XX学校领导年度述职述廉报告
校级领导个人述职述廉报告
校级领导个人述职述廉报告校级领导个人述职述廉报告范文（通用13篇）随着个人的素质不断提高，报告不再是罕见的东西，写报告的时候要注意内容的完整。
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校级领导个人述职述廉报告范文（通用13篇）1本人在担任校长以来，在开发区党工委、管委会、社会事业局、市教育局的关怀下，在全校干部、教职工的支持下，在家长、社区的厚爱下，学校的各项工作都得到了全面的提升，学校的社会影响力、社会美誉度，教育教学质量都有长足的进步，在此向各级领导、各位同仁表示衷心的感谢。
为总结过去，着眼将来，现将一年来工作情况汇报如下：德：热爱党的教育事业，严格执行党的路线方针政策，热爱学校，尊敬教师，关爱学生，尊重家长。
严格遵守《中小学教师职业道德规范》，不歧视、侮辱、体罚或变相体罚学生，坚持规范办学，全力打造学校发展特色，为学生成才、教师成长服务。
团结并带领全体干部和教职工，认真完成上级布置的各项工作，为学校创建成为z省三星级普通高中贡献出自己的力量。
能：主持学校全面工作，能坚持公平公正对待来自两校的教职工，不偏不倚，作风民主，妥善处理各种可能产生的矛盾，并以创建省三星高中为契机，以争创省三星级高中的目标来凝聚人心；以做有国际视野的中国人为育人目标，全力打造精彩校园；以安全高于泰山，全力创建平安校园、和谐校园；以提高有效课堂，实施素质教育为中心，全面推进“课程实施发展年”工程，以“教书人”应是“读书人”为指南，开展教师阅读行动，全力加快教师专业化成长。
开展“阳光下成长”校园艺术节活动，活跃课外活动氛围，提高师生艺术素养。
认真参加教学教研活动，承担市十一五课题《校园文化的塑造》研究，论文《小课题，校本教研的立足点》发表在核心期刊《中国科技教育》杂志上。
积极参加省校长培训、市333工程骨干校长培训，全面提升自身业务能力和素质修养。
勤：本人自20xx年4月接受组织安排创建z省三星级普通高中任务以来，带领我校的干部和部分教职工，放弃休息时间，加班加点，没有节假日。
学校领导个人述职述廉报告（五篇）
学校领导个人述职述廉报告尊敬的校领导、各位老师、亲爱的同学们：大家好！我是学校领导XXX，在过去的一年里，我有幸作为学校领导履职，今天我将向大家述职述廉报告。
首先，我要感谢大家对我的信任和支持，也要向大家汇报过去一年学校的工作情况和我个人的工作成果。
一、学校工作回顾在过去的一年中，学校面临了许多挑战和机遇。
我们以提高教育质量为核心，以优化办学环境为重点，全力做好学校管理工作。
1. 教育教学工作：我们着力提升教育质量，聘请了一批高素质的专业教师，加强教师培训和教育教学经验分享。
同时，我们加大了对学生综合素质的培养，推行了一系列具有特色的教育活动，提高了学生的学习兴趣和能力。
2. 合理规划发展：我们深入调研学校的办学情况和发展需求，积极与地方政府沟通合作，争取了一批项目经费，用于学校的设施建设和教育资源采购。
学校的教学楼、实验室、图书馆等设施得到了改善，给师生提供了更好的学习环境。
3. 师资队伍建设：我们加强了对教师队伍的管理和培养。
制定了一系列的教师培训计划，鼓励教师参加学术研讨会和教育培训班，提高他们的教学水平和专业能力。
同时，我们也重视对教师的激励和关怀，建立了一套公正合理的评价体系，以激发教师的工作热情。
4. 学校管理改革：学校加强了对各项管理工作的规范和监督，健全了内部管理制度，提高了工作效率和效益。
我们注重与学生和家长的沟通，了解他们的需求和意见，及时解决各种问题，为学校的改革和发展提供了支持。
二、个人工作总结在过去一年里，我积极担任学校领导，深入参与学校各项工作，全情投入到学校建设和发展中。
我在以下几个方面取得了一些成绩：1. 制定并执行学校发展规划：我带领学校制定了一份详细的学校发展规划，明确了学校的发展方向和目标，并与各部门合作，积极推动规划的实施。
通过制定科学合理的发展计划，学校得到了显著的发展。
2. 加强团队建设和人才培养：我注重与教职工的沟通和交流，关心他们的困难和需求。
定期组织教职工培训，提高他们的综合素质和教学水平。
学校校长年述职述廉报告（二篇）
学校校长年述职述廉报告尊敬的校务委员会、教师代表、家长代表和全校师生：大家好！我是XX学校的校长，今天我非常荣幸能够在这里向各位述职述廉。
首先，我要向大家汇报过去一年学校的工作情况，并进行自我批评和总结，然后再对未来的工作进行展望。
一、过去一年的工作回顾过去一年，我们的学校在各项工作中取得了积极的进展。
在教育教学方面，我们坚持素质教育的办学理念，注重学生成长全面发展，不仅在学科知识上取得了优异成绩，还注重培养学生的创新能力和实践能力。
我们加大了对教师的培训力度，提高了教师的专业素质，形成了一支技术过硬、敬业奉献的教师队伍。
学校的教学水平得到了进一步提升。
在师资建设方面，我们完善了教师评聘制度，加强了对教职工的岗位培训，推行了教师交流互访的制度，提高了教师的职业发展空间和晋升机会。
同时，我们也加大了对新教师的培养，引进了一批优秀的教育人才，并积极支持教师参加各类学术研讨和教育专业培训。
在学校管理方面，我们进一步改进了内部管理制度，提高了管理效能。
我们加强了学校的资金管理，确保了财务的规范和透明。
我们推行了民主管理，建立了教师代表大会制度，积极听取教师和家长的意见，共同研究和解决学校发展中的问题，形成了良好的管理氛围。
在师生关系方面，我们注重了师生之间的关系建设，强化了师德师风的教育，提高了教师的职业道德和教育修养。
我们加强了与家长的沟通，组织了家校联谊活动，增进了家校之间的互信和合作。
二、自我批评和总结虽然我们在过去一年的工作中取得了一些成绩，但也存在一些不足。
首先，学校的硬件设施还有待改善，特别是教学设备和实验室等方面，需要进一步增加投入。
其次，教师队伍的年轻化和专业化水平还有待提高，我们需要更多关注教师的职业发展和培训。
最后，在家校合作方面，我们还需要进一步加强与家长的沟通和互动，形成更多的共识和共同努力。
三、未来的工作展望未来，我们将继续坚持素质教育的办学思路，注重学生的全面发展，培养学生的实践和创新能力。
2024年学校领导班子述职述廉报告(5篇)
2024年学校领导班子述职述廉报告xx年，在校党委的统一领导下，安全工程学院领导班子以开展群众路线教育实践活动为契机，以迎评促建、落实评建任务为主线，团结带领全院师生积极进取，扎实工作，在各项工作中都取得了较好成绩。
现将一年来班子述职述廉情况报告如下:一、深入开展群众路线教育实践活动，抓好班子自身建设在校活动办的统一部署下，我院领导班子，紧紧围绕“为民、务实、清廉”的主要内容，以“一学三促四抓”为统揽，聚焦“四风”突出问题，密切联系工作实际，扎扎实实完成了群众教育实践活动的学习教育、听取意见，查摆问题、开展批评，整改落实、建章立制三个环节的工作任务。
在活动中，班子成员积极组织参与学习教育活动，增强了活动效果;认真查摆了自身存在的问题与不足，加大整改力度和措施;认真坚持党政联席会议制度，及时研究解决了教学改革发展中的重大问题和师生关心的热点问题;加强组织建设，调整完善总支委员会，切实发挥了基层党组织的战斗堡垒作用;制定了一系列制度，建立了以制度建设统领学院工作的长效机制。
通过活动的开展，领导班子及党员干部的思想认识与宗旨意识明显强化，工作作风与精神风貌明显提升，进一步强化了以师生为本的思想观念，有力地推动了各项工作的顺利开展。
二、强化理论学习，不断提升领导能力水平我院班子成员相对比较年轻，工作中存在着经验不足的情况。
一年来，班子成员注重加强对理论知识的学习，坚持以正确的理论武装头脑，指导实践。
首先是不断加强班子成员和全体干部的政治理论学习。
坚持中心组学习制度和教职工理论学习制度，采用自学和集体学习相结合，不断创新学习方式、丰富学习内容，牢固树立起科学的发展观，班子的凝聚力、战斗力进一步得到增强。
其次是弘扬理论联系实际的学风，深入学习研讨创建应用型本科大学的新精神、新理念、新经验和新要求，学习学校推行二级管理及转型发展的制度文件，坚持学思结合、学用结合，将学习的体会和成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施、领导工作的本领，提高了用科学发展观研究、分析、解决问题的能力。
2024年学校领导述职述廉报告（5篇）
2024年学校领导述职述廉报告在过去的一年里，本校荣膺全国作文教学先进单位称号，同时三个教学备课组亦荣获县优秀备课组殊荣。
在文体活动中，本校荣获县广播操比赛团体一等奖，彰显出卓越的团队凝聚力。
在教育建设方面，投资____万元的____中学新建工程已启动，而投资____万元的____完小改建工程也已立项，经费由县教育局承担，标志着本校在硬件设施建设上的重大进展。
回顾这一年的工作，本人始终秉持科学的教育发展观，紧密围绕县教育局促进均衡发展、率先实现现代化的工作主题，坚持创优创新，深化教育内涵。
通过强化轻负优质教学，以少儿越文化活动为依托，创新鉴畔教育品牌，全面推进素质教育，提升学校办学内涵，实施一校一品策略，有效促进了完小的均衡、优质发展，推动了____小学教育科学、和谐发展的进程。
上半年，在____工作期间，本校秉持“以文化滋润，内涵发展，让我们的生命一起精彩”的办学理念，全面推进素质教育，开展器乐普及教育和书香校园建设。
通过严格的教学管理，提高教学质量，积极探索并实践课堂结构模式，努力打造一个充满活力、具有实力、富有魅力的校园。
下半年，在____中心小学工作期间，本校致力于建设一所与城里学校相媲美的校园，让校园内充满琴声、笛声、鼓声，教室里回荡着琅琅的书声，操场上洋溢着孩子们欢乐的笑声。
我们致力于让每个学生和教师都能有所发展，甚至是生命绽放。
为实现这一目标，本校采取了以下措施：一是严抓教育、教学规范，通过调研、指导、研讨、强化、整改等形式，增强课程执行力和活动的规范性，加强规范管理，实现轻负优质的教学目标；二是积极打造教师团队，通过加强校本师训、骨干培养等方式，努力打造专业团队，培养正直、醇美、富于内涵的师者气质，做有思想、有理想、有实绩、有作为的教师；三是打造____文化，树立教育品牌，通过编好校报、创刊教师《____笔谈》、做好每周一谈____话坊工作、开办____艺社等活动，提升____文化研究档次，树立学校品牌形象；四是用六全意识引领完小优质发展，包括树立全面质量观、全方位管理、有全局宏观意识、有全新的办学理念和办学思想、有全力的行政执行力、全身心地投入到教育教学实践中去等六个方面，促进完小的均衡、优质发展。
学校领导述职述廉报告范文（精选6篇）
学校领导述职述廉报告学校领导述职述廉报告范文（精选6篇）时间流逝得如此之快，就算追也追不到，回顾这段时间以来的工作，收获颇丰，是时候抽出时间写写述职报告了。
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学校领导述职述廉报告120xx年，在县委、县政府的正确领导下，在上级党校的直接指导下，我校领导班子带领全校教职员工紧紧围绕办学水平评估这一中心工作，以争创一流县级党校、争创一流工作业绩为目标，立足本职，服务中心，团结一心，开拓奋进，开创了各项工作的新局面，集中体现在以下八个方面：1、干部培训质量有了新提高。
一是及时更新教学专题，增强了课堂教学的吸引力。
全年主体班开设专题37个，更新专题29个，专题更新率达78.3%，教学效果满意率测评达99.6%；二是开辟了五个异地现场教学基地，激发了学员参加培训的热情。
分别开辟了井冈山党性教育基地、驻石海军部队国防教育基地、武陵监狱警示教育基地、津市灵泉新农村建设教育基地、江苏昆山市委党校改革开放教育基地，受到了青干班、科干班学员的广泛好评；三是优化了干部培训设施和服务，提高了学员的到课率和成绩优良率。
通过改造装修配套教研楼四楼报告厅、厕所，为学员学习创设了一个高雅舒适的学习环境。
通过提供多样化的茶水、饮料、点心、水果，让学员感受到了党校服务理念的前沿化。
通过组织部出台《关于进一步加强对主体班学员学习纪律考核的意见》等文件，强化了学员的学风和纪律意识。
良好的设施和服务，促进了学员到课率和考试考核优良率的提高，经测评分别达98.6%、99.5%。
2、科研工作成果有了新突破。
通过年初明确任务促、聘请顾问传帮带、完善制度重激励等一系列措施，科研工作成果实现了新突破。
一是获奖论文多。
有7篇论文先后在市、省理研会上获奖，1篇市一等奖、省二等奖，2篇市二等奖、省三等奖，4篇市三等奖、省入选奖；二是发表论文创新高。
2023年学校领导述职述廉报告范文（通用8篇）
学校领导述职述廉报告2023年学校领导述职述廉报告范文（通用8篇）时间就如同白驹过隙般的流逝，回顾这段时间中有什么值得分享的经验吗？述职报告也应跟上时间的脚步了。
相信大家又在为写述职报告犯愁了吧！下面是小编为大家整理的2023年学校领导述职述廉报告范文（通用8篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
学校领导述职述廉报告1一年来，始终坚持党的教育方针和正确的办学方向，在上级领导的正确指导下，圆满完成各项任务。
现总结、汇报如下：一、加强学习，更新观念，努力提高自身素质社会在不断地进步，新的教育理念在不断地产生。
作为新时期的校长，只有加强学习，不断地提高自身素质，才能适应新时期教育的需要。
1、加强学习，提高自身政治素质我始终认真学习邓小平理论，努力实践“三个代表”重要思想，认真开展第三批科学发展观教育活动，认真学习各种法律法规，通过形势教育以及各种新闻媒介，了解国内外时事，用先进的理论、思想武装自己的头脑。
2、注重自身业务素质的提高面对新的素质教育观，通过各种途径理解其内涵与实质，认真学习别人有关素质教育的科研成果，积极投身于教育教学改革之中。
积极参加各种学术教研活动。
加强自身业务进修培训，认真参加教师继续教育的同时，积极进行学历提高培训。
作为一个教育工作管理者，我还通过订阅如《中小学管理》《现代教育科学》《中小学校长》等经验杂志，学习先进的管理经验;根据实际，学习区内兄弟学校先进管理办法，努力提高自身的教育管理水平。
二、勤政务实，真抓实干，全力搞好学校工作近几年学校管理工作的实践，使我深深体会到;要搞好学校工作，必须全心全意依靠教职工，带领行政一班人，团结一致，共同努力，依法打造稳定、积极、向上的环境，让教职工对校长、对学校政治上有强烈的信赖感，工作上有危机感和责任感。
3、认清形势，树立三种意识针对我校师生的比为1：10的严峻形势，正确树立教师的竞争意识、生存意识、发展意识，探索试行符合校情的教师绩效考核制，形成正确的激励机制。
学校领导述职述廉报告
学校领导述职述廉报告尊敬的领导、教职员工和同学们：大家好！我是某某某中学的校长XXX，今天我向大家述职述廉。
很荣幸能有这个机会向大家汇报过去一年来学校的工作情况以及对党风廉政建设的重视和推动。
通过述职述廉报告，我将向大家展示学校在教学、管理、党风廉政建设等方面所取得的成绩，也借此机会反思存在的问题和不足之处，以期能够更好地提升学校的整体力量和服务质量。
一、教学工作述职教学是学校的核心工作，我们一直致力于提高教学质量和教育水平，打造优质教育品牌。
过去的一年里，学校取得了明显的成绩和进步：首先，在教师队伍建设方面，学校加大了招聘力度，并对新进教师进行了专业培训。
我们还注重培养教师的创新能力和教育思维，鼓励他们参加教研活动和学术交流，提高自身的教育水平。
其次，在课程建设方面，学校积极推行素质教育和创新教育，优化课程设置，注重学生的综合素质培养。
我们还积极引进先进的教育技术和资源，优化教学设施和环境，并加强对学生的素质评价。
最后，在教学管理方面，学校不断完善教学管理体系，建立科学的教学质量评价机制和学生考评体系。
通过提高教学督导和资料归档工作的质量，我们能够更好地监督和管理教学进程，确保教学质量的提高。
二、管理工作述职良好的管理是学校各项工作的保障，我们注重推行科学、规范和透明的管理方式，为全体师生提供良好的学习和工作环境：首先，在学校管理体系方面，学校经过多次改革和调整，建立了科学的管理架构和流程，明确各级管理人员的职责和权力，实现了管理权力的有效落实和监督。
其次，在财务管理方面，学校注重规范财务收支和资金使用，加强预算编制和执行，确保每一笔资金的合理使用和安全保障。
最后，在教职工管理方面，学校注重维护教师和员工的权益，建立了健全的人事管理制度和激励机制，为教职工提供良好的福利待遇和发展平台。
三、党风廉政建设述职党风廉政建设是学校工作的重要内容，也是我们一直以来坚决做好的工作。
在过去的一年里，我们加强了党风廉政教育，强调廉洁自律，有效预防了腐败现象的发生。
学校领导年终述职述廉报告
学校领导年终述职述廉报告尊敬的各位领导、教职员工和同学们：大家好！我是XX学校的校长，今天我向大家汇报我们学校过去一年的工作情况，并做年终述廉报告。
过去一年，XX学校在各位领导的正确指导下，全面贯彻党的教育方针，坚持以人为本的办学理念，深化教育改革，强化内涵建设，推动学校持续发展。
在各级领导的大力支持和广大教职员工的共同努力下，学校在各项工作中取得了显著的成绩。
教育教学方面，我们坚持以素质教育为根本目标，加强师德师风建设，推进课程改革，深化教学方法改革，注重学生综合素质培养。
我们成立了多个教育教学研究团队，每周定期组织教师研讨会，提升教师教学水平。
同时，我们推行多元化的评价制度，注重学生的个性发展和综合素质的培养，并取得了明显的效果。
学科建设方面，我们加大了学科建设的投入，组织了一系列学科竞赛和学科交流活动，为学生提供了更广阔的学科学习机会。
同时，我们大力发展特色学科，推出了一系列课程，如计算机编程、创意艺术、STEM教育等，努力培养学生的专业能力和创新精神。
校园文化建设方面，我们注重学生身心健康的培养，组织了丰富多彩的校园文化活动，如运动会、文化艺术节、读书节等。
我们还建立了健全的教师管理制度，完善了学生管理机制，加强教师和学生的沟通交流，营造了和谐的校园氛围。
资源建设方面，我们充分利用各种教育资源，改善教学设施，更新教学设备，提升教学质量。
我们积极与社会各界合作，争取扩大学校的教育资源外部支持，为学生的学习提供更好的条件。
述廉方面，我们坚持依法治校，加强党风廉政建设，严禁任何形式的腐败和违纪现象。
我们建立了严格的财务管理制度，加强对学校资源的监管和使用，确保资源的合理分配。
我们还加强了教师和学生的廉政教育，提高了廉洁意识和道德观念。
尽管我们取得了很多成绩，但是也存在一些问题和不足。
比如，学校的师资力量还需要进一步提升，学校设施设备还需要进一步改善，学生学习负担还需进一步减轻等。
这些问题我们将进一步研究解决，努力把学校建设得更好。
学校领导述职述廉述德报告（通用5篇）
学校领导述职述廉述德报告学校领导述职述廉述德报告（通用5篇）随着人们自身素质提升，越来越多的事务都会使用到报告，报告具有成文事后性的特点。
相信许多人会觉得报告很难写吧，以下是小编精心整理的学校领导述职述廉述德报告（通用5篇），仅供参考，欢迎大家阅读。
学校领导述职述廉述德报告（通用5篇）120xx年度，我校领导班子严格按照团党委的要求，始终遵循“以人为本”的工作原则，充分发挥党组织的政治核心和战斗堡垒作用，调动全体教职工的积极性和创造性，领导各方面的工作得到了发展。
现将一年来学校的主要工作和廉政情况述职如下：一、深入开展党风、党纪教育，班子自身建设得到加强党支部积极开展廉洁文化进校园活动，引导领导干部、党员增强遵纪守法的自觉性和反腐倡廉的意识，提高拒腐防变能力。
坚持实行校务公开制度，坚持“公平、公正、公开”的原则。
每次学校的重大决策，都在教职工中广泛征求意见，教职工代表大会讨论通过。
由于学校坚持透明的学校管理机制，提高了教学质量和办学效率，使学校的管理与教育发展相适应，从而有力地激发了广大教职工的工作热情，增强了党支部的号召力和凝聚力。
二、以师德师风建设为抓手，不断提高教师队伍素质学校坚持把政治学习放在首位，落实每两周一小时的集中政治学习，还定时不定时地组织教职工以教研组等分组学习。
深入学习党的“十七大”四中全会精神的同时，有意识地把全校教职工的思想统一到学校的建设和发展上来，让广大教职工充分认识到教育与人才的培养是振兴学校的具体体现。
同时，深入开展“师德师风大讨论”等活动，引导教师树立了正确的人生观、道德观、价值观，使教师自觉地用人民教师崇高的师德要求来规范自己的言行。
学校还从考核机制上加强了教师思想教育工作力度。
三、领导学校日常管理，各项工作得到发展学习实践科学的管理理念，在学校建设管理、修改和制定各项规章制度等方面，起导航作用，按计划行事，用制度约束人、激励人，保证了各项工作的有条不紊、高效地开展，也使学风、教风、作风乃至整个校风在潜移默化中得到不断优化。
学校领导年终述职述廉报告范文
学校领导年终述职述廉报告范文尊敬的各位领导、各位老师、各位同学：大家好！我是某某中学领导班子中的一员，今天我有幸向大家作为学校领导之一进行年终述职述廉报告。
首先，我想对过去一年来学校的工作表示衷心的感谢和由衷的敬意。
回首过去这一年，我们经历了太多变故，面对了太多挑战，但我们没有退缩，我们积极应对，保持了韧性和坚定的信念。
在这场疫情防控的的大战中，我们所做的每一项工作都是出于对同学们健康与安全的责任担当。
我们主动根据上级指导和学校特点，制定了一系列防疫措施和应急预案，加强校园管理，增强师生健康意识，确保了校园内的安全和稳定。
其次，本学期，我们更加注重教育教学质量和学生全面发展。
我们制定了细致规范的教学计划和教学目标，确保了教学内容的质量和覆盖面。
我们强化了学科教师的专业能力培养，组织了多次教研活动，加强教师之间的交流和互相取长补短。
我们还注重学生的素质教育，组织了各类培训和社会实践活动，培养学生的实践能力和创新意识。
此外，学校还积极引进了先进教育理念与方法，为学生提供更广阔的发展空间。
在学校管理方面，我们深入推进管理信息化建设，为学校的科学决策和管理提供了重要支撑。
我们建立了学生信息管理系统、教师信息管理系统和家长信息管理系统，实现了信息的共享和数据的同步更新。
基于信息化管理的基础上，我们还对学校各个环节进行了优化和改进，提升了学校的管理效能和服务质量。
在廉洁建设方面，我们高度重视廉洁文化的培育和传承。
我们坚守廉洁自律底线，从严从实治理学校的各项事务。
我们制定了廉洁管理制度，明确了每个环节的责任和要求，确保学校管理的透明和公正。
我们还开展了廉洁教育，提高全校师生的廉洁意识和风险防范意识。
同时，我们积极参与了反腐倡廉活动，加强了学校与社会各界的交流与合作，树立了良好的形象和声誉。
当然，在过去的一年中，我们也存在着一些不足和不完美。
其中最突出的问题是部分学校设施老化，影响了教学质量和师生的正常学习和工作。
2024年学校领导班子述职述廉报告模版（六篇）
2024年学校领导班子述职述廉报告模版一、品牌塑造与群团工作____学院致力于通过多元化媒介持续传播继续教育工作的理念与价值，已累计报道相关活动___余次。
同时，学院高度重视群团工作，积极支持工会开展各类群众性活动，有效凝聚了职工力量，为学院营造了积极向上的干事创业氛围。
二、行政工作绩效在____年，____学院全面贯彻执行学校党委及上级主管部门的决策部署，面对外部办学环境的严峻挑战，学院积极应对，努力扩大生源，并成功开拓了培训市场，圆满完成了全年工作任务。
在学历继续教育招生方面，学院针对生源市场快速萎缩的现状，适时调整招生专业设置，并加大了市场宣传力度。
通过深入区县、走访___多个油田企事业单位，学院成功探索出“学历+培训+就业”的招生模式，并建立了大庆市及周边高职高专院校及我校秦皇岛分校的生源培育基地。
学院还根据市场需求调研，开设了系列面向社会服务业的应用型专业，有效提升了招生效果。
____年招生报名人数较____年有所增长，招生数量达到___人，同比增长___%，目前在校函授生人数为___人。
此外，学院认真完成了黑龙江省高等学历继续教育拟招生专业的申报工作，成功新增设了___个本、专科专业。
在教学管理方面，学院全年共开设课程___余门，完成了___多名学生的教学任务。
学院严格把控教学质量，通过聘任教师___人、组织学生答辩___多人等措施，有效提高了学生的到课率，并杜绝了替课现象。
在考试管理方面，学院建立健全了题库系统，并组织教师出题AB 两套，随机抽取一套用于考试。
全年共组织考试（含补考）___多次，总参考人数___余人次。
学院还建立了“学生笔迹确认卡”制度，严肃考纪考风。
此外，学院还完成了学籍学历电子注册___人次，发放毕业证___人、学位证___人，并整理了___份档案。
在自学考试工作方面，学院精心指导新生进行网上报考工作___次，并完成了自考报考___余科次。
同时，学院还完成了自考助学30科次、___学时的教学组织任务，以及实践环节考核组织工作___次和自考校考课考试组织___次。
学校校长述职述廉报告例文（5篇）
学校校长述职述廉报告例文尊敬的各位领导、教职工和亲爱的学生家长们：大家好！我是XXX学校的校长，今天很荣幸向大家述职述廉。
首先，我要向各位领导、教职工和家长代表表示衷心的感谢，感谢你们一直以来对学校工作的支持和关心。
过去一年是XXX学校发展史上具有里程碑意义的一年。
在全体教职工的共同努力下，学校在教育教学质量、师资力量建设、学生综合素质培养等方面都取得了显著的成绩。
首先，教育教学质量得到了有效提升。
我们坚持立德树人的根本任务，全面贯彻国家教育方针，积极推进素质教育改革。
全校教师积极参加各类培训，不断提升自身教学水平。
我们建立了完善的教学管理体系，加强对教学过程的监督和评估，多次开展了教学评估和教研活动。
通过这些举措，学校的教育教学质量得到了显著提升，许多教师的教学成果在各级各类比赛中获得了良好的成绩。
其次，师资队伍不断壮大。
学校高度重视教师队伍建设，采取了一系列措施来吸引优秀人才。
我们与各大高校合作，组织校内外培训、交流，提高教师的教学水平和专业素养。
同时，我们加大了对教师的激励和引导力度，建立了合理的职称评定制度和激励措施，激发了教师的积极性和创造力。
因此，我们不仅吸引了一批优秀的青年教师加盟，还培养了一批优秀的年轻教师成长为骨干教师。
第三，学生综合素质培养取得显著成效。
学校始终坚持以学生为中心的教育理念，培养学生全面发展的能力和综合素质。
我们注重学生的个性发展和创新能力培养，在学校内创设了丰富多样的俱乐部和社团活动，提供了广阔的发展空间。
我们还开展了一系列有针对性的素质教育活动，如科技创新大赛、社会实践等，培养了学生的实践和创新意识。
近年来，我们学校的学生在各类比赛中屡获佳绩，为学校争得了荣誉。
同时，为了保证学校的廉洁行政，我们做了许多努力。
一方面，我们加强了教职工的教育培训，提高了廉政意识和风险防控能力。
另一方面，我们严格遵守国家相关法规和学校相关规章制度，建立了健全的内部审计和监管机制，确保校内各项资源的合理配置和使用。
2024年学校领导述职述廉报告例文(三篇)
2024年学校领导述职述廉报告例文工作在过去的一年中，我们始终以科学发展观为指导，以提高教育教学质量为契机，建立一个“传统意识，开始从传统的常规做的事“的宗旨，使教师有工作在和谐的气氛中，让学生成长在一个健康的校园。
热情的关怀和指导下，他们的上司的共同努力下，学校教师，学校的建设成效显着。
现在我们的做法是总结如下：a型流感的预防和控制，成为了最近的工作重点。
___月份以来，预防和控制学校的情况是越来越严重了，书记，副校长，老师，老师共同努力，我们已经花了一天又一天将生活在一个稳定的状态，有一半的时间，不造成传播。
由于它的预防和控制工作，我深深感受到教师的责任意识，觉得教师的辛勤工作，真诚的说一声：谢谢。
我们___教师学习“学生伤害事故处理办法，使用领导干部的升国旗仪式，广播站，黑板报，安全教育的学生学校领导干部述职述廉报告，并提高防范意识。
老师学校，学生和学校签订了安全责任的要求，吃零食，禁止在学校，好晨午检，发热情况，及时与父母和学校的报告。
要做到学生在学校，学生必须有教师在实施问责制，是谁的责任谁负责。
领导干部的协调一致的努力，我们的学校安全事故的，要感谢领导和教师的。
特别注重对教师___学习和培训。
2024年学校领导述职述廉报告例文（二）xx，对于我和全体十八中师生来说，又是一个不平凡的一年。
我们仍然在交通技师学院过渡，一年来我和学校全体师生在二次过渡校区同甘共苦，认真工作学习，并继续发扬“西南联大精神”，向一切困难挑战，虽条件艰苦，但教育教学各项工作取得了突出成绩。
下面，我分别从德、能、勤、绩、廉五个方面向大家做一汇报:一、严于律己，发挥示范带头作用以党员的标准严格要求自己，注重在工作中起模范带头作用，早来晚走，以校为家。
带头巡视，主动进班级，进办公室，进宿舍。
带头观评课，本期共观评课86节。
注重加强组织观念，主动按时缴纳党费，自觉参加党支部会议及活动。
在党总支组织的帮助学生完成“微梦想”活动中，资助多名学生，实现了他们小小梦想。
学校领导年度述职述廉报告
学校领导年度述职述廉报告学校领导年度述职述廉报告15篇在现在社会，我们都不可避免地要接触到报告，我们在写报告的时候要避免篇幅过长。
我敢肯定，大部分人都对写报告很是头疼的，下面是小编帮大家整理的学校领导年度述职述廉报告，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
学校领导年度述职述廉报告1尊敬的各位领导，各位同行：岁末年初，我们再次聚在一齐，汇报过去一年的工作得失，总结过去一年的体会和感悟，分享彼此的经验与思考，确是一件很有意义的事情。
感激教育局为我们搭建了这样一个平台。
20xx年是我到xx中学工作的第四个年头，四年是个不短的时间，学校对面的供电所已换了六任所长。
四年是能够做很多事情的，有的校长每到一所学校就能立竿见影的取得好成绩，且一年一个台阶，让我佩服不已。
而我在20xx的四年，虽力求恪尽职守，努力工作，但与领导的要求和期待相比，存在很大的差距。
除了学校面貌有所改变外，其他都是涛声依旧。
我深深认识到，我不仅仅没有那种点石成金的本领，甚至开始怀疑自我是否具有领导才能。
让以往对我寄予厚望的领导失望了。
即将过去的20xx年，是我难以忘怀的一年，这一年的经历好似坐过山车一般，有收获，有委屈，更多的是迷茫。
下头，我从三个方面陈述我一年的工作。
一、一年来所做的主要工作1、学习充电。
今年3月，我参加了x市首届校长高级研修班的学习，并有幸在20xx市第20xx中学挂职锻炼一个月时间，让我真真切切长了见识，开阔了眼界，增长了智慧，心灵受到很大的冲击。
的感触，是xx人的魄力，那种干事业的勇气和不怕失败决心，看准了的事情，就义无反顾的去尝试。
那种做大教育的氛围异常诱人。
他们的基础比我们强不了多少，他们的思想不见得比我们深刻，可是他们心灵尺码相同的人比我们多，他们的步伐比我们坚定。
20xx市也在打造高效课堂，他们把这次课堂改革称之为“课业革命”。
市教育局在xx年1号文件中提出“强力提师能，创立新课堂”的口号。
启动之初，他们以课堂博览会的形式，用三天时间，对全市七千名教师进行培训，请来杜郎口的教师上示范课，请专家现场做点评，让全市教师初步了解新的课堂教学模式。
学校领导述职述廉报告范文（三篇）
学校领导述职述廉报告范文尊敬的校务委员会领导、各位校友和同学们：大家好！我很荣幸站在这里向大家述职述廉，回顾过去一年来学校的工作和管理情况，并向大家汇报学校在廉政建设方面的努力和成果。
在过去一年里，学校紧紧围绕中心任务，积极推进各项工作，始终将廉政建设纳入学校发展的重要方面，为实现学校的目标而不断努力奋斗。
一、工作回顾过去一年是学校发展的关键之年，同时也是学校面临诸多挑战和压力的一年。
在全面贯彻落实国家和教育主管部门的方针政策的同时，学校坚持以人为本的原则，全面提升办学水平和服务能力。
在教学工作方面，学校加大了对教育教学改革的力度，通过加强教师培训、丰富课程设置、改进教学方法等措施，提高了教学质量和效果。
在科学研究方面，学校充分发挥了学科交叉和合作研究的优势，组织了一系列的学术研讨会和科研项目，提高了学校的科研水平和影响力。
在学生管理方面，学校加强了日常管理和学生服务工作，努力为学生提供更好的学习和生活条件。
在社会服务方面，学校积极开展各种社会实践和志愿者活动，推动学校与社会的广泛合作。
在基础设施建设方面，学校大力投入，加速了校园建设和硬件设备更新，为学校发展提供了有力支持。
通过全体教职员工的共同努力，学校各项工作取得了明显的成绩。
二、廉政建设学校一直关注和重视廉政建设，努力构建廉洁学校的良好氛围和机制。
通过建立健全内部控制制度，加强预防和监督，学校严格落实中央八项规定和 \学校领导述职述廉报告范文（二）尊敬的各位领导、各位老师、各位亲爱的同学们：大家好！我是XX中学的校长，今天我非常荣幸能够向大家汇报本学校的工作情况以及我个人的廉政情况。
一、工作情况汇报过去的一年是充满挑战和机遇的一年，我们秉持着“全面发展、育人为本”的办学理念，努力推动学校各项事业蓬勃发展。
1. 教育教学工作教育教学是学校的核心工作，我们注重提高教育质量，优化教学资源配置，不断创新教学方法。
通过引入新型教育技术，推进信息技术与教育教学的深度融合，积极培养学生的创新思维和实践能力。
学校领导年度述职述廉报告
学校领导年度述职述廉报告尊敬的各位领导、亲爱的师生们：大家好！我是XX学校的校长XX，在这里向大家汇报我过去一年的工作情况和廉洁自律情况。
首先，我要向全校师生表示衷心的感谢和最诚挚的问候。
回顾过去一年，面对复杂多变的教育环境和巨大的工作压力，我和学校全体教职员工一起努力工作，取得了一系列积极的成绩和重要的进展。
首先，我们在教育教学改革方面取得了明显的成果。
我们坚持以学生为中心的教育理念，注重培养学生的创新思维和实践能力。
我们积极推动素质教育，注重培养学生的综合素质和社会责任感。
我们加强了师资队伍建设，组织教师参加各种培训和学术交流活动，提高了教师的教学水平和专业能力。
同时，我们改进了教学方法和手段，引进了先进的教育技术和设备，提高了教学效果和教育质量。
其次，我们在学校管理和服务方面也取得了一些成绩。
我们加强了学校的党风廉政建设，推行了一系列的反腐败措施，保持了学校的政治清明和纪律严明。
我们注重学校文化建设，组织了各种形式的文化活动和课外活动，提高了学生的文化素养和综合素质。
我们还注重校园安全工作，加强了校园管理和保卫工作，确保了师生的人身安全和财产安全。
再次，我们在与社会的交流与合作方面也取得了一些重要的进展。
我们加强了与家长的沟通和联系，形成了家校共育的良好氛围。
我们加强了与各级政府和社会各界的联系与合作，积极争取各种教育资源，为学生的发展提供更好的条件和机会。
我们还开展了各种形式的社会实践和社会服务活动，增强了学生的社会责任感和社会交往能力。
在廉洁自律方面，我和学校全体教职员工本着廉洁自律的原则，严格遵守廉政纪律和法律法规，坚决抵制各种形式的腐败和浪费行为。
我们建立了健全的监督机制和制度，加强了对权力行使的监督和约束，确保了学校的各项工作的公正、公开、透明。
同时，我和学校全体教职员工加强了廉洁意识教育和廉洁自律培训，提高了廉洁自律的认识和能力。
然而，我们也要清醒地看到，一些问题和困难仍然存在，需要我们不断努力和改进。
学校领导个人述职述廉报告范文（三篇）
学校领导个人述职述廉报告范文尊敬的领导、老师们、亲爱的同学们：大家好！我是XX学校的校领导，非常荣幸能够站在这里向大家述职述廉。
回顾过去一年，我深感责任重大，同时也感到自己有很多不足之处。
在此，我将向大家汇报我在过去一年中的工作情况和廉政建设情况。
一、工作情况汇报在过去一年中，我始终坚持以学校发展为中心，积极推进各项工作的开展。
具体来说，我主要从以下几个方面展开工作：1. 教育教学工作：我们加大了对教育教学工作的关注，重视提高教师的教学水平和学生的综合素质。
我们组织了教师培训班，提供了丰富的教学资源，同时积极引进先进的教育技术手段，为教学提供了更多的支持。
2. 学生管理工作：为了更好地关心学生的成长和发展，我们做了大量的工作。
我们成立了学生管理委员会，负责制定学生管理规定和学生发展计划。
同时，我们还加强了对学生的心理辅导工作，帮助他们解决困惑和困难。
3. 校园环境建设：我们非常重视校园环境建设工作，努力营造一个良好的学习和生活环境。
我们进行了校园美化工作，提高了校园绿化和卫生水平。
同时，我们还加强了对校园安全的管理，确保学生的安全。
4. 学校与社会的联系：我们积极加强了学校与社会之间的联系，与各界人士和企业建立了更多的合作关系。
我们组织了学校开放日活动，邀请社会人士来校指导学生的实践活动。
二、廉政建设情况汇报在过去一年中，我认真履行了廉政建设的职责，切实加强了自身的廉政建设工作。
具体来说，我主要从以下几个方面展开工作：1. 自律要求：作为学校领导，我时刻牢记廉洁自律的重要性，严格要求自己。
我充分认识到廉政建设是一项持久的工作，不能够有丝毫松懈。
2. 反腐倡廉教育：我们围绕反腐倡廉教育的目标，组织了多次廉政宣传教育活动。
我们邀请专家学者来校开展讲座，向师生宣传廉政的重要性。
同时，我们还利用校内广播、校园电视台等校内媒体，加大反腐倡廉宣传的力度。
3. 加强监督检查：为了确保廉政建设工作的有效进行，我们加强了监督检查工作。
高校领导述职述法述廉报告范文最新五篇
高校领导述职述法述廉报告范文最新五篇（实用版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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学校一把手述职述廉报告（精选5篇）
学校一把手述职述廉报告学校一把手述职述廉报告（精选5篇）光阴如水，忙碌而又充实的工作又将告一段落了，这段时间以来的工作，收获了不少成绩，需要认真地为此写一份述职报告。
那么写述职报告需要注意哪些问题呢？以下是小编收集整理的学校一把手述职述廉报告（精选5篇），仅供参考，大家一起来看看吧。
学校一把手述职述廉报告1一、继续健全完善和强化了我校综合治理工作的领导机构和职能，使综合治理工作沿着正确轨道进行。
xx年11月，我校对综合治理的领导机构和职能进行了一系列的调整，使得领导机构和职能不断的健全、完善和强化。
表现在：我校党政主要领导直接抓此项工作，下面又由分管此项工作的一名副书记和政治处、总务处的三名副主任来抓。
政治处下又设安全保卫组，保卫人员全天候值班，负责治安保卫工作的具体落实，并填好《安全周报反馈表》。
这样，我校的综合治理工作形成了层层管理，责任到岗，责任到人，各负其责，各司其职的主体式、全方位的领导管理格局，确保我校的综治工作始终沿着正确的轨道有序运转。
二、继续重视和加强了学校综合治理工作的建章立制、计划方案制定的综治网络建设，使学校综治工作有章可循，有序进行。
综合治理工作是一项涉及面广、内容很多的庞杂工作。
为使这项工作有序的开展，今年，我校综合治理领导小组要求分管综治工作的各处室，在原来建立的规章制度基础上，根据新的实际情况，对原来的各项规章制度进行修改、增删，使综合治理的各项规章制度不断地健全完善和强化。
这些制度主要是：安全保卫制度，食堂膳厅卫生安全制度，寄宿生寝室安全卫生制度，锅炉房、实验室、教学楼、各班清洁区卫生安全消防制度，学校安全卫生工作应急措施，教职工居住小区安全卫生制度，个体商店和餐饮店安全管理制度。
我校的安全、卫生、消防制度很完备，各有关部门必须严格按照制度办事，并严格进行检查，发现违反规章的单位和个人，将严格按规章进行处罚，以确保我校的安全卫生工作制度得以切实落实。
三、以创建“和谐校园”为主线，继续认真创建“和谐校园”，彻底消除“脏、乱、差”现象。
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XX学校领导年度述职述廉报告
一切报告都是下级向上级机关或业务主管部门汇报工作，让上级机关掌握基本情况并及时对自己的工作进行指导，所以，汇报性是“报告”的一个大特点。
不放看看相关报告！
根据教育局的工作安排，我把自己一年来履行职责情况和个人道德建设、党风廉政建设情况以及下步工作思路向大家作简要的汇报，恳请大家提出批评意见。
一年来，在各级政府、教育主管部门领导的关心支持下，在全体教职工的共同努力下，学校的各项工作均取得了不同程度的进展。
为保证教学质量，落实教学目标的完成，实行推门听课制度，实施“四模块”教学。
本学年开始，我校设立了“开放课堂”，每天都有课堂面对全校开放，以供老师们互相听课交流。
并且在“人人讲公开课”活动中，采取了“同课异构”方式，并及时进行评课交流，对教师的听课、备课组的评课记录都纳入常规检查的范畴。
对导学案全批全改，并纳入了对教学常规的检查。
本学期我校加大了对集体备课活动的监督和管理。
将领导班子成员分配到各备课组，根据学校统一安排的集体备课时间，校领导亲自参与，由教导处检查落实情况。
对于教学常规的检查，力求做到精细化、常规化、精细化，由教导处牵头，制订了详细的检查管理制度，由教研员、
备课组长及教师代表组成的常规检查小组，每周进行常规检查，并做好详细记录。
认真落实县“研课标、说教材”活动要求，订了一系列活动计划，包括个人业务学习、集体备课研讨，以及每周五人人参与的全校“研课标、说教材”评比活动，并推选出了优秀教师代表参加上级组织的“研课标、说教材”优质课评比。
可以说，我们的管理到目前为止，仍然处在传统的粗放的状态之中。
这表现在我们缺乏一个共同的发展愿景，没有一个切实可行的规划，没有一个清晰的大家认可的办学目标，这个目标实际上应该大家来制定，不应该是校长或几个人翻翻书或突发奇想造出来的，那是糊弄人的。
(我们的办学目标就是我想了一下午想出来的，“在市县内具有一定影响、特色鲜明的现代初级中学”什么意思?老师们可能想也没想过，也不明白，我们要有什么影响?我们能有什么特色?这个问题没有经过大家的讨论，所以不会有人关心。
)常规管理不精细，工作缺乏目标性、计划性和落实不到位，还停留在人治的层面上。
大家参与学校管理的积极性还比较低，民主管理谈起来容易，做起来很难。
平时，大家很少提意见，可能还是对学校干部或者对我的不信任，但是，有的老师一旦提了建议，我还是比较认真的。
我们才开始月考的时候，有一位老师告诉我，老师们很辛苦，能不能发点补助，这个建议很快就被采纳了，我想告诉大家，这个人是魏文老师。
前
一段时间，我在七年级的一个办公室，一个老师提出来，能不能配个打印机，这个建议也很快就实现了，每个级部都配备了打印机，大家打印些资料方便多了，这个建议，好像是祥惠老师提的。
在这里，我对这两位老师提出表扬，当然还有的老师经常跟我交流班级管理工作，对学校的工作提出了建设性的建议。
另外，我很感激对学校或者对我个人提出批评的同事，尖锐的意见可以触发我对学校管理的反思，是有利于我们建立一种基于信任之上的合作关系的。
回顾学校的历史，我们可以看到，东平街道中学多校合一，又处在城乡结合部，是一个思想多元化的学校。
我们既有农村学校的质朴善良的一面，也深受浮躁功利的社会风气的影响。
这就形成了我们多元文化并存的局面。
应该说，我们的文化建设任重而道远，包括物质文化、制度文化、行为文化在内，我们还处于一个相对低层次的水平上。
其实，一所学校管理质量的高低，主要表现在师生的日常行为上、话语上，表现在精神气质上。
举例说，有的学生随手扔垃圾，满口脏话，这说明什么?说明我们并没有把学生的德育教育放在一个重要的地位上，我们的眼睛还只是盯着学生的分数，我们的德育工作方法陈旧，还停留在说教的层面上。
当然，在应试教育的大环境下，我们都是被功利绑架的受害者，都是戴着镣铐跳舞的教育者，这是社会和教育体制造成的，是谁也无法改变的现实。
但是，我一直有信心，我们从能改变的地方做起，从能改变的人做起。
实事求是地说，我们在常规管理方面做得很不够，制度建设也相对落后，缺乏发展性的，激励性的制度。
如果一定要总结点，我只能说，在学习名校经验，根据专家学者建议的基础上，我们坚定了走教师专业化发展的路子，成立了读书会、班主任联盟、课改中心三个组织，给大家一个交流心得、思维碰撞的平台。
通过教育网和全国的专家学者、一线教师进行思想和工作生活体会的交流，《师之趣》这份校报，自创刊以来，大家的支持下，走到了现在，并得到了省教育专家的好评。
请大家不要小看这份报纸，这是我们的群体文化正在发生改变的象征。
我们的课堂教学改革，没有采取一刀切的硬性规定，但是，尽管这样，有不少老师自己在默默地探索和实践着。
在临朐的会议上，我看到了整个县区域推动的不是一个教学模式，而是帮助老师们总结提炼自己富有个性的教学法，今后，我们也会在这一方面给有思想的老师提供有力的支持。
我们严格落实《东平县中小学副校级以下干部管理有关规定(试行)》的文件精神，干部上课、兼课、听评课等均按规定执行。
在学校干部队伍评价激励机制建立方面，我们一直没有制定出科学有效的制度，这也是我们管理效率低下的原因之一。
这一点我负有主要责任，今后，我们在管理体制和后备
干部的选用上会做一些力所能及的改革。
下学期，将会有一些干部被派往外地学校挂职锻炼。
班主任队伍建设方面，我们也是比较薄弱的。
班主任工作非常繁重，责任重大，是学校里最累最烦心的一个差事。
一年来，我们虽然做了一些努力，提高了一点待遇，但总体看来，班主任的待遇还是偏低，与付出的心血不成正比。
有些地方的学校将班主任的工作量加入考核，但是，在我们学校，好像目前阻力比较大。
关于这一点，上级教育部门也看到了，也正在制定一些有利于班主任老师的政策，我们会密切关注这些政策。
目前我们能做的，就是尽自己最大努力，提高班主任老师的政治和经济待遇。
下学期我们会制定一些强有力的措施，给班主任老师以更好的的权益保障。
这一年来，我们有很多老师到外地参加省市组织的培训和研讨会，个人业务素养得到了有效的提升。
特别是我们加入1751改革创新工程以来，陆续的有很多老师到外地名校观摩学习。
下学期，会有更多的老师有机会外出参加培训，与专家、名师面对面。
同时，我们还会认真的实施名师培养工程，给有思想有追求的老师提供成长所需的最大支持。
在去年顺利实施班班通工程和“人手一机”工程的同时，今年，我们又经过经费统筹，政府采购，购置了70台联想电脑，目前我们的微机室配备是全县最好的，能满足两个班最大班额同时上机，暑期，在大家远程研修前还将给微机室
安装空调。
下一步，学生桌凳和大家的办公桌椅也将逐步实施。
假期我们还计划要做的事有购置新锅炉，对北教学楼一楼进行装修。
配合宿舍楼建设实施校内下水道工程。
如果大家有亲戚或朋友愿意做善事支持教育的话，也可以向我们学校捐资助学，我们将立碑颂德。
我们严格落实“一岗双责”，对学生安全工作采取了强有力的措施，加强了安全教育。
一年来，没有发生一件学生安全事故。
近期，我们又协调公安部门在学校门口定期和不定期的执勤，保证师生的安全。
一年来，随着交流范围的扩大和交流层次的提高，我对于教育问题的反思越来越多，越来越深刻。
但是，在不断“取法乎上”的同时，内心的焦虑也越来越多，越来越感觉到自己知识和能力的欠缺。
我知道自己做不一辈子校长，或许明天就有更适合的人选，但是，干一天，就得凭着自己的良知和责任做事。
何局长在会上说过，你再能，不干，等于零。
所以我相信那句话：态度比能力更重要!
学校领导认真贯彻民主集中制，坚持重大事情集体决策，提前通气，集体决议，形不成共识不决策，形不成决议不执行，一旦形成决议坚决执行，保证了学校决策的民主性、科学性和严肃性。
在人事安排、评优评先等关系民生和教职工切身利益的问题上，我们特别慎重，按政策、按规定、按民意去办理，保证了学校的和谐稳定，健康发展。
遵守财务制
度和财经纪律，严格按照上级有关要求办事，不做假帐，不设小金库，不乱收费。
学校严格执行基建、维修、物资采购、物资管理的有关规定，按照程序操作。
采购零星办公用品，比质比价比服务。
积极推进校务公开，让管理在阳光下运行。
总体思路是以山东省“1751”改革创新工程为契机，力争通过2-3年的努力，使学校在管理制度创新、课程建设、教学改革、教师专业化发展几个方面的工作均有所突破，并形成我们自己的学校特色，走以点带面、以特色带动全面发展的路子。
具体有以下措施：
1、尽快完善学校中长期办学规划，明确办学思路和具体目标，建立一套自我评估机制，建立学校章程，使学校有章可循、有法可依。
2、加强干部队伍、班主任建设建设。
让品质优秀、工作主动、有创新意识、具备管理能力的人走上重要的管理岗位。
3、努力建立健全一套科学、规范、高效的工作流程和制度，实施低重心管理，加强级部管理。
逐步引入“质量保障体系”。
4、继续创新机制，实施名师培养工程，明确省市县各级人才培养对象。
5、继续走教师专业化发展之路，创新工作方法，让专
业发展成为我们迈向名校之路的坚实基础。
我的汇报结束，不当之处，敬请领导和老师们批评指正!谢谢大家!。