(新)企业科学技术协会组织通则
企业科协章程
企业科协章程一、总则1.1 本章程是为规范企业科学技术协会（以下简称“科协”）的组织结构、职责和运作机制，促进企业科技创新和发展而制定的基本准则。
1.2 科协是由企业自愿组成的非营利性社会组织，依法独立开展科学技术交流、合作与服务活动。
1.3 科协的宗旨是加强企业内部科技资源整合，推动科技成果转化和创新能力提升，为企业可持续发展提供支持和保障。
二、组织结构2.1 科协设立理事会和秘书处。
2.2 理事会是科协的最高决策机构，由企业科技管理部门和相关科研单位的代表组成，负责制定科协的发展战略、年度工作计划和预算，并监督执行。
2.3 秘书处是科协的日常运行机构，由专职工作人员组成，负责具体的科技交流、合作与服务工作。
三、职责和权益3.1 科协的主要职责包括：3.1.1 组织开展科技交流和学术研讨活动，促进企业内部科技人员的沟通与合作；3.1.2 推动企业科技成果转化和技术创新，提升企业的核心竞争力；3.1.3 提供科技咨询和服务，支持企业科技项目的申报和实施；3.1.4 开展科技人材培养和交流，提高企业科技人员的综合素质和创新能力；3.1.5 组织企业科技奖励和荣誉评选，激励科技人员的创新活力。
3.2 科协的权益包括：3.2.1 参预企业科技决策和规划，对企业科技发展提出建议和意见；3.2.2 享受科协提供的各类科技服务和资源支持；3.2.3 参预科协组织的各类科技活动和项目合作，共享科技成果；3.2.4 享有科协提供的科技咨询和培训服务；3.2.5 参预科协组织的科技奖励和荣誉评选，获得相应的荣誉和奖励。
四、会员管理4.1 科协会员分为企业会员和个人会员两类。
4.2 企业会员是指企事业单位、科研院所等组织成员，享有参预科协决策和享受科协服务的权益。
4.3 个人会员是指企业科技人员和相关科技工作者，享有参预科协活动和获得科协服务的权益。
4.4 会员申请和退出的程序和条件由科协理事会制定并公示。
五、财务管理5.1 科协的经费主要来源包括会员费、科技服务收费、政府资助和社会捐赠等。
企业科协章程
企业科协章程一、总则1.1 为加强企业内部科技创新和技术交流，促进企业科技进步，提高科技创新能力，特制定本章程。
1.2 本章程适用于本企业内部的科学技术协会（以下简称“科协”）的组织和运作。
二、科协的目标和任务2.1 科协的目标是推动企业科技创新，促进科技成果转化，提升企业核心竞争力。
2.2 科协的任务包括但不限于：a) 组织开展科技创新活动，推动科技成果的研发和应用；b) 组织开展技术交流和学术讲座，提高员工科技水平和创新意识；c) 协助企业制定科技发展规划和项目申报，推动科技项目的实施；d) 建立科技人才培养机制，培养和选拔优秀科技人才；e) 开展科技咨询服务，提供科技创新支持和技术咨询。
三、科协的组织结构3.1 科协设立主席团、理事会和专业委员会等组织机构。
3.2 主席团由科协主席、副主席组成，负责科协的日常工作和决策。
3.3 理事会由科协会员代表组成，负责讨论和决定科协的重大事项。
3.4 专业委员会根据科技领域划分，由相关专业人员组成，负责开展专业领域的科技活动和交流。
四、科协会员的条件和权益4.1 科协会员应具备一定的科技水平和创新能力，对企业科技发展有一定贡献。
4.2 科协会员享有参与科协组织的各类活动和项目的权益。
4.3 科协会员有权利提出科技创新建议和意见，参与科协的决策和管理。
五、科协的运作机制5.1 科协设立秘书处，负责科协的日常事务和组织工作。
5.2 科协应定期召开会议，讨论科技创新和交流计划，并制定相应的工作方案。
5.3 科协应建立科技成果评审和奖励机制，鼓励和表彰科技创新成果和优秀科技人才。
5.4 科协应与其他科研机构、高校和企业建立合作关系，开展科技合作和项目合作。
六、科协的财务管理6.1 科协应建立健全的财务管理制度，确保财务的透明和合规。
6.2 科协的经费来源包括企业拨款、科技项目经费、社会捐赠等。
6.3 科协应按照财务制度规定进行预算编制、支出审批和财务报告等工作。
企业科协章程
企业科协章程一、总则1.1 本章程是为规范企业科学技术协会（以下简称“科协”）的组织结构和运行管理，促进企业科技创新和发展，提高科技成果转化率而制定的。
1.2 科协是由企业自愿组成的非营利性社团组织，依法注册并独立运作。
1.3 科协的宗旨是加强企业内部科技交流与合作，推动科技创新，促进科技成果的转化和应用，提升企业的综合竞争力。
1.4 科协的工作原则是开放、公正、公平、透明、合作和服务。
二、组织结构2.1 科协设立理事会，理事会是科协的最高决策机构，由企业科技管理部门和相关科研机构的代表组成。
2.2 科协设立秘书处，负责日常工作的协调和组织。
2.3 科协可以根据需要设立专业委员会、工作组等机构，以便更好地开展科技交流与合作。
三、会员管理3.1 科协会员分为企业会员和个人会员。
3.2 企业会员是指在企业注册并具备独立法人资格的科研机构、高新技术企业等，享有参预科协活动、享受科协服务的权益。
3.3 个人会员是指在企业从事科技工作的科技人员，享有参预科协活动、享受科协服务的权益。
3.4 会员的权益包括但不限于参预科协组织的活动、享受科协提供的科技咨询、技术培训、项目评审等服务。
四、科协活动4.1 科协定期组织科技交流会、学术研讨会、技术培训等活动，以促进会员之间的交流与合作。
4.2 科协可以组织开展科技项目评审、科技成果推介、技术咨询等活动，以提高科技成果的转化率。
4.3 科协可以与其他科协、科研机构、高校等开展合作，推动科技创新和科技成果的共享与应用。
五、经费管理5.1 科协的经费来源包括企业会员的会费、政府拨款、社会捐赠等。
5.2 科协应当建立健全财务管理制度，确保经费的合理使用和透明管理。
5.3 科协应当及时向会员公开财务收支情况，接受会员的监督。
六、章程修改6.1 对本章程的修改应当由理事会提出，并经全体味员的三分之二以上允许方可生效。
6.2 对本章程的修改应当经企业主管部门备案。
七、附则7.1 本章程自批准之日起生效。
企业科协章程
企业科协章程一、总则1.1 本章程是为规范企业科学技术协会（以下简称“科协”）的组织和运作，促进企业科技创新和发展而制定的。
1.2 科协是由企业内部科技工作者和科技管理人员自愿组成的非营利性组织，依法登记注册，并遵守国家法律法规和有关规定。
二、组织机构2.1 科协设立会员大会、理事会和秘书处。
2.2 会员大会是科协的最高权力机构，由全体味员组成。
会员大会每年至少召开一次，主要职责包括审议和决定科协的重大事项，选举产生理事会成员。
2.3 理事会是科协的执行机构，由会员大会选举产生。
理事会每届任期为三年，负责制定科协的工作计划和预算，组织和协调科协的日常工作，代表科协向外界提出建议和意见。
2.4 秘书处是科协的具体工作机构，负责协助理事会开展工作，具体职责包括组织会员大会和理事会的会议，起草科协的章程和工作规则，协调会员间的交流合作，开展科技活动等。
三、会员资格3.1 科协会员分为企业会员和个人会员。
3.2 企业会员是指企事业单位的科技工作者和科技管理人员，具备企业法人资格。
3.3 个人会员是指非企业会员的科技工作者和科技管理人员，具备相应的学历和专业背景。
3.4 会员应当遵守科协的章程和工作规则，积极参预科协的各项活动，发挥自己的专业和技术优势，为企业科技创新和发展做出贡献。
四、科协活动4.1 科协开展的活动包括但不限于学术交流、科技培训、科技咨询、科技评审、科技项目申报等。
4.2 科协可以组织会员参加国内外的学术会议、展览会等科技活动，促进会员之间的交流与合作。
4.3 科协可以邀请国内外的专家学者、企业家等进行科技讲座和研讨会，提升会员的专业素质和创新能力。
4.4 科协可以组织会员参预企业的科技项目研发和创新活动，提供技术支持和咨询服务，促进科技成果转化和产业化。
五、财务管理5.1 科协的经费主要来源包括会员的会费、赞助和政府津贴等。
5.2 科协应当建立健全的财务管理制度，确保经费的使用合法、合规、透明。
企业科协章程
企业科协章程一、总则1.1 为加强企业内部科技创新和技术交流，促进企业发展与科技进步，特制定本章程。
1.2 本章程适合于本企业内设立的科学技术协会（以下简称“科协”）。
二、组织形式2.1 科协为本企业内部自愿组成的非营利性学术团体。
2.2 科协实行会员制，会员以本企业的科技人员为主体，同时欢迎其他对科技创新和技术交流感兴趣的人员加入。
三、科协宗旨3.1 科协旨在推动本企业科技创新与发展，提高科技人员的综合素质和创新能力。
3.2 科协致力于促进科技成果的转化和应用，推动科技与产业融合发展。
3.3 科协鼓励会员间的技术交流与合作，共同解决科技创新中的难题和挑战。
四、科协职责4.1 组织并开展科技创新与研发项目，提供技术咨询和支持。
4.2 组织会员参预科技竞赛、学术交流和专业培训活动，提升技术水平。
4.3 开展科技成果评价和鉴定工作，推动科技成果转化和应用。
4.4 组织编制和出版科技刊物，宣传本企业的科技成果和创新成就。
4.5 积极开展国内外科技合作与交流，引进和吸纳优秀科技人材。
4.6 开展科技普及教育活动，提高科技文化水平。
五、科协组织架构5.1 科协设立理事会，理事会是科协的决策机构，由会员选举产生。
5.2 科协设立秘书处，秘书处是科协的日常管理机构，负责协调组织各项活动。
5.3 科协设立专业委员会，专业委员会由相关领域的会员组成，负责组织和推进专业领域的科技创新与交流。
六、会员权益与义务6.1 会员享有参预科协各项活动的权利，包括参预科技项目、学术交流、培训等。
6.2 会员享有提出建议和意见的权利，对科协的重大事项有表决权。
6.3 会员应积极参预科协的活动，维护科协的声誉和利益。
6.4 会员应遵守科协的章程和规定，不得伤害科协的利益和形象。
七、科协经费管理7.1 科协经费主要来源于企业的科技创新专项经费和会员的自愿捐赠。
7.2 科协经费由理事会负责管理和监督，用于科协活动的组织和开展。
7.3 科协应及时公开经费的收支情况，接受会员的监督和审计。
企业科协章程
企业科协章程第一章总则第一条为了加强企业内部科技创新管理，促进科技成果转化和科技创新成果的应用，提高企业科技创新能力，推动企业可持续发展，特制定本章程。
第二条本章程适合于我公司及其子公司的科技创新工作，旨在规范科技创新管理，明确科技创新的职责和权责，提高科技创新效率和质量。
第三条企业科协是我公司内部的科技创新组织，负责协调、推动和管理科技创新工作，为企业科技创新提供支持和服务。
第二章组织机构第四条企业科协设立科协委员会，由公司高级管理人员担任主席，科技创新部门负责人担任副主席，科技骨干人员和相关专家学者担任委员。
第五条科协委员会由主席召集，定期召开会议，讨论和决定科技创新相关事宜。
主席有权决定暂时召开会议，委员会会议由主席主持。
第六条企业科协设立科技创新部门，负责科技创新的组织、协调和管理工作，提供科技创新的咨询和支持。
第三章职责和权责第七条企业科协的主要职责包括：1. 制定和完善科技创新战略、规划和政策；2. 组织和协调科技创新项目的申报、评审和实施；3. 推动科技成果的转化和应用；4. 建立和维护科技创新的信息平台；5. 组织和开展科技创新人材培养和交流活动；6. 开展科技创新成果的宣传和推广。
第八条企业科协的权责包括：1. 提出科技创新的发展战略和规划；2. 组织和协调科技创新项目的实施；3. 审核和评价科技创新项目的发展和成果；4. 提供科技创新的咨询和支持；5. 协调和推动科技成果的转化和应用；6. 组织和开展科技创新人材培养和交流活动；7. 建立和维护科技创新的信息平台；8. 开展科技创新成果的宣传和推广。
第四章工作流程第九条企业科协的工作流程包括：1. 科技创新项目申报：科技创新部门负责组织科技创新项目的申报，包括项目的立项、编制项目计划和预算等。
2. 项目评审和立项：科协委员会负责对科技创新项目进行评审，根据评审结果决定项目的立项与否，并确定项目的资金和资源支持。
3. 项目实施和管理：科技创新部门负责组织和管理科技创新项目的实施，包括项目进度的监控、成果的评价和报告等。
企业科协章程
XX公司科学技术协会章程（草案）第一章总则第一条 XX公司科学技术协会（以下简称XX公司科协），是XX公司党支部领导下的科技工作者的群众组织，受市科协、管理区科协的业务指导。
第二条 XX公司科协是公司党支部和行政领导科技工作的参谋与助手，是联系广大科技工作者的桥梁和纽带，是企业科技进步的重要力量。
第三条 XX公司科协的宗旨是：以促进科学技术的普及与推广、促进人才的培养和成长、推动企业技术进步和经济发展为己任，组织企业科技工作者围绕企业中心工作开展各类群众性科技活动，维护科技工作者的合法权益，建设企业科技工作者之家。
第四条 XX公司科协遵守国家法律法规和常熟市科协章程，弘扬“尊重知识、尊重人才”的风尚，倡导“献身、创新、求实、协作”的精神。
第二章任务第五条协助企业领导贯彻党和国家有关科技工作的路线、方针和政策，激励科技人员爱岗敬业，积极为企业发展献智立功。
第六条围绕企业技术进步、技术创新和提高经济效益，组织科技人员开展合理化建议和创新奖活动，调动科技人员的积极性、能动性和创造性。
第七条开展多种形式的继续教育和培训活动，促进科技人员的知识更新和广大职工专业技术水平的提高。
第八条开展科技交流和科技协作，活跃学术思想，组织技术开发、技术攻关、技术创新活动，为提高产品质量和经济效益，积极开展技术交流、技术协作、技术咨询、评选优秀论文和科技成果。
第九条维护科技人员的合法权益，反映他们的意见和要求，表彰奖励和举荐优秀科技人员，宣传他们的先进事迹，建设科技人员之家。
第十条完成企业领导和XX市科协交办的其他任务。
第三章组织第十一条 XX公司科协会员代表大会和由它选举产生的XX公司科协委员会，是XX公司科协的领导机构。
第十二条 XX公司科协会员代表大会每三年举行一次，由科协委员会召集。
特殊情况下，可提前或延期举行。
第十三条 XX公司科协会员代表大会的职责：1、讨论决定XX公司科协的工作方针和任务；2、审议批准XX公司科协委员会工作报告和财务报告；3、制定和修改XX公司科协章程；4、选举主席、副主席、秘书长；5、讨论通过有关决议和倡议；6、决定其他重大事项。
企业科技协会工作制度
企业科技协会工作制度第一章总则第一条为规范企业科技协会工作，提高工作效率和质量，根据国家有关法律法规和政策规定，结合本协会实际情况，制定本制度。
第二条本协会以服务会员单位、促进科技创新、推动产学研合作为宗旨，通过组织科技交流、项目合作、人才培养等活动，为企业提供全方位的科技服务。
第三条本协会工作应遵循公平、公正、公开的原则，注重团结会员单位，加强内部管理，提高协会整体素质和影响力。
第二章协会章程制定与修改第四条本协会章程是协会工作的基础和指导性文件，应包括协会的性质、宗旨、组织机构、会员管理、活动组织等方面的内容。
第五条协会章程的制定和修改须经会员大会或会员代表大会审议通过。
修改章程需经过会员大会或会员代表大会讨论决定，并报登记管理机关备案。
第三章协会组织架构与成员管理第六条本协会组织架构包括会员大会或会员代表大会、理事会、监事会和常设机构等。
第七条会员应符合以下条件：（一）在协会所在领域内具有一定的影响力；（二）承认并遵守协会章程；（三）按时缴纳会费；（四）积极参加协会活动。
第八条会员入会需提交申请，并经过理事会审核通过。
会员有退会自由，需提前告知理事会并办理相关手续。
第九条理事会是协会的决策机构，负责制定和执行协会的重大决策。
理事会成员由会员大会或会员代表大会选举产生，任期三年，可连选连任。
第十条监事会是协会的监督机构，负责对协会的工作进行监督和审计。
监事会成员由会员大会或会员代表大会选举产生，任期三年，可连选连任。
第十一条常设机构负责协会的日常管理工作，包括活动组织、会员管理、财务管理等。
常设机构由理事会领导，由秘书长负责具体执行。
第四章科技项目组织与实施第十二条本协会负责组织科技项目的申报、评审、实施和验收等工作。
项目应符合国家科技发展战略和产业政策，具有较高的创新性和实用性。
第十三条会员单位可自愿申报科技项目，经评审委员会评审后确定是否立项。
项目实施过程中，协会应进行跟踪和监督，确保项目质量和进度。
企业科协章程
企业科协章程一、总则1.1 本章程是为了规范企业科学技术协会（以下简称“科协”）的组织和活动，促进科技创新，提高企业科技水平，加强科技与企业发展的紧密结合，推动企业科技成果转化，促进企业的可持续发展。
1.2 科协是由企业自愿组成的非营利性社团组织，依法注册，并接受所在地区相关主管部门的监督和管理。
1.3 科协的宗旨是团结企业科技人员，加强交流合作，促进科技创新和科技成果转化，为企业发展提供科技支持，推动企业转型升级，提高核心竞争力。
二、组织结构2.1 科协设立理事会，理事会是科协的最高决策机构，由企业科技骨干人员组成，每届任期为三年。
2.2 科协设立秘书处，秘书处是科协的日常工作机构，负责具体的组织和协调工作。
2.3 科协设立专业委员会，专业委员会由不同领域的科技专家组成，负责对科技问题进行研究和咨询，并提供相关的技术支持和指导。
三、会员管理3.1 科协会员分为企业会员和个人会员两类。
3.2 企业会员是指在科技领域有较大影响力的企业，享有参与科协活动、参与决策的权利。
3.3 个人会员是指在科技领域有一定专业技术水平的人员，享有参与科协活动、提出建议的权利。
3.4 会员加入科协需填写会员申请表，并经理事会审批通过后方可加入。
四、科协活动4.1 科协定期组织各类学术交流活动，如学术讲座、研讨会、技术培训等，旨在提高会员的科技水平和专业知识。
4.2 科协组织会员参与科技项目研究和合作，促进科技成果的转化和应用。
4.3 科协积极开展科技创新竞赛和评选活动，鼓励会员在科技创新方面做出突出贡献，并给予相应的奖励和荣誉。
4.4 科协与其他科协、科研机构等建立合作关系，开展联合研究和合作项目，推动科技进步和产业升级。
五、经费管理5.1 科协的经费主要来源于会员的会费、企业捐赠和政府资助等。
5.2 科协应建立健全的财务制度，确保经费的合理使用和透明管理。
5.3 科协应定期向会员公布经费收支情况，并接受会员的监督和检查。
公司科学技术协会章程
公司科学技术协会章程第一章总则第一条为了深入贯彻党的科学技术方针，充分发挥科学技术人员的积极性、创造性，开放，促进科学技术与生产力的发展，提高公司的科学技术水平，特制订本章程。
第二章协会名称第二条公司科学技术协会（以下简称协会）是依法登记注册的非营利性社会组织，是公司内由科学技术人员自愿组成的群众组织。
第三章目标与任务第三条协会的目标是：团结公司科学技术人员，鼓励并引导他们积极投身科技创新和技术攻关，促进科技成果的应用与推广，推动科学技术与生产力的深度融合，为公司的发展和创新提供强有力的支撑。
第四条协会的主要任务是：1.开展科技创新研究和技术攻关，推进科技成果转化和产业化；2.组织开展学术交流、学科竞赛、专题讲座等活动，提升科技人员的专业水平；3.开展科普宣传和科学教育，提高员工的科学素质；4.组织开展科技计划的立项、评审、管理与监督工作，协助公司科技决策和规划；5.积极参与社会公益活动，为公司和社区发展贡献力量。
第四章组织机构第五条协会设主席团、理事会、秘书处和分支机构。
第六条主席团是协会的决策机构，主要职责是组织和召开理事会，决定协会重大事务，并监督和指导协会工作。
第七条理事会是协会的执行机构，由协会会员中选举产生，负责具体的组织工作。
第八条秘书处负责协会日常事务的管理与协调，并组织协会会员的培训和学术交流活动。
第九条分支机构是协会为了更好地开展科技活动设立的地方组织，负责协会在特定地区的工作。
第五章会员管理第十条协会会员是自愿加入协会、热爱科技事业、具有科技研究和创新能力的公司员工。
第十一条会员享有提案、选举、被选举和监督协会工作的权利，有权参加协会组织的各种活动。
第十二条会员有义务遵守公司和协会的规章制度，积极参与协会工作，为协会工作的顺利开展出力。
第六章经费管理第十四条协会经费主要用于开展科技创新研究、学术交流、科普宣传等活动，并用于奖励和激励科技人员的创新成果。
第七章务实细则第十五条协会的活动应当符合国家法律法规的要求，遵守公司和上级机构的管理要求，维护公司的声誉和利益。
(新)企业科学技术协会组织通则
企业科学技术协会组织通则第一章总则第一条根据中国科学技术协会章程和企业科学技术协会（简称企业科协）发展的实际需要，为明确企业科协的性质、宗旨、地位、任务和组织办法，特制订本通则。
第二条企业科协是企业党组织领导下的科技工作者的群众团体，是企业党政联系科技工作者的桥梁和纽带，是企业科技进步的重要力量，是中国科协的基层组织，是所在地区科协的团体成员。
第三条企业科协的宗旨是团结企业科技工作者执行党的路线、方针、政策，观测“科教兴国”战略和可持续发展战略，坚持“依靠”、“面向”的科技工作基本方针，围绕企业中心工作，开展各种群众性科技活动，促进企业技术进步，促进科学技术的普及和推广，促进人才的成长和提高，推动企业发展，代表企业科技工作者的利益，反映他们的意见，维护他们的合法权益，为企业科技工作者服务。
第四条企业科协按照国家法律、法规和章程，独立自主地开展工作。
第二章任务第五条企业科协的主要任务：一、协助企业党政领导做好科技工作者的思想政治工作，倡导企业精神、科学精神和科技工作者的职业道德；二、围绕企业技术进步和提高经济效益，发动组织科技工作者开展“讲理想、比贡献”竞赛活动，对企业的经营方针、发展规划、技术难题献计献策、科学论证，为企业决策科学化、民主化服务；三、组织开展学术和技术交流活动，评选推荐优秀的论文，推广高新技术；四、开展继续教育，加快知识更新，提高科技工作者技术水平和领导干部的科学管理水平；五、普及科技知识，科学思想，科学方法，推广先进实用技术，提高职工科技文化素质；六、积极与各级学会、大专院校、科研院所协作，促进科研成果转化；七、开展技术开发，技术转让，科技咨询，技术服务活动，兴办科技经济实体；八、代表科技工作者参与企业民主管理，科技工作者专业技术职称评定和技术成果鉴定等工作；九、表彰、奖励有贡献的科技工作者，宣传科技工作者先进事迹，向有关部门推荐优秀科技工作者；十、维护科技工作者的合法权益，反映他们的意见和要求，建设科技工作者之家；十一、完成企业领导和上级科协交办的其他任务。
企业科协章程
企业科协章程一、总则为加强企业内部科技创新管理和科技成果转化，促进科技与企业发展的深度融合，特制定本章程。
二、组织机构1. 科技委员会：设立企业科技委员会，由企业高层领导担任主任，科技部门负责人担任副主任，科技骨干人员及相关部门负责人组成成员，负责企业科技创新和科技成果转化的规划、组织、协调和监督工作。
2. 科技管理部门：设立科技管理部门，负责科技项目的申报、评审、管理和资金的统筹使用，协助科技委员会开展工作。
3. 科技创新团队：鼓励企业内部组建科技创新团队，吸纳企业内外科技人材，推动科技创新项目的研发和实施。
三、科技创新项目管理1. 项目申报：企业各部门可以提出科技创新项目申报，科技管理部门负责采集、审核和筛选项目申报，确保项目的科学性和可行性。
2. 项目评审：科技委员会成员和专家组成项目评审委员会，对申报的项目进行评审，评估项目的技术难度、市场前景和经济效益，并提出评审意见。
3. 项目立项：科技委员会根据评审结果，决定是否立项，并确定项目的实施计划、经费支持和人员配备。
4. 项目管理：科技管理部门负责项目的日常管理，包括进度跟踪、经费使用监督、技术指导和问题解决等，确保项目按计划高效推进。
5. 项目验收：项目完成后，科技委员会组织专家对项目进行验收，评估项目的成果和效益，决定是否结题并赋予相应的奖励。
四、科技成果转化管理1. 成果评估：企业科技管理部门负责对科技成果进行评估，包括技术水平、市场竞争力和商业价值等方面的评估。
2. 转化决策：科技委员会根据成果评估结果，决定是否进行科技成果转化，确定转化方式和合作火伴。
3. 转化实施：科技管理部门负责与合作火伴进行合作商议，推动科技成果的转化实施，包括技术转让、技术合作、创办科技企业等方式。
4. 转化效果评估：科技委员会组织对科技成果转化效果进行评估，评估转化项目的经济效益、社会效益和创新能力提升等方面的成果，并进行总结和分享。
五、科技创新奖励1. 科技创新奖励：对在企业科技创新和科技成果转化方面取得显著成绩的个人和团队赋予表彰和奖励，包括荣誉称号、奖金、晋升等方式。
企业科学技术协会组织通则三篇
企业科学技术协会组织通则三篇篇一：企业科学技术协会组织通则第一章总则第一条为增强企业自主创新能力，促进以企业为主体的技术创新体系的建立，根据《中国科学技术协会章程》，制定本通则。
第二条企业科学技术协会(以下简称企业科协)是中国科学技术协会的基层组织，是企业科技工作者自愿组成的群众组织，是企业党组织、企业管理决策层联系企业科技工作者的桥梁和纽带，是推动企业科技进步和技术创新的重要力量。
业务上接受地方科学技术协会的指导。
第三条企业科协的宗旨是：为企业发展服务，为提高企业员工科学素质服务，为企业科技工作者服务。
第二章任务第四条企业科协的主要任务：一、开展学术、技术交流活动；二、开展科学技术普及活动；三、开展技术创新、技术培训和科技咨询活动；四、接受委托参与、协调专业技术职称评定工作，推荐、表彰奖励优秀企业科技工作者；五、反映企业科技工作者的建议、意见和诉求，维护企业科技工作者的合法权益，加强自律管理，促进职业道德建设；六、支持企业科技工作者加入中国科学技术协会所属的全国学会，积极参加各级科学技术协会组织的活动，发挥团体优势，利用社会智力资源，为促进企业科学发展服务；七、发挥企业离退休科技工作者的作用。
第三章会员第五条企业科技人员、管理人员、高级技能人员等，承认并遵守企业科协章程，由本人申请，经企业科协确认，即为会员。
第六条会员的权利和义务：一、遵守企业科协章程，执行企业科协决议，按规定缴纳会费；二、参加企业科协组织的活动，完成企业科协委托的任务；三、参加各级科学技术协会、学会举办的活动；四、在企业科协内有选举权和被选举权；五、对企业科协工作有建议权和批评权。
第七条会员退会，由本人提出申请，经企业科协确认，即可退会。
第八条对触犯刑律、违反企业规章制度和企业科协章程的会员，经企业科协决定，取消其会籍。
第四章组织第九条拥有一定数量科技工作者的企业，能独立开展工作和活动，可向所在地科学技术协会申请成立企业科协。
企业科协章程
企业科协章程一、总则本章程旨在规范企业科学技术协会（以下简称“科协”）的组织架构、职责分工、会员权益以及运作机制，促进企业科技创新和发展。
二、组织架构1. 科协设立主席团、理事会、秘书处等机构，由企业科技领导班子成员组成。
2. 主席团由企业领导担任主席，副主席由科技管理部门负责人担任。
3. 理事会由企业科技骨干人员组成，负责决策和监督科协工作。
4. 秘书处由专职人员组成，负责协助主席团和理事会开展日常工作。
三、职责分工1. 科协负责制定企业科技发展战略和规划，推动科技创新成果转化。
2. 组织开展科技交流、合作与合作，促进企业内外科技资源共享。
3. 组织开展科技人才培养与选拔，提升企业科技人员的综合素质。
4. 开展科技咨询服务，提供科技政策解读和技术指导。
5. 组织开展科技活动和展览，提高企业科技知名度和影响力。
四、会员权益1. 企业内部科技人员可以申请成为科协会员。
2. 科协会员享有参与科协组织的各类活动的权益。
3. 科协会员有权参与科协的决策和提出意见建议。
4. 科协会员享有优先参与企业科技项目的机会。
五、运作机制1. 科协设立常务会议，定期讨论和决策科协工作事项。
2. 科协每年召开一次会员大会，汇报工作、选举产生新一届理事会。
3. 科协设立专业委员会，负责科技领域的研究和评估工作。
4. 科协定期发布科技动态和成果，提高科技信息的传播效果。
5. 科协建立科技奖励制度，激励企业科技人员的创新和贡献。
六、章程修订1. 对章程的修订应经过理事会的讨论和表决，获得过半数理事的同意。
2. 修订后的章程应及时向全体会员公示，并在科协内部进行宣传。
七、附则1. 科协应遵守国家有关法律法规和政策，不得从事违法违规活动。
2. 科协应保护会员的合法权益，维护科协的声誉和形象。
3. 科协应加强与其他科协和科研机构的合作与交流，拓展科技合作的广度和深度。
以上为企业科学技术协会章程的基本内容，旨在明确科协的组织架构、职责分工、会员权益以及运作机制。
企业科学技术协会组织通则三篇
企业科学技术协会组织通则三篇篇一：企业科学技术协会组织通则第一章总则第一条为增强企业自主创新能力，促进以企业为主体的技术创新体系的建立，根据《中国科学技术协会章程》，制定本通则。
第二条企业科学技术协会(以下简称企业科协)是中国科学技术协会的基层组织，是企业科技工作者自愿组成的群众组织，是企业党组织、企业管理决策层联系企业科技工作者的桥梁和纽带，是推动企业科技进步和技术创新的重要力量。
业务上接受地方科学技术协会的指导。
第三条企业科协的宗旨是：为企业发展服务，为提高企业员工科学素质服务，为企业科技工作者服务。
第二章任务第四条企业科协的主要任务：一、开展学术、技术交流活动；二、开展科学技术普及活动；三、开展技术创新、技术培训和科技咨询活动；四、接受委托参与、协调专业技术职称评定工作，推荐、表彰奖励优秀企业科技工作者；五、反映企业科技工作者的建议、意见和诉求，维护企业科技工作者的合法权益，加强自律管理，促进职业道德建设；六、支持企业科技工作者加入中国科学技术协会所属的全国学会，积极参加各级科学技术协会组织的活动，发挥团体优势，利用社会智力资源，为促进企业科学发展服务；七、发挥企业离退休科技工作者的作用。
第三章会员第五条企业科技人员、管理人员、高级技能人员等，承认并遵守企业科协章程，由本人申请，经企业科协确认，即为会员。
第六条会员的权利和义务：一、遵守企业科协章程，执行企业科协决议，按规定缴纳会费；二、参加企业科协组织的活动，完成企业科协委托的任务；三、参加各级科学技术协会、学会举办的活动；四、在企业科协内有选举权和被选举权；五、对企业科协工作有建议权和批评权。
第七条会员退会，由本人提出申请，经企业科协确认，即可退会。
第八条对触犯刑律、违反企业规章制度和企业科协章程的会员，经企业科协决定，取消其会籍。
第四章组织第九条拥有一定数量科技工作者的企业，能独立开展工作和活动，可向所在地科学技术协会申请成立企业科协。
企业科协章程
企业科协章程一、总则1.1 本章程是为规范企业科学技术协会（以下简称科协）的组织和运行，促进企业科技创新和发展，提高企业科技水平而制定的。
1.2 科协是由企业自愿组成的、非营利性的社会团体，依法登记成立，遵守国家法律法规和社会道德风尚。
1.3 科协的宗旨是：团结泛博企业科技工作者，加强科技创新合作，推动科技成果转化，提升企业科技实力，促进企业可持续发展。
二、组织机构2.1 科协设立理事会，理事会是科协的最高决策机构。
2.2 科协设立秘书处，负责协会日常工作的组织和协调。
2.3 科协设立专业委员会，根据需要设立相关专业领域的委员会，以促进专业交流和合作。
三、会员资格3.1 科协会员分为企业会员和个人会员。
3.2 企业会员是指具有独立法人资格的企事业单位，符合科协会员条件的企业可以申请成为企业会员。
3.3 个人会员是指在企业从事科技工作的人员，符合科协会员条件的个人可以申请成为个人会员。
3.4 会员享有参预科协活动、获取科协服务、参预科技项目合作等权益。
四、会费管理4.1 会员应按照科协的规定缴纳会费。
4.2 会费的标准由理事会根据科协的经营状况和会员需求确定，并向会员发布。
4.3 会费的使用应用于科协的日常运行、活动组织和科技项目合作等方面。
五、科协活动5.1 科协定期组织会员大会，会员大会是科协的决策机构，审议和决定科协的重要事项。
5.2 科协可以组织科技交流、学术研讨、技术培训、科技创新竞赛等活动，以促进会员之间的互动和合作。
5.3 科协可以与其他科协、科研机构、高校等开展合作，共同推动科技创新和项目合作。
六、科协财务管理6.1 科协设立财务管理制度，确保财务管理的规范性和透明度。
6.2 科协应按照国家财务制度和会计准则进行财务核算和报告，并接受审计机构的审计。
6.3 科协的财务收支应当合法合规，用于科协的运行和活动开展。
七、章程的修改7.1 科协章程的修改应经会员大会的三分之二以上会员代表允许，并报相关主管部门备案。
企业科学技术协会工作指南
企业科学技术协会工作指南1 范围本文件提供了企业科学技术协会（以下简称“企业科协”）在学术交流、政策宣讲、技术培训、技术服务、科学普及、科技智库建设、项目及资质管理、科技工作者服务、科学文化建设等方面的工作指导和建议。
本文件适用于山东省行政区域企业内部建立的企业科协的建设与运行，园区科协参照执行。
2 规范性引用文件本文件没有规范性引用文件。
3 术语和定义本文件没有需要界定的术语和定义。
4 学术交流4.1企业科协定期组织内部学术交流，跟踪外部学术交流活动信息，组织企业科技工作者参加外部学术交流。
学术交流内容包括：4.2a)基础理论；b)行业前沿发展动态；c)技术创新科学知识；d)最新学术研究成果；e)学术研究方法和经验体会。
4.3学术交流形式包括：a)举办学术报告会和讲座；b)与高校、科研院所交流；c)与各级学会的交流；d)参加各级科协等组织的论坛活动；e)组织企业内部论坛、讲座、研讨等活动。
学术交流活动的组织流程包括：4.4a)确定主题：根据行业发展趋势及科技发展面临的问题、需求、企业科技工作者的意见，确定学术交流主题；b)材料整理：征集和评选学术论文，整理会议材料；c)落实人员：确定会议主讲人选与参会人员；d)交流讨论：组织交流讨论；e)会议纪要：写会议纪要（学术综述），提出科学性建议；f)成果分享：做会议总结，编印论文集，分享给企业和会员，进行跟踪服务。
5 政策宣讲5.1在企业网站、内部办公系统设置政策专栏，对相关政策进行传播、宣传和解读，包括但不限于以下内容：a)科技政策：国家、省、市、县（区、市）相关科技创新、科技管理和科研项目申报相关法律法规和政策；b)人才政策：支持企业引育高层次人才、招聘青年人才、培养技能人才、支持企业人才创新发展等方面的政策；c)产业政策：国家、省、市相关产业发展、产业创新等政策；d)扶持政策：围绕企业发展、技术研发、成果转化、人才发展、平台建设、资质奖励等方面的扶持政策。
企业科协章程
企业科协章程一、总则本章程是为规范企业科学技术协会（以下简称“科协”）的组织结构、职责权限、会员权益等事项而制定的基本准则。
二、组织形式和名称1. 科协为企业自愿组成的非营利性社会团体，以推动科学技术创新和发展为宗旨。
2. 科协名称应包含企业名称，并加之“科学技术协会”字样。
三、会员1. 科协会员分为企业会员和个人会员。
2. 企业会员是指在科协所属企业中的各级管理人员和科技人员。
3. 个人会员是指对科学技术事业有贡献或者对科协工作有较大兴趣的个人。
4. 会员享有参预科协活动、提出建议和意见的权利。
四、组织结构1. 科协设立理事会和秘书处。
2. 理事会是科协的最高决策机构，由企业会员和个人会员组成。
3. 理事会主席由企业高级管理人员担任，副主席由科技人员担任。
4. 秘书处负责科协的日常工作，由专职人员组成。
五、职责权限1. 科协的主要职责是组织开展科技交流、技术培训和科技项目评审等活动。
2. 科协可以组织开展科技论坛、学术研讨会等活动，促进会员之间的交流与合作。
3. 科协可以开展科技创新项目，提供科技咨询和技术支持。
4. 科协可以代表会员单位参预相关科技政策的制定和实施。
六、财务管理1. 科协的经费来源包括会员的会费、赞助和政府津贴等。
2. 科协应建立健全财务管理制度，确保经费的合理使用和透明管理。
七、章程修改1. 对本章程的修改应由理事会提出并经过全体味员的表决通过。
2. 章程的修改必须符合国家法律法规的规定。
八、附则1. 科协遵守国家法律法规和社会道德规范，不得从事违法违规活动。
2. 科协应积极参预社会公益事业，为社会和企业发展做出贡献。
以上是企业科协章程的基本内容，旨在明确科协的组织形式、会员权益、组织结构、职责权限、财务管理等方面的规定。
企业科协将致力于推动科学技术创新和发展，通过组织各类科技活动、提供技术支持等方式，促进会员之间的交流与合作。
科协将积极参预社会公益事业，为社会和企业的可持续发展做出贡献。
企业科协章程
企业科协章程
第一章总则
第一条为了加强企业科技创新，促进企业科学研究和技术开发，提高企业科技创新能力，促进企业可持续发展，根据《中华人民共和国科学技术促进法》和相关法律法规，制定本章程。
第二条本章程所称企业科协，是指企业科技协会，是企业内部的科技组织，是企业科技创新的重要平台和支撑。
第三条企业科协的宗旨是：贯彻党的科技政策，促进企业科技创新，推动科技成果转化，提高企业科技创新能力，为企业可持续发展提供强有力的支撑。
第四条企业科协的任务是：组织企业科技研究和技术开发，推动科技成果转化，加强科技人才培养和科技管理，促进企业科技创新和发展。
第五条企业科协的原则是：坚持党的领导，服务企业发展，遵守法律法规，积极开展科技活动，促进科技创新，推动企业可持续发展。
第六条企业科协的组织形式是：设立理事会，设立专业委员会，设立办事机构，设立工作小组，开展科技活动。
第七条企业科协的管理机构是：理事会，负责企业科协的全面工作，执行企业科协的决议，推动企业科技创新和发展。
第八条企业科协的财务管理是：按照法律法规和企业规定，进行财务管理和审计，保障企业科协的正常运转和发展。
第九条企业科协的章程是：企业科协的基本制度和规范，是企业科协的行为准则和约束，是企业科协的重要依据和保障。
第十条企业科协的章程修订是：根据企业发展和科技需求，根据法律法规和企业规定，进行章程修订和完善，保障企业科协的健康发展和长久稳定。
科学技术协会章程
---------------- 科学技术协会、、八早程___________ 年_____________ 月第一章总则第一条根据中国科学技术协会章程和___________________________________________________ 协会（简称企业科协）组织通则，为明确企业科协的性质、宗旨、地位、任务和组织办法，特制订本实施细则。
第二条_______________________ 公司科协是企业董事会及决策层领导下的科技工作者群众团体，是地方党政联系科技工作者的桥梁和纽带，是企业科技进步的重要力量，是九江市科协的基层组织。
第三条________________________ 公司科协的宗旨是团结企业科技工作者执行党的路线、方针、政策, 开展以“技术创新”为中心的“讲理想、比贡献”活动，促进企业技术进步，推动企业发展，为经济建设及社会发展服务，为企业科技工作者服务。
第四条_______________________ 公司科协按照本实施细则，遵守国家法律法规和章程，独立自主地开展工作。
第二章任务第五条__________________________ 公司科协的主要任务：一、倡导企业精神、科学精神和科技人员职业道德。
二、围绕企业技术进步和提高企业经济效益，开展以“技术创新”为中心的“讲理想、比贡献”活动，对企业的经营方针、发展规划、技术难题献策献计，科学论证，为企业决策科学化，民主化服务。
三、组织开展学术和技术交流活动，评选推荐优秀论文，推广高新技术。
四、开展继续教育，提高科技人员技术水平和领导干部科技管理水平。
五、普及科技知识、科学思想、科学方法、推广实用技术，提高职工科技文化素质，定时或不定时开展技术培训。
六、开展科技交流活动，组织工作人员进行科普宣传活动，加强职工岗位培训。
七、开展技术开发、技术转让、科技咨询、技术服务活动。
八、培养创新意识，组织多形式的学习班，培训班，讲座等，宣传技术创新观点、意识、普及创造学知识。
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企业科学技术协会组织通则
第一章总则
第一条根据中国科学技术协会章程和企业科学技术协会（简称企业科协）发展的实际需要，为明确企业科协的性质、宗旨、地位、任务和组织办法，特制订本通则。
第二条企业科协是企业党组织领导下的科技工作者的群众团体，是企业党政联系科技工作者的桥梁和纽带，是企业科技进步的重要力量，是中国科协的基层组织，是所在地区科协的团体成员。
第三条企业科协的宗旨是团结企业科技工作者执行党的路线、方针、政策，观测“科教兴国”战略和可持续发展战略，坚持“依靠”、“面向”的科技工作基本方针，围绕企业中心工作，开展各种群众性科技活动，促进企业技术进步，促进科学技术的普及和推广，促进人才的成长和提高，推动企业发展，代表企业科技工作者的利益，反映他们的意见，维护他们的合法权益，为企业科技工作者服务。
第四条企业科协按照国家法律、法规和章程，独立自主地开展工作。
第二章任务
第五条企业科协的主要任务：
一、协助企业党政领导做好科技工作者的思想政治工作，倡导企业精神、科学精神和科技工作者的职业道德；
二、围绕企业技术进步和提高经济效益，发动组织科技工作者开展“讲理想、比贡献”竞赛活动，对企业的经营方针、发展规划、技术难题献计献策、科学论证，为企业决策科学化、民主化服务；
三、组织开展学术和技术交流活动，评选推荐优秀的论文，推广高新技术；
四、开展继续教育，加快知识更新，提高科技工作者技术水平和领导干部的科学管理水平；
五、普及科技知识，科学思想，科学方法，推广先进实用技术，提高职工科技文化素质；
六、积极与各级学会、大专院校、科研院所协作，促进科研成果转化；
七、开展技术开发，技术转让，科技咨询，技术服务活动，兴办科技经济实体；
八、代表科技工作者参与企业民主管理，科技工作者专业技术职称评定和技术成果鉴定等工作；
九、表彰、奖励有贡献的科技工作者，宣传科技工作者先进事迹，向有关部门推荐优秀科技工作者；
十、维护科技工作者的合法权益，反映他们的意见和要求，建设科技工作者之家；
十一、完成企业领导和上级科协交办的其他任务。
第三章会员
第六条凡拥护党的路线、方针、政策，承认并遵守企业科协章程，符合下列条件之一者，由本人申请，经企业科协委员会或常委会批准，即为会员：
一、具有相当助理工程师以上职称的各类技术工作者或有一定贡献的各类专业技术工作者；
二、在技术革新、技术改造的生产实践中有突出成绩的技术能手和骨干；
三、热心支持企业科协工作的领导干部。
第七条会员的权利和义务；
一、有选举和被选举权；
二、企业科协工作有建议和批评权；
三、先参加企业科协举办的各种活动和取得有关资料；
四、会员和合法权益受到侵犯时，有权要求企业科协帮助申诉和给予维护；
五、遵守企业科协章程，执行决议，按规定交纳会费；
六、维护企业利益，保守企业技术秘密；
七、参加企业科协活动，完成委托的任务。
第八条会员有退会的自由。
凡触犯刑律和严重违反厂规、会章者，给委员会或常委会决议，取消其会籍。
第四章组织
第九条凡拥有一定数量科技工作者的企业，科协工作者要求且能独立开展工作和活动的，经企业领导同意，报上级科协批准，可建立企业科协。
对中央直属特大型企业以及跨省、自治区、直辖市的企业集团，，可报中国科协批准（或备案）。
第十条企业科协实行民主办会。
企业科协的领导机构是会员大会或会员代表大会。
会员大会或会员代表大会每二至四年举行一次。
第十一条会员大会或会员代表大会的职责是：
一、讨论决定企业科协的工作方针和任务；
二、审议批准企业科协委员会工作报告和财务报告；
三、讨论通过有关决议和倡议；
四、选举企业科协新一届委员会；
五、制订和修改企业科协章程。
第十二条在会员大会或会员代表大会闭会期间，企业科协委员会或常务委员会负责领导企业科协工作，其职能是：
一、执行会员大会或会员代表大会的决议；
二、制订工作计划，审议工作总结；
三、领导所属组织开展各项活动；
四、召开下届会员大会或会员代表大会。
第十三条企业科协委员会选举主席一人，副主席若干人，秘书长一人。
委员多的科协可设立常务委员会，在委员会或常务委员会休会期间，由科协常务副主席或秘书长负责日常工作。
必要时，可设名誉主席一人，由企业党政领导担任。
第十四条企业科协委员会或常务委员会应配备一定数量工作人员组成办事机构，在委员会或常务委员会领导下处理日常工作。
办事机构负责人应由企业中层以上干部担任。
第十五条企业科协可根据工作需要和科技工作者数量设立企业科协分会和专业学组（专业委员会）。
第五章经费
第十六条经费来源
一、企业拨款，其数额按科技工作者年人均50-100元，并逐年提高10%；
二、企业科协举办各种服务事业和创办技术经济实体的收入；
三、单位或个人捐款；
四、会员会费。
第六章附则
第十七条本通则由中国科学技术协会颁发施行，解释权归中国科学技术协会。
第十八条各地区和企业可根据本通则精神，结合具体情况，自行制定本地区实施细则和企业科协章程。
第十九条“三资”企业、乡镇企业及事业单位科协组织的建立，暂可参照本通则办理。