员工出游安全责任合同协议书范本

编号：_______________ 员工出游安全责任书

甲方： _______________________ 乙方： _______________________ 签订日期： ___ 年____ 月_____ 日

为提升员工凝聚力，激发员工的工作热情, 利用假期时间，组织员工旅游。为了确保旅游人员的

人身及财产安全，在出行之前，特制定《员工出游安全责任书》，具体如下:

第一条出游人员范围：

1. 岀游人员仅限于公司在职员工，是应具有完全民事行为能力的人，18周岁以上；

2. 对于岀游人员的随行家属，岀游期间随行家属人身和财物安全、各类费用等事宜由岀游人

员自行确保和解决，公司和他人不承担任何责任和义务；

3. 岀游人员应确保自身健康，身体符合岀行要求。身体不适者应主动向公司提岀，对于不报

病情、勉强外岀员工，造成的后果自负。

4.

第二条活动过程中听从指挥，不要单独行动，遇到问题可与领队联系，请不要擅自作决定；离

开集体时，应约定返回集合地点和返回时间，必须携带和保持手机等通讯工具的畅通；集合时互相查看人数，发现未归队人员应马上告知领队；

第三条出游期间需乘坐交通工具，出游人员应上下车有序，在车上时，不得把头和手臂放到车

窗以外，下车后不得乱跑；

第四条岀游期间遵守活动和作息时间要求，在娱乐的同时适当休息，确保第二天有充沛精力继

续活动；

第五条在景点游玩时一定要注意安全，遇到危险时及时向领队报告；在商业街或居民区游玩时，保持秩序并遵守当地法规条例，与当地居民沟通时保持友好谨慎的态度，在保证自身安全的同时，尊重当地风俗习惯；

第六条出游活动期间，公司不提倡出游人员携带贵重物品以免失窃；出游人员需带适合出游的衣物、遮阳镜、伞、护肤用品、自己必备的药品等；装备因不符合岀游要求，并造成的损伤等由个人负责；出游期间出游人员务必保管好自身携带的钱财物品等；需要其他员工保管时，应及时

沟通并得到保管人确认，如因沟通不畅或未确认而造成自身财物失窃，保管人、公司或其他人员

不承担相应的经济赔偿责任和连带责任；

第七条公司严令禁止岀游人员参与或涉及非职业高风险运动项目，如跳伞、潜水、滑雪、攀岩

探险、驾驶或乘坐滑翔翼、滑翔伞、武术比赛，摔跤比赛，柔道，空手道，跆拳道，马术，拳击，特技表演，驾驶卡丁车，赛马，赛车，各种车辆表演、蹦极等；

第八条出游员工必须遵守中华人民共和国的相关法律、法规，必须遵循道德和社会公德规范，

在游玩的同时加强环境保护意识，并应该具备以人为本、团结友爱、互相帮助和助人为乐的良好

品质；

第九条因违反上述规定而造成的一切有关本人的人身和财产安全的事故，由本人承担全部责

任，与公司及其他任何人无关，不负有民事及相关连带责任；

第十条公司提前为岀游人员集体购买旅游意外保险，岀游人员也应在此次活动期间的个体人身

安全责任自负。

第^一条在活动中一旦出现事故，活动中任何非事故当事人将不承担人身事故的任何责任，但

有互相援助的义务。参加活动的成员应当积极主动的组织实施救援工作，但对事故本身不承担任

何法律责任和经济责任。

第十二条本次活动地点：山东青岛市;

第十三条本次活动时间：___________ 年_________ 月 _______ 日至_________ 月 ______ 日，为期叁日;

第十四条本责任书自岀游人员从岀发时起生效，活动结束回到家中废止;

第十五条在签名表里签上名字，签名本人即作为当事人，从活动起至期间遵守本协议;

第十六条本责任书为集体协议，具同等法律效力，自签字之日起生效

第十七条本人已经认真阅读上述条款，并且同意。第十八条附件为参加本次活动者签字

参加本次活动者签字