2019年公务员职业道德演讲稿精选3篇
关于公务员爱岗敬业演讲稿
关于公务员爱岗敬业演讲稿各位领导、同事大家好！今天我演讲的题目是《关于公务员爱岗敬业》。
这是作为一名公务员，我一直秉持的工作原则和态度。
公务员是国家服务型的工作者，肩负着维护社会稳定、服务民生的重大责任。
作为一名公务员，我们必须牢记宪法和法律赋予我们的职责，时刻保持敬业的精神，认真履行工作岗位的职责。
一方面，爱岗是公务员的基本要求。
公务员不能仅仅把工作当作一份工作，更应该把工作当作自己的事业和责任来看待。
这需要我们在平时工作中不断学习、不断钻研，不断创新，保持不断进取和对工作的热爱。
只有这样，我们才能够持之以恒地完成工作任务，不断提升自我落实业务水平，为国家和社会发展做出更加突出的贡献。
另一方面，公务员还要勇于担当职责，尽快调整状态来适应所在的工作岗位。
工作岗位变了，我们要快速适应，并且主动学习相关业务知识，掌握先进的工作方法，努力提高解决问题的能力和水平。
这些都是构成公务员干事创业精神的核心。
再就是，作为公务员还需时刻牢记职业操守，恪守工作道德底线。
我所理解的公务员职业操守规范主要包括廉洁自律、忠诚担当、规避利益冲突等。
在具体的工作中，我将这些规范贯穿始终，并把办公室、工作方式和工作结果都严格按照规程来进行管理。
力求做到一言九鼎、信守承诺，使公众信赖、持之以恒。
最后，我想强调：爱岗敬业其实也就是爱人、爱国。
只有真正投身公务员队伍，充分发挥自己的优势，才能够更好地为国家工作。
更重要的是，对自己所从事的工作充满热情，才能够保证工作的质量和效率。
我作为一名公务员，愿意付出自己的全部精力，为建设和发展祖国而默默奉献。
最后，我希望通过此次演讲，传达出我为公务员爱岗敬业的内心情感，希望大家能够共同关注和推进公务员队伍的建设，共同创造一个更加美好的未来。
谢谢大家！。
公务员职业道德演讲稿恪守本心脚踏实地
公务员职业道德演讲稿恪守本心脚踏实地信守承诺，恪守职业道德尊敬的各位领导、同志们：大家好。
今天我演讲的题目是“信守承诺，恪守职业道德”。
假如你是一滴水，你是否滋润了一寸土地。
假如你是一线阳光，你是否照亮了一分黑暗。
假如你是一颗粮食，你是否哺育了有用的生命。
假如你是一名最普通的药检工作者，你是否永远坚守着自己的岗位……花儿是春天的诺言，潮汛是大海的诺言，远方是道路的诺言。
世界，由于信守许多大大小小的诺言，肃穆而深情。
曾子烹彘（zhì），孟母不欺子，遥远但却亲近的故事，告诉我一个最朴素的真理：信守承诺，承诺是金。
关于一名普通的药检工作者来说，什么是承诺。
要信守什么样的承诺。
人们群众用药安全，就是我们永恒的承诺，爱岗敬业，恪尽职守，就是我们对这一承诺的践行。
英国作家约翰生说。
“职业能彩饰一个人的品性。
”这句名言，道出了人生的价值就在于爱岗敬业、恪尽职守。
一份工作，一个岗位是一个人赖以生存与进展的基础保障，同时也是人类社会存在与进展的务必。
而爱岗敬业正是人生意义的砝码，是人生欢乐、幸福之所在，也是对待职业、对待工作应有的态度。
作为一名普通的药检工作者，要在实际工作中信守我们的承诺，做到爱岗敬业，首先是要立足本职工作，在单位的统一领导指挥下，认认真真做好每一个检品的检验工作，确保每一个检验项目科学、准确，无差错；其次在完成自己的工作任务的基础上，创新检验方法，提高检验技术，结合自身工作实际，从本部门的每一项工作做起，将爱岗敬业贯穿到全部的工作实践之中。
爱岗敬业是一种精神，是一种态度，更是一种境地。
任何人都有追求荣誉的天性，都希望最大限度的实现自我价值。
而要把这种理想变成现实，靠的是什么——靠的就是在平凡岗位上的爱岗敬业。
而作为一名药检工作者，在这个平凡的岗位上要做到爱岗敬业，务必坚决拥护党的政策，正确领会党的新要求与指导原则，要抓好四个方面的能力：一要提高学习能力，进一步增强自身素养；二要提高工作能力，进一步增强服务大众的本领；三要提高创新能力，进一步增强工作的实在性；四要提高自律能力，进一步树立好我们药检工作者的形象。
爱岗敬业公务员演讲稿（通用3篇）
爱岗敬业公务员演讲稿（通用3篇）爱岗敬业公务员篇1公务员，作为履行国家机关公务的工作人员，为人民服务是履职的根本宗旨。
而公务员的职业道德规范又是社会的主体性道德规范，在各行各业的职业道德规范中居于首要地位。
因此，公务员的职业道德不仅仅是个人道德的体现，更是整个公务员集体道德的体现，不仅仅关乎一个人的形象，更关乎着整个集体的形象。
我们必须珍惜这个良好的形象，不能因为个人不注重职业道德而给整个集体抹黑。
如果仅仅满足于守着自己的一亩三分地，得过且过，缺乏为人民服务的意识，缺乏使人民满意的追求，在日常生活和工作中不能很好的遵守职业道德，导致道德水平滑坡，将不利于和谐社会的构建，不利于现代化社会的迅猛发展。
因此，作为当代的公务员，我们更应该具有职业道德，要争做职业道德模范，引领职业道德时尚。
要做一个合格的公务员、做公务员职业道德模范，其本质要求和最终目标，就是要做到使人民满意。
而要做到让人民满意，就必须脚踏实地、立足本职岗位，努力做到爱岗敬业。
具有职业道德和奉献精神，具有对事业高度负责的精神和全心全意为人民服务的意识，是作为一名人民满意公务员的起点，也可以说是底线。
中华民族历来有“敬业乐群”、“忠于职守”的传统。
早在春秋时期，孔子就主张人在一生中始终要勤奋、刻苦，为事业尽心尽力。
只有爱岗敬业的人，才会在自己的工作岗位上勤勤恳恳，不断地钻研学习，一丝不苟、精益求精，才有可能为社会为国家做出崇高而伟大的奉献。
新时期的国土工作人员，正是为捍卫《土地管理法》的尊严，保护耕地免遭侵害而工作的。
作为国土管理工作人员，我们自感无尚光荣，又深觉任务的艰巨，只有抱定全心全意为人民服务的决心，全身心投入到国土管理的事业中去，才能够做到让人民群众满意，才能够为土地管理事业，为我们国土系统这个大家庭增添一分光与热。
由于国土所工作较特殊，常年在基层，站在最基层第一线的最前沿，面向最广大的人民群众，一言一行、一举一动都代表着党和政府的形象，代表政府行使着国土资源管理的职能，肩负着宣传党和国家法律、法规、政策、方针的使命，身背保护18亿亩耕地红线的重任，关系到13亿人的饭碗和生存空间，职责神圣，责任重大。
公务员职业道德讲稿
公务员职业道德讲稿尊敬的各位朋友：大家好！今天，咱们来聊一聊公务员职业道德这个重要的话题。
首先，咱们得弄清楚啥是公务员职业道德。
简单来说，就是公务员在履行公职、行使公权力过程中应当遵循的行为准则和规范。
这可不仅仅是一些条条框框，而是关系到咱们政府的形象，关系到能不能为人民群众办好实事的关键。
那为啥公务员职业道德这么重要呢？其一，公务员代表着政府，他们的一举一动都在老百姓的眼皮子底下。
如果公务员没有良好的职业道德，老百姓就会对政府失去信任，那政府的公信力就会受到损害。
其二，公务员的工作涉及到社会的方方面面，从公共服务到政策制定，如果职业道德缺失，就可能导致决策失误，影响社会的公平正义和稳定发展。
其三，良好的职业道德能让公务员自身在工作中保持积极的态度，提高工作效率，实现个人价值。
那么，公务员职业道德都包括哪些方面呢？忠诚是第一位的。
对国家忠诚，对人民忠诚，坚决贯彻执行党和国家的方针政策，不阳奉阴违，不搞两面派。
服务人民更是核心中的核心。
要始终把人民的利益放在首位，想群众之所想，急群众之所急，真心实意为人民办实事、办好事。
不能对群众的诉求置之不理，更不能故意刁难。
公正廉洁也是必不可少的。
在工作中要做到公平公正，不偏袒任何一方，不以权谋私，不贪污受贿。
保持清正廉洁的作风，自觉抵制各种诱惑。
还有，要勤勉尽责。
对待工作不能敷衍了事，要认真负责，勇于担当，积极主动地解决问题，不能推诿扯皮，逃避责任。
那怎么才能培养和提升公务员的职业道德呢？加强教育是关键。
通过各种形式的培训和学习，让公务员深刻理解职业道德的内涵和重要性，增强自觉遵守的意识。
完善制度也很重要。
建立健全监督机制和考核评价体系，对违反职业道德的行为进行严肃处理，形成有效的约束。
营造良好的文化氛围也能起到积极作用。
在机关内部形成一种崇尚职业道德、弘扬正气的风气，让大家相互影响、相互促进。
接下来，咱们讲讲实际工作中容易出现的一些职业道德问题。
比如说，有的公务员工作态度消极，对待群众冷漠，爱答不理的。
公务员职业道德讲稿
公务员职业道德讲稿亲爱的朋友们，今天咱们来聊聊公务员职业道德这个重要的话题。
先给大家讲个我自己的亲身经历。
有一次我去办个证件，到了相关部门，接待我的那位公务员态度特别好。
我当时心里就很暖，觉得办事也没那么难。
可就在我准备离开的时候，旁边来了一位老人家，可能是不太清楚流程，说话有点着急。
结果另一位公务员就显得有点不耐烦，语气也不太好。
这一对比，就让我深刻感受到，公务员的职业道德真的太重要了。
那到底啥是公务员职业道德呢？简单来说，就是公务员在履行职责过程中应当遵循的行为准则和规范。
忠诚，这是公务员职业道德的基石。
想象一下，如果一个公务员对国家不忠诚，对人民不忠诚，那能做好工作吗？肯定不行！得一心一意为国家和人民服务，不能有二心。
就像战场上的战士，要绝对忠诚于自己的使命。
公正，这也是关键。
办事得一碗水端平，不能偏袒谁。
比如说在处理一些纠纷的时候，得依据事实和法律，不因为谁有关系或者谁送了礼就偏向谁。
这才是真正的公正。
廉洁，这更是重中之重。
不能见钱眼开，不能被利益诱惑。
有句话说得好，“莫伸手，伸手必被捉”。
要是拿了不该拿的，迟早得还回去，还把自己的名声和前途都毁了。
服务，这是咱们的宗旨。
得把老百姓的事儿放在心上，不能摆架子。
就像我前面提到的那个态度好的公务员，让我觉得自己被尊重，事情办得也顺心。
再说说勤勉吧。
公务员可不能偷懒，得积极主动地工作。
不能整天混日子，等着下班。
要有责任心，把工作当成自己的事业来干。
那怎么培养良好的公务员职业道德呢？首先，得加强自我约束。
自己心里要有杆秤，知道什么能做，什么不能做。
其次，单位也得加强教育和培训。
让大家都清楚职业道德的重要性，知道怎么做才是对的。
还有就是要加强监督。
不能光靠自觉，得有人管着，发现问题及时纠正。
最后，我想说，公务员职业道德不是一句空话，而是实实在在体现在日常工作中的每一个细节里。
希望咱们每一位公务员都能牢记这些，做一个让人民满意的好公仆。
就像我开头讲的那个经历，一个小小的办事窗口，就能反映出公务员职业道德的好坏。
市公务员职业道德主题教育实践活动演讲大赛演讲稿
市公务员职业道德主题教育实践活动演讲大赛演讲稿尊敬的各位领导、同志们，下午好！今天，我演讲的题目是立足本职、服务社会。
公务员是一个特殊的职业群ti，代表着党和政府的形象。
通过公务员职业道德规范的学习，我深刻领会到：忠于国家、服务人民、恪尽职守、清正廉洁是公务员的立身之本。
我们人社工作和群众息息相关，劳动关系和工资福利更是涉及到每个单位和个人的直接利益，是群众最关心、社会最敏感的话题。
因此，我们必须始终坚持为民服务理念，忠于职守、尽职敬业。
劳动关系和工资福利处的工作具有政策性强、工作量大的特点。
相关文件政策有时甚至会追溯到解放以前，这就对我们的工作提出了更高的要求，来不得半点马虎。
今年事业单位绩效工资的改革，省厅仅仅是下发了一个指导性的文件，我们处在具体操作中承担着很大的压力。
因为这关系到广大事业单位职工的切身利益，一旦处理不好，就会造成很大的社会矛盾。
为此，我们处的同志不知道放弃了多少休息时间，经常加班加点，与各级领导和部门进行反复沟通协调，做了大量的调研和基础性工作，为文件顺利出台奠定了良好的基础。
在事业单位绩效工资改革工作中，我们不仅是政策的制定者，同时也是政策的指导者和执行者。
事业单位绩效工资改革的文件下发后，许多单位对政策把握不准，经常打电话咨询，我处从处长到普通工作人员，随时解答，不厌其烦。
并主动上门服务，及时帮助解决问题，避免出现差错。
我们每天还要负责接待各式各样的上访群ti，从普通职工到领导干部，人员性质多样，个人问题复杂。
今年年初，因为事业单位绩效工资改革，某个省属单位的退休职工因为历史遗留问题，群ti性上访，连续数天。
我们处的同志与其他同志一起负责接待上访，同志们每天只有上班时间，没有下班时间，常常连吃饭的时间都没有。
好几次，上访人员激动起来要求现场立即给予答复，甚至还有过激行为，面对这种情况，接访的同志还是沉着冷静，态度和蔼，将心比心，不厌其烦的一遍一遍向上访人员解释有关政策和规定。
最新-2019公务员职业道德主题教育实践活动演讲稿 精品
2019公务员职业道德主题教育实践活动演讲稿各位领导、各位朋友大家好！5网5多时的阴雨，人们感叹晴为何物;曾几何时，我们也耳闻目睹了人们对雷锋精神回归的渴求和期盼。
今天，在这儿，我要大声音呼求的是莫等待、莫徘徊，以我职业道德的星火助燃精神文明的燎原!我是一个普通公务员，我有着同时代人一样的人生坎坷生于读书无用论风行的上世纪六十年代，应该读书的年龄我们活跃在大造学农田的第一线，浪掷了美好的青春年华;等待我们的是恢复高考，这既让我看到了希望，也让我有过迷惘，失去的，我们只能通过不断地补习来追赶，在只有高二设置的年代我跟不少人一样一直上到高四、高五才换来走出农门。
可是无论遭遇过怎样的挫折，我们却一直没有放弃理想全心全意为人民服务。
工作、入党，在组织的培养、同事的爱护、自己的努力下，我们一步步走来，没有衣锦还乡的风光，没有腰缠万贯的豪放，我们一直默默无闻地做自己的工作，但我们自认为这就是奉献!二十多年粮食工作，每一所粮站、每一座粮仓，每次季节的转换、每一阵的暴雨台风，那些都牵动过我的神精，睡梦中都嗅到甜美的粮香。
进入农业资源开发局工作，一切知识必须从头学起，可是人少事多要求高的现状逼着你没有丝毫可以犹豫，两横一竖只有一个干!六年时间，我两次被评为全省农业综合开发宣传信息工作先进个人，2019年度我局被评为全省农业综合开发宣传信息工作先进单位。
这些年，我的头发白了，走在路上人家都让小孩喊爷爷了，也有不少人问我是不是快退休了。
我就在想，这不也正说明我们能为党和人民工作的时间越来越少吗？不也正说明我们更应该竭尽全力地多做工作吗?谈公务员职业道德，我说不出那么多大道理，但我明白一个道理拿了俸禄，就该干事，就该干好事、干成事，更重要的还要不出事。
一个月两、三千的工资是不多，可是要看与谁比。
街头巷尾的，有几个喜欢平平安安占位子，忙忙碌碌装样子，疲疲沓沓混日子的庸官昏官呢?决战决胜更高水平小康社会、全面加快基本现代化建设进程的号角已经吹响，我们是人民的公务员，服务宗旨记心间，立党为公，执政为民，科学发展，求真务实，清正廉明，修身立德，这可是我们的本份。
演讲材料-2019年最新公务员职业道德范文 精品
2019年最新公务员职业道德范文推荐导读建立和完善道德规范体系公务人员正确的行政行为，不仅要靠法律规范，而且还要有一定的道德觉悟，特别是正确的行政道德和规范作为判断是非，评价善恶的标准。
现在有些公务员，虽然没有犯什么违反法律的错误，但是对待工作没有良好的职业道德，对工作对群众只是图应付……职业道德就是从事一定职业的人们在自己特定的工作中，思想和行为方面应该遵循的道德规范。
各行各业都有其特定的职业道德，而公务员由于其地位和作用以及职业活动的特殊性决定了不仅要模范遵守一般群众应该遵守的道德规范，而且还必须践行与其从事的工作性质密切相关的更高层次的职业道德规范。
作为新进公务员，对公务员队伍的职责应有所了解和认知，并应培养良好的公务员职业道德和操守，这样才能更好地投身公务员队伍，履行肩负的责任，更好地为人民服务。
目前我国公务员队伍虽然存在许多问题，比如公务员缺乏公仆意识。
为了管理国家社会事务，公务员被人民赋予国家权力。
有些公务员权力被授予之后，利用本该为人民谋福利的权力来来追求个人利益的工具，将职业公共权力视为私人产品或个体力量，并且凭借这种力量凌驾于他人之，处处显示出高人一等的优越感，官僚主义思想严重，高高在上，滥用权力，脱离群众，不负责任，乱搞政绩工程，欺下瞒上。
服务意识的淡化，公务员缺乏公仆意识是公务员职业道德问题中最具根本性、关键性的问题。
其次就是责任意识的淡薄。
有些公务员身处公职，认为只要不贪赃不枉法，大错不犯就万事大吉。
朝九晚五上班，上班喝茶聊天看报，对待办事群众爱理不理，对待工作随随便便。
这样的公务员虽无大过，但是责任意识淡薄，无视群众赋予的权力，无视群众的利益，严重缺乏职业道德，这样的行为同样应遭摒弃。
经过多年的改革开放，国家经济不断发展，物质极大丰富。
随之，一些拜金主义思想、享乐主义思想侵蚀了不少公务员。
这些人玩世不恭，超前消费甚至奢侈浪费。
他们追求感官的刺激，忽视道德情操的陶冶。
不读书，不学习，不精进业务，挥金如土，奢侈浪费，不仅将泯灭公务员的理想与斗志，消弥公务员的创业精神，而且严重毒化社会风气，给党和国家在人民中的形象造成难以抹杀的恶劣影响。
公务员职业道德演讲稿
公务员职业道德演讲稿推荐文章俞洪敏创新创业励志演讲稿两篇热度：王濛超级演说家演讲稿：没有肉味的爱情热度：开讲啦郭涛励志演讲稿：放下身段就对了热度：最新三严三实党课讲稿范文热度：军队励志演讲稿范文热度：公务员队伍职业道德建设不是一早一夕就能完成的，既需要公务员自身自警、自励、自省，不断提升自我修养，也需要社会各界加大监督力度。
以下是店铺为你整理的公务员职业道德演讲稿，希望能帮到你。
公务员职业道德演讲稿篇一公务员作为国家行政主体，在公共事务管理中代表着政府的形象，有着特殊的地位，其职业道德对整个社会有着重要的导向作用。
因此，在新时期加强公务员队伍的职业道德建设显得尤为重要。
一、为什么要加强公务员队伍职业道德建设——时代的呼唤。
随着法治中国建设进度的加快，建设服务型政府日益提上日程。
公务员作为政府执行主体，其职业道德修养决非公务员个人的私事、小事，与党和政府的道德形象密切相关，公务员的道德形象在一定程度上代表了党和政府的道德形象。
公务员作为建设服务型政府的主要力量和主体成员，应该不断更新自己的服务理念，不断增强服务意识，从内心深处和根本上摒弃不良社会习俗的侵袭，不断增强自我的约束力和控制力，用良好的职业道德规范做建设服务型政府的前驱者和主导力量。
——现实的要求。
当前，公务员队伍面临着诸多严峻挑战和现实考验，社会庸俗低俗媚俗的消极东西借助网络传播弥散，信念塌陷、道德失范、诚信缺失等不良现象相互交织，对干部的价值取向带来新挑战;一些不良风气时刻侵蚀干部肌体，形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风等“四风”问题在个别党员干部身上有所抬头，对干部的道德底线带来新冲击。
加强公务员队伍职业道德建设，才能让每一名公务员以中国传统士人的优秀品格为榜样，拥有良好的职业道德操守，净化自己的朋友圈和交际圈，做到慎独、慎微、慎初、慎交，养成健康向上，积极乐观的心理状态和道德情趣，坚守职业道德和高贵品质，从而在不断地服务和奉献中实现自己的人生价值。
公务员职业道德演讲稿
立身不忘做人之本为政不移公仆之心孔子曰：“道之以政，齐之以刑，民免而无耻；道之以德，齐之以礼，有耻有格。
”孟子曰：“富贵不能淫，贫贱不能移，威武不能屈。
”这些古语精辟地阐释了中国古代优秀的职业道德，立身之本，以德为先。
我国自古十分注重个人的道德修养，这些几千年的政治哲学带给广大公务员和党员干部的是警醒，是深思。
然而在今天，公务员殴打门卫，某厅级干部贪污受贿等事件频频见诸报端，使我们不得不正视公务员职业道德丧失之痛、干部官德缺失之悲，毋庸讳言，加强公务员职业道德建设仍然任重道远，在当今思想多元化的社会大潮下，坚持立德修身难能可贵，需要静心、恒心、耐心。
作为一名国家公务员，我们要牢记爱国忠民，爱岗敬业；遵纪守法，依法行政；服务群众，勤奋工作；清正廉洁，艰苦朴素；刻苦学习，精通业务；团结协作，开拓创新；实事求是，诚实守信。
公务员作为国家公共事务管理的一个特殊群体，其道德面貌如何,能否在各自岗位上以身作则,将直接影响整个社会的道德风尚，孔子之言:“君子之德风,小人之德草,草上之风必偃”正好从侧面说明了这个道理，因此新时期新形势下开展公务员职业道德主题教育实践活动具有重大而深远的意义。
以人为本，亲民爱民，做百姓的好公仆。
为官之道，在于恤民，一个领导干部只有深入群众体恤民情，才能想群众之所想，急群众之所急，才能真正做到以人为本。
“当官不为民作主，不如回家卖红薯”虽然简单通俗，但恰恰如实说明当官要以民为本的实质。
广大党员干部要带头践行“三带三为”，感情上贴近群众，生活上关心群众，工作上服务群众，“百姓心中有杆秤”，我们在群众心中的重量取决于时时想着百姓，事事惠及百姓。
淡泊名利，廉洁自律，做一身正气、两袖清风的好干部。
近年来纪委监察部门查处的案件证明，贪污腐败官员的级别越来越高，收受贿赂的金额越来越大，这些官德尽丧的领导干部最终落得个身败名裂的下场。
防微杜渐，每一个公务员都应该加强党性修养，提高境界胸怀，像白求恩一样做“一个高尚的人，一个纯粹的人，一个有道德的人，一个脱离了低级趣味的人，一个有益于人民的人”。
为政不忘做人之本公务员职业道德演讲稿
为政不忘做人之本公务员职业道德演讲稿尊敬的各位领导、各位同事，大家好！作为一名公务员，在工作中我们需要始终牢记自己的职业道德，时刻把为民服务的宗旨放在心中，勇于担当、锐意进取。
我们需要不断学习，不断提升自己的素质，力争成为一名优秀的公务员，无愧于人民的信任和期望。
作为公务员，我们需要明确“为政不忘做人之本”的核心意义。
这是提醒我们在工作中不要忘记自己的人性原则，不要因为工作忙碌而失去自己的人格尊严。
所以，无论面对多么困难的局面，我们都要坚定自己的办事原则，维护自己的职业道德。
首先，公务员在工作中不能忘记自己的人格尊严。
我们需要时刻保持端正、优雅的仪表，以良好的形象展现我们优秀的素质。
我们需要不断提高我们的思想政治素质和工作能力，时刻保持锐意进取的状态，切实履行我们的职责和义务。
其次，公务员要尽其职责，认真细致地为百姓服务。
我们不仅要对民生工作心存敬畏，还要认真履行自己的职责，按照法律法规和相关制度要求，勤勉尽责地服务百姓群众。
我们需要时刻关注民生需求，寻找问题，用饱满的热情、严谨的态度、优质的服务、实际的行动，为群众排忧解难。
还有，在工作中公务员要自觉遵守工作纪律。
我们不能因为一时的私心私欲而失去了职业道德和工作纪律。
我们需要时刻保持职业操守，把责任心和担当精神作为一项基本素质刻画在内心深处。
我们要始终厘清职务职责，守住职业底线，确保自己的岗位高度集中、一心一意地为人民服务，在工作中做到公正、公开、公平。
最后，作为公务员，我们需要时刻保持清醒的头脑，时刻认识到自己肩上的责任和使命。
我们需要发扬“解决困难，敢于改革，助人前行”的奋斗精神，永葆奋发向上的魄力和耐人寻味的品质。
各位领导、同事，作为公务员，我们在工作中需要时刻把“为政不忘做人之本”作为工作的出发点和落脚点。
我们需要时刻明辨是非，清醒认识自己的工作责任，积极探索和研究，为实现国家、民族和人民的发展贡献自己的力量。
最后，让我们一起铭记公职人员的职业操守，保留对职业奉献的崇高信仰，在“为政不忘做人之本”这一基本道德要求的指导下，不断谋求进步，为全民幸福和社会美好作出更大的贡献。
公务员爱岗敬业演讲稿范例
公务员爱岗敬业演讲稿范例尊敬的领导、各位同事：
大家好！今天我想就“公务员爱岗敬业”这个主题与大家分
享我的看法和理解。
公务员是我们党和人民赋予的大任。
作为一名公务员，我们有着特殊的责任和使命。
岗位就是我们的战场，我们必须时刻保持敬业精神，不论面对何种情况，都要以高度负责的态度尽心尽力把工作做好。
爱岗敬业是公务员最基本的职业道德和素养之一。
爱岗就是爱我们的工作岗位。
岗位是我们建功立业的舞台，是我们作为一名公务员最基本的职业起点。
我们必须充分认清岗位，尽职尽责、勇于担当、学以致用，把自己的职业情怀融入到每一个工作岗位之中，为实现国家和人民的利益而奋斗。
敬业就是对职业和工作的热爱与忠诚。
我们需要时刻让自己认识到，我们的工作与国家和人民的利益紧密相关，我们的工作需要用心去做。
公务员这个岗位更需要敬畏和敬意，必须要承担的责任很大，有时候甚至可以说是无以言表的。
但是作为一名公务员，敬业这个职业道德是我们必须坚持的。
作为一名公务员，我们要始终保持敬业精神，把自己的职业道德和工作素养不断提升。
我们要始终以人民为中心，保持良好的亲和力和服务意识，深化政府和社会的联系，服从领导、
迎合民意、以人为本，在绝对地忠诚、绝对地为民的基础上，以更高的工作标准和作风，奉献出我们最好的一份力量。
谢谢大家！。
公务员职业道德建设演讲
公务员职业道德建设演讲尊敬的领导、亲爱的同事们：大家好！我是xx部门的xx同事。
很荣幸在这个重要的场合给大家做一场关于公务员职业道德建设的演讲。
公务员职业道德建设是一个长期而深刻的任务。
公务员作为以公共利益为导向的从政人员，其职业道德水平的高低直接关系到政府治理能力和公众信任度，对于推进社会进步和促进全面建设小康社会具有重要意义。
首先，我们要明确公务员职业道德的基本内涵。
公务员职业道德是公务员在履行公务过程中应遵守的基本规范和行为准则，主要包括廉洁、公正、廉明、担当等内容。
廉洁是公务员要做到清正廉洁，身正不令群众找错了方向；公正是公务员要做到公平公正，对待每一个事物都要坚持原则；廉明是公务员要做到鲜明廉明，不受外来干扰；担当是公务员要做到担当责任，勇于作为。
然而,公务员职业道德建设存在一些问题。
首先是利益诱惑。
随着社会的不断发展和改革开放的深入，一些公务员难免会面临各种利益诱惑，家庭成员或亲戚朋友的关系，都可能引发腐败问题。
其次是工作压力。
公务员的工作较为繁重，工作压力较大，因此有些公务员可能会放松对自己的要求，严重影响了职业道德形象。
再次是理念不符。
有部分公务员对于职业道德的认识和理解有误区，认为公务员就是为了自己利益服务，不重视公共利益，这种观念的混淆，严重损害了公务员职业道德的建设。
面对这些问题，我们必须采取有效的措施加以解决。
首先，要强化教育培训。
加强公务员职业道德教育培训，提高公务员职业道德意识和素养，使公务员明确自己的职责和义务。
其次，要建立监督机制。
建立健全公务员职业道德监督机制和问责机制，加强对公务员的监督和管理，对违反职业道德的行为要严肃处理。
再次，要加强制度建设。
建立公正、透明和有效的公务员选拔和晋升机制，合理设置公务员薪酬、福利和待遇，让公务员有更大的获得感和成就感。
同时，我们也要转变观念，从个人和部门的利益向社会和公众利益转变。
公务员要真正以百姓的需求为导向，解决实际问题，履行好政府职责，为人民群众提供高质量、高效率的服务。
公务员爱岗敬业演讲稿范文(一)
公务员爱岗敬业演讲稿范文(一)
尊敬的评委、各位观众，大家好！
今天，我演讲的主题是“公务员爱岗敬业”，这是我们公务员应该践行的基本职业道德，更是我们履行好为民服务的庄严承诺。
作为公务员，我们应该志存高远，心系百姓，全身心地投入到工作中去，为人民造福、为国家发展作出自己的贡献。
首先，爱岗这个词汇代表了公务员的责任担当精神。
爱岗就是热爱自己的工作，拥有高度的责任心和使命感。
作为公务员，我们不仅要尽全力完成自己工作的指标要求，还要根据职务和职责，在工作岗位上尽心尽责、尽职尽责，发挥自己的职能作用，为实现国家、社会和人民的利益而努力奋斗。
其次，敬业是公务员的必须品质。
敬业就是以献身的精神投入工作，脚踏实地、一丝不苟地做好每一件事情。
公务员作为政府工作的中坚力量，必须用高度专业的素质和敬业的态度去解决各种社会问题，促进社会的稳定和谐，促进经济稳步发展，创造公平和谐的社会环境。
最后，为人民服务是公务员工作的出发点和落脚点。
作为公务员，我们首先要明确服务对象是人民群众，要不断提高为人民服务的本领和水平，把群众的需要和利益置于工作的核心地位。
要用心聆听群众的呼声、反映和诉求，并全力为群众提供更好的服务和帮助，让他们感受到政府的温暖和力量。
以上，就是我关于“公务员爱岗敬业”的演讲。
作为一名公务员，我们要有深刻的社会责任感和职业道德精神，塑造良好的形象和行为准
则，为民服务，坚持原则，积极履行职责，不断提升服务能力和水平，为社会发展贡献自己的力量。
谢谢大家！。
最新-公务员职业道德演讲稿3 精品
公务员职业道德演讲稿篇一：税务工作者“公务员职业道德”演讲稿税务工作者“公务员职业道德”演讲稿各位领导、各位同事：大家好！光从1993年8月国务院正式签发《国家公务员暂行条例》开始，中国在推进公务员制度的二十年里，就是一路风雨，鲜花伴随着荆棘，掌声与批评同在。
二十年来，政府及其工作人员在行政民主化、法制化、科学化方面作了不少努力，涌现了很多优秀的公务员及他们依法行政的典型案例，公务员的整体素质和我国公务员系统的行政能力在十年间有了很大的提升。
但同时，我们也注意到，当前社会上仍然有一定的公众将“公务员”“行政机构”与官僚、散漫、效率低下等负面、字眼联系在一起，这些现象虽然不占多数，但同样值得我们深思。
公安部副部长、纪委书记、督察长以他两袖清风、一心为公的一贯工作、生活作风获得提名并当选“感动中国年度人物”。
然而，社会上大多数人却并不买账，认为他根本不能感动任何人，这种奖项纯属内定。
改革开放30年来，在经济飞速发展的同时人们的信仰和价值观却面临溃败。
不知从什么时候开始，人们什么都不再相信：不相信有人会为了主义而慷慨赴死；不相信有人会大公无私舍身取义；不相信有人立志为生民请命为万世开太平。
即便在当今公务员系统内部，一部分人也已经无法体会到当初那些前辈们的热情、无法理解模范同行们的言行。
大转型的中国，已然走到这里。
公务人员因其与公权力的紧密关系正受到越来越多的社会审视。
其一言一行，道德水准高低与否，都是鲜明的行政符号，具有可被无限放大的特征。
那么在这个扑朔迷离却又充满希望的时代，作为公务员的我们，该怎么认清自己，走稳脚下的路呢？如果说人生是一段旅程，那么在公务员这条旅途之中从未有过捷径或者妥协，这旅途也不适合胆怯之人、或者爱安逸胜过爱工作之人、或者单单追求名利之人。
这条路是勇于承担的风险者之路，是实干家、创造者之路。
这其中有一些人名留青史，但是更多的人却在我们看不见的地方默默无闻地工作着。
正是因为这些千千万万辛勤耕耘的前辈和同行们的努力，才构建了今日稳健运行的行政系统，为社会的良性运行提供坚实的保障，为民众的生活谋取权益，为国家的发展奠定基础。
公务员职业道德演讲稿忠诚源自于信仰
公务员职业道德演讲稿忠诚源自于信仰公务员职业道德演讲稿：忠诚源自于信仰尊敬的各位评委、亲爱的同学们：大家好！我今天演讲的题目是“公务员职业道德：忠诚源自于信仰”。
作为一名即将投身于公务员岗位的年轻人，我对公务员职业道德的重要性深有体会。
职业道德是公务员的灵魂所在，而忠诚则是职业道德的核心。
忠诚，这个词在每个人心中可能有不同的定义，但对于公务员来说，它具有特殊的意义。
公务员是为人民服务的特殊群体，他们的忠诚是对人民的忠诚。
忠诚不仅仅是对工作的忠诚，更是对人民的忠诚。
作为公务员，我们要时刻保持对人民的赤诚之心，把人民的利益放在首位，真心实意地为人民服务。
那么，忠诚又是从何而来呢？我认为，忠诚源自于信仰。
信仰是人们灵魂深处的力量，它是道德行为的内在推动力。
对于公务员来说，信仰不仅仅是对党的信仰，更是对国家、法律、道德的信仰。
只有拥有坚定的信仰，才能在职业生涯中坚守自己的底线，不为诱惑所动摇。
首先，作为公务员，我们要对党忠诚。
党是中国特色社会主义事业的领导核心，我们作为党员公务员，要始终坚定对党的忠诚。
我们要自觉维护和践行党的十九大提出的党的全面领导，坚决贯彻执行党中央的决策部署，做到言行一致，真正做到在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致。
其次，作为公务员，我们要对国家忠诚。
忠诚国家就是为人民服务，我们要时刻保持为人民利益的忧患意识，积极为人民服务，忠实履行职责。
我们要紧跟国家发展的步伐，为实现国家的富强、民族的复兴而努力奋斗。
此外，作为公务员，我们还要对法律忠诚。
法律是社会生活的基础，是对社会行为进行规范的准则。
作为公务员，我们要严格遵守法律法规，时刻将法律放在心中，用法律的尺子丈量自己的行为。
要自觉接受法律的约束，自觉履行法定的职责，做到清正廉洁，公正无私。
最后，作为公务员，我们要对道德忠诚。
道德是社会公德、职业道德、家庭美德的综合体现。
我们要时刻传承和践行中华民族的传统美德，坚守职业操守，以道德的力量推动自己的发展，激励他人的进步。
公务员职业道德演讲稿3篇
公务员职业道德演讲稿3篇尊敬的各位领导，同志们：大家好!今天，我演讲的题目是《奉献于事业，服务于人才》。
“国以才立，政以才治，业以才兴。
”人才资源是第一资源，人才问题是关系党和国家事业发展的关键问题，人才工作在党和国家工作全局中具有十分重要的地位。
人才开发处作为局从事人才工作的处室，我们深感责任重大，使命光荣。
如何做好人才开发工作，让各类人才满意?我认为：必须践行公务员职业道德规范，努力做到勤政为民、精益求精、勇于创新，才能为人才提供优质、高效的服务，才能为我市经济社会的跨越发展提供坚强的人才保证和智力支撑。
做好人才开发工作，就是要与时俱进，勇于创新。
改革创新是推进事业发展的不竭源泉，思想解放是推动改革创新的持久动力。
2010年全国人才工作会议之后，各地都将人才工作放到了十分重要的位置。
因此，我们在打造好市“331计划”这张城市名片的基础上，按照秦局长提出的“切合实际、提升层次、适应发展”的创新要求，勤奋学习、扎实工作，不安于现状，不甘于平庸，以更高的标准，更严的要求，努力开拓人才开发工作的新局面。
我的演讲完了，谢谢大家!各位领导，各位同事，大家好。
今天，我演讲的题目是“加强职业道德建设”。
加强职业道德建设，是新形势下社会主义物质文明和精神文明建设的重内容。
职业道德是思想道德体系的重要组成部分。
加强职业道德建设，是提高职工整体素质的内在要求。
建设有中国特色社会主义的伟大事业，需要有高素质的职工队伍。
劳动者素质的提高,一方面有赖于以前所受教育,另一方面有赖于职业生涯中的学习和实践.加强职业道德建设，必须注重抓好当前职工最关心、反映最强烈的问题。
把加强职业道德建设与解决职工实际问题结合起来，与维护职工切身利益结合起来，贴近群众,贴近生活,防止和克服形式主义,在为职工办实事好事中加强职业道德教育.加强职业道德建设，必须深入研究新形势下职业道德建设的新特点、新方法，增强针对性、实效性。
使职业道德建设能够把共同理想和职业理想,坚定信念与职业责任感,公民素质与职业素质,文明风尚与文明行业等有机的融合在一起,提高职业道德的实效性,从而把社会主义精神文明建设的目标任务落到实处.各位领导、各位同事：典型案例，公务员的整体素质和我国公务员系统的行政能力在十年间有了很大的提升。
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尊敬的各位评委、同事们：我们是人民公务员，我们的职责是为人民服务，因而我们要做到“奉献、责任、爱心”，只有这样我们才能深受人民的喜爱，成为人民群众的知识心。
一个普通的母亲为了给儿子捐出一个健康的肝，7个月里舍命“暴走”2100多公里，体重减掉8公斤，成功地对儿子进行了肝移植，“暴走妈妈”的艰辛历程，感动了大地。
这一刻，我们看见的是一个把责任尽到了极致的母亲。
汶川大地震，一个普通的老师用生命做支撑，张开双臂紧紧护住身下的四个学生，当救援人员挪开一块断裂的预制板时，他们看到了一个头发花白、整个头颅被砸得血肉模糊的老人趴在一张已经变形了的课桌上，而在课桌下，是四个完好无损的学生。
这一刻，我们看到的是一位把责任尽到了极致的老师。
“豫剧皇后”常香玉，以其七十多年的不懈努力和艺术实践，将原本很不起眼的豫剧逐渐推向全国，为我国现代豫剧艺术事业的繁荣做出了重大贡献。
她常说：“对于一个演员，什么最大？戏比天大！”。
时传祥，北京市的一位掏粪工人，在这岗位上他一干就四十多年，以苦为乐，任劳任怨，他有句常挂在口中的名言“宁肯一人臭，换来万户香”。
从他们身上，我们感悟到的是无比高尚的敬业精神！面对“非典”的袭击，白衣天使们迎着“死神”的威胁，战斗在“抗非典”的第一线。
locAlHST一位患白血病的女孩，需要骨髓移植，
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蚌埠怀远县农民张桂硕作出了无私的捐献。
前不久，在我们镇江，面对跳河轻生的一名年轻女子，90后小伙季康奋不顾身地跳入冰冷的河水，姑娘得救了，可他却献出了宝贵的生命。
从他们身上，我们看到的是什么—是奉献！责任、敬业、奉献，这三个词在我们的人生中有着多么沉甸甸的份量啊！--责任是做人的品德，是做人的良心。
马克思说过：“世上有许多事情必须做，但你不一定喜欢做，这就是责任的含义”，一个人要想在社会上立足，就必须尽到自己应尽的责任。
而敬业和奉献是做人的准则，敬业就是敬重你所从事的工作，热爱你所追求的事业，把工作当事业，把事业当快乐。
2019年12月的一个雨天，很冷，丹阳市的一个工伤职工，在家人的陪同下拄着拐杖来到了我们的政策法规处，咨询有关工伤认定不服如何申请行政复议的事宜，当时已接近下班时间，忙碌了一个上午的吴卫星同志笑脸相迎，耐心仔细地解释政策、规定，当该职工家人担心说记不住这么多时，吴卫星同志又逐条写下来，并留下联系方式，随时接受咨询。
当该职工及其家人在吴卫星同志一路的“恩平论坛小心、小心、慢点”的叮嘱、护送中离开时，时间已过了十二点半。
这位职工的家人感慨地说：“我们是农村人，也没有什么文化，为想来这咨询下了很大的决心，担心你们镇江人，大机关的人，瞧不起我们，没想到你们这么热情、耐心、认真，我们真的很感激！”--吴卫星同志却说：“我们就做的这份事，这是我们的责任！”--朴素的语言彰显的是我们人社人的敬业奉献精神。
我局在市政府行政服务中心有个窗口，在窗口工作的是
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阳峻绯同志，身体弱，工作量大，虽然每月只有一周的轮班，可一年
办件近百件，中心要求很高，规范性强，纪律更严，有时为一个办件
要跑两次甚至三次，刮风下雪，也不能耽搁。
有一次，她刚从长江路
上的行政服务中心办完件回到办公室，就接到中心窗口值班员的电话，说是新区的一个企业在窗口等着要办件，她摸摸额头的汗水，一
句怨言没有，转身奔去。
因为她知道，新区的企业远，来办一件事不
容易。
“宁可自己麻烦百次，不让群众麻烦一次”，当阳
峻绯同志帮助这位劳资科长办完了相关手续时，老科长感激不已地说：“真对不起，我该先打个电话，你太负责任了！”
可小阳同志微微一笑：“没什么，这是我们应该做的！” 这些都是小事，这样的小事在我们人社干部职工中每天都有发生。
思
想决定行动，品行决定言行，如果没有优秀的品德，绝对不可能有高
尚的行为，要说什么是我们人社人的职业道德？那就是：将责任心、
使命感化作坚守的凯立德升级动力，在自己平凡的岗位上，尽心尽力，
服务人民；那就是忠于职守，诚实守信，干一行爱一行，爱一行专一行。
我们每一个人社人就是一个对外的窗口，每块砖都闪光，整座大
厦才辉煌，让我们共同努力！谢谢大家！尊敬的各位领导，同志们：大家好！今天，我演讲的题目是《奉献于事业，服务于人才》。
“国以才立，政以才治，业以才兴。
”人才资源是第一资源，人才问题是关系党和国家事业发展的关键问题，人才工作在党和
国家工作全局中具有十分重要的地位。
人才开发处作为局从事人才工
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作的处室，我们深感责任重大，使命光荣。
如何做好人才开发工作，让各类人才满意？我认为：必须践行公务员职业道德规范，努力做到勤政为民、精益求精、勇于创新，才能为人才提供优质、高效的服务，才能为我市经济社会的跨越发展提供坚强的人才保证和智力支撑。
做好人才开发工作，就是要牢记宗旨、勤政为民。
全心全意为人民服务，立党为公，执政为民，是我们党的根本宗旨。
人才开发工作与各类人才接触密切，特别是到我市创新创业的高层次人才，往往通过这个窗口来了解镇江的创业环境，关注镇江的发展基础。
因此，我们牢记工作职责，热心为人才服务，坚持实事求是、谦虚恩平论坛
*]谨慎的工作态度和求真务实、廉洁高效的工作作风，经常深入企业一线，走到人才身边，倾听他们的呼声，及时帮助人才解决实际困难。
去年4月，当我们了解到部分市“331计划”创业人才因缺乏员工，企业发展受限的实际情况。
我们主动联系人才中心，免费为41家企业提供人才招聘服务，及时解决了企业的燃眉之急。
做好人才开发工作，就是要精益求精、追求完美。
完美虽然是一种理想主义，但正是这种理想，才点燃我们前进道路上的灯塔。
追求完美，就是要做好点滴之事。
“不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江河”，把一点一滴的小事做好，这就是追求完美。
近年来，随着省、市对高层次人才引进培养力度的不断加大，各类人才资助计划纷纷启动，帮助高层次创新创业人才做好项目申报，整理审核申报材料，这些看似简单的小事，却来不得半点马虎。
以市“331计划”为例，每批申报人数都在250人左右，每名
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为此，我们坚持一丝不苟、精益求精的精神，大到材料的撰写，小到目录的编排，加班加点，保质保量地完成了工作任务。
2019年，我们共为190多名人才成功申报省、市各类项目资助计划，资助资金共计1000多万元，人才工作迈入全省第一方阵。
做好人才开发工作，就是要与时俱进，勇于创新。
改革创新是推进事业发展的不竭源泉，思想解放是推动改革创新的持久动力。
2019年全国人才工作会议之后，各地都将人才工作放到了十分重要的位置。
因此，我们在打造好市“331计划”这张城市名片的基础上，按照秦局长提出的“切合实际、提升层次、适应发展”的创新要求，勤奋学习、扎实工作，不安于现状，不甘于平庸，以更高的标准，更严的要求，努力开拓人才开发工作的新局面。
我的演讲完了，谢谢大家！
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