质量管理体系模式的建立(ppt 50页)

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2024版质量管理培训ppt(45张)

2024版质量管理培训ppt(45张)
六西格玛管理法的核心思想 以顾客为中心,通过持续改进和流程优化,实现 高质量、高效率、高满意度的目标。
3
六西格玛管理法的实施步骤 定义、测量、分析、改进、控制,即DMAIC流 程。
2024/1/28
21
创新思维在质量改进中应用
01
创新思维的概念
指突破常规思维的界限,以超常规甚至反常规的方法、视角去思考问题,
控制图
用于监控过程是否处于稳定状态,及 时发现异常并采取措施。
05
04
散布图
研究两个变量之间是否存在相关关系, 用点的分布表示变量之间的关系。
2024/1/28
17
统计技术在过程控制中应用
01
02
03
04
过程能力分析
运用统计技术对过程能力进行 评估,了解过程满足产品质量
要求的能力。
2024/1/28
明确各部门、各岗位的质量管理职责和目标,制定全员参与的质量管理计划,确保质量管理 工作的全面性和有效性。
2024/1/28
开展质量管理活动
组织员工开展质量管理小组活动、质量改进项目等,鼓励员工积极参与质量管理,提高员工 的质量管理能力和水平。
29
营造良好企业质量文化氛围
建立完善的质量管理制度
加强质量文化宣传
识别关键过程
分析产品或服务的关 键过程,确定对质量 影响最大的环节。
设定质量控制点
在关键过程中设定质 量控制点,制定检验 标准和验收规范。
编制质量文件
编写质量管理手册、 程序文件、作业指导 书等,确保质量策划 的落地实施。
2024/1/28
12
过程控制与检验
过程监控
采用统计技术对关键过程进行 实时监控,及时发现异常波动。

ISO9001质量管理体系概述(PPT40页)

ISO9001质量管理体系概述(PPT40页)

11、现今,每个人都在谈论着创意,坦白讲,我害怕我们会假创意之名犯下一切过失。21.8.1519:12:2719:12Aug-2115-Aug-21
12、在购买时,你可以用任何语言;但在销售时,你必须使用购买者的语言。19:12:2719:12:2719:12Sunday, August 15, 2021
5 管理职责(管理承诺、以顾客为关注焦点、质量方针和目标、职责权限和沟通等)
6 资源管理(人力资源、基础设施、工作环境等)
7 产品实现(识别顾客需求、设计开发、采购、生产过程、标识、产品防护、监测设
备控制等)
8 测量、分析和改进(顾客满意、内部审核、产品监视和测量、不合格品控制、纠正
和预防等)
第6页
9、我们的市场行为主要的导向因素,第一个是市场需求的导向,第二个是技术进步的导向,第三大导向是竞争对手的行为导向。21.8.1521.8.15Sunday, August 15, 2021
10、市场销售中最重要的字就是“问”。19:12:2719:12:2719:128/15/2021 7:12:27 PM
不合格——未满足标准/规 定要求
第4页
八项质量管理原则是体系的重要基础
以顾客为关注焦点 领导作用 全员参与 过程方法 管理系统方法 持续改进 基于事实的决策方法 与供方互利的关系
第5页
八项质量管理原则
我们依存于顾客,体系的目的是达到顾客满意,以获得效益。 质量管理是一把手工程,宗旨和方向从上往下传达和贯彻 质量是全员的事情,人人都是质量管理的主角 过程是输入转化成输出,以及之中有效配置资源,得到高效产出的活动 系统是管理相互关联的过程,以提高效率 充分理解和运用戴明环(PDCA),保持改进 数据和信息的分析是提供决策的基础,靠事实说话、靠数据说话 强调与供应商的合作共赢,不能只讲控制

质量管理意识与质量管理体系课程PPT课件

质量管理意识与质量管理体系课程PPT课件

质量成本意识——工程质量成本案例
工程质量的预防成本有哪些?
工程师技术培训。
工程师安装规范、服务规范培训。
项目管理技能培训。
素质教育。 人际沟通能力培训。
工程质量的鉴定成本有哪些?
工程师质量管理知识和意识培训。 (硬件/软件)质量工程师自检。
工程师安全生产知识和意识培训。 (硬件/软件)质量单位检查。
模拟案例:家庭质量管理体系——质量管理活动
质量策划活动
体系建设规划:
今年要全面审视一下家庭质量管理体系,分别在六月与十二月做两次内 审,并请DNV认证公司做一次第三方外部家庭质量管理体系审核,看是 否符合HQM9000(家庭质量管理体系)标准。
今年要新增一个“房屋打扫流程”;进一步优化“购物流程”,做到全 程IT化。
J
是否 好吃
高呼 ”Delicious“
L
J 洗碗收尾
伙食准备及时率 就餐准备及时率 高呼分贝值 丈夫赞美百分比
模拟案例:家庭质量管理体系——流程指标体系
购物流程
丈夫
策划购物
向妻子报告
高呼老婆英明 高呼老婆万岁
J J 采购
妻子
策划评审
L J
是否同意
验货评审
结束
购物流程指标
申请驳回次数 丈夫有效投诉次数
20 窝工不良数
累计影响度100%
15
80%
65%
10
5
0 开局工程师 中研中试
局方配合
合同成套
生产调测
窝工要因分布
质量管理常用工具——因果图 因果图——识别问题,分析原因
工程勘测
局方需求了解 不充分,勘测 不全面

ISO9001质量管理体系培训PPT课件

ISO9001质量管理体系培训PPT课件
与环境管理体系的整合
将ISO9001与ISO45001职业健康安全管理体系整合,可确保员工的安全与健康,并提高企业的社会形象。
与职业健康安全管理体系的整合
企业可将ISO9001与ISO27001信息安全管理体系相整合,保障企业信息安全,提高客户对企业的信任度。
与信息安全管理体系的整合
ISO9001质量管理体系的未来与展望
04
顾客导向
过程管理
持续改进
全员参与
通过不断寻求改进机会,提高产品和服务的质量和效率。
通过识别、管理和优化过程,确保产品和服务的一致性和稳定性。
以顾客需求和期望为出发点,确保产品和服务满足顾客要求。
强调全员参与质量管理,激发员工积极性和创造力。
ISO9001质量管理体系的核心要素
确立组织的质量方针和目标
提高客户满意度
ISO9001质量管理体系要求企业关注客户需求和反馈,不断提升客户满意度和忠诚度。
促进企业可持续发展
ISO9001质量管理体系强调持续改进和风险管理,有助于企业实现长期稳定的发展和成长。
增强市场竞争力
获得ISO9001认证的企业在市场上更具竞争力,能够赢得更多客户的信任和支持。
THANK YOU
监督审核
认证机构定期对已认证的组织进行监督审核,以确保其持续符合ISO9001标准的要求。监督审核的频率和深度根据组织的具体情况和认证机构的要求而定。
当组织的质量管理体系发生变更时,如组织结构调整、业务范围变化等,需要及时向认证机构报告,并接受相应的变更管理程序。
当组织的质量管理体系出现严重不符合ISO9001标准的要求时,认证机构可以采取暂停或撤销认证的措施。组织在整改后可以向认证机构申请恢复认证。
强化供应链管理

公司质量体系介绍(PPT 73张)

公司质量体系介绍(PPT 73张)

目录
一、公司企业文化介绍 二、公司资质情况介绍 1、ISO9001质量管理体系
三、公司建立的质量体系介
第一章、公司企业文化建设

企业文化是公司的灵魂和精神支
了公司的价值观、经营理念、企
多内涵。新的企业文化理念在推
方面发挥了重要的作用。当前,
需要总结企业文化理念的实践成

ISO9000族标准是国际标准化
在1994年提出的概念,是指“
ISO/TC176(国际标准化组织
和质量保证技术委员会)制定 际标准”。
企业推行 ISO9000 标准的
对于企业而言:
a、提高生产效率,减少了浪 b、规范了各部门之职责范围 工作效率; c、树立员工质量意识和工作
推行 ISO9000 标准
Hale Waihona Puke 公司企业文化理念的标志
企业理念:自强不息、企业百年。


经营理念:诚信规范、精细核算
合作共赢
价值观念:爱岗敬业、忠诚企业
回报社会。
油田“十二五”发展思路、
“十二五”面临的形 务
和工作要求:
深入实施资源接替、市场开 兴业、人才强企、国际化经
公司十二五设想:
到2015年实现收入30亿元,
(六)消防设施工程专业承包贰
可承担建筑高度100米及以下、
平方米及以下的房屋建筑、易 可燃气体生产、储存装置等消 施工。 (七)建筑装饰装修工程专业承
三、其他资质序列
(1)压力管道安装改造维修许可证


资格范围:GA类-GA1甲级 GB类-GB1级、GB2级 GC类-GC1级 GD类-GD1级 长输油气管道带压封堵甲级
(International Organization fo

质量管理体系模式(框架图)

质量管理体系模式(框架图)
ISO9000:2008 版
质量管理体系模式(框架图)
总则 质量手册 文件控制 质量记录的控制 5.5 职责、权限、和沟通
1、范围: 1.1 总则 1.2 应用 2、引用标准: 3、术语和定义: 4、质量管理体系: 4.1 总要求 4.2 文件要求 5、管理职责: 5.1 5.2 5.3 5.4
5.6 管理评审
设 计 和 开 发 的 评 审 ② ▲
设 计 和 开 发 的 验 证 ② ▲
设 计 和 开 发 的 确 认 ② ▲
设 计 和 开 发 的 更 改 的 控 制 ① ▲
采 购 过 程 ▲ ● ②
采 购务 提 供 的 控 制 ③
8、测量、分析和改进: 8.1 8.2 总则 ① 监视和测量
管 理 承 诺 ①
以 顾 客 为 中 心 ★ ①
质 量 方 针 ①
策划
质 量 目 标 ①
6、资源管理: 6.1
6.2
6.3
6.4 工作环境 ①
质 量 管 理 体 系 策 划 ①
职 责 和 权 限 ● ②
管 理 者 代 表 ②
内 部 沟 通 ★ ①
总 则 ② ▲
评 审 输 入 ②
评 审 输 出 ①
资源的提供 人力资源 基础设施 ① ③ 总则 能力、意识和培训 ① ▲ 7、产品实现: 7.1 7.2 与顾客有关的过程
顾 客 满 意 ★ ①
内 部 审 核 ● ▲ ②
过 程 的 监 视 和 测 量 ★ ①
产 品 的 监 视 和 测 量 ▲ ③
持 续 改 进 ★ ①
纠 正 措 施 ▲ ③
预 防 措 施 ▲ ③
生 产 和 服 务 提 供 过 程 的 确 认 ▲ ● ②
标 识 和 可 追 溯 性 ▲ ④

2024年《质量管理体系培训》PPT课件

2024年《质量管理体系培训》PPT课件

2024/2/29
3
质量管理体系定义与重要性
定义
质量管理体系是指在质量方面指挥和 控制组织的管理体系,它是组织内部 建立的、为实现质量目标所必需的、 系统的质量管理模式。
重要性
质量管理体系能够帮助企业实现质量 管理的标准化、系统化和规范化,提 高企业的质量管理水平和效率,增强 企业的市场竞争力和顾客满意度。
2024/2/29
10
持续改进与风险管理
2024/2/29
持续改进的意义和方法
持续改进是质量管理体系的核心思想之一,企业需要不断 寻求改进的机会,采取有效的方法和措施,提高产品和服 务的质量水平。
风险管理的概念和作用
风险管理是指在质量管理体系中识别、评估、控制和监控 风险的过程,旨在降低潜在问题对企业的影响,提高企业 的稳健性和可持续性。
2024/2/29
4
质量管理体系发展历程
质量检验阶段
20世纪初,产品质量主要依靠操作 者的技术水平和经验来保证,并进行 事后把关。
统计质量控制阶段
20世纪40、50年代,开始运用数理 统计方法进行质量控制,进入统计质 量控制阶段。
2024/2/29
全面质量管理阶段
20世纪60年代,开始进入全面质量 管理阶段,强调全员参与、全过程控 制、全面预防和改进。
05 质量管理体系外部认证与 监管
2024/2/29
20
外部认证机构选择与申请流程
选择认证机构
优先选择具有良好声誉和广泛认可的认 证机构,确保其具有合法性和权威性。
提交申请材料
2024/2/29
按照认证机构要求,准备并提交相关 申请材料,如质量管理体系文件、企
业基本情况介绍等。

2024版全面质量管理(PPT200页)

2024版全面质量管理(PPT200页)

2024/1/28
针对客户反馈的问题和意见,及时进行改进和优化,提高产品质量和客 户满意度。
26
07
评估、审计与持续改进
2024/1/28
27
质量评估指标体系构建
确定评估目标
明确质量评估的目的和范围,为 构建指标体系提供方向。
2024/1/28
识别关键质量因素
分析影响产品或服务质量的关键 因素,如性能、可靠性、安全性 等。
计划阶段
执行阶段
明确改进目标,制定改 进计划,包括资源分配、
时间表等。
2024/1/28
按照计划实施改进措施, 记录执行过程中的数据
和问题。
检查阶段
对执行结果进行检查和 评估,确认是否达到预 期目标,分析存在的问
题。
16
处理阶段
根据检查结果采取相应 的措施,包括继续推进
或调整改进计划。
纠正措施和预防措施制定和执行
解决。
33
感谢观看
THANKS
2024/1/28
34
理念宣贯 培训教育 激励机制 案例分享
向全体员工宣贯持续改进的理念和重要性,提高员工的改进意识。
开展持续改进相关的培训和教育活动,提高员工的改进能力和素 质。
建立激励机制,鼓励员工积极参与持续改进活动,对优秀的改进 成果给予奖励和认可。
定期组织案例分享活动,让员工了解其他企业或部门的成功经验 和做法,促进持续改进文化的传播和推广。
设计评估指标
根据关键质量因素,制定相应的 评估指标,如合格率、故障率、 客户满意度等。
确定权重和评分标准
为各评估指标分配权重,并制定 评分标准,以便进行综合评估。
28
内部审计流程完善及外部审计对接

综合医院医疗质量管理体系的构建完整PPT

综合医院医疗质量管理体系的构建完整PPT

02
加强质量文化建设树立质量战略意识
加强质量文化建设树立质量战略意识
1)加强质量安全意识和医德医风教育。围绕“以病人为中心、以质量为核心”原则,每年对医务人 员开展医疗质量与安全、服务理论、医德医风教育,培育质量心态,学习先进的服务理念、服务文 化及服务艺术,灌输医患沟通技巧和人本管理思想,充分调动全员参与质量管理的积极性、主动性 和创造性,增强质量意识、责任意识及标准意识,使医疗质量贯穿到每个工作角落,每个医务人员 自觉地规范医疗行为,改善服务态度,在全院形成一个质量就是生命、质量就是效益的共识。 2)认真抓好在岗人员的业务学习,每年对全院职工加强基础理论、基本操作、基本技能、临床诊疗 指南、医疗法律法规、医疗规章制度等的学习,医院有计划、有重点地进行形式多样的新知识、新 技术培训,对专科人员突出“高、精、尖”肿瘤专科技术培训,选派技术骨干到国内外进修,提高 各专业技能水平。
07
健全质量信息体系拓宽质控信息渠道
健全质量信息体系拓宽质控信息渠道
1)收集内部质量信息 通过定期召开临床、护理、医技人员协调会议,医疗质量管理委员会专题会议,行政查房、院长质量查房, 医疗纠纷案例专题讨论会议等多渠道、多途径、多层面、多形式收集来自各临床医技科室、职能部门、后 勤科室员工反馈的准确、及时的质量信息,并在医院内部网站建立信息交流论坛,为医务人员提供在网上 交流医疗质量信息的讨论平台,并有利于质控科实时收集来自医院内部各层面的反馈信息。 2)收集外部质量信息 通过定期召开陪人座谈会、患者满意度调查等形式,及时了解外界对医疗质量方面的意见建议,认真分析 和评价病人满意度的调查结果,及时了解患者对医院的需求和查找质量隐患。
06
推行临床路径管理加强病种质量控制
推行临床路径管理加强病种质量控制

《质量管理体系基础》PPT课件

《质量管理体系基础》PPT课件
编制质量体系文件的关键是讲求实效,不走形式。既要从总体上 和原则上满足标准,又要在方法上和具体做法上符合本单位的实 际。
7
管理课件
第三阶段:质量体系的试运行
要点:
通过试运行,考验质量体系文件的有效性和协调 性,并对暴露出的问题,采取改进措施和纠正措 施,以达到进一步完善质量体系文件的目的。
有针对性地宣贯质Βιβλιοθήκη 体系文件。使全体职工认识 到新建立或完善的质量体系是对过去质量体系的 变革,认真学习、贯彻质量体系文件。
(应有具体数字目标)
a)依照Q/SH1020 1934-2008 《…..考核规范》要求建立并不断 完善质量管理体系,确保持续有效运行,满足实验室认可准则要 求和客户要求,以一流的管理水平、一流的装备水平、一流的检 测水平、一流的服务水平,建成行业一流的检测机构,让管理部 门满意,让被服务方满意。
质量体系审核和评审四个阶段管理课件教育培训统一认识组织落实拟定计划确定质量方针制订质量目标现状调查和分析调整组织结构配备资源管理课件质量手册需统一组织制订外其它体系文件应按分工由归口职能部门分别制订先提出草案再组织审核这样做有利于今后文件的执行
质量管理体系基础知识
2009.9
1
管理课件
质量管理体系的定义
质量文件,并在工作中执行这些政策和程序; 实验室管理者对遵循本准则及持续改进管理体系有
效性的承诺。 质量方针声明应当简明,可包括应始终按照声明的
方法和客户的要求来进行检测/校准的要求。
20
管理课件
质量方针举例:
3.1.1本站的质量方针为:“科学准确,公正高效;持续 改进,真诚服务”。
a) 方法科学、结果准确、行为公正、服务高效。
15
管理课件

ISO质量管理体系PPT课件

ISO质量管理体系PPT课件

3. 全员参与

各级员工是组织的生存和发展之本,只有他们的充分参与,才能使其才能给组织带来最佳效
益。岗位职责包括了全员(从总经理到基层员工)。
4. 过程方法

将相关的资源和活动作为过程进行管理,可以更高效地取得预期结果。

流程图方法。
5. 管理的系统方法
第9页/共47页
三、ISO9000-2005 管理原则
(即:你要什么我做什么,你想什么我做什么)
案例一:
第8页/共47页
三、ISO9000-2005 管理原则
2. 领导作用

领导者将本组织的宗旨、方向、和内部环境统一起来,并创造使员工能够充分参与实现组织
目标的环境。80%质量问题与管理有关,20%与员工有关。
80/20原则:关键的少数制约着次要的多数


服务通常是无形的,并且是在供方和顾客接触面上至少需要完成一
项活动的结果。服务的提供可涉及,例如:

——在顾客提供的有形产品(如维修的汽车)上所完成的活动;

——在顾客提供的无形产品(如为准备税款申报书所需的收益表)
上所完成的活动;

——无形产品的交付(如知识传授方面的信息提供);

——为顾客创造氛围(如在宾馆和饭店)。
顾客
管理职责
资源管理
测量、分 析和改进
顾客
满意
输入
要求
产品 实现
输出 产品
以过程为基第础1的3页质/共量47管页理体系模式
五、ISO9000-2005基础和 术语
图展开了ISO9001:2008标准第4-8章中所提出的过程联 系,反映了组织在确定输入要求时顾客起着重要的作用,顾客要 求作为产品实现过程的输入,组织通过产品实现过程,将该产品 实现过程的输出(过程的结果即产品)提交给顾客,以增强顾客 满意。顾客是否满意则需要组织通过监视、测量和分析来评价顾 客关于组织是否满足其要求的感受的相关信息。从顾客要求到产 品实现到顾客满意一连串的活动是增值活动。

ISO质量管理体系七项管理原则ppt讲课文档

ISO质量管理体系七项管理原则ppt讲课文档
第10页,共53页。
7. 公司质量管理体系文件架构
描述公司质量管理体系范围、结 构、体系过程之间的相互作用
描述为实施质量体系要素所 涉及的各职能部门的活动
(一级) 质量手册
(二级) 程序文件
(三级)
作业标准、规范类文件、 记录等
描述如何执行具体的工作 ,并做好相关记录
第11页,共53页。
8.实施ISO9000的好处
➢ 由技术委员会通过的国际标准草案提交各成员团体投票表决, 需取得至少75% 参加表决的成员团体的同意,国际标准草案才 能作为国际标准正式发布
➢ 所有ISO的国际标准都应每5-8年进行评审,评审其适用性和适宜性
第7页,共53页。
3.什么是ISO9000族标准
ISO
9000

标准
国际标准化 组织
推荐性 国 家标准代号
ISO质量管理体系七项管理原则ppt
第1页,共53页。
课程主要内容
一、ISO9000 标准系列基础知识 二、ISO9001 质量管理七大原则及其应用
第2页,共53页。
一、ISO9000 标准系列基础知识
第3页,共53页。
1. 什么是ISO ?
是“国际标准化组织” 的英语简称。
其全称是International Organization for
第23页,共53页。
2、领导力
✓ 考虑所有的相关方的需求和期望。
✓ 为本组织的未来描绘清晰的远景,确定富有挑战的目 标。
✓ 在组织的所有层次上建立价值共享、公平公正和道 德伦理观念。
✓ 为员工提供所需的资源和培训,并赋予具职责范围的自主 权。
第24页,共53页。
2、领导力
第25页,共53页。
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管理评审
纳税人/相关方满意度监测
KEY
三、区局运作流程图
仅限顺德国税内部使用 16
KEY
四、稽查局运作流程图
仅限顺德国税内部使用 17
KEY
五、案件复查流程图
仅限顺德国税内部使用 18
KEY
六、案源管理岗目标
1、对经确立为稽查对象的案源信息,2个工作日内通过电脑输入案 源、制作《稽查对象审批表》报稽查局长审批;
– 人员配置和资源配备; – 各项管理规章执行情况; – 税收服务的质量; – 纳税的人满意情况; – 现有的管理机制的适应性和有效性等。
仅限顺德国税内部使用 10
KEY
三、改进的方向
改善改进机制
• 现有的改进机制是建立在考核评分的基础上的,以此评价人员表现。 I应该在发生问题后,不仅仅要纠正问题,更要分析原因,通过对同类问题 的分析汇总发现资源、运作程序、监督机制等方面存在的问题,从根本上 杜绝问题的重复发生。
仅限顺德国税内部使用 14
KEY
二、质量体系建立的流程
区局目标
目 标
部门、过程目标


活动、岗位目标
仅限顺德国税内部使用
办公室
监察
计财


全局活动描述层
人教
法规
稽 查 选案
稽查
部门活动描述层
过程流程描述层
改 进 体 系
15
执行
复查
开始 收集
审理
判 断
各个层次目标检查机制

专项检查

执法检查

内部审核
2、对经审批的稽查对象审批表, 2个工作日内进行分配,开具《调 帐通知书》,并将相关纸质资料交相应稽查队;
3、收到执行股移交的案卷资料后,10个工作日内将税务稽查案卷和 其他有关稽查资料,建立分户或专项档案,转局档案室统一保管。
仅限顺德国税内部使用 19
KEY
过程分析整理 过程整理、细化
过程整理细化汇总 过程整理汇总 过程汇总
KEY
四、咨询工作的重点
依据ISO9000体系化的思想和原则,对原有的体系进行梳理, 建立层次化清晰的、相互协调的文件化管理体系结构.
重点 加强
仅限顺德国税内部使用
文件化管理体系 方针目标体系 监控体系 改进体系
13
K方法
•分析全局业务和管理活动,归纳出若干个过程 •将各个过程再细分为若干子过程 •分析子过程的各项要素:依据、具体活 动、责任 人、检查项目、产生的记录和时限等,绘制 子过 程流程图 •归纳出部门和整个区局的运作流程图,从整体上 描述全局业务和管理活动 •确定整个区局的目标体系、监测体系和改进体系
仅限顺德国税内部使用 7
KEY
三、改进的方向
确保文件做为规范运作依据的作用
可操作性
概念化,无法依据其进行具体实施
合理性
如目前的客户满意度调查方法不够合理
规范性
如某些职位说明中职责同具体程序中规定相矛盾
仅限顺德国税内部使用 8
KEY
三、改进的方向
完善目标体系
• 顺德国税从区局到分局,到各 个岗位都有一些工作的目标,确保了 管理活动的可测量性。但需要建立起 一个从上到下的,覆盖主要业务和管 理活动的目标体系,确保下层目标完 成后,上层的目标可以实现。
• 主要活动规定了具体的控制目标,现有的检查机制在对过程及过程的 结果起到了良好的监督作用;
• 主要活动都留下了相关的记录,可以作为以后检查和追溯的依据; • 已经建立的文件化体系基本覆盖整个业务和管理运作的各个方面。
仅限顺德国税内部使用 6
KEY
三、改进的方向
建立一个统一的文件化质量体系
• 顺德国税系统已有的文件很多,几乎覆盖整个业务和管理运作的各个方面 ,很多文件规定的也非常详细,但这些文件基本是按照各个部门的活动编写,都 属于具体的作业文件。应建立一个总的、统领所有业务和管理活动的纲领性文件 ,实现从一个总的管理方针出发,以非常清楚层次结构,描述的整个顺德国税系 统的管理和控制机制,并通过在引用具体的程序、作业文件和相关的记录,构成 一个统一的文件化管理体系。
仅限顺德国税内部使用
七、过程分解及各阶段输出
原有的运作过程 细分后子过程 分析整理后子过程 分析整理后过程 部门运作过程 全局新的运作过程
• 有些活动的目标设立需要完善。 如培训活动考核的目标应通过以后发 生问题汇总的结果,分析已经参加过 培训,但仍然发生问题的比例来验证 培训的效果。
仅限顺德国税内部使用 9
KEY
三、改进的方向
改进监督体系
已有的监督机制:
– 上级对下级工作审批; – 执法检查; – 专项检查 – 廉政监察等
需要建立全局范围内监督机制,全面、 定期和系统地检查整个管理体系: – 质量方针、目标实施情况以及适应性;
KEY
仅限顺德国税内部使用
KEY
国税ISO9001质量管理体系 简介
仅限顺德国税内部使用 2
KEY
目录
第一部分 咨询工作目标和改进方向
一、咨询工作目标 二、总的评价 三、改进方向 四、咨询工作重点
第二部分 质量管理体系建立的过程
一、过程分析的方法 二、质量体系建立的流程 三、区局运作流程图 四、稽查局运作流程图 五、案件复查流程图 六、案源管理岗目标 七、过程分解及各个阶段的输出
四、改进体系
第五部分 项目管理
一、项目管理组织 二、项目监控与沟通
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KEY 第一部分、咨询目标和改进方向
一、咨询目标
监督机制
文件化 管理体系
规范性 合理性 可操作性 系统性
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自我改进机制
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KEY
二、总的评价
• 顺德国税局的管理层重视质量活动; • 整个机构各个职能层都建立了详细组织结构,明确规定了相应职责; • 整个运作过程及各个子过程被清楚识别,并制定了相应的控制程序;
第三部分 质量体系模式
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KEY
目录
第四部分 文件化质量体系结构
一、三层的质量体系文件化结构
二、质量目标
1. 目标的分解 2. 质量目标描述表 3. 质量目标的实施 4. 质量目标的执行跟踪 5. 质量目标的更改
三、监督体系
1. 过程监督 2. 体系监督 3. 纳税人满意度监测 4. 相关方满意度的监测
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KEY
三、改进的方向
完善过程的策划机制
一项新业务/ 要求开展前
详细分析业务需求,对其文件化并评审; 策划整个活动目标、进度、步骤和控制措施; 实施前评审策划方案; 策划方案的实施和验证,并进行必要的更改
避免一个不成熟新过程给纳税人和内部的工作带来不便。
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