2019农村实用技术培训计划
农村实用技能型人才培养的经济学价值和社会学意义
人力资源Һ㊀农村实用技能型人才培养的经济学价值和社会学意义左兴荣摘㊀要：以农村社会调研为基础，明确实用技能型人才培养在农村经济社会发展中的重要作用，从理论和实践两个方面论述农村实用技能型人才培养的经济学价值和社会学意义，为打赢农村脱贫攻坚战和促进农村全面振兴提供坚实的人才保障㊂关键词：农村实用技能型人才培养；经济学价值；社会学意义一㊁引言农村的经济社会发展靠什么？靠人才㊂农村经济社会发展最需要的是什么样的人才？是实用技能型人才㊂这是萦绕在关注农村经济社会发展的每个人脑海中的探索性问题㊂今年是农村整体脱贫的关键之年，打赢这场脱贫攻坚战，没有坚实的实用技能型人才保障是难以想象的㊂结合中职‘经济政治“教学，为增强学生的社会认知，带领学生到辽宁省朝阳县偏远的北沟门子乡华杖子村进行了多次社会调研，以获得的第一手调研数据，掌握了农村对实用技能型人才的迫切需求，明确了农村实用技能型人才培养的经济学价值和社会学意义㊂二㊁农村实用技能型人才培养的经济学价值农村经济社会发展的重要考察指标是农民的经济收入㊂在社会调研中，我们走访了华杖子村的村干部㊁致富能手和贫困户，对实用技能型人才与家庭经济收入的密切关系有了清醒地认识㊂村委会马主任介绍，全村３６９户，１２０８人中，家庭经济状况良好的７８户，２６７人；家庭经济状况一般的２４９户，８１６人；贫困户４２户，１２５人㊂头脑灵活有技术是决定家庭经济状况的关键性因素㊂村里的致富能手㊁养牛大户李世伟，多年前因父母生病欠下了一大笔外债，生活一度非常窘迫，后来参加了县职业中专举办的养牛技术培训，掌握了肉牛饲养的实用技术，在县扶贫政策资金的支持下，贷款２０万元养了３０多头牛㊂由于自己有技术会经营，现在家庭养牛的年收入超过１５万元，不仅两年就还清了贷款，还有了几十万的存款，家里的日子过得一天比一天好㊂贫困户刘家昌，早年在外打工，挣了一些钱，后来年纪大了，重活干不动，只好回家种地㊂由于不掌握先进的种植技术，种地的收入一直没有大的增加，加之前年自己在地里干活不慎摔伤了腰，住院几乎花光了所有的积蓄，导致家里一夜返贫㊂现在也想找点致富的门路，但没有技术，害怕挣不到钱还赔钱，就成了村里的建档立卡户㊂从上述调研来看，制约农民经济收入的要素除了资金就是实用技术，而不掌握实用技术实质上对扶贫资金的真正效能构成了深度负面影响㊂这就从根本上凸显了农村实用技能型人才培养的经济学价值㊂结合农民脱贫致富的不同技术要求，加快农村实用技能型人才培养是县级中等职业教育的首要任务㊂中等职业教育要通过深入㊁细致的调查研究，摸清农民到底最急需是哪方面的实用技术，有针对性地开展实用技术技能培训㊂朝阳县职业中专多年来注重发挥本校的农村实用技术优势，在全县２０多个乡镇建立农村技校，通过科技之冬㊁包村包户种植养殖技术培训㊁农民专业技术指导等方式，累积培训农民超过３万人次，经济效益逐步体现㊂据县扶贫办的相关统计数据，全县的种植㊁养殖大户大多接受过县职专的技术培训或技术指导，由此每年增加的经济收入超过３５００万元，农村实用技能型人才培养的经济学价值得到充分体现㊂三㊁农村实用技能型人才培养的社会学意义农村脱贫致富奔小康的标志绝不仅仅农民经济收入的增加，还包括农民精神面貌的改观㊁农民文化生活的丰富㊁农民家庭氛围的和睦以及农村社会秩序的安定㊂管子说： 仓廪实而知礼仪，衣食足而知荣辱 ，这就明确了农村经济的发展与农村社会的进步㊁农民整体素质的提升密不可分㊂在社会调研中，我们回访了以前曾经走访过的村干部㊁致富能手和贫困户，了解农村实用技能型人才培养所产生的社会效益㊂村委会马主任介绍说： 以前，很多农户缺少种植养殖实用技术，种地㊁饲养收入不稳定，搞不好还会赔了本钱，家里因此出现了不少矛盾，村里的社会氛围也不太好㊂ 经过县职专㊁县扶贫办的连续性技术培训和指导，村里的实用技能型人才多了，种植养殖的收入显著增加㊂有了钱，人人都心里高兴，在精神上就有了新的追求，村里建了文化广场，晚上村民吃过晚饭就到广场扭秧歌㊁跳广场舞，气氛一派祥和㊂养牛大户李世伟说，参加了县职业中专举办的养牛技术培训，掌握了肉牛饲养的实用技术，饲养的肉牛长得快㊁发病少㊂钱多了，家里置办了新家具㊁家电，买了小汽车，有时间就到附近的风景区游玩，一家人过得其乐融融㊂原来的贫困户刘家昌在县职专和县扶贫办技术人员的指导下，养了２０多只小尾寒羊，去年产羊羔９只，加上大羊，一年的收入就达到７万多元㊂家里经济条件好了，心情就舒畅了，每天都感到生活的有滋有味㊂很显然，经济增长与社会发展是一对孪生兄弟，农村实用技能型人才培养促进了农民积极收入的增加，自然促进了农村社会的进步，农村实用技能型人才培养的社会学意义不言而喻㊂农村是国家的基础，农民是展示农村活力的核心元素㊂只有通过长期㊁高效的实用技术培训，培养一大批农村实用技能型人才，提高农民的整体科学技术素质，充分展示农村实用技能型人才培养的经济学价值和社会学意义，农民的经济收入增长才有保障，农村良好的社会环境㊁农民积极的精神面貌才能得到健康可持续发展㊂参考文献：［１］刘伟东．培养实用技能型人才，促进农村经济社会可持续性发展［Ｊ］．农家科技，２０１８（１６）．［２］王可欣．农民脱贫致富奔小康需要长期的实用技术培训［Ｊ］．新农民（理论版），２０１９（５）．［３］徐世为．从社会调研数据看实用技能型人才培养对农村经济发展的关键性作用［Ｊ］．农村实用技术，２０１９（１０）．作者简介：左兴荣，辽宁省朝阳县职业中专㊂３６。
人力资源社会保障部、教育部、发展改革委、财政部关于印发“十四五”职业技能培训规划的通知
人力资源社会保障部、教育部、发展改革委、财政部关于印发“十四五”职业技能培训规划的通知文章属性•【制定机关】人力资源和社会保障部,教育部,国家发展和改革委员会,财政部•【公布日期】2021.12.15•【文号】人社部发〔2021〕102号•【施行日期】2021.12.15•【效力等级】部门规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】职业能力建设正文人力资源社会保障部教育部发展改革委财政部关于印发“十四五”职业技能培训规划的通知人社部发〔2021〕102号各省、自治区、直辖市人民政府，国务院各部委、各直属机构：《“十四五”职业技能培训规划》已经国务院同意，现印发给你们，请认真贯彻执行。
人力资源社会保障部教育部发展改革委财政部2021年12月15日“十四五”职业技能培训规划开展大规模职业技能培训，是提升劳动者就业创业能力、缓解结构性就业矛盾、促进扩大就业的重要举措，是推动高质量发展的重要支撑。
本规划依据《中华人民共和国国民经济和社会发展第十四个五年规划和2035年远景目标纲要》编制，提出了“十四五”时期加强职业技能培训工作的指导思想、基本原则、主要目标、重点任务和保障措施，是推动职业技能培训高质量发展的工作指引。
一、规划背景“十三五”时期，坚持以人民为中心的发展思想，职业技能培训大规模开展。
2019年，国务院决定从失业保险基金结余中拿出1000亿元组织实施职业技能提升行动，面向企业职工、就业重点群体和贫困劳动力组织实施职业技能培训。
五年来，全国共组织开展补贴性职业技能培训近1亿人次；其中，培训企业职工超过3000万人次，农民工超过4000万人次，贫困劳动力超过900万人次。
全国技能人才总量超过2亿人，高技能人才超过5000万人，均比“十二五”期末有较大幅度增长。
技能人才总量扩大，结构逐步优化，就业质量不断提升。
“十四五”时期，我国开启全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军新征程。
党中央、国务院部署建设技能型社会，实施就业优先战略和技能提升行动，健全终身职业技能培训制度，为职业技能培训发展提供了根本保证。
贯彻落实《2019-2023年全国党员教育培训工作规划》实施情况中期报告
贯彻落实《2019－2023年全国党员教育培训工作规划》实施情况中期报告加强党员教育培训是提升党员素质、增强队伍活力的有力措施，是加强党的建设的重要内容和途径。
2019年以来，我镇党委严格按照《2019－2023年全国党员教育培训工作规划》的有关要求，及时制定下发了《xxx党委关于贯彻落实〈2019－2023年全国党员教育培训工作规划〉的实施意见》，通过丰富教育手段、注重优化方式、分层分级培育，着力增强党员教育培训工作的实效性。
通过开展基层党支部书记培训、农村党员培训、新党员培训、党员就业技能培训、年轻党员培训、下岗失业党员培训等，全镇党员队伍整体素质得到明显提高，先锋模范作用得到进一步发挥，为加快我镇社会发展提供了坚强的组织保障。
现将开展情况汇报如下：一、基本情况xxx现有镇直支部X个，两新支部X个，屯级支部X个，其它类支部X个。
截至目前，xxx现有党员X名，各级支部X个。
三年来，我镇党委与有关部门联合举办基层党员干部专题培训班X期，其中基层党组织书记培训12期、机关党员教育培训X期、事业单位党员教育培训X期、新党员教育培训X期、青年党员教育培训X期、流动党员教育培训情况X期、下岗失业人员培训X期等，共有XX多名党员参与了培训。
二、主要做法及成效（一）在推动《2019－2023年全国党员教育培训工作规划》的实施情况方面。
我镇制定了2019－2023年的党员教育年度培训计划，对培训的任务、目的、方式、内容及组织领导等作出具体的要求和安排，对“三会一课”、“主题党日”、中心组理论学习、党员活动的次数和时间等都做了安排。
我镇督促党员每天利用半小时左右访问“学习强国APP”，每周通报学习强国学习情况，对不活跃的党员进行通报批评，进一步把“学习强国”学习平台推广使用工作引向深入，充分利用优质平台学习资源，学懂弄通理论知识、增强党性修养，让学习更多样、更个性、更智能、更便捷以开展学习型党组织创建活动为牵引，切实抓好抓实党员日常教育，利用年度组织生活会、民主生活会等时机集中听取党员教育培训工作阶段汇报，集中协调解决党员教育培训中出现的各种问题，研究部署下一阶段党员教育培训工作。
村农技校年度培训计划
村农技校年度培训计划
一、为农村村民提供全面的农业技术知识培训，帮助他们提高生产技术水平，增加农作物和养殖业的产量。
二、组织农业技术学习交流会，邀请专业的农业技术人员和学者为农民讲解最新的耕种技术和科学养殖知识。
三、开展现代农业装备和机械使用培训，让农民了解最新的农业机械设备操作和维护知识，提高农业生产效率。
四、加强农产品加工和销售技能培训，通过专业的培训课程，帮助农民提高农产品的附加值和市场竞争力。
五、组织农业科技示范田间观摩活动，让农民亲身参与，了解最新的农业技术成果和实践，促进技术的推广和应用。
六、举办农业科技知识竞赛活动，激发农民学习和掌握先进农业技术的热情，增强他们的技术应用能力。
七、开展农业生产风险防范和应急处理培训，教育农民了解自然灾害和疫病防治知识，提高应对突发情况的能力。
村级培训计划书范本
村级培训计划书范本一、培训目标通过本次培训，目的是希望使村民能够提高自身的技能和素质，掌握一些基础的知识，更好的适应社会发展的需要，提高自身的综合素质，以此带动整个村子的发展。
二、培训对象本次培训的对象是全村村民，无论年龄、性别，只要有需要学习的人都可以参加此次培训。
同时我们也欢迎外来的专家学者、志愿者等等来为我们进行培训和指导。
三、培训内容1.农业技术培训针对村民主要从事农业生产的实际情况，我们将邀请相关的农业专家来为大家讲解最新的农业种植技术、肥料施用技术、病虫害防治等方面的知识，帮助村民提高农业生产的水平。
2.家庭经济管理培训许多家庭生活的安排和经济的收入都需要经过合理的规划和管理，本次培训将邀请相关方面的专家给大家讲解一些家庭经济管理的知识，如何规划生活开支、家庭理财、投资理财等等方面，帮助村民提高家庭经济管理的能力。
3.环境保护知识培训要保护好我们的环境，这不仅是政府的责任，也是每个公民应尽的责任。
因此我们还将请环保专家为村民们讲解环境保护的知识，如垃圾分类、节约资源、保护野生动物等等方面的知识，帮助村民增强环境意识，积极参与到环境保护工作中来。
4.法律法规知识培训法律法规是国家对社会行为的一种规范，每个公民都应该遵守国家法律法规，因此我们将请相关法律专家来为村民讲解一些基本的法律法规知识，帮助村民了解自己的权利和义务，提高自我保护意识和法律意识。
五、培训方式1.专家讲座我们将邀请相关领域的专家学者到村里开展一些专题讲座，为村民们传授一些专业知识，让大家从中受益。
2.参观学习我们还将组织一些参观学习的活动，如农业科技园、环保科普馆等等，让村民们亲身感受到一些科技和环保成果。
六、培训时间根据村民们的时间安排和课程的需要，我们将适时组织培训活动，每周定期举行一次培训，持续进行一段时间。
七、培训评估我们将在培训结束后进行一次整体的评估，对培训效果进行总结和分析，了解每个村民的收获和不足之处，以便我们针对下一次培训进行相关的改进和提高。
农业农村部办公厅关于印发《农业农村部2019年人才工作要点》的通知
农业农村部办公厅关于印发《农业农村部2019年人才工作要点》的通知文章属性•【制定机关】农业农村部•【公布日期】2019.03.20•【文号】农办人〔2019〕16号•【施行日期】2019.03.20•【效力等级】部门规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】人才工作正文农业农村部办公厅关于印发《农业农村部2019年人才工作要点》的通知农办人〔2019〕16号为深入贯彻落实2019年农业农村人才工作座谈会精神，做好2019年农业农村人才重点工作，我部研究制定了《农业农村部2019年人才工作要点》。
现印发给你们，请结合实际，认真抓好贯彻落实，为加强农业农村人才队伍建设、推动乡村人才振兴作出贡献。
农业农村部办公厅2019年3月20日农业农村部2019年人才工作要点农业农村部2019年人才工作的总体要求是：深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，落实全国组织工作会议、中央农村工作会议、全国组织部长会议、全国农业农村厅局长会议和2019年农业农村人才工作座谈会部署要求，紧紧围绕实施乡村振兴战略、加快推进农业农村现代化，进一步加强农业农村人才队伍建设，不断强化乡村振兴的人才支撑。
一、深化农业农村人才发展体制机制改革（一）加强党对农业农村人才工作的领导。
完善党管农业农村人才体制机制，健全组织部门指导、农业农村部门牵头、有关部门共同参与、全系统协调联动、社会力量广泛支持的农业农村人才工作新格局。
加强对农业农村人才的政治引领和政治吸纳，把培养人才和发挥人才作用摆在乡村振兴战略全局中通盘考虑，依靠人才引领推动乡村振兴、在乡村振兴中培养造就人才。
（二）强化农业农村人才政策创设。
深化农业农村技术人员职称制度改革，系统研究推动乡村人才振兴的政策举措，建立以品德、业绩、贡献为导向的农业农村科技人才分类评价体系。
修订部系统职称评审有关政策文件，探索实施部系统专业技术人才分类评价。
河北省人民政府关于推行终身职业技能培训制度加快技能强省建设的实施意见
河北省人民政府关于推行终身职业技能培训制度加快技能强省建设的实施意见文章属性•【制定机关】河北省人民政府•【公布日期】2019.03.23•【字号】冀政字〔2019〕17号•【施行日期】2019.03.23•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】职业能力建设正文河北省人民政府关于推行终身职业技能培训制度加快技能强省建设的实施意见各市（含定州、辛集市）人民政府，各县（市、区）人民政府，雄安新区管委会，省政府各部门：为认真贯彻《国务院关于推行终身职业技能培训制度的意见》（国发〔2018〕11号）精神，全面提高劳动者素质，加快技能强省建设，结合我省实际，提出如下实施意见。
一、总体要求以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神，坚持以人民为中心的发展思想，牢固树立新发展理念，遵循促进普惠均等、坚持需求导向、创新体制机制、坚持统筹推进的原则，适应高质量发展和供给侧结构性改革的需求，紧紧围绕省委、省政府“三六八九”工作思路，以促进就业创业和经济社会发展为目标，以新技术、新业态为重点，大规模开展职业技能培训，解决结构性就业矛盾，建设知识型、技能型、创新型劳动者大军，推动经济发展质量变革、效率变革、动力变革，为实现创新发展、绿色发展、高质量发展提供有力支撑。
二、主要目标紧紧围绕京津冀协同发展、雄安新区规划建设、2022年冬奥会筹办等重大战略，建立并推行覆盖城乡全体劳动者、贯穿劳动者学习工作终身、适应就业创业和人才成长需要及经济社会发展需求的终身职业技能培训制度，实现培训对象普惠化、培训资源市场化、培训载体多元化、培训方式多样化、培训管理规范化，技能人才规模不断壮大，结构更加优化，发展环境明显改善。
到2022年，开展就业技能培训120万人次、政府补贴类企业岗位技能提升培训40万人次、创新创业培训80万人次，技能人才总量达到750万人，其中高技能人才达到215万人，国家高技能人才培训基地达到50个、省级高技能人才培训基地达到104个、国家级技能大师工作室达到55个、省级技能大师工作室达到100个；新增技师学院5个、高级技工学校15个，年培训量达到千人以上的社会力量办学机构达到200个。
雨露计划补助政策解读
雨露计划补助政策解读2019年雨露计划扶贫培训政策一、什么是雨露计划？雨露计划是一项由扶贫部门通过资助、引导农村建档立卡贫困户初中、高中毕业生和青壮年劳动力接受学历教育和技能培训，提高扶贫对象的素质，增强就业创业能力，实现脱贫致富的扶贫培训计划。
我区农村建档立卡贫困户（含未脱贫户、2016年以来脱贫户、2014年和2015年退出户）中，接受中等、高等职业学历教育、普通高校本科学历教育的学生和参加技能培训的青壮年劳动力。
二、雨露计划条件及补助标准培训类型补助条件补助标准（2016年以来脱贫户、未脱贫户）差异化补助（2014、2015年退出户）普通高校本科学历教育雨露计划补助对象中，2019年参加普通高校本科学历教育（不含当年本科预科新生）并取得全日制学籍的新生。
一次性补助5000元/生。
一次性补助4000元/生。
职业学历教育雨露计划补助对象中，2019年接受中、高等职业学历教育的学生。
每学期补助1500元/生。
每学期补助1200元/生。
扶贫巾帼励志班雨露计划补助对象中，2019年就读于广西右江民族商业学校扶贫巾帼励志班的女学生。
每学期补助2000元/生。
每学期补助1600元/生。
短期技能培训雨露计划补助对象中，16—60周岁的青壮年劳动力可参加扶贫部门主办的短期技能培训。
扶贫部门按每人每期3000元的标准结算培训经费给培训机构，以考取职业资格证的学员数为准。
扶贫部门按每人每期2400元的标准结算培训经费给培训机构，以考取职业资格证的学员数为准。
培训类型补助条件补助标准（2016年以来脱贫户、未脱贫户）差异化补助（2014、2015年退出户）雨露计划补助对象自主参加扶贫部门以外的单位主办的技能培训，获得国家承认并可在网上查证的职业资格证。
一次性奖励800元/人。
一次性奖励640元/人。
农村实用技术培训雨露计划补助对象中，参加农村实用技术培训的劳动力。
参训农民补助50元/人·天。
参训农民补助50元/人·天。
汕尾市人民政府办公室关于印发深圳对口帮扶汕尾2019年工作计划的通知
汕尾市人民政府办公室关于印发深圳对口帮扶汕尾2019年工作计划的通知文章属性•【制定机关】汕尾市人民政府办公室•【公布日期】2019.04.04•【字号】汕府办函〔2019〕45号•【施行日期】2019.04.04•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】行政法正文汕尾市人民政府办公室关于印发深圳对口帮扶汕尾2019年工作计划的通知汕府办函〔2019〕45号各县（市、区）人民政府，红海湾开发区、华侨管理区、汕尾新区管委会，市直有关单位：《深圳对口帮扶汕尾2019年工作计划》已经市政府同意，现印发给你们，请认真组织实施。
汕尾市人民政府办公室2019年4月4日附件深圳对口帮扶汕尾2019年工作计划2019年，是决胜全面建成小康社会第一个百年奋斗目标的关键之年，是打赢脱贫攻坚战的决定性一年，也是第二轮对口帮扶的最后一年。
为扎实深入做好深圳对口帮扶汕尾各项工作，圆满完成各项任务，结合深圳、汕尾两地实际，特制定2019年度工作计划。
一、指导思想坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为统领，深入学习贯彻党的十九大精神和习近平总书记视察广东、深圳重要讲话精神，全面落实省、市对口帮扶工作部署，坚持以考核为抓手、以问题为导向，深化产业共建，决战脱贫攻坚，为助推汕尾2020年底全面建成小康社会作出更大的贡献。
二、工作目标通过深圳、汕尾两市的持续努力，产业共建质效明显提升，民生短板问题得到有效破解，特色农业产业不断发展壮大，汕尾市民的幸福感和获得感显著提升，汕尾建设成沿海经济带靓丽明珠的步伐明显加快。
三、工作任务（一）以园区共建为抓手，加快推进产业项目落地投产1.进一步优化园区管理体制机制。
引导红草、海丰、陆河、陆丰四个园区找准园区发展定位，形成特色产业园，与深汕特别合作区相互呼应、相互衔接，努力探索以合作区为深汕总部、以海丰等相邻区域为基地的产业辐射带动路径。
完善园区管理方式，明确各部门职责与任务，强化考核结果运用，彻底解决管理体制不顺、土地供给缓慢、项目落地难等突出问题。
农民技术培训年度计划方案
农民技术培训年度计划方案
一、培训内容
1. 农业新技术推广
2. 农作物种植管理
3. 农产品加工和贮藏技术
4. 农业机械操作和维护
5. 农业环境保护和资源利用
二、培训目标
1. 提高农民对新技术的接受能力和应用水平
2. 增强农民对作物生长管理的理解和实践能力
3. 加强农产品的加工和贮藏技术
4. 增强农业机械的操作技能和维护保养能力
5. 增强农民对环境保护和资源利用的意识和能力
三、培训形式
1. 线下集中培训
2. 现场实操指导
3. 互动讨论和经验分享
四、培训安排
1. 春季农业新技术推广
2. 夏季作物生长管理
3. 秋季农产品加工和贮藏技术
4. 冬季农机操作和维护
5. 全年农业环境保护和资源利用技术培训
五、培训方式
1. 专家讲座
2. 示范田地参观
3. 操作实践演练
4. 群众互动交流
六、培训评估
1. 培训前的调研调查
2. 培训过程的考核评估
3. 培训后的效果跟踪测评
七、培训保障
1. 培训资金支持
2. 培训场地和设施提供
3. 培训教材和资料发放
八、培训宣传
1. 宣传教育形成农民技术培训共识
2. 制定宣传计划，开展宣传活动
九、总结反馈
1. 培训总结汇报
2. 农民反馈意见建议
3. 调整完善年度计划方案。
农村实用技术培训工作计划范文
农村实用技术培训工作计划范文1. 引言在当今社会，农业现代化是农村发展的重要方向。
而农村实用技术的培训对于提高农民的生产技术水平、增加农村经济收入、推动农村发展具有重要意义。
因此，制定一份农村实用技术培训工作计划，能够合理安排培训内容和时间，提高培训的效果和质量，对于农村实用技术的推广和应用能起到积极作用。
2. 目标我们的目标是通过实用技术培训，提高农民的生产技术水平，增加农村经济收入，促进农村发展，提高农民的生活质量。
3. 工作内容3.1 培训课程根据农民需求和市场需求，制定相关培训课程。
主要包括种植技术、养殖技术、农机操作、新型农药和肥料的使用、农产品质量安全等方面的培训。
3.2 培训地点选择农村地区的乡村学校、农民技术培训中心或农业合作社等地作为培训地点。
根据培训课程的需要，提供相应设施和教学用品，确保培训效果。
3.3 培训师资从农业院校、农业科研机构或有经验的农民中选派合适的人员作为培训师。
要求培训师具备专业知识和教学经验，能够针对不同农民的需求进行针对性培训。
3.4 培训方式根据不同课程内容，采用理论教学、实践演练、案例分析等多种培训方式。
通过理论和实践相结合的方式，加深学员对技术的理解和应用能力。
4. 时间安排根据培训课程的内容和时间要求，制定合理的时间安排。
通常情况下，可以将培训分为若干个阶段进行，每个阶段的时间为2-3个月。
每个阶段安排1-2个培训课程，保证培训的连贯性和系统性。
5. 培训评估在培训结束后，对参训学员进行评估。
评估内容主要包括学员对培训内容的掌握程度、应用能力以及对培训效果的满意度等方面。
根据评估结果，及时调整培训内容和方式，提高培训的效果和质量。
6. 培训资金来源培训资金可以通过政府财政拨款、农村合作社或企业的支持、农民自筹等多种渠道筹措。
根据实际情况，制定合理的资金使用计划，确保培训的顺利进行。
7. 宣传推广通过各种途径进行宣传推广，提高培训的知名度和影响力。
农村技能培训工作计划范文
农村技能培训工作计划范文一、前言随着农村经济的发展和农民收入水平的提高，农村技能培训工作逐渐受到重视。
技能培训不仅可以提高农民的就业能力和增加收入，还可以促进农村经济的发展。
因此，我县决定制定农村技能培训工作计划，通过开展技能培训，提高农民的技能水平，促进农村经济的发展。
二、目标通过开展农村技能培训，提高农民的技能水平，培养一批技术技能娴熟、能够适应市场需求的劳动者，促进农村经济的发展。
三、工作内容1. 确定培训项目根据市场需求和农民的实际情况，确定培训项目，包括但不限于种植技术、养殖技术、手工制作、电商推广等。
2. 确定培训对象确定培训对象为农村劳动力、新型农民、农村青年、农村妇女等群体，注重培训对象的实际需求，分类确定培训内容。
3. 确定培训方式根据不同培训对象的需求和实际情况，采取线上线下相结合的培训方式，包括组织培训班、开展技能比赛、组织实地观摩等。
4. 确定培训时间和地点根据培训项目的特点和需要，确定培训时间和地点，统一安排培训计划，保证培训的顺利进行。
5. 编制培训教材针对不同培训项目，编制相关的培训教材，保证培训的质量和实效。
6. 组织培训师资选拔一批具有实践经验和教学能力的培训师资，确保培训的质量和效果。
7. 确定培训评价标准根据培训的实际情况和目标，制定相应的培训评价标准，进行培训效果的评估。
8. 开展培训宣传通过宣传推广、户外广告等方式，将培训信息传达到每一个需要的农民手中，鼓励农民积极参与培训。
四、实施步骤1. 制定培训计划根据工作目标和内容，制定培训计划，包括项目计划、时间计划、师资计划等。
2. 招募培训师资组织招募一批具有丰富实践经验和教学能力的培训师资，确保培训的质量和实效。
3. 编制培训教材根据培训项目的实际情况，编制相关的培训教材，确保培训的质量和效果。
4. 确定培训时间和地点根据培训计划，确定具体的培训时间和地点，统一安排培训计划，保证培训的顺利进行。
5. 开展培训宣传通过宣传推广、户外广告等方式，将培训信息传达到每一个需要的农民手中，鼓励农民积极参与培训。
农业农村部关于政协十三届全国委员会第二次会议第1588号（农业水利类165号）提案答复的函
农业农村部关于政协十三届全国委员会第二次会议第1588号（农业水利类165号）提案答复的函文章属性•【制定机关】农业农村部•【公布日期】2019.07.17•【文号】•【施行日期】2019.07.17•【效力等级】部门规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】农产品质量安全正文关于政协十三届全国委员会第二次会议第1588号（农业水利类165号）提案答复的函穆可发委员：您提出的关于完善农产品质量安全体系建设的提案收悉，经商国家市场监督管理总局，现答复如下。
一、关于出台加强农产品质量安全监管体系建设的政策文件党中央、国务院高度重视农产品质量安全工作，党的十八大以来，国家出台多个文件推进建立健全农产品质量安全监管体系，2013年国务院办公厅专门印发《关于加强农产品质量安全监管工作的通知》，要求强化属地管理责任、落实监管任务、提高监管能力。
近期，中共中央、国务院下发《关于深化改革加强食品安全工作的意见》，中共中央办公厅、国务院办公厅印发《地方党政领导干部食品安全责任制规定》，都对新时期农产品质量安全工作作出了部署。
我部按照党中央、国务院的部署，加快推进农产品质量安全监管体系建设。
一是制定建设规划。
编制《“十三五”全国农产品质量安全能力建设规划》和《全国农业执法监管能力建设规划（2016—2020年）》，提出了“十三五”期间监管能力建设的目标、方向和措施。
二是健全人才队伍。
出台了《农业部关于加强农产品质量安全检验检测体系建设与管理的意见》，指导各地全面加强专业技术人才队伍建设。
建立检测人员培训、考核、执证上岗制度，推进农产品食品检验员职业资格制度建设。
在农村实用人才带头人和大学生村官示范培训计划中，专门开设农产品质量安全课程，加强农产品质量安全教育培训。
三是推进农产品质量安全追溯体系建设。
印发《农业部关于加快推进农产品质量安全追溯体系建设的意见》，制定了相关配套制度及技术标准，实施了农产品质量安全追溯与农业农村重大创建认定、农业品牌推选、农产品认证、农业展会等“四挂钩”机制。
2019农村实用人才带头人和大学生村官培训心得体会
2019农村实用人才带头人和大学生村官培训心得体会有幸参加了中组部、农业农村部组织的农村实用人才带头人和大学生村官培训。
此次培训采用半军事化管理，我仿佛又回到了学校，培训老师的言传身教，外出参观的周密安排无一不体现出组织部对我们的高度重视和培养我们的用心良苦。
来到玉田县鸦鸿桥镇刘现庄村，映入眼帘的是一篇新居民区，据当地人介绍，此新居民区占地158亩，建设面积10万㎡，可容纳1200户、5300人入区居住，堪比小县城，听这里的老百姓说，这个村村民前些年也是脏乱差，村民大部分游手好闲，每天打麻将度日，现在在白国利书记的带领下，村里办起了酒厂，新修了文化广场，村民有地方打工了，每天的娱乐方式不再是打麻将，日子越过越好，现在家家户户都住进了单元楼。
可见在农村也可以有活干、有钱赚、有福享。
农业、农村、农民是党和国家关心的大事。
国家始终把振兴乡村、发展农村，带动农民致富作为大的方针政策。
此次学习，首先就开展了农业创兴创业指导，通过对新型农业技术的学习，带动乡村产业的振兴。
梁丽芬老师，作为农业农村部实用人才培训讲师，通过简单易懂的话语将晦涩难懂的知识讲授给我们，让我们切身学习，在今后的学习工作中应用，指导农村更好的发展。
同时，刘现庄村支部书记白国利的讲解语言朴实、言简意赅、深入浅出，如何通过产业发展带动乡村振兴，让我们学到了许多。
每个农村都是一个独立的个体，有着不同于其他自然村的环境，为此，应该通过他人的经验传授，学习其中值得借鉴的经验，并应用到实践中去。
作为大学生村官，我们应该虚心学习，通过他人的成功经验，应用到实际农业中去，带动农村经济的发展，实现农民增收，乡村振兴，做好农村和城市发展的接力棒。
农村集体产权制度改革政策，是适应时代的产物，我们应该积极主动学习，通过宋教授的专门解读，进一步加深学习，了解政策的内涵。
发展的本质是新事物的产生和旧事物的灭亡，任何新的方针政策，都是顺应时代的变化，产生的最合理的改变，为此，我们应该仔细认真研读农村农村集体产权制度改革政策，让国家的利民政策第一时间正确传达给农民，真正做到为人民服务。
农民培训的发展及建议
一、培训的现状（一）突出特色优势农业产业建设，做好绿色证书培训绿色证书培训围绕绿色生态、特色产业开展培训。
2004-2019年共举办各类绿色论证培训2.4万人次，其中结业1550人，获得绿色证书200人；建设绿色证书培训示范村1个。
1.努力开展农村实用技术培训。
农村实用技术培训是“培养新农民、服务新农村”的重要措施，是宣传党的强农惠农富农政策和提高农村基层干部队伍素质的重要手段，有利于农业生产发展和农村社会和谐稳定，有利于推进边疆少数民族地区科学文化知识的传播，有利于农业新技术、新成果的转化利用和农村实用人才的培养，对促进师宗县农村经济全面发展具有重要的战略意义。
至2019年全县开展农村各类实用技术培训4万人次。
其中：粮食作物120期，培训12 012人次；养殖类116期，培训11 500人次；其他培训125期，培训16 488人次。
2.注重实效，积极推进新型职业农民培训工作。
2014年，师宗县阳光工程改为新型职业农民培训项目任务，截止2019年培训850人，在曲靖市农业农村局、曲靖农业学校的支持下，安排了6批次450人分别参加了曲靖农业学校、曲靖市农业广播电视学校、玉溪大营街培训基地、重庆上河村等地的职业农民培训。
根据培训后跟踪回访情况分析，培训效果良好；殷俊唐、李乔林、李坤原、宋明阳等学员学习后将所学技能运用在生产中，获得了较好的成效，顺利完成全年培训任务。
（二）加强培训师资队伍师宗县农业广播电视学校是全县专门从事农业教育的公益性培训机构，多年来主持实施过多项省、部级农业教育项目，工作制度严谨、规范，有较强的培训推广力量保障。
现有专职教师6人，全为本科学历，其中获副高职称4人，中职职称2人。
1.整合资源，建立师资库。
整合曲靖市农业农村系统专业技术骨干，组成师资库，以便保证培训质量；并根据培训专业需求，聘请省上教授来现场授课。
2.开展灵活多样的培训。
一是农民培育的教育培训环节突出技能培训，采用课堂培训与实训相结合的方式进行，适应成人学习的特点和农业生产农民培训的发展及建议王春秀1，梅石莲2，刘孝文3，洪雨顺4（1.云南省农业广播电视学校师宗县分校，云南师宗 655700；2.师宗县农业技术推广中心，云南师宗 655700；3.师宗县茶桑果站，云南师宗 655700；4.师宗县种子管理站，云南师宗 655700）为全力抓好农民素质提高，农民培训备受关注。
湖北省人民政府关于推行终身职业技能培训制度的实施意见
湖北省人民政府关于推行终身职业技能培训制度的实施意见文章属性•【制定机关】湖北省人民政府•【公布日期】2019.03.22•【字号】鄂政发〔2019〕10号•【施行日期】2019.03.22•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】职业培训正文湖北省人民政府关于推行终身职业技能培训制度的实施意见鄂政发〔2019〕10号各市、州、县人民政府，省政府各部门：为贯彻落实《国务院关于推行终身职业技能培训制度的意见》（国发〔2018〕11号）精神，全面提高我省劳动者素质，深入推进技能强省战略，有效促进新旧动能接续转换和经济高质量发展，为全面建成社会主义现代化强省提供强大支撑，现就推行终身职业技能培训制度提出以下实施意见。
一、完善职业技能培训政策服务体系（一）大力推进就业技能培训。
统筹区域内职业教育和职业培训资源，对城乡未继续升学的初、高中毕业生（“两后生”）开展职业教育技能培训，做到应培尽培。
持续开展高校毕业生技能就业行动。
组织实施新型职业农民培育工程和农村实用人才培训计划，推进创业致富带头人培育。
深入实施农民工职业技能提升计划——“春潮行动”，将农村转移就业人员和新生代农民工培养成高素质技能劳动者。
配合化解过剩产能职工安置工作，实施失业人员和转岗职工特别职业培训计划。
实施创新创业服务人员职业培训计划。
加强退役军人职业指导和技能培训。
大力推进“雨露计划”。
积极开展残疾人职业技能培训，各地残疾人就业保障金用于残疾人职业技能培训的支出比例应不低于30%。
面向服刑人员、强制隔离戒毒人员开展以回归社会为目的的就业技能培训。
（责任单位：省人社厅、省教育厅、省科技厅、省经信厅、省司法厅、省农业农村厅、省退役军人事务厅、省国资委、省扶贫办、省总工会、省工商联、省残联等。
列第一位者为牵头单位，下同）（二）着力加强高技能人才培训。
落实国家高技能人才振兴计划，结合战略性新兴产业、先进制造业、现代服务业发展需求，开展技师、高级技师培训。
村科技培训工作计划范文
村科技培训工作计划范文一、培训目标与定位在当今科技迅猛发展的时代，农村地区的科技水平直接关系到其经济发展和社会进步。
为此，我们制定了本村的科技培训工作计划，旨在提高村民的科技素养，培养一批懂技术、善经营的新型农民，为农村经济的持续健康发展提供坚实的人才支撑。
我们的培训定位是结合村民实际需求，注重实用技术的传授，强调理论与实践相结合，确保培训成果能够迅速转化为生产力。
二、培训内容与课程培训内容将涵盖农业种植技术、现代农机使用与维护、农产品加工与销售、农村电商基础与应用、生态环境保护与可持续发展等多个方面。
我们将结合本地农业特色和产业优势，开设针对性强的课程，如高效节水灌溉技术、病虫害防治新技术、农产品品牌建设与网络营销等。
同时，还会邀请相关领域的专家学者进行授课，确保培训内容的专业性和前沿性。
三、培训方式与方法我们将采用多种培训方式，包括集中授课、现场示范、实践操作、网络学习等，以满足不同村民的学习需求。
培训方法上，我们将注重互动式教学，鼓励村民积极参与讨论，分享经验，形成学习小组，促进知识的传播和经验的积累。
同时，还会利用现代科技手段，如远程教育平台，为村民提供便捷的学习渠道。
四、培训时间与地点培训时间将安排在农闲季节和节假日，确保村民能够有足够的时间参与学习。
培训地点将综合考虑村民的居住分布和交通条件，选择村委会会议室、农业科技示范基地、村民文化活动中心等场所作为培训点，方便村民就近参加培训。
五、培训师资与团队我们将组建一支由农业专家、科技特派员、致富能手等组成的培训师资队伍，他们具有丰富的实践经验和专业知识，能够为村民提供有效的指导和帮助。
同时，我们还将成立一个由村委会成员、村民代表等组成的培训组织团队，负责培训的日常管理和服务工作，确保培训工作的顺利进行。
六、培训效果与评估我们将建立科学的培训效果评估机制，通过问卷调查、实地访谈、实践操作考核等方式，对村民的学习成果进行评估。
同时，还将定期组织培训成果展示活动，让村民展示自己的学习成果，激发其学习热情。
乡村医生培训总结
乡村医生培训总结目录一、培训概况 (2)1. 培训背景 (2)2. 培训目的 (3)3. 培训时间与地点 (3)二、培训内容 (4)1. 乡村医疗卫生基础知识 (4)2. 临床实践技能操作 (6)3. 公共卫生与预防医学知识 (7)4. 医学法律法规与伦理道德 (8)三、培训实施过程 (9)1. 培训师资介绍 (10)2. 培训方法 (11)3. 培训进度安排 (12)四、培训效果评估 (13)1. 学员反馈意见 (14)2. 培训前后知识能力测试对比 (14)3. 培训效果评估总结 (15)五、存在问题与建议 (17)1. 培训内容方面存在的问题 (17)2. 培训实施过程存在的问题 (18)3. 对未来培训的展望与建议 (19)六、培训成果应用与转化 (20)一、培训概况为了提高乡村医生的临床技能和服务水平，加强基层医疗卫生服务体系建设，我所于2019年开展了为期三个月的乡村医生培训工作。
本次培训共有来自全国各地的100名乡村医生参加，涵盖了内科、外科、妇产科、儿科、中医等多个专业领域的知识。
培训内容主要包括理论课程学习、实践操作技能培训以及现场教学观摩等环节。
通过此次培训，旨在使乡村医生掌握更加全面、系统的临床知识和技能，提高其为农村居民提供优质医疗服务的能力。
1. 培训背景随着我国医疗卫生事业的不断发展，乡村医疗卫生服务体系建设日益受到重视。
乡村医生作为基层医疗卫生服务的重要力量，其专业技能和服务水平直接关系到广大农村居民的健康福祉。
加强乡村医生的培训和教育，提升其医疗技术和服务能力，成为当前农村医疗卫生工作的重点之一。
在此背景下，本次乡村医生培训旨在提高乡村医生的综合素质和专业技能水平，以满足广大农村居民的基本医疗卫生需求，推动农村医疗卫生事业的持续发展。
期望乡村医生能够掌握最新的医学知识和技能，提升临床实践能力，增强对常见病、多发病的诊疗能力，为农村居民提供更加优质、便捷的医疗卫生服务。
定西市人民政府办公室关于印发《定西市职业技能提升行动实施办法（2019-2021年）》的通知
定西市人民政府办公室关于印发《定西市职业技能提升行动实施办法（2019-2021年）》的通知文章属性•【制定机关】定西市人民政府办公室•【公布日期】2019.10.08•【字号】定政办发〔2019〕133号•【施行日期】2019.10.08•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】失效•【主题分类】职业能力建设正文定西市人民政府办公室关于印发《定西市职业技能提升行动实施办法（2019-2021年）》的通知定政办发〔2019〕133号各县区人民政府，定西经济开发区管委会，市政府各部门，中央及省属驻定各单位：《定西市职业技能提升行动实施办法（2019-2021年）》已经市政府同意，现印发你们，请认真抓好贯彻落实。
定西市人民政府办公室2019年10月8日定西市职业技能提升行动实施办法（2019—2021年）为贯彻落实省政府办公厅《关于印发甘肃省职业技能提升行动方案（2019—2021年）的通知》（甘政办发〔2019〕80号）精神，扎实开展全市职业技能提升行动，结合工作实际，制定本办法。
一、目标任务2019年至2021年，全市持续开展职业技能提升行动，三年共开展各类补贴性职业技能培训7万人次以上,其中2019年培训2.3万人次以上，力争到2021年底，技能劳动者占就业人员总量的比例达到25%以上，高技能人才占技能劳动者的比例达到30%以上。
二、围绕重点群体，开展职业技能培训（一）对企业职工开展技能提升和转岗转业培训。
企业应结合生产和技术创新需要，制定职工年度培训计划，开展岗前培训、在岗培训、脱产培训、转岗转业培训以及岗位练兵、技能竞赛、在线学习等活动，组织实施高技能领军人才和产业紧缺人才省（境）外培训。
实施高危行业领域安全技能提升行动计划，严格执行安全技能培训合格后上岗制度。
发挥行业、龙头企业和培训机构作用，引导帮助中小微企业开展培训。
在企业全面推行企业新型学徒制、现代学徒制培训，实现学校培养与企业用人的有效衔接。
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农村实用技术培训计划
一、指导思想
认真贯彻落实党中央提出的建设社会主义新农村的目标，以提高广大农民的思想素质为重点，用科学理论武装农民群众，加强实践锻炼，提高创新能力，培养一支有文化、懂技术、会经营的新型农民农民队伍。
以广大农民的综合素质为主题，以促进农业增效、农民增收为目标，坚持实际、实用、实效的原则，开展科学实用技术，就业引导，市场营销，政策法规为主要内容，提高广大群众的整体素质，扎实推进社会主义新农村建设的步伐。
二、培训目标：
三、培训对象及任务：
党员干部、农民群众、致富能手。
四、培训时间及地点：
2018年6月起至10月止；
青溪小学东门下河河东村农民文化技术学校。
五、培训教师：田军（组长）、钟德金、田锦全、钟桂兰及镇农牧、计生干部。
六、教学方式：
1．扫盲：采取带教上门的形式。
2．科技知识、适用技术的培训主要采取集中播放录像与讲授结合的方式进行。
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