四川省卫生厅关于公开选调机关工作人员总成绩及试用人员的公告

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四川省人民政府办公厅关于印发《四川省事业单位人员聘用制管理试行办法》的通知

四川省人民政府办公厅关于印发《四川省事业单位人员聘用制管理试行办法》的通知

四川省人民政府办公厅关于印发《四川省事业单位人员聘用制管理试行办法》的通知文章属性•【制定机关】四川省人民政府•【公布日期】2002.12.16•【字号】川办发[2002]40号•【施行日期】2003.01.01•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】人力资源综合规定正文四川省人民政府办公厅关于印发《四川省事业单位人员聘用制管理试行办法》的通知(川办发[2002]40号)各市、州人民政府,省级各部门:《四川省事业单位人员聘用制管理试行办法》经省政府第83次常务会议审议通过,现印发你们,请认真贯彻执行。

二〇○二年十二月十六日四川省事业单位人员聘用制管理试行办法第一章总则第一条为深化事业单位人事制度改革,建立适应社会主义市场经济需要,符合事业单位特点,促进事业单位发展的人事管理体制,规范对事业单位聘用制的管理,维护和保障事业单位及其工作人员的合法权益,根据《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》(国办发〔2002〕35号)和有关法律、法规、规章及政策,结合我省实际,制定本办法。

第二条事业单位聘用制是指事业单位与工作人员通过签订聘用合同,确定双方聘用关系,明确双方责任、权利、义务的一种人事管理制度。

通过实行聘用制,转换事业单位用人机制,实现事业单位人事管理由身份管理向岗位管理转变,由行政任用关系向平等协商的聘用关系转变。

第三条事业单位实行聘用制必须坚持单位自主用人、个人自主择业、政府依法监管和公开、平等、竞争、择优的原则。

第四条事业单位聘用工作人员,必须在确定的编制数额和人员结构比例内进行。

国家和省另有规定的,从其规定。

第五条本办法适用于全省纳入机构编制部门管理、依法登记(备案)的事业单位。

其它事业单位及与之建立人事关系的人员可以参照本办法执行。

受委托行使行政职能并依照或者参照国家公务员制度管理的事业单位及与之建立人事关系的人员不适用本办法。

事业单位中已实行劳动合同制管理的人员不适用本办法。

四川省委组织部、省人事厅、省机构编制委员会办公室等关于进一步完善“三支一扶”计划志愿者有关政策的通知

四川省委组织部、省人事厅、省机构编制委员会办公室等关于进一步完善“三支一扶”计划志愿者有关政策的通知

四川省委组织部、省人事厅、省机构编制委员会办公室等关于进一步完善“三支一扶”计划志愿者有关政策的通知文章属性•【制定机关】•【公布日期】2007.03.08•【字号】川人发[2007]16号•【施行日期】2007.03.08•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文四川省委组织部、省人事厅、省机构编制委员会办公室、省教育厅、省财政厅、省农业厅、省卫生厅、省扶贫开发办、团省委关于进一步完善“三支一扶”计划志愿者有关政策的通知(川人发〔2007〕16号)省级各部门,各市(州)委组织部,各市(州)人事局、编办、教育局、财政局、农业局、卫生局、扶贫开发办、团委:根据中组部、人事部、教育部、财政部、农业部、卫生部、国务院扶贫开发办、团中央八部委《关于组织开展高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的通知》(国人发〔2006〕16号)精神,省委组织部、省人事厅等八部门研究制定了我省《关于组织开展高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的通知》(川人发〔2006〕15号),2006年省和部分市已开展“三支一扶”计划招募工作,应募的高校毕业生逐步上岗开始志愿服务工作。

经过一年来的实践,“三支一扶”工作已取得初步成效。

为进一步做好对“三支一扶”计划志愿者的政策落实和服务工作,形成畅通有序的引导高校毕业生到基层就业的流动机制,现制定有关政策如下:一、“三支一扶”计划志愿者服务期间享受的政策(一)生活补贴。

参加“三支一扶”省项目计划的志愿者服务期间的生活补助标准为:在我省实施艰苦边远地区津贴县的(名单附后,以下称艰苦边远地区县)乡镇及以下基层工作的,每人每月补助1200元,在其他地区乡镇及以下基层服务的,每人每月补助800元。

所需经费省财政负担50%。

本文印发之日前低于此标准的,不予补发。

市(州)自行组织的“三支一扶”计划项目,生活补贴标准由市(州)根据当地实际情况自行确定。

四川省卫生健康委员会办公室关于2021年度卫生高级职称评审答辩相关事宜的通知

四川省卫生健康委员会办公室关于2021年度卫生高级职称评审答辩相关事宜的通知

四川省卫生健康委员会办公室关于2021年度卫生高级职称评审答辩相关事宜的通知文章属性•【制定机关】四川省卫生健康委员会办公室•【公布日期】2021.12.01•【字号】•【施行日期】2021.12.01•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】专业技术人员管理正文四川省卫生健康委员会办公室关于2021年度卫生高级职称评审答辩相关事宜的通知各市(州)卫生健康委,省中医药局,委直属各单位:为切实做好我省2021年度卫生高级职称评审答辩工作,现将有关事项通知如下。

一、答辩时间2021年12月14日至15日。

具体时间以答辩人员本人在“四川省卫生高级职称评审管理系统”确认的答辩时间段为准。

二、答辩地点祥宇宾馆(地址:成都市武侯区新南路103号)。

三、答辩要求(一)现场答辩人员范围。

1.申报卫生正高级职称人员;2.破格(包括学历破格、年限破格、申报专业与现有资格专业不一致、申报专业与学历专业不一致等)申报卫生副高级职称人员;3.申报基层卫生高级职称人员。

不包括下列人员:成都市、绵阳市市级及以下医疗卫生机构申报卫生副高级职称人员;四川省医学科学院·四川省人民医院、四川省疾病预防控制中心申报卫生高级职称人员;成都市、德阳市、绵阳市申报基层卫生高级职称人员;阿坝州、甘孜州、凉山州和乐山市峨边县、马边县、金口河区申报“定向评价、定向使用”卫生高级职称人员;从事中医药专业技术工作人员。

免答辩人员:正在国外执行援外任务的援外医疗队员;综合帮扶凉山州脱贫攻坚工作队员。

(二)答辩相关要求。

2021年度卫生高级职称评审答辩人员不集中现场签到,答辩人员须于12月6日9:00至12月8日17:00期间登录四川省卫生健康人才服务管理平台(),进入“四川省卫生高级职称评审管理系统”进行答辩时间确认,确认成功后,系统将答辩时间和答辩序号发送到系统注册账号登记的手机号码,作为进入答辩酒店的依据。

未在规定时间确认的,视为放弃参评资格。

四川省人民政府办公厅关于印发四川省人力资源和社会保障厅主要职责内设机构和人员编制规定的通知

四川省人民政府办公厅关于印发四川省人力资源和社会保障厅主要职责内设机构和人员编制规定的通知

四川省人民政府办公厅关于印发四川省人力资源和社会保障厅主要职责内设机构和人员编制规定的通知文章属性•【制定机关】四川省人民政府•【公布日期】2010.06.24•【字号】川办发[2010]56号•【施行日期】2010.06.24•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】行政机构设置和编制管理正文四川省人民政府办公厅关于印发四川省人力资源和社会保障厅主要职责内设机构和人员编制规定的通知(川办发[2010]56号2010年06月24日)各市(州)人民政府,省政府各部门、各直属机构:《四川省人力资源和社会保障厅主要职责内设机构和人员编制规定》已经省政府批准,现予印发。

四川省人力资源和社会保障厅主要职责内设机构和人员编制规定根据《中共四川省委四川省人民政府关于印发〈四川省人民政府机构改革方案〉和〈关于四川省人民政府机构改革方案的实施意见〉的通知》(川委发〔2009〕24号),设立四川省人力资源和社会保障厅(简称人力资源社会保障厅),为省政府组成部门。

人力资源社会保障厅挂四川省外国专家局(简称省外专局)牌子。

一、职责调整(一)将原省人事厅、原省劳动和社会保障厅的职责整合,划入人力资源社会保障厅。

(二)将设在省委农村工作委员会的省劳务开发暨农民工工作领导小组办公室(简称省农劳办)及其承担的劳务开发及农民工工作相关职责整体划入人力资源社会保障厅。

(三)取消已由省政府公布取消的行政审批事项。

(四)取消制定技工学校年度指导性招生计划、综合协调外商投资企业劳动工资政策、制定企业惩处职工基本准则的职责。

(五)将制定本省中国公民出境就业管理政策,境外就业职业介绍机构资格认定、审核和监督检查等职责划商务厅。

(六)将技工学校评估工作交社会中介组织。

(七)承担国家外国专家局下放的中等以下教育机构聘请外国专家单位资格认可职责。

(八)加强统筹机关企事业单位人员管理职责,完善劳动收入分配制度,充分发挥人力资源优势。

中共四川省委组织部选调生工作暂行办法

中共四川省委组织部选调生工作暂行办法

中共四川省委组织部四川省人事厅文件川组通[2004]61号————————★————————中共四川省委组织部四川省人事厅关于印发《四川省选调生工作暂行办法》的通知各市(州),县(市,区)党委组织部,人事局,省级各部门干部(人事)处,有关高等院校党委组织部: 现将《四川省选调生工作暂行办法》印发给你们,请遵照执行.中共四川省委组织部四川省人事厅2004 年12 月29 日四川省选调生工作暂行办法第一章总则第一条为加强和规范选调生工作,根据《党政领导干部选拔任用工作条例》,《国家公务员暂行条例》,《中组部关于进一步做好选调应届优秀大学毕业生到基层培养锻炼工作的通知》等文件,结合四川实际,制定本办法.第二条选调生是指省委组织部有计划地从高等院校选调并主要分配到基层工作,具有全日制普通高等教育大学本科以上(含本科)学历的应届优秀毕业生. 选调品学兼优的应届大学毕业生到基层工作,重点是培养基层党政领导后备人选,同时为县级以上党政机关培养高素质的工作人员.第三条做好选调生工作,要坚持以下原则:(一)任人唯贤,德才兼备原则;(二)公开,平等,竞争,择优原则;(三)按需选拔,合理安置原则;(四)注重培养,动态管理原则;(五)全面发展,大胆使用原则.第二章选调条件第四条选调生应当具备下列基本条件:(一)坚持四项基本原则,拥护党的路线,方针,政策,具有坚定正确的政治方向和全心全意为人民服务的思想;(二)有理想,有道德,守纪律,是非观念明确,作风正派,艰苦朴素,有奉献精神;(三)学习成绩优良,具有一定的表达能力和组织协调能力;(四)有志于从事党政工作,有发展潜力,事业心和责任感强;(五)学生干部,三好学生,中共党员(含预备党员),取得学士学位以上(含学士)的应届毕业生;(六)大学本科毕业生25 周岁以下,硕士研究生28周岁以下,博士研究生32周岁以下;(七)身体健康.第三章选调程序第五条选拔选调生应当经过下列程序:(一)报送需求计划.各市(州)委组织部及省级部门根据编制空缺,于每年8月底前提出选调生需求计划, 书面报省委组织部.(二)确定选调数量及结构.省委组织部根据全省干部队伍建设的总体规划和选调生需求计划,确定每年的选调生数量及结构.选调生人数列入当年干部编制计划.女学生一般不低于20%,少数民族学生应占一定比例.(三)发布简章.向有关高校公布选调生选拔简章.(四)宣传动员.有关高校动员符合条件的人选参加选调.(五)报名推荐.学生自愿报名,院(系)审核,学校有关职能部门审定同意,按省委组织部分配的拟参加笔试人数的一定比例向省委组织部推荐参加选调的初步人选.参加选调的人选应填写《四川省选调生登记表》. 推荐参加选调的人选由有关高校公示.(六)确定考察面试人选.省委组织部对学校推荐参加选调的人选进行资格审查,确定考察面试人选.(七)考察面试.省委组织部组织考察面试组对确定为考察面试的人选进行考察面试.根据考察面试情况量化评分.公布考察面试成绩.(八)笔试.根据考察面试成绩,分学校按拟参加笔试人员数依次确定参加笔试人员.公布笔试成绩.(九)确定拟录用人选.根据考察面试成绩,笔试成绩加权综合,依次确定拟录用人选.公布综合成绩.公示拟录用人选.(十)体检.对确定的拟录用人选,省委组织部委托高校组织到统一指定的市级以上综合性医院,按照规定进行体检.拟录用职位有特殊要求的,按要求进行.(十一)签订就业协议.省委组织部与体检合格的拟录用人选签定高校毕业生就业协议.考上当年研究生的,可尊重本人选择.第四章分配派遣第六条选调生一般应分配到有利于其健康成长的乡镇,街道和基层企事业单位工作.原则上不派遣到籍贯和出生地所在的县(市,区).博士和硕士研究生可直接派遣到县(市,区),市(州)及省级党政机关.分配方案由省委组织部下达到市(州)委组织部及省级部门干部(人事)处.市(州)委组织部及省级部门干部(人事)处将再次分配结果报省委组织部备案.第七条选调生报到后,在实行公务员制度单位的, 由市(州)及以上组织(人事)部门按照有关规定办理录用审批手续.第八条高校接到选调生的分配去向通知后,按照分配去向,及时将档案转递到有关的市(州)委组织部或有关单位干部(人事)处.其中分配到地方基层单位的,由市(州)委组织部转递到县以上档案管理部门.第五章培养锻炼第九条以理论培训和实践锻炼为重点,全面提高选调生的政治业务素质.第十条选调生培训计划列入干部培训规划.对新确定的选调生,上岗之前,进行岗前培训;工作一年后,在省委党校,省行政学院进行一次集中培训.省委组织部有计划的举办县处级选调生培训班;各市(州)委组织部也要适时举办选调生培训班.第十一条适时选派部分优秀选调生到沿海经济发达地区学习考察,到国(境)外学习深造,到上级机关或经济发达地区挂职锻炼.直接分配到省,市,县级党政机关的选调生,没有基层工作经历的,应当下派到基层工作1至2年.要注意对选调生进行多岗培养锻炼.科级以下选调生在同一岗位工作 2 至 3 年,一般应进行轮岗交流或跨单位交流;科级选调生还可根据需要进行跨县(市,区)交流.要分配给选调生一些急,难,险,重的工作任务,把他们放到艰苦的环境中经受磨练.第十二条各级组织部门和选调生所在单位要重视做好选调生思想政治工作,关心选调生的政治进步.第六章选拔使用。

卫生类岗位参加面试人员面试成绩、考试总成绩及进入体检

卫生类岗位参加面试人员面试成绩、考试总成绩及进入体检

62.00 60.00 60.50 59.00 58.50 59.00 61.50 52.00 49.50 64.00 62.50 59.00 54.00 48.00 64.50 59.50 56.50 57.50 59.50 58.50 56.00 52.00 59.00 58.50 59.50 52.00 52.00 57.00 57.50 54.00 53.00 53.00 49.00 49.00 56.00 54.00
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卫生类岗位参加面试人员面试成绩、考试总成绩及进入体检人员情况
序号 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55 56 57 58 59 60 61 62 63 64 姓名 张远超 余纯龙 金晓霞 张昊 李虹瑶 陈仕丽 江庆林 杨祎 代乾丽 徐燕 王新 何文梅 方小红 张翼 杨芳 贾崇英 陈启洪 罗珊 毛代宣 王中超 范小林 张应梅 穆贵莎 官丽 范元元 熊昌莲 梁小平 殷明秀 准考证号 报考单位 天台镇卫生院等6个单位 天台镇卫生院等6个单位 天台镇卫生院等6个单位 天台镇卫生院等6个单位 赤水市中医医院 赤水市中医医院 赤水市中医医院 赤水市中医医院 赤水市中医医院 赤水市中医医院 赤水市中医医院 赤水市中医医院 赤水市中医医院 赤水市中心血库 赤水市中心血库 赤水市中心血库 宝源乡卫生院等3个单位 宝源乡卫生院等3个单位 宝源乡卫生院等3个单位 宝源乡卫生院等3个单位 宝源乡卫生院等3个单位 宝源乡卫生院等3个单位 宝源乡卫生院等3个单位 宝源乡卫生院等3个单位 宝源乡卫生院等3个单位 宝源乡卫生院等3个单位 宝源乡卫生院等3个单位 宝源乡卫生院等3个单位 报考岗位 医师 医师 医师 医师 护士 护士 护士 护士 护士 护士 护士 护士 护士 护士 护士 护士 护士 护士 护士 护士 护士 护士 护士 护士 护士 护士 护士 护士 岗位 代码 A19 A19 A19 A19 B01 B01 B01 B01 B01 B01 B01 B01 B01 B02 B02 B02 B03 B03 B03 B03 B03 B03 B03 B03 B03 B03 B03 B03 笔试成绩 面试成绩 总成绩 是否进 入体检

川省事业单位人员聘用制管理试行办法

川省事业单位人员聘用制管理试行办法

四川省事业单位人员聘用制管理试行办法关于印发四川省事业单位人员聘用制管理试行办法的通知川办发〔2002)40号2002-12-16各市、州人民政府,省级各部门:《四川省事业单位人员聘用制管理试行办法》经省政府第83次常务会议审议通过,现印发你们,请认真贯彻执行。

二○○二年十二月十六日四川省事业单位人员聘用制管理试行办法第一章总则第一条为深化事业单位人事制度改革,建立适应社会主义市场经济需要,符合事业单位特点,促进事业单位发展的人事管理体制,规范对事业单位聘用制的管理,维护和保障事业单位及其工作人员的合法权益,根据《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》(国办发〔2002〕35号)和有关法律、法规、规章及政策,结合我省实际,制定本办法。

第二条?????? 事业单位聘用制是指事业单位与工作人员通过签订聘用合同,确定双方聘用关系,明确双方责任、权利、义务的一种人事管理制度。

通过实行聘用制,转换事业单位用人机制,实现事业单位人事管理由身份管理向岗位管理转变,由行政任用关系向平等协商的聘用关系转变。

第三条?????? 事业单位实行聘用制必须坚持单位自主用人、个人自主择业、政府依法监管和公开、平等、竞争、择优的原则。

第四条?????? 事业单位聘用工作人员,必须在确定的编制数额和人员结构比例内进行。

国家和省另有规定的,从其规定。

第五条本办法适用于全省纳入机构编制部门管理、依法登记(备案)的事业单位。

其它事业单位及与之建立人事关系的人员可以参照本办法执行。

受委托行使行政职能并依照或者参照国家公务员制度管理的事业单位及与之建立人事关系的人员不适用本办法。

事业单位中已实行劳动合同制管理的人员不适用本办法。

第二章聘用的条件、程序、方法第六条事业单位实行聘用制,应当根据工作需要,按照科学合理、精干效能的原则,确定专业技术人员、管理人员和工勤人员岗位,按岗聘用,竞争上岗。

第七条事业单位受聘人员应当具备以下条件:(一)遵守法律、法规、规章和政策;(二)具有良好的职业道德;(三)具有聘用岗位要求的文化程度、专业知识及工作能力;(四)身体健康,能坚持聘用岗位的正常工作;(五)聘用岗位职责要求的其它条件。

四川省人力资源和社会保障厅、四川省卫生厅关于表彰四川省医疗卫

四川省人力资源和社会保障厅、四川省卫生厅关于表彰四川省医疗卫

四川省人力资源和社会保障厅、四川省卫生厅关于表彰四川省医疗卫生系统先进集体和先进个人的决定【法规类别】人事综合规定【发文字号】川人社发[2013]66号【发布部门】四川省人力资源和社会保障厅四川省卫生厅【发布日期】2013.12.25【实施日期】2013.12.25【时效性】现行有效【效力级别】XP10四川省人力资源和社会保障厅、四川省卫生厅关于表彰四川省医疗卫生系统先进集体和先进个人的决定(川人社发〔2013〕66号)各市(州)人力资源和社会保障局、卫生局:近年来,全省医疗卫生系统广大干部职工紧紧围绕服务“三大发展战略”和深化医药卫生体制改革大局,以构建“卫生天府、健康四川”为目标,忠于职守,乐于奉献,艰苦奋斗,开拓创新,始终坚持为人民健康服务的宗旨,大力弘扬白求恩精神,认真履行救死扶伤、治病救人的光荣使命,为保障人民健康、构建和谐社会做出了积极贡献,涌现出一大批先进典型。

为表彰先进,树立典型,充分发挥先进典型的示范引领作用,进一步推动全省医疗卫生事业创新发展,人力资源社会保障厅、卫生厅决定:对成都市疾病预防控制中心等100个“四川省医疗卫生系统先进集体”、宁建锋等350名“四川省医疗卫生系统先进个人”予以表彰。

希望受到表彰的先进集体和先进个人珍惜荣誉,再接再厉,更好地发挥先进示范作用,为卫生事业改革和发展再立新功。

全省医疗卫生系统和广大医疗卫生工作者要以受到表彰的先进集体和先进个人为榜样,全面贯彻落实党的十八届三中全会精神,坚定信心,振奋精神,开拓进取,扎实工作,忠诚履行为人民健康服务的神圣使命,积极推进医药卫生体制改革,为全面建成小康社会、谱写伟大中国梦四川篇章作出新的更大贡献。

附件:1.四川省医疗卫生系统先进集体名单2.四川省医疗卫生系统先进个人名单四川省人力资源和社会保障厅四川省卫生厅2013年12月25日附件1四川省医疗卫生系统先进集体名单(共100个)成都市成都市疾病预防控制中心成都市第三人民医院成都市武侯区卫生局成都市龙泉驿区第一人民医院大邑县中医医院新津县卫生局自贡市自贡市卫生局自贡市疾病预防控制中心自贡市中医医院攀枝花市攀枝花市中心医院米易县卫生局泸州市泸州市卫生局泸州市疾病预防控制中心泸州市中医医院德阳市德阳市卫生局德阳市人民医院德阳市旌阳区卫生执法监督大队什邡市妇幼保健院绵阳市绵阳市卫生局绵阳市中心医院绵阳市第三人民医院绵阳市中医医院安县卫生局平武县卫生局广元市广元市卫生局广元市妇幼保健院广元市中医医院广元市利州区龙潭乡卫生院剑阁县江口镇中心卫生院遂宁市遂宁市中心医院射洪县卫生局射洪县中医院内江市内江市卫生局威远县人民医院乐山市乐山市疾病预防控制中心乐山市中医医院乐山市市中区人民医院峨眉山市人民医院南充市南充市卫生局南充市疾病预防控制中心南充市高坪区妇幼保健院南部县人民医院宜宾市宜宾市第一人民医院宜宾市第二人民医院宜宾市第三人民医院广安市广安市疾病预防控制中心达州市达州市卫生局达州市中心医院巴中市巴中市妇幼保健院平昌县白衣镇中心卫生院雅安市雅安市卫生局雅安市卫生执法监督支队雅安市中医医院雅安市雨城区卫生局雅安市雨城区妇幼保健院天全县中医医院芦山县龙门乡中心卫生院宝兴县人民医院荥经县疾病预防控制中心汉源县中医医院石棉县人民医院眉山市眉山市卫生局眉山市中医医院彭山县卫生局洪雅县卫生局资阳市资阳市中心血站简阳市人民医院/资阳市第二人民医院安岳县中医医院阿坝藏族羌族自治州阿坝藏族羌族自治州卫生局汶川县疾病预防控制中心九寨沟县人民医院漳扎镇分院金川县观音桥中心卫生院甘孜藏族自治州甘孜藏族自治州卫生局甘孜藏族自治州人民医院乡城县卫生和人口计划生育局凉山彝族自治州凉山彝族自治州第二人民医院宁南县卫生局喜德县卫生局省直单位卫生厅艾防处省医学科学院?省人民医院神经内科省医学科学院?省人民医院外科ICU省医学科学院?省人民医院消化内科省疾病预防控制中心地方病预防控制所省疾病预防控制中心环境与学校卫生消毒所省肿瘤医院放疗中心物理室省妇幼保健院省医学情报研究所省医疗卫生技术咨询所泸州医学院附属医院护理部泸州医学院附属医院整形烧伤科川北医学院附属医院成都医学院第一附属医院卫生厅项目管理中心卫生厅国际交流中心成都中医药大学附属医院省中西医结合医院省中医药科学院中药资源与种植研究所泸州医学院附属中医医院省骨科医院膝关节科科学城科学城九〇三医院附件2四川省医疗卫生系统先进个人名单(共350名)成都市宁建锋成都市人才流动服务中心卫生分中心主任李力成都市卫生执法监督支队主任科员郑午成都市卫生医药科技开发服务中心主任蒋良双成都市公共卫生临床医疗中心外科副主任王乃红(女)成都市血液中心主任龚怀宇(女)成都市医学信息所副所长李东曲(女)成都市急救指挥中心调度科科长曾勇成都市第二人民医院骨外科主任罗泓(女)成都市第五人民医院质控办主任张光全成都市第六人民医院肝胆外科主任范敏(女)成都市第七人民医院耳鼻喉科主任毛萌(女)成都市妇女儿童中心医院院长雷建国成都市慢性病医院副主任医师王莉(女)成都市中西医结合医院主任中医师高巍成都第一骨科医院院长刘正成都市骨伤医院院长胡文虎成都市锦江区卫生局党组成员、疾病预防控制中心主任薛俊峰(藏族)成都市成华区第四人民医院院长黄莉(女)成都市青白江区卫生局局长瞿家松成都市新都区卫生局中医科科长熊凤莲(女)成都市高新区中和社区卫生服务中心医疗康复科副科长郭蓉(女)成都市温江区万春镇中心卫生院副院长范奎都江堰市幸福镇卫生院院长杨鸿帆彭州市卫生局预防保健科科长石显芬(女)邛崃市夹关镇中心卫生院院长袁永昌崇州市中医医院院长张俊金堂县第一人民医院副院长郭毅双流县卫生局党委副书记吴成康蒲江县中医医院肛肠科主任自贡市杨楠自贡市第一人民医院副主任医师谭友果自贡市精神卫生中心院长王润。

四川省卫生厅关于印发四川省卫生厅行政调解员名单的通知-

四川省卫生厅关于印发四川省卫生厅行政调解员名单的通知-

四川省卫生厅关于印发四川省卫生厅行政调解员名单的通知
正文:
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 四川省卫生厅关于印发四川省卫生厅行政调解员名单的通知
厅机关各处室:
根据中央和省委、省政府关于构建行政大调解有关文件精神,按照我厅印发的《四川省卫生厅行政大调解工作实施意见》要求,建立厅行政调解员库。

现将厅行政调解员名单予以公布。

各行政调解员要加强法律法规和专业知识学习,服从厅行政调解办公室的工作安排,认真履职尽责,为切实做好卫生行政调解工作,化解社会矛盾、构建和谐卫生做出积极努力。

附件:四川省卫生厅行政调解员名单
二〇一〇年三月二十三日
附件:
四川省卫生厅行政调解员名单
厅办公室江涛陈光纬厅人事处徐斌徐琨厅法规处张瑞雪熊新文厅计财处廖志华范明清厅应急办杨勇李冰厅农卫处娄晓颖雷激厅执法处康凤琴周军厅妇社处韩梅王慧敏厅医政处鲜明王锦强厅疾控处肖玉明肖志勇
厅科教处古熙杨庆厅国合处焦云智李红厅爱卫办张传技李军花厅党办曾令和王玉萍
——结束——。

2014年四川省选调生考试简章

2014年四川省选调生考试简章

2014年四川省选调生考试简章2014年四川省选调生考试公告、报名注意事项、考试大纲、海量免费备考资料下载:/news/20140404/104457.html公务员考试行测、申论真题、模拟题尽收其中,千名业界权威名师精心解析,精细化试题分析、完美申论范文一网打尽,尽在砖题库:/报名时间:2014年5月5日- 5月12日上午8:00资格初审:2014年5月5日-5月12日网上缴费:2014年5月5日-5月14日上午8:00准考证打印:2014年6月9日- 6月14日笔试时间:2014年6月15日成绩公布:2014年7月9日资格复审:2014年7月31日-8月1日面试时间:2014年8月2日一、选调名额2014年度全省选调数量为1000名,详见附件1。

二、选调范围(一)符合我省急需紧缺专业要求的全国普通高校2014届全日制大学本科及以上学历毕业生(急需紧缺专业目录见附件2)。

(二)其他专业的全国普通高校2014届全日制大学本科及以上学历毕业生。

(三)2013年12月31日前服务期满、考核合格的在川参加“一村(社区)一名大学生”、“三支一扶”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位”人员和“大学生志愿服务西部”项目人员中,担任建制村(社区)党组织书记或村(居)委会主任,且在参加服务基层项目前取得全日制大学本科以上学历并获得学士学位以上人员(以下简称“服务基层项目人员”)。

三、选调条件(一)具有中华人民共和国国籍,思想政治素质好,拥护党的路线方针政策;(二)有志于从事党政工作,事业心和责任感较强,有一定组织协调能力、文字和口头表达能力,自愿到基层一线和艰苦地区工作;(三)学习成绩良好,能如期毕业并取得相应学历、学位证书;(四)急需紧缺专业应届大学毕业生须至少具备下述三个条件之一,其他专业应届大学毕业生须已加入中国共产党(含预备党员)并至少具备后两个条件之一:1、已加入中国共产党(含预备党员);2、校级及以上三好学生;3、担任副班长及以上学生干部一学年以上(含班级班长、副班长,团支部、党支部书记、副书记,校、院系学生会、团委、研究生会中层副职及以上,校、院系协会、社团副职及以上等);“服务基层项目人员”须工作表现好、无不良反映,已加入中国共产党(含预备党员);(五)具有正常履行职责的身体条件;(六)18周岁以上,应届大学本科毕业生25周岁以下(1989年1月1日以后出生),硕士研究生30周岁以下(1984年1月1日以后出生),博士研究生32周岁以下(1982年1月1日以后出生)。

四川省事业单位人员聘用制管理办法

四川省事业单位人员聘用制管理办法

四川省事业单位人员聘用制管理办法(试行)第一章总则第一条为深化事业单位人事制度改革,建立适应社会主义市场经济需要,符合事业单位特点,促进事业单位发展的人事管理体制,规范对事业单位聘用制的管理,维护和保障事业单位及其工作人员的合法权益,根据《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》(国办发[2002]35号)和有关法律、法规、规章及政策,结合我省实际,制定本办法。

第二条事业单位聘用制是指事业单位与工作人员通过签订聘用合同,确定双方聘用关系,明确双方责任、权利、义务的一种人事管理制度。

通过实行聘用制,转换事业单位用人机制,实现事业单位人事管理由身份管理向岗位管理转变,由行政任用关系向平等协商的聘用关系转变。

第三条事业单位实行聘用制必须坚持单位自主用人、个人自主择业、政府依法监管和公公、平等、竞争、择优的原则。

第四条事业单位聘用工作人员,必须在确定的编制数额和人员结构比例内进行。

国家和省另有规定的,从其规定。

第五条本办法适用于全省纳入机构编制部门管理、依法登记(备案)的事业单位。

其它事业单位及与之建立人事关系的人员可以参照本办法执行。

受委托行使行政职能并依照或者参照国家公务员制度管理的事业单位及与之建立人事关系的人员不适用本办法。

事业单位中已实行劳动合同制管理的人员不适用本办法。

第二章聘用的条件、程序、方法第六条事业单位实行聘用制,应当根据工作需要,按照科学合理、精干效能的原则,确定专业技术人员、管理人员的工勤人员岗位,按岗聘用,竞争上岗第七条事业单位受聘人员应当具备以下条件:(一)遵守法律、法规、规章和政策;(二)具有良好的职业道德;(三)具有聘用岗位要求的文化程度、专业知识及工作能力;(四)身体健康,能坚持聘用岗位的正常工作;(五)聘用岗位职责要求的其它条件。

第八条事业单位聘用工作人员,应当打破个人身份界限,原有人员的干部、工人身份作为档案身份,不作为应聘上岗的条件。

第九条事业单位聘用工作人员,男、女享有平等聘的权利,除国家规定的不适合女性工作的岗位外,不得以性别为由拒绝聘用女性或者提高对女性的聘用标准。

公务员考试总成绩排名及体检公告

公务员考试总成绩排名及体检公告

公务员考试总成绩排名及体检公告今天,推荐您阅读《四川泸州:2017年公务员考试总成绩排名及体检公告》希望能对您有所帮助。

关于泸州市上半年公开考试录用公务员考试总成绩排名及体检工作有关事宜的公告根据中共泸州市委组织部、泸州市人力资源和社会保障局、泸州市公务员局《关于上半年公开考试录用公务员的公告》(以下简称《公告》)的规定,现将泸州市2017年上半年公开考试录用公务员(参照公务员法管理单位的工作人员)的考试总成绩排名及体检工作有关事宜公告如下:一、考试总成绩排名(见附件1)。

二、进入体检人员名单及体检安排(一)进入体检人员面试后,根据招录职位及名额,按考试总成绩从高分到低分(考试总成绩相同的,以笔试折合总成绩高低确定名次;笔试折合总成绩相同的,先后以《行政职业能力测验》、《申论》成绩高低的顺序确定名次。

若所有成绩均完全相同,无法等额确定体检人员时,则采取加试面试的办法确定拟进入体检的最后并列成绩人员名次),等额确定进入体检的人选。

实际参加面试人数未达到录用名额3倍的职位,拟进入体检环节的人员,以及所有职位拟递补进入体检的人员,其考试总成绩不得低于本市本次公招实际参加面试人数达到录用名额3倍的职位进入体检人员(不含递补人员)的最低考试总成绩。

本次我市达到规定面试比例职位进入体检人员的最低考试总成绩为叙永县食品药品监督管理局(2)(职位编码26040045),考试总成绩为60.775分,因此共有265人进入体检环节(名单见附件2)。

(二)体检安排进入体检的考生,其体检工作由县区委组织部、人社局组织实施,具体安排由各县区委组织部、人社局在泸州人事上另行公告,请考生注意查询。

附件:1.泸州市2017年上半年公开考录公务员总成绩及排名2.泸州市2017年上半年公开考录公务员进入体检人员名单中共泸州市委组织部泸州市人力资源和社会保障局泸州市公务员局2017年上半年公务员考试进入体检人员名单姓名性别招考单位报考职位职位编码能力成绩申论成绩加分笔试折合成绩面试成绩总成绩名次石小川女江阳区蓝田街道办事处(1)综合管理260400028468.0 53.20085.2078.7601陈泉均男江阳区蓝田街道办事处(2)建设管理260400037766.0 50.05078.2073.5101吕懿容女江阳区泰安街道办事处综合管理260400047861.5 48.82586.5074.7751刘梅女江阳区况场街道办事处(1)综合管理260400056761.5 44.97580.2069.0351叶小香女江阳区况场街道办事处(2)财务管理260400066859.0 44.45084.6069.8301周汉雪男江阳区通滩镇人民政府(1)建设管理260400077056.044.10091.6071.5801游世伟男江阳区通滩镇人民政府(2)综合管理260400085653.0 38.15090.9065.4201何智敏女江阳区黄舣镇人民政府(1)建设管理260400095972.5 46.02585.5071.6751赖勇男江阳区黄舣镇人民政府(2)综合管理260400106353.5 40.77592.9068.6451庞林男江阳区丹林镇人民政府综合管理260400117556.5 46.02582.0070.6251陈付超男江阳区方山镇人民政府财务管理260400126855.0 43.05092.2070.7101何启思女江阳区分水岭镇人民政府(1)综合管理260400135761.5 41.47589.6068.3551宋晓玲女江阳区分水岭镇人民政府(2)综合管理260400146567.5 46.37581.6070.8551徐川越女江阳区分水岭镇人民政府(3)建设管理260400157357.5 45.67581.6070.1551张婷婷女江阳区弥陀镇人民政府(1)文秘260400166363.5 44.27596.2073.1351罗鹏钊男江阳区弥陀镇人民政府(2)财务管理260400177953.5 46.37592.7074.1851黄茂媛女江阳区石寨镇人民政府(1)综合管理260400187570.5 50.92587.2077.0851周亚男女江阳区石寨镇人民政府(2)综合管理260400196454.0 41.30085.0066.8001罗李女江阳区江北镇人民政府综合管理260400207268.0 49.00084.4074.3201许琪其女纳溪区乡镇机关(1)文秘260400216968.0 47.95089.4074.7701罗小兰女纳溪区乡镇机关(1)文秘260400216360.5 43.22585.0068.7252任芹女纳溪区乡镇机关(2)财务管理260400226468.0 46.20085.9071.9701刘锋男纳溪区乡镇机关(2)财务管理260400227452.0 44.10085.8069.8402胡萍女纳溪区乡镇机关(2)财务管理260400226061.0 42.35085.6068.0303钟桃女纳溪区乡镇机关(3)综合管理260400236061.5 42.52582.2067.1851官小雪女泸县乡镇机关(1)工作人员260400246766.5 46.72585.6072.4051周丽女泸县乡镇机关(1)工作人员260400247063.0 46.55083.2071.5102喻晓慧女泸县乡镇机关(1)工作人员260400246068.5 44.97587.4071.1953石玉梅女泸县乡镇机关(1)工作人员260400246061.0 42.35090.0069.3504傅晓燕女泸县乡镇机关(1)工作人员260400246364.0 44.45082.8069.2905唐敏女泸县乡镇机关(1)工作人员260400245967.0 44.10083.4069.1206张兵男泸县乡镇机关(2)工作人员260400256961.5 45.67588.0072.0751李怡静女泸县乡镇机关(2)工作人员260400256367.0 45.50086.8071.5402刘力华男泸县乡镇机关(2)工作人员260400256960.0 45.15087.2071.3103罗丹女泸县乡镇机关(2)工作人员260400256268.0 45.50084.6070.8804谢平波男泸县乡镇机关(3)工作人员260400266964.0 46.55088.2073.0101何豪男泸县乡镇机关(3)工作人员260400268057.0 47.95081.8072.4902田恩浩男泸县乡镇机关(3)工作人员260400267261.5 46.72585.2072.2853叶容女泸县乡镇机关(3)工作人员260400266365.0 44.80085.6070.4804张帆男泸县乡镇机关(4)工作人员260400278162.5 50.22585.1075.7551李波男泸县乡镇机关(4)工作人员260400278063.5 50.22579.0073.9252吴洋男泸县乡镇机关(4)工作人员260400276470.0 46.90088.0073.3003宋洋男泸县乡镇机关(4)工作人员260400277758.0 47.25085.0072.7504何忠原男泸县乡镇机关(4)工作人员260400276864.0 46.20081.8070.7405谯智男泸县乡镇机关(4)工作人员260400276567.5 46.37581.2070.7356冯丹清男泸县乡镇机关(5)工作人员260400286961.5 45.67587.4071.8951聂杨智美女泸县乡镇机关(5)工作人员260400287255.0 44.45085.4070.0702姚远男泸县乡镇机关(5)工作人员260400286661.0 44.45085.0069.9503姚小梅女泸县乡镇机关(5)工作人员260400287156.0 44.45083.2069.4104郭宇航男泸县乡镇机关(5)工作人员260400286859.5 44.62580.8068.8655张小涯女泸县乡镇机关(5)工作人员260400286563.0 44.80079.6068.6806赵煜璐女泸县乡镇机关(6)工作人员260400297065.0 47.25086.8073.2901王飞男泸县乡镇机关(6)工作人员260400298551.0 47.60085.4073.2202郭宗林男泸县乡镇机关(6)工作人员260400296765.0 46.20086.5072.1503陈曦女泸县乡镇机关(6)工作人员260400297065.0 47.25082.2071.9104徐琴女泸县乡镇机关(7)工作人员260400306368.0 45.85085.2071.4101温琴女泸县乡镇机关(7)工作人员260400306163.5 43.57582.8068.4152陈露瑶女泸县乡镇机关(7)工作人员260400305763.0 42.00085.4067.6203陈运女泸县乡镇机关(7)工作人员260400306061.5 42.52581.6067.0054黄秋宇男泸县乡镇机关(8)工作人员260400316862.5 45.67584.2070.9351李幸子女泸县乡镇机关(8)工作人员260400316261.0 43.05087.0069.1502周明英女泸县乡镇机关(8)工作人员260400316755.5 42.87586.4068.7953谢鑫女泸县乡镇机关(8)工作人员260400317455.0 45.15078.8068.7904李雨露女泸县乡镇机关(8)工作人员260400315963.5 42.87585.2068.4355胡秀英女泸县乡镇机关(8)工作人员260400315865.0 43.05084.4068.3706秦德利女泸县乡镇机关(9)工作人员260400327068.0 48.30085.2073.8601章敏女泸县乡镇机关(9)工作人员260400327266.0 48.30083.6873.4042王秀元女泸县乡镇机关(9)工作人员260400326966.0 47.25082.6072.0303陈路生男泸县乡镇机关(9)工作人员260400327656.5 46.37583.9071.5454黄祖然男泸县乡镇机关(9)工作人员260400327558.0 46.55083.0071.4505曾理男泸县乡镇机关(9)工作人员260400326959.5 44.97583.6070.0556贺光萍女泸县乡镇机关(9)工作人员260400326563.5 44.97582.9069.8457王露桥男泸县乡镇机关(10)工作人员260400336954.0 43.05086.6069.0301冷志勇男泸县乡镇机关(10)工作人员260400336356.0 41.65084.6067.0302何星女泸县乡镇机关(10)工作人员260400335860.0 41.30083.2066.2603胥钢男泸县乡镇机关(10)工作人员260400336356.5 41.82581.4066.2454陈雪梅女泸县乡镇机关(10)工作人员260400336353.5 40.77584.4066.0955叶昌羽女泸县乡镇机关(10)工作人员260400336155.5 40.77583.4065.7956程学冬男泸县乡镇机关(10)工作人员260400335857.5 40.42584.2065.6857李源女泸县乡镇机关(11)工作人员260400347162.5 46.72586.2072.5851梁健男泸县乡镇机关(11)工作人员260400347355.0 44.80082.2069.4602李彦女泸县乡镇机关(11)工作人员260400346364.0 44.45083.0069.3503侯云春男泸县乡镇机关(11)工作人员260400347054.5 43.57583.2068.5354吴文娟女泸县乡镇机关(11)工作人员260400346161.5 42.87584.2068.1355王福林男泸县乡镇机关(11)工作人员260400347350.0 43.05082.0067.6506陈松男泸县乡镇机关(11)工作人员260400346655.5 42.52583.2067.4857万敏女泸县乡镇机关(12)工作人员260400357675.0 52.85083.4077.8701胡晋溢女泸县乡镇机关(12)工作人员260400357567.0 49.70088.4076.2202雷凤丽女泸县乡镇机关(12)工作人员260400357962.5 49.52584.6074.9053章弟琴女泸县乡镇机关(12)工作人员260400357466.5 49.17583.5074.2254周大兵男泸县乡镇机关(12)工作人员260400357664.0 49.00083.9074.1705王钰莹女泸县乡镇机关(12)工作人员260400356870.5 48.47585.6074.1556陈泓宇男泸县乡镇机关(12)工作人员260400357070.5 49.17583.0074.0757杨清同女泸县乡镇机关(12)工作人员260400357763.0 49.00083.1073.9308张强男泸县乡镇机关(12)工作人员260400357564.0 48.65084.2073.9109林茂男合江县乡镇机关(1)工作人员260400367262.0 46.90085.7072.6101胡航瑞男合江县乡镇机关(1)工作人员260400366667.5 46.72584.6072.1052程晟男合江县乡镇机关(1)工作人员260400367261.0 46.55084.1071.7803李洋男合江县乡镇机关(1)工作人员260400366566.5 46.02584.2071.2854李正泸男合江县乡镇机关(1)工作人员260400367061.0 45.85083.6070.9305王峰男合江县乡镇机关(1)工作人员260400367158.5 45.32585.2070.8856张陟男合江县乡镇机关(1)工作人员260400367059.5 45.32584.8070.7657周丹男合江县乡镇机关(1)工作人员260400367059.0 45.15082.6069.9308蓝盾男合江县乡镇机关(1)工作人员260400366762.0 45.15082.4069.8709游忠男合江县乡镇机关(1)工作人员260400367056.0 44.10085.8069.84010黄也珂女合江县乡镇机关(2)工作人员260400377058.5 44.97583.1069.9051陈铖女合江县乡镇机关(2)工作人员260400377256.0 44.80083.6469.8922李安霜女合江县乡镇机关(2)工作人员260400376657.5 43.22588.6069.8053张倩女合江县乡镇机关(2)工作人员260400376361.0 43.40087.8069.7404李克瑞男合江县乡镇机关(2)工作人员260400377157.0 44.80082.2069.4605刘霞女合江县乡镇机关(2)工作人员260400376957.0 44.10083.4069.1206何弋男合江县乡镇机关(2)工作人员260400376357.0 42.00087.0068.1007李颖男合江县乡镇机关(2)工作人员260400376855.5 43.22580.4067.3458胡玉男合江县乡镇机关(2)工作人员260400376558.5 43.22579.6067.1059邓乾男合江县乡镇机关(2)工作人员260400376258.0 42.00083.6067.08010王源女合江县乡镇机关(3)工作人员260400387260.5 46.37582.8071.2151马潇潇女合江县乡镇机关(3)工作人员260400386859.5 44.62584.2069.8852罗亚风男合江县乡镇机关(3)工作人员260400386759.0 44.10085.0069.6003赵勇男合江县乡镇机关(3)工作人员260400386561.0 44.10083.6069.1804廖腾飞男合江县乡镇机关(3)工作人员260400386166.0 44.45082.1069.0805文远桢女合江县乡镇机关(3)工作人员260400386659.5 43.92582.4068.6456吕小琴女合江县乡镇机关(3)工作人员260400386562.0 44.45080.4068.5707胡延女合江县乡镇机关(3)工作人员260400386460.0 43.40083.1068.3308贾渔梅女合江县乡镇机关(3)工作人员260400386163.0 43.40081.8067.9409胡会女合江县乡镇机关(3)工作人员260400385863.5 42.52584.2067.78510李艳君女合江县乡镇机关(4)工作人员260400396369.5 46.37583.0071.2751刘冬梅女合江县乡镇机关(4)工作人员260400397160.5 46.02584.0071.2252牟霄女合江县乡镇机关(4)工作人员260400396861.5 45.32584.5070.6753华茜女合江县乡镇机关(4)工作人员260400395964.0 43.05087.1069.1804代利女合江县乡镇机关(4)工作人员260400396163.0 43.40085.9069.1705杨梦婷女合江县乡镇机关(4)工作人员260400395765.0 42.70085.4068.3206曾小平女合江县乡镇机关(4)工作人员260400395864.0 42.70085.0068.2007陈南芳女合江县乡镇机关(4)工作人员260400396058.5 41.47587.1067.6058黄梅女合江县乡镇机关(4)工作人员260400395466.0 42.00085.2067.5609吴丹女合江县乡镇机关(4)工作人员260400396157.5 41.47586.5067.42510冯伟男合江县乡镇机关(5)工作人员260400407862.0 49.00084.1074.2301黄耀男合江县乡镇机关(5)工作人员260400407059.0 45.15085.5070.8002雷杰男合江县乡镇机关(5)工作人员260400406462.0 44.10087.4070.3203张集男合江县乡镇机关(5)工作人员260400407155.5 44.27586.0670.0934鄢睿男合江县乡镇机关(5)工作人员260400406760.5 44.62583.0069.5255刘国波男合江县乡镇机关(5)工作人员260400406462.5 44.27584.0069.4756张若昕女合江县乡镇机关(5)工作人员260400406463.0 44.45083.2069.4107李双女合江县乡镇机关(6)工作人员260400417065.0 47.25081.2071.6101王艺超男合江县乡镇机关(6)工作人员260400416856.0 43.40088.2069.8602唐秋梅女合江县乡镇机关(6)工作人员260400415963.5 42.87583.8068.0153赵键男合江县乡镇机关(6)工作人员260400416658.5 43.57581.0067.8754巫丹女合江县乡镇机关(6)工作人员260400416361.5 43.57580.6067.7555周丹女合江县乡镇机关(6)工作人员260400415864.5 42.87582.8067.7156李明男合江县乡镇机关(6)工作人员260400415963.0 42.70080.4066.8207张莉娟女合江县乡镇机关(7)工作人员260400427362.0 47.25081.0071.5501陈春梅女合江县乡镇机关(7)工作人员260400426567.0 46.20081.2070.5602姚兰女合江县乡镇机关(7)工作人员260400425867.043.75084.4069.0703赵海燕女合江县乡镇机关(7)工作人员260400426559.5 43.57581.6068.0554徐定伟男合江县乡镇机关(7)工作人员260400426257.5 41.82583.7066.9355夏中飞男合江县乡镇机关(7)工作人员260400425862.0 42.00082.4066.7206谢剑男合江县乡镇机关(7)工作人员260400425860.0 41.30082.2065.9607龚琳女合江县乡镇机关(7)工作人员260400426057.0 40.95083.2065.9108邹唯男合江县乡镇机关(8)工作人员260400437762.0 48.65085.7074.3601何求男合江县乡镇机关(8)工作人员260400438158.5 48.82584.5074.1752李庚男合江县乡镇机关(8)工作人员260400438058.5 48.47584.3073.7653刘萌男合江县乡镇机关(8)工作人员260400437167.5 48.47582.6073.2554李丹丹女合江县乡镇机关(8)工作人员260400437559.5 47.07586.6073.0555柯傲男合江县乡镇机关(8)工作人员260400437757.5 47.07585.5072.7256赵航男叙永县食品药品监督管理局(1)乡镇食品药品监督管理所260400447647.5 43.22584.6068.6051胡洋男叙永县食品药品监督管理局(1)乡镇食品药品监督管理所260400447052.5 42.87584.3068.1652叶雪飞男叙永县食品药品监督管理局(2)乡镇食品药品监督管理所260400455250.5 35.87583.0060.7751罗秀兰女叙永县食品药品监督管理局(3)乡镇食品药品监督管理所财务会计260400466360.5 43.22583.5068.2751陶丹女叙永县少数民族乡镇机关(1)综合管理260400475861.0 41.65083.5066.7001马国群女叙永县少数民族乡镇机关(1)综合管理260400476351.5 40.07584.7065.4852蔡果女叙永县少数民族乡镇机关(1)综合管理260400475561.0 40.60082.9065.4703郑棋女叙永县少数民族乡镇机关(2)综合管理260400486058.0 41.30084.4066.6201谢太宽男叙永县乡镇机关(1)综合管理260400497366.5 48.82584.5074.1751郑波男叙永县乡镇机关(1)综合管理260400496467.0 45.85084.4071.1702王誉冲男叙永县乡镇机关(1)综合管理260400496361.5 43.57586.6069.5553何强男叙永县乡镇机关(1)综合管理260400496160.5 42.52586.2068.3854黄雪峰男叙永县乡镇机关(1)综合管理260400497151.0 42.70084.5068.0505江浪男叙永县乡镇机关(1)综合管理260400496260.0 42.70084.5068.0506罗蔓丽女叙永县乡镇机关(1)综合管理260400496557.5 42.87583.3067.8657李婷婷女叙永县乡镇机关(1)综合管理260400496357.5 42.17585.3067.7658张娟女叙永县乡镇机关(1)综合管理260400495863.5 42.52582.3067.2159蒲阅女叙永县乡镇机关(1)综合管理260400496257.0 41.65084.6067.03010王旭女叙永县乡镇机关(2)综合管理260400507264.0 47.60085.6073.2801赵葱女叙永县乡镇机关(2)综合管理260400507265.0 47.95083.7073.0602周珊女叙永县乡镇机关(2)综合管理260400506866.5 47.07585.6072.7553袁松男叙永县乡镇机关(2)综合管理260400506670.0 47.60083.6072.6804明祖金男叙永县乡镇机关(2)综合管理260400508055.5 47.42583.6072.5055朱燕女叙永县乡镇机关(2)综合管理260400507164.5 47.42581.1071.7556周开榜男叙永县乡镇机关(2)综合管理260400507558.0 46.55083.4071.5707陈浪男叙永县乡镇机关(2)综合管理260400507754.5 46.02585.0071.5258赵先友男叙永县乡镇机关(3)综合管理260400518655.5 49.52584.7074.9351杨波男叙永县乡镇机关(3)综合管理260400516770.0 47.95084.8073.3902唐晓峰男叙永县乡镇机关(3)综合管理260400517365.0 48.30081.4072.7203王端芳女叙永县乡镇机关(3)综合管理260400517361.5 47.07582.3071.7654胡茂玲女叙永县乡镇机关(3)综合管理260400516764.0 45.85085.1071.3805周洋洋女叙永县乡镇机关(3)综合管理260400516463.5 44.62587.6070.9056于伟男叙永县乡镇机关(3)综合管理260400517455.5 45.32585.2070.8857胡潇艺女叙永县乡镇机关(3)综合管理260400516861.0 45.15083.3070.1408杨茂女叙永县乡镇机关(4)综合管理260400527271.0 50.05085.0075.5501易聪勇男叙永县乡镇机关(4)综合管理260400526869.0 47.95085.0073.4502朱毅男叙永县乡镇机关(4)综合管理260400527459.5 46.72584.8272.1713蒋路男叙永县乡镇机关(4)综合管理260400526369.5 46.37584.7871.8094赵源男叙永县乡镇机关(4)综合管理260400526764.5 46.02584.9671.5135杨杰男叙永县乡镇机关(4)综合管理260400527558.0 46.55083.1471.4926周洁男叙永县乡镇机关(4)综合管理260400527260.5 46.37583.2071.3357陈意艺女叙永县乡镇机关(4)综合管理260400526957.0 44.10087.2070.2608李翔男叙永县乡镇机关(5)综合管理260400537366.5 48.82584.5074.1751何振霆男叙永县乡镇机关(5)综合管理260400537357.5 45.67585.2071.2352曾俊男叙永县乡镇机关(5)综合管理260400537356.5 45.32584.4070.6453范菌女叙永县乡镇机关(5)综合管理260400536169.0 45.50083.4070.5204张强男叙永县乡镇机关(5)综合管理260400537456.5 45.67582.7070.4855林炼男叙永县乡镇机关(5)综合管理260400537256.0 44.80085.6070.4806罗叶男叙永县乡镇机关(5)综合管理260400536466.0 45.50080.8069.7407郭文韬男叙永县乡镇机关(5)综合管理260400537552.5 44.62583.7069.7358王智勇男叙永县乡镇机关(6)综合管理260400547563.5 48.47582.4073.1951单亚琼女叙永县乡镇机关(6)综合管理260400545865.5 43.22585.0068.7252郑雪东男叙永县乡镇机关(6)综合管理260400546261.0 43.05078.8066.6903安美金女叙永县乡镇机关(6)综合管理260400546156.5 41.12583.4066.1454李成男叙永县乡镇机关(6)综合管理260400545954.5 39.72586.4065.6455胡攀男古蔺县乡镇机关(1)工作人员260400557969.0 51.80084.6077.1801陈蔺男古蔺县乡镇机关(1)工作人员260400557564.0 48.65084.9074.1202杨应春男古蔺县乡镇机关(1)工作人员260400556968.0 47.95083.9073.1203张毅女古蔺县乡镇机关(1)工作人员260400557759.0 47.60084.2072.8604罗远廷男古蔺县乡镇机关(1)工作人员260400557165.0 47.60084.2072.860546.37584.0071.5756李娟女古蔺县乡镇机关(1)工作人员260400557457.5 46.02584.7071.4357钟佳骅男古蔺县乡镇机关(1)工作人员260400557257.5 45.32586.5071.2758周靖雨男古蔺县乡镇机关(1)工作人员260400557258.0 45.50085.6071.1809瞿恩轲男古蔺县乡镇机关(1)工作人员260400556761.0 44.80086.2070.66010周威世男古蔺县乡镇机关(1)工作人员260400557257.0 45.15084.9070.62011王新男古蔺县乡镇机关(2)工作人员260400567956.5 47.42582.0072.0251刘兰江男古蔺县乡镇机关(2)工作人员260400567659.0 47.25081.6071.7302魏钰男古蔺县乡镇机关(2)工作人员260400567657.0 46.55083.0071.4503何谦男古蔺县乡镇机关(2)工作人员260400567755.5 46.37583.4071.3954先智鑫女古蔺县乡镇机关(2)工作人员260400566962.5 46.02583.8071.1655彭旋女古蔺县乡镇机关(2)工作人员260400566964.5 46.72581.2071.0856周榆男古蔺县乡镇机关(2)工作人员260400565775.5 46.37582.2071.0357李杰男古蔺县乡镇机关(2)工作人员260400566961.0 45.50085.0071.0008刘丽女古蔺县乡镇机关(2)工作人员260400566764.5 46.02581.4070.4459宋泓池男古蔺县乡镇机关(2)工作人员260400567752.0 45.15082.4069.87010崔懿男古蔺县乡镇机关(2)工作人员260400566759.0 44.10085.8069.84011胡蔺男古蔺县乡镇机关(3)工作人员260400577865.5 50.22584.5075.5751隆正鹏46.55087.4072.7702王伟男古蔺县乡镇机关(3)工作人员260400576960.0 45.15084.5070.5003梁克超男古蔺县乡镇机关(3)工作人员260400577353.0 44.10083.6069.1804李琰男古蔺县乡镇机关(3)工作人员260400576953.0 42.70084.7068.1105辛启惠女古蔺县乡镇机关(4)工作人员260400586761.0 44.80082.2069.4601陈宗凯男古蔺县乡镇机关(4)工作人员260400586561.5 44.27583.3069.2652高敏女古蔺县乡镇机关(4)工作人员260400586758.0 43.75083.0068.6503杨丽敏女古蔺县乡镇机关(4)工作人员260400586162.0 43.05082.3067.7404丁利会女古蔺县乡镇机关(4)工作人员260400586459.0 43.05082.2067.7105车进男古蔺县乡镇机关(5)工作人员260400597461.0 47.25084.6072.6301吴蜀兵男古蔺县乡镇机关(5)工作人员260400597260.5 46.37585.0071.8752廖赟男古蔺县乡镇机关(5)工作人员260400596561.0 44.10086.9070.1703崔昆林男古蔺县乡镇机关(5)工作人员260400596366.5 45.32581.8069.8654蒲毅男古蔺县乡镇机关(5)工作人员260400597158.0 45.15081.0069.4505杨齐国男古蔺县乡镇机关(6)工作人员260400605749.0 37.10082.0061.7001孙瑗女古蔺县乡镇机关(7)工作人员260400616253.5 40.42583.2065.3851陈林男古蔺县乡镇机关(7)工作人员260400616351.5 40.07583.2065.0352王彬男古蔺县乡镇机关(7)工作人员260400616252.5 40.07582.4064.7953许涛男古蔺县乡镇机关(7)工作人员260400616252.0 39.90081.0064.2004杨朝勇男古蔺县乡镇机关(7)工作人员260400616249.5 39.02583.2063.9855聂波女古蔺县乡镇机关(7)工作人员260400615257.0 38.15084.6063.5306朱胜兰女古蔺县乡镇机关(7)工作人员260400616347.5 38.67582.2063.3357苏传容女古蔺县乡镇机关(7)工作人员260400616246.5 37.97583.2062.9358罗宏飞男古蔺县乡镇机关(7)工作人员260400615155.5 37.27583.8062.4159[公务员考试总成绩排名及体检公告]。

四川省人力资源和社会保障厅关于事业单位工作人员转岗竞聘管理岗位的试行意见-川人社发[2011]27号

四川省人力资源和社会保障厅关于事业单位工作人员转岗竞聘管理岗位的试行意见-川人社发[2011]27号

四川省人力资源和社会保障厅关于事业单位工作人员转岗竞聘管理岗位的试行意见正文:---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 四川省人力资源和社会保障厅关于事业单位工作人员转岗竞聘管理岗位的试行意见(川人社发〔2011〕27号)各市(州)人力资源和社会保障局,省级各部门、省直属事业单位:为建立规范的事业单位选人用人机制,优化事业单位工作人员成长环境,加强事业单位管理人员队伍建设,根据四川省人民政府办公厅《关于印发四川省事业单位岗位设置管理实施意见的通知》(川办发〔2008〕19号)及有关文件精神,现就我省事业单位工作人员转岗竞聘管理岗位提出如下意见:一、转岗竞聘管理岗位的原则(一)工作需要。

(二)优化管理人员结构。

(三)相应管理岗位有空缺。

(四)竞聘上岗、按岗聘用。

二、转岗竞聘管理岗位的基本条件(一)品行良好,遵守国家法律法规。

(二)身体健康,有一定管理能力,能胜任管理岗位工作。

(三)具有大专及以上文化程度。

乡镇事业单位和民族自治地方的县属事业单位可以放宽到中专(中技、高中)。

(四)在本事业单位所聘岗位工作不少于三年且近三年年度考核均被确定为合格及以上等次。

(五)符合行业对管理岗位规定的其他条件。

三、转岗竞聘管理岗位的等级确定(一)专业技术人员竞聘管理岗位1.聘用在专业技术四级岗位以上、专业技术五级岗位满一年以上、专业技术六级岗位满两年以上、专业技术七级岗位满三年以上的,可以竞聘五级管理岗位。

2.聘用在专业技术七级以上岗位、专业技术八级岗位满三年以上、专业技术九级岗位满四年以上的,可以竞聘六级管理岗位。

3.聘用在专业技术八级以上岗位、专业技术九级岗位满一年以上、专业技术十级岗位满两年以上的,可以竞聘七级管理岗位。

四川人力资源和社会保障厅

四川人力资源和社会保障厅

四川省人力资源和社会保障厅四川省卫生和计划生育委员会川人社办发〔2014〕75号四川省人力资源和社会保障厅 四川省卫生和计划生育委员会关于印发《四川省省属卫生事业单位公开招聘卫生专业技术岗位公共科目笔试大纲(试行)》的通知省级有关部门(单位):为进一步做好省属卫生事业单位公开招聘工作,积极探索提升卫生专业技术岗位公开招聘笔试的针对性和科学性,结合卫生专业技术岗位特点,省人力资源和社会保障厅、省卫生和计划生育委员会委托有关专家制订了《四川省省属卫生事业单位卫生专业技术岗位公共科目笔试大纲(试行)》(以下简称《大纲》)。

现将《大纲》印发你们,同时在四川省人力资源和社会保障厅、四川省卫生和计划生育委员会网站和四川人事考试网公开发布。

自即日起,省政府序列卫生事业单位公开考试招聘卫生专业技术人员按本《大纲》组织实施公共科目笔试,不再按通用的《综合知识》大纲实施考试。

其他省属事业单位卫生专业技术岗位是否使用本《大纲》,由主管部门研究确定。

实施中,涉及本《大纲》考务工作的,由省人力资源和社会保障厅负责解释;涉及专业知识考点、卫生专业技术岗位类别设置的,由省卫生和计划生育委员会负责解释。

其他意见和建议,请及时告知省人力资源和社会保障厅、省卫生和计划生育委员会。

四川省人力资源和社会保障厅四川省卫生和计划生育委员会2014年4月22日抄送:各市(州)人力资源和社会保障局、卫生和计划生育委员会(卫生局)四川省人力资源和社会保障厅办公室2014年4月22日印发四川省省属卫生事业单位公开招聘卫生专业技术岗位人员公共科目笔试大纲(试行)本《大纲》包括相关基本知识、医学基本知识、中医学基本知识3部分。

主要适用于省政府序列卫生事业单位公开考试招聘卫生专业技术岗位人员公共科目笔试。

其他省属事业单位卫生专业技术岗位是否使用本《大纲》,由主管部门研究确定。

根据国家教育、卫生行政部门对临床医学专业考生需掌握中医学基本知识的要求,临床医师和中医(药)师岗位考试范围涵盖《大纲》全部内容(其中,第三部分内容占卷面分值的10%左右);其他卫生专业技术岗位考试范围限《大纲》第一、二部分内容。

中共四川省委组织部

中共四川省委组织部

中共四川省委组织部四川省人事厅文件川人发〔2006〕43号中共四川省委组织部四川省人事厅关于事业单位参照公务员法管理问题的通知各市(州)党委组织部、政府人事局,省级各部门:根据中共中央、国务院《关于印发〈中华人民共和国公务员法〉实施方案的通知》(中发〔2006〕9号)和中组部、人事部《关于印发〈关于事业单位参照公务员法管理工作有关问题的意见〉的通知》(组通字〔2006〕27号),经省委、省政府同意,现就我省事业单位参照公务员法管理有关问题通知如下,请认真贯彻执行。

一、严格参照管理的条件根据组通字〔2006〕27号文件规定,事业单位参照管理应同时具备以下条件:(一)要有法律、法规授权的公共事务管理职能公务员法第一百零六条规定:“法律、法规授权的具有公共事务管理职能的事业单位中除工勤人员以外的工作人员,经批准参照本法进行管理。

”作为授权依据的法律、法规包括:全国人民代表大会及其常务委员会制定的法律;国务院制定的行政法规和国务院决定;省、自治区、直辖市,较大的市(省、自治区的人民政府所在地的市,经济特区所在地的市以及经国务院批准的较大的市)的人民代表大会及其常务委员会制定的地方性法规;民族自治地方的人民代表大会制定的自治条例和单行条例;与行政法规有同等效力的政策性法规文件。

公共事务管理职能主要是指党委系统担负的党的领导机关工作职能和政府系统行使的行政管理职能。

公共事务管理职能依据法律、法规等的授权情况和党委、政府以及机构编制部门制定的“三定”规定(方案)或规定的主要职责确定。

(二)使用事业编制,并由国家财政负担工资福利各地、各部门要严格把握政策规定,确定参照管理的范围和对象,不得擅自放宽条件、扩大范围。

凡不符合规定条件的单位,不得列入参照管理。

二、规范参照管理的申报和审批(一)审批程序和权限省委直属事业单位和省委工作部门所属事业单位实行参照管理的,报省委组织部审核,省委审批后,报中共中央组织部备案;市(州)党委直属事业单位和党委工作部门所属事业单位实行参照管理的,报市(州)党委组织部、市(州)党委审核后,由市(州)党委报省委组织部审批;县(市、区)党委直属事业单位和党委工作部门所属事业单位实行参照管理的,先后报县(市、区)党委组织部、县(市、区)党委和市(州)党委组织部审核后,由市(州)党委组织部报省委组织部审批。

四川省人民政府办公厅关于印发《四川省人事厅职能配置内设机构和人员编制规定》的通知

四川省人民政府办公厅关于印发《四川省人事厅职能配置内设机构和人员编制规定》的通知

四川省人民政府办公厅关于印发《四川省人事厅职能配置内设机构和人员编制规定》的通知文章属性•【制定机关】四川省人民政府办公厅•【公布日期】2000.08.02•【字号】川办发[2000]87号•【施行日期】2000.08.02•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】行政机构设置和编制管理正文四川省人民政府办公厅关于印发《四川省人事厅职能配置内设机构和人员编制规定》的通知(川办发[2000]87号)根据中共中央、国务院批准的《四川省人民政府机构改革方案》(中委[2000]68号)和省委、省政府《关于实施四川省人民政府机构改革方案有关问题的意见》(川委发[2000]19号),设置四川省人事厅。

省人事厅是主管人事人才工作和推行人事制度改革的省政府组成部门。

省政府办公厅二00年八月二日四川省人事厅职能配置内设机构和人员编制规定一、职能调整(一)划入职能。

1、原省科委承担的引进国外智力工作职能。

2、在川的外国专家,由省人事厅按政策实行专家资格认证管理,其他部门不再另行发放就业证。

3、省政府机关和企事业单位人员的出国(境)培训事宜,由省人事厅统一管理。

(二)划出职能。

1、将机关、事业单位工作人员社会保险职能交给省劳动和社会保障厅。

2、将全省非教育系统出国留学人员的派出管理职能交给省教育厅。

3、将省政府授权省人事厅管理的省政府委(厅)管理机构和省政府直属事业单位领导人员的管理工作,交给省委组织部。

4、将省政府授权管理的企业领导人员和选派企业稽查特派员的工作交给省委企业工委。

(三)转变职能。

1、不再下达专业技术职务岗位年度指标。

2、将国家公务员录用和职称考试及其他考试的具体事务、专家和博士后的有关服务事宜、各类培训教材的组织编写、发行等工作,交给厅直属事业单位或委托社会中介组织承担。

3、将人员、工资和离退休人员统计等有关技术性、服务性工作交给厅直属事业单位。

4、将办理中央和省级驻蓉企事业单位有关补充调入人员的事务性工作逐步交给厅直属事业单位。

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四川省卫生厅关于公开选调机关工作人员总成绩及试用人员
的公告
【法规类别】干部与工作人员
【发布部门】四川省卫生厅
【发布日期】2011.05.27
【实施日期】2011.05.27
【时效性】现行有效
【效力级别】地方规范性文件
四川省卫生厅关于公开选调机关工作人员总成绩及试用人员的公告
根据《四川省卫生厅关于公开选调机关工作人员的公告》和笔试、面试情况,现将总成绩及试用人员公告如下:
一、总成绩及试用人员
此次公开选调名额为医学类10名,非医学类5名。

根据总成绩按照医学类和非医学类分别以1:1.5的比例共确定22名试用人员(其中医学类15名、非医学类7名)。

总成绩及试用人员名单详见附件。

二、有关要求
1.试用时间三个月,请试用人员于6月7日上午9时到省卫生厅人事处(13-7)报到,报到时携带面试准考证。

2.请与单位做好工作交接,原则上试用期间除节假日外无特殊事情不予准假。

3.未在规定时间前来报到的,视为自动放弃。

4.途中请注意安全。

附件:四川省卫生厅公开选调机关工作人员总成绩及试用人员名单
二○一一年五月二十七日
四川省卫生厅公开选调机关工作人员总成绩及试用人员名单
(医学类)
折算后分数
面试笔试面试
1周琴女6979.220.70 55.44 76.14 1是
2杨永钊男6381.618.90 57.12 76.02 2是
3赖磊男6580.619.50 56.42 75.92 3是
4邓晓玲女6679.419.80 55.58 75.38 4是
5谭代荣男6380.418.90 56.28 75.18 5自动放弃6郑鹏男66.578.219.95 54.74 74.69 6是
7刘坤男66.577.819.95 54.46 74.41 7是
8唐密男61.578.218.45 54.74 73.19 8是
9刘胡男6178.218.30 54.74 73.04 9是
10黎旭男60.577.818.15 54.46 72.61 10是
11谢金海男647619.20 53.20 72.40 11是
12赵洪伟男6375.418.90 52.78 71.68 12是
13李永春。

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