矿井重大安全隐患排查上报管理制度范本
矿井重大安全隐患排查上报制度
矿井重大安全隐患排查上报制度矿井安全是一个重要的问题，能否有效地排查和处理安全隐患直接关系到矿井的正常生产和工人的生命财产安全。
为了确保矿井的安全运营，制定并实施一套科学合理的矿井重大安全隐患排查上报制度是非常必要的。
一、概述矿井重大安全隐患排查上报制度是指矿井管理部门为了发现和排查矿井内存在的重大安全隐患，并及时上报相关部门采取措施进行处理的一项制度。
通过有效地排查和处理安全隐患，可以避免事故的发生，保障矿井的安全生产。
二、制度的目的和基本原则1. 目的：通过排查矿井内存在的重大安全隐患，及时上报并采取措施进行处理，确保矿井的安全运营，减少事故的发生。
2. 基本原则：(1) 安全第一：将矿井的安全放在第一位，把保障工作人员的生命安全和财产安全作为最高原则。
(2) 预防为主：通过排查和处理安全隐患，采取预防措施，减少事故的发生。
(3) 严格执行：执行制度应严格按照规定进行，不得有违背制度的行为。
(4) 公平公正：对于发现的安全隐患，按照规定的程序进行上报和处理，不偏袒任何一方。
(5) 及时有效：发现安全隐患后，应立即上报并采取措施进行处理，确保问题得到及时解决。
三、制度的具体内容和执行步骤1. 制度的内容(1) 安全隐患排查导则：明确安全隐患排查的基本原则、方法和程序，确保排查工作的科学性和有效性。
(2) 安全隐患上报流程：规定安全隐患的上报程序和责任人，确保信息准确传递，并能够得到及时处理。
(3) 安全隐患处理措施：明确对不同类型安全隐患的处理办法，确保问题得到有效的解决。
2. 执行步骤(1) 安全隐患排查：每隔一段时间，对矿井进行全面系统的安全隐患排查，包括设备设施的完好情况、工作人员的安全意识和操作规范等方面。
(2) 安全隐患记录：对发现的安全隐患进行记录，包括隐患的具体情况、发现时间和发现人员等信息。
(3) 安全隐患上报：将安全隐患记录上报给相关责任人，确保信息及时传递。
(4) 安全隐患处理：责任人收到上报的安全隐患记录后，应根据制度的要求，采取相应的处理措施。
煤矿安全隐患排查治理报告制度范本（2篇）
煤矿安全隐患排查治理报告制度范本为了及时有效地排查治理安全生产隐患，建立矿安全生产事故隐患排查治理的长效机制，落实安全生产主体责任，加強事故隐患监督管理，预防生产安全事故的发生，根据《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》和矿务局《安全生产隐患排查治理报告制度》，结合矿实际，特制定本制度。
1.安全生产隐患，是指存在于生产场所、设备和设施中可能导致事故的人的不安全行为、物的不安全状态和管理上的缺陷。
(1)安全生产隐患危害程度按照隐患导致事故后可能造成的人员伤亡和直接经济损失，分为一般隐患和重大隐患：一般隐患。
指可能造成一般生产安全事故的隐患。
重大隐患。
指可能造成较大及以上生产安全事故的隐患，煤矿企业重大隐患是指《____预防煤矿生产安全事故的特别规定》的内容；集团公司、矿务局和矿有关文件专门规定的重大隐患。
(2)安全生产隐患级别按照解决的难易程度，分为a、b、c三级。
a级隐患指难度较大，矿解决不了，须由矿务局解决的隐患；b级隐患指难度较大，科室、区队(车间)解决不了，须由矿解决的隐患；c级隐患指须由科室、区队(车间)解决的隐患。
(3)安全生产隐患类别按照可能导致的事故性质分为。
顶板、通风、瓦斯、煤尘、机电、运输、火灾、水灾和其它。
2.矿长对矿井事故隐患排查治理工作全面负责；各分管矿领导负责____分管范围内的事故隐患排查治理。
3.安全质量科负责全矿安全生产隐患的综合管理；各业务科室负责本专业、本部门管辖范围内安全隐患的排查及落实整改和复查工作；生活公司负责后勤服务单位安全隐患排查及落实整改工作；多经公司负责非原煤口各单位安全隐患排查及落实整改工作；凡检查单位都要按规定建立隐患排查整改台账，专人管理。
4.各单位是安全生产隐患排查治理的责任主体，负责本单位安全生产隐患的排查治理工作。
5.单位安全生产第一责任者对本单位安全生产隐患的治理工作负责；各业务科室及部门对本专业和部门管辖范围内安全生产隐患的治理负管理责任；跟班干部、班组长对现场安全生产隐患治理负直接责任；安监部门对各单位安全生产隐患的治理负监督检查责任；安检员、群监员、青岗员对各施工点的安全生产隐患治理负监管责任。
矿井重大安全隐患排查上报制度范文(4篇)
矿井重大安全隐患排查上报制度范文1、制度目的为了确保矿井安全生产，及时发现和排除矿井重大安全隐患，保障矿工的生命安全和财产安全，制定本制度。
2、适用范围本制度适用于所有矿井的重大安全隐患排查和上报工作。
3、定义3.1 重大安全隐患：指矿井中存在的可能导致较大事故或人员伤亡的安全隐患。
3.2 排查人员：指负责矿井重大安全隐患排查工作的人员，包括矿井管理人员、安全员等。
4、重大安全隐患排查上报流程4.1 排查范围确定根据矿井的安全生产管理要求，确定排查的范围和频次。
4.2 排查计划制定矿井管理人员按照每次排查的时间、地点、责任人等内容，制定排查计划，报告上级审核。
4.3 排查工作组组建矿井管理人员根据排查计划，组织相应的排查工作组，负责具体的排查工作。
4.4 排查工作进行按照排查计划，排查人员进入矿井进行安全隐患排查。
排查过程中，注意细节，做到全面、细致。
4.5 重大安全隐患发现一旦发现重大安全隐患，排查人员应立即停止排查工作，迅速采取措施加以控制，同时将情况上报给矿井管理人员。
4.6 上报流程4.6.1 矿井管理人员接到重大安全隐患报告后，立即组织抢修人员前往现场，采取应急措施，确保安全。
4.6.2 同时，矿井管理人员将重大安全隐患的情况、位置等信息上报给上级主管部门，并报告所属公司。
4.6.3 上级主管部门接到报告后，及时组织专业人员进行核实，相关部门对矿井的安全状况进行评估，并采取相应的处置措施。
4.6.4 上级主管部门将处理结果反馈给矿井管理人员，并督促其及时整改。
4.7 整改验收矿井管理人员按照上级主管部门要求，及时整改重大安全隐患，并申请验收。
上级主管部门对整改情况进行核查，并进行验收。
5、责任5.1 矿井管理人员负责组织排查工作，并及时上报发现的重大安全隐患。
5.2 排查人员负责认真、细致地进行安全隐患排查，并在发现重大安全隐患后立即停止工作，上报情况。
5.3 上级主管部门负责对矿井的重大安全隐患进行核实和处理，并督促整改。
安全隐患排查治理管理制度范本(3篇)
安全隐患排查治理管理制度范本为及时发现、治理重大安全隐患，防止和减少安全事故是发生，根据《安全生产法》、《煤矿重大安全隐患认定办法》等法律、法规，结合我公司实际，特制定本制度：一：安全隐患分重大隐患和一般隐患，重大安全隐患是指《煤矿重大安全隐患认定办法》中规定的和上级认定的重大隐患。
非此情况为一般安全隐患。
我公司规定为重大安全隐患、矿级安全隐患、一般安全隐患；重大安全隐患由公司总经理组织整改，矿级安全隐患由公司安全副总或分管副总负责组织整改，一般隐患由部门负责监督指导整改。
所定方案和措施，施工队要在规定时间及时进行整改。
二、安全隐患的排查及责任1、总经理对矿井事故隐患排查全面负责。
总工程师、副总经理、副总工程师负责组织分管范围内的事故隐患排查，各业务部门负责实施本职范围内的事故隐患排查。
并对分管范围内的事故隐患进行督促整改。
2、隐患排查按照分专业分级定期排查制⑴每月底由矿总工程师组织各业务部门负责人对全矿的重大隐患进行排查分类，确定类别，形成书面资料向由总经理主持的现场办公会汇报。
⑵每月下旬由各专业副总工程师或生产部分管采掘机运通的副部长对本专业下月隐患进行排查分类及按照“四定”原则(定项目、定人员、定措施、定时间)下发整改通知单落实处理、总结当月的隐患整改落实情况，形成书面资料报安全监察室。
⑶每周末由各队队长组织队干及班组长对本单位施工范围内下周的隐患进行详细排查，将排查内容、整改措施、完成期限和整改验收负责人形成书面资料报安全监察室。
⑷每班由当班值班队长对当班本单位施工范围内的隐患进行排查，并在班前会采取措施落实安全负责人进行整改；各班组在作业前必须对现场进行隐患排查，发现隐患立即整改。
凡排查出的重大隐患必须向调度室汇报，并由调度室向相关部门和分管领导汇报。
三、认真做好事故隐患排查日常工作：1、通风系统每月负责组织检查防突头面“四位一体”的综合防突措施执行情况，“三专两闭锁”是否按规定安设及机构是否灵敏，两个风井的主扇风机和瓦斯抽放站设备设施、运转情况进行检查的。
矿井隐患公示制度范文(4篇)
矿井隐患公示制度范文第一章总则第一条为加强矿山安全监管工作，提高矿山事故防范和应急救援能力，维护人民群众生命财产安全，根据国家有关法律法规，制定本制度。
第二条本制度适用于全省矿山企业。
第三条矿山隐患公示是指矿山企业在矿山作业区范围内存在严重超标的安全隐患，需要及时集中公示、公开通报并采取措施整改的行为。
矿山隐患公示的目的是加强事故隐患排查和整改工作，提高矿山企业的安全生产管理水平，防范事故的发生。
第四条矿山隐患公示应遵循公开、公平、公正、有效的原则，对涉及矿山安全生产的安全隐患进行及时公示和整改，确保公众和有关部门对矿山的安全状况有充分了解。
第五条矿山隐患公示应当与相关法律法规和政策文件相衔接，确保公示的安全隐患是合法、合规的。
第二章公示内容及范围第六条矿山隐患公示的内容应包括以下方面：（一）事故隐患的具体原因和性质；（二）事故隐患的具体位置和范围；（三）事故隐患造成的潜在危害和后果；（四）矿山企业采取的整改措施和工作进展；（五）公示事项的有效期限。
第七条矿山隐患公示范围应包括以下内容：（一）矿山作业区范围内存在的严重安全隐患；（二）影响矿山安全生产的其他重大隐患。
第三章公示程序第八条矿山企业发现严重安全隐患后，应当及时进行整改，并报告上级矿山安全监管部门。
第九条矿山安全监管部门接到报告后，应当立即组织专业人员进行核实，并形成评估报告。
评估报告应包括隐患的原因、性质、危害和整改措施等内容，并将报告上报矿山企业。
第十条矿山企业根据评估报告进行整改，并制定整改方案和计划。
整改工作应做到抓紧、抓实、抓细，并按照计划进行监督和检查。
第十一条整改完成后，矿山企业应当及时将整改情况上报矿山安全监管部门，并提交整改验收材料。
第十二条矿山安全监管部门对整改情况进行核查和验收，对整改合格的隐患应当即时进行公示。
第四章公示方式第十三条矿山隐患公示应采取多种方式进行，包括:（一）向社会公示：通过媒体、互联网等渠道向社会公众发布隐患公示信息；（二）向相关单位公示：向相关监管部门、矿山协会等单位公示隐患信息；（三）向员工公示：通过内部通知、公告等方式向矿山企业员工公示隐患信息。
矿井隐患汇报制度模版
矿井隐患汇报制度模版一、引言本制度旨在规范矿井隐患汇报工作，确保矿井安全生产，保障职工生命安全和财产安全，提高隐患排查和处理的及时性和效果性。
二、范围本制度适用于XX煤矿及其附属设施，所有有关隐患的发现、汇报和处理都必须按照本制度执行。
三、责任1. 煤矿负责人：负责矿井安全生产工作，定期组织安全检查，发现隐患及时处理。
2. 矿长办公室：负责矿井隐患的汇总、监督和协调工作。
3. 班组长和工班长：负责发现和及时上报本班组出现的矿井隐患。
4. 所有职工：发现矿井隐患时应立即报告，不能私自处理或掩盖。
四、隐患发现和报告流程1. 隐患发现：任何职工在矿井工作中发现安全隐患，应立即停止工作，并通过现场广播、电话或其他适当方式告知周围的工友。
2. 隐患报告：发现隐患后，班组长或工班长应立即向矿长办公室报告，并提供详细的隐患描述和位置信息。
3. 矿长办公室的处理：矿长办公室应及时接到班组长或工班长的报告后，立即组织相关人员前往现场核实，并制定相应的处理措施。
4. 处理通知：矿长办公室应将处理通知书及时发放给相关责任单位或个人，并督促其按要求整改。
五、隐患处理1. 隐患责任单位：根据隐患的性质和责任划分，明确责任单位和责任人，并将处理责任书发送给相关单位。
2. 处理计划：责任单位应制定详细的处理计划，明确整改时间和措施，并报送矿长办公室备案。
3. 整改过程：责任单位应按照处理计划进行整改，并及时上报整改进度。
4. 整改验收：矿长办公室根据整改进展情况，进行现场验收和整改成果评估。
六、隐患汇总和统计1. 矿长办公室负责将所有隐患及时汇总并进行分类统计，制作隐患报表。
2. 隐患分析：根据隐患报表，矿长办公室应进行隐患分析，找出隐患的主要原因和规律，并及时提出改进措施。
3. 报表分发：隐患报表应及时分发给各责任单位、部门和矿井负责人，以保证相关人员了解隐患情况。
七、隐患通报与教育1. 隐患通报：矿长办公室应定期向全体职工通报重要的隐患信息，并提醒大家增强安全意识和自我防范能力。
煤矿隐患排查治理制度范本(五篇)
煤矿隐患排查治理制度范本为认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，强化安全管理，消除事故隐患，防止各类重大事故的发生，确保实现安全生产，特制定本管理制度。
一、职责范围1、矿长是全矿安全生产的第一责任者，对矿井安全隐患排查治理全面负责，每月召开安全办公会，听取安全隐患的排查、处理及整改落实情况，研究解决必需的人、财、物。
2、总工程师对矿井安全隐患排查具体负责，____落实矿井安全隐患的排查并制定相应的技术措施，对冲击地压、“一通三防”和防冶水等重大隐患的排查处理具体负责。
3、各分管副矿长、公司经理负责对分管范围内的安全隐患整改工作，并负责对安全隐患按照制定的整改措施进行治理整改。
4、安监处长对安全隐患排查、治理工作负监督检查责任，对危及安全生产隐患不进行排查处理而继续生产时有权停止作业。
安监处主任工程师对安全隐患排查汇总、整改、落实、监督、____验收负直接责任。
5、各专业副总工程师及各公司技术负责人负责协助总工程师对所分管范围内安全隐患的排查及处理工作。
6、各业务科室在分管领导统一部署下，负责所辖范围内的安全隐患排查、处理工作，及时检查督促，并对各单位按要求落实整改措施，参加验收。
7、驻外煤矿矿长、总工程师对本单位安全隐患排查治理全面负责，落实矿井安全隐患的排查制度并制定相应的技术措施，抓好监督整改。
8、地面单位安全隐患的排查执行《华丰煤矿地面安全生产管理监督检查规定》。
二、矿井安全隐患排查(一)矿井安全隐患的识别、分类1、矿井安全隐患按其严重程度、解决难易分a、b、c三级事故隐患。
a级隐患：危害严重、治理难度大，需集团公司协助解决的隐患；b级隐患：危害比较严重，或有一定的工作量，区队解决不了，需由矿解决的隐患；c级隐患：对矿井安全生产有一定的影响，由区队必须解决的隐患；2、安全隐患的种类分为。
顶板、通风、瓦斯、煤尘、机电、运输、放炮、火灾、水害和其他。
(二)隐患排查为将各类事故消除在未发生之前，建立矿井、专业、区队、班组、岗位“五级”隐患排查治理制度。
矿井隐患汇报制度(3篇)
矿井隐患汇报制度一、矿井定期或不定期进行自检自查，掌握矿井安全生产动态。
二、对安全生产存在重大隐患，矿井成立重大隐患管理小组，由主要负责人负责，履行以下职责；1、掌握重大事故隐患情况，分析发生事故的可能性，负责重大事故隐患的现场管理；2、制定应急计划，并将应急计划报上级行业管理部门及人民政府备案；3、进行安全教育，组织模拟重大事故发生时应采取的紧急处理措施，组织救援设备、设施、设备调配和人员疏散演习；4、随时掌握重大事故隐患的动态变化；5、保持消防器材、救护用品完好有效。
掌握事故隐患后，要立即采取整改措施，整改工作应重在落实，要做到时间落实，措施落实、资金落实、责任落实。
隐患难以立即整改的，应采取防范措施。
三、查出重大安全隐患后，应按下列程序及时、准确报告：1、查出重大隐患后，隐患现场当班带班矿领导应立即组织撤出井下受威胁地点的工作人员，并向矿调度室或矿长报告。
调度室接到报告后，应立即向矿长和其他副矿长报告。
2、矿长接到汇报后，亲自或责令有关人员立即向主管部门和当地政府汇报。
报告内容应包括：隐患存在的地点、隐患类别、原因以及采取的应急处理措施，形成书面报告并附现场示意图。
四、各安全督察小组成员必须认真履职，对重大安全生产隐患，严格按照"严管勤查重惩"的原则，采取多种形式，切实加大煤矿安全督察检查力度。
五、重大安全生产隐患查出汇报后，根据制定的处理措施，责任明确，分工明确并责任到人进行处理，其他任何人不得以任何理由推委，抵触，保证隐患按措施落实整改到位。
六、隐患整改必须严格遵守《安全操作规程》，严禁违章操作和违章指挥，指挥人员必须及时准确采取果断措施，避免指挥失误造成事故。
七、隐患整改结束后，及时将隐患整改结果形成书面形式上报。
对隐患整改过程中做出重大贡献者实行奖励，隐患整改过程中履职不到位者实行惩罚。
矿井隐患汇报制度（2）是指为了保障矿井安全运行和防范事故发生，建立起的一种规范和有效的隐患汇报机制。
煤矿重大安全隐患排查制度模版(3篇)
煤矿重大安全隐患排查制度模版为《安全生产法》、《规定》(____号令)和(安监总煤矿字[____]____号、(____)____号法律、法规。
防止矿井重大安全事故的，消除安全生产重大隐患，特制定重大安全隐患排查制度：1、公司董事长对矿井重大安全隐患排查治理工作负主要责任，安排重大安全隐患治理工作；2、公司董事长对消除重大安全隐患工作、监督和，对消除重大安全隐患整改所需资金的安排；3、公司总经理组织人员制定重大安全隐患整改方案、安全保障措施；4、公司总经理组织人员对重大安全隐患排查；5、公司总工程师制定重大安全隐患整改方案、安全保障措施，对一通三防重大隐患负责任；6、公司生产副总经理对重大安全隐患整改方案、措施的安排，整改所需的人力、物力的调节；7、通风副总对一通三防重大安全隐患整改工作的；对一通三防的重大安全隐患整改负主要责任；8、机电副总对机电重大安全隐患整改工作的；对机电的重大安全隐患整改负主要责任；9、采掘副总对采掘和防治水重大安全隐患整改的，对采掘和防治水的重大安全隐患整改负主要责任；10、安全副总对公司重大安全隐患整改方案、安全保障措施的监督、对整改情况检查，对重大安全隐患上报及整改情况的上报工作；11、公司重大安全隐患登记、销案制度，重大安全隐患整改的整改人，谁谁销案；12、公司安监处每月组织一次安检查，每旬组织一次安全检查，查出的重大安全隐患汇报并督促整改；13、公司重大隐患举报制度，对举报重大安全隐患和消除重大安全隐患有功的员工集团公司安全奖惩条例奖励；14、公司各级管理人员和员工，如重大安全隐患，立即向公司汇报，对重大安全隐患不汇报的责任人经查实将严肃处罚；15、在日常的安全检查中，安全隐患，谁谁整改，并整改情况的复查；16、基层的责任区域内的重大安全隐患，由责任区域的队长负主要责任，对责任区域的重大安全隐患整改的，要上报公司；17、整改的责任人，在规定内回复整改情况，对按时整改的应说明原因，按时整改或不按规定回复整改情况的责任人处罚；18、重大安全隐患整改的责任人，对重大安全隐患在整改期限内组织人员监督检查，整改完毕组织人员验收；19.对的重大安全隐患，备案制度，并向汇报，并制定的应急措施。
煤矿安全生产隐患排查治理报告制度范文（四篇）
煤矿安全生产隐患排查治理报告制度范文一、目的和依据为了加强煤矿安全生产隐患的排查和治理工作，确保煤矿安全生产的稳定和持续进行，制定和实施本制度。
本制度的依据为《煤矿安全法》、《煤矿安全监察条例》等相关法律法规，以及煤矿企业自身的安全生产管理制度和规章制度。
二、适用范围本制度适用于所有煤矿企业及其下属各级单位。
三、报告内容与要求1.报告对象：煤矿企业安全生产管理部门或专门的隐患排查治理部门。
2.报告周期：根据煤矿企业的实际情况，一般以每月为周期进行报告，特殊情况可根据需要增加频次。
3.报告内容：（1）隐患排查情况：对煤矿各工作面、巷道、设备、用电等安全生产环节进行全面排查，记录和描述发现的各类安全隐患情况。
（2）隐患治理措施：根据发现的安全隐患情况，提出具体的治理措施和整改方案，明确责任人、时间节点和预计完成日期。
（3）治理进展情况：对已经进行的隐患治理工作进行跟踪、记录和总结，及时反馈治理进展情况。
（4）隐患治理效果评估：对已经完成的隐患治理工作进行评估，分析治理效果，提出改进建议。
4.报告要求：（1）报告应真实、准确、完整，不得隐瞒任何安全隐患和治理情况。
（2）报告应及时提交，不能拖延。
（3）报告应包括思考和反思，对发现的安全隐患和治理工作提出改进建议。
四、报告流程1.隐患排查：各工作面、巷道和设备的安全隐患应由工作人员自觉排查，并及时上报。
2.报告编制：安全生产管理部门或专门的隐患排查治理部门负责编制隐患排查治理报告。
3.报告审核：报告由企业安全生产管理部门审核，并提出修改意见或建议。
4.报告汇总：经审核后的报告由企业安全生产管理部门进行汇总，形成月度或季度的综合隐患排查治理报告。
5.报告分发：综合隐患排查治理报告应发送给企业领导和各级单位负责人，以便了解和采取必要的措施。
五、责任与要求1.安全生产管理部门或专门的隐患排查治理部门负责编制和提交隐患排查治理报告，并保证报告的真实性和准确性。
2.各级单位负责人应认真负责地审核和分析报告，并将报告中涉及的隐患治理任务按时完成。
煤矿安全隐患排查治理报告制度范本(三篇)
煤矿安全隐患排查治理报告制度范本【标题】煤矿安全隐患排查治理报告【报告目的】本报告旨在全面评估煤矿存在的安全隐患，并提出相应的治理措施，确保煤矿的安全生产。
【编写依据】1. 《煤矿安全规程》等相关法规；2. 煤矿安全检查、排查治理的相关文件；3. 煤矿安全工作的实际情况。
【报告内容】1. 安全隐患概述1.1 安全隐患类型及数量；1.2 安全隐患可能导致的后果及风险等级评估。
2. 安全隐患排查情况2.1 排查方法和时间；2.2 排查过程中发现的各类隐患情况；2.3 各类隐患的具体位置和数量。
3. 安全隐患治理措施3.1 针对各类安全隐患制定的具体治理方案；3.2 相关治理措施的实施情况；3.3 治理措施可能产生的影响和效果。
4. 安全隐患整改进展4.1 治理措施落实情况；4.2 整改计划制定及执行过程；4.3 整改进展和整改效果。
5. 评估和总结5.1 对煤矿安全隐患排查治理工作进行评估；5.2 治理措施的有效性和可行性评估；5.3 对煤矿安全管理工作的建议和改进措施。
【报告要求】1. 报告应具备科学性、准确性和可操作性；2. 报告应清晰地阐明安全隐患的类型、数量和风险等级评估；3. 报告应具备可追溯性，包括排查过程和治理措施的实施情况；4. 报告应对治理措施的效果进行全面评估和总结；5. 报告应提出针对煤矿安全管理的建议和改进措施。
【报告编写人】报告编写人应具备一定的煤矿安全管理经验和专业知识，熟悉相关法规和标准，并具备良好的文字表达能力。
同时，编写人应根据实际情况，为报告选择适用范文，并按照具体要求进行修改和完善。
【报告编写审核】报告应经过专业人员进行审核，确保报告的准确性和可操作性，并对报告的逻辑性和结构进行审查。
【报告附件】报告附件应包括实地调查和照片等证据材料，以支持报告中的结论和建议。
【报告审批】报告应由煤矿安全管理单位负责人进行审批，确保报告经过相关部门和领导的审查批准。
【报告发布和分发】报告应根据相关流程进行发布和分发，确保报告能够及时传达到相关部门和人员，以便后续的煤矿安全工作进行。
煤矿安全隐患排查治理制度范本(6篇)
煤矿安全隐患排查治理制度范本为了贯彻“安全第一、预防为主”的安全生产方针，落实安全生产责任制，及时消除事故隐患，防止事故的发生。
特制定矿井安全隐患排查整改制度一、建立健全矿、科室、区队、班组四级隐患排查整改制度。
二、职责1、矿长对隐患排查工作负全面责任，每月召集一次隐患排查会议。
2、安全副矿长负责监督检查隐患排查整改工作，总工程师和其他副矿长对矿长负责，负责好分管范围内的安全隐患排查整改工作。
3、各业务科室负责实施本职能范围内的隐患排查整改工作，对严重隐患制定应急预案或整改措施。
4、采掘区队负责本单位范围内的隐患排查整改工作，对威胁安全生产的隐患及时____人员进行整改。
具体为：①建立健全隐患排查治理制度和隐患排查闭合管理台账；②及时排查消除违章作业、违章指挥和违反劳动纪律的行为；③按时报告隐患排查治理情况。
5、采掘班组在作业前和作业过程中进行隐患排查整改工作，确保施工的安全进行。
①建立隐患排查治理台账；②落实交接班制度，重点交代清楚存在的隐患及整改情况，现场安全状况和注意的安全事项；③对照安全检查表对作业环境、安全设施、生产系统、措施落实和作业人员的情绪状态、健康情况等进行检查，及时排查处理作业现场动态事故隐患；④及时排查并消除违章作业、违章指挥和违反劳动纪律等行为；⑤及时报告事故隐患及其排查治理等情况。
6、作业人员及时消除身边威胁安全作业的隐患。
具体为。
①清楚本岗位作业过程中可能存在的事故隐患；②上岗前进行安全确认；③杜绝违章作业、违法作业和违反劳动纪律行为；④及时查找、消除并报告事故隐患和险情。
⑤身体欠佳或情绪异常及时向班组长报告；⑥掌握作业过程中出现问题时应当采取的措施，遇到直接危及人身安全的紧急情况，停止作业或采取可能的应急措施后撤离现场并同时向有关负责人报告。
三、分级排查隐患1、按事故隐患严重程度可分为：重大、较大、一般隐患；2、按事故隐患的种类分。
“一通三防”、“水害”、“顶板”、电气、提升、运输、设备、消防、安全管理和其他隐患。
矿山重大隐患排查与治理制度范文（3篇）
矿山重大隐患排查与治理制度范文为了认真贯彻落实集团公司及上级有关部门关于重大安全生产隐患排查治理的有关规定，有效防范和遏制重特大事故的发生，积极推进本质安全型矿井建设，特制定本制度。
一、成立重大隐患排查治理领导组：组长：矿长副组长：各分管矿长成员：调度室、安监处、通风部、生产技术部、综合办及各业务部室的部长。
二、重大隐患排查治理工作原则：以消除重大安全隐患和推进本质安全型矿进建设为目标，以建立健全重大危险源监控机制和重大隐患排查治理机制及分级管理责任制为手段，坚持全面排查、分轻重缓急治理，解决与监管并重，程序化管理的原则，突出当前、着眼长远、统筹安排、加大投入、严格考核，全力解决当前一通三防、防治水、安全供电、小煤窑管理等方面威胁矿井的重大安全隐患问题。
三、矿井重大安全隐患认定、排查治理的责任划分：1、矿井是重大安全隐患认定排查的责任主体，总经理兼矿长是重大安全隐患认定排查治理的第一责任者，对重大安全隐患的认定、排查治理负全面责任。
2、矿井各分管领导及助理是本系统重大安全隐患认定排查治理的主要责任者，负责本系统重大安全隐患的认定及排查治理工作。
3、矿井安全生产口各业务部室的部长是本专业重大安全隐患认定排查治理的具体责任者，负责本专业范围内的重大安全隐患的认定，方案论证、工程设计、设备选型，并按计划安排认真组织实施，科室其他管理人员按照矿井安排和科室业务分工，负责本岗位范围内隐患认定和排查治理。
4、安全矿长、安监处长对全矿井重大安全隐患的认定及排查治理负全面监督把关责任，具体负责重大安全隐患的统计、汇总、建档、上报，并按照计划安排对各项重大隐患的排查治理，进行过程监管和结果验收考核。
5、矿井财务部负责重大安全隐患排查治理所需费用的核算统计、上报，并按照集团公司下达的安全费用计划对各项设备工程实行三定逐月逐季进行统计通报并考核。
6、各施工单位对施工的重大安全费用工程，负责施工过程中的安全管理，并按照三定要求，按时、保质、保量完成施工任务。
煤矿重大安全隐患排查制度范文(4篇)
煤矿重大安全隐患排查制度范文第一章总则第一条为加强煤矿安全管理，防止和减少事故发生，根据《煤矿安全监察条例》等相关法律法规，制定本制度。
第二条本制度适用于煤矿企事业单位的安全管理工作，是开展煤矿重大安全隐患排查工作的基本依据。
第三条煤矿重大安全隐患是指可能导致事故的重大安全隐患，包括但不限于工艺装备、设施设备、作业操作、管理制度等方面的问题。
第四条煤矿企事业单位应按照国家、地方和有关部门的要求，建立健全煤矿安全隐患排查制度，落实煤矿安全隐患排查的责任制。
第二章煤矿重大安全隐患排查组织与领导第五条煤矿企事业单位应当依法成立煤矿重大安全隐患排查组织，明确工作任务和责任。
第六条煤矿重大安全隐患排查组织应由煤矿负责人担任组长，成员包括煤矿主要负责人、安全生产管理部门主要负责人、工会代表、职工代表等。
第七条煤矿重大安全隐患排查组织应当统筹协调相关部门的协助和支持，确保煤矿重大安全隐患排查工作的顺利进行。
第八条煤矿重大安全隐患排查组织应当制定详细的工作计划，并向上级主管部门报备。
第三章煤矿重大安全隐患排查工作机制第九条煤矿企事业单位应当建立健全煤矿重大安全隐患排查工作机制，确保煤矿重大安全隐患排查工作的全面、有序进行。
第十条煤矿重大安全隐患排查工作应当坚持“预防为主、综合治理”的原则，既要发现和排除已存在的安全隐患，又要加强对新出现的安全隐患的预防和控制。
第十一条煤矿重大安全隐患排查应当采取定期排查与不定期排查相结合的方式，定期排查可以按季度、半年度等周期进行，不定期排查可以在特定情况下进行。
第十二条煤矿重大安全隐患排查工作应当以现场检查和资料审核相结合的方式，既要关注煤矿现场的具体情况，又要查找和排查相关的隐患资料。
第四章煤矿重大安全隐患排查内容第十三条煤矿重大安全隐患排查应当对煤矿的所有工艺装备、设施设备、作业操作、管理制度等方面进行全面排查。
第十四条煤矿重大安全隐患排查的具体内容包括但不限于以下方面：（一）生产设备的安全性、稳定性和可靠性；（二）生产工艺的合理性和规范性；（三）作业操作的安全性和标准化程度；（四）管理制度的健全性和实施情况；（五）职工的安全培训和教育情况；（六）消防设施的完好性和有效性等。
2024年煤矿隐患排查治理制度例文（六篇）
2024年煤矿隐患排查治理制度例文为确保安全生产的顺利进行，特对隐患排查及治理工作做出以下规定：一、隐患排查报告1. 每月____日前，需将排查出的a、b级隐患上报至集团公司安监局。
2. 各专业需每旬组织一次全面的隐患排查工作，由专业领导亲自主持，深入各施工地点及环节，详细排查潜在的安全隐患。
针对排查出的隐患，需立即制定整改治理措施，并由专业进行销号处理，同时，专业科室需建立档案进行管理。
3. 项目部需每日组织隐患排查，由项目经理负责，全面排查各施工地点存在的安全隐患。
技术负责人需对排查出的隐患进行建档管理，并由项目部负责销号。
4. 项目部班组及岗位需每班进行隐患排查，现场跟班人员、班组长及安监员需在每班施工前对现场进行细致排查，确保无安全隐患。
同时，各岗位员工需在每班岗前对岗位管辖范围内进行隐患排查。
值班人员需做好班组岗位隐患整改记录，并由班组长进行销号处理。
二、隐患治理1. 对于排查出的安全隐患，必须实现项目、措施、资金、时间、人员及责任的全面落实。
2. 矿井安全隐患的整改工作由专业领导负责组织，并实行月度挂牌跟踪管理。
需明确整改负责人及完成时间，确保整改措施的有效落实。
3. 各专业排查出的隐患由项目部经理负责整改，业务科室专业负责人进行验收销号，安监处负责监督考核。
4. 项目部每日排查出的隐患由经理助理负责整改，技术负责人负责验收销号，业务科室负责监督考核。
5. 班组及岗位排查出的隐患由现场跟班人员、班组长及安监员组织整改。
对于未整改完毕或需下一班处理的隐患，需及时汇报值班人员并安排下一班进行整改，确保隐患整改工作的闭合性。
6. 安监处需将隐患排查治理工作纳入调度内容，并根据隐患排查会议纪要要求及时向整改负责人下发“隐患d卡”，督促隐患整改工作的顺利进行。
同时，需将安全隐患整改治理情况于每月____日前上报至集团公司安监局。
7. 对于重大隐患的整改完成情况实行销号制度。
在确定整改负责人的同时由安监处确定验收销号负责人。
矿山重大隐患排查与治理制度（3篇）
矿山重大隐患排查与治理制度矿山是一种具有较大潜在危险和安全风险的特殊工业生产单位，矿山安全工作的重要任务之一就是对矿山重大隐患进行全面排查和治理，以确保矿山生产的安全稳定运行。
因此，建立和完善矿山重大隐患排查与治理制度是非常必要和重要的。
以下是一份关于矿山重大隐患排查与治理制度的模板。
第一章总则第一条为切实做好矿山重大隐患排查与治理工作，确保矿山安全生产，根据《矿山安全法》等法律法规，结合矿山实际，制订本制度。
第二条矿山重大隐患排查与治理制度适用于矿山行政主管部门、矿山企业所有相关部门和人员，以及其他管理和监管机构。
第三条矿山重大隐患的排查与治理应以预防为主，防治结合，综合防控。
第四条矿山重大隐患的排查与治理工作应坚持科学公正、依法行政、协调配合、公开透明的原则。
第五条矿山重大隐患的排查与治理工作由矿山行政主管部门负责组织实施。
第六条矿山重大隐患的排查与治理工作应纳入年度安全生产目标考核，并按照有关规定对相关责任人进行考核。
第二章排查与监督第七条矿山行政主管部门应建立健全矿山重大隐患的统一排查和监督机制，定期对矿山重大隐患排查工作进行督导检查。
第八条矿山行政主管部门应建立健全矿山重大隐患的巡查制度，定期对矿山的安全隐患进行巡查并制定相应的整改措施。
第九条矿山企业应建立健全矿山重大隐患排查和整改报告制度，每年至少进行一次全面排查，并及时通报矿山行政主管部门。
第十条矿山企业应配备专职或兼职的安全管理人员，负责矿山重大隐患排查与治理工作。
第三章排查与整改第十一条矿山重大隐患的排查应全面、系统、细致，包括但不限于以下方面：矿山地质构造、井巷水文地质状况、矿山设备安全运行情况、矿山通风系统、安全生产管理制度等。
第十二条矿山重大隐患排查发现问题后，矿山企业应立即制定相应的整改方案，并按照优先级和风险程度进行整改工作。
第十三条矿山企业应建立健全矿山重大隐患整改台账，明确整改责任单位和责任人，并按时跟踪整改进度。
煤矿重大安全隐患排查制度范文(三篇)
煤矿重大安全隐患排查制度范文一、目的和任务为切实加强煤矿安全隐患排查工作，提高煤矿安全生产管理水平，确保煤矿工人的生命安全和财产安全，特制订本制度。
二、适用范围本制度适用于所有的煤矿企业和相关部门，包括煤矿安全生产主管部门、企业管理者和从业人员。
三、制度内容1.安全隐患排查的主要任务是发现和排除煤矿存在的安全风险和隐患，并提出相应的整改措施，确保煤矿安全生产。
2.安全隐患的排查范围包括但不限于以下方面：（1）煤矿生产设施的安全性；（2）煤矿作业人员的安全培训和操作规程的执行情况；（3）煤矿的消防设备和防火措施；（4）煤矿的瓦斯抽放和通风设备；（5）其他与煤矿安全生产相关的方面。
3.安全隐患排查的具体步骤：（1）制定安全隐患排查计划，明确排查的范围、任务和责任人；（2）组织专业的安全人员对煤矿进行全面的隐患排查，包括对设备设施、作业人员和管理制度的检查；（3）发现安全隐患后，及时编制整改清单，并明确整改责任人和整改时限；（4）组织相关人员对整改情况进行跟踪和督促，并对整改合格的进行复查；（5）对整改不合格的情况进行追责处理。
4.安全隐患排查的频次：（1）每年至少进行一次全面的安全隐患排查，确保煤矿的安全生产；（2）定期组织专业人员对安全隐患排查工作进行检查，确保排查工作的质量。
5.安全隐患排查的责任：（1）煤矿安全生产主管部门负责制定安全隐患排查计划，组织排查工作，并对安全隐患的整改进行跟踪和督促；（2）煤矿企业的管理者负责安全隐患的排查工作的组织和落实，并对整改情况进行监督；（3）煤矿从业人员有义务积极配合安全隐患排查工作，发现问题及时报告并协助整改。
六、安全隐患排查的保密工作在安全隐患排查过程中，要注重保密工作，特别是涉及到核心技术、商业秘密和个人隐私的内容时，要严格限制查阅权限和信息的传播，确保相关信息的保密性。
七、违反安全隐患排查制度的责任追究对任何违反安全隐患排查制度的行为，煤矿安全生产主管部门和企业的管理者都有权力进行相应的责任追究，包括警告、罚款、停产整顿、责令停工整改和行政处罚等措施，情节严重的将移交司法机关处理。
矿井隐患排查治理和报告制度范本
矿井隐患排查治理和报告制度范本
一、目的
为了保障矿井安全，预防和控制隐患的发生，制定本制度。
二、适用范围
本制度适用于所有矿井的隐患排查治理和报告工作。
三、责任部门
1. 矿井管理部门负责组织、协调和监督隐患排查治理工作；
2. 监管部门负责对矿井的隐患排查治理工作进行督导和检查。
四、隐患排查
1. 定期隐患排查：矿井管理部门按照规定周期组织对矿井各设备、工艺和周边环境进行定期隐患排查；
2. 不定期隐患排查：矿井管理部门在发现异常情况或接到相关举报后立即组织对矿井进行不定期隐患排查；
3. 排查内容包括但不限于设备损坏、设备维护保养工作不到位、作业场所存在安全隐患等。
五、隐患治理
1. 矿井管理部门在发现隐患后，应立即采取措施进行处置，并将治理情况记录在隐患治理台账中；
2. 隐患治理应按照相关法律法规和标准进行，确保隐患得到彻底排除；
3. 重大隐患治理应及时上报矿井监管部门，并按照要求采取紧急措施进行处理。
六、隐患报告
1. 矿井管理部门每月制定隐患排查治理报告，并报送给矿井监管部门；
2. 隐患排查治理报告内容应包括隐患排查情况、隐患治理情况、隐患整改计划和进度等；
3. 重大隐患在治理完毕后应及时向矿井监管部门报告，报告内容应包括隐患发生时间、治理情况、可能的原因和防范措施等。
七、制度执行
1. 对违反隐患排查治理制度的单位和个人，将按照相关法律法规进行处罚；
2. 矿井监管部门将定期对矿井的隐患排查治理工作进行督导和检查，对存在问题的矿井将进行通报处理。
八、附则
本制度的解释权归矿井管理部门和矿井监管部门所有，如有需要，可根据实际情况进行适当调整。
煤矿安全隐患排查治理报告制度范例(6篇)
煤矿安全隐患排查治理报告制度范例1、区队长负责____各班班组对所辖区域的安全生产隐患排查和治理。
2、发现和查处本单位违章指挥、违章作业和违反操作规程的行为。
发现存在重大隐患，必须立即停止生产，及时向调度室汇报，同时向矿长报告。
3、建立健全各级安全生产隐患排查、治理的责任制，____职工发现和排除隐患。
4、认真开展安全生产隐患排查和治理活动。
矿安全生产隐患排查和治理活动分日查、周查、月查和季查四种形式，每次排查活动都要有原始记录。
5、按要求认真填写各类安全生产隐患报表，做到内容齐全、叙述准确、不准漏项，并严格签字程序。
对排查出的不属于安全隐患的其他安全生产____，应作专门登记、报送。
6、对安全生产隐患实行分类、分级管理。
7、对排查出的安全生产隐患实行分级监控。
一般隐患由队长指定隐患整改责任人，责成立即整改或限期整改。
对限期整改的隐患，由整改责任人负责监督检查和整改验收，验收合格后报队长审核签字备案。
重大隐患由队长____制定隐患整改方案、安全保障措施，落实整改的内容、期限、下井人数、整改作业范围，并____实施。
整改项目结束后，由队长按照重大隐患的整改验收标准____自检。
区队重大隐患自检合格后，要及时向矿安全监察科、生产技术科进行报告。
申请报告应包括整改方案中的内容、项目和自检结果，并有区队长签署的验收意见。
8、班组长及现场作业人员，都必须严格履行安全生产隐患排查和治理职责，及时发现和排除隐患，保证矿井安全生产。
9、每月至少____召开一次安全专题会议，落实区队安全生产隐患的排查和治理工作；10、区队对其责任范围内存在的安全生产隐患，要积极实施整改措施，落实整改期限及整改验收工作。
11、各区队建立安全生产隐患排查和治理档案，对各类隐患实行“谁排查、谁签字，谁整改、谁签字，谁验收、谁签字”的闭合管理。
煤矿安全隐患排查治理报告制度范例（2）导言随着煤矿行业的发展，煤矿安全问题日益凸显，严重影响了煤矿生产的稳定性和安全性。
矿井重大安全隐患排查上报制度
矿井重点安全隐患排查上报制度1. 总则为了确保矿井生产安全和员工生命资产安全，加强矿井重点安全隐患的排查工作，订立本制度。
2. 适用范围本制度适用于本企业全部矿井的重点安全隐患的排查和上报工作。
3. 安全责任制度•矿井负责人对矿井的安全工作负总责。
•矿井负责人应确保矿井安全管理体系的有效实施，保障生产和员工的安全。
•矿井负责人应组织开展重点安全隐患的排查工作，并及时上报上级领导。
4. 矿井重点安全隐患的界定•矿井重点安全隐患包含但不限于：生产设备老化、维护和修理不及时、操作不规范、安全设施缺失、安全管理制度不完善等问题。
•矿井工作人员应依照安全隐患的严重程度进行分类，并采取相应的排查和整改措施。
5. 排查组织•矿井负责人应当组织专业人员构成安全排查小组，负责矿井的安全隐患排查工作。
•排查小构成员应具备相应的安全管理知识和技能，并定期进行培训和考核。
6. 排查内容和方式•排查内容包含但不限于：生产设备、作业环境、工作流程、操作规范、应急预案等方面。
•排查方式包含定期巡察、设备检查、作业现场察看、员工访谈等。
7. 排查周期和频次•矿井应订立科学合理的排查周期和频次，并在安全管理计划中明确。
•重点安全隐患的排查应至少每季度进行一次，排查结果应及时上报。
8. 排查记录和报告•排查小构成员应及时记录排查过程中发现的问题和隐患，并依照安全管理制度要求进行分类和整理。
•排查小组应编制排查报告，报告内容包含排查的时间、地方、人员、发现问题和隐患、整改措施和时限等。
9. 隐患整改和复查•矿井负责人应依据排查报告的情况，订立相应的整改措施和时限。
•排查小组应对矿井的整改情况进行跟踪和复查，确保隐患得到及时除去。
10. 上报程序和责任•矿井负责人应及时将排查报告上报给上级领导，并依照要求上报给相关部门。
•矿井负责人对排查报告的真实性和准确性负决策责任，必需确保上报内容的安全和保密。
11. 监督和考核•上级领导对矿井的排查工作进行定期监督和考核，对发现的问题和隐患进行及时处理和追责。
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编号：FS-QG-18429矿井重大安全隐患排查上报制度Inspection and reporting system for major safety hazards in mines
说明：为规范化、制度化和统一化作业行为，使人员管理工作有章可循，提高工作效率和责任感、归属感，特此编写。
1、矿井重大安全隐患排查由公司安全监察部牵头，生产、技术、机电各部门配合，每周组织一次矿井安全生产大检查，一般安全隐患落实部门负责处理，安监部负责督查，重大安全隐患必须报矿长、公司总经理召开安全办公会议落实处理，同时上报区煤炭局。
2、公司所属井下班组长，现场发现重大安全隐患，必须撤出所有人员，将险情报现场管理人员(带班队长、安检员、带班领导)。
3、带班队长、安检员、带班领导，现场发现重大安全隐患，必须责令停工、停机、停产，撤出现场所有作业人员到安全地点，将险情报生产技术部、安监部。
4、公司员工发现矿井各生产系统、采掘面存在重大安全隐患，立即报公司安监部，由安监部牵头，生产、技术、机
电各部门配合，现场检查识辨，并对报告人员进行奖励。
5、安监部负责矿井重大安全隐患统计上报工作。
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