施工员岗位职责

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施工员岗位职责

1、认真学习有关建筑安装的法律、法规,增强自己的法制观念,依法办事,按规施工。

2、切实作好技术管理工作,参与图纸会审。编好施工方案,实施对施工班组的技术交底,填写施工日志,协助办理质评质保资料,协助办理技术核定单和经济技术签证单,协助作好竣工图。

3、切实作好质量管理工作。培养对质量高度负责的精神,精益求精,严格执行规范和标准。切实抓好过程控制,推行样板制,做好预防和纠正工作,坚决防止出现大面积返工。推行“三检制”,对质量事故“四不放过”。持续不断的改进质量管理工作。

4、切实做好进度管理工作。认真拟订并切实执行总计划、月计划、周计划。分清轻重缓急,信守诺言。做好任务的布置、督促、检查评比工作。

5、协助做好材料、机具及成本管理工作。做好施工预算;做好施工过程中材料、机具的计划使用交底与控制。负责材料的进场验收。协助做好现场的机具管理。协助做好对班级的收方算帐工作。协助做好月度产值上报工作。

6、协助做好安全管理工作。协助做好安全教育和交底工作,做好施工过程中的预防和纠正工作。对安全事故做到“四不放过”原则。

7、协助做好文明施工、标准化工地管理工作。协助做好材料室、寝室、作业面的文明施工及标准化工作。做好施工过程中的文明施工及标准化管理工作。

8、协助做好对工人的管理工作。协助做好对工人的日常管理,关心工人疾苦,协助解决工人的实际困难,沟通工人思想,协助解决工人中的纠纷。

施工员岗位行为规范细则

1、主动接受建设单位、监理单位、土建单位的指导,加强汇报与沟通,随时了解和掌握有关的工程技术要求。

2、主动接受安装项目部的领导,与项目部在思想、行为上保持高度一致,主动汇报工作。

3、施工技术交底必须提前一周上交由项目技术负责人审批后方可执行。施工日志应写项目:①出勤人数。②工作内容及分工、进度要求。③质检情况。④材料控制。⑤安全及文明施工。每月5号交上月资料到项目接受考核。逾期考核视为没有。

4、对质量检查必须记载:哪些问题、找出原因、拿出解决办法,落实实施改进的时间、人员,并监督完成。

5、对建设单位、监理单位、土建单位、公司质检部门提出的问题应迅速报告项目部,迅速组织实施,一般问题时间不过夜,较复杂的问题不超过3天(特殊问题经项目部同意例外),并将处理结果及时上报有关各方。

6、每月28日交下月工作计划,每周日交下周工作计划。

7、管工程必须管材料,材料计划超标付运费。

8、工人不拴安全带、不戴安全帽、野蛮作业管理人员必须及时纠正,教育,严重者处以罚款。出现安全问题或工人纠纷问题必须第一时间到场解决,第一时间向上级报告。

9、采取切实有效的措施,认真做好成品保护和防盗工作。

10、每周检查寝室1-2次。

11、为人忠诚、踏实、说话算数讲信用,做人积极、主动、乐观、不消极被动、悲观。勇争第一,力争上游。

12、遵守国家法律和工地管理制度,严禁参与赌博(违者每人次罚款100元),不参与其他违法乱纪的活动。

13、严格要求自己,要求工人做到的自己首先做到,要求工人不做的自己首先不做,起好表率作用。

14、加强业务提高警惕,认真学习规范、图集、预决算知识、电脑操作、管理知识,项目鼓励业务进修。

15、关心工人,融入工人中去,坚持原则立场,讲究方法灵活。

16、遵守作息时间不迟到、不早退。不在上班时间做与工作无关的事。

17、有事有病应事前书面请假,事后必须当面或电话销假,否则视为旷工。

18、说话文明,轻重适度吐字清楚。保持衣服、鞋帽整洁,讲究个人卫生。

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