关于进一步贯彻落实中央八项规定精神的通知

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国资委纪委关于严格落实中央八项规定精神坚决刹住公款吃喝风的通知

国资委纪委关于严格落实中央八项规定精神坚决刹住公款吃喝风的通知

国资委纪委关于严格落实中央八项规定精神坚决刹住公款吃
喝风的通知
【法规类别】廉政
【发布部门】国务院国有资产监督管理委员会
【发布日期】2015.08.20
【实施日期】2015.08.20
【时效性】现行有效
【效力级别】部门规范性文件
国资委纪委关于严格落实中央八项规定精神坚决刹住公款吃喝风的通知
各中央企业,委内各厅局、直属单位、直管协会:
为进一步抓好中央八项规定精神贯彻落实,切实刹住公款吃喝风,坚决防止“四风”反弹,根据《党政机关国内公务接待管理规定》(中办发〔2013〕22号)、《关于合理确定并严格规范中央企业负责人履职待遇、业务支出的意见》(中办发〔2014〕51号)、《国资委党委关于进一步改进工作作风密切联系群众的具体措施》(国资党委〔2013〕10号)、《中央企业负责人履职待遇、业务支出管理办法》(国资发分配〔2015〕5号)的有关规定,重申以下六项禁令:
1.严禁随意接待。

1 / 1。

中共教育部党组关于印发《高等学校深化落实中央八项规定精神的若干规定》的通知

中共教育部党组关于印发《高等学校深化落实中央八项规定精神的若干规定》的通知

中共教育部党组关于印发《高等学校深化落实中央八项规定精神的若干规定》的通知文章属性•【制定机关】教育部•【公布日期】2016.08.16•【文号】教党[2016]39号•【施行日期】2016.08.16•【效力等级】部门规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】教育综合规定正文中共教育部党组关于印发《高等学校深化落实中央八项规定精神的若干规定》的通知教党[2016]39号各省、自治区、直辖市党委教育工作部门,部属各高等学校党委、纪委:为推动中央八项规定精神在高等学校的深化落实,进一步加强高等学校作风建设,经教育部党组会讨论通过,现将《高等学校深化落实中央八项规定精神的若干规定》印发给你们,请结合高校实际,认真贯彻执行。

在执行过程中的重要情况和建议,及时报告教育部。

中共教育部党组2016年8月16日高等学校深化落实中央八项规定精神的若干规定为推动中央八项规定精神在高等学校的深化落实,进一步加强高等学校作风建设,根据中央精神,针对高等学校存在的突出问题,制定如下规定:一、严格执行出国(境)管理规定。

学校党员领导干部未经批准不得持普通护照、港澳台出入证件出国(境)开展学术交流合作;出国(境)开展学术交流合作未按规定公示的不予核销相关费用;不得以学术交流合作或其他出访名义变相公款出国(境)旅游。

二、严格执行兼职取酬管理规定。

学校党员领导干部未经批准不得在社会团体、基金会、企业化管理事业单位、民办非企业单位和企业兼职;经批准兼职的校级领导人员不得在兼职单位领取薪酬;经批准兼职的院系及内设机构领导人员在兼职单位获得的报酬,应当全额上缴学校,由学校根据实际情况制定有关奖励办法,给予适当奖励。

三、严格执行科技成果转化取酬有关规定。

学校正职领导人员是科技成果的主要完成人或对科技成果转化作出重要贡献的,可以按照促进科技成果转化法的规定获得现金奖励,原则上不得获取股权激励;学校领导班子其他成员的科技成果转化,可以获得现金奖励或股权激励,但获得股权激励的领导干部不得利用职权为所持股权的企业谋取不当利益。

关于进一步贯彻落实中央八项规定精神的实施细则

关于进一步贯彻落实中央八项规定精神的实施细则

关于进一步贯彻落实中央八项规定精神的实施细则为全面贯彻落实党的十九大精神,深入贯彻落实以习近平同志为核心的党中央关于持之以恒正风肃纪的新部署,持续深入落实全面从严治党新要求,坚决整治“四风”突出问题,巩固和拓展党的十八大以来贯彻落实中央八项规定精神成果,坚持不懈改作风转作风,根据中央八项规定精神和中共中央办公厅、国务院办公厅以及市党委、市人民政府关于贯彻落实中央八项规定的有关部署和要求,结合我办实际,制定本细则。

第一章调研考察第一条到基层调研应确定明确的调研主题。

调研活动应当紧紧围绕调研主题,实事求是,深入基层(现场)、深入群众、深入实际,既要到工作好的地方去总结经验,更要到困难较多、情况复杂、矛盾尖锐的地方去解决问题。

第二条调研点的选择要有代表性。

不得为调研“踩点”,汇报工作时要讲真话、报实情,防止调研工作搞形式、走过场。

第三条办领导每年抽出30天左右的时间到基层调研。

处级领导每年要抽出20天左右的时间到基层调研。

调研形式包括经常性调研、到基层驻点调研和统一安排的集中调研。

第四条调研指导工作,既要发现成绩也要发现问题,该肯定的肯定、该批评的批评,应当将调研成果运用到具体工作中。

调研发现重要问题、重要情况,应当及时向办党组报告。

第五条办领导调研时,应严格控制共同参与调研的人数,按照调研主题的必要性确定参加共同调研的人员。

市有相关规定的,按规定执行。

第六条调研点有高铁或者动车通达的,应当按规定乘坐公共交通工具出行;调研点没有高铁或者动车通达的,可以集体乘坐本办公务用车或者在公车租赁平台租车,但必须按规定办理相关审批手续。

第七条调研考察时的住宿严格执行差旅、会议管理的有关规定,不得接受超规格的住房安排,不额外配发洗漱用品,不摆放过多水果。

第八条到基层调研期间,一律不张贴悬挂标语横幅(含水牌、电子屏幕及横幅),不安排工作人员迎送,不摆花草,不安排接见合影。

第九条用餐严格按照国内公务接待规定执行。

原则上安排自助餐,就餐人数较少或者不具备自助餐条件的地方可安排用桌餐,但不得接受高档菜肴,不过分追求地方特色,注意节俭、不能浪费。

关于进一步贯彻执行中央八项规定精神的通知

关于进一步贯彻执行中央八项规定精神的通知

关于xxxx进一步贯彻执行中央八项规定精神的通知各党总支(直属党支部),各学院(部),校直各部门:根据《中共xxxxx贯彻执行中央八项规定精神专项检查情况的通报》文件精神和学校领导的批示,党委办公室、校长办公室、纪委监察处对进一步贯彻执行中央八项规定精神,提出如下要求:一、严肃工作纪律工作人员严禁迟到早退;严禁在工作时间做无关事如上网聊天、炒股、看视频、玩手机等;严禁在工作时间擅自脱岗、锁门办公;严禁工作日午间饮酒;办公室内干净整洁,物品摆放整齐,不得摆放与办公无关的物品。

二、严格公务接待1.严格执行定点接待要求,公务接待用餐地点一般安排在学校内部,特殊情况可安排在财政局备案的校外协议酒店。

2.严格控制公务接待用餐标准,按校内用餐每人60元以下、校外用餐每人70元以下,体现特色,不上高档菜肴,做到够吃不浪费。

用餐标准不含酒水,酒水应用本地酒水.一律不得上香烟,工作日午间一律禁止饮酒。

3.严格控制陪餐人员,原则上陪餐人员不超过来宾人数;严格控制公务宴请次数,不重复宴请,做到既热情周到,又适度得体。

4.严格执行公务接待审批程序及报账管理规定,完善有关票据。

报账时间为每月一结算,接待结束后及时持公务接待结算票据向财务处报账。

财务处按季度汇总全校公务接待费情况,并上报学校主要领导和分管领导审阅。

三、增强服务意识凡在首问责任人职责范围内的事情,要按有关规定及时处理;不能当场办理的,要向当事人解释清楚;不属责任人职责范围内的,不得以“不清楚”、“不知道”、“不归我管”等理由推脱或敷衍,应向问询者提供相关责任单位或办事人员的电话、办公地址等信息,必要时应主动引领到相关职能处室或工作人员处。

四、强化执纪监督问责学校成立由党办、组织部、纪委、校办、人事处等部门参加的检查组,负责检查贯彻落实中央八项规定精神的情况。

各单位党政一把手作为第一责任人,负责本单位中央八项规定精神的贯彻落实。

五、加强制度建设各单位要结合实际,进一步健全完善贯彻落实中央八项规定精神的规章制度,突出针对性和可操作性,做到有章可循,违规必纠,切实解决制度建设不均衡、监督措施不完善的问题。

关于进一步贯彻落实中央八项规定精神切实精简会议活动和文件简报的通知

关于进一步贯彻落实中央八项规定精神切实精简会议活动和文件简报的通知

关于进一步贯彻落实中央八项规定精神切实精简会议活动和文件简报的通知为全面贯彻落实中央八项规定和实施细则精神,严格执行党中央、国务院,省委、省政府关于精简会议活动、文件简报的有关部署,切实转变工作作风、提高行政效能、减轻基层负担,根据《中共贵阳市委贵阳市人民政府关于印发〈进一步贯彻落实中央八项规定精神切实加强作风建设的实施细则〉的通知》(筑党发〔2017〕26号)要求,经市人民政府研究同意,现将进一步精简会议活动、文件简报的有关要求通知如下:一、进一步精简会议活动(一)切实精简会议活动数量。

一是全面清理、切实减少市政府各类会议活动,能不开的会议坚决不开,可不举办的活动坚决不办,内容相关、参加人员基本一致的能合并的合并,能套开的套开,能由部门召开的会议和举办的活动,不以市政府名义召开和举办。

二是严格执行“无会周”制度,在“无会周”期间,除贯彻落实中央、省重要会议、重大决策部署和中央、省明确要求召开的会议,以及重大紧急情况需要立即部署的会议外,一般不召开政府系统全市性会议、市政府常务会议,不举办大型活动,不以市政府名义召开各类专题工作会议。

确需在“无会周”内举办和承办的会议、活动,需按程序报市政府批准后方可实施。

三是将市政府常务会议与市长办公会议合并召开,不再召开市长办公会议,市政府常务会议原则上每两周召开一次,遇“无会周”,顺延至下一周召开,有重要精神传达、重大工作安排部署,突发紧急事项可随时召开。

四是能以文电等方式安排部署的,不召开市政府专题会议进行安排部署。

五是市政府各部门召开本系统全市性会议,每年不超过1次,能合并召开的部门工作会议,市政府办公厅要统筹合并召开。

六是市政府各议事协调机构及其办公室召开的全市性会议和举办的重要活动,需按程序向市政府报批后实施。

七是市政府各类会议应尽可能以电视电话会议形式召开,条件具备的可以直接开到(乡)镇、社区。

(二)严格控制会议活动规模和时间。

一是以市政府名义召开的各类工作会议、举办的各类活动,要严格控制规模,不请与会议活动内容无直接关系的单位和人员参加,要压缩会议时间,会期一般不超过1天,会议活动方案需按程序报市政府审批后方可实施。

中共湖南省商务厅党组关于进一步贯彻落实中央八项规定精神的实施细则

中共湖南省商务厅党组关于进一步贯彻落实中央八项规定精神的实施细则

中共湖南省商务厅党组关于进一步贯彻落实中央八项规定精神的实施细则文章属性•【制定机关】湖南省商务厅•【公布日期】2018.06.14•【字号】•【施行日期】2018.06.14•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】行政法总类其他规定正文中共湖南省商务厅党组关于进一步贯彻落实中央八项规定精神的实施细则为全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,深入贯彻落实以习近平同志为核心的党中央关于持之以恒正风肃纪的新部署新要求,进一步巩固和拓展贯彻落实中央八项规定精神成果,坚持不懈改作风树新风,始终保持同人民群众的血肉联系,根据中央八项规定精神和省委实施办法要求,结合我厅实际,制定本实施细则。

一、改进调查研究,切实服务基层1. 注重调研实效。

要大兴调查研究之风,树立调研就是服务、就是指导、就是督查的理念,将调研的过程变成联系基层、服务企业、指导工作、督促检查的过程。

厅办公室要统筹协调好厅领导调研活动,不同时到同一市州、县市区调研。

要开展有针对性解决问题的调研,调研对象、调研内容相近的要合并,不搞重复调研。

要深入基层、深入企业、深入项目开展调研,了解真实情况,听取意见建议,注重指导工作,帮助解决困难,切忌走过场、搞形式主义。

要重点选择到困难问题较多的市州、县市区、企业、项目去调研解决问题。

2. 建立调研机制。

建立完善商务和开放型经济调研督导机制,厅领导每人联系1-2个市州,所有副处级以上干部每人联系1-2个县市区,确保省级层面对市州、县市区、园区的调研督导全覆盖。

每年至少实地调研督导两次,原则上安排在每年的3月、9月各一次。

在开展调研督导过程中,要做到“五个结合”,即统一部署与分线落实相结合、突出重点与兼顾一般相结合、分线负责与面上推进相结合、机关管理与基层统筹相结合、调研督导与成果运用相结合;要达到“七个一”,即组织一次对接、做好一次交流、走访一批相关机构和单位、至少发现一个问题或提炼一条经验、提出一条有价值的建议、每次调研督导写出一份情况汇报、年终撰写一份调研报告。

关于节假日期间进一步落实中央八项规定精神要求

关于节假日期间进一步落实中央八项规定精神要求

关于节假日期间进一步落实中央八项规定精神要求(下载后可任意复制修改)XXXX年XX节日将至,为深入贯彻落实中央八项规定精神,锲而不舍深化作风建设,严防“四风”问题反弹回潮,结合上级纪委要求,现进一步明确节假日期间纪律规定和要求。

一、严明纪律要求,做到令行禁止各级党组织和全体党员干部要强化纪律和规矩意识,严格遵守“六大纪律”,切实坚持高线、守住底线、不触红线。

在节假日期间,坚决做到以下严禁:1. 严禁“走秀式”调研和“表演式”慰问等形式主义、官僚主义行为;2. 严禁违规用公款购买、赠送、发放礼品、礼金、有价证券等节礼及违规接受该节礼;3. 严禁违规收受和提供电子礼品、电子礼券、电子红包等;4. 严禁违规发放津贴、补贴、奖金、实物或以各种名义报销应由个人承担的费用;5. 严禁违规用公款购买消费高档酒水;6. 严禁超标准乘坐交通工具、超标准公务接待;7. 严禁违规公款吃喝、旅游、娱乐、健身等;8. 严禁违规接受宴请和娱乐活动;9. 严禁违规大操大办婚丧喜庆事宜或借机敛财;10.严禁违规取得、持有、使用健身卡、会所和俱乐部会员卡、高尔夫球卡等各种消费卡,或违反公务接待规定及其他有关规定,打着“公务接待”“商务活动”“外事活动”等旗号,领取、发放、赠送上述卡或券;11.严禁违规打高尔夫球;12.严禁公车私用、“私车公养”,或向下属单位、服务对象私借车辆使用、转嫁相关费用,或象征性付款公车私用;13.严禁违规出入私人会所;14.严禁组织、参加隐秘聚会;15.严禁违规组织、参加自发成立的老乡会、校友会、战友会。

二、强化责任担当,层层压实责任各级党组织要提高政治站位,主动抓好作风建设,从维护党的政治纪律和政治规矩的高度出发,自觉担起全面从严治党主体责任,始终把纠正“四风”作为一项重大政治责任和政治任务,将贯彻落实中央八项规定精神、纠正“四风”问题作为强化“四个意识”的具体行动;要保持“作风建设。

省委关于进一步贯彻落实中央八项规定精神实施办法的有关规定(制度模板)

省委关于进一步贯彻落实中央八项规定精神实施办法的有关规定(制度模板)

省委关于进一步贯彻落实中央八项规定精神实施办法的有关规定(制度模板)为全面贯彻党的十九大精神,深入贯彻落实以习近平同志为核心的党中央关于持之以恒正风肃纪的新部署新要求,坚持以上率下,充分发挥省领导示范带头作用,巩固和拓展全省贯彻落实中央八项规定精神成果,坚持不懈改作风树新风,始终保持同人民群众的血肉联系,省委2017年12月出台了关于进一步贯彻落实中央八项规定精神的实施办法。

一、关于改进调查研究1.加强统筹协调。

省领导到地方考察调研,要统筹安排,避免在时间、地点、线路上过于集中或轮番。

除陪同省委书记外,省委常委一般不同时到同一市州调研。

各领导机关办公厅(室)要加强沟通协调,完善由省委办公厅牵头的统筹协调、通气通报等机制,严格审批各地各部门考察调研邀请事项,科学统筹省领导考察调研安排。

2.注重调研实效。

省领导开展调研要围绕中央重大决策部署和全省中心工作精选主题,坚持问题导向,坚持实事求是,深入基层、深入群众、深入实际,既要到工作开展好的地方去总结经验,更要到困难较多、情况复杂、矛盾尖锐的地方去调研解决问题。

在考察点上,领导同志要有更多的自主活动,力求准确、全面、深入了解情况,防止调研工作走形式、走过场。

各考察点现场要真实,不得为迎接考察装修布置、增添设备、改变环境,不得“踩点”,更不得弄虚作假。

省委书记、省长到基层考察调研,根据工作需要可以召开会议听取市州党委、政府工作汇报;其他省领导到基层考察调研,可以听取市州关于分管工作的汇报,不召开全局性工作汇报会和由市州几个领导班子成员参加的会议。

汇报工作要讲真话、报实情。

省领导调研指导工作,既要讲成绩,也要讲问题,该肯定的肯定,该批评的批评,发现重要问题、了解到重要情况要及时向省委、省政府报告。

省领导在考察调研活动中,涉及重大项目、资金、干部人事安排等具体事项时,要严格遵循相关规定和程序,自觉规范表态、决定行为。

切实用好调研成果,对省领导特别是省委、省政府主要领导调研中提出的工作要求,要强化跟踪落实,加大挂账督办力度,开展定期、不定期回访,及时反馈落实情况。

关于贯彻落实“中央八项规定”精神的通知

关于贯彻落实“中央八项规定”精神的通知
关于贯彻落实“中央八项规定”精神
专题会的通知
按照上级党组ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ知,省纪委先后在“清风中原”微信公众号发布了2期“贯彻落实中央八项规定精神”系列专题,以“案例+解读+释纪+警鉴+条文”的形式,对违规配备和使用公车问题、公款旅游问题进行以案释纪、以案析理。城市投资开发有限责任公司采取观看视频与理论学习的方式组织全体员工认真学习,推动中央八项规定精神在全公司落实落细。
一、学习主题
《贯彻落实“中央八项规定”精神专题会》
二、学习形式
观看视频、理论学习
三、学习对象
全体员工
四、时间及地点
5月27日上午9:30 ;楼会议室
五、议程
(一)观看《中央八项规定精神宣传动漫》
(二)学习“中央八项规定”具体内容
(三)案例分析
(四)警示训诫

中央国家机关纪工委关于进一步严明纪律持之以恒落实中央八项规定精神的通知

中央国家机关纪工委关于进一步严明纪律持之以恒落实中央八项规定精神的通知

中央国家机关纪⼯委关于进⼀步严明纪律持之以恒落实中央⼋项规定精神的通知⽂号:国纪⼯发[2016]22号颁布⽇期:2016-04-25执⾏⽇期:2016-04-25时效性:现⾏有效效⼒级别:部门规章中央国家机关各部门机关党委、机关纪委:今年以来,中央国家机关各部门贯彻落实中央⼋项规定精神,强化监督执纪问责,严肃查处了⼀批党员⼲部顶风违纪的案件。

现通报16起典型案件,请各部门进⼀步严明纪律,加强教育警⽰,坚决防⽌“四风”反弹。

1.国家节能中⼼兼国家发改委节能信息传播中⼼主任、党⽀部书记贾复⽣2014年⾄2015年多次在赴外地调研期间违规接受当地相关部门和企业安排参观旅游景区,接受超标准接待,收受⼟特产品,违规举办中⼼成⽴五周年纪念活动,受到撤销党内职务、⾏政撤职处分。

2.国家发改委基建物业管理中⼼原主任、党委副书记兼新华房地产开发公司原总经理宗学⽂2013年⾄2014年多次违规组织公款吃喝,⽤公款送礼,违规配备使⽤公务⽤车,超标准使⽤办公⽤房,受到留党察看⼀年处分。

3.⼈⼒资源和社会保障部社会保障能⼒建设中⼼原党委书记、副主任吕建设2015年6⽉同意并参加能⼒建设中⼼在组织第18期全国社会保险经办机构负责⼈培训班赴地⽅调研期间组织的公款旅游活动,受到党内严重警告处分。

能⼒建设中⼼主任、党委副书记王⽟军因对该培训班发⽣公款旅游问题负有领导责任,受到党内警告处分。

4.国家卫⽣计⽣委下属⼈⽣杂志社主持⼯作的副社长、副主编樊艳华,⼈⽣杂志社副社长王东风2014年⾄2015年两次同意并参加杂志社利⽤召开会议之机组织的公款旅游活动,分别受到党内严重警告、党内警告处分。

中国计划⽣育协会党组成员、巡视员、财务管理部部长朱宝贵作为上级主管单位领导参加上述公款旅游活动,受到党内警告处分。

5.国家⾷品药品监督管理总局应急管理司司长、党⽀部书记⽑振宾2015年在应急管理司举办培训班期间宴请与培训班⽆关⼈员,并将餐费计⼊培训班费⽤结算;违规接受某市⾷品药品安全监督管理局有关⼈员宴请并在⼯作⽇中午饮酒,受到党内严重警告处分和免职处理。

关于开展贯彻落实中央八项规定及实施细则

关于开展贯彻落实中央八项规定及实施细则

关于开展贯彻落实中央八项规定及实施细则精神情况自查自纠活动的通知各设区市及昆山、泰兴、沭阳县(市)卫生计生委,委直属各单位:为进一步贯彻落实中央八项规定及实施细则精神,持之以恒纠正“四风”问题,促进行业作凤进一步好转,经研究,决定在全系统全面开展贯彻落实中央八项规定及实施细则精神情况自查自纠活动。

现将有关事项通知如下:一、自查自纠内容严格接照中央八项规定及实施细则精神以及厉行节约反对浪费有关规定,全面开展自查自纠,严明纪律、令行禁止,持续推进作风建设。

重点从以下方面开展自查自纠:(一)办公用房情况:领导干部是否存在超标准使用办公用房,是否以会议室等名义变相多占办公用房,是否建立办公用房统一集中管理制度,是否存在多处占用办公用房,是否存在违规修建楼堂馆所等情况。

(二)公务接待情况:是否建立公务接待集中管理制度、审批控制制度,公务接待是否有公函,是否附有接待清单,是否超标准、超范围接待,是否存在提供香烟和酒水问题,是否存在用公款相互走访、宴请问题,是否违规处理或利用职权转移、转嫁接待费用,是否存在用公务接待列支其他费用等。

(三)公务用车情况:是否建立公务用车管理制度,是否存在以特殊用途等变相超编制、超标准配备公务用车,是否存在公车私用、私车公养问题,是否存在违规报销公务用车保险、维修、加油、装饰费用等问题。

(四)公款旅游情况:是否存在用公款安排旅游、健身和高消费娱乐活动,是否存在以考察、学习、培训、研讨、招商、参加会议等名义变相旅游,是否存在超时、超范围出国(境)问题。

(五)津补贴发放情况:是否存在违反规定巧立名目滥发津补贴、奖金和实物,是否存在超标准、超范围发放津补贴,是否存在违反规定自行新设项目或者继续发放已经明令取消的津补贴,是否存在违反规定发放加班费、值班费等问题。

(六)违规收受礼金情况:是否存在收受下属单位和个人服务对象、药品耗材生产销售企业等赠送的现金、有价证券、支付凭证、商业预付卡、信用卡、电子红包等财物行为,领导干部是否存在大操大办婚丧嫁娶并借机敛财等问题。

【暂行规定】X市关于进一步贯彻落实中央八项规定精神实施办法的有关规定

【暂行规定】X市关于进一步贯彻落实中央八项规定精神实施办法的有关规定

X市关于进一步贯彻落实中央八项规定精神实施办法的有关规定为全面贯彻党的十九大精神,深入贯彻落实以习近平同志为核心的党中央关于持之以恒正风肃纪的新部署新要求,坚持以上率下,充分发挥市领导示范带头作用,巩固和拓展全市贯彻落实中央八项规定精神成果,坚持不懈改作风树新风,始终保持同人民群众的血肉联系,市委2018年3月出台了关于进一步贯彻落实中央八项规定精神的实施办法。

一、关于改进调查研究1.加强统筹协调。

市领导到地方考察调研,要统筹安排,避免在时间、地点、线路上过于集中或轮番。

除陪同市委书记外,市委常委一般不同时到同一区县(市)调研。

市几大家办公室要加强沟通协调,完善由市委办公室牵头的统筹协调、通气通报等机制,坚持定期召开秘书长联席会议制度,严格审批各地各部门考察调研邀请等事项,科学编排《全市主要工作重要活动预安排》,统筹安排市领导考察调研活动。

2.注重调研实效。

市领导开展调研要围绕中央、省委重大决策部署和全市中心工作精选主题,坚持问题导向,坚持实事求是,深入基层、深入群众、深入实际,既要到工作开展好的地方去总结经验,更要到困难较多、情况复杂、矛盾尖锐的地方去调研解决问题。

在考察点上,领导同志要有更多的自主活动,力求准确、全面、深入了解情况,防止调研工作走形式、走过场。

各考察点现场要真实,不得为迎接考察装修布置、增添设备、改变环境,不得“踩点”,更不得弄虚作假。

市委书记、市长到基层考察调研,根据工作需要可以召开会议听取区县(市)委、政府工作汇报;其他市领导到基层考察调研,可以听取区县(市)关于分管工作的汇报,不召开全局性工作汇报会和由区县(市)几个领导班子成员参加的会议。

汇报工作要讲真话、报实情。

市领导调研指导工作,既要讲成绩,也要讲问题,该肯定的肯定,该批评的批评,发现重要问题、了解到重要情况要及时向市委、市政府报告。

市领导在考察调研活动中,涉及重大项目、资金、干部人事安排等具体事项时,要严格遵循相关规定和程序,自觉规范表态、决定行为。

XX公司党委关于贯彻落实中央八项规定精神的实施细则

XX公司党委关于贯彻落实中央八项规定精神的实施细则

XX公司党委关于贯彻落实中央八项规定精神的实施细则为贯彻落实《XX集团公司党组关于贯彻落实中央八项规定精神的实施细则》要求,结合公司实际制定具体可执行的实施细则。

公司党委、纪委将党的十八大以来,公司下发的贯彻落实中央八项规定精神和纠正“四风”要求有关制度规定进行了梳理,并结合已经发现和处理的问题,对贯彻落实中央八项规定精神和纠正“四风”要求做了更细致的安排。

中央抓八项规定落实和纠正“四风”工作是一项长期性工作,也是全面从严治党的有力抓手,各单位要按照要求认真抓好落实。

本实施细则规定的主要管理对象分为公司领导班子成员、党员领导干部、全体党员干部。

其中:党员领导干部指公司科级及以上党员干部。

一、改进调查研究。

围绕公司总体部署和阶段性工作重点,各级党员领导干部要深入基层一线和职工群众开展调研,提高决策水平,解决改革发展稳定面临的突出矛盾和难点问题。

开展调研工作,要按照《XX公司关于进一步转变工作作风的通知》《XX 公司总部机关工作人员赴国内基层调研接待工作规定》《XX公司机关首问负责制限时办理制实施办法》规定要求执行。

(管理对象:党员领导干部)二、严控会议活动。

除集团公司和长城钻探公司统一安排外,公司领导班子成员不组织、不参加各类纪念、庆典、奠基、剪彩、展览、评奖、论坛等活动。

各类会议活动的组织要按照《XX公司总部机关会议管理办法》(XX公司制〔2012〕44号)、《长城钻探公司关于进一步转变工作作风的通知》(XX公司党〔2013〕25号)、《XX公司举办和参与庆典、研讨会、论坛、展览的管理规定》(XX公司制〔2014〕54号)、《XX公司党政会议制度》(XX公司制〔2016〕6号)规定要求执行。

(管理对象:公司领导班子成员)三、精简文件简报。

公司领导班子成员讲话视情况印发通报,原则上总经理、党委书记每年通报数量不超过10期,其他班子成员每年通报数量不超过6期。

具体按照《XX公司党政工作规则》(XX公司制〔2016〕5号)规定要求执行。

共青团中央关于印发《共青团中央贯彻落实中央八项规定实施细则精神的办法》的通知

共青团中央关于印发《共青团中央贯彻落实中央八项规定实施细则精神的办法》的通知

共青团中央关于印发《共青团中央贯彻落实中央八项规定实施细则精神的办法》的通知
文章属性
•【制定机关】中国共产主义青年团
•【公布日期】2018.04.03
•【文号】中青发〔2018〕4号
•【施行日期】2018.04.03
•【效力等级】团体规定
•【时效性】现行有效
•【主题分类】群团工作
正文
共青团中央关于印发
《共青团中央贯彻落实中央八项规定实施细则精神的办
法》的通知
中青发〔2018〕4号共青团各省、自治区、直辖市委,中央军委政治工作部组织局群团处,全国铁道团委,全国民航团委,中央和国家机关团工委,中央金融团工委,中央企业团工委,新疆生产建设兵团团委:
《共青团中央贯彻落实中央八项规定实施细则精神的办法》已经共青团十七届中央书记处2018年第7次会议审议通过,现予印发,请遵照执行,并结合同级党委要求,制定贯彻落实的具体办法。

具体办法制定后,请在11月30日前及时向团中央办公厅备案。

联系人:郭摇城
电话:010—85212302
共青团中央
2018年4月3日附件:共青团中央贯彻落实中央八项规定实施细则精神的办法。

关于贯彻落实《贯彻落实中央八项规定实施细则》实施办法

关于贯彻落实《贯彻落实中央八项规定实施细则》实施办法

关于贯彻落实《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》实施办法为落实《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》,进一步加强作风建设,根据《贯彻落实中央八项规定精神和十项规定实施细则》,结合公司工作实际,特制定如下具体实施办法:一、改进调查研究1.注重实际效果。

公司领导到基层调研要紧紧围绕调研主题,实事求是,深入基层、深入群众、深入实际,既要到工作开展好的地方去总结经验,更要到困难较多、情况复杂、矛盾尖锐的地方去调研解决问题。

在调研点上,要有更多的自主活动,力求准确、全面、深入了解情况,防止调研工作走形式、走过场。

调研现场要真实,不得为迎接调研装修布置、增添设备、改变环境,不得“踩点”,更不得弄虚作假。

提倡不打招呼、直奔现场开展调研。

除公司主要领导外,其他公司领导按照分工听取对口市州分公司分管工作汇报,不召开全面工作汇报会。

公司(党组)统一安排的重点调研活动除外。

汇报工作时要讲真话、报实情。

公司领导调研指导工作,既要讲成绩,也要讲问题,该肯定的肯定,该批评的批评。

开展调研要做到调研前有计划,调研中求实效,调研后有报告。

2.减少陪同人员。

公司领导深入基层开展调研和检查指导工作,要严格控制陪同人员。

公司主要领导到基层单位调研,陪同的公司本部部室负责同志原则上不超过3人;其他公司领导到基层单位调研,陪同的公司本部部室负责同志原则上不超过2人。

根据调研内容,公司主要领导调研时,可以由市州分公司主要领导陪同;其他公司领导调研时,可以由1位对口分管工作的市州分公司领导陪同,市州分公司主要领导原则上不陪同。

不搞层层多人陪同,每一层级只安排1位负责同志陪同。

最大限度减少随行人员数量,无直接工作任务人员一律不到现场。

3.统筹安排调研。

公司办公室(党组办公室)做好调研统筹协调,避免出现多位党组成员或多个本部部室同一时间段集中到同一单位调研检查。

4.严格控制调研用车。

坚持轻车简从,由公司办公室(党组办公室)按车辆管理有关规定安排车辆。

贯彻落实中央八项规定精神实施细则

贯彻落实中央八项规定精神实施细则

贯彻落实中央八项规定精神实施细则中央出台“八项规定”及实施细则是贯彻落实党的十八大精神,弘扬党的优良传统和作风的重要举措。

为全面贯彻落实中共潞城市委关于印发《贯彻落实中央八项规定精神实施细则》的通知(潞发【2017】32号)文件精神,结合经信局实际,制定如下实施细则。

一、进一步改进调研工作。

各股室结合本职工作,深入开展“两走一转”大调研活动,即“走企业,调研市场需求,走园区,调研发展需求,切实转变工作作风”。

局领导下基层调研每个月不少于五天,每年必须撰写两篇调研报告。

进一步完善调研相关制度,加大对局领导和各股室日常工作性调研的统筹力度,推行联合调研制度,避免在短期内对同一企业的重复调研。

各股室通过调研,掌握实情、理清思路、把握重点,着力研究解决企业生产经营中的热点、难点问题,切实维护企业的合法权益,在企业和群众“最急”上见真情,“最怨”上改作风,“最盼”上赢民心。

努力使经信局成为市委市政府的“参谋部”,经济的“信息港”,政企的“连心桥”,企业的“服务台”。

二、进一步规范会议活动。

严格执行局会议制度,能不开的坚决不开,可以合并的坚决合并,提倡用一个会议解决多个问题。

提倡开分析问题、解决问题的会,开小会、开专题会、开议事定事的会。

会前,参会人员要准备充分,切实改进会风,力戒讲空话、套话,从而提高会议实效。

机关工作人员不参加与履行管理职责无关的各类会议、论坛和活动。

三、进一步强化主动服务意识。

把服务放在机关一切工作的首位,对职责范围内的事,建立第一接待人服务责任制和分管领导负责制,不得推卸责任、敷衍塞责,不得含糊其词、模棱两可,杜绝扯皮、推诿、搪塞。

坚持使用文明用语,说话和气,态度和蔼。

对来访办事的群众问一声好、让一个座,做到来有迎声、去有送声、问有答声、办事结果有回声。

严禁出现门难进、脸难看、事难办现象。

谢绝一切妨碍公务的请客送礼和公费娱乐。

局机关工作人员要积极面向基层、面向企业、面向群众,提供高质量服务,其服务质量的好坏将作为考核局机关工作人员的首要标准。

关于贯彻落实中央八项规定精神-进一步深化作风建设实施细则

关于贯彻落实中央八项规定精神-进一步深化作风建设实施细则

关于贯彻落实中央八项规定精神-进一步深化作风建设实施细则中国移动通信集团辽宁有限公司党委关于贯彻落实中央八项规定精神进一步深化作风建设实施细则中国移动通信集团辽宁有限公司2017年4月目录第一章总则第二章调查研究第三章会议管理第四章办公用房、办公设备、办公家具管理第五章公务用车管理第六章业务招待管理第七章公文管理第八章信息和新闻宣传管理第九章因公临时出国(境)管理第十章通信费管理第十一章差旅费管理第十二章领导人员管理第十三章婚丧喜庆事宜管理第十四章因私出国(境)管理第十五章亲属经商办企业、与供应商或合作方交往管理第十六章监督与检查第十七章处罚规定第十八章附则第一章总则第一条为推进公司全面从严治党,深入贯彻落实中央八项规定精神,进一步深化作风建设,明确各相关领域的工作标准和工作纪律,根据《中共中国移动通信集团公司党组关于贯彻落实中央八项规定精神进一步深化作风建设有关规定》,结合公司实际,制定本细则。

第二条本细则适用于辽宁公司及所属各单位(以下简称“各单位”)。

第三条本细则所称各单位领导人员是指各单位县分公司副经理及其以上相当职务的经营管理人员(含资深经理、资深副经理)。

资深经理、资深副经理是指省公司党委管理的、按照政策规定退出现职领导岗位的领导人员。

第四条省公司领导、各单位领导人员要带头贯彻落实中央八项规定精神,坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风。

在思想上筑牢政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,担当作风建设的政治责任;在组织上建立责任清单、问题清单,明确责任部门、责任内容,切实落实全面从严治党的主体责任和监督责任;在作风上践行“创新、协调、绿色、开放、共享”发展理念,深入工作实际,以一丝不苟、严谨务实的精神发现并解决企业发展改革中、员工群众工作中的实际困难和问题,力戒和整治空话套话、不求进取、虚假浮躁、贪图享乐等“四风”问题。

第五条各单位相关职能管理部门要切实履行主体责任。

各相关职能管理部门既是管理者,也是监督者,要在严格管理、严格制度执行的基础上,加强对管理职责范围内各项工作的自我监督、主动监督,强化制度执行情况的监督检查,并结合监督检查结果,进一步推动制度的健全完善。

关于上报贯彻落实中央八项规定、XX市实施意见及我区相关文件精神情况的通知

关于上报贯彻落实中央八项规定、XX市实施意见及我区相关文件精神情况的通知

2018年关于上报贯彻落实中央八项规定、XX市实施意见及我区相关文件精神情况的通知关于上报贯彻落实中央八项规定、XX市实施意见及我区相关文件精神情况的通知全区各单位:根据市委办公厅督查室通知和区委领导的指示要求,我区要向市委办公厅报送贯彻落实中央八项规定及实施细则的执行情况。

请全区各单位提供今年前三季度落实情况,同时做好全年情况的梳理,以便年底前再次上报全年情况。

本次上报的主要内容如下:1.本单位结合实际制定并落实XX市实施细则及我区相关文件(《XX区关于进一步改进工作作风、密切联系群众的实施办法》、《18年XX市XX区厉行勤俭节约、加强预算管理的实施意见》、《关于进一步精简文件和简报的方案》)精神的情况。

(要求提供数字和同期对比分析以及具体事例佐证)主要包括:(1)改进调查研究方面。

领导调研次数、涉及领域、形式,如何更注重调研效果,减少陪同人员,简化接待工作等情况。

(2)精简会议方面。

本单位开会的次数及对比分析,减少会议次数的方式方法,规范出席各类活动,控制会议规模和时间,提高会议效果和质量,会议活动经费的控制及减少等情况。

(3)精简文件简报方面。

本系统、本单位文件简报发放的数量及数据对比,控制文件和发言稿篇幅,提高文件及简报的质量和时效等情况。

(4)规范出访和外出方面(请外事办做关于我区出访情况的详细统计和总结,其他单位做本单位外出活动的统计和总结)。

本单位两年的出访和组织外出次数、时间、人员、接送等情况,并进行数据对比。

(5)规范公务接待方面。

严格执行中央、XX市及我区有关规定,简化公务接待礼仪,减少接待陪同人员,控制接待用餐标准,不得以任何名义赠送礼金、有价证券和贵重礼品等情况。

(6)改进新闻宣传报道方面(请宣传部做详细统计及总结)。

规范新闻报道,简化新闻报道和宣传。

(7)本单位的督查检查情况。

2.改进工作作风、密切联系群众以及推动重点工作方面的主要做法、创新举措及1 / 2取得的成效。

严格贯彻落实中央“八项规定”的实施方案

严格贯彻落实中央“八项规定”的实施方案

严格贯彻落实中央“八项规定”的实施方案为严格贯彻落实中央“八项规定”的通知精神,深刻领会“八项规定”的精神实质,严格执行“八项规定”要求,切实改进工作作风,密切联系联系群众,求真务实,真抓实干,推动X乡经济社会各项事业持续快速健康协调发展,现结合我乡实际,特制订本实施方案。

一、指导思想坚持以十X大为指导,深入贯彻落实中央关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定,坚决克服形式主义、官僚主义和消极腐败,以清新从政的精神状态引领风清气正的政风民风,为建设幸福X增添助力。

二、工作目标紧紧围绕“八项规定”文件精神,切实改进工作作风、密切联系群众。

通过采取切实可行的措施,进一步规范公务用车、公务接待、因公出国(境)管理,严格控制“三公”经费支出;精简会议活动,切实改进会风;精简文件简报,切实改进文风;厉行勤俭节约,实现廉洁从政,进而从根本上杜绝形式主义、铺张浪费等不良作风,切实提高工作效能。

三、组织领导为切实抓好“八项规定”的贯彻落实,成立X乡严格贯彻落实中央“八项规定”领导小组。

成员名单如下:组长:X副组长:X成员:X各村支部书记和纪检小组长领导小组下设办公室,设在乡纪委,由X同志兼任办公室主任,X同志兼任副主任,负责督促“八项规定”工作的落实。

四、工作措施(一)深入基层为民服务。

一是了解民情民意。

通过各种形式的民情恳谈活动,认真听取群众意愿、诉求和意见建议,了解群众的生产生活状况,对需要解决的问题进行研究并提出对策。

二是化解矛盾纠纷。

开展大下访、大接访活动,深入到建设项目多、矛盾比较集中、问题比较复杂、历史遗留问题较多的地方,帮助排查化解山林土地、征地拆迁等方面的矛盾纠纷,维护社会稳定大局。

三是多办实事好事。

抓好各项惠民政策的落实,围绕群众最关心、最直接、最现实的利益问题,出实招、办实事、求实效。

(二)大力精简会议活动和文件简报。

要减少会议活动数量,能不开的会议,坚决不开;可合并召开的会议,坚决合并;必须召开的会议,尽量开小会、短会。

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XXXXXX进一步贯彻落实中央八项规定精神切实加强作风建设的实施细则
为切实加强我局作风建设,根据《XXX进一步贯彻落实中央八项规定精神切实加强作风建设实施细则》(XX发〔2018〕11号)精神,结合我局工作实际,制定如下实施细则。

一、改进调查研究
1.合理确定调研任务。

局领导班子成员及部门负责人要结合业务工作,拟定调研课题,开展调查研究,创新自身工作。

班子成员每年开展调研不少于2次,撰写调研报告不少于两篇;部门负责人调研不少于3次,调研报告不少于3篇。

2.严格遵守相关纪律。

调研期间,不接受有关乡镇、村以及所服务的企业的宴请,不得打扰所到地的正常工作,不得邀请不必要的人员陪同。

要按调研计划严格把控时间,原则上不得超时,若须超时的,须说明情况。

不得借机游玩或办私事。

3.注重调研实效。

必须坚持实事求是和密切联系群众的原则,注重调研质量和成效。

既要有脚踏实地、深入实际的调查,又要有科学、系统的研究,让每一次调研能改善、提升、创新自身工作。

本局将对每次调研成果进行审核评估,量化评分,作为干部年度考核评优的重要依据。

二、精简会议活动
4.控制会议数量。

本局的会议主要有党组会议、局长专题办
公会议。

要严格按各种会议的性质和功能拟定会议议程和参会人员。

可开可不开的会议坚决不开;能合并开的会议不单独开;能以文代会的会议尽量不开。

5.精减参会人员。

原则上党组会议仅党组成员参加,局长办公会议仅该项工作有关的人员参加,局务会议仅部门负责人以上的人员参加,项目评审会议仅相关领导和业务技术人员参加。

评审会原则上不得超过30人,会期不超半天。

若须突破要向XX纪检监察部门报备和说明。

6.精减会议议程。

部门负责人或分管领导能研究决定的事项,不得上会;能按上级相关精神就能自行安排落实抓好的例行工作,不得上会;日常工作流程、规章制度、工作表格的制定,不得上会;材料准备不完善,部门负责人或分管领导意见不确定的事项,不得上会;与会议功能不对口的议题,不得上会。

7.精减会议时间。

要严格控制好本局各类会议时间,能开短会的决不开长会。

会前会务人员要作出各议程、发言人时间安排,原则上不能超时,各参会人员特别是会议发言人要提前做好准备。

主持人在无会议发言任务前提下,原则上只能报会议议题及任务目的,不能重复和总结其他发言。

发言人在发言时,要围绕主题,开门见山,言简意赅,贴近实际,不打官腔,不说大话、套话,不泛泛而谈,不说与主题无关的话,不重复别人发言内容。

避免遥遥无期、没完没了、精疲力尽之类的会议。

三、精简文件简报
8.减少和规范文件印发。

上级来文安排部署工作,若措施办法切实可行,不另行文;能以电话或互联网等方式解决的日常工作事务,不用行文。

须行文部署重要工作,坚持开门见山、言简意赅、具体实际、政策鲜明、主题突出、措施有力的原则拟写内容,只说措施,不讲道理,尽可能压缩字数,提高行文效率。

9.规范简报报送。

本局只设综合工作简报,作为本局提炼、交流、反馈工作的平台,主要反映重要动态、经验、问题和工作意见建议等内容。

常规性工作一律不采写和发送简报。

部门要向外反映工作情况,只能通过局简报平台反映。

动态信息每篇控制在800字以内,调研信息控制在3000字以内。

10.精减规范性文件。

对于国务院及部门、省政府及部门出台的条例、规定、办法等规范性文件,原则上我局只贯彻执行,不另制定相应的规范性文件。

若文中的某些事项需本级政府及部门结合实际拟定措施或作出明确,且不超过50%的,则有针对性地以一般文件形式拟定措施或作出明确;超过50%则另起草相应的规范性文件。

11.规范文稿审批。

部门例行业务工作文稿,由相应的部门拟草,分管领导签发;重要工作或综合性业务的文稿,由局办公室拟草,相关领导审核,局主要负责同志签发。

四、规范因公外出活动
12.按规定参加上级外出活动。

本局因公外出活动主要有几类:一是由XXX组织的出省出国考察、培训、会议;二是由
XXX组织的考察、培训、会议;三是由本局组织外出考察、学习。

由XX、XXX安排的外出活动,严格按其具体要求确定参加人员、人数,并提交局党组会决定,外出期间严格执行活动规定。

13.规范本局外出活动。

本局组织的出XX、出XXX考察学习,由相关部门申请,分管领导审核,局务会通过。

外出人员原则上为分管领导和该项业务主要负责人或具体落实人,不超过3人5天。

严格执行时间和路线安排,及时拟写考察报告或学习心得。

若须组织相关企业人员随团考察学习,不得将相关费用转嫁给企业。

全体干部职工不得接受所服务企业的邀请,出市出省出国考察学习和参加各类会议、庆典等活动。

五、励行勤俭节约
14.严格执行考勤制度。

按规定上下班和休息,不准迟到早退旷工。

法定节假、假期,按规定执行;非法定假期,1天以内由部门负责人审批,2-3天由分管领导审批,3天以上由局长审批。

非法定假期和日常考勤,分部门登记统计,纳入干部年度考核。

15.规范办公用具设备管理。

严格按规定采购、使用办公用品和设备,尤其要节约办公用纸、打印耗材等用量大、使用频繁办公用品,坚持双面使用打印纸,正确使用和维护好办公用具、设备。

所有的办公用具设备实行登记使用,原则上谁使用、谁管护、谁损失、谁赔偿。

16.规范公务用车管理。

本局公车原则上按XXX分配数使
用。

若因工作需要须租车,由局办公室申请,分管领导审核,局务会通过;工作用车实行派请制,每次用车要作详细登记,严禁公车私用,严禁驾驶员故意绕道行驶以增加行车里程、增加绩效工资;公车要按规定加油、维护、保养、使用,严禁驾驶员长时间停车怠速运转公车取暖或纳凉;不使用时,必须停放于XX行政中心停车场,不允许私停公车和开公车上下班。

17.树立良好家风。

本局所有行使公职的人员,要严格执行廉洁自律准则,注重家庭、家教、家风,教育管理好亲属。

严禁利用本人职权为家属亲友谋利。

六、规范新闻报道和电子信息传输
18.规范新闻报道。

中央确定的目标、方针和重要提法,不得随意更改,不得随意编新词、提新说法,更不能自作主张另提一套,防止不切实际地定目标、喊口号。

须新闻媒体宣传报道本局工作,一律由局党组统一安排和协调;新闻媒体主动来我局采访报道,须报局党组同意和安排采访接待。

新闻稿件必须由局分管领导把关。

禁止本局任何部门或个人擅自向新闻媒体发送与本局工作有关的新闻稿件,禁止任何部门或个人私下接待新闻媒体,采访报道本单位工作。

19.规范电子信息传输。

本局的电子信息传输平台主要有OA公文系统、工作QQ群、本局办公QQ群和微信群。

办公QQ群、微信群的建立,坚持必要、便捷、实用的原则,并报局党组备案。

入群人员必须是与该群主题工作有关的人员,避免办公群过多过
滥,人员混杂等情况。

坚持涉密不上网,上网不涉密的原则,向电子信息平台传送文件和信息。

办公QQ群、微信群,仅用于工作,不得用于打广告、私下聊天等与工作无关的事项。

未经许可,不得将本局出访、出行、会议等活动的图片传送至互联网或QQ、微信平台。

七、加强督促检查
20.健全组织机构。

我局将充实调整党风廉政建设领导小组及办公室,由局党组书记任组长,局党组成员任副组长,各部门负责人为成员。

将办公室设在局XXX,由XXX负责日常工作。

领导小组人员要带头执行本实施细则,要列入局领导班子民主生活会。

21.加强日常监督检查。

XX要加强日常监督检查,发现问题,要及时责令纠正;问题较大,要实事求是,及时报领导小组研究处理。

每年5月、11月向办公室报送一次监督检查情况。

本细则未尽事宜按中央、省、XX有关规定执行。

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