腐败产生的原因和对策分析
浅议领导干部腐败的原因及对策
浅议领导干部腐败的原因及对策加强和改进党风廉政建设，是全党的一项重大任务，是进一步提高党的领导水平和执政水平，提高拒腐防变和抵御风险能力的历史性课题。
从近年来出现的部分领导干部腐败原因看，虽然有一定的客观因素。
但更主要是主观因素所致。
他们从人民信赖的公仆退变为腐败分子，成了人民的敌人，给党和人民的利益带来巨大损失。
笔者试图对领导干部腐败原因的分析，研究拒腐防变的对策措施，并告诫领导干部倍加珍惜人民赋予的权力，切实履行好全心全意为人民服务的职责。
一、领导干部腐败的原因（一）、一些领导干部在改革开放和发展市场经济的严峻考验面前，忘记了党的宗旨，消极腐朽思想恶性膨胀。
从近年来查办的腐败案件可以发现，很多人放松学习和世界观改造，人生观、价值观发生严重扭曲，是他们走向腐化堕落的总根源。
由于不注意学习，他们曲解党的路线方针政策，屡屡做出违反政策的事情；由于不注意学习，他们对党章、党规、党纪视而不见，滥用职权、专横跋扈；由于不注意学习，他们不能正确对待权力，把人民赋予的权力视为个人谋取私利的工具；由于不注意学习，他们淡忘了党的优良传统和作风，热衷于坐好车、住豪宅；由于不注意学习，他们不懂得“天下没有不透风的墙”、“法网恢恢，疏而不漏”的道理，心存侥幸，肆无忌惮地去搞腐败；由于不注意学习，他们对马克思主义唯物史观发生动摇，沉湎于封建迷信和低级趣味之中；他们堕入深渊的沉痛教训再次深刻说明，不讲学习，不加强世界观的改造，就不可能做一名合格的共产党员，更不可能做一名合格的党的领导干部。
（二）、目无党纪国法，不受监督制约，是一些领导干部走向腐败堕落的重要因素。
一些领导干部在任职期间，个人权力欲恶性膨胀，严重破坏民主集中制原则，骄横跋扈，失去监督和制约导致腐败。
最近党中央查处的陈良宇等案件再一次警示人们，在我们党内没有特殊党员，任何党员特别是党员领导干部，都必须自觉地接受人民群众和党组织的监督，认真执行党的路线、方针、政策和各项法律法规以及党规党法。
内容提要：腐败产生的原因、危害及惩治腐败的对策
内容提要：腐败产生的原因、危害及惩治腐败的对策一、腐败现象产生的主要根源：1.初始形态商品经济。
市场经济与原有的经济形态相交汇。
是产生腐败想象的客观原因。
2.政府官员经不起腐败思想的侵蚀和金钱物质的引诱是产生腐败现象的主要原因。
3.缺乏有效的制衡机制，是产生腐败现象的重要条件。
二、腐败现象的主要表现：1.利用不正当手段，谋取私利，非法致富。
2.一些党员干部拿原则，拿权利做交易。
3.歪曲按劳分配原则，搞金钱至上，个人至上。
三、腐败现象产生的主要危害：1.腐蚀了干部，破坏了干部形象，降低了党和政府在群众中的威信。
2.败坏了改革开放的声誉，妨碍了改革开放和四化建设的大局。
3.使经济建设遭到了破坏，使国家和人民利益受到了重大损失。
四、清除腐败现象，搞好廉政建设的对策：1.提高干部素质，增强干部队伍抗拒腐败能力，从源头上预防腐败现象。
2.完善制度，堵塞漏洞。
从机制的建立健全入手，不给腐败分子可乘之机。
3.坚持党管干部原则，从提拔干部着手。
防止品质不良的坏分子钻进党内和政府内。
4.依法从严治党治国，是保证廉洁政治的关键。
5.领导带头，率先垂范，做廉政的带头人，是搞好党风廉政建设工作的重要条件。
五、对风清气正社会环境的展望。
腐败产生的原因、危害及惩治腐败的对策既要繁荣市场经济，又要实行廉政，这是建设具有中国特色社会主义的根本标志之一。
目前党内、政府及其国有企业事业单位中存在的腐败现象破坏了党和政府同人民群众的血肉联系，人们都在思索这个问题，本文试对这个关系人心向背、国家生死存亡的问题，从根源、表现、危害及采取对策诸方面进行一次探讨。
一、腐败产生的主要根源第一，初始形态商品经济、市场经济与原有的经济形态相交汇，是产生腐败现象的客观原因。
改革开放以来，我国逐步从计划经济过渡到社会主义市场经济。
但建立和完善与市场经济相适应的体制、机制、法制和管理机制还需要一个过程，这中间不可避免地会出现一些空隙和漏洞，客观上给消极腐败现象的产生和蔓延以可乘之机。
浅谈我国腐败现象的原因分析及解决对策
浅谈我国腐败现象的原因分析及解决对策提要：随着经济全球化的发展、经济成份、经济要素日趋多元化，人们的思想观念、文化理念、利益关系都发生了新的变化。
反对腐败是关系党和国家生死存亡的严重政治斗争。
腐败现象一日不除，则国无宁日，民无宁日。
当前，如何在科学分析腐败现象的基础上，提出相应的治理对策，从根本上遏制腐败现象，这是一个十分重要的新课题。
关键词：腐败反腐倡廉原因对策一、改革开放以来我国现有的腐败现象当前我国腐败现象的突出表现改革开放以来，一些领导干部和部门利用党和人民给予的权力，贪污受贿，大肆挥霍国家巨额财富，其手段之猖獗，手法之多样，是前所未有、触目惊心的。
具体表现为：（一）利用职权，安插亲朋好友、买官、卖官（二）大肆贪污受贿，挥霍国家巨额资财二、腐败现象屡屡产生的原因当前，我国的反腐败斗争虽然在全党和全国人民的不懈努力下，取得了一定成败，腐败现象成了人人喊打的过街老鼠，但腐败现象滋生蔓延的势头并没有得到有效的遏制，究其原因主要有以下几点：（一）公务员人数严重超编据有关部门估计，我国公务员人数每年递增20% ，未来几年将严重超编。
另外，在市场经济条件下，公务员规模是否适度不仅需要考虑“官民比”，而且要考虑公务员在促进经济发展中的作用和公务员的行政效率。
虽然我国财政供养人员占总人口的“官民比例”只有1比26（那是2005年“两会”时提供的数据，现在肯定要大于这个比值），但是从经济视角考察，财政供养人员与GDP之比看，我国为39人/百万美元，大大高于发达国家。
（二）现存机构的弊端和法制建设的滞后必然导致腐败现象的蔓延从我国目前现存机构来看，的确存在党政机构的权力失衡，权力过分集中，党政行为存在严重的“人治”而不是“法治”现象。
同时在法制建设方面也存在不少薄弱环节，特别是反腐败方面的法规严重滞后，已颁布的法律目前存在着违法不究、执法不严的情况，与反腐倡廉直接有关的法律很大程度上与当前反腐斗争的需要脱节。
当前腐败现象的表现、成因与对策
理论探讨一、当前腐败现象的表现思想政治方面。
有些党员干部丢掉理想,背弃宗旨,在市场经济的条件下,方向不明,视线不清,表现出极端的个人主义和拜金主义。
经济方面。
有些党员干部利用掌握的经济管理权,以组织的名义为本单位、小团体及个人谋取私利。
组织纪律方面。
有些党员干部各行其是,想干什么就干什么,想怎么干就怎么干,甚至对党和国家的政策、法令阳奉阴违,搞“上有政策,下有对策”。
组织人事方面。
有些党员干部不遵守组织人事原则,违反组织人事纪律,凭个人好恶、恩怨取人,拿原则搞交易,甚至出现买官卖官现象。
生活作风方面。
有些党员干部奢侈腐化。
如公款宴请、公款送礼、公款旅游、公款娱乐,甚至公款吸毒贩毒、赌博嫖娼。
工作作风方面。
有些党员领导干部存在严重的官僚主义,工作脱离群众,不负责任,或者滥用职权,主观武断,弄虚作假,欺上瞒下,报喜不报忧。
二、当前腐败现象的成因1、封建主义残余思想影响我国是从半殖民地半封建社会走上社会主义道路的,虽说建国后消灭了剥削制度,但是长达两千多年的封建主义思想意识的影响远没有肃清。
加上计划经济时期高度集权的管理体制,权力过分集中乃至个人专权,为滋生腐败现象提供了土壤。
2、资产阶级腐朽思想的侵袭我国在对外开放,引进西方国家的资金、技术和先进的管理经验的同时,西方资本主义的意识形态、价值观念和腐朽的生活方式也乘虚而入。
这些东西同我国历史上遗留下来的封建残余思想结合起来,就形成了拜金主义、享乐主义和极端个人主义等腐朽思想。
3、没有很好坚持“两手抓,两手都要硬”的方针建设有中国特色的社会主义,要求在经济发展的同时,实现社会各项事业协调发展,使物质文明和精神文明一同推进,达到社会的全面进步。
但是在我们党内,有一些党员干部,特别是有些领导干部,没有全面理解和引起重视,而片面理解经济建设和其它事业的关系,孤立地抓经济工作,认为抓经济建设是“务实”,抓思想政治工作和精神文明建设是“务虚”。
在这种思想指导下,一度时期,疏忽了政治理论学习,放松了党性修养和改造,在是非面前迷失方向,走上邪路。
辽宁系列腐败案件根源症结及对策建议专题调研报告原文
辽宁系列腐败案件根源症结及对策建议专题调研报告近年来，辽宁省接连曝出一系列腐败案件，引发了广泛关注和讨论。
为了深入了解这些案件背后的原因和症结所在，并提出相应的对策建议，我们进行了专题调研。
本报告旨在客观地分析辽宁系列腐败案件的根源，以及针对这些问题提出的对策建议。
一、辽宁系列腐败案件的根源症结1. 政府监管不力辽宁系列腐败案件暴露了政府监管失职的问题。
一些地方政府对权力的过度集中和滥用，导致了腐败的滋生。
此外，监管机构的职能定位不清，执行力度不够，也是造成这些腐败案件频发的原因之一。
2. 没有有效的制度和机制约束辽宁系列腐败案件揭示了制度和机制约束的缺失。
腐败分子利用权力和资源的不对等，违法违纪行为长期得不到有效制约。
一些制度的漏洞和机制的不完善，使得腐败行为得以长期存在和扩大。
3. 个别领导干部觉得权力可以任意妄为部分领导干部对自己的权力产生了错误的认识，以为权力可以任意妄为。
这些干部利用职务之便，滥用权力谋取个人利益，严重损害了国家和人民的利益。
二、对策建议1. 加强政府监管能力政府应加强对权力的监管，确保权力的合法行使和规范操作。
要加强对地方政府的监督，完善监管机构的职能定位，并加强执行力度，严肃查处违法违纪行为。
2. 健全制度和机制要建立健全相应的制度和机制，对腐败行为进行有效约束。
加强对权力运行的监督，建立科学合理的考核制度，同时完善法律体系，加大对腐败行为的打击力度。
3. 培养正确的权力观念领导干部要正确看待自己的权力，不能滥用职权谋取私利。
要加强党风廉政建设，通过教育培训等方式，提高干部的道德素质和行为规范，培养正确的权力观念。
【文档结尾】通过对辽宁系列腐败案件的根源症结进行分析，我们提出了加强政府监管能力、健全制度和机制，培养正确的权力观念等对策建议。
中国当今腐败问题产生的原因及对策
一当前中国反腐背景近年来，腐败现象迅速滋生和蔓延，引起了广大人民群众的强烈不满。
腐败至少导致三方面问题：首先是政府公信力、执行力的下降，腐败问题将严重阻碍政策、法律的执行；其次是社会投资环境的恶化；，影响经济社会的发展.再次是影响社会公正，激化社会矛盾。
党的十八大报告明确指出:“反对腐败、建设廉洁政治，是党一贯坚持的鲜明政治立场，是人民关注的重大政治问题。
这个问题解决不好，就会对党造成致命伤害，甚至亡党亡国。
”二中国前腐败现象的成因首先，人们的道德观念淡薄是腐败现象滋生和蔓延的一个不可忽视的原因。
当前,在社会转型期,道德行为的失序反映在政治生活方面便是权力的腐败,贪污、受贿、以权谋私等现象相当严重。
其次，对权力的监督机制不完善,监督力度不够大是腐败现象滋生和蔓延的重要原因之一。
改革开放以来,消极腐败现象之所以能乘隙而生,其中一个很重要的原因就是监督机制不完善,监督力度不够大,从而致使某些党员干部视党纪为“摆设”,视政令为“白条”。
再次，未能形成一套系统的、有效的法律规范机制对腐败现象进行预防、抑制和惩治。
由于我们缺少执法守法的传统,致使法制建设严重滞后,没有形成一套系统的、有效的法律规范机制对腐败现象进行预防、抑制和惩治。
三中国腐败问题对策（一）建立健全权力运行制约和监督体系党的十八大报告明确提出要“建立健全权力运行制约和监督体系。
首次完整提出加强“党内监督、民主监督、法律监督、舆论监督”。
提出“要确保决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调，确保国家机关按照法定权限和程序行使权力”，“完善党务公开、政务公开、司法公开和各领域办事公开制度，健全质询、问责、经济责任审计、引咎辞职、罢免等制度，加强党内监督、民主监督、法律监督、舆论监督”，等等。
这些重要论述表明了我党建立健全权力运行制约和监督体系的决心，为我们进一步从严治党指明了方向。
而当前最重要、最紧迫的是要抓住关键领域、关键环节和关键手段的监督。
腐败现象的原因分析及遏制腐败的对策
目录内容提要 (2)一、当前腐败现象的成因 (3)二、当前腐败现象的对策分析 (4)三、总结 (6)参考文献 (7)内容提要近年来，腐败现象迅速滋生和蔓延，引起了广大人民群众的强烈不满。
腐败现象根源于剥削阶级腐朽没落的意识形态，它与我党的性质和宗旨严重对立，对建设有中国特色社会主义事业具有严重的破坏性。
建立健全与社会主义市场经济体制相适应的教育、制度、监督三者并重的惩治和预防腐败体系，是党中央从完成经济社会发展的重大任务和的重大战略决策，是我们党对新形势下深入开展党风廉政建设和反腐败斗争提出的新要求，也是我们党对执政规律和反腐倡廉工作规律认识的进一步深化，是从源头上防治腐败的根本举措，对于提高党的执政能力、巩固党的执政地位，具有极其重要的意义。
通过对“建立健全教育、制度、监督并重的自治和预防腐败体系实施纲要”的学习，使我加深理解新形势下党风廉政建设和反腐败斗争的重要性和必要性。
也使我懂得党风廉政建设和反腐败斗争是关系到党的生死存亡的大问题。
所以，在社会主义市场经济条件下，我们必须加强廉政建设，坚持反腐败斗争。
关键词：腐败现象，监督教育，政府。
腐败现象的原因分析及遏制腐败的对策腐败现象的滋生蔓延反映了对权力的失控失监。
改革开放以来,消极腐败现象之所以能乘隙而生,其中一个很重要的原因就是监督机制不完善,监督力度不够大,从而致使某些党员干部视象的真正遏制。
权力腐败的实质是滥用权力,过去,在高度集中的计划经济体制下,突击搞运动、说服教育和道德规范,通过把外在的价值标准内化为人们的价值取向,对人们的行为有重大影响。
但这种影响带有很大的局限性。
此外,一般象的真正遏制。
权力腐败的实质是滥用权力,过去,在高度集中的计划经济体制下,突击搞运动、说服教育和道德规范,通过把外在的价值标准内化为人们的价值取向,对人们的行为有重大影响。
但这种影响带有很大的局限性。
此外,一般知等数不胜数,腐败之风并无收敛之迹象。
究其原因,主要在于不论说服教育还是道德约束,都没有国家强制力的保障为后盾,一般政策性规定的强制力也十分有限。
腐败问题的成因与对策
腐败问题的成因与对策腐败问题是国家和社会发展中普遍存在的严重问题，腐败已成为阻碍社会发展的一大瓶颈。
为了打破腐败的重重桎梏，我们需要深入了解腐败产生的原因，并探讨有效的对策。
一、腐败的成因1.制度性原因：制度性原因是腐败的主要成因之一。
腐败的出现源于制度不健全和腐败治理缺失。
一些不完备的政策、法律法规和不健全的机制及其执行不力会引发腐败行为，腐败成为人们追求获利与“权力寻租”的渠道。
2.人性原因：人性原因是腐败的一个重要成因。
人们在追求财富、权力等目标时，常常采取不法手段，而政府机关的腐败也源于官员自身的欲望和劣迹。
一些没有定力的官员很容易堕落，从而引发腐败问题。
3.文化交往原因：文化交往原因是腐败的另一个重要成因。
不同民族文化和人际交往方式的差异，也常常引导人们出于某种目的而采取某些不正当的行为。
因此要想有效地预防和治理腐败问题，就必须投入大量精力研究文化差异和交往方式。
二、预防和治理腐败问题的对策1.提高法治观念这是预防和治理腐败的根本对策。
加强法治宣传，提高公民和公务员的法治意识，从源头上预防腐败的产生，也是治理腐败最有效的措施之一。
2.强化政治监督建立完备的政治监察制度，加强对公务员的监督，执纪审查利剑必须时刻悬在官员的头上，在内外约束下实施清廉的行为。
3.加强公民监督纵深推进公民参与国家治理。
除了通过官方途径对权力的制约外，还应引导公民参与治理，加强群众知情权、监督权等方面的权利。
4.加大制度保障力度对于一些存在严重腐败问题的领域，应加大监督力度，增强检查与纠正机制的威力。
5.加强教育和培训加强政治、道德和法制教育，提高公务员的素质，让他们自觉地遵守职业操守和行为规范。
6.推行多元化治理模式在治理腐败问题的过程中，不仅要注重了解专业性知识，更应该适当进行跨学科研究和调查。
越来越多的治理工作已经转向了多元化和多层次，尤其需要通过综合研究、审查和监察机制的协同行动，避免中间的利益斗争和不公平的行为。
中国腐败问题的原因及反腐败的对策研究
中国腐败问题的原因及反腐败的对策研究随着中国经济的不断发展，腐败问题也成为了一个严重的社会痼疾。
腐败不仅损害了政府的形象和人民的利益，还妨碍了国家治理体系的有效运转。
本文将探讨中国腐败问题的根源，并提出一些反腐败的对策措施。
一、中国腐败问题的原因分析1. 权力过于集中中国的权力过于集中，给了腐败分子可乘之机。
一些官员滥用职权，以权谋私，形成了权力寻租的局面。
中央与地方之间的权力关系也存在问题，部分地方政府对中央监管不力，导致腐败问题长期得不到有效解决。
2. 缺乏监督与透明度中国的监督机制有待完善，监察部门的权力受到限制，难以有效发现和打击腐败行为。
同时，政府的决策过程和资金使用等方面缺乏透明度，容易引发腐败问题的滋生。
公众对政府的监督力度也较弱，缺乏有效的舆论监督。
3. 薪酬体系不合理现行的薪酬体系存在一定的问题，对于一些公职人员来说，薪酬并不高，而他们却有着巨大的权力。
这种不合理的薪酬体系容易导致腐败问题的发生，一些官员可能通过滥用职权来获取非法的收益。
4. 社会道德观念淡薄中国的社会道德观念普遍较为淡薄，一些人缺乏对道德底线的约束，容易被腐败所诱惑。
同时，一些人对腐败的态度较为宽容，甚至存在“能捞则捞”的心态，为腐败行为提供了滋生土壤。
二、反腐败的对策措施1. 改革权力分配机制为了减少腐败问题，中国需要改革权力分配机制，实现权力制衡和监督的有效运行。
中央与地方政府之间的权力关系应当更加明确，加强中央对地方的监督力度。
同时，要进一步加强监察机构的独立性和权力，提高打击腐败的能力。
2. 建立健全的监督机制中国需要建立健全的监督机制，加强对公职人员的监督力度。
完善相关法律法规，提高监察机构的权威性和效率，加大对腐败问题的打击力度。
同时，还要加强舆论监督，通过媒体和社会组织的力量，推动政府行为的透明度，增强公众对政府的监督能力。
3. 改革薪酬体系对于公职人员的薪酬体系需要进行合理调整，确保他们的薪酬与权力相匹配，避免因薪酬不高而滥用职权。
中国当今腐败问题产生的原因及对策
中国当今腐败问题产生的原因及对策腐败问题是中国社会面临的严重挑战之一。
这一问题的产生有着多方面的原因，然而，通过制定一系列的对策，可以帮助中国解决这一长期存在的问题。
从根本上来说，腐败问题的原因可以追溯到中国的政治和经济体制。
首先，政府官员的权力过大，缺乏有效的监督机制，从而滋生了腐败。
由于权力过分集中在少数官员手中，他们往往能够滥用职权，谋取个人私利。
其次，中国的经济飞速增长也为腐败问题提供了土壤。
高速的经济发展使得政府资源配置变得庞大而复杂，容易产生腐败现象。
再者，道德观念的淡漠和法律意识的薄弱也是腐败问题的重要原因。
在中国的传统文化中，“关系”文化一直占据主导地位，人们更注重个人和集体之间的利益关系，而忽略了道德和法律的约束。
要解决腐败问题，首要的一步是进行政治体制改革。
政府应当建立更加有效的监督机制，加强对公务员的培训和教育，以提高他们的道德修养和法律意识。
另外，政府官员的权力应当进行有效的分散，避免权力过度集中。
此外，建立独立的反腐败机构也是解决腐败问题的重要途径之一。
这样的机构应当具有独立的调查权力，并公正地处理腐败案件。
除了政治体制改革，经济体制改革也是解决腐败问题的关键。
政府应当进一步深化市场经济改革，减少政府在经济活动中的干预，降低行政审批的难度以及涉及的不透明度。
这样可以减少政府官员谋取私利的机会。
同时，政府应当加强对市场经济秩序的监管，建立健全的市场监管体系，减少市场上的不公正交易，提高企业和公民对法律的遵守意识。
另外，加强对公众舆论监督也是解决腐败问题的重要途径。
政府官员的行为应当公开透明，接受公众的监督。
政府应当建立更加开放和透明的信息发布机制，向公众提供更多的信息，让公众成为监督的主体。
同时，加强媒体的监管，确保媒体的独立性，使媒体能够对腐败问题进行公正、客观的报道，发挥舆论监督的作用。
最后，教育也是解决腐败问题的重要途径之一。
培养公民的道德意识和法律意识，提高他们的职业道德，可以有效地减少腐败问题的发生。
浅谈腐败原因与反腐败措施的小论文
论文题目：浅谈腐败原因与反腐败措施浅谈腐败原因与反腐败措施第一部分序论本论文的主题是对于政治社会上的腐败现象的概述从而引起对腐败成因的剖析思考以及对反腐败措施的探究，本文就是对该主题的个人看法及感想。
文章是本人主要围绕依据“调查问卷”的相关数据来谈谈对于政治上和社会上腐败问题的想法感想。
其中调查问卷通过网络渠道填写，包含不同学校不同政治面貌的大学生以及其他不同职业的社会人士的意见和看法，总共约300人参与填写，由本人统计数据而得出调查问卷之后的统计结果，具有一定的代表性，可以在一定程度上反映一些问题。
文章共分为五个部分：第一部分即该序论；第二部分是对腐败现象的概述；第三部分是对腐败原因的剖析；第四部分是对反腐败措施的探究；第五部分是总结。
第二部分腐败现象的概述根据问卷调查数据来看，如今政治和社会上确实存在腐败现象，并且现象还趋于严重。
腐败是一种伴随着私有制、阶级、国家、公共权力产生而产生的复杂社会现象，腐败现象几乎存在于各行各业，任何国家、任何朝代都不同程度地存在腐败现象。
因此腐败问题不仅是国家、地域性问题，而更是全球性问题。
回顾从我国成立以来，党和政府内外的贪污、受贿、挪用公款、巨额财产来源不明等腐败问题一直存在。
自从党放弃了社会主义计划经济体制，实行市场经济，党内部的贪官污吏便开始大大增加，屡禁不止。
近年来，党已加大对官员贪污腐败的教育和惩处力度，例如设立国家预防腐败局，该局拥有更广泛的职能和权力，主要的工作是进行反腐败宣传、教育，进行制度的建设、机制体制的创新，以及在反腐败上抓一些源头性的工作等。
自从前党中央总书记胡锦涛同志在党的第十七届中央纪律检查委员会第二次全体会议上发表讲话，表示今后会把反腐败工作的成效看作是取信于民的重要指标，这是中国进入转型发展近30年来第一次明确提出来的关于反腐败目标的看法。
相关数据显示，过去几十年中国共有420余万党政人员受处分，其中约450人是省部级官员，包括身为中共中央政治局委员的陈希同、陈良宇和薄熙来。
银行业职员腐败事件的原因分析与对策
银行业职员腐败事件的原因分析与对策引言：银行作为金融机构的核心，具有重要的社会角色和影响力。
然而，近年来，银行业职员腐败事件频发，严重损害了金融体系的公信力和稳定性。
本文将从制度缺陷、危机意识淡漠以及道德观念扭曲三个方面进行分析，并提出相应的对策来应对这一问题。
一、制度缺陷导致腐败现象1. 监管不力银行业监管部门在执行职责过程中存在监管不到位、惩罚力度不够等问题。
监管部门需要加强对各家银行的全面检查和评估，建立科学有效的评价制度，及时发现问题并追究责任人。
2. 内控机制不完善一些银行内部控制机制存在漏洞，容易被职员利用以谋取私利。
解决这个问题关键在于强化内部审计制度、完善风险管理体系，并加大技术手段的运用，确保各项控制措施可操作性和有效性。
二、危机意识淡漠的影响1. 利益驱使一些银行职员逐利思维占据上风，追求短期效益，忽视了长远发展和社会责任。
建立健全的激励机制，以及扎实的职业道德教育，能够提升职员对于企业稳定和社会利益的认知，从而减少腐败事件发生。
2. 官僚主义一些银行内部存在官僚主义现象，决策权过于集中且不透明。
改革银行内部组织结构，提高透明度和层级之间的沟通效率，同时加强内外部监督机构的作用，可以有效避免腐败问题。
三、道德观念扭曲引发腐败1. 道德约束缺失一些银行职员在道德观念上出现了滑坡现象，以个人利益为中心，不顾自身行为对组织和社会造成的影响。
加强职业道德教育培训、建立完善的职业道德评价体系以及加大对侵权行为的打击力度可以有效降低腐败事件的发生率。
2. 缺乏良好的榜样作用银行领导层在管理上存在弱化道德的问题，或者对职员廉洁自守缺乏正确引导。
银行应该从领导层做起，树立起良好的榜样效应，通过相应政策和措施让职员深刻认识到廉洁自律对个人、组织和社会的价值。
四、针对银行业职员腐败事件提出的对策1. 建立有效监管机制加强银行业监管部门对各家银行的日常监督和检查力度，并建立科学评估制度，及时发现问题并追究责任人。
腐败产生的原因和对策分析
腐败产生的原因和对策分析[摘要]近几年来，腐败案件层出不穷，已经引起了广大人民群众的强烈不满。
腐败现象的发生有腐败主体自身原因，更有我们国家行政制度上的原因。
本文将基于原兰州市工商局副局长张双吉贪污案来分析腐败的原因，以期从中探求解决腐败的有效途径。
[关键词]腐败案例原因对策近几年来，公务员特别是领导干部的腐败问题，已成为我国政治和经济生活中的焦点问题之一，防治腐败已经成为我国构建社会主义和谐社会的大问题。
本文将基于原兰州市工商局副局长张双吉贪污案来分析腐败的原因，以期从中探求解决腐败的有效途径。
一、案例简介2000年6月20日，城关区工商分局以其下属的兰州吉安房地产开发有限公司的名义与他方签订合同。
因对方违约，张双吉代表该分局要求对方返还117.5万元已付款及违约金和补偿，协商后确定为230万元。
2001年至2003年，对方分6次付给张224万元，其中114万元被张个人私吞。
2004年下半年的时候，由甘肃省纪委、兰州市纪委共同组成专案组对一起经济案件进行调查，查出兰州市工商局原党组成员、副局长张双吉在该经济案件中涉嫌受贿。
张双吉被双规后专案组查出，张双吉在兰州市城关区张掖路市场的建设中，涉嫌从中贪污100多万元，城关工商分局原副局长刘建荣涉嫌从中贪污100多万。
审查终结后，检察机关向兰州中院提起公诉。
2005年3月3日，庭审中，围绕张私吞的数百万元是否属“公款”，其行为是否构成贪污罪，控辩双方展开激烈辩论。
庭审持续了2个半小时，法庭没有当庭作出判决，并宣布择日宣判。
2005年6月29日，兰州市中级法院对兰州市工商局原副局长张双吉、兰州市工商局城关分局原副局长刘建荣贪污一案作出一审判决，判处张无期徒刑，判处刘有期徒刑15年。
二、腐败的定义及特征政治领域的腐败主要是指滥用公共权力来谋取私人利益的行为,也就是以权谋私以及权钱交易。
它既是政治腐败的原因,也是政治腐败的结果。
当前政治领域腐败行为的特征主要表现在:腐败行为的主体既包括公职人员个人,也包括公职人员所在单位甚至部门或行业。
我国腐败问题产生的原因极其对策分析
我国腐败问题产生的原因极其对策分析摘要：鉴于当前我国反腐斗争形势严峻，本文试图分析腐败产生的原因，并对我国的反腐败斗争提一些自己的建议和意见。
关键词：腐败；制度；文化党中央对我国的腐败问题高度重视，在的党的十七届四中全会上，我党审议通过了《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》。
会议提出要“弘扬党的优良作风、保持党同人民群众的血肉联系，加快推进惩治和预防腐败体系建设、深入开展反腐败斗争。
”[1]胡锦涛同志在庆祝中国共产党成立90周年大会上也分析了我党存在的腐败问题，认为反腐败斗争的形势依然严峻，任务依然艰巨。
胡总书记着重提出三个“更加”，即要以更加坚定的信心、更加坚决的态度、更加有力的举措推进惩治和预防腐败体系建设，坚定不移把反腐败斗争进行到底。
一、我国腐败问题产生的原因分析（一）部分党员干部信仰缺失，党性修养不够，思想堕落，滋生了腐败心理。
当前一些党员干部不注重加强党性学习，对马克思主义的信仰缺失，贪图享乐，一切向钱看，从而导致了腐败心理的滋生，并最终走向腐败的深渊。
信仰对一个人的行为具有指导作用，正确积极的信仰才能为一个人的行为指明方向。
当前许多党员干部以各种借口少学或不学我党的一些理论，抵制不住金钱利益的诱惑，将为人民服务的思想抛之脑后，官僚主义严重，生活作风腐化，以权谋私，导致了腐败。
（二）选任干部上，崇尚所谓的“亲情文化”，任人为亲，导致腐败。
亲情文化主要表现是感恩戴德，唯上司是从、唯长者是从，在同辈之间是哥门义气，为朋友两肋插刀，在干部任免上任人为亲。
在这样的文化背景下，硬性的法律、法规、制度、条例都变成了弹性的东西了。
一张无形且无边无际的关系网让公平、公正、正义、法律望而却步。
大凡处理违法乱纪者时，总是说情者络绎不绝，有朋友、有亲戚、有领导、甚至有执法执纪的领导、一阵糖衣炮弹过后，结果是以权代法，以法代刑，党政纪处分代替司法追究，大事化小，小事化了。
久而久之，关系网下的腐败分子愈来愈胆大，拉下水的人愈来愈多。
腐败问题的根源与对策
腐败问题的根源与对策－李源德－腐败问题的根源在哪里？为什么官员的腐败问题层出不穷，存在“屡反屡腐”的现象？我认为，官员首先是人，然后才是官，因此，可以从人的本性入手，分析官员腐败的根源，并从其中寻找预防腐败的对策。
我认为，腐败的根源在于“教育的缺陷，法制的不力”，对于权力，财富的不正确看法，和缺少信仰最高层次的自我约束。
从而导致私欲的膨胀，人性的扭曲。
反腐败应从教育与法制等层面上开展工作。
一、分析人的本性。
关于人的本性学说，有三种。
即孟子的“性本善”；荀子的“性本恶”；西方经济学家主张的“性本私”。
三种学说，众说纷纭，莫衷一是。
以孟子为代表的儒家学派认为，“人之初，性本善。
”——人之初像一张白纸，出生后的教育与环境造就了人的操行。
以荀子为代表的儒家学派认为，“人之初，性本恶”——人之初是邪恶的，出生后的教育与环境必须对其进行改造，从而使人的操行趋于完善。
西方经济学家推崇的“性本私”学说认为，人与生俱来就是自私的。
人的活动是在不断地满足个人的各种欲望，但又认为，个人的自私以不妨碍他人欲望的实现为度。
法律是把握这个“度”的强有力的武器。
“性本私”学说，是西方资本主义私有制存在的理论基础。
也是其政府官员的信条。
“性本善”与“性本恶”都是强调教育对人性的决定性作用。
“性本私”则强调法制对人性的约束作用。
我无意评价这三种学说的正误，只想从实际、管用的角度出发，“吸收其精华”部分，认为贪官之所以“贪”，是因为他没有正确的思想，抵御不了“名，利”的诱惑力，从而产生了贪污腐败的行为。
得出腐败的根源在于“教育的缺陷，法制的不力”，从而导致私欲膨胀，人性扭曲的结论。
因此反腐败应从教育与法制等层面上开展工作。
二、研究人本性的量变与质变。
1、“食色，性也”与财色腐败。
古语云：“食色，性也”。
这无可厚非。
但是，应“不食嗟来之食”：“君子爱财，取之有道”：“富贵不能淫，威武不能屈”。
这里有个把握分寸（即“度”）的问题。
超过了这个“度”就是私欲膨胀，对官员来说必然走向腐败。
系列腐败案件根源症结及对策建议专题调研报告
系列腐败案件根源症结及对策建议专题调研报告一、研究背景腐败是一个长期存在且普遍存在于各个领域的问题，既有可能导致国家和社会的财富流失，也会对公众信任和政治稳定产生不良影响。
近年来，我国发生了一系列重大腐败案件，引起了广泛关注和深思。
因此，为深入分析这些案件的根源症结及对策建议，本文进行了专题调研。
二、调研方法本次调研采用文献查阅、案例分析和专家访谈相结合的方式进行。
三、腐败案件根源症结分析1.制度不健全我国在反腐败立法方面还存在很多缺陷。
例如，在一些领域中，监管机构没有足够的权力和资源来有效地监督和打击腐败行为；同时，在一些关键岗位上，人员选拔机制不够透明公正，容易造成权力滥用。
2.利益驱动在市场经济条件下，利益是主要驱动力之一。
许多官员和企业家因为追求个人或组织的利益而采取不法手段。
此外，一些官员和企业家的利益关系也会导致腐败行为的发生。
3.道德水平不高在一些领域中，一些官员和企业家缺乏道德约束，对职业道德和社会公德缺乏认识。
他们可能会将自己的个人利益放在第一位，而不是考虑公共利益。
4.监管不到位监管机构在执行职责时存在着一些问题。
例如，监管机构可能存在疏于监管、失职渎职等情况；同时，在某些情况下，监管机构与被监管对象存在利益勾结关系。
四、对策建议1.完善反腐败法律体系针对目前我国反腐败立法中存在的不足之处，应该进一步完善反腐败法律体系，并加强对相关法律的执行力度。
例如，在某些领域中应增加监管机构的权力，并建立更加透明和公正的人员选拔机制。
2.强化教育引导政府和社会应该加强对公民、官员、企业家等群体的教育引导工作，提高他们的道德素质和职业道德水平。
同时，应该加强对腐败行为的宣传教育，让公众知晓腐败的危害性。
3.加强监管力度监管机构应加强对被监管对象的监管力度，并建立更为严格的惩罚机制。
同时，应该加强对监管机构本身的监督，防止出现疏于监管、失职渎职等情况。
4.建立健全的制度体系在各个领域中，应该建立更为健全的制度体系，并加强对制度执行情况的检查和评估。
国有企业领导腐败现象分析及防治对策
国有企业领导腐败现象分析及防治对策近年来，国有企业领导腐败问题日益凸显，严重影响了国有企业的发展和整个社会的公平公正。
面对这一现象，我们需要深入分析其原因，并提出有效的防治对策。
首先，国有企业领导腐败现象的产生原因可以从多个角度进行分析。
首先，国有企业权力过于集中，导致企业领导对企业资源的掌控过度，从而形成腐败行为的滋生土壤。
其次，国有企业制度的不完善也是腐败问题的重要原因。
一些企业存在信息不对称和监督缺失的问题，容易引发腐败行为。
再次，一些企业领导缺乏道德约束和责任感，忽视公共利益，只考虑个人利益，滥用职权，导致腐败问题的发生。
针对以上问题，我们可以提出以下几点防治对策。
首先，完善国有企业监督机制。
加强对国有企业的监督力度，建立健全监督制度，确保权力运行的透明公开和规范管理。
其次，深化国有企业，提高企业的市场竞争力。
通过引入市场化的激励机制，加大对国有企业领导的考核力度，营造压力下的廉洁行为，减少腐败现象的发生。
同时，推进企业治理结构的，增强企业内部的监督和制约机制。
第三，加强法治建设，加大对腐败行为的打击力度。
建立和完善国有企业反腐败的法律法规体系，加大对腐败行为的惩治力度，提高腐败犯罪的打击效果。
同时，加强法律援助和司法公正，为被腐败侵害的公民和企业提供有效维权途径。
此外，还应该加强国有企业人才队伍建设，提高企业领导的专业素养和道德修养。
加强企业内部的培训和教育工作，加强对领导干部的廉洁意识和道德操守的教育，使其深入理解廉洁从政的重要性，增强拒腐防变的自觉性。
同时，建立健全国有企业领导干部的激励机制，通过提高薪酬待遇、加大培训投入等方式，推动企业领导干部树立诚信意识，减少腐败行为的发生。
最后，强化舆论监督和公众参与，建立社会各界参与国有企业监督的平台和机制。
加强对国有企业领导层的舆论监督，推动企业领导公开财产情况、行为记录等信息，提高企业领导的透明度。
同时，鼓励公众参与国有企业的决策过程，增加社会监督的力度，共同构建廉洁高效的国有企业管理体系。
当前腐败现象的成因及对策分析
当前腐败现象的成因及对策分析腐败现象普遍存在于各个层面的社会组织中，在政府机构、企业和非政府组织等领域都有所表现。
腐败不仅损害了公共利益，而且阻碍了社会发展。
为了应对腐败问题，需要深入分析其成因，并提出相应的对策。
腐败现象的成因可以从以下几个方面进行分析：第一，权力过于集中。
当权力过于集中在少数人手中时，容易出现腐败问题。
权力过于集中使得监督和制衡机制不完善，为腐败行为提供了条件。
第二，监管不力。
监管机构的失职和腐败同样是腐败问题的重要成因之一、监管机构存在监管不均衡、监管手段不足等问题，使得腐败行为得不到有效遏制。
第三，制度缺陷。
一些社会制度和法律规范的不完善也是腐败问题的成因之一、制度缺陷包括执法不公、处罚不力等问题，这使得腐败行为难以受到有效的制约和处罚。
第四，利益驱动。
腐败行为往往源于个人或群体的利益驱动。
一些人为了谋取私利，利用职务权力进行腐败行为。
利益驱动使得腐败行为难以遏制，需要建立有效的利益约束机制。
针对上述成因，可以提出一系列对策：首先，加强权力制约和监督机制。
应加强对权力行使的监督和制约，确保权力行使的透明度和公正性。
建立各级监察机构并强化监察职责，对权力滥用行为进行严肃查处。
其次，改进监管机制。
应完善相关监管法律法规，提升监管机构的能力和水平。
加强对监管机构的内部监督，严肃查处监管失职和腐败行为。
第三，完善法律和制度建设。
需要修订和完善腐败相关的法律法规，提高对腐败行为的法律制裁力度。
加强法律的执行力度，对腐败行为从严惩处。
第四，增加公共参与和舆论监督。
提高公民对政府和企业的监督能力，通过公民参与和舆论监督来推动腐败行为的曝光和治理。
第五，加强教育和培训。
加强公民的法律法规意识和道德观念，提高公民的法治素养。
加强公职人员的培训和教育，提高其廉洁意识和职业道德。
第六，营造良好的社会氛围。
加强宣传教育，弘扬廉洁文化，倡导诚信守法的社会风尚。
加大对腐败行为的惩治力度，营造一个清正廉洁的社会环境。
腐败现象心理原因及对策
腐败现象心理原因及对策腐败，是古今中外所有国家的病疾。
世界各国都十分重视反腐败的理论研究和实际斗争。
中国共产党和政府历来重视消除腐败，加强自身的廉正建设，多年来采取了一系列措施开展反腐败斗争，也确实取得了很大的成绩。
但是由于多方面的原因，腐败现象仍然在蔓延滋长。
特别是近20 多年来，腐败现象的发展势头很快，它是国家政治生活中的一颗毒瘤，已渗透到社会政治、经济、文化生活的各个方面并给国家造成巨大的损失。
只有清楚导致腐败行为发生的源头所在，正本清源，才有助于解决腐败问题。
对于腐败现象产生的原因有着不同的解释，本文拟从心理学角度对腐败现象进行剖析，据此提出根除腐败现象的政策建议，为最终取得反腐败斗争的胜利提供参考。
腐败的概念所谓腐败，是指社会肌体的腐烂变质，其本质是社会公共道德和行为规范的退化与堕落。
从纵向上看，腐败现象在每一个时代有不同的表现；从横向上着，不同国家，不同部门又有不同的腐败现象。
在现阶段，腐败现象有三个层次，即权力腐败、行业腐败和社会腐败。
权力腐败是以职权非法谋取私利，如权钱交易；行业腐败是以职业非法谋取私利，如乱收费贪污或挪用公款等；社会腐败是行为的扭曲和人际关系的恶化，如黄、赌、毒以及社会治安的混乱。
在这三个层次中，权力腐败是整个社会腐败的核心，行业腐败是权利腐败的延伸和扩展，社会腐败是国家公共权力不能正常运行的结果。
二、腐败现象的心理原因透视心理学研究表明，人的任何行为都是在其一定的心理因素支配下产生的。
可见个人腐败的心理因素是腐败行为产生的直接原因，各种政治、经济等因素是腐败行为产生的外部原因。
内因起决定作用，而外因通过内因起作用。
一切腐败行为，都是为了牟取私利而侵犯公众利益的行为。
以极端个人主义，利己主义为核心的剥削阶级的腐朽思想的蔓延，在心理因素的直接支配下，是引起腐败行为产生的直接原因。
（一）腐败的群体心理透视在社会心理学中，群体是指二人或二人以上的集合体，他们遵守共同的行为规范，在情感上互相依赖，在思想上互相影响，而且有共同的奋斗目标。
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腐败产生的原因和对策分析[摘要]近几年来，腐败案件层出不穷，已经引起了广大人民群众的强烈不满。
腐败现象的发生有腐败主体自身原因，更有我们国家行政制度上的原因。
本文将基于原兰州市工商局副局长张双吉贪污案来分析腐败的原因，以期从中探求解决腐败的有效途径。
[关键词]腐败案例原因对策近几年来，公务员特别是领导干部的腐败问题，已成为我国政治和经济生活中的焦点问题之一，防治腐败已经成为我国构建社会主义和谐社会的大问题。
本文将基于原兰州市工商局副局长张双吉贪污案来分析腐败的原因，以期从中探求解决腐败的有效途径。
一、案例简介2000年6月20日，城关区工商分局以其下属的兰州吉安房地产开发有限公司的名义与他方签订合同。
因对方违约，张双吉代表该分局要求对方返还117.5万元已付款及违约金和补偿，协商后确定为230万元。
2001年至2003年，对方分6次付给张224万元，其中114万元被张个人私吞。
2004年下半年的时候，由甘肃省纪委、兰州市纪委共同组成专案组对一起经济案件进行调查，查出兰州市工商局原党组成员、副局长张双吉在该经济案件中涉嫌受贿。
张双吉被双规后专案组查出，张双吉在兰州市城关区张掖路市场的建设中，涉嫌从中贪污100多万元，城关工商分局原副局长刘建荣涉嫌从中贪污100多万。
审查终结后，检察机关向兰州中院提起公诉。
2005年3月3日，庭审中，围绕张私吞的数百万元是否属“公款”，其行为是否构成贪污罪，控辩双方展开激烈辩论。
庭审持续了2个半小时，法庭没有当庭作出判决，并宣布择日宣判。
2005年6月29日，兰州市中级法院对兰州市工商局原副局长张双吉、兰州市工商局城关分局原副局长刘建荣贪污一案作出一审判决，判处张无期徒刑，判处刘有期徒刑15年。
二、腐败的定义及特征政治领域的腐败主要是指滥用公共权力来谋取私人利益的行为,也就是以权谋私以及权钱交易。
它既是政治腐败的原因,也是政治腐败的结果。
当前政治领域腐败行为的特征主要表现在:腐败行为的主体既包括公职人员个人,也包括公职人员所在单位甚至部门或行业。
腐败行为的动机或目的,既包括个人利益或小集团利益,也包括单位利益、地方利益和部门利益等局部利益。
腐败行为的手段,既包括利用担任公共职位的职务上的便利,同时也包括支配公共资源的职务便利以及利用职能部门的机构性权力的便利,来追求私人利益。
腐败行为的方式,既包括违反法律或党纪政纪而滥用公共权力谋取私利的行为,更包括在合法外衣下以权谋私的行为。
腐败行为的后果,作为公有制经济占主导地位的国家,腐败行为侵害的主要对象是以国有资产为主体的公有财产,其次才是公民的私人产权和其它权利,此外所谓的不正之风比腐败犯罪危害更大,因为它以法定的机构性权力和资源为后盾,具有一定的“合法性”和强制性力量,纠正起来难度特别大。
三、腐败产生的原因第一，腐败犯罪成本低。
经济学假定人们的行为都是理性的,根据成本收益理论,腐败者会因所得到的利益与所失去的私益之差来决定自己的行为方向,如果腐败所受到的惩罚不太严厉,或者虽然惩罚很严厉,但其被惩罚的可能性较小,而且利润较大,待遇较低的情况下,腐败就会发生。
因此,如果贿赂减去道德代价再减去被察觉的可能性与可能遭受的刑事处罚之积,大于工资收入与道德心理满足之和,那么我将会贪污受贿。
”处罚成本是构成腐败决策的重要组成部分,只有使惩罚成本大于腐败的预期收益,才有可能从根本上遏制腐败现象的产生。
案例中，张双吉的贪污收入肯定要比其任职收入要高很多很多，这种超高额的利益使他产生了腐败行为。
而且，在庭审时，围绕张双吉私吞的数百万元是否属“公款”，其行为是否构成贪污罪，控辩双方展开激烈辩论，也就是说，张双吉在私吞这些钱的时候，也曾想过后果，但有侥幸心理，觉得可能就是违反相关法规和党纪，即上面所说的他认为的腐败成本很低，所以他才产生了腐败行为。
第二，制约权力的制度还不够完善。
19世纪英国著名历史学家阿克顿曾提出一个广为流行的观点：“权力导致腐败,绝对的权力导致绝对的腐败”。
“一切有权力的人都爱滥用权力,这是万古不变的一条经验。
有权力的人们使用权力一直到需要遇有界限的地方才休止”,所以必须对权力进行制约。
权力制约要有一套很好的制度,政治体制不健全,法制不完备,是产生腐败的一个重要原因。
在案例中，一个工商局的副局长就可以有这样的权力，这些钱可以不通过财务部门就直接到他的手上，可以知道其中制度上的缺陷。
如果局里有严格的资金流程，我觉得至少对腐败行为的发生是一种阻止的力量，腐败行为的发生不会这么简单。
当然，最后还是检察机关提起公诉，可是我们可以考虑一下其及时性，如果监督及时有力，说不定第二起贪污案就不会发生。
第三，思想方面，我国自古代以来虽不乏清正廉洁之士,但“三年清知府,十万雪花银”的思想还是有市场的。
在张双吉曾经辉煌过的地方，大家提起“张副局长”普遍都提到他工作能力强，曾经做出不少业绩。
平时在与同事的交往中，无论对方身份、地位如何，都一视同仁，对人态度谦和。
张双吉的一位战友，他说他是看了报纸才知道这件事的。
其战友说，张双吉在部队时，为人正派、友善谦和，转业后却很少联系，没想到他会贪污犯罪。
换了工作环境，更应该保持共产党人的作风，加强思想政治教育。
第四，在民众心理方面，首先，有许多人痛恨腐败,但也抱有“假使我有一天掌了权,也要腐败一把!”据一位教授表明,执这种观点的人占被调查人数的70%以上,许多人对腐败分子都表示羡慕而不是唾弃,对清廉人员以嘲讽而不是敬重与支持。
在这样的社会风气得不到改变的情况下,治理腐败的难度就可想而知了!其次，权力资源的稀缺性决定了“进入”成本的昂贵。
任何社会权力职位的供给都是有限的,因而“进入”权力位置的竞争十分激烈。
激烈的竞争必然造成“进入”成本上升。
因此,为回收进入时期投入的高昂成本,就会产生利用权力聚财敛财等腐败现象。
最后，当然民众也会考虑检举揭发，可是，他们会考虑到揭发有没有用。
如果得不到重视，自己会不会受到打击报复。
这些都让想检举揭发的民众欲言又止。
四、防治腐败行为的对策第一，“高薪养廉”与加大惩罚力度相结合。
公务员收入的高低与腐败的产生密切相关。
在美国、英国、法国、前西德、日本等国都给公务员远远高于普通公民的收入,禁止公务员介入市场活动。
亚洲的新加坡被认为是“高薪养廉”的成功范例。
正如西方一位社会学家所说:当人们的合理需求不能通过正当途径得到满足时候,他必然转向邪路。
只有在裁汰冗员的同时,将公务员的工资奖金以及政治前途与学历、奉献、业绩、能力等结合起来,方可遏制腐败的蔓延。
反腐败必须加大惩罚力度,并且提高对违法行为的查处机会,做到“法网恢恢,疏而不漏”，绝不给腐败分子以任何侥幸之机，切实提高犯罪成本。
对腐败案件一查到底，并对这些腐败官员的任命者追究用人不当的责任。
第二，遵循监督规律,理清监督关系,从制度上发挥监督的有效性。
明确监督主体和监督职权,构筑以权力监督权力和监督与制约相统一的机制,奠定我国法律监督的基础。
我们要注意理清人大与“一府两院”以及“一府两院”之间的监督制约关系,处理好国家机关层面的监督制约关系。
在人大与“一府两院”的关系上,要进一步提高各级人大及人大常委会在“一府两院”组成人员任免上的权威性,增强其知情权,强化对其任免人员的监督、弹劾、罢免权,加强人大对“一府两院”及其领导成员的监督。
在“一府两院”的关系上,当前要进一步明晰三者分工协作、相互制约的法律关系,提高法、检二院的行政地位和作用,注意维护三者的监督制衡机制。
在推进司法体制的改革中,要注意解决法院按行政区划设置的格局,以及法官的任免、财政开支、人员配备等一系列问题受制于同级党委和政府的状况,从制度上保证司法机关依法独立公正地行使司法监督职能。
同时，拓宽监督渠道,明确和落实各监督主体的职责权限,进一步巩固和完善他们的法律地位和注意发挥他们的监督功能,最终形成全社会统一、立体、交叉的监督网络。
第三，要加强党的思想领导,使广大党员干部高举“三个代表”的伟大旗帜,坚持“立党为公,执政为民”的马列主义世界观、人生观,自觉抵制拜金主义思想,享乐主义思想极端个人主义的侵蚀,增强自身抵制腐败侵蚀的免疫力。
强化对公务员道德和政治责任感的教育。
党中央提出的“八荣八耻”以及构建社会主义和谐社会的重要思想,对于遏制腐败,提高人们的思想道德品格具有重要的意义。
法的控制功能的局限性决定了尽管在权力制约及反腐败的过程中,法居于社会控制的主导地位,但它不能忽略也不可能取代其他社会调整手段的作用。
法惟有与道德、舆论等手段有机地结合,才能建立比较完善的权力制约的社会网络,在社会内部形成一种有力且有效的权力制约机制。
第四，党要进一步做好群众工作,促进公民意识的觉醒,这是做好于反腐败工作的重要保障。
反腐败工作的根本保证在于公民权力对党和国家权力的制约。
由于长期以来公民权利多停留在形式上,停留在走过场上,民主意识长期没有得到充分发挥。
我党应该阐明公民的选举、监督、罢免权的重意义,鼓励支持人民行使好自己的公民权利。
我们党要让广大公民切实感受到自己是国家的主人,让他们人人切实对国家负责,维护自己和社会的合法利益,造成一种“手莫伸,伸手必被捉,众目睽睽难逃脱”的反腐败局面。
只有人人行动起来,实现这个社会的良性有序互动,党才能真正实现三个代表，和谐社会才能得以建立。
同时做好对举报人的保护工作，消除民众检举揭发的后顾之忧。
可以对举报人进行立法保护。
反腐败斗争是群众的斗争,只有动员群众才能进行斗争,只有依靠群众才能深化斗争。
我们为了鼓励和保证举报人正常行使自身的权利,有必要建立切实可行的“检举人”保护、奖励制度,这种保护制度有助于减少腐败行为的发生。
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