规范化村卫生室建设管理制度
村卫生室管理制度范文（3篇）
村卫生室管理制度范文第一章总则第一条为加强村卫生室的管理，提高卫生服务质量，确保村民健康安全，制定本管理制度。
第二条村卫生室是乡镇卫生管理中心直属卫生机构，负责本村居民的基本卫生保健工作和医疗服务。
第三条村卫生室的管理宗旨是以人民健康为中心，以服务为宗旨，以质量为基础，以科学管理为手段。
第四条村卫生室必须遵守国家、省、市有关卫生法规及卫生行政部门相关规定，符合村民的健康需求，承担好基本医疗服务和预防保健工作。
第五条村卫生室应加强与乡镇卫生管理中心的沟通与联系，参与乡镇卫生工作的指导和培训，积极配合上级卫生主管部门的工作。
第六条村卫生室管理制度的制定、修改和解释由乡镇卫生管理中心负责。
第二章村卫生室的设置和功能第七条村卫生室的位置、面积、设备和人员结构等应符合卫生行政部门的规定。
第八条村卫生室应具备基本的医疗设备和药品储备，提供初级医疗服务，包括诊断、治疗和常见病、多发病的应急处理。
第九条村卫生室要加强卫生健康教育，提供预防保健服务，组织居民参与卫生防疫活动，开展健康知识宣传和培训。
第十条村卫生室要配合上级卫生部门的工作，参与疫情防控、流行病监测和卫生应急救援工作。
第三章村卫生室的管理和运营第十一条村卫生室应设立专门的管理机构，由专业人员负责卫生机构的管理、运作、监督和评估等工作。
第十二条村卫生室应按照国家、省、市有关卫生法规和规定建立健全的工作制度和流程。
第十三条村卫生室要定期召开卫生工作会议，对工作中的问题进行交流研讨和总结，及时解决工作中的困难和矛盾。
第十四条村卫生室要注重学习和培训，提高医务人员的专业技能和业务水平，提升服务能力和服务质量。
第十五条村卫生室要加强人员管理，建立健全的人事制度，选拔、培训和管理医务人员，确保人员的专业素质和服务态度。
第十六条村卫生室要加强药品和医疗器械的管理，建立药品和医疗器械的采购、储存、使用和报废制度，确保药品质量和安全使用。
第四章村卫生室的服务质量和监督第十七条村卫生室要坚持服务质量第一的原则，提供规范、高效、温馨的医疗服务。
村卫生室管理制度(三篇)
村卫生室管理制度是指对村级卫生室的组织管理、运行、服务质量等方面进行规范和管理的制度。
以下是一个可能的村卫生室管理制度的内容：1. 村卫生室的组织管理a. 定期选举产生村卫生室负责人，负责协调卫生室的各项工作。
b. 设立卫生室管理委员会，由村支部书记、村委会主任、卫生室负责人等组成，负责协调、监督卫生室的工作。
2. 村卫生室的人员管理a. 招聘具有医学专业背景的医生和护士，确保卫生室人员的专业素质。
b. 定期对卫生室人员进行培训和考核，提高服务质量。
3. 村卫生室的设备管理a. 定期检查卫生室的设备设施，确保设备的正常运行和维修保养。
b. 负责采购、验收和管理卫生室所需的药品和医疗器械。
4. 村卫生室的服务管理a.建立卫生室服务制度，确保服务的及时性和质量。
b.定期组织体检活动，提供预防保健服务。
c.及时报告和处理突发事件和疫情。
5. 村卫生室的文化建设a.加强卫生室队伍的文化建设，提高工作积极性和服务意识。
b.鼓励医生和护士参加培训、学习，提高专业知识和技能。
6. 村卫生室的经费管理a. 定期审核和报销卫生室的经费使用情况，确保经费使用的合规性和合理性。
b. 加强经费监督和管理，防止浪费和滥用经费。
以上是一个可能的村卫生室管理制度的内容，具体的管理制度可以根据实际情况进行制定和调整。
村卫生室管理制度（二）医务人员医德规范一、救死扶伤，实行社会主义的人道主义。
时刻为病人着想，千方百计为病人解除病痛。
二、尊重病人的人格与权利，对待病人，不分民族、性别、职业、地位、财产状况，都应一视同仁。
三、文明礼貌服务。
举止端庄，语言文明，态度和蔼，同情、关心和体贴病人。
四、廉洁奉公。
自觉遵纪守法，不以医谋私。
五、为病人保守医密，实行保护性医疗，不泄露病人隐私与秘密。
六、互学互尊，团结协作。
正确处理同行、同事间关系。
七、严谨求实，奋发进取，钻研医术，精益求精、不断更新知识，提高技术水平。
诊断室工作制度1、遵守工作纪律，不迟到，不早退，工作时间不脱岗。
规范化村卫生室建设管理制度范本（2篇）
规范化村卫生室建设管理制度范本一、引言村卫生室作为基层医疗卫生服务机构，在村级服务体系中起着至关重要的作用。
为了提高村卫生室的服务质量和管理水平，确保乡村居民的基本医疗卫生需求得到满足，制定本规范化村卫生室建设管理制度。
二、基本要求1. 村卫生室应当设置在便于村民就近就医的地理位置，便于村民前往；2. 村卫生室应当按照卫生部门的规定进行人员配备，确保各个岗位的职责分明；3. 村卫生室管理人员应当具备相关医疗卫生管理知识和技能，能够有效地管理卫生室；4. 卫生室设备和设施应当符合卫生部门的相关标准和要求，能够满足村民的基本医疗卫生需求；5. 村卫生室应当定期进行宣教活动，提高村民的健康意识和卫生素养；6. 村卫生室应当及时报告疫情和疾病的发生情况，与上级卫生部门保持密切联系。
三、人员管理1. 卫生室应当设立专职医生、护士和管理员等岗位，确保卫生室的正常运转；2. 村卫生室招聘人员应当符合卫生部门的相应资质要求，通过严格的面试和考核程序进行选拔；3. 医生和护士应当持有相应的医疗执业证书，并不得在出诊期间随意离岗；4. 卫生室工作人员应当按照卫生部门的规定进行培训和考核，提高医疗服务的质量和水平；5. 卫生室应当定期进行内部医师继续教育，提高医生的专业能力和知识水平；6. 卫生室应当建立健全员工奖惩制度，对优秀员工进行表彰和奖励，对失职员工进行纪律处分。
四、设备与设施管理1. 村卫生室应当按照卫生部门的要求配备必要的医疗设备和器械，确保基本医疗服务的正常进行；2. 设备和器械应当进行定期的维护和检修，确保其正常运转和使用；3. 设备和器械使用过程中应当保持清洁卫生，避免交叉感染等问题的发生；4. 村卫生室应当定期更新设备和器械，以适应医疗技术的发展和需求的变化；5. 卫生室应当配备药品储存设施，储存的药品应当按照相关规定进行分类、编号和保存。
五、医疗服务管理1. 村卫生室应当提供必要的基本医疗服务，包括常见病、多发病的诊治；2. 医生和护士应当严格按照医疗规范和操作流程开展工作，确保医疗服务的安全和有效；3. 卫生室应当配备紧急抢救设备和药品，并确保其随时可用；4. 卫生室应当建立健全慢性病管理制度，对慢性病患者进行定期随访和管理；5. 村卫生室应当配备必要的医疗记录系统，记录患者的病历和诊疗情况，并按照相关法律法规进行保存。
2024年规范化村卫生室建设管理制度例文（4篇）
2024年规范化村卫生室建设管理制度例文加强农村基层医疗卫生体系建设，夯实农村公共卫生服务基础位于西南丘陵地带的某镇，总面积____平方公里，辖区人口____余人，下辖____个行政村及____个社区居委会。
近年来，本镇致力于巩固农村公共卫生服务体系，持续优化农村医疗卫生服务条件，积极推进村卫生室标准化建设。
通过实施镇村卫生服务一体化管理模式，力求为广大农村居民提供安全、高效、便捷、经济的医疗卫生服务，已基本实现小病不出村、常见病不出镇的服务目标。
目前，全镇拥有村卫生室____个，去年投入资金____万元，已完成标准化建设____个，其中包括省级示范村卫生室____个，占比达到____%。
以下为本镇在村卫生室建设方面的具体做法综述：一、落实三项保障措施，建立协作管理机制强化思想认识。
本镇及时组织全镇范围的动员会议，正式启动村卫生室规范化建设进程，并下发《村卫生室规范化建设实施方案》文件，与镇卫生院及各村签订责任状，激发各方面参与建设的积极性，营造良好工作氛围。
完善组织机构。
自____年____月起，遵循《省卫生部门关于进一步加强乡村卫生服务一体化管理工作的指导意见》相关规定，成立以镇长为组长、分管卫生工作的副书记为副组长、相关职能部门负责人为成员的镇村卫生室规范化建设领导小组，并设立专门办公室，由卫生院长担任主任，为村卫生室建设提供组织保障。
加强专业指导。
专班人员定期深入各村全面排查卫生室建设情况，与村两委共同研究方案、制定计划，解决实际问题，推动难点问题的解决，确保村卫生室建设顺利进行。
二、坚持五个基本原则，提升村卫生室基础设施水平一是科学规划选址。
将村卫生室建设与村办公室建设相结合，选择在人口密集、交通便利的地点建设，便于居民就医。
二是标准化设计。
按照标准化要求，每个村建设占地面积不少于____平方米、建筑面积不少于____平方米的村卫生室，确保设计统一、建设规范，发挥最大使用效能。
三是实施奖补政策。
村卫生室管理制度
村卫生室管理制度村卫生室是乡镇和农村地区的基层医疗机构，承担着提供基本医疗服务、健康教育、疾病防控等重要职责。
为了规范村卫生室的管理工作，保障基层卫生服务质量，制定本管理制度。
一、组织机构1.1 村卫生室管理委员会村卫生室管理委员会由村卫生室的相关工作人员组成，其中包括村卫生室负责人、医生、护士等。
委员会负责协调、管理村卫生室的各项工作，并根据需要召开会议讨论和决定相关事项。
1.2 村卫生室负责人村卫生室负责人是村卫生室的管理者，负责全面组织、协调和监督村卫生室的工作，包括人员管理、物资采购、卫生技术指导等方面。
1.3 医生医生是村卫生室的核心工作人员，负责诊断、治疗、医疗指导等医疗工作。
医生需要具备专业医学知识和临床技能，保证提供有效的医疗服务。
1.4 护士护士是村卫生室的重要工作人员，负责协助医生进行医疗工作，包括病历记录、药物配药、疾病预防工作等。
二、工作内容2.1 基本医疗服务村卫生室提供门诊服务，包括疾病诊断、治疗、常见病、慢性病管理等。
医生和护士需要定期参加相关培训，更新医疗知识，提供准确、及时的医疗服务。
2.2 健康教育村卫生室应定期开展健康教育活动，包括开展健康讲座、宣传传单、健康知识培训等。
健康教育的内容应包括疾病预防、合理膳食、生活习惯等方面，提高居民的健康素养和健康意识。
2.3 疾病防控村卫生室需要参与疾病防控工作，包括传染病防控、慢性病管理、疫苗接种等。
村卫生室应与上级卫生部门保持密切联系，及时报告疾病疫情，积极参与疫情的调查和控制工作。
2.4 卫生监督村卫生室需要定期进行卫生监督和评估，检查卫生设施的运行情况、医疗废物的处理情况、医疗器械的使用情况等。
发现问题要及时整改，并及时向上级卫生部门汇报。
三、工作流程3.1 就诊流程1.患者前来村卫生室就诊，填写病历表格，等待医生接诊。
2.医生进行初步询问和检查，根据病情判断是否需要进一步检查。
3.医生根据诊断结果给出相应的治疗方案，并进行必要的药物处方。
规范化村卫生室建设管理制度(3篇)
规范化村卫生室建设管理制度村卫生室建设是保障农村居民健康的重要环节，为了规范化村卫生室建设管理，以下是一些建议的管理制度：1. 设立村卫生室管理委员会：村委会应设立管理委员会，负责村卫生室建设、管理和监督工作。
委员会成员可包括村委会成员、村医及相关专业人士。
2. 完善村卫生室建设方案：制定村卫生室建设方案，明确建设目标、建设内容、投入资金、工作计划等。
建设方案应结合村民需求和实际情况，注重功能性和实用性。
3. 确定基本服务项目：确定村卫生室提供的基本服务项目，包括常见疾病诊疗、妇幼保健、健康教育等。
服务项目应根据村民需求进行调整和完善。
4. 落实村医管理制度：明确村医的岗位责任和职责，建立村医考核评价机制，激励村医提供优质的医疗服务。
5. 加强设备采购和管理：按照卫生部门要求，配置必要的医疗设备和药品，并做好设备的采购、验收、维护和更新工作。
制定设备管理制度，明确责任人和管理流程。
6. 开展卫生宣传教育活动：定期开展卫生宣传教育活动，提高村民的健康意识和卫生知识，如开展健康讲座、发布卫生宣传资料等。
7. 加强卫生室卫生管理：建立卫生室的卫生管理制度，包括定期进行卫生清洁和消毒、垃圾分类处理、感染病防控等工作。
8. 建立村卫生室档案：建立完整的村卫生室档案，包括建设、管理、服务等各方面的信息和资料。
定期对档案进行汇总、整理和归档。
9. 定期评估和监督：定期对村卫生室的建设和管理工作进行评估和监督，发现问题及时整改，并对优秀的卫生室进行表彰和奖励。
以上是规范化村卫生室建设管理制度的一些建议，可根据实际情况进行适当调整和完善。
通过严格的管理制度，能够提高村卫生室的服务质量，更好地满足农村居民的医疗需求。
规范化村卫生室建设管理制度（2）村卫生室是农村地区提供基本医疗卫生服务的重要场所，也是解决农村居民就医问题的重要窗口。
为了规范村卫生室的建设与管理，确保农村居民的基本医疗卫生需求得到满足，下面是一个规范化村卫生室建设管理制度的示范，共____字。
村卫生室规范化建设方案
村卫生室规范化建设方案一、项目背景随着我国农村卫生事业的发展，村卫生室作为农村基层医疗卫生服务的重要载体，其规范化建设显得尤为重要。
规范化建设不仅有助于提高农村医疗卫生服务水平，还能有效缓解农村居民看病难、看病贵的问题。
本项目旨在为农村卫生室提供一套全面、实用的规范化建设方案。
二、建设目标1.提高村卫生室基础设施水平，满足农村居民基本医疗卫生需求。
2.提升村卫生室服务质量，确保农村居民享受到安全、有效的医疗服务。
3.建立健全村卫生室管理制度，规范医疗服务行为。
三、建设内容1.基础设施建设（1）房屋建筑：按照国家相关标准，新建或改建村卫生室房屋，确保房屋面积、结构、设施满足医疗服务需求。
（2）医疗设备：配置必要的医疗设备，包括诊断设备、治疗设备、康复设备等，确保村卫生室具备基本的医疗服务能力。
（3）信息化建设：建立村卫生室信息化系统，实现与上级卫生部门的互联互通，提高医疗服务效率。
2.服务能力提升（1）人员培训：加强村卫生室人员的业务培训，提高其业务水平和综合素质。
（2）技术支持：邀请上级医疗机构专家定期指导，提升村卫生室技术水平。
（3）业务拓展：根据农村居民需求，拓展村卫生室服务范围，提供预防、治疗、康复、保健等一站式服务。
3.管理制度完善（1）建立健全村卫生室管理制度，确保医疗服务质量。
（2）加强村卫生室财务管理，规范医疗服务收费。
（3）完善村卫生室绩效考核机制，激发工作积极性。
四、实施步骤1.调查研究：了解农村卫生室现状，分析存在的问题，为规范化建设提供依据。
2.制定方案：根据调查研究结果，制定具体的规范化建设方案。
3.实施建设：按照方案，分阶段、分步骤实施基础设施建设、服务能力提升和管理制度完善。
4.监督评估：对规范化建设过程进行监督，定期评估建设效果，及时调整方案。
五、保障措施1.政策支持：加大政策扶持力度，为村卫生室规范化建设提供政策保障。
2.资金投入：保障村卫生室规范化建设所需资金，确保项目顺利进行。
2024年规范化村卫生室建设管理制度范文(2篇)
2024年规范化村卫生室建设管理制度范文第一章总则第一条为了加强农村卫生工作，提高农村卫生服务质量，逐步实现农村卫生事业现代化，根据国家相关政策，制定本规范化村卫生室建设管理制度。
第二条本制度适用于农村卫生室的建设、运营和管理工作。
第三条农村卫生室的建设、运营和管理应当坚持“农村特色，服务农民”的原则，以提供优质医疗服务为目标，保障农民群众的健康和生命安全。
第四条农村卫生室建设、运营和管理应当遵循法律法规，依据科学、合理、规范的原则，确保农民群众的合法权益。
第五条农村卫生室应当以人为本，加强人力资源建设，提高医疗技术水平，提供专业化、综合化的医疗服务。
第二章农村卫生室的建设第六条农村卫生室的建设应当符合国家卫生部门的规划要求，按照标准化建设要求，科学规划、合理布局，确保医疗设备、设施和人员的配备。
第七条农村卫生室的建设要注重卫生室的环境卫生和卫生防护设施，确保医疗环境的卫生安全。
第八条农村卫生室的建设要注重便捷性和实用性，为农民群众提供便捷的诊疗服务和药品供应。
第九条农村卫生室的建设要注重信息化建设，设立电子病历和信息化管理系统，加强医疗信息化应用。
第十条农村卫生室的建设要合理规划设备配备，确保医疗设备的质量和完好，符合卫生部门的标准和要求。
第三章农村卫生室的运营第十一条农村卫生室的运营应当遵循医疗质量和安全第一的原则，确保医疗服务的质量和安全。
第十二条农村卫生室的运营应当加强医疗团队建设，提高医疗技术水平，为农民群众提供高质量的医疗服务。
第十三条农村卫生室的运营应当注重医疗资源的合理利用，加强医疗设备的维护管理，保障医疗设备的正常运行。
第十四条农村卫生室的运营应当注重药品管理，合理配备常用药品，确保农民群众的用药安全。
第十五条农村卫生室的运营应当做好信息化管理，建立健全电子病历和信息化管理系统，提高医疗效率和服务质量。
第十六条农村卫生室的运营应当加强与相关卫生机构的合作，形成协同工作机制，提供全面、优质的医疗服务。
村卫生室管理制度(4篇)
村卫生室管理制度村卫生室是农村地区提供基本医疗卫生服务的重要组成部分，对于农村居民的健康有着重要的保障作用。
为了更好地管理和运营村卫生室，建立健全村卫生室管理制度至关重要。
本文将围绕村卫生室管理制度展开，包括村卫生室的组织、人员管理、基本医疗卫生服务、设备设施管理等方面，共计____字。
一、村卫生室组织管理1. 村级卫生室的组织形式与职责村级卫生室是为了方便农民群众就近就医而设置的基层医疗设施，应当设立在离居民集中地区较近的位置。
村级卫生室负责提供基本的医疗卫生服务，如常见病、多发病的诊疗、预防接种等，同时也承担着卫生保健宣教、计划生育技术服务、妇女儿童保健等职责。
2. 村级卫生室管理机构与人员配置为了保障村级卫生室的正常运行，应当设立相应的管理机构。
一般来说，应有一个卫生所或乡镇卫生院负责对村级卫生室进行管理，负责指导、督促和检查村卫生室的工作。
同时，应有一名卫生技术人员作为村卫生室的负责人，具备相应的医疗执业资格和管理经验。
3. 村级卫生室与上级医疗机构的联系与协作村级卫生室作为基层医疗机构，与上级医疗机构应保持良好的联系与协作关系。
上级医疗机构应提供技术指导和培训，帮助村卫生室提高医疗水平和服务质量。
同时，上级医疗机构在资源条件允许的情况下，应提供必要的医疗设备设施和药品支持。
二、人员管理1. 村级卫生室人员招聘与选拔村级卫生室的人员招聘与选拔应按照相关规定进行。
应要求招聘人员具备合法的医疗执业资格和职业道德，具备相应的医疗技能和服务意识，能够胜任所担任的岗位。
2. 村级卫生室人员的培训与考核为了提高村卫生室人员的医疗技能和服务能力，应定期进行培训和考核。
培训内容包括医疗知识、医疗技能、职业道德等方面的内容，考核主要针对所学内容进行评估。
培训和考核的结果将作为人员岗位评定和晋升的依据。
3. 村级卫生室人员的待遇与激励机制村卫生室人员的待遇应符合相关规定，并与工作表现相匹配。
同时可以建立激励机制，如设立绩效考核奖金、带薪培训机会等，以激励人员提高工作积极性和服务质量。
2024年村卫生室规范化建设方案
2024年村卫生室规范化建设方案一、引言随着社会经济的发展和人民生活水平的提高，农村地区对基本医疗服务的需求也越来越大。
然而，由于条件有限、设施简陋等原因，农村地区的卫生室存在着一些问题，如人员配备不足、设备过时等。
因此，为了提供更好的医疗服务，我们制定了2024年村卫生室规范化建设方案。
二、总体目标本规划的总体目标是在2024年前实现农村地区卫生室的规范化建设，提供满足农民健康需求的基本医疗服务，提高农村居民的健康水平。
三、人员配备1. 医生：每个村卫生室应配备至少一名合格的全科医生，并根据村庄人口情况适量增加医生数量。
2. 护士：每个村卫生室应配备一名合格的护士，负责协助医生进行基本的医疗服务。
3. 后勤人员：每个村卫生室应配备一名后勤人员，负责卫生室的清洁和杂务工作。
四、基础设施建设1. 建筑物：每个村卫生室应建立标准化的医疗建筑，包括诊室、药房、候诊区、化验室、急救室等功能区域。
2. 医疗设备：每个村卫生室应配备基本的医疗设备，如血压计、血糖仪、心电图机等。
3. 药物储备：每个村卫生室应建立合理的药物库存，保证基本的药物供应。
4. 卫生条件：每个村卫生室应保持干净整洁，建立科学合理的垃圾处理和消毒制度。
五、医疗服务1. 健康宣教：每个村卫生室应定期组织健康宣教活动，向农民普及基本保健知识。
2. 基本医疗服务：每个村卫生室应提供基本的医疗服务，包括门诊诊疗、急诊抢救、常见病的诊断和治疗等。
3. 健康档案管理：每个村卫生室应建立农民的健康档案，并定期对农民健康状况进行跟踪和管理。
4. 预防接种：每个村卫生室应提供常规的预防接种服务，并做好疫苗储存和管理工作。
六、管理与运营1. 监督检查：相关部门应定期对村卫生室进行监督检查，确保各项规范得到落实。
2. 人员培训：相关部门应组织医生、护士等卫生室工作人员进行培训，提高其医疗服务水平和管理能力。
3. 资金支持：政府应加大对农村村卫生室建设的资金支持，确保其良好运营。
规范化村卫生室建设管理制度（三篇）
规范化村卫生室建设管理制度一、背景和目的村卫生室是农村地区的基层医疗卫生机构。
规范化村卫生室建设管理制度的目的是加强对村卫生室建设的规范性管理，提高农村卫生服务水平，保障农民的健康权益。
二、管理范围本制度适用于所有农村地区的村卫生室建设和管理工作。
三、管理机构设立村卫生室管理委员会，负责统筹协调村卫生室建设管理工作。
四、管理职责1. 负责村卫生室的选址和规划；2. 负责村卫生室的建设和装修工作；3. 负责村卫生室的设备采购和更新；4. 负责村卫生室的人员培训和管理；5. 负责村卫生室的日常运营和服务质量监督；6. 负责村卫生室的资金管理和财务审计。
五、建设标准1. 村卫生室的建设要符合国家卫生部门规定的相关标准；2. 村卫生室的建设要考虑到农民的实际需求，满足基本医疗和公共卫生服务需求；3. 村卫生室的建设要充分考虑疫情防控需要，配备必要的疫情防控设施和设备。
六、管理要求1. 村卫生室必须有合法的办公场所，并保证正常的办公秩序；2. 村卫生室必须有合格的医务人员并按规定提供医疗卫生服务；3. 村卫生室必须按时更新医疗设备和药品，并定期进行维护和检修；4. 村卫生室必须严格遵守医疗卫生法律法规和行业规范，确保医疗质量和安全；5. 村卫生室必须建立完善的信息管理系统，保护患者隐私和医疗信息安全；6. 村卫生室必须定期开展卫生宣教和健康教育活动，提高农民的健康素养。
七、监督和评估设立监督机构，对村卫生室建设和管理工作进行监督和评估。
定期对村卫生室的建设情况、服务水平和管理制度执行情况进行评估，及时发现问题并采取措施加以解决。
八、奖惩措施对建设和管理优秀的村卫生室予以表彰和奖励，对违反规定的村卫生室予以处罚和纠正。
九、附则本制度自颁布之日起生效，如有需要进行修改，应由管理委员会提出并经过讨论和审批后执行。
规范化村卫生室建设管理制度（二）第一章总则第一条为规范化村卫生室的建设和管理，加强基层医疗卫生服务工作，提供优质医疗服务，保障村民身体健康，制定本制度。
2023年村卫生室规范化建设方案
2023年村卫生室规范化建设方案一、背景村卫生室作为农村医疗卫生服务的基本单位，对于农村居民的健康状况和生活质量起着至关重要的作用。
然而，由于农村医疗资源有限、设备陈旧、人员不足等问题，许多村卫生室存在服务质量不高，基础设施落后等问题。
因此，有必要制定一套村卫生室规范化建设方案，以提高其服务能力和水平，确保农村居民的基本医疗卫生需求得到满足。
二、建设目标1. 提高村卫生室的服务能力和水平，能够开展常见病、多发病的基本诊治工作，提供基本医疗服务和急救服务；2. 提升村卫生室的医疗设备和基础设施，确保医疗设备先进、设施齐全；3. 增加村卫生室的人员配置，提高医务人员的素质和服务水平；4. 加强村卫生室的卫生管理，确保医疗卫生服务的安全、卫生和有效性；5. 加强卫生宣教工作，提高农民的健康意识和预防意识。
三、建设方案1. 完善村卫生室的医疗设备：购置先进的医疗设备，包括血压计、血糖仪、心电图仪等，以满足基本的医疗诊断和治疗需求。
同时，根据需要配备一定数量的急救设备，提高应急医疗救援能力。
2. 改善村卫生室的基础设施：保证村卫生室的场地面积符合规定标准，建立一定数量的诊室和候诊区域，提供良好的就诊环境。
同时，改善室内的卫生设施，如安装洗手池、马桶、垃圾桶等，并定期进行清洁和消毒工作，确保医疗卫生服务的安全性和卫生性。
3. 加强人员配置：增加村卫生室的医务人员数量，包括村医和护士等，确保村卫生室的日常工作有人负责。
同时，加强医务人员的培训和学习，提高医务人员的专业素质和技术水平，提高医疗卫生服务的质量。
4. 健全卫生管理体系：建立健全村卫生室的卫生管理制度，制定相关的工作流程和操作规范，确保医疗卫生服务的安全性和有效性。
加强卫生监督和巡查工作，及时发现和解决存在的问题，提高工作效率。
5. 加强卫生宣教工作：通过定期开展健康教育活动，包括医生义诊、预防接种、健康咨询等，提高农民的健康意识和预防意识。
同时，加强对常见疾病的宣传和防治知识普及，提高农民的健康素养。
规范化村卫生室建设管理制度(3篇)
规范化村卫生室建设管理制度____加强乡村一体化，规范化管理实施方案为进一步深化基层医疗卫生改革，巩固完善村级医疗卫生改革成果，结合“三型”卫生院的创建活动，不断提升村级医疗卫生服务的水平，持续改进医疗卫生服务质量，大力弘扬高尚医德，促进群众人人享有基本医疗服务，切实保障人民群众身体健康和生命安全，更好完善农村卫生服务体系，促进我镇农村卫生事业的健康发展，根据上级有关文件精神，制定《巨城镇村卫生室一体化、规范化管理实施方案》。
一、指导思想坚持以____和构建____思想指导，以村级医药卫生改革为契机，按照省、市、县____加强农村卫生工作的部署要求，紧紧围绕乡村卫生这一工作重点，以创新机制和加强制度建设为保障，以规范管理为手段，以促进各项任务目标完成，保障农民群众身体健康为目的，通过构建村卫生室考核评价体系，探索建立有目标、有责任、监督到位、科学评价的一体化管理新机制，促进全院村卫生室的诊疗水平和服务能力不断提高，为广大农民提供安全方便的基本医疗和公共卫生服务。
二、工作目标通过推行一体化、规范化管理，使全镇村卫生室依法执业覆盖率达到____%，规章制度落实和规范执业率达____%以上，注册乡村医生系统化管理率____%，乡村医生年度培训合格率达____%以上，公共卫生服务规范率达____%以上，国家卫生惠民政策落实率达____%以上，村民对村卫生室的服务满意率达____%以上。
三、工作内容村卫生室一体化、规范化管理主要围绕落实“八统一、两独立”和卫生室依法执业、规范执业、业务培训、规章制度建设、年度考核等展开，具体内容是：（一）我镇村卫生所继续坚持落实“八统一、两独立”的农村卫生服务一体化管理模式。
1、统一____。
一个建制村设置一所村卫生所。
村卫生所要实行有机制的整合，原来设置的的其他卫生室统一整合为一个卫生室，实行所长负责制。
人口少的邻近行政村可以联合设置标准化村卫生所。
2、统一房屋建设。
村卫生所设诊断室、治疗室（处置室）、药房、防保室，四室分开，相对独立，布局合理。
规范化村卫生室建设管理制度
规范化村卫生室建设管理制度
一、目的
为规范村卫生室的建设管理，提高服务水平和质量，确保居民的健康安全，制定本规范化村卫生室建设管理制度。
二、范围
适用于所有村卫生室的建设管理，包括建设方、管理方及使用方。
三、制度制定程序
1.明确规定制定此制度的理由及目的，法规基础等。
2.确定制度编写的必要性，制定编写计划，确定编写人员
及编写的时间进度。
3.收集和整理与村卫生室建设有关法律法规及公司内部政
策规定，结合现实情况，确保制度的可行性。
4.制定各项制度的名称、范围、目的、内容、责任主体、
执行程序、责任追究等方面的内容。
5.经过审核、审批、颁布及实施。
四、内容
1.村卫生室建设管理制度的名称、范围、目的、基本原则、适用范围。
2.村卫生室建设的各个阶段及其管理措施。
3.村卫生室设施、设备及人员的要求标准。
4.村卫生室的安全管理和应急措施。
5.村卫生室用品管理与消毒流程管理。
6.村卫生室设备及药品管理。
7.村卫生室医务人员的工作责任、权利和福利待遇。
8.村卫生室医学救治中医与西医的配合、指导医学行为、制定标准医疗流程。
9.村卫生室门诊工作流程及三甲高级门诊建设。
10.村卫生室诊疗资料的管理。
11.村卫生室管理措施的执行程序及责任追究等内容。
五、法律法规
《劳动合同法》、《劳动法》、《劳动保障监察条例》、《行政管理法》针对村卫生室管理，必须严格遵守相关的法律法规，遵守合同约定，拥有合法劳动关系，维权维稳；同时，要严格遵守药品管理法律法规，以确保药品安全。
村卫生室规章管理制度
村卫生室规章管理制度村卫生室是为了保障农村居民的基本医疗需求，提供基本医疗服务的场所。
为了规范和管理村卫生室的运营和服务质量，制定了以下的村卫生室规章管理制度。
一、村卫生室的设置与人员编制1.村卫生室的设置应考虑距离村民居住地近，周围环境良好，且便于交通运输的地点。
2.村卫生室的人员编制应根据村民人口数量和医疗需求合理确定，包括医生、护士和其他卫生技术人员。
二、村卫生室的设施设备要求1.村卫生室应配备基本的医疗设备和药品，包括血压计、听诊器、体温计等基本医疗器械，以及常用的药品和消毒设备。
2.村卫生室应保持设施设备的正常运作，设备维护和维修应及时跟进，确保能够正常开展医疗服务。
三、村卫生室的服务内容和时间安排1.村卫生室应提供基本的医疗服务，包括常见病、多发病的诊疗和急救处理等，并开展健康教育和预防保健工作。
2.村卫生室的服务时间应满足村民的需求，每天至少应开放4个小时，服务时间应在早、中、晚均有涵盖。
四、卫生室的预约挂号和排队管理1.村卫生室可以采取预约挂号的方式，并向村民宣传和提供预约服务的方式。
2.卫生室可以设置排队管理制度，确保村民能够有序、平等地接受医疗服务。
五、医疗费用的收取和管理1.村卫生室可以根据国家政策和规定，对部分医疗费用进行收取，应明码标价，并确保公开透明。
2.医疗费用的收取和管理应规范且合法，收费记录和账目应保存完整，并接受相关部门的监督和审计。
六、医疗事故和纠纷的处理1.村卫生室应建立医疗事故和纠纷处理制度，并及时处理医疗事故和纠纷事件，确保村民的合法权益。
2.对于无法解决的争议和纠纷，村卫生室应积极配合相关部门的调解和处理。
七、村卫生室的健康教育和宣传工作1.村卫生室应定期开展健康教育和宣传活动，提高村民的健康意识，促进健康生活方式的养成。
2.村卫生室可以通过悬挂宣传标语、发放宣传资料等方式，宣传相关的健康知识和政策法规。
八、村卫生室的日常管理和考核评估1.村卫生室应建立规范的日常管理制度，包括人员出勤、工作纪律、设备维护等方面的要求，并定期开展督查和考核。
规范化村卫生室建设管理制度
规范化村卫生室建设管理制度村卫生室是农村居民医疗服务的基层单位，对于提高农村居民的医疗卫生水平、保障农民健康权益具有重要作用。
为了规范化村卫生室的建设管理工作，加强基层医疗卫生服务，提高农村居民的医疗卫生保健水平，制定和实施相关管理制度势在必行。
本文将对规范化村卫生室建设管理制度进行探讨。
一、建立完善村卫生室建设审核制度，确保安全和质量在建设村卫生室过程中，首先需要建立完善的审核制度，确保村卫生室的建设安全和质量。
具体而言，需要明确相关建设标准和规范，制定建设审核标准和程序，设立专门的审核机构，组织专业人员进行审核和评估。
审核机构应该具备相关医疗卫生建设领域的专业知识和经验，确保审核结果的准确性和公正性。
同时，还应对审核过程进行监督和管理，确保审核程序透明、公开、公正。
只有通过审核的村卫生室才能正式进行建设，确保其安全和质量。
二、加强村卫生室的设备采购和管理，提高服务能力村卫生室的设备采购和管理对于提高其服务能力至关重要。
为此，需要建立科学的设备采购和管理制度，确保设备的先进性和可靠性。
具体而言，需要制定设备采购的程序和标准，明确设备采购的原则和要求。
在设备采购过程中，需要通过公开招标、竞争性谈判等方式，选择质量好、性价比高的设备供应商。
同时，在设备采购完毕后，还需要建立设备档案管理制度，对设备进行登记和管理，定期进行维护和保养，确保设备的正常运转和使用寿命。
三、完善村医队伍建设和管理制度，提高专业水平村卫生室的医生和护士是提供医疗卫生服务的核心力量，其专业水平的提高对于提高服务质量和效率至关重要。
为此，需要完善村医队伍建设和管理制度，加强对村医的培训和管理。
具体而言，可以通过开展继续教育、举办技术培训班等方式提高村医的专业水平；建立村医职称评定制度，激励村医提高专业能力和工作积极性；加强对村医的管理和监督，确保村医的工作质量和纪律要求。
只有建立完善的村医队伍建设和管理制度，才能提高村卫生室的专业能力和服务质量。
规范化村卫生室建设管理制度模版(2篇)
规范化村卫生室建设管理制度模版____省村卫生室规范化建设与管理标准(试行)一、基本条件(一)房屋1、业务用房面积不少于____平方米；2、至少设有诊室、治疗室、药房；3、诊室、治疗室、药房独立设置、布局合理，符合卫生学标准。
(二)设备1、基本设备诊查床、诊断桌、听诊器、体温计、血压计、身高体重计、接种包、出诊箱、一次性注射器、药品柜、有盖方盘、消毒缸、氧气瓶(袋)、医用高压消毒锅、污物桶、资料柜、健康教育宣传栏；2、有与开展的诊疗科目相应的其他设备；3、必要的交通工具，通讯设备。
(三)人员1、村卫生室人员包括从事预防保健和医疗服务的人员；2、从业人员必须具备法定执业资格，并取得相应的执业证书；3、至少有一名乡村医生或执业助理医师以上执业资格人员；4、《乡村医生从业管理条例》颁布之日起，新进入村卫生室从事预防、保健和医疗服务的人员，必须具备执业助理医师资格或执业医师资格。
二、基本功能1、运用适宜的中西医药及技术，开展一般常见病、多发病的初级诊治工作；2、对超出一般医疗服务范围或者限于医疗条件和技术水平不能诊治的病人应当及时转诊，对情况紧急不能转诊的，应当先行抢救并及时向有抢救条件的医疗卫生机构求助；3、协助有关部门，做好计划免疫接种等疾病预防与控制工作；4、做好传染病、突发公共卫生事件的监测与报告工作；5、开展妇幼保健，做好孕产妇和儿童保健系统管理工作；6、开展残疾人康复工作；7、开展健康教育与健康促进活动，宣传普及卫生知识；8、积极开展农村社区卫生服务，深入农村社区、家庭、学校，开展健康指导，送医送药上门；9、积极支持新型农村合作医疗制度的建立和发展，提供规范的诊疗服务；10、协助村民委员会开展爱国卫生运动；11、负责农村卫生有关信息资料的收集、整理、统计、上报工作。
三、卫生室管理1、认真执行《医疗机构管理条例》、《乡村医生从业管理条例》等卫生法律法规，做到依法执业、命名规范，卫生技术人员符合法定执业资格；2、做到____小时应诊，出诊随叫随到，文明行医、服务热情；3、门诊登记、处方等医疗文书书写规范，符合要求；4、严格执行诊疗规范和技术操作规程；5、认真执行《____省乡村医生基本用药目录》，合理用药，不开大处方；6、传染病、突发公共卫生事件的监测与报告，符合规定时限和要求；7、严格执行消毒隔离制度；8、一次性医疗用品使用管理规范，一次性注射器、输液器用后严格按照有关规定进行处理；9、室内整洁、卫生，物品摆放有序；10、各种收费及常用药品价格上墙，合理收费；11、正规渠道进药，无假劣药品；12、接受卫生行政部门和乡(镇)卫生院的管理、培训、考核和业务指导；13、按规定认真填写有关卫生统计报表并及时上报；14、加强医疗事故防范，严防医疗事故发生。
村卫生室管理制度方案
村卫生室管理制度方案一、引言村卫生室是农村医疗卫生服务体系的重要组成部分，承担着为广大村民提供基本医疗和公共卫生服务的重要职责。
为了加强村卫生室的管理，提高服务质量和效率，保障村民的健康权益，特制定本管理制度方案。
二、村卫生室的设置与建设1、选址村卫生室应选择在交通便利、人口集中、环境安静的地方，方便村民就医。
2、房屋建设房屋面积应不少于 60 平方米，布局合理，分为诊断室、治疗室、药房、观察室等功能区，且有良好的通风、采光条件。
3、设备配备应配备基本的医疗设备，如听诊器、血压计、体温计、血糖仪、注射器等，以及必要的药品和急救设备。
三、人员管理1、人员配备村卫生室至少应有一名取得乡村医生执业证书或执业助理医师及以上资格的医生，以及一名护士或药剂人员。
2、岗位职责明确村卫生室工作人员的岗位职责，医生负责诊断、治疗疾病，护士负责护理和协助医生工作，药剂人员负责药品的管理和发放。
3、培训与考核定期组织村卫生室工作人员参加业务培训，提高业务水平。
同时，建立考核机制，对工作人员的工作表现进行考核，考核结果与绩效挂钩。
四、医疗服务管理1、诊疗规范村卫生室工作人员应严格遵守诊疗规范，认真询问病史、进行体格检查、做出诊断和治疗方案，并做好病历记录。
2、医疗安全加强医疗安全管理，严格执行无菌操作、消毒隔离等制度，防止医疗事故的发生。
3、药品管理严格执行药品采购、储存、保管、发放制度，确保药品质量。
合理用药，不得滥用抗生素和激素。
4、转诊制度对于病情较重或疑难病症，应及时转诊至上级医疗机构，并做好转诊记录。
五、公共卫生服务管理1、健康教育通过宣传栏、讲座、发放宣传资料等形式，向村民普及健康知识，提高村民的健康意识。
2、预防接种按照国家免疫规划要求，做好儿童预防接种工作，确保疫苗接种率达到规定标准。
3、妇幼保健做好孕产妇和儿童的保健工作，建立健康档案，定期进行随访。
4、慢性病管理对高血压、糖尿病等慢性病患者进行登记管理，定期测量血压、血糖，提供健康指导。
2024年村卫生室规章制度（2篇）
2024年村卫生室规章制度第一章总则第一条为了规范村卫生室的管理工作，提高服务质量，保障群众健康，根据国家卫生健康相关法律法规，制定本规章。
第二条村卫生室是为村民提供基本医疗卫生服务的单位，属于村级卫生机构。
第三条村卫生室的服务对象为辖区内的村民和村民就近居住的外来人口。
第四条村卫生室应当具备必要的医疗设备和药品，配备合格的医务人员，提供基本医疗服务和常见病、多发病的预防、治疗和康复服务。
第五条村卫生室应当积极参与国家、地方医疗保健政策的落实，并积极开展卫生健康宣教活动，提高村民的健康意识和自我保健能力。
第六条村卫生室应当加强与乡镇卫生院、县级医疗机构的联系与协作，建立稳定的医疗转诊机制，确保村民在就医需求时能够及时得到合理有效的指导和安排。
第七条村卫生室应当健全卫生安全管理制度，落实卫生环境整治和医疗废物处理等工作，确保卫生设施设备的日常维护和消毒工作。
第八条村卫生室应当定期组织医务人员进行职业培训和学习，提高专业素质和服务水平。
第二章村卫生室建设第九条村卫生室的建设应当符合国家、地方的相关规划和标准，建议面积不小于100平方米。
第十条村卫生室应当建立便捷的医疗设施，设立候诊区、诊室、检验室、药房、医护人员办公区等。
第十一条村卫生室应当配备必要的设备和药品，确保常见病、多发病的诊断和治疗需求。
第十二条村卫生室应当建立健全病历记录体系，保护患者隐私和医疗信息安全。
第十三条村卫生室应当加强与村民的沟通和联系，及时掌握村民的健康状况和需求，提供个性化的医疗服务。
第三章村卫生室人员管理第十四条村卫生室应当配备合格的医疗卫生人员，包括医师、护士、药剂师等职业人员。
第十五条村卫生室人员应当遵守医疗职业道德和职业行为准则，严禁收受患者贿赂，泄露患者隐私或私自调换药品等行为。
第十六条村卫生室应当建立健全医务人员考核和激励机制，鼓励医务人员提高专业水平和服务意识。
第十七条村卫生室应当定期组织医务人员进行技术培训和学习，提高医疗技能和更新知识。
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村卫生室工作制度一、村卫生室应当遵守国家法律，法规和规章，认真履行机构职责，持有《医疗机构执业许可证》，及时完成卫生行政部门安排的工作。
二、使用卫生行政部门统一规定的病历、门诊日志、处方，做到书写规范，用药合理，资料保管妥善。
三、严格执行各项医疗规章制度，技术操作规程和消毒隔离制度，防止交叉感染及医源性疾病的发生，杜绝医疗事故。
出现医疗纠纷要及时妥善处理，并及时向卫生行政部门报告。
四、按照省级卫生行政部门制定的乡医基本用药目录，购进药品及医疗器械要有真实、完整的购进记录，执行进货检查制度。
五、实行24小时门诊工作制，做好出诊、转诊及抢救工作，提供巡诊上门服务，为群众建立健康档案，宣传健康教育知识。
五、严格按照卫生行政部门核准的诊疗科目开展诊疗活动，不得超范围执业，严禁使用非卫生技术人员从事诊疗活动。
六、不得擅自增挂未经许可的医疗机构名称牌匾，不得发布未经审批的医疗广告。
七、不得出具与执业范围无关或者与执业范围不相符的医学证明，不得进行实验性临床医疗活动。
八、不得重复使用一次性医疗器械和卫生材料，对医疗服务中产生的医疗废弃物，应当按照卫生行政部门、环境保护行政部门的要求，对医疗废弃物及时收集、处置，禁止转让，买卖医疗废弃物。
乡村医生工作职责1.树立良好的医德医风，为病人文明服务，对病人态度和蔼，检查认真，诊断正确，治疗得当，收费合理。
2.做好责任区域内新农合工作、基本医疗、疾病控制、预防保健工作。
3.积极主动地做好新农合的宣传解释工作，认真执行新农合的各项政策。
4.做好公共卫生信息收集和报告、常见病的初级诊治和转诊、健康宣教。
建立农民健康档案等工作。
5.刻苦专研业务技术，认真执行各项医疗法律、法规和规章制度。
6.严格技术操作常规，认真书写处方等病历性资料。
提高医疗质量，严防医疗差错事故发生。
7.做好值班、出诊、巡诊等工作。
8.按时完成卫生局交办的各项工作，在村党支部的统一领导下，做好本村的各项卫生工作。
村卫生室药品管理制度一、认真执行《药品管理法》及配套法规。
加强药品管理，为医疗保健提供有效、安全的药物。
二、村卫生室必须按照《国家基本药物目录（基层医疗卫生机构配备使用部分）》，规范药品采购、使用与管理。
建立索证索票制度，并建有药品入库验收登记薄，及时进行药品质量检查，消除变质、过期、失效药品。
三、明确药物保管分工，妥善保管特殊药物，药品放置定点定位，存放有序。
四、凭处方发药。
发药时要实行复核、查对，防止差错事故的发生。
五、坚持合理用药，因病施治，处方书写规范，不开大处方、人情方，注意配伍禁忌，开处方要签全名。
六、按处方定期进行药清，做到药账相符。
七、一次性使用无菌器械，使用后毁形剪断，浸泡消毒，统一销毁并有记录村卫生室财务管理制度1、村卫生室实行“独立核算、自负盈亏”，建立健全财务账套，做好药品、物资、现金、银行和往来帐记录。
由所辖卫生院财务经办员和片区会计定期审核。
2、确定一名兼职人员任出纳员，一名兼职人员任会计记账人员。
3、做到钱、帐分人管理，管帐不管钱和物资的原则。
4、定期核对帐套。
对现金、银行日记账做到日清月结。
帐物月底核对清楚。
5、严格执行国家物价政策，统一收费标准，并要求公示，药品收费明码标价。
收费付凭证。
6、认真执行合作医疗报销规定，接受合医办和群众监督。
7、严格财务手续，报销凭证内容完整，实行一支笔审批制度。
消毒隔离制度1、医务人员工作时需穿白色工作服，注射、换药时应戴工作帽和口罩。
2、加强无菌观念，坚持无菌操作，防止医源性感染，各种注射必须使用一次性注射器，且做到一人、一针、一管，一次性医疗用品使用后须毁形、消毒、统一处理。
3、诊断室、治疗室等每天用0.2%过氧乙酸喷雾或揩擦，如被传染病人污染，则应立即用0.5%过氧乙酸消毒。
4、体温表用1%过氧乙酸溶液或含1000mg/L有效氯消毒剂浸泡5分钟后，再放入另一1%过氧乙酸溶液或含1000mg/L有效氯消毒剂中浸泡30分钟，然后用冷开水冲洗或75%酒精擦洗，再用灭菌纱布揩干后备用。
5、压舌板用后浸入0.5%过氧乙酸浸泡30分钟后清洗烤干，纸包后高压消毒。
6、消毒镊子要专用，用2%中性戊二醛浸泡。
盛器要加盖，盛期每周煮沸或高压消毒后更新消毒液。
并有更换记录。
7、敷料、棉签、油膏纱布均用高压消毒。
传染病报告、登记制度一、执行职务的村卫生室医生为责任报告人。
二、村卫生室发现法定传染病病人或可疑病人、病原携带者应向所属乡镇卫生院公共卫生科报告。
三、发现甲类传染病和乙类传染病中的肺炭疽、传染性非典肺炎、脊髓灰质炎、人感染高致性禽流感的病人或疑似病人时，或发现其他传染病和不明原因疾病暴发时，应于2小时内向乡镇卫生院报告，并由乡镇卫生院进行网络直报。
四、对其他乙、丙类传染病病人、疑似病人和规定报告的传染病病原携带者在诊断后，于24小时内向所属乡镇卫生院报告。
五、报告实行一人一病一登记，一人患两种以上传染病时必须另做登记。
六、村卫生室医生应认真学习《传染病防治法》，履行职责，对不报、漏报、迟报、隐瞒、谎报者参照《传染病防治法》有关条款给予处罚。
七、积极配合上级业务部门做好疫情的核实工作。
医疗废物管理制度一、医疗废物是指医疗卫生机构在医疗、预防、保健以及其他相关活动中产生的具有直接或间接感染性、毒性以及其他危害性的废物。
二、医疗机构的法定代表人（主要负责人）为防止医疗废物导致传染病的传播和环境污染事故的发生的第一责任人，每年对本机构的医疗废物管理人员，进行相关法律和专业技术、安全防护以及紧急处理等知识的培训。
三、在本机构内确定一名医疗废物管理工作的负责人，负责检查、督促、落实本单位医疗废物的管理工作。
四、及时分类收集医疗废物，严格按照《医疗废物处理程序》处理，并做好各项登记。
五、不转让、不买卖、不丢弃、不在非贮存地点倾倒（堆放）医疗废物，不将医疗废物混入其他废物和生活垃圾。
不流失、不泄露、不扩散、不露天存放医疗废物，暂时贮存医疗废物的时间不超过2天。
六、对不按规定要求处理医疗废物时，按《医疗废弃物处理条例》规定追究相关人员的责任。
村卫生室门诊（急、出诊）制度1、对病人热情接待，态度和蔼，随到随诊，缩短候诊时间。
2、急诊病人优先就诊，门诊病人（含急、出诊）均要登记简要病史及治疗方法，书写符合要求。
危重病员要立即进行抢救3、对急诊病员要尽快作出诊断或印象诊断，及时治疗。
须转诊者应及时转诊，转诊途中必须有医务人员护送。
4、对需要出诊的病员做到出诊及时，认真负责。
出诊箱必配备实用的药械，定期检查，及时补充。
5、严格执行门诊卫生消毒隔离制度，防止交叉感染。
公共卫生服务内容及工作制度公共卫生服务内容：城乡居民健康档案管理、健康教育、预防接种、0～6岁儿童健康管理、孕产妇健康管理、老年人健康管理、高血压患者健康管理、2型糖尿病患者健康管理、重性精神疾病患者管理、传染病及突发公共卫生事件报告和处理以及卫生监督协管服务规范公共卫生工作制度一、在所辖村内，以家庭为单位综合开展医疗、预防、保健、康复、健康教育和计划生育指导等服务。
二、严格执行诊疗操作规程，采用高效、经济、方便的诊治方法，为村(居)民提供常见病诊疗服务，做到合理检查，规范用药。
三、认真执行门诊登记制度，对就诊病人要建立门诊病历，一式两份，一份自存，一份交于病人；病历和处方填写项目齐全，字迹清楚，妥善保管。
四、对二次复诊仍不能确诊及病情严重和疑难复杂病人，应当按照有关规定及时转诊。
五、严格执行消毒隔离制度，保证治疗室整洁、规范，定期消毒，防止交叉感染。
六、所用药品须由正规渠道采购，科学保管，保证药品质量，避免药品积压、过期失效。
七、加强传染病疫情监测，发现法定报告的传染病及其可疑病例，必须按规定时间和程序及时上报。
八、遵守工作纪律，在岗着装整洁，实行每日24小时值班，不得擅离工作岗位。
九、服务热情文明，工作尽职尽责，加强业务学习，树立良好的医德医风，不断提高服务水平。
医疗差错登记报告制度1、各村卫生室都应建立医疗差错、事故登记、讨论报告制度。
2、凡发生医疗差错、事故或可能是医疗差错、事故的事件，当事人应立即向中心卫生院一体化办公室报告。
发生严重差错或医疗事故后，应立即组织抢救，并报告中心卫生院一体化办公室，办公室负责人及时报告主管院长或院长，同时积极采取补救措施。
对重大事故，应做好善后工作。
当事人主动填写差错登记表或医疗事故登记表。
3、差错、事故发生后，如不及时（当即）汇报，或有意隐瞒，事后发现，要根据情节轻重予以严肃处理。
4、一体化办公室在组织调查处理医疗事故或医疗纠纷过程中，应有专人保管有关病案、资料和空药瓶、血袋，任何人不得涂改、伪造、隐藏、销毁、丢弃，违者按情节轻重予以严肃处理。
5、为查明事故和医疗纠纷原因，必要时向死者家属及时提出尸检要求，要有书面要求及家属的书面答复意见。
如拒绝和拖延尸检而影响对死因的判断，由拒绝和托延一方负责。
为确保尸检结果的可靠性和准确性，应在患者死亡后48小时内进行，具有冰冻条件的，可延长至7日。
6、要严格执行各项规章及医疗制度，积极采取措施，有效地防止和避免重大差错事故的发生。
乡村医生一体化管理制度一、村卫生室工作人员实行聘用制。
乡村医生上岗，严格按照上级的要求，必须具备有乡村医生、执业（助理）医师以上的资格证书，由个人申请、村委会推荐，由卫生院按照公开竞聘，择优录用的原则统一考核聘用，报卫生行政部门备案后颁发聘书并建立个人档案，方可上岗。
各村卫生室从业人员在全镇范围内同意调配。
二、村卫生室医生应聘条件：1、思想进步、作风正派、没有社会劣迹，服从一体化管理，热爱本职工作。
2、年龄在十八周岁以上，六十周岁以下，身体健康，获得乡村医生执业证书或取得执业助理医师资格以上的人员。
超过六十周岁的乡村医生，如因工作需要，可根据业务水平、身体状况酌情聘用。
3、中医药人员可适当放宽应聘条件，但应为大专及以上中医药院校毕业生。
三、村卫生室人员解聘条件：1、思想品质差，医德医风低劣，因服务态度、服务质量等方面的原因与患者发生严重冲突者造成较坏社会影响者；2、违反工作纪律和各项规章制度，不履行岗位职责，不能完成各项医疗预防保健任务者；3、不服从管理，搞家庭诊所或流动诊所者；4、不执行规定的收费标准，违反物价政策，私自截留业务收入者；5、违反计划生育政策规定，私自做人流、引产，取环、结扎及非医学需要进行胎儿性别鉴定者；6、考试考核不合格者；7、发生医疗事故或严重医疗差错者；8、在聘用期间受到党纪、政纪处理及刑事犯罪者；9、拒绝接受乡镇卫生院交办的工作任务和不愿意承担公共卫生工作者；10、因健康或其他原因不宜继续从事村卫生工作者。
四、村卫生室必须建立健全各项合法、合理、合情的规章制度，并且认真落实到位。
五、乡村卫生服务一体化管理办公室对村卫生室实行业务检查考核制度，每半年一次，考核记入档案，年终进行综合评比，并实行奖惩。