呼叫中心数据分析

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内部资料 注意保密
数据无处不在
用户数据
VIP/非VIP QQ号码 开通业务 求助渠道 游戏行为
内部资料 注意保密
数据无处不在
工资收入
内部资料 注意保密
数据无处不在
房价
内部资料 注意保密
数据无处不在
消费 恩格尔系数=食物支出金额/总支出金额 •60%以上为贫困
50%~60%为温饱 40%~50%为小康 40%以下为富裕
内部资料 注意保密
1.服务量
服务量(工作量) •统计期内,员工处理的服务请求总量
内部资料 注意保密
1.服务量
内部资料 注意保密
1.服务量——是正常波动,还是异常?
•正常波动是由随机原因引起的运营波动,处于控制状态 •异常波动是指由可指出原因(系统原因)引起的运营波动, 处于脱控状态 •通过观察控制图上点的分布来判断运营波动是由随机原因 引起的,还是可指出原因引起的
内部资料 注意保密
案例3(续)
③象限:通话均长较短,离散系数较低
•优秀员工集中的象限 •注意发展趋势
④象限:通话均长较长,离散系数较低
•技能不好,非常稳定 •需要投入较多精力
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练习3
内部资料 注意保密
案例4——ICS闭环时长
发现超时单据
内部资料 注意保密
案例4——ICS闭环时长
内部资料 注意保密
统计的误区-1
• 更改Y坐标轴之后呢?
内部资料 注意保密
统计的误区-2
•根据交通管理部门的统计结 果,多数车祸发生在当汽车行 驶于一般车速的时候,只有少 数车祸发生在超速的时候,所 以开快车比较安全?
•多数人都以一般车速开车, 所以多数车祸发生于一般车速
内部资料 注意保密
统计的误区-2
内部资料 注意保密
一个小知识——标准差
标准差:各数 据偏离均值的 距离的平均数
•A、B两种运营情况满意度均值都为70% •哪种运营情况更好?
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案例1——呼叫中心常用的判断标准
控制图:“68531”原则 •6:存在连续6个点↑或↓; •8:存在连续8个点处于均值(AVE)的单边; •5:在连续5个点中,有4个点在1倍标准差(AVE+STD,AVE-STD)之外; •3:在连续3个点中,有2个点在2倍标准差(AVE+2STD,AVE-2STD)之外; •1:有1个点在3倍标准差(AVE+3STD,AVE-3STD)之外
内部资料 注意保密
案例3(续)
①象限:通话均长较长,离散系数较高
•趋势值在明显进步,通常是新员工 •趋势值没有明显进步或退步,通常是技能没有成功养成的员工 •趋势值明显退步,注意员工的离职倾向
②象限:通话均长较短,离散系数较高
•趋势值在明显进步,处于明显成长进步的阶段 •趋势值没有明显进步或退步,表现不稳定 •趋势值明显退步,处于明显的低潮和退步阶段,注意向①象限的转变
课程安排
•Part Ⅰ 30min 什么是数据?什么是统计?
•Part Ⅱ 160min 运营数据分析
•Part Ⅲ 20min 有意思的研究
内部资料 注意保密
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数据无处不在
员工数据
姓名 出生年月 籍贯 身份证号码 住址 入职时间
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数据无处不在
运营数据
满意度 效率 质量 成本
组长进行解释
Q:超时单对整体业务的闭环 时长影响有多大?
内部资料 注意保密
•民间调查研究显示,身高比 较高的儿童拼写能力也比较好, 所以从一个人身高的高矮,可 以判断他拼写能力的强弱?
•成长中的儿童,年龄较大的 身高会比较高,一般而言年龄 较大的儿童拼写能力会比年龄 较小的儿童强
内部资料 注意保密
从统计的误区学到的
• 统计不是为了考核作图 • 统计不能只看结果不看原因 • 统计学就是把数据转化为信息的科学 • 利用统计方法进行数据分析,是为了验证某
个想法、观察运营的某种状态(健康度)等 运营指标而进行的分析
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讨论
内部资料 注意保密
数据分析的过程
内部资料 注意保密
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常用的考核
wk.baidu.com
IVR 人均服务量 通话均长 工时利用率 通话率 接通率 满意度 正确率
ICS 人均服务量 闭环时长 服务响应率 处理率 满意度 正确率
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数据无处不在
•数据包含的信息很多,但是数据中的信息往往 是分散的,单个数据很难直接被应用起来 •统计学就是把数据转化为信息的科学
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统计的小故事
一辆火车行驶在草原上,遇到一群白色的 羊……
•物理学家说,我们看到的羊群是白色的 •数学家说,我们看到的羊群朝向我们这面的那部 分是白色的 •统计学家说,我们看到了103只羊,它们都是白 色的,我推断天下的羊都是白色的
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案例1(续)
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练习1
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案例2——人均服务量(人均工作量)
为什么人均服务量重要
ICS总处理量:309755 •现有人力为:129.5人,其中一线人力103人,二线人力12.5 人,专家投诉人力14人
•一线人均服务量为:3007 加入二线后人均服务量为:2682 再加入专家投诉后人均服务量为:2392
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统计的小故事
There are three kinds of lies: Lies, Damned lies, and Statistics!!
世上有三种谎言: 谎言, 该死的谎言, 还有统计!!
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统计的误区-1
• ICS与IVR满意度差异大吗? • ICS满意度波动大吗?
Q:在现有水平上,每增加一个二线人力 (或专家投 诉人力),一线人力不变,则一线人均服务量需增加 多少才能与现有水平“2392单”持平?
内部资料 注意保密
练习2
内部资料 注意保密
2.IVR通话均长/ICS闭环时长
通话均长 •统计期内,员工通过电话和用户交流的平均时长
内部资料 注意保密
2.IVR通话均长/ICS闭环时长
闭环时长 •统计期内,自用户提单开始到员工回复給用户的平均时长
内部资料 注意保密
一个小知识——离散系数
•离散系数又称变异系数 •适用情况
在进行两个或多个群体运营情况的比较时,如果 统计单位或均值不同,需要用到离散系数 •公式
离散系数=标准差/平均值
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案例3——IVR通话均长
•团队的优秀员工集中在哪个象限?
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