企业先进个人事迹材料例文2020

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企业员工先进事迹范文(推荐6篇)

企业员工先进事迹范文(推荐6篇)

企业员工先进事迹范文(推荐6篇)吴顺梅,女,1986年出生.中专学历。

该同志于2023年工作至今,在自己的工作岗位上默默奉献,始终把客人利益放在首位,爱岗敬业,竭诚为客人服务,把精力全部投入到本职工作中,坚持宾客第一,宾客至上的原则,对顾客热情周到,文明礼貌,履行岗位职责,对业务精益求精,受到广大顾客的称赞和上级部门的表扬。

一、刻苦学习该同志为了适应当今旅游酒店的快速发展,为给顾客提供优质服务,通过自己不断努力钻研业务和学习,该同志很快成长为影视文化中心酒店的一名业务精英、骨干。

餐饮部经理卢蓉说:“如果我们每一位同志都像吴顺梅同志一样刻苦学习、钻研业务,那么服务质量会更上一个台阶,她是大家学习的榜样”二、爱岗敬业尽管在工作中取得了一定的成绩,但该同志从不骄傲自满,而是更加严格的要求自已,对工作始终一丝不苟,对服务流程中每一环节、每一道操作都认真对待,始终坚持以严谨的工作态度和旺盛劳动热情和良好精神状态、高度负责的精神投入到工作岗位中去,克服一切困难,坚守岗位,尽心尽职完成自已的本职工作和领导交待的临时性工作,掌握相应菜点和服务的业务技能并能熟练运用。

工作勤奋,表现出众,积极参与行业协会活动,执行重大任务表现突出,完成任务好,宾客满意度高,一年中无宾客投诉,无重大岗位责任过失,受到领导和同事们的一致好评。

从入职以来多次被评为月优秀员工。

三、注重细节服务①个性化服务显魅力2023年7月19日中午,机关客人在湘西走玩包厢就餐,吴顺梅热情地招待客人,由于是常客,吴顺梅对客人的饮食习惯非常熟悉,对客人进行针对性的服务,其中有位客人喝白酒出汗非常厉害,当时屋内开空调,且提供的面巾都是凉的,但仍抑制不住汗水随意流,于是细心的她赶忙将客人的面巾洗净后,把冰块包裹在内,即保证了温度,又保证了就餐的顺利进行。

客人满意地点点头说:“还是影视大厦的服务员好啊,真是太细心了”,随后宴请主宾感觉非常有面子地说了句,“在这我始终享受到尊贵、超值的服务,真是名副其实的三星酒店。

2024年公司个人先进事迹材料5篇

2024年公司个人先进事迹材料5篇

2024年公司个人先进事迹材料5篇2024年公司个人先进事迹材料篇1她没有轰轰烈烈的事迹,更没有太多的豪言状语,就是这样一名普普通通的保洁员在她平凡的岗位上实现着自己的人生价值,她就是xx物业公司工人劳模小区的一名保洁主管——xx。

自20xx年11月份进入xx花苑,她只是一名普通的保洁员,每天清扫楼道和园区。

当时的楼道简直无法下脚,每一层楼梯堆满了装修废弃料。

为了清理这些建筑垃圾,她一个个单元上上下下跑了不知几遍。

薄薄的口罩根本阻挡不了灰尘的侵入,一个单元下来,全身落满灰尘。

每天总是早早的来到自己的工作岗位,直到天黑透了才拖着疲惫的身躯回到家中……20xx年11月份,xx城小区的几个区域交工,公司为了加大新接项目保洁工作的开展力度,特意挑选了踏实能干,工作经验丰富的她,做前期的开荒保洁工作。

初期,小区大量的建筑、装修垃圾尚未清运,水泥斑点及建筑装修污渍随处可见,死角到处是粪便,这些无疑又加大了工作的强度。

面对紧迫的时间和繁重的工作任务,她临危受命,没有退缩,没有抱怨。

在物管处领导的统一指挥下,她带领新招聘的4位保洁员工,边培训边工作,加班加点,抢时间、保进度、提效率,硬是只用了10天时间就使小区基本恢复了原有的面貌。

在那段日子里,她既是一名班长又是一名普通保洁员。

工作中她身先士卒,事事处处想在前、干在前,每当遇到脏活、苦活、累活时,她总是以身作则抢着干。

20xx年7月份,随着工人劳模小区的交工,她又来到了新的小区工作。

她深知工人劳模小区系全国最大的’xx小区,怀着对xx的敬佩之情,下定决心,肩负重任,加班加点带领保洁班在小区交付前将小区卫生搞好,让业主一进小区就感受到家的`清新与洁净。

这是她首要的工作职能,也是她所追求的目标“让业主满意就是我们的服务标准”。

新的开始,新的环境,新的保洁人员,这都需要她重新做起。

小区有9栋高层,24部电梯,1500多户,地下有700多个停车位,环境与安全双双都要顾及到,使她深切的感受到身为保洁主管自身责任的重大与不可推脱的光荣使命。

企业先进个人事迹材料范文(精选5篇)

企业先进个人事迹材料范文(精选5篇)

企业先进个⼈事迹材料范⽂(精选5篇)企业先进个⼈事迹材料范⽂ 在我们平凡的⽇常⾥,⼤家都有写事迹的经历,对事迹很是熟悉吧,事迹属于事务公⽂的⼀种,有弘扬正⽓,表彰先进,推动⼯作的作⽤。

那么什么样的事迹才是规范的呢?以下是⼩编为⼤家整理的企业先进个⼈事迹材料范⽂(精选5篇),欢迎⼤家分享。

企业先进个⼈事迹材料范⽂1 我叫xx,性别,xx⽂化,xx年x⽉参加⼯作。

现在是xx公司理赔⼈员,负责保险理赔业务。

⾃参加⼯作以来,我⼀直以“⽼⽼实实做⼈,勤勤恳恳做事”为原则,在本职岗位上,以全⼼全意为客户服务为宗旨,围绕⼯作中⼼,认真完成各项分管⼯作,获得了上级领导的肯定和同事的⼀致好评。

⼀、加强学习,不断提⾼⾃⾝思想觉悟 俗话说,“德若⽔之源,才若⽔之波。

”⾃踏⼊保险这个⾏业后,我⼀直坚信,优质的服务,客户的满意才是我们⼯作的宗旨。

因此,多年来⼀直秉承“严谨、细致、真诚”的服务态度来⼯作。

随着⼯作的深⼊,也越来越体会到加强⾃⾝修养对提升⼯作质量的重要性。

因此,我把加强思想政治和业务学习放在⾃⾝建设的⾸位。

⽆论平时⼯作多忙,都会挤出时间来努⼒学习,储备新知识,以此增强个⼈的理论素质和政治敏锐性,增强⼯作能⼒和决策⽔平,增强把握全局和认识问题、分析问题、解决问题的综合能⼒,这样才能适应时代的发展需要,跟上时代发展的步伐。

以⾃⼰的实际⾏动来践⾏公司的服务精神,维护公司的良好形象。

⼆、注重积累,不断提⾼专业⽔平 随着保险⾏业⽇趋激烈的竞争,也要求我们⾏业⼈员必须不断增强个⼈综合素质,才能不断适应岗位的需要,不被时代所淘汰。

我也是个追求完美的⼈,认为对待⼯作,要嘛不做,要做就要做出样⼦,做出成绩。

因此,⼯作中,我⼀直不忘坚持学习专业知识和相关法律法规,以应对不断变化的⼯作形势。

我始终坚持学中⼲、⼲中学,不断从实际的理赔案例中汲取经验教训。

常常和⾝边的同事探讨⾯对当前纷繁复杂的理赔案例,如何识别骗保诈骗的案例,我们应如何去做,来赢得客户的信任,维护公司的良好形象。

关于企业先进个人事迹材料(4篇)

关于企业先进个人事迹材料(4篇)

关于企业先进个人事迹材料(4篇)关于企业先进个人事迹材料(精选4篇)关于企业先进个人事迹材料篇120__年,_公司在神南公司党委的正确领导下,以心&文化为引领,紧紧围绕安全生产中心,以讲述好故事、传播好声音为主旋律,以深度报道为切入点,丰富内涵,拓展领域,创新手段,整合资源,有效发挥新闻宣传工作的喉舌作用,为公司发展提供了强大精神动力、思想保证和舆论支持。

一、落实责任,推动新闻宣传工作规范化、制度化。

为进一步强化新闻宣传工作,落实主体责任,加强考核,公司下发了《新闻宣传工作要点的通知》和《党建绩效量化考核实施办法》,强化了对宣传工作的领导,完善了新闻宣传报道制度和宣传纪律,进一步明确了新闻稿件审核外发流程,规范了稿件审核流程。

同时,加强基层稿件的考核力度,明确了各党支部书记作为本单位新闻宣传工作的第一责任人,规定了各党支部新闻宣传稿件任务。

按照《新闻宣传工作要点》的要求和规定,每月对各支部新闻宣传工作进行严格考核,在党支部书记例会上通报投稿、上稿、外发情况,并将考核结果作为支部评优的重要标准,把新闻宣传工作落到了实处。

二、加强阵地建设和队伍建设,充分发挥新闻宣传载体作用。

公司充分利用报纸、广播和微信等媒体平台,及时编印和播发新闻动态、先模人物和相关文件精神,实现了把成果宣传和经验宣传的有机结合。

围绕公司安全生产工作,精心策划,深入采访,制作了《双危辨识8+6管理程序》、《安全就是效益》等7部安全宣传视频,成为员工了解公司安全管理的桥梁和公司宣传的靓丽名片。

同时,公司把锻炼通讯员队伍作为提升新闻宣传工作的重要手段,年初及时调整通讯员队伍,把一批热爱新闻工作、采写能力强的人员吸收到通讯员队伍之中,规范了队伍建设。

通过开展通讯员培训、兴趣小组、举办座谈交流会、组织专题采访等活动,有效提升了通讯员的写作能力。

三、加强舆论引导,增强新闻宣传的亲和力、吸引力、感染力。

紧紧围绕中心工作,公司始终坚持用正确的舆论引导人,加大宣传力度,在稿件的深度和质量上下功夫,在宣传报道新举措、新成果、新动向、新发展、新亮点上下功夫,不断推出好作品、好声音,并体现了三个亮点。

企业优秀员工事迹5篇

企业优秀员工事迹5篇

企业优秀员工事迹5篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

文档下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用,谢谢!并且,本店铺为大家提供各种类型的经典范文,如工作计划、报告大全、心得体会、规章制度、合同协议、条据文书、事迹材料、教学资料、作文大全、其他范文等等,想了解不同范文格式和写法,敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, our store provides various types of classic sample essays for everyone, such as work plans, comprehensive reports, reflections, rules and regulations, contract agreements, legal documents, historical materials, teaching materials, comprehensive essays, and other sample essays. If you want to learn about different sample essay formats and writing methods, please stay tuned!企业优秀员工事迹5篇事迹材料是培养正确判断力和道德勇气的重要素材,出色的事迹材料,充分展示了自身在过去的努力中所积累的知识和经验,下面是本店铺为您分享的企业优秀员工事迹5篇,感谢您的参阅。

公司企业先进个人汇报材料(精选3篇)

公司企业先进个人汇报材料(精选3篇)

公司企业先进个人汇报材料(精选3篇)公司企业先进个人汇报材料篇1转眼间今年一年即将结束。

一年来我部赵c同志,工作积极认真,无任何工作投诉和不良记录。

能够主动完成领导布置的任务,并且能够积极配合其他部门工作。

在工作各个方面都比较优秀突出,特别是今年公司迎接上级部门检查、公司三级标准化达标验收、公司体系验收等安全工作中,按照验收审核要求,加班加点完善台账资料,顺利通过了上级安全验收工作,为了三个方面的工作作出了贡献,并配合部门内务工作和现场管理,开创部门工作新局面作出了积极的努力。

具体事迹如下:一、20xx年主要工作内容如下:1、建立安环部门各项台账。

该员工安环主要工工作分两方面:一个现场和一个办公室区域,在公司部门领导的带领下,该员工勤走、多问,通过认真学习,一步一步的摸索出并总结了一套工作程序目。

并随之建立了事故台账、台账(并对演习预案进行规范化记录、评审和备案)、法律法规台账、安全教育台账等并整理我部检查及活动记录,方便了上级政府部门检查,也证明了我部今年一年来工作的成绩。

2、安全培训和安全宣传安全培训和安全宣传是搞好企业生产工作和构筑企业安全文化的基础和重要目标,企业主要从这两方面来强化职工的安全意识,体现公司安全文化及理念。

该员工在安全教育工作方面积极,利用视频宣教方式,大大提高了员工对危险方面的认识也提高了员工对安全工作的参与积极性,真正的体现出“安全人人有责,共同参与”。

今年的培训,也得到了很大的改变。

具体从:新员工培训、专项培训等。

按照吴部要求安全员参加班组晨会,该员工每个月参加了相关班组晨会:如丰顺、华尔新及相关外包队,使他们了解作业现场隐患也让他们了解我们安环部管理特色并且取长补短,今年不但安全培训比去年有所改观,并且该员工也做出安全宣传:高处作业宣传、消防培训、法律法律宣传、以及配合行政人事部制造相关安全宣传等各类周刊,使其丰富公司员工安全知识,也让员工了解公司的安全文化提高员工在作业现场安全意识。

企业个人先进事迹材料5篇

企业个人先进事迹材料5篇

企业个人先进事迹材料5篇(最新版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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企业员工的个人主要事迹(范文11篇).doc

企业员工的个人主要事迹(范文11篇).doc

企业员工的个人主要事迹(范文11篇)企业员工的个人主要事迹【篇1】工作中,憨厚、朴实的我一方面积极向老员工虚心请教,一方面利用休息间隙对产品进行熟悉、组装、维修,将自己的满腔热情完全投入到了工作之中。

艰苦的努力,务实的工作,很快使我成了公司的业务骨干。

“一个人可以没有文凭,但决不可以没有知识”,这是我十分欣赏的一句话,为此,我几乎把所有的业余时间都用在了钻研业务上,努力将自己的工作吃透,干好。

随着公司业务的拓展,工作难度也在加大,因公司业务人员少,一人身兼多职,我的主要工作是代表公司出去招投标、整理投标样品。

在整理样品的过程中,严格把关,因为样品在投标过程中占的比重较大,会直接影响到投标的结果。

有时候遇到提供样品数量多的情况时,就必须花上好几天的功夫,而且在整理的过程中会遇到很多的难题,这就需要和相关技术人员进行交流,争取满足客户的技术要求。

记得去年我们公司共投了七标段,每个标段七本标书,做好的标书有三箱,再加上样品七箱,由于投标时间紧迫,也为了安全期间,只能标书随身带,我一人拖着沉重的标书和样品,到了中途的徐州转车时,已经是疲惫不堪,一想到时间紧,任务重,也不可有半点怠慢,到了菏泽之后,就是紧接着摆放样品,等摆好之后,已经是晚上十点多了,当然这样投标的次数有很多次,可是我没有一次怨言,时刻把公司的利益放在第一位,个人的得失放之后。

这二年,随着公司业务拓展。

公司通过代理商,业务涉及的省份较多,有新疆、福建、山东、天津等地,出差的频率不断的增加。

有的时候刚回到家两天,就收到公司的委派任务。

由于是和教育部门打交道,所以效率是非常重要的,我不得不放弃休息时间,为了能在第一时间见到客户,经常是周六、周日的时间在路上赶,让我记忆犹新的是,11月份处理山东、天津的业务。

供货范围广,数量大,对当地的情况不熟悉,交流不方便等诸多因素加大了送货的难度。

但是按时交货是必须的,这关系到公司的形象和信誉。

在20__年12月份的天津送货中,全市十九个县区400多所的学校,一开始真的是一头雾水,不知从何下手,后来我慢慢理清思路,制定出一套具体的配送方案。

企业个人先进事迹(共8篇)

企业个人先进事迹(共8篇)

企业个人先进事迹(共8篇)企业个人先进事迹(共8篇)第1篇企业先进个人事迹企业先进个人事迹-一直以来我局党组始终把服务企业工作时刻摆在重要日程上,高度重视,多次召开服务企业专题会议,精心研究服务企业方案,合理部署服务企业工作。

作为具体负责服务企业工作的一名同志,我深感肩上担子的份量,深知服务企业工作对自身政治素质.知识水平.业务能力提出了更高的要求。

“打铁首先自身硬”,我把加强学_,不断提高做好服务企业工作能力作为自己的首要任务,认真学_党的路线.方针.政策,躬行“”的重要思想,积极参加盛市局组织的各种业务知识培训。

通过自身的努力,取得了国家质量管理体系审核员的资格,并被xx省质量技术监督培训中心聘为企业质量管理函授培训讲师,使自己对本职工作有了较为深刻的理解和认识,为做好服务企业工作打下了良好的基矗二.心系企业,积极推动名牌战略推动名牌战略工作具有提升区域经济和企业发展的影响力,到年为止,xx-县的企业没有一个名优产品,这是振兴xx县经济发展的一项大事,为此局党组一班子成员多次深入到企业调查情况,研究方案,并多次做指示一定要填补这项空白,作为服务企业工作者更是心急如焚,经局党组的反复调研,把争创名优企业的焦点集中到了xx锅炉厂这个企业上。

xx锅炉厂是一家集体企业,虽然效益不错,但是质量管理水平距争创名优产品还有一定差距,我感到肩上的担子更重了。

于是在和企业沟通的基础上,把焦点集中在提高质量管理水平这个层面上,短期内做好此项工作。

于是我和该厂厂长进行了沟通,决定对该厂在不影响正常生产的情况下进行一次全员的质量管理知识的培训,时间选在下午下班以后,每天2小时,为期一个星期。

为了此次培训的成功,我查阅了大量的资料,做了充分的准备,每天下班后不记报酬的为该厂进行培训,收到了良好的效果。

终于xx锅炉厂顺利取得了xx省优质产品的称号,成为我省同行业第-一家得此荣誉的企业。

三.积极引导,加强企业质量管理xx是个农业县,工业基础差,企业规模偏小,中小型民营企业占大多数,一些生产企业只看到眼前利益,质量管理水平低,产品质量无法保证,市场竞争力差。

公司企业优秀员工个人先进事迹五篇

公司企业优秀员工个人先进事迹五篇

公司企业优秀员工个人先进事迹五篇在学习、工作乃至生活中,大家总少不了要接触或使用事迹吧,事迹是指对本单位具有突出事迹的集体和个人整理出的文字宣传材料。

下面是为大家收集的关于公司企业优秀员工个人先进事迹五篇。

希望可以帮助大家。

公司企业优秀员工个人先进事迹篇1李__是张家峁公司机修车间主任,二十余载的煤矿工作,铸就了他坚毅、务实的性格,形成了他在工作中出类拔萃、敢为人先的职业素养。

怀着对职业的赤诚和热爱,他从一点一滴的小事做起,钻研技术、创新管理,用实际行动谱写着现代化煤矿工人的光辉形象。

该同志自担任机修车间主任、党支部书记以来,在公司企业文化指引下,从管理中提炼文化,以文化促进管理,车间厂容厂貌焕然一新,人员气势激奋昂扬,大环境井然有序,小班组融洽和谐,树立了良好的对内对外形象。

一、以公司企业文化为准绳,构建车间文化理念体系。

企业文化是管理的升华,是精细化管理强有力的抓手。

他以车间党支部为堡垒,结合公司企业文化,讨论提炼了符合车间的文化体系,细化文化建设,结合车间各岗位工种情况,提炼总结了各岗位工作目标,安全理念30余条;设计制作了员工工作目标牌板,使企业文化落到实处,做到每个岗位都有安全理念,每位职工都有工作目标。

二、规范班前会礼仪,细节之处体现车间执行力文化。

为使班前会程序化和规范化,他制定了车间班前会制度和班前会记录表,通过班前会制度的规范以及记录的健全完善,使车间告辞了以往班前会有内容无程序,记录有重点不全面的局面,向职工表达了车间在精细化管理上的决心,潜移默化的提升职工干好各项工作的执行力。

三、创新五精管理应用,提升车间精细化管理水平。

为扎实推动精细化管理工作,他以五精管理为抓手,全力打造品牌车间。

针对综采车间既承担机电设备维修又承担机电设备库房管理的工作特点,他和班子其他成员仔细讨论,严格推行四项技术应用,将综采车间进行区域定置划分,并对各区域采纳围网焊接进行精确定置,完善了各区域定置看板50余块,各类设备标识400余项,各类区域、货架编码1000余条;在他的带领下,车间精细化工作呈现新亮点。

公司先进个人主要事迹范文 我们身边的感动

公司先进个人主要事迹范文 我们身边的感动

公司先进个人主要事迹范文我们身边的感动全文共四篇示例,供读者参考第一篇示例:在这个充满竞争与挑战的社会里,每一个成功背后都离不开那些默默奉献、努力拼搏的先进个人。

他们以自己的坚韧不拔、勇气和才华,创造了一个又一个奇迹。

今天,我们就来说一说身边那些让我们感动、值得称赞的公司先进个人的主要事迹。

1. 张小姐:销售业绩创新高,用心为客户服务张小姐是公司销售部门的一名员工,从加入公司起,就一直以她勤奋努力的工作态度和出色的销售业绩著称。

每天,她总是满怀热情地接待客户,倾听客户的需求,并想方设法为客户提供更好的解决方案。

她还常常主动关心客户的后续情况,及时跟进服务,使得客户忠诚度一直保持在很高的水平。

在她的带领下,销售团队业绩节节攀升,更是不断刷新着公司的销售纪录。

在这个竞争激烈的市场中,张小姐凭借自己的攻坚精神和服务态度,成为了公司销售先进个人。

2. 李先生:技术团队优秀骨干,勇攀科技之巅李先生是公司技术团队中的一员,他对技术研发有着极高的热情和执着。

在他的带领下,技术团队致力于研发新产品和技术创新。

无论是白天还是夜晚,无论是平日还是节假日,李先生总是全情投入到工作中,从不吝惜时间和精力。

他善于思考,钻研技术,不断追求卓越。

多次在关键项目上发挥出色,创造了公司的技术突破和经济效益。

他的不懈努力和卓越表现,使他成为了技术团队中的“领头羊”,也是公司技术创新的中流砥柱。

3. 王经理:团队管理佳绩,引领成员共赢王经理是公司的一名团队管理者,她擅长团队管理和协调,处理各种复杂的工作情况,善于引导团队齐心协力,推动工作的顺利进行。

在她的带领下,所属团队成员的工作效率和工作态度都得到了极大的提升,整个团队的凝聚力和战斗力得到了显著的提高。

在公司的发展过程中,王经理总是倡导与员工共同成长,不仅帮助团队成员解决工作和生活中的困难,更是给予他们全方位的培训和引导。

王经理得到了公司的认可和员工的尊重,成为了团队管理方面的典范。

企业个人先进事迹范文

企业个人先进事迹范文

企业个人先进事迹范文
作为一名企业个人,我始终秉持着敬业、奉献、创新的精神,不断努力,追求卓越,取得了一系列先进事迹。

首先,我在工作中勇于担当,不畏艰难,敢于挑战自我。

在公司的项目中,我始终保持着高度的责任感和使命感,勇于承担起重要的任务和工作,尽职尽责地完成了各项工作任务。

在困难面前,我不会退缩,而是积极寻求解决办法,努力克服困难,取得了可喜的成绩。

其次,我注重团队合作,善于沟通协调。

在工作中,我始终坚信团队的力量,积极倡导团队合作,善于倾听他人意见,主动与同事沟通交流,共同商讨解决问题的办法。

在团队合作中,我能够有效地协调各方利益,统一思想,凝聚力量,最终取得了团队的成功。

此外,我还注重个人能力的提升和创新意识的培养。

在工作之余,我积极参加各类培训和学习,不断提升自己的专业技能和知识水平,不断拓展自己的视野,拥有了更广阔的知识面和更丰富的工作经验。

同时,我还善于发现问题,提出建设性的解决方案,不断创新工作方式和方法,为公司的发展带来了新的思路和动力。

最后,我始终保持着积极向上的心态,勇于迎接挑战。

在工作中,我从不抱怨困难,而是以乐观的态度面对一切,勇敢地迎接挑战,不断超越自我。

正是这种乐观向上的心态,让我在工作中不断突破自己,取得了许多意想不到的成绩。

总的来说,作为一名企业个人,我始终以实际行动践行着企业的核心价值观,努力做到敬业奉献、团队合作、创新发展,取得了一系列先进事迹。

我相信,只要我们始终秉持着这种精神,不断努力,就一定能够取得更加辉煌的成绩,为企业的发展贡献自己的力量。

企业员工先进事迹(精选7篇)

企业员工先进事迹(精选7篇)

企业员工先进事迹(精选7篇)企业员工先进事迹篇1我部门刘x自20__年8月入职以来,始终以开拓、务实、创新的精神,脚踏实地,默默耕耘,忘我工作,只求奉献,树立了会计工作者的良好形象,并多次受到领导和同事们肯定。

一、刻苦学习,努力提高自身素质。

工作中,始终把提高自身素质放到一个重要的位置来抓。

伴随着公司的发展,业务技能、个人素质也得到了很好的提升,为其下一步的工作打下了坚实的基础。

二、工作认真负责,积极配合各部门工作。

20__年度审计是财务部,也是公司一季度一项重要工作。

作为资产管理及税务会计,刘欣积极配合会计师事务所的审计工作,盘点存货及固定资产、提供有关缴税的各种资料,一定程度上保障了20__年度审计工作的正常进行,保障了公司信息的按时披露。

一季度尤其三、四月份营改增的前期准备是公司的一项重要工作,为了此项工作的.顺利开展,积极配合业务部门出差去各个工程所在地开发票,如邯郸开发区五个桥等几个邯郸项目,沧州流津桥、管业大厦项目,晋州项目,张家口项目,以及唐山火车站,唐山工会等工程发票的开具。

让人记忆犹新的是从张家口开票回来已经晚上十一点多,第二天早上又不辞辛苦地去邯郸开票。

三、紧握时代脉搏,不断迎接新的挑战。

现代管理学中有这样一句话:细节决定成败。

刘x把“工作之中无小事”奉为自己的信条,信心十足地在一个普通的岗位兢兢业业、精益求精地努力工作着、奉献着。

作为一个普通员工,能立足本岗,紧握时代脉搏,不断迎接新的挑战,实现自己人生的梦想,为智达创造更大的价值。

企业员工先进事迹篇2现任通信有限责任公司分公司城营业厅的厅主任,全国青年文明号号长。

自参加工作以来,在平凡的工作岗位上,持之以恒地学习、实践“追求客户满意服务”的永恒宗旨,把“沟通从心开始”作为不变的理念,以“创一流服务、建满意窗口”为目标,不断创新、忘我工作,工作能力、业务水平和综合素质不断提高,工作期间曾多次被评为先进工作者、优秀员工、星级营业员及市青年岗位能手等荣誉称号。

2020年企业个人先进事迹材料

2020年企业个人先进事迹材料

2020年企业个人先进事迹材料他们爱岗敬业、身顾大局的职业操守,深深感染着周围每一位员工并吸引着他们争相学习,本文是小编为大家整理的企业个人先进事迹材料,仅供参考借鉴,希望可以帮助到大家。

企业个人先进事迹材料范文(一)xx同志是公司项目部的一名新进员工,参加工作虽然只有短短的一年时间,但凭借自己刻苦钻研、勇于攀登的求知欲望和脚踏实地、兢兢业业的做事态度,不仅很快熟练掌握本岗位所需的基本技能和业务内容,还想方设法积极调动广大员工,特别是一线员工的劳动积极性。

在加强自身业务技能的同时,也帮助和提高了一线员工的劳动生产技能。

并运用所学的专业知识和亲身实践,积极参与和配合了设备点检方的工作,为有效把控现场设备的异常状态和生产的高效安全顺利的进行,出谋划策,建言献行,并提出自己的合理化建议,其中多次被相关岗位和部门吸收和采纳。

其突出的工作业绩和强烈的工作责任心,在获得自身成长成熟的同时,也得到了领导和同事们的一致好评。

XX年是xx争创6000万吨年吞吐量的攻坚之年。

为顺利实现这一目标,公司项目部领导和港区上下,如今正如火如荼的掀起一场“保安全、促生产”的年终冲刺运动。

xx同志也立足自身岗位,本着“服务生产、争创优先”顺利完成冲刺任务的这一目标,在自己平凡的岗位上进行着不平凡的工作,不仅践行着自己的岗位职责,还履行了作为公司项目部的一员所肩负着历史发展使命。

其爱岗敬业、身顾大局的职业操守,深深感染着周围每一位员工并吸引着他们争相学习,受到了各级领导的期许和表扬。

现将该同志今年来的工作表现情况汇报如下:一. 拥有丰富的理论知识、超高的实践能力和扎实的学习功底xx同志于XX年1月份进入电气专项点检部门。

在点检岗位上,他认真学习、虚心求教,在领导和师傅们的关心和指导下,不仅在很短的时间内熟悉了生产现场的环境,而且还熟知了各个系统的电气图纸,并加以运用。

还对多个生产故障问题发表了具有自己真知灼见的看法。

例如针对皮带机跑偏严重,生产岗位人员不能及时拆卸、回装跑偏装置的问题,他和师傅同事们深入分析研究共同提出了皮带机跑偏装置的优化。

单位个人先进事迹范文(通用7篇)

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单位个人先进事迹范文(通用7篇)单位个人先进事迹范文(篇1)他一直严格要求自己,按照领导要求,较好地完成了自己的本质工作。

在工作中能够遵章守纪、团结同事、乐观上进,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风。

在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统,始终做到老老实实做人,勤勤恳恳做事,处处严格要求自己,在任何时候都起到模范带头的作用。

做事看条理,能够分清重点、把握方法,工作效率高,多次得到部门领导表扬。

他爱岗敬业,遵守公司的各项规章制度,严守劳动纪律,不迟到、不早退、不无故旷工,坚守工作岗位,从不擅自离岗。

与同事交接班时提前到岗,做好各项准备工作。

在岗期间能够严格按照岗位要求做好巡视检查。

认真执行安全操作规程,全面、准确、完整、及时、清晰的做好各项数据记录。

根据进水量、进出水水质、溶解氧等数据,确定进水量,进气量并定期排泥。

在工作中做到了兢兢业业,一丝不苟。

四年来在岗期间未出现一起事故,做到了零事故。

在学习方面:她坚持把学习作为自我完善和提高的途径。

在工作中感觉业务能力方面很欠缺,经常主动和同事交流不断完善自己,提高自身素质。

在学好分厂培训的同时并购买学习资料和网课学习不断提升自己的业务能力。

认真学习业务知识,不断积累经验充实自己。

在做好自己本职工作的同时经常抽时间加强了解SV30、生物相观察,于2021年9月份通过生物相观察发现污水中丝状菌膨胀并及时上报、对丝状菌膨胀做出了提前调控,避免了丝状菌膨胀的进一步扩大。

他勇于面对困难,并根据实际情况提出解决办法。

在巡检过程中发现小缺陷能够及时处理保障设备正常运行,处理不了的大缺陷及时上报,避免事故进一步扩大。

在二沉池出现浮泥过多不好清理现象,他通过现场查看分析提出对管道进行改进,使二沉池浮泥现象减轻,节省了人力物力。

针对丝状菌膨胀需加大脱泥降低污泥浓度的情况下,他积极主动与同事探索更为高效的脱泥方法,通过多次试验、时间调整,对两台脱泥机脱泥分别节省了一个小时的时间,大大提高了脱泥效率,节约了能耗。

2020年企业个人先进事迹材料_事迹材料_

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2020年企业个人先进事迹材料他们爱岗敬业、身顾大局的职业操守,深深感染着周围每一位员工并吸引着他们争相学习,本文是小编为大家整理的企业个人先进,仅供参考借鉴,希望可以帮助到大家。

企业个人先进事迹材料范文(一)是公司项目部的一名新进员工,参加工作虽然只有短短的一年时间,但凭借自己刻苦钻研、勇于攀登的求知欲望和脚踏实地、兢兢业业的做事态度,不仅很快熟练掌握本岗位所需的基本技能和业务内容,还想方设法积极调动广大员工,特别是一线员工的劳动积极性。

在加强自身业务技能的同时,也帮助和提高了一线员工的劳动生产技能。

并运用所学的专业知识和亲身实践,积极参与和配合了设备点检方的工作,为有效把控现场设备的异常状态和生产的高效安全顺利的进行,出谋划策,建言献行,并提出自己的合理化建议,其中多次被相关岗位和部门吸收和采纳。

其突出的工作业绩和强烈的工作责任心,在获得自身成长成熟的同时,也得到了领导和同事们的一致好评。

XX年是争创6000万吨年吞吐量的攻坚之年。

为顺利实现这一目标,公司项目部领导和港区上下,如今正如火如荼的掀起一场“保安全、促生产”的年终冲刺运动。

也立足自身岗位,本着“服务生产、争创优先”顺利完成冲刺任务的这一目标,在自己平凡的岗位上进行着不平凡的工作,不仅践行着自己的,还履行了作为公司项目部的一员所肩负着历史发展使命。

其爱岗敬业、身顾大局的职业操守,深深感染着周围每一位员工并吸引着他们争相学习,受到了各级领导的期许和表扬。

现将该同志今年来的工作表现情况汇报如下:一. 拥有丰富的理论知识、超高的实践能力和扎实的学习功底于XX年1月份进入电气专项点检部门。

在点检岗位上,他认真学习、虚心求教,在领导和师傅们的关心和指导下,不仅在很短的时间内熟悉了生产现场的环境,而且还熟知了各个系统的电气图纸,并加以运用。

还对多个生产故障问题发表了具有自己真知灼见的看法。

例如针对皮带机跑偏严重,生产岗位人员不能及时拆卸、回装跑偏装置的问题,他和师傅同事们深入分析研究共同提出了皮带机跑偏装置的优化。

公司先进个人主要事迹范文(推荐5篇)

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公司先进个人主要事迹范文(推荐5篇)公司个人先进事迹材料公司个人先进事迹材料了解x的人,都会发自内心的竖起大拇指,从心底里佩服她。

因为她既有女性的细致,又像男同志一样刚强和干练。

她有着强烈的事业心和高度的责任感,总是那样忠于职守,无怨无悔地把工作做得细致又细致,好上加好……。

当时材料公司正处在初创阶段:公司产品不成熟、生产效率不高,产品销售困难重重。

物资部从2023年元月份开始,承担起成品发货任务。

x担任物资部部长,可是物资部仅有两名员工。

她除了履行部长职务,还承担了所有的内业管理和成品发货工作。

为了完成工作任务,她每天都在工作,没有休息日,周六周日需要加班,晚上经常不能按时回家,儿子经常一人在外面买着吃。

想起这些,x常常也会心酸落泪,觉得对幼小的儿子很愧疚。

但是领导的重托和强烈的责任心使得x坚强起来,暗暗发誓:我要证明,自己可以做得更好!天道酬勤,努力永远不会白费。

x在关键的岗位上发挥了出色的作用。

2023年,公司的销售业绩大幅度跃升,完成企业营业额5690万元,为年度计划3000万元的,较2023年增长了倍。

实现了公司成立以来的首次盈利。

爱学习、善于学习、学以致用,是x能够胜任和创造性工作的秘诀。

x深知学习的重要性,学习型社会中,只有不断的充实自己,才能适应工作的需要。

她1992年毕业于x铁路第1页工程学校。

走上工作岗位后,又经过自己的努力,先后通过了北方交大物资管理专业(专科)和南京大学行政管理专业(本科)自学考试,获得了本科学历。

结合自己的工作,学以致用,是x的学习要诀。

公司展开产品销售初期,由于销售经验不足,不得不和销售代理公司合作。

x一方面买来销售方面的书籍看,一方面在和销售公司合作的过程中,不断从代理公司处学习,慢慢领会。

加上在二公司多个工作岗位工作的经验,x很快掌握了一些销售方法和策略,开始组织公司销售人员自行销售。

为了尽快提高部门员工的工作能力和水平,x倾注了大量的心血,手把手地教新来的员工如何做好各种报表,建立部门基础资料;一点点地教现场的销售人员如何和客户打交道,什么事情如何处理。

企业员工先进个人事迹材料范文(精选20篇)

企业员工先进个人事迹材料范文(精选20篇)

企业员⼯先进个⼈事迹材料范⽂(精选20篇)企业员⼯先进个⼈事迹材料范⽂ 先进事迹的定义 先进事迹,介绍⼀个⼈或集体事迹的⽂字材料。

在全⾯开创社会主义现代化建设的新局⾯中,各⾏各业都在不断地涌现出先进⼯作者、英雄模范⼈物。

写他们的先进事迹要求: (1)要在全⽂中表现出他们取得成绩的根源与动⼒。

我们社会主义国家的先进⼯作者、英雄模范⼈物,之所以能创造出优异的成绩,为⼈民作出贡献,是因为他们有⾼度的共产主义觉悟,热爱⾃⼰所从事的事业,善于团结群众并向群众学习。

这就是他们的根源与动⼒。

⾏⽂中要⼒求把这⼀点体现出来。

(2)要在全⾯叙述之中突出重点。

企业员⼯先进个⼈事迹材料范⽂(精选20篇) 在学习、⼯作或⽣活中,⼤家都写过事迹,肯定对各类事迹都很熟悉吧,事迹属于事务公⽂的⼀种,有弘扬正⽓,表彰先进,推动⼯作的作⽤。

拟事迹需要注意哪些问题呢?下⾯是⼩编收集整理的企业员⼯先进个⼈事迹材料范⽂(精选20篇),仅供参考,⼤家⼀起来看看吧。

企业员⼯先进个⼈事迹材料1 某某同志⾃20xx年9⽉份任xx物业部维修中⼼副主任以来,把⼲好本职⼯作作为⼈⽣的崇⾼追求,⼲⼀⾏,爱⼀⾏,钻⼀⾏,精⼀⾏;勤奋努⼒,爱岗敬业,⽆私奉献,为东兴物业部“四保四供”⼯作任务的顺利完成做出了较⼤贡献。

⼀、创新管理、悉⼼钻研,确保冬季稳定供暖 维修中⼼担负着xx辖区供暖、上下⽔、供电系统的设备运⾏及管道维修⼯作,供暖⼯作⼜是每年⼯作的重中之重。

某某同志⾝为维修中⼼的副主任,他知道⾃⼰肩上的担⼦有多么重要。

每年8、9⽉份,他就提早深⼊现场,细⼼了解太华交换站的设备运⾏参数及运⾏状况,认真查阅相关资料,就设备运⾏隐患,提出⼀系列整改措施,如:将补⽔系统改为双回路,以保证补⽔的稳定运⾏;对热交换器的冷凝⽔系统进⾏改造;在机房内增加换⽓扇、应急灯;对站内压⼒容器、安全阀进⾏校验等等,为太华站的正常运⾏做好了各项准备⼯作。

为了摸清整个⽣活区的管⽹、阀门以及私拉乱接情况,他亲⾃带队钻地沟、跑现场,全⾯掌握辖区管道、阀门的分布及完好情况,梳理问题,对腐蚀严重及薄弱管段组织⼈员提前进⾏内部检修,对辖区阀门进⾏保养更换,建⽴和完善了设备维修台帐,给管⽹的维护和检修⼯作提供了准确详实的第⼀⼿资料,并且相继出台了维修中⼼《内部检修⽅案》、《更换阀门⽅案》、《供暖补⽔⽅案》、《供暖应急预案》等,由于动⼿早,措施好,从⽽保证了整个供暖期稳定运⾏。

公司先进个人主要事迹

公司先进个人主要事迹

公司先进个人主要事迹(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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企业先进个人事迹材料例文2020企业先进个人事迹材料范文2017企业先进个人事迹材料范文(一)我们**矿是去年投入试生产、这一年2月15日正式剪彩投产的新矿井。

20xx年,我们在集团公司的正确领导下,坚持以全面、协调、持续发展为主题,以经济效益为中心,以安全为重点,按照高起点起步,跨越式发展的总体要求,主动推进科技进步和管理创新,卓有成效地开展工作,各项管理步入规范化轨道,生产、经营、安全等各项指标大幅度稳步攀升,创同类新矿井投产初期各项指标的历史新高。

20xx年重点工作和主要成绩一、依靠科技进步,科学组织生产。

这一年以来,我们紧紧依靠科技进步,合理组织集中生产。

在充分发挥大工作阻力液压支架、电牵引大截深采煤机等先进设备和综采放顶煤先进技术优势基础上,主动探索和运用多轮间隔循环放顶煤工艺,提高煤炭采出率,使工作面回采率始终保持在90%以上,工作面单产达到了38.4万吨/个月的水平。

同时,根据市场需求,实行了弹性集中生产模式。

全年在4月份搬家倒面不生产的前提下,月平均生产原煤27.5万吨。

继续理顺生产环节,不断完善和提高生产系统匹配能力。

先后完成了主井绞车提升计算机集控信号系统国产改造和增加风管数量、加大风路管径的改造。

从而缩短了主井提斗的提升时间,进一步提高了主井绞车的提升能力。

在综放工作面,采用了先进的桥式转载机。

将运顺皮带运输机的速度由1.9米/秒提高到2.9米/秒,提高了皮带运输机的运输能力。

进一步改造了选煤工艺流程,更新安装一台直线振动筛,生产能力由原来的350t/h提高到700t/h,实现了双套筛分系统,洗煤系统的自动化、文明化、标准化达到了集团公司一流水平。

主动推进巷道支护改革,增加巷道支护强度。

针对软岩矿井的高应力、强膨胀、煤层压力大这一客观条件,不断探索和实践不同地点、不同地质构造、不同煤岩结构应采取的支护方法和支护材料。

在N1N1工作面运顺巷道掘进中,采用了锚网喷砼架36U圆棚联合支护形式;在临近采空区的回顺巷道掘进中,采用了锚网喷砼架29U钢拱棚后备36U钢圆棚联合支护形式,从而加强了两顺的支护能力。

在两顺超前支护上,运顺采用木棚双排可缩腿单体一梁四柱的支护形式。

回顺因临近N1N1采空区压力较大,采用了木棚可缩腿三排单体一梁五柱的支护形式,保证了工作面的正常推进。

根据矿井实际,加大科技投入。

20xx年先后完成选煤厂震动筛技术改造、防尘系统改造、三维地震勘探、更换主井信号系统和计算机信息网络平台的完善,全年完成科技性投入923.7万元。

二、强化两项基础工作,加强现场管理,安全生产形势始终持续稳定、健康发展。

认真贯彻落实安全生产的法律法规,进一步完善了安全管理规章制度,严格落实各级干部安全责任制。

重新修订了《三违处罚规定》、《基层单位安全管理考核办法》和《班组安全管理考核办法》,并加大了考核力度,使安全工作走向正规化轨道。

继续加强了两项安全基础工作。

标准化工作在去年基础上,加强了动态达标和薄弱环节整治。

进行了通风和安全监控设施的改造,先后完成了主扇、压风机房的改造。

井上下的标准化达到了较高水平。

同时,我们还十分重视人的行为和操作标准化,不断提高全体职工实际操作技能。

采取多种形式全方位进行安全技术培训,全年举办各种培训班63期,培训人数达到1910人次。

结合矿井生产实际,狠抓了关键工程的安全管理。

坚持做到安全技术措施落实到位、干部现场指挥到位、安全监督检查到位,保证了重点工程安全顺利进行。

坚持党、政、工、青齐抓共管。

网员、岗员、民兵哨、生产办、安监中心,坚持每周夜间上岗不断线,查隐患、堵漏洞,有效地促进了我矿的安全生产,1~11月份杜绝了重伤以上人身事故,全年有望实现第二个安全生产年。

三、加强经营管理,控制成本支出,经济效益大幅度提高加大了成本管理力度。

对各项成本指标进行了细化分解,横向分解到了业务科室、分管领导,纵向分解到了队、班组,形成了一级抓一级、一级为一级负责的网络化管理。

杜绝了管理上的.漏洞。

全年原煤单位成本为66.37元/吨,计划75.23元/吨,比计划降低了8.86元/吨。

加强对洗选加工管理,以市场为导向,增大入洗量,提高煤炭产品质量。

多出用户满意信得过的产品,以质量赢得用户的信誉。

洗煤效率达到95%,灰分合格率99%以上,洗煤回收率达到52%以上。

加强煤炭销售管理。

坚决执行集团公司销售计划,严格控制地付煤销售。

同时,严肃销售纪律,矿成立了煤炭销售监督检查小组,对销售工作进行监督检查。

严厉打击倒买倒卖,趁机囤煤现象,保持优良的销售秩序和环境。

严格物资的计划、采购和验收管理。

既满足了生产需要又不造成新的超储积压,提高了计划的准确性。

在物资采购上,坚持物资采购审批例会制度。

同时严格进货验收,牢牢把住质量关。

主动开展了物资回收、修旧利废活动。

一年来,修旧利废产值1225万元,同比增加707万元。

充分发挥经济杠杆激励机制,合理调整分配结构和比例。

进一步完善了《奖金分配考核管理措施》、《岗位绩效工资制管理措施》和《工资分配管理实施办法》,适当拉开了工种间收入档次,将各单位班组长与员工收入的比例、机关管理人员与基层单位管理人员的收入比例控制在合理水平,树立劳动、技术、管理等生产要素按贡献参与分配的新观念。

全员劳动合同制健康运行。

自去年实行全员劳动合同制以来,认真履行《合同》,按照《合同》规定规范运作。

20xx年,有23名违反《合同》规定的员工被解除了劳动合同,新调入和分配的139名职工都签订了劳动合同,规范了员工的行为。

四、关心员工生活,努力为员工办好事、办实事,创造优良的生产生活环境。

为了给员工创造一个安全、舒适的生产生活环境,加强基本公共工程建设,这一年先后完成了新建矿车机修车间、压风机房、煤场公路护坡、车库、煤厂挡墙等项目。

并对员工浴池、小餐、食堂、宿舍进行了改扩建和装修。

在食堂的管理上,千方百计提高和丰富员工餐桌主副食品种,重点改善班中餐,努力做到营养合理,科学配餐,有效地提高了班中餐质量。

工业广场美化绿化注重整体布局,花草树木合理搭配,简捷明快,从美学角度力求达到视觉要求。

20xx年我矿被铁岭市人民政府授予绿化先进单位。

在员工福利方面,修建了猪舍,扩建了鱼塘,饲养了鱼、猪、鹅、羊等,不仅丰富了员工餐桌,还与花窖形成了立体化、生态化养殖,节约了大量绿化资金,创造了很好经济效益。

我们在去年建立温暖工程基金的基础上,制定了《大平矿扶贫帮困送温暖工作实施办法》,及时做好扶贫帮困送温暖工作。

广泛开展了随时扶帮送、季度救济、批扶帮送和助学奖学活动。

元旦春节期间,对困难员工进行了走访,送去救济款*****元。

1~11月份全矿共发放救济款*****元。

矿领导还同11户困难员工结了帮扶对子,以现金和实物等不同形式对困难员工进行了资助。

另外,矿这一年对考入高中以上学校的员工子女66人进行了一次性奖励,发放奖学金*****元。

还邀请考入重点院校的11名子女到矿进行了参观。

五、加强思想政治工作,促进各项工作的顺利开展。

思想政治工作,是现代企业管理的重要组成部分,这一年以来,我们紧紧围绕全矿中心工作,结合员工队伍实际,切实加强思想政治工作,为企业发展提供精神动力和思想保证。

首先,从抓好政治理论学习入手,加强了领导班子建设。

组织班子成员认真学习贯彻三中、四中全会精神,领会其精神实质。

开展了弘扬求真务实精神教育,在班子和干部中大兴求真务实之风。

在采场安装拆除、回风巷道抢修中,领导干部带头深入现场,靠前指挥,求真务实,真抓实干,充分发挥了领导班子的表率作用。

其次,以文明创建为载体,加强员工队伍建设。

这一年在对员工进行爱矿爱岗教育的同时,在全矿广泛开展了弘扬雷锋精神,争做文明员工活动,并把这项活动同安全矿工奖励挂钩。

有关部门定期考核,并将考核情况在井口大屏幕上公布。

通过活动的开展,全矿的不文明行为大为减少,员工队伍呈现出奋发进取、昂扬向上的精神面貌。

第三,广泛开展了员工群众喜闻乐见的文化体育活动。

工会、共青团先后组织开展了庆元宵联欢会、员工篮球赛、拔河比赛、迎十一趣味运动会、广场演唱会等有益活动。

丰富了员工的文化生活,使员工在活动中陶冶了情操。

企业先进个人事迹材料范文(二)20xx年,xxx公司在神南公司党委的正确领导下,以心文化为引领,紧紧围绕安全生产中心,以讲述xxx好故事、传播xxx好声音为主旋律,以深度报道为切入点,丰富内涵,拓展领域,创新手段,整合资源,有效发挥新闻宣传工作的喉舌作用,为公司发展提供了强大精神动力、思想保证和舆论支持。

一、落实责任,推动新闻宣传工作规范化、制度化。

为进一步强化新闻宣传工作,落实主体责任,加强考核,公司下发了《新闻宣传工作要点的通知》和《党建绩效量化考核实施办法》,强化了对宣传工作的领导,完善了新闻宣传报道制度和宣传纪律,进一步明确了新闻稿件审核外发流程,规范了稿件审核流程。

同时,加强基层稿件的考核力度,明确了各党支部书记作为本单位新闻宣传工作的第一责任人,规定了各党支部新闻宣传稿件任务。

按照《新闻宣传工作要点》的要求和规定,每月对各支部新闻宣传工作进行严格考核,在党支部书记例会上通报投稿、上稿、外发情况,并将考核结果作为支部评优的重要标准,把新闻宣传工作落到了实处。

二、加强阵地建设和队伍建设,充分发挥新闻宣传载体作用。

公司充分利用报纸、广播和微信等媒体平台,及时编印和播发新闻动态、先模人物和相关文件精神,实现了把成果宣传和经验宣传的有机结合。

围绕公司安全生产工作,精心策划,深入采访,制作了《双危辨识8+6管理程序》、《安全就是效益》等7部安全宣传视频,成为员工了解公司安全管理的桥梁和公司宣传的靓丽名片。

同时,公司把锻炼通讯员队伍作为提升新闻宣传工作的重要手段,年初及时调整通讯员队伍,把一批热爱新闻工作、采写能力强的人员吸收到通讯员队伍之中,规范了队伍建设。

通过开展通讯员培训、兴趣小组、举办座谈交流会、组织专题采访等活动,有效提升了通讯员的写作能力。

三、加强舆论引导,增强新闻宣传的亲和力、吸引力、感染力。

紧紧围绕中心工作,公司始终坚持用正确的舆论引导人,加大宣传力度,在稿件的深度和质量上下功夫,在宣传报道新举措、新成果、新动向、新发展、新亮点上下功夫,不断推出好作品、好声音,并体现了三个亮点。

1、突出文化亮点抓特色。

围绕企业文化建设,公司着力宣传心文化品牌、五精管理样板矿和安全文化建设,组织撰写了《过程精细控制深化提升、调整产品结构做强做优》、《心本管理推动安全文化落地》等稿件,系统介绍了公司过程控制精细化管理和挽手贴心安全文化建设经验,先后在《中国煤炭报》、《中国能源报》等刊发。

2、围绕工作难点拓思路。

按照拓展题材、多元发展的思路,加强通讯报道的撰写。

通讯稿件的质量一直是通讯报道的瓶颈问题,为了解决这一难题,我们深入采访,挖掘优秀、典型素材,撰写了《过程体现艺术,管理彰显精美~红柳林精细化管理侧记》、《套餐培训提升员工素质》等一批通讯,深入采访基层员工的切身体会,报道了公司改革发展成果。

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