管理中的沟通与协调-课后测试

管理中的沟通与协调课后测试答案单选题

1. 苹果公司的核心文化是: √

A 叛逆

B 永恒

C 名贵

D 以上都不对

正确答案： A

2. 关于沟通的说法正确的是: √

A 指人与人之间传达思想转移信息的过程

B 沟通是一个人获得他人思想、感情、见解、价值观的一种途径

C 人与人之间交往的一座桥梁

D 以上都正确

正确答案： D

3. 日本的成功关键是基于: √

A 充足的资金

B 发达的技术

C 把儒家思想的内协调理念成功运用到管理中，创造出一个内协外争效应

D 人才战略

正确答案： C

4. 管理中的负效应包括: √

A 防止目的颤抖

B 避免颂歌效应

C 以上都包括

D 以上都不对

正确答案： C

5. 不里丹小毛驴犯目的颤抖是由于什么原因造成的: √

A 认知失谐

B 黄灯效应

C 不善排序

D 以上都正确

正确答案： D

6. 学习型组织有哪几大学习支柱: √

A 学习认知能力

B 学习做事能力

C 学习协作精神以及生存发展的能力

D 以上都包括

正确答案： D

7. 未来领导人需要具备的核心领导力包括: √

A 认知能力

B 沟通能力

C 个人特质

D 以上都包括

正确答案： D

8. 如何避免颂歌效应: √

A 防止乐队理论

B 关注华伦达心态

C 关注霍布森选择

D 以上都包括

正确答案： D

9. 执行是实施目标的: √

A 路径

B 工具

C 基础

D 以上都不对

正确答案： A

10. 以下哪些途径可以提高执行的效率: √

A 运用费米思维

B 关注费雷比定理

C 以上都包括

D 以上都不对

正确答案： C

11. 韩非子在《八经》中讲述中君应该: √

A 尽己之能

B 尽人之力

C 尽人之智

D 以上都不对

正确答案： B

12. 古代晏子“国有三不祥”理论包括: √

A 夫有贤而不知

B 知而不用

C 用而不任

D 以上都包括

正确答案： D

13. 珍视人才的四个价值包括: √

A 自身价值

B 劳动价值

C 有效价值及存在价值

D 以上都包括

正确答案： D

14. 激励的逻辑起点是: √

A 认知

B 需要

C 加薪

D 以上都不对

正确答案： B

15. 我国最高权力机关是什么√

A 中华人民共和国全国人民代表大会

B 最高人民法院

C 中华人民共和国全国政治协商大会

D 以上都正确

正确答案： A