中国劳动关系学院毕业生用人单位满意度调查问卷
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中国劳动关系学院毕业生用人单位满意度调查问卷
尊敬的人事经理/主管:
您好!首先非常感谢贵单位长期以来对我校毕业生就业工作的大力支持!
为及时了解我校的专业设置和课程设计是否符合社会要求,了解各专业今后的需求情况,以促进我校教育改革的发展和就业质量的提高,为社会培养更多的优秀人才,我校就业指导中心特开展此次调研活动。
调研数据仅用于研究和内部使用,您填写的任何资料将进行保密管理。衷心感谢您抽出宝贵的时间填写这份调查问卷!
调查时间:2014年月日
中国劳动关系学院就业指导中心
1.单位名称(盖章):(请务必填写单位全称)2.单位所在地:(直辖市/省/自治区)
3.单位所属核心行业()(单选),还涉及的行业()(可多选)
⑴农林牧渔⑵采矿业⑶制造业⑷电力、煤气和水的生产和供应业⑸建筑业
⑹交通运输、仓储和邮政⑺信息传输、计算机服务、软件业⑻批发零售
⑼住宿餐饮⑽金融业⑾房地产⑿租赁和商务服务业⒀科学研究、技术服
务、地质勘查⒁水利环境公共设施管理⒂居民服务⒃教育⒄卫生、社会保障与福利⒅文化体育娱乐⒆公共管理与社会组织⒇国际组织 (21)其他(请注明)
4.单位性质()
⑴党政机关⑵高等院校⑶科研院所⑷其他事业单位⑸国有企业
⑹民营企业⑺外资企业(独资、合资、合作) ⑻部队⑼其他
5.单位的人员数量()
⑴ 50人以下⑵ 50-100人⑶ 101-300人⑷ 301-500人
⑸ 501-1000人⑹ 1001-2000人⑺ 2001-3000人⑻ 3001人及以上6.贵单位招聘毕业生的主要渠道是()
⑴校园宣讲⑵网络双选⑶报纸等平面媒体⑷其他(请注明)
7.贵单位在招聘本校应届毕业生时,最看重学生的()
⑴专业知识⑵技能⑶实践经验⑷性别⑸年龄⑹职业素质
⑺认同企业文化⑻必要的资格证书⑼其他(请注明)
8.贵单位在招聘毕业生时,是否注重专业对口()
⑴很注重⑵比较注重⑶一般⑷不注重
9.贵单位未来人才需求中,最看重的5项职业能力依次是()
⑴专业基础⑵计算机应用能力⑶外语能力⑷动手实践能力⑸学习能
力⑹创新能力⑺人际沟通能力⑻团队协作能力⑼领导能力⑽口头表达能力⑾书面表达能力⑿组织与协调能力⒀时间管理能力⒁信息收集能力⒂分析能力⒃问题解决能力⒄情绪管理能力⒅执行能力10.贵单位未来人才需求中,最看重的5项职业素养依次是()
⑴为人诚信⑵有责任感⑶对单位忠诚⑷工作勤奋⑸积极主动
⑹严谨踏实⑺乐于助人⑻能承受压力⑼能经受挫折⑽具备人文修养11.我校毕业生在实际工作中运用专业知识的能力怎样()
⑴很强⑵一般⑶比较弱⑷很弱
12.我校毕业生的专业技能是否符合贵单位的岗位需求()
⑴很符合⑵比较符合⑶一般⑷不符合
13.您认为我校毕业生的优势在哪里(可多选)()
⑴专业素质扎实⑵实操能力强⑶踏实肯干⑷综合素质好
14.贵单位在招聘过程中,您认为我校毕业生存在什么不足(可多选、排序)()
⑴知识和技能不符合单位需要⑵工作上手速度慢⑶对工资待遇要求较高
⑷没经验、需要培训⑸工作浮躁不踏实⑹容易跳槽⑺其他
15.您认为我校专业设置是否符合贵单位需求()
⑴很符合⑵比较符合⑶一般⑷不符合
16.您认为我校的毕业生应侧重于哪方面的能力培养()
⑴基础知识⑵专业知识⑶实操能力⑷综合素质
17.贵单位对我校近一届毕业生综合质量的评价是()
⑴很满意⑵满意⑶基本满意⑷一般⑸不满意
18.贵单位对我校办学专业质量的评价是()
⑴很满意⑵满意⑶基本满意⑷一般⑸不满意
19.贵单位对我校就业工作的满意度是()
⑴很满意⑵满意⑶基本满意⑷一般⑸不满意
20.贵单位对我校就业工作有何建议(可多选)()
⑴生涯规划指导⑵创业教育⑶政策法规指导⑷就业心理辅导
⑸简历和面试指导⑹职业测评⑺实习实践⑻职业适应辅导
21.贵单位与我校合作建立实习实践基地的情况()
⑴已建立实习实践基地⑵有意向,但还未建立实习实践基地⑶无意向
本次问卷到此结束,非常感谢您的参与!祝您工作顺利!