公司节约型机关创建专项行动方案
创建节约型机关实施方案
创建节约型机关实施方案一、明确目标我们要明确创建节约型机关的目标，那就是通过一系列措施，提高资源利用效率，降低机关运行成本，实现可持续发展。
1.提高能源利用效率，降低能源消耗。
2.提高水资源利用效率，减少水资源浪费。
3.提高办公设备利用效率，减少闲置和重复投资。
4.提高办公用品使用效率，降低办公用品消耗。
二、具体措施1.加强能源管理（1）定期检查能源设备，确保设备正常运行，降低能源损耗。
（2）推广节能技术，如LED照明、太阳能热水器等。
（3）鼓励员工养成节能习惯，如关灯、关空调等。
2.加强水资源管理（1）定期检查供水设施，确保设施正常运行，降低水资源浪费。
（2）推广节水型器具，如节水型水龙头、节水型马桶等。
（3）鼓励员工养成节水习惯，如关紧水龙头、合理用水等。
3.加强办公设备管理（1）优化设备采购流程，避免重复投资和闲置。
（2）定期对办公设备进行维护，延长设备使用寿命。
（3）鼓励员工合理使用办公设备，减少设备损耗。
4.加强办公用品管理（1）制定办公用品采购计划，避免过度采购。
（2）推广无纸化办公，减少纸张消耗。
（3）鼓励员工养成节约使用办公用品的习惯。
三、组织保障1.建立节约型机关创建工作领导小组，明确责任分工。
2.制定节约型机关创建工作计划，明确时间节点。
3.加强宣传引导，提高员工节约意识。
4.建立奖惩制度，对节约行为给予表彰，对浪费行为进行处罚。
四、监督考核1.定期对节约型机关创建工作进行监督检查，发现问题及时整改。
2.建立节约型机关创建工作考核机制，将节约指标纳入考核体系。
3.定期公布节约型机关创建工作进展情况，接受群众监督。
在这片蓝天下，我们每个人都是节约型机关的参与者，也是受益者。
让我们携手共进，为创建节约型机关贡献自己的一份力量！注意事项：1.节约意识的培养注意事项：员工节约意识的培养是关键，但每个人的习惯不同，如何确保大家都能积极参与呢？解决办法：开展丰富多样的宣传活动，比如举办节能知识竞赛、制作节能海报，还可以通过内部网络平台分享节能小窍门。
单位创建节约型机关方案
预期成果和影响
经济效益
降低能源消耗
通过实施节约措施，减少电力、水资源等消耗，降低运营成本。
提高资源利用效率
优化资源配置，合理使用办公设备、车辆等资源，减少浪费。
节省费用支出
通过减少纸张、办公用品等消耗，降低采购成本。
社会效益
促进绿色发展
倡导环保理念，推动绿色办公，促进可持续发展 。
单位创建节约型 机关方案
汇报人： 日期:
目 录
• 方案背景和目标 • 创建节约型机关的意义 • 创建节约型机关的措施 • 创建节约型机关的行动计划 • 预期成果和影响 • 方案实施的时间表和责任人 • 需要解决的问题和挑战
01
CATALOGUE
方案背景和目标
背景介绍
当前社会面临的资源短缺和环境问题 ，机关单位应积极采取措施，降低能 源消耗和成本，创建节约型机关。
监督检查
建立节能减排管理制度
制定相关制度，明确责任和目标，确保节能 减排工作有序开展。
加强能耗监测和统计
通过安装能源监测设备，实时监测各部门的 能耗情况，及时发现和解决浪费现象。
定期进行节能减排检查
组织定期的检查活动，发现并纠正浪费现象 ，促进节能减排工作的持续改进。
奖励机制
设立节能减排奖励基金
优化资源利用
合理调配和利用资源，避免浪费，为 单位创造更多的效益。
提高工作效率
改善工作环境
创建节约型机关有助于营造一个更加舒适、 健康的工作环境，从而提高员工的工作效率 。
促进创新与发展
鼓励员工参与节能减排的实践与创新，激发 创新意识，为单位带来新的发展机遇。
03
CATALOGUE
创建节约型机关的措施
创建节约型机关实施方案含各部门创建节约型机关任务计划
创建节约型机关实施方案含各部门创建节约型机关任务计划节约型机关是指通过节约资源、降低成本以及提高效率，实现机关运行的可持续发展。
创建节约型机关不仅可以降低机关的运行成本，还能提高工作效率和提供更好的服务。
下面是一个创建节约型机关实施方案的示例，包括各部门的任务计划。
一、总体目标和原则总体目标：建立节约型机关，推动资源循环利用，实现绿色、低碳、可持续发展。
原则：1.深入贯彻节约资源和保护环境的方针政策，坚持节约优先、保护优先、法治优先、全员参与的原则。
2.制定明确的节约型机关标准和考核指标，通过激励措施来推动节约型机关建设。
3.加强宣传教育和监督管理，提高机关干部员工的环保意识和节约意识。
4.加强合作与交流，通过与其他行政单位和社会组织的合作，共同推进节约型机关的建设。
二、行政部门的任务计划1.办公用电节约-配备节能灯具，逐步淘汰能耗高的照明设备。
-引入智能控制系统，实现办公区域的照明、空调和用电设备的智能调控。
-制定办公用电节约方案和操作规范，提醒员工节约用电。
2.办公用水节约-加强水资源管理，建立用水计量系统，并逐步实行计量收费。
-完善用水设备，安装节水厕所、节水器具等设备。
-加强宣传教育，提醒员工节约用水，严禁浪费水资源。
3.办公用纸节约-推行电子文档管理，减少印刷文件和纸质资料的使用。
-鼓励双面打印、复印和使用回收纸张。
-建立用纸统计和清查制度，加强对用纸的监控和管理。
4.汽车节约用能-推行合理用车制度，避免空驶、乱停、滥用车辆等不合理行为。
-加强车辆维修和保养管理，提高车辆燃油效率。
-推广节能汽车的使用，逐步淘汰老旧、能耗高的车辆。
5.办公设备节约-统一采购办公设备，选择能耗低的设备。
-定期维护和检测设备，确保设备正常运行。
-引入办公设备共享机制，提高设备利用率。
三、财政部门的任务计划1.制定节约型机关预算方案-提高预算编制的透明度和科学性，加强对预算执行过程的监督。
-鼓励对节能、节水、节纸等项目进行预算支持和资金扶持。
2024年建设节约型机关工作计划范文(4篇)
2024年建设节约型机关工作计划范文引言：新时代背景下，建设节约型机关是实现可持续发展的必然要求，也是加强机关自身建设的重要内容。
为贯彻落实国家的节约型、环保型要求，提高机关单位的经济效益和资源利用效率，我单位制定了2024年建设节约型机关的工作计划。
一、加强组织领导，健全制度机制1.1 成立建设节约型机关工作领导小组，制定并推动相关工作制度。
1.2 建立健全节约型机关工作评估考核机制，形成长效机制。
1.3 加强培训与宣传，提高全员节约意识和执行力。
二、优化行政管理，提高资源利用效率2.1 加强公务用车管理，压缩用车规模，加强管理监督。
2.2 推行电子文档管理，减少印刷、复印文件，提高办事效率。
2.3 核算和控制各项支出，减少浪费，提高资金使用效益。
2.4 提倡简约办公，减少不必要的高档办公用品购买。
三、推进绿色建设，打造节能环保机关3.1 推广绿色办公理念，使用环保材料，减少能源消耗。
3.2 加强动力设备能效管理，选用节能设备，制定能源管理制度。
3.3 推广节水措施，减少用水量，推动水资源的合理利用。
3.4 推进垃圾分类，减少机关垃圾产生量，实现资源再利用。
四、优化采购与招投标，节约成本4.1 严格遵守采购法律法规，推行集中采购，节约采购成本。
4.2 引入第三方服务，提高招投标工作的透明度和效率。
4.3 加强供应商管理，选用性价比高的产品和服务，降低采购成本。
五、加强信息化建设，推动节约型机关发展5.1 推进电子办公系统建设，提高办公效率和信息共享。
5.2 加强信息安全管理，保护单位信息资源。
5.3 推广远程会议和在线办公，减少出差和会议开支。
六、加强监督检查，确保工作落实6.1 加强内部审计，发现问题及时整改，防止资源浪费。
6.2 加强外部监督，接受社会公众的监督和评价。
6.3 定期开展节能环保工作检查，确保相关工作的落实。
结语：通过一年的建设节约型机关工作，我单位将有效提高资源利用效率，减少资源浪费，实现经济效益和社会效益的双赢。
创建节约型实施方案（通用5篇）
创建节约型实施方案创建节约型实施方案（通用5篇）为了确保工作或事情顺利进行，常常需要提前进行细致的方案准备工作，方案是综合考量事情或问题相关的因素后所制定的书面计划。
方案的格式和要求是什么样的呢？下面是小编精心整理的创建节约型实施方案（通用5篇），欢迎大家分享。
创建节约型实施方案1建设节约型社会是国家在新时期新形势下作出的战略决策。
为贯彻落实上级公司《关于做好建设节约型社会近期重点工作的实施意见的精神，切实推动我公司资源节约工作的开展，打造节约型企业，现结合公司实际，制定如下方案。
一、指导思想和工作目标以提高资源利用效率和工作效率为中心，以节水、节电、节材、节油为重点，加强制度规范、强化节约意识,培育节约行为。
使企业员工能够从自己做起，从身边事做起，养成自觉节约一度电、一滴水、一张纸的良好习惯。
提高企业员工的社会责任感，在企业内形成“节约资源，人人有责”的良好氛围。
二、成立领导小组本着反对铺张浪费、倡导勤俭节约的原则，进一步完善和规范企业各项管理制度。
根据集团公司和省公司的要求，我公司成立创建节约型企业领导小组和工作小组：三、具体措施（一）节约用水。
加强对用水设备的日常维护和管理，加大对用水网点的巡查，供水设施出现故障时，要及时维修，避免因此造成的损耗。
用水过后要随手将水龙头关紧关严，防止“长流水”和“滴漏”现象。
尽量减少使用高压清洁水直接冲洗车辆和用自来水龙头直接冲洗墩布，提倡二次用水的再使用。
（二）节约用电。
加强对照明设备、办公设备的设施的养护和维修，避免非正常用电损耗。
办公室、会议室等要充分利用自然光照，减少照明设备能耗,杜绝白昼灯、长明灯。
工作完成或下班后应及时切断计算机、饮水机及附属设备电源，做到“人走灯灭，人走机关”。
办公楼的消防通道、电梯前室和走廊等尽量使用声控灯，卫生间要采用高效节能照明。
严格控制空调用电,合理设置空调温度，夏季不低于26℃、冬季不高于20℃，提倡适宜温度下不开空调，开空调时不开门窗。
节约型单位创建活动实施方案（含5篇）
节约型单位创建活动实施方案（含5篇）第一篇：节约型单位创建活动实施方案关于开展创建节约型单位活动的通知公司各科室、所属各单位：为贯彻落实关于“改进工作作风、密切联系群众”的相关规定，努力在全公司形成“厉行勤俭节约、反对铺张浪费”的良好风气，结合公司实际情况，现就开展创建节约型单位活动相关事项通知如下：一、指导思想建设节约型社会是党中央、国务院提出的一项战略任务。
深入开展创建节约型单位活动，对加强公司建设，提高工作效能，节能降耗、降低服务成本，改进工作作风，在公司形成艰苦奋斗、厉行节约的良好风气，具有十分重要的意义。
公司全体干部职工要统一思想，提高认识，采取切实可行的措施，做好创建节约型单位的各项工作。
二、活动内容（一）节约用电，年度电消耗同比下降4%。
1．加强节能宣传，张贴“请节约用电”、“请将空调调至26℃以上”等标语牌，督促本科室员工树立节约意识，杜绝长明灯、办公设备空耗等现象。
2．办公时间要充分利用自然光照，推广使用节能灯具，尽可能少开灯。
楼道公用照明灯不开或少开。
3．计算机、打印机、复印机、空调等不使用时及时关机，计算1机设置为暂不使用时自动进入低能耗休眠状态，减少待机能耗。
4．办公区域空调温度夏季设置不低于26℃，冬季设置不高于20℃。
气温不高于30℃、不低于0℃时不使用空调，无人时不开空调，开空调时关闭门窗。
（二）节约用水，年度水消耗同比下降4%。
1．办公室建立健全节约用水规章制度，加强用水管理，积极推广使用节水器具。
2．各部门要加强对用水设施的日常维护和管理，减少跑、冒、滴、漏，杜绝“长流水”。
采用循环用水、一水多用等措施，积极推广再生水和雨水的回收利用，提高水资源重复利用率。
3．职工要养成节约用水的好习惯，用水时流量要适中，随手关闭水龙头，禁止使用自来水冲洗车辆。
4．要节约绿化用水，尽可能使用雨水和符合用水水质的再生水，逐步减少使用自来水。
（三）节约办公用品1．办公室要加强办公用品的使用管理，规范办公用品的采购、配备、领用，严格办公用品配用标准。
节约型单位创建活动实施方案
节约型单位创建活动实施方案节约型单位创建活动实施方案随着社会经济的发展，资源的消耗越来越快速，节约资源变得尤为重要。
因此，创建节约型单位成为了一种发展趋势。
本文将围绕如何实施节约型单位创建活动展开。
一、落实节约的责任制节约型单位需要首先建立严格的节约责任制度，明确各个部门的节约责任和任务，建立量化考核机制来促进节约行为的执行。
公司应该成立资源节约工作领导小组并委派专人负责，加大宣传力度，并加入激励机制，使员工更积极地参与资源节约。
二、制定具体的节约措施针对不同的行业和工作特点，制定相应的节约措施。
不同的部门应制定不同的措施，例如：1. 图书馆：提倡电子图书借阅，减少纸张和印刷品的使用；2. 餐饮业：提高厨余配餐技能，减少餐厨垃圾的产生；3. 签约公司：可以采用智能电脑，将各种文件数字化处理，减少纸张使用，并提高文件管理效率。
三、推广绿色生活绿色生活是节约型单位的重要标志。
推广积极的绿色生活和环保文化，是实现单位节约目标的必要步骤。
活动可以从绿色饮食开始，引导员工选择健康食品，减少食物浪费；为员工提供绿色出行方案，如鼓励员工使用公交车、骑自行车等，减少对环境的污染和对石油的消耗；制定绿色住房政策和要求，以达到节能减排的目标。
四、提高节能水平在建筑和设备方面，单位应该尽可能选择节能材料和设备，如太阳能电灯、节能空调等。
提高员工节能水平，发动员工集体参与，号召大家使用节能设备，参加节能活动，发扬“绿色消费，低碳生活”的环保理念。
五、加强宣传教育在推广节约型单位活动的方案实施中，宣传教育是非常重要的。
可以采用各种方式向公众宣传节约的理念、节能的措施，将创建节约型单位作为一种大力度的运动，在公司内部和社区之间发起活动，通过实际行动来推广节约期刊，例如宣传栏、小海报、电子或动画片等方式，让更多的人了解和参与节约工作。
六、建立示范基地节约型单位创建活动的实施中不仅应该在自己的公司里发起，还应该与其他单位进行交流和合作，组建企业联盟或社区联盟，携手合作在节约环保方面互帮互助，互通有无。
创建节约型机关实施方案3篇
创建节约型机关实施方案创建节约型机关实施方案精选3篇（一）节约型机关实施方案目标：建立节约型机关，提高资源利用效率，减少能源消耗和环境污染。
1. 能源管理：- 完善能源管理相关制度，制定具体的能源消耗指标和节能目标，并将其纳入绩效考核体系。
- 实施能源定额管理制度，对每个单位设定能源消耗限额，鼓励节约用能。
- 加强对机关建筑的能源监测和分析，及时发现能源浪费问题并采取措施加以改善。
- 推广使用节能型办公设备和照明产品，例如LED灯具、节能空调等。
- 加强员工用能意识的培养和教育，理解并遵守能源管理制度。
2. 动力设备管理：- 对机关大型设备进行定期检查和维护，确保设备的运行效率和节能性能。
- 优化动力设备的运行策略，合理安排设备的开启和关闭时间。
- 鼓励采用高效能的设备，例如使用节能型电梯、空调等，并定期对设备进行检测和更新。
3. 资源管理：- 建立机关资源管理平台，实现资源的合理分配和利用，减少资源浪费。
- 提倡文化资源的共享和利用，避免重复购置和使用不必要的资源。
- 加强机关采购管理，遵循绿色采购原则，选择具有环保认证的产品。
- 鼓励机关员工参与资源节约活动，并设立奖励制度。
4. 纸张管理：- 推行电子文档管理，减少纸质文档的使用。
- 对必须使用纸质文档的情况，鼓励双面打印和减少打印份数。
- 提供便捷的电子文档查阅和共享平台，避免重复打印和传递。
5. 节水管理：- 安装节水设备，例如节水龙头、水表等，减少用水量和浪费。
- 加强机关员工的节水宣传和教育，提倡节约用水的生活方式。
6. 环境管理：- 提高机关员工的环保意识，鼓励绿色出行和环保行为。
- 加强机关内部的环境监测和污染治理，确保环境质量达标。
- 积极开展环保宣传活动，提高公众的环保意识和参与度。
以上是节约型机关实施方案的一些建议，具体实施应根据不同机关的实际情况进行调整和完善。
同时，需要机关领导的支持和承诺，并且定期对实施情况进行评估和监督，确保方案的有效执行。
公司节约型机关创建专项行动方案
公司节约型机关创建专项行动方案一、背景在新时代下，各级政府、事业单位和企业面临着日益加剧的经济压力和环境保护问题，如何节约开支、提高效率，成为共同关注的重要问题。
作为国家机构，公司更应当率先垂范，积极探索一条可行的“节约型机关”创建之路。
因此，我们提出了本专项行动方案，旨在推动公司创建节约型机关，树立良好的社会形象，为社会和谐发展提供有力的支持。
二、目标1.制定有效的节约型机关创建方案，促进公司管理体系、行政流程等方面的优化和提升；2.建立健全的节约机制和管理体系，实现成本和资源的最优化配置，提高效益和服务水平；3.强化员工节约意识，广泛宣传和推广节能减排、绿色环保理念，树立公司良好的品牌形象，增强社会责任感和使命感；4.落实各项措施和计划，取得“节约型机关”创建的显著成效，逐步形成长效机制，实现可持续发展。
三、方案（一）管理流程优化1.建立科学而完善的管理体系，对公司各项行政流程进行规范化、标准化，简化繁琐、冗余的工作环节，减少时间和人力资源的浪费。
2.推行“互联网+”管理模式，利用信息化技术实现“智慧办公”，减少文书、表格和纸质文件的使用，提高办公效率和管理水平。
（二）资源节约与成本控制1.制定严格的采购制度，规范采购程序、质量控制和成本管理，减少采购量和损耗，提高采购成本的控制力度。
2.推广绿色环保理念，优化公司的能源结构，采用节能降耗的设备，实施节能减排，减少资源浪费，提高生产效率。
（三）员工节约意识培养1.通过多种方式开展员工节约意识培养活动，例如组织低碳环保知识普及讲座、绿色生活体验实践等，引导员工从小事做起，形成理性消费、爱护环境的习惯和意识。
2.建立员工节约行为评价机制，对倡导和践行节约文化的员工进行表扬和奖励，强化员工节约意识和主动参与节约的积极性。
（四）宣传推广1.发挥优质服务品牌的作用，加强宣传推广，通过多种渠道宣传节约型机关的优势和意义，提高公众对公司的认知度、信任度和满意度。
2024年节约型单位创建方案(2篇)
2024年节约型单位创建方案____年节约型单位创建方案一、背景和目标随着资源的日益枯竭和环境污染的加剧，节约型单位成为未来企业发展的必然选择。
创造节约型单位既是对资源和环境的保护，也是提高企业经济效益和可持续发展的重要举措。
本方案旨在推动单位建设成为节约型单位，并制定相关目标和具体措施。
二、主要目标和指标1. 资源利用效率提升：不断提高单位资源利用效率，实现资源消耗量和经济效益的逐步脱钩。
2. 能源消耗减少：减少单位能源消耗，提高能源利用效率，降低能源成本。
3. 水资源利用节约：优化单位用水结构，提高水资源利用效率，降低用水成本。
4. 废弃物处理和回收利用：完善废弃物分类和处理机制，提高废弃物的处理效率和回收利用率。
5. 环境污染减少：减少单位在生产经营过程中的环境污染，实现绿色生产。
6. 员工节约意识提高：提高员工的节约意识和环保意识，强化节约型文化建设。
三、具体措施1. 建立节约型单位管理体系（1）制定单位节约型管理制度和标准，明确各项节约指标和责任。
（2）设立节约型单位管理部门，负责节约型单位的组织、协调和监督。
（3）开展节约型单位培训，提高管理人员的节约型意识和管理能力。
2. 资源利用效率提升（1）建立单位资源管理系统，实行精细化管理，提高资源利用效率。
（2）推广使用节能设备和节水设备，减少资源消耗。
（3）加强能源管理和水资源管理，优化能源和水资源的利用结构。
（4）建立资源利用评价指标，定期评估单位资源利用效率。
3. 能源消耗减少（1）提升能源使用效率，推广使用高效节能设备。
（2）加强单位能源数据的监测和统计，分析能源消耗情况，找出节能潜力。
（3）采用智能化控制技术，实施能源管理优化，进一步减少能源消耗。
4. 水资源利用节约（1）制定单位水资源管理制度，加强对用水行为的监督和管理。
（2）推广使用节水设备和节水技术，优化用水流程，减少用水量。
（3）加强单位用水数据的统计和分析，找出用水效率低下的环节，提出改进措施。
公司节约型机关创建专项行动方案
公司节约型机关创建专项行动方案【仅供研究参考，切勿通篇使用！】公司节约型机关创建专项行动方案一、组织机构(一)成立公司节约型机关创建专项行动领导小组略(二)职责分工1.公司领导小组负责制定公司节约型机关创建工作实施方案，并组织实施。
负责指导、协调各部门、各单位开展节约型机关创建工作。
2.公司节约型机关创建领导小组办公室设在公司(党委)办公室，负责公司方案的组织实施和考评，牵头负责公司机关专项行动的落实工作。
3.各单位负责本单位节约型机关创建的具体落实，根据公司方案细化具体管控措施和检查内容，各项具体工作要有分管责任人。
二、专项行动具体内容(一)强化机关作风建设1.持续改进文风。
进一步深入落实公司《贯彻落实八项规定实施细则》《基层减负方案》等文件要求，切实改进文风，减少各类文件简报。
已有信息系统可办理的业务、可导出的台账记录报表等，准绳上不再另行报送纸质材料。
2.推进管理提效。
杜绝随意变更和增加管理审核环节、随意增加临时记录等“拍脑袋”事项，坚决遏制多头管理、重复报送、过度“痕迹管理”等形式主义问题。
加强机关人员素质教育，引领公司清廉风尚，降低企业经营风险。
3.提高办事效率。
需要多个部门和单位办理的事项，要积极应用工作联络单准确高效沟通。
工作联络单是公司受控记录，见《信息沟通、社区及公共关系控制程序》附录2：《XXX 工作联络单》(J 70—060—2019)。
能电话解决的问题，不让基层多跑腿，能一次解决的绝不让基层来回跑，提高办事沟通效率，节约办事成本。
(二)节约用电1.节约使用空调。
装备空调的办公室，根据室内外温度合理设置空调温度(按照国家节能工作有关规定，夏季室内空调设置温度不低于26℃，冬季空调采暖的办公室设置温度不高于20℃)。
严禁开空调时开窗通风。
长时间离开或下班时要实时关闭空调。
2.节约使用照明设备。
办公室白天尽量采用“自然光”，避免白天拉窗帘开灯办公，长时间离开或下班必须实时关灯。
创建节约型单位方案范文
创建节约型单位方案范文一、方案背景和目标介绍随着资源的日益减少和环境问题的日益突出，建设节约型单位已经成为了当今社会发展的必然趋势。
建设节约型单位不仅可以节约能源、减少废物排放，还可以提高单位的竞争力和可持续发展能力。
本方案将以我部门为例，提出一套建设节约型单位的实施方案，旨在探索一条可行的道路，推动全社会能源消费行为的节约、优化和转型，为我国可持续发展贡献力量。
二、方案内容1. 宣传教育为了增强员工的环保意识和节约意识，我们将开展一系列的宣传教育活动。
比如，在每个月举行一次环保讲座或者培训班，邀请专业人士进行授课，向员工传递环保知识和节能理念。
此外，还可以通过内部宣传栏、员工通讯等平台，发布相关的环保信息和案例，让员工了解环保工作的重要性和意义，激发他们的环保意识。
2. 能源管理我们将加强对能源的管理，通过优化能源使用，降低单位能源消耗。
具体措施包括：(1) 制定详细的能源消耗计划，明确各个环节的能源使用目标和要求；(2) 安装智能能源监控系统，对能源使用情况进行实时监测和分析，及时发现并处理能源浪费情况；(3) 使用节能型设备和器材，替换能效低下的设备，提高能源利用效率；(4) 建立员工节能意识奖励机制，通过发放节能奖金、加班奖励等方式，激励员工参与节能活动。
3. 资源回收利用我们将设立专门的回收垃圾桶，进行废纸、废塑料等可回收物的分类收集和回收。
此外，我们还将提供废电池、废荧光灯等有害垃圾的回收箱，并委托专业机构进行无害化处理。
4. 平台建设我们将建立一个信息化平台，用于整合和监控单位的节约型工作。
该平台将涵盖能源管理、节能任务执行、资源回收利用等方面。
员工可以通过该平台了解单位的节约型工作情况、提出问题和建议，从而实现全员参与、共同推动的目标。
5. 监督检查为确保方案的有效实施，我们将建立一套完善的监督检查机制。
设立专门的节约型工作小组，负责对方案的执行情况进行监督和检查。
通过定期的巡查、督导和考核，发现问题并及时进行纠正，确保方案的顺利推进和落地。
节约型单位创建活动实施方案
节约型单位创建活动实施方案一、活动背景二、活动目标1.提高员工节约意识，培养节约习惯。
2.降低能源消耗，提高资源利用效率。
3.改善单位环境，提升单位形象。
4.推动单位可持续发展。
三、活动内容1.开展宣传教育活动（1）组织全体员工学习关于节约型社会建设的政策法规，提高员工对节约型单位创建活动的认识。
（2）利用单位内部网站、公众号等平台，定期发布节约资源、保护环境的资讯和知识。
（3）举办节约知识竞赛、讲座等活动，激发员工参与节约型单位创建活动的热情。
2.加强能源管理（1）建立健全能源管理制度，明确责任分工，加强能源监测。
（2）定期对能源消耗情况进行统计分析，找出存在的问题，制定整改措施。
（3）推广节能技术，提高能源利用效率。
3.提倡绿色办公（1）推行无纸化办公，减少打印、复印等纸质文件的使用。
（2）倡导使用节能型办公设备，减少电力消耗。
（3）开展绿色采购，优先采购环保、节能产品。
4.改善单位环境（1）加强单位绿化，提高绿化覆盖率。
（2）开展环保志愿者活动，组织员工参与单位环境整治。
（3）定期进行环保设施检查，确保设施正常运行。
四、活动步骤1.启动阶段（1）成立节约型单位创建活动领导小组，明确活动目标和任务。
（2）制定活动方案，报请领导审批。
（3）召开动员大会，部署活动任务，明确责任分工。
2.实施阶段（1）按照活动方案，有序开展各项活动。
（2）加强宣传引导，营造良好氛围。
（3）定期对活动进展情况进行检查，及时发现问题，调整活动方案。
（3）将活动成果纳入单位长效管理机制，持续推进节约型单位建设。
五、保障措施1.加强组织领导，确保活动顺利进行。
2.落实责任分工，明确各部门职责。
3.加大投入，保障活动所需人力、物力、财力。
4.加强考核，确保活动取得实效。
5.建立激励机制，鼓励员工积极参与活动。
通过本次节约型单位创建活动，我们相信全体员工会逐渐养成节约资源、保护环境的良好习惯，为推动单位可持续发展做出积极贡献。
节约型机关创建专项行动方案
节约型机关创建专项行动方案一、背景分析近年来，随着国家经济的快速发展和机关事务的日益繁杂，机关单位的财政支出也逐渐增加。
为了提高机关单位的工作效率和经费使用效益，创建节约型机关成为当前亟待解决的问题。
二、目标设定1.提高财务管理水平，合理节约机关支出，确保资金利用效益。
2.推行节约型机关理念，树立职工节约意识，形成良好的节约氛围。
3.建立健全财务监督机制，加强对财务使用情况的监控和评估。
4.实施节约型机关创建专项行动，使机关单位财务资源得到最大限度的利用。
三、主要措施1.提升财务管理水平（1）建立健全财务内部审计制度，对财务管理流程进行监督和评估，发现问题及时处理。
（2）加强财务政策法规宣传培训，提高财务管理人员的专业素质和业务水平。
（3）推行预算管理制度，明确经费使用范围和流程，确保经费的合理安排和有效利用。
2.宣传教育，树立节约意识（1）开展职工节约意识教育活动，通过宣传和培训，提高职工的经济意识和节约意识。
（2）组织节俭型办公培训班，教育职工节约用电、节约用水等基本节能常识和办公守则。
（3）制作宣传资料，将节约财务资源的重要性和意义传递给职工，形成共识。
3.建立健全财务监督机制（1）加强对财务使用情况的监控和评估，确保财务资金的安全和合规使用。
（2）设立专门的财务监察部门，对机关单位财务管理进行定期、不定期的检查和督导。
（3）建立财务风险管理制度，对可能出现的财务风险进行风险评估和控制。
4.实施节约型机关创建专项行动（1）成立节约型机关创建专项行动小组，负责具体的工作安排和推进。
（2）制定详细的工作方案和时间表，确保专项行动的有序推进。
（3）将节约型机关创建专项行动纳入绩效考核体系，对工作进展和效果进行评估和奖励。
四、预期效果通过上述措施的实施，预期可以达到以下效果：1.财务管理制度更加规范化，财务使用情况更加透明化。
2.职工节约意识和经济意识进一步提高，形成节约文化氛围。
3.财务监督机制更加健全，对财务使用情况的监控更加严格。
创建节约型机关的实施方案
创建节约型机关的实施方案节约型机关意味着节省资源、提高效率、保护环境，形成良好的节约文化和行为习惯，从而实现可持续发展。
创建节约型机关对于减少浪费、降低成本、提高工作效率、改善工作环境具有重要意义。
本文将从以下几个方面提出创建节约型机关的实施方案。
一、加强管理和培训1.制定节约型机关的规定和措施，明确责任与义务，同时建立领导班子和全体工作人员的责任制，切实落实到位。
2.建立完善的节约机制，实现资源的最优配置，提高资源使用的效率。
推广低碳、环保的工作方式，做好办公设备的进出库管理，减少物资浪费，提高管理的经济效益。
3.加强对全体工作人员的培训，鼓励员工倡导节约、环保的意识，加强合理使用资源的意识，形成良好的节约文化和行为习惯。
二、加强节能使用1.采用节能型设备、器材，选用绿色环保原材料，降低能耗和资源的消耗。
2.制定节能管理制度，落实节能方案，加强能源管理，推广节能设备，加强能源监察，降低能源消耗，减少能源浪费。
3.鼓励绿色出行，推广公共交通和绿色出行方式，减少汽车、公务用车的使用，降低碳排放。
三、加强环保管理1.强化环保法规的学习和实践，使全体员工意识到环境保护的重要性。
2.进行垃圾分类，定期对办公环境、厕所、替换焦点灯、定期清洗加湿器等常用物品进行卫生清洗。
3.配合环保部门，做好企业周边环境的卫生整治，并注重企业养成环保意识，强化环保工作。
四、建全厕所革命1.进行设施完善，增设感应器冲厕器、自动换气系统及断水自动关闭水龙头等，减少水资源的浪费。
2.进行垃圾分类和隔烟管理，增设禁烟区和虚拟烟蒂池等，减少对环境的污染。
3.定期对厕所进行卫生清洗，并对员工进行环保意识教育，增强员工的环保意识。
以上是创建节约型机关的一些实施方案，通过加强管理和培训、加强节能使用、加强环保管理及建全厕所革命，提高使用资源的效率和保护环境的意识，实现可持续发展。
这些措施不仅可为企业带来更好的经济效益，更为国家和世界的环境保护事业做出了一份小小的贡献。
关于创建节约型机关实施方案
关于创建节约型机关实施方案尊敬的各位领导、亲爱的同事们：近年来，全球范围内的可持续发展问题愈加严峻，资源短缺与环境污染等挑战不断涌现。
作为一个与时俱进、负责任的机关，我们有义务和责任积极行动起来，推动创建节约型机关，为可持续发展贡献力量。
为实施切实有效的节约型机关建设方案，我公司拟定了以下一系列措施和方案，以实现节约资源、降低能耗和减少浪费的目标：一、制定具体目标与指标我们将设定明确的目标和指标，以提高资源利用率和效能为核心。
首先，要制定具体的能源消耗指标，包括电、水、气等各方面，并逐年制定消耗量下降的目标；其次，要建立资源利用效率评价指标体系，借助现代信息化技术和智能设备对资源的获取和利用进行高效监控和管理，推动精细化管理。
二、优化能源使用与设备配置为了降低能耗、优化使用效果，我们将采取以下措施：优化空调系统温度调控，控制室内温度在适宜范围内，避免不必要的能耗；优化照明系统，提倡使用LED灯具，节约能源；设置自动化设备开关系统，以避免人为疏忽带来的浪费等。
同时，调查和评估设备的使用情况，合理规划设备配置和更新，避免设备闲置和不必要的资源浪费。
三、推行绿色采购与循环经济在采购过程中，我们将坚持绿色采购原则，选择环保、节能、低碳的产品和服务，并合理转移和利用废旧物品。
通过循环经济的理念，实现资源的有效再利用，降低对原生资源的依赖程度，减少资源的浪费与排放。
四、激励机制与宣传教育我们将建立激励机制，通过表彰、奖励和晋升，激发员工的节约意识和积极性。
同时，加大宣传教育力度，通过内部培训、宣传推广等活动，提高员工对节约型机关建设的理解和认同，促使大家自觉践行节约、环保的生活和工作方式。
五、建立监测与评估机制我们将建立完善的节约型机关建设监测与评估机制，通过数据的收集、分析和评估，及时发现存在的问题和不足之处，并制定针对性的解决方案。
通过逐年的检查与考核，不断提升管理水平和综合能力。
在即将到来的节约型机关建设过程中，我们期待每一位员工积极主动参与，共同落实执行。
创建节约型单位方案5篇
创建节约型单位方案创建节约型单位方案精选5篇（一）方案概述：创建一个节约型单位，旨在通过优化资源利用、提高能源效率以及实施可持续发展措施来减少单位的资源消耗和环境影响。
方案具体步骤：1. 能源管理- 进行能源审计，确定能源消耗情况和潜在的节约措施。
- 制定并实施能源管理计划，包括能源监测和计量、能源使用的节约和优化、能源供应的合理规划等。
- 推广员工节能意识，鼓励员工养成节约用能的习惯，如关闭不必要的灯光和设备、避免浪费等。
2. 资源回收与循环利用- 设立垃圾分类收集系统，鼓励员工将废纸、塑料、玻璃等可回收物进行分类处理。
- 建立与可回收物处理单位的合作，确保废纸、废塑料等资源得到有效回收利用。
- 推广使用再生纸、环保材料等资源节约型产品。
3. 水资源管理- 减少用水量，通过修复漏水、安装水 Saving devices等措施。
- 鼓励员工节约用水，如合理控制用水时间和量、开展水资源教育活动等。
- 推广循环水使用，如利用雨水收集系统、回收废水等措施。
4. 交通出行管理- 鼓励员工选用公共交通工具或共享交通工具出行，减少单位用车量和员工单独驾车。
- 设立自行车停车点和步行道，鼓励员工选择步行或骑车上下班。
5. 绿色采购与环保倡议- 制定并执行绿色采购政策，优先选择环保产品和供应商。
- 鼓励员工使用环保办公用品，如再生纸、可降解材料等。
- 组织环保倡议和活动，提高员工的环保意识。
6. 可持续发展教育和培训- 为员工提供关于可持续发展的教育和培训，提高他们的意识和能力。
- 引入可持续发展指标和标准，对单位的可持续发展水平进行评估和监测。
7. 社会责任和回报- 积极参与社会和环境保护项目，为社区和环境做出贡献。
- 在员工绩效评价中考虑可持续发展因素，鼓励员工参与节约型单位方案。
通过这些措施，节约型单位可以有效地减少资源消耗和环境影响，实现可持续发展目标。
同时，这些措施还有助于提高单位形象，增加员工的参与和满意度，并节省成本。
节约型单位创建活动实施方案
节约型单位创建活动实施方案创建节约型单位实施方案是为了促进公司资源的有效利用，提高经济效益和社会效益。
下面是一个1200字以上的节约型单位创建活动实施方案。
一、背景介绍积极响应国家能源节约减排政策和企业可持续发展战略，我公司决定创建节约型单位，通过节约能源、降低碳排放、优化生产流程等举措，提高公司的经济效益和社会效益。
二、目标设定1.能源消耗量减少20%；2.碳排放量减少30%；3.优化生产流程，提高资源利用率。
三、方案具体实施步骤1.制定节能减排方案-成立节能减排工作小组，负责方案的制定和实施；-收集和分析公司各方面的能耗数据，制定具体的目标和指标；-明确节能减排的重点领域，如照明、热能、电力等；-制定详细的具体措施，如使用节能灯具，优化设备运行时长等。
2.提高能源利用效率-将能源管理纳入公司管理体系，建立能源消耗数据监测和分析系统；-加强能源信息的收集和分析，及时发现和解决能源消耗过大问题；-推行节能意识教育，提高员工节能意识，鼓励员工提出节能建议。
3.优化生产流程-开展节约型生产技术培训，提高员工的技能和技术水平；-优化设备配置和生产工艺，降低资源消耗；-推行绿色供应链管理，选择环保材料和清洁能源。
4.完善管理机制-设置节能减排指标，将之纳入绩效考核体系中；-建立定期审核机制，对节能减排工作进行全面评估；-注重宣传和信息公开，提高企业的形象和声誉。
四、预期效益评估1.经济效益方面：-节约能源成本，提高利润；-降低碳排放成本，减少排放费用；-优化生产流程，提高资源利用效率。
2.社会效益方面：-减少环境污染，改善员工工作环境；-获得政府的奖励和支持；-提高公司形象和竞争力。
五、监控与评估1.设立监控指标和考核机制，对各项节约措施进行监控和评估；2.定期进行能源消耗和碳排放量的测量和统计；3.不断完善和调整节约型单位创建活动方案，提高节约效益；4.对已实施的节约措施采取持续性的监督和管理，确保实施效果。
2024年建设节约型机关工作计划样本(3篇)
2024年建设节约型机关工作计划样本为更好地____《____节约能源法》和《____人民政府印发关于____建设节约型机关实施意见____》（____府发[____]____号）的要求，巩固节约资源成果，持续、有效地推进节约型机关建设工作，结合本区实际，制定本计划。
一、指导思想以____、____和____为指导，以“总体把握、确保重点、合理有效、求真务实”为原则，坚持资源整合与节约并重、把节约放在首位的方针，以提高资源利用效率为核心，以节能、节水、节地、节材、资源综合利用为重点，通过健全制度、强化管理、更新技术、考核监督等有效措施，继续稳步推进全区节约型机关建设工作。
二、工作目标____年通过实施本行动计划，在完成____年节约指标的基础上，节约办公经费和接待费用____%，公务车辆总费用下降____%，单位建筑能耗和人均能耗分别降低____%以上。
三、主要任务和实施步骤（一）加强统计台帐管理主要内容。
加强机关资源消耗统计指标体系建设，落实专人负责单位统计报表和核算，按时如实报送资源消耗情况;建立机关资源消耗和用能管理网络化、数字化平台，为实施机关资源节约和节能改造、节能量化管理提供基础数据。
方法步骤。
各单位要建立能耗信息采集责任制和数据统计台帐制度，配备专管员，负责分析本单位能源利用状况，定期上报办公经费使用情况，并提出节约型机关建设目标建议及采取相应节能措施。
区联席办定期汇总分析资源消耗统计指标，并公布各机关资源消耗情况，____开展资源消耗统计、计量工作检查，确保统计数据准确、完整。
（二）加强资源节约日常管理主要内容。
严格执行日常资源节约管理办法，长效管理，减少照明和办公设备电耗。
严格执行《____区级机关直拨电话管理规定》，控制电话费用。
严格执行办公室设备配备标准，降低办公经费，使日常节电、节水、节材成为机关干部职工的自觉行动。
方法步骤。
精简会议及活动，减少会议用鲜花、矿泉水，减少使用一次性宣传牌和水笔。
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公司节约型机关创建专项行动方案
公司节约型机关创建专项行动方案
一、组织机构
成立公司节约型机关创建专项行动领导小组
略
职责分工
1.公司领导小组负责制定公司节约型机关创建工作实施方案，并组织实施。
负责指导、协调各部门、各单位开展节约型机关创建工作。
2.公司节约型机关创建领导小组办公室设在公司办公室，负责公司方案的组织实施和考评，牵头负责公司机关专项行动的落实工作。
3.各单位负责本单位节约型机关创建的具体落实，根据公司方案细化具体管控措施和检查内容，各项具体工作要有分管责任人。
二、专项行动具体内容
强化机关作风建设
1.持续改进文风。
进一步深入落实公司《贯彻落实八项规定实施细则》《基层减负方案》等文件要求，切实改进文风，减少各类文件简报。
已有信息系统可办理的业务、可导出的台账记录报表等，原则上不再另行报送纸质材料。
2.推进管理提效。
杜绝随意变更和增加管理审核环节、随意增加临时记录等拍脑袋事项，坚决遏制多头管理、重复报送、过度痕迹管理等形式主义问题。
加强机关人员素质教育，引领公司清廉风尚，降
低企业经营风险。
3.提高办事效率。
需要多个部门和单位办理的事项，要积极应用工作联络单准确高效沟通。
工作联络单是公司受控记录，见《信息沟通、社区及公共关系控制程序》附录2：《乌鲁木齐石化公司工作联络单》。
能电话解决的问题，不让基层多跑腿，能一次解决的绝不让基层来回跑，提高办事沟通效率，节约办事成本。
节约用电
1.节约使用空调。
配备空调的办公室，根据室内外温度合理设置空调温度。
严禁开空调时开窗通风。
长时间离开或下班时要及时关闭空调。
2.节约使用照明设备。
办公室白天尽量采用自然光，避免白天拉窗帘开灯办公，长时间离开或下班必须及时关灯。
具备条件的走廊、大厅、卫生间等公共区域要使用声控、光控节能灯具。
不具备自动控制的区域，要明确责任人根据区域办公需要开关照明设备，全员要养成随手关灯习惯，杜绝长明灯现象。
会议室根据会议需要使用照明，会议结束后要及时关闭照明、音响、投影等设备。
3.节约使用办公设备。
电脑、打印机、复印机、碎纸机等不是必须连续工作的办公设备，按需开启使用，用完及时关闭电源。
下班后一律关闭办公室非安全类设备的电源开关。
严禁私自使用电暖气、冰箱、微波炉、电瓶车充电器等非正规配备的电器设备。
4.提倡低碳出行，尽量多走楼梯，少乘电梯。
节约用水
1.全员养成节约每一滴水的习惯。
水房、卫生间、洗手池等用水场所要设置明显的节水标识，做到随用随关，打扫清洁办公区域要合理节约用水，杜绝长流水现象，严禁用办公区域新水进行室外洒水、绿化浇灌等。
2.加强用水设备的日常维护管理。
推广使用节水型器具，按标准加强办公区域供水管线、饮水机、水龙头、水管、便池、水箱等供水设备设施的检查维护，发生跑冒滴漏现象要及时处置。
节约用纸
1.提倡无纸化办公。
充分利用中油邮箱、即时通讯软件、网页等信息化手段进行日常办公，减少文件材料印刷和打印纸张、墨盒消耗。
2.减少纸张消耗。
各类会议发言一般采取PPT形式，少发或不发书面材料，严禁印发PPT版的书面材料。
未经批准，各单位不得印发纸质简报、通讯，严禁使用70克以上纸张彩色印制、专业装订简报、通讯。
提倡双面用纸，提高纸张利用率。
各类文件、会议材料能通过OA、邮箱等合规方式办理的，原则上不另行印制纸质文件。
加强会议管理
1.公司整体会议费预算原则相对2020年初下达预算硬下降44%。
各单位会议费由办公室统一核实、控制使用。
2.精简会议，提高会议效率和质量。
根据会议需要合理确定参会人员和会议规模，能合并召开的会议不单独召开，严格按照公司会议管理标准做好会前准备、提高会议质量、加强会后督办等会务管理。
3.高效沟通，节约办会成本。
利用信息化手段加强内外部沟通，
对内充分利用公司已投用的视频会系统，对外利用信息化办公等多种手段，依法合规开展业务，减少各类主办、承办会议支出。
4.节俭办会，严控会议经费支出。
坚持厉行节约，反对铺张浪费。
各类会议不配备资料袋、笔记本等办公用品。
会场布置一切从简，一律不摆放花草，不制作背景板，不提供水果、干果。
会场配备水壶，提倡自带水杯，减少瓶装水、一次性杯具消耗。
严禁以任何名义发放纪念品。
加强办公费用及低值易耗品管理
1.公司整体办公费预算原则相对2020年初下达预算硬下降54%。
2.降低低值易耗品费用。
购买办公用品注意性价比，严格办公用品及耗材出入库管理，建立采购、发放台账，从购置、保管、申请、审核、发放、领用等环节严格控制，确保办公用品及耗材按需使用，避免浪费。
3.爱惜公共办公设施，无故损毁公物要照价赔偿。
加强办公用品管理，纸张、纯净水等不得带离办公场所私用。
今年原则上不安排新购置办公设备、办公家具，采取内部调剂解决。
严控接待费用、出差出国人员经费管理
1.公司整体业务招待费预算原则相对2020年初下达预算硬下降50%。
2.接待过程坚持做到厉行节约，杜绝铺张浪费。
公务接待费用全部纳入预算管理，原则上由接待对象承担的差旅、住宿、会议、培训等费用，不在公司公务接待费中列支。
加强与业务相关单位的日常沟
通联系，避免非必要的公务接待来往。
3.减少不必要的出差、外出学习交流、考察调研等活动。
能够通过电话、信函等方式了解情况的不安排出差，确因生产经营急需出差的，须按照规定程序报批，合理安排行程，从严控制出差人数和天数，住宿、交通等严格执行公司文件规定，严控差旅费支出。
4.对报销严格审核把关，确保票据来源合法，内容真实、完整、合规。
对未经批准以及超范围、超标准开支费用不予报销。
5.严控出国人员经费，原则上今年不安排出国业务。
加强公务用车管理
1.严格按照公务用车管理标准使用公务用车，严禁公车私用、私车公养。
严格执行节假日三交一封制度。
2.加强公车使用登记管理，合理安排公务用车，可合并用车的不单独派车，进一步提高公车利用率，杜绝假记录和忙闲不均的现象。
3.公司生产车辆不得用于两级机关公务使用。
除特殊原因外，越野车不得用于市区日常使用，仅限因公长途和路况较差地区使用。
使用越野车时，要严格控制车辆数量，尽量减少使用频次。
4.加强公务用车费用预算管理和单车全口径核算管理，实行统一加油、统一维修、统一保险、统一核算。
运输公司认真核定公务用车运行费用，车辆管理单位做好单车全口径核算的月度分析，切实降低公务用车运行成本。
严控电话费用支出
1.根据岗位、人员办公需求配备办公电话，组织机构、岗位变动
要及时办理电话业务变更，长期闲置的号码要及时内部调剂使用或注销。
2.严格控制通讯费用支出，提倡利用微信、中油即时通等通讯软件进行日常办公。
严禁利用办公室电话煲电话粥，不得用办公电话处理个人事务。
3.每月通讯费结算必须经过责任单位主管领导审核确认。
节约粮食
1.加强公司各员工餐厅用餐管理，通过张贴宣传标语、播放宣传视频、强化监督检查等方式，坚决制止铺张浪费现象，营造文明就餐环境。
2.各单位要加强教育引导全员树立爱粮、惜粮意识，自觉养成节约粮食的好习惯。
三、管理考核要求
加强水、电消耗核算管理。
已装水、电计量设备的办公区域要真实记录水、电消耗量情况，做好核算统计。
未装计量设备的办公区域要抓紧完善表计设备，公司将根据办公区域人数逐步推行人均水、电消耗等指标，加强对标管控，做到节能降耗管理无死角。
严格费用指标考核管理。
办公费、会议费、接待费由公司办公室整体管控，每月按进度进行诊断并落实考核，其中办公费、会议费方面，管控目标已通过《关于分解下达提质增效工作目标的通知》下发，请各单位严格执行。
业务招待费方面，从5月1日起，单次接待费用预计超过1000元的，必须提前向公司办公室报备后才能组织实施。
加强教育培训和宣传引导。
各级机关人员要模范带头落实集团公司在生产上精耕细作、在经营上精打细算、在管理上精雕细刻、在技术上精益求精的四精工作要求，在全公司营造一切成本均可降的良好氛围，为公司打赢提质增效攻坚战提供保障。
各级宣传部门要利用多种渠道和方式，大力宣传节约型机关创建专项行动和工作成效，营造良好舆论氛围。
要深挖先进典型，加强总结交流，推广经验做法，充分发挥典型示范带动作用，推动工作整体提升。
推动节约型机关创建常态化、长效化。
各单位认真贯彻落实《公司节约型机关创建专项行动方案》，结合本单位管理实际，细化明确管控目标、管控措施和日常检查表，按月诊断，持续改进提升。
公司办公室将不定期对各单位落实情况进行抽查，并进行通报、追责和表彰奖励。