医院职业安全防护应急紧急方案
医院职业安全防护应急预案(2篇)
医院职业安全防护应急预案一、前言随着医疗事故和突发事件的频发，为了确保医院工作人员和患者的安全，提高医院职业安全防护水平，制定本应急预案，以应对各类突发事件和灾害。
二、目标和原则1. 目标：提高医院工作人员及患者的安全意识，保障人身安全和资产安全；2. 原则：- 生命至上：以保护生命和人身安全为首要任务；- 预防为主：采取措施预防和减少各类安全风险和事故；- 科学调度：在突发事件和事故发生时，根据实际情况做出科学合理的调度和安排；- 统一指挥：建立健全的指挥系统和应急机构，实施统一指挥和协调；- 救援优先：在应急情况下，优先保护患者和受伤人员的生命安全。
三、分类与响应措施1. 火灾事故响应措施：- 灭火救援：立即启动火灾预警系统，组织人员进行灭火，并迅速疏散人员；- 污染防控：防止烟雾和有毒气体的扩散，保护人员和患者免受伤害；- 应急救护：对发生烧烫伤的人员进行及时救治；- 保护文物：及时转移医院内有价值的文物。
2. 地震事故响应措施：- 高空坠物预防：组织人员迅速疏散至安全地带，防止高空坠物伤及人员；- 寻找躲避场所：指引人员前往安全地带，躲避继续倒塌或崩溃的建筑物；- 伤员救援：组织人员进行伤员救援和抢救工作；- 通信恢复：确保医院与外界的通信畅通，开展信息交流和协调救援。
3. 恶劣天气响应措施：- 防雷防电：关闭所有电器设备和开启避雷装置，确保人员和设备的安全；- 防风固定：加固建筑物，固定设备和物品，防止被风吹倒造成伤害；- 防洪排涝：清理排水系统，确保医院内部排水畅通；- 救援救护：协助救援人员进行救援和抢救工作。
4. 物资中断和供应链紊乱响应措施：- 应急仓库：建立完善的应急物资仓库，保证必要物资的储备和供应；- 暂停手术和诊疗：根据实际情况暂停或延迟特定手术和诊疗，确保资源的合理利用；- 调度协调：根据资源状况，合理调度医生和护士的工作时间和岗位，确保医疗服务的正常运行。
四、组织和领导1. 应急指挥中心- 组建：设立医院应急指挥中心，明确指挥人员和职责；- 培训：定期对指挥人员进行应急演练和培训，提高应急响应能力；- 信息研判：负责对突发事件进行信息研判，及时发布应急指令。
手术室医生职业暴露防护措施及应急预案
手术室医生职业暴露防护措施及应急预案1. 引言手术室医生在日常工作中，经常接触各种病原体和危险物质，其工作环境具有一定的危险性和暴露风险。
为了确保医生的安全和患者的健康，必须制定有效的职业暴露防护措施及应急预案。
2. 职业暴露防护措施2.1 穿戴个人防护装备手术室医生在工作时应正确穿戴个人防护装备，包括但不限于手术帽、口罩、手套、护目镜等。
这些装备能够有效隔离和阻止病原体的侵入，保护医生的人身安全。
2.2 定期检查和更新疫苗接种医生应定期接受相关疫苗接种，如乙肝疫苗等。
同时，医生应定期进行健康检查，确保自身的身体健康状态，及时发现和处理潜在的感染风险。
2.3 规范操作流程手术室医生在执行手术操作时，应严格遵守操作规程和操作流程。
避免因操作不当或疏忽导致的暴露风险，确保手术室的环境和医生的安全。
2.4 保持职业道德和自我保护意识医生应时刻保持职业道德和自我保护意识，用科学的方法和工具进行手术操作，避免不必要的暴露风险。
同时，医生应及时申请休假和调整工作强度，确保充分的休息和恢复。
3. 应急预案3.1 突发感染疫情在发生突发感染疫情时，手术室医生应立即采取措施，包括但不限于隔离病患，加强个人防护，及时上报相关部门等。
同时，医生要配合相关部门的工作，参与应急处置和疫情控制，以最大程度地保护自身和患者的安全。
3.2 意外暴露在手术过程中，医生可能遭遇意外暴露，如针头刺伤等。
此时，医生应立即采取措施，包括但不限于洗手、处理伤口、上报及时接受相关治疗等。
医院应提供相应的紧急医疗服务和支持，同时要做好事后的事故调查和处理，以减少类似事件的发生。
3.3 职业心理健康问题手术室医生工作环境紧张，工作压力大，容易出现职业心理健康问题。
医院应为医生提供必要的心理健康支持和帮助，包括但不限于心理咨询、团队建设、工作压力缓解等。
医生自身也要学会调节情绪和心态，保持积极的心态和健康的身心。
4. 结论手术室医生职业暴露防护措施及应急预案对于保护医生的身体健康和工作安全至关重要。
医护人员职业暴露防护与应急处理
医护人员职业暴露防护与应急处理职业暴露的风险识别职业暴露的风险存在于医疗工作的各个环节，主要包括生物性、化学性和物理性暴露。
生物性暴露：最常见的生物性暴露风险是感染性疾病，如乙型肝炎、丙型肝炎、艾滋病等，这些疾病通过血液和体液传播。
化学性暴露：医疗环境中使用的各种消毒剂、药物以及实验室化学品都可能成为化学性暴露的来源。
物理性暴露：包括针刺伤、辐射、噪音和暴力等。
职业暴露的防护措施为了有效防护职业暴露，医护人员应采取以下措施：个人防护：根据工作需要，正确穿戴个人防护装备，如手套、口罩、护目镜、防护服等。
标准化操作：严格遵守医疗操作规程，减少不必要的暴露风险。
环境控制：保持工作环境的清洁和安全，定期进行消毒和监测。
培训教育：定期对医护人员进行职业安全健康培训，提高其对职业暴露的认识和防护能力。
职业暴露的应急处理一旦发生职业暴露，应立即采取以下应急处理措施：局部处理：对于针刺伤等局部暴露，应立即挤压伤口，尽可能挤出污染的血液，用肥皂水和清水清洗，然后进行消毒。
报告与评估：及时向所在科室和医院感染管理部门报告暴露事件，进行风险评估。
预防性治疗：根据暴露的类型和风险程度，遵医嘱进行相应的预防性治疗，如疫苗接种、抗病毒药物等。
跟踪监测：定期进行血液检测和其他相关检查，监测暴露后的健康状况。
职业暴露的预防策略为了从源头上预防职业暴露，医院和医护人员应共同努力：完善管理制度：建立健全职业安全健康管理框架，包括暴露预防、应急处理、跟踪监测等环节。
安全文化建设：在医院内部营造重视职业安全的文化氛围，鼓励医护人员主动上报职业暴露事件。
技术创新：采用安全型医疗设备和技术，减少职业暴露的风险。
心理健康支持：为医护人员提供心理健康支持，帮助其应对职业暴露带来的心理压力。
通过上述的综合措施，可以有效地降低医护人员的职业暴露风险，保障其职业安全和健康，从而更好地服务于患者，提升医疗服务的整体质量。
以下是一个详细的案例分析：案例分析在某综合医院，一名护士在为患者进行静脉穿刺时，不慎被针头刺伤。
职业防护应急演练方案
职业防护应急演练方案一、演练目的为了加强我院医务人员的职业防护意识，提高应对职业暴露的应急处置能力，降低职业暴露风险，确保医务人员在工作中的人身安全，特制定本演练方案。
二、演练目标1. 提高医务人员的职业防护意识，使其熟悉并掌握职业暴露的处理流程和措施。
2. 检验各部门在职业暴露事件中的应急响应和协调配合能力。
3. 加强医务人员对职业暴露的认识，提高自我防护能力。
三、演练内容1. 职业暴露事件的识别与报告2. 职业暴露的处理流程3. 职业暴露后的追踪与监测四、演练场景设定场景一：医务人员在操作过程中不慎被锐器刺伤。
场景二：医务人员在处理患者血液、体液时发生溢洒。
场景三：医务人员在救治传染病患者时，不慎接触到患者的分泌物或排泄物。
五、演练流程1. 场景设定：模拟医务人员在日常工作过程中遇到上述场景。
2. 发现职业暴露：医务人员立即停止操作，评估暴露程度，判断暴露是否发生。
3. 报告：立即向上级领导及感控部门报告暴露情况。
4. 处理暴露：根据暴露类型和程度，采取相应的处理措施。
如：清洗伤口、注射疫苗、服用预防药物等。
5. 上报：将暴露事件及处理情况上报至院感控部门。
6. 追踪与监测：院感控部门对暴露者进行追踪监测，确保暴露者身体状况良好。
7. 总结与改进：对演练过程进行总结，发现问题，完善职业暴露应急预案。
六、演练组织与实施1. 演练由院感控部门负责组织，各部门协助实施。
2. 设定演练时间、地点，通知参演人员。
3. 对参演人员进行培训，使其熟悉演练流程和处理措施。
4. 开始演练，各部门按照预定流程进行操作。
5. 演练结束后，组织总结会议，对演练过程进行点评和分析。
七、演练评估1. 评估参演人员的应急响应速度和处理能力。
2. 评估各部门的协同配合能力。
3. 评估演练中存在的问题，提出改进措施。
八、演练周期1. 医院每半年至少组织一次职业防护应急演练。
2. 各部门根据实际情况，可适当增加部门内部演练次数。
医院职业安全防护应急预案
医院职业安全防护应急预案医院是大型的公共场所，职业安全在医院中尤为重要。
为了保障医务人员和患者的安全，医院应制定完善的职业安全防护应急预案，以应对突发事件和应急情况。
以下是一个关于医院职业安全防护应急预案的范文。
[医院名称]医院职业安全防护应急预案（二）目录：一、前言二、编制目的与依据三、组织机构和职责四、应急救援措施五、事故情形与处理措施六、预警与应急响应七、应急演练与训练八、应急预案的评估与改进九、总结一、前言职业安全防护是我院日常工作中的重要内容，为了能更好地应对各类突发事件和应急情况，保障医务人员和患者的生命安全和身体健康，制定本应急预案。
二、编制目的与依据本应急预案的目的是为了：1.明确医院各级领导和相关工作人员的职责，确保应急工作的统一和高效；2.规范职业安全防护应急工作的流程和方法，确保人员和设备的及时处置和处理；3.加强应急救援能力和危险源预警能力，做到有备无患；4.提高医务人员的应急意识和处置能力。
依据：1.国家有关职业安全法律法规；2.医院的工作需求与特殊情况。
三、组织机构和职责1.全院领导班子负责制定职业安全防护政策，及时组织、指导并检查应急工作的开展情况。
2.职业安全防护指挥部由医院领导任总指挥，成员包括相关科室负责人和专家。
负责组织指导医院的职业安全防护工作，统一指挥协调各项应急救援措施。
3.职业危害防护科负责制定职业安全防护标准、技术指导和培训工作，检查和评估职业安全风险。
4.医院各科室负责制定本科室的职业安全防护预案和工作流程，并组织实施和落实。
五、应急救援措施1.应急救援外勤小组设立医务人员应急救援外勤小组，由内科、外科、急诊科等关键科室的医务人员组成，配备相应的急救设备和药品，负责突发事件和应急情况的救援工作。
2.设立应急通道和疏散路线明确院内的应急通道和疏散路线，并设置明显标识，保证职员和患者顺利疏散。
3.应急设备和物资配备必要的应急设备和物资，包括急救箱、灭火器、应急照明设备等，在紧急情况下提供必要的救援和保障。
医院职业安全防护事件应急预案
医院职业安全防护事件应急预案一、事件概述医院职业安全防护事件是指在医院内工作或就医过程中，由于各种原因引发的突发安全事件。
这些安全事件可能包括医疗事故、传染病爆发、恶劣气候天气、火灾等，对医院的安全运营和患者、员工的生命健康造成威胁。
因此，制定一套医院职业安全防护事件的应急预案，对于提高医院应对突发事件的能力和减轻损失具有重要意义。
二、应急预案制定的原则和目标1.原则：(1)科学性原则：应急预案应基于科学、细致的风险评估和灾害预警，确保合理有效。
(2)启动迅速原则：应急预案应包括预警启动、组织调度、应急响应等环节，确保应急措施能够在最短时间内启动，降低损失。
(3)灵活性原则：应急预案应考虑不同情况和应对措施，能够因应不同的突发事件。
(4)综合性原则：应急预案要综合考虑医院的各个部门和人员，协调各个环节，使应急工作有条不紊进行。
2.目标：(1)迅速控制事件的发展，减少人员伤亡和财产损失。
(2)维护医院内部的秩序和安全，确保正常的医疗秩序。
(3)保护患者和员工的生命安全和健康。
三、预案执行步骤1.预案启动：(1)建立应急管理指挥机构，包括应急领导小组、指挥部和各个工作小组。
(2)建立预警系统，根据预警信号和预警标准规定启动应急响应等级。
(3)协调各个部门的资源，确保应急工作有序进行。
2.事件评估与监测：(1)收集事件信息，遵循信息公开原则，及时、准确地向公众发布信息。
(2)评估事件对医院的危害程度，采取必要的监测措施。
3.应急响应：(1)组织医院内部人员迅速撤离到指定场所，确保安全。
(2)启动医疗救助工作，组织医疗队伍抢救伤者。
(3)协调相关部门，采取必要的措施控制事件发展。
(4)启动医院内部的信息发布系统，向内部人员及时发布事件信息。
4.恢复工作：(1)事件结束后，组织人员对医院内部设施进行检查和修复。
(2)重新组织医疗工作，保证患者的正常医疗服务。
(3)总结事件经验，完善应急预案和制度，提高应急响应能力。
医院职业安全防护事件应急预案
医院职业安全防护事件应急处置
三、后期处置
在事件处置过程中，事发部门和参与事件 处置的相关部门要及时收集相关数据，开 展事件处置过程的分析和评估。
事件结束后，要及时对应急处置工作进行 总结和评估，提出加强和改进同类事件应 急工作的建议和意见。
家法律法 4．有职业安全监测制度。
规的要求， 5．有职能部门负责职业安全管理。
建立与完
善职业安 【Ｂ】符合“Ｃ”，并
全防护与 1．有员工的个人健康档案。
伤害的措 2．有高危岗位的个人安全监测（如
施、应急 放射剂量监测）记录档案。
预案、处
理与改进
的制度， 【Ａ】符合“Ｂ”，并
上岗前有 主管的职能部门有监管记录、职业损
3. 使用“危险勿近”警示牌限制其他人员进入污 染区域。
职业暴露损害的紧急处理程序和措施
一． 发生化学药物污染的紧急处理程序与措 施
（四）化疗药物污染的应急程序
4. 药物泄漏于操作台时，立即使用吸收性 强的吸纸、棉纸或纱布将药物吸取干净。
5. 被污染台面或地面先用清水冲洗，再用 清洁剂清洗3遍，清洗范围由小到大进行， 清洁剂必须彻底用清水冲洗干净。
职业暴露损害的紧急处理程序和措施
二． 发生化学消毒剂污染紧急处理程序与措施
（一）化学消毒剂使用的防护措施
1. 对从事该工作的人员，要进行上岗前教育，定 期进行防护知识讲课，增强防护意识和防护知 识。
2. 接触化学消毒剂时穿戴手套、口罩和防护眼镜。 尽量避免消毒液对眼睛、皮肤和黏膜等的直接 刺激，长时间接触化学消毒剂的人员，口罩和 手套要定时更换。
（二）冲配规则
医院员工职业防护应急预案演练
一、演练背景随着医疗行业的不断发展，医院员工在从事医疗工作的过程中，面临着各种职业危害因素。
为提高医院员工对职业危害的认识，增强职业防护能力，降低职业危害事故的发生率，保障医院员工的身体健康和生命安全，我院决定开展一次职业防护应急预案演练。
二、演练目的1. 提高医院员工对职业危害的认识，增强职业防护意识。
2. 培训医院员工掌握职业防护技能，提高职业防护能力。
3. 检验我院职业防护应急预案的可行性和有效性。
4. 提高医院应对职业危害事故的应急处置能力。
三、演练时间2021年10月26日四、演练地点我院门诊楼五楼会议室五、演练组织1. 演练领导小组：由院长担任组长，分管副院长、医务科、护理部、院感科等部门负责人为成员。
2. 演练指挥部：由演练领导小组组长担任指挥长，各部门负责人为成员。
3. 演练组：由医务科、护理部、院感科、药剂科、设备科等部门人员组成。
六、演练内容1. 演练场景：某科室一名护士在为患者进行护理操作时，不慎将含有病原体的液体溅入眼睛，导致眼部感染。
2. 演练流程：（1）发现情况：护士立即告知科室负责人。
（2）科室负责人立即启动应急预案，上报演练指挥部。
（3）演练指挥部启动应急响应，通知相关部门。
（4）院感科人员到达现场，对患者进行初步评估，确定感染风险。
（5）根据评估结果，对患者采取隔离措施，并对环境进行消毒处理。
（6）对患者进行紧急救治，包括眼部冲洗、抗感染治疗等。
（7）通知相关部门进行后续处理，如医疗废物处理、患者转诊等。
（8）演练结束后，进行总结评估，提出改进措施。
七、演练要求1. 参与演练的员工要高度重视，认真对待。
2. 演练过程中，各部门要密切配合，确保演练顺利进行。
3. 演练过程中，要注意安全，避免发生意外。
4. 演练结束后，要及时总结评估，提出改进措施。
八、演练总结1. 演练效果：本次演练达到了预期目的，提高了医院员工对职业危害的认识，增强了职业防护能力，检验了应急预案的可行性和有效性。
医院医务人员职业防护应急预案
医院医务人员职业防护应急预案1. 引言医务人员作为医疗卫生系统的重要组成部分，在疾病防治中扮演着重要的角色。
然而，医务人员在工作过程中也面临着一定的职业风险，特别是在应对突发传染病等公共卫生事件时。
为了确保医务人员的健康与安全，医院应当制定健全的职业防护应急预案。
2. 应急预案的目标医院医务人员职业防护应急预案的目标主要包括以下几个方面： - 确保医务人员的生命安全和身体健康； - 保障医务人员顺利开展工作，不因职业风险而受阻；- 最大限度地控制职业风险传播。
3. 应急预案的内容医院医务人员职业防护应急预案的内容应当包括以下几个方面：3.1 职业防护知识宣教•向医务人员进行职业防护知识的宣教，包括职业风险的认识、个人防护措施以及应对突发公共卫生事件的应急措施。
3.2 个人防护用品配备•在每个工作岗位上，为医务人员配备相应的个人防护用品，如口罩、护目镜、防护服等。
3.3 防护设施和装备设置•根据不同职业风险的特点，为医务人员提供相应的防护设施和装备，如洗手间、消毒设备、防护隔离室等。
3.4 防护操作规范•制定医务人员防护操作规范，明确各类工作任务下的职业防护要求，包括佩戴个人防护装备、洗手消毒、废弃物处理等方面。
3.5 应急处置流程•制定应急处置流程，明确医务人员在突发公共卫生事件中的应急行动，包括快速响应、隔离措施、病人转运等。
3.6 疫情监测和报告•建立疫情监测和报告机制，及时掌握职业风险情况，向有关部门汇报，以便采取措施控制疫情的扩散。
3.7 监督与评估机制•建立监督与评估机制，对医务人员的防护情况进行定期检查和评估，及时发现问题并予以解决。
4. 应急预案的执行为保证应急预案的有效实施，医院应当： - 定期组织相关人员进行应急演练，提高医务人员的职业防护意识和应急能力； - 加强与相关部门的沟通和合作，共同应对突发事件； - 提供必要的培训和技能提升机会，提高医务人员的职业素质和能力； - 建立健全的信息发布机制，及时向医务人员发布职业防护的最新要求和措施；- 定期评估和改进应急预案的有效性和可行性。
医院职业安全防护应急预案
医院职业安全防护应急预案一、总则为加强医院职业安全防护工作，提高应对突发职业安全事件的能力，保障医务人员和患者的生命安全和身体健康，根据《中华人民共和国安全生产法》、《医疗机构管理条例》等法律法规，结合我院实际情况，制定本预案。
二、适用范围本预案适用于我院在诊疗、科研、教学等活动中发生的职业安全事件，包括职业暴露、放射性事故、生物安全事故、化学药品事故、火灾事故等。
三、工作原则1.以人为本，生命至上。
确保医务人员和患者的安全，把损失降到最低程度。
2.预防为主，防治结合。
加强职业安全防护培训，提高自我防护意识，预防职业安全事件的发生。
3.分工协作，快速反应。
各部门要按照职责分工，协同配合，迅速有效地处置职业安全事件。
4.科学规范，依法处置。
严格按照法律法规和应急预案的规定，科学合理地处理职业安全事件。
四、组织架构1.成立职业安全防护应急指挥部，由院长担任指挥长，分管副院长、医务部、护理部、保卫部、后勤部等相关部门负责人为成员。
2.设立职业安全防护应急办公室，负责日常工作和协调各部门之间的联系，由医务部负责人兼任办公室主任。
3.设立专业应急小组，包括临床、放射、生物、化学等专业人员，负责具体处置职业安全事件。
五、应急预案1.职业暴露（1）立即停止操作，评估伤害程度。
（2）及时报告上级领导和相关部门。
（3）按照《职业暴露处理流程》进行处理，必要时转诊至专业医疗机构。
（4）做好随访和登记工作，密切关注受伤人员的身体状况。
2.放射性事故（1）立即启动放射性事故应急预案，采取有效措施控制事故扩大。
（2）迅速撤离受影响人员，设置警戒线，禁止无关人员进入。
（3）联系环保、卫生等部门，共同开展事故调查和处理工作。
（4）对受影响人员开展放射性检查和监测，及时采取治疗措施。
3.生物安全事故（1）立即启动生物安全事故应急预案，采取有效措施控制事故扩大。
（2）停止使用相关生物制品，封存事故相关物品。
（3）对受影响人员开展医学检查和监测，及时采取治疗措施。
医院职业安全防护应急预案(4篇)
医院职业安全防护应急预案第一章总则一、目的：为提高医院职业安全防护防范的能力，正确、有效、快速处置各类___，最大限度地预防和减少___及其造成的损失和影响，保证医院正常工作秩序，制定本预案。
二、依据：本预案依据以下法律法规、标准制度及相关文件，结合医院实际制定。
《___劳动法》___(第二十八号)《___传染病防治法》（___[___]第___号）《___应对法》(___第___号)等有关法律法规和规定编制。
三、适用范围本预案指导医院职业安全防护系统各类___的预防和控制；四、工作原则1、以人为本，减少危害。
保障医院员工的生命财产安全作为首要任务，最大程度减少___及其造成的人员伤亡和各类危害。
2、预防为主，常备不懈。
坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，树立常备不懈的观念，增强忧患意识，防患于未然，预防与应急相结合，做好职业安全防护应对___的各项准备工作。
3、统一领导，分级负责。
认真落实市委、市政府的部署，在医院的统一领导下，按照综合协调、分类管理、分级负责、属地管理的要求，开展职业安全防护应对___的预防和处置工作。
4、快速反应，措施有力。
加强职业安全防护应急体系建设，健全应急处置相关工作制度，强化应急处置队伍建设。
定期开展突发性事件应急演练，提升协调与配合的能力。
5、依靠科技，提高素质。
充分发挥医院专家队伍和专业人员的作用，加强宣传和培训，提高员工自救、互救和应对___的综合素质。
第二章危险源分析一、危险源1、法定的传染病达___种（包括___年的甲型H1N1流感和手足口）。
2、医院属于人员高度密集场所，高压氧、CT、加速器、中心制氧等各种高压、放射设施，在满足临床诊疗、方便就医的同时，存在一定隐患。
一旦发生上述事故发生，将对医护员工生命身体造成威胁。
二、危害程度各种___可能造成人身伤害，导致人民群众的身体、医护员工、医院诊疗秩序遭受破坏，可能对当地人民群众身体健康和社会稳定产生较大影响，职业安全防护极为重要。
2024年医院职业安全防护应急预案(2篇)
2024年医院职业安全防护应急预案____年医院职业安全防护应急预案引言：随着科技和经济的发展，人们对医疗服务的需求不断增加，医院职业安全防护问题也日益突出。
为了确保医院内部工作人员和患者的安全，保障医疗服务正常开展，特制定本《____年医院职业安全防护应急预案》。
一、背景介绍：医院职业安全防护，是指对医院内部工作人员和患者的人身安全、健康安全、信息安全以及环境安全进行预防和保护的措施。
二、目标：保障医院职业安全，确保医院内部工作人员和患者的安全，保障医疗服务的正常进行。
三、应急预案内容3.1 人身安全预案3.1.1 制定并实施安全巡逻制度，确保医院内各区域的安全、秩序和治安。
3.1.2 加强医院内部出入口的监控设施，配备专业的保安人员，加强值班与巡逻。
3.1.3 针对医院暴力袭击、抢劫、抢救人质等突发事件，制定预案，开展相关应急演练，提高工作人员应对突发事件的能力。
3.1.4 加强对危险物品和易燃易爆品的管理，建立严格的进出货物检查制度。
3.2 健康安全预案3.2.1 加强医疗废物的管理，确保废弃物的正确分类、处理和储存。
3.2.2 制定感染控制预案，完善感染控制培训和监测工作，建立感染控制工作信息系统。
3.2.3 加强传染病的防控工作，提高医务人员的防护意识和技术能力。
3.2.4 加强对医疗设备和器械的管理和维护，确保设备正常运行。
3.3 信息安全预案3.3.1 建立医院信息安全管理规章制度，明确信息安全管理的责任和分工。
3.3.2 加强电子病历和患者隐私信息的保护，确保医疗信息的安全、完整和可用性。
3.3.3 定期组织信息安全培训，提高员工对信息安全的认识和防护能力。
3.3.4 建立紧急数据备份和恢复机制，确保数据安全和数据可用性。
3.4 环境安全预案3.4.1 制定并实施医院消防预案，明确消防工作的组织、责任和措施，开展定期的消防演练。
3.4.2 加强对医院场所的管理，确保场所的安全、卫生和通风条件。
医院职业安全防护应急预案范本
医院职业安全防护应急预案范本一、准备工作1、医院职业安全防护应急预案的制定目的是为了能够有效地管理和应对各种突发事件，保障医护人员和患者的安全和健康。
预案内容应包括但不限于医院内部及周边环境的安全防护工作、突发事件的处置流程、人员疏散和救援措施等方面。
2、医院应当配备专门的安全管理人员负责制定和执行职业安全防护应急预案，并定期组织演练。
3、医院应当建立健全的职业安全管理体系，确保员工明确安全责任，落实岗位安全防护措施。
二、突发事件应急预案1、火灾事故（1）发现火情时，立即向院领导汇报情况，并迅速启动火灾应急预案。
（2）火灾发生时，应尽快疏散人员，保持队型，避开烟火，途中不得乱闯。
（3）火灾扑灭后，及时查明原因，做好火灾事故的调查和处理工作，随时向有关部门报告。
2、卫生感染病例暴发（1）发现卫生感染病例暴发时，要立即报告上级卫生部门，组织医护人员进行隔离管理和防护措施。
（2）卫生感染病例暴发期间，医院应加强卫生消毒工作，保证医护人员和患者的安全。
3、自然灾害（1）遇到自然灾害，医院应首先保障医院内人员的安全，然后全力救治伤员。
（2）自然灾害结束后，医院应对损坏的设施和器材进行整修和检查，确保再次使用安全。
三、预案执行和监督1、医院职业安全防护应急预案的执行必须由专门的安全管理人员监督，并随时对预案进行修订和完善。
2、医院应定期对医护人员进行应急演练，提高应对突发事件的能力和效率。
3、一旦发生突发事件，医护人员要严格按照预案指导行动，确保安全有序、高效应对突发事件。
四、总结医院职业安全防护应急预案的制定和执行对于保障医护人员和患者的生命安全和健康是至关重要的。
医院要加强安全管理和培训，提高应急处置能力，确保安全防护工作的有效实施。
只有这样，才能为医院的可持续发展提供坚实的保障。
医疗机构职业安全应急预案
一、总则1.1 编制目的为了预防和减少医疗机构职业安全风险，保障医务人员、患者及医院工作人员的生命安全和身体健康，维护医院的正常医疗秩序，特制定本预案。
1.2 编制依据依据《中华人民共和国安全生产法》、《医疗机构管理条例》、《医疗机构职业安全卫生管理办法》等法律法规，结合医院实际情况，制定本预案。
1.3 适用范围本预案适用于我院所有医务人员、患者及医院工作人员的职业安全防护。
二、组织机构及职责2.1 成立医疗机构职业安全应急指挥部应急指挥部由院长担任总指挥，分管副院长担任副总指挥，各部门负责人为成员。
负责组织、协调、指挥和监督应急工作的开展。
2.2 各部门职责（1）医务科：负责医疗技术操作的安全管理，制定相关操作规程，加强医务人员培训。
（2）护理部：负责护理操作的安全管理，制定相关操作规程，加强护理人员培训。
（3）设备科：负责医疗设备的采购、维护、保养及安全检查。
（4）后勤保障科：负责医院环境、设施的安全管理，确保消防安全、水电安全等。
（5）保卫科：负责医院治安管理，预防和打击各类违法犯罪活动。
（6）宣传科：负责应急知识的宣传和培训，提高全员安全意识。
三、预防措施3.1 加强安全管理（1）建立健全各项安全管理制度，明确各部门、各岗位的安全职责。
（2）定期对医院设施、设备进行安全检查，发现问题及时整改。
（3）加强消防安全管理，定期进行消防演练。
3.2 人员培训（1）对新入职员工进行安全教育培训，提高安全意识。
（2）定期对在职员工进行安全知识更新和技能培训。
3.3 医疗操作安全（1）严格执行医疗操作规程，规范操作流程。
（2）加强医患沟通，提高患者安全意识。
3.4 设备安全（1）定期对医疗设备进行维护、保养，确保设备正常运行。
（2）对高风险设备进行重点监控，确保设备安全。
四、应急响应4.1 事故报告发生职业安全事故时，事故单位应立即向应急指挥部报告，并采取必要的应急措施。
4.2 应急响应（1）应急指挥部接到事故报告后，立即启动应急预案。
医务人员职业暴露及防护应急预案
医务人员职业暴露及防护应急预案为了保障检验科工作人员的职业安全，预防职业暴露感染艾滋病病毒或其他传染病，特制定本预案。
一、加强职业暴露预防意识，成立应急领导小组和专家组。
二、对送检标本进行检查，主管医师告知检验科。
三、检验科在HIV初筛为阳性时，及时报告医院感染管理科和送检科室，并送标本到上级单位进行确诊实验，以便进行预防控制和网络直报工作。
四、贯彻标准预防原则，加强自我防护。
五、一旦发生职业暴露，立即采取补救措施，并报告医院感染管理科，填写职业暴露登记表，以便追踪观察治疗。
六、如果污染源的HIV阳性，则按照艾滋病职业暴露处理流程执行补救处理措施，并填写艾滋病职业暴露登记表。
七、医院感染管理科对职业暴露检验科工作人员进行追踪监测，征得领导同意后可前往相关科室进行免费检查和治疗。
八、发生HBV暴露后，经医院感染科调查审核后，受伤医务人员可免费注射乙肝免疫高价球蛋白和乙肝疫苗。
同时进行血液乙肝标志物检查，阴性者皮下注射乙肝疫苗10μg、5μg、5μg（按、1、6月间隔）。
职业暴露是指医务人员在工作中意外被传染病人的血液、体液污染皮肤或粘膜，或被含有病原物质的针头等锐器刺破皮肤，有可能遭受感染的情况。
艾滋病病毒职业暴露的处理需要按照正确的程序处理污染部位，并立即向所在科主任及感染（管理）科进行报告。
同时，需要认真填写《艾滋病病毒职业暴露报告卡》，并根据暴露级别和暴露源病毒载量水平，对发生艾滋病病毒职业暴露的医务人员实施预防性用药方案。
预防性用药应当在发生艾滋病病毒职业暴露后尽早开始，最迟不得超过24小时，即使超过24小时，也应当实施预防性用药。
附1：利器损伤报告流程；附2：利器损伤报告卡；附3：艾滋病病毒职业暴露报告卡。
在填写利器损伤报告卡时，需要记录详细的信息，例如参加工作时间、利器伤发生时间、利器伤发生原因、利器伤处理情况、可能污染源状况、入院主要诊断等。
在填写艾滋病病毒职业暴露报告卡时，需要记录详细的信息，例如参加工作时间、暴露发生时间、暴露发生经过、暴露处理、暴露后随访、暴露人员症状、药物干预观察等。
医院职业安全防护应急预案
医院职业安全防护应急预案一、背景介绍随着医院工作环境的复杂化和职业风险的增加，医院职业安全防护已经成为重要的工作内容。
在医疗机构中，医务人员可能面临各种意外伤害和职业病的风险，因此建立健全的医院职业安全防护应急预案显得尤为重要。
本文将就医院职业安全防护应急预案进行详细的阐述和分析。
二、医院职业安全风险评估在制定医院职业安全防护应急预案之前，需要对医院职业安全风险进行评估。
医院职业安全风险评估的目的是明确各类职业安全风险的发生概率和影响程度，从而确定应急预案的重点和措施。
医院职业安全风险评估主要包括以下几个方面：1.职业暴露风险评估：评估工作岗位可能面临的物理、化学、生物因素等职业暴露风险，如病原体暴露、化学品暴露等。
2.事故风险评估：评估各类事故风险，如火灾、爆炸、意外伤害等。
3.职业病风险评估：评估工作岗位可能导致的职业病风险，如职业性呼吸道疾病、职业性皮肤病等。
三、医院职业安全防护应急预案的制定在评估医院职业安全风险后，我们需要制定医院职业安全防护应急预案。
医院职业安全防护应急预案是指在发生职业安全风险事件时，采取合理的应急措施，保障医务人员的安全和健康。
医院职业安全防护应急预案的制定包括以下几个步骤：1.成立应急预案编制组：由医院领导、相关部门负责人和专家组成，负责制定和更新医院职业安全防护应急预案。
2.风险评估和应急措施确定：根据医院职业安全风险评估结果，确定各类风险事件的应急措施。
3.应急资源准备：准备必要的应急资源，包括应急设备、器材、药品等。
同时，对各类应急设备进行定期检测和维护。
4.应急演练和培训：定期组织应急演练，提高医务人员应对突发事件的能力。
开展相关培训，提高医务人员的应急意识和知识水平。
5.应急指挥和协调机制建立：建立健全医院职业安全防护的指挥和协调机制，明确各级职责和权限。
四、医院职业安全教育和宣传无论有多完备的应急预案，如果医务人员没有接受过足够的安全教育和宣传，很难在实际工作中做到有效应对。
职业安全防护应急预案医院
一、预案背景为确保医院工作人员及患者的生命安全，预防和减少职业危害事故的发生，提高医院应对职业安全风险的能力，根据《中华人民共和国职业病防治法》等相关法律法规，结合医院实际情况，特制定本预案。
二、预案目标1. 提高医院工作人员的职业安全意识，降低职业危害事故的发生率。
2. 建立健全职业安全防护体系，确保医院各项工作安全有序进行。
3. 保障患者及医院工作人员的身心健康，提高医院的社会形象。
三、预案组织机构及职责1. 成立医院职业安全防护领导小组，负责制定、实施和监督本预案的执行。
2. 职业安全防护领导小组下设以下工作小组：（1）宣传教育小组：负责宣传职业安全防护知识，提高全体员工的安全意识。
（2）监测与评估小组：负责对医院职业危害因素进行监测、评估，提出整改措施。
（3）应急处理小组：负责职业安全防护事故的应急处置工作。
四、职业危害因素及防护措施1. 医疗废物：严格执行医疗废物分类、收集、运输和处理规定，加强个人防护，佩戴手套、口罩等防护用品。
2. 医疗辐射：严格执行放射防护规定，定期对辐射设备进行检测、维护，加强个人防护，佩戴防护服、防护眼镜等。
3. 生物危害：加强病原微生物检测、隔离和消毒，加强个人防护，佩戴防护服、手套、口罩等。
4. 化学危害：严格执行化学药品的储存、使用和废弃处理规定，加强个人防护，佩戴防护服、手套、口罩等。
五、应急预案1. 事故报告：发现职业安全防护事故，立即向职业安全防护领导小组报告。
2. 事故处置：应急处理小组接到报告后，迅速启动应急预案，采取以下措施：（1）隔离事故现场，防止事故扩大。
（2）对受伤人员实施救治，同时联系相关部门。
（3）对事故原因进行调查，查找事故原因，采取有效措施防止类似事故再次发生。
（4）对事故现场进行清理、消毒。
3. 事故调查与处理：事故发生后，职业安全防护领导小组组织事故调查组，对事故原因、责任等进行调查，提出处理意见。
六、预案培训与演练1. 定期对医院工作人员进行职业安全防护知识培训，提高员工的安全意识。
医院职业安全防护应急预案
一、目的为保障医院工作人员在职业活动中的人身安全和健康，预防和控制职业危害，根据国家相关法律法规和医院实际情况，特制定本应急预案。
二、适用范围本预案适用于医院内所有工作人员，包括医护人员、行政管理人员、后勤保障人员等。
三、组织机构及职责1.应急指挥部成立医院职业安全防护应急指挥部，负责组织、协调、指挥应急工作。
应急指挥部下设办公室，负责日常管理工作。
2.应急小组应急指挥部下设以下应急小组：（1）现场救援小组：负责事故现场的人员救援、物资调配、现场保护等工作。
（2）医疗救护小组：负责伤员的现场急救、转运、救治等工作。
（3）信息联络小组：负责事故信息的收集、上报、发布等工作。
（4）后勤保障小组：负责事故现场的后勤保障工作，包括物资供应、设备保障等。
四、应急响应1.预警响应（1）当发现可能引发职业危害的迹象时，立即启动预警响应。
（2）应急指挥部根据事故性质和危害程度，决定启动相应级别的应急响应。
2.应急响应程序（1）事故发生单位立即启动应急预案，报告应急指挥部。
（2）应急指挥部根据事故情况，组织应急小组开展救援工作。
（3）医疗救护小组对伤员进行现场急救，并迅速将伤员转运至医院进行救治。
（4）现场救援小组对事故现场进行保护，防止事故扩大。
（5）信息联络小组及时向上级部门报告事故情况，并发布相关信息。
3.应急终止（1）事故得到有效控制，危害得到消除，经应急指挥部确认后，终止应急响应。
（2）应急指挥部组织相关部门对事故进行总结评估，提出改进措施。
五、应急保障1.物资保障（1）储备足够的应急物资，如急救药品、防护用品、消毒用品等。
（2）建立物资调拨机制，确保应急物资及时供应。
2.技术保障（1）加强应急培训，提高工作人员的职业安全防护意识和应急处置能力。
（2）定期开展应急演练，检验应急预案的有效性。
3.经费保障（1）设立专项经费，用于应急物资储备、应急培训、应急演练等。
（2）根据实际情况，及时调整经费使用计划。
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职业安全防护应急预案第一章总则一、目的：为提高医院职业安全防护防范的能力，正确、有效、快速处置各类突发事件，最大限度地预防和减少突发事件及其造成的损失和影响，保证医院正常工作秩序，制定本预案。
二、依据：本预案依据以下法律法规、标准制度及相关文件，结合医院实际制定。
《中华人民共和国劳动法》中华人民共和国主席令(第二十八号)《中华人民共和国传染病防治法》（中华人民共和国主席令[2004]第17号）《中华人民共和国突发事件应对法》(中华人民共和国主席令第69号)等有关法律法规和规定编制。
三、适用范围本预案指导医院职业安全防护系统各类突发事件的预防和控制；四、工作原则1、以人为本，减少危害。
保障医院员工的生命财产安全作为首要任务，最大程度减少突发事件及其造成的人员伤亡和各类危害。
2、预防为主，常备不懈。
坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，树立常备不懈的观念，增强忧患意识，防患于未然，预防与应急相结合，做好职业安全防护应对突发事件的各项准备工作。
3、统一领导，分级负责。
认真落实市委、市政府的部署，在医院的统一领导下，按照综合协调、分类管理、分级负责、属地管理的要求，开展职业安全防护应对突发事件的预防和处置工作。
4、快速反应，措施有力。
加强职业安全防护应急体系建设，健全应急处置相关工作制度，强化应急处置队伍建设。
定期开展突发性事件应急演练，提升协调与配合的能力。
5、依靠科技，提高素质。
充分发挥医院专家队伍和专业人员的作用，加强宣传和培训，提高员工自救、互救和应对突发事件的综合素质。
第二章危险源分析一、危险源1、法定的传染病达39种（包括2009年的甲型H1N1流感和手足口）。
2、医院属于人员高度密集场所，高压氧、CT、加速器、中心制氧等各种高压、放射设施，在满足临床诊疗、方便就医的同时，存在一定隐患。
一旦发生上述事故发生，将对医护员工生命身体造成威胁。
二、危害程度各种突发事件可能造成人身伤害，导致人民群众的身体、医护员工、医院诊疗秩序遭受破坏，可能对当地人民群众身体健康和社会稳定产生较大影响，职业安全防护极为重要。
第三章组织机构及职责一、机构及职责（一）医院设立应急领导小组，全面领导应急工作。
组长：董均先副组长：颜祥平成员：宋燕坪董泽勇王林王益潇伏清亮李锦涛杨红梅应急领导小组主要职责：贯彻落实各级应急管理的法律法规、规章制度；接受市委市政府的应急决策、部署和领导；接受市、区卫生局应急指挥机构的调度；研究建立和完善医院应急体系；研究决定医院重大应急决策和部署；统一领导医院应急工作；指挥医院系统应急处置实施工作。
（二）医院应急领导小组下设应急办公室（以下均简称“应急办”）。
医院应急办是一个综合协调办事机构，涉及业务管理部门（医务部、护理部、感染管理科、门诊部）、后勤保障部门（总务科、设备科、保卫科）、职能宣传部门（办公室、保健科等）三部分组成，各部门根据职责承担相应应急工作。
应急办的主要职责：落实应急领导小组部署的各项任务；对各部门执行应急领导小组应急指令情况进行监督检查；与相关部门共同负责职业安全突发事件的信息收集、分析和评估，承担日常应急事务、协调工作。
二、应急专家组医院建立应急专业人才库，根据实际需要组建应急专家组，为应急处置提供决策建议，必要时参加突发事件的应急处置工作。
三、医院各部门应急工作机构医院各部门相应成立应急领导小组。
组长由本部门主要负责人担任。
按照“谁主管，谁负责”原则，负责各自管理范围内的应急工作。
现场指挥组：由医院职业安全防护领导小组牵头，办公室、保卫科等有关部门人员共同组成，主要职责是负责事故现场各工作小组的统一指挥和协调。
医疗救治组：由医务科牵头，相关科室具体负责，主要职责是做好救护车辆、救护人员、救护场所的调配以及应急救援药品、设施设备的储备和调度，积极救护中毒人员，力争将中毒人员伤亡控制在最低限度，随时向现场指挥组报告中毒人员救治情况和伤亡情况。
事故调查组：由应急办牵头，主要职责是采取现场控制措施，防止事态进一步扩大，同时查明事件发生的经过、原因、人员伤亡情况以及危害程度，分析事故责任，提出处理意见和相应的具体措施，并在事故调查结束后形成调查报告，对事发单位实施行政处罚。
后勤保障组：由总务科牵头，主要职责是做好各类应急物资、药品、车辆、个人防护用品、现场检测等统筹调配和有偿调拨，确保突发事件处置过程中各类后勤保障工作落实到位。
第四章应急处置一、先期处置突发事件发生后，应急办在做好信息报告的同时，要启动预案响应措施，立即组织本部门工作人员营救受伤害人员，疏散、撤离、安置受到威胁的人员；采取有效措施恢复医院运行；控制危险源，标明危险区域，封锁危险场所，采取其他防止危害扩大的必要措施，向所在地人民政府及有关部门报告。
二、应急救援发生突发事件时，医院应急领导小组根据情况需要，调度人员、资源对病人进行救治、支援；适当情形请求地方政府启动社会应急机制，组织开展应急救援与处置工作。
三、后期处置1、恢复与重建突发事件应急处置工作结束后，各部门要积极组织后续救治、医院秩序的恢复重建工作。
对于重点部位和特殊区域，要认真分析研究，提出解决建议和意见，按有关规定报批实施。
2、调查与评估应急办、相关职能部门组织对特别重大、重大以及影响范围较大突发事件的起因、性质、影响、经验教训和恢复重建等问题进行调查评估，提出防范和改进措施，并向医院应急领导小组报告。
医院应急办、相关职能部门按季度、年度对突发事件处置及应急工作情况进行总结和评估。
在事件处置过程中，事发部门和参与事件处置的相关部门要及时收集各类数据，开展事件处置过程分析和评估。
事件结束后，要及时对应急处置工作进行总结和评估，提出加强和改进同类事件应急工作的建议和意见。
第五章应急保障一、通信与信息保障1、医院按照统一系统规划、统一技术规范、统一组织建设，建立有线和无线相结合应急通信系统，确保应急处置过程中的通信畅通。
2、医院行政值班（应急）、坚持24小时值班制度和应急状态下，人员24小时保持通讯畅通制度。
定期核查、随时更新发布。
二、应急队伍保障1、医院按照“平急结合、反应快速”的原则，建立健全应急队伍体系，加强应急医疗救援队伍、应急专家队伍建设和管理，做到专业齐全、人员精干、装备精良、反应快速，并逐步建立社会应急医疗资源协作机制，持续提高突发事件应急处置能力。
2、医院建立应急医疗救援队伍，主要负责院内、院外应急医疗救援；各部门不断完善应急救援队伍，负责科室内区应急医疗救援工作，按医院要求参加其他应急医疗救援。
三、应急物资装备保障1、医院建立健全应急物资装备储存、调拨和紧急配送机制。
根据各类突发事件处置需要，在部门储备相应的设备、设施、器材、装备等物资，并建立快速反应联动机制，确保应急抢险救援工作需要。
2、医院建立应急物资管理标准，确保各类救援药品、器械等物资的日常维护良好、配置充足，并做到及时补充、更换。
3、医院实行应急救援资源共享、统一调拨机制，各部门参与应急救援物资的调配。
四、经费保障1、医院设立应急处置专项资金，由各应急办负责编制经费计划，财务部门统一纳入年度资金预算，医院在年度财务预算中优先安排，特别紧急情况下可先保证拨款支付，再按照程序办理预算变更或预算追加手续。
2、应急专项经费主要用于应急设备设施、队伍装备、信息通讯、治安交通、物资储备、培训演练等方面需要。
五、技术保障和其他1、医院建立应急科技支撑体系，将应急科学研究工作纳入科技发展计划予以重点支持，开展应急装备的研制开发、应急理论与技术研究，借鉴国内外先进处置经验，组织开展突发事件预测、预防和应急处置等方面的科学研究。
2、根据医院实际情况，不断引进、更新应急技术，改进应急技术设备，提高应急设施水平，为医院预防和处置突发事件提供高效、准确、快捷、先进的技术保障。
第六章培训和演练：1、医院制定年度应急培训计划，每年组织一次医院应急演练培训，明确应急培训内容、培训对象、培训方法、培训要求。
2、医院根据实际情况，定期组织突发事件应急预案演练，增强应急处置的实战能力。
通过演练，不断增强预案的有效性和操作性。
每年至少举行1次；现场处置方案结合实际工作需要适时开展演练，要明确应急演练的通知下发、实施方案、内容、时间、地点、要求等。
3、成立专业队伍，加强医疗救治工作等基本知识的培训，定期开展对应急队伍的实战演练，提高现场应急处置能力。
4、加强宣传培训，要充分发挥媒体、院报、知识教育的宣传作用开展工作，加强职业安全防护应急工作的培训指导，提高防范意识和现场处理能力。
第七章奖惩对在突发事件处置过程中做出突出贡献的单位和人员，医院给予表彰和奖励。
在突发事件处置过程中工作不力，造成恶劣影响或严重后果的单位和个人，医院按照有关规定追究其责任。
阆中市石滩镇卫生院2017年01月23日附件：1、医院职业安全防护工作领导小组2、职业安全监测管理制度3、常见突发职业安全事件处理规定附件1医院卫生应急领导小组组长：颜祥平副组长：伏清亮成员：杨红梅王益潇李锦涛领导小组下设办公室，办公室设在医务处，伏清亮负责日常事务性工作。
附件2职业安全监测管理制度第一条为维护医院工作人员的职业安全，有效预防医院工作人员中出现职业危害，保护劳动者的健康，制订本制度。
第二条职业危害指医院工作人员在职业活动中，接触职业性有害因素引起的伤害。
第三条医院工作人员包括医疗、护理、医技、药技、行政、后勤等所有工作人员。
第四条对职业危害的预防，医院以贯彻落实职业病防治法为主进行预防。
第五条各科室、部门应积极主动掌握工作环境下可能产生的职业危害因素、危害后果和应当采取的职业防护措施，建立健全有科室特色和针对性的防护制度，严格操作规程，健全各项规章制度。
第六条对工作中可能产生的职业危险因素、危害程度及时告知员工，让职工知晓职业危害有关情况。
第七条各科室、部门应提供符合防治职业危害的防护设施和个人使用的防护用品。
第八条加强工作人员对医疗环境中职业安全防护教育。
上岗前对职工进行医院感染、职工防护、安全工作技术和方法等岗前培训。
医院不定期进行职业卫生教育培训，对员工进行有关知识培训。
第九条医院为职工提供员工保健体检，并建立职工健康档案，及时发现潜在问题，让职工享受到有关的健康服务。
第十条要求职工本人加强防护，增强自身防护意识，培养良好的工作习惯，凡违规操作，责任自负。
第十一条在发生职业病危害事件时，应在十二小时内及时向相关部门报告，加强信息沟通与传递。
信息上报内容包括：职业病危害概况、发生时间、部位以及事件现场情况、事件的简要经过；已经采取的措施等。
在做好防护的前提下，按程序开展具体的事件应急处理工作。
第十二条事件发生后相关部门应及时调查事件的发生原因和事件性质，估算事件的危害波及范围和危险程度，查明人员伤害情况，做好事故调查处理工作。