短期用工劳务合同完整版
劳务合同短期劳务合同范本5篇
劳务合同短期劳务合同范本5篇篇1甲方（公司）：_________乙方（员工）：_________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本短期劳务合同，以明确双方的权利和义务。
一、合同期限本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，为期_________个月。
二、工作内容和地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事_________工作，并严格遵守甲方的规章制度和操作规程。
2. 甲方有权根据工作需要调整乙方的工作内容和工作地点，但应提前告知乙方。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每周_________小时工作制，每天工作_________小时。
具体工作时间由甲方安排，乙方应按时上下班。
2. 乙方享有国家法律规定的各项休息休假的权利。
具体安排由甲方根据工作需要和实际情况决定。
四、劳动报酬及支付方式1. 乙方的基本工资为_________元/月，甲方应按月支付乙方工资。
具体支付时间、支付方式由甲方决定。
2. 乙方享有国家法律规定的各项福利待遇。
甲方应根据公司规定和实际情况为乙方提供相应的福利待遇。
3. 甲方有权根据乙方的表现和业绩对乙方的工资和福利待遇进行调整。
具体调整方案由甲方制定并执行。
五、社会保险及福利1. 甲方应按国家法律规定为乙方缴纳社会保险费，乙方应享受相应的社会保险待遇。
具体险种和缴费比例由甲方根据地方规定和公司实际情况决定。
2. 甲方应为乙方提供必要的工作条件和生活设施，保障乙方的身体健康和人身安全。
3. 乙方在甲方工作期间，应享受与甲方正式员工相同的福利待遇和权益保护。
六、保密义务及竞业限制1. 乙方应对甲方的商业秘密和客户信息承担保密义务，不得泄露或向他人透露相关信息。
具体保密措施和范围由甲方根据公司的实际情况决定。
2. 乙方在离职后的一定期限内（一般为一年），不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或类似的工作。
短工劳务合同6篇
短工劳务合同6篇篇1甲方（用工单位）：__________________________乙方（劳动者）：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方从事短期劳务事宜达成如下协议：一、合同期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容及地点1. 甲方聘用乙方从事的工种为：_________________________。
2. 乙方应按照甲方的要求，按时按质完成工作任务。
3. 乙方的工作地点为甲方指定的地点。
三、工作时间及薪酬1. 乙方的工作时间根据甲方实际情况安排，灵活调整。
2. 乙方的薪酬标准按照甲方的薪酬制度执行，具体为：_________________________。
3. 甲方按照国家和地方的工资支付规定，每月按时向乙方支付薪酬。
四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规和规章，为乙方提供必要的劳动条件和劳动保护用品。
2. 乙方应严格遵守甲方的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。
3. 甲方应对乙方进行安全生产教育和培训，提高乙方的安全生产意识和技能。
五、社会保险和福利1. 甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费用。
2. 乙方在甲方工作期间，享受甲方规定的福利待遇。
3. 乙方因工伤或职业病所产生的医疗费用由甲方承担。
六、劳动纪律和劳动管理1. 甲乙双方应严格遵守本合同约定的各项条款。
2. 乙方应遵守甲方的各项规章制度和操作规程，服从甲方的管理。
3. 乙方违反劳动纪律或甲方规章制度，甲方有权按照相关规定进行处理。
七、合同的变更、解除和终止条件以及违约责任篇2甲方（用工单位）：____________________乙方（劳动者）：_____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本短工劳务合同，以明确双方的权利义务关系。
短期用工劳务合同范本5篇
短期用工劳务合同范本5篇篇1甲方（用工单位）：____________________乙方（劳务人员）：____________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就短期用工劳务事宜达成以下协议：一、合同期限本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满，如双方继续合作，应重新签订劳务合同。
二、工作内容及地点1. 乙方从事的岗位（工种）为：____________________。
2. 乙方的工作地点为：甲方公司及其分支机构所在地。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据生产经营需要，合理安排乙方的工作时间。
乙方应按时保质保量完成工作任务。
2. 甲方应保证乙方享有国家法定休息休假权利。
具体休息办法和时间按甲方规定执行。
四、劳动报酬1. 甲方按公司薪酬管理制度和岗位等级支付乙方劳动报酬。
2. 乙方试用期工资为____元/月，试用期满后的工资标准按甲方薪酬管理制度执行。
甲方支付给乙方的工资不低于当地的最低工资标准。
3. 甲方每月以货币形式支付乙方工资，于次月____日发放。
甲方支付乙方的工资为税前工资，个人所得税由乙方承担，甲方负责代扣代缴。
篇2甲方（用工单位）：________________乙方（劳务人员）：________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着公平、自愿、协商一致的原则，就短期用工劳务事宜达成以下协议：一、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事________工作。
2. 乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作任务。
三、工作时间与报酬1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行。
2. 甲方应按照约定向乙方支付劳务报酬，具体支付标准及方式如下：________________。
短期用工劳务合同范本6篇
短期用工劳务合同范本6篇篇1甲方（用工单位）：________________乙方（劳务人员）：________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着公平、自愿、协商一致的原则，就短期用工劳务事宜达成以下协议：一、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 合同期满如双方协商一致，可以签订延长短期劳务合同。
二、工作内容及地点1. 乙方从事的岗位（工种）为：________________。
工作地点：________________。
2. 乙方应当遵守甲方安排的工作内容及岗位职责要求，按时按质完成工作任务。
甲方可以根据工作需要调整乙方的工作岗位和工作地点。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要安排乙方的工作时间。
乙方应当遵守甲方的考勤制度。
因工作需要加班的，甲方按照国家有关规定支付加班费或以调休等方式补偿。
2. 乙方享受国家法定的节假日休息及带薪年休假等休假权利。
具体请假制度按照甲方规定执行。
四、劳务报酬及支付方式篇2甲方（用工单位）：____________________乙方（劳动者）：_____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规、政策之规定，为明确双方责任，维护甲乙双方的合法权益，经双方充分协商，自愿达成如下协议：本合同期限为______个月。
自____年___月___日起至____年___月___日止。
期满如继续雇用，双方应重新签订合同。
否则，合同期满时自动终止。
合同期内雇佣双方的任何一方均不得擅自终止或解除本合同。
如遇不可抗力或特殊原因需要解除的，须提前一个月通知对方并协商达成一致意见方可终止合同。
若因不可抗力造成劳务中断时，双方均不承担违约责任。
合同期间双方应按约定的劳务内容履行义务，不得擅自变更劳务内容或终止劳务活动。
否则应承担违约责任。
二、工作任务及内容篇3甲方（用工单位）：____________________乙方（劳务人员）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方从事短期劳务工作事宜达成以下协议：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
短期用工的劳动合同范本7篇
短期用工的劳动合同范本7篇篇1甲方（用人单位）：____________________单位性质：____________________法定代表人：____________________单位地址：____________________乙方（劳动者）：____________________户籍所在地：____________________身份证号码：____________________联系方式：____________________住址：____________________邮政编码：____________________应急联系人：联系方式：____________________篇2甲方：[甲方公司名称]乙方：[乙方姓名]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及其他相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就短期用工事宜协商一致，达成如下劳动合同：一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
合同期满即行终止，除非双方另有约定。
二、工作内容及地点乙方应按照甲方的要求，从事具体的岗位工作，包括但不限于[具体岗位名称]。
工作地点为[具体工作地点]。
三、工作时间与报酬乙方的工作时间按照甲方的规定执行，包括可能的加班和轮班。
甲方将按照法律规定支付乙方相应的工资报酬，并按时支付所有薪资及加班费用。
具体的薪酬及福利待遇按照甲方公司制度执行。
四、劳动纪律及安全要求乙方应遵守甲方的各项规章制度，严格遵守劳动安全卫生规定和操作规程。
乙方有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。
甲方应积极采取措施为乙方提供安全的工作环境。
因违反上述要求导致的损失和责任均由责任方承担。
五、社会保险与福利甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。
乙方享有与甲方正式员工相应的福利待遇。
具体的社会保险与福利待遇按照甲方公司制度执行。
六、合同解除与终止本合同可在甲乙双方协商一致的情况下提前解除或终止。
短期用工劳务合同范本8篇
短期用工劳务合同范本8篇篇1甲方（用人单位）：___________乙方（受聘人员）：___________根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规和政策的规定，经双方平等协商，订立本劳动合同。
一、合同期限甲乙双方选择固定期限的形式确定本合同期限。
合同期限自____ 年____ 月____ 日至____ 年____ 月____ 日止。
二、工作内容与工作地点篇2甲方（用工单位）：____________________乙方（劳务人员）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方为甲方提供短期劳务用工事项达成如下协议：一、合同期限本合同期限为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX 月XX日止。
合同期满如双方继续合作，则另行签订劳务合同。
二、工作内容及地点1. 乙方从事的具体工作为：____________________。
2. 乙方的工作地点为：甲方公司所在地或甲方指定的其他地点。
三、工作时间和休息休假鉴于乙方为短期用工，甲乙双方经协商确定实行标准工时工作制。
每日工作不超过XX小时，每周工作不超过XX小时。
因工作需要加班的，应支付加班工资或另行安排补休。
乙方的各类假期及休息休假按照国家法律法规及公司规章制度执行。
四、劳动报酬及支付方式与时间1. 乙方的基本工资为XX元/月，绩效工资待遇按照甲方公司的《薪酬管理制度》执行。
乙方试用期满后，甲方根据企业效益及乙方的工作表现，可调整乙方的工资水平。
乙方工资不得低于当地的最低工资标准。
2. 甲方每月XX日以货币形式支付乙方工资。
如遇节假日或休息日，则提前或顺延至最近的工作日支付。
甲方支付劳动报酬后，乙方应予以签收。
甲方不承担因乙方原因造成的支付工资延误的经济损失和法律责任。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方（用工单位）：____________________乙方（劳务人员）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方为甲方提供短期劳务用工事宜达成如下协议：一、合同期限本合同期限为自____年__月__日起至____年__月__日止。
短期劳务合同格式版（6篇）
短期劳务合同格式版用人单位：_____（简称甲方）劳动者：_____（简称乙方）鉴于乙方现在属于临时用工人员，因乙方自身原因，无法与甲方建立劳动（合同）关系。
甲、乙双方经平等协商，共同决定建立劳务关系。
因此，本用工协议书属于劳务协议，不在《中华人民共和国劳动法》调整范围内，而在《民法典》及《民法典》的调整之中。
甲、乙双方在充分明确这一法律关系的基础上，根据《民法典》和其他相关法律、法规，自愿签订本协议，共同遵守协议所列条款。
根据《民法典》及有关规定，经甲、乙双方共同协商，达成以下协议：一、用工内容：甲方雇佣乙方为甲方的人员，乙方为甲方的提供劳务服务。
二、用工期限：甲方对乙方的雇佣为工作的临时性用工。
雇佣期限在周以内。
三、劳动报酬：乙方被甲方雇佣期间，工作地点由甲方指定，甲方有工作任务时乙方无条件参与工作，甲方支付乙方工资按乙方的实际工作日计算，工资为每天（_____）元整。
若甲方没有工作任务时，乙方不参与工作，甲方不支付乙方任何报酬。
乙方作为劳务人员，在甲方工作期间，只享受本协议中约定的福利和待遇，甲方内部文件中涉及的员工其他福利或待遇均不适用于乙方。
现金支付银行转账。
五、用工要求：1、乙方的工作岗位由甲方根据工作需要进行安排和调整。
乙方必须按照甲方的工作要求，尽职尽责做好工作。
2、乙方应严格遵守国家各项法律规定。
遵守甲方的工作规范、操作规程、劳动安全卫生制度等各项规章制度，包括《员工手册》中写明的各项规定和要求。
3、如乙方违反甲方规章制度、安全工作规定等或不服从甲方管理造成安全事故，乙方应负全责。
4、爱护甲方财物，保守甲方机密，维护甲方利益,服从甲方的领导、管理和教育。
5、对于因乙方过失给甲方造成经济损失的，甲方有权要求乙方承担赔偿责任。
六、协议的解除与终止1、在本协议期限内，任何一方均有权提前五个工作日通知对方解除本协议。
解除本协议不需支付经济补偿金。
2、甲方因乙方违纪，可随时与乙方解除本协议。
员工短期劳动合同范本5篇
员工短期劳动合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：___________________________单位性质：_______________________________法定代表人：___________________________单位地址：_______________________________乙方（劳动者）：___________________________户籍所在地地址：_______________________现居住地地址：_______________________居民身份证号码：_______________________联系方式：___________________________鉴于甲、乙双方有意愿建立劳动关系，为明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，经双方平等自愿、协商一致签订本合同，并共同遵守以下条款。
本合同期限为短期劳动合同，具体内容如下：一、合同期限第一条本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点篇2甲方（用人单位）：___________________________单位性质：_______________________________法定代表人：___________________________单位地址：_______________________________乙方（劳动者）：___________________________户籍所在地：___________________________现居住地：___________________________居民身份证号码：___________________________联系方式：___________________________鉴于甲乙双方就乙方向甲方提供短期劳动服务达成一致，为明确双方的权利义务，根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，甲乙双方经协商一致，特订立本劳动合同。
短期用工劳务合同范本6篇
短期用工劳务合同范本6篇篇1甲方（用工单位）：___________________乙方（劳务人员）：___________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就短期用工劳务事宜达成如下协议：一、合同期限1. 合同签订日期：______年____月____日。
2. 合同有效期：自合同签订之日起至____年____月____日止。
二、工作内容与地点1. 乙方承担的劳务内容为：___________________。
2. 劳务地点：___________________。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间为每日工作____小时，具体作息时间根据甲方规定执行。
2. 甲方确保乙方每周至少休息一日。
法定节假日按照国家规定执行。
四、劳动报酬1. 乙方提供正常劳务后，甲方按月支付乙方劳务报酬。
具体支付标准按照甲方内部薪酬管理制度执行。
2. 甲方每月____日发放乙方工资，如遇节假日则顺延至下个工作日。
3. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用，个人部分由乙方自行承担。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家安全生产规定的工作环境和条件。
2. 甲方应当对乙方进行安全生产教育和培训，确保乙方具备必要的安全生产知识，熟悉安全操作规程。
3. 乙方有权拒绝甲方的违章指挥和强令冒险作业。
六、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。
2. 乙方违反甲方规定的，甲方有权按照相关规定进行处理。
3. 如乙方行为涉及法律问题的，甲方有权移交司法机关处理。
七、合同解除和终止1. 合同期限届满，双方不再续签的，本合同自然终止。
2. 乙方因病或非因工负伤，无法继续从事原工作的，甲方有权解除合同。
3. 乙方在试用期内不符合甲方要求的，甲方有权解除合同。
4. 双方协商一致，可以解除合同。
5. 法律规定的其他合同解除和终止情形出现时，本合同的终止条件即成立。
短期劳务合同范本7篇
短期劳务合同范本7篇篇1甲方（聘用方）：________________公司名称：________________公司地址：________________法定代表人：________________联系方式：________________乙方（受聘方）：________________个人姓名：________________性别：________________身份证号码：________________家庭住址：________________联系方式：________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则，就甲方聘用乙方从事短期劳务事宜达成如下协议：一、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 合同期满如双方需要继续合作，经协商一致可续签合同。
二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事_____________工作。
2. 乙方的工作内容、职责和要求应按照甲方的相关规定执行。
3. 甲方可以根据工作需要调整乙方的工作内容和工作地点。
三、工作时间与休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，如遇到加班或特殊工作需求，应服从甲方安排。
2. 乙方享有法定的休息日和节假日，具体安排由甲方根据工作实际确定。
四、劳务报酬与支付1. 乙方的基本劳务报酬为____元/月。
2. 甲方根据乙方的工作表现、业绩及公司整体效益，可调整乙方的劳务报酬。
3. 甲方每月____日通过银行转账方式支付乙方上个月的劳务报酬。
4. 乙方提供的银行账号信息如下：____________________。
五、保险与福利1. 甲方应为乙方购买相关商业保险，确保乙方在工作过程中的安全。
2. 乙方享有甲方规定的员工福利，具体以甲方公司政策为准。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件。
短期用工劳务合同范本8篇
短期用工劳务合同范本8篇篇1甲方（用工单位）：________________乙方（劳务人员）：________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方短期用工劳务事宜达成一致，特签订本合同。
为明确双方的权利与义务，共同确保合同的履行，经甲、乙双方协商一致签订本合同，合同条款如下：一、合同期限和工作内容篇2甲方（用人单位）：_________________________单位性质：_________________________法定代表人：_________________________单位地址：_________________________联系电话：_________________________乙方（劳动者）：_________________________性别：_________________________身份证号码：_________________________联系电话：_________________________户籍所在地地址：_________________________现居住地址：_________________________鉴于甲、乙双方有意愿建立短期用工关系，根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，经双方友好协商，达成如下劳务合同范本：一、合同期限及用工形式1. 本合同期限为自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 用工形式为短期用工，具体工作内容为_________________________。
二、工作内容及地点1. 乙方应按照甲方的要求，在指定的岗位上履行职责，完成工作任务。
岗位名称及具体工作职责详见岗位说明书。
2. 工作地点为甲方指定的地点。
如有变动，甲方应及时通知乙方。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间按照甲方的规定执行，具体时间为每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十四小时。
短期用工劳动合同协议书范本5篇
短期用工劳动合同协议书范本5篇篇1甲方（用人单位）：_________________________单位性质：_________________________法定代表人：_________________________地址：_________________________乙方（劳动者）：_________________________性别：_________________________身份证号码：_________________________联系电话：_________________________住址：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定，在遵循合法、公平、诚实信用原则的基础上，双方经平等自愿协商，签订本短期用工劳动合同。
一、合同期限本合同为短期用工劳动合同，自______年______月______日起至______年______月______日止。
期满后如继续用工，双方再另行签订用工合同。
二、工作内容及工作地点（一）乙方同意按甲方工作需要安排从事______岗位工作，并服从甲方规定的工作内容及岗位职责要求。
乙方同意遵守甲方制定的岗位职责要求和工作规范等规定。
甲方有权根据经营需要调整乙方的工作岗位或工种。
乙方如认为不适应或不胜任该工作岗位的，可提出异议并协商解决。
如双方协商仍无法达成共识的，则本合同自提出异议之日起自动终止。
在解决是否胜任工作的过程中不应擅自离职，否则应按擅自离职或违约处理。
在协商一致后应继续履行合同条款内容。
（二）乙方的工作地点为_________________________。
乙方应服从甲方工作地点变动的安排。
工作地点发生变化时，甲方有权根据实际需要调整乙方的工资及福利待遇等条款内容。
乙方必须服从安排。
否则本合同自动终止。
双方应按实际情况另行协商并签订新的合同内容或以实际用工事实确定双方的权利和义务关系等事项内容。
短期工劳务合同范本7篇
短期工劳务合同范本7篇篇1甲方（用人单位）：_________乙方（劳动者）：_________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方雇佣乙方从事短期劳动事宜，达成如下协议：一、合同期限1. 合同签订时间：_________年_________月_________日。
2. 合同生效时间：_________年_________月_________日。
3. 合同终止时间：_________年_________月_________日。
二、工作内容和地点1. 乙方同意在甲方从事_________工作，具体岗位和要求根据甲方的实际情况而定。
2. 乙方的工作地点为甲方的经营场所，即_________。
三、工作时间和报酬1. 乙方的工作时间为每周_________天，每天工作_________小时。
具体安排根据甲方的实际情况而定。
2. 乙方的报酬为每小时_________元，具体金额根据甲方的实际情况而定。
报酬将按月结算并支付。
四、社会保险和福利1. 甲方将按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。
具体险种包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2. 乙方在甲方工作期间，将享受甲方提供的相应福利待遇，如年终奖、加班费等。
具体福利待遇根据甲方的实际情况而定。
五、劳动保护和劳动纪律1. 甲方将提供必要的工作条件和劳动保护设施，确保乙方在安全、卫生的环境下工作。
2. 乙方在甲方工作期间，必须遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理和调度。
六、保密义务1. 乙方在甲方工作期间，对甲方的商业机密和客户信息负有保密义务，不得泄露给第三方。
2. 乙方离职后，仍需对甲方的商业机密和客户信息保密，直至甲方宣布解密或乙方得到甲方的书面同意。
七、违约责任1. 甲乙双方在履行合同过程中，如一方违约，应承担相应的违约责任。
具体违约责任根据违约方违约的事实和程度而定。
2. 如果乙方在甲方工作期间泄露了甲方的商业机密或客户信息，乙方应承担相应的法律责任。
短期劳务合同书范本6篇
短期劳务合同书范本6篇篇1甲方（单位名称）：___________________________乙方（劳务人员姓名）：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方经友好协商，就甲方聘用乙方从事短期劳务事宜达成以下协议：一、合同期限1. 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事__________工作。
2. 乙方的工作职责和岗位要求详见附件一。
三、工作时间与休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间根据甲方业务需要安排。
2. 甲方应保证乙方的休息权利，具体休息制度按照国家和地方的规定执行。
四、劳务报酬1. 乙方的基本工资为人民币_____元/月。
2. 甲方根据企业效益、乙方工作表现及绩效考核结果，可给予乙方奖金、津贴或其他福利待遇。
3. 甲方每月__日以货币形式支付乙方的劳务报酬。
五、保险与福利1. 甲方应按国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。
2. 乙方在甲方工作期间，享受甲方规定的福利待遇。
3. 乙方在甲方工作期间患病或非因工负伤，其医疗待遇按照国家和地方的规定执行。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应提供符合国家规定的劳动场所、劳动条件及安全卫生设施。
2. 甲方应为乙方提供必要的劳动保护用品，保障乙方在工作过程中的安全与健康。
3. 乙方应遵守甲方的安全卫生制度，严格按照工作规程进行工作。
七、劳动纪律与规章制度1. 乙方应遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。
2. 乙方违反甲方规定的，甲方有权按照相关规定进行处理。
八、合同解除与终止1. 本合同期限届满，即行终止。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：（1）在试用期间被证明不符合岗位要求的；（2）严重违反甲方规定的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。
关于短期劳务合同范本6篇
关于短期劳务合同范本6篇篇1短期劳务合同范本甲方：______________(以下简称甲方)地址：______________法定代表人（或负责人）：______________联系电话：______________乙方：______________(以下简称乙方)地址：______________身份证号码：______________联系电话：______________鉴于甲方需要在特定时间段内完成某项工作，为此甲乙双方经友好协商，就甲方聘用乙方提供劳务进行约定，达成如下协议：第一条服务内容1.1 乙方应按照甲方的要求，为其提供_______________________的服务，并在规定的时间内完成。
1.2 乙方应按照甲方的要求完成工作，并保证工作的质量和效果符合甲方的要求。
第二条服务时间2.1 本次劳务合同的服务期限自_______________________至______________________。
2.2 在服务期间，乙方应按时到岗，严格遵守工作时间和工作要求。
第三条报酬标准3.1 甲方应按照约定在服务结束后______个工作日内支付给乙方工资报酬，总金额为_____________。
3.2 乙方应按照约定的工作量和工作质量计算工资报酬。
第四条工作保密4.1 乙方在服务期间得知甲方的商业秘密或具有商业敏感性的信息，均应保守秘密，不得泄露给任何第三方。
4.2 乙方应对其在工作中获得的一切信息保密，不得擅自使用或泄露给他人。
第五条违约责任5.1 若乙方未能按照约定完成工作或工作质量不符合要求，甲方有权要求乙方承担违约责任，并有权解除合同。
5.2 若甲方未按照约定支付工资或超过约定时间不支付报酬，乙方有权要求甲方承担违约责任。
第六条合同解除6.1 若甲方或乙方在服务期间提前终止合同，应提前通知对方，并按照双方协商的方式解除合同。
6.2 若因不可抗力等不可控因素导致合同无法履行，甲方和乙方可以协商解除合同，不承担违约责任。
短期用工的劳动合同范本6篇
短期用工的劳动合同范本6篇篇1短期用工的劳动合同范本甲方：（雇主单位名称）乙方：（被雇员姓名）鉴于：甲方为了满足某段时间内的工作需求，需要聘用短期用工，乙方同意按照以下约定接受甲方聘用，双方达成如下协议：一、工作内容及工作地点1. 乙方将在甲方指定的工作地点从事特定的工作内容，包括但不限于（具体工作内容）。
2. 乙方将遵守甲方的管理制度和工作安排，服从甲方的管理和指导。
二、合同期限1. 合同期限为从（年）年（月）日起，至（年）年（月）日止。
2. 合同期限届满后，双方如需继续合作，可另行签订新的劳动合同。
三、工作时间与工资待遇1. 工作时间：乙方每周工作时间为（具体工作时间），具体工作安排由甲方负责安排。
2. 工资待遇：乙方的工资为（具体工资标准，如时薪、日薪），工资支付时间为每月（具体支付时间）。
四、工作保密1. 乙方在工作期间应当保守甲方的商业秘密和相关机密信息，不得私自外泄。
2. 乙方离职后应当返还甲方所有的资料和文件，并保证不泄露甲方的商业信息。
五、保险和福利1. 乙方在工作期间应当参加甲方购买的意外伤害保险。
在工作期间发生任何意外事故，应当及时向甲方报告并进行赔偿。
2. 乙方不享有甲方提供的福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。
六、解除劳动合同1. 若乙方有以下情况之一，甲方有权解除本合同：（1）因严重失职、玩忽职守、职务冲突等情形；（2）未经甲方同意，私自进行违法违规活动；（3）其他违反合同约定的情形。
2. 双方协商一致解除合同的，应当签署书面解除协议，解除协议自双方签字生效。
七、其他事项1. 本合同未尽事宜，双方可协商补充。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签名）：签订日期：签订日期：篇2短期用工的劳动合同范本甲方：（雇主）__________ 公司乙方：（雇员）__________ 先生/女士根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，就乙方在甲方公司工作的有关事宜达成如下协议：一、工作内容1. 乙方应按照甲方公司的安排，认真履行工作职责，完成工作任务。
短期用工合同5篇
短期用工合同5篇篇1甲方（用人单位）：_________________________乙方（受雇员工）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实、守信的基础上，就甲方短期雇佣乙方从事劳务事宜达成如下协议：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，期满合同即行终止。
如双方协商一致，可另行签订书面合同续用。
二、工作内容及地点1. 乙方同意在甲方从事________岗位工作，并同意按照甲方的岗位工作职责与要求服从甲方的管理和安排。
2. 乙方的工作地点在__________，甲方有权根据工作需要调整乙方的具体工作地点。
三、工作时间和休息休假鉴于乙方在甲方的工作为短期用工，乙方的休息休假和其他相关事项遵循以下约定：每周工作不超过法定工作时间，具体按甲方规定执行；甲方因工作需要安排加班的，乙方应服从安排。
因特殊情况需延长工作时间或节假日加班的，按甲方制度和法律法规执行相应补偿或待遇支付。
法定节假日依照国家规定休假。
四、劳动报酬及支付方式1. 乙方的工资标准为____元/月（税前），甲方按月支付乙方的工资报酬。
工资发放日为每月的____日左右，如遇到周末或其他节假日自动顺延到次日支付。
支付方式为现金或银行转账。
乙方收到工资后应在工资发放表上签字确认。
若因乙方未签字确认导致甲方无法按时支付工资所产生的责任由乙方承担。
篇2甲方（用人单位）：____________________乙方（员工）：______________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事短期工作，双方本着平等、自愿、公平的原则，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，就有关事宜达成如下协议：一、合同基本信息1. 合同签订日期：___________2. 合同生效日期：___________3. 合同结束日期：___________4. 工作内容：_______________5. 工作地点：_______________6. 工资及福利待遇：____________二、工作内容与要求1. 乙方应按照甲方的要求，在指定的岗位上履行职责，完成工作任务。
关于短期劳务合同范本5篇
关于短期劳务合同范本5篇篇1短期劳务合同范本甲方：（委托方）乙方：（受托方）一、合同的签订及生效甲乙双方本着互惠互利、合作共赢的原则，就办理短期劳务事宜达成如下协议，同意遵守并履行本合同的约定。
本合同于____年____月____日签订，自____年____月____日起生效，至____年____月____日止。
合同期满后，未单方提出终止，本合同自动延期____个月。
二、受托任务1. 乙方承诺完成甲方委托的短期劳务任务，按照约定的任务要求、时间节点和质量标准进行执行。
2. 甲方应协助乙方进行任务的具体安排及实施过程中所需的资源提供，在有需要时应当给予适当的支持和协助。
3. 乙方在履行职责过程中应保守甲方的商业秘密及相关信息，并不得泄露给任何第三方。
三、劳务报酬1. 乙方在完成上述受托任务后，甲方应按照约定的付款方式支付劳务报酬。
2. 劳务报酬支付形式：____（如现金、转账等）。
3. 劳务报酬支付时间：任务完成后的____个工作日内支付。
四、合同变更和终止1. 本合同任何一方需变更合同内容时，应经过双方协商达成一致，并在书面形式上进行修改确认。
2. 本合同任何一方需终止合同时，应提前____天通知对方，并在书面形式上进行解除协议。
3. 因不可抗力等突发事件导致合同无法继续履行的，双方之间互利互惠，友好协商解决，终止合同并不承担违约责任。
五、其他事项1. 本合同未尽事宜，双方应友好协商解决并签署相关书面补充协议。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
3. 本合同在任何争议的产生和解决中，应以友好协商为原则，若无法协商解决，应提交____（仲裁/法院）解决。
甲方（盖章）：_______________ 乙方（盖章）：_______________签订日期：____年____月____日签订日期：____年____月____日本合同经双方签字盖章生效以上是一份关于短期劳务合同的范本，希望能对大家在签订短期劳务合同时提供一定的参考。
关于短期劳务合同范本6篇
关于短期劳务合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：___________________________地址：_______________________________________联系方式：_______________________________乙方（劳务人员）：___________________________住址：_______________________________________联系方式：_______________________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就短期劳务事宜达成如下协议：一、合同期限1. 合同开始日期：____年____月____日。
2. 合同结束日期：____年____月____日。
3. 劳务期限：自合同开始日起至合同结束日止，为期______个月。
二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事_____________________工作。
2. 乙方应按时按质完成甲方分配的工作任务。
三、工作时间与休息休假1. 工作时间：按照甲方的规定执行。
2. 休息休假：按照国家法定休息日进行休息，如遇特殊情况需加班的，按照国家规定支付加班工资或安排补休。
四、劳务报酬1. 甲方应按照国家规定及合同约定支付乙方劳务报酬。
2. 劳务报酬发放时间：每月______日发放上月工资。
3. 劳务报酬标准：按照甲方规定的标准执行。
五、社会保险与福利1. 甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。
2. 乙方在劳务期间享受甲方规定的福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方为乙方提供符合国家和地方规定的劳动保护条件、劳动防护用品及其他必要的劳动条件，保障乙方在劳务过程中的安全和健康。
七、劳动纪律甲乙双方应严格遵守国家的各项法律、法规和政策，遵守甲方的相关规章制度，履行合同约定的义务。
短期工劳动合同通用版5篇
短期工劳动合同通用版5篇篇1甲方（用人单位）：[公司名称]乙方（劳动者）：[劳动者姓名]根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，经甲乙双方协商一致，同意签订本劳动合同。
一、劳动合同期限本合同期限自[合同起始日期]至[合同终止日期]，期限为[合同期限]。
二、工作内容与工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要，在[部门名称]部门，担任[岗位名称]岗位工作。
乙方应按时、按质、按量完成工作任务。
2. 甲方根据业务需要，可以调整乙方的工作岗位，乙方应服从安排。
3. 乙方的工作地点为[公司地址]，甲方可根据业务需要对乙方的工作地点进行调整，乙方应服从安排。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方的岗位特点，规定的工作时间为每天[工作小时数]，每周工作[每周工作天数]天，加班加点应按规定支付加班费或安排补休。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日及探亲假、婚假、丧假等休息休假权利。
四、劳动报酬1. 甲方应按月以货币形式向乙方支付工资，工资标准为[工资标准]，试用期的工资标准为[试用期工资标准]。
2. 甲方应根据国家有关法律法规及政策调整或根据本单位经济效益情况，适时调整乙方的工资水平。
3. 乙方如因病、事假等原因不能坚持工作的，甲方可根据实际情况停发或减发工资。
4. 甲方应建立相应的工资增长机制，努力提高乙方的工资水平。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方应按规定为乙方办理社会保险手续，缴纳社会保险费用。
2. 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按有关规定执行。
3. 乙方因工负伤或死亡的医疗待遇及经济补偿按有关规定执行。
4. 甲方可根据实际情况为乙方提供相应的福利待遇。
六、劳动保护和劳动条件1. 甲方应严格执行国家有关劳动保护的法律、法规和规章，为乙方提供必要的安全生产条件和劳动防护用品。
2. 甲方应对乙方进行安全教育和培训，乙方应严格遵守安全操作规程。
3. 甲方应按规定对女职工和未成年工实行特殊保护。
4. 甲方应建立相应的劳动保护制度，保障乙方的身心健康。
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短期用工劳务合同完整版
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【适用合作签约/约束责任/违约追究/维护权益等场景】
甲方：________________________
乙方：________________________
签订时间：________________________
签订地点：________________________
短期用工劳务合同完整版
下载说明：本合同资料适合用于合法的合作里保障合作多方的合法权利和指明责任义务，一旦发生纠纷，可以通过法律途径来保护自己的权益，实现停止损失或把损失降到最低的效果。
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甲方（雇主）：
单位名称：
地址：
联系电话：
乙方（雇员）：
姓名：
性别：
身份证号：
家庭住址：
联系电话：
鉴于甲方工作需要，聘请乙方从事
短期工作，根据《中华人民共和国合同法》和《中华人民共和国劳动法》有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，以资共同遵守。
一、合同期限
自______年_______月_______日起至_______年______月______日止或______工作（工程）结束止。
二、工作内容
甲方分配乙方在岗位担任_______职务（工种）。
在正常情况下乙方必须完成生产（工作）任务，具体生产（工作）任务为：_____________。
三、工作时间
1、甲方实行每日不超过______小时、每周不超过______小时工作制，如实行综合计算工时或不定时工作制，由甲方报劳动保障行政部门批准后实行。
2、因生产经营需要，经协商安排乙方加班加点，甲方按照规定支付加班工资。
日加班不超过______小时，月加班不超过______小时。
四、劳动报酬
甲方按月足额以货币形式支付乙方工资，每月______日为发薪日；工资制度和分配形式按下列第______项执行。
1、实行计时工资制，乙方完成生产（工作）任务，每日工资______元，
每月工资______元。
2、实行计件工资制，具体标准为每件______元。
3、乙方在法定工作时间内提供了正常劳动，甲方每月应支付给乙方不低于当地政府规定的最低工资标准的工资。
五、劳动保险
1、甲方和乙方按照当地人民政府的规定缴纳养老等社会保险费。
2、乙方患病、工伤、致残、死亡等待遇，按照国家有关规定执行。
六、违约责任
1、本合同具有法律效力，双方应
严格履行。
2、甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的，除全额支付工资外，还需给乙方加发经济补偿金。
3、一方违反本合同，给对方造成损失的，依照国家有关规定赔偿相关损失。
七、争议解决
因履行本合同发生劳动争议的，甲乙双方应友好协商解决问题，协商不成的，双方均可向____________仲裁委员会申请仲裁。
八、其他
1、劳务合同一式_____份，甲方执
_____份，乙方执_____份，具有同等法律效力。
2、本合同自双方签署之日起生效。
甲方（签章）
法定代表人（签字）
______年______月______日
乙方（签字）
______年______月______日
本处可输入公司或团队名字
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