关于征求干部群众意见情况的报告
【精编范文】关于征求意见梳理汇总情况报告-推荐word版 (7页)
本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==关于征求意见梳理汇总情况报告篇一：征求意见建议梳理情况汇总XXX县XXXXX局党的群众路线教育实践活动征求意见建议梳理情况汇总按照党的群众路线教育实践活动通知要求，我局于3月份通过发放征求意见表、设置意见箱、电话征询等多种形式，对“四风”方面的问题、意见、建议进行了广泛征集。
共发出征求意见表44张，收回44张，回收率100%，归纳、梳理汇总意见建议情况如下：一、领导班子1. 深入基层调研还需进一步加强。
2. 创新性工作举措还不够。
3. 学习的针对性不够。
4. 在工作纪律上，虽然制定了规章制度，但存在失之于宽、管理不到位问题。
5. 在工作作风上，工作积极性、主动性不够，缺乏创造性开展工作，思想不够解放、创新的勇气不足、办法不多、能力不强。
6. 在业务工作上，政策水平参差不齐、把握政策清晰度低，业务学习不够、素质有待提高，推动政策落实的力度不够。
7. 在服务基层上，存在怕麻烦、怕苦怕累，方法不多、形式不活，服务不及时、不到位，服务欠主动、效率还需提高。
8. 政治理论学习不足，理论水平有待提高。
9. 局内事务的沟通机制有待完善。
二、党员领导干部（一）XXX1. 学习的针对性不够强。
注重学习市场经济理论及县域经济、社会发展方面知识多，政治理论学的少。
2.忙于机关事务多，深入企业基层开展调查研究少，创新性的工作措施还不够。
3. 建议：（1）由于单位新进人员多、业务素质差，适当安排一些技术业务培训。
（2）进一步加强基层调研、开展项目现场办公，推进项目园区建设。
（二）XXX1. 创新性的工作措施少、不够强。
2. 承担的工作多、任务重，有时有急躁情绪。
3. 思想观念方面还不能适应新形势下工作要求。
4. 建议：多深入企业实际了解其现状，为县域经济发展提供有利的建议。
（三）XXX1. 有时还存在畏难情绪。
班子及班子成员征求意见建议情况的报告
班子及班子成员征求意见建议情况的报告按照党的群众道路教育理论办公室的通知要求，现将我局领导班子及班子成员征求意见建议情况报告如下：一、领导班子1. 深化基层调研还需进一步加强。
2. 创新性工作举措还不够。
3. 学习的针对性不够。
4. 在工作纪律上，虽然制定了规章制度，但存在失之于宽、管理不到位问题。
5. 在工作作风上，工作积极性、主动性不够，缺乏创造性开展工作，思想不够解放、创新的勇气缺乏、方法不多、才能不强。
6. 在业务工作上，政策程度参差不齐、把握政策明晰度低，业务学习不够、素质有待进步，推动政策落实的力度不够。
7. 在效劳基层上，存在怕费事、怕苦怕累，方法不多、形式不活，效劳不及时、不到位，效劳欠主动、效率还需进步。
8. 政治理论学习缺乏，理论程度有待进步。
9. 局内事务的沟通机制有待完善。
10.在形式方面：深化基层调研的程度不够；学用脱节，创新性举措还不够；虽然制定了规章制度，但存在失之于宽、管理不到位问题；有的底数不清、情况不明，工作只求过得去，不求过得硬。
11.在官僚方面：好人盛行，对同志不负责任，不敢坚持原那么，对不良现象不敢批评；工作有时推诿，有的班子成员喜欢当甩手掌柜，对分管的工作不用心、不投入，把关不严；有的工作不敢管，不敢较真，不敢硬碰硬；有的工作缺乏激情，不亲力亲为，写材料等费心费力事务不愿做；班子成员之间沟通、协调不够，整体合力发挥不够，班子的凝聚力和战斗力还需增强。
12.在享乐方面：精神懈怠、缺乏进取意识。
有的同志工作上四平八稳、按部就班，行为缺乏主动性；有的同志存在自满心理，认为工作做了就是完成了，没有深化跟踪问效，作为欠缺时效性；有的同志自由散漫，溜岗缺位、迟到早退，在岗时间阅读非工作网页，工作责任感不强。
13.在奢靡之风方面：缺乏节省意识、有浪费现象。
有的同志不节俭、不节约，存在“反正花公家的钱一点都不心疼”的错误思想认识和行为。
二、党员领导干部〔一〕XXXX1. 学习的针对性不够强。
群众路线实践活动征求意见建议整改情况通报
群众路线实践活动征求意见建议整改情况通报
尊敬的领导、各位同事：
经过群众路线实践活动开展一段时间以来，我们积极收集和征求了广大干部群众的意
见和建议，现将整改情况作如下通报：
1. 我们成立了专门的意见建议征集组，通过组织座谈会、开展调查问卷、设立意见箱
等多种形式，广泛听取了各方面的意见和建议。
2. 具体收集到的涉及领导作风、干部作风、群众服务、决策实施等方面的问题包括：
领导干部平常心态不够，工作中常常心急火燎；干部群众之间沟通不畅，信息不对称；群众投诉渠道不畅，解决问题不及时等。
3. 针对以上问题，我们制定了相应的整改措施：
- 对领导干部开展了一系列的培训和学习，加强其平常心态的培养，提高其工作综合能力；
- 组织开展了干部群众沟通交流活动，建立起良好的沟通渠道，促进信息共享和对接；- 设立了快捷高效的群众服务热线，并增加了相关人员的数量，以解决群众投诉问题。
4. 目前，我们已经取得了初步的整改成效：
- 领导干部的工作态度和效率有了显著的改善，解决问题的处理方式更加定期、科学；- 干部群众之间的沟通联系更加顺畅，工作协调度提升明显；
- 群众服务热线的建立使得群众的投诉渠道畅通，投诉问题得到了及时有效的解决。
5. 但是，我们也清醒地认识到，整改工作还有待继续努力：
- 对于部分领导干部，平常心态的养成需要长时间的培养和磨合；
- 干部群众之间有效的沟通渠道需要进一步拓展和完善；
- 群众服务热线的运行需要进一步优化，提升解决问题的效率和质量。
为此，我们将继续深化群众路线实践活动，在不断总结经验、完善机制的基础上，推动整改工作向纵深发展，实现更好的效果。
感谢各位领导和同事的关心和支持！
特此通报。
征求群众意见建议情况报告
征求群众意见建议情况报告征求群众意见建议情况报告（精选7篇）对所征求的意见建议情况进行报告能让征集到的意见建议更具可行性。
下面是店铺整理的征求意见建议情况报告，以供大家阅读。
征求群众意见建议情况报告篇18月28日，县委棠委、组织部长毕新荣主持召开老干部座谈会，听取老干部对县第十四次党代会工作报告的意见和建议。
座谈会上，老干部们在听取了报告起草组工作人员就县第十四次党代会工作报告(征求意见稿)形成过程、起草原则等情况的介绍后，畅所欲言、各抒己见，围绕报告进行了热烈讨论，并从加强党建、推进现代农业发展、脱贫攻坚、工业转型升级、文化旅游产业发展等方面提出了许多富有建设性的意见建议。
毕新荣代表县委对与会老干部的积极建言献策表示感谢。
他说，老同志们威望高，群众基础好，工作经验丰富，对平遥情况熟悉，大家提出的意见建议，对进一步修改完善党代会工作报告有很大帮助，报告起草组将认真梳理，加以吸收采纳。
他希望老同志们继续关心支持我县各项事业发展，为推动我县经济社会发展发挥余热。
征求群众意见建议情况报告篇214日，市领导陶诚华主持召开专题座谈会，就金华市第六次党代会报告工作报告(征求意见稿)的补充与完善，征求我县部分市党代表的意见和建议。
县领导陈伟、金艳、汤志勇、楼国康参加了座谈会。
会上，陶诚华就党代会报告的形成过程和报告的结构、框架以及主线作了介绍。
党代表们结合工作实际，围绕党代会工作报告(征求意见稿)提出的总体思想、奋斗目标和主要任务，从宏观发展战略到具体的文字表述，字斟句酌、各抒己见、畅所欲言提出了意见和建议。
大家一致认为，党代会报告(征求意见稿)主线突出、主题鲜明、思路明确，言简意赅，既全面客观地总结了过去7年金华市取得的成绩，又准确透彻地分析了发展面临的形势，并对未来几年发展指明了方向。
大家还本着对金华未来发展高度负责的态度，立足实际、着眼大局，就基层组织建设、干部作风建设和卫生、民生事业等方面的工作提出了许多很好的意见和建议。
公司领导班子征求意见情况报告
公司领导班子征求意见情况报告集团公司督导组：为深入推进党的群众路线教育实践活动，确保教育实践活动取得实效，在学习教育、征求意见环节中，XX公司党支部高顿重视，认真筹备，围绕“为民务实清廉”的目标，充分发扬民主，开门纳谏，采取多种形式广泛征集意见和建议。
（一）是深入开展自查活动。
严格按照教育实践活动第一环节的安排，认真组织领导班子和全体党员干部深入开展自查，认真查摆形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风方面的问题。
（二）是认真听取干群意见。
自群众路线教育实践活动正式开展以来，我公司将教育实践活动与日常工作有效结合，采取召开座谈会、个别访谈、交流谈心等形式，广泛听取公司干部职工对群众路线教育及公司领导班子工作作风等方面的意见建议。
（三）是发放领导班子与领导干部“四风”问题征求意见表。
公司教育实践活动办公室对收集到的意见建议进行了认真梳理汇总，并原汁原味地反馈给公司领导班子，为下一步查摆问题和整改落实打下良好基础。
公司党支部通过以上形式征集到的意见和建议，确认了“四风”问题有以下形式：（一）形式主义方面1、在学风方面存在注重形式与过程，习惯于遵守上级规定与要求，结合实际不够，学用脱节。
2、在会风方面存在以会议贯彻会议，以讲话贯彻讲话，文山会海，空话套话。
3、在作风方面部分存在工作重安排，轻督查与落实，实际效果一般。
（二）官僚主义方面1、工作方式上存在深入基础调研不深入，不全面，联系群众欠紧密，直接影响科学决策和工作质量。
2、工作方法上存在经验主义和拿来主义，结合实际不够，照本宣科，缺乏创新意识。
（三）享乐主义方面1、在精神状态上，思想空虚，贪图安逸，不思进取。
2、在工作态度上，怕苦怕累，逃避责任，得过且过，对于难点工作存在畏难情绪。
（四）奢靡之风方面1、在公务活动中，讲排场、铺张浪费，不重实效。
2、缺乏对干部职工艰苦奋斗、勤俭节约意识的教育。
公司教育实践活动办公室收集归纳的宝贵意见，为找准突出问题，提出有效的整改措施，开展好党的群众教育路线活动奠定了坚实的基础，进一步增强了学习实践活动的针对性和实效性，确保教育实践活动各项工作取得实实在在的成效。
领导班子及其成员征求群众意见汇总
领导班子及其成员征求群众意见汇总党政领导班子及其成员征求群众意见汇总按照教育局党委关于《沽教育系统开展党的群众路线教育实践活动实施方案》工作日程安排，在专题学习、专题讨论的基础上，学校党支部通过发放征求意见函、召开座谈会、个别访谈等形式，广泛征求党员、群众对领导班子及其成员的意见，现汇报如下：一、对学校党政领导班子和班子成员的基本评价1、领导班子和班子成员能执政为民，发扬密切联系群众的优良传统，维护群众利益，一切从群众利益出发，想群众所想，帮群众之难，解群众之困，努力做到为群众办实事、办好事。
（群众工作）2、领导班子成员能深入基层，及时帮助基层解决问题，能调动基层同志的工作积极性。
支部、工会换届选举等系列工作能发扬民主体现风清气正。
（工作作风）3、领导班子成员政治素质普遍较高，工作能力较强，班子成员之间团结协作好，有较强的责任心，能较好地贯彻执行各项规章制度。
（综合素质）4、领导班子成员在廉洁自律方面能以身作则，严格要求，自觉贯彻党风廉政建设制度，有效地防止了腐败行为的发生。
在群众中有良好的口碑，树立了较好的形象，望继续保持。
（廉洁从业）5、领导班子职责进一步明确，有分工有合作，重大事项集体商量。
（职责履行）二、对领导班子的意见和建议（一）深化改革、推动发展1、希望领导班子继续抓好学校层面的大事，加快教育教学改革步伐，努力提高学校教育教学质量。
（深化改革）2、实施好学校新三年发展规划的同时。
希望进一步加大资源整合力度，完善硬件设施，解决校门口的秩序问题。
（制定规划）3、加强师德建设，完善用人机制。
（促进发展）4、要惠及广大教职员工的利益，理顺利益关系。
（利益兼顾）（二）深入基层、服务群众1、希望领导在密切联系群众维护群众利益的工作中能否再深入一些，能够和基层教师多沟通，帮助指导日常工作。
走进第一线多了解群众的各种实际情况，和职工群众多沟通，进一步促进和谐的工作和生活氛围，避免不必要的矛盾发生。
（深入基层）2、希望学校领导班子切实关心群众疾苦，并要落实在行动上。
XX局领导班子和党员领导干部征求意见建议情况分析报告
XX局领导班子和党员领导干部征求意见建议情况分析报告根据党的群众路线教育实践活动关于将学习教育、听取意见贯穿整个教育活动始终的要求，在学习教育、征求意见阶段，我局领导班子及班子成员按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，紧紧聚焦“四风”，广泛征求意见建议，取得了阶段性成效。
现将征求意见建议情况分析报告如下：一、基本情况把学习教育作为推动教育实践活动扎实开展的前提，采取集中学习和个人自学相结合的方式，我们认真组织干部深入学习了党的十八大、十八届三中全会精神和习总书记系列重要讲话精神、党章规定、经典论述等全部规定篇目，观看了《苏联亡国亡党20年祭》等专题片，重点开展了专题党课、班子成员下基层调研、革命传统教育、上党课、为联系村宣讲政策等“六个一”活动，并围绕践行习近平总书记“三严三实”作风建设要求和在兰考县调研时的重要讲话精神，组织干部职工了开展“三严三实”、“弘扬焦裕禄精神，做焦裕禄式的好干部”、“转变工作作风，我们应该怎么办”等专题心得交流4场，学习教育做到了学习内容、时间、人员、效果“四落实”。
同时，结合学习，聚焦“四风”查摆问题，畅通言路，广泛听取广大干部职工和社会各界的意见建议。
止目前，共自查和征求到“四风”方面的意见建议X 条，其中：局领导班子XX条，班子成员XX条，其他党员领导干部XX条；征求到的意见建议中，属于即知即改的问题XX条，其中：领导班子XX条，党员领导干部的XX条。
二、意见建议分析按照教育实践活动征求意见聚焦“四风”问题的要求，我们注重开门搞活动，领导带头积极开展“五征询”活动，广泛听取了广大干部职工和社会各界的意见建议。
对征求到的意见认真对待，局领导班子认真研究，做到了边查边改。
（一）征求意见特点1.领导重视。
活动开始，从制定《实施方案》、设置征求意见工作环节、开展“五征询”活动、建立台账、归纳分类、反馈意见、即知即改问题的整改，我局主要领导都亲力亲为，亲自安排部署各个环节的工作，并带头开展自查和“五征询”活动，做到了征求意见工作有领导、有组织、有安排、有抓手，确保了征求意见工作有序开展。
征求意见情况报告群众路线
征求意见情况报告群众路线篇一：征求意见情况报告送表矿区党的群众路线教育实践活动报送材料征求意见情况报告送表矿区党委副书记冯晓军2014年4月21日一、征集到的问题意见（一）、“四风”方面问题。
1、形式主义：①没有认真学习党的理论和做好工作所需要的知识，学了也是为应付场面，浅尝辄止。
有的学用严重脱节，说起来头头是道，做起来还是老一套，解决问题的能力不强。
②落实不力，工作疲沓。
习惯于以会议落实会议、以文件落实文件、以讲话落实讲话，有的抓工作始终慢半拍，不催不办、不推不动，办起事来也拖拖拉拉。
③热衷于做表面文章，把口号当成绩，把准备做的说成已经做了，把布臵的说成落实的。
2、官僚主义：①高高在上，不深入群众，不深入基层，不深入调查研究。
即使下去，也是下级人员跟着一大堆。
②领导精力分散，接待单位忙于应酬，群众不能讲真话，导致调查不深，研究不透，走马观花，浮光掠影。
3、享乐主义：①在精神状态上，思想空虚，贪图安逸；②在工作态度上，不愿意到艰苦的地方工作，更不想创造性地开展工作；在公务活动中，有铺张浪费的情况，不重实效；4、奢靡之风：①在得到比较优越的生活条件之后，放松对自己的约束，一味追求更豪华、更高档的享受，②有时借工作关系增进“友谊”，经常相互宴请、互通有无，今天我请你，明天你请我，以各种名义拉拉扯扯。
（二）、侵害群众利益方面的问题。
1、征收东送表村二组土地，至今未付款；2、征收皇后庄、马家寨土地，至今仍有一半款项未付给承包户。
（三）、解决服务群众“最后一公里”的问题。
1、农村大办红白喜事，群众送礼苦不堪言，没人宣传教育；2、农村老百姓为解决饮水问题，自行打井，政府没有从经济上给予扶持。
（四）、其他方面的问题。
1、乡政府应该给老百姓提供一些就业信息、致富门路。
二、下一步工作措施一、要坚持实事求是原则。
我们的工作是为人民服务，是为大众谋利益。
我们所做的事好不好，主要是看人民拥护不拥护、人民赞成不赞成，拥护的、赞成的的我们实事求是地去做，就会受到欢迎；反之，强制去做，就会伤害群众，就会脱离群众，离人民越来越远。
关于公司纪委领导班子征求群众意见建议的汇报
关于公司纪委领导班子征求群众意见建议的汇报
按照公司纪委关于征求各单位对公司纪委班子一年来的总体评价及征求意见、建议的通知，11月6日—8日分局纪委通过发征求意见表的形式，广泛征求了分局职工群众意见，发放征求意见表35份，收回35份，对公司纪委领导班子满意度以及公司领导班子和个人在“四风”方面的意见建议进行调查，期间，分局各党支部以召开党员群众座谈会形式，听取大家对公司纪委领导班子工作的意见和建议，分局全体党员以及项目部部门以上干部参加座谈。
此次调查活动分局纪委通过调查问卷和座谈会形式征集意见和建议。
分局党员群众干部对公司纪委领导班子及个人在“四风”方面提出了一些好的意见和建议，现将征求到的意见和建议归纳如下：
意见和建议
（1）建议多组织下一级纪检部门的交流学习、考察。
（2）建议公司纪委在响应上级相关活动及学习相关会议精神时，避免走形式主义，以达到最好的效果。
（3）建议举办廉政教育培训。
落实好廉政谈话制度，时刻保持警钟长鸣，加强廉政建设的检查考核力度。
（４）建议以深入贯彻落实中央八项规定为切入点，以反对“四风”、服务职工群众为重点，深入基层、深入群众发挥纪检监察为职工群众服务的功能与作用，把实现好、维护好、发展好广大职工群众的根本利益作为思考问题和开展工作的根本出发点和落脚点。
关于对征集群众意见进行梳理汇总的报告
关于对征集群众意见进行梳理汇总的报告
南部县教育局党委党的群众路线教育实践活动领导小组：根据中共南部县教育局委员会《关于深入开展党的群众路线教育实践活动的实施意见》（南教党〔2014〕16号）有关安排，我校领导班子通过民主评议、随机走访、约谈交流等方式征求意见，深入了解了学校教职员工在工作和生活中面临的困难和问题，倾听了老师们的心声，征求了老师们的意见和建议。
现将收集到的群众意见和建议汇总报告如下：
1、突出学校办学特色，强化文明礼貌教育，加强校园文化建设，特别是硬件环境的改善。
2、积极解决学校师资短缺的问题，开齐、开全、上好体、音、美课程。
强化学生品德教育。
3、购置齐备的学校文体器材，充实学校教师业余的文体活动，丰富学生的课外活动。
4、教师教研意识不强，个别青年教师专业未得到充分发挥。
5、优化学校分工，工作量要合理、公平，既要照顾老教师，也要优待年轻教师，杜绝玩的玩，累的累。
改进教育绩效奖励机制，按劳分配，多劳多得。
6、改善学校办公环境，对办公用房进行维修装潢。
改善校园卫生管理，特别是学生厕所，杜绝出现脏、乱、差现象。
7、改善教师办公室饮水状况，更换陈旧的饮水设备。
8、加大学校后勤服务力度，积极为教职员工的生活提供便利。
9、强化食堂管理，饭菜应多样化，注意营养搭配。
10、食堂就餐应统一时间，在就餐方面对上午第四节和下午第三节有课的老师予以照顾。
上诉收集的群众意见均为我校有代表性的意见和建议，是指导学校工作的宝贵经验，这些意见必将对我校的教育工作和深入开展党的群众路线教育实践活动产生重要的促进作用。
南部县龙庙乡小学
二〇一四年四月十八日。
群众路线征求意见情况报告
竭诚为您提供优质文档/双击可除群众路线征求意见情况报告篇一：关于开展群众征求意见的情况报告关于开展群众征求意见工作的情况报告行政审批服务中心在深入开展群众路线教育实践活动中，我中心按程序要求进入了征求意见这一重要环节，为了有利于真实了解民意，客观反映活动开展情况，进一步加强和促进整改落实工作，我们按照县委《党的群众路线教育学习实践活动实施方案》要求，进行了群众意见征求工作，现将具体征求意见工作情况报告如下：一、基本情况四月十八日，我中心邀请了一些基层代表、科级干部及一般干部共计20人参加了征意见工作，征求我中心对深入开展群众路线教育实践活动过程中解决的一些问题、制度的完善等问题，使广大群众对我中心开展情况和取得的成效有了进一步的了解。
活动中，我们采取发放征求意见表的方式，发放51份，收回45份。
二、梳理意见和建议1、领导班子成绩方面（1）、领导班子整体政治素质高，在职工中树立了较好的形象。
（2）、领导班子有较强的团队精神，班子成员分工明确，相互沟通协调较好，在重大问题决策问题上，严格执行了重大问题集体讨论制度。
充分体现集体力量，班子的团结统一。
（3）、领导班子思路清晰，中心有今天局面跟领导班子的努力分不开。
（4）、领导班子敬业心、责任心强，经常无休息日，尽心尽职为中心发展作贡献，不计个人得失。
（5）、领导子班在廉自洁律方面，能以身作则，严格要求，自觉贯彻党风廉正建设责任制，有效的防止了腐败行为的发生，口碑良好。
2、主要问题。
（1）基层关心、领导应多下职工，了解基层职工的实际生活情况，多帮助基层解决实际困难，了解职工的想法，切实为职工办实事、办好事。
对职工反映的实际问题，不应推来推去，应积极协调解决。
建议多一些人性化管理，增加领导与职工的交流。
（2）、建议领导班子在培养年轻领导成员上应加大力度。
加强对管理人才、专业人才的培训，提高高管人员和中层管理人员的意识和知识。
（3）、建议领导提拔干部要事前应将提拔的干部个人情况向广大员工公示，广泛征求员工意见，对已经提拔的干部应加强绩效考核和监督力度。
群众路线征求意见情况报告
群众路线征求意见情况报告【篇一：征求意见情况报告】征求意见情况报告一、征求意见的方式党的群众路线教育实践活动开展以来，我按照局教育实践活动领导小组统一部署安排部署，认真开展学习教育，广泛征求意见建议，积极查找自身存在的“四风”问题，遵守真整实改要求，边学习边思考，边查问题边整改，真学真查真整改、实心实干求实效，重点采取以下四方面方式征求意见。
（一）主持召开征求意见专题会议。
围绕落实“为民务实清廉”要求和中央《八项规定》精神，在4月11日、4月18日、4月25日、5月9日、5月16日、5月23日主持召开6次专题会议，要求分管科室的全体人员开展好批评与自我批评，面对面听取各方意见。
（二）组织协调召开座谈会。
征求各相关单位和群众，对我的服务意识、管理水平、政治觉悟等方面展开讨论，提取大家对我的建议和批评。
在4月2日、4月7日、4月10日、4月15日、4月22日、4月30日、5月12日、5月22日累计召开座谈会8次、与分管科室的全体人员和来办事群众参加人员超过48人次。
（三）深入实地开展调研。
把解决突出问题作为重要任务，5月29日收回发放调查问卷76份，针对基层和群众提出的意见和建议，认真梳理，归纳分类，按工作职能进行了责任分解，将责任落实到了具体责任科室和责任人，逐条逐项制定整改落实措施，确保及时圆满解决。
建立整改落实台账，能够解决的问题马上解决，一时解决不了的，定出时间表、路线图、责任状，向基层和群众作出承诺。
（四）采取个别谈话征求意见。
通过自己找、互相帮、上级点，认真查摆自身在“四风”方面的问题，分别于杨淼慧、王梅、李娜、赵永刚、毛月、李海云、马钰恒、李豪等同志开展谈心谈话16次，深刻进行党性分析，努力营造大家敢说真话、能说真话的氛围，拉近了与基层群众的距离，心贴心交流沟通，使他们打消顾虑、放下包袱、畅所欲言，积极提出中恳、建设性的意见和建议。
在征求意见过程中，始终紧扣作风建设，注重听取党员、干部、群众和服务对象对我在贯彻落实中央八项规定、反对“四风”方面的意见建议；注重围绕人员调动、招聘、调薪，党员干部党风廉政建设等热点问题了解情况。
机关单位群众路线征求意见整改情况汇报2篇
机关单位群众路线征求意见整改情况汇报2篇篇一：社区党支部在开展党的群众路线教育实践活动中，从服务企业、服务居民、服务党员入手，认真对照检查，寻找差距，解决”服务群众最后一公里”问题。
从4月份教育实践活动开展以来，通过召开代表座谈会、设置意见箱、开通专线电话、入户走访等方式广泛收集社区党员群众对党支部的意见建议，共计34条，经梳理分类为服务方面10条，管理方面13条，基础设施方面8条，党内生活制度方面3条，已解决23条，正在进行解决中的问题11条，现将存在的问题及整改情况通报如下。
一、社区党支部存在主要问题（一）服务群众意识不强方面（10条）1.希望帮助解决外口小孩入学问题。
2.希望协调开通XX美凯龙至火车站五路公交车。
3.罗XX家中有一儿子罗XX犯有颠娴病无法工作，希望街道、社区多多关心。
4.社区活动比较少，能不能开展些活动。
5.孙子要入党，孩子父母长期在外地工作，希望社区帮助开政审材料。
6.洪某想参加创业贷款培训开店创业缺乏资金。
7.办理廉租房复审要及时通知。
8、想申请廉租房，希望社区能帮忙指导申请手续。
9、希望社区可以多丰富老年人活动，如：建立一个活动场所，添置一些健身器材，好让我们这些老年人煅炼身体。
路灯不够亮。
10、炮库灵堂边有危房四间，其中一间住人，现山上施工，下大雨时有大石头落下，危险，不适合住人劝其搬迁。
（二）服务管理不到位方面（13条）1.桃源支路店面占道经营.2.小区居民在公共绿地种菜，用木板等围挡，影响市容。
3.出租户家门口存在违章搭盖、外来人口养狗现象严重。
4.居民楼道卫生搞得不好，门口乱堆放严重。
5.桃源支路有报废车辆没人要，乱停放，影响居民生活。
6.名成冷冻二期工程建设导致居民自盖房子墙体开裂。
7.XX广告牌破损杂乱、不规范，花带不整洁，周边环境差。
8.XX物业五金机电城有很多建筑垃圾未及时清理9.长安路、桃源大道大车占道，车后拖着长钢筋，天黑看不到，容易撞上钢筋。
另外，这条路有禁停标志，为什么交警没来贴罚单。
班子及班子成员征求意见建议情况的报告
班子及班子成员征求意见建议情况的报告报告：班子及班子成员征求意见建议情况尊敬的领导：根据您的要求，我们对班子及班子成员征求意见建议情况进行了调查与汇总。
以下为我们的报告：调查对象：我们调查了整个班子以及班子成员，共计15人。
调查方式：采用面对面的访谈方式进行调查，每位成员拥有一次个别面谈的机会，以确保每个人的想法都得到充分表达。
调查内容：1. 领导班子关键议题征求意见情况2. 领导班子日常工作征求意见建议情况3. 成员间相互征求意见建议情况调查结果：1. 领导班子关键议题征求意见情况根据调查结果，班子领导在重大决策和关键议题上普遍征求了成员的意见。
在决策过程中，领导会邀请成员发表观点和意见，并就具体事项展开讨论。
2. 领导班子日常工作征求意见建议情况成员对领导班子的日常工作征求意见建议普遍表达了满意度。
成员们普遍认为领导班子注重听取大家的意见和建议，对待问题开放和谦虚，尊重成员的发言权。
3. 成员间相互征求意见建议情况成员之间的相互征求意见建议情况也得到了调查和统计。
调查结果显示，成员们在工作中会主动与其他成员交流和寻求建议。
成员们普遍认为建立良好的沟通渠道对于团队的协作与发展非常重要。
建议与改进：1. 继续加强班子成员的参与感：提倡成员们更加主动地参与到决策和讨论过程中，建立更加开放、民主的工作氛围，使每个成员都能充分发挥自己的能力和才华。
2. 定期组织团队沟通会：定期组织班子成员的团队沟通会，让成员们分享自己的想法、问题和建议。
这不仅有助于增进成员之间的相互了解，也是促进团队协作和提升工作效率的有效方式。
3. 加强培训和学习机会：班子成员可以通过培训和学习机会提升自己的专业知识和技能，进一步提高在工作中的影响力和能力，从而为团队的发展和成就做出更大的贡献。
总结：通过对班子及班子成员征求意见建议的调查，我们发现领导班子在决策过程中为成员征求意见的程度较高，并且成员间也会积极交流和寻求建议。
同时，我们提出了进一步加强班子成员参与感、组织团队沟通会和加强培训学习机会的建议，以进一步提升团队的工作效率和成员的发展潜力。
征集意见情况汇报
征集意见情况汇报
尊敬的领导：
根据我们之前所制定的计划，我们对各部门进行了征集意见的工作，并在此向您进行情况汇报。
首先，我们通过发放问卷、组织座谈会等形式，向各部门征集了意见。
经过统计和整理，我们收集到了大量的意见和建议。
其中，有关部门工作流程优化、人员配备、沟通协作等方面的意见较为集中。
部分意见还提出了一些具体的解决方案和改进措施，为我们提供了很好的参考。
其次，我们对收集到的意见进行了分析和梳理。
我们发现，部分意见存在重复或相互矛盾的情况，需要进一步梳理和整合。
同时，一些意见涉及到了跨部门、跨岗位的问题，需要进一步与相关部门进行沟通和协商，以寻求更加全面和有效的解决方案。
在此基础上，我们还对一些意见进行了初步的落实和实施。
例如，在人员配备方面，我们已经进行了部门间的协商和调整，以更好地满足工作需要。
在工作流程优化方面，我们也已经启动了相关的改进项目，并制定了具体的实施计划。
这些工作的推进，得到了相关部门的积极配合和支持。
最后，我们将继续跟踪和监督各项意见的落实情况，确保各项改进措施能够有效地得到贯彻执行。
同时，我们也将继续开展意见征集工作，以不断完善和优化我们的工作流程和管理制度。
总的来说，此次意见征集工作取得了良好的效果，为我们提供了宝贵的参考和借鉴。
我们将继续努力，不断改进工作，为公司的发展贡献我们的力量。
谢谢！。
领导班子及其成员征求群众意见汇总
领导班子及其成员征求群众意见汇总领导班子及其成员征求群众意见汇总领导班子评议意见根据州局、县纪委、县委组织部相关文件精神，结合质监工作实际，在充分梳理服务对象、干部职工及群众建议意见的基础上，按照“衡量尺子严、查找问题准、原因分析深、整改措施实”的总要求，围绕“为民务实清廉”这一主题，县局领导班子对自身进行认真分析检查。
现将有关情况报告如下：一、遵守和执行党的政治纪律情况局班子把严守党的政治纪律作为思想和行动的基本准则，坚持党的领导，坚决同党中央和上级党委保持高度一致，做到政治信仰不含糊、政治立场不动摇、政治方向不偏移。
立场坚定，旗帜鲜明，深入学习贯彻落实党的、十八届三中全会精神，坚持有令必行、有禁必止，坚决贯彻落实中央的方针政策，严格执行上级主管部门和县委、县政府有关质监工作的一系列决策部署。
坚决民主集中制，注重发扬民主，坚持集体决策，自觉按照党的组织原则和党内政治生活准则办事，切实做到纪律面前人人平等、纪律面前没有特权、执行纪律没有例外。
认真落实党风廉政建设责任制，努力做好分管工作、管好家人和身边工作人员，切实做到清廉从政、务实为民。
二、贯彻中央八项规定、省委十项规定、省局二十三条实施意见、州委九项规定和县委作风建设相关规定的情况紧密结合质监工作实际，从机关内部管理着手，认真落实“八项规定”和“十项规定”，有责任制度、有监督检查、有惩戒措施。
通过学习教育，班子成员将各项规定内化于心、外化于行，时时处处规范约束自己，从自身做起，带头学习、模范遵守，为全局干部职工作出示范和表率。
通过局班子的示范带动，全体干部职工服务意识不断增强，工作节奏明显加快，工作绩效明显提升，提高了干部职工综合素质，提升了理论素养、文化素养和专业素养，有效解决“庸、懒、散、慢、浮”和“吃、拿、卡、要、报”等作风问题。
三、“四风”方面存在的突出问题对照有关规定和要求，结合多方面征求到的意见建议，局领导班子对照标准、深入查找，认真梳理了在“四风”方面存在的问题，主要是：(一)形式主义方面。
县级干部群众路线教育活动征求意见情况报告
2018年县级干部群众路线教育活动征求意见情况报告党的群众路线教育实践活动征求意见情况报告（18年4月X日）第二批党的群众路线教育实践活动开展以来，我严格按照县委安排，坚持“六问六带头”，在认真学习、强化调研的基础上，落实县委“六个一”要求，深入到所联系的XX乡、县XXX等单位，采取面对面座谈交流、发放调查问卷，公布个人通讯方式等途径，广泛征集广大党员干部群众对县四个班子及我本人在执行群众路线方面的意见和建议，并对征集到的意见建议进行了归纳整理。
现将有关情况报告如下：一、在“四风”方面的意见和建议1、“文山会海”现象尚未根本杜绝。
特别是在一些程序性比较强的工作上，还存在以会议传达会议、以文件落实文件现象；虽然研究制定了一系列压缩文件和会议的措施，各类文件和会议也得了大幅度的压缩，但文件多、简报多、会议多的现象还存在，还需要作进一步的精简和规范。
2、在调查研究方面倾注精力不够。
一些党员干部惯于坐办公室听汇报，较少到基层一线搞调研，即使去了也是做官样文章，走马观花，不深入、不具体，调研质量不高，没有起到解决问题、推动工作的作用。
3、推动工作方面有急功近利现象。
对易出成绩、出形象的工作谋划得多些，对打基础、管长远的工作谋划得少些。
在工作力量摆布上还不科学，干工作惯于围着上级的“指挥棒”转，没有完全做到统筹兼顾，协调推进，把本县的特色和优势突显出来，在帮助群众增收方面做得也不够。
4、“贫困县情结”尚未根本破除。
个别党员干部对群众日益增长的物质文化需求认识不足、体会不深，个人工作标准跟不上群众的期望值，惯于纵向对比看成绩，缺乏横向对比找差距，安于现状，思想僵化，缺乏干大事、创大业、争一流的意识和勇气。
5、在公务接待方面花费精力过多。
作为一个XX资源大县，以前在公务接待方面管理不够严格、程序不够规范，吃喝浪费等现象时有发生。
中央八项规定出台后，这方面的情况得到很大改善，但仍有进一步压缩和规范的空间。
二、涉及群众切身利益方面的意见建议1、进一步提升行政效能。
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关于征求干部群众意见情况的报告
根据会议安排，下面由我向李总、**处长汇报本次民主生活会征求干部群众意见情况：
这次征集意见工作，我们紧扣“坚持以人为本执政为民理念、发扬密切联系群众优良作风”主题，以意见征求表、座谈讨论等形式，广泛征求党内外干部群众对领导班子及成员的意见和建议，共发放征集意见表40份，召开各种类型座谈会4次。
征集对班子意见和建议22条，总结归纳为六个方面，征集对班子成员意见和建议**条，总结归纳为**个方面。
一、对班子的整体评价
从意见征集情况来看，广大党员、干部、群众普遍认为贺州分公司领导班子是一个政治坚定、团结实干、作风民主、廉洁自律的班子。
自去年独立运行以来，贺州分公司深化细化两个攻坚战，领导班子能够带领广大干部员工，解放思想、真抓实干，具体表现在以下几个方面：一是政治要求从严。
能够坚定不移地贯彻执行党的路线、方针、政策，学习和实践“三个代表”重要思想，在思想上、行动上始终与公司发展战略保持高度一致；二是团队意识较强。
班子分工明确，相互沟通顺畅，较好的执行了“三重一大”决策制度；三是工作扎实有效。
在不到两年的时间里，基本打开了中石油在贺州地区的发展局面。
今年截止10月份，新开发加油站1座、投用2座，累计销售成品油**万吨，实现非
油收入**万元；四是作风勤政廉洁。
能够以身作则，率先垂范。
二、对班子成员的评价
贺州分公司领导班子成员有四名同志，分别是经理、党总支副书记李雪峰同志，党总支书记、副经理、工会主席赵宇同志，副经理、党总支委员于飞同志，副经理、党总支委员苏靖生同志。
从意见征集情况来看，广大党员、干部、群众对班子成员的评价都比较中肯，总体上可以归纳为：
李雪峰同志为人公道正派，具有较强的开拓意识和严谨的工作作风，在主持贺州分公司工作期间，带领广大员工开创了贺州分公司经营发展的良好局面；赵宇同志具有较强的团结协作意识，能够经常性的深入一线调研，较好的把握了党务工作服务于经营销售工作的中心思想；于飞同志工作认真负责，处理问题客观严谨，在调入销售企业工作后，能快速适应环境，准确找到切入点开展工作；苏靖生同志工作经验丰富，对成品油市场脉搏把握准确，在加油站经营管理上倾注了很大的心血。
此外，从征集到的意见来看，广大党员、干部、群众也给班子成员提了很多注意事项，这些意见和建议都已经反馈给了班子成员，并要求在其自我剖析中加以说明，并拿出具体整改措施。
三、提出的意见和建议
这次民主生活会共征集到22条对贺州分公司班子的意见和建议，总结归纳为六个方面:
（一）经营发展方面
共征集到3条意见，主要是建议公司进一步加大政府公关力度，为公司发展谋取良好的外部环境，建议在拟定任务计划时，充分考虑基层油站实际，建议进一步加强公司在营加油站形象包装标准化力度，展现中石油加油站的良好形象。
（二）行政管理方面
共征集到6条意见，主要是建议公司进一步理顺机关部门职能，建议公司领导班子加大下基层调研的力度。
（三）激励机制方面
共征集到3条意见，主要是建议公司加大对偏远站的关注，提升员工收入水平。
（四）参观培训方面
共征集到4条意见，主要是建议公司开展形式多样的培训，组织管理人员到先进单位参观学习。
（五）文化娱乐方面
共征集到5条意见，主要是建议公司定期开展文体活动，丰富员工业余文化生活。
（六）其他方面
共征集到1条意见，主要是建议公司定期征集合理化意见，对于工作中的创新举措、创新技术给予奖励。
从群众们提出的意见和建议来看，他们对企业有着强烈的归属感和主人翁意识，他们时时刻刻都关心着企业的发展和动态，提出的意见都很实在，这些意见和建议是我们领导班子统筹决
策、经营管理的宝贵财富，对于这些意见，我们班子高度重视，第一时间拿出了整改的方案和措施。
比如，群众们提出的领导下基层调研问题，我们就明确班子成员每个月至少下一次加油站，机关部门主任每周至少下一次加油站，此外，我们还在加油站安装了考勤机，把领导下基层也纳入到考勤范围，并给予定期通报；再比如，从10月份起公司在贺州市人才球馆每周预订两块羽毛球场，定期组织员工开展羽毛球、气排球运动，10月份、11月份又组织员工观看了****电影，丰富员工业余文化生活；还比如，群众们提出的加强加油站形象建设问题，我们已着手对在营的15座加油站的罩棚灯、檐面灯等照明设备进行维修排查，确保夜间油站照明和整体效果。
对于群众们提出的其他意见和建议，我们班子也做出了相应安排，力争在短时间内给予群众一个满意的答复。
四、上年度整改情况
下面，我再把2010年征集到的意见和建议的整改情况，向李总做简要汇报：
去年征集到的意见和建议归纳起来有：一是建议机关管理人员能够经常深入基层，做好排忧解难工作。
二是建议机关多组织一些员工培训，提高员工业务水平。
三是建议公司多开展一些文体活动。
四是建议加强制度建设和企业文化建设。
五是建议公司从员工切身利益角度出发，完善绩效考核长效机制。
针对这些意见和建议，我们的整改情况是：进一步完善了领导挂点责任制，
按照“三联”责任要求，领导班子成员分别挂点三个支部，并按季度提交调研报告；进一步强化了培训的计划性，年初下达了全年的培训计划，并按计划组织实施，截止10月份，共开展各类培训**班次，累计培训**人次，先后到组织到南宁玉龙加油站、金星加油站参观学习；进一步丰富了文化生活，在机关开辟了活动室、图书角，购置了乒乓球台供大家娱乐，先后组织开展了漂流、爬山、小运动等问题活动；进一步梳理了机关职能，3月份开展了机关竞聘工作，通过竞聘共有**名来自基层的同志充实到机关工作，先后修订完善了**项制度流程，机关工作作风得到持续改进。
应该说，这些问题已经引起了我们领导班子的高度重视，并且已经拿出了切实可行的方案，对有些问题的整改可能还停留在表面，下来以后我们班子会继续集中精力，以三基工作、精细化工作为抓手，细化方案，抓好整改，在这也请广西公司领导给予批评指正，我们班子也愿意继续自觉接受广大党员、干部、群众的监督。
汇报完毕。
二〇一一年十一月十七日。