业务拓展部部门工作职责
业务拓展岗位职责
业务拓展岗位职责业务拓展岗位职责11、负责公司产品的海外市场销售工作并且开拓海外市场。
2、善于利用搜索引擎，Google，SNS，Facebook等平台开发客户3、处理客户邮件，跟进客户，报价，直到下单。
且跟踪客户产品使用情况，维护客户关系4、收集、整理行业相关信息，对公司产品进行线上和推广。
5、完成公司制定的销售目标；对销售数据进行汇总总结，制定自己的销售计划。
6、完成主管交待的`其他业务工作。
业务拓展岗位职责21、带领并负责独立BD团队，向集团VP汇报工作；2、为公司大中企业定制业务，即设计+施工+运营一整套办公空间定制服务，寻找潜在的企业客户并达成合作；3、建立和发展各种渠道（网站、活动、电话、Space Tour、拜访、中介、其他）向潜在客户展示Bee+空间产品，与现有和潜在客户寻求业务关系和合作机会；4、定期在团队内召开业务拓展会议，领导、发展团队人员，跟踪BD计划和活动，确保BD KPI的实现；5、参与客户组织的招投标工作，协调内部设计院、建设中心，运营单元，组织编制商业计划书、设计方案、标书等材料，统筹Present、竞标工作；6、主导商务条款的`谈判及合同的签订，了解客户需求，同时与内部相关部门进行有效沟通，统筹与客户就设计、工期、造价、合同等的沟通；7、项目管理，全程参与项目的实施进程，并与客户保持良好沟通，为其提供解决方案和合理化建议。
业务拓展岗位职责31、负责团队的招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试以及未参与面试人员的跟进；2、协助新人办理入职手续；3、协助经理管理团队的日常活动，团队人员档案的建立与管理；4、做好团队的`考勤工作，以及新人培训跟进；5、团队的活动的策划；6、和团队一起对所负责的区域进行公司品牌维护、公司形象宣传、以及市场开发7、负责管辖区域内客户的各类保单服务，包括保险咨询、保单保全、保险理赔、家庭保单检视、为客户提供个性化保障方案、保险知识宣传、公司活动通知等服务。
业务拓展专员岗位职责
业务拓展专员岗位职责1. 岗位背景为了提高公司的市场竞争力和业务发展本领，特设立业务拓展专员岗位。
业务拓展专员负责公司业务的拓展和发展，推动公司产品或服务的销售与市场份额的加添。
2. 岗位职责2.1 业务规划与策略订立•研究和分析市场需求，了解竞争对手情况，提出相应的业务拓展策略；•订立并实施业务拓展计划，包含订立拓展目标、拓展路径和拓展时间表；•猜测市场趋势和需求，供应风险评估和市场猜测报告。
2.2 客户开发与维护•找寻并开发潜在客户资源，建立并保持良好的客户关系；•跟踪客户需求，供应专业的产品或服务解决方案；•组织并参加相关市场活动，如展会、产品推介会等，提高公司知名度和产品销售量；•定期回访老客户，了解客户满意度并供应增值服务。
2.3 销售与业绩管理•订立销售目标和计划，实施销售策略和方案；•开展市场调研和销售推广活动，提高销售额和市场占有率；•负责销售合同的谈判和签署，确保合同履行；•跟踪销售业绩，及时分析并提出改进措施。
2.4 报告与协调•定期向上级汇报工作进展、市场动态和业务拓展情况；•协调内外部资源，推动项目和合作伙伴的合作与落地。
2.5 团队建设与培训•帮助招聘和培养团队成员，提高团队的专业本领和业务水平；•组织团队培训，共享销售经验和市场营销知识；•建立和维护团队的良好协作氛围。
3. 岗位要求3.1 学历与专业•本科以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先。
3.2 技能与经验•具备良好的市场分析和销售技巧，熟识市场调研和竞争分析方法；•具备较强的沟通、协调和谈判本领，擅长与客户和团队合作；•具备肯定的业务拓展和销售管理经验，熟识销售流程和销售管理工具；•具备良好的市场洞察力、推断力和决策本领。
3.3 个人素养•具备良好的职业操守和团队合作精神，有责任心和抗压本领；•具备良好的学习本领和创新意识，能够不绝学习和适应市场变动。
4. 工作环境•办公地方：公司办公区；•工作时间：按公司规定；•工作工具：计算机、办公设备等。
拓展部岗位职责
拓展部岗位职责随着企业的发展，拓展部的工作职责越来越重要。
拓展部是一个专门负责市场拓展和业务发展的部门，负责寻找新的市场机会、开拓新的客户，并促使企业实现业务增长。
本文将探讨拓展部的岗位职责，并介绍在拓展部工作的技巧和要点。
一、市场调研与分析在拓展部的岗位职责中，市场调研与分析是非常重要的一项任务。
拓展部需要深入了解当前市场的需求和趋势，为企业的战略决策提供可靠的数据支持。
通过市场调研，拓展部能够准确把握市场需求，为企业的产品定位和市场推广提供指导。
在进行市场调研时，拓展部需要收集并分析市场数据，包括市场容量、竞争对手情况、消费者偏好等。
同时，还需要关注行业动态和政策变化，寻找机会和挑战，为企业的发展提供战略建议。
二、寻找新的市场机会拓展部的另一个职责是寻找新的市场机会。
通过与客户、合作伙伴和行业协会的互动，拓展部可以发现市场的新需求和新趋势。
在这个过程中，拓展部需要及时与销售部门和产品研发部门进行沟通，为企业开发新的产品和服务。
为了发现新的市场机会，拓展部需要定期参加行业展会和商业活动，与潜在客户建立联系，并了解他们的需求和意见。
同时，还需要研究竞争对手的市场策略和产品创新，以保持企业的竞争优势。
三、开拓新客户除了寻找新的市场机会，拓展部还需要通过开拓新客户来实现业务增长。
开拓新客户是一个关键的工作环节，它涉及到销售技巧和市场推广策略。
拓展部需要与销售团队紧密合作，确定目标客户，并通过多种渠道进行接触和洽谈。
在开拓新客户的过程中，拓展部需要制定并执行市场推广计划，包括广告投放、媒体宣传和社交媒体推广等。
同时，还需要建立并维护客户关系，提供优质的售后服务，以促进客户的满意度和忠诚度。
四、业务拓展和合作除了开拓新客户，拓展部还需要通过业务拓展和合作来实现企业的增长。
业务拓展可以通过与其他企业的合作来实现，例如与供应商、分销商或合作伙伴的合作。
通过与其他企业的合作，拓展部可以扩大企业的影响力和市场份额。
业务拓展专员工作职责
业务拓展专员工作职责业务拓展专员是公司中具有重要角色的职位之一。
他们负责扩大公司的业务范围和市场份额，寻找新的业务机会并与潜在客户建立联系。
以下是业务拓展专员的工作职责：1. 市场调研与分析：业务拓展专员负责对市场进行调研和分析，以确定潜在客户和市场趋势。
他们需要收集并分析市场数据，例如竞争对手的活动、行业发展趋势和潜在客户的需求。
2. 制定业务拓展策略：基于市场调研和分析的结果，业务拓展专员需要制定相应的业务拓展策略。
他们要确定目标市场，制定销售目标和计划，并制定营销方案以吸引潜在客户。
3. 寻找潜在客户：业务拓展专员负责寻找潜在客户并建立有效的联系。
他们可以通过多种方式寻找潜在客户，例如参加行业展览会、与行业协会合作、通过社交媒体等途径进行市场推广。
4. 建立和维护客户关系：业务拓展专员需要与潜在客户建立联系，并与其建立良好的业务关系。
他们负责与客户进行沟通和协商，了解客户的需求并为其提供解决方案。
此外，他们还需要及时回复客户的问题和反馈，保持良好的客户关系。
5. 销售和谈判：业务拓展专员负责销售公司的产品和服务，并进行价格谈判。
他们需要了解客户的需求，提供合适的解决方案，并与客户协商价格和合同条款。
6. 监控市场动态：业务拓展专员需要密切监控市场动态，关注行业发展趋势和竞争动态。
他们需要了解竞争对手的活动并及时做出反应，以更好地应对市场挑战。
7. 参与销售团队：业务拓展专员通常是销售团队的一员，并与其他销售人员紧密合作。
他们需要与销售团队协同工作，共同实现销售目标。
8. 提供市场反馈：业务拓展专员负责向公司管理层提供市场反馈和建议。
他们需要对市场进行分析，并提出改进销售策略和增加市场竞争力的建议。
9. 完成销售目标：业务拓展专员需要根据公司设定的销售目标来工作，并努力实现这些目标。
他们需要制定销售计划和策略，并采取必要的措施以实现销售目标。
10. 销售报告和统计：业务拓展专员需要记录和报告销售情况，并进行销售统计分析。
拓展部的工作职责和工作内容
拓展部的工作职责和工作内容一、工作职责：拓展部是企业中非常重要的一个部门，主要负责市场拓展和业务发展等相关工作。
拓展部的工作职责主要包括以下几个方面：1.市场调研和分析：拓展部需要对目标市场进行调研和分析，了解市场需求和竞争情况，为公司制定市场拓展策略提供依据。
2.制定营销策略：根据市场调研结果，拓展部需要制定营销策略，包括产品定位、市场定位、渠道策略等，以提高公司产品的市场竞争力。
3.寻找合作伙伴：拓展部需要与其他公司、机构和组织进行合作，共同开展业务，扩大公司的市场份额。
4.客户开发和维护：拓展部需要通过各种渠道寻找潜在客户，与他们建立联系，并进行需求分析，推动业务合作的达成。
同时，拓展部还需要与现有客户保持良好的关系，及时解决客户的问题和需求。
5.市场推广和品牌建设：拓展部需要制定市场推广策略，包括广告、宣传、促销等，提高公司产品的知名度和美誉度，建立和维护品牌形象。
二、工作内容：拓展部的工作内容主要包括以下几个方面：1.市场调研和分析：拓展部需要通过市场调研方法，如问卷调查、访谈等，了解目标市场的需求、竞争情况、市场容量等，为公司制定市场拓展策略提供数据支持。
2.制定营销策略：拓展部需要根据市场调研结果，制定合理的营销策略，包括产品定位、市场定位、渠道策略等，以提高公司产品的市场占有率和销售额。
3.寻找合作伙伴：拓展部需要与其他公司、机构和组织进行合作，共同开展业务。
拓展部负责与潜在合作伙伴进行洽谈、签订合作协议等工作，以拓宽公司的业务渠道和市场份额。
4.客户开发和维护：拓展部需要通过各种渠道寻找潜在客户，与他们建立联系，并进行需求分析，推动业务合作的达成。
同时，拓展部还需要与现有客户保持良好的关系，及时解决客户的问题和需求，提高客户的满意度。
5.市场推广和品牌建设：拓展部需要制定市场推广策略，包括广告、宣传、促销等，提高公司产品的知名度和美誉度，建立和维护品牌形象。
拓展部还需要监测市场反馈和竞争动态，及时调整推广策略，以适应市场变化。
业务拓展专员工作职责15篇
业务拓展专员工作职责15篇业务拓展专员需要进行市场调研、市场分析、实行业务拓展活动（促销活动、公共活动）以及客户开发和维护等。
今天在这给大家整理了一些业务拓展专员工作职责，我们一起来看看吧！业务拓展专员工作职责篇11、区域内项目信息宣导、门店信息管理及汇总；2、所属门店线下活动执行、组织及效果分析；3、中介机构的洽谈、签约、维护；4、平台项目信息的传导、APP注册、安装及培训；5、区域内项目、门店反馈问题整理、对接处理及统计上报；6、项目讲解，门店群的建立以及后期维护，邀约经纪人探盘；7、所辖门店业绩跟踪，问题反馈及解决方案提报。
业务拓展专员工作职责篇21、负责公司产品的销售及推广；2、负责区域市场内（渠道）管理及维护；3、负责达成销售目标，搜集市场行情信息并及时反馈；4、开拓新市场,进展新客户,增加产品销售范围；5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
业务拓展专员工作职责篇31、首先是负责产品的市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品年度销售计划。
2、然后根据公司（市场营销）战略，提升销售价值，控制成本，扩大产品在所负责区域的销售，乐观完成销售量指标，扩大产品市场占有率;3、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求。
为客户提供主动、热情、满意、周到的服务4、根据公司产品、价格及市场策略，独立处置询盘、报价、合同条款的协商及合同签订等事宜。
在执行合同过程中，协调并监督公司各职能部门操作。
5、动态把握市场价格，定期向公司提供市场分析及预测（报告）和个人工作周报。
6、维护和开拓新的销售渠道和新客户，自主开发及拓展上下游用户，尤其是终端用户。
7、收集一线营销信息和用户意见，对公司营销策略、售后服务、等提出参考意见。
业务拓展专员工作职责篇41、业务开拓2、工程类相关手续办理（规划证、开工证、掘路占路等手续办理）3、参加招标配合工作业务拓展专员工作职责篇51、负责拓展网络销售渠道，开发新客户、维护老客户；2、收集、统计、分析市场行情以及客户需求信息；3、协助业务团队完成对客户的开发工作，促成订单；4、与客户在线沟通，对客户进行维护与管理，促成客户到访，并协助经理开展商务谈判；5、完成领导安排的其他事项。
业务拓展部岗位职责
业务拓展部岗位职责1. 岗位概述业务拓展部是一个关键的部门，负责开拓新客户、寻求市场机会以及推进公司业务的拓展。
部门的主要职责是寻找新的商业机会，与潜在客户建立联系并促成业务合作，为公司的增长和发展做出贡献。
2. 岗位职责2.1 寻找新的商业机会•深入了解公司的产品和服务，理解公司的发展战略和目标。
•跟踪市场动态，分析市场趋势和竞争对手，寻找新的商业机会。
•与其他部门合作，确定新的市场定位和产品定位，为业务拓展提供支持和指导。
2.2 建立客户关系•通过电话、邮件等渠道与潜在客户建立联系，了解客户需求和意向。
•定期与客户进行沟通和反馈，建立良好的合作关系。
•汇报客户需求和市场反馈，为产品和服务的改进提供指导和建议。
2.3 促成业务合作•与客户商讨合作细节，制定合作方案和合同条款。
•协调公司内部资源，与销售、技术等部门合作，确保项目的顺利推进。
•跟踪项目进展，解决合作过程中的问题和风险，确保项目的成功交付。
2.4 市场推广和品牌建设•策划和执行市场推广活动，提高公司的品牌知名度和声誉。
•制定市场营销策略，提升公司产品和服务的市场占有率。
•参与行业展览和会议，展示公司的产品和解决方案，开拓市场。
2.5 数据分析和报告•收集和整理市场数据，进行市场分析和预测，为业务拓展提供决策支持。
•撰写市场调研报告和竞争分析报告，总结市场情况和竞争动态。
•提供关键数据和报告，为公司制定战略和决策提供参考。
3. 岗位要求3.1 教育背景和专业技能•本科以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先。
•熟悉市场拓展和业务推广的基本原理和方法。
•具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够与客户和团队有效地沟通合作。
•熟练使用办公软件，例如Microsoft Office套件，熟悉市场数据分析工具。
3.2 工作经验和能力要求•有业务拓展或销售相关工作经验者优先。
•具备市场调研和数据分析能力，能够独立完成市场调查和报告撰写。
•具备良好的组织和协调能力，能够有效地管理多个项目和任务。
业务拓展员岗位职责(共8篇)
篇一：业务拓展员的岗位职责业务拓展员的岗位职责１、根据市场需求，开展适销对路的专业培训的宣传、联络工作，努力拓展业务、扩大生源。
２、负责各期培训班的招生、编班工作。
做好培训班学员的资料录入与管理工作。
负责校外委托代培的公关与组织工作。
3、根据领导指示，管理实习器材、场地，落实安全工作措施、保证各专业实操课的正常开展.4、负责培训班学员的考勤及日常联络工作。
负责审核、填写学员的免费培训申请资料,并收集存档.组织学员的签到和照相工作。
5、指导学员的车辆停放,管好校园秩序，指导保卫人员做好治安工作.6、做好日常接待工作，积极宣传劳动技能培训的有关政策,耐心解答学员的咨询。
篇二:业务拓展总监岗位职责业务拓展部总监职位说明书一、职位基本信息二、职位设置目的三、主要工作职责四、权限范围五、工作绩效考核标准六、岗位工作关系七、岗位工作时间八,岗位工作环境九、岗位要求2345 十、任职者确认篇三:业务拓展部部门工作职责附件2部门工作职责篇四：市场拓展部岗位职责市场拓展部岗位职责一、部门职责㈠充分了解商铺市场行情，制定实施公司市场拓展计划；㈡寻找和跟踪商铺、及招商开发业务的目标项目，加强沟通与交流,对前期有关的报规设计提供合理化建议，为公司后期签约打下良好的基础;㈢每进入一个新的城市、区域拓展，必须提供详细的书面考察报告，为公司进入区域市场提供前期的市场依据；㈣完善拓展项目资料整理，建立拓展项目档案；㈤根据项目的进展情况，及时与领导、策划部、销售部有关人员进行沟通与交流,寻求团队合作，积极推进拓展进展，组织项目谈判及双方高层会谈,完成项目拓展签约。
二、岗位职责㈠经理.1、主持市场部的全面工作；2、主持编制部门工作计划，组织部门人员按计划实施;3、负责公司市场开拓和管理工作，依据公司战略规划及市场行情，制订实施年度市场拓展战略,保证完成公司下达的任务；4、负责编制本部门每季每月的业务开展计划和预算报告；5、负责对同行业、市场环境进行调研,不断调整市场开拓策略;6、积极寻找、跟踪、拓展商铺、及招商开发业务等的目标项目，组织项目谈判及双方高层会谈，促进项目签约；7、定期向总经理汇报市场拓展和团队工作情况；8、完成领导交办的其它工作任务。
业务拓展专员工作职责
业务拓展专员工作职责
业务拓展专员的工作职责可能包括以下几个方面：
1.市场调研：了解目标市场的潜在客户、竞争对手、市场规模和趋势，获取市场信息，并进行分析和汇报。
2.客户开发：通过电话、邮件、社交媒体等渠道寻找潜在客户，与客户建立联系，了解客户需求并进行产品或服务推介，促成销售。
3.业务洽谈：与客户进行业务洽谈，商定合作方案、价格和条件等，与客户签订合同，确保合作关系的顺利开展。
4.销售支持：为销售团队提供支持，协助销售团队完成销售目标，如提供市场数据和销售工具，制定销售计划和策略等。
5.市场推广：负责制定和执行市场推广计划，包括线上和线下活动，广告宣传，参展和演讲等，增加品牌曝光度，吸引潜在客户。
6.客户关系管理：负责与客户保持良好的沟通和关系维护，及时处理客户问题和投诉，提高客户满意度和忠诚度。
7.市场反馈：定期与市场营销团队和产品研发团队沟通，汇报市场动态和客户需求，为产品改进和研发提供有价值的建议。
8.销售报告：定期撰写销售报告，总结销售情况，分析销售结果并提出改进措施，为业务拓展和销售策略提供参考。
总的来说，业务拓展专员需要主动开展市场调研，发现并开发潜在客户，与客户进行业务洽谈，并为销售团队提供支持，同
时负责市场推广和客户关系管理，为公司的业务拓展和销售目标做出贡献。
拓展部岗位职责
拓展部岗位职责
拓展部是一家企业中非常重要的部门，负责着企业市场的拓展，业务的拓展和销售的拓展。
拓展部通常是企业中的主要收入来源，
因此该部门的职责也是非常重要。
下面是拓展部岗位职责的详细介绍：
一、拓展部经理
1、制定并实施部门战略计划和预算计划，确保部门达成年度业
绩目标；
2、制定营销策略并实施，根据市场变化及时调整销售策略；
3、管理拓展团队，调整和安排拓展和销售工作任务，确保团队
整体业绩达成；
4、建立并完善产品销售渠道，开发并维护与合作伙伴的关系；
5、通过市场调研和分析营销方案的效果，并进行数据分析和预测，制定营销决策。
二、拓展经理
1、负责针对市场上的竞争进行市场调研与分析，提供更有效的
企业业务拓展方案；
2、负责跟进商务洽谈以及拓展业务，达成部门年度营业目标；
3、通过与合作伙伴沟通并协同推进销售工作，建立长期稳定的
合作伙伴关系；
4、对公司现有产品和市场的需求进行分析，提出新产品和服务
的建议；
5、整合市场推广资源，制定营销策略，推进销售目标实现。
三、拓展专员/拓展助理
1、根据销售计划，协助拓展经理进行市场调研并分析大数据，寻找销售机会；
2、协助团队开展拓展和销售工作，进行客户接洽、合作维护及业务沟通；
3、参与拓展方案的制定，协助完成商业计划书等相关销售材料的撰写；
4、根据公司要求进行市场分析和销售数据报表的制作和分析；
5、协助实施市场推广计划及销售推广材料的制作。
以上是拓展部岗位的职责介绍。
拓展部不仅需要拥有市场和销售方面的专业知识，还需要具备创新、沟通和团队协作能力，才能更好地完成工作任务，实现业绩目标。
业务拓展岗位职责职位要求
业务拓展岗位职责职位要求
业务拓展岗位职责：
1、负责公司业务拓展相关工作，完成公司销售目标和业绩指标；
2、开拓市场，寻找新客户并建立客户关系，推进销售进展；
3、定期与客户沟通，提供产品服务及解决方案；
4、了解市场信息、竞争对手，制定相应的市场策略和计划；
5、协助公司开展市场营销活动，提高品牌知名度和形象；
6、撰写销售报告、销售合同等工作文件；
7、与内部其他部门合作，协调推进业务拓展相关事项；
8、完成上级领导及公司交办的其他工作。
职位要求：
1、本科及以上学历，商科、市场营销等相关专业优先考虑；
2、具备2年以上相关工作经验，有成功的销售业绩或市场拓展
经验者优先；
3、热爱销售行业，具有良好的沟通能力、销售能力和市场敏锐度；
4、具备市场分析和规划策划能力，能够了解市场并及时反馈市
场信息；
5、具备良好的团队合作意识和协作能力，能够有效协调资源；
6、熟练掌握常用办公软件，具备较强的文档能力；
7、具备一定的时效管理能力，能够根据公司目标制定计划并按
时完成。
业务拓展部工作职能与岗位责任
业务拓展部工作职能及岗位责任说明书〔讨论稿〕一、工作职能（一）资本运作职能1、根据集团开展战略，研究论证集团战略性重组、整合、上市、退出等资本运作设想，提出建议。
2、根据集团董事会部署，组织编写集团重大重组、并购、上市、融资、退出等实施方案。
3、在集团的资本运作过程中，承当组织与协调工作。
4、根据需要，参与、协助集团下属业务板块的并购、重组、上市、退出等资本运作工程。
（二）开发集团新业务的职能1、根据集团的开展战略，协同战略规划部，组织研究可以进行战略性投资的新的产业，寻找适宜的投资时机和工程。
2、组织编写包括财务、技术、市场分析的新业务工程可行性报告，提交董事会批准。
3、对于获得集团批准的新业务投资，建立新的业务单元并协助实施。
（三）集团的国际化1、根据集团的国际化战略，研究、拟定具体的集团国际化开展方案。
2、协同各业务板块，有目标、有步骤地建立对外战略性合作联盟关系，实施集团整体的国际化开展方案。
3、承当集团国际化过程中，相关的组织协调工作。
（四）投资决策辅助职能1、对下属板块的重大投资工程〔限额以上〕进行战略性审核和可行性评估，为集团决策层提供建议。
〔过渡期由运营局部管〕2、作为投资委员会工作机构，组织、联系、协调各行业专家，为集团、及下属板块的重大投资工程、资本运作工程等提供专业的决策支持。
3、投资委员会的日常管理工作〔建立投资委员会、制定工作模式和规那么，专家的联络、管理、薪酬方式等〕。
二、岗位的设置、岗位职责及任职条件（一）部门经理岗位职责：1、根据集团的战略意图，组织、协调实施集团公司重大的资本运作工程。
2、根据集团的国际化战略和部署，组织编写并协调实施集团的国际化开展方案。
3、开拓新工程，针对具体工程选派工程经理，并协助工程经理建立工程团队。
4、参与协助下属板块公司的重大资本运作工程。
5、审核工程经理制定的工程工作方案，并监督方案的实施。
6、根据工程小组对工程的分析结果，向总经理或投资决策委员会提出工程判断建议。
业务拓展人员工作职责和工作要求
业务拓展人员工作职责和工作要求
职责：
1. 寻找和开发新的业务机会，建立新的业务合作关系。
2. 研究市场趋势和竞争对手，为公司制定业务拓展战略。
3. 进行市场调研和分析，评估潜在客户和市场需求。
4. 负责制定销售计划和销售目标，并与销售团队合作实施。
5. 管理和维护现有客户关系，进行客户满意度调查和反馈。
6. 准备并提交详细的业务报告，向管理层汇报工作进展。
7. 参与营销活动和展览会，代表公司推广产品和服务。
要求：
1. 本科及以上学历，市场营销、商务管理或相关专业背景。
2. 具备良好的沟通和谈判能力，能够与客户建立信任关系。
3. 具备市场调研和分析能力，能够把握市场动态。
4. 具有较强的团队合作精神，能够与不同部门有效合作。
5. 具备良好的组织和计划能力，能够有效管理工作流程。
6. 具备良好的表达和表达能力，能够撰写专业的业务报告。
7. 具备灵活性和适应性，能够适应不同的工作环境和需求。
以上是业务拓展人员的工作职责和要求，通过充分发挥自己的优势，专注于简单的策略，避免法律复杂性。
在文档中不引用不能确认的内容。
业务拓展专员工作职责（六篇）
业务拓展专员工作职责1、利用各种渠道及媒介，拓展公司人力资源外包服务市场,具体包括服务外包、人事代理、劳务派遣、岗位外包、薪税优化等；2、通过有效沟通挖掘客户需求，准确把握客户需求点，为客户提出有效的人力资源解决方案直至合同签订；3、开发潜在客户，扩大与老客户的合作范围，做好客情维护，为客户提供更细致、全面的人力资源外包服务，提高客户的忠诚度促成长期友好合作；4、做好沟通或拜访记录，并不断的分析总结、更新客户的资料，收集各种市场信息并及提出自己建设性的建议；5、分析潜在的问题并跟踪，配合服务同事提供优质售后服务。
业务拓展专员工作职责（二）业务拓展专员是一种负责公司业务拓展和市场拓展的职位，其工作职责包括但不限于以下几个方面：1. 市场调研与分析：负责对市场进行调研分析，包括市场规模、发展趋势、竞争对手等方面的调研，以便为业务拓展提供有据可依的数据和信息。
2. 客户开发与维护：负责开发新客户，通过电话、邮件、社交媒体等方式进行沟通和洽谈，建立和维护客户关系，提供优质的客户服务，解决客户问题和需求。
3. 销售策划与实施：根据公司的市场战略和销售目标，制定相应的销售策划和方案，包括产品定价、促销方案、销售渠道等，并负责实施和监控销售活动，确保达成销售目标。
4. 合作伙伴开发与管理：负责寻找、开发和管理合作伙伴，包括供应商、分销商、代理商等，与其进行合作沟通，建立和维护良好的合作关系，实现互利共赢。
5. 市场推广与品牌建设：负责制定和实施市场推广和品牌建设的策略和计划，包括线上线下的广告、宣传、活动等，提升公司品牌知名度和市场影响力。
6. 销售数据分析与报告：负责收集、整理和分析销售数据，包括销售额、销售渠道、客户反馈等，撰写销售报告，为上级决策提供数据支持。
7. 销售团队培训与管理：负责培训和管理销售团队，包括设定销售目标、制定销售政策和流程、提供销售技巧培训等，提高团队销售绩效。
8. 市场信息收集与反馈：及时收集和整理市场信息，包括竞争对手动态、客户需求变化等，向公司相关部门提供市场反馈和建议，促进产品和服务的改进和优化。
业务拓展部岗位职责(7篇)
业务拓展部岗位职责(7篇)业务拓展部岗位职责1岗位职责:1.根据公司营销战略,制定招商计划,并进行目标分解;2.保证营销网络的.开拓与合理布局;3.分析市场动态,撰写分析报告;4.维护与客户长期良好的合作关系,保持公司品牌形象;5.负责下属人员日常工作及业务的管理、指挥、监督、检查、落实。
任职要求:1.具备较强沟通、协调、组织能力以及公文写作能力;2.熟悉计算机运用,及办公软件;3.外在形象气质较好;4.具备校务管理经验者优先考虑;5.具备3-5年学校及培训机构工作经验。
业务拓展部岗位职责2岗位职责:1、结合部门拓展指标,制定年度拓展计划,达成拓展目标;2、新客户开发,以项目推进的方式拓展新客户;3、进行市场调查,挖掘有市场潜力的地区和客户;4、收集市场动态与竞品信息,及时上报上级领导;5、对客户的需求进行深入研究和主动响应,制定相应的营销方案,为客户定制个性化的产品,建立长期合作关系;6、建立、完善拓展市场、客户的甄别选择和证照档案,承担对客户的风险评估;7、根据公司策略发展新的.市场空间;8、根据掌握的客户资讯,结合市场部指引,基于公司工艺技术优势,锁定目标行业和目标客户,制定拓展计划;9、根据市场需求或创造市场需求拓展新的业务增长点;10、完成上级交代的其他任务。
任职要求:1、男女不限,25-35岁,市场营销专业本科或以上学历优先;2、3年以上工作经验及至少2年以上拓展业务经验;3、对市场营销工作有较深刻的认知;4、有较强的市场感知能力,敏锐地把握市场动态、市场方向的能力;5、反应敏捷,表达能力强,具有较强的沟通能力及公关技巧,具有亲和力;6、具有良好的客户服务意识,有责任心,有较强的抗压能力;7、具有良好的沟通协调能力、计划组织能力、判断决策能力和执行力。
业务拓展部岗位职责31、协助buhead制定、贯彻、落实各项经营发展战略、计划;2、协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门工作3、负责总裁对外公关事务联络,拓展与维护外部的公共关系,树立公司品牌形象;4、协助总裁安排各项高层会议日程,安排相关会议事项,撰写会议纪要并跟进落实执行情况;5、独立处理突发事件,主动协助处理紧迫事务;6.、完成总裁交办的其他工作。
业务拓展部岗位职责
业务拓展部岗位职责一、岗位职责描述业务拓展部是公司的紧要职能部门之一，负责拓展公司产品或服务的市场份额，寻求新的业务机会，提升销售业绩。
业务拓展部门的成员需要具备肯定的市场分析、业务开发和谈判技巧，以实现公司的业务拓展目标。
二、部门组织架构业务拓展部门的组织架构如下：1.部门经理：负责整体业务拓展部门的规划、管理与协调，并向高层汇报工作情况；2.业务开发经理：负责拓展新的业务机会，与客户进行洽谈、谈判等工作；3.市场分析师：负责对市场进行调研和分析，为业务拓展做出合理的决策；4.销售代表：负责与客户沟通、销售产品或服务，并完成销售目标。
三、实在岗位职责1. 部门经理•订立业务拓展部门的年度工作计划和目标，并确保其与公司整体战略全都；•管理和引导业务开发经理、市场分析师和销售代表的工作，提升团队整体绩效；•负责与其他部门进行协作，推动跨部门协同工作，达成共同目标；•跟踪市场动态，了解竞争对手的市场策略，订立相应的应对措施；•定期向高层汇报业务拓展部门的工作进展和业绩情况。
2. 业务开发经理•负责找寻和开发新的业务机会，拓展公司的市场份额；•进行市场调研和分析，掌握目标市场的需求和竞争态势，并供应相应的建议；•策划和执行业务拓展计划，与潜在客户进行洽谈、谈判，签订合同；•建立和维护与客户的良好关系，了解客户需求，并及时解决客户的问题；•定期向部门经理汇报业务拓展进展和业绩情况。
3. 市场分析师•负责对市场进行调研和分析，了解行业发展趋势、市场需求和竞争态势；•收集和分析市场数据，供应市场信息和竞争对手的情报，为业务拓展供应决策支持；•跟踪新产品或服务的市场反馈，为企业产品优化供应建议；•编制市场分析报告，为业务拓展部门订立合理的市场拓展策略；•定期向部门经理汇报市场调研和分析情况。
4. 销售代表•负责与客户进行沟通和销售，推广公司的产品或服务；•开发新客户并建立客户关系，与现有客户保持良好的合作关系；•分析客户需求，供应相应解决方案，促成成交；•定期与客户进行沟通，了解客户对产品或服务的反馈，及时解决问题；•达成个人销售目标，并定期向业务开发经理汇报销售情况。
拓展部的工作职责和工作内容
拓展部的工作职责和工作内容一、拓展部工作职责拓展部是企业中负责开发新客户、拓展业务渠道、开拓市场的部门，其主要职责是推动企业业务拓展和增长。
下面将详细介绍拓展部的工作职责和工作内容。
1. 制定拓展策略和计划拓展部负责通过市场调研和数据分析，制定拓展策略和计划，包括新客户开发计划、业务拓展计划、市场推广计划等。
根据公司发展目标和市场情况，制定长期和短期的拓展计划，并监督执行情况。
2. 拓展与合作伙伴的关系拓展部负责建立和维护与合作伙伴的关系，寻求合作机会，包括渠道合作、联合营销、代理合作等，以扩大企业的业务范围和市场份额。
3. 寻找新客户和发掘潜在商机拓展部负责通过市场调研、客户拜访、网络推广等方式，积极寻找潜在客户，并与其建立联系，以完成销售目标和拓展业务范围。
4. 开展市场推广活动拓展部负责策划和组织市场推广活动，包括线下展会、线上推广、活动营销等，以提高企业品牌知名度、推广产品和服务。
5. 监控市场动态和竞争对手拓展部负责监控市场动态和竞争对手的动向，及时调整拓展策略和计划。
通过竞品分析、行业动态跟踪等方式，保持对市场的敏锐性。
6. 数据分析和报告拓展部负责收集、整理、分析市场数据，并撰写相关的分析报告，为企业的决策提供可靠的数据支持，及时调整拓展策略。
二、拓展部工作内容拓展部的工作内容主要包括但不限于以下几个方面：1. 市场调研和分析：通过调查和研究市场的情况，了解行业发展趋势、用户需求、竞争对手情况等，确定目标市场和发展方向。
2. 新客户拓展：通过电话、邮件、拜访等方式，积极寻找新客户，发掘潜在商机，促成业务合作。
3. 合作伙伴拓展：寻找渠道合作伙伴，建立合作关系，拓展销售渠道，提高产品覆盖率。
4. 市场推广活动：策划、组织各类市场推广活动，包括线下展会、推广会议、线上推广等，增加品牌曝光和产品宣传。
5. 客户维护和管理：与现有客户保持良好的合作关系，了解客户需求，及时处理客户投诉和问题，提高客户满意度。
销售业务拓展岗位职责
销售业务拓展岗位职责销售业务拓展岗位职责销售业务拓展是指销售人员通过开拓新客户、寻找新市场、推出新产品等策略和方法，扩大公司的销售规模和市场份额。
销售业务拓展岗位是在销售部门中负责开拓新业务的人员，他们的职责包括但不限于以下几个方面：一、市场调研与战略制定销售业务拓展员需要对市场进行深入调研和分析，了解竞争对手的动态和市场状况，确定潜在客户群体和发展方向。
同时，他们还需要制定销售战略和计划，包括制定目标市场、销售目标、销售策略和销售计划等，确保公司的销售业务能够持续发展。
二、寻找和开发新客户销售业务拓展员需要通过各种渠道寻找潜在客户，并与他们建立有效的沟通和合作关系。
他们需要分析客户需求，提供合适的产品和解决方案，以满足客户的需求并获得订单。
为了开发新客户，销售业务拓展员通常需要进行市场推广、参加展会、开展线上线下活动等。
三、推出新产品和服务销售业务拓展员需要与研发和产品团队紧密合作，了解公司的新产品和服务，并研究市场潜力和竞争环境等因素，确定新产品的定位和推广策略。
他们需要通过宣传、推广和培训等方式，向潜在客户介绍新产品的特点和优势，以促进销售增长。
四、维护和发展客户关系销售业务拓展员需要与客户建立和维护良好的合作关系，包括了解客户需求、提供售后服务、解决客户问题等。
他们需要通过定期拜访客户、电话沟通、邮件回复等方式，与客户保持密切的联系，了解客户的需求和意见，并及时作出调整和改进。
五、销售数据分析和报告销售业务拓展员需要对销售数据进行收集、整理和分析，包括销售额、市场份额、客户满意度等指标。
他们需要通过对销售数据的分析，找出销售业绩的问题和瓶颈，并提出改进和优化的建议。
同时，他们还需要定期向上级报告销售业绩和市场动态，并参与制定销售预算和计划。
六、团队合作与协调销售业务拓展员需要与公司内部的其他部门进行紧密合作，包括研发、生产、财务等，确保产品和服务的质量和交付。
此外，他们还需要与销售团队进行协调和合作，共同实现销售目标。
业务拓展岗位职责
业务拓展岗位职责业务拓展作为一个重要的职位，对于企业的发展起着至关重要的作用。
业务拓展岗位职责涉及到市场分析、销售策略制定、客户关系管理等方面。
本文将从这几个方面对业务拓展岗位职责进行详细的介绍。
一、市场分析业务拓展的第一步是进行市场分析，了解当前的市场状况。
这包括对目标市场的规模、竞争对手、市场趋势等方面的调研。
通过市场分析，可以在一定程度上了解目标市场的需求和发展潜力，为后续的销售策略制定提供依据。
二、销售策略制定在进行市场分析之后，业务拓展岗位需要根据市场情况制定相应的销售策略。
销售策略可以包括产品定位、定价、销售渠道选择等方面的考虑。
同时，还需要考虑如何与竞争对手进行差异化竞争，提高企业的市场份额。
三、客户关系管理业务拓展岗位需要与潜在客户建立并维护良好的关系。
这包括通过电话、邮件等方式与客户进行沟通、洽谈业务，以及及时回应客户的咨询和反馈。
同时，业务拓展岗位还需要与其他部门密切合作，如市场部门、产品部门等，以保证客户的需求能够得到满足。
四、市场推广市场推广是业务拓展的重要手段之一。
业务拓展岗位需要通过各种渠道进行市场推广，包括线上线下的宣传推广活动。
这可以通过互联网、媒体、展会等方式进行。
市场推广是提高企业知名度和影响力的重要途径，可以吸引更多的潜在客户，促进业务的拓展。
五、业务报告业务拓展岗位需要定期向上级汇报工作进展情况。
这包括销售情况、客户反馈、市场趋势等方面的报告。
通过业务报告，可以及时了解业务的发展状况，及时调整和完善销售策略，以保证业务的顺利进行。
总结：业务拓展岗位职责的核心是通过市场分析、销售策略制定、客户关系管理等手段，拓展新的业务机会，促进企业的发展和增长。
在这个职位上，需要具备较强的市场分析能力、销售技巧和团队合作意识。
只有深入了解市场需求，制定合理的销售策略，并与客户建立良好的合作关系，才能在激烈的市场竞争中取得成功。
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负责程度
工作标准
按重要顺序依次
列出每项职责及目标
全责\部分\支持
数量、质量、行为
产业研究
全责
对相关的家电类产品的产业环境、市场需求与供给、品牌、产品、价格、渠道、消费特性、客户服务等进行全面系统的分析。
产品甄选
全责
评估目标产品的商业赢利模式和赢利水平，选择合适的产品资源，设计高效的资源整合和营运模式。
附件2
部门工作职责
部门
多媒体业务拓展部
主管单位
多媒体营销事业部
直接主管
何小华
填表日期
2005年11月3日
部门工作
目标
充分利用公司品牌及多媒体营销事业部的销售渠道、售后服务及管理平台资源，拓展多元化和多品牌的产品资源进行营运，实现新业务的增长和对公司销售收入及利润目标的贡献。
部门权限
通过对家电及相关产业的充分分析研究，甄选适合公司资源复用并具有稳定赢利机会的新的业务组合，制定可行的商业计划；同时针对业务合作开展商务谈判，为新业务的导入和营运提供支持和服务工作。
后续维护与跟踪
支持
维护客户关系；对所引入产品消费趋势的变化以及成本及盈利情况进行后续跟踪。
制定商业计划
全责
在对市场特征、技术特征、产品结构、财务成本、商业风险等进行系统的分析研究的前提下，制定完整的商业计划书。
商务谈判
部分
评估与选择目标合作伙伴，并就合作事宜与上游目标合作伙伴进行业务谈判，构建良好的合作模式。
导入新业务
支持
在业务导入期，协助做好各种前期准备工作，包括对现有相关流程进行调整以适应新的业务模式等，对可能的冲突进行协调。