授权签字人考核内容

授权签字人考核内容

序号考核内容及要

求

考核记录

1 具有相应的职

责和权力

技术负责人职责：全面负责公司技术运作；经理职责：

全面负责公司工作；授权签字人职责：审核签发检测报

告并对审核签发结果负责。

2 具有相应的工

作经历

从什么学校毕业第一学历是什么专业，第二学历是什么

专业，从事汽车行业多少年，从事机动车检测工作多少

年；什么时间考的工程师。

3 熟悉相应的检

验管理程序及

记录、报告的检

查程序

3和6结合一块答，首先要知道检测的过程，先登录、

后外检、检测尾气，检查检测报告，1、看报告信息全不

全，有无异常数据。2、看人员是否持证上岗、是否按照

规程操作；3、看设备是否检定有效、运行正常；4、看

车辆状态是否完好；5、看依据标准是否准确；6、环境

影响不大。

4 掌握有关的检

验项目的限制

范围

知道那些项目不能检测、如轴重超10吨的、稳态

工况法不能检。

5 掌握有关仪器

设备的校准/检

定状态

仪器设备有三种状态：1、合格证、绿色标识，标

识检定、校准或检查合格的设备；2、准用证，黄

色标识，表示准许使用部分量程或功能及降级使

用的设备；3，停用证，红色，表示检定或检查不

合格及损坏的设备。

6 具有对相关检

验结果进行评

定的能力

能够看明白检测报告，知道依据标准如常规检测

项目依据的是柴油车尾气依据GB3847-2005,汽油

车尾气检测依据GB18285-2005，GB18565-2001、

GB7258-2004知道报告上的计量单位怎么读，是

什么单位，什么样合格，什么是异常数据，一、

是超设备量程，2、按照常规不可能出来的数据，

如制动效果超过100%的以上。检测站出的产品就

是检测报告，检测报告要进行三级审核，一是检

验人员、二是监督人员、三是授权签字人。

7 熟悉实验室资

质认定评审准

则及管理要求。

公司体系编写依据的是《评审准则》、分两部分，一是管

理要求，二是技术要求，其中包括十九个要素，153个条

款。19要素：组织、管理体系、文件控制、检测和/或

校准分包、服务和供应品的采购、合同评审、申诉和

投诉、纠正措施/预防措施及改进、记录、内部审核、管

理评审、人员、设施和环境条件、检测和校准方法、设

备和标准物质、量值溯源、抽样和样品处置、结果质

量控制、结果报告

质量体系文件组成文件包括：质量手册、程序性文件、

作业指导书以及质量记录。

公司质量方针“科学公正、准确可靠、质量第一、用户至上”。

质量目标：确保检验报告判定准确率100％；b、仪器设

备完好率100%；c、客户申诉和投诉处理率100%；d、客

户满意率98%

30个程序文件内容：1文件控制和维护程序、2量值溯源程序、3新

增项目评审程序、4安全作业管理程序5、检测样品处置程序、6.仪器设备

的检定、校准和维护程序7比对或能力验证程序8标准物质的使用程序、9

检测结果质量控制程序、10预防和纠正措施程序、11偏离控制程序、12

客户意见征询和投诉管理程序、13保证数据秘密和安全程序、14内部质量

体系审核控制程序、15管理评审控制程序、16人员培训管理控制程序17、

期间核查程序、18检测用计算机、软件及网络控制程序19、环境保护控制

程序、20合同评审控制程序、21记录的控制程序、22检测报告控制管理程

序、23检验分包控制程序、24采购管理控制程序、25设施和环境条件控制

程序26、不符合工作的控制程序27、实验室管理程序28、仪器设备管理控

制程序29、测量不确定度的评定程序30、保证公正性程序