教师岗位聘任合同书

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教师岗位聘任合同(一)6篇

教师岗位聘任合同(一)6篇

教师岗位聘任合同(一)6篇篇1教师岗位聘任合同(一)甲方:(用人单位)地址:__________联系电话:__________邮编:__________法定代表人(签字):__________乙方:(被聘用人员)身份证号码:__________联系电话:__________户籍地址:__________鉴于甲、乙双方依据平等自愿、协商一致的原则,就甲方聘用乙方担任教师一事达成如下协议:第一条工作内容1、乙方作为甲方的全职教师,按照国家有关教育法规,履行教师的职责,承担以下工作任务:教学、科研、管理等。

2、乙方应当按照学校工作安排,认真备课、教学,并参加学校的各项教学、教研、培训等活动。

第二条工作时间和地点1、工作时间:乙方应当每周按照学校的工作安排进行教学和管理工作,具体工作时间和休息时间由学校制定,并根据需要适时调整。

2、工作地点:乙方应当在学校指定的教学区域内进行教学和管理工作,并按要求参加学校举办的各项活动。

第三条待遇1、乙方的工资将按照国家规定和学校制定的标准进行核发,具体薪酬待遇另行约定。

2、乙方享有国家规定的各项社会保险待遇,并按照学校的规定参加教师培训和评估。

第四条工作责任1、乙方应当严格遵守学校的各项制度和规定,保守学校的秘密,维护学校的声誉和利益。

2、乙方应当认真负责地履行教学任务,确保教学质量和成效,积极参加学校的教研活动和培训。

第五条离职1、乙方如有辞职意向,应当提前30天书面通知学校,并按照学校的规定办理离职手续。

2、学校有权在乙方违反协议规定或工作表现不符合要求的情况下,解除聘用合同。

第六条其他1、本合同自双方签字生效,有效期为______年______月______日。

2、本合同期满后,双方如双方协商一致,可以续签新合同。

3、本合同如有争议,双方可协商解决,协商不成的,可向有关部门申请处理。

甲方(用人单位):乙方(被聘用人员):签字:_____________________ 签字:___________________日期:______________________ 日期:___________________篇2教师岗位聘任合同(一)甲方:(单位名称)乙方:(教师姓名)鉴于甲方需要聘用教师从事教学工作,为确保教学质量和教师权益,甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,经友好协商,订立本合同。

教师聘用劳动合同书(3篇)

教师聘用劳动合同书(3篇)

教师聘用劳动合同书甲方(聘用单位):_____乙方(受聘人):_____甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。

第一条合同期限1、合同有效期:自____年____月____日至____年____月____日止(其中____年____月____日至____年____月____日为见习期,试用期),合同期满聘用关系自然终止。

2、聘用合同期满前____月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。

3、签订聘用合同的期限,不得超过国家规定的退离休时间,国家和本市另有规定可以延长(推迟)退休____年龄(时间)的,可在乙方达到法定离退休年龄时,再根据规定条件,续订聘用合同。

4、本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前____月书面通知对方。

第二条工作岗位1、甲方根据工作任务需要及乙方的_____岗位意向与乙方签订_____岗位聘用合同,明确乙方的具体工作_____岗位及职责。

2、甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现,可以调整乙方的工作_____岗位,重新签订_____岗位聘任合同。

第三条工作条件和劳动保护1、甲方实行每周工作40小时,每天工作8小时的工作制度。

2、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方的人身安全及人体不受危害的.环境条件下工作。

3、甲方根据乙方工作岗位的实际情况,按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。

4、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。

第四条工作报酬1、根据国家、市府和单位的有关规定,乙方的工作岗位,甲方按月支付乙方工资为____元人民币。

2、甲方根据国家、市府和单位的有关规定,调整乙方的工资。

3、乙方享受规定的福利待遇。

4、乙方享受国家规定的法定节假日、寒暑假、探亲假、婚假、计划生育等假期。

5、甲方按期为乙方缴付养老保险金、待业保险金和其它社会保险金。

第五条工作纪律、奖励和惩处1、乙方应遵守国家的法律、法规。

教师岗位聘任合同书协议书6篇

教师岗位聘任合同书协议书6篇

教师岗位聘任合同书协议书6篇篇1甲方(聘任方):____________________学校乙方(受聘人员):____________________根据中华人民共和国有关法律法规和学校的实际情况,甲乙双方经平等协商,就甲方向乙方聘任教师岗位事宜达成如下协议:一、岗位名称及职责1. 岗位名称:甲方聘任乙方为学校专职教师岗位。

2. 岗位职责:乙方应根据甲方的课程设置和教学计划,承担教育教学任务,履行教师职责,完成教育教学目标。

二、聘任期限1. 聘任期限:自____年____月____日起至____年____月____日止。

2. 试用期:在聘任期内前____个月为试用期,试用期满合格后,双方正式签订本聘任合同。

三、工作内容和要求1. 乙方应按照甲方的教育教学计划和课程标准,制定教学计划,认真备课、上课、布置作业、辅导学生等。

2. 乙方应按时参加甲方组织的各种教研活动,积极改进教学方法,提高教学质量。

3. 乙方应严格遵守甲方的各项规章制度,服从甲方管理,完成甲方安排的其他教育教学任务。

四、薪酬及福利待遇1. 薪酬:甲方按照学校薪酬制度支付乙方工资,具体标准根据乙方的资历、能力和工作表现确定。

2. 福利待遇:甲方按照国家和地方有关法律法规为乙方缴纳社会保险费。

此外,乙方享有寒暑假带薪休假等福利待遇。

五、考核与奖惩1. 考核:甲方定期对乙方进行教育教学考核,考核结果作为乙方晋升、奖惩的依据。

2. 奖励:乙方在教育教学工作中取得优异成绩,甲方应给予奖励。

3. 惩处:乙方在教育教学工作中存在失职、失误等行为,甲方应按照学校规章制度进行惩处。

六、合同变更与解除1. 合同变更:甲乙双方协商一致,可以变更本合同。

2. 合同解除:甲乙双方经协商一致,可以解除本合同。

一方违反本合同约定的,另一方有权解除合同。

七、违约责任甲乙双方违反本合同约定,应承担违约责任。

因违约造成对方损失的,应承担赔偿责任。

八、其他约定1. 甲乙双方在本合同履行过程中发生争议,应协商解决。

2024年教师聘用合同范本5篇

2024年教师聘用合同范本5篇

2024年教师聘用合同范本5篇篇1甲方(学校):___________乙方(教师):___________身份证号码:_______________联系电话:_________________住址:_____________________签订日期:_________________一、合同背景及目的鉴于甲方需要雇佣合格的教师从事教育教学工作,而乙方愿意加入甲方的教师队伍,从事教育教学及相关工作,双方在平等自愿的基础上,达成以下聘用协议。

本合同旨在明确双方的权利与义务,保护双方的合法权益。

二、聘用期限本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

期满后,如需续聘,双方应在本合同到期前进行协商并重新签订聘用合同。

三、工作内容与职责1. 乙方应按照甲方的教育教学计划,完成规定课程的教学任务。

2. 乙方需积极参与学校的教研活动和教学改革。

3. 乙方需负责学生课业成绩的评定及考试安排。

4. 乙方应参与学生的课外活动及德育教育工作。

5. 乙方有义务遵守甲方的规章制度,服从甲方的工作安排。

四、薪酬待遇与福利1. 甲方支付乙方的工资为每月________元(税前),薪酬发放日为每月______日。

2. 甲方将按照国家法律法规为乙方缴纳社会保险。

3. 根据甲方的教学业绩及乙方的表现,每年年终甲方将给予乙方相应的奖金或津贴。

4. 甲方将为乙方提供必要的工作条件及教学资料。

五、双方权益与义务1. 甲方有权对乙方的工作表现进行评估和考核。

如乙方在教育教学工作中存在失误或不当行为,甲方有权按照规章制度进行处理。

2. 乙方享有按照国家法律法规规定的各项权益。

3. 合同期间,乙方如需调整工作岗位或调整工作地点,需提前与甲方协商并取得甲方的同意。

4. 乙方有义务保守甲方的机密信息,不得擅自泄露或向外界披露。

5. 合同期内,未经甲方同意,乙方不得擅自离职或从事其他职业。

六、违约责任1. 若甲方未按照合同约定支付薪酬或提供必要的工作条件,乙方有权要求甲方履行并赔偿损失。

教师聘任合同范本5篇

教师聘任合同范本5篇

教师聘任合同范本5篇篇1甲方(聘任方):____________________学校乙方(受聘人员):____________________根据中华人民共和国相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公正、诚信的原则下,就甲方聘任乙方担任特定职务,从事特定教育教学工作,达成以下协议:一、合同目的本合同旨在明确甲、乙双方在教育教学活动中的职责、权利和义务,确保双方权益,促进教育教学工作的顺利开展。

二、聘任职位及工作内容1. 聘任职位:____________________(例如:数学教师、英语教师等)。

2. 工作内容:乙方应按照甲方的要求,履行教育教学职责,包括但不限于备课、授课、布置和批改作业、组织考试等。

三、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

合同期满,如双方继续合作,可另行签订续约合同。

四、岗位职责及要求1. 乙方应遵守国家法律法规和甲方的规章制度,履行教育教学职责。

2. 乙方应具有良好的职业道德,关心爱护学生,做到为人师表。

3. 乙方应积极参加甲方组织的各类教育培训活动,不断提高教育教学水平。

4. 乙方应按照甲方要求完成教育教学任务,确保教学质量。

五、薪酬待遇及福利1. 甲方应按照国家规定及本校相关规章制度支付乙方工资。

2. 甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

3. 乙方享有法定节假日休息的权利。

4. 甲方根据工作需要和乙方表现,可对乙方进行奖励或处罚。

六、合同变更与解除1. 合同签订后,双方应遵守合同约定,不得随意变更。

如需变更,应经双方协商一致,并书面确认。

2. 乙方有下列情形之一的,甲方有权解除合同:(1)在试用期内被证明不符合聘任条件的;(2)严重违反甲方规章制度的;(3)严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;(4)被依法追究刑事责任的。

3. 合同解除应按法定程序办理,并提前通知对方。

七、违约责任及争议解决方式1. 双方应遵守合同约定,如一方违约,应承担违约责任。

聘用制教师合同范文(3篇)

聘用制教师合同范文(3篇)

聘用制教师合同范文甲方:_____ 乙方:_____合同订立类别(合同续签口,新聘合同口)国劳动法》及有关法律法规,甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则,签订本聘用合同书并保证严格履行。

一、聘用岗位第一条甲方根据工作需要及乙方的学历、职称、能力,聘乙方的工作岗位为_____第二条聘用期间若乙方不能胜任本职工作岗位,甲方有权调整乙方的工作岗位,薪酬待遇按调整后岗位工资标准发放。

二.合同期限第三条劳动合同期限自____年____月____日起,至____年____月____日止,新品人员包含试用期为个月,自____年____月____日起,至____年____月____日止。

三、权利和义务第四条甲方的权利:(一)按照章程自主管理;(二)组织实施教学活动;(三)获得乙方提供与其聘用岗位相一致的工作服务;(四)根据有关规定,对乙方在聘用期内的工作实绩进行考核并实施奖惩;(五)享受乙方为完成甲方工作任务所形成的作品、发明、专利、技术成果等的知识产权所有权;(六)聘任教师及其他职工;(七)法律、法规、规章和规范性文件规定的其他权利。

第五条甲方的义务:(一)遵守法律、法规;(二)贯彻国家的教育方针,执行国家教育教学标准,保证教育教学质量;(三)维护受教育者、教师及其他职工的合法权益;(四)按本合同的约定按时支付乙方的工作报酬,保障乙方应享有的工作待遇,并根据工作需要,为乙方提供必要的工作条件;(五)法律、法规、规章和规范性文件规定的其他义务。

第六条乙方的权利:(一)按时获得劳动报酬;(二)对学校教育教学、管理工作和教育行政部门的工作提出意见和建议,通过工会或者其他形式,参与学校民主管理;(三)参加进修或者其他方式的培训;(四)进行教育教学活动,开展教育教学改革和实验;(五)从事科学研究、学术交流,参加专业的学术团体,在学术活动中发表意见;(六)指导学生的学习和发展,评定学生的品行和学业成绩;(七)法律、法规、规章和规范性文件规定的其他权利。

2024年学校教师聘用合同样本(五篇)

2024年学校教师聘用合同样本(五篇)

2024年学校教师聘用合同样本聘任方:_____学校(简称甲方)受聘方:_____(简称乙方)受聘岗位:_____根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国劳动法》等法律法规的有关规定,经甲、乙双方平等协商,签订本合同。

第一条聘期本岗位首次聘期为____年,即自____年____月____日至____年____月____日。

第二条乙方的岗位工作目标及任务一、乙方在聘期内应完成的工作目标:教书育人二、乙方在聘期内应承担的工作任务:1.教学任务(包括承担核心课程讲授任务、培养博士、硕士研究生,指导博士后研究人员、高级访问学者:2.科研任务:_____3.学科建设任务:_____4.人才培养任务:_____第三条权利和义务一、甲方的权利和义务1.依照国家法律、法规及甲方的有关规定对乙方进行管理。

2.依照本合同第二条规定的工作目标及任务,对乙方进行考核和奖惩。

3.根据乙方的工作任务,向乙方支付相应的工资、报酬及福利待遇,提供相应的工作条件。

4.依法维护乙方的各项合法权利。

二、乙方权利和义务1.获得相应的工资、报酬及福利待遇。

2.若甲方不能按规定履行其应尽义务时,有权向上级有关部门提起申诉。

3.遵守《中华人民共和国教师法》及国家有关法律法规,遵守甲方的各项规章制度。

4.履行本岗位职责,完成本岗位的工作目标及任务;接受甲方的考核及管理。

第四条考核与续聘1.甲方按本合同确定的岗位目标和工作任务对乙方进行年度考核,本合同期满后进行聘期考核。

考核时,乙方须向甲方汇报履行岗位职责情况和工作进展情况,填写相关考核表。

2.对考核不合格者,甲方可以解除聘任合同。

3.聘期考核合格者,甲、乙双方协商签订续聘合同。

第五条合同的变更、解除和终止1.乙方在聘期内有违法违纪行为,甲方可视其情节依照有关规定予以解聘,终止本合同。

2.甲方根据本合同规定对乙方解除聘约后,允许乙方有1-3个月的过渡期,过渡期内乙方除享受基本工资外,不享受甲方其它的福利待遇和津贴。

教师岗位聘任合同专业版5篇

教师岗位聘任合同专业版5篇

教师岗位聘任合同专业版5篇篇1甲方(聘任方):____________________学校乙方(受聘人员):____________________根据中华人民共和国相关法律法规的规定,本着公平、公正、公开的原则,甲乙双方经友好协商,就甲方聘任乙方从事教师岗位工作达成如下协议:一、岗位及职责1. 甲方聘任乙方担任____________________学校的教师职务。

2. 乙方承担教育教学工作职责,包括但不限于课程设计、课堂教学、学生评估、学术指导及参与学校各项活动。

二、期限1. 本合同有效期自____年____月____日起至____年____月____日止。

2. 合同期满前,双方可协商续签。

三、薪酬与福利1. 甲方按月支付乙方工资,具体金额按照学校薪酬制度及乙方的工作表现和工作绩效确定。

2. 乙方享受国家规定的教师福利待遇,包括但不限于带薪休假、社会保险等。

四、工作时间与地点1. 乙方主要在学校授课,工作时间应遵循学校的作息时间表。

2. 根据工作需要,甲方可调整乙方的工作时间和地点。

五、知识产权与保密义务1. 乙方在学校工作期间产生的教学资料、科研成果等知识产权归甲方所有。

2. 乙方有义务保护学校的商业秘密和学生个人信息,不得外泄。

六、培训与提升1. 甲方有义务为乙方提供在职培训,提升乙方的教育教学能力。

2. 乙方应积极参与甲方的培训活动,努力提升自身素质。

七、考核与评估1. 甲方定期对乙方的工作进行考核和评估,确保乙方的工作质量。

2. 乙方应接受甲方的考核和评估,努力提高工作绩效。

八、违约责任1. 甲乙双方应遵守本合同的约定,如一方违反合同约定,应承担违约责任。

2. 如乙方在合同期内擅自离职,应支付甲方违约金。

九、其他事项1. 本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。

2. 本合同自双方签字盖章之日起生效。

本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

3. 本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

教师岗位聘任合同(一)6篇

教师岗位聘任合同(一)6篇

教师岗位聘任合同(一)6篇篇1甲方(聘任方):__________学校乙方(受聘人员):__________根据教育部的有关精神以及甲乙双方的协商,本着自愿的原则,特签订本合同。

甲方聘请乙方为甲方的专任教师,为明确双方的权利和义务关系,达成以下协议:一、岗位职责与任务:甲方根据工作需要及乙方的特长,安排乙方从事教育教学工作。

乙方应服从甲方的安排与分配,积极履行所承担的岗位职责和任务。

具体要求如下:1. 乙方必须遵守宪法和法律,忠诚教育事业,遵守学校的各项规章制度和纪律,爱岗敬业,教书育人,保质保量地完成甲方下达的各项工作任务;热心为青少年学生的成长和发展服务;努力完成学校的进修培训计划和各项公益事务。

否则,甲方有权予以相应的处分和处罚。

若乙方严重失职或违法乱纪行为造成学校利益损害及名誉影响的将负全责并且终止合同的履行和乙方工作的资格。

篇2甲方(聘任方):[单位名称]乙方(受聘人员):[教师姓名]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及国家有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿的原则,经协商一致,特签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限甲方聘任乙方从事______教师岗位工作,合同期限自XXXX年XX 月XX日至XXXX年XX月XX日止。

其中试用期XX个月,自XXXX 年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。

二、工作内容及工作地点乙方应按照甲方的要求并按照课程表按时按质完成教学工作。

工作内容包括但不限于备课、授课、课后答疑等教学活动。

工作地点在甲方所属的校园内。

三、薪酬待遇及福利甲方根据乙方的工作表现及业绩进行绩效考核,并根据绩效考核结果确定乙方的薪酬。

具体薪酬及福利待遇按照甲方相关规定执行。

甲方将为乙方提供相应的社会保险及住房公积金等福利待遇。

四、岗位职责和要求乙方承担的主要岗位职责为教书育人,严格按照教学大纲及课程标准进行教学工作。

要求具备良好的职业素养,遵守职业道德规范,关心爱护学生,做到为人师表。

教师岗位聘任合同范本8篇

教师岗位聘任合同范本8篇

教师岗位聘任合同范本8篇篇1甲方(聘任方):___________________________学校乙方(受聘人员):___________________________ 性别:_____ 民族:_____ 身份证号:__________________________________联系方式:____________________________ (电话)邮箱:____________________________根据《中华人民共和国劳动法》及国家相关法律、法规的规定,经甲、乙双方平等协商,就确立聘用关系等有关问题达成如下协议:一、本合同的期限及试用期约定如下:本合同为固定期限聘用合同,合同期从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

其中试用期自XXXX年XX月XX日至XXXX 年XX月XX日止。

试用期内经考核不适合岗位工作或有其他特殊原因,甲方有权解除合同。

试用期满经考核符合聘用条件者,继续聘用并正式签订合同期限;试用期满不聘或不合格者甲方有权解除或终止合同关系。

试用期薪资标准按照甲方规定的标准发放。

试用期满后薪资标准按照甲方规定的薪酬办法执行。

乙方受聘期间原则上享受甲方规定的各项福利待遇。

如有特殊情况无法按时发放工资福利等事项时,甲方应提前通知乙方并予以解释说明。

合同期满经双方协商续聘与否的,须提前一个月书面通知对方。

合同期满未书面通知对方的不再续聘的,本合同期满终止后乙方不再享受甲方任何待遇。

本合同解除后须履行相应的工作交接义务等。

篇2甲方(聘任方):___________________________学校乙方(受聘人员):___________________________ 性别:_____ 民族:_____ 身份证号:_______________________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,经甲乙双方平等自愿协商,特签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

最新教师岗位聘任合同范本8篇

最新教师岗位聘任合同范本8篇

最新教师岗位聘任合同范本8篇篇1甲方(聘任方):_____________________学校乙方(受聘人员):_____________________根据中华人民共和国有关法律法规和《中华人民共和国合同法》的规定,甲乙双方在平等自愿的基础上,就甲方聘任乙方从事教育教学工作事宜,经友好协商达成如下协议:一、岗位名称及职责1. 甲方聘任乙方担任的岗位为:_____________________教师。

2. 乙方的主要工作职责为:严格遵守国家法律法规和甲方的规章制度,完成教育教学任务,积极参加各类培训,提高教育教学水平。

认真履行教师职责,关爱学生,注重德育,保障学生权益。

参与课程研发,改革教学方法,提高教学质量等。

二、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

合同期满前,双方可协商续签。

三、薪酬待遇1. 甲方按照国家规定及学校相关规章制度向乙方支付工资和福利待遇。

2. 乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。

3. 甲方将根据乙方的工作表现和业绩进行年度考核,对表现优秀的乙方给予奖励。

四、工作条件及待遇1. 甲方为乙方提供符合国家规定的教育教学环境和工作条件。

2. 甲方为乙方提供必要的教研资料及培训机会。

3. 乙方享有与甲方正式员工相等的权益和待遇。

五、保密条款1. 甲乙双方应对涉及本合同的一切信息进行严格保密,不得泄露给任何第三方。

2. 乙方在甲方任职期间及离职后,应对在甲方任职期间接触到的甲方机密信息予以保密。

六、合同解除与终止1. 甲乙双方经协商一致,可以解除本合同。

2. 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:严重违反甲方规定的;严重失职的;未能完成合同约定的职责任务的;有损甲方声誉和利益的;身体原因无法继续履行职务的等。

3. 本合同期满,双方未续签的,合同自动终止。

七、违约责任及争议解决方式1. 甲乙双方如违反本合同的约定,应承担违约责任。

2. 若发生争议,双方应首先协商解决;协商不成的,任何一方可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

教师岗位聘任合同样本8篇

教师岗位聘任合同样本8篇

教师岗位聘任合同样本8篇篇1甲方(聘任方):__________学校乙方(受聘人员):__________根据教育法律法规及相关规定,甲乙双方经平等协商,就甲方聘任乙方到甲方任教事宜,达成以下协议。

一、岗位及期限甲方聘任乙方从事________教师岗位工作。

聘任期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、岗位职责与义务1. 乙方应当遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理,按照甲方的要求完成教育教学及其他任务。

2. 乙方应按照甲方的教育教学目标,保质保量完成教育教学任务,关心爱护学生,尊重学生人格,促进学生全面发展。

3. 乙方应具备良好的职业道德,遵守教师职业道德规范,关心集体,团结协作,勤奋工作。

4. 乙方应积极进行教育教学研究,不断提高教育教学水平。

三、待遇与福利1. 甲方应按照国家和地方的相关法律法规和政策,为乙方提供相应的工资福利待遇。

2. 乙方享受甲方规定的各项福利待遇。

3. 甲方根据乙方的工作表现和业绩,对表现优秀的乙方给予表彰和奖励。

四、考核与晋升1. 甲方应定期对乙方进行工作考核,考核内容包括教育教学工作、师德师风等方面。

2. 乙方的工作表现、业绩和考核结果作为甲方对其晋升、奖惩的重要依据。

3. 乙方在教育教学、科研等方面表现突出,甲方应给予相应的晋升机会。

五、合同解除与终止1. 甲乙双方经协商一致,可以解除本合同。

2. 乙方有下列情形之一的,甲方可以单方面解除本合同:(1)在试用期内被证明不符合岗位要求的;(2)严重违反甲方规章制度的;(3)有严重失职、营私舞弊行为的;(4)被依法追究刑事责任的。

3. 有下列情形之一的,本合同终止:(1)聘任期满,双方不再续签的;(2)乙方退休或死亡的;(3)甲方撤销或解散的。

六、违约责任及争议解决方式甲乙双方违反本合同的约定,均应承担相应的违约责任。

因履行本合同发生的争议,双方应首先协商解决;协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

教师岗位聘任合同书新整理版5篇

教师岗位聘任合同书新整理版5篇

教师岗位聘任合同书新整理版5篇篇1甲方(聘任方):________________学校乙方(受聘人员):________________根据相关法律法规和学校规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,为确立聘用关系,明确双方的权利与义务,达成如下协议:一、岗位名称及工作职责甲方聘任乙方担任的岗位为:________________教师。

岗位职责为:________________。

(此部分由双方共同制定具体的工作职责和考核标准。

)二、聘任期限本次聘任期限自_____年____月____日起至_____年____月____日止。

三、工资待遇及福利(一)基本工资:乙方在聘任期内享受国家基本工资和校内岗位工资。

(二)绩效工资:乙方按照学校的绩效考核制度获得相应的绩效工资。

(三)社会保险与福利:甲乙双方按国家和地方的相关政策缴纳社会保险。

同时,乙方享受甲方提供的带薪休假、病假等福利待遇。

四、工作纪律和要求(一)乙方应遵守国家法律法规和学校规章制度,恪守职业道德,履行教师职责。

(二)乙方应按时按质完成教育教学任务,关心爱护学生,促进学生全面发展。

(三)乙方应积极参加学校组织的各项活动,不断提高教育教学水平。

五、权利与义务(一)甲方的权利:甲方有权对乙方的工作进行考核和评价,根据考核结果决定是否续聘乙方。

甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位。

(二)甲方的义务:甲方应提供必要的工作条件和环境,保障乙方的合法权益。

甲方应按照约定支付乙方工资和福利待遇。

(三)乙方的权利:乙方享有依法获得劳动报酬的权利,享有学校教育教学和管理的知情权和建议权。

乙方在聘期内可以参加各类培训,提高自身素质。

(四)乙方的义务:乙方应遵守甲方的规章制度,履行约定的职责和义务。

乙方应当积极配合甲方的工作安排,不断提高教育教学水平。

乙方在聘期内不得擅自离职。

如确需离职,应提前提出书面申请并获得甲方同意。

否则,应承担违约责任。

乙方离开工作岗位前需办理工作交接手续,并完成甲方交付的其他相关工作任务。

教师岗位聘任合同样本5篇

教师岗位聘任合同样本5篇

教师岗位聘任合同样本5篇篇1甲方(聘任方):___________________学校乙方(受聘人员):___________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿的原则,经友好协商,就甲方聘任乙方从事教育教学工作达成如下协议:一、岗位及职责甲方聘任乙方担任岗位工作,乙方在任职期间须履行以下职责:1. 严格遵守国家法律法规、教育政策和学校规章制度,履行教育教学工作职责。

2. 根据教学大纲要求,制定并实施教育教学计划,完成教学任务。

3. 关心学生成长,关注学生的身心健康,为学生提供良好的教育环境。

4. 积极参与学校组织的各项活动,为学校发展献计献策。

5. 参加教育教学研究活动,不断提高教育教学水平。

二、合同期限本合同期限为_____年,自_____年___月___日起至_____年___月___日止。

三、薪酬待遇1. 乙方在任职期间的基本工资为每月人民币_____元。

2. 根据乙方的年度工作表现及业绩,甲方将给予相应的奖金和福利待遇。

3. 甲方按照国家相关规定为乙方缴纳社会保险。

四、工作时间与假期1. 乙方每周工作_____天,每天工作_____小时。

2. 乙方享有国家法定假期及学校规定的寒暑假。

3. 如因工作需要,甲方有权调整乙方的工作时间和假期安排。

五、培训与发展1. 甲方有权根据工作需要,安排乙方参加各类培训。

2. 乙方应积极参加培训,提高自身素质和教学水平。

3. 甲方鼓励和支持乙方在教育教学方面的创新和发展。

六、保密义务乙方在任职期间及离职后,应保守甲方的商业秘密和机密信息,不得泄露给第三方。

七、违约责任如甲乙双方任何一方违反本合同的约定,应承担违约责任,并支付相应的违约金。

八、合同解除与终止1. 本合同可因下列原因而解除:双方协商一致;乙方单方提前解除合同的,应提前___个月通知甲方;甲方单方解除合同的,应提前___个月通知乙方并支付相应的违约金。

教师岗位聘任合同书8篇

教师岗位聘任合同书8篇

教师岗位聘任合同书8篇篇1甲方(聘任方):____________________学校乙方(受聘人员):____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿的原则,就甲方聘任乙方从事教师岗位事宜达成如下协议:一、岗位职责及工作要求乙方在甲方的岗位上担任教师职务,负责教授________科目。

乙方应当遵循甲方的教育理念和规章制度,完成教育教学任务,关注学生的全面发展,为学生提供良好的教育和指导。

乙方须保持高度的工作责任心和敬业精神,严格执行教育教学计划,完成备课、授课、辅导、考试等任务。

二、聘用期限本次聘用期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。

聘用期满,双方协商一致可续签本合同。

三、薪酬待遇1. 甲方按照国家和地方的规定为乙方提供相应的工资、福利待遇。

2. 乙方享受带薪休假、寒暑假等假期。

3. 甲方根据乙方的教育教学绩效和年度考核情况,给予相应的奖励和晋升机会。

四、教育教学自主权与义务1. 乙方享有在教育教学工作中的自主权,可以根据教育教学的需要选择恰当的教育教学方法和手段。

2. 乙方承担为学生传授知识、培养其品德和能力等职责。

3. 乙方应遵守甲方的规章制度,接受甲方的管理和监督。

五、教育培训与考核1. 甲方应当对乙方进行教育培训,提高乙方的教育教学水平和管理能力。

2. 甲方应当定期对乙方进行业务考核和绩效评估,并将考核结果作为晋升、奖惩的依据。

3. 乙方应当参加甲方组织的培训活动,提高自身的职业素养和业务能力。

六、保密条款乙方应当保守甲方的机密信息,不得泄露甲方的教学大纲、教学计划、教学方案等敏感信息。

乙方在使用甲方教学资源时,应当严格遵守知识产权等相关法律法规的规定。

双方应当妥善保管保密资料,避免保密信息的泄露或被非法获取。

违反保密条款的,应当承担相应的法律责任。

七、违约责任及解决方式篇2甲方(聘任方):___________________学校乙方(受聘人员):___________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方经友好协商,就甲方聘任乙方从事教师岗位工作达成如下协议:一、合同目的本合同旨在明确甲乙双方的权利义务关系,确立双方聘用与被聘用的关系,确保双方共同遵守并执行本合同所规定的各项条款。

教师岗位聘任合同书新8篇

教师岗位聘任合同书新8篇

教师岗位聘任合同书新8篇篇1甲方(聘任方):___________________学校乙方(受聘人员):___________________根据中华人民共和国有关法律法规的规定,本着公平、公正、诚实信用的原则,甲乙双方经友好协商,就甲方聘任乙方担任甲方学校教师岗位达成如下协议:一、合同期限本合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。

合同期满,若双方无异议,可自动续约。

二、工作岗位乙方在甲方学校担任教师岗位,教授科目为__________。

乙方应认真履行岗位职责,完成甲方规定的各项任务。

三、工作内容及要求1. 乙方应遵守国家法律法规和甲方的规章制度,遵守教师职业道德规范,为人师表,关爱学生,教书育人。

2. 乙方应按照甲方的教学计划和教学大纲,认真备课、上课、布置作业、辅导学生、组织考试等教学任务。

3. 乙方应积极参加甲方组织的各类培训、教研活动,不断提高教育教学水平。

4. 乙方应接受甲方的考核评估,并接受甲方的奖惩措施。

5. 乙方应完成以下具体目标(根据学校实际情况添加具体的工作内容、目标及要求):(1)完成教育教学任务,提高学生综合素质;(2)积极参与学校教研活动,提高教学质量;(3)关注学生的身心健康,注重学生思想政治教育;(4)积极与家长沟通,做好家校联系工作。

四、待遇及福利1. 甲方支付乙方的工资标准为:基本工资+岗位工资+绩效工资。

具体金额按照甲方制定的薪酬制度执行。

2. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。

3. 乙方享受甲方规定的福利待遇。

4. 甲方为乙方提供必要的工作条件和教学环境。

五、考核与奖惩1. 甲方定期对乙方进行考核评估,评估结果作为乙方工资和奖金的依据。

2. 乙方在教育教学工作中取得优异成绩或突出贡献的,甲方给予表彰和奖励。

3. 乙方在考核评估中不合格的,甲方可给予警告、记过、降级等处理,严重者可以解除本合同。

六、违约责任1. 甲乙双方应认真履行本合同的各项条款,如一方违约,应承担违约责任。

聘用合同教师岗位聘任合同书8篇

聘用合同教师岗位聘任合同书8篇

聘用合同教师岗位聘任合同书8篇篇1甲方(聘用单位):___________________________名称:___________________________学校地址:___________________________区/县___________________________街道/路法定代表人:___________________________联系电话:___________________________电子邮箱:___________________________乙方(受聘人):___________________________姓名:___________________________性别:_______民族:_______出生年月:_______学历:_______专业资格:_______身份证号码:_______联系电话:_______电子邮箱:_______家庭住址:______________。

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定,甲乙双方经过友好协商,达成以下关于聘用教师岗位的协议,以共同遵守。

一、岗位名称及聘用期限甲方聘请乙方担任________________岗位的教师工作,聘用期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、岗位职责及工作要求乙方在聘用期间应履行以下岗位职责和工作要求:1. 遵守国家法律法规、教育部门的规章制度和甲方的相关规定,遵守教师职业道德规范,为人师表,爱岗敬业。

2. 认真履行教育教学职责,备课、上课、辅导学生,提高教学质量。

3. 积极参与学校的各项活动,协助其他教师开展教育教学工作。

4. 尊重和保护学生的合法权益,关注学生的身心健康。

5. 服从甲方的管理,遵守学校的纪律和规章制度。

6. 完成甲方交办的其他合理任务。

三、薪酬待遇及福利甲方按照国家的有关规定和学校的薪酬制度,对乙方进行薪酬发放。

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教师岗位聘任合同书
聘任方(简称甲方)
受聘方(简称乙方)
一甲方聘任乙方在风云画室美术教师的岗位工作。

为保证甲方岗位聘任制度的顺利实施,保障甲乙双方的合法权益,根据《中华人民共和国劳动合同法》、《画室教师管理制度》和《画室教师行为规范》的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则签订合同。

二聘任期
甲方聘任乙方自年月日起至年月日止。

其中试用期为前一个月,试用期内,甲乙双方均可提前15天提出解除聘任合同。

聘任期内乙方的教学工作均由甲方安排并事先通知乙方。

聘任期满,本合同自动终止。

三待遇
聘任期内,乙方经考核合格录用后,甲方须按月支付乙方基本工资每月元(大写 )(每月号发放)。

四奖金。

五甲方的权利
1、甲方有权对乙方的教学进行管理和考核,并根据情况对乙方奖惩;
2、乙方违反国家法律、法规和甲方规章制度,甲方有权解聘。

六甲方的义务
1、甲方必须为乙方提供正常的教学环境和教学设施,使乙方能在规定的时期内完成甲方所要求的教学任务;
2、甲方须为乙方提供基本的生活保障(食、宿);
3、甲方必须在合同约定的时间,准时支付乙方的工资和奖金。

七乙方的权利
1、乙方享有国家劳动合同法等相关法律规定的权益;
2、乙方有权要求甲方提供正常的教学环境和教学设施;
3、在不违反合同条款并按时完成教学任务的情况下,乙方有权要求甲方及时
支付工资和奖金。

八乙方的义务
1、乙方应当认真履行法定义务,遵守甲方依法制订的规章制度;遵守职业道德;爱护甲方财产;按要求完成教育教学任务;
2、乙方必须遵照画室正常时间教学,如需请假,须提前3天告知甲方,同意
方可; 3、乙方在正常的教学时间内,不得无故迟到、早退,不得随意辱骂、殴打
学生,如造成教学事故由乙方负责。

九劳动合同的变更、解除、终止、续订
1、订立本合同的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双
方协商同意,可以变更本合同相关内容;
2、经甲乙双方协商一致,本合同可以解除;
3、乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
(1)在试用期间,被证明不符合录用条件的;
2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的; (
(3)故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失或体罚学生,经教育仍
不改正或
品行不良、侮辱学生,影响恶劣的;
(4)被依法追究刑事责任的。

4、下列情形之一,甲方可以解除本合同,但应提前30日以书面形式通知乙方:
(1)乙方自身客观原因导致不能从事原工作的;
(2)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
(3)双方不能就变更合同达成协议的;
(4)甲方效益极差濒临关闭进行整顿期间。

5、有下列情形之一,乙方可以随时通知甲方解除本合同:
(1)在试用期内的;
(2)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由、扣押有关证件等手段强迫从事教学工作
的;
3)甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

(
十本合同为保密文件,未经甲方允许乙方不得泄露合同内容。

乙方若违反本合同约定的条件解除劳动合同或违反本合同约定的保密条款,给甲方造成经济损失的,应承担赔偿责任。

十一附则
1、除发生不可抗力因素使本合同无法履行外,甲乙双方应严格履行本合同中各项条款的规定;
2、本合同如有未尽事宜,甲乙双方协商作出补充规定。

补充规定与本合同具有同等效力;
3、本合同一式二份,甲乙双方各执一份,两份具有同等法律效力。

本合同于甲乙双方当事人签字盖章之日起生效。

甲方签字(盖章) 乙方签字
年月日年月日。

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