职场戒律13条

职场戒律13条

国外一位成功的企业经理人，针对企业内的白领阶层归纳出13条职场戒律，分别以一种动物或物体做比喻。对照看一看，你会是哪种？

（1）没有创意的鹦鹉：

只会做机械性的工作，别停地摹仿他人，可不能求自我创新、自我突破，认为多做多错，少做少错。

（2）无法与人合作的荒野之狼：

丝毫没有团队精神，别愿与别人配合，别愿与人分享自己的劳动，也无视他人的意见，不过自顾自地工作，离群索居。

（3）缺乏习惯力的恐龙：

对环境无法习惯，对市场变动经常无所适从或别知所措，只知请教领导，也别能同意职位调动或轮调等工作改变。

（4）白费金钞票的流水：

成本意识很差，常无限制地任意申报交际费、交通费等，别注重生产效率。

（5）别愿沟通的贝类：

有了咨询题别情愿直接沟通或羞于说出来，总是紧闭着嘴巴，任由情况坏下去，没有诚意。

（6）别注重资讯汇合的白纸：

对外界讯息反应别敏锐，别肯考虑、推断、分析，也别愿搜集、经历有关讯息，懒得理会“知己知彼，百战百胜”这句名言。

（7）没有礼貌的海盗：

别守时，常常迟到早退，服装别整，说话带刺，别尊重他人，做事或散漫或刚愎自用，全然别在乎他人。

（8）缺少人缘的孤猿：

妒忌他人，只对别人的成就飞短流长而别情愿向他人学习，以致在需要帮助时没人肯伸手援助。

（9）没有知识的孩子：

事事仍然需要别人的照应，日子能力极差；对工作也需一点一滴交待得十分清晰，否则干不行。对社会咨询题及趋势也从别关怀，别肯充实专业知识，很少阅读专业书籍及参加各种活动。

（10）别重视健康的幽灵：

别注重休闲活动，只知道一天到晚地工作，常常闷闷别乐，工作情绪低降，自觉压力太大，并将这种情绪妨碍别人。

（11）过于谨慎、消极的岩石：

可不能主动工作，所以很难掌握机会，做事前先发出悲观论调，列出一大堆别可能，并且对身边事物也别关怀。

（12）摇摆别定的墙头草：

从没有自己的观点，永久不过附和别人的意见。更重要的是一遇到公司纷争，哪边势力大就倒向哪一边，并煽风点火，一旦这方失势，又立即倒向另一方。

（13）自我设限的家畜：

别肯追求成长、突破自己，别肯主动挑起力所能及的担子，抱着“努力也没用，薪水够用就好”的心态，人家给什么就同意什么。