安全保卫工作方案和灭火、应急疏散预案(范本)共8页

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安全保卫工作方案和灭火应急疏散预案范文

安全保卫工作方案和灭火应急疏散预案范文

安全保卫工作方案和灭火应急疏散预案一、背景和意义随着社会的发展和进步,人们的生活方式和工作环境也在不断改变,各种风险和隐患也在不断增多。

安全保卫工作成为一个重要的社会职能,它涉及到人民群众的生命财产安全和社会的和谐稳定,是维护社会秩序和稳定的重要保障。

而灭火应急疏散预案是安全保卫工作中的重要一环,意在防止火灾的发生和减少火灾对人身财产造成的损失,同时也是提高组织员工的安全防范意识的重要途径。

因此,为了更好地保障社会的安全和稳定,制定安全保卫工作方案和灭火应急疏散预案就显得十分重要。

二、安全保卫工作方案2.1 安全保卫工作目标和原则安全保卫工作的目标是保障人民群众的生命财产安全和社会的和谐稳定。

为实现这个目标,必须坚持以下原则:1.安全第一。

保障人民群众的生命财产安全是安全保卫工作的核心。

2.预防为主。

采取有效的措施并积极预防可能发生的安全事故。

3.综合治理。

形成从上至下的全员参与和各个方面的综合治理体系。

4.应急准备。

制定应急预案和采取应变措施,以应对紧急情况。

2.2 安全保卫工作任务根据不同组织的特点和需求,安全保卫工作任务可能不同,但通常包括以下内容:1.安全利益的评估和分析。

对组织内的各种安全隐患和脆弱环节进行全面、系统的分析评估,制定相应的措施和预防措施。

2.安全监控和巡查。

定期检查安全设施和设备,发现可能存在的安全隐患并提出建议和改进建议。

3.安全防范和应急处理。

建立安全技术和物质防护措施,提高员工安全防范意识,严格执行安全规章制度和应急预案。

4.安全培训和教育。

定期组织安全知识和技能培训,提高员工安全意识和技能水平。

5.安全管理和改进。

定期总结经验和教训,完善安全保卫工作机制,不断改进措施和工作效果。

2.3 安全保卫工作计划为了更好地实现安全保卫工作目标,必须制定详细的安全保卫工作计划。

计划中需要包括以下内容:1.任务列表和工作分配:列出工作任务和责任人名单,明确各项任务的完成时间和质量要求。

灭火和应急疏散预案范例

灭火和应急疏散预案范例

灭火和应急疏散预案范例一、灭火预案1.灭火器材和装备灭火器:建议在办公室、会议室、走廊等易发生火灾的场所放置灭火器,包括干粉灭火器、二氧化碳灭火器等,并定期进行检查和维护,确保其正常使用。

消防栓:在大厅、楼栋内设置消防栓,保持其畅通无阻。

自动灭火设备:在有限空间、易发生火灾的地方安装自动灭火设备,确保火灾能够快速控制。

2.员工培训与教育定期组织员工进行灭火器的使用演习和逃生演习,提高员工对火灾的应急意识和处理能力。

通过培训,确保员工熟悉灭火器的使用方法和注意事项。

3.火灾报警系统4.灭火预案流程(1)发现火灾:一旦发现火灾,立即通过火灾报警系统发出警报,同时通知其他员工躲避。

(2)灭火:如果火势较小且有条件,员工可以使用灭火器进行初期灭火。

要注意使用正确的灭火器,并确保自身安全。

(4)疏散:员工按照预先规定的疏散路线有序撤离。

5.火灾疏散路线和出口标识在办公室、会议室、走廊等显眼位置设置疏散路线图和出口标识,并定期检查和维护,确保能够及时指引员工疏散。

二、应急疏散预案1.疏散路线规划根据建筑的结构和布局,规划明确的疏散路线,并设置相应的标识和指示牌。

确保员工能够迅速有效地疏散。

2.员工培训与教育定期组织员工进行逃生演习,使员工熟悉疏散路线和逃生设备的使用方法。

同时,对员工进行火灾知识和应急疏散知识的培训,提高员工的安全意识和应急能力。

3.应急疏散规程(1)发生紧急情况,员工应立即停止工作,并保持镇定。

(2)按照疏散路线迅速有序地撤离,不得乱闯、慌乱或拥挤。

(3)遇到烟雾或无法通过的通道,应迅速寻找其他出口或避难处。

(4)禁止使用电梯,应使用楼梯进行疏散。

(5)在避难处等待指示,不得随意离开或返回原地。

4.疏散演练至少每年进行一次疏散演练,评估疏散预案的可行性和员工的应急反应能力。

演练后,总结出演练中发现的问题和不足,并对预案进行改进。

以上是灭火和应急疏散预案的范例,不同组织和场所的实际情况可能会有所不同,可根据需要进行相应的调整和补充。

安全保卫工作方案和灭火应急疏散预案

安全保卫工作方案和灭火应急疏散预案

安全保卫工作方案背景安全是企业发展过程中必须关注的重要因素之一,安全保卫工作是企业的重中之重。

建立完善的安全保卫制度和流程,有助于保障企业的发展和员工的生命安全。

目标本工作方案的目标是为企业打造一套完善的安全保卫制度和流程,确保企业的业务运转安全和员工的生命安全。

内容安全保卫制度企业应制定完善的安全保卫制度,确保所有员工都能遵守并执行,制度内容包括:•安全保卫职责分工•安全保卫工作流程•安全保卫措施•安全保卫检查与评估机制安全保卫措施为保障企业的安全,企业应采取以下措施:1. 安全巡逻企业应定期对各办公区、生产区、仓库等进行巡逻,及时发现和处理安全隐患。

2. 防火措施企业应制定完善的防火措施,包括:•对电线、电器设备等设施进行定期检查•对易燃易爆物品进行分类储存,储存条件符合安全标准•对员工进行防火知识培训3. 安全设备企业应购买并定期维护安全设备,包括:•消防器材•安全救援设备•监控设备安全保卫流程企业应制定并贯彻安全保卫流程,包括:1. 报警机制企业应建立完善的报警机制,确定报警流程和责任人,并进行相关岗位培训。

2. 突发事件处理企业应建立应急预案,对各类突发事件进行分类、预案编写和应急演练。

3. 安全检查企业应定期进行安全检查,发现安全隐患要立即整改并记录,排除所有安全隐患。

安全保卫评估机制企业应制定安全保卫评估机制,对安全保卫制度、流程和措施进行定期评估,及时修正和完善。

灭火应急疏散预案背景火灾是企业最常见的突发事件之一,如果没有得到及时控制和处理,将给企业造成重大损失,并影响员工的生命安全。

目标本灭火应急疏散预案的目标是为企业打造一套灭火应急疏散流程,确保企业的业务运转安全和员工的生命安全。

内容灭火措施企业应向员工传授灭火知识,并根据灭火器材种类和使用场所分别建立相应的防火、灭火措施。

疏散预案企业应建立完善的疏散预案,包括:1. 疏散流程端正员工的疏散流程,包括:•在发现火灾后,立即向领导和消防部门汇报•迅速按照疏散路线撤离•经过紧急疏散门后,迅速到达集合点2. 消防器材使用指导员工如何正确使用消防器材,包括:•喷火器的使用方法•灭火器的使用方法3. 疏散训练定期组织员工进行疏散训练,确保员工能够熟练掌握疏散流程和使用消防器材的方法。

安保_灭火消防疏散预案

安保_灭火消防疏散预案

一、预案背景为确保我单位(以下简称“单位”)内部消防安全,预防和减少火灾事故的发生,保障员工的生命财产安全,根据《中华人民共和国消防法》及相关法律法规,结合单位实际情况,特制定本预案。

二、预案目标1. 提高员工消防安全意识,增强自防自救能力。

2. 建立健全消防安全管理制度,确保消防安全设施设备完好有效。

3. 确保在火灾发生时,迅速、有序、有效地进行灭火和人员疏散,最大限度地减少人员伤亡和财产损失。

三、组织机构及职责1. 消防安全领导小组组长:单位主要负责人副组长:分管安全负责人成员:各部门负责人、安全员领导小组负责全面协调、指挥、监督消防安全工作。

2. 消防安全办公室主任:安全员成员:各部门安全员消防安全办公室负责组织实施本预案,组织开展消防培训和演练,检查消防安全设施设备,处理火灾事故。

3. 消防疏散小组组长:消防安全办公室主任副组长:各部门负责人成员:各部门安全员、义务消防员消防疏散小组负责火灾发生时的灭火、疏散工作。

四、消防设施设备1. 消防器材:灭火器、消防栓、消防水带、消防泵等。

2. 疏散指示标志:疏散指示灯、疏散指示牌等。

3. 疏散通道:消防通道、安全出口等。

五、火灾预防措施1. 定期开展消防安全检查,确保消防设施设备完好有效。

2. 加强员工消防安全培训,提高消防安全意识。

3. 严禁在单位内吸烟、使用明火,禁止存放易燃易爆物品。

4. 定期开展消防演练,提高员工应急疏散能力。

六、火灾应急处理程序1. 初起火灾扑救(1)发现火灾后,立即向消防安全办公室报告。

(2)消防安全办公室接到报告后,立即启动应急预案,通知消防疏散小组。

(3)消防疏散小组立即组织人员进行灭火和疏散。

(4)如火势无法控制,立即拨打119报警。

2. 人员疏散(1)消防疏散小组按照预案,组织员工迅速、有序地撤离现场。

(2)确保老人、儿童、残疾人等特殊人群安全疏散。

(3)关闭所有电源、水源,防止火势蔓延。

3. 火灾现场处理(1)消防人员到达现场后,立即进行灭火。

灭火和应急疏散预案范本

灭火和应急疏散预案范本

灭火和应急疏散预案范本一、灭火预案1. 建立灭火组织在组织内部建立专门的灭火队伍,确保人员熟悉各类灭火设备的操作方法和使用要点,定期进行演习和培训,提高应急反应能力。

2. 灭火设备的准备配备各类灭火器材,如灭火器、灭火器车辆、消防栓等,确保设备完好,并按时进行检查和维护,保证在紧急情况下能迅速投入使用。

3. 发现火灾后的处理步骤1) 立即发出火警信号,通知所有人员迅速撤离危险区域。

2) 尽快报警并告知相关部门和消防队伍,确保及时得到支援。

3) 若火势较小可使用灭火器进行初期扑救。

注意以逆风方向为主,保持安全距离。

4) 如果火势迅速扩散且无法控制,应立即采取撤离措施。

4. 防火安全宣传教育定期组织员工进行防火演练和安全培训,提高员工的火灾防范和应急逃生技能,增强消防安全意识。

二、应急疏散预案1. 确定疏散通道和安全出口评估场所内的疏散通道和安全出口,并标明清晰的标识。

确保通道畅通无阻,配备应急照明设备,以确保员工在紧急情况下能够迅速疏散。

2. 制定疏散计划根据场所的具体情况,制定详细的疏散计划,包括各种紧急情况下的疏散路线、疏散顺序,以及遇到特殊情况的处理方法。

3. 疏散演练定期组织员工进行疏散演练,模拟不同紧急情况下的疏散过程,以验证疏散计划的可行性,并及时总结改进经验。

4. 建立应急疏散组织在组织内部设立应急疏散小组,由专人负责组织和协调疏散工作,确保在紧急情况下能够迅速而有序地疏散人员。

5. 应急疏散指导将应急疏散指导内容写明并张贴在易于被发现的位置,以便员工在突发情况下能够快速了解疏散指引。

总结:灭火和应急疏散预案是任何一个场所必备的安全措施。

通过建立灭火组织、配备灭火设备、培训员工的防火技能,能够最大限度地减少火灾对人员和财产的损失。

同时,制定疏散计划、指定疏散通道、组织疏散演练,能够确保员工在紧急情况下能够快速有序地撤离危险区域。

只有做好灭火和应急疏散预案,才能保障人员的生命安全和财产的保护。

灭火和应急疏散预案样本(四篇)

灭火和应急疏散预案样本(四篇)

灭火和应急疏散预案样本是为了在火灾发生时,确保人员的安全,并有效地控制和扑灭火灾。

以下是一份通用的灭火和应急疏散预案的步骤:1. 布置灭火器材:在场所内布置灭火器材,如干粉灭火器、灭火水鹤等,并在显眼位置贴上灭火器材使用方法说明。

2.培训员工:定期对员工进行火灾应急演练和相关培训,包括如何正确使用灭火器材、火灾报警设备和应急疏散路线等。

3. 安装火灾报警设备:安装火灾报警器和自动喷水灭火系统等,以便在火灾发生时能迅速报警和启动自动灭火装置。

4. 建立火灾报警程序:在火灾报警时,应设立专人负责接警、报警、通知和指挥撤离等工作,并确保火警报警电话畅通。

5.疏散路线规划:制定明确的疏散路线和疏散标志,确保人员能快速有效地撤离。

疏散路线应避开危险区域,如电梯、厨房等。

6.疏散演练:定期组织疏散演练,模拟真实火灾情况,让员工熟悉疏散路线和撤离程序,并检查疏散通道、门窗的畅通情况。

7.组织灭火:在发现火灾时,如果火势较小且能安全自己灭火,可以使用合适的灭火器材进行扑灭;如果火势较大或无法控制,应立即报警、疏散人员,并等待消防部门的到来。

8.监测火势:在灭火过程中,应随时注意火势的发展情况,确保灭火措施有效并且人员的安全得到保障。

9. 报警和通知:一旦发生火灾,应立即拨打火警电话报警,并及时通知附近单位和邻居,避免火势扩散。

10. 灭火后处理:灭火后,应立即进行火源隔离、通风排烟等处理工作,防止复燃和二次伤害。

同时,也需要及时报告上级主管部门和保险公司等。

这些步骤可以根据实际情况进行调整和补充,以确保灭火和应急疏散预案的有效性。

灭火和应急疏散预案样本(二)【灭火和应急疏散预案范本】一、灭火预案1. 灭火设备和器材准备- 确保场所内配备灭火器、灭火器材、消防栓等灭火设备,并对其进行定期检查和维护。

- 火灾易发场所应加装自动灭火设备,并定期进行检测和维护。

- 配备防护设施,如防火门、防火卷帘、防火墙等,确保火灾扩散受到限制。

安全保卫工作方案和灭火应急疏散预案

安全保卫工作方案和灭火应急疏散预案

安全保卫工作方案和灭火应急疏散预案”一、前言为加强消防安全管理,提高火灾应急响应能力,确保员工生命财产安全,根据《中华人民共和国消防法》和有关法律法规,结合本单位实际情况,特制定本消防安全应急预案。

本预案旨在明确组织机构、职责分工、应急程序和措施,确保在火灾发生时能够迅速、有序、有效地开展灭火和疏散工作。

二、组织机构及工作职责为确保消防安全应急预案的有效实施,成立以下组织机构,分工负责各项应急工作。

1、灭火行动组(1)职责:负责组织初期火灾的扑救工作,防止火势蔓延。

(2)组成:由单位消防员、志愿消防员及具有一定消防知识的工作人员组成。

(3)主要任务:发现火情后,立即启动灭火设备,对初期火灾进行扑救;在火势无法控制时,及时组织人员疏散,确保人员安全。

2、通信联络组(1)职责:负责火灾发生时的通信联络工作,确保信息畅通。

(2)组成:由单位通信部门或指定专人负责。

(3)主要任务:接到火警报告后,立即向单位领导报告,同时通知各相关应急小组;保持与上级消防部门的联系,及时传递火场信息。

3、疏散引导组(1)职责:负责组织、指挥火灾发生时的疏散工作。

(2)组成:由单位安全管理部门、各部门负责人及相关工作人员组成。

(3)主要任务:制定疏散计划,组织疏散演练;火灾发生时,迅速引导员工按照预定路线疏散,确保人员安全。

4、安全抢救组(1)职责:负责火灾现场的安全抢救工作,抢救受伤人员。

(2)组成:由单位医疗部门、安全管理部门及相关工作人员组成。

(3)主要任务:在火灾现场设置临时医疗救护点,对受伤人员进行紧急救治;协助灭火行动组进行火场抢救工作。

5、现场警戒组(1)职责:负责火灾现场的警戒工作,维护现场秩序。

(2)组成:由单位保卫部门、保安人员及相关工作人员组成。

(3)主要任务:在火灾现场设置警戒线,禁止无关人员进入;协助公安消防部门进行火场勘查;保护火灾现场,维护现场秩序。

三、报警和接警程序1、报警(1)发现火情的任何人,应立即就近使用火灾报警设施(如手动火灾报警按钮、电话等)进行报警。

灭火及应急疏散预案范本(3篇)

灭火及应急疏散预案范本(3篇)

灭火及应急疏散预案范本当确定发生火灾地点时(商场,地下停年场,广场外圃,设备向及后楼梯),马上___扑救火灾及疏散程序如下:l应急指挥组:总指挥。

上班期间,总指挥为公司物业总经理,总经理未到场,由在场职务最高的公司领导代理;非上班时间由___凯丹广场当日总值班担任。

成员为各行动小组组长(灭火行动组除外)。

职责:接到通知赶赴消控中心,履行指挥组职责,指挥各应急组的行动,确保将损失降低到最小程度。

l灭火行动组:组长。

上班期间保安部消防主管担任。

非上班时间由当值保安部领班代任,消防主管接到消控中心消控副值班员通知后立即赶往现场就位。

当值班内场保安员及各商铺义务消防员为成员,当发生火灾时您已自动转为灭火组成员。

职责。

___就近岗位人员,用灭火器、消火栓对初期火灾进行扑救;向消控中心及时反馈现场火情、施救情况。

若自行灭火不足以排除险情时,要求消防值班员启用消防联动设备,拨打119增援。

l疏散引导组组长。

上班期间营运部经理。

非上班时间由当值营运主管担任,营运主管未到位,由客户主管代理。

成员有公司财务、营运、市场部的员工及商铺员工组成,当接到发生火灾通知时,自动转为疏散引导组成员,赶扑着火层、着火层的上下层和受影响区域的通道出口。

职责。

___商铺员工引导顾客、现场人员疏散;告知自救办法和逃生途径;核对清点疏散出来的人员数量,切实搞清被困的人员是否全部救出。

l通讯联络组组长。

由消控值班员副职班人员担任。

成员由消控中心值班员。

职责。

负责通知各行动小组组长参加应急救援,及时向领导报告,保持内外通讯联络,启动消防联动设备,查看各联动设备运行信号的反馈情况,对火场情况进行跟踪并及时反馈汇报。

l救护警戒组组长。

上班期间保安部安防主管担任。

非上班时间由当值外保领班代任,安防主管接到消控中心消控副值班员通知后立即赶往现场就位。

成员由当值外围保安员和人事部工作人员组成,当发生火灾听到消防广播时,自动转为救护警戒组,赶扑商场___个大门出入口、着火层出入口、着火层受影响区域的出入口,分别设立警戒区及着火区警械外围。

消防灭火和应急疏散预案范本

消防灭火和应急疏散预案范本

消防灭火和应急疏散预案范本消防灭火和应急疏散预案是建立在安全生产管理体系中的重要环节,其主要目的是保障人员的生命安全和财产安全。

以下是一份关于消防灭火和应急疏散预案的范本,希望对您有所帮助。

一、灭火预案1.火灾报警和通知1.1 在发现火灾时,应立即按下火警报警器,同时向相关人员发出火警通知。

1.2 同时,启动消防控制中心,向火场指派灭火人员和消防车辆前往扑灭火源。

2.火场控制2.1 火灾发生后,首先要迅速切断燃料供应,关闭相应的燃气阀门或电源开关。

2.2 配备消防器材的人员应迅速使用灭火器灭火,对于无法控制的火势,应迅速报警并等待专业灭火人员的到来。

3.灭火器材与灭火方法3.1 每个工作区域都应配备相应的灭火器材,包括灭火器、消防栓等。

3.2 灭火器使用方法:按下灭火器压力计,将灭火剂喷射到火源处,并扑灭火焰。

3.3 对于电器设备火灾,首先要切断电源,然后使用二氧化碳灭火器进行扑灭。

4.疏散路径和疏散组织4.1 建筑物应设置标明的疏散指示标志,确保人员能够快速找到疏散通道。

4.2 指定专人负责疏散组织工作,及时引导人员疏散。

4.3 在疏散通道和紧急出口处设置显示明显的指示牌,避免混乱和堵塞。

二、应急疏散预案1.人员疏散流程1.1 在火灾报警后,工作人员应立即停止工作,按照疏散指示标志的指引,有序疏散到安全地点。

2.疏散通道和出口2.1 确保疏散通道和出口畅通无阻,避免堵塞和混乱。

2.2 工作人员应熟悉疏散通道和出口的位置,并经常进行演练。

3.疏散组织责任3.1 指定专人负责疏散组织工作,及时引导人员疏散。

3.2 在疏散过程中,应进行必要的人员统计,确保无人员滞留。

4.疏散人员安全4.1 在疏散过程中,要确保疏散人员的安全,尽量避免推挤和踩踏事故的发生。

4.2 应设立安全集合点,及时核对人员信息和安全情况。

总结:消防灭火和应急疏散预案是预防和应对火灾事故的关键措施,对于保障人员生命安全和财产安全具有重要意义。

安保_灭火消防疏散预案

安保_灭火消防疏散预案

一、编制目的为保障我单位人员生命财产安全,提高应对火灾等突发事件的应急处置能力,确保火灾发生时能够迅速、有序、有效地进行灭火和人员疏散,特制定本预案。

二、适用范围本预案适用于我单位所有办公、生产、生活区域,包括但不限于办公楼、宿舍楼、车间、仓库等。

三、预案原则1. 预防为主,防消结合。

2. 快速反应,及时处置。

3. 各负其责,协同配合。

4. 保护生命,减少损失。

四、组织机构及职责1. 灭火救援指挥部(1)总指挥:单位主要负责人。

(2)副总指挥:单位分管消防安全工作的领导。

(3)成员:各部门负责人、安保人员、义务消防队员等。

灭火救援指挥部负责组织、协调、指挥火灾扑救和人员疏散工作。

2. 灭火行动组(1)组长:副总指挥。

(2)组员:义务消防队员、安保人员等。

灭火行动组负责现场灭火、抢救物资和人员。

3. 疏散引导组(1)组长:副总指挥。

(2)组员:各部门负责人、安保人员等。

疏散引导组负责组织、引导人员疏散,确保人员安全。

4. 安全防护救护组(1)组长:副总指挥。

(2)组员:工程维修人员、医疗人员等。

安全防护救护组负责现场安全防护和伤员救护。

五、报警与接警程序1. 发生火灾时,第一时间拨打“119”报警。

2. 同时,单位内部立即启动应急预案,组织灭火和人员疏散。

3. 接警后,灭火救援指挥部立即组织相关人员赶赴现场,启动灭火救援行动。

六、灭火与救援措施1. 灭火行动组到达现场后,立即展开灭火工作,确保火势得到控制。

2. 疏散引导组组织人员有序疏散,确保人员安全。

3. 安全防护救护组负责现场安全防护和伤员救护。

4. 如火势无法控制,立即撤离现场,等待消防部门救援。

七、人员疏散与安置1. 疏散引导组按照预定疏散路线,引导人员迅速撤离火灾现场。

2. 人员疏散至安全地带后,由安全防护救护组进行清点,确保无人员遗漏。

3. 对受伤人员进行救治,对受困人员进行心理疏导。

八、善后处理1. 灭火救援结束后,由灭火救援指挥部组织人员对火灾现场进行清理。

灭火和应急疏散预案范本

灭火和应急疏散预案范本

灭火和应急疏散预案范本一、背景介绍在日常生活和工作中,灭火和应急疏散预案的制定和执行是至关重要的。

事发突然时,灭火和应急疏散预案可以帮助人们及时采取行动,保护自身安全,并减少财产损失。

本文将提供一份灭火和应急疏散预案的范本,以供参考和实际操作。

二、灭火预案1. 事前准备在制定灭火预案之前,首先要确保建筑物配备了必要的灭火设备,例如灭火器、灭火器自动报警系统、消防栓等。

2. 火灾报警(1)发现火灾后,应立即按下火灾报警器,通知周围的人员。

(2)如果火势无法控制,应立即拔打报警电话,并告知详细的火灾情况和地点。

3. 疏散措施(1)火灾发生时,人员应冷静迅速地进行疏散。

(2)通过指示标志、广播等方式向员工发出疏散指令,并引导他们走最近的安全通道离开火灾区域。

4. 灭火方法(1)如果火势较小,可以使用手提式灭火器进行灭火。

使用灭火器时,应注意站立姿势,尽量皮避免吸入有毒烟雾。

(2)如果火势过大或无法控制,应尽早撤离火灾现场,确保自身的安全。

5. 安全撤离(1)在疏散过程中,人员应按疏散指引走向安全出口,并尽量避免奔跑、推挤和慌乱。

(2)离开建筑物后,应尽快远离火灾现场,避免靠近燃烧的建筑物。

三、应急疏散预案1. 疏散路线规划为了让员工了解疏散路线,应在建筑物的明显位置设置疏散指示标志,确保操作简便明了。

2. 疏散人数统计在疏散过程中,应设有人员统计点,用于统计疏散的员工人数,以便确认是否有人员滞留在建筑物内。

3. 残疾人员疏散为了保证残疾人员也能顺利疏散,应在建筑物中设置专门的帮助设施,例如无障碍通道、手持喇叭等。

4. 应急疏散演练为了提高员工在火灾或其他紧急情况下的应对能力,应定期组织应急疏散演练。

演练中,应注意演练方案的真实性和有效性,并及时总结经验,以便改进。

四、结语灭火和应急疏散预案对于保障人员安全和减少财产损失至关重要。

根据建筑物的特点和人员分布情况,可对上述范本进行适当调整和改进。

同时,应积极开展培训和宣传活动,提高员工的火灾防护意识和应急疏散能力,以应对突发情况,保障人们的生命安全。

安全保卫工作方案和灭火应急疏散预案范本

安全保卫工作方案和灭火应急疏散预案范本

安全保卫工作方案和灭火应急疏散预案范本一、安全保卫工作方案(一)安全保卫目标为保障人员和财产的安全,保证工作场所的安全运行,最大限度地预防和减轻各类事故和安全风险的发生,形成科学合理、高效可行的安全保卫工作方案。

(二)风险评估和监测1.定期对工作场所进行风险评估,明确各项安全风险的等级和可能引发的损失;2.监测安全设施的每日运行情况,及时发现并处理问题。

(三)安全设备与消防设施1.配备完备的安全设备,包括安全门、安全摄像头、紧急报警装置等;2.按照相关规定设置和维护消防设施,包括灭火器、消火栓、疏散通道等。

(四)安全培训与演练1.针对不同岗位的员工进行安全培训,包括消防知识、应急预案、逃生自救等;2.定期组织安全演练,模拟各类事故现场,提高员工应对突发情况的能力。

(五)安全制度和责任制1.建立完备的安全制度,明确各项安全要求和规范;2.明确安全责任制,各级责任人要严格履行职责,负责安全工作的组织、协调和监督。

(六)事件处理和事后调查1.对发生的各类安全事件,要及时、准确地报告,并采取合适的措施进行处理;2.对发生的事故事件进行事后调查,找出原因和教训,采取措施避免类似事故再次发生。

(七)定期检查和评估1.定期对安全设备和消防设施进行检查和维护,确保其可靠性和有效性;2.定期对安全保卫工作进行评估,总结经验,改进不足。

二、灭火应急疏散预案(一)预案目标为确保人员和财产的安全,及时有效地进行火灾应急疏散和灭火工作。

(二)火灾预防与控制1.定期检查和维护电气设施,防止电器故障引发火灾;2.组织员工进行火灾防范和控制的培训,包括使用灭火器材、疏散逃生等。

(三)火警报警和应急反应2.一旦发生火灾,员工要立即通过灭火器或报警设备进行报警,并按照预案进行应急反应。

(四)疏散逃生和人员聚集点1.制定合理的疏散逃生路线和指示标志,确保人员能够快速、有序地疏散;2.建立安全的人员聚集点,保证员工在紧急状况下的集结和统计。

安全保卫工作方案和灭火应急疏散预案

安全保卫工作方案和灭火应急疏散预案

安全保卫工作方案和灭火应急疏散预案一、安全保卫工作方案1. 安全检查和隐患排查为保证工作场所的安全,需要进行定期的安全检查和隐患排查工作。

每月至少进行一次安全检查和隐患排查,其中包括电气设备、消防设施、交通安全等方面。

检查重点包括:•电气设备:检查电路线路、开关插座、电缆线束等是否存在老化或破损的情况,确保电源稳定。

•消防设施:检查灭火器、消防栓等消防设施是否完好,易于使用。

•交通安全:检查楼梯扶手、主通道是否有障碍物等,确保通道畅通。

检查后,应及时修复或更换存在隐患的设施。

2. 安全教育和培训为提高员工的安全意识和应对突发事件的能力,需要进行安全教育和培训。

每季度至少进行一次安全教育和培训,内容包括消防知识、急救知识、应对突发事件等。

对新员工要提供必要的安全培训,并在入职培训中注重安全知识的传递。

3. 应急预案制定应急预案是应对突发事件的重要手段。

应急预案应包括安全疏散预案、事故紧急处理预案、消防应急预案等。

要定期组织演练,确保应急预案能够发挥作用,并根据演练反馈不断改进。

二、灭火应急疏散预案1. 灭火设备和消防设施为防止火灾发生,应按照消防规定设置完善的灭火设备和消防设施。

灭火设备包括灭火器、灭火毯等;消防设施包括消火栓、自动喷水灭火系统等。

要定期检查灭火设备和消防设施的完好性和可用性,确保在火灾发生时能够及时使用。

2. 火灾预防和防控预防火灾的发生是最有效的灭火手段。

要严格控制使用明火,确保电气设备稳定,防止渗漏、泄漏等可能引发火灾的事故。

对于火灾隐患区域,要采取有效的防范措施,防止火灾发生。

例如,在易燃品存放区域内设置专门的消火栓和灭火设备,并定期清理易燃垃圾等。

3. 应急处理预案一旦发生火灾,要及时启动应急处理预案,确保员工能够迅速疏散,安全撤离。

应急处理预案应包含应急疏散路线和撤离方案,可以进行现场演练,提高员工的应对能力。

三、疏散预案1. 疏散路线和出口标识为保证员工在火灾等突发事件发生时能够迅速、有序地疏散,需要制定疏散路线和出口标识,并定期进行检查和更新。

灭火和应急疏散预案范本

灭火和应急疏散预案范本

灭火和应急疏散预案范本一、灭火预案1.灭火设备准备-灭火器的购买及维护-根据工作场所的具体情况,购买适用的灭火器,并安放在易燃易爆物品附近。

-对灭火器进行定期维护和检修,确保其正常可用。

-直接供水设备的准备-在工作场所内设置水源,保证供水设备正常运行。

-定期检查供水设备,确保正常使用。

2.灭火应急措施-员工灭火培训-对员工进行定期的灭火知识培训和操作演练,提高他们的灭火技能和应对能力。

-灭火逃生预案宣贯-在工作场所张贴灭火逃生预案,明确工作人员要及时报火警、疏散逃生的流程。

3.火灾监控和警报系统-安装火灾监控设备-在工作场所内设置火灾监控设备,实时监测火灾状况。

-安装火灾警报系统-在工作场所内设置火灾警报系统,在火灾发生时及时发出警报,提醒工作人员采取相应的灭火和疏散措施。

4.灭火组织和指挥-设立灭火组织和指挥机构-在工作场所内设立灭火组织和指挥机构,负责组织和指挥灭火行动。

-制定灭火责任制度-对灭火组织成员进行明确的分工,并制定灭火责任制度,确保灭火行动有条不紊地进行。

5.灭火应急演练-定期进行灭火应急演练-按照一定的时间周期,对灭火组织成员进行灭火应急演练,提高其应对火灾的能力。

二、应急疏散预案1.疏散通道设置-明确疏散通道-对工作场所内的疏散通道进行明确标识,确保工作人员在火灾发生时能够迅速找到疏散通道并顺利疏散。

-疏散通道畅通-定期检查疏散通道,确保其畅通无阻,以便工作人员在紧急情况下快速疏散到安全地带。

2.疏散预案宣贯-在工作场所内张贴疏散图-在工作场所内明显位置张贴疏散图,告知工作人员疏散的路径和目的地。

-定期开展疏散演练-按照一定的时间周期,开展疏散演练,让员工熟悉疏散流程,提高疏散效率。

3.疏散组织和指挥-设立疏散组织和指挥机构-在工作场所内设立疏散组织和指挥机构,负责组织和指挥疏散行动。

-制定疏散责任制度-对疏散组织成员进行明确的分工,并制定疏散责任制度,确保疏散行动有序进行。

灭火及应急疏散预案范文(四篇)

灭火及应急疏散预案范文(四篇)

灭火及应急疏散预案范文一、灭火预案:1.火警报警与扑救措施:(1)建立健全火警报警机制,设立火警报警器,可以实时监测火警情况,并及时报警。

(2)在公共场所配备灭火器,并定期进行检查和维护,确保其正常使用。

(3)火险区域设置相应的防火设施,如火焰感应器、火灾自动报警系统等,及时探测火灾存在。

(4)组织人员进行火灾防范和灭火知识培训,提高灭火自救能力。

(5)及时启动灭火预案,调动应急资源和消防人员进行火灾扑救。

2.灭火方法:(1)使用灭火器:有效使用干粉灭火器、CO2灭火器等,灭火器使用时应注意适当的距离和喷射方向。

(2)使用泡沫灭火:对于可燃液体等火灾,可以使用泡沫灭火器,将泡沫直接喷射到火源上。

(3)水和细水雾灭火:对于可燃固体火灾,可以使用水或细水雾进行扑灭。

(4)干粉抑制:对于大面积火灾,可以使用干粉抑制火势,形成缓冲带,阻止火势蔓延。

3.灭火人员分工与配备:(1)明确各岗位灭火责任,指定专人负责报警和信息传递,确保信息畅通。

(2)配备专业的消防人员,能够快速、有效地处置火灾,阻止火势蔓延。

(3)为各个岗位的员工进行灭火培训,提高灭火自救能力,避免因惊慌失措导致事态恶化。

二、应急疏散预案:1.疏散方法:(1)合理设置疏散通道:在公共场所合理设置疏散通道,确保人员能够迅速疏散,不要出现拥堵现象。

(2)指示标识设置:在建筑物内外明显位置设置疏散指示标识,引导人员疏散。

(3)员工疏散培训:定期组织员工进行疏散演练,熟悉疏散路线,提高疏散效率。

(4)多功能建筑疏散:对于多功能建筑,设置合适的隔离措施,确保火灾不会扩散到其他区域。

2.疏散分级:(1)根据火灾的危险程度和建筑、场所的特点,确定不同疏散等级,采取相应的疏散措施。

(2)对于重要的场所,应考虑设置紧急疏散通道和疏散组织人员,确保人员的安全。

3.疏散组织与指挥:(1)明确疏散组织责任,指定专人负责疏散组织和指挥,确保疏散过程有序进行。

(2)及时发布疏散通知,通过广播、警报等方式通知人员进行疏散。

灭火和疏散应急预案范本

灭火和疏散应急预案范本

Xxxxxx(公司或者个体户名字)灭火和应急疏散预案为了确保人身、财产和公共财产安全,提高灭火技术水平和应急疏散技能,在紧急情况下,能快速处置初期火灾事故,及时有效地扑灭火灾,迅速疏散人员减少火灾造成的财产损失,保障人员安全,特制定本预案。

一、组织机构成立灭火和应急疏散管理领导小组。

消防安全责任人:XXX消防安全管理人:XXX二、报警程序和接警处置程序(一)无论任何人员发现火灾应立即通知“119”指挥中心;(二)报警时讲清楚以下几个内容:1.报警人的姓名、地址、工作单位、联系电话;2.发生火灾的店里准确地理位置;3.能够说清楚火灾发生时的基本情况,如起火时间、燃烧特征、火势大小、有无被困人员、是否存在易燃有毒物品、失火周围有何重要建筑、行车路线、消防车和消防队员如何方便地进入或接近火灾现场等等。

4.耐心回答“119”接警人员的询问;5.打完电话,应组织人员到各个路口等待消防车的到来,以便引导消防车和消防队员快速进入火灾现场。

(三)保卫人员接到报警后,应立即采取以下措施:1.组织员工赶赴现场,并及时通知事故发生部位的人员或电工切断着火部位的电源;2.值班人员在火灾事故期间,严格控制出入车辆和人员;三、应急收疏散组织程序和措施单位人员在发生火灾时,要以人员疏散为主。

先疏散被火势围困的人员,其次在进行火势周围的物资疏散,同时要注意疏散人员自己的安全。

消防队到达火灾现场后,应听从消防救援人员的指挥进行疏散工作。

四、扑救初期火灾的程序和措施(一)保卫人员在接到火警后,应迅速赶往失火地点,听从消防安全负责人或管理人的统一指挥实施灭火,防止火势蔓延;(二)保卫人员发现有人员被火势围困,应先救人,后灭火,如发现有易然易爆危险物品受到火势威胁时,应迅速组织人员将易燃危险物品转移到安全地点。

(三)在消防救援队到达火灾现场后,应听从消防救援指挥人员的指挥,配合灭火工作。

Xxxxxx(公司或者个体户名字)负责人:Xxxx年xx月xx日。

灭火及应急疏散预案样本(四篇)

灭火及应急疏散预案样本(四篇)

灭火及应急疏散预案样本一、灭火预案1.建立灭火组织与管理制度(1)指定专人负责管理灭火工作,保证预案的及时更新和完善。

(2)确定各员工的灭火职责和权限,定期进行培训,提高灭火技能。

(3)建立灭火设备清单,并定期检查和维护。

(4)与相关单位建立灭火合作机制,确保能够及时调动外部救援力量。

2.建立灭火设备与用品储备(1)保证灭火设备设施的完备性,包括灭火器、消防栓、喷水器等。

(2)定期检查灭火设备的使用状况和有效性,确保能够随时使用。

(3)保持灭火用品的充足储备,包括灭火剂、灭火毯、防火服等。

3.预防火灾事故的发生(1)加强宣传教育,提高员工的火灾防范意识和应对能力。

(2)定期开展火灾隐患排查,及时消除安全隐患。

(3)设置明显的火警报警装置,并定期检测其有效性。

(4)制定明确的禁火规定,加强对明火、吸烟等行为的管理。

4.应对火灾事故(1)火灾事故发生后,第一时间报警。

(2)尽量控制火势蔓延,使用灭火器或灭火器具进行初期的灭火。

(3)组织员工疏散到安全区域,并确保人员的安全。

(4)如果火势无法控制,及时撤离现场,并通知外部救援力量。

二、应急疏散预案1.建立疏散组织与管理制度(1)制定明确的疏散组织流程,明确各责任人的职责和权限。

(2)建立疏散的网络通信体系,保证在紧急情况下能够及时传达信息。

(3)定期组织模拟疏散演习,提高员工的应急疏散能力。

2.疏散路线的设置和标示(1)对工作场所进行评估,合理设置疏散通道和安全出口。

(2)对疏散通道和安全出口进行明显的标示,确保人员能够迅速找到。

(3)定期检查和维护疏散通道和安全出口,确保畅通无阻。

3.应急疏散演练(1)定期组织应急疏散演练,包括疏散的流程、注意事项等。

(2)在演练中模拟不同的紧急情况,提高员工的应对能力。

(3)及时总结演练的经验,不断完善应急疏散预案。

4.关注弱势群体的疏散(1)对老年人、儿童、残障人士等弱势群体进行特殊疏散关注。

(2)建立相应的疏散措施,保证弱势群体的安全疏散。

灭火和应急疏散预案范本

灭火和应急疏散预案范本

灭火和应急疏散预案范本一、灭火预案在发生火灾事故时,正确有效地进行灭火工作是至关重要的。

为了保障人员的安全和财产的完整,制定一份灭火预案是必要的。

以下是一份灭火预案的范本,以供参考。

1. 事前准备1.1 建立灭火器材库:在各关键区域设立灭火器材库,确保灭火器材的易取易用。

1.2 定期检查灭火器材:定期对灭火器材进行检查和维护,确保其正常运行。

1.3 培训员工:对员工进行火灾防范与灭火技能培训,提高员工的灭火意识和能力。

1.4 制定灭火预案:制定灭火预案,明确各个区域的灭火责任和流程。

2. 火灾报警2.1 发现火灾:任何人员在发现火灾时,应立即通过求助电话或其他通讯工具向值班人员报警。

2.2 火灾报警电话:请注意报警电话为XXX,熟记并牢记于心。

3. 火灾扑救3.1 首先保证自身安全:发现火灾时,首先要确保自身的安全,在没有必要的装备时不要贸然扑救火灾。

3.2 使用灭火器材:根据火灾的性质与规模,选择合适的灭火器材进行灭火。

3.3 使用灭火器材的方法:将灭火器材对准火源,拉开保险销,同时按动灭火器材的喷射开关进行灭火。

3.4 扑灭大火的办法:对于大面积火灾,应使用灭火器材进行初扑,然后配合消防设备进行扑救。

4. 疏散逃生当发生火灾时,迅速进行疏散逃生工作是至关重要的。

以下是一份应急疏散预案的范本,以供参考。

二、应急疏散预案1. 疏散路线1.1 确定主要疏散通道:对建筑物内的主要疏散通道进行标识,并保持通畅。

1.2 定期演练疏散路线:定期组织员工进行疏散路线的实地演练,提高员工的疏散能力。

2. 疏散信号2.1 确定疏散信号:制定明确的疏散信号,使员工能够迅速识别并采取行动。

2.2 告知员工疏散信号:将疏散信号告知员工,并定期进行疏散信号的提醒和演练。

3. 疏散顺序3.1 按楼层疏散:根据楼层的特点,确定疏散顺序,确保疏散过程有序进行。

3.2 禁止使用电梯:在火灾发生时,禁止使用电梯进行疏散,以免发生意外。

安全保卫应急疏散预案范文

安全保卫应急疏散预案范文

一、指导思想为确保本单位在突发事件发生时,能够迅速、有序、高效地开展应急疏散工作,最大限度地减少人员伤亡和财产损失,保障本单位的安全稳定,根据《中华人民共和国突发事件应对法》和《中华人民共和国消防法》等相关法律法规,结合本单位实际情况,特制定本预案。

二、预案目标1. 保障本单位员工、家属和来访人员的人身安全。

2. 最大程度减少突发事件对单位财产的损失。

3. 维护单位正常的生产、工作秩序。

三、适用范围本预案适用于本单位发生的各类突发事件,包括火灾、地震、洪水、恐怖袭击等。

四、组织机构及职责1. 成立应急疏散指挥部由单位主要负责人担任总指挥,分管领导担任副总指挥,各部门负责人为成员。

指挥部负责制定、实施、调整和终止应急疏散计划。

2. 设立应急疏散小组(1)组长:由应急疏散指挥部指定。

(2)副组长:由应急疏散指挥部指定。

(3)成员:各部门负责人、安全员、保安人员等。

应急疏散小组负责具体实施应急疏散工作,包括组织人员疏散、协助伤员救治、维护现场秩序等。

五、应急疏散流程1. 突发事件发生(1)发现突发事件后,立即向应急疏散指挥部报告。

(2)应急疏散指挥部启动应急预案,通知各部门负责人。

2. 疏散通知(1)应急疏散小组立即通过广播、电话、短信等方式,向全体员工、家属和来访人员发布疏散通知。

(2)各部门负责人立即组织本部门人员进行疏散。

3. 疏散引导(1)应急疏散小组负责组织人员有序疏散,确保人员安全。

(2)各部门负责人负责本部门人员疏散的组织和协调。

4. 伤员救治(1)应急疏散小组负责协助伤员救治,确保伤员得到及时救治。

(2)各部门负责人负责本部门伤员的救治和转运。

5. 现场秩序维护(1)应急疏散小组负责维护现场秩序,确保人员疏散过程中不发生踩踏等事故。

(2)各部门负责人负责本部门人员疏散过程中的秩序维护。

六、应急疏散保障措施1. 疏散路线(1)制定明确的疏散路线,确保人员疏散迅速、有序。

(2)在疏散通道设置明显标识,引导人员疏散。

安全保卫工作方案和灭火应急疏散预案(范本)

安全保卫工作方案和灭火应急疏散预案(范本)

安全保卫工作方案和灭火应急疏散预案(范本)依照柳州市人民政府关于加强对“火灾、治安、自然灾难以及突发事故”的应急处置要求,结合我单位的实际情形特制定如下安全处置预案。

本预案为柳州XXXX场所发生火灾、治安、自然灾难以及突发事故的应急处置和人员安全疏散的第一预案(即总预案),单位任何人员必须执行和服从本预案。

为了保证处置的快速反应和准确程度,达到处置目的,本预案对到达时刻和协同参战部门、参战人员以及到达作战岗位作了详细说明和明确规定,实行定岗、定员、定时、定责,指挥员、协同参战部门、参战人员必须明白自己所要到达的位置和所担负的处置工作和责任。

本预案为长期有效预案(如有人员变动各协同参战部门及时报保卫部登记),如单位发生紧急突发事故赶忙起动本预案,启动预案权属总指挥。

一、成立火灾、治安、自然灾难以及突发事故的应急处置指挥部总指挥: XXX副总指挥:XXX(排第一)、XXX、XXX指挥部成员:XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX二、各行动小组1、事故处置小组:组长:XXX、XXX副组长:XXX、XXX成员:XXX、XXX、XXX、XX、XX、XX、XX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XX2、事故现场爱护小组组长:治安专干担任成员:全体保安人员3、供电、供水保证小组:组长:XXX成员:XX、技术部全体人员4、后勤保证小组:组长:XXX成员:XXX、XXX、XX班全体人员5、交通、通讯保证小组:组长:XXX成员:XXX三、各小组的任务:1、事故处置小组:负责在单位发生火灾、治安、自然灾难以及突发事故时,采取紧急快速和相应的救险措施进行处置和人员的安全疏散,操纵事态进展。

在同意救险命令和救险过程中各部门要发挥各相关部门合成作战能力,确保局面得到快速操纵和救险任务得以顺利完成。

2、事故现场爱护小组:负责设置戒备线,加强重点单位和要害部位的安全保卫工作。

组织保安做好安全防范工作,防止有人乘机破坏,配合有关部门做好教育、疏导工作。

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柳州XXXX场所(安全总预案)根据柳州市人民政府关于加强对“火灾、治安、自然灾害以及突发事故”的应急处置要求,结合我单位的实际情况特制定如下安全处置预案。

本预案为柳州XXXX 场所发生火灾、治安、自然灾害以及突发事故的应急处置和人员安全疏散的第一预案(即总预案),单位任何人员必须执行和服从本预案。

为了保证处置的快速反应和准确程度,达到处置目的,本预案对到达时间和协同参战部门、参战人员以及到达作战岗位作了详细说明和明确规定,实行定岗、定员、定时、定责,指挥员、协同参战部门、参战人员必须知道自己所要到达的位置和所担负的处置工作和责任。

本预案为长期有效预案(如有人员变动各协同参战部门及时报保卫部登记),如单位发生紧急突发事故立即起动本预案,启动预案权属总指挥。

一、成立火灾、治安、自然灾害以及突发事故的应急处置指挥部总指挥: XXX副总指挥:XXX(排第一)、XXX、XXX指挥部成员:XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX二、各行动小组1、事故处置小组:组长:XXX、XXX副组长:XXX、XXX成员:XXX、XXX、XXX、XX、XX、XX、XX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XX2、事故现场保护小组组长:治安专干担任成员:全体保安人员3、供电、供水保障小组:组长:XXX成员:XX、技术部全体人员4、后勤保障小组:组长:XXX成员:XXX、XXX、XX班全体人员5、交通、通讯保障小组:组长:XXX成员:XXX三、各小组的任务:1、事故处置小组:负责在单位发生火灾、治安、自然灾害以及突发事故时,采取紧急快速和相应的救险措施进行处置和人员的安全疏散,控制事态发展。

在接受救险命令和救险过程中各部门要发挥各相关部门合成作战能力,确保局面得到快速控制和救险任务得以顺利完成。

2、事故现场保护小组:负责设置警戒线,加强重点单位和要害部位的安全保卫工作。

组织保安做好安全防范工作,防止有人乘机破坏,配合有关部门做好教育、疏导工作。

3、供电、供水保障小组:负责在事故发生时确保电力、给水的供需保障(如启用备用发电机发电,消防给水等)。

4、后勤保障小组:负责在事故发生时确保一切所需物资的供给,以保证抢险救灾时的物资需求。

5、交通、通讯联络保障小组:在事故发生时负责与政府职能部门和指挥场所与各实施小组的通讯联系以及交通运输保障。

四、处置程序:(一)前期处置阶段1、快速处置。

(1)主要负责人总值班员或者保卫机构人员,应立即赶到事发现场,确认事故的性质,主要包括事故的基本类别。

(2)事故的概况,主要包括事故发生的地点、部位、发生时间、危害程度、伤亡情况、财产损失情况以及肇事人的情况。

(3)报告人情况,主要包括姓名、住址、单位、联系电话2、快速赶赴事发现场。

单位总值班、保卫机构和保卫人员,接到职工群众的报告(警)后,应迅速赶赴现场。

总值班立即担负现场指挥,其任务:(1)判明核实事故情况,进行人力调动,指挥事故处置,控制现场态势,保护现场,维持秩序,进行反馈;并检查、发现、追捕、扣留事件的嫌疑人或肇事人。

(2)情况上报,主要包括上级主管部门、本单位领导(分管领导、总指挥)、公安机关110、119、和公安主管部门。

(3)报告相关单位,主要包括供电、供水、120医疗抢险和其他抢险救灾部门。

(4)紧急人力部署,主要包括处置力量的组织、调配和专业处置小组的分工。

3、届时指挥员可以调动的人力:(1)在岗和不在岗的保卫部全体人员X人(值班保安以及在住宿的保安和消防值班维修人员)。

(2)技术工程部在场所住宿的人员X人。

(3)XX部在场所住宿的人员X人。

(4)场所义务消防队员(名单附后)。

(二)中期处置阶段1、成立现场指挥部。

主要是配合公安、消防机关或其他职能部门的工作,协调单位内部与外部的工作关系。

(1)指挥员到岗:本单位主管安全保卫的领导或治安保卫机构领导。

(2)总指挥员到岗:本单位主要负责人。

(3)指挥部成员和各行动小组成员或各职能部门领导到岗。

(4)指挥部地点:设在本单位的治安保卫机构办公室或者事故发生地。

(5)任务职责:掌握现场处置的进展情况,对本单位重大措施的采取有决定权,负责本单位处置力量的组织和调配,并向上级机关和各职能部门反馈现场情况。

2、各行动小组在现场的相关任务和分工。

(1)现场处置小组:有针对性的采取措施进行抢险救灾,疏散、劝解聚集人员,控制事态发展。

(2)现场保护小组:负责对现场的安全保护,维护现场秩序,设置警戒线,加强重点单位和要害部位的安全保卫,组织内部职工做好安全防范工作,防止有人乘机破坏,配合有关部门做好教育、疏导工作。

(3)供电、供水保障小组:在事故发生时提供电力、给水的供需保障(如备用发电机的备用电,消防给水等)。

(4)后勤保障小组:在事故发生时对现场提供抢险救灾所需的一切必须物资(如:事故喇叭、灭火器材、生活用品、工具、手电筒、通讯设备等必需物资和资金供给),以确保抢险救灾需求。

(5)现场联络小组:提供有关涉案人员的背景资料,上传下达上级领导的指示和指挥部命令,明确各级领导到达的位置及姓名,及时报告现场进展情况。

3、现场调度。

由总指挥组织和调配现场处置的人力和物资。

4、现场处置措施。

常规性处置措施及不同环境下采取的特殊措施。

具体措施包括:对事故现场有针对性的采取措施抢险救灾,组织人员疏散,控制事态发展(事故处置小组负责);现场保护与现场警戒;疏散、劝解聚集人员,犯罪嫌疑人的发现与肇事人员的扣留,现场周围秩序的维护(事故现场保护小组负责)。

(三)后期处置阶段后期处置包括:现场紧急措施需要撤消的,应及时予以撤消;需要转入正常工作的,由主管业务部门继续工作;单位需要正常开展业务活动的由单位主管领导、保卫干部及公安机关协商决定,将涉案人员和证据即时移送,事件处置后本单位的保卫机构应写出专题报告呈报公安机关及有关部门。

五、总体工作要求1、由于参与事故处置的部门多,指挥中要特别强调集中指挥和接级指挥。

处置中,单位的各部门之间要搞好协同关系,密切配合,严格遵守各项工作的具体规定和要求,服从命令,听从指挥,确保共同完成处置任务。

2、加强请示报告制度,按上级指令采取措施。

3、工作中要注意方式方法,正确掌握法律、政策尺度,防止激化矛盾。

4、整个事件的处置过程中,要坚持确保安全的原则,防止发生和避免新的危害出现。

5、各级指挥人员到岗的时间要求:即时指挥员(总值班人员)进入指挥岗位时间要求场所范围内3分钟赶到,并立即指定专人向各级指挥员和相关成员报告事发情况。

主管安全的领导和治安保卫机构领导到岗时间要求在接到报告后20分钟内赶到事发现场(本市范围内);单位主要领导(即总指挥)到岗时间要求在接到报告后20分钟内赶到事发现场(本市范围内);指挥部各成员在接到报告后20分钟内赶到事发现场(本市范围内);因误时而贻误救险时机,视情节轻重追究其相关责任。

六、本预案的法律依据:(1)《企业事业单位内部治安保卫条例》、(2)柳州XXXX场所预案执行通知XX总字[200X]X号文。

七、本预案于XXXX年XX月XX日上午在柳州XXXX场所中层干部会议上修改讨论并通过。

附:义务消防队员名单一份;总值班电话:137XXXXXXXX;消控场所电话:28XXXXX;消控场所内线电话;XXXX柳州XXXX场所XXXX年XX月XX日XXXX厅火灾事故处置预案(局部预案)一、成立事故应急处置指挥部总指挥:XXX副总指挥:XXX(排第一)、XXX、XXX指挥部成员:XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX二、各行动小组具体岗位确定1、事故处置小组组长:XXX(全面负责处置工作),XXX(主要负责XX厅疏散工作)副组长:XXX、XXX、XXX(主要负责XX台灭火工作)成员:XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XX、XX、XX、XX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XX。

事故处置小组岗位及任务:采取紧急快速和相应的救险措施进行应急处置和人员的安全疏散,控制事态发展。

负责人XXX、XXX。

(1)、舞台消防负责:保卫部;任务;负责X台的消防灭火;具体岗位(灯控侧:XXX;XX厅侧:XXX;XX门和XX间:XXX)总负责人:XXX。

(2)、XX厅人员疏散负责人:XXX成员:XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XX、XX、XX。

任务:组织消费者疏散。

X个门具体疏散岗位安排如下:靠左侧X门由下至上,前门:XXX;中门:XXX;后门:服务员。

靠右侧XX门由下至上,前门:XXX;中门:XXX;后门:服务员。

(3)、DJ、机房操作负责人:XX部机务组组长XXX。

任务:负责DJ、机房操作。

(4)、灭火器、消防栓、消防水带等一切灭火工具由事故处置小组操作。

负责人:XXX、XXX。

岗位:事故现场。

任务:负责灭火器、消防栓、消防水带等一切灭火工具操作。

成员:XXX、XXX、XXX、XX、XXX、XXX、XX。

2、事故现场保护小组岗位:事故现场。

任务:现场保护、设置警戒。

组长:治安专干XXX。

成员:全体保安人员。

3、供电、水保障小组组长:XXX成员:XXX及XXX部全体员工岗位:事故现场和供电、给水现场(地下室);任务:提供电力、给水的供需保障。

4、后勤保障小组组长:XXX成员:XXX、XXX及XX班全体人员岗位;指挥部;任务:提供必需物资和资金的保障。

5、交通、通讯保障小组组长:XXX成员:XXX岗位:指挥部;任务:上传下达上级指挥部的指示和命令,报告现场进展情况和提供交通保障。

三、要求1、由于参与事故处置的部门多,指挥中要特别强调集中指挥,处置中,单位的各部门之间要搞好协同关系,密切配合,严格遵守各项工作的具体规定和要求,服从命令、听从指挥;按照各自的工作岗位和职责迅速采取措施展开救险工作,确保救险工作和处置任务的完成。

2、加强请示报告制度,按上级指令采取措施。

3、工作中要注意方式方法,正确掌握法律、政策尺度,防止激化矛盾。

4、整个事件的处置过程中,要坚持确保安全的原则,防止发生和避免新的危害出现。

5、各级指挥人员到岗的时间要求:即时指挥员(总值班人员)进入指挥岗位时间要求场所范围内3分钟赶到,并立即指定专人向各级指挥员和相关成员报告事发情况。

主管安全的领导和治安保卫机构领导到岗时间要求在接到报告后20分钟内赶到事发现场(本市范围内);单位主要领导(即总指挥)到岗时间要求在接到报告后20分钟内赶到事发现场(本市范围内);指挥部各成员在接到报告后20分钟内赶到事发现场(本市范围内);因误时而贻误救险时机,视情节轻重追究其相关责任。

柳州XXXX场所XXXX年XX月XX日希望以上资料对你有所帮助,附励志名言3条:1、常自认为是福薄的人,任何不好的事情发生都合情合理,有这样平常心态,将会战胜很多困难。

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