临时工雇佣协议书(示范协议)
临时聘用协议书模板5篇
临时聘用协议书模板5篇篇1甲方（聘用单位）：___________________________乙方（受聘人）：___________________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘请乙方从事临时工作事宜达成以下协议：一、协议期限本协议期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容与地点1. 乙方从事的岗位为：___________________________。
2. 乙方的工作地点为：___________________________。
三、工作时间与报酬1. 乙方的工作时间根据甲方的实际情况安排。
2. 乙方的基本工资为______元/月，甲方将根据乙方的工作表现及业绩情况发放奖金或提成。
3. 甲方每月______日左右通过银行转账或现金形式向乙方支付工资。
四、岗位职责与要求1. 乙方应遵守国家的法律法规，以及甲方的各项规章制度。
2. 乙方应服从甲方的管理，按照甲方的要求完成指派的工作任务。
3. 乙方在协议期内，不得擅自离岗、旷工或从事与甲方工作无关的其他事务。
4. 乙方在协议期内应保护甲方的财产和机密信息，不得泄露甲方的商业秘密。
五、保密条款1. 乙方在协议期内及协议终止后，均应对在工作期间接触到的甲方商业机密信息履行保密义务。
2. 若乙方违反保密条款，导致甲方遭受损失，乙方应承担相应的赔偿责任。
六、违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本协议约定，均应承担违约责任。
2. 若因乙方违反约定导致甲方遭受损失，乙方应赔偿甲方的实际损失。
3. 若因甲方原因导致未能按时支付乙方工资，甲方应承担违约责任，并支付乙方因此产生的合理费用。
七、协议的解除与终止1. 本协议经甲乙双方协商一致，可以解除或终止。
2. 乙方在协议期内有严重违纪行为，甲方有权单方面解除本协议。
3. 协议期满或者甲乙双方协商一致，本协议自然终止。
临时工雇佣协议书范文(四篇)
临时工雇佣协议书范文一、合同期限甲方聘用乙方在甲方（部门）担任临时岗位工作。
合同期限为一年，自____年____月____日至____年____月____日。
二、乙方工作内容（需填写）三、甲方的权利与义务（一）负责乙方的日常人事管理;（二）负责支付乙方工资，每日元。
（三）其它;四、乙方的权利与义务（一）接受甲方的管理，并按合同要求认真履行岗位职责，服从工作岗位安排或调整，遵纪守法，圆满完成工作任务;（二）享受合同规定的工资待遇;（三）在签订本合同时自愿遵守甲方的有关规定;（四）其他五、聘用合同的变更、解除、终止（一）乙方有下列情况之一，甲方可以解除合同，须提前30天以书面形式通知：1、履行合同差、完不成工作任务、考核不合格;2、甲方撤并或减缩编制需要减员，经双方协商就调整岗位达不成协议的;3、患病或非因工负伤按国家规定的医疗期满后，经有关机关鉴定，乙方不能从事原工作，或医疗期满尚未痊愈的;4、订立合同的客观情况发生重大变化，经当事人协商不能就变更合同达成协议的。
（二）乙方有下列情况之一，甲方可以随时解除合同：1、严重违反劳动纪律或用人单位规章制度，损害单位经济权益，造成严重后果以及严重违背职业道德，给单位造成极坏影响的;2、连续旷工时间超过十五天或一年内累计旷工时间超过三十天的;3、无理取闹、打架斗殴、恐吓威胁单位领导、严重影响工作秩序和社会秩序的;4、贪污、盗窃、赌博、营私舞弊情节严重的;5、违反工作规定或操作规程，发生责任事故，造成严重经济损失的;6、伪造成绩单、学历、健康证明及用其他不正当手段欺骗甲方的;7、被开除、劳教、判刑、依法追究刑事责任的;8、其它违反国家、学校、甲方规定的。
（三）乙方有下列情况之一，甲方不得与乙方解除合同：1、患病或非因工负伤，在国家规定的医疗期内的;2、因工负伤，并经劳动鉴定部门鉴定完全或大部分丧失工作能力的;3、实行计划生育女职工在孕期、产期及规定哺乳期内的;4、符合国家规定其它条件的。
临时工聘用合同协议书5篇
临时工聘用合同协议书5篇篇1甲方（聘用单位）：_________________________乙方（受聘人）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，就乙方在甲方工作达成以下协议：一、工作内容及工作地点1. 乙方同意在甲方的__________部门担任临时工作。
2. 乙方的工作地点为_________________________。
二、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间和休息时间按甲方的安排。
篇2甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：_____________________根据中华人民共和国有关法律、法规和相关规定，甲乙双方经友好协商，就甲方聘用乙方一事达成以下协议。
一、协议背景鉴于甲方业务需要，现决定聘请乙方担任临时工。
乙方同意接受甲方的聘用，并承诺遵守甲方的相关规定和制度。
二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方的指导和监督下，按照甲方的要求，履行所担任的临时职务。
2. 工作地点：____________________。
三、工作时间和休假1. 工作时间：乙方的工作时间应遵循甲方的规定，并按照法定工作时间执行。
2. 休假：乙方有权享受国家法定假期和甲方规定的其它休假。
四、薪酬待遇1. 乙方的基本工资为：____________________元/月。
2. 甲方将根据乙方的工作表现和业绩，给予相应的奖金和福利。
3. 甲方将按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
五、权利和义务1. 甲方有权根据工作需要调整乙方的工作内容和职责。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度，履行工作职责，保守甲方的商业秘密。
3. 乙方有权享受甲方规定的待遇和福利。
4. 乙方在未经甲方同意的情况下，不得擅自缺勤或从事其他职业。
六、合同期限及终止1. 本合同自签订之日起生效，有效期为____年。
临时工雇佣协议书5篇
临时工雇佣协议书5篇篇1甲方（雇佣方）：_________乙方（临时工）：_________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本临时工雇佣协议书。
一、协议期限本协议自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点1. 甲方安排乙方从事_________工作。
乙方应按时、保质完成甲方安排的工作。
2. 乙方的工作地点为_________。
如需调整工作地点，甲方应提前告知乙方。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间为每周_________天，每天_________小时。
具体上下班时间根据甲方规定执行。
2. 乙方享有国家法定节假日的休息权利。
如因工作需要加班，甲方应按规定支付加班费或安排调休。
四、劳动报酬1. 乙方的基本工资为每小时_________元，具体根据甲方规定执行。
2. 乙方享有与甲方正式职工相同的福利待遇，如年终奖、过节费等。
3. 甲方应按月支付乙方的劳动报酬，如遇特殊情况需延期支付，应提前告知乙方。
五、社会保险和福利1. 甲方应为乙方缴纳工伤保险费，确保乙方在工作过程中发生意外时得到相应的保障。
2. 甲方应为乙方提供必要的工作条件，如工作服装、安全设备等。
3. 甲方应关心乙方的身心健康，提供必要的劳动保护措施。
六、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理和调度。
2. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露工作机密。
3. 乙方如有违反劳动纪律或规章制度的行为，甲方有权依据相关规定进行处理。
七、协议解除和终止1. 甲乙双方可协商一致解除本协议。
如一方违约，违约方应承担相应的违约责任。
2. 本协议期满前，双方可协商续签或终止协议。
如需终止协议，应提前告知对方。
3. 乙方在协议解除或终止后，应按规定办理离职手续并返还所有工作用品。
八、争议处理1. 甲乙双方在履行本协议过程中发生争议时，应首先通过协商解决。
临时劳务用工协议模板5篇
临时劳务用工协议模板5篇篇1甲方（用人单位）：_________________________乙方（劳务人员）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方经友好协商，就甲方临时雇佣乙方从事劳务事宜达成如下协议：一、协议期限本协议期限为XXXX年/月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事_____________工作。
2. 乙方应按照甲方的要求，按时按质完成工作任务。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要安排乙方的工作时间。
2. 甲方保证乙方每周至少休息一日。
3. 法定节日及婚假、产假等休息按国家有关规定执行。
四、劳务报酬1. 乙方基本劳务报酬为______元/月。
2. 甲方根据实际工作情况及考核，对乙方进行奖励或惩罚。
3. 甲方每月XX日左右以转账形式支付劳务报酬。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。
2. 乙方必须严格遵守甲方的安全操作规程。
3. 甲方应定期对乙方进行健康检查。
4. 如有职业危害，甲方应告知乙方，并采取相应防护措施。
六、社会保险和福利1. 甲方为乙方缴纳工伤保险费用。
2. 其他社会保险和福利待遇根据双方约定执行。
七、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度。
2. 乙方应服从甲方的管理，遵守甲方的劳动纪律。
3. 乙方违反规章制度或劳动纪律，甲方有权按照内部规定进行处罚。
八、协议解除和终止1. 协议期满或双方协商一致，可以解除本协议。
2. 乙方严重违反劳动纪律或规章制度，甲方可以立即解除本协议。
3. 协议解除或终止时，双方应办理相关手续。
九、违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本协议约定，应承担违约责任。
2. 违约方应向守约方支付违约金______元。
篇2甲方（用人单位）：__________乙方（劳务人员）：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就临时劳务用工事宜达成以下协议：一、协议期限本协议期限为_____年/月/日，自_____年____月____日起至_____年____月____日止。
临时聘用协议书范本5篇
临时聘用协议书范本5篇篇1甲方（聘用单位）：___________________________乙方（受聘人员）：___________________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方担任临时聘用事宜达成以下协议：一、协议期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点1. 乙方同意在甲方从事___________________________工作。
2. 乙方的工作地点为___________________________。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要，安排乙方执行以下第____种工时制度：（1）标准工时制度；（2）综合计算工时制度；（3）不定时工时制度。
具体工作时间按照甲方的相关规定执行。
2. 甲方因工作需要安排乙方加班的，应依法支付加班工资或调休。
3. 乙方享有国家规定的法定节假日以及婚假等休假权利。
具体请假事宜按照甲方规定执行。
四、薪酬及福利待遇1. 乙方的工资标准为________元/月，甲方应按月支付给乙方工资。
2. 甲方根据企业经营效益及乙方的贡献表现等给予乙方相应的奖金或福利。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护篇2甲方（聘用单位）：____________________名称：______________________________法定代表人或主要负责人：____________地址：______________________________联系方式：__________________________乙方（受聘人员）：____________________姓名：______________________________性别：______________________________身份证号码：________________________住址：______________________________联系方式：__________________________鉴于甲方的业务需求，现临时聘用乙方从事相关工作，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供临时性劳动服务事宜达成如下协议：一、协议期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。
临时工聘用协议书的范本8篇
临时工聘用协议书的范本8篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方担任临时工一事，达成以下协议：一、协议期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点1. 乙方同意在甲方从事____________工作。
2. 乙方的工作地点为____________________。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要，安排乙方实行以下第_____种工时制度：标准工时、综合计算工时或者不定时工时制度。
具体由甲乙双方协商约定。
2. 乙方依法享有婚假、产假等休假权利。
具体请参照甲方相关规章制度。
四、劳动报酬及支付方式与时间1. 乙方的基本工资标准为____元/月。
甲方根据工作需要和乙方的工作表现，可另行向乙方支付奖金或者津贴。
具体支付方式和标准由甲乙双方另行约定。
2. 甲方应按照规定的工资标准以货币形式按月向乙方支付工资，每月支付工资的日期为次月的第一个工作日。
如遇节假日或休息日，则提前或顺延至最近的工作日支付。
甲方不得无故拖欠或克扣乙方的工资。
五、社会保险及福利待遇甲方应按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费，具体险种和缴费标准按照相关规定执行。
乙方依法享受相应的社会保险待遇。
乙方因工伤或职业病导致的医疗费用由甲方承担。
甲方根据工作需要，为乙方提供必要的劳动防护用品和福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护篇2甲方（聘用单位）：__________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，特签订本聘用协议。
一、协议期限本协议自____年__月__日起至____年__月__日止，期满聘用关系即终止。
单位临时工聘用协议书范文(7篇)
单位临时工聘用协议书范文雇佣方（甲方）：单位名称：住所：劳务方（乙方）：姓名：性别：身份证号码：家庭住址：户籍所在地：联系方式：_____（固定电话）_____（移动电话）紧急联系人：_____ 联系电话：_____ 甲乙双方经平等协商，共同决定建立劳务关系。
本服务协议属于劳务协议，不在《中华人民共和国劳动法》调整范围内，而在《中华人民共和国民法通则》的调整之中。
甲乙双方在充分明确这一法律关系的`基础上，根据《民法通则》和其他相关法律、法规，自愿签订本协议，共同遵守协议所列条款。
一、协议期限本协议期限自____年____月____日起，至____年度营销工作结束为止。
二、劳务内容乙方承担的劳务内容为：三、劳务要求1.乙方按照甲方的要求，尽职尽责做好工作。
2.乙方应严格遵守国家各项法律规定，遵守甲方的工作规范和各项规章制度。
3.爱护甲方财物，保守甲方机密，维护甲方利益,服从甲方的管理。
4.对于因乙方过失给甲方造成经济损失的，甲方有权要求乙方承担赔偿责任。
四、劳务时间、劳务报酬及福利1.根据乙方劳务工作性质，实行不定时工作制，具体可参考本公司《考勤管理制度》及《营销管理制度》。
2.甲乙双方约定，乙方的劳务报酬为_____元/月。
乙方在正常出勤并付出正常劳务后，有权获得相应劳务报酬。
3.乙方依法缴纳个人所得税，甲方依法代为扣缴。
4.任职期间，甲方为乙方购买“人身意外保险”，甲方只承担该商业险所列的风险。
乙方作为劳务人员，在甲方工作期间，只享受本协议中约定的福利和待遇，甲方内部文件中涉及的员工其他福利或待遇均不适用于乙方。
五、协议的解除与终止1.在本协议期限内，任何一方均有权提前五个工作日通知对方解除本协议。
解除本协议不需支付经济补偿金。
2.甲方因乙方不能胜任工作或违纪，可随时与乙方解除本协议。
此时，不需按上款规定提前通知乙方。
3.甲方不按本协议约定提供必要的劳务报酬时，乙方可以随时解除本协议，不受提前通知的限制。
临时工的聘用协议书范本5篇
临时工的聘用协议书范本5篇篇1甲方（聘用单位）：_________________________单位性质：_________________________法定代表人：_________________________地址：_________________________乙方（受聘人）：_________________________性别：_________________________民族：_________________________文化程度：_________________________居民身份证号码：_________________________出生日期：_________________________年_________月_________日家庭住址：_________________________邮政编码：_________________________户口所在地：_________________________甲方因工作需要，经核实乙方提供的身份证明及相关情况真实有效后，同意聘用乙方为甲方的临时工，经双方自愿平等协商同意，就有关事项达成如下协议：一、临时聘用人员的定义及范围：临时聘用人员是指我公司因工作需要而聘请的非正式在职员工即临时工他们不享有公司正式员工的待遇和福利但按照本协议的约定享有相应的报酬和其他待遇他们的工作范围主要是从事临时性辅助性的工作或任务等非核心岗位的工作内容在公司需要时随时待命配合公司的各项工作和任务。
（注可根据公司实际情况对临时聘用人员的定义及范围进行适当修改篇2甲方（聘用单位）：___________________乙方（受聘人）：_____________________根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，就乙方在甲方担任临时工一事，达成以下协议：一、协议期限本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。
临时工聘用合作合同协议书范本5篇
临时工聘用合作合同协议书范本5篇篇1甲方（聘用方）：XXXX公司地址：XXXX法定代表人：XXXX联系方式：XXXX乙方（受聘方）：XXXX性别：XXXX年龄：XXXX身份证号码：XXXX联系方式：XXXX根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本临时工聘用合作合同协议书，以明确双方的权利和义务。
第一条：合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，有效期为XX年。
第二条：工作内容和职责1. 乙方同意接受甲方的聘用，担任临时工，在甲方指定的岗位工作。
具体工作内容和要求由甲方根据需要确定。
2. 乙方应当服从甲方的管理和安排，认真履行职责，完成工作任务。
3. 乙方在合同期内应当遵守甲方的规章制度，保守甲方的商业秘密。
第三条：工作时间和地点1. 甲方安排乙方的工作地点为XXXX，乙方应当按照甲方的要求按时到达工作岗位。
2. 甲方安排乙方的工作时间为每天XX小时，每周工作XX天。
具体工作时间和休息时间由甲方根据需要确定。
3. 乙方在合同期内应当遵守甲方的工作时间安排，不得迟到、早退或者旷工。
第四条：报酬和支付方式1. 甲方按照每月XX元的标准向乙方支付工资，合同期内共支付XX元。
工资支付方式为银行转账或现金支付。
具体支付时间和方式由甲方根据需要确定。
2. 甲方应当为乙方购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。
保险费用由甲方承担。
3. 乙方在合同期内因公受伤或者患病，甲方应当按照国家有关规定给予医疗期和医疗待遇。
第五条：违约责任1. 甲方违反本合同约定，未按照约定支付工资或者未购买社会保险的，乙方有权解除合同，并要求甲方支付拖欠的工资和补缴社会保险费用。
2. 乙方违反本合同约定，未按时到达工作岗位或者未完成工作任务的，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的赔偿责任。
3. 双方在履行本合同过程中，因一方过错导致另一方损失的，过错方应当承担相应的赔偿责任。
临时工聘用协议书6篇
临时工聘用协议书6篇篇1甲方（聘用单位）：___________________________乙方（受聘人）：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》及法律、法规、规章的有关规定，经甲乙双方自愿平等协商一致，同意订立本聘用协议，共同遵守本协议的所列条款。
本协议期限为XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止。
一、基本原则甲乙双方本着平等自愿的原则，甲方聘用乙方为XXXX单位临时工。
协议期内双方认真履行各自的义务和职责。
一、岗位职责及工作内容乙方应按照甲方的要求，承担以下岗位职责：1. 岗位职责的具体描述；2. 工作内容的详细说明；3. 工作质量标准及要求等。
二、工作时间和地点1. 工作时间：根据甲方工作需要，乙方的工作时间实行弹性时间制，每周工作时间不超过法定工作时间。
2. 工作地点：乙方应在甲方指定的地点完成工作。
三.薪资待遇和福利待遇1. 薪资：甲方按照乙方的工作表现及业绩支付薪资。
具体薪资标准另行约定。
2. 福利待遇：乙方享受国家规定的各项福利待遇。
四、保密条款乙方应对甲方的商业秘密、技术秘密以及其他不宜公开的信息承担保密义务。
未经甲方许可，乙方不得将相关信息泄露给任何第三方。
五、违约责任1. 如乙方违反本协议约定的岗位职责、工作纪律等，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括罚款、解除协议等。
2. 如因乙方的失职行为给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。
六、协议解除和终止1. 本协议可在双方协商一致的情况下解除。
2. 在协议期内，乙方有下列情形之一的，甲方有权单方面解除协议：严重违反甲方工作纪律的；严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的；泄露甲方商业秘密的等。
七、其他约定1. 本协议的修改、补充应以书面形式进行。
甲方（盖章）：____________________（签字）法定代表人或授权代表（签字）：____________________ 职务：____________________ 联系方式：____________________ 日期：____年__月__日签字地点：____________________ 。
临时工聘用协议书范本(9篇)
临时工聘用协议书范本兹由（简称甲方），因工作需要聘用临时职工（简称乙方），所聘职务：技术料员经甲、乙双方协商，订立合同如下：一、聘用时间：从____年____月____日至____年____月____日止（试工期∕），合同期满，自行终止。
二、工资待遇试工期间乙方工资按∕元/月发给，试工合格后，由甲方正式核定乙方月工资为元/月。
同职工发放办法。
三、违约责任任何一方违反合同，都要承担违约责任，给对方造成经济损失的，应根据其后果和责任大小予以赔偿。
遇特殊情况需解除合同，必须提前半个月通知对方，由双方协商解决。
甲乙双方未提前通知对方解除合同，违约方应赔偿违约金500元。
四、甲方应尊重乙方的合法权益，给予乙方与本企业职工同等的政治待遇。
五、乙方应服从甲方工作分配，遵守企业的各项规章制度，接受企业的全面管理，保证完成任务，积极参加企业的各项公益活动。
六、甲、乙双方应严格遵守上述条款，双方签字盖章生效。
七、本合同一式三份，甲方人事、财务、乙方各一份。
八、本合同由公司人事负责解释。
九、其他双方协商事宜。
乙方为下岗职工或协保职工，甲方不再为其交纳四金和承担各种费用。
甲方（盖章）：_____ 乙方：_____ 代表人（签字）：_____ 身份证号码：_____ ____年____月____日 ____年____月____日临时工聘用协议书范本（二）甲方：_____中心卫生院乙方：_____甲方因工作需要聘用临时工作人员，乙方申请应聘并参与甲方组织的专业考试考核合格后，由甲方录用为临时工，并签订临时聘用合同，内容如下：一、聘用期限乙方被录用，在甲方试用期为____月，自____年____月____日至____年____日____日止。
试用期满，不能胜任工作，予以辞聘;合格者继续聘用。
乙方进入甲方单位工作之日起，聘用合同期限____年。
合同期满后，甲乙双方续签临时聘用合同。
二、工作任务乙方在甲方的岗位承担工作，并服从甲方因工作需要的工作岗位调整。
临时工雇佣协议书5篇
临时工雇佣协议书5篇篇1甲方（雇主）：XXXXXX公司地址：XXXXXX联系人：XXXXXX电话：XXXXXX乙方（雇员）：XXXXXX性别：XXXXXX年龄：XXXXXX身份证号码：XXXXXX电话：XXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本协议，共同遵守本协议所列条款。
一、协议期限乙方自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日为甲方提供劳务。
协议期满，双方可以协商续签或终止协议。
二、工作内容和地点1. 乙方同意根据甲方工作需要，担任临时工，主要工作为XXXXXX。
2. 甲方可以根据本企业依法制定的规章制度对乙方工作地点进行变更或调整。
3. 乙方的工作地点为XXXXXXXXXXXX。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据企业工作需要，对乙方实行弹性工作，合理确定乙方的休息和休假时间，保证乙方得到相应的劳动报酬。
2. 甲方因工作需要占用乙方休息和休假时间的，应安排补休或支付加班加点工资。
3. 乙方因个人原因需要请假，应提前向甲方申请，甲方同意后即可休假。
四、劳动报酬1. 甲方根据乙方提供的工作内容，结合本企业依法制定的规章制度，确定乙方的工资水平。
乙方试用期满后的月工资不低于当地最低工资标准。
2. 甲方每月XX日以货币形式向乙方支付工资，并严格遵守有关法律法规规定。
3. 甲方安排乙方加班加点，应事先与乙方协商，并依法支付加班加点工资。
4. 甲方按照国家关于社会保险的规定，为乙方办理社会保险手续，缴纳社会保险费用。
乙方愿意参加社会保险的，甲方应当为乙方缴纳社会保险费用。
5. 乙方因工负伤或者死亡的，甲方应按照国家关于工伤保险的规定办理。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具，并指导乙方正确使用。
2. 甲方按照国家关于职业危害防治的规定，对乙方进行职业健康检查，并建立职业健康档案。
甲方应当为乙方提供职业健康检查报告。
简单版临时工用工协议(经典)6篇
简单版临时工用工协议（经典）6篇篇1甲方（用人单位）：___________________________乙方（临时工）：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，达成以下临时工用工协议：一、协议期限本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事__________工作。
2. 乙方的工作内容应按照甲方的要求按时完成，确保工作质量。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行。
2. 乙方有权享受国家规定的休息日和节假日。
3. 甲方应保证乙方的日工作时间不超过八小时，周工作时间不超过四十四小时。
四、劳动报酬1. 乙方的基本工资为______元/月。
2. 甲方应按照约定时间支付乙方的工资，不得拖欠。
3. 乙方有权享受与甲方正式员工相等的福利待遇。
五、社会保险和福利1. 甲方应为乙方缴纳工伤保险费用。
2. 乙方在工作期间患病或非因工负伤，其医疗待遇和待遇标准按照国家有关规定执行。
3. 甲方应给予乙方其他福利待遇，具体约定如下：____________________________________。
六、劳动保护和劳动条件1. 甲方应提供符合国家规定的劳动场所和劳动条件。
2. 甲方应严格执行劳动安全卫生制度，确保乙方在工作过程中的安全与健康。
3. 乙方有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。
七、劳动纪律和违约责任1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。
2. 如乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方可根据情况给予相应处分。
3. 甲乙双方因违反本协议约定给对方造成损失的，应承担违约责任。
八、协议的变更、解除和终止1. 甲乙双方协商一致，可以变更本协议。
2. 甲乙双方协商一致，可以解除本协议。
3. 本协议期满或双方约定的终止条件出现，本协议即行终止。
临时工聘用协议书5篇
临时工聘用协议书5篇篇1临时工聘用协议书甲方：（委托方名称）乙方：（临时工姓名）鉴于甲方为了满足某项工作任务的需要，需要聘用临时工乙方进行临时性工作，双方就上述事实达成如下协议：一、工作内容：1. 乙方将会根据甲方的安排和要求，完成指定的工作任务，确保工作质量和工作效率；2. 乙方应当自觉履行工作职责，服从甲方的管理和指导；3. 若需要延长工作时间或加班，应当征得甲方的同意，并按照甲方的规定获得加班工资。
二、工作时间和地点：1. 乙方应当按照甲方的要求和安排，准时到达工作地点，并在工作时间内认真、细致地完成工作任务；2. 如有特殊情况无法按时到达工作地点，应提前告知甲方并得到甲方的同意。
三、工资和结算：1. 乙方的工资将根据完成的工作任务量以及工作质量进行结算，工资支付方式由双方协商确定；2. 乙方应当保持工资结算单和收据，并确保支付清晰、准确；3. 如有工资纠纷，应立即与甲方进行沟通协商解决。
四、保密义务：1. 在工作期间和事后，乙方应当保密甲方的商业机密、客户信息以及其他机密信息；2. 未经甲方允许，不得向外界透露关于甲方的任何信息，包括但不限于商业秘密、商业计划等。
五、违约责任：1. 若乙方违反本协议的任何条款，甲方有权采取相应的惩罚措施，包括但不限于终止合同、减少工资等；2. 若因乙方的原因导致甲方遭受经济损失，乙方应当承担相应的赔偿责任。
六、其他事项：1. 本协议自双方签字盖章之日起生效，并持续有效直至工作任务完成；2. 本协议如有任何争议，应当协商解决，协商不成的，任何一方可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：篇2临时工聘用协议书甲方（单位）：_______________（以下简称甲方）乙方（临时工）：_______________（以下简称乙方）鉴于甲方需要在一段时间内，临时增加工作人员，经协商，甲乙双方达成如下协议：一、工作内容1. 乙方应按照甲方的工作安排，认真负责地完成工作任务。
企业临时工协议范文(7篇)
企业临时工协议范文根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规定，经用人单位与劳动者双方平等协商，签订本雇佣合同，共同遵守。
一双方当事人第一条用人单位（以下简称为甲方）：名称：_____通讯地址：_____ 邮编：_____ 法定代表人/主要负责人：_____电话：_____ 传真：_____ 第二条劳动者（以下简称为乙方）：姓名：_____ 性别：_____ 年龄：_____身份证号_____联系电话：__________通讯地址：_____ 邮编：_____ 第三条本合同第一条、第二条中甲乙双方的联系地址（包括：通讯地址，电子邮箱）为双方在履行本雇佣合同期间的约定通讯地址。
若在履行本合同过程中双方有任何重要文件资料需要送达时，该地址为双方约定的收件地址。
若其中一方的联系地址或电子邮件发生变化，应立即书面通知对方，否则视为没有变化。
二劳动合同期限第四条经双方协商，本合同的期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日终止。
三工作内容和工作地点第五条甲方根据生产（工作）需要，安排乙方从事岗位（工种）工作。
具体生产（工作）任务为：_____。
乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。
工作的地点为：_____。
根据生产（工作）需要，乙方服从甲方临时变换工作岗位或工作地点的安排。
四工作时间和休假第六条乙方在甲方平均每日工作时间不超过八小时，每周工作时间累计不超过四十小时。
甲方可以根据工作的特殊需要临时变更乙方的工作时间。
第七条甲方应当保证乙方每周至少休息____日。
在下列节日期间应当依法安排乙方休假：（1）元旦;（2）春节;（3）国际劳动节;（4）国庆节;（5）法律、法规规定的其他休假节日。
五劳动报酬第八条甲方向乙方支付的每小时工资标准为元（人民币），此标准不得低于绵阳市政府规定的最低小时工资标准。
甲方每月____日之前以法定货币形式足额向乙方支付。
雇佣临时工安全协议书模板（五篇）
雇佣临时工安全协议书模板甲方姓名：性别：民族：出生年月：身份证号：住址：乙方姓名：性别：民族：出生年月：身份证号：住址：根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规和政策的规定，经双方平等协商，订立本劳动合同。
一、使用岗位及期限。
甲方聘用乙方在岗位工作。
使用期限为。
即自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容。
乙方同意按甲方工作需要，在岗位工作，履行职责，完成任务。
乙方应遵守甲方依法制定的管理制度。
三、劳动保护和工作条件。
甲乙双方都必须严格执行国家有关工作时间、劳动保护、安全卫生等规定。
甲方应为乙方提供符合规定的工作条件。
乙方应严格遵守各项安全操作规程。
四、工作报酬。
乙方每月工资为元。
其奖金及工作期间病事假工资的扣发见《华中师范大学武汉影视工程学院临时工管理办法》。
五、工作纪律。
甲乙双方应严格遵守法律、法规、规章和政策。
甲方制定的各项具体的内部管理制度必须合法。
乙方应服从甲方的管理。
六、劳动合同变更、终止、解除的条件。
劳动合同确需变更的，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。
劳动合同期满或者甲乙双方约定的合同终止条件出现，劳动合同即行终止。
经双方同意，可续签劳动合同。
乙方有下列情况之一的，甲方可以解除劳动合同：1、在使用期内被证明不符合使用条件的;2、旷工或者无正当理由逾期不归，经批评教育无效，旷工时间连续超过三天的;3、严重失职、渎职或违法乱纪，对甲方利益造成重大损害的。
有下列情况之一的，甲方可以解除劳动合同，但是应当提前三十日以书面形式通知乙方：1、乙方患病或非因公负伤，医疗期满后不能从事原工作的;2、乙方不能胜任岗位工作，经培训后也不能胜任的。
3、劳动合同订立时所依据的客观情况发生变化，致使原合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。
有下列情况之一的，甲方不得依据本条第款的规定解除或终止劳动合同：1、乙方患病或者负伤在医疗期内的;2、乙方因公负伤并被确认丧失或部分丧失工作能力的;3、国家法律、法规另有规定的。
雇佣临时工合同范本6篇
雇佣临时工合同范本6篇篇1雇佣临时工合同范本一、雇主：____（以下简称甲方）地址：____联系电话：____二、临时工：____（以下简称乙方）身份证号码：____地址：____联系电话：____三、甲、乙双方本着互惠互利的原则，经协商一致，就雇佣乙方为甲方临时工，签订如下合同：四、合同期限：自____年____月____日至____年____月____日止，共计____天。
五、工作内容：乙方在甲方单位从事____（填写工作内容），具体工作安排由甲方通知乙方。
六、工作时间：每天工作___小时，具体工作时间由甲方安排。
七、工资待遇：乙方的工资标准为____元/小时，按月结算。
工资将在每月__日发放，未能按时发放的，甲方应当补发工资。
八、工作地点：乙方的工作地点为____（填写工作地点），如有变动，需提前通知乙方。
九、安全保障：甲方应当为乙方提供安全的工作环境，确保乙方的人身财产安全。
十、保密协议：乙方承诺在工作期间知悉的甲方商业秘密和客户资料等保密信息应当妥善保管，不得泄露给第三方。
十一、违约责任：乙方如违反本合同约定，甲方有权解除合同，并不支付遭遇的工资报酬，同时乙方应当承担相应的违约责任。
十二、解决争议：本合同的解释及争议的解决，均应遵照中华人民共和国相关法律法规执行，并提交____（填写仲裁地点）仲裁。
十三、本合同一式两份，甲、乙双方各持一份，具有同等法律效力。
甲方（单位盖章）：____ 乙方签名：____日期：____ 日期：____以上为雇佣临时工合同范本，甲、乙双方在签订合同时，应认真阅读合同内容，确保权益不受损害。
如有任何疑问，可及时咨询相关法律服务机构。
祝双方工作愉快！篇2雇佣临时工合同范本甲方：（雇主单位名称）乙方：（雇员姓名）鉴于甲方因工作需要，需要雇佣乙方作为临时工进行工作，经双方协商一致，达成以下合同约定：一、工作内容乙方接受甲方委托，从事以下工作：（具体工作内容）二、工作地点乙方的工作地点为甲方所在地。
最新临时雇佣合同范本6篇
最新临时雇佣合同范本6篇篇1甲方（雇佣方）：____________________注册地址：________________________法定代表人：______________________联系方式：________________________乙方（雇员）：____________________住址：____________________________联系方式：________________________身份证号码：______________________鉴于甲、乙双方本着平等、自愿的原则，经友好协商，就甲方临时雇佣乙方事宜达成如下协议：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，为期____个月。
雇佣期满，合同自动终止。
若双方有意续签，应在合同到期前进行协商并签订新的合同。
二、工作内容及地点乙方应在甲方指定的地点从事______工作。
工作内容应遵守甲方的相关规定和制度，如有变动，甲方应及时通知乙方并征得乙方同意。
三、工作时间及休假1. 工作时间：按照甲方的规定执行，如有特殊情况需调整工作时间，甲方应提前通知乙方。
2. 休假：乙方享有国家法定节假日及年假等相关休假权利。
具体请假事宜按照甲方规定执行。
四、薪酬及福利待遇1. 薪酬：乙方的基本工资为人民币____元/月，具体薪资标准按照甲方规定执行。
2. 绩效奖金：乙方有机会获得绩效奖金，具体标准按照甲方绩效考核制度执行。
3. 福利待遇：甲方按照国家和地方的规定为乙方提供社会保险和住房公积金等福利待遇。
五、保密义务乙方应对其在工作期间接触到的甲方商业机密、技术秘密及其他保密信息承担保密义务。
在合同期内及合同终止后，乙方不得泄露或擅自使用甲方的保密信息。
六、知识产权归属双方在合作期间所产生的所有知识产权归属，应按照甲方的相关规定及国家法律法规执行。
如因乙方产生的知识产权被第三方追究法律责任，甲方有权追究乙方的法律责任。
临时用工协议书范本5篇
临时用工协议书范本5篇篇1临时用工协议书范本甲方：（公司名称）地址：法定代表人：联系电话：乙方：（个人姓名）身份证号码：联系电话：为明确双方权利义务，维护双方合法权益，经甲、乙双方友好协商，达成如下协议：一、工作内容1. 乙方接受甲方安排，从事以下岗位的工作：（具体工作内容）。
2. 乙方应按要求完成工作任务，无故缺勤应提前请假并征得甲方同意。
二、工作时间和地点1. 工作时间：（具体工作时间）。
2. 工作地点：（具体工作地点）。
三、工资和福利1. 乙方的工资按（具体金额）元/时计算，按月结算。
2. 乙方享有法定节假日休息，如需要加班，按规定支付加班工资。
四、保密条款1. 乙方不得擅自泄露甲方的商业秘密或涉密信息，否则需承担法律责任。
2. 乙方在工作期间所获得的知识、技能等应属于甲方所有。
五、解除协议1. 乙方有权提前三天书面通知甲方解除本协议。
2. 如因乙方原因导致无故缺勤或工作不认真，甲方有权解除本协议。
六、其他约定事项1. 本协议签订后即生效，有效期为（具体天数），到期后双方如需继续合作，应重新签订协议。
2. 本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：年月日日期：年月日本协议属于临时用工协议书范本，供参考使用，请在具体使用时根据实际情况进行调整。
希望双方能够遵守协议内容，共同维护良好的工作关系。
篇2临时用工协议书范本甲方（单位）：__________乙方（个人）：__________鉴于甲方因工作需要，需要雇佣乙方从事临时工作，为明确双方权利义务，避免发生纠纷，特制定本协议书。
双方经友好协商，就乙方从事临时工作的有关事项达成如下协议：一、工作内容：乙方应按照甲方的安排协助完成以下工作（具体工作内容详见附件）。
二、工作地点：工作地点为甲方指定的地点。
三、工作时间：工作时间为____年____月____日起至____年____月____日止，共计____天/周/月。
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( 协议范本 )
甲方：
乙方：
日期：年月日
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临时工雇佣协议书(示范协议)
Constrain both parties to perform their responsibilities and obligations together, and clarify the obligations that both parties need to perform within the time limit
临时工雇佣协议书(示范协议)
雇佣方(甲方): 住所: 主要负责人: 联系人: 联系电话:
受佣方(乙方): 性别: 身份证号: 住址: 联系电话:
甲乙双方经平等协商,共同决定建立雇佣关系。
本服务协议属于雇佣协议，不在《中华人民共和国劳动法》等劳动法律法规调整范围内。
甲乙双方在充分明确知悉这一法律关系的基础上，根据《民法通则》和其他相关法律、法规，自愿签订本协议，共同遵守协议所列条款。
一、协议期限
本协议期限自年月日起至年月日止。
二、雇佣内容和雇佣地点
乙方承担的雇佣内容为
乙方的雇佣地点
三、雇佣要求
1. 乙方必须服从甲方的安排和要求。
2. 乙方因过失给甲方造成经济损失的，甲方有权要求乙方承担赔偿责任。
3、乙方在受雇期间给第三方造成损害的，由乙方自行承担全部责任，甲方不承担任何责任。
四、雇佣时间、雇佣报酬
1.甲乙双方约定，乙方的雇佣报酬为元/小时。
乙方在正常履行雇佣义务后，有权获得相应雇佣报酬。
2 乙方作为雇佣人员，在甲方雇佣期间，只享受本协议中约定的雇佣费，甲方的其他福利或待遇均不适用于乙方。
五、协议的解除与终止
1. 在本协议期限内，任何一方均有权提前三个工作日通知对方解除本协议。
解除本协议不需支付经济补偿金。
2. 甲方因乙方不能胜任雇佣要求，可随时与乙方解除本协议，此时，不需按上款规定提前通知乙方。
3. 本协议到期，双方可协商续签。
4. 本协议到期，如双方未续签，自行终止本协议，不需提前通知。
六、其他
1. 甲乙双方之间建立的关系是雇佣关系而不是劳动(合同)关系，因此，本协议未尽事宜或所列条款与其他现行法律、法规有抵触的，甲乙双方可通过协商解决。
协商不成可向寿光市人民法院诉讼解决。
2. 本协议一式两份，双方签字盖章后生效(乙方摁手印)，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方：(签字、盖章)
年月日
乙方：(签名)
年月日
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