4-附件4(89-14年人事局批复文号(县教育局人事科整理))
淮北市国土资源系统档案培训
归档文件整理
对于本机关现有查询利用价值，普发文件。 总之，收集工作是档案工作的基础。 保证归档档案齐全完整。 保持合字不可分散性。
整理立卷
归档文件整理 文件是一件一个保管单位，《归档文件整理规则》（第2—3条 ） 正本与定稿为一件 正文与附件为一件 转发文与本转发文为一件 原件与复制件为一件 来文与复文各为一件 文件处理单与文件为一件 报表、名册、图册每册（本）为一件 专业档案整理，土地登记以宗地为一卷 规划、用地（一个项目为卷） 会计档案，按会计档案组卷规定； 人事档案，以人为卷 档案文件修整，折钉，按照卷内目录排列顺序
文件、材料修整
为保证档案长期保存，有效提供利用，装订前对 档案文件、材料修整、破损文件进行修裱，去处 文件上易生锈蚀金属物，对页幅过大的文件进行 折叠等。按照《中央机关公文处理条例》（国务 院办公厅）公文用纸幅面规格有明确规定，纸张 幅面有两种B5、A4，国家档案局设定档案盒尺寸 是按照A4纸张的大小设计，较大纸张加以折叠。 折叠的操作要求比较简单，同时折痕处应尽量位 于文件、图表字迹之外，折成手风琴式，以方便 归档后的查阅使用。
3、对于年限较长才能注销的矿业权，其文件材料要 分期、分阶段收集、积累。
4、矿业权管理工作形成的电子文件一并收集积累。
矿产资源归档范围与分类
探矿权管理类(代字：探；：TA) 1、探一新：探矿权新立管理类。 2、探一变：探矿权变更管理类。 3、探一监：探矿权监督管理类。 4、探一销：探矿权注销管理类。
KZ矿产资源储量管理类(代宇：储；代码：CH) 1、储一评：矿产资源储量评审管理类。 2、储一登：矿产资源储量登记管理类。 3、储一销：矿产资源储量注销管理类。
KC采矿权管理类(代字：采；代码：CA) 1、采一新：采矿权新立管理类。 2、采一变：采矿权变更管理类。 3、采一监：采矿权监督管理类。 4、采一销：采矿权注销管理类。
档案管理课件---四-归档文件整理、文书归档(第2、3节)
案、会计档案等专门档案，也不涉及声 像、电子等特殊载体档案的整理工作。
四、文件整理的步骤和方法
（一）修整 修整的主要内容包括： 1.修复破损文件，复制字迹模糊或褪变的文
件； 2.去除原装订文件用的易锈蚀的金属物； 3.对大于A4纸型规格的报表、图样等文字材
四、文件整理的步骤和方法
（四）排列 指按一定顺序叠放以“件” 为单位的文件，不作装订，以代替过去的“案卷”。
《归档文件整理规则》强调了“事由原则”，即同一事由有密切联系的文件材料应 当排列在一起。 “事由”是指一件具体的事或一个具体的问题或一段较紧密的 工作过程。
1.文件排列可以按三种方法进行： a.事由结合时间排列：案盒中的文件，可先按事由排列，将相同事由的文件排列在
料，按照A4纸型的尺寸加以折叠，尽量减少 折叠层次，折痕处尽量位于字迹之外。
四、文件整理的步骤和方法
（二）装订 文件按件装订。将文件按件构成基本整理单位，进行文件材料
的排序，逐件固定文件的页次，保护文件，方便管理和利用。 1.件内排列方式： a.正本在前，定稿在后； b.正文在前，附件在后； c.原件在前，复制件在后； d.转发件在前，被转发件在后； e.批复在前，请示在后； f.不同文字的文本，中文本在前，原文本在后；
四、文件整理的步骤和方法
(三)分类
⑶年度—保管期限分类法：这种分类方法适用于内设机
构少、归档文件数量少的小单位或基层单位。优点是 操作方便，便于档案的管理，缺点是不能集中同一机 构或问题的归档文件。
▪ 如：2001年：永久、 30年、10年；2002年：永 久、 30年、10年；2003年……
整理公文抄送模板_附件文件格式及字体样本
整理公⽂抄送模板_附件⽂件格式及字体样本附件：⽂件格式及字体样本宜春市×××××××⽂件××××××××：（正⽂仿宋，三号）××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××。
⼀、×××××（⿊体，三号）（⼀）××××（楷体，三号）×××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××。
1．×××××。
（仿宋加粗，三号）×××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××。
2014年绍兴新昌县事业单位招聘公告
2014年绍兴新昌县事业单位招聘公告2014年浙江绍兴新昌县事业单位招聘198名公告、报名注意事项、职位表考等最新资讯请点击：/news/20140424/108356.html 行测、申论在线做题、搜题“神器”---砖题库：/ 为满足全县事业单位补充工作人员的需要，根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》、《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》和《新昌县事业单位公开招聘工作实施办法(试行)》等有关规定，县委组织部、县人力社保局将组织实施2014年全县事业单位公开招聘工作人员(卫生系统公开招聘医务人员由卫生局单独组织实施，公告另行发布)。
现将有关事项公告如下：一、招聘计划2014年教体系统、卫生系统非医务人员、其他单位计划公开招聘工作人员198名，其中教体系统93名、卫生系统非医务人员12名、其他单位93名。
具体招聘单位、岗位、人数和报考资格条件可于2014年4月22日登录新昌县人力资源和社会保障局网站和浙江新昌人才网查询。
报名人数不足招聘计划数3倍(招聘10名及以上的岗位报名人数不足招聘计划数2倍)的岗位，将酌情核减或取消招聘计划。
招聘计划取消的，报考该计划人员可在规定的时间内进行改报名。
二、招聘的范围、对象和条件(一)招聘范围和对象：1.符合下列条件之一的，均可报考：(1)2014年新昌生源全日制普通高校应届毕业生(生源地是指经高考、被高校录取时户口所在地)和新昌县常住户口(报考卫生系统非医务人员、其他单位的以2014年5月4日户口所在地为准;报考教体系统的以2014年5月5日户口所在地为准)的社会人员。
(2)紧缺急需专业允许县外考生报考的岗位(专业)，具体条件详见招聘计划表中的“有关说明”栏。
(3)硕士以上毕业研究生户籍不限。
(4)委培生报考须征得委托培养单位同意。
能够在2014年2月28日前通过网络教育、自学考试、成人教育、电视大学等非全日制普通高校学历考试并取得毕业证书的人员，符合招聘单位招聘岗位(专业)资格条件的可以按社会人员报考。
上海市人力资源和社会保障局关于宣布废止和失效一批规范性文件的通知(2010)
上海市人力资源和社会保障局关于宣布废止和失效一
批规范性文件的通知(2010)
文章属性
•【制定机关】上海市人力资源和社会保障局
•【公布日期】2010.09.02
•【字号】沪人社法发[2010]45号
•【施行日期】2010.09.02
•【效力等级】地方规范性文件
•【时效性】现行有效
•【主题分类】
正文
上海市人力资源和社会保障局关于宣布废止和失效一批规范
性文件的通知
（沪人社法发[2010]45号）
各区县人力资源和社会保障局，各主管局、控股（集团）公司：
根据上海市人民政府关于对法规、规章、规范性文件清理工作的要求，我局对二○○九年底以前发布的现仍有效的规范性文件进行了清理，应予废止的75件（见附件一），失效的79件（见附件二）。
现将宣布废止和失效的文件目录发给你们，请予执行。
附件：
一、宣布废止的文件目录
二、宣布失效的文件目录
上海市人力资源和社会保障局
二○一○年九月二日附件一：
宣布废止的文件目录
附件二：。
淄博市人事局关于做好我市2008年度专业技术职务资格评审工作的实施意见-淄人发[2008]149号
![淄博市人事局关于做好我市2008年度专业技术职务资格评审工作的实施意见-淄人发[2008]149号](https://img.taocdn.com/s3/m/cf656865a36925c52cc58bd63186bceb19e8eda2.png)
淄博市人事局关于做好我市2008年度专业技术职务资格评审工作的实施意见正文：---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 淄博市人事局关于做好我市2008年度专业技术职务资格评审工作的实施意见（淄人发〔2008〕149号）各区、县人事局，高新技术开发区、齐鲁化工区组织人事部，市直各部门（单位），有关院校，有关企业集团：根据山东省人事厅《关于做好2008年度专业技术职务资格评审工作的意见》（鲁人发[2008]51号）要求，结合我市职称工作实际，现就做好我市2008年度专业技术职务资格评审工作提出如下实施意见，请认真贯彻落实。
一、加强评审委员会组织管理1、根据工作需要，省人事厅继续授权我市组建卫生技术职务副高级评审委员会，负责本市所属医疗卫生机构中晋升卫生副高级专业技术职务资格人员的评审工作。
2、按照管理权限，分别调整组建我市2008年度专业技术职务中、初级评审委员会。
根据我市中级职称评审工作需要，调整组建淄博市2008年度专业技术职务中级评审委员会（见附件1）。
各受委托承担中级评审委员会日常工作的办事机构（以下简称中级评审委员会办事机构），在市人事局职称主管部门的指导下开展工作。
对市直部门负责组建的初级评审委员会进行重新调整（见附件2）。
市直有关业务主管部门只能按要求组建属于其主管业务的初级评审委员会，其它非主管业务则必须委托给其相关业务主管部门所组建的初级评委会进行评审。
区、县、市直部门所组建的初级评审委员会，必须在评审前向市人事局报评审工作方案和初级评审委员会组成人员名单，经市人事局审核、备案后方可召开评委会，否则，对该初级评委会的评审结果不予验收认可。
人事档案管理工作总结(8篇)
人事档案管理工作总结近几年来，在市委组织部和教育局党工委组织处的正确领导下，我校高度重视干部人事档案工作，坚持档案工作为干部管理服务、为经济社会发展服务的指导思想，立足于抓基础、抓制度、抓队伍、抓管理，不断完善干部档案工作内在质量，学校的干部人事档案工作始终保持了良好的工作格局。
我们以档案达标复查工作为契机，实行目标管理，尽力抓好案卷质量，逐步实施信息化管理，使档案工作适应现代化、规范化的要求，并充分利用、发挥干部人事档案在人事管理、队伍建设方面特有的作用，使档案更好地为教育服务。
近年来，我校档案管理的硬件设施有了长足的进步，我们力争在新条件、新形势下，使档案工作跃上新的台阶。
现将近几年来我校干部人事档案目标管理工作的有关情况总结如下。
一、基本情况我校配备____名兼职干部档案管理人员，管理在职干部人事档案96卷，退休干部档案____份，代管原校办厂职工档案18卷，死亡档案____份。
在档案管理工作中，我们始终把档案管理工作作为干部人事管理工作的重要组成部分，注重抓基础、抓制度、抓管理、抓队伍，严格按照目标管理要求，立足于巩固基础，不断完善干部档案内在质量。
工作中我们主要采取了以下几项措施：1、严格目标管理标准，提高管理水平。
近几年来，我们一直把严格工作标准作为档案管理工作的重点来抓，严格按照目标管理标准，在档案材料的收集、鉴别、归档整理上狠下功夫。
一是狠抓了归档材料的日常收集和鉴别工作，加强档案内容建设。
建立健全干部档案材料收集网络，根据材料形成规律和特点采取定时收集、定向收集、跟踪收集、补充收集等方法，确保归档材料及时收集归档。
对收集上来的干部档案材料，严把鉴别关，达到了干部档案能历史地、全面地、准确地反映干部全貌的要求。
二是强化了干部档案的整理工作。
在整理中，严把分类关，做到了分类准确、排列有序、层次清楚。
在登记目录方面，采用微机打印目录，统一规格，使档案更加规范、美观。
三是认真抓好干部档案的审核工作。
中华人民共和国国家统计局公告2017年第4号——国家统计局关于公布规章和规范性文件清理结果的公告
中华人民共和国国家统计局公告2017年第4号——国家统计局关于公布规章和规范性文件清理结果的公告
文章属性
•【制定机关】国家统计局
•【公布日期】2017.12.21
•【文号】中华人民共和国国家统计局公告2017年第4号
•【施行日期】2017.12.21
•【效力等级】部门规范性文件
•【时效性】现行有效
•【主题分类】法制工作
正文
中华人民共和国国家统计局公告
2017年第4号
国家统计局关于公布规章和规范性文件清理结果的公告
按照《国务院办公厅关于做好行政法规部门规章和文件清理工作有关事项的通知》（国办函〔2016〕12号）、《国务院办公厅关于进一步做好“放管服”改革涉及的规章、规范性文件清理工作的通知》（国办发〔2017〕40号）要求，国家统计局对2017年9月30日前制发的部门规章和规范性文件进行了全面清理。
经清理，现决定6件部门规章和19件规范性文件继续保留有效，7件规范性文件失效。
特此公告。
附件：1.国家统计局现行有效的部门规章目录
2.国家统计局现行有效的规范性文件目录
3.国家统计局失效的规范性文件目录
中华人民共和国国家统计局
2017年12月21日附件1
附件2
附件3。
实用公文写作--《批复》
实用公文写作--《批复》分类：1、按请示的类别可分为指示性批复（答复请求指示事项的批复）和审批性批复（答复请求批准事项的批复）。
2、按机关的态度可分为同意性批复、否定性批复、既有肯定又有否定的批复（包括原则同意和基本同意）。
3、按写法可分为表态性批复和指导性批复。
表态性批复是针对下级机关的请示事项表明态度的批复。
指导性批复多数也需表态，同时还就请示事项的解释、落实、执行或就该事项重要性、意义提出指导性意见，对下级工作有指导作用。
写法：1、标题(1)(发文机关)+关于（同意或批准）/对/关于对+请示内容/请示名称+文种如：《教育部关于<写作>杂志公开出版的批复》、《关于重建何香凝故居问题的批复》、《××省教委对关于开办乡镇企业大专班的请示的批复》、《卫生部关于对异地职业病诊断有关问题的批复》、《国务院关于同意吉林省完善城镇社会保障体系试点实施方案的批复》《国务院关于同意重庆市万县区和万县移民开发区更名为万州区、万州移民开发区的批复》。
(2)(发文机关)+“关于(同意/批准)”+请示的主要内容+“给”+受文机关+文种如《国务院关于同意安徽省设立滁州市、巢湖市给安徽省人民政府的批复》、《国务院办公厅关于深圳特区私人建房问题给广东省人民政府办公厅并福建省人民政府办公厅的批复》、《国务院关于将辽宁蛇岛、老铁山划为国家重点自然保护区给辽宁省人民政府的批复》。
◆注意：考虑到下级的接受心理，不同意或部分同意，则标题中不宜用表态语。
2、主送机关一般只主送请示机关。
协办机关或有类似问题需知批复内容的其他机关一般抄送。
有两种特殊情况，需要我们注意：（1）主送机关为“转报机关”当某一“上级机关”对其下级所请示的问题无权解决时，则应将该“请示”转报给更上一级机关。
更上一级机关用来答复“转报请示”的批复，其主送机关应为“转报机关”，不应向原报机关直接批复，因为批复不能越级行文，其受文单位只能是直接下一级机关。
2014年招考教师公告
县人社局县教育局县编办2014年公开选调教职工的公告《咸丰县中等职校、县民族中学、县实验小学、县第二实验小学和高乐山镇部分学校2014年公开选调教职工实施方案》已经县机构编制委员会批准，县人社局会同县教育局、县编办面向全县在职在编教职工公开选调42名教职工，现将选调有关事项公告如下：一、选调对象和条件（一）选调对象全县中小学(县直学校除外)在职在编教职工。
2012年省考农村义务教育学校教师可以报考高乐山镇相关学校岗位。
（二）报名条件报名人员应具备以下条件：1、坚持四项基本原则，热爱祖国，拥护党的路线、方针、政策；2、品行端庄，遵纪守法，具有为人民服务的精神；3、必须能胜任班主任工作；4、报考中等职校岗位的,必须进编5年及以上;其他岗位的,进编2年及以上；5、报考县中等职校岗位的必须具备大学本科及以上学历，并持有高中教师资格证，报考中等职校会计岗位的必须持有会计证并从事学校财务工作两年以上；报考初中岗位的必须具备大学专科及以上学历，并持有初中及以上教师资格证；报考小学岗位的必须具备中专及以上学历，并持有小学及以上教师资格证。
凡有下列情形之一者，不得报考：1、受到刑事处罚、劳动教养、受党纪政纪处分及年度考核合格以下的；2、有违纪违法嫌疑正在接受审查的；3、其他不符合报考条件的。
二、报名程序及要求（一）报名报名方式：报考人员自行在本公告附件下载报名申请审批表，先到县教学研究和教师培训中心查证教学成绩，然后在规定时间到县教育局人事管理股报名登记，提交报名申请表和相关资料。
报名时间：2014年8月16日8:30-12:00,14:30-17:30。
（二）报名要求1、报考人员在上述规定的报名时间内，持本人二代身份证、毕业证、教师资格证原件及复印件、单位领导同意报考证明（所在学校和中心学校意见直接签署在申请表内，要求单位负责人签名）和本人近期同底免冠正面照片（小二寸）3张到教育局人事管理股登记。
2、考生在报名时，只能选择一个学段的一个学科进行报名，不需填报到学校。
教政法〔2011〕4号-附件2.教育部宣布失效的文件目录
国家教委师范司 (89)教师司字027号 国家教委 国家教委 国家教委 国家教委 国家教委国际合 作司 国家教委国际合 作司 国家教委 国家教委办公厅 国家教委 国家教委 国家教委 国家教委 国家教委 国家教委人事司 国家教委 国家教委 国家教委 国家教委 （89）教社科字003号 教基[1990]018号 教师〔1990〕001号 教外来〔1990〕018号 教外司来〔1990〕055号 教外司际〔1990〕495号 教外来〔1990〕563号 教考厅[1990]001号 教计[1991]224号 教基[1991]11号 教基[1991]12号 教基[1991]22号 教外办〔1991〕463号 教人司[1992]497号 教计[1992]37号 教基[1992]3号 教基[1992]4号 教基[1992]24号
23 关于转发江西省《中小学教师队伍管理暂行规定》的通知 24 关于参加国际组织交纳会费的函 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 关于当前高等学校教师工作量问题的意见 关于印发《关于内地十九省、市为西藏办学的几项具体规定》的通知 关于印发《高等学校在校外举办干部专修课的暂行规定》的通知 关于严格执行高等学校干部专修课招生规定的通知 关于重申禁止举办教职工子女专科班或本科班的通知 印发《关于进一步加强高等学校后备干部队伍建设工作的几点意见》的通 知 关于高等学校利用国内外资金修建宾馆、学术交流中心问题的通知 关于印发《中等师范学校艺体科教学设备配备目录（试行草案）》的通知 中等师范学校培养目标（初稿） 关于1987年中学教师《专业合格证书》文化专业知识考试试点工作的几点 意见 关于进一步做好1987年中小学教师《专业合格证书》文化专业知识考试工 作的通知 关于建立1987年中学教师《专业合格证书》文化专业知识考试值班制度的 通知 关于重申按规定期限申办出国参加国际会议护照签证的函 在普通高等学校中普及艺术教育的意见
2014年城区部分学校公开选聘教师的公告-定稿
江安县人力资源和社会保障局江安县教育局2014年城区及乡镇控制区学校公开选调在职教师的公告根据我县教育事业发展和城区及乡镇控制区学校教师队伍建设的需要，经县人才和人事工作领导组同意，2014年城区及乡镇控制区学校面向县内外公开选调在职教师。
现将有关事项公告如下：一、选调原则和方式（一）坚持公开、平等、竞争、择优的原则；（二）分城区（江安中学、江安职校、汉安中学、西城小学、南城小学、东城小学、西江小学、县幼儿园<橙乡幼儿园>、特殊教育学校、教师学习与资源中心）和乡镇控制区（江安镇南屏学校<南屏幼儿园>、桐梓镇路桥希望小学、阳春镇幼儿园）进行选调。
（三）中、小学校文化科教师和教师学习与资源中心研训员采取笔试成绩加考核加分的方式择优选调；（四）普通中小学校音乐、体育、美术专业教师采用学科技能测试加考核加分的方式择优选调；特殊教育学校体育教师采用学科技能测试（85%）加手语测试（15%）再加考核加分的方式择优选调；（五）幼儿学科教师采用笔试成绩（60%）加技能测试（40%）再加考核加分的方式择优选调。
各学科计划选调名额与报名参选人数之比原则上不低于1:3，部分紧缺学科（普通高中、职业高中和幼儿阶段学科以及其他阶段的音乐、体育、美术、信息技术学科）报名人数达不到1:3的，可放宽到1：2。
调整后仍达不到规定比例，相应调减选调名额。
三、选调范围及条件（一）选调范围1.江安中学普通高中教师（不含信息技术教师）的选调范围为县内外在编在岗中学教师；2.江安职校教师（不含信息技术教师）的选调范围为县内外在编在岗中学（含中等职业学校）教师；3.初中教师的选调范围为县内在编在岗初中教师（含九年一贯制学校中现任初中教师）；4.小学教师（不含音乐教师）选调范围为县内在编在岗小学教师（含九年一贯制学校中现任小学教师）；5.幼儿园教师的选调范围为县内幼儿园在编在岗教师（含九年一贯制、小学附设幼儿园教师）；6.教师学习与资源中心研训员、特殊教育学校体育教师、西江小学音乐教师选调范围为县内中小学校在编在岗教师；江安中学和江安职校信息技术教师选调范围县内为中小学校在编在岗教师，县外为中学在编在岗教师。
福建省人民政府批转省人事局、教育厅《关于改革毕业生调配工作的报告》的通知-闽政[1985]32号
![福建省人民政府批转省人事局、教育厅《关于改革毕业生调配工作的报告》的通知-闽政[1985]32号](https://img.taocdn.com/s3/m/2a55cfc17e192279168884868762caaedd33ba36.png)
福建省人民政府批转省人事局、教育厅《关于改革毕业生调配工作的报告》的通知正文：---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 福建省人民政府批转省人事局、教育厅《关于改革毕业生调配工作的报告》的通知（１９８５年４月２５日闽政〔１９８５〕３２号）省人民政府同意省人事局、教育厅《关于改革毕业生调配工作的报告》，现转发给你们，请参照执行。
关于改革毕业生调配工作的报告省人民政府：一九八三年以来，我省高等院校和一些中等专业学校毕业生调配工作实行了一些改革，主要是：在坚持计划分配前提下，通过供需见面，制定调配计划；调配名单审批权下放，实行“三榜公布”，“一次性派遣”和“积分法”等办法；协调学校、用人部门和毕业生三方面的关系，互相制约，互相促进，共同做好毕业生调配工作。
实践证明，这些改革是成功的。
一九八五年起将继续施行，并做好进一步的改革。
一、减少中间环节，疏通分配渠道，实行一次性派遣。
具体做法是：１．毕业生正式分配前，根据省的分配计划，地（市）人事局、教育局或省直有关部门派人向学校介绍本地（市）、本系统需要人才情况，与学校协商、认真地进行“供需见面”。
做好分配给本地（市）、本系统的毕业生的安排工作。
２．分配给中央部委和省直部、委、办、厅（局）总公司的毕业生，由学校直接派遣到所属单位报到。
３．分配给地、（市）的毕业生，学校可以直接派遣到用人单位报到，也可以派遣到县（市）人事局报到。
师范类毕业生派遣到县（市）教育局报到；地（市）教育局所属单位，可派到地（市）教育局报到。
４．毕业生凭报到证向工作单位所在地的公安、粮食部门办理户粮关系迁入手续。
二、实行积分法。
１．根据毕业生在学期间德、智、体考核情况，按百分制评分，排出名次，作为量才分配的根据。
重庆市人力资源和社会保障局关于废止第四批规范性文件的通知
重庆市人力资源和社会保障局关于废止第四批规范性
文件的通知
文章属性
•【制定机关】重庆市人力资源和社会保障局
•【公布日期】
•【字号】渝人社发[2013]6号
•【施行日期】
•【效力等级】地方规范性文件
•【时效性】现行有效
•【主题分类】法制工作
正文
重庆市人力资源和社会保障局关于废止第四批规范性文件的
通知
（渝人社发〔2013〕6号）
各区县（自治县）人力资源和社会保障局，两江新区人力资源局、北部新区人事局、北部新区社会保障局、万盛经开区人力资源和社会保障局，局机关各处室，市公务员局，局属各事业单位：
按照《重庆市人民政府法制办公室关于清理政府规章和规范性文件的通知》（渝府法制发〔2012〕38号）要求，我局对截至2013年12月31日施行满5年的原市人事局、原市劳动保障局规范性文件进行了清理，决定自公布之日起，废止206件规范性文件（文件目录见附件1）。
凡没有列入废止目录的规范性文件，继续有效，有效期届满的（文件目录见附件2、3），从2013年1月1日重新起算。
附件：1．2013年底前施行满5年失效或废止的规范性文件目录
2．2013年底前施行满5年继续适用的规范性文件目录
3．2013年底前施行满5年需修订的规范性文件目录
附件1
2013年底前施行满5年失效或废止的规范性文件目录
附件2
2013年底前施行满5年继续适用的规范性文件目录。
劳动部、人事部关于废止一批规章文件的通知
劳动部、人事部关于废止一批规章文件的通知文章属性•【制定机关】劳动和社会保障部(已撤销),人事部(已撤销)•【公布日期】1988.05.07•【文号】•【施行日期】1988.05.07•【效力等级】部门规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】法制工作正文劳动部、人事部关于废止一批规章文件的通知（1988年5月7日）按照国务院关于清理法规工作的要求，劳动部、人事部对一九八四年至一九八七年的法规、规章进行了清理，同时又对一九四九年至一九八三年的法规、规章进行了第二次清理。
其中，属于原劳动人事部发布或由原劳动人事部起草与有关部门联合发布的有七十七件，属于以业务局名义发布具有规章性的十七件(见附件)，已自行失效或另有文件代替，现正式宣布废止。
附：劳动部、人事部宣布废止的规章目录－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－序号｜法规名称｜文号、发布日期｜说明－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－1｜民政部、国家劳动总局、国家体委关于招收和分配优｜民发（80）26号、｜自行失效｜秀运动员等问题的联合通知｜（80）劳总计字81号｜｜｜（80）体政字253号｜｜｜1980．4．15｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－2｜国家人事局关于第三、四、五、六、八机械工业部跨｜（80）国人发2号｜自行失效｜省调动干部问题的通知｜1980．8．1｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－3｜国家人事局关于支援安徽、福建、河北、江苏连云港｜国人（82）12号｜自行失效｜等省市建设选调干部的通知｜1982．2．26｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－4｜劳动人事部关于进一步做好清理借调干部工作的通知｜劳人干（82）132号｜自行失效｜｜1982．9．1｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－5｜劳动人事部关于司局级行政人员任免问题的通知｜劳人干（83）60号｜自行失效｜｜1983．8．24｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－6｜劳动部关于技工学校人员编制标准（草案）｜1961．5．15｜由劳人培〔1985〕9号文件｜｜｜代替－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－7｜国家劳动总局关于颁发技工学校工作条例（试行）的｜（79）劳总培字6号｜由劳人培〔1986〕22号文件｜通知｜1979．2．20｜代替－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－8｜国家劳动总局转发《国务院关于技工学校教师职称问｜（80）劳总培字87号｜由职改字〔1986〕48号文件｜题的批复》的通知｜1980．12．25｜代替－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－9｜国家劳动总局、卫生部关于印发《技工学校招生体检｜（81）劳总培字11号｜由劳人培〔1984〕7号文件｜标准及执行细则》的通知｜1981．4．14｜代替－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－10｜国家劳动总局、国务院科技干部局印发“关于贯彻执｜（81）劳总培字25号｜由职改字〔1986〕48号文件｜行《国务院关于技工学校教师职称问题的批复》的意｜（81）国科干字138号｜代替｜见（试行）”并进行试点工作的通知｜1981．5．4｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－11｜国家劳动总局关于评定技工学校教师职称工作中几个｜（81）劳总培字55号｜由职改字〔1986〕48号文件｜问题的意见｜1981．10．19｜代替－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－12｜国家劳动总局、国务院科技干部局关于技工学校确定｜（82）劳总培字5号｜由职改字〔1986〕48号文件｜与提升讲师、副教授职称评定权限问题的通知｜1982．2．26｜代替－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－13｜劳动人事部关于颁发《城镇待业人员登记管理的试行｜劳人培（82）15号｜由劳人培〔1984〕9号文件｜办法》的通知｜1982．11．2｜代替－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－14｜劳动人事部、全国职工教育管理委员会关于进一步搞｜劳人培（82）20号｜自行失效｜好青壮年工人技术补课工作的意见｜1982．12．3｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－15｜劳动部公布市劳动争议仲裁委员会组织及工作规则｜1950．6．16｜由国发〔1987〕69号文件代｜｜｜替－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－16｜中央人民政府人事部关于归国华侨分配工作后的工资｜（54）中人二字第124号｜由（60）中劳薪字68号文｜待遇问题的复函｜1954．10．5｜件代替－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－17｜国务院人事局关于高等学校和中等专业学校毕业生分｜（59）国人办发字第248号｜由劳人薪（1985）19号文｜配做教学工作的见习期满评定工资级别问题的复函｜1959．4．8｜件代替－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－18｜劳动部、内务部关于高等学校和中等专业学校调干毕｜（61）中劳薪字第44号｜自行失效｜业生工资待遇问题的处理意见｜（61）内人工字第25号｜｜｜1961．6．13｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－19｜劳动部复关于取消桦甸页岩油公司职工享受百分之五｜（62）中劳薪字第9号｜自行失效｜的临时生活补贴问题｜1952．1．24｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－20｜内务部政府机关人事局关于部队职员调到地方工作后｜（63）内人干一字第303号｜由劳人薪〔1987〕24号文件｜的工资待遇问题的复函｜1963．7．13｜代替－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－21｜劳动部、供销合作总社关于颁发基层供销社工作人员｜（63）中劳薪字第242号｜由劳人薪〔1985〕31号文件｜工资标准及有关问题的联合通知｜（63）合组联字第202号｜代替｜｜1963．7．29｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－22｜劳动部、商业部颁发“国营、公私合营商业、饮食、｜（63）中劳薪字第239号｜由劳人薪〔1985〕31号文件｜服务业业务人员工资等级标准表”的联合通知｜（63）商工联字第353号｜代替｜｜1963．7．29｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－23｜劳动部、粮食部关于颁发粮食商业企业业务人员工资｜（63）中劳薪字第244号｜由劳人薪〔1985〕31号文件｜标准表的通知｜（63）粮机人字第40号｜代替｜｜1963．8．2｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－24｜劳动部关于企业工程技术人员、行政管理人员工资标｜（63）中劳薪字第270号｜由劳人薪〔1985〕31号文件｜准问题｜1963．8．12｜代替－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－25｜劳动部关于邮电人员外勤津贴标准等问题的复函｜（63）中劳薪字第330号｜由劳人薪〔1986〕98号文件｜｜1963．8．22｜代替－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－26｜内务部关于工作人员调动工作后的工资待遇问题的复｜（64）内人工字第72号｜由劳人薪〔1987〕24号文件｜函｜1964．4．28｜代替－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－27｜内务部关于军事院校青年学生和士兵学员到地方工作｜（65）内人工字第61号｜自行失效｜后工资待遇问题的复函｜1965．4．14｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－28｜劳动部、内务部关于军队转业干部在集体所有制单位｜（66）中劳薪字第58号｜自行失效｜工作的以及转业干部中的原起义军官工资待遇问题的｜（66）内人工字第69号｜｜复函｜1966．4．9｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－29｜劳动部关于已经执行文艺辅助一、二级的人员不能再｜（68）中劳薪字第51号｜由劳人薪〔1985〕19号文件｜进行定级的复函｜1968．3．15｜代替－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－30｜国家计委劳动局关于邮电企业复员退伍军人和中专毕｜（73）计劳业字第58号｜由劳人薪〔1985〕31号和国｜业生定级问题给安徽、江西省劳动局的复函｜1973．6．18｜办发〔1987〕17号文件代替－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－31｜国家计委劳动局关于贯彻执行国务院、中央军委《关｜（73）计劳业字146号｜自行失效｜于军队复员干部安排工作后的工资待遇问题的通知》｜1973．11．9｜｜几个具体问题的答复意见｜｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－32｜国家劳动总局关于（66）国劳字11号文件的实行范围｜（77）劳薪字111号｜自行失效｜问题给天津市革命委员会办公厅的复函｜1977．9．3｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－33｜国家劳动总局关于冶金企业高温临时补贴问题给福建｜（78）劳薪字37号｜自行失效｜省劳动局的复函｜1978．8．17｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－34｜国家劳动总局关于邮电人员外勤津贴问题的复函｜（79）劳总薪字190号｜由劳人薪〔1986〕98号文件｜｜1980．1．5｜代替－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－35｜国家劳动总局关于贯彻执行国务院关于调整工资区类｜（80）劳总薪字30号｜自行失效｜别的几项具体规定若干具体问题的处理意见｜1980．2．6｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－36｜国家劳动总局关于冻结职工的附加工资问题的通知｜（80）劳总薪字85号｜自行失效｜｜1980．3．17｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－37｜国家劳动总局关于测绘系统的野外测量队职工调动工｜（80）劳总薪字99号｜由劳人薪〔1987〕24号文件｜作后工资支付问题的复函｜1980．4．2｜代替－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－38｜国家劳动总局关于冶金企业干部调动工作后的工资问｜（80）劳总薪字100号｜由劳人薪〔1987〕24号文件｜题的复函｜1980．4．2｜代替－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－39｜民政部、国家劳动总局、总政治部关于国发〔1980〕｜民发（80）32号｜自行失效｜38号文件贯彻中一些问题的答复｜1980．6．1｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－40｜国家劳动总局关于要求调整火葬场职工保健津贴标准｜（81）劳总薪字3号｜由劳人薪〔1986〕13号文件｜的复函｜1981．1．19｜代替－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－41｜国家人事局关于解决少数军队转业干部要求恢复技术｜国人（81）23号｜由国发〔1986〕135号文件｜级别工资待遇问题的复函｜1981．1．26｜代替－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－42｜国家劳动总局关于海洋调查队人员工资标准、津贴等｜（81）劳总薪字128号｜由劳人薪〔1985〕79号文件｜问题的复函｜1981．8．28｜代替－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－43｜国家劳动总局关于建筑企业除执行“三大材料节约奖”｜（81）劳总薪字131号｜由（86）财工字第17号文｜外，不宜再扩大节约奖范围问题的函｜1981．8．31｜件代替－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－44｜国家劳动总局关于企业技职人员工资标准问题的复函｜（82）劳总薪字1号｜由劳人薪〔1985〕31号文件｜｜1981．12．29｜代替－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－45｜劳动人事部关于提成工资制的执行范围问题的复函｜劳人薪（82）33号｜自行失效｜｜1982．8．17｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－46｜劳动人事部关于北京双桥农场自费工资改革试点方案｜劳人薪（82）55号｜自行失效｜的批复｜1982．11．19｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－47｜劳动人事部关于对整顿验收合格企业实行一次性奖金｜劳人薪〔83〕473号｜自行失效｜和浮动升级问题的复函｜1983．11．18｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－48｜民政部、财政部、国务院机关事务管理局关于中央级｜民发（79）71号｜由劳人险（1986）12号文｜国家机关工作人员福利费提取使用办法的通知｜1979．11．27｜件代替－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－49｜国家劳动总局复《关于贯彻国务院〈关于职工探亲待｜（81）劳总险字42号｜自行失效｜遇的规定〉的请示报告》的函｜1981．7．16｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－50｜国家劳动总局关于退职回城的知识青年再次参加工作｜（82）劳险字22号｜由（85）劳人培23号文件｜后的工龄如何计算问题的答复｜1982．6．1｜代替－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－51｜劳动部复水利电力系统从事高空、特别繁重体力劳动｜（62）中劳薪字第157号｜由劳人护〔1985〕6号文件｜的工人、职员退休的意见｜1962．7．25｜代替－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－52｜劳动部复林业企业中的特别繁重体力劳动工种的问题｜（62）中劳薪字第203号｜由劳人护〔1985〕6号文件｜｜1962．8．18｜代替－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－53｜劳动部复关于职工暂列编外期间是否计算工龄的问题｜（63）中劳薪字第452号｜由（64）中劳薪字第508号｜｜1963．9．27｜文件代替－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－54｜劳动部、卫生部、全国总工会关于将煤矿井下工人的｜（64）中劳护字第121号｜由（87）卫防字第60号文｜滑囊炎试列为职业病的通知｜1964．8．25｜件代替－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－55｜劳动部关于公布试行起重机械安全管理规程的通知｜（62）中劳护字第56号｜由1985年公布的《起重机｜｜1962．4．26｜械安全规程》ＧＢ．6067－｜｜｜85代替－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－56｜国家劳动总局关于开展“安全月”活动的请示报告｜（80）劳总护字26号｜自行失效｜｜1980．3．7｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－57｜劳动部锅炉检查总局关于锅炉运行应注意事项的通知｜（57）中劳锅字089号｜自行失效｜｜1957．12．2｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－58｜劳动部关于公布试行蒸汽锅炉使用登记和司炉工人的｜（62）中劳护字第132号｜由劳人锅〔1986〕2号文件｜安全技术管理的试行办法的通知｜1962．10．4｜代替－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－59｜劳动人事部建议安排好矿山安全监察机构编制的函｜劳人办厅（83）27号｜自行失效｜｜1983．6．28｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－60｜国务院军队转业干部安置工作小组、国家计划委员｜（1984）国转（联）字第1号｜自行失效｜会、财政部、中国人民建设银行关于补助军队转业干｜1984．1．4｜｜部建房资金的通知｜｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－61｜劳动人事部机于一九七八年底以前参军的城镇退伍军｜劳人薪〔1984〕10号｜自行失效｜人调资年限计算和高级中专毕业生分配当工人的是否｜1984．1．8｜｜列入较多增加工资范围问题的复文｜｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－62｜劳动人事部请贯彻执行《国务院办公厅转发劳动人事｜劳人薪〔1984〕19号｜自行失效｜部关于自行扩大企业改革工资制度试点范围的检查报｜1984．1．13｜｜告》的通知｜｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－63｜劳动人事部关于企业调整工资问题的紧急通知｜劳人薪〔1984〕50号｜自行失效｜｜1984．1．25｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－64｜劳动人事部关于林业公安干警和林业司法民警调整工｜劳人薪〔1984〕59号｜已由劳人薪〔1985〕65号文｜资和改行新民警工资标准问题的通知｜1984．1．27｜件代替－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－65｜劳动人事部关于企业调整工资中几个问题的复函｜劳人薪〔1984〕77号｜自行失效｜｜1984．1．30｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－66｜劳动人事部关于一九七八年底以前参军的城镇退伍军｜劳人薪〔1984〕109号｜自行失效｜人调资年限如何计算问题的复函｜1984．3．22｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－67｜劳动人事部关于贯彻执行《国务院关于国营企业发放｜劳人薪〔1984〕127号｜已有国办发〔1984〕35号｜奖金有关问题的通知》中一些问题的意见｜1984．4．25｜文件代替－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－68｜劳动人事部关于江苏省国营农林场农、牧工人工资标｜劳人薪〔1984〕139号｜自行失效｜准问题的批复｜1984．5．18｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－69｜国务院军队转业干部安置工作小组、国家计划委员｜（1984）国转（联）字第2号｜自行失效｜会、财政部、中国人民建设银行关于补助一九八五年｜1985．2．13｜｜军队转业干部建房资金和预算的通知｜｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－70｜劳动人事部关于解决少数原北京知青单调进京审批问｜劳人干〔1985〕14号｜自行失效｜题的复函｜1985．5．11｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－71｜国务院工资制度改革小组、劳动人事部关于印发国家｜劳人薪〔1985〕25号｜自行失效｜机关、事业单位专业技术人员套改工资标准表的通知｜1985．7．4｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－72｜国务院工资制度改革小组、劳动人事部关于公安干警｜劳人薪〔1985〕43号｜已由劳人薪〔1985〕65号文｜工资制度改革方案的复函｜1985．9．12｜件代替－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－73｜劳动人事部对有关企业工资改革人均增资幅度问题的｜劳人薪〔1985〕44号｜自行失效｜解释的通知｜1985．9．25｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－74｜劳动人事部关于请报送企业工资改革实施方案的通知｜劳人薪〔1985〕75号｜自行失效｜｜1985．12．23｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－75｜国务院工资制度改革小组、劳动人事部关于铁路企业｜劳人薪〔1985〕83号｜自行失效｜干部职务工资等级线问题的函｜1985．12．29｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－76｜国务院企业工资改革研究小组、劳动人事部关于请继｜劳人薪〔1986〕26号｜自行失效｜续做好企业内部工资改革工作的通知｜1986．3．13｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－77｜国务院工资制度改革小组、劳动人事部、财政部关于｜劳人薪〔1986〕74号｜已由劳人薪〔1987〕37号文｜国家机关工作人员奖励工资问题的补充通知｜1986．7．21｜件代替－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－劳动部、人事部废止的局发文件目录－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－序号｜法规名称｜文号、发布日期｜说明－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－1｜劳动部复关于航空机务人员建立外场补贴问题｜（60）中劳薪马字第102号｜自行失效｜｜1960．11．17｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－2｜劳动部关于转业、复员、退伍军人的工龄计算问题给｜（63）中劳薪便字第260号｜自行失效｜河北省劳动局的复函｜1963．9．13｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－3｜劳动部复关于企业搬迁职工工资和劳保福利待遇几个｜（68）中劳薪便字73号｜自行失效｜具体问题的函｜1968．1．15｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－4｜劳动部工资局关于复员退伍军人工资待遇问题的复函｜（68）中劳薪便字第236号｜由国办发〔1987〕17号文件｜｜1968．1．27｜代替－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－5｜劳动部关于学徒期限超过转正定级合并进行的复函｜（68）中劳薪便字831号｜自行失效｜｜1968．3．13｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－6｜劳动部关于试用人员定级水平一般不超过二级给山西｜（68）中劳薪便字第1308号｜由劳人薪〔1985〕19号和31｜省计委劳动工资办公室的函｜1968．5．21｜号文件代替－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－7｜劳动部关于转正定级给陕西省革命委员会的函｜（69）劳军业便字第18号｜由劳人薪〔1985〕19号和31｜｜1969．1．9｜号文件代替－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－8｜国家劳动总局关于转请处理冶金企业职工调动工作后｜（80）劳薪便字60号｜由劳人薪〔1987〕24号文件｜工资问题的函｜1980．8．16｜代替－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－9｜劳动人事部关于评定劳动保护专业干部职称问题的通｜劳人护局（83）13号｜自行失效｜知｜1983．2．22｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－10｜劳动人事部工资局关于一九七八年以来已经升过级的｜劳人薪函〔1984〕37号｜自行失效｜行政14级干部担任副职的不能升级的函｜1984．3．10｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－11｜劳动人事部工资局关于取得学历证书的毕业生如何升｜劳人薪函〔1984〕45号｜自行失效｜级问题的函｜1984．3．26｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－12｜劳动人事部工资局关于机要学校学员升级问题的函｜劳人薪函〔1984〕61号｜自行失效｜｜1984．4．14｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－13｜劳动人事部工资局关于一九八一年底以前离休人员能｜劳人薪局〔1984〕18号｜自行失效｜不能按一九八二年调资文件升级问题的复函｜1984．5．7｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－14｜劳动人事部工资局关于部队开具的学历证明有关问题｜劳人薪函〔1984〕110号｜自行失效｜的答复｜1984．8．9｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－15｜劳动人事部工资局关于“文化大革命”前部分大学生｜劳人薪函〔1984〕157号｜自行失效｜补发毕业证书后如何解决工资问题的复函｜1984．11．16｜－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－16｜劳动人事部工资局关于军队转业干部中原起义军官的｜劳人薪函〔1984〕163号｜由劳人薪〔1986〕6号文件｜保留工资问题的复函｜1984．12．10｜代替－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－17｜国务院工资制度改革小组关于大连市企业工资改革试｜工改办〔1985〕29号｜自行失效｜点问题的复函｜1985．10．31｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－。
甘肃省教育厅关于进一步规范民办学校办学许可证管理的通知-甘教民管[2014]4号
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甘肃省教育厅关于进一步规范民办学校办学许可证管理的通知正文：---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 甘肃省教育厅关于进一步规范民办学校办学许可证管理的通知（甘教民管〔2014〕4号）各市（州）教育局、兰州新区教育局，各独立学院，省管民办学校：根据《中华人民共和国民办教育促进法》及其实施条例和《甘肃省民办学校办学许可证管理办法》的规定，现就进一步规范民办学校办学许可证管理通知如下：一、规范办学许可证申报程序。
1、凡在甘肃省内申办民办学校（包括民办幼儿园，民办小学、中学、学院、大学，民办专修、进修学院或学校，民办培训含补习学校或中心等），须填写《甘肃省社会力量办学申报审批表》（附件1）和《甘肃省民办学校办学许可证申领（换发）登记表》（附件2）。
2、市（州）教育局申领办学许可证时，须向省教育厅提交申领报告，并填写《市（州）教育局民办学校办学许可证申领表》（附件3）；3、省教育厅每年二、四季度受理办学许可证申领和换发事宜。
二、规范审批权限和报备程序。
教育行政部门主管本行政区内的民办教育工作，审批设立民办学校和颁发民办学校办学许可证的权限如下：1、民办本科学校、民办高等专科学校由教育部审批并颁发办学许可证。
独立学院按照《独立学院设置与管理办法》（教育部26号令）执行。
2、民办高等职业学校、普通中等专业学校以及同层次非学历教育机构，由省教育厅负责审批事项并颁发办学许可证。
3、民办高级中学、职业高级中学、初等职业学校、职业中等专业学校以及同层次非学历教育机构，由市（州）教育局负责审批事项。
市（州）教育局审批的民办学校须向省教育厅提交备案报告，备案批复后方可颁发办学许可证和开展办学活动。
淮南市教育局关于印发《第十二批省特级教师淮南市评选推荐工作方案》的通知-教秘人〔2018〕126号
淮南市教育局关于印发《第十二批省特级教师淮南市评选推荐工作方案》的通知正文：---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 关于印发《第十二批省特级教师淮南市评选推荐工作方案》的通知各县区教育局，高新区社会事业局、经开区社会发展局，市属各学校，市直有关单位：根据省教育厅、人力资源和社会保障厅、财政厅《关于开展安徽省第十二批特级教师评选工作的通知》(皖教秘师[2018]8号)文件精神和《安徽省特级教师评审标准》规定，制定第十二批省特级教师评选淮南市推荐工作方案。
一、评选原则及条件评选条件和评选原则按照《关于开展安徽省第十二批特级教师评选工作的通知》(皖教秘师[2018]8号)和《安徽省特级教师评审标准》执行。
各县（区）、各单位要切实加强组织领导，认真做好评选推荐的组织实施工作。
在评选工作中，切实坚持评选标准，做到逐级推荐、阳光操作、群众公认，力求“公开、公平、公正”。
二、组织机构市教育局、人社局、财政局成立“淮南市特级教师评选推荐委员会”。
主任：李蔚然副主任：祝应茂、张琳娜、过其林、朱明生委员：张纯红、李琳、轩传乾、王可生及异地专家评委市教育局人事科负责具体评选推荐工作，纪检部门负责实施情况的监督。
县区及市属学校成立相应的评选推荐委员会。
三、评选推荐范围特级教师评选推荐范围包括普通中小学、职业中学、幼儿园、特殊教育学校、中等师范学校和教师进修学校、教育教学研究机构以及校外教育机构工作的在职正式教师。
四、评选推荐名额及构成根据省分配的名额，我市第十二批省特级教师推荐名额共14名，其中中学7名，小学7名，可按1：1.2比例向省教育厅推荐17名。
其中，专任教师不低于80%，校园长、专职教研员不超过20%；乡村教师不少于15%；50岁以下人员不低于50%。
320-《经济应用文写作》作业答案11-1
《经济应用文写作》作业答案1.1-1（一）填空：1、公文的特点是法定性、政策性、实用性、时效性、规范性。
2、公文按行文方向可分为上行文、平行文、下行文；按紧急程度分为紧急公文、普通公文；按保密等级可分为绝密文件、机密文件、秘密文件。
3、国务院发布的《国家行政机关公文处理办法》（国发〔2000〕23号）自2001年1月1日起施行。
4、公文标题由发文机关名称、发文事由、公文种类三部分组成。
5、发文字号发文机关代字、年份、序号组成。
6、一份比较复杂的公文中，正文一般包括开头、主体和结尾三个部分。
7、主题词是标示公文的内容特征和归属类别的关键性词语。
8、各级行政机关的行文关系，应根据各自的隶属关系和职权范围确定。
9、除会议纪要和以电报形式发出的外，公文都应加盖印章。
10、广东人民政府办公厅2004年第62号公文，文号应写粤府办〔2004〕62号。
（二）选择：1、公文是行政机关在行政管理过程中所形成的具有（D）的文书。
A、请示和批复问题B、治理社会和管理国家C、处理公务、商洽问题D、法定效力和规范体式2、公文如有附件，应当标注在正文之后、（C）之前。
A、结语B、批转法规性文件C、成文日期D、加盖印章3、下列公文种类中，通常要标注签发人的是（A）A、上行文B、下行文C、平行文D、泛行文4、2001年1月1日起开始施行《国家行政机关公文处理办法》中明确规定的行政公文的种类为：（D）A、10类12 种B、12类13种C、9类15种D、13种5、联合行文的成文日期（C）A、以领导人签发的日期为准B、以发文日期为准C、以最后签发机关领导人签发的日期为准D、为印制时间为准6、公文的发文日期，是指（B）A、发出时间B、签发时间C、印发时间7、一份公文的主题词最多不得超过：（C）A、三个B、五个C、七个D、九个8、请示的结尾是（B）A、特此报告B、妥否，请批复C、请各周知D、请参照执行9、用于记载、传达会议情况和议定事项的公文，是（D）A、通知B、通告C、通报D、会议纪要10、向上级机关汇报工作，反映情况，答复上级机关的询问，用（B）A、请示B、报告C、函D、意见11、某税务局公布征收年度税款事项，用（A）A、通告B、公告C、通知D、通报12、以下四个标题，只有（C）正确。
重庆市人力资源和社会保障局关于公布继续适用的规范性文件目录的通知-渝人社发〔2016〕15号
重庆市人力资源和社会保障局关于公布继续适用的规范性文件目录的通知正文：----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------重庆市人力资源和社会保障局关于公布继续适用的规范性文件目录的通知渝人社发〔2016〕15号各区县（自治县）人力资源和社会保障局、两江新区人力资源局、北部新区人事局、北部新区社会保障局、万盛经开区人力资源和社会保障局，局机关各处室、市公务员局、局属各事业单位，有关单位：按照《重庆市人民政府办公厅关于全面清理规范性文件的通知》（渝府办发〔2014〕152号）等要求，我局对直辖以来至2014年12月31日期间原市人事局、原市劳动保障局、市人力社保局制发的规范性文件进行了清理。
经清理，并报市政府法制办备案，现对继续适用的规范性文件予以公布。
2018年11月27日附件重庆市人力社保局继续适用的规范性文件目录（共453件）序号文件名称文号市政府法制办备案号公务员管理1中共重庆市委组织部重庆市人事局关于印发《重庆市公务员登记实施方案》的通知渝人发〔2006〕102号渝文备〔2015〕2403号2关于印发《公务员登记工作中有关问题的答复意见》的通知渝人发〔2006〕107号渝文备〔2015〕2404号3中共重庆市委组织部重庆市人事局关于印发《重庆市公务员级别确定实施办法》的通知渝人发〔2006〕132号渝文备〔2015〕2368号4中共重庆市委组织部重庆市人事局关于印发《公务员登记工作中有关问题的答复意见（二）》的通知渝人发〔2006〕140号渝文备〔2015〕2405号5关于公务员登记工作有关事宜的通知渝人发〔2007〕84号渝文备〔2015〕2407号6关于印发重庆市公务员考核实施办法（试行）的通知渝人发〔2007〕209号渝文备〔2015〕1136号7关于印发《重庆市公务员录用实施办法（试行）》的通知渝人发〔2009〕32号渝文备〔2015〕1137号8关于印发《重庆市从优秀村干部中考试录用乡镇机关公务员量化考察实施办法（试行）》的通知渝人社发〔2009〕168号渝文备〔2015〕1138号9关于印发《重庆市公务员辞去公职办法(试行)》的通知渝人社发〔2009〕203号渝文备〔2015〕2370号10关于印发《重庆市公务员辞退办法(试行)》的通知渝人社发〔2009〕213号渝文备〔2015〕2369号11关于印发《重庆市公务员录用考察办法（试行）》的通知渝人社发〔2010〕57号渝文备〔2015〕1141号12关于做好公务员日常登记工作的通知渝人社发〔2010〕59号渝文备〔2015〕2406号13关于转发《新录用公务员试用期管理办法（试行）》的通知渝人社发〔2012〕39号渝文备〔2015〕1140号14关于确定公务员录用指定体检机构的通知渝人社发〔2012〕149号渝文备〔2015〕1142号15关于印发《重庆市录用人民警察体能测评工作实施细则（试行）》的通知渝人社发〔2012〕81号渝文备〔2015〕1139号16重庆市人力资源和社会保障局重庆市卫生局重庆市公务员局关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知渝人社发〔2013〕7号渝文备〔2015〕1143号17中共重庆市委组织部重庆市人力资源和社会保障局重庆市公务员局关于印发《重庆市公务员职位管理暂行办法》的通知渝人社发〔2013〕264号渝文备〔2015〕2371号18中共重庆市委组织部重庆市人力资源和社会保障局重庆市公务员局关于印发《关于公务员调任工作有关问题的答复意见》的通知渝人社发〔2013〕265号渝文备〔2015〕2367号19重庆市人力资源和社会保障局重庆市卫生和计划生育委员会重庆市公务员局关于调整公务员录用指定体检机构的通知渝人社发〔2014〕116号渝文备〔2015〕2402号机关事业工资福利及退休20重庆市人事局重庆市财政局关于重庆市国家公务员福利费管理使用问题的通知渝人发〔1998〕90号渝文备〔2015〕2452号21重庆市人事局关于长期在海拔3500米以上地区工作的工作人员退休后提高退休费标准的问题的通知渝人发〔2000〕124号渝文备〔2015〕2441号22中共重庆市委组织部重庆市人事局重庆市财政局重庆市卫生局关于机关事业单位贯彻执行国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法和国务院关于工人退休、退职的暂行办法若干具体问题处理意见的通知渝人发〔2000〕148号渝文备〔2015〕2440号23中共重庆市委组织部重庆市人事局重庆市财政局关于进一步加强退休干部管理工作的通知渝人发〔2000〕149号渝文备〔2015〕2442号24重庆市人事局关于机关事业单位工作人员下落不明期间工资福利待遇问题的通知渝人发〔2000〕151号渝文备〔2015〕2438号25重庆市人事局重庆市财政局关于机关事业单位工作人员加班及其相关问题的通知渝人发〔2001〕30号渝文备〔2015〕2462号26重庆市人事局重庆市财政局关于机关事业单位建国前参加革命工作的退休工人享受护理费补贴有关问题的通知渝人发〔2002〕50号渝文备〔2015〕2437号27重庆市人事局重庆市财政局关于调整机关事业单位工作人员逝世后丧葬费标准的通知渝人发〔2002〕144号渝文备〔2015〕2447号28重庆市人事局关于机关和全民所有制事业单位工作人员探亲假及其待遇问题的实施意见渝人发〔2002〕180号渝文备〔2015〕2450号29重庆市人事局关于全市机关事此单位技术工人升级考试考核合格后工资待遇问题的通知渝人发〔2002]208号渝文备〔2015〕2460号30重庆市人事局等五部门关于贯彻渝委组〔2002〕215号文件提高部分离休干部生活待遇有关问题的通知渝人发〔2003〕184号渝文备〔2015〕2449号31重庆市人事局关于机关事业单位工作人员要求出国探望或陪伴出国学习的配偶或子女等有关问题的处理意见渝人发〔2003〕187号渝文备〔2015〕2461号32重庆市人事局关于贯彻执行渝人发〔2001〕106号文件有关问题的通知渝人发〔2005〕68号渝文备〔2015〕2454号33重庆市人事局关于机关事业单位工作人员工资、离退休待遇出现误差问题的处理意见渝人发〔2006〕23号渝文备〔2015〕2453号34重庆市人事局关于抓紧做好参照(依照)公务员制度管理的单位工作人员重新确定工资工作的通知渝人〔2006〕139号渝文备〔2015〕2451号35重庆市人事局关于机关事业单位工资收入分配制度改革实施中有关问题的处理意见渝人发〔2006〕144号渝文备〔2015〕2458号36重庆市人事局重庆市财政局关于机关事业单位工资收入分配制度改革实施中有关问题的处理意见（之二）渝人发〔2007〕26号渝文备〔2015〕2456号37重庆市人事局关于执行公务员职级工资制人员按年度考核结果滚动晋升级别工资的通知渝人发〔2007〕49号渝文备〔2015〕2445号38重庆市人事局关于事业单位工作人员正常增加薪级工资的通知渝人发〔2007〕50号渝文备〔2015〕2443号39重庆市人事局关于机关事业单位工资收入分配制度改革实施中有关问题的处理意见（之三）渝人发〔2007〕105号渝文备〔2015〕2455号40重庆市人事局关于机关事业单位新录用聘用工作人员工资待遇问题的通知渝人发〔2007〕155号渝文备〔2015〕2444号41中共重庆市委组织部重庆市人事局关于担任区县(自治县)不驻会的人大副主任、政协副主席职务的机关事业单位工作人员工资确定有关问题的通知渝人发〔2007〕186号渝文备〔2015〕2459号42重庆市人事局重庆市财政局关于贯彻执行人事部财政部国人部发〔2007〕100号文件精神的通知渝人发〔2007〕194号渝文备〔2015〕2457号43重庆市人事局关于实施机关工作人员按年度考核结果晋升级别（岗位）工资档次的通知渝人发〔2007〕196号渝文备〔2015〕2448号44关于调整机关事业单位工作人员遗属生活困难定期补助费标准的通知渝人发〔2008〕57号渝文备〔2015〕2439号45关于印发《重庆市义务教育学校实施绩效工资若干具体问题的处理意见》的通知渝人社发〔2009〕47号渝文备〔2015〕2430号46关于印发《重庆市公共卫生与基层医疗卫生事业单位实施绩效工资若干具体问题的处理意见》的通知渝人社发〔2010〕100号渝文备〔2015〕2446号47重庆市人力资源和社会保障局重庆市财政局关于印发重庆市其他事业单位实施绩效工资若干具体问题的处理意见的通知渝人社发〔2011〕53号渝文备〔2014〕304号48重庆市人力资源和社会保障局关于机关事业单位部分新录（聘）用人员连续工龄认定问题的通知渝人社办〔2011〕68号渝文备〔2014〕160号49重庆市人力资源和社会保障局关于机关事业单位工作人员受开除处分重新参加工作后连续工龄计算问题的批复渝人社〔2013〕54号渝文备〔2014〕255号50重庆市人力资源和社会保障局关于事业单位工作人员改判无罪收回工作后工资待遇处理问题的意见渝人社〔2013〕231号渝文备〔2014〕256号人才流动和智力引进51重庆市人事局重庆市公安局重庆市计划委员会重庆市粮食局关于贯彻重庆市人民政府关于设立重庆市社会人才集体户的通知的通知渝人发〔2000〕38号渝文备〔2015〕2414号52中共重庆市委组织部重庆市人事局关于印发《重庆市社会人才人事档案管理办法》的通知渝人发〔2002〕46号渝文备〔2015〕2413号53关于印发《重庆市退役运动员自主择业经济补偿办法》的通知渝人发〔2006〕58号渝文备〔2015〕2916号54重庆市人力资源和社会保障局关于印发《重庆市中等以下教育机构聘请外国专家单位资格认可办理规定》的通知渝人社发〔2009〕124号渝文备〔2015〕2906号55关于调整正高职称专业技术人员健康体检有关事项的通知渝人社发〔2011〕174号渝文备〔2015〕2902号56重庆市人力资源和社会保障局关于进一步规范人力资源服务机构审批管理及有关问题的通知渝人社发〔2011〕223号渝文审〔2011〕70号57重庆市人力资源和社会保障局关于开展人力资源服务机构检查及换证工作的通知渝人社发〔2011〕224号渝文审〔2011〕71号58重庆市人力资源和社会保障局关于人力资源服务机构设立分支机构有关事项的通知渝人社发〔2012〕206号渝文审〔2012〕57号59中共重庆市委组织部重庆市机构编制委员会办公室重庆市人力资源和社会保障局重庆市财政局等八部门关于加强“三支一扶”大学生管理工作的通知渝人社发〔2013〕187号渝文备〔2015〕2491号60重庆市人力资源和社会保障局关于加强人力资源服务机构诚信建设的通知渝人社发〔2013〕252号渝文备〔2015〕2488号61中共重庆市委组织部重庆市人力资源和社会保障局重庆市财政局重庆市教育委员会重庆市国土资源和房屋管理局重庆市地方税务局重庆市国家税务局重庆海关关于做好高层次人才优惠政策落实兑现工作的通知渝人社发〔2014〕30号渝文备〔2015〕2490号事业单位人事管理62中共重庆市委组委部重庆市人事局关于印发《重庆市事业单位职员管理办法》的通知渝人发〔2000〕136号渝文备〔2015〕2372号63中共重庆市委组委部重庆市人事局关于印发《重庆市事业单位工作人员考核办法》的通知渝人发〔2000〕138号渝文备〔2015〕2422号64中共重庆市委组委部重庆市人事局关于印发《重庆市事业单位未聘人员托管办法》的通知渝人发〔2000〕143号渝文备〔2015〕2373号65中共重庆市委组委部重庆市人事局关于印发《重庆市事业单位人事监督办法》的通知渝人发〔2000〕144号渝文备〔2015〕2374号66重庆市人事局关于印发《重庆市企事业单位专业技术人员管理人员兼职试行办法》的通知渝人发〔2000〕161号渝文备〔2015〕2401号67重庆市人事局关于事业单位工作人员年度考核工作若干具体问题处理意见的通知渝人发〔2001〕161号渝文备〔2015〕2421号68重庆市人事局关于事业单位在试行人员聘用制度中有关问题的解答意见渝人发〔2003〕164号渝文备〔2015〕2408号69重庆市人事局关于印发重庆市事业单位公开招聘人员实施办法的通知渝人发〔2006〕44号渝文备〔2015〕2375号70重庆市人事局关于贯彻《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法》有关问题的通知渝人办〔2006〕54号渝文备〔2015〕3259号71重庆市人事局关于印发重庆市事业单位岗位设置管理实施办法（试行）的通知渝人发〔2008〕2号渝文备〔2015〕684号72关于印发重庆市科学研究事业单位岗位设置管理指导意见的通知渝人发〔2008〕33号渝文备〔2015〕2376号73重庆市人事局关于印发重庆市机关直属服务性事业单位岗位设置管理指导意见的通知渝人发〔2008〕34号渝文备〔2015〕2378号74关于印发重庆市卫生事业单位岗位设置管理指导意见的通知渝人发〔2008〕36号渝文备〔2015〕2377号75关于印发重庆市农业事业单位岗位设置管理指导意见的通知渝人发〔2008〕37号渝文备〔2015〕2380号76关于印发重庆市文化事业单位岗位设置管理指导意见的通知渝人发〔2008〕38号渝文备〔2015〕2379号77关于印发重庆市广播影视事业单位岗位设置管理指导意见的通知渝人发〔2008〕39号渝文备〔2015〕2381号78关于印发重庆市新闻出版事业单位岗位设置管理指导意见的通知渝人发〔2008〕40号渝文备〔2015〕2382号79关于印发重庆市中等职业学校、普通高中、幼儿园岗位设置管理指导意见的通知渝人发〔2008〕41号渝文备〔2015〕2383号80关于印发重庆市义务教育学校岗位设置指导意见的通知渝人发〔2008〕42号渝文备〔2015〕2384号81关于印发重庆市高等学校岗位设置管理指导意见的通知渝人发〔2008〕43号渝文备〔2015〕2385号82关于印发重庆市体育事业单位岗位设置管理指导意见的通知渝人发〔2008〕47号渝文备〔2015〕2386号83关于做好我市党群系统事业单位岗位设置管理工作的通知渝人发〔2008〕50号渝文备〔2015〕2387号84重庆市人事局关于事业单位岗位设置工作若干问题的处理意见㈠渝人发〔2008〕68号渝文备〔2015〕2388号85重庆市人事局关于事业单位岗位设置工作若干问的处理意见 (二)渝人发〔2008〕106号渝文备〔2015〕2389号86关于印发进一步加强人民武装部职工管理规定的通知渝人发〔2008〕120号渝文备〔2015〕2390号87关于印发重庆市公路、水路交通事业单位岗位设置管理的两个指导意见的通知渝人发〔2008〕134号渝文备〔2015〕2391号88关于印发重庆市民政事业单位岗位设置管理指导意见的通知渝人发〔2008〕138号渝文备〔2015〕2392号89重庆市人事局关于印发《重庆市事业单位工作人员竞聘上岗暂行规定》的通知渝人发〔2008〕141号渝文备〔2015〕2393号90重庆市人事局关于事业单位岗位设置完成后首次竞聘有关问题的解答意见渝人发〔2009〕28号渝文备〔2015〕2394号91重庆市人力资源和社会保障局关于我市事业单位岗位设置竞聘上岗及后续工作中有关问题的解答意见渝人社发〔2009〕70号渝文备〔2015〕2395号92重庆市人力资源和社会保障局关于实施事业单位岗位管理过渡性政策和措施的意见渝人社发〔2011〕40号渝文备〔2015〕2396号93重庆市人力资源和社会保障局关于印发《重庆市事业单位工作人员转岗管理办法（试行）》的通知渝人社发〔2011〕151号渝文备〔2015〕2397号94关于加强警备区和人武部职工队伍建设的意见渝人社发〔2011〕272号渝文备〔2015〕2398号95重庆市人力资源和社会保障局关于印发《重庆市机关工勤人员管理暂行办法》的通知渝人社发〔2011〕246号渝文备〔2015〕2399号96关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知渝人社发〔2011〕326号渝文备〔2015〕2400号专业技术人员管理97重庆市人事局重庆市审计局关于转发审计署、人事部关于修订印发审计专业技术初、中级资格考试规定及其实施办法的通知的通知渝人发〔2003〕48号渝文备〔2015〕3210号98关于贯彻注册安全工程师执业资格制度暂行规定及考试实施办法的意见渝人发〔2003〕136号渝文备〔2015〕3211号99关于贯彻注册设备监理师执业资格制度暂行规定、考试实施办法及考核认定办法的意见渝人发〔2003〕189号渝文备〔2015〕3212号100关于贯彻环境影响评价工程师职业资格制度暂行规定、考试实施办法及考核认定办法的意见渝人发〔2004〕45号渝文备〔2015〕3213号101关于贯彻建造师执业资格考试实施办法及考核认定办法的意见渝人发〔2004〕51号渝文备〔2015〕3214号102关于贯彻计算机技术与软件专业技术资格(水平)考试暂行规定及考试实施办法的意见渝人发〔2004〕60号渝文备〔2015〕3215号103关于印发《重庆市公安机关刑事科学技术、技术侦察队伍试行专业技术职位任职制度的实施方案》的通知渝人发〔2005〕33号渝文备〔2015〕3216号104关于印发《重庆市二级建造师执业资格考试实施办法》的通知渝人发〔2005〕111号渝文备〔2015〕3217号105关于贯彻机动车检测维修专业技术人员职业水平评价暂行规定和机动车检测维修专业技术人员职业水平考试实施办法的意见渝人发〔2005〕135号渝文备〔2015〕3218号106关于印发《重庆市有突出贡献的中青年专家选拔办法（试行）》的通知渝人发〔2007〕52号渝文备〔2015〕3204号107关于转发《勘察设计注册土木工程师（道路工程）制度暂行规定》、《勘察设计注册土木工程师（道路工程）资格考试实施办法》和《勘察设计注册土木工程师（道路工程）资格考核认定办法》的通知渝人发〔2007〕83号渝文备〔2015〕3219号108关于贯彻注册测绘师制度暂行规定、注册测绘师资格考试实施办法和注册测绘师资格考核认定办法的意见渝人发〔2007〕90号渝文备〔2015〕3220号109关于加强社区卫生人才队伍建设的实施意见渝人发〔2007〕161号渝文备〔2015〕3203号110重庆市人事局关于印发重庆市专业技术人员继续教育记载与考核办法的通知渝人发〔2007〕170号渝文备〔2015〕3208号111关于印发重庆市专业技术人员继续教育施教机构管理办法的通知渝人发〔2007〕204号渝文备〔2015〕3205号112关于印发重庆市专业技术人才知识更新工程实施方案的通知渝人社发〔2012〕134号渝文备〔2015〕3209号113重庆市人力资源和社会保障局关于印发重庆市专业技术人员高级研修班管理办法的通知渝人社发〔2012〕176号渝文备〔2015〕3206号114重庆市人力资源和社会保障局关于印发重庆市专业技术人才知识更新工程急需紧缺人才培养培训项目和岗位培训项目实施办法的通知渝人社发〔2012〕177号渝文备〔2015〕3207号军队转业干部安置与服务115关于部分企业军转干部生活困难补贴和医疗补助发放程序的通知渝人发〔2006〕78号渝文备〔2015〕2417号116关于印发《贯彻渝委办[2006]23号文件有关政策问题解答意见》的通知渝人发〔2006〕101号渝文备〔2015〕2418号117关于自主择业军转干部享受独生子女父母奖励费的通知渝人发〔2006〕116号渝文备〔2015〕2499号118关于印发《关于进一步完善下岗失业企业军转干部解困政策的解答意见》的通知渝人发〔2006〕131号渝文备〔2015〕2419号119关于印发《重庆市自主择业军队转业干部教育培训工作实施办法》的通知渝人社发〔2010〕188号渝文备〔2015〕2415号120关于调整部分企业军转干部生活困难补贴政策的通知渝人社发〔2011〕200号渝文备〔2015〕2420号121重庆市人力资源和社会保障局重庆市财政局关于建立自主择业军转干部健康体检等制度的通知渝人社发〔2014〕94号渝文备〔2015〕2427号122重庆市人力资源和社会保障局关于印发《重庆市自主择业军转干部管理服务工作程序》的通知渝人社发〔2014〕141号渝文备〔2015〕2901号人事考试123重庆市人事局关于印发重庆市人事考试考务工作管理规程(试行)通知渝人发〔2007〕162号渝文备〔2015〕2416号劳动就业124重庆市劳动局重庆市物价局关于下岗职工与企业解除劳动关系后个人档案保管有关问题的通知渝劳发〔1998〕105号渝文备〔2015〕2497号125重庆市劳动和社会保障局重庆市财政局关于重庆市国有企业大龄下岗职工丧葬补助问题的通知渝劳社发〔2003〕70号渝文备〔2015〕2907号126重庆市劳动和社会保障局重庆市残疾人联合会关于切实做好残疾失业人员登记工作的通知渝劳社发〔2005〕27号渝文备〔2015〕2903号127重庆市劳动和社会保障局重庆市财政局关于落实灵活就业“4050”人员基本养老保险补贴有关问题的通知渝劳社发〔2006〕30号渝文备〔2015〕2946号128重庆市劳动和社会保障局关于全面推进零就业家庭就业援助工作的通知渝劳社办发〔2007〕174号渝文备〔2015〕2493号129重庆市人力资源和社会保障局关于做好社会保险补贴和岗位补贴工作有关问题的补充通知渝人社〔2009〕304号渝文备〔2015〕2494号130关于印发解决国有企业部分困难“双解”人员基本养老保险有关问题实施意见的通知渝人社发〔2010〕1号渝文备〔2015〕2969号131重庆市人力资源和社会保障局关于进一步加强就业援助工作的通知渝人社发〔2010〕126号渝文备〔2015〕2496号132关于印发重庆市微型企业创业培训实施细则（试行）的通知渝人社发〔2010〕153号渝文备〔2015〕2911号133关于认真做好人力资源市场供求信息统计和企业用工情况监测工作的通知渝人社发〔2011〕183号渝文备〔2015〕2492号134关于进一步做好国有企业部分困难下岗分流人员基本养老保险和基本医疗保险缴费补贴工作的通知渝人社发〔2011〕182号渝文备〔2015〕2934号135重庆市人力资源和社会保障局重庆市教育委员会重庆市财政局关于做好应届普通高校毕业生求职补贴工作的通知渝人社发〔2013〕150号渝文备〔2015〕2837号136重庆市人力资源和社会保障局重庆市财政局关于促进高校毕业生就业有关问题的通知渝人社发〔2013〕156号渝文备〔2015〕2495号137重庆市人力资源和社会保障局重庆市财政局关于社会保险补贴政策执行相关问题的通知渝人社发〔2013〕212号渝文备〔2015〕2949号138重庆市人力资源和社会保障局重庆市教育委员会重庆市民政局关于做好应届普通高校毕业生求职补贴工作的补充通知渝人社发〔2013〕255号渝文备〔2015〕2913号139重庆市人力资源和社会保障局等6个部门关于进一步做好求职补贴有关工作的通知渝人社发〔2014〕144号渝文备〔2015〕2915号140关于实施重庆市大学生创业引领计划的通知渝人社发〔2014〕214号渝文备〔2015〕2912号劳务开发及农民工管理服务141关于印发《重庆市返乡创业重点企业贴息办法》的通知渝人社发〔2010〕252号渝文备〔2015〕2489号职业能力建设142重庆市人事局关于印发《重庆市机关事业单位技术工人升级考试考核的实施意见》的通知渝人发〔1998〕116号渝文备〔2015〕2481号143重庆市劳动和社会保障局关于进一步推进计算机及信息高新技术培训考试工作的通知渝劳社发〔2001〕47号渝文备〔2015〕2486号144重庆市人事局关于印发重庆市机关事业单位工人技师评聘试行办法的通知渝人发〔2002〕62号渝文备〔2015〕2478号145重庆市人事局关于增设电工等四类工种工人技师目录的通知渝人发〔2004〕77号渝文备〔2015〕2477号146重庆市人事局关于增设计算机操作技师职务有关问题的通知渝人办〔2006〕45号渝文备〔2015〕2476号147重庆市人事局关于印发《重庆市机关事业单位工人高级技师评聘试行办法》的通知渝人发〔2005〕131号渝文备〔2015〕2479号148重庆市劳动和社会保障局关于进一步加强空白职业资格证书发放管理工作的通知渝劳社办发〔2007〕126号渝文备〔2015〕2480号149重庆市劳动和社会保障局关于印发《关于在我市开展专项职业能力考核工作》的通知渝劳社办发〔2007〕261号渝文备〔2015〕2485号150重庆市人力资源和社会保障局关于加强全市职业技能竞赛管理工作的通知渝人社发〔2009〕105号渝文审〔2009〕24号151重庆市人力资源和社会保障局关于进一步加强学生职业技能鉴定管理工作的通知渝人社〔2009〕324号渝文备〔2015〕2723号152重庆市人力资源和社会保障局关于印发重庆市职业技能鉴定机构申报及审批流程的通知渝人社发〔2012〕225号渝文审〔2012〕64号153重庆市人力资源和社会保障局关于印发《重庆市职业技能鉴定考务管理办法》的通知渝人社发〔2011〕70号渝文备〔2015〕2918号154关于印发《重庆市高技能专家工作室管理暂行办法》的通知渝人社发〔2011〕313号渝文备〔2015〕2925号155重庆市人力资源和社会保障局重庆市民政局关于印发《重庆市民办职业培训机构审批和管理办法（试行）》的通知渝人社发〔2012〕240号渝文备〔2015〕2483号156重庆市人力资源和社会保障局关于印发《重庆市职业技能鉴定违纪违规处理办法（试行）》的通知渝人社发〔2012〕220号渝文备〔2015〕2487号157重庆市人力资源和社会保障局重庆市国有资产监督管理委员会重庆市工商业联合会关于开展百家重点企业岗位练兵技术比武活动的通知渝人社发〔2013〕55号渝文备〔2015〕2926号158重庆市人力资源和社会保障局办公室关于公布首批职业技能鉴定操作技能考核原材料收费指导价的通知渝人社办〔2013〕203号渝文备〔2015〕2919号159重庆市人力资源和社会保障局重庆市财政局关于做好职业技能鉴定补贴工作的通知渝人社发〔2014〕108号渝文备〔2015〕2484号160重庆市人力资源和社会保障局关于公布第二批职业技能鉴定操作技能考核原材料收费指导价的通知渝人社发〔2014〕123号渝文备〔2015〕2914号161重庆市人力资源和社会保障局关于印发《重庆市高技能专家工作室建设与验收规范》的通知渝人社发〔2014〕139号渝文备〔2015〕2917号162重庆市人力资源和社会保障局重庆市工商行政管理局重庆市民政局关于印发重庆市民办职业培训机构设置标准的通知渝人社〔2014〕415号渝文备〔2015〕2482号劳动关系163重庆市劳动和社会保障局印发关于实行劳动合同制度若干问题的处理意见的补充意见的通知渝劳社办发〔2001〕228号渝文备〔2015〕1192号164重庆市劳动和社会保障局关于非全日制就业劳动关系问题的通知渝劳社办发〔2003〕112号渝文备〔2015〕1193号165重庆市劳动和社会保障局转发劳动和社会保障部关于非全日制用工若干问题的意见的通知渝劳社办发〔2003〕183号渝文备〔2015〕1194号166重庆市劳动和社会保障局关于加强我市企业规模性裁减人员监管工作的通知渝劳社办发〔2008〕292号渝文备〔2015〕1197号劳动工资工时休假167重庆市劳动局重庆市档案局贯彻执行原劳动部、国家档案局《关于颁发〈企业职工档案管理工作规定〉的。
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2004.12.30
5 睢政人专[2004]65号
睢宁县人事局
关于杨恒珍等216位同志具备中学教师中级专业技术资格的通知
2004.12.30
6 睢政人专[2004]66号
睢宁县人事局
关于同意初定鲍娥梅等668位同志具备教师初级技术职务的通知
2004.12.30
7 睢政人专[2005]50号
睢宁县人事局
1993.11.23
57 睢职改字[1993]第7号
睢宁县职改办
任职资格通知书(贾新红小教一级、王慧小学二级)
1993.02.18
58 徐职改办[1993]第139号
徐州市职改办
关于睢宁县小学教师系列髙评委评审结果的批复
1993.11.26
59 睢职改字[1993]第55号
睢宁县职改办
关于请求审批睢宁县教育系列小学高级教师任职资格的报告
关于同意初定刘平等590位同志具备教师初级技术职务的通知
2005.12.29
8 睢政人专[2005]51号
睢宁县人事局
关于确认2005年睢宁县小学教师高级专业技术资格的通知
2005.12.30
9 睢政人专[2005]52号
睢宁县人事局
关于确认2005年睢宁县中学教师中级专业技术资格的通知
2005.12.30
关于王宁等119名同志具备小学教师高级专业技术职务任职资格的通知 2011.12.31 关于宋永志等178名同志具备中学教师中级专业技术职务任职资格的通 2011.12.31 知 关于2011年江苏省中等职业学校教师高级专业技术人员任职资格的通知 2011.12.30
33 睢人社[2011]162号
48 睢职改字[1989]第154号
睢宁县职改办
49 睢职改字[1989]第161号
睢宁县职改办
关于对睢宁县教育06.29 的通知 关于对睢宁县教育系列专业技术人员职务确定任职资格的通知 1989.12.24
50 睢职改字[1989]第270号
54 睢职改字[1990]第119号
睢宁县职改办
关于对睢宁县教育系列初级职务人员职务任职资格的批复
1990.12.31
55 睢职改字[1991]第38号
睢宁县职改办
关于对睢宁县教育系列初级职务人员任职资格的批复
1991.12.31
56 徐教职改[1993]第27号
徐州市职改办
关于睢宁县高级专业技术职务任职资格的通知
2012.12.31
42 徐人社发[2013]60号
关于印发《二○一三年全市职称工作要点》的通知
2013.02.28
43 睢人社[2014]9号
关于公布2013年中等职业学校教师高级专业技术资格评审委员会评审结 2014.01.08 果的通知 关于董中建等189名同志具备初级职务任职资格的通知 2013.12.30
1993.11.28
63 睢职改字[1993]第184号
睢宁县职改办
关于睢宁县中学教师系列中评委评审结果的通知
1993.11.28
64 睢职改字[1993]第187号
睢宁县职改办
关于王淑华同志中级职务任职资格的通知
1993.11.28
65 睢职改字[1993]第227号
睢宁县职改办
关于周继昕等同志中级职务任职资格的通知
2008.12.11
20 睢政人专[2008]49号
睢宁县人事局
关于杜大伟等77名同志具备中学教师高级专业技术资格任职的通知
2008.12.31
21 睢政人专[2008]52号
睢宁县人事局
关于毛海艳等708名同志具备初定技术资格任职的通知
2008.12.31
21 睢政人专[2009]45号
睢宁县人事局
1993.08.30
69 睢职改字[1993]第313号
睢宁县职改办
关于何继如同志初级职务任职资格的批复
1993.12.01
70 睢职改字[1994]第50号
睢宁县职改办
关于邱述超叁拾叁位同志具备中学高级教师职务任职资格的通知
1994.12.25
71 睢职改字[1994]第51号
睢宁县职改办
关于睢宁县中学教师系列中级职务评审委员会评审结果的通知
2006.12.30
13 睢政人专[2007]12号
睢宁县人事局
关于徐玲等197位同志具备中学教师中级专业技术资格的通知
2007.2.26
14 睢政人专[2007]13号
睢宁县人事局
关于吴亭亭等229位同志具备小学教师高级专业技术资格的通知
2007.2.26
15 睢政人专[2007]50号
睢宁县人事局
序号
文 号 睢政人专[2003]11号 睢政人专[2003]78号 1 睢政人专[2003]81号
责任者 睢宁县人事局 睢宁县人事局 睢宁县人事局 中高 中高
题 名（或相关职称）
日 期 2003.2.18 2003.12.17 2003.12.24
备注 2002评审 2003评审
关于同意初定樊淑娟等674位同志具备教师系列初级技术职务的通知
关于王小静等467名同志具备初定技术资格任职的通知
2009.12.28
22 睢政人专[2009]49号
睢宁县人事局
关于张鹏等187名同志具备中学教师中级专业技术资格任职的通知
2009.12.28
23 睢政人专[2009]50号
睢宁县人事局
关于王坤等379名同志具备小学教师高级专业技术资格任职的通知
2009.12.28
1993.10.10
60 睢职改字[1993]第56号
睢宁县职改办
关于请求审批睢宁县教育系列中学一级教师任职资格的报告
1993.10.10
61 徐职改办[1993]第140号
徐州市职改办
关于睢宁县中学教师系列中评委评审结果的批复
1993.11.26
62 睢职改字[1993]第183号
睢宁县职改办
关于睢宁县小学教师系列高评委评审结果的通知
睢宁县职改办
51 睢职改字[1990]第6号
睢宁县职改办
关于对睢宁县教育系列专业技术人员职务任职资格的通知
1990.01.01
52 睢职改字[1990]第7号
睢宁县职改办
关于对会计系列专业技术人员职务任职资格的通知
1990.12.10
53 睢职改字[1990]第104号
睢宁县职改办
关于对睢宁县教育系列初级职务人员职务专业技术职务任职资格的批复 1990.12.31
24 睢政人专[2009]53号
睢宁县人事局
关于薛翠莲等111名同志具备中学教师高级专业技术资格任职的通知
2009.12.28
25 睢政人专[2010]59号
睢宁县人事局
关于刘艳等396名同志具备初级职务任职资格的通知
2010.12.27
26 睢政人专[2010]60号
睢宁县人事局
关于朱莉等12名同志具备高级讲师任职资格的通知
18 睢政人专[2007]56号
睢宁县人事局
关于刘自等233位同志具备中学一级教师专业技术资格任职的通知
2007.12.30
18 睢政人专[2008]38号
睢宁县人事局
关于孟现俠等253位同志具备小学高级教师专业技术资格任职的通知
2008.12.11
19 睢政人专[2008]39号
睢宁县人事局
关于高红等178名同志具备中学教师中级专业技术资格任职的通知
1994.08.25
72 睢职改字[1994]第52号
睢宁县职改办
关于睢宁县小学教师系列高级职务任职资格评审委员会评审结果的通知 1994.08.25 关于赵士明等壹佰壹拾肆位同志具备小学高级教师（民办）职务任职资 1994.08.25 格的通知 关于周道强等九位同志具备中学一级教师（民办）职务任职资格的通知 1994.08.25
73 睢职改字[1994]第53号
睢宁县职改办
74 睢职改字[1994]第54号
睢宁县职改办
75 睢职改字[1994]第76号
睢宁县职改办
关于蔡维正同志中级职务任职资格的通知
1994.08.25
76 睢职改字[1994]第118号
睢宁县职改办
关于对中、小学教师初级职务任职资格的批复
1994.08.30
10 睢政人专[2005]53号
睢宁县人事局
关于公布睢宁县中学教师高级专业技术资格评审结果的通知
2005.12.31
11 睢政人专[2006]44号
睢宁县人事局
关于同意初定王劬等528名同志初级技术职务的通知
2006.12.30
12 睢政人专[2006]46号
睢宁县人事局
关于王治国等28名同志具备中学教师高级专业技术资格任职的通知
2010.12.27
27 睢政人专[2010]61号
睢宁县人事局
关于陆家兵等120名同志具备中学高级任职资格的通知
2010.12.27
28 睢政人专[2010]66号
睢宁县人事局
关于卓飞等154名同志具备中学一级教师任职资格的通知
2010.12.27
29 睢政人专[2010]67号
睢宁县人事局 睢宁县人力资源 和社会保障局 睢宁县人力资源 和社会保障局 睢宁县人力资源 和社会保障局 睢宁县人力资源 和社会保障局 睢宁县人力资源 和社会保障局 睢宁县人力资源 和社会保障局 睢宁县人力资源 和社会保障局 睢宁县人力资源 和社会保障局
39 睢人社[2012]230号
关于2012年江苏省中等职业学校教师高级专业技术人员任职资格的通知 2012.12.31
40 睢人社[2012]234号