6S基础知识试题-答案
6s试题及答案
6s试题及答案6S试题及答案一、选择题1. 6S管理法起源于哪个国家？A. 日本B. 美国C. 德国D. 中国答案：A2. 6S管理法中的“S”代表什么？A. 整理（Seiri）B. 整顿（Seiton）C. 清扫（Seiso）D. 清洁（Seiketsu）答案：ABCD3. 6S管理法中的“素养”指的是什么？A. 保持工作环境的清洁B. 遵守规章制度C. 持续改进D. 所有选项答案：D二、填空题4. 6S管理法的核心目的是提高______和______。
答案：工作效率；工作质量5. 6S管理法的实施可以减少______，提高______。
答案：浪费；效率三、简答题6. 请简述6S管理法的六个组成部分。
答案：6S管理法的六个组成部分包括：整理（Seiri）、整顿（Seiton）、清扫（Seiso）、清洁（Seiketsu）、素养（Shitsuke）和安全（Safety）。
7. 6S管理法在企业中实施的重要性是什么？答案：6S管理法在企业中实施的重要性在于它能够帮助企业创造一个有序、安全、高效的工作环境，提高员工的工作满意度和生产效率，减少浪费，降低成本，增强企业的竞争力。
四、论述题8. 论述6S管理法在生产现场的具体应用。
答案：6S管理法在生产现场的应用主要体现在以下几个方面：- 整理：去除不必要的物品，保留必需的工具和材料。
- 整顿：合理布置工作区域，使工具和材料易于取用。
- 清扫：定期清理工作区域，保持环境清洁。
- 清洁：建立清洁制度，确保设备和环境的持续清洁。
- 素养：培养员工遵守规章制度的习惯，提高职业素养。
- 安全：加强安全管理，预防事故发生，保障员工安全。
五、案例分析题9. 某企业在实施6S管理法后，生产效率提高了20%，员工满意度也有所提升。
请分析可能的原因。
答案：该企业实施6S管理法后，可能的原因包括：- 工作环境的改善，减少了寻找工具和材料的时间，提高了工作效率。
- 员工对工作环境的满意度提高，增强了归属感和工作积极性。
6S试题(答案)
6S基础知识测试题（答案）一、填空题1、6S指的是什么（每小题3分，共30分）？答：整理、整顿、清洁、清扫、素养、安全。
2、请说出6S中“清洁”是指什么？答：对整理、整顿、清扫的成果的巩固和维持使之制度化。
3、请问区分工作场所内的物品为“要的”和“不要的”是属于6S中的哪一项范围？答：属于整理的范围。
4、物品乱摆放属于6S中哪一项处理的内容？答：属于整顿。
5、整顿主要是排除什么浪费？答：主要是排除时间的浪费。
6、6S中哪一项重在使职场消除脏污？答：整理。
7、保管员清楚物品在哪里，标示与否并没有关系？答：错，有关系。
8、请问6S中哪一项是针对人的品质的提升，也是6S活动的最终目的？答：素养。
9、请问6S活动是短期性的工作，还是持久性的工作？答：持久性。
10．行走中抽烟，烟蒂任意丢弃是6S中的哪一项范畴？答：整理。
二、选择题（每小题3分，共30分）1、谁承担6S活动成败的责任？（ D ）A、总经理B、委员会C、科长们D、公司全体2、公司什么地方需要整理整顿？（ C ）A、工作现场B、办公室C、全公司的每个地方D、仓库3、整理主要是排除什么浪费？（ C ）A、时间B、工具C、空间D、包装物4、我们对6S应有的态度？（ B ）A、口里应付，作作形式B、积极参与行动C、事不关已D、看别人如何行动再说5、公司的6S应如何做？（ A ）A、6S是日常工作一部分，靠大家持之以恒做下去B、第一次有计划地大家做，以后靠干部做C、做四个月就可以了D、车间做就行了6、6S中哪个最重要，理想的目标是什么？（ A ）A、人人有素养B、地、物干净C、工厂有制度D、生产效率高7、清扫在工程中的位置是什么？（ B ）A、有空再清扫就行了B、清扫是工程中的一部分C、地、物干净D、生产效率高8、6S和产品质量的关系？（ B ）A、工作方便B、改善品质C、增加产量D、没有多大关系9、6S与公司及员工有哪些关系？（ A ）A、提高公司形象B、增加工作时间C、增加工作负担D、安全有保障10、您对目前的工作环境有何看法？（AB ）A、很多地方还很杂乱B、缺乏爱心，物品丢在地上没人捡C、大概可以了D、目前条件已无法再改善11、对待6S检查和批评意见，属下应抱着（ C ）的心态来执行。
6s基础试题及答案
6s基础试题及答案一、单选题（每题2分，共10题，计20分）1. 6S管理起源于哪个国家？A. 美国B. 日本C. 德国D. 中国答案：B2. 6S管理中，“整顿”指的是什么？A. 清理不需要的物品B. 将物品分类并有序放置C. 清洁工作环境D. 持续改进答案：B3. 6S管理中的“清扫”主要目的是什么？A. 提高工作效率B. 保持工作环境的清洁C. 减少浪费D. 提升员工士气答案：B4. 在6S管理中，“素养”是指什么？A. 员工的个人修养B. 员工遵守规章制度C. 员工的技能培训D. 员工的团队合作答案：B5. 6S管理的实施可以带来哪些好处？A. 提高生产效率B. 降低成本C. 提升员工满意度D. 以上都是答案：D6. 6S管理中，“安全”指的是什么？A. 确保工作环境的安全B. 提高产品质量C. 增强员工的团队精神D. 优化工作流程答案：A7. 6S管理中，“节约”的目的是什么？A. 减少能源消耗B. 降低生产成本C. 提高资源利用率D. 以上都是答案：D8. 6S管理中，“标准化”的实施步骤不包括以下哪一项？A. 制定标准B. 执行标准C. 监督标准D. 随意变更标准答案：D9. 6S管理的实施需要哪些部门的配合？A. 人力资源部门B. 生产管理部门C. 质量管理部门D. 以上都是答案：D10. 6S管理中，“清洁”与“清扫”的主要区别是什么？A. 清洁是持续的，清扫是一次性的B. 清洁是一次性的，清扫是持续的C. 清洁和清扫都是一次性的D. 清洁和清扫都是持续的答案：A二、多选题（每题3分，共5题，计15分）1. 6S管理中，“整顿”的实施步骤包括哪些？A. 分类B. 定位C. 标识D. 定期检查答案：ABCD2. 6S管理中的“清扫”可以带来哪些好处？A. 提升设备性能B. 延长设备寿命C. 减少事故的发生D. 提高员工的工作积极性答案：ABCD3. 在6S管理中，“素养”的培养可以通过哪些方式实现？A. 定期培训B. 制定行为规范C. 建立激励机制D. 强化监督答案：ABCD4. 6S管理中，“安全”的重要性体现在哪些方面？A. 保障员工健康B. 减少生产事故C. 提高生产效率D. 维护企业形象答案：ABCD5. 6S管理中，“节约”的实施可以带来哪些效果？A. 降低生产成本B. 提高资源利用率C. 增强企业的竞争力D. 促进可持续发展答案：ABCD三、判断题（每题1分，共5题，计5分）1. 6S管理是一种只适用于制造业的管理方法。
6S知识考试题答案
6S知识考试题答案一、选择题1. 以下哪项不是6S管理的基本要素？A. 整理（Seiri）B. 清洁（Seiso）C. 清洁（Seiketsu）D. 教育培训（Shitsuke）答案：D2. 6S管理的目的是什么？A. 提高工作效率B. 提升产品质量C. 改善工作环境D. 所有以上选项答案：D3. 以下哪项不是6S管理中的“整理”阶段的工作？A. 检查工作场所的物品B. 撤离不必要的物品C. 清理工作场所的垃圾D. 对物品进行分类和定位答案：C4. 在6S管理中，“清洁”阶段的重点是？A. 清理工作场所B. 保持工作场所的清洁C. 检查设备运行状况D. 对员工进行培训答案：B二、填空题5. 6S管理起源于________，后被日本企业广泛采用。
答案：日本6. 6S管理中的“6S”分别是指________、________、________、________、________、________。
答案：整理（Seiri）、整顿（Seiton）、清扫（Seiso）、清洁（Seiketsu）、素养（Shitsuke）、安全（Safety）7. 在6S管理中，________阶段要求员工养成良好习惯，遵守规章制度。
答案：素养（Shitsuke）8. 6S管理中的“整顿”阶段主要包括________、________、________三个方面。
答案：定位、标识、整顿三、判断题9. 6S管理只适用于制造业企业。
（错误）10. 在6S管理中，清洁阶段只需进行一次性的清扫工作。
（错误）11. 6S管理可以提高企业整体形象，增强员工归属感。
（正确）12. 在6S管理中，素养阶段要求员工自觉遵守企业规章制度，养成良好习惯。
（正确）四、简答题13. 请简要介绍6S管理的实施步骤。
答案：6S管理的实施步骤如下：（1）宣传和培训：通过宣传和培训，使全体员工了解6S管理的重要性和实施方法。
（2）制定计划：根据企业实际情况，制定6S管理实施计划，明确目标和任务。
6s考试试题及答案
6s考试试题及答案一、单项选择题（每题2分，共20分）1. 6S管理起源于哪个国家？A. 中国B. 日本C. 美国D. 德国答案：B2. 6S管理中的“整顿”指的是什么？A. 整理B. 清洁C. 整顿D. 素养答案：C3. 6S管理中“清扫”的英文缩写是什么？A. SDB. SEC. SSD. SM答案：B4. 6S管理中“素养”的英文缩写是什么？A. SDB. SEC. SSD. SH答案：D5. 6S管理中“安全”的英文缩写是什么？A. SDB. SEC. SSD. SA答案：D6. 6S管理中“整理”的英文缩写是什么？A. SDB. SEC. SOD. SM答案：C7. 6S管理中“清洁”的英文缩写是什么？A. SDB. SEC. SCD. SM答案：C8. 6S管理中“整顿”的英文缩写是什么？A. SDB. SEC. SEID. SM答案：A9. 6S管理中“安全”指的是什么？A. 整理B. 清洁C. 整顿D. 安全生产答案：D10. 6S管理中“素养”指的是什么？A. 整理B. 清洁C. 整顿D. 员工的自我管理答案：D二、多项选择题（每题3分，共15分）1. 6S管理中包含以下哪些要素？A. 整理B. 整顿C. 清洁D. 素养E. 安全答案：ABCDE2. 6S管理的目的包括以下哪些？A. 提高工作效率B. 降低成本C. 提升员工素养D. 保障生产安全E. 改善工作环境答案：ABCDE3. 6S管理中“整理”的目的是：A. 区分必要和不必要的物品B. 清除不必要的物品C. 创造一个整洁的工作环境D. 减少浪费E. 提高工作效率答案：ABCDE三、判断题（每题1分，共10分）1. 6S管理是一种简单的清洁工作。
答案：×2. 6S管理起源于美国。
答案：×3. 6S管理中的“整顿”是指对物品进行分类和定位。
答案：√4. 6S管理中的“清扫”是指定期进行清洁工作。
答案：√5. 6S管理中的“素养”是指员工的自我管理。
6s管理基础知识测试题及答案(5篇)
6s管理基础知识测试题及答案(5篇) 6s管理基础知识测试题及答案篇一一、单选题（每个题目有一个正确答案，每题2分，共50分）1、因事故导致严重的外部出血时，应(c)。
a.清洗伤口后加以包裹b.用药棉将流出的血液吸出去c.用布料直接包裹，制止出血d.直接涂上止血剂，不用包裹2、安全生产责任制的实质是（c）。
a.安全第一、预防为主b.谁主管，谁负责c.安全生产，人人有责3、三级安全教育时间不得少于（b）。
a.三十学时b.四十学时c.二十学时4、运行设备发生火灾而消防队又未到来，这时的临时灭火指挥人应是（b）。
a.当班运行班长b.当值值长c.现场工作负责人5、《安全生产法》规定，特种作业人员必须经专门的安全作业培训。
取得特种作业（a）证书，方可上岗作业。
a.操作资格b.许可c.安全6、一次事故死亡（c）及以上者，定为重大人身死亡事故。
a.50b.10c.37、高压电气设备是指设备对地电压在（a）以上者。
a.250vb.380vc.220v8、劳动者被诊断患有职业病，用人单位未参加工伤保险的，其医疗和生活保障由(b)承担。
a.医疗卫生机构b.用人单位c.劳动者本人9、从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，下列哪项行为是正确的？（a）a.停止作业，撤离危险现场b.继续作业c.向上级汇报，等待上级指令10、当遇到火灾时，切不可乘坐电梯，要迅速向(b)逃生。
a.相反的方向b.安全出口方向c.人员多的方向11、火场中浓烟弥漫时，由于热空气上升作用力，离地面(c)以下的空气浓度相对较低。
a.50公分b.40公分c.30公分12、能扑救带电体火灾的灭火器是（a）。
a.二氧化碳灭火器b.泡沫灭火器c.清水灭火13、消防工作贯彻（c）的方针，坚持专门机关与群众相结合的原则，实行防火安全责任制。
a.谁主管，谁负责b.以防为主，以消为辅c.预防为主，防消结合14、安全（a）是构成班组安全文化的核心。
a.价值观b.意识观念c.责任感d.人生观15、在确立班组工作目标时，要有安全生产的内容，并按“生产无隐患、个人无违章、班组无（d）”的要求，结合班组的具体情况，制订出实现“安全合格班组”标准的具体办法。
6s考试试题及答案
6s考试试题及答案一、选择题1. 6S管理法的核心理念是什么？A. 提高效率B. 降低成本C. 提升工作环境D. 所有以上选项答案：D2. 6S的第一步“整理”指的是什么？A. 扔掉不需要的物品B. 购买新的工具C. 重新布置工作区域D. 制定新的工作计划答案：A3. “整顿”在6S中的作用是？A. 确保工具和物品易于找到B. 增加工作难度C. 减少工作效率D. 降低员工士气答案：A4. 6S中的“清扫”主要目的是什么？A. 保持工作区域的清洁B. 增加工作区域的美观度C. 减少设备故障D. 所有以上选项答案：D5. “清洁”在6S中的意义是？A. 维持前三个S的成果B. 增加员工的清洁工作量C. 使工作区域看起来更整洁D. 减少员工的工作效率答案：A6. “素养”在6S中强调的是什么？A. 员工的个人修养B. 员工对6S的理解和执行C. 提高产品的质量D. 减少生产成本答案：B7. 最后一个S，“安全”的主要目标是？A. 保护员工的健康和安全B. 减少生产成本C. 提高产品的市场竞争力D. 增加员工的工作量答案：A二、填空题1. 6S管理法起源于________国家，是一种工作场所组织和管理的方法。
答案：日本2. 通过实施6S，企业可以提高________，减少浪费，从而提高生产效率。
答案：工作效率3. “清扫”不仅仅是清洁，它还包括________和预防性维护。
答案：设备的检查4. “素养”可以通过培训和________来加强员工对6S的理解和实践。
答案：持续的教育5. 6S中的“安全”不仅仅关注物理安全，也包括________和数据安全。
答案：信息安全三、简答题1. 请简述6S管理法的重要性。
答：6S管理法通过改善和维持工作场所的秩序和清洁，提高工作效率和产品质量，确保员工安全，从而为企业带来更高的生产效益和更好的工作环境。
2. 如何在企业中推广和实施6S管理法？答：首先，需要对员工进行6S的培训，确保他们理解每个S的含义和重要性。
6s培训考试题和答案
6s培训考试题和答案一、单项选择题（每题2分，共20分）1. 6S管理起源于哪个国家？A. 美国B. 日本C. 德国D. 中国答案：B2. 6S管理中的“整顿”指的是什么？A. 清洁B. 整理C. 清扫D. 素养答案：B3. 6S管理中“清洁”的目的是什么？A. 保持工作环境整洁B. 提高工作效率C. 减少浪费D. 以上都是答案：D4. 6S管理中“素养”的核心是什么？A. 遵守规章制度B. 培养良好习惯C. 保持工作环境整洁D. 提高工作效率答案：B5. 6S管理中“安全”的主要目标是什么？A. 减少事故B. 提高员工满意度C. 降低成本D. 提高生产效率答案：A6. 6S管理中“整理”的目的是？A. 减少不必要的物品B. 增加物品的存放空间C. 提高工作效率D. 降低成本答案：A7. 6S管理中的“清扫”是指？A. 清洁工作环境B. 检查设备C. 维护设备D. 以上都是答案：D8. 6S管理中“整顿”的目的是？A. 提高工作效率B. 减少浪费C. 保持工作环境整洁D. 以上都是答案：D9. 6S管理中“素养”的作用是什么？A. 提高员工素质B. 培养良好习惯C. 保持工作环境整洁D. 提高工作效率答案：B10. 6S管理中“安全”的实施方法包括？A. 定期检查设备B. 培训员工安全知识C. 制定安全规章制度D. 以上都是答案：D二、多项选择题（每题3分，共15分）11. 6S管理中“整理”包括哪些步骤？A. 区分必需品和非必需品B. 清除非必需品C. 整顿必需品D. 定期检查答案：ABCD12. 6S管理中“整顿”的实施方法包括？A. 标识管理B. 标准化C. 可视化D. 定期检查答案：ABCD13. 6S管理中“清扫”的实施方法包括？A. 定期清洁B. 检查设备C. 维护设备D. 制定清洁计划答案：ABCD14. 6S管理中“清洁”的实施方法包括？A. 制定清洁计划B. 定期检查C. 培养良好习惯D. 保持工作环境整洁答案：ABCD15. 6S管理中“素养”的实施方法包括？A. 遵守规章制度B. 培养良好习惯C. 定期检查D. 制定培训计划答案：ABCD三、判断题（每题2分，共20分）16. 6S管理是一种提高生产效率的方法。
6s管理基础知识测试题及答案
6s管理基础知识测试题及答案一、单选题（每题2分，共20分）1. 6S管理中，“整顿”指的是什么？A. 清理不必要的物品B. 将物品分类并有序摆放C. 清洁环境D. 规范作业流程答案：B2. 6S管理起源于哪个国家？A. 美国B. 日本C. 德国D. 中国答案：B3. 6S管理中的“清扫”是指什么？A. 清理垃圾B. 清洁设备C. 清洁环境D. 清洁个人答案：C4. 6S管理中，“清洁”的目的是？A. 保持环境整洁B. 预防污染C. 改善工作环境D. 以上都是答案：D5. 6S管理中的“素养”是指什么？A. 个人卫生B. 工作态度C. 团队精神D. 遵守规章制度答案：D6. 6S管理中的“安全”主要关注什么？A. 个人安全B. 工作安全C. 环境安全D. 以上都是答案：D7. 6S管理中，“节约”是指什么？A. 节约时间B. 节约成本C. 节约资源D. 节约能源答案：C8. 6S管理的实施需要哪些人员的参与？A. 管理层B. 员工C. 管理层和员工D. 客户答案：C9. 6S管理中，“标准化”指的是什么？A. 制定统一的标准B. 执行统一的标准C. 监督标准的执行D. 以上都是答案：D10. 6S管理的目的是什么？A. 提高效率B. 降低成本C. 提高员工满意度D. 以上都是答案：D二、多选题（每题3分，共15分）1. 6S管理的实施可以带来哪些好处？A. 提高工作效率B. 降低成本C. 提高员工满意度D. 提升企业形象答案：ABCD2. 6S管理中的“整理”包括哪些内容？A. 清理不必要的物品B. 区分必要和不必要的物品C. 处理不需要的物品D. 确定物品的存放位置答案：ABC3. 在6S管理中，哪些是“整顿”的要点？A. 物品分类B. 有序摆放C. 标识清晰D. 定期检查答案：ABCD4. 6S管理中，“清扫”的要点包括哪些？A. 定期清洁B. 清洁设备C. 清洁环境D. 预防污染答案：ABCD5. 6S管理的“素养”可以通过哪些方式培养？A. 培训B. 激励C. 监督D. 反馈答案：ABCD三、判断题（每题2分，共10分）1. 6S管理是一种简单的清洁活动。
6s考试试题及答案
6s考试试题及答案一、选择题（每题2分，共10分）1. 6S管理法中，“整顿”指的是什么？A. 清理工作区域B. 将物品分类并放置在合适的位置C. 清除不需要的物品D. 保持工作区域的清洁答案：B2. 在6S管理中，哪个步骤是关于清洁和维护的？A. 整理B. 整顿C. 清扫D. 素养答案：C3. 6S管理法中，“安全”指的是什么？A. 保持工作区域的清洁B. 确保工作区域的安全C. 清除不需要的物品D. 保持工作区域的有序答案：B4. 6S管理法中，“素养”指的是什么？A. 保持工作区域的清洁B. 培养良好的工作习惯C. 清除不需要的物品D. 确保工作区域的安全答案：B5. 以下哪项不是6S管理法的内容？A. 整理B. 整顿C. 清扫D. 创新答案：D二、填空题（每题2分，共10分）1. 6S管理法起源于________国家。
答案：日本2. 6S管理法中的“整理”步骤，其目的是________。
答案：清除不需要的物品3. 在6S管理法中，“整顿”步骤的目的是________。
答案：将物品分类并放置在合适的位置4. 6S管理法中的“清扫”步骤，其目的是________。
答案：保持工作区域的清洁5. 6S管理法中的“安全”步骤，其目的是________。
答案：确保工作区域的安全三、简答题（每题10分，共20分）1. 简述6S管理法中的“素养”步骤的重要性。
答案：素养步骤是6S管理法中培养员工良好工作习惯和持续改进的关键步骤。
它强调的是通过持续的教育和实践，使员工内化6S的原则，从而实现自我管理和自我激励，提高整体工作效率和质量。
2. 描述6S管理法在企业中的应用及其对企业运营的积极影响。
答案：6S管理法在企业中的应用主要体现在通过整理、整顿、清扫、清洁、素养和安全六个步骤，优化工作环境，提高工作效率，减少浪费，确保安全。
它对企业运营的积极影响包括提升员工的工作满意度，减少事故发生率，降低成本，提高产品质量和客户满意度，最终增强企业的竞争力。
6s知识试题及答案6
6s知识试题及答案6一、单项选择题（每题2分，共10题）1. 6S管理中的第一个S代表什么？A. 整理B. 整顿C. 清扫D. 清洁答案：A2. 6S管理中的整顿是指什么？A. 将物品分类B. 将物品定位C. 将物品标识D. 将物品检查答案：B3. 6S管理中的清扫是指？A. 清洁设备B. 清洁环境C. 清洁个人D. 清洁工具答案：B4. 6S管理中的清洁是指？A. 保持清洁状态B. 清洁个人C. 清洁设备D. 清洁工具答案：A5. 6S管理中的素养是指？A. 个人卫生B. 个人习惯C. 个人修养D. 个人形象答案：C6. 6S管理中的安全是指？A. 工作环境安全B. 个人安全C. 财产安全D. 信息安全答案：A7. 6S管理中，哪个S是关于维持前5个S的成果？A. 整理B. 整顿C. 清扫D. 清洁答案：D8. 6S管理的实施可以提高什么？A. 工作效率B. 员工满意度C. 产品质量D. 所有以上选项答案：D9. 6S管理起源于哪个国家？A. 美国B. 日本C. 德国D. 中国答案：B10. 6S管理中，哪个S是关于提升员工安全意识？A. 整理B. 整顿C. 安全D. 清洁答案：C二、多项选择题（每题2分，共10题）1. 6S管理中的整理包括哪些步骤？A. 区分必要和不必要的物品B. 丢弃不必要的物品C. 保留必要的物品D. 所有以上选项答案：D2. 6S管理中的整顿可以带来哪些好处？A. 提高工作效率B. 减少寻找物品的时间C. 减少物品的浪费D. 所有以上选项答案：D3. 6S管理中的清扫可以包括哪些活动？A. 清洁设备B. 清洁工作区域C. 清洁个人工作台D. 所有以上选项答案：D4. 6S管理中的清洁可以包括哪些内容？A. 定期清洁B. 定期检查C. 定期维护D. 所有以上选项答案：D5. 6S管理中的素养包括哪些方面？A. 遵守规章制度B. 保持个人卫生C. 保持工作环境整洁D. 所有以上选项答案：D6. 6S管理中的安全包括哪些措施？A. 定期安全检查B. 员工安全培训C. 应急准备D. 所有以上选项答案：D7. 6S管理中的“标准化”可以包括哪些内容？A. 制定工作流程B. 制定安全规程C. 制定质量标准D. 所有以上选项答案：D8. 6S管理中的“自律”可以包括哪些行为？A. 自我管理B. 自我监督C. 自我提升D. 所有以上选项答案：D9. 6S管理中的“节约”可以包括哪些方面？A. 节约能源B. 节约材料C. 节约时间D. 所有以上选项答案：D10. 6S管理中的“服务”可以包括哪些内容？A. 提高服务质量B. 提升客户满意度C. 优化服务流程D. 所有以上选项答案：D三、判断题（每题2分，共10题）1. 6S管理是一种起源于日本的管理方法。
6s考试试题及答案
6s考试试题及答案一、选择题（每题2分，共20分）1. 6S管理法起源于哪个国家？A. 美国B. 日本C. 德国D. 英国答案：B2. 6S管理法中的“S”代表的是哪六个方面？A. 整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全B. 整理、整顿、清扫、清洁、素养、节约C. 整理、整顿、清扫、清洁、安全、节约D. 整理、整顿、清洁、素养、安全、节约答案：A3. 6S管理法中，“整理”的英文缩写是什么？A. SEIB. SETC. SORTD. SEIRI答案：D4. 6S管理法中，“整顿”的英文缩写是什么？A. SEIB. SETC. SHITSUKED. SEITON答案：D5. 6S管理法中，“清扫”的英文缩写是什么？A. SEISOB. SEIKETSUC. SEID. SEIRI答案：A6. 6S管理法中，“清洁”的英文缩写是什么？A. SEIKETSUB. SEIC. SEISOD. SEIKETSU答案：B7. 6S管理法中，“素养”的英文缩写是什么？A. SHITSUKEB. SEIKETSUC. SEID. SEIRI答案：A8. 6S管理法中，“安全”的英文缩写是什么？A. SAFETYB. SEIC. SEIKETSUD. SEITON答案：A9. 6S管理法的实施可以带来哪些好处？A. 提高工作效率B. 降低成本C. 增强员工安全意识D. 所有以上选项答案：D10. 6S管理法适用于哪些领域？A. 生产制造B. 服务行业C. 医疗保健D. 所有以上选项答案：D二、填空题（每空1分，共10分）11. 6S管理法的目的是_________、_________、_________、_________、_________和_________。
答案：提高效率，降低成本，保障安全，提升员工素养，改善工作环境，增强竞争力12. 在6S管理法中，“清扫”是指_________。
答案：清除灰尘和污垢，保持工作环境的清洁13. “整顿”的目的是_________。
6s知识试题答案
6s知识试题答案一、选择题1. 6S管理法的基本原则是什么？A. 整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全B. 整理、整顿、清扫、清洁、效率、安全C. 整理、整顿、节约、服务、素养、安全D. 整理、调整、清扫、清洁、素养、自律答案：A2. 6S管理法起源于哪个国家？A. 美国B. 日本C. 中国D. 德国答案：B3. 6S管理法中的“整理”指的是什么？A. 丢弃无用的物品B. 将物品分类并标识C. 保持环境的清洁D. 培养良好习惯答案：A4. 在6S管理法中，“整顿”的目的是什么？A. 提高工作效率B. 降低生产成本C. 减少浪费D. 提升产品质量答案：A5. 6S管理法中的“清扫”是指什么？A. 清除设备上的污垢B. 清理工作区域的垃圾C. 定期进行大扫除D. 保持环境整洁答案：D二、判断题1. 6S管理法是一种只适用于生产车间的管理方法。
（错）2. 6S管理法可以有效提升员工的工作效率和质量。
（对）3. “安全”是6S管理法中的一个重要组成部分。
（对）4. 6S管理法不需要员工的参与和支持。
（错）5. 6S管理法中的“素养”是指培养员工遵守规则的习惯。
（对）三、简答题1. 请简述6S管理法的基本内容。
答：6S管理法包括整理、整顿、清扫、清洁、素养和安全六个方面。
整理是去除不必要的物品，整顿是使物品有序并易于查找，清扫是保持环境清洁，清洁是维护清扫后的整洁状态，素养是培养员工遵守规则的习惯，安全是确保工作环境的安全性。
2. 6S管理法对企业有哪些积极影响？答：6S管理法能够提高工作效率，减少浪费，提升产品质量，保障员工安全，增强企业的竞争力。
同时，它还能营造一个整洁、有序、安全的工作环境，有助于提升员工的工作积极性和满意度。
四、论述题1. 论述6S管理法在现代企业管理中的重要性。
答：随着市场竞争的加剧和企业管理理念的不断更新，6S管理法作为一种有效的现场管理工具，对于提升企业的内部管理水平具有重要意义。
6s管理考试题目和答案
6s管理考试题目和答案一、单项选择题（每题2分，共20分）1. 6S管理起源于哪个国家？A. 美国B. 日本C. 德国D. 中国答案：B2. 6S管理中的第一个S代表什么？A. 整理B. 整顿C. 清扫D. 清洁答案：A3. 6S管理中，整顿的目的是什么？A. 使工作场所更加整洁B. 提高工作效率C. 减少浪费D. 以上都是答案：D4. 在6S管理中，清扫和清洁的主要区别是什么？A. 清扫是一次性的活动，清洁是持续的活动B. 清扫是清洁的一部分C. 清扫是清洁的前提D. 清扫和清洁是同一件事答案：A5. 6S管理中，素养的目的是什么？A. 提高员工的技能B. 培养员工的良好习惯C. 提高员工的道德水平D. 以上都是答案：B6. 6S管理中，安全的重要性体现在哪些方面？A. 减少事故B. 提高员工满意度C. 降低成本D. 以上都是答案：D7. 6S管理中，节约的目的是什么？A. 提高生产效率B. 减少浪费C. 降低成本D. 以上都是答案：D8. 6S管理中，标准化的作用是什么？A. 确保工作质量B. 提高工作效率C. 减少错误D. 以上都是答案：D9. 6S管理中，持续改进的目的是什么？A. 提高员工的满意度B. 提高企业的竞争力C. 降低成本D. 以上都是答案：B10. 6S管理中，哪个S是最重要的？A. 整理B. 整顿C. 清扫D. 素养答案：D二、多项选择题（每题3分，共15分）11. 6S管理的实施步骤包括哪些？A. 整理B. 整顿C. 清扫D. 清洁E. 素养F. 安全G. 节约H. 标准化I. 持续改进答案：A, B, C, D, E, F, G, H, I12. 6S管理中，整理的要点包括哪些？A. 区分必需品和非必需品B. 清除不需要的物品C. 标识必需品D. 定期检查答案：A, B, C, D13. 6S管理中，整顿的要点包括哪些？A. 确定物品的存放位置B. 标识物品C. 确保物品易于取用D. 定期检查答案：A, B, C, D14. 6S管理中，清扫的要点包括哪些？A. 清除灰尘和污垢B. 检查设备和工具C. 预防污染D. 定期检查答案：A, B, C, D15. 6S管理中，素养的要点包括哪些？A. 遵守规则B. 保持工作场所的整洁C. 培养良好的工作习惯D. 定期检查答案：A, B, C, D三、判断题（每题2分，共20分）16. 6S管理是一种简单的清洁活动。
6s试题及答案
6s试题及答案一、选择题（每题2分，共20分）1. 6S管理起源于哪个国家？A. 中国B. 日本C. 美国D. 德国答案：B2. 6S管理中“整顿”指的是什么？A. 清洁B. 整理C. 清扫D. 素养答案：B3. 在6S管理中，以下哪项不是6S的内容？A. 整理B. 整顿C. 清扫D. 检查答案：D4. 6S管理中的“清洁”是指？A. 保持工作场所的清洁B. 保持个人卫生C. 保持设备清洁D. 以上都是答案：D5. 6S管理的实施可以带来哪些好处？A. 提高工作效率B. 减少浪费C. 提升员工士气D. 以上都是答案：D二、填空题（每题2分，共10分）1. 6S管理中的“整理”是指区分物品的______和______，及时处理不需要的物品。
答案：必要性，非必要性2. 6S管理中的“整顿”要求将物品分类、定位，并进行______。
答案：标识3. 6S管理中的“清扫”是指彻底清理工作场所，保持______和设备清洁。
答案：环境4. 6S管理中的“素养”是指培养员工遵守______和______的习惯。
答案：规则，纪律5. 6S管理的实施可以减少______，提高工作质量和效率。
答案：事故三、简答题（每题10分，共20分）1. 简述6S管理中“清洁”和“清扫”的区别。
答案：清洁是指保持工作场所、设备和个人卫生的持续状态，而清扫是指定期或不定期地彻底清理工作场所，去除灰尘、污垢和其他污染物。
2. 描述6S管理中“素养”的重要性。
答案：素养是6S管理的核心，它强调培养员工遵守规则和纪律的习惯，通过持续的教育和实践，使员工形成自觉维护工作环境和秩序的意识，从而提高整体工作效率和质量。
四、案例分析题（每题15分，共30分）1. 某工厂实施6S管理后，发现员工的工作效率提高了，但员工的参与度不高，分析可能的原因并提出改进建议。
答案：可能的原因包括员工对6S管理的认识不足、缺乏有效的激励机制、管理层的支持不够等。
改进建议可以包括加强员工培训、建立激励机制、加强管理层的示范作用等。
6s考试试题及答案
6s考试试题及答案一、选择题1. 6S是指：A. 六星级服务B. 六种标准C. 六大管理原则D. 六个步骤答案：D2. 6S管理是一种：A. 创造性思维方法B. 管理工具C. 质量控制手段D. 时间管理技巧答案：B3. 6S包括以下哪些环节：A. 整理、整顿、清洁、清楚、节约、素养B. 搜索、排序、扫除、深度、审视、舒适C. 改善、持之以恒、开拓、勇气、实施、天赋D. 排序、整顿、清洁、清除、实施、持之以恒答案：D4. 在6S中，整理是指：A. 将物品按照特定的规则排列B. 清洁工作场所C. 寻找不必要的物品并予以处理D. 保持工作环境整洁有序答案：C5. 6S的目标是：A. 提高工作效率和质量B. 提高员工素质C. 维护环境卫生D. 降低生产成本答案：A二、填空题1. 6S的第一个S是指________。
答案：排序2. 6S管理的核心思想是________。
答案：整理3. 6S的最终目标是提高________。
答案：工作效率4. 6S的具体步骤包括整理、整顿、清洁、清除、________和________。
答案：实施、持之以恒5. 6S管理要求员工具备良好的________和________。
答案：素养、态度三、简答题1. 请简要介绍6S管理的六个步骤。
答案：6S管理的六个步骤包括：1) 整理：彻底检查并处理工作场所的物品，将不必要的物品分类、标记并处理，以减少杂乱和浪费。
2) 整顿：根据需要制定物品摆放的规则和标准，使工作场所更加整齐有序。
3) 清洁：定期对工作场所进行清洁，包括清除灰尘、洗刷地面、清洗设备等，确保工作环境清洁卫生。
4) 清除：对工作场所中的不必要物品和垃圾进行清除，保持工作区域的清洁和整洁。
5) 实施：将规定的标准付诸实践，并对员工进行培训，确保所有人都能按照标准执行工作。
6) 持之以恒：持续进行6S管理，保持工作环境的良好状态，并不断改进和提高。
2. 请简要解释为什么6S管理对企业和个人都很重要。
6s考试试题及答案
6s考试试题及答案一、单选题（每题 3 分，共 30 分）1、 6S 管理起源于（）A 美国B 日本C 中国D 德国答案：B2、以下哪一项不属于 6S 的内容（）A 整理B 清洁C 节约D 素养答案：C3、整理主要是排除什么浪费（）A 时间B 空间C 工具D 人力答案：B4、工作现场有一物品，一年都没有使用过，该如何处理（）A 放置在工作现场B 存放在仓库C 扔掉D 卖给废品回收站答案：C5、整顿中的“三定”原则是指（）A 定点、定容、定量B 定人、定物、定时间C 定质量、定数量、定位置D 定计划、定标准、定流程答案：A6、清扫的目的是（）A 保持良好的工作情绪B 稳定产品品质C 达到零故障和零损耗D 以上都是答案：D7、清洁的状态包含的三个要素是（）A 干净、高效和安全B 整理、整顿和清扫C 检查、监督和改进D 标准化、制度化和习惯化答案：D8、 6S 活动推行中，下面哪个最重要（）A 人人有素养B 地、物干净C 工厂有制度D 生产效率高答案：A9、公司的 6S 应如何做才能做好（）A 做四个月就可以了B 第一次有计划地大家做，以后靠干部做C 车间做就行了D 6S 是日常工作一部分，靠全体员工持之以恒地做下去答案：D10、在 6S 管理中，红色标签常用于（）A 标识必需品B 标识非必需品C 标识合格品D 标识不合格品答案：B二、多选题（每题 5 分，共 30 分）1、 6S 管理的作用有（）A 提升企业形象B 提高工作效率C 保障质量D 减少浪费E 安全有保障答案：ABCDE2、以下属于整理要处理的内容有（）A 不再使用的设备B 过期的文件C 损坏的工具D 多余的物料答案：ABCD3、整顿的要点包括（）A 物品放置要有固定的场所B 物品放置要做到一目了然C 物品摆放要做到先进先出D 物品摆放要便于拿取和放回答案：ABCD4、清扫的要点包括（）A 从地面到天花板所有物品B 机器工具彻底清理C 发现问题及时解决D 杜绝污染源5、清洁的实施方法包括（）A 制定标准B 进行检查C 定期评比D 持续改进答案：ABCD6、素养形成的三个阶段是（）A 形式化B 行事化C 习惯化D 自由化答案：ABC三、判断题（每题 2 分，共 20 分）1、 6S 管理只是打扫卫生，把现场搞干净。
6S考试试题(含答案)
6S考试试题(含答案)1. 6S活动起源于哪个国家？A. 美国B. 日本C. 德国D. 英国答案：B2. 6S活动中的“S”分别代表什么？A. Sort（整理）、Set in order（整顿）、Shine （清洁）、Standardize（标准化）、Sustain（持续改进）、Safety（安全）B. Sort（整理）、Set in order（整顿）、Shine （清洁）、Standardize（标准化）、Safety（安全）、Satisfaction（满意度）C. Sort（整理）、Set in order（整顿）、Shine （清洁）、Safety（安全）、Satisfaction（满意度）、Sustain（持续改进）D. Sort（整理）、Set in order（整顿）、Shine （清洁）、Safety（安全）、Sustain（持续改进）、Service（服务）3. 以下哪个不属于6S活动中的“整理”阶段？A. 将不需要的物品清理出去B. 将需要保留的物品分类摆放C. 对物品进行清洗消毒D. 制定物品存放标准答案：C4. 6S活动中的“整顿”阶段主要目的是什么？A. 提高工作效率B. 降低成本C. 提高员工满意度D. 以上都是答案：D5. 6S活动中的“清洁”阶段主要目的是什么？A. 提高工作效率B. 降低成本C. 提高员工满意度D. 以上都是6. 6S活动中的“标准化”阶段主要目的是什么？A. 提高工作效率B. 降低成本C. 提高员工满意度D. 以上都是答案：D7. 6S活动中的“持续改进”阶段主要目的是什么？A. 提高工作效率B. 降低成本C. 提高员工满意度D. 以上都是答案：D8. 6S活动中的“安全”阶段主要目的是什么？A. 提高工作效率B. 降低成本C. 提高员工满意度D. 防范安全事故9. 以下哪个不属于6S活动中的“整理”阶段的工作内容？A. 清理工作区域B. 分类摆放物品C. 制定物品存放标准D. 定期检查工作区域答案：D10. 6S活动中的“整顿”阶段需要考虑哪些因素？A. 物品的使用频率B. 物品的尺寸C. 物品的重量D. 以上都是答案：D二、判断题（每题2分，共10分）1. 6S活动是一种管理方法，旨在提高工作效率和降低成本。
6S考试试题及答案
6S考试试题及答案一、选择题（每题2分，共40分）1. 以下哪项不是6S管理的基本要素？A. 整理（Seiri）B. 清洁（Seiso）C. 安全（Safety）D. 整改（Seiketsu）答案：D2. 6S管理起源于哪个国家？A. 日本B. 美国C. 德国D. 英国答案：A3. 以下哪项不是6S管理的目的？A. 提高工作效率B. 提升产品质量C. 降低成本D. 增加员工福利答案：D4. 以下哪个不是6S管理中的“S”？A. SeiriB. SeisoC. SeiketsuD. Seiichi答案：D5. 以下哪项是6S管理中的“整理”（Seiri）的核心内容？A. 清洁B. 整顿C. 整改D. 安全答案：B6. 以下哪个不是6S管理中的“整顿”（Seiton）的核心内容？A. 物品定位B. 物品标识C. 物品分类D. 物品清理答案：D7. 以下哪个不是6S管理中的“清扫”（Seiso）的核心内容？A. 清洁B. 检查C. 维护D. 清理答案：D8. 以下哪个不是6S管理中的“清洁”（Seiketsu）的核心内容？A. 定期检查B. 定期清扫C. 定期整改D. 定期培训答案：C9. 以下哪个不是6S管理中的“素养”（Shitsuke）的核心内容？A. 员工培训B. 员工激励C. 员工考核D. 员工福利答案：D10. 以下哪个不是6S管理中“安全”（Safety）的目的是什么？A. 减少事故B. 提高员工满意度C. 提高生产效率D. 降低成本答案：D二、判断题（每题2分，共30分）11. 6S管理只适用于生产型企业。
（错误）12. 6S管理可以提高员工的工作效率。
（正确）13. 6S管理可以降低企业的生产成本。
（正确）14. 6S管理只关注现场管理，不关注产品质量。
（错误）15. 6S管理是一种短期管理方法，不能长期实施。
（错误）16. 6S管理起源于日本，因此只适用于日本企业。
（错误）17. 6S管理中的“整理”和“整顿”是相互独立的两个环节。
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6S基础知识知识试题
姓名：部门：
一、填空题：（每空1分，共15分）
1.整理就是区分要和不要，把不要坚决清理掉，把空间腾出来。
2.整顿是指把工作、生活场所内所有物品分门别类，摆放整齐，是排除查找浪费。
3.清扫是指通过清除垃圾行动使环境、物品、设备等干净整洁。
通过清扫使工作场所一尘不染，
从而使我们心情舒畅。
4.清洁是维护整理、整顿、清扫的结果。
5.素养是指树立高品质、守纪律、爱岗敬业的精神。
6.整顿实施要遵循“三定”、“三要素”原则。
三定是指定点、定物、定量，定点是指明确存放位置，
定物是指明确存放物品，定量是指明确存放数量。
7.已损坏不再使用的设备、工具、线缆乱堆在部门现场，这时应进行整理活动，从而腾出空间。
8.走道上堆满了各种必需物品属于6S中的整顿活动没做好。
二、选择题（每题2分，共40分）
1.对要的物品放置位置，根据来决定。
（ C ）
A.使用价值
B.物品数量
C.使用频率
D.重要程度
2.下面那一项不是整顿的目的。
（ B ）
A. 工作场所一目了然
B. 清除不必要的物品
C. 不浪费时间找东西
D.创造整齐的工作环境
3.部门的成品、半成品、原材料分类放置后，标识明确，这属于6S中哪项管理内容。
（ B ）
A.整理
B.整顿
C.清洁
D.安全
4.应用检查表对6S进行自检互检，坚持上下班6S十分钟，这属于6S中哪项管理内容。
（ C ）
A.整理
B.清扫
C.清洁
D.素养
5.开会时认真听讲，走后凳子放回原处，带走垃圾，体现了个人的文明礼貌，属于6S管理的（ D ）。
A.整理
B.清扫
C.清洁
D.素养
6.钢板尺用完丢在现场，未及时归还原处，这不符合6S中的那一项（ B ）
A. 整理
B. 整顿
C.清洁
D.素养
7.生产现场和工作台有很多东西，留着没用，扔了又觉得可惜，这不符合6S中的那一项。
（ A ）
A. 整理
B. 整顿
C.清扫
D.清洁
8.6S活动的实施者是（C ）。
A．高层领导 B.部门组长主任 C.部门全体人员 D.6S推行小组
9.经过活动以后，地面没有杂物，设备上没有油污、灰尘、整个场地焕然一新。
（C ）
A. 整理
B. 整顿
C.清扫
D.清洁
10.在阶段，应建立健全系统的安全管理体制，加强员工的安全培训与教育。
（ D ）
A.清扫
B.整顿
C.清洁
D.安全
11. 下面哪项不是素养阶段的推行要领：（ B ）
A.自觉遵守规定的习惯。
B.实施目视化管理的习惯。
C.自觉维护工作环境整洁明了的习惯。
D.文明礼貌的习惯。
12. 下面有关推行6S 最终达到的五大效用，说法错误的是：（ D ）
A.6S是最佳销售员，被顾客称赞为干净整洁的公司，顾客对这样的公司有信心，乐于下订单，会
有很多人来公司参观学习。
B.6S是节约之家，能降低很多不必要的材料及工具浪费，减少“寻找”的浪费，节约很多宝贵的
时间。
C.6S对安全有保障，遵守堆积限制，危险处一目了然，走道明确，不会造成杂乱情形而影响工作
的顺畅。
D.6S是企业“以人为本”思想的集中体现，对员工来讲，制度是外在的，而6S是将外在的要求转
化为员工主动，发至内心的行动。
13. 下面说法正确的是：（ C ）
A.6S是各自独立，互不关联。
B.清扫是显现整理、整顿的效果。
C.清洁是显现整理、整顿的效果。
D.整顿是整理的基础，整理是整顿的巩固。
14. 职业素养养成的过程，下面说法正确的是：（ A ）
A.规范现场的人与物→规范彻底遵守执行→养成良好的习惯→培养出职业素养。
B.规范彻底遵守执行→规范现场的人与物→养成良好的习惯→培养出职业素养。
C.规范现场的人与物→养成良好的习惯→规范现场的人与物→培养出职业素养。
D.规范彻底遵守执行→养成良好的习惯→规范现场的人与物→培养出职业素养。
15. 有关整理的基本方法，下面哪项不是的：（ D ）
A.开门亮相法
B.抽屉清理法
C.保管樱桃法
D.红牌作战法
16. 有关素养的认识，下面说法错误的是：（ C ）
A.素养就是教大家养成所规定的事的习惯。
B.素养是建立在人的意识之中的，提高素养需要进行培训、宣传、制度约束，并有效地运用激励等
辅助手段。
C.素养是将前4S之外的管理行动，是将运动转化为常规行动，需要讲好的方法、要求总结出来形
成管理制度、长期的贯彻实施，并不断检查改进。
D.素养的目的就是提高员工的修养、实现员工的自我规范。
17. 有关张贴的管理，下面说法有误的是：（ B ）
A.清理过期的张贴物。
B.工作台需要的张贴物（备忘录等）不可随意贴，贴付的数量没有特别要求。
C.所有张贴物都需定位,墙上张贴物要明确区域。
D.公司通知、公告需统一贴附在看板中的规定位置上，不可随处有张贴现象。
18. 安全是对5S的一个补充，有关安全，下面说法有误的是：（ D ）
A.6S 管理始于安全、终于安全。
B.它是一个系统的管理体系，需要我们按照安全管理体系的要求开展相关工作并持续改进。
C.安全工作常常因为细小的疏忽而酿成大错，而光强调意识是不够的。
D.安全是对原有5S的一个补充，前面的5S是基础，安全是一个升华，是6S的精华之处。
19. 为什么要推行6S，下面说法有误的是：（ D ）
A.造就安全、舒适、明亮的工作环境
B.提升员工的品质
C、塑造企业良好的形象 D.加强管理
20. 作业现场的6S推行要点，下面说法有误的是：（ C ）
A.合理规划
B.优化布局
C.公私区分
D.减少搬运
三、简答题（每题8分，共32分）
1、试着分析一下6S现场管理的六个要点的含义所在及他们之间的层次关系
6S现场管理以“整理（SEIRI）、整顿(SEITON)、清扫(SEISO)、清洁(SEIKETSU) 、素养(SHITSUKE)、安全（SAFTY）”为主要内容，6S的核心和最高阶段是素养:
“整理”指区分必需品和非必需品, 坚决清理现场不需要的物品；
“整顿”指对现场需要留下的物品进行科学合理的布置和摆放，并加以标识；
“清扫”指点检现场得工具、材料和人员数量、状态，保持施工现场得良好状况；
“清洁”指将整理整顿清扫进行到底，即从外部制度强化；
“素养”指对于规定了的事，大家都要遵守执行，即内部主观强化；
“安全”指清除事故隐患，排除险情，保障员工的人身安全和生产的正常进行。
(仅是参考)
2、6S活动推行对我们工厂起着哪几点作用？
答案：1、6S是最佳推销员
2、6S是节约专家
3、对安全有保障
4、6S是标准化的推动者
5、6S形成令人满意的工作场所
3、推行6S的目的是什么？
答案：以达到提高安全生产系数，保证产品质量、降低生产成本、保护环境、提升公司管理能力的管理目的，为一体化管理体系持续有效运行打下良好的基础。
4、请你对我们公司员工在6S活动开展中的责任理解和看法？
答案：领会6S要领，自觉主动开展6S活动，并达到日常化与习惯化，循序渐进、持之以恒。
四、论述题（每题13分，共13分）
结合本职工作如何开展6S工作，以及对公司开展6S工作有何建议。
自由发挥题，无参考答案。