《劳动法学》随堂练习题库

劳动法学》随堂练习题库 第一章 劳动法概述 一、单项选择题 1．劳动法律关系的

核心和实质是（ ）

A •劳动法律关系的主体

B .劳动法律关系的客体

C •劳动法律关系的内 容

D •劳动法律关系变化的原因 【答案：C 】

2•劳动法律关系主体，一方是劳动者，另一方是（ ）。A .用人单位

B. 事业单位C .企业 D .团体【答案：A

3•公民的劳动权利能力和劳动行为能力开始于（ ）。A . 14周岁

B . 15周岁 C. 16周岁 D . 18周岁【答案：

C 】

4 •我国劳动法采（）形式。

A •成文法

B .判例法

C. 成文法为主，判例法为辅 D .判例法为辅，成文法为主 【答案：A 】 5•我国劳动法禁止用人单位招用未满（）的未成年人。 A . 14周岁

B . 15周岁

C . 16周岁

D . 18周岁【答案：C 】

6 •下列社会关系不属于劳动法调整对象的是（ ）A •某公司与其职工因支付 加班费用问题而发生的关系 B ・某私营企业与职工因培训而发生的关系 C 作 者与出版社之间的关系

D ・劳动监察大队执法人员查处某建筑公司雇佣童工的关系 【答案：C 】 7 •在我国，中华全国总工会、地方总工会、产业工会是（ ）A ・国家机关

B ・社会团体法人

C 其他非法人组织

D ・企业法人 【答案：

B 】

8 .下列项目中，存在劳动关系的是（）

A. 领取矿山井下津贴

B ・签订集体合同

C 劳动争议仲裁

D ・劳动检查【答案：A 】

9 •劳动标准制度规定劳动关系当事人不能约定（）劳动标准的劳动条件

A ・高于

B ・低于

C .平行于

D .两者之间没有关系 【答案：B ]

10 •从事非全日制工作的劳动者，可以与（）用人单位建立劳动关系。

A ・一个

B ・一个或一个以上

C 仅限两个

D ・以上都 不对 【答案： B 】 二、多项选择题

1 •不属于劳动法适用范围的有（）

A •律师事务所文员

B ・现役军人

C 农业劳动者

D ・与事业单位建立劳动关系的人 【答案：BC ] 2 .劳动法的调整对象是（）

A. 所有与劳动有关系的社会关系B .劳动关系

C 与劳动关系有密切联系的其他社会关系

D .由各种劳动关系而发生的关系

【答案： BC 】

3 .下列人员中不适用劳动法的是（A?）

A.

农村农业劳动者 B .家庭保姆C .现役军人

工作人员答案： BC 】

4．以下哪些社会关系不属于劳动法的调整范围（ ） 张凤凉

D .事业单位

A.社会救济

B.集体合同争议C•军人优抚 D •公共福利

【答案：ACD】

5．劳动法学中的法律关系包括（）

A.劳动法律关系B•劳动行政法律关系C•劳动服务法律关系

D.行政法律关系【答案：ABC】

6．劳动法律关系应当续延的情形有（）

A.劳动合同依法续订

B.内部承包合同期限内劳动合同期限已届满

C.职工被劳动教养期间，劳动合

同期限已届满D•职工在医疗期内，劳动合同期限已届满【答案：ABD】

7．属于劳动法律关系暂停的是（）

A.停薪留职B•停产息工C•职工自费出国留学D.借调职

工【答案：ABD】

8．引起劳动法律关系变更、终止的法律事实（）

A.可以是事件B•可以是一方的违法行为C. 一般是合法的双方行

为D.可以是行为和事件同时发生【答案：BCD】

9．劳动行政相对人包括（）

A.职业介绍机构

B.劳动者

C•工会 D •劳动争议仲裁机构【答案：ABC】

10 •下列劳动法律事实中，可以引起劳动法律关系终止的是（）A.企业被

依法撤销B •劳动者完全丧失劳动能力

第二章劳动法的产生和发展一、单项选择题

1.1944年在美国费城召开的国际劳工大会上通过了（）。A•《国际劳动宪章》

B.《关于禁止工厂女工夜间工作公约》

C.《费城宣言》

D.《关于禁止火柴制造中使用白（黄）磷会议》

答案：C】

2.历史上出现的最早的劳动法规，是1802年英国议会颁布的（）。A.《暂

行工厂规则》B.《学徒健康与道德法》。C.《劳资关系法》

D.《劳工仲裁条例》【答案：B】

3.最早的“工厂立法”开始于（）

A. 1661 年

B. 1702 年

C. 1802 年

D. 1839 年【答案: C】

4.现代意义上的劳动法产生的标志是（）

A.法国的《工厂法》

B.前苏联的《苏俄劳动法典》

C.美国的《劳动

关系法》D.英国的《学徒健康与道德法》【答案：D】

5.国际劳工组织正式宣告成立于（）

A. 1900 年

B. 1906 年

C. 1918 年

D. 1919 年

答案：D】

6．国际劳工组织的执行机构是（）

A.国际劳工组织理事会

B.国际劳工局

C.国际劳工组织监事会

D.国际劳工大会【答案：A】

7.中国自（）开始成为国际劳工组织的常任理事国之一

A. 1919 年

B. 1929 年

C. 1944 年

D. 1983 年【答案：

C】

二、多项选择题

1.20 世纪后半期，资本主义劳动立法在（）的发展尤为突出

A.就业保障

B.社会保障

C.反对歧视

D.劳动争议处理【答案：ABC】

2.国际劳工立法正式开始的标志是（）的通过

A.《关于禁止工厂女工夜间工作的公约》

B.《关于女工和未成年工工作时间公约》

C.《关于禁止未成年工从事夜间工作公约》

D.《关于（在火柴制造中）使用白磷的公约》【答案：AD】

3.国际劳工组织的“三方性原则”所包括的三方有（）

A.劳工代表

B.雇主代表C•劳工组织D.政府代表【答案：ABD】

4.国际劳工组织的组织机构主要有（）

A.国际劳工大会

B.国际劳工组织理事会

C.国际劳工局

D.国际劳动法协会【答案：ABC】

5.国际劳动立法的主要形式包括（）

A.国际劳工组织章程

B.国际劳工公约

C.国际劳工建议书

D.联合国有关文件【答案：BC】

6.香港的劳工法渊源主要有（）

A.国际劳工公约

B.习惯法

C.劳动法理论学说

D.香港立法机构的劳工立法【答案：ABD】第三章工会法与工会在调整劳动关系中的地位和职权一、单项选择题：

1.对企业违反法律、法规单方面解除职工劳动合同时，工会有权（）

A.予以处罚

B.要求予以重新处理

C.予以改正

D.代表职工申请仲裁或提起诉讼【答案：B】

2.用人单位处分职工时，工会认为不适当的有权（）

A.提出意见

B.要求予以重新处理C•予以改正D.请求

当地政府依法处理【答案：A】

3.以下关于我国工会法律地位的说法中，不正确的是（）0A .工会具有唯一性B.工会具有独立性C.所有工会都具有法人资格D.工会经费具有独立性【答案：C】

4.调解委员会主任由（）担任。

A.职工代表

B.企业工会代表

C.企业代表

D.企业法

定代表人【答案：B】

5.在我国，中华全国总工会、地方总工会、产业工会是（）

A.国家机关

B.社会团体法人

C.其他非法人组织

D.企