2018年公司年会完整策划方案-【最终版】(1)

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2018年会策划方案

2018年会策划方案

2018年会策划方案一、会议概况。

2018年是我们公司发展的关键一年,为了总结过去一年的工作成绩,规划未来的发展方向,特举办2018年会。

会议将邀请公司全体员工参加,共同回顾过去,展望未来。

二、会议主题。

本次会议的主题定为“共创未来,携手前行”,旨在鼓励员工积极参与公司发展,共同为公司的未来努力奋斗。

三、会议时间和地点。

会议将于2018年12月30日在公司会议室举行,具体时间为上午9点至下午5点。

四、会议流程安排。

1. 9:00-9:30 开幕式。

2. 9:30-10:30 公司总结报告。

3. 10:30-11:30 业务部门工作总结。

4. 11:30-12:30 午餐休息。

5. 12:30-13:30 公司发展规划。

6. 13:30-14:30 员工互动交流。

7. 14:30-15:30 部门工作规划。

8. 15:30-16:30 个人成长与发展。

9. 16:30-17:00 闭幕式。

五、会议内容。

1. 公司总结报告,总结公司2018年的工作成绩和经营状况,分析存在的问题和挑战,为未来发展做准备。

2. 业务部门工作总结,各部门负责人对本部门的工作进行总结和分析,分享成功经验和教训。

3. 公司发展规划,公司领导团队对2019年的发展规划进行详细阐述,让员工了解公司的发展方向和目标。

4. 员工互动交流,员工自由发言,提出对公司发展的建议和意见,增进员工之间的沟通与合作。

5. 部门工作规划,各部门负责人对2019年的工作目标和计划进行详细规划,确保各部门工作有条不紊地进行。

6. 个人成长与发展,公司将邀请行业内专家进行个人成长与发展方面的培训,帮助员工提升自我发展能力。

六、会议收尾。

会议结束后,公司将举办一场晚宴,以表彰2018年的优秀员工,并展望2019年的发展前景。

同时,公司还将为员工准备精美的礼品,以表达对员工的感谢之情。

七、会议预期效果。

通过本次会议,公司希望能够凝聚员工的力量,激发员工的工作热情,增强团队凝聚力,为公司的未来发展奠定坚实基础。

2018年会策划方案

2018年会策划方案

2018年会策划方案一、会议背景。

2018年是我们公司发展的关键一年,为了激励员工,提升团队凝聚力,加强内部沟通和交流,特举办2018年年会。

二、会议时间和地点。

时间,2018年12月15日。

地点,公司会议室。

三、会议主题。

团结拼搏,共创辉煌。

四、会议流程安排。

1. 开场致辞,公司领导致辞,回顾2018年的工作成绩和困难挑战,展望2019年的发展前景。

2. 表彰先进,对2018年表现突出的员工进行表彰,激励大家继续努力。

3. 文艺节目,员工自发组织的文艺节目,包括歌舞、小品、朗诵等形式,展现员工的艺术风采。

4. 抽奖环节,设置丰富的奖品,增加抽奖环节,增加员工的参与感和互动性。

5. 晚宴交流,丰富的晚宴菜肴,为员工提供轻松愉快的交流氛围。

五、会议目标。

1. 愿景传达,传达公司的发展愿景,激励员工为公司的发展贡献力量。

2. 团队凝聚,通过丰富多彩的活动,增强员工之间的凝聚力和团队精神。

3. 激励激励,通过表彰先进和抽奖环节,激励员工积极向上,为公司的发展做出更大的贡献。

六、会议预算。

1. 会场租赁费用,2000元。

2. 节目表演费用,3000元。

3. 晚宴餐费,6000元。

4. 奖品采购费用,4000元。

5. 其他杂费,2000元。

总计,17000元。

七、会议宣传。

1. 内部宣传,通过公司内部通讯、电子屏幕、邮件等方式宣传会议信息。

2. 外部宣传,通过公司官方网站、微信公众号等渠道宣传会议信息,展现公司的团队活力和凝聚力。

八、会议评估。

1. 会后评估,通过问卷调查和员工反馈,对会议效果进行评估,总结经验,为下一次会议做准备。

2. 会议总结,撰写会议总结报告,对会议取得的成效和不足进行总结,为公司未来的发展提供参考。

以上是2018年会策划方案,希望通过这次会议,能够激励员工,增强团队凝聚力,共同迎接公司未来的挑战和机遇。

18年年会流程策划方案(7篇范文精选)

18年年会流程策划方案(7篇范文精选)

18年年会流程策划方案(7篇范文精选)18年年会流程策划方案篇1一、年会策划目的:组织年会的目的是什么?(塑造企业形象、巩固客户关系、增强内部员工凝聚力等。

)二、年会时间按排:年会时间定在什么时候,具体到哪天、几点。

三、年会人员管理:人员的邀请,人数的统计,礼仪人员,后勤人员,签到人员,物料管理人员的组织。

四、年会地点选择:年会地点的选择,户外还是户内?。

五、年会餐饮管理:年会餐饮的管理,吃什么?喝什么?六、年会节目策划:年会准备哪些节目,员工内部节目还是邀请专业演出团队表演。

七、年会节目编排:年会员工内部节目的编排,有哪些节目,是否需要专业培训,在哪培训,员工演出服装租赁,化装师邀请等。

八、年会亮点策划:年会亮点在哪,他是否能引起全场的轰动效应,是否能给来宾带来回味无穷的感觉。

九、年会活动流程按排:领导上场时间按排,节目时间按排,晚会整体时间控制。

十、年会活动现场控制:年会活动现场总控由谁负责,现场效果的把控。

十一、年会场地布置:年会现场需要布置成什么效果,热烈隆重还是文雅大方或表现企业文化、品牌风格等。

十二、年会预算控制:年会总预算控制,餐费预算控制,节目预算控制等。

十三、年会物料的管理:演出服装管理,酒水管理,礼品管理,公司资料管理等。

十四、年会背景板、舞台设计搭建:背景、舞台设计搭建是否请专业公司完成。

十五、年会灯光音箱设备:灯光、视频、音箱酒店是否有提供,如提供是否能满足晚会的需要,或到专业公司租赁设备等。

18年年会流程策划方案篇2一、活动目的及意义:1、调动员工的积极性,使其充分感受企业的关怀与关爱、提升员工的企业归属感与认同感。

2、回顾昨天、感受今天、展望明天。

3、表彰优秀的公司内部优秀员工,通过激励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来,投入到未来的工作之中。

二、年会主题:20_收获颇丰,20_继往开来、继续战斗,载着这份成就迈向更辉煌的明天。

二、年会时间:20_年1月10日(星期五)会议时间:9:30——11:30户外活动时间:14:30——17:30晚宴时间:18:00——21:30四、年会地点:国家森林公园五、年会参会人员:公司全体员工(70人左右)六、年会流程与安排:本次年会的流程与安排包括以下三部分:(一) 年终大会议程安排9:00—9:30 全体参会员工提前到达指定会议室,按指定排座就位,等待员工大会开始;9:30—10:00 大会进行第一项,各部门分管经理分别做年终报告。

2018公司年会策划方案(3篇)

2018公司年会策划方案(3篇)

2018公司年会策划方案(3篇) 【篇一】1年会筹备工作成立活动策划筹备小组2年会内容活动名称:公司年会。

活动基调:喜庆、欢快、盛大、隆重。

活动主题:以客户为中心,以奋斗者为本。

活动目的:对今年年公司的工作成绩进行总结,展望公司2017年的发展。

愿景:同时丰富员工企业文化生活,激发员工热情,增强员工的内部凝聚力,增进员工之间的沟通、交流和团队协作意识。

活动日期:自定。

活动地点:XXXX酒店。

参会人数:上下游供应商,经销商以及全体公司员工。

活动内容:总经理致辞、文艺汇演、晚宴。

3工作分工1.文案组负责人:XXX负责成员5名。

负责主持人形象设计:串词、祝酒词起草、审核。

(总经理演讲稿起草、审核。

)2.会场布置组负责人:XXX负责成员5名。

负责设计、联系制作年会舞台背景墙、横幅、签名板及各种材料的打印和制作、负责鲜花或花篮的采购/租赁、负责现场摄影、DV摄像、照相。

开场PPT制作:年会期间除节目音乐外的所有音乐搜集。

负责与酒店工作人员配合调试功放、灯光、音响、话筒、投影、电脑并播放年会现场所有节目伴奏带及颁奖音乐和进场PPT 等,会场安全检查、消防、电源、设备等。

3.节目组负责人:XXX负责,成员5名。

节目类型:唱歌、舞蹈、小品、话剧、歌舞剧、魔术、乐器演奏、戏曲、相声、时装秀等。

选取节目规则:以抽签的形式、每个部门可抽取2个节目签,从中选取一个类型节目表演。

节目质量标准:若彩排时达不到质量要求,须重新编排直到达到要求为止。

节目彩排时间:每日选抽两个部门彩排。

文艺汇演节目内容的要求是“以客户为中心以奋斗者为本”。

4.节目组负责人具体工作如下负责完成对所有节目的排练、设计、筛选及后期的彩排工作。

负责节目的编排及演出的顺序和流程衔接。

负责联系租用或购买节目所需的服装道具和主持人、演职人员的化妆等。

负责小游戏的提供、抽奖奖项设置等。

负责安排文艺节目评委及奖项设置负责确定颁奖人员。

4迎宾组/礼仪组负责人:XXX负责,成员5-6名。

2018年会策划方案

2018年会策划方案

2018年会策划方案一、会议主题。

本次年会主题定为“共创未来,共享成功”,旨在激励员工团结合作,共同打造公司的美好未来。

二、会议时间和地点。

时间,2018年12月15日。

地点,公司会议室。

三、会议流程安排。

1. 上午9:00-9:30,开幕式。

2. 上午9:30-10:30,公司总经理致辞。

3. 上午10:30-11:30,部门工作总结和展望。

4. 下午14:00-16:00,团队拓展活动。

5. 下午16:00-17:00,年会晚宴。

四、会议内容。

1. 公司总经理致辞,总结公司过去一年的成绩和经验,展望未来发展方向,激励员工积极投入工作。

2. 部门工作总结和展望,各部门负责人汇报本部门过去一年的工作成果和存在的问题,并展望未来的工作目标和计划。

3. 团队拓展活动,通过团队拓展活动,增强员工之间的合作意识和团队精神,提升团队凝聚力。

4. 年会晚宴,为员工提供一个轻松愉快的交流平台,增进员工之间的感情,同时颁发年度优秀员工奖项。

五、会议宣传。

1. 通过公司内部通讯平台发布会议通知和流程安排。

2. 制作会议海报,张贴在公司各个部门。

3. 发送电子邮件提醒员工参加年会。

六、会议保障。

1. 确保会议场地和设备的完好,提前进行设备测试和布置会场。

2. 确保年会晚宴的菜单和环境,提供良好的用餐体验。

3. 安排专人负责会议现场秩序和安全。

七、会议效果评估。

1. 通过员工满意度调查,收集员工对年会的反馈意见。

2. 统计年会后员工的工作状态和团队合作情况,评估年会对员工工作的影响。

八、会议总结。

1. 对年会的成功经验进行总结,为未来的年会策划提供借鉴。

2. 对年会中存在的问题进行反思和改进,提高公司年会的质量和效果。

2018年会策划方案

2018年会策划方案

2018年会策划方案一、会议主题。

本次年会的主题定为“共创未来,共享成功”,旨在鼓励员工团结合作,共同努力,实现个人与公司的共同发展。

二、会议时间和地点。

时间,2018年12月15日。

地点,公司会议厅。

三、会议流程安排。

1. 开场致辞,公司领导致辞,介绍年会主题和目的。

2. 回顾2018年工作成绩,总结公司在过去一年的成绩和进展,表彰优秀员工。

3. 展望2019年工作计划,介绍公司未来的发展规划和目标。

4. 文艺节目表演,邀请员工自愿参与的文艺节目,丰富会议氛围。

5. 年会抽奖环节,准备丰富的奖品,增加员工参与度。

6. 互动环节,设置互动游戏和问答环节,增进员工之间的沟通和交流。

7. 颁发年终奖金,为员工颁发年终奖金,激励员工继续努力工作。

四、会议准备工作。

1. 确定年会预算,包括场地租赁、餐饮、奖品和礼品等费用。

2. 策划文艺节目,邀请员工自愿参与,准备必要的道具和音响设备。

3. 准备年会抽奖奖品,确保奖品种类丰富,吸引员工参与。

4. 设计会议主题logo,制作会议背景板和宣传资料。

5. 安排会议现场布置,包括舞台、座位、灯光等。

6. 确保会议期间的餐饮服务,提供丰富的餐饮菜单。

五、会后跟进。

1. 汇总员工对年会的反馈意见,总结经验,为下一年会做好准备。

2. 对于员工提出的建议和意见,及时进行回复和跟进。

3. 组织员工参与年会总结会,分享年会的收获和感受,增进团队凝聚力。

通过以上策划方案,我们将为2018年的年会活动做好充分准备,为员工提供一个愉快、难忘的年终盛会,同时也为公司的发展注入新的动力和活力。

2018年公司年会策划方案精选

2018年公司年会策划方案精选

2018年公司年会策划方案精选第一篇:2018年公司年会策划方案精选2018年公司年会策划方案精选2018年公司年会策划方案精选【1】年会是企业重大节日!1、年会的纲领:为了父母的微笑,我在努力的路上!2、操办原则:怎么让员工有感觉就怎么来3、企业的灵魂:经营好员工的动力,实现员工的梦想,顺便实现老板的梦想!4、年会的核心:让员工明年在公司拼命做事!5、年会的目的:拉动①拉动员工a、是为了减少员工流失,用活动来留住员工;让员工兴奋采取行动,让更多的员工看到跟公司干的希望;展示公司辉煌,让员工家庭更支持自己在公司干;所以年会一定要与往年不一样,一定要让员工有感觉;让员工明年赚到更多的钱!b、是为了激发员工的动力、调动员工的积极性,让员工在新年伊始就对工作产生高度热情,迅速进入工作状态。

②拉动顾客a、一定要邀请一些我们的大客户来参加我们的年会,在年会的现场让我们客户感到神圣,感恩我们的客户,并且向客户展示我们的团队及公司文化,借此向客户传递印象!b、可以邀请一些意向客户来参加年会,在年会的现场让老客户做分享,以此来打动新客户,让新客户对公司产生良好印象。

③拉动其他力量a、邀请几位上下游或者合作伙伴,向他们展示我们的规划及团队,以此来增加他们对我们的信心及依赖度。

b、邀请几位地方相关部门的(或者行业)领导,向他们展示我们的文化及对地方(或者行业)的拉动性和贡献度(如:我们要成为某地区的纳税大户等),获得支持A、筹划准备:确定会务主要负责人,成立筹备组2、制作年会企划书(样本),确定主题及活动框架3、提供年会流程计划和年会节目供选菜单4、提供会场及舞台布置设计方案和效果图5、推荐相关音乐背景资料B、前期执行:1、最终确认年会流程和年会节目2、准备和制作场地布置道具及相关活动器材3、确定员工表演项目及主持人4、撰写年会相关文案5、制定工作安排表6、安排会议场地7、安排年会晚宴场地、年会气氛C、成立年会项目实施小组:年会最重要的参与者是员工而非领导,所以所有领导必须为员工服务,每位领导各自申请会务组职位,定好机制,如果不全身心付出怎么办!1、迎宾接待礼仪组;(负责供应商及客人的接待及停车指引、颁奖的礼仪服务)2、物品采购配送组;(所有年会物资的采购)3、聚餐组;(负责安排就餐的座次及聚餐现场的督导)4、晚会组;(负责整个晚会的节目安排、演练及主持工作)5、抽奖组;(负责证书的制作和奖品的保管、发放、搬运)6、宣传组;(负责主席台搭建、横幅制作、现场音响和录像等)7、交通指挥组;(负责停车场引位、有序有效进行停车)注:围绕流程进行采购(所需物资如:红地毯,追光灯,花环,奖杯,奖牌,嘉宾胸花,礼炮,奖品,元老条幅等必先提前两天配齐!)。

2018年会策划方案

2018年会策划方案

2018年会策划方案
一、会议主题,携手共创,共享未来。

二、会议时间,2018年10月20日。

三、会议地点,XX会议中心。

四、会议内容安排:
1. 开幕式,由公司高层领导致辞,展示公司成就和未来发展规划。

2. 主题演讲,邀请行业专家和成功企业家分享行业动态和成功经验,激发员工创新意识和团队合作精神。

3. 分论坛讨论,安排不同主题的分论坛,让员工可以选择自己感兴趣的话题参与讨论,促进员工间的交流和学习。

4. 团队建设活动,组织团队拓展训练和团队合作游戏,加强员工之间的沟通和团队凝聚力。

5. 丰富多彩的文艺节目,安排员工自发组织的文艺表演,展示
员工的才艺和团队风采。

六、会议预期效果:
1. 提升员工士气,通过会议让员工了解公司的发展规划和前景,增强员工的归属感和自豪感。

2. 加强团队凝聚力,通过团队建设活动和文艺节目,增进员工
之间的情感交流,加强团队凝聚力。

3. 激发员工创新意识,通过主题演讲和分论坛讨论,激发员工
的创新意识,促进公司的持续发展。

4. 提升员工学习能力,通过邀请行业专家和成功企业家分享经验,提升员工的学习能力和职业素养。

七、会议后续跟进:
1. 组织员工交流分享会,让员工分享会议收获和感受,促进员
工间的交流和学习。

2. 根据会议反馈意见,总结会议经验,为下一次会议做好准备。

以上为2018年会策划方案,希最能够得到大家的支持和配合,
共同创造一次成功的会议。

2018年年会方案

2018年年会方案

2018年公司年会流程方案一、年会目的:1、增强企业的内部凝聚力,加深员工对企业的感情,增进员工之间的沟通、交流和团队协作意识;2、结合晚会表演和互动游戏让大家从体验式活动当中去感悟团队的力量、支持的力量、沟通的重要性、创造的力量等,带着感悟回到工作、家庭中去包容、理解、关爱身边的人,为打造优质的团队打下基础。

二、年会内容安排:1、时间:2018年02月06日 18:00-21:00(1)入场时间:18:00-18:30(2)晚宴开场:18:30-18:45(3)抽奖、游戏及表演时间:19:10-21:00(4)活动结束:21:002、地点:粤江春酒楼(龙华店)3、参加人员:公司所有员工三、年会工作安排:年会现场统筹:吴亚飞主持人:康格非、秦思远音控:伍兵物料管理:杨帆、朱永红摄影:廖玉娥迎宾:黄远清(详见附表1)四、前期工作准备1、现场氛围包装(1)大屏幕播放主题画面、祝福视频2、物料准备(1)音像资料准备:大屏幕背景主题画面、主持人及嘉宾各类背景音乐、新年祝福视频(2)礼品物料:抽奖箱2个、游戏道具、游戏奖品、三轮抽奖奖品及红包、优秀员工奖(3)酒店提供:屏幕、音响设备、不少于4个话筒、包红布托盘一个、小礼品摆放桌、台卡(具体物料及负责人详见附表2)五、年会流程如下:入场阶段(18:00-18:30)1、18:00 开始入场播放入场背景音乐屏幕滚动播放新年视频2、18:25 主持人提示离晚宴开始还有5分钟3、18:30 主持人提示离晚宴开始还有1分钟(各部门做好准备)晚宴开场阶段(18:30-18:45)1、18:30 (播放主持人入场音乐)主持人上场2、主持人介绍晚会到场的领导及嘉宾(3分钟)3、邀请公司领导新年致辞(播放嘉宾入场音乐)(5分钟)4、主持人宣布晚会开始(1分钟)抽奖、颁奖、游戏及表演阶段(19:10-21:00)1、19:10(播放主持人上场音乐)主持人上场介绍节目并介绍现场微信群,各位在场的人员都可以加群,在群里给大家送上新年祝福。

2018年会策划方案

2018年会策划方案

2018年会策划方案一、会议主题,共创未来。

二、会议时间,2018年12月15日。

三、会议地点,北京国际会议中心。

四、会议目标:1. 汇聚公司全体员工,共同回顾2018年的工作成果,展望未来发展方向;2. 加强员工间的沟通与交流,促进团队凝聚力和协作能力;3. 提升员工的工作激情和责任感,激励员工在新的一年中取得更好的业绩。

五、会议流程安排:1. 上午9:00-9:30,会议开幕式。

2. 上午9:30-11:30,公司领导年度工作总结与展望。

3. 下午1:30-3:30,员工互动环节,分组讨论2018年工作成果和问题。

4. 下午3:30-5:00,颁奖典礼和晚宴。

六、会议内容:1. 公司领导年度工作总结与展望,公司董事长将对2018年公司的整体工作进行总结,并对未来发展方向进行展望,鼓舞员工的信心和士气。

2. 员工互动环节,以小组讨论的形式,让员工们就公司工作中的问题和挑战进行交流和分享,促进员工之间的沟通和理解,同时也为公司提供了宝贵的意见和建议。

3. 颁奖典礼和晚宴,对2018年度表现突出的员工和团队进行表彰,激励他们继续努力,同时也为员工们提供一个轻松愉快的交流平台。

七、会议筹备工作:1. 确定会议主题、时间和地点,制定详细的会议流程安排;2. 确保会议场地、设备、餐饮等各项服务的预订和安排;3. 设计会议宣传品,如会议海报、邀请函等,进行宣传推广;4. 确保会议资料的准备和印制,包括会议议程、讲义等;5. 确保会议的安全和秩序,做好安保工作。

八、会议效果评估:1. 通过会后调查问卷,了解员工对会议的满意度和意见建议;2. 收集员工对公司未来发展的期望和建议,为公司制定未来发展规划提供参考;3. 对会议的组织和执行进行总结和反思,为今后的会议策划提供经验借鉴。

通过以上策划方案的实施,相信2018年会将成为一次成功的盛会,为公司的未来发展注入新的动力和活力。

2018年企业年会活动主题策划方案

2018年企业年会活动主题策划方案

2018年企业年会活动主题策划方案为什么要开年会,因为年会可以增强员工的内部凝聚力,提升企业的竞争力。

为大家整理了2018年企业年会活动主题策划方案,欢迎阅读。

2018年企业年会活动主题策划方案(一)一、活动目的:举办年会是每一个企业用来激励士气和拓展市场的机会。

这次年会主要是为了宣传并树立公司的形象,同时表彰优秀的销售人员,充分发挥年会的激励和引领作用。

二、年会主题:团结合作,开拓未来三、年会时间:2018年1月12日下午14:00-18:00年终总结大会;18:00-21:30晚宴四、年会地点:某大酒店宴会厅五、年会组织形式:由公司年会工作项目小组统一组织、执行。

六、参与人员:集团精英以及销售人员2018年会主题活动分为4大部分1 欢迎宴会:员工之间的情感交流,营造氛围,为后期的年会活动热场2 店长会:总结公司今年市场上面的经验以及不足方面,同时探讨明年的企业品牌规划及相关发展道路。

3 表彰大会:员工表彰颁奖大会向公司的多有员工展示公司好的信息,凝聚团队,为以后的快速发展做贡献。

4 酒会晚会:整个酒会以慈善酒会完美落幕,给来宾留下美好回忆的同时也能帮助同胞贡献公司的一份力量。

七、2018年企业年会流程与安排13:50 全体参会员工提前到达指定酒店,按指定排座就位,等待年会开始; 14:00—14:05 年会正式开始,主持人致年会开场辞。

14:05—14:20 XX做总结性发言。

年会演出正式开始。

14:20—14:40 文艺节目主持人致年会结束辞18:00—18:15 全体员工合影留念18:15—21:30 晚宴21:30 晚宴结束年会准备及相关注意事项接下类就是大家欢聚一起共同吃喝玩。

大家都知道喝酒就得助兴要不大家就喝不起来的,因此一些必要的活动还是要有的,这下前面的布置就起到了作用。

下面就是我们的游戏环节:1. 成语接龙:道具:酒水、若干人规则:主持人说一个成语指定下一个人要以第一个人成语的最后一个词为开头对接以此类推,谁么有对上来对不起请喝酒(女士可以饮料)2:猜动物人数:多人用具:纸片方法:用事先准备好的纸片,在上面写好各种动物,然后让每个人分别抽取一个,不要让别人知道。

2018年会策划方案

2018年会策划方案

2018年会策划方案
一、会议主题。

本次年会的主题为“共创未来,共享成功”,旨在激励员工团结合作,共同打造公司的美好未来,分享成功的喜悦和成果。

二、会议时间和地点。

时间,2018年12月15日。

地点,公司会议厅。

三、会议流程安排。

1. 开场致辞,由公司高层领导发表开幕致辞,回顾过去一年的成绩和展望未来发展。

2. 业绩汇报,各部门负责人针对本年度业绩进行汇报,分享成功经验和困难克服的经历。

3. 颁奖典礼,对表现突出的员工和团队进行表彰,激励大家为
公司的发展贡献更多力量。

4. 主题演讲,邀请行业知名专家进行主题演讲,分享成功的管
理经验和未来发展趋势。

5. 互动环节,设置员工互动环节,让员工参与其中,增强团队
凝聚力和归属感。

6. 晚宴和娱乐节目,安排丰富多彩的晚宴和娱乐节目,增加员
工交流互动的机会。

四、会议宣传。

1. 内部宣传,通过公司内部通讯工具、电子屏幕和会议预告等
形式进行内部宣传,提高员工的参与度和期待感。

2. 外部宣传,通过公司官方网站和社交媒体平台进行外部宣传,展示公司的活力和团队凝聚力。

五、会议后续。

1. 会后总结,对本次年会进行总结和反馈,总结成功经验和改进空间,为下一年度的年会做好准备。

2. 激励措施,对于获奖员工和团队进行奖励和激励,激发更多的工作热情和创造力。

3. 发展规划,根据年会的主题和内容,制定公司下一步的发展规划和目标,为共创未来、共享成功提供更加坚实的基础。

通过以上策划方案,相信本次年会将成为公司员工共同期待的盛会,为公司的发展注入新的动力和活力。

2018年公司年会策划方案四篇

2018年公司年会策划方案四篇

---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 2018年公司年会策划方案四篇年会是企业在公历年末通常举办的一场活动,在年会中一般会进行一年的工作回顾,总结提高并为下年的工作提前奠定基调。

下面是小编特意准备的2018年公司年会策划方案四篇,希望内容对您有所启示和帮助。

更多精彩内容发布尽在,欢迎查阅。

公司年会策划方案一:辞旧迎新之际,为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌,增进友谊、增强凝聚力,公司将举办20xx年度总结表彰暨20xx年迎新年会,以此来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。

一、年会主题:20xx年度总结表彰暨20xx年迎新年会二、年会时间:(时间待定)(1)年会策划及准备期( 年月日至月日):本阶段主要完成年会方案策划、通知发布。

(2)年会协调及进展期( 年月日至月日):本阶段主要完成安排表、音响确定、物品购买。

(3)年会倒计时期( 年月日):本阶段主要完成礼仪小姐、主持人、节目单等全过程确定。

(4)年会正式演出时间:年月日(5)三、年会地点:(待定)1/ 30四、年会目的:(1)对20xx年公司发展成绩总结,以及制定20xx年公司总体规划,包括新年度计划、方向、目标等。

(2)加强员工之间的交流,增强团队协助的意识,提升公司的综合竞争能力。

(3)表彰优秀,通过奖励方式,调动员工积极性,鼓励大家在新的一年,工作都有出色的表现。

(4)丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。

(5)让员工充分的展现自我,在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。

(6)加强领导与员工之间的互动,让我们在同一舞台共同交流、联欢。

五、参会人员:(待定)公司全体人员,约人左右。

参会人员六、年会设置奖项:(待定)七、年会预算八、年会分工及时间进度九、年会流程公司年会策划方案二:一、年会主题:xxxxxxxxxx有限公司20xx年年终总结暨迎新年会二、年会时间:---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 20xx年1月xx日上午09点00分至18点00分会议时间: 09:1011:10午宴时间: 12:0014:00迎新年会时间:14:0018:00三、年会地点会议室地点:公司午宴地点:xx年会娱乐地点:xxKTV四、年会参会人员公司全体员工五、年会流程与安排本次年会的流程与安排包括以下两部分:(一)年终总结会议09:0009:10 全体参会人员准时到达公司参加会议。

2018公司年会策划方案(4篇)

2018公司年会策划方案(4篇)

2018公司年会策划方案(4篇)一、活动目的:1、增强员工的团队凝聚力,提升xx的竞争力;2、对营销工作进行总结,对市场业绩进行分析;制订新年度营销工作总体规划,明确度工作方向和目标。

3、表彰业绩优秀的公司优秀员工,通过激励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来,投入到未来的工作之中。

二、年会主题:一个团队一个梦想三、年会时间:月日下午时领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时聚餐四、年会地点:×××大酒店×楼××厅五、年会组织形式:由公司年会工作项目小组统一组织、执行。

六、参加人员:客户群、领导;邀请业界领导;公司工作人员。

1.会场总负责:×××主要工作:总体工作协调、人员调配。

2.策划、会场协调、邀请嘉宾:×××主要工作:年会策划、会议节目安排、彩排、舞台协调;对外协调、现场资讯采集。

3.人员分工、布场撤场安排:×××4.嘉宾接待、签到:×××5.音响、灯光:×××(会前半小时检查音响、灯光等设备)6.物品准备:×××主要工作:礼品、奖品等物品的准备。

七、会场布置:■ 会场内:方案:1、舞台背景喷画:内容:文内容:2、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼;四周墙壁挂烘托节日气氛的装饰。

3、舞台两侧放置易拉宝各4个,内容:宣传企业文化。

■ 会场外:1、充气拱门放置宾馆大门外主要通道。

2、酒店入口处挂红布幅。

3、酒店内放置指示牌。

文内容:八、年会流程:形式:领导致辞、表彰优秀员工、表演节目,同时公司聚餐。

备注1.主持人开场白,介绍到会领导和嘉宾,邀请领导上台致辞。

2.公司领导上台致辞。

3.嘉宾致辞。

4.表彰优秀员工员工文艺汇演、现场有奖问答、游戏。

外请演员表演节目、中间抽奖。

2018公司年会策划方案

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2018公司年会策划方案推荐文章我爱祖国活动方案热度:庆七一演讲比赛活动策划方案范本热度:校园七一党建活动策划方案范文热度:大学校园主题演讲大赛活动策划方案模板内容热度:纪念建党94周年七一系列活动策划方案热度:年会指某些社会团体一年举行一次的集会,是企业和组织一年一度的“家庭盛会”,主要目的是客户答谢,激扬士气,营造组织气氛、深化内部沟通、促进战略分享、增进目标认同,并制定第二年的目标,为新一年度的工作奏响序曲。

以下是店铺整理的2018公司年会策划方案。

篇一一、年会背景及目的为了总结回顾20xx年度各项工作,对2018年工作做出安排和部署,并表彰年度各项先进,增进协会内部人员的交流和沟通,促进协会的文化建设,表达协会对全体成员的关怀与问候,同时也热烈祝贺就协成立一周年,特决定举办此次主题年会活动。

二、年会主题:专心成长超越自我三、年会时间、地点年会由三部分构成,分为成员会议、周年庆典联欢会和晚宴。

拟订于20xx年4月25日(周六)14:00-20:30 (为时半天)。

(一)成员会议时间:14:0015:00地点:大活小剧场(二)周年庆典联欢会时间:15:0017:00地点:大活小剧场(三)晚宴时间:18:00-20:30地点:二食三楼四、年会参会人员嘉宾,协会全体人员(参会人员暂按150计,包括理事会、各部门部长、各部部员及会员和就业信息员)及其他。

五、年会流程与安排本次年会的流程安排分别包括以下三个部分:(一)成员大会议程安排13:30 全体参会人员提前到达大活小剧场,按指定排座就座,等候成员大会暨周年庆典晚会开始。

(播放入场背景音乐);14:0014:10大会进行第一项。

音乐停,鞭炮响(背景鞭炮声)。

主持人宣布大会开始,向参会的全体人员介绍出席大会的领导嘉宾及兄弟社团负责人,并领掌欢迎;(欢迎礼毕)请致开幕辞;14:11-14:30大会进行第二项。

请就协指导老师魏老师发言;就协理事长做本学期工作总结;14:3014:50大会进行第三项。

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2018年技术公司年会(总结+表彰+晚会+旅游)2018年公司年会完整策划方案目录引言 (2)【年会主题】 (3)【年会时间】 (3)【年会地点】 (3)【年会目的】 (3)【年会内容】 (3)第一部分年度年终总结会 (3)一、会议时间 (4)二、会议地点 (4)三、会议工作成员 (4)四、会议内容 (4)五、会议结束语 (4)第二部分评优.评先表彰 (5)一、评优评先原则: (5)二、时间: (5)三、活动地点: (5)四、活动内容: (6)五、工作成员 (7)六、活动评委组成员 (7)七、其他物资准备 (7)八、评奖数据材料 (7)第三部分联欢.活动 (12)一、活动时间: (12)二、活动地点 (12)三、工作成员 (12)四、活动内容: (12)五、奖品预算 (17)第四部分XX.旅游 (17)引言辞旧迎新之际,为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌,增进友谊、增强凝聚力,公司将举办2017年度总结表彰暨2018年迎新年会,以此来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。

【年会主题】羊帆起航,再创辉煌【年会时间】2018年1月31日至2月1日(暂定2天)【年会地点】(待定)【年会目的】1、对2017年公司发展成绩总结,以及制定2018年公司总体规划,包括新年度计划、方向、目标等。

2、加强员工之间的交流,增强团队协助的意识,提升公司的综合竞争能力。

3、表彰优秀,通过奖励方式,调动员工积极性,鼓励大家在新的一年,工作都有出色的表现。

4、丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。

5、让员工充分的展现自我,在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。

6、加强领导与员工之间的互动,让我们在同一舞台共同交流、联欢。

【年会内容】本次年会内容分为五部分第一部分年度年终总结会光阴似箭,日月如梭。

我们一起度过了一个紧张、忙碌的2017年,又迎来了崭新的2018年。

在新的一年到来之际,我谨代表公司感谢公司的所有员工在2017年对公司做出的贡献,为了在2018年更好的完成公司安排的工作,我们在此召开年度总结大会,希望全体员工认真听讲、认真记录学习,现在我宣布大会开始。

一、会议时间2018年1月31日(预计3-4小时)二、会议地点待定三、会议工作成员1、会议主持人:四、现场布置与维持:五、会议内容1、年度工作总结和2018年工作规划1)由各部门人员对2017年工作总结和下一年度工作计划;2)听取营销部负责人2017年工作总结和2018年工作计划;3)听取技术支持部负责人2017年工作总结和2018年工作计划;4)听取研发部2017年工作总结和2018年工作规划;5)听取人力行政部2017年工作总结和2018年工作规划;2、总经理对2017年工作总结及部署2018年重点工作六、会议结束语今天我们都认真总结了2017年的成绩也提出了2018年的工作目标这让我们看到了2018年公司蓬勃发展的曙光,这个会议可以让我们认识2017年的不足,又可以让我们把压力变为动力。

通过这次会议我们充分相信,2018年我们会在公司领导下,同心同德,艰苦奋斗、开拓创新,我们一定会谱写出辉煌灿烂的新篇章。

最后,祝全体员工在新的一年工作愉快,身体健康,合家欢乐。

现在我宣布,会议到此结束。

(请全体员工共进午/晚宴,度一个欢乐祥和的时刻!)第二部分评优.评先表彰为了加强员工与企业的凝聚力,表达企业对员工新年的问候与关怀,同时表彰2017年度成绩突出、表现优异的员工或部门。

表彰先进,树立楷模,进一步激发员工工作积极性和创造性,营造积极和谐的工作氛围。

一、评优评先原则:遵循“公平、公正、公开、透明”原则;所有参选员工无严重违纪记录,无严重质量事故等。

二、时间:2018年01月30日工作会议后三、活动地点:待定四、活动内容:1、2017年“评优、表彰”大会1)主持人开场白2)请总经理致辞3)表彰颁奖4)获奖者发言五、工作成员1、表彰主持人:六、现场布置与维持:七、活动评委组成员1、评委组组长:2、评委会副组长:3、评委会成员:八、其他物资准备1、场地、多媒体、音箱设备。

2、气球、彩带、水果、糖果等。

九、评奖数据材料3、2017年度“评优、表彰”费用预算清单4、2017年度“评优、表彰”时间推进表5、2017年度评优表彰申报流程1)由各部门领导负责组织好本部门2017年度评优表彰初评工作,然后将《2017年度评优表彰推荐表》提报到人力行政部。

2)以上申报的评优材料由评委组根据《2017年度评优表彰申报标准》组织审查,。

符合申报条件者入选2017年度公司评优表彰人员名单。

6、2017年度评优表彰申报标准7、2017年度评优表彰推荐表第三部分联欢.活动齐聚一堂,放松工作压力。

抽奖通过娱乐游戏等节目增加同事之间交流,增强企业凝聚力。

一、活动时间:2018年1月31日晚20:00—21:30二、活动地点待定三、工作成员主持人:活动内容:游戏娱乐节目、抽奖节目1、活动总流程2、活动具体安排A.活动筹备阶段(1月12日至30日)1)活动主持人准备好游戏环节所需音乐、笔纸、姓名纸条、词语等道具。

2)活动工作组于年会前向财务申请并购买好抽奖奖品和道具等。

3)主持人年会前准备好游戏、抽奖环节主持稿和串联词。

B.游戏环节(1月31日20:00—21:00)1)活动热场,游戏根据场地限制二选一游戏一:听数字抱团●游戏规则:➢根据场地大小围成一个大圆圈,根据音乐舞动、走动;➢音乐停止,主持人随机喊出数字,3秒内,根据数字就近的相应数人抱成一团;➢人数与数字一致为成功,多于或少于主持人喊出的数字为失败出局。

●游戏说明:➢主持人根据场上时间和人数变化调整游戏,控制游戏节奏;➢提前调试好背景音乐、话筒、音响。

游戏二:手势反应●游戏规则:➢根据现场位置,随意分成两组(7、8人一组);➢两组派出代表猜拳决定先后顺序;优先挑战一组排队站成一列;➢主持人坐(站)于队伍前面,组员一对一挑战;➢主持人口喊“一二三,看这边”,并用手迅速的指向一个方向;➢挑战者必须看向一个方向(左右上下),这个方向必须和指出方向不一样胜出;➢一人和指出方向相同,全组挑战失败,另一组轮流挑战。

2)游戏环节,游戏获胜者与获取抽奖机会相结合a)个人游戏:幸运猜数字●游戏规则:➢主持人根据写有姓名的纸条随意抓阄分成两组;➢两组派出代表猜拳决定先后顺序,优先挑战一组排队站成一列;➢主持人或未参赛组员现场随意写出1—200内某一数字,主持人记住该数字➢参赛组员任意猜该范围类数字,猜中即胜出;➢猜错数字,下一位猜数字者则由主持人提示正确数字的数字范围;➢依次轮流猜数字,逐渐缩小数字范围,直到幸运者猜出数字。

●游戏说明:➢出题数字不要让参赛组员看到,未参赛人员不得透露任何提示;➢猜错数字后,主持人必须根据该数字进行数字范围提示;➢两组各一位为游戏获胜者,可获取抽取两位三等奖机会。

b)组合游戏:谁是卧底●游戏规则:➢主持人根据写有姓名的纸条随意抓阄分成两组;➢主持人第一组游戏时,随意在场中2人卧底拿到同一词语,剩下所有人拿到与之近似的另一词语;➢每人每轮用一句话描述自己拿到的词语,既不能让对方卧底察觉,也要给同伴以暗示,卧底想法设法保存自己。

➢每轮描述完毕,所有在场的人投票选出怀疑谁是卧底,得票最多的人出局;➢若卧底全部出局,则游戏结束,平民获胜;若卧底未出局,游戏继续。

➢游戏几轮过后,如果卧底人数与平民人数相同,则卧底获胜。

●游戏说明:➢参赛人在进行描述时,不得出现词语里面的字、词等;➢未参赛人员不得出现任何相关性的出现;c)团队游戏:超级大脑●游戏规则:➢主持人根据写有姓名的纸条随意抓阄分成三组;➢每组先派出两位组员参加比赛,三组共6人竞争➢6人围成一圈,然后根据主持人所给范围每人给自己想一个代名词;➢6人报5个数字,由主持人说开始后,进行从1到5开始的数字顺序报数;➢当有两人同时抢报一个数,这两人需要迅速说出对方的代名词,说的比较晚的出局,组内下一位成员接替进行比赛;➢当没有重复报数直到报数完毕,没有报数者直接淘汰,组内下一位成员接替进行比赛;➢三组进行人员接力比赛,且每人有一次复活机会,直到一组完全胜出。

●游戏说明:➢游戏中的代名词必须是所给范围限定内。

➢报数时,每人只能抢报一次。

➢获胜组内之间选出一位抽取出二等奖。

C.抽奖环节1)抽奖规则➢以在抽奖箱内抽取获奖名单方式为唯一获奖方式;➢根据既定抽奖人进行抽奖,抽奖完成后由主持人唱票,中奖者接受检票;➢三等奖抽奖由幸运数字游戏获胜者抽取其中两位三等奖,XXX抽取一位;➢二等奖抽奖由超级大脑获胜组内选定一位抽取一位二等奖,XXX抽取一位;➢一等奖抽奖由XXX抽取最终幸运大奖;➢三等奖由XXX颁奖,二等奖由XXX颁奖,一等奖由XXX颁奖。

2)奖项设置3)抽奖说明➢年会前,用A5尺寸(A4一半)大小打印每位员工姓名,并盖上章印;➢除名单上的名字一样,其他完全一样,折叠后需保持一致外观;➢为了公正起见,在活动游戏抽奖环节前,公司总经办对抽奖箱内名单进行核查。

四、奖品预算第四部分XX.旅游一、方案一1、交通广州-桂林(飞机往返);1月30号下午出发,1号晚上回来,共三天两晚;480元未包含机建燃油费,燃油10元*2,机建50元*2,保险40元----共640元1人。

1月30号下午14:30分从白云飞往桂林两江机场(15:40分)2、住宿:紫荆花城市酒店桂林金湾店房费97-200间都有得选。

二、方案二1、交通:广州-厦门(高铁去飞机回);1月30号出发,2月1号回程(三天两晚);高铁去:飞机回:来回共687.5元1人;2、住宿厦门雅家达大酒店房费150-200三、方案三1、交通广州-江门古兜温泉度假区广州出发,在广州南站坐城轨列车到江门市城轨新会站(全程40元,约40分钟到50分钟),再乘车往新会市汽车总站,在新会市汽车总站坐208路公交车到古兜温泉的专线车(约1小时1班,全程12元,耗时约1个半钟)2、住宿古兜温泉度假区房费467-600带早餐,其他自费;游:古兜温泉(门票160人次)附件:【年度会议及相关注意事项】1、通知:行政人员与近期内向各部门发出书面的《关于做好2017年度年终工作总结与下年工作计划制定的通知》;2、年终工作总结与计划的收集:行政人员收集年终工作总结与下年度工作计划3、发言稿的撰写:通知年会会议发言相关人撰写发言稿;4、物品的采集:提前采购年会所需要的物品,具体物品见预算表;5、时间的控制;主持人应注意把握好时间,避免时间控制节点超出原计划的预定时间;6、现场录像拍照:提前安排好相关人员携带相机,做好年会现场的拍照工作,活动后存档;各项活动的工作安排:年会的具体工作应细分解到相关责任人。

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