安全生产责任制(新版)

合集下载

员工安全生产岗位责任制(5篇)

员工安全生产岗位责任制(5篇)

员工安全生产岗位责任制1、牢固树立安全第一、预防为主的思想,认真执行《安全生产法》,增强自己安全思想意识。

2、遵守各项规章制度和安全操作规程,做到不违章作业和冒险蛮干,并随时制止他人违章作业,对违章指挥作业的行为有权拒绝。

3、认真学习安全相关知识,提高安全素质,增强自我保护能力,作业中做到三不伤害。

4、作业中做好自查工作,发现危险征兆,主动采取措施或请有关专业人员解决,当直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业,撤离作业场所,并向负责人报告。

5、遵守劳动纪律,服从领导,接受安全员的监督检查。

6、积极参加各项安全活动,对不安全因素,主动提出改进安全生产工作意见。

7、爱护和正确使用机械设备、工具和劳动保护用品。

8、发生事故时,应积极抢救,保护现场,并如实向有关负责人报告。

9、主动提出改进安全施工和环境保护的工作意见。

10、克服自己的习惯性违章,并有权制止周围工友的习惯性违章行为,如果视而不见,不予制止当受连带处罚。

员工安全生产岗位责任制(2)是指企业对每个岗位的员工明确安全生产责任的规定和要求。

这一制度旨在落实安全生产管理责任到每个岗位上,促使员工自觉地履行安全生产责任,加强安全意识和责任意识,提高安全生产管理水平,预防和减少事故的发生。

员工安全生产岗位责任制主要包括以下方面:1. 安全制度:员工需要遵守企业的安全生产制度和规章制度,执行安全操作规程,确保工作环境的安全和健康。

2. 安全操作:员工需要按照标准操作程序进行工作,注重安全操作技能的培训,确保自己和他人的安全。

3. 隐患排查与整改:员工需要积极发现和报告工作中存在的安全隐患,并及时采取措施进行整改,确保工作环境的安全。

4. 应急处理:员工需要具备相应的应急处理能力,在突发情况下能够迅速、正确地处理事故或紧急情况,防止事态扩大。

5. 安全检查:员工需要参与和支持企业的安全检查工作,配合监管部门对安全生产工作进行检查和评估,共同维护安全生产环境。

安全生产责任制(最全、最新)

安全生产责任制(最全、最新)

安全生产责任制(最全、最新)
安全生产责任制(最全、最新)
1. 安全生产责任制的意义
安全生产责任制是指企业对安全生产工作负有的法定义务和管
理责任。

建立和健全安全生产责任制,对于加强企业安全生产管理、预防事故的发生、保障员工生命财产安全具有重要意义。

2. 安全生产责任制的要求
安全生产责任制的要求包括:
建立健全安全生产责任制的组织机构和规章制度;
明确安全生产责任的主体和范围;
制定安全生产责任的具体内容和绩效指标;
分工明确,层层落实安全生产责任;
完善安全生产责任的考核评价机制;
加强安全培训和安全宣传,提高员工安全意识。

3. 安全生产责任制的落实方式
安全生产责任制的落实方式包括:
建立安全生产责任制组织机构,明确各级责任人员的职责和权限;
制定安全生产责任制的管理制度,明确各项安全工作的具体要求;
定期组织安全生产责任制的培训,提高责任人员的安全管理能力;
建立健全安全生产责任考核体系,对责任人员进行绩效评价;
加强安全生产宣传教育,提高员工的安全意识和责任感;
定期开展安全隐患排查和整改,确保安全生产责任的落实。

4. 安全生产责任制的法律依据
建立和落实安全生产责任制的法律依据主要包括:
《安全生产法》;
《企业安全生产责任制实施办法》;
《安全生产责任保险条例》;
《安全生产事故报告和调查处理条例》;
《安全生产标准化条例》;
《安全生产监督管理条例》等。

以上是安全生产责任制的最全、最新的相关知识,希望对您有所帮助。

安全生产责任制

安全生产责任制

安全生产责任制安全生产责任制范本(通用9篇)安全生产是企业们关心的问题,安全生产需要我们落实到日常管理中,将安全生产责任制。

下面是小编整理的安全生产责任制范本(通用9篇),欢迎大家阅读。

安全生产责任制篇1(1)协助单位负责人组织推动本单位的安全生产工作,及时掌握并切实贯彻执行党和国家的安全生产法律、法规和制度。

建立并保持实施职业安全健康管理体系,定期评价,持续改进。

(2)坚持“以人为本”安全生产理念,充分发挥每个人的积极性、创造性;不断增强员工发现危险和处理突发事件的能力,消除隐患,提高自我保护意识。

(3)组织、协助有关部门和单位制定与及时修改体系文件、安全生产责任制和各项规章制度、安全操作规程,并对这些文件、制度、规程的贯彻执行情况进行督促检查。

(4)汇总和审查生产经营单位的安全生产措施计划,并督促有关部门和单位按期实现。

(5)参与新建、改建、扩建和技术改造工程项目的设计审查、施工监督、竣工验收,督促劳动安全卫生设施按“三同时”原则执行。

(6)经常地、有计划地对从业人员进行安全生产教育和培训;负责实施新员工入厂安全教育;配合地方、行业安全生产监督管理部门搞好特种作业人员的安全教育培训和考核工作。

(7)协助管理者组织好日常的安全检查工作。

发现问题及时督促和协助解决。

发现重大隐患时,有权指令先停止生产,并立即报告管理者研究处理。

(8)参加伤亡事故的调查处理,进行伤亡事故的登记、统计、分析、报告,做好事故的预测、预报工作。

协助有关部门提出预防事故的措施,并督促按期实现。

(9)协调解决基层反映的在其职责范围内无法解决的问题,在资金、技术、政策方面提供保障条件,免除其后顾之忧,努力当好基层的“配角”。

(10)协助有关部门和单位搞好职业病和各种职业危害情况的调查、分析、报告工作,建立单位职业危害、职业健康档案,针对职业危害情况研究和实施防治措施。

(11)督促有关部门和单位,按照有关规定及时发给个人防护用品(具)、保健食品和清凉饮料,并指导从业人员正确使用。

全员安全生产责任要求(最新版)

全员安全生产责任要求(最新版)

全员安全生产责任要求(最新版)
一、安全生产责任制要求:
1.全员参与:公司各部门、各级领导以及员工,都应该把安全生产作为第一要务,积极参与和推动公司的安全生产。

2.层层落实:要通过制定切实可行的安全生产责任制度,实行专人负责、层层落实、有奖有罚、考核评价等措施,建立一套科学有效的安全生产管理体系。

3.维护营造:配备符合国家标准的安全设施设备,定期检测并维护,防范安全生产事故的发生。

加强宣传教育,提高员工的安全意识和自我保护能力。

二、安全生产意识和行为要求:
1.安全意识:所有员工应时刻保持安全意识,熟悉本职工作可能存在的安全危险,对危险进行预见性的判断和妥善安排。

2.安全行为:人员应该按规定佩戴劳动保护用品、正确使用劳
动设备和工具、遵循安全操作规程,不得擅自改变或停用设备、化
学品等。

三、安全演练和事故应急管理要求:
1.安全演练:公司应定期组织一些紧急情况演练活动,进一步
熟悉应急程序,增强员工的逃生自救能力。

2.事故应急:当安全事故发生时,员工应及时向专业人员报告,第一时间采取相应的应急措施,确保人员安全。

希望全员员工将本文档中的安全生产责任要求牢记于心,付诸
实践,并严格按照执行,确保公司的安全生产。

任何人不得以任何
理由违反上述要求,一经发现,必追究其责任。

新版安全生产责任制

新版安全生产责任制

新版安全生产责任制
新版安全生产责任制是指根据新时代安全生产的要求,全面加
强和改进安全生产责任制的一种新的管理制度。

新版安全生产责任
制强调以人为本、预防为主的原则,强化事前预防、事中控制和事
后追究的措施,全面提高企业安全生产管理水平和安全生产责任感。

新版安全生产责任制主要包括以下几个方面的内容:
1. 责任主体明确:明确各级政府、企事业单位、安全生产主管
部门和企业安全管理人员的安全生产责任,强化各方的安全生产责
任意识。

2. 安全风险评估和管控:建立健全安全风险评估和管控机制,
加强对各类安全风险的识别、评估和管控,制定相应的安全防控措施。

3. 安全生产责任制分级落实:将安全生产责任制划分为政府层级、企业层级和个人层级,并明确各级责任人的具体职责和义务。

4. 安全责任考核和激励机制:建立健全安全生产责任考核和激励机制,对安全生产负有重大责任的单位和个人进行考核和奖惩。

5. 信息化管理系统建设:推进安全生产信息化建设,建立安全生产信息化管理平台,实现信息化管理、数据监测和应急指挥的全面覆盖。

6. 安全生产教育培训:加强安全生产教育培训,提高员工的安全意识和安全技能,组织常态化的安全演练和应急预案训练。

通过实施新版安全生产责任制,可以有效提升企业的安全生产管理水平和安全生产责任感,预防事故的发生,保障员工的人身安全和企业的正常运营。

企业安全生产责任制(最新最全)

企业安全生产责任制(最新最全)

企业安全生产责任制(最新最全)第一章安全生产责任制为了贯彻“安全第一,预防为主、综合治理”方针,加强安全管理,有效防范伤亡事故,保障员工在生产过程中的安全和健康,某某某某某有限公司特制定本安全生产责任制。

本制度适用于公司及各部门。

安全生产责任制是最基本的安全管理制度,是所有安全生产制度的核心。

各部门应按照“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,遵循“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”、“党政同责、一岗双责、失职追责、齐抓共管”、“谁分管谁负责”、“分级管理,分线负责”、“安全生产,人人有责”的原则,做好各部门岗位安全生产。

各级管理人员都应在各自的职责范围内,宣传、贯彻、执行国家、地方政府、公司有关安全生产的法律、法规、标准、规章制度和要求。

建立健全以安全生产责任制为核心的安全生产管理制度和安全管理网络,积极推进安全管理体系和安全生产标准化建设,实现安全生产健康稳定发展。

为确保员工职业健康安全,各级各类人员不得违章操作和违章指挥,并有权制止违章操作,有权拒绝违章指挥;发现有直接危及人身安全情况时,有权停止作业或者在采取可行的应急措施后撤离作业场所,并迅速向上级报告,必要时可越级报告。

当发生安全事故及险性事故时,各级各部门人员必须履行自己的职责,相互配合,迅速救助和妥善处理,将事故损失和影响降到最低限度,同时要保护好现场;事故发生后必须向事故调查人员反映真实情况;在事故原因没有查清,安全防范措施没有落实前,不得恢复生产。

坚持安全生产“五同时”的原则,即:各部门负责人在计划、布置、检查、总结、评比各项工作时,要同时计划、布置、检查、总结,评比与之相关的安全工作。

坚持安全生产“三同时”原则,即:新建、改建、扩建工程项目的劳动安全设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投产。

在处理事故时,坚持“四不放过”原则,即:事故的原因没查清不放过;事故责任者和员工没受到教育不放过;防范措施没有落实不放过;事故责任者没严肃处理不放过。

安全生产责任制管理制度(新版)

安全生产责任制管理制度(新版)

安全生产责任制管理制度(新版)安全生产责任制管理制度(新版)一、施工组织设计与专项安全施工方案编审制度1. 施工组织设计应明确安全生产目标、安全生产责任、安全生产措施及安全生产管理制度。

2. 施工单位需按照国家及地方相关法规、标准,结合工程特点,编制专项安全施工方案,并在施工前进行严格审查。

3. 专项安全施工方案应包括工程概况、施工工艺、施工安全措施、应急预案等内容,且需由项目负责人组织编制。

4. 施工组织设计和专项安全施工方案需报请相关主管部门审批,未经审批的方案不得执行。

5. 施工过程中,如需变更施工组织设计或专项安全施工方案,应重新报批,并做好相关记录。

二、安全技术措施计划执行制度1. 施工单位应制定安全技术措施计划,明确安全生产投入、安全生产管理、安全生产培训等内容。

2. 安全技术措施计划应结合工程实际情况,做到全面、具体、可行,并确保计划与施工进度相匹配。

3. 施工单位应建立健全安全技术措施计划执行的责任制,明确各级管理人员、技术人员和施工人员的职责。

4. 施工过程中,各级管理人员应加强对安全技术措施计划执行情况的检查,发现问题及时整改。

5. 安全技术措施计划执行情况应定期进行总结,对存在的问题进行分析,并提出改进措施。

6. 施工单位应定期对安全技术措施计划的执行情况进行考核,对未按要求执行的单位和人员进行追责。

三、安全技术交底制度1. 施工单位在施工前应组织安全技术交底,确保所有施工人员了解工程特点、施工工艺、安全措施及应急预案。

2. 技术交底应由项目负责人或技术负责人主持,针对不同工种、不同施工环节分别进行。

3. 技术交底内容应包括施工过程中的安全风险、防范措施、事故案例等,并做好书面记录。

4. 施工人员应签字确认已了解技术交底内容,未参加技术交底的人员不得进入施工现场。

四、架体、设备安装验收制1. 架体和设备安装完成后,施工单位应组织相关人员进行验收,确保符合国家及地方相关法规、标准。

安全生产责任制(最全、最新)

安全生产责任制(最全、最新)

安全生产责任制(最全、最新) [企业名称]安全生产责任制[日期]目录第一章总则1.1 目的和依据\t1.2 适用范围\t1.3 定义\t第二章安全生产责任制的目标和原则2.1 目标\t2.2 原则\t第三章安全生产责任的主体和职责3.1 企业法人\t3.2 企业负责人\t3.3 安全生产管理人员\t3.4 员工\t第四章安全生产责任制的实施要求 4.1 安全生产组织架构\t4.2 安全生产规章制度\t4.3 安全生产目标和责任分工\t4.4 安全生产责任的考核和奖惩\t 第五章法律法规和规章制度的解读5.1 法律名词及注释\t5.2 相关法律法规和规章制度解读\t 第六章附件附件一:安全生产责任制实施流程图\t 附件二:安全生产规章制度清单\t附件三:安全生产责任书\t第一章总则1.1 目的和依据1.2 适用范围1.3 定义第二章安全生产责任制的目标和原则2.1 目标2.2 原则第三章安全生产责任的主体和职责3.1 企业法人3.2 企业负责人3.3 安全生产管理人员3.4 员工第四章安全生产责任制的实施要求4.1 安全生产组织架构4.2 安全生产规章制度4.3 安全生产目标和责任分工4.4 安全生产责任的考核和奖惩第五章法律法规和规章制度的解读5.1 法律名词及注释5.2 相关法律法规和规章制度解读第六章附件附件一:安全生产责任制实施流程图附件二:安全生产规章制度清单附件三:安全生产责任书1. 本文档涉及附件:附件一、附件二、附件三。

2. 本文所涉及的法律名词及注释:详见第五章。

[企业名称][日期]。

安全生产责任制规范新版

安全生产责任制规范新版

安全生产责任制规范新版引言安全生产是企业发展的基础和保障,建立健全安全生产责任制规范对于确保员工的人身安全和生命安全至关重要。

本文档旨在提供新版的安全生产责任制规范,以促进企业安全管理的提升。

安全责任人的职责安全责任人是企业安全管理的重要角色,他们应承担以下职责:1. 制定和优化企业安全管理制度;2. 组织安全培训与教育,提高员工的安全意识;3. 确保设备和工艺的安全性,采取必要的措施防止事故的发生;4. 审查安全标准和法规的遵守情况,并及时进行整改;5. 组织安全检查和事故调查,及时发现、纠正和防止安全隐患。

部门负责人的职责部门负责人在安全生产责任制中扮演着重要的角色,他们应承担以下职责:1. 贯彻执行企业安全管理制度;2. 组织部门内部的安全工作,确保安全管理措施的有效落实;3. 监督员工的安全行为,发现不安全行为及时进行纠正;4. 及时上报部门内的安全隐患和事故,并积极参与事故调查与处理;5. 进行安全培训,提高员工的安全意识和应急处理能力。

员工的责任员工是企业安全生产的主体,他们应承担以下责任:1. 遵守企业的安全管理规定和操作规程;2. 提高自身安全意识,正确使用和维护安全设备和工具;3. 参与安全培训,研究安全知识和技能;4. 发现安全隐患和不安全行为及时报告,积极参与事故防范工作;5. 配合进行安全检查和事故调查,积极落实相关安全措施。

安全奖惩制度为了进一步促进安全生产责任的落实,建立合理的安全奖惩制度是必要的。

具体制度内容可根据企业实际情况进行调整,但应包括以下要点:1. 对于安全责任人、部门负责人和员工的安全表现进行奖励,如表彰、奖金等;2. 对于安全责任人、部门负责人和员工的安全违规行为进行惩罚,如警告、罚款等;3. 奖惩制度应公平公正,有明确的标准和程序,并定期进行评估和改进。

结论通过建立健全的安全生产责任制规范,企业可以明确各级人员的责任和职责,提高安全意识和管理水平,为员工的人身安全和生命安全提供有效保障。

安全生产责任制范本(4篇)

安全生产责任制范本(4篇)

安全生产责任制范本安全生产责任制是指企业根据国家有关法律、法规和标准,对安全生产工作进行组织、实施和管理的一种制度。

下面是一份安全生产责任制范文,供参考:一、安全生产责任的确认1. 公司总经理是全面负责企业安全生产工作的责任人,对企业安全生产全面负责。

2. 部门负责人(包括各级管理人员)是所在部门的安全生产责任人,对本部门的安全生产负责。

3. 各员工是自己工作岗位上的安全生产责任人,对自己岗位上的安全生产负责。

二、安全生产责任的内容1. 公司总经理的责任(1)组织编制公司安全生产责任制度和安全管理制度,并进行宣传和培训。

(2)确定公司安全生产的目标和任务,并制定相关的安全生产计划和目标。

(3)负责组织开展安全生产工作的整体管理和协调,确保相关工作的顺利进行。

(4)负责公司安全促进工作,并定期组织安全生产验收和评估。

2. 部门负责人的责任(1)负责部门的安全生产工作的组织和日常管理。

(2)制定部门的安全生产制度和工作规程,对本部门的安全生产目标和任务进行明确和落实。

(3)安排部门的安全生产培训和宣传工作,确保员工具备安全生产知识和技能。

(4)及时处理和报告部门内的安全隐患和事故,确保安全事件的及时处置和整改。

3. 员工的责任(1)遵守公司和部门的安全生产制度和规章制度,严格遵守作业操作规程和安全操作规程。

(2)参加安全生产培训和教育,掌握相关的安全生产知识和技能。

(3)发现安全隐患或者事故,应及时报告和处置,并对自己的安全行为负责。

(4)参与公司的安全活动,积极提出改进的意见和建议,共同维护安全生产环境。

三、安全生产责任的实施1. 公司总经理负责制定安全生产责任制度和安全管理制度,并进行宣传和培训。

2. 部门负责人负责制定部门的安全生产制度和工作规程,并进行相关培训和宣传。

3. 公司应建立健全安全生产管理机构,确保相关的安全生产工作的顺利进行。

4. 全体员工应参加安全生产培训,并签订安全岗位责任书。

安全生产责任制条例(新)

安全生产责任制条例(新)

安全生产责任制条例(新)
第一条为了规范安全生产活动,防止和减少事故
的发生,保障人民群众人身财产安全,根据有关法律法规,制定本条例。

第二条企业应当建立健全安全生产责任制,明确
安全生产工作各方面的职责和任务,实行属地管理原则,依法承担安全生产经营责任。

第三条各级安全生产监督管理机构和有关部门应
当加强对企业安全生产责任制的监督检查和指导,发现
违反安全生产责任制的行为,应当及时制止,并依法处理。

第四条企业应当切实加强安全生产宣传教育,提
高职工安全生产意识,制定应急预案,组织定期演练,
做好安全生产管理,确保生产经营活动不发生事故。

第五条企业应当建立健全安全生产制度,做好安全生产资料和档案管理工作,依法设置安全生产标志,按照规定进行安全标志、标识、警示颜色的选择、设置和使用。

第六条企业应当建立安全生产责任追究制度,对安全生产责任不落实或者不到位,发生事故和安全生产违法行为,依法追究有关人员的责任,直至追究问责人员的责任。

第七条商品生产和服务企业,必须明确在产品、服务中存在的安全问题和存在的风险,并在确认或者发现存在危害人身、财产安全的可能时,应当立即采取措施进行警示或者召回。

第八条在安全生产工作中,对于安全生产工作成效突出的单位和个人,应当予以表彰和奖励;对于违反安全生产责任制规定的单位和个人,应当依法予以查处和追究责任。

第九条省、自治区、直辖市人民政府可以结合本行政区域的实际情况,制定本条例的实施细则。

第十条本条例自发布之日起施行。

同时,1983 年10 月 23 日国务院发布的《企业安全生产责任制实施细则》(国务院令第155号)废止。

安全生产责任制(新)

安全生产责任制(新)

项目经理(施工员)安全生产责任制一、项目经理是本项目安全生产第一责任者,负责整个安全生产工作,要坚持安全生产“五同时”,认真贯彻国家安全生产方针、政策和法规。

二、做到一事一交底,事事指派专人负责,不违章指挥,认真履行分部份项安全交底制度,随时随地检查纠正和处理违章作业人员,根据不同情节赋予批评教育或者实行经济罚款。

三、组织每周星期一安全活动日,总结上周安全工作,提出本周安全要求或者传达上级有关安全文件会议精神,做好记录。

四、每周组织有关人员对施工现场进行一次安全自检。

对检查出的隐患问题定人员、定时间、定措施整改落实,并做好记录。

五、负责组织落实所管辖施工队伍的安全教育,培训和持证上岗的管理工作,并做好记录。

六、发生人身伤亡和末遂事故时,即将住手施工,保护现场和向上级报告,接受检查和配合查清事故原因和责任。

提出整改措施,经上级主管部门验收合格后方准恢复施工,不得擅自撤除现场保护,强行复工。

七、按建设部检查标准,组织项目部人员认真落实安全生产责任。

制定项目安全管理目标,对安全责任目标进行分解,落实到人,并定期考核。

八、负责组织对现场使用的脚手架和机电设备等的安全防护设施的检查验收,不合格者不能使用,并时常检查其安全使用运行状况,随时解决存在的问题。

项目经理部技术员安全生产责任制一、贯彻国家、行业、地方、企业有关安全技术规程和标准。

二、负责编制本项目总体施工方案(施工组织设计)及专项安全技术施工安全,如脚手架工程、施工用电、基坑支护、模板工程、起重吊装及垂直运输设备等等,都要按建设部《施工现场安全检查标准》制定专项施工方案。

三、编制的总体施工方案(施工组织设计)和重点项目及部位的专项措施应由具有法人资格的企业技术、安全等相关部门和总工审批后,向操作者进行严密交底。

交底后跟踪检查实施情况,及时解决实施中发现的问题。

四、积极配合旅程同、安全员做好现场安全防护,内业管理等工作。

五、负责对安全隐患、伤亡事故、已末遂事故进行技术分析和鉴定,并提出技术方面的改进措施,防止类似事故重复发生。

最新安全生产责任制

最新安全生产责任制

最新安全生产责任制一、施工组织设计与专项安全施工方案编审制度1. 施工组织设计应全面细致,包括工程概况、施工部署、施工进度计划、施工方法及工艺、施工平面布置、安全技术措施等内容。

2. 专项安全施工方案应针对工程特点、施工方法及工艺,明确安全防护措施、应急预案、施工关键环节等。

3. 施工组织设计与专项安全施工方案由项目经理负责组织编制,报企业技术负责人审批。

4. 施工组织设计与专项安全施工方案应严格执行,任何单位和个人不得擅自修改。

如需修改,应按照原审批程序办理。

5. 施工组织设计与专项安全施工方案应在施工现场醒目位置进行公示,接受监督。

二、安全技术措施计划执行制度1. 项目经理应组织编制安全技术措施计划,明确工程安全目标、安全措施、实施时间、责任人等内容。

2. 安全技术措施计划应结合施工组织设计与专项安全施工方案,确保施工过程中的安全防护。

3. 安全技术措施计划经企业技术负责人审批后,由项目经理负责组织实施。

4. 项目经理应定期对安全技术措施计划的执行情况进行检查,发现问题及时整改。

5. 安全技术措施计划执行情况纳入项目绩效考核,对未按要求执行的单位和个人进行处罚。

三、安全技术交底制度1. 项目经理负责组织对施工人员进行安全技术交底,确保每位施工人员了解工程安全技术措施、施工工艺及安全操作规程。

2. 技术交底应记录在案,交底内容应包括施工过程中可能存在的安全风险、防范措施及应急处理方法。

3. 技术交底应逐级进行,确保从管理人员到操作人员都能充分理解并遵守安全技术要求。

4. 技术交底后,应进行书面考核,确认施工人员已掌握相关安全技术知识。

四、架体、设备安装验收制1. 架体和设备的安装必须严格按照施工组织设计和专项安全施工方案进行。

2. 安装完成后,由项目经理组织专业技术人员进行验收,确保符合安全技术标准。

3. 验收合格后,方可投入使用。

验收不合格的,应立即整改,直至满足安全要求。

4. 验收过程应有书面记录,并由验收人员签字确认。

安全生产责任制(最全、最新)

安全生产责任制(最全、最新)

安全生产责任制(最全、最新)安全生产责任制(最全、最新)一、概述随着经济的快速发展和工业化的进程,安全生产责任制逐渐成为企业和社会的重要议题。

安全生产责任制,简称“责任制”,是指按照国家法律法规和相关制度规定,将生产经营者对安全生产的全面责任落实到具体的岗位和个人,确保安全生产工作有条不紊地进行。

本文将详细介绍安全生产责任制的基本概念、法律法规要求、实施步骤以及相关要点。

二、基本概念安全生产责任制是指生产经营单位按照法律法规和相关制度规定,将安全生产责任分解到各级管理层、各个岗位和个人,形成明确的责任体系和责任链条。

责任制的实施可以提高安全意识,明确责任归属,增强安全管理的有效性。

责任制包括以企业负责人为核心的全面安全生产责任制,以及各级管理人员、生产人员等的具体分工责任制。

全面安全生产责任制强调企业负责人对安全生产工作的全面领导和全面责任,各级管理人员和生产人员责任制则是根据岗位职责和工作内容,明确责任范围和任务。

三、法律法规要求我国关于安全生产的法律法规主要包括《安全生产法》、《生产安全事故报告和调查处理条例》等。

这些法律法规对于安全生产责任制提出了明确的要求,其中包括以下几点:1. 主体责任企事业单位的主要负责人必须牢记安全生产责任,做好全面领导和全面责任的工作。

主要负责人要切实履行职责,建立健全安全生产管理体系,确保安全生产工作的开展。

2. 部门责任各级管理部门要依法履行安全监管职责,加强安全监督检查,督促企事业单位建立健全安全生产责任制,保障安全生产工作的顺利进行。

3. 雇佣责任企事业单位作为用人单位,必须严格遵守劳动法律法规,从工人员工安全角度出发,采取必要的安全措施和保护措施,预防和减少生产安全事故的发生。

4. 个人责任每个员工都要自觉遵守安全生产规章制度,执行各项安全操作规程,认真履行工作职责,确保自身的安全,维护企业的安全。

四、实施步骤实施安全生产责任制需要按照以下步骤进行:1. 确定责任归属企业应当根据生产经营活动的特点和工作职责划分,明确责任的归属范围,确定每个责任人的职责和任务。

新版安全生产责任制

新版安全生产责任制

新版安全生产责任制引言随着社会的发展和进步,人们对安全生产的重视程度不断提高。

安全生产责任制作为一种重要的安全管理机制,在我国被广泛采用。

为了更好地适应社会的变革和推进安全生产工作的深化,不断完善和创新安全生产责任制也成为当务之急。

本文将介绍新版安全生产责任制的内容和重要性。

新版安全生产责任制的内容新版安全生产责任制是在原有安全生产责任制的基础上进行更新和优化的安全管理制度。

其内容主要包括以下几个方面:1. 安全生产目标新版安全生产责任制明确规定了企业的安全生产目标,并要求企业制定相应的安全生产方案和措施。

这有利于企业明确安全生产的重要性,进一步加强安全生产管理。

2. 安全生产责任新版安全生产责任制要求企业建立完善的安全生产责任体系,明确各级管理人员的安全生产责任。

企业高层管理人员应当对安全生产承担最终责任,各级管理人员要按照职责分工,履行相应的安全生产责任。

3. 安全生产措施新版安全生产责任制要求企业采取有效的安全生产措施,包括加强安全培训和教育、改善工作环境、完善安全设施等。

企业还应当制定应急预案,提高应对突发事件的能力。

4. 安全生产检查和评估新版安全生产责任制要求企业建立健全安全生产检查和评估制度,定期对企业的安全生产情况进行检查和评估。

发现问题要及时整改,并追究责任。

新版安全生产责任制的重要性新版安全生产责任制的出台具有重要意义。

它将安全生产责任制进一步细化和完善,对加强企业的安全管理具有重要作用。

1. 提高安全生产水平新版安全生产责任制明确企业的安全生产目标,并要求企业采取一系列措施来实现这些目标。

这有助于提高企业的安全生产水平,降低事故发生的概率。

2. 强化安全生产责任新版安全生产责任制要求企业建立完善的责任体系,明确各级管理人员的安全生产责任。

这有助于强化管理者对安全生产的责任感,形成全员参与安全生产的良好氛围。

3. 预防事故发生新版安全生产责任制要求企业采取有效的措施来预防事故的发生。

全体员工安全生产责任制范本(五篇)

全体员工安全生产责任制范本(五篇)

全体员工安全生产责任制范本第一章总则第一条根据国家、地方及企业安全生产法规,为确保企业员工的生命安全和财产安全,制定本责任制。

第二章员工安全责任第二条全体员工对自己在工作中的安全负直接责任。

第三条全体员工应严格遵守本公司的安全制度和规章,不得擅自私自行动,不得违反工作规范和安全操作规程。

第四条全体员工应认真学习和掌握本公司的安全生产知识,积极参加各类安全培训和学习活动,提高自身安全意识和安全素质。

第五条全体员工应积极参与安全隐患的排查和整改,发现安全隐患及时报告和处理,确保及时消除安全隐患。

第六条全体员工应积极参与安全生产事故的调查和分析工作,总结经验教训,提出改进措施,防止同类事故再次发生。

第七条全体员工应加强自我保护意识,正确使用劳动防护用品,经常检查和维护设备设施,保证工作环境的安全和卫生。

第三章部门安全责任第八条各部门负责人对本部门员工的安全负直接责任。

第九条各部门负责人应明确安全目标、安全责任和安全要求,组织制定本部门的安全管理制度和工作规范。

第十条各部门负责人应认真组织安全生产培训和教育,确保员工掌握安全生产知识,提高员工的安全素质。

第十一条各部门负责人应制定安全生产工作计划和工作方案,明确工作任务和工作要求,保证安全生产工作的有序进行。

第十二条各部门负责人应加强对本部门员工的安全教育和培训,提高员工的安全意识和安全技能。

第十三条各部门负责人应加强对本部门工作场所的安全检查和隐患排查,及时消除安全隐患,确保员工的生命安全和身体健康。

第十四条各部门负责人应严格执行本公司的安全制度和规章,对安全违章行为进行严肃处理,杜绝违章行为的发生。

第十五条各部门负责人应按照本公司的安全管理要求,组织开展安全生产检查和内部审计,及时发现和纠正工作中存在的安全问题。

第四章安全管理责任第十六条公司安全生产部门对全体员工的安全负整体责任。

第十七条公司安全生产部门应组织制定安全生产管理制度和工作规范,明确安全管理的职责和要求。

安全生产责任制(最全、最新)

安全生产责任制(最全、最新)

安全生产责任制一、背景和目的为保护公司员工的健康和生命安全,确保公司生产经营顺利进行,特制定本《安全生产责任制》。

本制度旨在规范公司安全管理工作,建立科学的安全生产责任制度,明确各级管理人员以及员工的安全责任和义务,同时也提高员工的安全意识和自我保护能力,推进企业健康、可持续发展。

二、适用范围本制度适用于所有公司员工、访客、工程承包商和其他相关人员。

三、基本原则1. 安全第一:安全是企业生产和经营的前提和基础;2. 预防为主:预防胜于事后处理;3. 综合治理:治理工作需要充分调动各方面的力量;4. 分级负责:实现安全生产责任下放;5. 人民当家作主:安全生产需要广泛参与,凝聚全员力量。

四、责任分工1. 公司总经理:全面负责公司的安全生产工作,制定安全生产方针和目标,监督安全生产工作的实施;2. 安全生产管理部门:组织制定公司安全生产规章制度,监督实施;负责制定安全培训、演习计划,组织安全培训和演习活动;3. 各部门负责人:对本部门的安全生产工作负主体责任,建立并完善安全生产制度,监督实施;4. 员工:参与安全生产工作,积极发现和报告隐患,服从公司安全生产管理部门和各部门负责人的安排;5. 公司安全生产领导小组:由总经理担任组长,其他相关部门负责人担任成员,负责制定安全生产计划,组织协调安全生产管理工作。

五、安全生产措施1. 安全教育培训:每年进行一次安全培训和演习;2. 安全检查:每季度对全公司进行一次安全突击检查,并在每月常规检查过程中,对发现的隐患进行整改;3. 事故应急预案:制定事故应急预案,明确事故应急组织机构和各成员职责,并进行演练;4. 安全生产奖惩制度:建立奖惩制度,对安全事故责任人进行严肃处理,并对积极参与安全生产工作的员工进行表彰。

六、附则1. 本制度自发布之日起执行;2. 如有不符合本制度的规定,以本制度为准。

简要注释如下:1. 安全生产:指企业在生产经营过程中,保障员工健康安全,防止和减少生产安全事故,保证生产经营顺利进行的活动。

最新安全生产责任制

最新安全生产责任制

最新安全生产责任制一、安全生产方针、目标、原则最新安全生产责任制旨在贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,确保项目零事故、零伤害、零污染的安全目标。

原则如下:1. 依法依规,严格执行国家和地方安全生产法律法规及标准。

2. 全员参与,强化安全生产意识,提高安全生产技能。

3. 预防为主,加强隐患排查治理,降低安全风险。

4. 持续改进,不断完善安全生产管理体系,提高安全生产水平。

二、安全管理领导小组及组织机构1. 安全管理领导小组成立安全管理领导小组,组长由项目经理担任,副组长由总工程师、工程部长、安质部长担任,成员包括物资部长、综合部长、财务部长等相关部门负责人。

安全管理领导小组负责组织、协调、监督和检查项目安全生产工作的开展。

2. 工作机构(1)设立安全生产管理办公室,负责日常安全生产工作,对安全管理领导小组负责。

(2)设立安全生产委员会,由项目经理、总工程师、工程部长、安质部长等相关部门负责人组成,负责研究、决策项目安全生产重大事项。

(3)设立安全生产专项工作组,包括:电气安全组、机械设备安全组、消防安全组、环境保护组等,负责相关领域的安全生产管理和技术支持。

(4)设立安全生产应急救援指挥部,负责组织、指挥和协调应急救援工作。

三、安全生产责任制1、项目经理安全职责项目经理作为项目安全生产的第一责任人,全面负责项目安全生产工作的组织、协调和监督。

具体职责如下:(1)制定项目安全生产管理制度,并确保贯彻执行。

(2)组织编制项目安全生产目标和计划,并监督实施。

(3)组织项目安全生产教育和培训,提高员工安全意识。

(4)定期组织安全生产大检查,对安全隐患进行排查治理。

(5)对项目安全生产事故进行调查处理,总结事故教训,制定防范措施。

(6)建立健全项目安全生产责任制,明确各部门、各岗位的安全职责。

2、总工程师安全职责总工程师在项目经理的领导下,负责项目技术管理的安全生产工作。

具体职责如下:(1)组织编制项目安全技术措施,并监督实施。

安全生产责任制(最全、最新)

安全生产责任制(最全、最新)

安全生产责任制(最全、最新)安全生产责任制一、背景及目的为了贯彻落实《中华人民共和国安全生产法》等法律法规,建立和完善企业安全生产责任制,保障生产经营过程中安全生产的权利和义务,特制订本《安全生产责任制》。

本文旨在规范企业安全生产,明确生产经营者、管理者和从业人员各自的安全生产责任和义务,推行“安全第一,预防为主”的方针,确保人身、财产安全,提高整个社会安全防范能力。

二、合用范围本文合用于所有企业,包括国有企业、集体企业、私营企业、外商投资企业等各类所有制形式的企业。

三、生产经营者的安全生产责任1. 生产经营者应按照国家安全生产政策、法律法规及企业实际情况,制定和完善安全生产规章制度,明确安全生产的责任制、安全生产投入、安全生产组织、安全生产措施等相关内容。

2. 生产经营者应加大对安全生产的投入力度,理顺生产经营中的安全生产制度和生产经营制度,加强对新技术、新工艺的研究和掌握,确保安全生产和生产效益相统一。

3. 生产经营者应明确安全生产的组织责任,树立以安全为先的理念,落实安全生产主体责任,完善生产经营工作的咨询和决策机制,明确安全生产的组织领导和责任分工。

4. 生产经营者应加强对从业人员安全生产知识、技能和能力的培训,提高从业人员的安全生产意识和素质,确保员工的安全生产培训、考核和奖励制度的有效落实。

5. 生产经营者应建立健全危(wei)险源辨识、评价、监控和控制制度,建立紧急处理机制和应急预案,配备必要的安全保障设施和救援装备,确保生产安全环境,并及时制定风险评估报告和安全生产事故应急预案。

6. 生产经营者应建立定期检查和评估制度,加强对安全生产状况的监督和检查,预防和控制事故发生,不断改进和完善企业的安全生产制度,确保安全生产责任的落实和执行效果,及时处理安全生产事故和隐患,保证生产经营安全、环保、质量等方面的全面、可持续发展。

四、管理者的安全生产责任1. 管理者应贯彻生产经营者安全生产政策和规章制度,落实生产经营者的安全生产责任,加强对安全生产事项的管理和控制,落实岗位安全责任制,规范管理行为。

安全生产责任制(最全、最新)

安全生产责任制(最全、最新)

安全生产责任制一、范围为贯彻执行“安全生产、预防为主”的方针,以及“管生产必须管安全”、“谁主管谁负责”的原则,加强生产中安全工作的领导和管理,防止和减少生产安全事故,保障职工的生命和财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》等法律法规的要求,特制定本公司安全生产责任制。

本责任制适用于本公司安全生产管理。

二、引用标准、术语1、中华人民共和国《安全生产法》(中华人民共和国主席令第 70号)2、安全生产责任制: 是各级领导应对本单位安全工作负总的领导责任,以及各级职能部门、工程技术人员、管理人员和生产员工在各自的职责范围内对安全工作应负的责任,是根据“管生产的必须管安全”的原则,对企业各级领导和各类人员明确地规定了在生产中应负的安全责任。

这是企业岗位责任制的一个组成部分,是企业中最基本的一项安全制度,是安全管理规章制度的核心。

3、安全生产领导小组(安全生产委员会):是由本公司主要负责人组成的领导机构,是领导本公司安全生产的组织机构。

其下配备安全管理人员(设置安全办),具体落实本公司安全生产领导小组(安全生产委员会)决议。

三、管理职能与内容(一)安全生产领导小组(安全生产委员会)职责1、安全生产领导小组(安全生产委员会)的设立应符合《安全生产法》及深圳市有关规定的要求;贯彻执行国家安全生产的法律、法规、规范、标准,在总经理的领导下负责公司的日常安全生产工作;2、负责对员工进行安全思想和安全技术知识教育,对新入职的员工进行公司级安全教育,组织对特种作业人员的安全技术培训和考核,开展劳动保护教育,开展各种安全活动;3、组织制订、修订本公司安全生产管理制度和安全技术规程,编制安全措施计划,提出安全技术措施方案,并监督检查执行情况;4、参加、组织安全大检查,贯彻事故隐患整改制度,协助和督促有关部门对查出的隐患制订防范措施,检查隐患整改工作;5、参加新建、改建、扩建及大修、技措工程的设计审查、竣工验收、试车投产工作,使其符合安全技术要求;6、负责压力容器安全监察工作;7、深入现场监督检查,督促并协助解决有关安全问题,纠正违章指挥、违章作业。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

各级领导及各职能部室安全生产岗位责任制安-1分公司经理安全生产责任制1 贯彻执行安全生产法律、法规、标准和安全生产规章制度、操作规程,落实公司关于安全管理的决定,是本单位安全生产第一责任人,对本单位安全生产全面负责。

2 建立健全本单位安全生产保证体系和安全生产责任制;组织制定本单位安全生产规章制度、安全生产教育培训制度和操作规程。

3 建立本单位安全生产委员会,确定安全管理目标,定期组织召开会议,研究安全生产问题,提出不同时期安全生产工作重点和主要措施。

4 建立健全安全生产管理机构,按规定配备专职安全生产管理人员。

5 组织制定本单位安全生产工作规划,定期组织安全大检查,及时消除生产安全隐患。

6 组织落实公司安全生产费用管理制度,保证安全生产投入的有效实施。

7 向职工代表大会报告安全生产情况,接受公司和政府相关部门的监督检查,接受工会、从业人员对安全生产工作的民主监督。

8 规范承发包管理,按规定签订合同或安全生产协议书,明确双方安全生产责任、权利、管理要求和安全生产费用。

9 组织制定本单位生产安全事故应急准备和响应预案,建立应急救援组织,配备人员和物资。

10及时、如实报告生产安全事故,积极组织和配合生产安全事故调查,根据“四不放过”原则进行处理。

责任人确认:日期:各级领导及各职能部室安全生产岗位责任制安-2分公司施工副经理安全生产责任制1 贯彻执行安全生产法律、法规、标准和安全生产规章制度、操作规程,落实公司关于安全管理的决定,组织开展安全生产各项工作,对本单位安全执行和监督体系负责,对安全生产管理承担领导责任。

2 组织本单位及所属项目安全管理策划,制定和实施安全生产工作规划,拟订安全管理目标与考核办法。

3 组织协调本单位安全生产资源,确保安全生产费用投入的有效实施。

4 组织对本单位和分包单位安全生产工作的监督、检查和考核、评价。

5 研究安全生产动态,解决存在问题,促进安全管理三大体系的有效运行。

6 组织开展安全生产、劳动保护方面的宣传教育和竞赛评比工作,总结和推广安全生产先进经验。

7 参与编制生产安全事故应急准备和响应预案,并组织实施。

8 负责组织实施消防、交通、危险化学品、特种设备、施工机械(具)、安全物资、防台防汛、职业健康等安全管理工作。

9 组织开展事故应急救援与善后处理;组织或参与事故调查,根据“四不放过”原则进行处理。

责任人确认:日期:各级领导及各职能部室安全生产岗位责任制安-3分公司其他副经理安全生产责任制1 贯彻执行安全生产法律、法规、标准和安全生产规章制度,对分管工作范围内安全生产工作负责。

2 负责组织落实分管工作的安全生产责任制和安全生产的考核与评价。

责任人确认:日期:各级领导及各职能部室安全生产岗位责任制安-4分公司总工程师安全生产责任制1贯彻执行安全生产法律、法规、标准和安全生产规章制度、操作规程,对本单位安全技术支撑体系负责,对本单位安全技术管理承担领导责任。

2 负责安全专项施工方案的审核,对安全技术措施、安全专项施工方案、施工临时用电等方案的编制、审批和交底实施情况进行监督、检查和指导,及时解决施工中的安全技术问题。

3 负责组织本单位职业健康安全管理体系内外审工作。

组织本单位危害辨识、评价,确定重大危险因素及其控制措施和管理方案。

对审核提出的问题及时组织整改。

4 组织新材料、新技术、新工艺、新设备安全技术措施与安全操作工艺的编制和教育培训工作。

5 参与本单位及所属项目安全管理策划。

6 负责本单位的安全生产技术研究和改进工作,总结交流经验。

7 负责组织生产安全事故应急准备和响应预案的编制工作。

8参加事故调查,从技术上分析事故原因,组织制定纠正措施,并检查措施的落实。

责任人确认:日期:各级领导及各职能部室安全生产岗位责任制安-5分公司安全生产监督部门安全生产责任制1贯彻执行安全生产法律、法规和标准,落实安全生产规章制度和操作规程,并监督检查执行情况。

2 组织制定安全生产规章制度,协助制定安全技术操作规程。

3 负责收集、识别和评价安全生产法律法规及其它要求。

4 组织制定年度安全策划,拟定年度安全生产工作规划和安全管理目标,并负责组织实施。

5 负责安委会日常工作,开展安全生产宣传、教育培训,总结和推广安全生产经验。

6 参加职业健康安全管理体系内外审工作,组织施工现场安全生产保证体系的内外审工作。

7 组织安全质量标准化工地达标考核和安全生产条件评价工作。

8 负责监督检查安全技术措施、安全专项施工方案、施工临时用电等方案的编制、交底和执行情况。

9 参加和组织安全生产检查,发现安全隐患,督促有关单位及时整改。

并对各单位的安全生产工作进行监督、指导和评价。

10 负责监督检查安全生产费用的使用情况。

11负责对劳动防护用品的配备和使用情况实施监督管理。

各级领导及各职能部室安全生产岗位责任制安-5分公司安全生产监督部门安全生产责任制12 协助有关部门进行消防、交通、危险物品、特种设备、施工机械(具)、防台防汛、职业健康等监督检查工作。

13 参加生产安全事故应急准备和响应预案的编制和应急救援工作。

14 组织和参加生产安全事故的调查和处理,进行伤亡事故的统计、分析和报告。

16建立健全安全生产档案,负责安全生产相关数据统计,定期进行分析,探索安全生产的规律。

17 组织制定消防、交通和危险化学品安全管理制度。

18负责组织消防、交通和危险化学品安全教育和培训,做好事故预防工作。

19 组织和参加安全检查;对消防、交通和危险化学品安全隐患,督促有关单位及时整改,并监督实施。

20 组织制定《动火审批制度》,严格执行审批程序,并监督检查执行情况。

21监督检查各单位消防器材配备和使用情况,组织落实重点要害部位防范措施,做好危险化学品和重要部位的消防、保卫工作。

22 组织制定消防、交通和危险化学品事故应急准备和响应预案,并组织演练。

23 组织和参加火灾、交通和危险化学品安全事故的调查和处理,组织制定整改措施,并监督实施。

责任人确认:日期:各级领导及各职能部室安全生产岗位责任制安-6分公司综合办公室安全生产责任制1 贯彻执行国家、行业和地方有关安全生产的法律、法规、标准和公司的安全生产规章制度。

2 负责及时收发有关安全生产文件、资料;按要求整理和发布会议纪要。

3 及时处理有关安全生产信访工作。

4 负责组织搞好办公区域、职工生活区、生产区域、施工现场的卫生防疫工作;做好职业病预防工作;负责组织公司员工体检工作。

5 负责监督施工现场兼职或专职急救人员配备和定期检查食堂、饮食等卫生情况。

6 负责组织对员工进行卫生防疫的宣传教育工作;当发生法定传染病、食物中毒、急性职业中毒时,按规定及时报告,对法定传染病或病源携带者及时进行隔离,并积极配合调查处理。

责任人确认:日期:各级领导及各职能部室安全生产岗位责任制安-7分公司财务部门安全生产责任制1贯彻执行安全生产法律、法规和标准,落实安全生产规章制度。

2 负责组织制定安全生产费用管理制度,建立安全生产费用使用管理台帐,并定期对安全费用提取、使用和管理进行监督检查。

3 负责组织制定年度安全生产费用使用计划,并将其纳入财务计划管理,确保安全生产费用专款专用。

4 负责按有关财务会计规定,及时收集整理安全生产资金支付的相关原始票据,将发生的安全生产费用列入工程成本。

5 负责办理安全奖励和罚款相关手续。

责任人确认:日期:各级领导及各职能部室安全生产岗位责任制安-8分公司经营部门安全生产责任制1 贯彻执行安全生产法律、法规和标准,落实安全生产规章制度。

2 负责组织确定合同或安全协议中双方安全生产责任、权利、管理要求和安全生产费用,并对执行情况进行监督、检查和指导。

3 负责组织承发包安全生产条件的审核、评价和资质、资格的确认工作,并对实施情况进行监督、检查和指导。

4 负责把安全生产内容纳入经营管理及考核工作中。

5 组织制定安全物资的采购、验收、使用、更换和报废等管理制度,并监督检查执行情况。

6 负责建立安全物资合格供应商名录。

7 负责组织安全物资的检查、验收,收集整理安全物资的生产许可、质量合格、鉴定和检测等证明资料,建立管理台帐,及时做好状态标识和更换工作,确保安全物资符合安全使用要求。

8 加强仓库的安全管理,执行危险品的采购、运输、储备、发放的有关规定。

对易燃易爆物品进行重点监管。

9 在事故处理中,要及时提供真实的安全用品的验证记录。

10 负责组织制定施工机械、设备安全技术操作规程。

11 负责组织机械租赁单位安全生产条件的审核、评价和资质、资格的确认工作,并对实施情况进行监督、检查和指导。

12负责组织制定机械设备事故应急准备和响应预案,并组织实施应急救援工作。

13 负责把安全生产内容纳入经营管理及考核工作中。

责任人确认:日期:各级领导及各职能部室安全生产岗位责任制安-9分公司总工程师办公室安全生产责任制1 贯彻执行安全生产法律、法规、标准和安全生产规章制度、操作规程。

2 把提升安全技术水平纳入发展战略规划、科技发展规划和技术进步计划中,实现“科技兴安”。

3 组织制订并适时更新安全生产规章制度和安全技术操作规程。

4 组织职业健康安全管理体系内外审工作。

5 参加安全技术措施、安全专项施工方案、施工临时用电等方案编制、交底和执行情况的监督检查。

6 建立并更新安全生产法律法规及其它要求文件清单。

7 负责组织新材料、新技术、新工艺、新设备安全技术措施或方案的编制和安全操作工艺评定管理工作。

8 负责组织本单位危害辨识和环境因素辨识、评价,确定重大危险因素和重要环境因素,并制定相应的控制措施和管理方案。

9 参与重大安全事故的调查,从技术上分析事故原因,组织制定纠正措施,并检查措施的落实,做到持续改进。

责任人确认:日期:各级领导及各职能部室安全生产岗位责任制安-10人力资源部安全生产责任制1贯彻执行安全生产、劳动保护方面的法律、法规和标准,落实安全生产规章制度。

2 负责组织制定和实施年度安全教育培训计划。

3 负责组织三类人员安全生产知识考试工作。

4 负责组织和实施工伤保险和综合保险工作。

5 负责把安全工作纳入绩效考核,并对存在严重安全问题,造成重大损失或恶劣影响的相关人员进行责任追究。

责任人确认:日期:各级领导及各职能部室安全生产岗位责任制安-11工会安全生产责任制1贯彻执行安全生产、劳动保护方面的法律、法规和标准,落实安全生产规章制度。

2组织从业人员参加本单位安全生产工作的民主管理,维护从业人员在安全生产方面的合法权益。

3 参加安全检查,对本单位安全生产法律、法规等执行情况进行民主监督。

4负责对从业人员劳动保护工作进行监督检查。

5负责会同有关部门组织开展安全生产方面的竞赛活动。

6 参加事故调查。

责任人确认:日期:各级人员安全生产岗位责任制安-12分公司安全管理人员安全生产责任制1贯彻执行安全生产法律、法规和标准,落实安全生产规章制度和操作规程,并监督检查执行情况。

相关文档
最新文档