学校管理工作流程图

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学校管理系统工作流程图

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实用文档学校管理工作流程图向管理要质量,只有管理科学化才能提高工作质量和效率。

科学化管理,除了运用科学管理的原理,健全管理制度,各级各部门领导者除了具有科学管理头脑之外,还必须强化管理过程的规化、程序化。

通过管理过程的规化、程序化,可以减少工作中的随意性和盲目性,还可以防止不负责的互相推委,有利于各级各部门领导者通过反馈,了解部门工作的情况,便于对各司其职的检查,从而提高工作的质量和效率。

根据学校的实际,从提高教育、教学质量和发展的高度来思考,提出学校各项管理工作处理流程图。

一、行政管理结构图二、学校常规管理工作处理流程图㈠校长工作1、制定学校规划(计划)2、学校工作总结3、学校工作重大决策㈡校务办公室1、校办用印2、上级领导机关来文3、党政会议及校务会议4、来信来访①来信②来访5、教职工工作情况资料汇总㈢人事工作1、工作调动 ①调出②调入2、奖惩 ①奖励②处分3、离退休人员、临时工聘用4、待退、辞退、留职停薪5、结婚(离婚)手续6、离、退休手续7、请假①病假④产假、产后哺乳假8、奖金福利 ①奖金②福利费及实物③怃恤金、丧葬费④加班费9、转正定级10、提前转正12、低评高聘㈣、教育管理部1、德育计划2、年级、班级德育工作考评3、奖励5、预测预控工作6、特殊学生心理行为咨询、指导㈤、教学管理部2、教学进度3、教师调课4、考试5、补考6、毕业班工作㈥、保障服务部1、确定安排员工工作岗位2、教职工购教育、教学用品3、财产保修其他工作按相关政策制定工作流程,实行科学管理。

学校日常管理工作流程图

学校日常管理工作流程图


厕教 校 个 所室 园 人 卫卫 卫 卫 生生 生 生 (( ( ( )) ) )
爱 心 组 织 及 学
供 冷 水 管 理 (
供 热 水 管 理 (
困 生 等 管 理
1 8 7 班 )

主 任 )
小学学校日常管理工作流程图
组长:校长()主持学校全面工作
副组长:教导主任 教育教学()
教务处
副组长:副校长
德育工作()
大队
教 代
副组长:副校长 后勤服务()
安全工作领导小组


学生 校学 、
党前 考
建教 试 工育 、 作( 监 () 测 )(

数 学 教 研 组 ( )
语 文 教 研 组 ( )
英 语 教 研 组 ( )
主(全
任)(


交 通 安 全 ( )
消 防 安 全 ( )
教பைடு நூலகம்师 个 人 安 全 ( )
学突 生发 会性 管事 理件 (( ))
法 制 宣 传 ( )
三包领导小组
卫生工作领 导小组
爱生工作 领导小组

贸 采 购 领 导 小 组 (
验 收 领 导 小 组 ( )
功 能 室 管 理 ( )
体 育 工 作 ( )
音 体 美 教 研 组 ( )
电 教 室 负 责 人 ( )
音 乐 室 负 责 人 ( )
班 主 任 领 导 小 组 ( )
统 计 工 作 负 责 人 ( )
仪 器 室 负 责 人 ( )




书 德队
室 育领
管 室导
理(小
( )组

学校常规管理工作处理流程图

学校常规管理工作处理流程图

二、学校常规管理工作处理流程图(一)、校长工作1、制定学校规划(计划)2、学校工作总结3、学校工作重大决策.页脚.(二)、办公室工作1、校办用印.页脚.2、上级领导机关来文.页脚.3、党政会议及校务会议:.页脚.4、来信来访①来信.页脚.②来访.页脚.㈢人事工作1、工作调动①调出.页脚.②调入.页脚.2、奖励.页脚.3、离、退休手续.页脚.②职员.页脚.③中层.页脚..页脚.5、奖金福利①奖金②怃恤金、丧葬费③加班费.页脚.6.页脚.7、职称申报.页脚.(四)教务处工作流程图1.确定安排教学任务2.教学进度.页脚.3.教师调课.页脚.4.考试(1)单元测试:(2)联考:.页脚.(五)总务处工作流程图1、办公用品领取(1)、每学期个人用办公用品。

(2)、各处室所用少量办公用品到文具库领。

(3)、各处室新增办公用具或领取大批量办公用品。

.页脚.(4)、对急需少量自购办公用品。

.页脚.2、学生桌凳领取退还。

卫生用具领取。

(1)、新学期开始各班配备好桌凳于教师。

(2)、新增学生或调走不上的学生。

.页脚.3、各班照明电路及公物维修总务处工作流程图。

.页脚.(六)政教处1.页脚.23、毕业证验印工作流程图.页脚.4、学生学籍管理工作流程图.页脚.三、各公开形式工作流程1、教代会公开2、教职工大会公开.页脚.3、公开栏公开.页脚.4、学校公开.页脚..页脚.6、家长会公开.页脚.。

学校管理工作流程图

学校管理工作流程图

学校管理工作流程图收集教职工工作情况资料校办主任审核资料校长审批并汇总提交相关部门使用6、学校档案管理文件归档根据文件属性进行分类进行编号建立档案目录存放到档案室档案室管理定期整理、清理保证档案安全7、学校信息管理信息收集、整理信息发布信息保密信息安全㈢教学管理工作处理流程图1、教学计划制定各部门汇总教学计划教务处审核校长审批2、教学进度控制班主任、任课教师掌握教学进度教务处检查校长督促3、教学质量监控教师评教教务处考核校长检查4、教学成果评价学生评教教师自评教务处评价校长评价5、教学改革研究教务处组织研讨校长指导6、教学设备管理设备购置申请校办审核校长批准设备维护保养设备更新改造7、教师培训与发展教师培训计划制定教务处组织培训校长支持教师职称评定教务处审核校长批准8、学生管理工作处理流程图1、学生入学管理招生计划制定招生宣传招生考试录取工作2、学生日常管理班主任管理学生考勤学生表现评价3、学生奖惩管理奖励措施制定奖励对象评选奖励措施执行惩罚措施制定惩罚对象评定惩罚措施执行4、学生安全管理安全教育安全检查意外事件处理5、学生健康管理健康档案管理健康体检疾病防控6、学生素质教育德育教育文化教育体育教育艺术教育7、学生就业管理就业指导就业安排就业跟踪以上是我们校学校管理工作的处理流程图,通过科学化管理,规范化、程序化的管理过程,我们可以提高工作的质量和效率,为提高教育、教学质量和发展做出贡献。

见,经教育管理部审核后向校长汇报,校长审批后通知相关部门执行教育管理部审核校长审批通知相关部门执行5、学生管理教育管理部负责学生管理工作制定各项规章制度组织学生干部开展各项活动定期召开学生大会听取学生意见教育管理部负责学生管理工作制定各项规章制度组织学生干部开展各项活动定期召开学生大会听取学生意见6、差旅费报销本人提交差旅费报销单人事干部初审校长批准人事干部统计后通知财务本人提交差旅费报销单,经人事干部初审后,校长批准,人事干部统计后通知财务。

学校全面预算管理流程图完整版

学校全面预算管理流程图完整版
12、低评高聘
㈣、教育管理部
1、德育计划
2、年级、班级德育工作考评
3、奖励
4、处分
5、预测预控工作
6、特殊学生心理行为咨询、指导
㈤、教学管理部
1、确定安排教学任务
2、教学进度
3、教师调课
4、考试
5、补考
6、毕业班工作
㈥、保障服务部
1、确定安排员工工作岗位
㈢人事工作
1、工作调动
①调出
②调入
2、奖惩
①奖励
②处分
3、离退休人员、临时工聘用
4、待退、辞退、留职停薪
5、结婚(离婚)手续
6、离、退休手续
7、请假
①病假
②事假
教师
一天以上
职工
③探亲假
④产假、产后哺乳假
⑤婚丧假
8、奖金福利
①奖金
②福利费及实物
③怃恤金、丧葬费
④加班费
9、转正定级
10、提前转正
11、职称申报
学校全面预算管理流程图
一审
二审
校学校管理工作流程图
向管理要质量,只有管理科学化才能提高工作质量和效率。科学化管理,除了运用科学管理的原理,健全管理制度,各级各部门领导者除了具有科学管理头脑之外,还必须强化管理过程的规范化、程序化。通过管理过程的规范化、程序化,可以减少工作中的随意性和盲目性,还可以防止不负责的互相推委,有利于各级各部门领导者通过反馈,了解部门工作的情况,便于对各司其职的检查,从而提高工作的质量和效率。
根据学校的实际,从提高教育、教学质量和发展的高度来思考,提出学校各项管理工作处理流程图。
一、行政管理结构图
二、学校常规管理工作处理流程图
㈠校长工作
1、制定学校规划(计划)

学校安全管理流程图

学校安全管理流程图

学校安全管理流程图
安全管理领导小组
政教处
签定安全协议书
值勤组
班学学年终组长、行政人员
主生生
任家会
值宿校长
勤舍安组管
理医全
学走双学学值卫体
教生读休生习勤生育
组组组组安生日安育校全协协全门责议议协校园安进进进卫书书任议全、夜办宿教年书书舍室间巡公级
逻、夜室考
间检查核、


二清点学组患病严重者
生人数十长
四量
小化及时送往医院时考治疗守核宿舍、洗护挂手间、卫钩校年终校区量化考生间门核挂钩
卫生值


考值勤组
考核核
周日晚反馈。

学校常规管理工作处理流程图

学校常规管理工作处理流程图

金沙县第五中学常规管理工作处理流程图(一)、校长工作1、制定学校规划(计划)2、学校工作总结3、学校工作重大决策(二)、办公室工作1、校办用印1、申报条件:符合校办用印条件2、申报材料:需用校印原始稿件。

3、法规文件依据:学校规章制度2、上级领导重要文件归还校办并存档3、党政会议及校务会议①来信②来访1、申报条件:2、申报材料:来信。

3、法规文件依据:信件接受管理规定(㈢人事工作1、工作调动①调出②调入2、奖励上级、学校下达奖励名额群众评议推荐部门填写先进事迹呈报表1~M奖励存档校内表彰n党政工征1求档3、离、退休手续1、申报条件:以原始档案记载有任教经历为准。

2、申报材料:1•个人写出申请;2•单位提出意见;3.送交人事档案;4•填写《教龄审批表》3、法规文件依据:《全民所有制事业单位专业技术人员和管理人员暂行规定》4、请假一天以内报教务处中层登记七天以内校级副校级通知财务1、申报条件:符合相关条件。

2、申报材料:请假条、结婚证明、丧葬证明。

3、法规文件依据:《金沙县第五中学考勤制度》及上级有关文件规定5、奖金福利①奖金②怃恤金、丧葬费③加班费(二)教(四)教务处工作流程图1 •确定安排教学任务2 •教学进度3 •教师调课4.考试(1)单元测试:(2)联考:(五)总务处工作流程图1、办公用品领取(1)、每学期个人用办公用品。

(2)、各处室所用少量办公用品到文具库领。

(3)、各处室新增办公用具或领取大批量办公用品。

(4)、对急需少量自购办公用品。

1、申报条件:办公用品缺失2、申报材料:办公用品清单。

3、法规文件依据:《学校办公用品领取规定》2、学生桌凳领取退还。

卫生用具领取。

(1)、新学期开始各班配备好桌凳于教室内。

(2)、新增学生或调走不上的学生。

(3)、每学期的各班卫生用具领取。

3、各班照明电路及公物维修总务处工作流程图。

1、申报条件:损坏或缺失2、申报材料:报修清单3、法规文件依据:《后勤服务管理规定》(六)政教处1、市级三好学生、优秀学生干部评审工作流程图3、毕业证验印工作流程图1、申报条件:符合入学条件2、申报材料:毕业生花名册。

学校常规管理工作处理流程图

学校常规管理工作处理流程图

金沙县第五中学常规管理工作处理流程图(一)、校长工作1、制定学校规划(计划)2、上级领导机关来文校办主任校长批有关部重要文件归示、批转门办理登记、签收还校办并存档有关处室贯彻执行4、来信来访①来信签收室及个人来信门卫登记分发各处处室签收②来访来访接待并送出转告通知被访门卫填写门卫人来访登记㈢人事工作1、工作调动①调出2、奖励部门填写先进群众评议上级、学校事迹呈报表荐推下达奖励名额奖励存档校内表彰征工政党求报市级报区级报全国档3、离、退休手续本校办公室通知召开校办公室报上级教育人欢送会办妥手续本人初审人事部门审批本人填写有关表中层七天以内校级副校级婚丧假向校长汇报报教务处安排好工作办公室本人请申初审通知财务5、奖金福利①奖金家属告知校办公室会同校长上报县结算中心准财务计算金额校办公室批上级教育部门审批、职称申报7职称评审小组考评(二)教校务会议各部门提供本人校长批准送县职改办讨论申请意见校办公室初审通知本人填写表册表通知财务校办公室存档(四)教务处工作流程图1.确定安排教学任务领取教科书、教参行政会议确教务处安排任课教师填写教定人事岗位班级课时学计划交教务处分发课程表 2.教学进度3.教师调课教师提出年级组教务处调通知调课申请长审批整课程表有关教师4.考试(1)单元测试:2()联考:教务处安排统一考前统一成绩登统监考考场命题分发试卷分析成绩(五)总务处工作流程图1、办公用品领取(1)、每学期个人用办公用品。

发放至本处人员文具库领取处室负责(2)、各处室所用少量办公用品到文具库领。

处室负责人填写领料单总务主任审批文具库登记领取(3)、各处室新增办公用具或领取大批量办公用品。

、对急需少量自购办公用品。

4)(由申请人填写购物清单报总务处校长审批由总务处外购申请人外购1、持发票和物品到文具库交保管验收。

2、持发票经经手人签字后校长签字。

验收后保管登记入库财务室报销申请人申请领取2、学生桌凳领取退还。

卫生用具领取。

学校工作流程图

学校工作流程图
宜宾市南溪区前进小学校工作流程图
一、行政管理结构图
党支部
校长
教代会
德育处
教导处
总务处
工会



卫教
教财






生学
务会




安工
工事




全作
作务
修பைடு நூலகம்



84
学校常规管理工作处理流程图
(一) 校长工作
1、制定学校规划(计划)
制定规划
行政会 校务会议
讨论
教代会审定
2、学校工作总结
总结报告
行政会 校务会议
校办 用印
需学校证明的函件
相关教职工申请
校办复审
校长签发
联系工作介绍信
相关部门申请
校办复审
校长签发
收发文管理员 接收
2、上级领导机关来文
管理员 登记、批转
学校领 导批示
有关部 门办理
文件归 还校办
报告办 理结果
3、党政会议及校务会议
转 档案室
86
党政会议、 校务会议的决议
由分管校长 直接贯彻
由校长传达 有关部门
校长会议、行政会议 归纳整理听取意见
汇总后 递校长
根据上级教育行政 部门要求及学校实际 制定学期德育计划
(三)、教育管理工作流程
1、德育计划
听取班主任、学 科教师意见
行政 会议 通过
向全体教职 工提出德育 计划及要求
召开德育工作会议, 分别制订班工作计划
87
教育主管提 出考评要求 及程序

学校常规管理流程图

学校常规管理流程图

学校常规管理流程图刘新庄学校学校管理工作流程图向管理要质量,只有管理科学化才能提高工作质量和效率。

科学化管理,除了运用科学管理的原理,健全管理制度,各级各部门领导者除了具有科学管理头脑之外,还必须强化管理过程的规范化、程序化。

通过管理过程的规范化、程序化,可以减少工作中的随意性和盲目性,还可以防止不负责的互相推委,有利于各级各部门领导者通过反馈,了解部门工作的情况,便于对各司其职的检查,从而提高工作的质量和效率。

根据学校的实际,从提高教育、教学质量和发展的高度来思考,提出学校各项管理工作处理流程图。

一、行政管理结构图二、学校常规管理工作处理流程图㈠校长工作1、制定学校规划(计划)3、学校工作重大决策㈡校务办公室1、校办用印2、上级领导机关来文3、党政会议及校务会议4、来信来访①来信②来访5、教职工工作情况资料汇总1、工作调动①调出②调入2、奖惩 ①奖励②处分3、离退休人员、临时工聘用4、待退、辞退、留职停薪5、结婚(离婚)手续6、离、退休手续处分存7、请假①病假④产假、产后哺乳假8、福利①怃恤金、丧葬费9、转正定级10、职称申报11、低评高聘㈣、教育管理部1、德育计划2、年级、班级德育工作考评3、奖励5、预测预控工作6、特殊学生心理行为咨询、指导㈤、教学管理部2、教学进度3、教师调课4、考试5、毕业班工作 通报报考㈥、保障服务部1、确定安排员工工作岗位2、教职工购教育、教学用品3、财产保修其他工作按相关政策制定工作流程,实行科学管理。

刘新庄学校承诺事项1、规范办学行为①认真贯彻党的教育方针,严格执行上级的政策法规,建立行之有效的规章制度,加强学校管理,规范办学行为。

②学校招生在教育局的领导下,坚持划片招生、就近入学原则,杜绝违规招生现象。

学校均衡编班、均衡配备师资,不举办各种形式的重点班、快慢班、特长班、实验班等。

严格按照课标课程计划,不随意增减课程、难度和课时,着力提高教学有效度。

③认真做好“两免一补”工作,采取行之有效的措施帮扶贫困家庭子女顺利完成学业,帮困助学不与学生的学习成绩挂钩。

学校各部门管理流程图

学校各部门管理流程图

⏹学校各部门管理流程图⏹更多数据请访问精品数据网(.....)承办:计财股:6230296 监督:6230295〝两免一补〞资助贫困生流程图承办:计财股:6230296 监督:6230295 高校〝生源地助学贷款〞资助贫困生流程图承办:党委办:6230312 监督:6230295 怀来县救助贫困大学生流程图承办:党委办:6230312 监督:6230295 学校办学章程核准流程图承办:教育行政股:6230311 监督:6230295 中小学专用教室建设审查工作流程图承办:仪器装备站:6230306 监督:6230295中小学图书仪器、设备器材、教学设施设备征订工作流程图承办:仪器装备站:6230306 监督:6230295中小学现代远程教育工程技术工作流程图承办:仪器装备站 : 6230306 监督 :6230295教研活动组织与治理流程图指导信息 检查 回馈参与 信息 指导 回馈承办:教研室:6230306 监督:6230295危房改造工程项目立项、审批、实施流程图承办:计财股:6230296 监督:6230295 贯彻«学校体育工作条例»检查评估流程图承办:教育行政股:6230311 监督:6230295 贯彻«学校卫生工作条例»检查评估流程图承办:教育行政股:6230311 监督:6230295 教育行政复议工作流程图承办:教育行政股:6230311 监督:6230295 教育行政处罚一样程序流程图承办:教育行政股:6230311 监督:6230295实施«学生体质健康标准〔试行方案〕»流程图承办:教育行政股:6230311 监督:6230295学籍治理流程图毕业证验印流程图。

学校安全工作一日管理流程图表

学校安全工作一日管理流程图表

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学生在校管理流程图

学生在校管理流程图
亚鱼九年制学校学生在校安全管理流程图
→行政值周、晚自习教 师课前清点学生人数, 缺失学生上报班主任核 实,行政值周记录结果。 →住校学生

→寝室管理员睡前清点 学生人数,缺失学生上 报宿管办及行政值周核 查。
→值周教师清点到校 学生人数,缺失学生 通知班主任联系家长 核实,并上报政教处
→任课教师课前清点 学生人数,缺失学生 上报班主任
学生进校

→学校行政、值周教 师维持校门秩序
→学生在校

→中午政教处清查午 休学生人数,缺失上 报班主任。
→学生离校

→行政值周、教师值周组 织夕会,清点学生人数, 缺失上报班主任核实。
→值日学生清点校牌
→班主任核实缺失学 生情况,上报政教处。

(完整word版)学校管理工作流程图

(完整word版)学校管理工作流程图

苏布台乡中心学校管理工作流程图科学化管理,除了运用科学管理的原理,健全管理制度,各级各部门领导者除了具有科学管理头脑之外,还必须强化管理过程的规范化、程序化。

通过管理过程的规范化、程序化,可以减少工作中的随意性和盲目性,还可以防止不负责的互相推委,有利于各级各部门领导者通过反馈,了解部门工作的情况,便于对各司其职的检查,从而提高工作的质量和效率.
根据学校的实际,从提高教育、教学质量和发展的高度来思考,提出学校各项管理工作处理流程图.
一、行政管理结构图
二、学校常规管理工作处理流程图
㈠校长工作
1、制定学校规划(计划)
2、学校工作总结
3、学校工作重大决策
4、党政会议及校务会议
5、来访
来访
6、教职工工作情况资料汇总
(二)人事工作 1、工作调动 ①调出
②调入
2、奖惩 ①奖励
②处分
3、离退休人员、临时工聘用
4、待退、辞退、留职停薪
5、离、退休手续
7、请假
①病假
②事假
半天
④产假、产后哺乳假。

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学校管理工作流程图
向管理要质量,只有管理科学化才能提高工作质量和效率。

科学化管理,除了运用科学管理的原理,健全管理制度,各级各部门领导者除了具有科学管理头脑之外,还必须强化管理过程的规范化、程序化。

通过管理过程的规范化、程序化,可以减少工作中的随意性和盲目性,还可以防止不负责的互相推委,有利于各级各部门领导者通过反馈,了解部门工作的情况,便于对各司其职的检查,从而提高工作的质量和效率。

根据学校的实际,从提高教育、教学质量和发展的高度来思考,提出学校各项管理工作处理流程图。

一、行政管理结构图
二、学校常规管理工作处理流程图㈠校长工作
1、制定学校规划(计划)
2、学校工作总结
3、学校工作重大决策
㈡校务办公室
1、校办用印
2、上级领导机关来文
3、党政会议及校务会议
4、来信来访
①来信
②来访
5、教职工工作情况资料汇总
㈢人事工作
1、工作调动 ①调出
②调入
2、奖惩 ①奖励 ②处分
3、离退休人员、临时工聘用
4、待退、辞退、留职停薪
5、结婚(离婚)手续
6、离、退休手续
7、请假
①病假
②事假
半天
④产假、产后哺乳假
①奖金。

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