新员工试用期跟进表

行政建议
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备注：试用期跟进为员工试用期间填写；试用期评估为员工试用期结束后填写。
新员工试用期跟进表
员工姓名 导师姓名 部门及职位 部门及职位 第一部分 类别 序号 1 2 3 4 试用期学习 内容及工作 项目 5 6 7 8 9 10 第二部分 试用期评估 辅导内容 完成时间 试用期跟进 个人完成情况说明 导师评分 导师建议 入司时间 工龄
从以下几个方面，谈谈自己在试用期间的感受： 1. 公司的价值观包含哪些要素？请谈谈自己对公司价值观的理解？
2. 请描述在试用期间的主要工作内容和主要成果？
个人总结 3. 工作中有何需要改进之处，具体改进措施？请描述转正后的工作计划？
4. 对公司及团队的评价及展望？
人资建议
转正建议：是□ 否□，延期至： 1、部门熟悉情况： 2、培训情况：
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
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签字： 转正建议：是□ 否□，延期至： 1、出勤情况： 2、规章制度学习： 3、其它： 年 月 日，