昆明市劳动合同范本通用版
昆明市劳动合同范本最新7篇
昆明市劳动合同范本最新7篇篇1一、合同双方甲方（用人单位）：_________乙方（劳动者）：_________二、合同期限本合同自_________年_________月_________日起生效，至_________年_________月_________日终止。
其中试用期自_________年_________月_________日起，至_________年_________月_________日终止。
三、工作内容和工作地点1. 甲方安排乙方从事_________工作，乙方同意按甲方工作需要，在_________岗位工作。
2. 乙方的工作地点为_________。
在合同期间内，甲方可根据工作需要调整乙方的工作地点。
四、工作时间和休息休假1. 甲方安排乙方执行_________工时制度，每日工作_________小时，每周工作_________小时。
乙方在合同期间应遵守甲方的工时制度。
2. 甲方安排乙方加班加点的，应符合法律、法规的规定，并支付相应的加班加点费用。
3. 乙方在合同期间内享受国家规定的休息、休假权利。
甲方应遵守国家的休息、休假规定。
五、劳动报酬1. 甲方支付乙方的工资为_________元/月。
乙方在试用期内的工资为_________元/月。
甲方应以货币形式按月支付乙方工资。
2. 甲方应根据国家的工资增长机制，适时提高乙方的工资水平。
3. 乙方在合同期间内享受国家规定的社会保险和福利待遇。
甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应提供符合国家规定的安全、卫生的劳动条件和必要的劳动防护用品，对乙方进行安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。
2. 乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程，有权拒绝违章指挥，对危害生命安全和身体健康的行为有权提出批评、检举和控告。
3. 甲方应按照国家有关规定对女职工在经期、孕期、产期和哺乳期给予特殊保护。
昆明劳动合同范本7篇
昆明劳动合同范本7篇篇1甲方（用人单位）：____________________地址：______________________________乙方（员工）：______________________住址：______________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，签订本劳动合同，以明确双方的责任、权利和义务。
一、合同期限1. 合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。
2. 试用期：自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方的安排下，按时按质完成工作任务。
2. 乙方的工作地点为昆明地区，甲方有权根据工作需要调整乙方的具体工作地点。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方的工作性质和岗位特点，实行标准工时制或综合计算工时工作制。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假等休假权利。
具体休假事项按照甲方规定执行。
四、劳动报酬1. 乙方的基本工资为________元/月，甲方按照乙方的工作表现及绩效考核结果给予相应的奖金和津贴。
2. 甲方每月以货币形式支付乙方的工资，不得无故拖欠。
3. 甲方有权根据公司的经营状况、乙方的工作表现和市场变化等因素调整乙方的工资水平。
五、社会保险和福利1. 甲乙双方应按照国家和昆明市的相关规定参加社会保险，缴纳社会保险费。
2. 乙方享有甲方规定的各项福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 乙方应严格遵守甲方的安全操作规程，确保安全生产。
3. 甲方对乙方进行必要的安全教育和培训，提高乙方的安全意识。
4. 乙方从事可能产生职业危害的岗位工作时，甲方应采取有效的防护措施，保障乙方的身体健康。
昆明市劳动合同范本8篇
昆明市劳动合同范本8篇篇1甲方（用人单位）：昆明市某公司地址：昆明市某区某街某号法定代表人：张某某乙方（劳动者）：李某某性别：男年龄：28岁住址：昆明市某区某街某号根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本劳动合同。
一、劳动合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，其中试用期为XX个月。
二、工作内容和工作地点乙方同意在甲方从事XX工作，工作地点在昆明市某区某街某号。
甲方因生产经营需要，可以调整乙方的工作岗位，但应提前告知乙方，并协商一致。
三、工作时间和休息休假甲方安排乙方执行XX工作制，乙方每日工作时间不超过XX小时，每周工作时间不超过XX小时。
甲方因工作需要，可以安排乙方加班，但应提前告知乙方，并依法支付加班费。
乙方享有国家规定的法定节假日及婚丧假、产假等休假权利。
四、劳动报酬甲方每月以货币形式支付乙方工资，月工资为人民币XX元。
试用期工资为人民币XX元。
甲方根据生产经营状况和乙方的岗位、工作表现，可以调整乙方的工资，但调整后的工资不得低于当地最低工资标准。
乙方因病、工伤等原因不能提供正常劳动的，甲方应按照国家规定支付相关待遇。
五、社会保险和福利待遇甲方应为乙方办理社会保险手续，并按照规定缴纳社会保险费。
乙方因病、工伤等原因不能提供正常劳动的，甲方应按照社会保险制度支付相关待遇。
甲方还应为乙方提供以下福利待遇：1. 提供工作餐；2. 提供住宿；3. 提供交通补贴。
六、劳动保护、劳动条件和职业病危害防护甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，建立健全生产工艺流程，制定操作规程和安全卫生制度及其标准。
甲方应对可能产生职业病危害的岗位，向乙方履行如实告知的义务，并按照国家规定组织乙方进行职业健康检查，为乙方提供个人使用的职业病防护用品。
七、合同的变更、解除和终止（一）合同变更：甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。
昆明工作合同5篇
昆明工作合同5篇篇1昆明市工作合同范本《甲方：雇主单位名称》《乙方：劳动者姓名》依据中华人民共和国《劳动法》、《劳动合同法》及其他相关法规，甲、乙双方在平等、自愿、公平、诚实的基础上，经协商一致，就乙方在《甲方：雇主单位名称》的工作安排及待遇问题，订立本合同，以备双方之需。
第一条合同期限本合同为固定期限劳动合同，合同期限为从《YYYY年MM月DD 日》至《YYYY年MM月DD日》。
第二条工作内容和要求1. 乙方应接受甲方的工作安排，认真完成工作任务。
2. 乙方必须维护甲方单位的利益，认真履行职责。
3. 乙方应遵守甲方单位的各项规章制度，维护甲方单位的形象。
4. 乙方需遵纪守法，不得从事违法犯罪活动。
第三条工作时间和地点1. 乙方的工作时间为每周五天，每天工作8小时，具体工作时间和休息时间由甲方安排。
2. 工作地点为《甲方单位地址》。
第四条试用期1. 乙方在《YYYY年MM月DD日》至《YYYY年MM月DD日》为试用期。
2. 试用期内，双方均有权终止本合同。
第五条工资和福利待遇1. 乙方的基本工资为每月人民币《金额》，另有绩效工资、奖金等待遇根据甲方单位的规定执行。
2. 甲方单位为乙方购买社会保险。
3. 乙方享受法定的带薪年休假。
4. 具体福利待遇按照《甲方单位规定》执行。
第六条保密责任1. 乙方在工作期间了解到的公司机密信息，应严格保密，不得泄露给外部人员。
2. 乙方离职后仍需继续承担保密责任。
第七条解除合同1. 若乙方违反本合同规定，经甲方提出书面通知仍不改正的，甲方有权解除本合同。
2. 若乙方自愿提出解除合同，需提前30天提出书面通知。
3. 本合同解除后，双方应协商处理相关事宜。
第八条其他事项1. 本合同未尽事宜，按照相关法律法规和甲方单位规定执行。
2. 本合同一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：《YYYY年MM月DD日》日期：《YYYY年MM月DD日》以上所述内容是《昆明市工作合同范本》的主要内容，供劳动者和雇主参考签订劳动合同。
昆明市劳动合同范本最新8篇
昆明市劳动合同范本最新8篇篇1甲方（用人单位）名称：XXX地址：XXX法定代表人（主要负责人）：XXX乙方（劳动者）姓名：XXX性别：XXX年龄：XXX身份证号码：XXX根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限第一条：本合同为固定期限劳动合同，合同期从XXXX年XX月XX 日起至XXXX年XX月XX日止。
其中试用期为XX个月，从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点第二条：甲方根据工作需要，安排乙方在XX部门（岗位）从事XX 工作。
乙方应按时、按质、按量完成工作任务。
第三条：甲方安排乙方的工作地点为XXX。
乙方应服从甲方安排的工作地点，甲方可根据工作需要调整乙方的具体工作地点。
三、工作时间和休息休假第四条：甲方安排乙方的工作时间为每天XX小时，每周工作XX 天，合计每周工作XX小时。
乙方应按甲方安排的工作时间执行。
第五条：甲方根据工作需要，可安排乙方加班，乙方应服从甲方安排。
甲方安排乙方加班的，应按照《中华人民共和国劳动法》的规定支付加班费。
第六条：乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、丧假、产假等休息休假权利，具体办法按照国家有关规定执行。
四、劳动报酬第七条：乙方在试用期间的工资为每月XX元。
试用期满后，乙方的工资为每月XX元。
乙方的工资应达到当地最低工资标准。
第八条：甲方应根据乙方的实际工作表现和业绩，给予乙方合理的工资调整。
第九条：甲方应按月以货币形式支付乙方工资，具体支付日期为每月的XX日。
甲方应按照劳动合同的约定和国家规定，及时足额支付乙方的劳动报酬，不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。
五、社会保险和福利待遇第十条：甲方应按照国家规定为乙方办理社会保险手续，缴纳社会保险费用。
社会保险费用由甲方和乙方共同负担。
第十一条：乙方在患病或非因工负伤期间，甲方应按照国家规定给予乙方医疗期和医疗期待遇。
昆明劳动合同范本模板3篇
昆明劳动合同范本模板3篇不知道昆明劳动合同范本模板怎么写?来看这里!在当今社会，人们对合同愈发重视，我们用到合同的地方越来越多，合同的签订是对双方之间权利义务的最好规范。
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欢迎大家阅读参考学习!昆明劳动合同范本模板1甲方(用人单位)：________________________乙方(职工姓名)：________________________乙方姓名：________________________________性别：____________________________________身份证号码：______________________________籍贯：_________省_________市_________(县)家庭住址：________________________________文化程度：________________________________工种：____________________________________甲方因生产(工作)需要，招(聘)用乙方为本单位职工。
甲乙双方根据国家有关劳动法律、法规规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意签订本合同。
一、本合同期限为_________，即自_________年_____月_____日至_________年______月______日，其中：试用期限为______月。
试用期内如发现乙方不符合录用条件的，甲方可以解除劳动合同。
二、工作内容：乙方接受甲方安排的以下生产(工作)任务_____________________。
三、甲方根据国家和本省劳动工资有关规定和本单位工资、奖金、津贴制度，确定乙方劳动报酬形式，按时向乙方支付劳动报酬。
经协商拟支付乙方：_________。
并根据乙方完成生产(工作)任务情况，以及本单位经济效益状况和物价变化情况适时调整乙方劳动报酬，改善乙方的生活福利待遇。
2024年云南省劳动合同电子版
2024年云南省劳动合同电子版劳动合同书甲方：（单位名称）法定代表人：（代表人姓名）注册地址：（注册地址）联系电话：（联系电话）乙方：（员工姓名）身份证号：（身份证号）联系地址：（联系地址）联系电话：（联系电话）根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方遵循平等、自愿、公平的原则，经友好协商，就甲方招用乙方，双方共同遵守以下约定：一、工作内容与岗位1. 乙方接受甲方的雇用，担任（具体岗位名称），具体工作内容为（工作内容描述）。
2. 乙方应按照甲方的安排和要求，认真履行职责，完成工作任务。
二、劳动报酬1. 乙方的月工资为（具体工资数额），根据工作表现、工作量及其他因素，甲方有权对乙方的工资进行调整。
2. 甲方将按照国家规定，及时足额地支付乙方工资，乙方应当如实报税并按时提供相关税务信息。
三、工作时间及休息1. 乙方的工作时间为每周工作（具体天数）天，每天工作（具体时间），其中包括（具体休息时间）的休息时间。
2. 乙方应准时上班，并严格遵守甲方的规章制度，不得擅自迟到早退或旷工。
四、社会保险及福利待遇1. 甲方将为乙方办理社会保险，保险种类包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2. 甲方将为乙方提供法定的带薪年休假，具体安排根据甲方的规定执行。
3. 根据甲方的规定，乙方有权享受甲方提供的其他福利待遇。
五、劳动保护1. 甲方将为乙方提供必要的劳动保护用品和设备，确保乙方的人身安全和健康。
2. 乙方在工作中如发现工作环境存在危险或不安全因素，应及时向甲方领导或相关部门报告，甲方将及时进行整改并保障乙方的合法权益。
六、保密义务1. 在履行劳动合同期间，乙方应当保守甲方的商业秘密及相关信息，不得擅自泄露给外部人员或机构。
2. 乙方应当保护甲方的企业利益和声誉，不得损害甲方的利益。
七、违约责任1. 若乙方违反劳动合同的约定，给甲方造成损失的，乙方应当承担相应的违约责任。
2. 若乙方擅自解除劳动合同或恶意逃避劳动合同规定的义务，甲方有权要求乙方赔偿相应的损失。
最新昆明劳动合同模板
最新昆明劳动合同模板合同编号：__________甲方：__________乙方：__________鉴于甲方为合法经营单位，乙方为具备完全民事行为能力的自然人，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方在甲方处从事劳动合同规定的岗位工作，甲方向乙方支付劳动报酬等事项，达成如下协议：一、劳动合同主体（1）名称：__________（2）地址：__________（3）法定代表人：__________（1）姓名：__________（2）性别：__________（3）身份证号码：__________（4）住址：__________（5）联系电话：__________二、劳动合同期限2.1 本劳动合同期限为固定期限，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.2 双方同意按照国家和地方规定办理劳动合同续签手续。
三、工作内容3.1 乙方同意在甲方从事__________岗位工作，具体职责和要求如下：（1）工作职责：__________（2）工作要求：__________3.2 乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，并服从甲方的管理和调度。
四、劳动报酬4.1 乙方同意接受甲方支付的工资待遇，具体如下：（1）工资标准：__________元/月；（2）工资发放时间：每月__________日前；（3）奖金、津贴等：按照甲方制度和乙方实际工作业绩给予相应的奖金、津贴。
4.2 乙方同意按照国家和地方规定参加社会保险，甲方依法为乙方缴纳社会保险费。
五、工作时间与休息休假5.1 乙方同意按照甲方规定的作息时间和工作时间工作，每周工作时间不超过__________小时。
5.2 乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇，具体按照甲方制度和国家法律规定执行。
昆明劳动合同范本
合同编号：__________昆明劳动合同甲方（用人单位）：_______乙方（劳动者）：_______根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同，并共同遵守履行。
第一条劳动合同期限1.本劳动合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.双方同意根据工作需要，可以续签劳动合同。
第二条工作内容1.乙方同意在甲方从事_______工作。
2.乙方应认真履行甲方规定的岗位职责，完成甲方交给的各项任务。
第三条工作时间1.乙方每周工作时间____小时，每周休息日为____天。
2.乙方应遵守甲方规定的作息时间。
第四条劳动报酬1.乙方的月工资为人民币____元（￥____元），包括基本工资和奖金等。
2.乙方加班工资按照甲方规定的标准支付。
3.乙方享受国家规定的社会保险和福利待遇，甲方依法为乙方缴纳社会保险费。
第五条劳动保护和劳动条件1.甲方应按照国家和地方劳动保护规定，为乙方提供安全、卫生的工作环境。
2.甲方应按照相关规定，为乙方提供符合国家标准的劳动保护用品。
3.甲方应按时足额支付乙方工资，不得拖欠。
第六条试用期1.本劳动合同试用期为____个月，自乙方正式上班之日起计算。
2.试用期内，甲方有权解除劳动合同，无需支付经济补偿。
3.试用期内，乙方有权随时解除劳动合同，无需承担违约责任。
第七条保密协议1.乙方同意在合同期限内和解除合同后一年内，保守甲方的商业秘密和机密信息。
2.乙方同意不得以任何方式泄露甲方的商业秘密和机密信息给第三方。
3.如乙方违反保密协议，甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿损失。
第八条违约责任1.一方违反劳动合同规定，给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。
2.乙方提前解除劳动合同，应提前一个月书面通知甲方，并承担相应的违约责任。
3.甲方未按时足额支付乙方工资，乙方有权解除劳动合同，并要求甲方支付经济补偿。
昆明市劳动合同书3篇
昆明市劳动合同书3篇昆明市劳动合同书3篇1甲方(用人单位)名称：__________性质：_______地址：_______乙方(劳动者)姓名_____________性别__________出生年月__________身份证号码__________________户口所在地____________________________________根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限经甲乙双方协商一致：劳动合同期限采取固定期限劳动合同形式：自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日，其中试用期自_____年_____月____日起至_____年_____月_____日终止。
二、职位和工作1、甲方招用乙方在____________________工作。
甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果，按照合理诚信原则变动乙方的工作岗位，乙方应服从甲方的安排。
2、乙方应遵守甲方制订的各项，并按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量要求。
3、甲方实行五天工作制，星期六、星期日休息.每天工作时间为八个半小时.上下班时间按甲方规定执行。
三、劳动保护和劳动条件1、甲方应当在乙方上岗前进行安全生产，对从事电气焊、设备安装等特殊工种的乙方进行岗前培训，乙方取得相应的操作证书方可上岗。
2、甲方根据生产岗位的需要，按照国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。
3、甲方将根据国家有关，建立安全生产;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。
四、工资待遇和其他待遇1、乙方月工资按双方约定执行，但工资不得低于当地最低工资标准。
2、乙方的工资报酬按照甲方依法制定的薪酬制度确定，实行技能等级工资和相结合的内部工资分配办法，乙方的岗位技能等级为，试用期工资为。
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昆明市劳动合同模板这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！昆明市劳动合同模板甲方（用人单位）：乙方（员工）：根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，达成一致，签订本劳动合同。
一、劳动合同期限本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和地点1. 乙方同意在甲方从事____岗位的工作。
2. 乙方工作地点为昆明市____区（县）。
三、工作时间和休息休假1. 乙方每周工作时间不超过40小时，实行标准工时制。
2. 乙方按照国家规定享受法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假、病假等休假待遇。
四、劳动报酬1. 乙方的工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元/月。
2. 甲方按照国家的规定为乙方缴纳社会保险，乙方应承担的个人部分由甲方代扣代缴。
3. 乙方加班工资按照国家和地方的有关规定执行。
五、社会保险和福利1. 甲方为乙方依法参加养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险。
2. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件。
3. 甲方为乙方提供必要的培训和职业发展机会。
六、解除和终止劳动合同的条件1. 双方协商一致解除或终止劳动合同。
2. 乙方提前30天书面通知甲方解除劳动合同。
3. 甲方根据国家规定和合同约定解除劳动合同。
4. 乙方严重违反甲方规章制度或严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的，甲方有权立即解除劳动合同。
七、违约责任1. 双方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。
2. 乙方提前解除劳动合同的，应支付甲方违约金人民币（大写）：____元整（小写）：￥____元。
八、争议解决1. 双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向昆明市劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
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昆明市劳动合同范本3篇模板你知道关于昆明市劳动合同范本怎么写嘛?都在这里了!根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用办法，甲方招聘乙方为试用员工，双方在平等、自愿的基础上，经协商一致签订本试用合同，共同遵守本协议所列条款。
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欢迎大家阅读参考学习!昆明市劳动合同范本3篇1甲方(用人单位)名称：____工厂乙方(劳动者)名称：根据《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律、法规的规定，经甲、乙双方平等自愿、协商一致，共同签订并履行本合同所列条款。
一、劳动合同期限合同期限自年月日起至年月日止。
二、工作内容和工作地点1、乙方同意根据甲方生产(工作)需要，从事工作，甲乙双方可另行约定岗位具体职责和要求。
2、乙方的工作地点：本公司或甲方根据生产(工作)需要安排的其他地点。
三、工作时间1、甲方依法保证乙方的休息权利;2、甲方在遵守有关法律法规规定的前提下，可以根据工作需要安排乙方加班，乙方应服从甲方的统一安排。
四、劳动报酬1、甲方每月以货币或转账形式支付乙方工资，月工资元人民币，于次月15日前发放。
2、甲乙双方对工资的其他约定：五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1、甲方根据国家有关法律法规，建立安全生产制度。
乙方应严格遵守甲方的劳动安全制度。
双方严禁违章作业，防止劳动过程中的事故发生，减少职业危害。
2、甲方根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安全的规定为乙方配置和完善必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。
六、规章制度1、甲方依法制定单位规章制度，并通过有效方式及时告知乙方。
2、乙方服从甲方工作管理，并严格遵守甲方依法制定的规章制度。
七、劳动合同变更、解除和终止1、甲乙双方变更、解除、终止劳动合同依照《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律法规执行。
2、双方若有一方要求解除劳动合同，应提前三十日以书面形式通知另一方，甲方应在满三十日前出具解除劳动合同证明，在此期间乙方应坚守岗位。
昆明市劳动合同协议范本3篇
昆明市劳动合同协议范本3篇最多人发的昆明市劳动合同协议范本有哪些呢?租房合同又叫房屋租赁合同，是当事人一方将租赁物交付另一方使用，另一方为此支付租金并于期满后归还租赁物的协议。
今天小编在这里给大家分享一些有关于昆明市劳动合同协议范本，供大家参考一下，希望对大家有所帮助。
昆明市劳动合同协议范本1甲方(用人单位)法定代表人：联系地址：乙方(劳动者)名称：身份证号码：联系地址：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和国家及省的有关规定，甲乙双方按照合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。
一、合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止(前______个月是试用期)二、工作内容和工作地点乙方从事_______岗位(工种)工作，乙方的工作地点_____________________、乙方同意甲方可以根据生产经营需要及其身体健康情况，单方变更工作岗位(工种)和工作地点，并同意薪随岗位而变更。
乙方应认真履行岗位职责，遵守各项规章制度，服从管理，按时完成工作任务。
乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位依法制定的规章制度，给予相应处罚。
三、工作时间和休息休假乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。
甲方因生产需要，可安排乙方加班。
乙方依法享有法定节日假、产假、带薪年休假等假期。
具体的休息休假的条件、程序和需要办理的手续，按甲方的规章制度规定来执行。
四、劳动报酬及支付时间(一)乙方的工资按月发放，试用期工资是元(试用期工资不低于最低工资标准的规定)，试用期后乙方的工资是元(含加班工资)，工资=正常工作时间工资+加班工资。
具体如下：1、正常工作时间工资为人民币______元;2、加班工资______元，甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日、法定休假日加班的，乙方同意加班工资以正常工作时间工资为计算基数，休息日加班的优先安排补休，被安排补休的公司不支付加班工资(加班时间的确定及加班的程序见公司的规章制度)(二)发薪日期甲方每月______日左右发放上月工资。
昆明劳动合同3篇模板
昆明劳动合同3篇模板你知道关于昆明劳动合同怎么写嘛?都在这里了!随着时间的推移，合同起到的作用越来越大，合同的签订是对双方之间权利义务的规范。
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欢迎大家阅读参考学习!昆明劳动合同3篇1甲方(用人单位):_________________________乙方(劳动者):___________________________甲乙双方在平等自愿的基础上，按照《中华人民共和国劳动合同法》。
等法律规定，就甲方招用乙方一事，经协商一致达成本合同，供双方遵照执行:第一条、劳动合同期限1、本劳动合同为劳动合同。
期限为:自______年_____月____日起至____年___月____日止。
第二条、工作地点________省_______市_______路_______号。
第三条、工作内容1、乙方的工作岗位为_______，甲方根据工作需要可以调换乙方的的工作岗位和工种。
2、若因乙方不胜任该工作，甲方可调整乙方的岗位并按调整后的岗位确定一方的薪资待遇。
如乙方不同意调整，甲方可以提前_______日通知乙方解除劳动合同，经济补偿金按照国家规定发放。
3、在工作过程中，因乙方存在严重过失或者故意造成甲方损失的，甲方有权向乙方追偿。
第四条、工作时间和休息休假1、工作时间:标准工时制，甲方保证乙方每天工作不超过____小时，每周工作不超过____小时。
具体工作时间由甲方根据生产经营需要安排，乙方应当服从。
2、休息休假:甲方按照国家的规定安排乙方休息休假。
第五条、劳动报酬1、乙方月工资标准为人民币_______元，其中试用期内工资为人民币______元。
2、因生产经营需要，甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日或者法定休假日工作的，甲方按国家规定的标准发放加班费。
3、甲方保证按月发放工资，具体发放日期为___________。
第六条、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方为乙方提供劳动所必需的工具和场所，以及其他劳动条件。
昆明市劳动合同通用版5篇
昆明市劳动合同通用版5篇篇1一、合同双方1. 甲方（用人单位）：公司名称：_________注册地址：_________法定代表人：_________联系电话：_________2. 乙方（员工）：姓名：_________性别：_________年龄：_________学历：_________专业：_________联系方式：_________二、合同期限1. 本合同自_____年_____月_____日起生效，至_____年_____月_____日终止。
其中，试用期为_____个月。
2. 甲方与乙方协商一致，可以变更本合同约定的合同期限。
三、工作内容和工作地点1. 甲方根据工作需要，安排乙方在_____岗位工作。
乙方应完成本岗位的工作内容，并服从甲方的调动。
2. 甲方安排乙方的工作地点为_____，乙方应按时完成工作任务。
四、工作时间和休息休假1. 甲方安排乙方执行_____小时工作制，每周工作_____天，每天工作_____小时。
具体工作时间安排如下：_____。
2. 乙方享有以下休息休假权利：_____。
五、劳动报酬及支付方式1. 甲方每月向乙方支付劳动报酬，具体数额为_____元。
乙方应得的劳动报酬不得低于昆明市最低工资标准。
2. 甲方应按月向乙方支付劳动报酬，具体支付时间为每月的_____日。
支付方式可以通过银行转账或现金等方式进行。
六、社会保险及福利待遇1. 甲方应按国家和昆明市的规定为乙方缴纳社会保险费，具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。
乙方也应按规定缴纳相应的社会保险费。
2. 甲方应按月向乙方支付社会保险补贴，具体数额为_____元。
支付方式可以通过银行转账或现金等方式进行。
3. 乙方在甲方工作期间，享受甲方提供的福利待遇，包括但不限于_____等。
具体福利待遇根据甲方的规定执行。
七、保密义务及竞业限制1. 乙方在甲方工作期间及离职后，应对甲方的商业机密、技术资料等保密信息保密，不得泄露给外界。
昆明劳动合同范本
昆明劳动合同范本甲方（用人单位）名称：________地址：________法定代表人（主要负责人）：________乙方（劳动者）姓名：________性别：________身份证号码：________住址：________联系电话：________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，订立本劳动合同，共同遵守。
第一条劳动合同期限本合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。
第二条工作内容和工作地点乙方同意根据甲方工作需要，担任______岗位（工种）工作。
工作地点为：昆明市。
第三条工作时间和休息休假1. 甲方安排乙方执行标准工时制度，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。
2. 甲方因工作需要，经与乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，每月不得超过36小时。
3. 乙方依法享有法定节假日、年休假、婚假、丧假、产假等休息休假权利。
第四条劳动报酬1. 甲方按月支付乙方工资，工资标准为______元/月，或按双方约定的计件工资执行。
2. 甲方支付乙方的工资不得低于昆明市最低工资标准。
3. 甲方应于每月______日前以货币形式支付乙方工资。
第五条社会保险和福利待遇1. 甲乙双方必须依法参加社会保险，按时足额缴纳各项社会保险费，其中依法应由乙方缴纳的部分，由甲方从乙方工资中代扣代缴。
2. 乙方在合同期内患病或非因工负伤，其医疗待遇按国家和昆明市有关规定执行。
3. 乙方因工负伤或患职业病的待遇按国家和昆明市的有关规定执行。
第六条劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，对从事有职业危害作业的劳动者定期进行健康检查。
昆明市劳动合同书
昆明市劳动合同书（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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昆明劳动合同4篇
昆明劳动合同4篇昆明劳动合同篇1甲方(用人单位)名称：法定代表人：乙方(劳动者)姓名：身份证号：住址：根据《中华人民共和国劳动法》和本市的有关规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。
第一条劳动合同期限一、本合同期限为三年，自20__年3月15日起至20__年3月15日止。
二、以出勤天数为劳务报酬的依据，实行月工资制度。
第二条劳动岗位甲方安排乙方从事建筑工作，根据生产经营的需要，甲方可以合理变更乙方的工作岗位和任务。
乙方应完成甲方合理分配的生产任务。
第三条劳动报酬甲方按照国家规定和乙方的工作岗位，按照月预付，每季进行一次结算的方式支付乙方劳动报酬。
实行现金支付，每月不低于人民币3000元。
第四条社会保险和福利待遇甲乙双方依法参加工伤社会保险，由甲方缴纳工伤社会保险费。
其他福利待遇暂定。
第五条劳动保护和劳动条件一、甲方根据国家法律和本市的有关规定，给乙方提供安全卫生的劳动条件，发给乙方必要的劳动保护用品。
二、甲方对乙方进行安全教育和必要的培训;乙方从事特种作业的必须经过专门培训并取得特种作业资格后持证上岗。
三、乙方在劳动过程中应严格遵守劳动安全卫生规程和操作规程，有权拒绝违章指挥，对甲方及其管理人员漠视职工安全和健康的行为有权检举、控告。
第六条劳动纪律一、乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律。
二、甲方有权依据国家和__市的有关规定及企业的规章制度和劳动纪律对乙方实行管理。
第七条本合同的解除、变更、终止一、经甲乙双方协商一致，本合同可以变更或解除。
二、以完成一定的工作为期限劳动合同，工程完工劳动合同终止。
三、有固定期限的劳动合同，合同期满甲乙双方任何一方不再续订的，劳动合同终止。
第八条劳动争议处理甲乙双方因执行本合同发生劳动争议时，应协商解决;协商无效的，任何一方均可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;甲乙双方任何一方也可以直接向劳动争议仲裁委会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
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昆明市劳动合同范本通用版Effectively restrain the parties’ actions and ensure that the legitimate rights and interests of the state, collectives and individuals are not harmed( 合同范本 )甲方：______________________乙方：______________________日期：_______年_____月_____日编号：MZ-HT-056157昆明市劳动合同范本通用版甲方：昆明XX公司法定代表人：乙方：求职者乙双方就劳动关系的建立及其权利义务等事宜，根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关的劳动法律、法规、行政规章和企业依法制定的规章制度、集体合同，遵循自愿、平等、协商一致的原则，一致同意订立本劳动合同(以下简称合同)，共同信守合同所列各条款，并确认合同为解决争议时的依据。
第一章合同的类型与期限第一条甲、乙双方选择合同类型为(_______________)A.固定期限，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，共_____个月，合同期满后，双方同意继续履行的，合同自动顺延_____年，达到无固定期限合同条件的，自动转为无固定期限合同;双方如需重新约定劳动合同期限的，在合同到期前的三十天内订定。
B.无固定期限，自_____年_____月_____日起至合同第三十五条约定的终止情形出现时即行终止。
C.以完成一定的工作任务为期限：自_____年_____月_____日起至___________________________________工作任务完成时即行终止。
第二条若乙方开始工作时间与约定时间不一致的，以实际到岗之日为合同起始时间，建立劳动关系。
第二章试用期第三条甲乙双方约定试用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，共_____个月，试用期工资为：__________.第四条录用条件为：1.学历文化：_________________________________________.2.身体状况：_________________________________________.3.工作技能：_________________________________________.4.团队精神：_________________________________________.5.其他：_________________________________________.第三章工作内容与工作地点第五条甲方聘用乙方从事______________工作，详见“职责描述”;第六条乙方的工作地点为___________________________________.第七条乙方应认真履行甲方制定的岗位职责，按时、按质、按量完成其本职工作;未经甲方允许，乙方不得在其他单位兼职。
第八条甲方因生产和工作需要，依据乙方的专业、特长、工作能力和表现，需调整乙方工作岗位及其工作报酬的，原则上应协商一致，但以下情况除外：A.甲方因生产经营服务需要，产业、产品结构调整及工艺规程、组织机构设置等情况发生变化需调动乙方工作岗位时，乙方应予接受;B.甲方确因生产经营服务需要，可以临时安排乙方从事其他岗位工作，工作期限由双方协商确定;C.乙方因技能、身体等因素达不到生产服务、工作质量、产量等指标，不能胜任工作的。
第四章工作时间与休息时间第九条乙方所在岗位执行下述工时制度(_______________)A.标准工时制。
B.不定时工时制。
C.综合计算工时制。
第十条甲方在下列节日安排职工休假：元旦、春节、国际劳动节、国庆节，法律法规规定的其他节假日及婚假、丧假、产假等。
第十一条甲方因工作需要安排乙方延长工作时间或节假日加班加点的，乙方应服从甲方统一安排;甲方按规定支付加班加点的报酬，以保证乙方合法权益。
第十二条乙方加班须征得甲方确认同意，否则不视为加班。
第五章规章制度与劳动纪律第十三条乙方自觉遵守国家的法律、法规、规章和社会公德、职业道德，维护甲方的声誉和利益。
第十四条甲方依法建立和完善各项规章制度，甲方应将制定、变更的规章制度及时进行或者告知员工，乙方应严格遵守。
第十五条乙方不得从事其他任何与甲方利益冲突的第二职业或活动，并保守甲方的商业秘密和知识产权。
第十六条乙方违反劳动纪律和规章制度的，甲方有权按国家和本单位的规定对乙方给予纪律处分或经济处罚，直至通知解除本合同。
第六章劳动报酬第十七条乙方在正常出勤并付出正常劳动后，有权获得相应得劳动报酬，乙方所在岗位执行下述工资计发形式(__________)A.计时形式：乙方的月基本工资(若非特别说明，均为税前应发工资)为：__________，岗位工资为__________元，效益工资部份随用工单位效益情况及薪酬计发标准进行调整。
其中加班加点计发工资基数为__________元/小时，事假扣除标准为__________元/小时，病假扣除标准为__________元/小时。
B.计件形式：乙方的劳动定额为__________，计件单价为__________.C.其他工资形式：____________________________________________.第十八条甲方于每月_______日以人民币形式支付乙方上月工资。
第十九条甲方有权根据其生产经营状况、乙方工作岗位的变更和依法制定的劳动报酬分配办法调整乙方的工资待遇。
第二十条甲方安排乙方延长工作时间或休息日、法定休假日工作的，应依法安排乙方补休或支付相应劳动报酬。
第七章社会保险和福利待遇第二十一条甲方根据国家和上海市有关规定为乙方参加购买下述社会保险(__________)，乙方个人缴纳部分由乙方自行承担并由甲方在工资发放时代扣代缴……A.城镇社会保险B.小城镇社会保险C.外来从业人员综合保险D.其他________________________________________.第二十二条乙方患病或非因工负伤，其病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照国家和上海市有关规定执行。
第二十三条乙方患职业病或因工负伤的工资和医疗保险待遇按国家和上海市有关规定执行。
第二十四条甲方为乙方提供以下福利待遇：～～～第八章劳动保护、劳动条件和职业危害防护第二十五条甲方建立健全生产工艺流程、操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。
甲方对可能产生职业病危害的岗位，对乙方履行告知义务，并做好劳动过程中职业危害的预防工作，乙方应严格遵守相关操作流程与安全制度。
第二十六条甲方为乙方提供符合国家规定的劳动条件及安全卫生的工作环境，并依照企业生产经营特点及有关规定为乙方提供劳动防护用品，乙方应严格按要求穿戴劳防用品。
第二十七条甲方对乙方进行职业技术、安全卫生、规章制度等必要的教育与培训，乙方应认真参加甲方组织的各项必要的教育培训。
第九章劳动合同的变更、解除和终止第二十八条订立合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化，合同应变更相关内容。
第二十九条订立合同所依据的客观情况发生重大变化，致使合同无法履行的，经协商同意，可以变更合同相关内容或解除。
第三十条乙方在试用期内被证明不符合甲方用人标准或录用条件的，甲方提前三日通知乙方解除合同。
第三十一条乙方有下列情形之一的，甲方可立即解除合同，辞退乙方：A.因乙方未能在30天内提供其被录用的相关资料，至使甲方无法办理录用及社会保险缴纳手续的。
B.乙方被查实在应聘时向甲方提供的其个人资料是虚假的，包括但不限于：离职证明、身份证明、户籍证明、学历证明、体检证明等是虚假或伪造的;应聘前患有精神病、传染性疾病及其它严重影响工作的疾病而在应聘时未声明的;应聘前曾受到其它单位记过、留厂察看、开除或除名等严重处分、或者有吸毒等劣迹而在应聘时未声明的;应聘前曾被劳动教养、拘役或者依法追究刑事责任而在应聘时未声明的等。
C.严重违反甲方的劳动纪律、员工手册或规章制度。
D.严重失职、营私舞弊给甲方利益造成5000元(含)以上重大损害的。
E.乙方是驾驶员的，因其自身原因，其营运服务的证、照被吊扣或失效15天(含)以上的或因乙方发生同等以上(含同等)行车(客尚)死亡事故或次责以上(含次责)特大行车(客伤)事故或物损三万元以上的，甲方可以随时解除合同。
F.乙方系特种作业人员的，因其自身原因违章作业或造成物损5千元以上事故的，除给予经济处罚或处分外，甲方还可以随时解除合同。
G.乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响达损失5000元以上的，或者经甲方提出，拒不改正的。
H.乙方被依法追究刑事责任、劳动教养、公安机关收容教育的。
I.乙方向甲方辞职或者经协商被甲方解除聘用的。
J.乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更合同的。
K.法律法规规定的其他情形。
第三十二条乙方有下列情形之一的甲方可以解除合同，辞退乙方，但应提前三十日以书面形式通知乙方：A.乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事甲方另行安排的其它工作的。
B.乙方不能胜任本职工作，经过培训或者调整工作岗位后，仍不能胜任工作的，并拒不服从甲方的工作安排和劳动管理的。
C.甲方因兼并、分立、合资、转(改)制、企业转产、技术革新、经营方式调整、防治污染搬迁等客观情况发生重大变化或乙方的生产、工作岗位消失，致使合同无法履行的。
D.甲方的生产经营发生严重困难的。
E.依据合同第二十九条规定不能就变更合同达成协议的。
第三十三条凡有下列情形之一，乙方可以解除合同：A.在试用期内提前三天以上向甲方提出辞职。
B.甲方违反合同规定，未足额及时支付乙方劳动报酬的。
C.甲方违反合同规定，未依法缴纳社会保险的。
D.甲方违反合同规定，未提供相应劳动保护和劳动条件的。
E.甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的。
F.甲方强令冒险作业、违章指挥强迫乙方劳动的。
G.乙方提前三十天向甲方提出辞职。
第三十四条乙方有下列情形之一的，甲方不得依照合同第二十九条的规定解除合同：A.从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的。
B.在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的。
C.患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的。
D.女职工在孕期、产期、哺乳期内的。
E.在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的。
F.法律法规规定的其他情形。
第三十五条有下列情形之一的，合同自行终止：A.合同期满且双方不能就相同劳动条件的续签达成一致的。