餐饮劳务合同
餐饮劳务合同样本(8篇范例)
餐饮劳务合同样本（8篇范例）餐饮劳务合同样本篇1甲方(聘用单位)：____________乙方(受聘人)：____________甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。
第一条合同期限1、合同有效期：自____年__月__日至____年__月___日止(其中____年____月___日至___年___月___日为见习期，试用期)，合同期满聘用关系自然终止。
2、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
3、签订聘用合同的期限，不得超过国家规定的退离休时间，国家和本市另有规定可以延长(推迟)退休年龄(时间)的，可在乙方达到法定离退休年龄时，再根据规定条件，续订聘用合同。
4、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。
第二条工作岗位1、甲方根据工作任务需要及乙方的岗位意向与乙方签订岗位聘用合同，明确乙方的具体工作岗位及职责。
2、甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现，可以调整乙方的工作岗位，重新签订岗位聘任合同。
汤馆加盟第三条工作条件和劳动保护1、甲方实行每周工作40小时，每天工作8小时的工作制度。
2、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。
3、甲方根据乙方工作岗位的实际情况，按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。
4、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。
第四条工作报酬1、根据国家、市府和单位的有关规定，乙方的工作岗位，甲方按月支付乙方工资为元人民币。
2、甲方根据国家、市府和单位的有关规定，调整乙方的工资。
3、乙方享受规定的福利待遇。
4、乙方享受国家规定的法定节假日、寒暑假、探亲假、婚假、等假期。
5、甲方按期为乙方缴付养老保险金、待业保险金和其它社会保险金。
第五条工作纪律、奖励和惩处1、乙方应遵守国家的法律、法规。
2、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的管理、教育。
饭堂劳务合同8篇
饭堂劳务合同8篇篇1甲方（用工单位）：____________________乙方（劳务人员）：____________________鉴于甲方需要雇佣劳务人员从事饭堂工作，乙方具备从事相关工作的能力，双方本着平等、自愿、公平的原则，就甲方向乙方提供饭堂劳务事项达成如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点1. 乙方在合同期内，在甲方的指定地点从事饭堂服务工作。
具体岗位、职责由甲方根据工作需要安排和调整。
2. 乙方应服从甲方的工作安排，按时、按质完成工作任务。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行。
因工作岗位需要实行特殊工时制度的，需经甲方批准同意。
2. 乙方享有法定节假日、带薪年休假等休息休假的权利。
具体按照甲方的规定执行。
四、劳务报酬1. 甲方按月支付乙方劳务报酬。
具体金额根据乙方的岗位、职责和工作表现确定。
2. 甲方可以根据企业的经营状况和乙方的工作表现，调整乙方的劳务报酬。
3. 甲方支付劳务报酬时，应当遵守国家税收法规和甲方相关规章制度。
五、社会保险及福利待遇1. 甲方应当根据国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。
2. 乙方在甲方工作期间，享有与其他员工相同的福利待遇。
具体按照甲方的规定执行。
3. 乙方患病或者非因工负伤，按照国家有关规定享受医疗期待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动条件。
2. 甲方应当为乙方提供符合国家规定的职业危害防护措施。
3. 乙方在劳动过程中应当遵守甲方的安全卫生规定和操作规范，预防事故发生。
七、保密条款1. 乙方应当保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。
2. 在合同期内和合同结束后，乙方不得向第三方泄露甲方的商业机密。
否则，甲方有权追究乙方的法律责任。
八、违约责任1. 甲、乙双方任何一方违反本合同约定，应当承担违约责任，并支付违约金。
2024年饭店劳务合同范本6篇
2024年饭店劳务合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：_________ （以下简称甲方）乙方（劳务人员）：_________ （以下简称乙方）鉴于乙方的专业知识和工作能力适合为甲方提供餐饮服务的劳务工作，双方根据《中华人民共和国合同法》和相关法律法规的规定，本着平等、自愿、公平的原则，经友好协商，达成以下劳务合同：一、合同目的与期限甲乙双方本着建立长期劳务合作关系的愿望，经协商确定乙方向甲方提供饭店劳务服务。
本合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容与地点乙方同意在甲方的饭店从事______岗位工作，具体工作内容包括但不限于烹饪、接待、收银等饭店相关工作。
工作地点位于甲方指定的饭店所在地。
三、工作时间与休息休假乙方的工作时间按照甲方的规定执行，包括标准工时制和轮班制等。
甲方确保乙方享有法定的休息日和节假日休息的权利。
四、劳务报酬与支付乙方的劳务报酬按照甲方的薪酬制度执行，具体金额根据岗位和工作表现确定。
甲方每月按时支付乙方的劳务报酬，支付形式为货币支付。
五、保险与福利甲方负责为乙方购买相关的人身意外伤害保险，保障乙方在提供劳务过程中的安全健康。
乙方享有与甲方正式员工相应的福利待遇，包括但不限于年终奖金、节日福利等。
六、双方权利义务（一）甲方的权利义务：1. 对乙方进行入职培训及日常业务指导；2. 按时支付乙方的劳务报酬；3. 为乙方提供良好的工作环境和条件；4. 对乙方的工作表现进行评估和考核。
（二）乙方的权利义务：1. 遵守甲方的规章制度和工作纪律；2. 认真履行工作职责，按时完成工作任务；3. 服从甲方的管理和安排；4. 保守甲方的商业秘密和客户信息。
七、合同的变更与解除双方协商一致，可以变更或解除本合同。
若乙方有违反甲方规定的行为，甲方有权依法解除合同。
合同解除后，双方应按照相关规定办理离职手续。
八、违约责任如甲乙双方任意一方违反本合同约定，应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。
餐饮劳务用工合同样本8篇
餐饮劳务用工合同样本8篇篇1甲方：XXX餐饮公司乙方：XXX鉴于甲方业务发展的需要，现招聘乙方为甲方餐饮部门的劳务工，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳务服务的相关事宜，达成如下协议：一、工作内容及地点1. 乙方同意在甲方的餐饮部门担任XX职位，并接受甲方的工作安排，按时完成工作任务。
2. 工作地点：甲方的经营场所及相关指定地点。
二、工作时间及休假1. 乙方的工作时间按照甲方规定的班次和工作时间执行。
2. 乙方享有国家法定节假日及年假、婚假、产假等休假权利，具体安排按照甲方规定执行。
三、报酬待遇1. 乙方的基本工资为XX元/月，具体金额按照甲方规定执行。
2. 乙方在完成额外工作时，甲方应支付相应的加班费。
3. 乙方享有甲方规定的福利待遇，如绩效奖金、年终奖金等。
四、社会保险及福利待遇1. 甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用。
2. 乙方享有国家规定的福利待遇，如带薪年假、病假、产假等。
3. 乙方在工作期间应遵守甲方的规定，保持良好的工作表现，如有违规行为，甲方有权按照规定进行处理。
五、保密及竞业限制1. 乙方应对在工作中接触到的甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息予以保密，不得泄露给任何第三方。
2. 乙方在合同期内及离职后一定期限内，不得从事与甲方业务相竞争的工作。
六、合同期限及解除1. 本合同自双方签字盖章之日起生效，合同期为XX年。
2. 乙方在合同期内如有违反甲方规定的行为，甲方有权解除本合同。
3. 合同期满或双方协商一致解除本合同，应按照相关法律规定进行结算。
七、争议解决1. 本合同受中华人民共和国法律的管辖，双方因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
2. 在争议解决过程中，双方应继续履行本合同未涉及争议的条款。
八、其他1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
酒店餐饮劳务合同范本最新5篇
酒店餐饮劳务合同范本最新5篇篇1甲方（用人单位）：________________酒店地址：_____________________________乙方（劳务人员）：__________________身份证号码：_______________________鉴于甲方需要雇佣劳务人员从事酒店餐饮服务工作，乙方愿意接受甲方的雇佣，双方根据平等、自愿、协商一致的原则，特订立以下劳务合同：一、合同期限1. 合同签订日期：____年__月__日2. 合同生效日期：____年__月__日3. 合同结束日期：____年__月__日二、工作内容及地点1. 乙方从事的岗位为：_________________2. 乙方的工作地点为：酒店餐饮部门及相关指定场所。
三、工作时间与休息休假1. 工作时间：按照甲方的规定执行标准工时制或轮班制。
2. 休息休假：按照国家法定休息日及甲方的规定执行。
四、劳务报酬1. 乙方的基本工资为：________________元/月。
2. 甲方根据经营效益、乙方的工作表现及工作业绩，对乙方进行奖励或惩罚。
3. 甲方每月定期以货币形式支付乙方的劳务报酬。
五、保险与福利1. 甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险。
2. 乙方享有国家规定的各项福利待遇。
3. 乙方在甲方工作期间患职业病或因工负伤的，甲方按国家和地方有关规定给予相应待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 甲方对乙方进行必要的安全教育和培训，增强乙方的安全意识和自我保护能力。
3. 乙方应遵守甲方的安全规定和操作规程，防止事故的发生。
4. 甲方应按照法律、法规的要求，对乙方从事有毒有害工作的环境和条件进行改善，保护乙方的身体健康。
七、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。
篇2甲方（用人单位）：________________酒店地址：_____________________________乙方（劳务人员）：__________________身份证号码：_______________________鉴于甲方需要雇佣劳务人员从事酒店餐饮服务工作，乙方愿意接受甲方的雇佣，在平等、自愿的基础上，经双方友好协商，达成如下协议：一、合同期限本合同自______年____月____日起至______年____月____日止。
餐饮劳务合同6篇
餐饮劳务合同6篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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餐饮行业劳务合同范本6篇
餐饮行业劳务合同范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1餐饮行业劳务合同范本甲方（雇主）：_________（以下简称甲方）乙方（劳务人员）：_________（以下简称乙方）根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，经甲乙双方协商一致，就甲方聘用乙方从事餐饮服务工作事宜，达成如下合同：第一条聘用岗位：乙方接受甲方聘用，担任餐饮服务工作，具体工作内容为_________。
第二条服务期限：本合同自______年______月______日至______年______月______日止，为期______个月。
试用期______个月。
第三条工作时间：乙方每日工作时间为_________，休息时间为_________。
在必要情况下，甲方有权安排乙方加班工作，但加班工作时间不得超过国家规定的标准。
第四条工资及福利待遇：乙方的工资为______元/月，包括基本工资、岗位津贴、绩效奖金等。
具体绩效考核方式和标准由双方另行约定。
第五条试用期间的工资及福利待遇：乙方试用期工资为______元/月，试用期间福利待遇与正式员工相同。
第六条劳动保护及劳动安全：甲方有责任为乙方提供健康安全的工作环境，并落实劳动安全卫生制度。
乙方有权要求甲方提供相应的劳动防护措施，确保工作环境安全。
第七条保密义务：乙方在工作期间和离职后，对甲方的商业秘密及相关信息保密，不得泄露给他人或利用于个人谋利。
第八条离职及解除劳动合同：若乙方有下列情形之一，甲方有权直接解除劳动合同：1. 乙方擅自离岗、旷工或早退，累计超过3次；2. 乙方违反工作纪律，经警告后仍不改正；3. 乙方工作能力不符合要求，经过培训和调整仍无明显改进。
第九条合同变更及补充协议：本合同的任何未尽事宜，双方可以通过协商达成书面补充协议，补充协议的内容与本合同具有同等效力。
第十条争议解决：因本合同履行引起的一切争议，双方应友好协商解决；协商不成的，提交劳动争议仲裁委员会仲裁。
餐饮用工劳务合同范本5篇
餐饮用工劳务合同范本5篇第1篇示例：餐饮用工劳务合同范本甲方：（单位名称）地址：（单位地址）法定代表人：（法定代表人名称）联系电话：（联系电话）乙方：（劳动者姓名）身份证号码：（身份证号码）住址：（住址）根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平诚信的原则，经过友好协商，就乙方在甲方的岗位上工作的有关事宜达成如下协议：一、服务内容1.乙方将以全职工作的方式为甲方提供餐饮服务，具体职责包括但不限于厨师、服务员等工作。
2.乙方需严格按照甲方的工作安排和要求，完成岗位上的工作任务，保证工作质量和效率。
二、工作时间和地点1.工作时间为每周五天，每天8小时，具体工作时间由甲方安排。
2.工作地点为甲方的经营场所，根据甲方的需要可能会有临时调整。
三、工资待遇1.乙方的工资由甲方按照国家规定的最低工资标准支付，具体的工资标准为：（工资标准）/月。
2.甲方将按时足额支付乙方的工资，工资支付时间为每月的（具体时间）日。
3.如乙方因工作需要加班，加班工资按照国家相关规定支付。
四、工作保障1.在乙方服务期间，甲方将保证提供安全、卫生的工作环境。
2.甲方将为乙方购买工伤保险和意外伤害保险，以保障乙方在工作期间的安全。
五、劳动纪律1.乙方须严格遵守甲方的工作制度和规章，服从管理，不得私自请假和旷工。
2.乙方不得泄露甲方的商业秘密和客户信息，须保守商业机密。
六、违约责任1.乙方如因故不能按时上班、违反工作纪律或严重损害甲方利益的，甲方有权终止劳务合同，并追究乙方的法律责任。
2.如因甲方原因解除劳务合同，甲方将支付乙方的法定赔偿和工资待遇。
七、其他约定1.本合同自双方签字生效，至合同约定期限届满终止。
2.本合同的未尽事宜，由双方另行协商解决。
3.本合同正本一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：签订日期：以上为《餐饮用工劳务合同范本》，请双方对合同内容仔细审核并签字确认。
餐饮 劳务合同7篇
餐饮劳务合同7篇篇1甲方（用人单位）：____________________地址：____________________法定代表人：____________________联系方式：____________________乙方（劳务人员）：____________________地址：____________________联系方式：____________________身份证号码：____________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事餐饮服务工作，根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就乙方向甲方提供餐饮服务劳务事宜，达成如下协议：一、合同的基本信息1. 合同签订日期：____________________2. 合同生效日期：____________________3. 合同履行期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容及地点1. 乙方从事的岗位（工种）为：____________________。
2. 乙方的工作地点为甲方的餐饮部门。
3. 乙方的工作职责和任务是：按照甲方的要求，提供优质的餐饮服务。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行。
2. 乙方享有国家法定的休息休假。
3. 甲方因工作需要安排乙方加班的，应支付加班费。
四、劳务报酬1. 乙方的基本工资为：____________________元/月。
2. 甲方根据经营情况和乙方表现，可以对乙方的工资进行调整。
3. 甲方按月支付乙方的工资，支付日期为每月的______日。
4. 甲方应支付乙方加班工资、绩效奖金等福利。
五、社会保险及福利待遇1. 甲方应为乙方缴纳工伤保险费用。
2. 乙方享有国家规定的各项福利待遇。
3. 甲方根据经营情况，可以为乙方提供其他福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
餐饮行业的劳务合同6篇
餐饮行业的劳务合同6篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（受聘人员）：____________________根据中华人民共和国相关法律的规定，甲乙双方本着自愿、平等、公正的原则，就乙方在甲方单位从事餐饮服务工作达成以下协议：一、合同期限本合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。
试用期为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容及地点1. 乙方同意在甲方单位从事餐饮服务工作。
具体岗位和职责按照甲方的规定执行。
2. 乙方的工作地点为甲方单位所在地或甲方指定的其他地点。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要，安排乙方执行标准工时制度或综合计算工时制度。
具体工作时间和休息休假按照甲方的规定执行。
2. 甲方应确保乙方的休息权利，确保乙方每周至少休息一日。
法定节假日应安排休假。
四、薪酬待遇1. 甲方按照国家规定和单位内部规定，确定乙方的工资标准、支付方式和时间。
2. 甲方按月以货币形式支付乙方工资，不得克扣或拖欠。
试用期内的工资不得低于当地最低工资标准。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应提供符合国家安全卫生标准的劳动场所和必要的工作条件。
2. 甲方应采取有效措施保护乙方的职业健康安全，为乙方配备必要的劳动保护用品。
3. 甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳工伤保险费和其他社会保险费。
乙方因工作原因遭受事故伤害或患职业病时，甲方应负责及时救治并承担相应责任。
六、劳动纪律和规章制度1. 甲乙双方应遵守国家的法律、法规和规章制度，遵守甲方的劳动纪律和规章制度。
乙方应服从甲方的管理，履行岗位职责。
2. 乙方违反劳动纪律或甲方规章制度时，甲方有权按照相关规定对乙方进行处理。
严重违反纪律的，甲方有权解除劳动合同。
餐饮公司劳务合同5篇
餐饮公司劳务合同5篇篇1甲方（用人单位）：_______________餐饮公司地址：___________________________乙方（劳务人员）：___________________________地址：___________________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事餐饮服务工作，根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实、守信的基础上，就甲方向乙方提供劳务事宜达成如下协议：一、合同期限1. 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 乙方在合同期内必须服从甲方的管理和工作安排，并按时按质完成工作任务。
二、工作内容和地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事餐饮服务工作。
2. 乙方的工作职责和具体内容由甲方根据工作需要确定。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间按照甲方的规定执行。
2. 甲方确保乙方享有法定的休息休假权利。
四、劳务报酬和福利待遇1. 甲方按月支付乙方劳务报酬，具体金额按照甲方薪酬制度执行。
2. 乙方享有与甲方员工相同的福利待遇。
五、社会保险和工伤处理1. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险。
2. 乙方在从事劳务过程中发生工伤的，甲方负责及时处理，并承担相应费用。
六、保密义务和竞业限制1. 乙方应对在工作中获知的甲方商业秘密和机密信息承担保密义务。
2. 乙方在合同期内和合同终止后一定期限内，不得从事与甲方业务相竞争的工作。
七、违约责任1. 甲乙双方如违反本合同的约定，应承担违约责任，并支付违约金。
2. 违约金的具体数额和支付方式由双方根据损失情况协商确定。
八、合同解除和终止1. 本合同可以在协商一致的情况下提前解除或终止。
2. 合同解除或终止时，双方应按照国家法律法规和本合同的约定进行结算和处理。
九、其他约定事项1. 双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。
2. 本合同未尽事宜，双方可协商解决。
餐饮行业劳务合同范本6篇
餐饮行业劳务合同范本6篇篇1甲方（雇主）：____________________乙方（员工）：____________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事餐饮行业相关工作，经双方友好协商，达成以下劳务合同：一、合同基本信息1. 合同签订日期：____年__月__日2. 合同生效日期：____年__月__日3. 合同结束日期：____年__月__日4. 工作地点：____________________5. 职位名称：____________________6. 劳务报酬：____________________二、工作内容及职责1. 乙方应按照甲方的要求，认真履行所承担的工作内容和职责。
2. 乙方的工作内容主要包括但不限于：烹饪、服务、清洁、维护等餐饮行业相关工作。
3. 乙方应严格遵守甲方的规章制度，保证工作质量和效率。
三、工作时间及休息休假1. 工作时间：乙方应按照甲方的安排，准时上下班，并按照规定的班次进行工作。
2. 休息休假：乙方有权享受国家法定休息日、年假、病假等休假制度。
具体请假事宜按照甲方规定执行。
四、薪酬及福利待遇1. 薪酬：甲方应按照约定向乙方支付劳务报酬，具体金额及支付方式详见附件。
2. 福利待遇：乙方享有国家规定的各项福利待遇，如社保、公积金等。
甲方根据实际情况为乙方提供相应的福利待遇。
五、保密条款及知识产权保护1. 乙方在工作期间接触到的甲方商业机密、客户信息等敏感信息，应严格保密，不得泄露给第三方。
2. 乙方在工作期间所创作的菜品、服务流程等智力成果，其知识产权归甲方所有。
3. 若乙方违反保密条款及知识产权保护约定，应承担相应的法律责任。
六、合同解除及违约责任1. 合同解除：双方协商一致，可以解除合同；一方违反合同约定，对方有权解除合同。
2. 违约责任：如乙方违反合同约定，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。
七、争议解决方式1. 本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
餐饮劳务合同范本(通用6篇)
餐饮劳务合同范本（通用6篇）在工作和生活中，少不了要写各种各样的文档，不论是写制度、写总结、写计划、写方案、写教案还是写其它的材料，能写出一篇好的文档,体现了一个人的文笔，也体现着一个人的能力，下面是我整理的《餐饮劳务合同范本（通用6篇）》，快快拿去用吧!餐饮劳务合同1甲方：乙方：根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律的规定，甲乙双方本着自愿、互利、协商一致的原则，达成如下协议：一、合同期限和工作岗位1、本合同适用餐饮，从_________年_______月________日起至________年_____月______日止；雇佣期__________年。
2、乙方工作岗位_________。
二、工作时间和休息时间鉴于餐饮工作的特殊性，本合同实行综合计时制，即双方约定每日工作时间为_______小时（包两餐时间），乙方每月休息_________日。
三、工资待遇乙方的工资：每月为人民币________元整（￥______元）。
工资按月发放。
四、工资发放1、甲方每月_______日为发薪日，甲方须按月以货币形式支付给乙方，不得拖欠，否则，乙方有权要求甲方按国家有关规定支付经济补偿金。
2、乙方正确履行本合同并遵守了甲方规章制度，无违约行为的，工资依合同约定发放。
3、乙方按照国家有关规定享受休假权利，本公司根据具体情况，对节假日休假的规定如下：五一劳动节休假______天，国庆节休假_______天，春节休假_______天，若休假期间正常工作的，工资按三倍发放，若乙方将这些假期拿到其他时间休，则节假日期间的工资照平日工资标准发放。
五、工作期限要求乙方必须在聘用合同期内一定经过对下属员工进行知识培训，保证出品正常经营达到甲方给予乙方的月额账目。
六、劳动保护和劳动条件甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全、卫生条件和必要的劳动防护用品。
七、社会保险和福利待遇1、经甲乙双方同意，乙方自行购买社会保险。
2、甲方在经济条件充许的情况下不断提高乙方的福利待遇。
餐饮劳务合同范本通用版6篇
餐饮劳务合同范本通用版6篇篇1甲方（用人单位）：___________________________乙方（受聘人员）：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方餐饮部门工作事宜达成以下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点乙方同意在甲方担任餐饮部岗位工作，并同意甲方根据工作需要调整其在餐饮部门的岗位及职务。
工作地点在甲方所属的餐饮场所。
三、工作时间和休息休假甲乙双方应执行国家劳动保障部门规定的工作时间和休息休假制度。
餐饮行业的特殊性决定乙方的工作时间可能超出一般八小时工作制，乙方对此情况应充分了解并接受。
若需加班，甲乙双方应按相关法律规定处理。
四、劳动报酬乙方的基本工资标准为_____元/月，具体按照甲方制定的薪酬管理办法执行。
甲方应按时足额支付乙方工资，不得随意拖欠或扣发。
此外，加班工资和绩效奖金等根据甲方的相关规定进行支付。
五、保险与福利甲方应按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用。
此外，乙方可享受甲方的其他福利待铜包括带薪假期等。
合同期内甲方应保障乙方的福利待遇不低于当地的行业平均水平。
如遇特殊情况需要调整福利待遇，双方应协商解决。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护和职业危害防护措施，如工作服装、用具等。
对于可能存在的职业危害应提前告知乙方并采取相应的预防措施。
因甲方原因导致乙方出现工伤事故的，甲方应承担相应责任。
七、保密条款与竞业限制乙方在任职期间及离职后一定期限内，应对甲方的商业秘密进行保密，不得泄露或私自利用甲方的商业秘密从事与甲方业务相关的活动。
具体的竞业限制期限和违约责任双方可另行签订协议约定。
八、合同的变更、解除和终止篇2甲方（用人单位）：____________________乙方（劳务人员）：____________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方提供劳务事宜达成以下协议：一、合同期限本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
餐饮的劳务合同范本3篇
餐饮的劳务合同范本3篇篇一餐饮的劳务合同范本甲方（雇主）：________________乙方（雇员）：________________一、合同期限1. 本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 合同期满后，如双方同意续约，应签订书面合同。
二、工作内容（1）________________；（2）________________；（3）________________；（4）________________。
2. 乙方应遵守甲方的管理制度和操作规程，服从甲方的工作安排。
三、工作时间1. 乙方的工作时间为每日____小时，每周工作____天，具体作息时间由甲方根据业务需要安排。
2. 乙方享有国家法定节假日休息。
四、劳动报酬1. 乙方的工资待遇为：基本工资____元/月，岗位工资____元/月，全勤奖____元/月，共计____元/月。
2. 甲方根据乙方的业绩和表现，适时调整乙方工资。
3. 乙方工资发放时间为每月____日。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方为乙方缴纳社会保险（包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险）。
2. 乙方享有国家规定的带薪年假、婚假、丧假等。
3. 甲方提供住宿和餐饮补贴。
六、劳动保护和条件1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动条件，确保乙方的人身安全。
2. 甲方为乙方提供必要的劳动防护用品。
3. 甲方定期对乙方进行业务培训和技能提升。
七、合同的解除和终止1. 乙方在合同期内，如因个人原因要求解除合同，应提前____天书面通知甲方。
2. 甲方在合同期内，如因乙方严重违反甲方管理制度、操作规程或法律法规，有权解除合同。
3. 合同期满，双方无续约意向，合同自然终止。
八、违约责任1. 乙方违反合同规定，给甲方造成损失的，应承担相应的违约责任。
2. 甲方未按合同约定支付乙方工资、福利待遇等，乙方有权要求甲方承担违约责任。
九、争议解决1. 双方因履行本合同发生争议，应通过友好协商解决。
餐饮行业劳务合同范本通用版8篇
餐饮行业劳务合同范本通用版8篇篇1甲方（用人单位）：________________单位性质：________________法定代表人：________________单位地址：________________联系电话：________________乙方（劳务人员）：________________户籍所在地：________________现居住地：________________身份证号码：________________联系电话：________________紧急联系人及联系方式：________________鉴于甲方需要雇佣劳务人员从事餐饮行业相关工作，乙方愿意接受甲方的雇佣并从事相关工作，双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳务合同，以明确双方的权利义务关系。
第一条合同期限1. 合同签订日期：____年__月__日。
2. 合同有效期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。
第二条工作内容及地点1. 乙方从事的岗位（工种）：________________。
2. 工作地点：________________。
3. 乙方的工作职责及要求：按照甲方的要求，履行职责，完成工作任务。
第三条工作时间和休息休假1. 工作时间制度：按照国家及当地的规定执行。
2. 休息休假安排：按照甲方的规定执行。
第四条劳务报酬1. 乙方提供正常劳务的，甲方按月支付劳务报酬。
2. 劳务报酬支付标准：________________。
3. 劳务报酬支付时间：每月的__日支付上个月的劳务报酬。
第五条社会保险及福利待遇1. 甲方按照国家法律规定为乙方缴纳社会保险。
2. 乙方享受甲方规定的福利待遇。
第六条保密条款及知识产权保护1. 乙方应遵守甲方的保密规定，不得泄露工作中的机密信息。
2. 凡因乙方泄露甲方商业秘密给甲方造成损失的，甲方有权向乙方全额索赔。
餐饮劳务合同范本(通用11篇)
餐饮劳务合同范本（通用11篇）餐饮劳务合同 1招聘方：__________________________简称甲方受聘方：________________________简称乙方。
根据《中华人民共和国劳动法》和有关劳动政策法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本协议。
第一条：协议期限协议生效期限为________个月，从______年______月______日起至______年______月______日止。
第二条：工作内容1、甲方以招聘形式选择乙方，乙方自愿形式到甲方工作。
2、乙方负责餐厅、厨房安全、防火、卫生工作、3、乙方负责厨房食品的安全卫生，不得发生食品中毒等事件，如发生食品中毒等事件由乙方负责。
4、乙方在工作期间应尽职尽责，在菜品，食品花样上不断推陈出新，满足不同顾客的要求。
5、乙方努力提高自身素质，在工作中爱护设备、节约能源，避免浪费。
做到科学组织、工艺合理，做出物美价廉，搭配合理，营养丰富，色、香、味俱全的高品质菜品。
第三条：劳动纪律1、甲方应根据《劳动法》和有关规定，制定本公司各项具体规章制度。
2、乙方应遵守国家法律、法规和甲方依法制定的各项规章制度；严格遵守劳动安全卫生，操作规程和工作规范；爱护甲方财产，遵守职业道德；服从甲方的管理和教育。
3、乙方违反劳动纪律，甲方可依据国家法律、法规和本公司相关规章制度，给予纪律处分、经济处分，直至解除劳动协议。
第四条：劳动报酬1、乙方月基本工资为：____________元/月2、乙方每月工资由甲方于次月_________日发放。
若工资发放日适逢周日或假日，甲方可提前或推后一日或数日发放。
3、乙方在甲方工作期间，甲方除支付乙方工资外，负责乙方职工餐的提供，除此不支付其它任何费用。
4、乙方在工作期间每月享有_________天的.正常休息，乙方如在工作期间请假，甲方不支付请假期间工资。
第五条：合同解除1、如乙方终止协议，必须提前一个月向甲方提出书面申请，经甲方同意后可办理终止手续。
餐饮行业劳务合同范本最新8篇
餐饮行业劳务合同范本最新8篇第1篇示例：餐饮行业劳务合同范本一、甲方：（企业名称）统一社会信用代码：地址：法定代表人：联系电话：乙方：（员工姓名）身份证号码：联系电话：地址：鉴于甲方为发展业务需要，乙方愿意加入甲方从事餐饮服务工作，甲乙双方经协商一致，就相关事宜拟订本劳务合同。
第一条聘用岗位甲方聘用乙方为餐饮服务人员，岗位为：（填写具体岗位名称）第二条工作内容1. 乙方应当按照甲方的工作安排，认真履行工作职责，完成相关工作任务；2. 乙方应当遵守甲方的工作规章制度，服从管理，保守甲方的商业秘密；3. 乙方应当履行职业操守，提高服务技能，为顾客提供优质的餐饮服务。
第三条工作时间和地点1. 乙方的工作时间为每周（）天，每天工作（）小时；2. 工作地点为：（填写工作地点）第四条试用期1. 乙方入职将进行（）个月的试用期；2. 试用期内，乙方的工资待遇为：（填写试用工资待遇）第五条工资待遇1. 工资支付时间为每月的（）日；2. 乙方的工资由基本工资和绩效工资组成，具体工资标准为：（填写具体工资标准）第六条保险福利甲方为乙方购买符合国家相关规定的社会保险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险）；甲方为乙方提供符合国家相关规定的工伤保险和住房公积金。
第七条劳动纪律乙方应当服从甲方的管理，遵守劳动纪律和规章制度，在工作过程中不得违反国家法律法规、职业道德和相关规章制度。
第八条违约责任1. 若乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，乙方应当承担赔偿责任；2. 若因乙方原因造成甲方损失的，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任；3. 若乙方无故离职，应当支付相应的违约金。
第九条解决争议因履行本合同所引起的争议，双方应当友好协商解决。
协商不成的，任何一方均有权向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第十条本合同正本一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方签字：_______________________日期：日期：_______________________以上为餐饮行业劳务合同范本，具体内容可根据实际情况进行调整，注重严格遵守劳动法律法规，保护劳动者的合法权益。
餐饮劳务合同范本(17篇)
餐饮劳务合同范本（17篇）最新餐饮劳务合同范本（通用17篇）最新餐饮劳务合同范本篇1根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同双方当事人基本情况第一条、甲方：法定代表人（主要负责人）或委托代理人：注册地址：经营地址：第二条、乙方：出生年月：年月日性别：联系电话：（手机）家庭电话：户籍类型（农业/非农业）：户口所在地：省市区（县）街道（乡镇）居民身份证号码：紧急联系人：家庭住址：邮政编码：在京居住地址：邮政编码：二、劳动合同期限第三条、本合同为固定期限劳动合同。
本合同期限为年，于年月日生效，终止于年月日，其中试用期为月。
三、工作内容和工作地点第四条、乙方根据甲方工作需要，于部门，从事岗位（工种）工作。
经甲、乙双方协商同意或甲方依据法律法规规定的情形，可以变更工作岗位（工种）。
乙方应按照甲方的需要和要求，完成工作职责范围内的事务或甲方交办的其他事务。
第五条、乙方同意在甲方暂定的工作地点从事工作。
鉴于工作的特殊性，乙方同意根据根据甲方的安排和工作的实际需要，在上述工作地点之外的地点进行工作。
四、工作时间和休息休假第六条、甲方安排乙方执行不定时工时制度，具体工作时间按照甲方《员工手册》及其他规章制度执行。
第七条、甲方延长乙方工作时间或休息日安排乙方工作的，应依法安排乙方同等时间补休或支付加班加点工资。
第八条、乙方在合同期内依法享受国家规定的各项休息、休假的权利。
五、劳动保护和劳动条件第九条、甲方为乙方提供必要的工作条件和工具。
第十条、甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。
第十一条、乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为，有权提出批评并向有关部门检举控告。
六、劳动报酬款项第十二条、甲乙双方经协商，甲方每月支付给乙方工资元。
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编号：_________________餐饮劳务合同
甲方：____________________________
乙方：____________________________
签订日期：_______年______月______日
餐饮劳务合同
甲方：_______有限公司
注册地址：
通讯地址：
联系电话：
乙方：（姓名）
证件号码（居民身份证/护照）：
联系电话：
通讯地址：
根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，共同遵守本协议所列条款。
一、协议期限
第一条本协议期限为____个月，其中包含试用期____个月，本协议于____年__月__日效，至____年__月__日终止。
二、甲、乙双方的义务和责任
第二条乙方承担的劳务内容、要求为：
____
第三条乙方提供劳务的方式为：
第四条乙方认为，根据乙方目前的健康状况及从业能力，能依据本协议第二条、第三条约定的劳务内容、要求和方式为甲方提供劳务，乙方也愿意承担所约定劳务义务。
第五条乙方明确了解签署本协议的有关法律意义及责任。
双方不具有劳动关系。
乙方对上述事项已完全知晓，并理解。
三、劳务报酬的支付
第六条甲、乙双方同意按以下第____种方式确定乙方的工作时间：
1、每周工作___日，每日工作___小时；
2、以完成______工作任务为工作时间，折算平均每日工作____小时。
第七条甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间：
甲、乙双方同意按以下第____种方式确定劳务报酬的支付方式：
1、甲方以现金形式向乙方支付劳务报酬，劳务报酬____元/月，甲方于每月25日前支付乙方上一个月的劳务报酬。
2、甲方以现金形式按日向乙方支付劳务报酬____元/日，甲方于每月_____日前结算并支付乙方上一个月的劳务报酬。
乙方应当按照本协议第六条约定的工作时间为甲方提供劳务服务，乙方未按照本协议第六条约定履行的，甲方有权按照乙方实际工作时间向乙方支付劳务报酬。
如果乙方按月收取劳务报酬，且存在违反本协议第六条约定的，甲方有权将乙方缺勤天数的劳务报酬予以扣发。
第八条乙方应依法缴纳个人所得税，甲方有权依法代为扣缴。
第九条如需调整劳务报酬，甲乙双方另行约定。
第十条甲乙双方约定，甲方只负责按本协议规定支付乙方
劳务报酬，不负担乙方任何医疗、意外伤害、养老保险、农保、工伤、失业、生育、住房公积金等福利保险费用。
乙方无权对此向甲方主张任何的经济责任。
第十一条乙方同意医疗费用自理，医疗期内甲方不支付乙方劳务报酬，并有权解除本协议。
如乙方怀孕的，乙方在甲方处不享有任何福利待遇。
乙方在此期间仍坚持提供劳务服务的，甲方将尽量提供给乙方良好的工作环境，以照顾乙方。
如在劳务期间，乙方发生任何流产等情形与甲方无关，乙方无权向甲方主张任何责任，同时甲方有权解除本协议。
四、协议的终止与解除
第十二条发生下列情形之一，本协议终止：
1、本协议期满的；
2、双方就解除本协议协商一致的；
3、乙方由于健康等原因不能履行本协议义务的。
4、发生甲方或乙方不可抗拒的因数，造成一方或双方不能继续履行合同的。
第十三条甲方有权视业务需要、乙方考勤、能力及业绩等综合情况随时解除本合同，除应当支付的劳务报酬外，甲方不向乙方支付任何补偿，亦不承担任何的经济责任。
第十四条甲、乙双方若单方面解除本协议，需提前一周以书面形式通知另一方。
第十五条本协议终止、解除后，乙方应在一周内将有关工作及相关材料、开发成果（包括涉密资料或信息及知识产权材料、
成果等）向甲方移交完毕，如含有保密资料或信息及知识产权的并附书面说明，由甲方进行核查，乙方不得私自隐瞒或留存，如给甲方造成损失，应予赔偿。
第十六条依据本协议第十一条、第十二条、第十三条、第十七条、第二十一条、第二十五条约定终止或解除本协议，除应当支付的劳务报酬外，甲方无须支付乙方任何补偿金，也不对乙方承担任何的经济责任。
五、双方约定的其他内容
第十七条乙方负有遵守甲方规章制度的规定和保守甲方商业秘密的义务。
乙方应保守的商业秘密主要包括但不限于：公司及部门商业秘密及公司规定的各项需要保密的信息，公司或合作方所有或利用的知识产权，乙方从甲方获得的与工作有关或因工作产生的任何商业、营销、客户、运营数据、创意或其他性质的资料，无论其以何种形式或何种载体，无论在披露时是否以口头、图像或以书面方式表明其具有保密性。
乙方违反保密义务的，甲方有权解除本协议，乙方无权向甲方主张任何经济责任。
乙方因违反保密义务给甲方造成损失的，乙方应当赔偿甲方的经济损失。
第十八条乙方在提供劳务期间的一切发明创造、创意、设计、开发成果、作品、专有技术等有关专利、专利权、著作权、商标权等知识产权按照甲方公司的规章制度，均归甲方所有。
甲方无须向乙方承担任何经济责任。
第十九条双方解除、终止本合同一年内，乙方如利用在甲方处所获取的资料、知识、创意、经验等所开发、创作的知识产
权亦归甲方所有。
甲方不承担任何经济责任。
第二十条乙方在非劳务期间，独立开发、研发或创造、设计的创意、专有技术、开发成果、作品、软件等属于乙方所有的知识产权，甲方具有优先受偿权。
如乙方上述开发的知识产权使用或利用了甲方公司的任何资源（包括但不限于资金、设备、图纸、创意、物品等），则该知识产权归甲方所有，乙方无权要求甲方给予任何形式的补偿。
第二十一条乙方应当认真，并保质保量的完成甲方委派的劳务任务，如乙方在提供劳务中因故意或过失等乙方原因，给甲方造成损失的，甲方有权解除本协议，并有权要求乙方按照损失的金额据实赔偿。
第二十二条乙方在劳务期间，给他人人身或财产造成损失的，由乙方负责赔偿，与甲方无关。
如甲方为此负担了相关损失的，甲方有权向乙方进行追偿，乙方应当予以赔偿。
第二十三条甲方有权要求乙方签署知识产权及保密协议。
乙方无论是否签署了知识产权及保密协议，该协议有关知识产权及保密事项、义务的条款已作为公司规章制度的一部分，在乙方为甲方提供劳务前，已由甲方相关部门向乙方告知，对于乙方具有约束力。
乙方对于上述情况予以确认无异。
第二十四条乙方在劳务期间如存在借支甲方资金或借用甲方物品无法归还的，甲方有权从乙方劳务报酬中予以扣除，扣除后不足以清偿的部分乙方应当予以返还或赔偿，乙方对此不得提出异议。
第二十五条乙方有义务向甲方提供真实的个人信息与相
关证明，否则甲方有权随时解除本协议，并且不承担任何的经济补偿责任。
第二十六条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，甲乙双方可协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。
第二十七条本协议甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址，若在履行本协议中双方有任何争议，甚至涉及诉讼时，该地址为双方法定地址。
若其中一方通讯地址发生变化，应立即书面通知另一方，否则，造成双方联系障碍，由有过错的一方承担相应责任。
第二十八条本协议由甲方盖章乙方签字后生效。
第二十九条本协议未尽事宜由甲乙双方协商，可以签订补充协议。
第三十条本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：
日期：
乙方（签字）：
日期：。