厂区卫生绿化规定
厂区清洁管理规定
厂区清洁管理规定一、目的为了创造一个整洁、卫生、舒适的工作环境，提高生产效率，保障员工的身体健康，特制定本厂区清洁管理规定。
二、适用范围本规定适用于厂区内所有区域，包括生产车间、办公区域、仓库、道路、绿化带等。
三、职责划分1、清洁部门清洁部门负责制定清洁计划，组织实施清洁工作，监督清洁工作的质量，以及对清洁工具和设备进行管理和维护。
2、各部门各部门负责保持各自工作区域的清洁卫生，将垃圾按照规定分类放置，配合清洁部门的工作。
3、员工员工应遵守本规定，保持个人工作区域的整洁，不随地乱扔垃圾，爱护公共卫生设施。
四、清洁标准1、生产车间（1）地面无杂物、灰尘、油污，通道畅通无阻。
（2）设备表面干净，无积尘、油污。
（3）工作台面整洁，工具摆放整齐。
（4）窗户明亮，无污渍。
2、办公区域（1）地面干净，无纸屑、杂物。
（2）办公桌椅整洁，文件资料摆放整齐。
（3）电脑、打印机等设备表面无灰尘。
（4）垃圾桶内垃圾及时清理。
3、仓库（1）地面无杂物、灰尘。
（2）货物摆放整齐，标识清晰。
（3）货架干净，无积尘。
4、道路（1）路面无垃圾、杂物，保持畅通。
（2）路边绿化带内无垃圾。
5、绿化带（1）花草树木修剪整齐，无枯枝败叶。
（2）绿化带内无垃圾、杂物。
五、清洁时间安排1、生产车间（1）每天上班前、下班后进行全面清洁。
（2）工作期间定时进行局部清洁。
2、办公区域（1）每天上班前进行简单清洁，下班后进行全面清洁。
（2）每周进行一次深度清洁。
3、仓库（1）每天下班前进行全面清洁。
（2）每月进行一次深度清洁。
4、道路（1）每天进行清扫，保持路面整洁。
（2）定期冲洗路面。
5、绿化带（1）定期修剪、浇水、施肥、除草。
（2）定期清理绿化带内的垃圾。
六、清洁工具和设备管理1、清洁部门负责清洁工具和设备的采购、发放、回收和维修。
2、清洁工具和设备应存放在指定地点，摆放整齐，方便取用。
3、员工使用清洁工具和设备时应正确操作，避免损坏。
4、对损坏的清洁工具和设备应及时报修，无法修复的应及时更换。
厂区卫生绿化管理规定
厂区卫生、绿化管理规定一、总则为提升公司形象，为广大职工提供一个卫生清洁的工作环境，特制订本制度，本制度适用于厂区环境卫生及绿化管理。
二、监督与管理厂区环境卫生、绿化有办公室监督管理。
同时由厂区卫生检查小组对厂区公共卫生进行监督。
卫生检查小组由总经理、常务副总、生产副总、技术副总、办公室、车间主任、安监部部长、等多部门组成的检查小组进行每周例检一次，时间定位每周五下午，检查内容、卫生状况都要及时记录。
三、内容1、厂区环境卫生以及室内公共卫生，实行分区责任制。
2、厂内的绿化带及草坪要定期修剪，保证其干净。
3、厂区内的各种物品要放到指定的位置，不得随意摆放、堆积。
4、厂区内的厂房、厂房的固定物及其他设施应保持良好的卫生状况，并定期进行维护，防止产生垃圾。
5、厂区内的排水沟应随时保持通畅，不得有淤泥、杂物蓄积，清扫人员应每天清理一次，将杂物妥善处理。
6、各部门垃圾送到指定堆放处，不得在厂区其它地方乱扔乱倒。
垃圾在运送过程中要密闭，避免在运送过程中抛洒到路面。
7、各垃圾桶负责清扫的人员应每天早晚各清扫一次，防止异味及桶满现象的产生。
8、公用卫生间每天要定时清洁，卫生清洁标准的管理按《洗手间卫生管理规定》（见附件1）进行，公用洗手间的操作按《洗手间清洁标准操作规程》（见附件2）进行。
9、办公楼内的各科室卫生由各科室办公人员自行负责，办公桌、椅、办公用品必须摆放整齐，每天清洁一次，地面每天清洁拖扫一次。
10、办公楼内的楼梯及走廊必须每天清洁，保持楼梯、走廊无灰尘、蛛网，无污迹。
四、厂房卫生管理1、厂房的内外墙壁应保持清洁及其本色，禁止乱涂乱画。
2、厂房内的灯具、灯罩、配管等外表应保持清洁，并定期进行清洁。
3、厂房的地面应随时保持干净，达到无烟头、无油污、无纸屑、无杂物的程度。
遇有脏乱时，区域的负责人应及时进行清理。
4、厂房内的排水沟应保持清洁，不得有杂物或废油沉积。
5、在下料车间应注意水的使用，防止地面积水。
厂区环境卫生管理制度[2]
![厂区环境卫生管理制度[2]](https://img.taocdn.com/s3/m/96c8a1f1fc0a79563c1ec5da50e2524de518d004.png)
厂区环境卫生管理制度1. 引言为了营造一个乾净、舒适、安全的工作环境，提高员工的工作积极性和生产效率，维护企业的形象，依据相关法律法规和企业的实际情况，特订立本《厂区环境卫生管理制度》。
2. 适用范围本制度适用于本企业全部厂区及办公区域，包括全部员工和访客。
3. 管理标准3.1 厂区清洁1.每个岗位负责本身的工作区域的清洁和整理，工作完成后要适时清理工作台面和四周环境。
2.每天定期进行厂区内部的全面清洁，包括通道、走廊、楼梯、洗手间等，确保无垃圾、无积尘、无杂物，并保持地面干净乾净。
3.垃圾桶要按时清空，放置在规定的区域，禁止乱扔垃圾。
3.2 厕所卫生1.厂区内的洗手间要随时保持干净和卫生。
每天定期进行清洁，地面、洗手盆、马桶等要定期进行擦洗和消毒。
2.定期检查洗手间的卫生用品，适时更换并储备充分。
3.3 厨房卫生1.厨房要保持干净，每天定期进行清洁，工作完成后要适时清理餐具、厨具和桌面。
2.食品加工区要严格遵保卫生操作规程，每天清洁和消毒。
3.4 绿化环境1.厂区的绿化要进行美化和养护，包括修剪花草树木、清除杂草和垃圾。
2.植物病虫害的防治要定期进行，保持植物的健康生长。
3.保持厂区的绿化面积不低于规定的比例，保持厂区空气新鲜和环境美观。
3.5 噪音管理1.厂区内要严格掌控噪音的产生，尽量削减机器设备的噪音和人员的喧哗声。
2.对于产生噪音的设备，要设置和使用有效的隔音设施和防护措施。
3.6 病媒生物掌控1.厂区内要定期进行病媒生物的防治，如蚊虫、苍蝇等。
2.定期清理积水区域，保持干燥环境，防止蚊虫繁殖。
4. 考核标准4.1 管理绩效考核1.依照工作区域的乾净度、厂区内垃圾收集的适时性、洗手间和厨房的清洁程度等指标进行考核。
2.依据相关工作记录和员工的反馈情况进行评分，评分标准参考《厂区环境卫生管理考核细则》。
4.2 员工职责考核1.每个岗位都要明确责任范围，依照工作流程和标准操作程序进行工作。
厂区环境卫生管理制度(五篇)
厂区环境卫生管理制度1.7厂内的绿化带及草坪要定期修剪，保证其干净。
1.8厂区内的各种物品要放到指定的位置，不得随意摆放、堆积。
1.9厂区内的厂房、厂房的固定物及其他设施应保持良好的卫生状况，并定期进行维护，防止产生垃圾。
1.10厂区内的排水沟应随时保持通畅，不得有淤泥、杂物蓄积，清扫人员应每天清理一次，将杂物妥善处理。
1.11各种废弃物应根据垃圾桶上的标识分类放到各垃圾桶内，负责清扫的人员应每天早晚各清扫一次，防止异味及桶满现象的产生。
2.0厂房卫生管理2.1厂房的内外墙壁应保持清洁及其本色，禁止乱涂乱画。
2.2厂房内的灯具、灯罩、配管等外表应保持清洁，并定期进行清洁。
2.3厂房的地面应随时保持干净，达到无烟头、无油污、无纸屑、无杂物的程度。
遇有脏乱时，区域的负责人应及时进行清理。
2.4厂房内的排水沟应保持清洁，不得有杂物或废油沉积。
2.5在下料车间应注意水的使用，防止地面积水。
2.6厂房内的废弃物应在每天下班后清理出去，放入指定的垃圾桶中。
2.7各区域责任人应仔细检查所负责区域内的各个角落，清理各个角落的垃圾，防止产生异味。
2.8厂房内的设备应保持清洁，每日上下班前应清理设备，保证设备无污垢。
3.0食堂卫生管理3.1工厂食堂的工作人员必须穿戴整洁的工作服及发网，防止头发、头屑及其他杂物落入食品中，必要时应戴口罩。
3.2工厂食堂的工作人员应保持手部的清洁，工作前用清洁剂清洗，凡与食物接触的工作人员不得留长指甲、涂抹指甲油、佩戴手上饰物。
3.3在工厂食堂工作中不得抽烟、嚼口香糖，防止污染食物。
3.4食堂工作人员若患有可能造成食品污染的疾病，不得与食品接触。
3.5食堂的设施设备及地面等应定期消毒，碗筷盘等应每餐后进行消毒。
4.0宿舍卫生管理4.1员工宿舍由在宿舍中居住的或使用宿舍的人员负责清扫。
4.2员工宿舍应每天进行打扫，地面应保持干净，宿舍的墙壁不允许乱涂乱画。
4.3员工宿舍应整体保持清洁，保持宿舍中床单、被单、桌布等用品的整洁，员工宿舍中不允许发出异味。
厂区保洁绿化管理制度
厂区保洁绿化管理制度一、总则为保持工厂环境的卫生整洁，提高企业形象，创造良好的工作和生产条件，同时保护环境，提升员工的幸福感和工作效率，特制定本厂区保洁绿化管理制度。
二、责任主体1. 厂长：厂长是厂区保洁绿化管理的最终责任人，负责对厂区保洁工作进行评估、检查和指导，确保保洁绿化工作的高效有序进行。
2. 环境卫生管理部门：负责具体的厂区保洁绿化工作的组织、管理和实施，包括保洁人员的培训、督导和考核。
3. 全体员工：每位员工都是厂区保洁绿化管理的参与者和执行者，应该自觉遵守相关规定，积极参与厂区保洁工作，共同维护厂区环境的整洁和美观。
三、厂区环境保洁管理1. 厂区保洁标准：厂区应该保持整洁、无垃圾、无乱倒污水等现象，不得在厂区乱堆放或乱丢弃垃圾，并定期清理垃圾，保持厂区环境清洁。
2. 定期保洁工作：对厂区内的公共区域、道路、楼梯、走廊、厕所等进行定期清扫、擦拭和消毒，保持地面干净，确保员工和访客的健康和安全。
3. 垃圾分类处理：厂区内的垃圾应该分为可回收垃圾、有害垃圾、湿垃圾和干垃圾等进行分类收集处理。
同时设置垃圾桶和分类垃圾箱，保证垃圾分开投放，做到垃圾资源化利用，减少环境污染。
4. 厂区绿化管理：在厂区内适当设置绿化带，种植花草树木，营造良好的环境氛围。
要定期对绿化带进行修剪、浇水、施肥等养护管理工作，做到“四季有花、常绿常青”。
5. 特殊环境保洁：对生产车间、化验室、办公室等特殊环境的保洁管理应该按照相应要求进行，确保特殊环境的卫生整洁和安全。
四、保洁绿化管理措施1. 制定保洁工作计划：每月初由环境卫生管理部门制定保洁工作计划，并通知相关人员执行，包括设立保洁检查组，定期检查保洁工作执行情况。
2. 建立保洁档案：每月对厂区保洁情况进行记录和归档，及时发现问题并采取措施解决，对保洁工作做出评估，并提出改进建议。
3. 建立保洁奖惩制度：对于表现优异的保洁人员进行表彰和奖励，对于不遵守保洁规定、影响环境卫生的行为进行批评和处罚，激励员工积极参与保洁工作。
厂区清洁管理规定
厂区清洁管理规定为了营造一个整洁、卫生、安全、舒适的厂区环境，提高工作效率和产品质量，保障员工的身体健康，特制定本厂区清洁管理规定。
一、清洁区域划分1、生产区域包括生产车间、仓库、实验室等，是产品生产和储存的主要场所。
2、办公区域涵盖办公室、会议室、接待室等，是员工日常办公和接待访客的地方。
3、公共区域包含厂区道路、停车场、绿化带、食堂、宿舍等，是全体员工共同使用的区域。
4、特殊区域如锅炉房、配电室、污水处理站等，具有特殊功能和要求的区域。
二、清洁标准1、生产区域（1）地面无杂物、灰尘、油污，定期进行消毒处理。
（2）设备表面干净整洁，无积尘、油污，标识清晰。
（3）工作台面物品摆放整齐，无杂物堆积。
（4）门窗干净明亮，无污渍和灰尘。
2、办公区域（1）地面整洁，无纸屑、烟头、污渍。
（2）办公桌椅、文件柜等表面干净，文件资料摆放整齐。
（3）电脑、打印机等设备定期擦拭，无灰尘。
（4）窗户玻璃清洁，窗帘干净整齐。
3、公共区域（1）厂区道路干净畅通，无垃圾、积水。
（2）停车场车辆停放整齐，地面无杂物。
（3）绿化带内无杂草、垃圾，花草树木修剪整齐。
（4）食堂餐桌椅干净，餐具摆放整齐，厨房卫生符合食品安全标准。
（5）宿舍内整洁卫生，个人物品摆放有序。
4、特殊区域（1）锅炉房、配电室等设备间地面无油污，设备运行正常，无安全隐患。
（2）污水处理站设施正常运行，水质达标排放。
三、清洁责任分工1、生产部门负责生产区域的日常清洁工作，安排专人在生产结束后进行清理和消毒。
2、行政部门（1）负责办公区域的清洁管理，安排保洁人员定期进行打扫。
（2）统筹厂区公共区域的清洁工作，监督保洁公司的服务质量。
3、后勤部门（1）负责食堂、宿舍的清洁卫生，保障员工的生活环境。
（2）配合相关部门做好特殊区域的清洁工作。
4、员工个人（1）保持自己工作区域的整洁，不乱扔垃圾。
（2）遵守厂区环境卫生规定，爱护公共设施。
四、清洁时间安排1、生产区域每天生产结束后进行一次全面清洁，工作期间定期进行局部清理。
厂区环境绿化管理规定
目的：规范厂区环境卫生、绿化的管理。
适用范围：厂区公共卫生和厂区绿化。
责任：厂区清洁工、绿化人员对本规定的实施负责。
厂区办公室负责人对本规定的有效执行承担监督检查责任。
内容：1.厂区环境卫生、绿化情况由厂区办公室负责人监督管理。
同时由厂公共卫生检查小组对全厂的公共卫生进行监督。
公共卫生检查小组由生产厂长、车间主任、质管部部长、厂区办公室、安全负责人组成。
检查小组每周检查一次，时间每周末下午，检查结果记录在《厂区环境卫生、绿化检查记录表》，记录内容为：检查内容、卫生状态等。
文件编码为：SOR-FE-006-002.厂区的环境卫生以及室内的公共卫生，实行分区分人负责制。
3.厂区内汽车应在指定地点定量放置。
4. 各部门的垃圾运送到垃圾池集中堆放，不得在厂区其它任何地方乱倒乱放。
垃圾在运送过程要密闭，避免污染周围环境。
5.厂区道路不得随意堆放物品，必须保证其畅通无阻，清扫过程必须洒水（下雨天除外）。
每天至少清扫一次。
6.厂区排水明渠，必须每天清理一次，每周用自来水冲洗一次，暗沟每季清理一次，每月用自来水冲洗一次。
废物阻留闸栅的放置能有效阻留废物，被阻留废物要及时清理，使排水畅通。
7. 公用卫生间必须每天清洁一次，清洁范围包括天花、墙面、地板、门窗、便斗以及洗手池等，有污迹的地方可选用清洁剂进行清洁,直至无任何污迹为止。
公用卫生间的管理按《洗手间卫生管理规定》（SMP-CS-008-00）进行；公用卫生间的清洁按《洗手间清洁标准操作规程》（SOP-CS-010-00）进行。
8. 办公室内卫生主要由办公人员自行负责。
办公桌、椅、办公用品必须摆放整齐，每天清洁一次。
天花、地面、门窗卫生主要由清洁工负责，天花、墙壁每月清洁一次，门窗每周清洁一次，地面每天清扫、拖洗一次。
9.各幢楼房的楼梯、非生产区内的走廊必须每天洒水清扫、拖地一次，天花、墙壁每周清洁一次。
应保持楼梯、走廊无废物，无污迹。
10. 各幢楼房的顶楼每周用水冲洗一次，地漏、排水渠畅通无阻。
厂区环境管理规定
厂区环境管理规定第一章总则第一条为了加强厂区环境管理，保障员工身心健康，提高生产效率，促进企业可持续发展，根据国家有关法律法规和公司实际情况，特制定本规定。
第二条本规定适用于公司厂区内所有生产、办公、生活区域的环境管理。
第三条公司应遵循环境友好、资源节约、清洁生产的原则，采取有效措施，确保厂区环境整洁、优美、安全。
第四条公司设立环境管理领导小组，负责厂区环境管理的领导、组织、协调和监督工作。
第二章环境卫生管理第五条公司应建立健全环境卫生管理制度，明确各部门、各岗位的卫生责任，确保环境卫生工作落实到位。
第六条公司应定期对厂区进行清洁、绿化，保持道路、绿地、建筑物、设备等整洁卫生。
第七条公司应配置足够的环卫设施，如垃圾桶、果皮箱等，并定期清理、清洗。
第八条员工应养成良好的卫生习惯，不乱扔垃圾、不随地吐痰，保持工作环境整洁。
第九条公司应定期对厂区进行消毒、杀虫，防止疾病传播。
第十条公司应加强废品、废物管理，设置废品收购点，对废品进行分类、回收、利用。
第三章环境安全管理第十一条公司应建立健全环境安全管理制度，确保厂区安全无隐患。
第十二条公司应定期对厂区进行安全检查，对发现的安全隐患及时整改。
第十三条公司应加强防火、防爆、防毒、防辐射等安全管理，确保员工生命安全和财产安全。
第十四条公司应配备必要的安全设施，如消防器材、防护用品等，并定期进行检查、维护。
第十五条员工应掌握基本的安全知识，遵守安全操作规程，发现安全隐患及时报告。
第十六条公司应定期组织安全培训，提高员工的安全意识和应急处理能力。
第四章环境保护管理第十七条公司应遵循环境保护法律法规，加强环境保护管理。
第十八条公司应采取有效措施，减少废气、废水、固体废物等污染物排放。
第十九条公司应加强噪声、振动、辐射等污染源的控制，确保厂区环境质量符合国家标准。
第二十条公司应定期对厂区环境进行监测，对监测数据进行分析，及时调整环保措施。
第二十一条公司应加强环保设施的管理，确保设施正常运行，发挥其环保效益。
工厂外围卫生管理制度
一、目的为确保工厂外围环境卫生，提高企业形象，保障员工和周边居民的生活环境，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于本工厂所有外围区域，包括厂区大门、道路、绿化带、停车场、公共设施等。
三、管理职责1. 工厂行政部负责制定、修订和监督实施本制度。
2. 工厂各部门负责人对本部门外围环境卫生负责。
3. 工厂全体员工均有义务维护外围环境卫生。
四、环境卫生要求1. 厂区大门（1）大门两侧保持整洁，无杂物堆放。
（2）大门前道路畅通，无障碍物。
（3）大门两侧绿化带保持整洁，无杂草、枯枝。
2. 道路（1）道路路面整洁，无垃圾、积水。
（2）道路两侧绿化带保持整洁，无杂草、枯枝。
（3）道路标线清晰，无破损。
3. 停车场（1）停车场地面整洁，无杂物。
（2）车辆停放整齐，不得占用消防通道。
（3）停车场绿化带保持整洁，无杂草、枯枝。
4. 公共设施（1）公共设施（如垃圾桶、座椅等）保持整洁，无污渍。
（2）公共设施损坏及时报修，不得随意丢弃。
五、卫生清洁制度1. 定期清扫（1）每日进行一次全面清扫，包括道路、绿化带、停车场等。
（2）每周进行一次绿化带杂草清除。
2. 定期保洁（1）每日对公共设施进行擦拭，保持干净。
（2）每月对停车场进行冲洗，保持地面整洁。
3. 突发事件处理（1）遇有突发事件（如垃圾溢出、污水泄漏等），立即采取措施进行处理。
（2）及时上报行政部门，进行后续处理。
六、监督检查1. 工厂行政部定期对外围环境卫生进行检查，发现问题及时通报相关部门和责任人。
2. 各部门负责人定期对所辖区域进行检查，确保环境卫生达标。
3. 员工对环境卫生问题有权提出批评和建议，相关部门应及时予以处理。
七、奖惩措施1. 对在环境卫生管理工作中表现突出的个人和部门给予表彰和奖励。
2. 对违反环境卫生管理制度的个人和部门，根据情节轻重给予警告、罚款等处罚。
八、附则1. 本制度自发布之日起施行。
2. 本制度由工厂行政部负责解释。
3. 本制度如有未尽事宜，由工厂行政部根据实际情况进行修订。
厂内绿化及卫生管理制度
绿化及卫生管理规定第一章厂区绿化管理第一条厂区绿化由绿化人员负责日常的修剪、施肥、松土、浇水、除草、新增等工作。
根据植物生态习性，管理修剪要留枝均匀，疏密合理、剪口平滑，保持树形整齐美观，枝繁叶茂。
树木不阻碍车辆和行人通过。
第二条绿蓠生长繁茂，整齐美观，无死枝，缺档。
第三条草枰生长茂盛，平整，基本无杂草，高度控制在10厘米以下，无裸露地面，无成片枯黄，枯黄面得超过总面积的1％。
第四条树木花草基本无病虫害症状，病虫害危害率控制在5％以下，无药害现象。
第五条基本无枯枝、死树。
第六条当年植树成活率达95％以上，保存率90％以上，老树保存率99％以上。
第七条修剪：乔木每年一次以上（不需控制自然生长的不修剪）；灌木二次以上；绿篱三次以上；草坪五次以上。
第八条浇水：每天一次（下雨天除外）。
第九条施肥：乔木每年一次；灌木花草及草坪每年一次；其它大树和要控长的每二年一次。
第十条中耕除草：除大树和种在色带和绿篱内的灌木、乔木外，其它花灌木要中耕除草五次，保持土壤疏松透气。
第十一条病虫害防治：药物防治五次以上。
第十二条及时处理死树、枯树、枯叶。
损害的花草树木要及时修复。
第十三条任何人不准随意损坏厂区内一草一木，不得在绿化带上行走，不得往绿化带乱扔饭盒、烟头等杂物垃圾。
第十四条如有施工需破坏绿化带及移走花木，都必须事先通知行政部，由行政部派专人负责移去花木、草皮，并移栽别处。
其他人不得随意移动花木、草皮。
第三章厂区环境卫生管理规定第十五条厂区环境卫生管理由行政部负责厂区环境的规划、日常管理及卫生区域划分、检查。
各部门对各自负责的卫生区域包清理、包维护。
行政部定期或不定期对各部门包干区域卫生进行检查。
第十六条各包干区域的清洁卫生标准：5S现场管理标准.各部门应每周对各自卫生包干区域进行清洁和维护第十七条公共场所、道路的卫生由行政部派专人每天清扫二次，保证道路及厂区的清洁（地面、级化带等无纸碎、垃圾、螺丝钉等），每天检查卫生死角、发现废物及垃圾的及时清理，对明沟和排水道要疏通清理。
厂区公共环境卫生管理制度范文(三篇)
厂区公共环境卫生管理制度范文第一章总则第1条为规范厂区公共环境卫生管理工作，保障员工的健康和生活质量，特制定本制度。
第2条本制度适用于本厂区范围内的所有公共区域，包括但不限于厂房、办公楼、食堂、厕所、停车场等。
第二章公共区域洁净管理第3条厂区公共区域应保持干净、整洁、无异味、无噪音污染。
第4条厂区公共区域应定期进行清洁和消毒，特别是厕所、食堂等公共区域，应每日进行清洁和消毒，并加强对经常接触的表面的清洁，如门把手、扶手等。
第5条厂区公共区域内，设有垃圾箱或垃圾筒，并标明使用规则，员工应按规定分类投放垃圾，保持垃圾箱、垃圾筒的清洁和整齐。
第6条厂区公共区域内，应设置各种设备、设施及器具，如温水器、饮水机、熨烫设备等，并进行定期清洗、维修及消毒。
第三章厕所管理第7条厂区内设有男女厕所，应保持洁净、卫生。
第8条厕所应设有充足的清洁用品，如肥皂、洗涤剂、卫生纸、手纸等，并定期补充。
第9条厕所应设有充足的清洁用具，如刷子、扫帚、拖把等，并定期更换。
第10条厕所应设置充足的通风设施，保证空气流通。
第11条厕所内的马桶、地板、水槽等应定期清洁，特别是厕所内部及便座，应每日进行清洁和消毒，并保持干净、无异味。
第12条厕所内不得随意堆放杂物，如厕纸、手纸等应投放垃圾筒。
第13条厕所内应设置充足的照明设施，保证足够的光照。
第四章食堂管理第14条厂区食堂应保持洁净、整洁，并保证有足够的用餐空间。
第15条厂区食堂应设有充足的器皿、餐具及清洁用品，并定期清洗、消毒。
第16条厂区食堂应提供卫生、健康的食品，遵守食品安全卫生法规。
第17条厂区食堂应提供充足的饮用水，并定期检测水质。
第18条厂区食堂应设置充足的通风设施，保证空气流通。
第19条厂区食堂应进行定期的卫生检查和清洁，特别是餐桌、厨房设备及油烟排放设施。
第五章停车场管理第20条厂区停车场应保持整洁、有序，并设有充足的停车位。
第21条厂区停车场应设置明确的停车标志和指示标志，保证员工能够方便找到停车位。
厂区道路绿化管理制度
厂区道路绿化管理制度一、总则为了美化厂区环境，改善员工的工作生活条件，提升企业形象，保护生态环境，特制定本制度。
二、责任部门1. 厂区绿化管理由企业安全部门负责组织实施。
2. 维护保洁工作由环保部门负责。
3. 监督检查工作由质检部门负责。
三、工作内容1. 绿化规划：每年制定绿化规划，确定绿化区域、种植植物种类和数量等。
2. 绿化施工：根据绿化规划，组织施工，确保质量。
3. 绿化养护：定期对绿化植物进行修剪、浇水、施肥等养护工作。
4. 绿化保洁：保持厂区道路绿化带的整洁和卫生。
四、具体规定1. 绿化区域：厂区道路两侧设置绿化带，种植各种花草树木，形成美丽的景观。
2. 种植树种：选择适应当地气候条件的抗逆型植物，注重生长速度和绿化效果。
3. 维护措施：制定维护计划，定期修剪、浇水、施肥，防治病虫害。
4. 保洁措施：定期清理绿化带内的杂草垃圾，保持整洁干净。
五、监督检查1. 绿化工作每月进行一次检查，对工作落实情况进行评估。
2. 发现问题及时整改，存在质量问题的立即整改，确保绿化工作的顺利进行。
六、奖惩制度1. 对绿化工作成绩优秀的单位和个人进行表彰奖励，激励干部职工积极参与。
2. 对严重违反绿化管理制度的单位和个人进行处罚，直至取消相关权利。
七、宣传教育1. 利用企业内部媒体宣传绿化工作的重要性和意义，鼓励员工积极参与。
2. 组织举办绿化知识培训班，提高员工素质和技能。
八、附则1. 本制度自发布之日起生效，如有需要修改，须经企业主管部门审批。
2. 对于未尽事宜，由企业主管部门根据需要进行补充完善。
以上就是厂区道路绿化管理制度的相关内容，希望全体员工认真遵守，共同营造一个优美的工作环境。
厂区环境卫生管理制度(八篇)
厂区环境卫生管理制度第一章总则第一条为了加强本公司厂区环境的卫生管理，创建文明、整洁、优美的工作和生活环境，特制订本制度。
第二条本制度适用于本公司厂区环境的卫生设施的设置、建设、管理、维护和环境卫生的清洁打扫、废弃物清运处理。
第三条公司全体员工以及施工单位，均应遵守本制度。
第四条综合办为厂区环境卫生管理的职能部室，负责全公司的环境卫生管理工作。
第五条各部门应当加强环境卫生标准和制度的宣传，提高公司员工的环境卫生意识，养成良好的环境卫生习惯。
第六条专职环境卫生清扫保洁人员应当认真履行职责，文明作业。
任何人都应当尊重环境卫生工作人员的劳动。
第七条公司的基建、绿化、生产、后勤等有关部门都应当按照各自的职责，协同做好环境卫生的管理工作。
第八条各车间内（外包除外）的清扫保洁工作，由使用者承担。
第二章公共区域的清扫与保洁第九条厂区地面卫生：厂区地面卫生清扫专门由保洁公司负责，其卫生清扫范围是厂区内所有硬化路面（包括水泥路面及砖砌路面）第十条厂区绿化带卫生：公司各部门按照安全环保部划分的卫生责任区，负责清扫与保洁。
第十一条公司内部的施工场地由施工单位负责清扫保洁及垃圾清运第十二条相关部门与施工单位签订项目建设、改造等合同或协议时，要把有关由施工单位负责建筑工程施工现场的卫生管理、建筑垃圾和工程渣土的处置等事项写进合同或协议。
第十三条临时占用道路或场地的部门，负责占用期间所占区域的清扫与保洁。
第十四条禁止在公司内部公共场地倾倒、堆放垃圾，禁止将卫生责任区的垃圾扫入道路或公共场地，禁止在厂区内焚烧垃圾和树叶，禁止随地吐痰和乱扔果皮、纸屑、烟头及各种废弃物。
第十五条禁止在树干、电线杆、建筑物等上面张贴各种海报、标语及广告宣传品（公司统一安排的除外）。
第十六条必须按安全部规定的区域和位置停放车辆，厂区内严禁乱停放汽车和自行车。
第十七条厂区内的树木、花草须加强养护和整修，保持鲜活完好；严禁损毁、攀摘各类花草或向绿化带抛弃垃圾，不准利用树木晾晒衣物。
厂区道路清扫管理规定(3篇)
第1篇第一章总则第一条为加强厂区道路清扫管理，保障厂区道路整洁、畅通，提高厂区环境卫生水平，保障员工工作环境，根据《中华人民共和国城市市容和环境卫生管理条例》等相关法律法规，结合本厂实际情况，制定本规定。
第二条本规定适用于本厂所有厂区道路、广场、停车场等公共区域的清扫管理。
第三条厂区道路清扫管理工作遵循“全面负责、分区管理、责任到人、奖惩分明”的原则。
第二章组织机构及职责第四条厂区环境卫生管理办公室（以下简称“环卫办”）负责厂区道路清扫管理工作的组织、协调和监督。
第五条环卫办的主要职责：（一）制定厂区道路清扫管理制度，并组织实施；（二）负责厂区道路清扫工作的监督检查；（三）组织厂区道路清扫工作的培训和考核；（四）协调解决厂区道路清扫工作中遇到的问题；（五）负责厂区道路清扫工作的资料收集和统计；（六）负责厂区道路清扫工作的宣传和教育工作。
第六条各部门、车间应设立环境卫生管理小组，负责本区域内的道路清扫工作。
第七条各部门、车间环境卫生管理小组的主要职责：（一）负责本区域内道路清扫工作的组织实施；（二）监督、检查本区域内道路清扫工作；（三）对本区域内道路清扫工作进行定期汇报；（四）对违反本规定的行为进行制止和纠正。
第三章清扫范围及要求第八条厂区道路清扫范围包括：（一）厂区主道路、次道路；（二）厂区广场、停车场；（三）厂区绿化带、人行道；（四）厂区其他公共区域。
第九条厂区道路清扫要求：（一）每天进行清扫，保持道路整洁；（二）及时清理路面垃圾、杂物；（三）定期对路面进行冲洗，保持路面干净；（四）对厂区绿化带、人行道进行定期清理；（五）对厂区停车场进行定期清扫、消毒；（六）对厂区公共区域进行定期检查、维护。
第十条清扫工具及用品：（一）扫帚、簸箕、铲子等清扫工具；（二）垃圾袋、垃圾桶等收集容器；（三）清洁剂、消毒剂等清洁用品。
第四章清扫作业流程第十一条清扫作业流程：（一）每天早上7:00前，各清扫班组开始清扫工作；（二）对厂区主道路、次道路进行清扫，保持路面干净；（三）对厂区广场、停车场进行清扫，清理垃圾、杂物；（四）对厂区绿化带、人行道进行清扫，保持整洁；（五）对厂区停车场进行冲洗、消毒；（六）对厂区公共区域进行检查、维护。
厂区环境卫生管理规定
厂区环境卫生管理规定一、目的为了创造一个整洁、优美、舒适的工作和生活环境，保障员工的身体健康，树立良好的企业形象，特制定本厂区环境卫生管理规定。
二、适用范围本规定适用于厂区内所有区域，包括生产车间、办公区域、仓库、食堂、宿舍、道路、绿化带等。
三、职责划分1、环境卫生管理部门设立专门的环境卫生管理部门，负责制定环境卫生管理制度和标准，监督检查环境卫生工作的执行情况，对违反规定的行为进行处罚，并协调解决环境卫生管理工作中的问题。
2、各部门负责人各部门负责人为本部门环境卫生管理的第一责任人，负责组织本部门员工做好本部门区域内的环境卫生工作，并配合环境卫生管理部门做好相关工作。
3、员工每位员工都有义务保持自己工作区域的环境卫生，遵守环境卫生管理规定，不随地吐痰、乱扔垃圾等。
四、环境卫生标准1、生产车间（1）地面清洁，无油污、积水、杂物等。
（2）设备表面干净，无灰尘、油污等。
（3）工具、量具摆放整齐，标识清晰。
（4）原材料、半成品、成品分类存放，摆放整齐，标识清晰。
（5）通道畅通，无障碍物。
2、办公区域（1）地面干净，无纸屑、烟头、杂物等。
（2）桌面整洁，文件、资料摆放整齐，无杂物。
（3）电脑、打印机等办公设备表面清洁，无灰尘。
（4）窗户干净，玻璃明亮。
（5）垃圾桶内垃圾及时清理，不外溢。
3、仓库（1）地面整洁，无杂物、积水等。
（2）货物摆放整齐，分类明确，标识清晰。
（3）货架干净，无灰尘。
（4）通风良好，无异味。
4、食堂（1）地面干净，无油污、积水、杂物等。
（2）餐桌椅摆放整齐，桌面干净。
（3）餐具清洗干净，消毒后存放。
（4）厨房设备表面清洁，无油污。
（5）食品储存符合卫生要求，无过期、变质食品。
5、宿舍（1）地面干净，无垃圾、杂物等。
（2）床铺整洁，被子叠放整齐。
（3）个人物品摆放整齐，桌面、窗台无杂物。
（4）卫生间清洁，无异味。
6、道路（1）路面干净，无垃圾、杂物等。
（2）排水沟通畅，无积水。
（3）道路两旁的绿化带内无垃圾、杂物。
厂区卫生绿化管理制度
一、总则为加强厂区环境卫生管理，提升厂区绿化水平，美化工作环境，保障员工身心健康，提高企业形象，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于本厂区所有区域，包括办公区、生产区、生活区等。
三、管理职责1.厂区卫生绿化管理办公室负责全厂区卫生绿化工作的统筹、协调和监督。
2.各部门负责人对本部门区域内的卫生绿化工作负总责。
3.全体员工均应遵守本制度，共同维护厂区环境卫生。
四、卫生管理1.环境卫生要求（1）地面清洁，无垃圾、杂物、积水、油污等。
（2）墙壁、门窗、设备、设施等保持整洁，无污渍、破损。
（3）公共区域地面、楼梯、电梯等无障碍物，通道畅通。
2.垃圾处理（1）各区域应设置垃圾桶，员工应将垃圾投入指定的垃圾桶。
（2）食堂、车间等产生废弃物的区域，应按规定进行分类处理。
（3）垃圾清运应由专业清洁公司负责，每日定时清运。
3.公共设施维护（1）公共设施如座椅、桌椅、宣传栏等，应保持整洁，无破损。
（2）损坏的公共设施应及时修复或更换。
五、绿化管理1.绿化区域划分（1）厂区绿化区域分为公共绿化区域和部门绿化区域。
（2）公共绿化区域由厂区卫生绿化管理办公室负责管理。
（3）部门绿化区域由各部门负责人负责管理。
2.绿化植物养护（1）绿化植物应定期浇水、修剪、施肥，保持生长良好。
（2）绿化植物应避免病虫害的发生，发现病虫害应及时防治。
（3）绿化植物死亡或损坏，应及时更换。
3.绿化设施维护（1）绿化设施如花坛、座椅、步道等，应保持整洁，无破损。
（2）损坏的绿化设施应及时修复或更换。
六、奖惩措施1.对遵守本制度、积极维护厂区卫生绿化的员工，给予表扬和奖励。
2.对违反本制度、造成厂区环境卫生恶化的员工，给予批评教育，情节严重的，给予处罚。
七、附则1.本制度由厂区卫生绿化管理办公室负责解释。
2.本制度自发布之日起施行。
厂区卫生绿化管理办公室年月日。
厂区绿化管理制度
厂区绿化管理制度一、总则为进一步增强员工的环保意识，积极构建绿色工厂，符合国家环保政策和工厂可持续发展战略，公司特制订本制度。
二、厂区绿化的范围1.厂区绿化包括园林植树、园林修剪、绿地覆盖、污水处理与利用等范畴。
2.厂区内绿地使用，除了专业人员外，所有员工需经过培训，方可参加绿化工作。
3.厂区绿化工作的目标是，通过植被的调节作用，保留有利于员工身心健康的舒适自然环境；通过安排绿地，保留有利于绿色环保的分散农田与湿地模式，从而改良气候、降低城市热岛效应，并避免土地的无效利用，从而为全球生态平衡做出的贡献。
三、厂区绿化的责任与管理1.绿化工作由环保及资产管理部门负责协调组织。
2.垃圾分类、处理及厂区绿化保养应由专人负责，每周须至少检查一次，并按情况及时修剪绿地，清理垃圾。
3.绿化卫生巡查工作由厂区巡逻人员负责，每班次至少巡查一次，发现问题及时上报。
四、厂区绿化的具体措施1.园林植树（1）严禁在绿地内种植不符合现行法规的植物。
（2）园林植树应选择适合本地气候与土壤条件的树种，明确树种高度、传染性、成长速度等特性以及成长周期，定期对树木进行修剪，保持枝叶密度。
（3）新栽植的树木应按要求埋设物，避免根系过分水分过多，特别是在雨季和冬季，应特别注意地基和护根的有效性，避免压坏花坛或草坪地面。
（4）除特殊情况外，不得在绿地内砍伐树木、毁坏草皮。
2.园林修剪（1）对于已成长的树木，需要定期进行修剪，树冠过密过乱时需及时疏剪。
（2）对于灌木树木需要进行成形修剪，及时控制拔草、除虫。
（3）在不影响植物生长和档次的情况下，规划好不同植物的排布区域，避免生长过量，互相形成影响。
3.绿地覆盖（1）厂区绿地地面应保持覆盖率达到80%以上，既可保证植物生长的区域，也能让员工在厂区内步行时脚底不易松动，有更好的舒适感。
（2）绿地内部不得用混凝土铺路，要选择有水通量的草坪路面来走路。
（3）绿地内存在有公共区域，应设置垃圾桶，隔开农作用区，不得随意丢弃引起垃圾。
厂区卫生保洁管理规定
厂区卫生保洁管理规定一、目的为了创造一个整洁、舒适、优美的厂区环境，加强厂区卫生保洁管理，提高工作效率和环境卫生质量，特制定本规定。
二、适用范围本规定适用于厂区内所有区域，包括办公楼、车间、仓库、道路、绿化带等。
三、职责分工1、卫生保洁部门（1）负责制定厂区卫生保洁工作计划和标准，并组织实施。
（2）负责安排保洁人员的工作任务，监督其工作质量和进度。
（3）负责定期检查和评估厂区卫生保洁情况，及时发现问题并采取措施解决。
2、各部门（1）负责本部门办公区域的日常卫生清洁工作，保持桌面、地面、门窗等整洁。
（2）遵守厂区卫生保洁规定，不乱扔垃圾，不随地吐痰，爱护公共卫生设施。
3、保洁人员（1）按照卫生保洁部门的要求和工作标准，认真完成所负责区域的清扫、保洁、垃圾清运等工作。
（2）定期对公共卫生设施进行清洁和消毒，确保其正常使用和卫生。
四、卫生保洁标准1、办公楼（1）地面干净，无垃圾、污渍、积水。
（2）门窗玻璃清洁明亮，无灰尘、手印。
（3）墙壁、天花板无蜘蛛网、灰尘、污渍。
（4）办公桌椅、文件柜、电脑等设备表面无灰尘、污渍。
（5）垃圾桶内垃圾及时清理，无溢满现象。
2、车间（1）地面无杂物、油污、积水，生产废料及时清理。
（2）设备表面干净，无灰尘、油污。
（3）工具、量具摆放整齐，无乱放现象。
（4）通风设备、照明设备正常运行，表面无灰尘。
3、仓库（1）地面整洁，货物摆放整齐，通道畅通。
（2）货架无灰尘、污渍，货物标签清晰。
（3）仓库门窗关闭严密，无灰尘、蚊虫进入。
4、道路（1）路面干净，无垃圾、杂物、积水。
（2）道路两侧绿化带内无垃圾、杂草。
（3）路灯、交通标识牌等设施表面无灰尘、污渍。
5、绿化带（1）花草树木修剪整齐，无枯枝败叶。
（2）绿化带内无垃圾、杂物。
（3）定期浇水、施肥、除虫，保证植物生长良好。
五、卫生保洁工作流程1、日常保洁（1）保洁人员每天按照规定的时间和区域进行清扫和保洁工作。
（2）先清扫地面垃圾，再用拖把拖地，确保地面干净整洁。
厂区绿化卫生管理制度
厂区绿化卫生管理制度第一章总则第一条为了提高厂区环境卫生水平，改善员工工作生活环境，保障员工身体健康，制定本管理制度。
第二条本制度适用于工厂厂区内的绿化卫生管理工作，适用范围包括但不限于植被管理、垃圾处理、危险废物管理等内容。
第三条厂区绿化卫生管理制度是厂区环境管理的基础性文件，必须严格执行，确保厂区内环境卫生符合相关法律法规的要求。
第四条厂区绿化卫生管理应该遵循“预防为主、综合治理”的原则，注重环境保护，促进生态平衡。
第五条厂区绿化卫生管理应注重员工参与，建立员工自律管理机制，营造良好的厂区环境。
第二章厂区绿化管理第六条厂区植被应根据不同区域特点进行合理规划和设计，包括绿化覆盖率、树种选择、草坪管理等方面。
第七条厂区植被应定期修剪、除草、浇水，保持清洁整洁，避免杂草丛生、树木长势不良的情况。
第八条厂区植被管理应注重节水节约用水，采用滴灌、喷灌等节水灌溉方式，减少水资源浪费。
第九条厂区绿化管理应加强对病虫害的防治，合理使用化学农药，避免对环境造成污染。
第十条厂区绿化管理应注重植物养护，及时修剪、施肥，保证植物的健康生长。
第三章厂区卫生管理第十一条厂区卫生管理应定期清理积存垃圾，保持环境干净整洁。
第十二条厂区卫生管理应增强员工意识，提倡“文明、健康、环保”的理念，促进员工自觉保持厂区卫生。
第十三条厂区卫生管理应设立合理的垃圾分类回收制度，推广垃圾分类意识，减少对环境的污染。
第十四条厂区卫生管理应设立卫生防疫岗，定期巡查，及时发现卫生隐患，采取有效措施处理。
第十五条厂区卫生管理应定期对卫生设施进行清洁消毒，保证员工生活用水的安全卫生。
第四章特殊管理第十六条厂区应建立危险废物管理制度，规范危险废物的存储、处理方法，确保工厂生产活动不对环境造成污染。
第十七条厂区应建立应急处理预案，制定应急响应措施，应对突发环境事件，减少损失。
第十八条厂区应建立环保督察制度，定期组织环保督查活动，发现问题及时整改，做好环境保护工作。
工厂卫生绿化管理制度
第一章总则第一条为加强我厂环境卫生和绿化工作，提高员工健康水平，美化厂区环境，根据国家有关法律法规，结合我厂实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于本厂所有区域，包括生产区、办公区、生活区等。
第三条本制度旨在规范工厂环境卫生和绿化管理，营造整洁、优美、舒适的工作环境。
第二章管理职责第四条厂长对本厂环境卫生和绿化工作负总责，分管领导负责具体实施。
第五条工厂设立环境卫生和绿化管理小组，负责全厂环境卫生和绿化工作的日常管理。
第六条各部门负责人对本部门环境卫生和绿化工作负直接责任，确保本部门环境卫生整洁、绿化到位。
第三章环境卫生管理第七条厂区环境卫生应保持整洁，做到无垃圾、无杂物、无污水、无异味。
第八条生产区、办公区、生活区应设置垃圾收集点，明确垃圾分类标准，鼓励员工积极参与垃圾分类。
第九条定期进行卫生清扫，确保厂区环境整洁。
具体清扫时间、区域及责任人由环境卫生和绿化管理小组制定。
第十条严禁乱倒垃圾、乱扔杂物、乱涂乱画等破坏环境卫生的行为。
第十一条定期对厂区环境进行检查，发现问题及时整改。
第四章绿化管理第十二条厂区绿化面积应达到规定标准，确保绿化覆盖率。
第十三条绿化区域应合理布局，选择适合当地气候、土壤条件的植物。
第十四条加强绿化植物的养护管理，确保植物生长良好。
第十五条定期修剪、施肥、浇水，防止病虫害的发生。
第十六条做好绿化植物的更新换代工作，提高绿化效果。
第十七条严禁随意砍伐、移植、损坏绿化植物。
第五章奖惩第十八条对在环境卫生和绿化工作中表现突出的个人或部门给予表彰和奖励。
第十九条对违反本制度，造成环境污染或绿化植物损坏的个人或部门，视情节轻重给予通报批评、罚款等处罚。
第六章附则第二十条本制度由厂部负责解释。
第二十一条本制度自发布之日起施行。
通过以上制度，我们期望能够规范工厂环境卫生和绿化管理工作，为员工创造一个更加舒适、健康的工作环境，同时提升企业形象，促进企业可持续发展。
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厂区卫生、绿化管理规定
一、总则
为提升公司形象，为广大职工提供一个卫生清洁的工作环境，特制订本制度，本制度适用于厂区环境卫生及绿化管理。
二、监督与管理
厂区环境卫生、绿化有办公室监督管理。
同时由厂区卫生检查小组对厂区公共卫生进行监督。
卫生检查小组由总经理、常务副总、生产副总、技术副总、办公室、车间主任、安监部部长、等多部门组成的检查小组进行每周例检一次，时间定位每周五下午，检查内容、卫生状况都要及时记录。
三、内容
1、厂区环境卫生以及室内公共卫生，实行分区责任制。
2、厂内的绿化带及草坪要定期修剪，保证其干净。
3、厂区内的各种物品要放到指定的位置，不得随意摆放、堆积。
4、厂区内的厂房、厂房的固定物及其他设施应保持良好的卫生状况，并定期进行维护，防止产生垃圾。
5、厂区内的排水沟应随时保持通畅，不得有淤泥、杂物蓄积，清扫人员应每天清理一次，将杂物妥善处理。
6、各部门垃圾送到指定堆放处，不得在厂区其它地方乱扔乱倒。
垃圾在运送过程中要密闭，避免在运送过程中抛洒到路面。
7、各垃圾桶负责清扫的人员应每天早晚各清扫一次，防止异味及桶满现象的产生。
8、公用卫生间每天要定时清洁，卫生清洁标准的管理按《洗手间卫生管理规定》（见附件1）进行，公用洗手间的操作按《洗手间清洁标准操作规程》（见附件2）进行。
9、办公楼内的各科室卫生由各科室办公人员自行负责，办公桌、椅、办公用品必须摆放整齐，每天清洁一次，地面每天清洁拖扫一次。
10、办公楼内的楼梯及走廊必须每天清洁，保持楼梯、走廊无灰尘、蛛网，无污迹。
四、厂房卫生管理
1、厂房的内外墙壁应保持清洁及其本色，禁止乱涂乱画。
2、厂房内的灯具、灯罩、配管等外表应保持清洁，并定期进行清洁。
3、厂房的地面应随时保持干净，达到无烟头、无油污、无纸屑、无杂物的程度。
遇有脏乱时，区域的负责人应及时进行清理。
4、厂房内的排水沟应保持清洁，不得有杂物或废油沉积。
5、在下料车间应注意水的使用，防止地面积水。
6、厂房内的废弃物应在每天下班后清理出去，放入指定的垃圾桶中。
7、各区域责任人应仔细检查所负责区域内的各个角落，清理各个角落的垃圾，防止产生异味。
8、厂房内的设备应保持清洁，每日上下班前应清理设备，保证设备无污垢。
五、厂区绿化管理
1、厂区鱼池要有专职人员负责喂养池内观赏鱼，保持水池水质清澈并无漂浮类杂物。
2、厂区绿化要专职人员负责，厂区内要确保露土地面，有露土的地方，应及时进行绿植补种。
3、凡新栽种的草、树，必须勤观察、勤浇水、勤养护。
其它类的花草树木要定期和不定期的剪修，起到绿化美化厂区的作用。
4、厂区花坛内应及时清除枯萎的花蒂、黄叶、杂草、垃圾；及时补种、换苗。
五、附则
1、本规定由办公室制订，并负责解释。
2、本规定自发布之日开始执行。
3、附件1：公司卫生间管理制度
4、附件2：卫生管理准则
5、附件3：公用卫生间的清洁作业规程和标准
6、附件4：卫生区域划分及责任划分
附件1：
公司卫生间管理制度
卫生间管理是企业管理水平和员工文明素质的综合体现，为树立良好的企业形象，创造一个干净、卫生的生活环境，特制订本制度：
一、卫生间管理由专人负责。
二、卫生间必须保证设施完好，标志醒目，上下水道畅通，无跑、冒、滴、漏现象，如有损坏要及时维修，需要维修及更换其它配件设施时，要和厂内保全结合完成维修工作。
三、订时打扫，全天保洁，通风良好，做到各种设施干净无污垢，地面无积水、无痰迹、无异味、无蝇蛆和烟头。
四、卫生洁具做到清洁，无水迹、无浮尘、无头发、无锈斑、无异味，墙面四角保持干燥，无蛛网，地面无脚印、无杂物。
五、便后及时冲洗，做到手纸入篓，当天清理，便池内严禁丢弃报纸和杂物，以免造成管道堵塞。
六、卫生间墙壁上严禁乱写乱画，对故意损坏卫生设施者，将根据情节轻重罚款。
附件3：
卫生管理准则
一、本公司为维护员工健康及工作场所环境卫生，特订定本准则。
二、凡本公司卫生事宜，除另有规定外，悉依本准则行之。
三、本公司卫生事宜，除办公室负责外，其它相关各部门及卫生区责任人以及全体人员，须认真落实执行。
四、凡新进入员必须通过人力资源的培训了解卫生的重要与应用的知识。
五、各工作场所内，均须保持整洁，不得堆积足以发生臭气或有碍卫生之垃圾、污垢或碎屑。
六、各工作场所内之走道及阶梯，至少须每日清扫一次，并须采用适当方法减少灰尘的飞扬。
七、各工作场所内，应严禁随地吐痰、严禁吸烟。
（可根据安检部下发的文件执行）
八、饮水必须清洁。
九、洗手间、厕所、更衣室及其他卫生设施，必须特别保持清洁。
十、排水沟应经常清除污秽，保持清洁畅通。
十一、凡可能寄生传染菌的原料，应于使用前施以适当的消毒。
附件3：
公用卫生间的清洁作业规程和标准
一、内容：办公楼内的所有公用卫生间。
二、作业规程：
1、打开门窗通风，用水冲洗大小便器，用夹子夹出小便器内的烟头等杂物；
2、清扫地面垃圾，清倒茶筐、桶和垃圾桶，换新垃圾袋后放回原位，并将茶筐用"84"消毒液清洁干净；
3、将洁厕剂倒入水勺内，用恭桶刷沾洁厕剂刷洗大、小便器，然后用清水冲净；
4、用湿抹布和洗涤灵擦洗面盆，大理石台面；
5、擦隔板、墙面、花盆、暖气罩、门窗、设备等；
6、先将湿抹布拧干擦镜面、窗玻璃，然后再用干抹布擦净；
7、冲洗龙头并擦干，电镀件打亮；
8、用湿拖把拖干净地面，然后用干拖把拖干；
9、报修、维修要及时发现问题及时上报。
三、标准：
1、门窗、隔板无尘、无污、无杂物；
2、玻璃光亮无水迹；
3、地面墙角无尘、无污、无杂物、无蛛网、无水迹；
4、面盆、龙头弯管无尘、无污、无杂物；
5、电镀、镜面明亮，无水迹；
6、目视墙壁干净，便器附近墙面洁净无黄渍；
7、地面无烟头、污迹、积水、纸屑，空气清新、无异味；
8、墩布池干净，墩布码放标准，无杂物；
9、清洁工具、物品码放整齐，不囤积。
四、注意事项：
1、禁止使用碱性清洁剂，以免损伤瓷面；
2、用洁厕剂时，应戴胶皮手套防止损伤皮肤；
3、下水如有堵塞现象，及时上报，请工程组疏通。
附件4：
卫生区域划分及责任划分。