秘书三级录像题知识点总结

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秘书资格认定三级资料:关于录像答题技巧

秘书资格认定三级资料:关于录像答题技巧

秘书资格认定三级资料:关于录像答题一般:(1)看秘书的着装,看是否着职业装(2)办公桌是否整洁、信函要分类放置(3)在打电话时,注意:①电话要在铃响三声内接电话②要用礼貌用语,如您好等③上班时间不得占用电话聊天(4)保密:①不能对好朋友泄密②不能为了炫耀,泄密③不能因为老板批评你,赌气泄密(一)关于商务活动中的签字仪式:注意:●迎客:秘书在大门口迎接,领导在会议室等待迎接;●客人应坐在右边;●签字厅应整洁干净;●签字桌应为长桌,桌布应为绿色;●实现应准备好签字用具:如合同文本、签字笔、吸墨器等;●桌上要摆放双方国旗;●入座座位,助签人应在主签人的后面;●其他随从人员的位置要注意;●合同第一次交换由助签人完成,第二次交换由签字人完成;●到最后要照相留念,注意站的位置;●共饮香槟酒互相庆祝;●最后谈话要注意:不谈政治、宗教;不问婚否;●使用语言:注意ok在不同国家的意思不同。

(二)关于宴请注意:●场地的选择;●点菜时要注意对方有无忌口;●迎客的方式;●入座的顺序;●关于在宴请的过程中出现的一些聊天注意事项;可能涉及到招标书的准备工作和投标,注意其日期;●秘书要为上司准备好信息资料;●电话保密工作;●会议通知包括哪些内容;●管理上司日志时,若上司日志发生变化,则应当先调整上司日志,再调整自己的日志,然后提醒上司日志已变化,最后通知对方,并致歉。

(三)有关商务旅行:(秘书与领导一起出行,可能还有其他人员)注意:●做好出行前的准备,拟定出访方案;●包括意图和目的,出访时间、地点和路线,费用情况和简单要求等。

●材料准备好后要向上司汇报。

●召开全体出访人员预备会,给上司提醒。

(四)有关沟通:注意:●秘书有无做到换位思考;●是否耐心倾听;●秘书有无做到日常接待,如倒水等;●如果对方着急,秘书不可以急,应该有耐心;●秘书在接待过程中要注意保密工作;●与对方说话时,不能出现有“让我告诉你……的电话和地址”,即在未经领导的授权下,不能说出领导的电话和地址。

三级秘书总汇

三级秘书总汇

1. “提供档案利用”是针对档案管理者而言;“利用档案”是针对利用者而言2. 档案参考资料具有问题集中、内容准确、文字精炼、概括性强的特点大事记的概念秘书编写的大事记主要是持续反映本单位情况的单位大事记。

在编写的时候,具体要求是:(三点)第一,观点正确,用材真实;第二,大事突出,要是不漏,小事不记;第三,系统条理,简明扼要大事记的内容有大事时间和大事记述两部分组成。

23.组织机构沿革和企业年鉴可能要反过来考。

如:选择题:系统记录一个单位或专业系统的体制、组织机构和人员编制变革的情况的一种文字材料是()选择:组织机构沿革同时,企业年鉴也是如此的考法24.统计数字汇集按其内容可分为综合性和专题性两种25.针对性地提供档案服务的人员:计划决策人员、基层管理者、科研人员、工程技术人员第三章法律与法规1.有限责任公司中,股东以其出资额为限对公司承担责任。

股东的人数为2—50人。

2.有限责任公司的组织机构包括股东会、董事会及经理、监事会。

3.国有独资公司的董事会成员为3—9人,其中成员中必须有公司职工民主选举的职工代表。

董事会设董事长1人。

4.股份有限公司特点:(1)应当有5人以上为发起人;(2)采取募集方式;(3)注册资本的最低限额1000万元人民币。

(4)有固定的生产经营场所和必要的生产经营条件。

(5)资5.股份有限公司的组织结构由三部分构成:股东大会、董事会、监事会(区分有限责任公司的组织结构)6.上市公司的4个构成点:(1)公司股本总额不少于5000万元人民币。

(2)最近3年连续盈利;(3)持有人民币1000元以上的股东人数不少于1000人;(4)最近3年内无重大违法行为7.对上市公司的监管:(1)信息公开制度(2)暂停上市制度(3)终止上市制度。

题型:上市公司对政府、股民负责,遵循的原则是:信息公开制度8.题型:如有一企业,注册资本为2500万,因为经营不善,负债累累,应采取的方法:宣告破产。

(注意,不得自行解散,不得转让)9.清算组的职权:(1)负责清理公司财产,分别编制资产负债表和财产清单(2)清算有关的公司未了结的业务(3)清缴所欠税款(4)清理债权、债务10.清算组的义务:依法履行清算义务;但不负有替公司经营的责任。

三级秘书录像及实务操作题

三级秘书录像及实务操作题

(一)案例分析题示例录像人物:高叶总经理助理王民宏远公司总经理谭平总经理办公室文员刘建设备采购部经理孙悦设备采购员陈宏财务总监物品:采购方案、领导任务单、政府采购任务书、会议室一间、来访者登记卡样板、布告板一个、企业产品宣传册若干、小型会议条幅(公司办公设备和家具采购方案协调会)情景一(公司会议室)(高叶主持一个协调会,后面挂着会标,到会者有谭、刘、孙、陈、苏)高:今天我们来开一个协调会,两天前王总给我下达了一个任务单,我公司的接待区需要重新装饰,为了适应公司的发展需要,我们首先碰一下接待区所需采购的各种物品,在此基础上,写出采购方案,做出采购预算。

事先我已请行政部和总经理办公室广泛征求公司各部门的意见,现在我们将情况汇总一下。

我先提醒大家几点,我们需要采购的物品要充分考虑实际的需求和与原来设备的匹配,同时要考虑到公司财务承受的能力,以及售后服务等问题。

谁先谈谈?苏:公司要对接待区重新布置,我们尽可能让它比较完善,现在需要增设欢迎来访者的信息板,一般的布告板,如果可能应建立来访者卡、证的登记系统,并要在合适的位置安装录像探头等监视系统,还有各种展示架和资料报刊架。

高:非常好,请你们将需要订购的物品写成书面报告提交上来,为制定整体的采购计划提供资料。

孙:我们在制定采购预算之前需要对多家供货商进行比较,要充分比较设备的性能、价格、付费方式。

高:还要考虑交货时间和有关售后服务问题。

公司考虑将公司的采购项目参与到由市政府采购中心主持的公开采购的活动中去。

苏:昨天我已经将准备提交采购中心的任务书上报给了总理经办公室。

高:我看了,但是中间还有一些问题,比如你没有写清招标文件发售的具体时间和地点,询标的具体时间与地点。

苏:是吗,那可能是钟秘书他们疏忽了。

我让他们重做一份尽快报总经理办公室。

高:请你们同时将政府采购的招、投标程序写出一份报给我。

陈:关于办公设备和用品的采购经费事先一定要做出详细的预算,公司最近流动资金比较紧张,因此,接待区的重新装饰和布局应该立求简洁、实用,有些一时达不到的功能不必强求。

秘书国家职业资格历年情景题及参考答案

秘书国家职业资格历年情景题及参考答案

秘书国家职业资格历年情景题及参考答案秘书资格考试栏目分享“秘书国家职业资格历年情景题及参考答案”,欢迎广大考生前来参考学习,获取更多信息请继续关注我们网站的更新!秘书国家职业资格历年情景题及参考答案录像题答题技巧一、录像题主要考点1、办会:会议的准备、组织;应急处理2、办事:安全维护、用印、报销、值班、工作日志、办公用品的使用3、沟通:是否具备沟通技巧二、录像题固定得分点1、办公环境:窗帘遮挡阳光、光线是否充足、文件柜的摆放、办公设备的摆放、办公桌是否整洁、绿色植物美化。

2、礼仪:着装是否规范、接听电话是否规范、日常礼仪规范。

3、工作表现:电话能否规范记录、各种办公设备能否正确使用。

1、电源裸露,存在安全隐患。

(×)2、报销凭单填写不完整。

(×)3、能够对工作日志及时进行修改。

(√)四、录像题评分要求1、每一点计2分,答出答案中的10点,即可给满分。

2、如考生所写答案未包括在答案中,只要清楚有道理,每点可给2分。

第一题:(2005年11月)1、电话线缠绕,有安全隐患。

(×)2、文件柜靠墙摆放。

(√)3、办公桌干净、整洁、摆放有序。

(√)4、电话机摆放位置正确。

(√)5、秘书着装符合要求。

(√)6、选择光盘类型正确。

(√)7、办公室摆放绿色植物,美化环境。

(√)8、悬挂窗帘遮挡阳光正确。

(√)9、处理文件及时,立即传真合同、发送通知。

(√)10、发送会议通知电话礼仪正确(有问候语、自报姓名、告别语)。

(√)11、重要文件随意放在办公桌上,忽视保密安全。

(×)12、办公室张贴禁烟标志、有环境保护意识。

(√)13、上司约会临时改变没有立即记入工作日志并告知,导致后来遗忘。

(×)14、移开挡道物品,有安全意识。

(√)15、电话边备有笔和留言条,能马上记录。

(√)16、重要会议文件未做到保密安全,随意泄漏会议内容。

(×)17、报销凭单填写不完整。

三级秘书情景录像答题要点

三级秘书情景录像答题要点

三级秘书情景录像答题要点一样:(1)看秘书的着装,看是不是着职业装(2)办公桌是不是整洁、信函要分类放置(3)在打时,注意:①要在铃响三声内接②要用礼貌用语,如您好等?③上班时刻不得占用谈天(4)保密:①不能对好朋友泄密②不能为了夸耀,泄密③不能因为老板炒你,赌气泄密。

(一)关于商务活动中的签字仪式注意:迎客:秘书在大门口迎接,领导在会议室等待迎接;客人应坐在右边;签字厅应整洁干净;签字桌应为长桌,桌布应为绿色;实现应预备好签字用具:如合同文本、签字笔、吸墨器等;桌上要摆放两边国旗;入座座位,助签人应在主签人的后面;其他侍从人员的位置要注意;合同第一次互换由助签人完成,第二次互换由签字人完成;到最后要照相留念,注意站的位置;共饮香槟酒相互庆贺;最后谈话要注意:不谈政治、宗教;不问婚否;身子预言:注意OK在不同国家的意思不同。

(二)宴请注意:场地的选择;点菜时要注意对方有无忌口;迎客的方式;入座的顺序;关于在宴请的进程中显现的一些谈天注意事项;可能涉及到招标书的预备工作和投标,注意其日期;秘书要为上司预备好信息资料;保密工作;会议通知包括哪些内容;治理上司日记时,假设上司日记发生转变,那么应当先调整上司日记,再调整自己的日记,然后提示上司日记已转变,最后通知对方,并致歉。

考试大提供(三)有关商务旅行注意:做好出行前的预备,拟定出访方案;包括用意和目的,出访时刻、地址和线路,费用情形和简单要求等。

预备好后要想上司汇报。

召开全部出访人员预备会,给上司提示。

(四)有关沟通:可能员工家眷来生事秘书有无做到换位试探;耐心倾听;秘书有无做到日常接待,如倒水等;若是对方着急,秘书不能够急,应该有耐心;秘书在接待进程中要注意保密工作;与对方说话时,不能显现有“让我告知你……的和地址”,即在未经领导的授权下,不能说出领导的和地址。

对方提出一些要求,秘书要向上级请示;假设上级正在开会或接待他人,秘书不能直接进去向领导说,而应写成便条形式,把领导叫出来汇报。

三级秘书知识点归纳(超全哦!)

三级秘书知识点归纳(超全哦!)

会议筹备方案的拟订内容:1确定会议的主题和议题2名称3时间和地点(会场大小适中、交通方便、环境适合、附属设施齐全如:设备停车场、场租合理)4与会代表的组成5议程6所需的设备和工具7文件的范围以及文印或复制工作8住宿和餐饮安排9经费预算10会议的筹备机构与人员分工。

(总指挥(或秘书长)整个活动的总负责、总协调;副总指挥(或副秘书长)协助总指挥,负责常务工作;宣传策划组会议形式、发奖形式、奖品礼品定制、条幅内容、制作、娱乐活动策划;会务组负责参会代表的吃、住、行、接送站等,以及相关物资、资料的准备,费用的预算、决算等;秘书组会议内容的策划、发言稿的跟踪、PPT制作、会议资料的整理、汇编1、1会议议程主管副总经理主持2会议议题3会场设备和用品准备公司前台秘书4会议材料准备总经理办公室5会议服务工作行政部综合协调2、1会议召开办法2会议筹备工作3会议食宿4会议经费5开幕式拟请公司总裁讲话作用:1确保会议的周密组织2服务质量和沟通协调到位3领导的意图得以贯彻执行。

电话会议:交流信息的特点1方便灵活,准备时间短,回复迅速,是电子通信会议中花费最少的,更能激发创造性思维,容易修正自己的观点2缺少身体语言,难以进行互动交流,缺少文本,难以传递大量细节信息3为了提高电话会议的效率可搭配使用其他通信方式4适用于分公司不远规模不大的企业信息工作要求 1准确发出开会信息,说明是否设分会场,强调准时到会2认真发放会议书面信息材料3合理安排会场信息传输设备4按时接通电话5互相通报出席情况6做好会议记录7做好讲话准备视频会议:特点1打破了空间的限制2节省时间、费用3实现了声音图像同时传送4交流效果好4适用于布置重要工作、宣布重大决定、商量紧急措施5局限:初始准备时间较长,投入成本高,没用面对面的互动效果,交流不够深入广泛信息工作要求1发出开会信息2分发文件信息资料3布置会场4设置与检查会场信息传输设备5做好会议信息准备6采用先集中后分散的形式7汇总情况信息远程会议筹备方案特点 1远程会议具有节省时间和金钱,使用录音带做永久记录,交流更加直接,简短的优点 2应预先了解提供电信会议服务公司的服务业务,并提前一周与电信会议服务公司预约,明确提出自己的要求,并提前将会议日期、会议起止时间、会议参加人数、与会者的电话号码、主持人姓名等告诉服务公司3提前向客户发邀请并确认4会议程序、议程及其他材料必须提前寄给与会者 5要有专人负责检查远程会议设备是否齐全和正常摆放是否符合要求6会议主持人应做好会议进程的引导工作,提高座谈会的效率会务机构分工的要求:会务机构分工主要指会议组织部门和人员落实。

三级秘书证情景录像与实务操作题攻略共34页文档

三级秘书证情景录像与实务操作题攻略共34页文档
下的内容可以回答的,就简单回答一写作 信息与档案
会议部分
会议筹备方案(一般性,远程会议) 一般性:写一份筹备方案(标题,正文:会议 主题、时间、地点、与会人员、会议议程、会 议议题、会议会务工作人员及工作分工、材料 准备、设备和用品、会议经费、餐饮和住宿 远程会议筹备方案:说明特点
应急方案的内容(人员、场地、设备、资料、 安全与健康、行为----负责解决的工作人员) 处理突发事件的方法——对上述问题进行处理 原则:思想重视、措施到位、定期检查
会议经费的筹措:人员交费、参展商交费、联 合主办者交费、广告、赞助和捐助、公司分配、 其他
会议部分中
各项工作分工落实到具体的工作人员; 文件材料要准备充分并且恰当 场地要适合会议的使用 会议设备要用品要准备好 会议的后勤工作:住宿、餐饮、交通
秘书面对的事情
能按时完成工作 能做好接待工作 能做好会议工作(能主持会议,对会议知识的运用正确) 能处理好办公事务 能处理好突发事件 能处理好保密问题 能正确使用各种文书,包括一些管理性的文书(写作——格式,
内容。使用) 必要的时候能与其他部门协调好,处理好工作 具备相当的知识储备 行为要正确
形式


秘书面对的人
上司:接受上司批评的态度 记录上司的指示 礼貌工作(进出办公室敲门、关门,有
无打断上司讲话) 与上司共同工作的时候是否提前预约 是否能够做到为上司挡驾 能够在具体工作问题上,必要向上级请示 能够了解自己的职责,不参与非自己职责内
的事情 能根据情况,提出合理化建议 为上司服务好
情景录像题一般的考点
秘书外在形象:衣着(职业装为主),考虑穿着形象 秘书工作环境:办公桌面的整洁与否,
光线问题 电脑位置 秘书的内在形象:礼仪行为,(对外礼仪)包括接待 客人、送礼、喝咖啡等等 沟通的行为,语言 秘书的工作行为:接听电话、文书写作是否规范、事 务安排、工作程序、具体操作 秘书的综合性指导工作:法律法规以及企业文化等方面 的知识,对工作方面的协调,对下属工作的指导。

2023年三级秘书证考试知识点归纳大全

2023年三级秘书证考试知识点归纳大全

会议筹办方案旳拟订内容:1确定会议旳主题和议题2名称3议程4时间和地点5所需旳设备和工具6会议文献旳范围以及文印或复制工作7与会代表旳构成8经费预算9住宿和餐饮安排10会议旳筹办机构与人员分工。

作用:保证会议旳周密组织、服务质量和沟通协调到位、保证领导旳意图得以贯彻执行。

电话会议(合用于规模不大办公地点相对集中旳企业)交流信息旳特点1以便灵活准备时间短答复迅速是电子通信会议中花费至少旳,更能激发发明性思维轻易修正自己旳特点2缺乏身体语言,难以进行互动交流缺乏文本难以传递大量细节信息3为了提高电话会议旳效率可搭配使用其他通信方式4合用于分企业不远规模不大旳企业电话会议信息工作规定 1精确发出开会信息,阐明与否设分会场强调准时到会2认真发放会议书面信息材料3合理安排会场信息传播设备4准时接通电话5互相通报出席状况6做好会议记录视频会议特点1实现了声音图像同步传送打破了空间旳限制2节省时间费用3交流效果好4局限初始准备时间较长投入成本高没用面对面旳互动效果交流不够深入广泛规定1发出开会信息2分发文献信息资料3布置会场4设置于检查会场信息传播设备5做好会议信息准备6采用先集中后分散旳形式7汇总状况信息※组织视频会议旳措施1视频会议旳会场 2 做好会场布置工作配置和检查设备3设备维护4为减少租用通信线路旳时间5 节省费用远程会议筹办方案特点 1远程会议具有节省时间和金钱,能与电话服务机构约定使用录音带做永久记录,且交流愈加直接,简短旳长处。

2远程会议筹办方案确定期,应预先理解提供电信会议服务企业旳服务业务,并提前一周与电信会议服务企业预约,明确提出自己旳规定,并提前将下列内容告诉电信服务企业:(会议日期、会议起止时间、会议参与人数、与会者旳电话号码、主持人姓名等。

3会议程序、议程及其他材料必须提前寄给与会者,以便他们有时间准备会议讨论)4远程会议筹办方案中要有专人负责检查远程会议设备与否齐全和正常摆放与否符合规定会务机构分工旳规定:会务机构分工重要指定会议组织部门和人员贯彻.会务机构旳各部门需明确各息旳任务和规定.详细规定:1要根据会议旳规模和类型组织人员队伍2会务机构要分工明确、责任到人3加强协调,定期沟通会议筹办方案旳制定程序1组建会议筹办委员会 2提成筹办小组3形成筹办方案 4领导审核方案检查会务筹办状况检查内容:会议准备与否充足、会议期间能否排除多种干扰、环境条件与用品准备、文献材料旳准备状况、会场布置状况旳检查、会议保卫工作检查以及其他。

秘书三级真题录像题答案

秘书三级真题录像题答案

2009年5月秘书三级真题录像题答案。

案例分析(第1题20分,第2题30分,共50分)1. 参考答案:1. 着装符合职业要求。

(√)2. 能提前到会场做准备。

(√)3. 会前要求调节会议室温度,注意通风。

(√)4. 热情招呼开会人员礼让递水,沟通得当。

(√)5. 能提醒领导准点开会。

(√)6. 能事先通知与会人员开会的主题,做好准备。

(√)7. 问卷没有综合,没有给每人一份。

(×)8. 对会议的评估基本到位。

(√)9. 会议结束前注意收集对会议的反映意见。

(√)10. 对于会后暂留人员能做妥善安置。

(√)11. 会前资料准备不足。

(×)12. 对会议服务人员环境培训没有到位。

(×)13. 能控制会议经费的使用。

(√)14. 能马上收拾会议室。

(√)15. 能请领导在会议记录上签字。

(√)评分标准:1.本题满分为20分2.每答对1点给2分,答对10点即得满分。

3.如考生答案与参考答案有出入,只要阐述合理,即可给分。

4.本题要求只作正误点说明,不作更正性的分析。

2. 参考答案:1.用语规。

(√)2.出现问题,能够主动为其他同事承担责任。

(√)3.有时间意识,能够按照领导的要求迅速赶回企业处理紧急事务。

(√)4.知道如何使用跟踪卡。

(√)5.在指导新来的秘书工作时,不能将有关的要求和方法传授清楚。

造成钟秘书工作被动和失误(×)6.对档案工作熟练,业务能力强。

(√)7.知道如何为自己的领导分忧,主动提出替经理去送文件,使经理能够避免面对领导批评的尴尬局面。

(√)8.知道去领导办公室递送文件要随身携带纸笔,能够在领导授意时及时记录。

(√)9.能够进领导办公室敲门和双手递送文件,知道与领导沟通时应有的礼仪要求。

(√)10.向领导汇报工作简洁、清楚。

(√)11.知道制定大型活动要有应急方案。

(√)12.在制定大型活动的应急方案时要提前与保安等部门进行沟通和协调,不能只是关起门来制定方案。

秘书三级情景录像题解答技巧-精品文档

秘书三级情景录像题解答技巧-精品文档

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解题技巧
二、进行分析解答的关键处 ※㈠抓住接触的人物角色分析解答 从情景录象“主角”人物着手,观察录象片段中秘书所接触 的所有人物,并根据所接触人物的职位、角色、关系、人物数 量等方面,依次回忆秘书与每个接触人物发生事情的起因、经 过和结果,结合知识点,分别找出错误和正确的地方。 ※㈡抓住室内情景剧的特点分析解答 分析历年的情景录象,90%以上的录象题均在室内拍摄形成。 尽管目前国内拍摄水平较低,但是基本反映出了考点要求。因 此,考点所涉及的问题主要体现在对环境和硬件设施设备的要 求方面。如绿色植物、光线、办公设备、功能布局、设备和用 品摆设、温度、通风等等方面。
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情景录像题解析
一、2019年5月情景录像题第一题
情景描述 场景二: 高山坐下,继续工作。这时电话铃响了。铃声响过三次,高 山拿起话筒。高山:“您好!宏远公司高山。” 小苏:“你好,我是区土地管理局的小苏。” 高山:“小苏,您好!我正想找您呢。” 小苏:“你在答录机上的留言我们知道了。现一在还缺你们公 司办公地点的房屋租赁证明,你尽快把它传真过来,我好抓紧 办。” 高山:“好,我尽快。你们的传真号码是多少?” 小苏:“85473311。”
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解题技巧
一、经常在录象题中出现的问题包括以下几点 5、接打电话和处理通话中的问题。如方法,语言等等。 6、会议方面。会议筹备的各项环节、会中的服务工作、会后的 善后工作、会议协调、商务活动和旅行的工作事宜等。 7、档案信息。收集方法、档案收集流程、档案信息管理、信息 开发工作等等 8、办公室事务管理。库存管理、进货保管、紧急事故的处理、 办公—情景录像题
主讲:李海莉
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题 型
1、每个级别分别都有两道录象题,每道5-10分钟,每题连续播 放2遍。 2、第一题要求至少找出10个秘书行为及工作环境中正确或错误 的地方即可,第二题要求至少找出15个正确或错误的地方。但 是每道录象题中至少有15-20个错误和正确的地方,甚至更多。 大家都可以写下来。 3、注意:湖南卷从2019年11月开始还要求把错误之处改正过 来,增加了一定的难度。

曲直尽在情景中——2009年5月国家职业资格考试秘书三级试卷情景录像题(一)解读

曲直尽在情景中——2009年5月国家职业资格考试秘书三级试卷情景录像题(一)解读

曲直尽在情景中2009年5月国家职业资格考试秘书三级试卷情景录像题共有两题。

这里解读的是第一题。

题目要求根据录像中反映的宏远公司总经理助理高叶工作时的情景,指出其工作环境与工作行为至少15处正确与错误的地方。

每处2分,共30分。

一、情景叙述人物:宏远公司总经理助理高叶、秘书钟苗、总经理王某、生产部经理李某,内蒙古英雄公司经理关勇,市速递公司某员工。

地点:宏远公司场景一:宏远公司秘书办公室宏远公司秘书办公室,宽敞明亮,一树山茶花青翠欲滴。

半开放式的布局,将偌大的办公室分成三个工作单元:一是接待室,还有两个分别是总经理助理高叶、秘书钟苗的工作室。

两个工作室之间有三米左右的过道。

每个单元由1.5米左右高的板墙隔开。

接待单元有沙发、茶几、饮水机等设施;办公单元有办公桌椅、电话、计算机等设备,还有纸张、文具等办公用品。

高叶座位在后,钟苗座位在前。

上午,两人在专心办公。

电话铃响……三声内高叶接起。

高叶:“喂,您好!宏远公司办公室。

”对方:“我是内蒙英雄公司的关勇。

”高叶:“您好,您好!”对方:“我想和你们的王总经理通个电话,电话一直没人接。

是这样,我们委托你们公司进口的那套生产设备应该在最近两天从天津港卸下来运抵内蒙。

”高叶:“噢,是的。

”对方:“可我给你们进口部的人打过几次电话,他们似乎不太积极,所以,我想与王总通个话,请他跟进口部打个招呼,我们这里的开工典礼都筹备好了,要是设备这个星期运不到,市领导看不到东西,白跑一趟,会要我们的命的。

”高叶:“噢。

关总,你别急,王总今天好像不在公司,我马上去找找,看他在不在。

您稍等,别挂电话。

”高叶放下电话,去找王总。

她来到王总办公室,敲门。

王总:“请进。

”高叶:“王总,内蒙关总电话。

”王总:“哦。

听见了,刚才进口部的人来过电话了,说据天气预报台风最早明天才能过去。

你说这电话我能接吗?还是你帮我处理一下吧!”高叶:“好的。

王总,我知道怎么做了,完事之后我再跟您汇报一下,您看成吗?”王总:“好。

三级秘书证考试知识点归纳大全共15页文档

三级秘书证考试知识点归纳大全共15页文档

会议筹备方案的拟订内容:1确定会议的主题和议题2名称3议程4时间和地点5所需的设备和工具6会议文件的范围以及文印或复制工作7与会代表的组成8经费预算9住宿和餐饮安排10会议的筹备机构与人员分工。

作用:确保会议的周密组织、服务质量和沟通协调到位、确保领导的意图得以贯彻执行。

电话会议(适用于规模不大办公地点相对集中的企业)交流信息的特点1方便灵活准备时间短回复迅速是电子通信会议中花费最少的,更能激发创造性思维容易修正自己的特点2缺少身体语言,难以进行互动交流缺少文本难以传递大量细节信息3为了提高电话会议的效率可搭配使用其他通信方式4适用于分公司不远规模不大的企业电话会议信息工作要求1准确发出开会信息,说明是否设分会场强调准时到会2认真发放会议书面信息材料3合理安排会场信息传输设备4按时接通电话5互相通报出席情况6做好会议记录视频会议特点1实现了声音图像同时传送打破了空间的限制2节省时间费用3交流效果好4局限初始准备时间较长投入成本高没用面对面的互动效果交流不够深入广泛要求1发出开会信息2分发文件信息资料3布置会场4设置于检查会场信息传输设备5做好会议信息准备6采用先集中后分散的形式7汇总情况信息※组织视频会议的方法1视频会议的会场2 做好会场布置工作配备和检查设备3设备维护4为减少租用通信线路的时间 5 节约费用远程会议筹备方案特点1远程会议具有节省时间和金钱,能与电话服务机构商定使用录音带做永久记录,且交流更加直接,简短的优点。

2远程会议筹备方案拟定时,应预先了解提供电信会议服务公司的服务业务,并提前一周与电信会议服务公司预约,明确提出自己的要求,并提前将下列内容告诉电信服务公司:(会议日期、会议起止时间、会议参加人数、与会者的电话号码、主持人姓名等。

3会议程序、议程及其他材料必须提前寄给与会者,以便他们有时间准备会议讨论)4远程会议筹备方案中要有专人负责检查远程会议设备是否齐全和正常摆放是否符合要求会务机构分工的要求:会务机构分工主要指定会议组织部门和人员落实.会务机构的各部门需明确各息的任务和要求.具体要求:1要根据会议的规模和类型组织人员队伍2会务机构要分工明确、责任到人3加强协调,定期沟通会议筹备方案的制定程序1组建会议筹备委员会 2分成筹备小组3形成筹备方案 4领导审核方案检查会务筹备情况检查内容:会议准备是否充分、会议期间能否排除各种干扰、环境条件与用品准备、文件材料的准备情况、会场布置情况的检查、会议保卫工作检查以及其他。

下半年国家三级秘书资格情景录像题和答案(一)

下半年国家三级秘书资格情景录像题和答案(一)

2006年下半年国家三级秘书资格情景录像题和答案(一)题目要求:根据录像中宏远公司总经理助理高叶的工作情景,指出其工作环境、工作表现和个人行为中至少巧处正确或错误的地方,每处两分,共30分。

情景叙述:宏远公司总经理助理高叶办公室,电脑和打印机摆放有序。

高叶着便装坐在办公桌前办公。

办公桌上摆放着电话、名片盒、通讯录和零乱的文件、文件夹,身后的椅子上也摆放着一堆文件。

电话铃响过两声,高叶左手拿起电话,右手准备记录:“喂,你好,这是宏远公司。

啊,王总,我是小高……嗯……好,行,可以!没问题,您放心好了。

再见!”挂下电话。

高叶看了一下手表,拿起电话拨打:“喂,钟秘书吗?我是高助理,现在是9:30,请通知销售部吴经理、公关部马经理,还有保卫处的方主任,10:00到1号会议室开个碰头会。

好,就这样。

再见!”高叶挂上电话。

会议室的时钟指着9:50,高叶身穿职业装和同事钟秘书在会议室调试投影仪。

高叶:“怎么还不亮啊?钟秘书,这个投影仪有问题啊!你通知一下行政部的技术人员,马上过来检查一下,别耽误了开会。

”钟秘书出去进来一位技术人员。

检查后说没问题了。

钟秘书进来:“好了吗?高叶:“应该没问题。

把开会的相关资料准备好,马上要开会了。

1号会议室。

会议桌椅摆放整齐、美观。

高叶主持会议,两边依次坐着钟秘书、马经理、吴经理、方主任等四人。

高叶:“今天会议的内容是这样的,我们集团公司和威世公司正在谈判的合作项目已经进入关键阶段,这是我公司和威世公司已有的一些合作项目和合作情况,请大家看一下相关录像。

”这时会议室的多媒体屏幕上出现图像,继而图像消失。

高叶继续发言:“下周一,威世公司亚太地区总裁要来我公司考察,王总委托我跟大家一起在此前筹备一个小型的展示会。

这个展示会一定要给外商留下深刻的印象,而且要花费少。

我们大家讨论一下。

马经理:“我有一个建议。

作为公司内部的展示会,我们没有必要在外面租场地,可以把那个荣誉室布置成展示厅,这样既可以节约开支,又能让外商体验到我公司的工作气氛,效果一定好,事后恢复原样就行了。

秘书三级录像题知识点总结

秘书三级录像题知识点总结

致各位学员:以下资料为往年录像题答案,只要把列出的每个点都理解了,50分的录像题就没问题了。

解决了各位学员因上班时间不足的问题。

2003年6月秘书四级情景录象题一、情景录象参考答案及评分标准:答出以下各点,每点计2分:1、将挡住通道的移开,保持畅通。

(√)2、公文标题错误(请示和报告是两个文种)(×)3、无保密意识(保密文件放桌面上,随意让他人看)(×)4、报销手续错误(《零用现金凭单》没有领导签字就付现金)(×)5、现金保管不符合要求(现金放在无锁的抽屉中)(×)6、报销环节错误(《零用现金凭单》没有附发票就付现金)(×)7、泄露会议中信息(×)8、忘记告诉陈总和司机下午不要去昌顺公司(×)9、能注意工作时保护眼睛(办公室光线适当)(√)10、能主动提示他人室内禁止吸烟(√)11、电话边备有笔和留言条,能马上记录(√)12、电话记录记得齐全,并能将关键词复述(√)13、接电话用语不规范。

(没有问候语、没自报姓名、没有告别语)(×)14、办公桌干净、整齐,物品摆放有序(√)15、能快速接应电话;评分标准:按以上标准评分,最高30分;如考试所写答案未包括在以上答案中,但清楚有道理每点可计1分,最多计4分。

二、情景录象参考答案及评分标准:答出以下各点,每点计2分:1、请柬格式不规范,“敬请”应格书写;(×)2、请柬中没有写明活动地点;(×)3、开放参观活动的时间不对,五一假期刚过,此时组织参观活动不合时宜;(×)4、没有准备宣传资料(×)5、对参观路线不熟悉(×)6、在参观路线的一些拐角设有指示性标志(√)7、引导来宾参观时,没有提醒来宾注意路上的障碍物(×)8、钟苗对参观项目的解说准备不充分,无法回答来宾的提问。

(×)9、保密意识不强(如进货渠道属公司机密,不应泄露)(×)10、参观路线不安全,准备工作不到位(×)11、休息室准备得不充分(茶水、饮料、座位都不够);(×)12、注意了门口环境的布置(如横幅和彩旗,起到烘托气氛的作用)(√)13、钟苗的服饰不规范,应穿办公室职业装,以表示正规和对来宾的尊重(×)14、能够在门口迎候来宾(√)15、接应电话及时,符合电话礼仪(√)答出以下各点,每点计1分:16、办公环境不标准(办公桌前电话线与电线缠绕混乱、桌上不应摆放咖啡瓶);(×)17、钟苗的问话不够礼貌(应说:“请问各位是来参观的嘉宾吧!”)(×)18、引导来宾时,指示方向的手势不对(应用右手)。

三级秘书职业资格录像题的答题语言陈述

三级秘书职业资格录像题的答题语言陈述

录像题的答题语言陈述会议方面:能注意与会议有关各方的协调,(例如食宿、交通、会场的设备和水、电管理部门的协调)(√);能在会议协调中(遇到参会代表、受表彰人员名额有限等问题),耐心倾听意见并及时做好信息上传下达(√);高秘书在电脑上所罗列会场需要检查的项目内容不完整,种类不齐全(×);主管秘书高叶在小型筹备会中能够认真倾听,并(正确地使用点头示意、目光接触等沟通方式)鼓励下属积极发表意见(√);能在讨论的适当时机及时总结、确认结论,并适时转入其他的议题或工作(注意了对会议时机的把握)(√);通报标题错误(公文标题错误)(×);没事先给具体的工作人员以明确的提示导致会标的字体、大小不标准(×);没坚决地纠正字体上的错误(×);能正确指导排列主席台上的名签座次(√);正确要求在贵宾室张贴主席台座次表,方便领导和嘉宾依序入座(√);能要求做好贵宾室的布置,准备好会议用品(√);能要求准备会议录音、录像设备和及时调适(√);未能当场试用扩音器等设备,仅是听下属的汇报(×);没有发现作为表彰庆典,主席台的布置要热烈隆重,(台布应改为红色而不应用橘黄色的)台布橘色不标准(×);.能够做好会议区域的划分(或将座次名单贴在每一座位的椅背上)(√);接待处标志不明显,到接待处途径路线没有相关的指示标志(×);秘书着装得体(√);着装规范(√)办公桌整洁(√)能够对文稿进行审核并找出不足(√)没有及时收集信息(×)不能合理地分配自己的精力和时间(×)不愿接本该自己接听的电话,缺乏责任心(×)不能正确认识负面意见(×)不能向上级全面反馈信息,(只反映正面意见,不反映负面意见)(×)不能正确指导下属(初萌)真实地向上级反映情况(×)能在会前对会场布置全面检查(√)对于会前和会中的工作能考虑周到(包括安排车辆、签到、录音和录像等工作)(√)懂得对重要的会议文件存档(√)能够做好会议人员的协调工作(抽调两名人员接待签到,安排江秘书负责会议记录)(√)对开业典礼的内容安排不周全(没有安排介绍嘉宾的内容)(×)没有正确掌握开业典礼的程序(领导讲话应在嘉宾致贺词之后)(×)不能虚心听取同事的意见(×)没有及时处理不安全因素(将箱子绊倒在门口不予理会)(×)高叶着装得体(√)高叶能提前到会议厅门口迎接与会人员(√)高叶能要求提前准备签到桌、签到表和签到笔(√)高叶未能督促负责签到工作的服务人员提前到岗(×)高叶能认真记录电话的关键内容,如:时间、电话号码等(√)高叶在复述电话号码时语速过快(×)高叶能及时知道和提醒下属在工作中应注意的问题,如:安全行车等(√)高叶忘记了及时将陈副市长方面出现的情况向总经理汇报(×)高叶对会议文件准备工作疏于检查,出现文件准备不足(×)高叶能注意提醒下属对内部的有关情况保密,如:高叶制止钟苗透漏经费使用情况(√)高叶能给下属提供一些解决问题的建议或指导意见,如:如何找到复印设备加印文件(√)高叶在会场相关条件的安排上,事先未考虑留有充足的车位(×)高叶在到会的嘉宾身份发怔变化时,能及时将主席台的名签予以调整(√)高叶在会议接待工作中,引导手势正确,语言礼貌规范(√)高叶在会议经费的使用上,对会议经费的分配审核不够细致,造成资料费不够用(×)高叶能够及时与与会者沟通,解决实际困难,平息与会者的不满,如:。

三级秘书历年录像题答案要点概要

三级秘书历年录像题答案要点概要

2009年 5月国家秘书三级真题录像题答案案例分析 (第 1题 20分,第 2题 30分,共 50分1. 参考答案:1. 着装符合职业要求。

(√2. 能提前到会场做准备。

(√3. 会前要求调节会议室温度,注意通风。

(√4. 热情招呼开会人员礼让递水,沟通得当。

(√5. 能提醒领导准点开会。

(√6. 能事先通知与会人员开会的主题,做好准备。

(√7. 问卷没有综合,没有给每人一份。

(×8. 对会议的评估基本到位。

(√9. 会议结束前注意收集对会议的反映意见。

(√10. 对于会后暂留人员能做妥善安置。

(√11. 会前资料准备不足。

(×12. 对会议服务人员环境培训没有到位。

(×13. 能控制会议经费的使用。

(√14. 能马上收拾会议室。

(√15. 能请领导在会议记录上签字。

(√评分标准:1.本题满分为 20分2.每答对 1点给 2分,答对 10点即得满分。

3.如考生答案与参考答案有出入,只要阐述合理,即可给分。

4.本题要求只作正误点说明,不作更正性的分析。

2. 参考答案:1.电话用语规范。

(√2.出现问题,能够主动为其他同事承担责任。

(√3.有时间意识,能够按照领导的要求迅速赶回企业处理紧急事务。

(√4.知道如何使用跟踪卡。

(√5. 在指导新来的秘书工作时, 不能将有关的要求和方法传授清楚。

造成钟秘书工作被动和失误(×6.对档案工作熟练,业务能力强。

(√7. 知道如何为自己的领导分忧, 主动提出替刘经理去送文件, 使刘经理能够避免面对领导批评的尴尬局面。

(√8.知道去领导办公室递送文件要随身携带纸笔,能够在领导授意时及时记录。

(√9.能够进领导办公室敲门和双手递送文件,知道与领导沟通时应有的礼仪要求。

(√ 10.向领导汇报工作简洁、清楚。

(√11.知道制定大型活动要有应急方案。

(√12.在制定大型活动的应急方案时要提前与保安等部门进行沟通和协调,不能只是关起门来制定方案。

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致各位学员:以下资料为往年录像题答案,只要把列出的每个点都理解了,50分的录像题就没问题了。

解决了各位学员因上班时间不足的问题。

2003年6月秘书四级情景录象题一、情景录象参考答案及评分标准:答出以下各点,每点计2分:1、将挡住通道的移开,保持畅通。

(√)2、公文标题错误(请示和报告是两个文种)(×)3、无保密意识(保密文件放桌面上,随意让他人看)(×)4、报销手续错误(《零用现金凭单》没有领导签字就付现金)(×)5、现金保管不符合要求(现金放在无锁的抽屉中)(×)6、报销环节错误(《零用现金凭单》没有附发票就付现金)(×)7、泄露会议中信息(×)8、忘记告诉陈总和司机下午不要去昌顺公司(×)9、能注意工作时保护眼睛(办公室光线适当)(√)10、能主动提示他人室内禁止吸烟(√)11、电话边备有笔和留言条,能马上记录(√)12、电话记录记得齐全,并能将关键词复述(√)13、接电话用语不规范。

(没有问候语、没自报姓名、没有告别语)(×)14、办公桌干净、整齐,物品摆放有序(√)15、能快速接应电话;评分标准:按以上标准评分,最高30分;如考试所写答案未包括在以上答案中,但清楚有道理每点可计1分,最多计4分。

二、情景录象参考答案及评分标准:答出以下各点,每点计2分:1、请柬格式不规范,“敬请”应格书写;(×)2、请柬中没有写明活动地点;(×)3、开放参观活动的时间不对,五一假期刚过,此时组织参观活动不合时宜;(×)4、没有准备宣传资料(×)5、对参观路线不熟悉(×)6、在参观路线的一些拐角设有指示性标志(√)7、引导来宾参观时,没有提醒来宾注意路上的障碍物(×)8、钟苗对参观项目的解说准备不充分,无法回答来宾的提问。

(×)9、保密意识不强(如进货渠道属公司机密,不应泄露)(×)10、参观路线不安全,准备工作不到位(×)11、休息室准备得不充分(茶水、饮料、座位都不够);(×)12、注意了门口环境的布置(如横幅和彩旗,起到烘托气氛的作用)(√)13、钟苗的服饰不规范,应穿办公室职业装,以表示正规和对来宾的尊重(×)14、能够在门口迎候来宾(√)15、接应电话及时,符合电话礼仪(√)答出以下各点,每点计1分:16、办公环境不标准(办公桌前电话线与电线缠绕混乱、桌上不应摆放咖啡瓶);(×)17、钟苗的问话不够礼貌(应说:“请问各位是来参观的嘉宾吧!”)(×)18、引导来宾时,指示方向的手势不对(应用右手)。

(×)评分说明:按以上标准评分,最高30分;如考生所写答案未包括在以上答案中,但清楚有道理,每点可计1分,最多计4分。

2005年5月国家职业资格考试秘书四级试卷情景录像题(二)答案情景录像题(二)第一,钟苗办公室内办公设备齐全,文件书籍排列有序。

对;第二,会议室采光充足,桌椅整齐干净,回字型会议桌中间鲜花点缀。

对;第三,会议室温度低于16度。

错;第四,能在会前检查设备是否正常,温度是否适合。

对;第五,8点开会,本应提前进会场检查却8点20分才去检查。

错;第六,能安排初秘书检查录音机和磁带是否齐全。

对;第七,能在会前叫初秘书给她一份人员座位图。

对;第八,与同事说话口气太硬,不注意密切同事关系。

错;第九,没有及时做好会议文件的退清工作。

错;第十,会后能整理“会议简报”。

对;第十一,“第三季度会议时间表”编制不规范。

错;第十二,在回收文件、编制会议时间表、整理会议简报等诸多工作中,没有安排初秘书一起做而是独自去做,既不利于调动同事积极性,又影响了工作效率。

错;第十三,在进苏经理办公室时未敲门而直接进入。

错;第十四,与领导谈话,不等领导谈完示意“可以走了”就擅自离去。

错;第十五,把文件清退、编制会议时间表两项工作置于一边,而把发“文件处理流程图”这项不很急的工作放在首位,不符合ABCD法则。

错;第十六,在发传真文件时,能先打电话确认对方。

对;第十七,文件传真后,能打电话问对方是否收到。

对;第十八,对挡住过道的大箱子,不是寻找物主、适当安置,而是大骂人“缺德”,将箱子推到灭火器前,既损害了同事关系,又留下了安全隐患。

错。

2005年11月国家职业资格考试秘书四级试卷情景录像题(一)1.电脑与打印机放置一处,便于电源线连接,对;2.窗户没有窗帘,使打印机和复印机工作时光线耀眼,错;3.与复印机连接的电源线没有隐藏起来,任其在地下拖曳,造成安全隐患,错;4.钟苗着装不规范,错;5.能在电话铃响三声内接电话,接电话前先报单位名称,对;6.在不明电话对方身份的情况下轻易告诉己方领导行踪并泄露新产品发布会的日期,错;7.把本该放在电话机旁的电话记录本放在抽屉里,错;8.能想到记下对方的电话内容以便告诉领导回话,对;9.把手机放在电脑旁,违背了“个人物品不能放在办公桌上而应放抽屉里”的原则,错;10“请柬”两字未居中排布,错;11.请柬正文用“自定于”开头,错;12.请柬正文缺少新产品发布会的地点,错;13.请柬的时间不具体,且将2005年简写为“05年”不规范,错;14“.敬请光临”未左端顶格排布,错;15.落款未空两格居右排布,且日期未标“年月日”,错;16.请柬未提前一周发送,错;17.向总经理提议用摄像设备来记录保存资料,对;18.能向总经理建议临时租用摄像机,体现了“经济适用”的原则,对;19.电话通知结束时未说礼貌语,错;20.传真前把原件的别针(硬物)取下,对;21.在取下原件别针时将文件弄破(容易造成卡纸),错。

2005年11月国家职业资格考试秘书四级试卷情景录像题(二)答案1.职业培训着装规范,对;2.提前十分钟到达办公室,主动打扫工作区域卫生,做好上班准备,对;3.办公桌上办公用品、文件摆放整齐,对;4.办公室采光充足,环境良好,对;5.电脑屏幕侧对强光,以致光线反射,看不清显示内容,错;6.办公室电脑没设置密码,导致“系统界面换了”,错;7.制作工作日志,以合理有效地管理和计划工作时间,对;8.电话用语礼貌规范,对;9.上班时间补妆,错;10.离开办公室没关电脑,错;11.进王总办公室先敲门,对;12.制定的策划方案零乱,没排页码,又没有会议主题与议题等相关内容,错;13.邀请对象里遗漏了王总事先指定的人员,错;14.做事总是马马虎虎,以致不能及时完成领导交办的工作,错;15.领导布置工作时能做好记录,对;16.与领导交谈时,能正确倾听和有效提问,适时给领导提出建议,对;17.马上去落实领导安排的修改策划方案、发布会议通知、安排车辆等事宜,做事能区分轻重缓急,对;18.会议通知中“参加人员”未按职位由高到低排列,错;19.会议时间不具体,且将下午写成了上午,错;20.会议通知中没说明会议主题,错;21.用车计划考虑不周全,错;22.预订车辆,出现矛盾时能主动和相关部门协调,对;1、不应在办公室补装(X)2、电话应接及时,语言规范。

(V)3、能够根据领导工作日志的调整、更改自己的办公日志。

(V)4、能及时向张副总经理介绍此次活动的有关情况。

(V)5、在向领导汇报情况时,准备资料不够完整详细,书面资料没有及时送交上司。

(X)6、在向上司汇报情况时,坐姿不规范,不能翘二懒腿。

(X)7、此次接待不属于高规格,而属于对等接待。

(X)8、向上司汇报情况,一些重要的信息要转述完整。

(X)9、接待工作准备有漏洞,如参加时所需的物品没有落实。

(X)10、接待人员没到公司的大门口去迎接客人,无人引领客人到接待室(X)11、因我方的变化影响到即定的接待规格,必须向客人解释原因,并向客人道歉。

(X)12、接待室的环境没有做到清洁、明亮、整齐、无异味。

(X)13、主要客人应坐在离门较远的三人沙发上,坐次安排不对。

(X)14、能够正确敬茶,姿势规范。

(V)15、不应将公司的重要文件和保密文件随便放在办公桌上,不注意保密。

(X)16、办公桌干净整齐,文件分类清楚。

(V)情景录象二1、宴请订菜,没有考虑到客人的情况和饮食习惯。

(X)2、宴请选择的地点合适,安静。

(V)3、引领客人的动作和手势正确,合乎礼仪要求。

(V)4、宴请的坐次不正确,不应让客人坐在门口,也不能让客人坐在一起,应与主人相间而坐。

(X)5、能主动帮客人抽出座椅,合乎礼仪要求。

(V)6、秘书抢先祝酒,不符宴请规范。

(X)7、发现有回民,能主动道歉,并及时调整合适的菜肴。

(V)8、用自己的私筷给客人夹菜,不符合公共卫生要求。

(X)9、当客人的面在饭桌旁脱衣服,不讲礼貌。

(X)10、谈论不适宜的话题。

如向别人打听收入。

(X)11、当别人的面剔牙,不文明,姿势不雅。

(X)12、席间接电话能用礼貌用语,向客人道歉,出去接电话处理方式正确。

(V)13、能正确使用便条的形式向上司报告不便明言的事情。

(V)14、能应上司的要求通过电话处理各种紧急的事务。

15、能以暗示的方式向上司报告处理结果,与上司有一定的默契。

(V)09年5月秘书三级录像题答案一、案例分析(第1题20分,第2题30分,共50分)1. 参考答案:1. 着装符合职业要求。

(√)2. 能提前到会场做准备。

(√)3. 会前要求调节会议室温度,注意通风。

(√)4. 热情招呼开会人员礼让递水,沟通得当。

(√)5. 能提醒领导准点开会。

(√)6. 能事先通知与会人员开会的主题,做好准备。

(√)7. 问卷没有综合,没有给每人一份。

(×)8. 对会议的评估基本到位。

(√)9. 会议结束前注意收集对会议的反映意见。

(√)10. 对于会后暂留人员能做妥善安置。

(√)11. 会前资料准备不足。

(×)12. 对会议服务人员环境培训没有到位。

(×)13. 能控制会议经费的使用。

(√)14. 能马上收拾会议室。

(√)15. 能请领导在会议记录上签字。

(√)评分标准:1.本题满分为20分2.每答对1点给2分,答对10点即得满分。

3.如考生答案与参考答案有出入,只要阐述合理,即可给分。

4.本题要求只作正误点说明,不作更正性的分析。

2. 参考答案:1.电话用语规范。

(√)2.出现问题,能够主动为其他同事承担责任。

(√)3.有时间意识,能够按照领导的要求迅速赶回企业处理紧急事务。

(√)4.知道如何使用跟踪卡。

(√)5.在指导新来的秘书工作时,不能将有关的要求和方法传授清楚。

造成钟秘书工作被动和失误(×)6.对档案工作熟练,业务能力强。

(√)7.知道如何为自己的领导分忧,主动提出替刘经理去送文件,使刘经理能够避免面对领导批评的尴尬局面。

(√)8.知道去领导办公室递送文件要随身携带纸笔,能够在领导授意时及时记录。

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