企业发展战略与规划编制大纲12345

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绵阳市市属企业发展战略与规划编制大纲

绵阳市市属企业发展战略与规划编制大纲

绵阳市市属企业发展战略与规划编制大纲TYYGROUP system office room 【TYYUA16H-TYY-TYYYUA8Q8-附件1:绵阳市市属企业发展战略与规划编制大纲一、企业现状与发展环境(一)基本情况1.概况。

包括企业发展的历史沿革、现状综合描述,重点包括资产规模、产权结构、业务范围等。

2.组织机构。

文字叙述和列明企业组织结构图。

3.法人治理结构。

文字叙述或图表。

说明目前企业组织形式、法人治理结构的状况,包括重大问题决策层、决策层、执行层、监督层、咨询层的层级和权责关系等。

4.下属企业(公司)基本情况。

文字叙述和填表格。

股)或参股。

5.主要经济指标。

包括本规划期之前三年的主要财务数据。

6.企业主要业务构成情况文字叙述和表格。

(二)企业发展环境分析。

1.宏观环境分析。

包括法律、政策、经济、科技等与企业发展相关的国内外环境分析。

2.企业所在领域的国内外现状和发展趋势分析。

包括产业结构调整、重组、技术发展趋势等。

3.企业主业和主导产品国内外市场分析。

包括主要产品(服务)的国际国内市场需求预测、市场份额(市场占有率)等。

(三)竞争力分析。

分析企业的发展条件及与竞争对手在主业方面的优劣势、面临的发展机遇和挑战等。

1.企业发展条件对比分析。

本企业与国际国内对标企业在体制、机制、地域、资源控制能力、管理、人才、技术、营销等方面的比较分析。

2.企业主要经济技术指标对标。

份)。

3.核心竞争力分析。

包括企业的资源获取能力、成本控制能力、自主知识产权与技术控制能力(包括专利、发明专利和专有技术)、企业文化和可持续发展能力等。

4.存在的主要问题。

文字叙述和表格。

二、发展战略与指导思想(一)企业战略定位与战略描述。

(二)企业发展指导思想。

三、企业发展规划目标(一)十年规划目标。

(二)五年发展目标。

(三)三年发展规划目标及年度目标分解。

1.总体目标。

文字叙述。

2.主业结构调整目标。

文字叙述和表格,其中主业构成填报表3-1。

省管企业发展战略与规划编制大纲

省管企业发展战略与规划编制大纲

省管企业发展战略与规划编制大纲附件:省管企业进展战略与规划编制大纲一、现状与进展环境(一)差不多情形1、概况。

包括企业进展的历史沿革、现状综合描述,重点包括资产规模、产权结构、业务范畴等。

2、组织机构。

包括文字叙述和企业组织结构图。

3、法人治理结构。

文字叙述或图表。

说明目前企业组织形式(是按公司法依旧企业法注册的)、法人治理结构的状况,包括决策层、执行层、监督层、咨询层的层级和权责关系等。

4、二级公司情形。

文字叙述和表格。

包括差不多情形、产权状况、地域分布等。

(可另外附表)表1-1 2009年底二级公司差不多情形表注:产权状况属性指公司属全资、控股或参股。

5、要紧经济指标。

包括本规划期之前五年的企业要紧财务数据。

表1-2 企业要紧财务数据表6、企业要紧业务构成情形。

注:1.比重指该产业板块占企业总量的比重;2.主业板块分类按照省国资委公布确认的主业划分填写,非主业板块分类按照国民经济行业分类大类的划分填写。

7、主业板块要紧产品(业务)产量情形。

8、其他情形。

包括文字叙述和表格。

(二)企业进展环境分析1、宏观环境分析。

包括法律、政策、经济、科技等与企业进展相关的国内外环境分析。

2、企业所在领域的国内外现状和进展趋势分析。

包括产业结构调整、重组、技术进展趋势等。

3、企业主业和主导产品国内外市场分析。

包括要紧产品(服务)的国际国内市场需求推测、市场份额(市场占有率)等。

(三)竞争力分析分析企业的进展条件及与竞争对手在主业方面的优劣势、面临的进展机遇和挑战等。

1、企业进展条件对比分析。

本企业与国际国内对标企业在体制、机制、地域、资源操纵能力、治理、人才、技术、营销等方面的比较分析。

2、企业要紧经济技术指标对标。

注:若对标企业同期指标难以收集,所选用指标应注明时刻(年份)。

3、核心竞争力分析。

包括企业的资源猎取能力、成本操纵能力、自主知识产权与技术操纵能力(包括专利、发明专利和专有技术)、企业文化和可连续进展能力等。

发展战略-省管企业发展战略与规划编制大纲 精品

发展战略-省管企业发展战略与规划编制大纲 精品

附件:省管企业发展战略与规划编制大纲一、现状与发展环境(一)基本情况1、概况。

包括企业发展的历史沿革、现状综合描述,重点包括资产规模、产权结构、业务范围等。

2、组织机构。

包括文字叙述和企业组织结构图。

3、法人治理结构。

文字叙述或图表。

说明目前企业组织形式(是按公司法还是企业法注册的)、法人治理结构的状况,包括决策层、执行层、监督层、咨询层的层级和权责关系等。

4、二级公司情况。

文字叙述和表格。

包括基本情况、产权状况、地域分布等。

(可另外附表)表1-1 20XX年底二级公司基本情况表注:产权状况属性指公司属全资、控股或参股。

5、主要经济指标。

包括本规划期之前五年的企业主要财务数据。

表1-2 企业主要财务数据表6、企业主要业务构成情况。

注:1.比重指该产业板块占企业总量的比重;2.主业板块分类按照省国资委公布确认的主业划分填写,非主业板块分类按照国民经济行业分类大类的划分填写。

7、主业板块主要产品(业务)产量情况。

8、其他情况。

包括文字叙述和表格。

(二)企业发展环境分析1、宏观环境分析。

包括法律、政策、经济、科技等与企业发展相关的国内外环境分析。

2、企业所在领域的国内外现状和发展趋势分析。

包括产业结构调整、重组、技术发展趋势等。

3、企业主业和主导产品国内外市场分析。

包括主要产品(服务)的国际国内市场需求预测、市场份额(市场占有率)等。

(三)竞争力分析分析企业的发展条件及与竞争对手在主业方面的优劣势、面临的发展机遇和挑战等。

1、企业发展条件对比分析。

本企业与国际国内对标企业在体制、机制、地域、资源控制能力、管理、人才、技术、营销等方面的比较分析。

2、企业主要经济技术指标对标。

注:若对标企业同期指标难以收集,所选用指标应注明时间(年份)。

3、核心竞争力分析。

包括企业的资源获取能力、成本控制能力、自主知识产权与技术控制能力(包括专利、发明专利和专有技术)、企业文化和可持续发展能力等。

4、存在的主要问题。

包括企业在体制、机制、组织结构、企业管理、产品结构、市场营销、生产技术水平、人力资源等方面存在的主要问题。

最新企业发展战略与规划编制大纲(1)

最新企业发展战略与规划编制大纲(1)

企业发展战略与规划编制大纲(1)企业发展战略与规划编制大纲(2xx5年修订)一、企业现状及发展环境(一)基本情况1.概况惠民县盐业公司于20xx年xx月成立。

公司负责全县盐的经营储存业务。

20xx年xx月,加挂“盐务局”的牌子,实行一套班子、两块牌子、职能分设、合署办公,行使本级政府盐业行政主管机构的职能,负责本行政区域内的盐业行业管理、盐政执法和食盐专营的行政管理工作。

惠民县盐业公司以社会责任为经营的最高宗旨,认真贯彻落实国家食盐专营政策,普及碘盐供应,消除碘缺乏病,提高中华民族素质,保障食盐供应,维护食盐市场稳定,努力实现国有企业的社会责任。

惠民县盐业公司经营组织架构、经营方式、管理手段等方面进行了不断探索和创新,公司积极响应省市集团公司号召,坚持"以盐为主、多种经营"的发展思路。

为提升管理、适应发展需要,目前业务管理系统正在试运行中。

2.组织机构惠民县盐业公司(盐务局)内设办公室、财务科、盐政稽查队、销售科、配送部、商品部。

3.法人治理结构惠民县盐业公司没有建立法人治理结构,没有董事会。

设党总支部。

班子成员5人,其中:党总支部书记1人、总支委员4人。

经理层成员4人,其中:经理1人、副经理3人。

4.资源状况截止2xx5年6月底,共有在册职工74人,其中在岗职工33人,二线、内退、病休xx人,自谋职业人员7人,待岗人员24人。

退离休44人。

现有固定资产xx7万元。

占地9300平方米,仓储面积xx00平方米。

全县食盐零售网点和用户3500个。

5.主要经济指标表1 (本规划期之前五年)主要财务数据(金额单位:万元,下同)6.业务构成2xx4年惠民盐业公司销售各种盐4947吨,非盐商品xx6万元,盐业经营的同时形成了白酒、洗化类、食用油、调味品等商品系列的代理业务。

XXXX年(本规划期之前一年)业务构成表表2-2 (本规划期之前3~5年)各类业务主要指标对比-资产总额(二)上一期规划执行情况简要评价惠民县盐业公司在当地县委、政府的领导下,全面贯彻落实省集团公司和xx市盐业公司各项工作要求,积极落实食盐终端网络建设和销售平台建设工作,稳定食盐终端市场;探索非盐经营,扩大非盐业务收益。

【聚焦】谋篇定策向未来——产投集团“12345”战略发展框架

【聚焦】谋篇定策向未来——产投集团“12345”战略发展框架

【聚焦】谋篇定策向未来——产投集团“12345”战略发展框架企业管理说到底就是“十个字”,不管是什么规模的企业,什么性质的企业,要想健康发展,都会涉及到企业管理这五个最基本的要素:方向,目标,战略,战术,监控。

而企业发展战略是企业管理发展计划的路线和原则、灵魂与纲领,是承上启下的关键。

企业制定战略的重要价值之一是明确未来发展方向,明确发展目标及未来发展路径,能够更好地聚集资源和力量,能够在企业经营过程中更好地规避风险,企业战略的本质就是解决企业的发展问题,帮助企业实现快速、健康、可持续发展。

伟大梦想,要靠脚踏实地的努力。

宏伟愿景,要有深谋远虑的方略。

产投集团成立三年多以来,核心工作主要围绕组织融合和投资业务拓展两个方面展开。

集团发展战略制定工作,一定程度上滞后于企业的发展。

集团定位不明和战略不清晰造成了很多管理上的问题,战略的缺失使得集团所属各子公司缺乏统一、系统的指导性规划,难以实现协同发展。

因此,科学制定发展战略成为集团的紧迫任务。

2018年,集团战略发展部在前期战略规划工作的基础之上,从集团现状剖析入手,明晰集团功能定位,聚焦总部五大职能,搭建起“12345”战略发展框架,提出集团总体发展战略,划分集团核心业务板块,谋划五大板块联动发展,构建五位一体的商业模式。

对企业的战略现状进行诊断,找出企业战略管理上存在的问题,并对问题进行深入剖析,瞄准痛点,对症下药,是制定发展战略的关键。

通过对集团战略管理现状进行分析,发现目前主要存在以下四个方面的问题:一是集团主业发展思路不甚清晰。

缺乏整体规划和设计,现有业务为各板块简单拼凑、堆积而成,各板块相互独立、各自为战,信息沟通不畅,协同效应未能充分发挥。

二是业态同质化严重,存在无序复制现象。

如多家公司都以房屋租赁、资产经营为主要收入来源;多家公司开展委贷业务,自身主业稳定性和发展后劲不足。

三是集团总部定位不清,集、分权模式有待优化。

目前,集团总部的功能定位过于强调指挥、控制、监督的职能,对总部运作核心的功能和定位没有清晰的认识,且战略规划、资本运营等核心功能过于弱小。

企业发展战略规划(提纲)

企业发展战略规划(提纲)

企业发展战略规划(提纲)对企业都是如此。

凡事预则立,不预则废。

什么样的目标决定了什么样的人生和结果,对人对企业而言,不制定发展战略规划,会出现盲目扩张、竞争乏力、执行不力、成长后劲不足等诸多问题。

制定合理有效的企业战略,是企业持续发展必要的保证。

1.背景原则1.1规则编制背景1.2规则编制原则1.3规划时限2.公司现状2.1发展历程2.2企业特色3.行业发展机遇3.1行业分析3.2主要业务3.3行业问题3.4行业前景4.企业发展目标4.1企业发展阶段4.2企业发展目标4.3企业中长期经营目标4.4企业中长期管理目标4.5目标制定的基本思想5.发展战略5.1人力资源战略5.2特色营销战略5.3技术制胜战略5.4品牌工程战略5.5超常规发展战略6.企业发展模式6.1发展模式的选择6.2中长期发展模式的说明6.3中长期发展模式展望6.4中长期发展模式模块组合7.企业管理7.1管理定位7.2管理机构7.3管理方法7.4管理制度7.5生产管理7.6技术管理7.7营销管理7.8财务管理7.9信息管理8.职工队伍8.1职工队伍管理目标8.2职工远景规划8.3职工管理制度的系统性8.4精才集聚原则9.企业文化9.1意义9.2企业家形象9.3团队形象9.4公共关系10.组织措施10.1建立执行组织10.2规划执行力10.3为核心目标工作10.4建立学习组织公司档案管理制度一、总则1、为加强本公司档案工作,充分发挥档案作用,全面提高档案管理水平,有效地保护及利用档案,为公司发展服务,特制定本制度。

2、公司档案,是指公司从事经营、管理以及其他各项活动直接形成的对公司有保存价值的各种文字、图表、声像等不同形式的历史记录。

公司档案分为受控档案和非受控档案。

3、公文承办部门或承办人员应保证经办文件的系统完整(公文上的各种附件一律不准抽存)。

结案后及时归档。

工作变动或因故离职时应将经办的文件材料向接办人员交接清楚,不得擅自带走或销毁。

企业发展战略规划提纲(2篇)

企业发展战略规划提纲(2篇)

第1篇一、前言1. 编制背景2. 编制目的3. 编制原则二、企业现状分析1. 企业概况a. 企业简介b. 企业规模c. 企业组织结构2. 行业分析a. 行业概况b. 行业发展趋势c. 行业竞争格局3. 企业优势与劣势分析a. 优势分析b. 劣势分析三、市场分析1. 目标市场选择a. 市场细分b. 目标市场定位2. 市场需求分析a. 产品需求分析b. 服务需求分析3. 市场竞争分析a. 竞争对手分析b. 竞争策略分析四、发展战略规划1. 发展战略目标a. 短期目标(1-3年)b. 中期目标(3-5年)c. 长期目标(5年以上)2. 发展战略方向a. 产品战略b. 市场战略c. 技术战略d. 人才战略e. 财务战略3. 发展战略措施a. 产品策略1. 产品研发与创新2. 产品线拓展与优化3. 产品质量提升b. 市场策略1. 市场拓展2. 品牌建设3. 市场营销策略c. 技术战略1. 技术研发投入2. 技术创新与引进3. 技术转化与应用d. 人才战略1. 人才培养与引进2. 人才激励机制3. 人才梯队建设e. 财务战略1. 资金筹集与运用2. 成本控制与优化3. 盈利能力提升五、实施保障措施1. 组织保障a. 成立发展战略规划实施领导小组b. 明确各部门职责与任务c. 建立项目管理制度2. 资源保障a. 人力资源保障b. 财务资源保障c. 物质资源保障3. 技术保障a. 技术研发投入b. 技术引进与合作c. 技术转化与应用4. 管理保障a. 优化组织架构b. 完善管理制度c. 提升管理效率六、风险评估与应对措施1. 政策风险a. 政策变化对企业的潜在影响b. 应对措施2. 市场风险a. 市场需求变化对企业的潜在影响b. 应对措施3. 竞争风险a. 竞争对手策略变化对企业的潜在影响b. 应对措施4. 财务风险a. 资金链断裂、财务风险对企业的潜在影响b. 应对措施七、总结1. 发展战略规划的意义2. 实施发展战略规划的关键3. 对未来发展的展望八、附录1. 相关法律法规2. 行业数据报告3. 企业内部研究报告4. 其他相关资料注:以上提纲仅供参考,具体内容需根据企业实际情况进行调整和补充。

企业发展战略与规划编制大纲

企业发展战略与规划编制大纲

企业发展战略与规划编制大纲一、引言介绍企业发展战略与规划的重要性和目的,概述本文档的结构和内容。

二、企业分析1.综述企业的背景和历史,包括企业的使命、愿景、价值观等。

2.进行SWOT分析,评估企业的优势、劣势、机会和威胁。

3.分析行业和市场趋势,了解竞争对手和消费者需求。

三、目标设定1.制定明确的长期目标,包括财务、市场份额、产品创新等方面。

2.划分中期和短期目标,以支持长期目标的实现。

四、战略选择1.介绍不同战略选择的理论框架,如波特的竞争战略、差异化战略等。

2.根据企业分析的结果,选择适合企业的战略方向。

3.详细阐述所选战略方向的优势、风险和实施计划。

五、实施计划1.确定实施战略的具体步骤和时间表。

2.制定详细的资源分配计划,包括财务、人力、技术等方面。

3.设定绩效指标,以评估战略实施的效果和进展。

六、风险管理1.评估实施战略面临的风险和挑战。

2.制定应对风险和挑战的预案,包括调整战略方向、资源重新配置等。

七、监控与评估1.建立监控机制,跟踪实施战略的进展和结果。

2.设立评估指标,对战略实施进行定期评估和调整。

八、总结总结整个战略规划编制过程,强调战略规划对企业发展的重要性,并展望未来的发展方向。

以上为企业发展战略与规划编制大纲,可根据实际情况进行具体的补充和完善。

编制企业发展战略与规划是一个复杂而重要的过程,需要全面考虑企业内外部环境的因素,并制定相应的目标和战略方向,以实现企业长期的可持续发展。

同时,对于战略的实施和监控也是必不可少的,以确保战略的顺利实施和效果的评估。

企业发展战略与规划编制大纲-山西国电置业有限公司

企业发展战略与规划编制大纲-山西国电置业有限公司

企业发展战略一、企业现状与发展环境(一)基本情况1.概况。

为提高省属企业国有资产保值增值和可持续发展能力,不断优化集团公司的产业结构,2009年7月集团公司出资3亿元设立了山西国电置业有限公司(以下简称公司)。

集团公司持有100%股权。

经营范围:房地产开发、销售;建筑安装、装修、工程施工,物业管理。

为盘活存量资产,公司2010年8月出资5000万元全资设立山西九橡房地产开发有限公司,负责原辰光热电厂区地块的项目开发。

2010年9月出资10956万元收购山西海鑫钢铁技术有限公司51%股权,以取得该公司名下约66亩土地进行房地产项目开发。

目前,公司正与太原俊景房地产开发有限公司就晋阳街30亩商业地块合作进行洽谈,2.组织机构。

按照集团公司对公司机构设置及人员编制的批复,公司目前设总经理工作部、财务部、项目部3部室,编制为12人,目前共有正式员工11人。

组织结构如下:工程部3.法人治理结构。

(1)股东会,由公司股东组成,所体现的是所有者对公司的最终所有权;(2)董事会,由公司股东大会选举产生,对公司的发展目标和重大经营活动作出决策,维护出资人的权益;(3)监事会,是公司的监督机构,对公司的财务和董事、经营者的行为发挥监督作用;(4)总经理,由董事会聘任,是经营者、执行者。

4.子公司分布与分析。

表1-1 2010年子公司按照产权分布状况5.主要经济指标。

2010年数据为截止2010年9月30日公司本部财务数据。

6.主业构成。

表1-4 2010年企业主业构成表7.其他情况。

(二)企业发展环境分析。

1、2010年上半年全国房地产市场运行的总体情况(1)房地产开发投资增速呈加快态势1-6月,全国房地产开发投资增速为38.1%,比上年同期加快28.2个百分点,其中中部六省房地产开发投资平均增速为33.3%,比上年同期加快18.9个百分点。

分地区看,全国31个省市区中,仅有5个省房地产开发投资增速低于上年同期,分别为青海、辽宁、山西、云南和西藏,增速分别比上年同期下降了2.1、4.3、15.0、24.5和95.2个百分点。

企业的发展战略与规划编制大纲

企业的发展战略与规划编制大纲

企业发展战略与规划编制大纲一、现状与发展环境(一)基本情况。

1.企业概况。

包括企业发展的历史沿革、现状综合描述,重点包括资产规模、产权结构、业务范围、主导产品、运营情况等。

2.组织机构。

文字叙述和列明企业组织结构图。

3.法人治理结构。

文字叙述或图表。

说明目前企业组织形式(是按公司法还是企业法注册的)、法人治理结构的状况,包括重大问题决策层、执行层、监督层、咨询层的层级和权责关系等。

4.二级企业(公司)情况。

文字叙述和表格。

表1-1 XXXX年(本规划期之前一年)二级企业(公司)基本情况注:1、产权状况属性指企业(公司)属全资、控股(绝对控股、相对控股)或参股2、本规划期之前三年的财务数据应依据经中介机构审计以及省国资委审核的财务决算数据填写,其中前一年的可用预计数,下同。

5.主要经济指标。

包括本规划期之前三年的主要财务数据。

表1-2 (本规划期之前三年)主要财务数据6.企业主要业务构成情况。

表1-3 XXXX年(本规划期之前一年)企业业务构成表比重是指本业务板块的该项指标占企业该项指标总量的比重7、能源消耗、资源利用和废弃物排放情况包括主业板块或主导产品的单位能耗、企业万元增加值综合能耗的数据,主要原材料和资源的消耗与利用,废渣、废气、废水等综合利用或无害化处理等情况,可用文字叙述和表格表示。

表1-4 XXXX年(本规划期之前一年)能源消耗情况表全部业务情况可以增加值表示,以万元为单位8.其他情况。

其它具有代表企业特色或特点的情况和数据,可用文字叙述和表格表示。

(二)企业发展环境分析1.宏观环境分析。

包括法律、政策、经济、科技等与企业发展相关的国内外环境分析。

2.企业所在领域的国内外现状和发展趋势分析。

包括产业结构调整、企业重组、资本流动、技术创新等方面的发展趋势。

3.企业主业和主导产品国内外市场分析。

包括主要产品(服务)的国际国内市场需求预测、市场份额(市场占有率)等。

(三)竞争力分析分析企业的发展条件及与竞争对手在主业方面的优劣势、面临的发展机遇和挑战等。

企业发展战略与规划编制大纲

企业发展战略与规划编制大纲

企业发展战略一、企业现状与发展环境(一)基本情况1.概况。

为提高省属企业国有资产保值增值和可持续发展能力,不断优化集团公司的产业结构,2009年7月集团公司出资3亿元设立了山西国电置业有限公司(以下简称公司)。

集团公司持有100%股权。

经营范围:房地产开发、销售;建筑安装、装修、工程施工,物业管理。

为盘活存量资产,公司2010年8月出资5000万元全资设立山西九橡房地产开发有限公司,负责原辰光热电厂区地块的项目开发。

2010年9月出资10956万元收购山西海鑫钢铁技术有限公司51%股权,以取得该公司名下约66亩土地进行房地产项目开发。

目前,公司正与太原俊景房地产开发有限公司就晋阳街30亩商业地块合作进行洽谈,2.组织机构。

按照集团公司对公司机构设置及人员编制的批复,公司目前设总经理工作部、财务部、项目部3部室,编制为12人,目前共有正式员工11人。

组织结构如下:3.法人治理结构。

(1)股东会,由公司股东组成,所体现的是所有者对公司的最终所有权;(2)董事会,由公司股东大会选举产生,对公司的发展目标和重大经营活动作出决策,维护出资人的权益;(3)监事会,是公司的监督机构,对公司的财务和董事、经营者的行为发挥监督作用;(4)总经理,由董事会聘任,是经营者、执行者。

4.子公司分布与分析。

表1-1 2010年子公司按照产权分布状况5.主要经济指标。

2010年数据为截止2010年9月30日公司本部财务数据。

6.主业构成。

表1-4 2010年企业主业构成表7.其他情况。

(二)企业发展环境分析。

1、2010年上半年全国房地产市场运行的总体情况(1)房地产开发投资增速呈加快态势1-6月,全国房地产开发投资增速为38.1%,比上年同期加快28.2个百分点,其中中部六省房地产开发投资平均增速为33.3%,比上年同期加快18.9个百分点。

分地区看,全国31个省市区中,仅有5个省房地产开发投资增速低于上年同期,分别为青海、辽宁、山西、云南和西藏,增速分别比上年同期下降了2.1、4.3、15.0、24.5和95.2个百分点。

企业发展战略与规划编制大纲(1)

企业发展战略与规划编制大纲(1)

企业发展战略与规划编制大纲(2xx5年修订)一、企业现状及发展环境(一)基本情况1.概况惠民县盐业公司于20xx年xx月成立。

公司负责全县盐的经营储存业务。

20xx年xx月,加挂“盐务局”的牌子,实行一套班子、两块牌子、职能分设、合署办公,行使本级政府盐业行政主管机构的职能,负责本行政区域内的盐业行业管理、盐政执法和食盐专营的行政管理工作。

惠民县盐业公司以社会责任为经营的最高宗旨,认真贯彻落实国家食盐专营政策,普及碘盐供应,消除碘缺乏病,提高中华民族素质,保障食盐供应,维护食盐市场稳定,努力实现国有企业的社会责任。

惠民县盐业公司经营组织架构、经营方式、管理手段等方面进行了不断探索和创新,公司积极响应省市集团公司号召,坚持"以盐为主、多种经营"的发展思路。

为提升管理、适应发展需要,目前业务管理系统正在试运行中。

2.组织机构惠民县盐业公司(盐务局)内设办公室、财务科、盐政稽查队、销售科、配送部、商品部。

3.法人治理结构惠民县盐业公司没有建立法人治理结构,没有董事会。

设党总支部。

班子成员5人,其中:党总支部书记1人、总支委员4人。

经理层成员4人,其中:经理1人、副经理3人。

4.资源状况截止2xx5年6月底,共有在册职工74人,其中在岗职工33人,二线、内退、病休xx人,自谋职业人员7人,待岗人员24人。

退离休44人。

现有固定资产xx7万元。

占地9300平方米,仓储面积xx00平方米。

全县食盐零售网点和用户3500个。

5.主要经济指标表1 (本规划期之前五年)主要财务数据(金额单位:万元,下同)6.业务构成2xx4年惠民盐业公司销售各种盐4947吨,非盐商品xx6万元,盐业经营的同时形成了白酒、洗化类、食用油、调味品等商品系列的代理业务。

XXXX年(本规划期之前一年)业务构成表表2-2 (本规划期之前3~5年)各类业务主要指标对比-资产总额(二)上一期规划执行情况简要评价惠民县盐业公司在当地县委、政府的领导下,全面贯彻落实省集团公司和xx市盐业公司各项工作要求,积极落实食盐终端网络建设和销售平台建设工作,稳定食盐终端市场;探索非盐经营,扩大非盐业务收益。

企业发展战略规划(提纲)

企业发展战略规划(提纲)

企业发展战略规划(提纲)凡事预则立,不预则废。

什么样的目标决定了什么样的人生和结果,对人、对企业都是如此。

对企业而言,不制定发展战略规划,会出现盲目扩张、竞争乏力、执行不力、成长后劲不足等诸多问题。

制定合理有效的企业战略,是企业持续发展必要的保证。

企业发展战略规划,为企业未来的长期生存与发展作出了方向性、整体性、全局性定位、发展目标和相应的实施方案。

1.背景原则1.1规则编制背景1.2规则编制原则1.3规划时限2.公司现状2.1 发展历程2.2 企业特色3.行业发展机遇3.1行业分析3.2主要业务3.3行业问题3.4行业前景4.企业发展目标4.1企业发展阶段4.2企业发展目标4.3企业中长期经营目标4.4企业中长期管理目标4.5目标制定的基本思想5.发展战略5.1人力资源战略5.2特色营销战略5.3技术制胜战略5.4品牌工程战略5.5超常规发展战略6.企业发展模式6.1发展模式的选择6.2中长期发展模式的说明6.3中长期发展模式展望6.4中长期发展模式模块组合7. 企业管理7.1管理定位7.2管理机构7.3管理方法7.4管理制度7.5生产管理7.6技术管理7.7营销管理7.8财务管理7.9信息管理8.职工队伍8.1职工队伍管理目标8.2职工远景规划8.3职工管理制度的系统性8.4精才集聚原则9.企业文化9.1意义9.2企业家形象9.3团队形象9.4公共关系10.组织措施10.1建立执行组织10.2规划执行力10.3为核心目标工作10.4 建立学习组织只有一个孤独的影子,她,倚在栏杆上;她有眼,才从青春之梦里醒过来的眼还带着些朦胧睡意,望着这发狂似的世界,茫然地像不解这人生的谜。

她是时代的落伍者了,在青年的温馨的世界中,她在无形中已被摈弃了。

她再没有这资格,心情,来追随那些站立时代前面的人们了!在甜梦初醒的时候,她所有的惟有空虚,怅惘;怅惘自己的黄金时代的遗失。

咳!苍苍者天,既已给与人们的生命,赋与人们创造社会的青红,怎么又吝啬地只给我们仅仅十余年最可贵的稍纵即逝的创造时代呢?。

甘肃省省属国有企业发展战略与规划编制大纲

甘肃省省属国有企业发展战略与规划编制大纲

2021年企业主业构成表注:1、比重指该主业占企业总量的比重2、主业分类按照国民经济分类大类的划分和省政府国资委公布的主业范围填写7、其他情况包括文字表达和表格。

〔二〕企业开展环境分析1、宏观环境分析政策与法律环境、经济环境、技术环境分析。

包括与企业相关的国际国内环境及对企业开展的根本要求和开展机遇。

2、企业所在领域的国内外现状和开展趋势分析包括企业竞争环境的分析等。

3、企业主业和主导产品国内外市场分析包括主要产品〔含效劳〕的国际国内市场需求预测、市场份额〔市场占有率〕等。

〔三〕竞争力分析1、企业根本开展条件分析提出本企业与国际国内对标企业在体制、机制、地域、资源控制能力、管理、人才、技术、营销网络等方面的差距。

2、企业主要经济技术指标比照分析包括企业与国内外对标企业主要指标比照3、核心竞争力分析包括企业的专有技术、生产本钱、资源获得能力、营销网络、自主产权、专利和可持续开展能力等。

4、存在的主要问题文字表达企业在体制、机制、组织结构、企业管理、产品结构、市场营销、生产技术水平、人力资源等方面存在的主要问题。

二、开展战略与指导思想〔一〕企业战略定位与战略描述〔二〕企业开展指导思想三、企业开展目标〔一〕“〞企业开展目标〔二〕2021—2021年主要开展目标及年度目标分解1、总体目标文字表达。

2、主要经济指标除表格填写指标外,企业还应填写年度业绩考核下达的专业性指标内容和要求。

3、产业结构调整目标包括文字表达和图表,其中主业构成见表。

2021年主业构成表4、产权结构调整目标文字表达,说明集团及重要子企业产权结构调整目标。

5、产品结构调整目标包括文字表达和图表,格式参阅表。

的比重。

6、企业组织结构调整目标文字表达和图表,说明组织结构调整方向、目标。

7、主要技术指标8、人力资源目标文字简要表达。

9、其他目标四、2021年—2021〔一〕开展调整重点包括企业改革、改组、改造与加强管理的内容。

〔二〕开展方案1、体制、机制创新方案文字表达主要内容。

促进企业更快发展的一二三四五

促进企业更快发展的一二三四五

促进企业更快发展的一二三四五
(讲课提纲)
一、业经营面临的环境
(一)企业经营面临越来越复杂的环境
1.以市场为取向改革的深化
2.加入WTO推动了融入世界经济的进程
3.产品销售市场的由短缺向转向相对过剩
(二)机遇与挑战同在
1.市场范围扩大了,但面对的是复杂而生疏的市场竞争环境
2.产品出口的关税降低了,但非关税壁垒增加了
3.实行同民待遇有得上于市场进入,但市场竞争越来越激烈
4.市场经济机制得以强化,但把握市场趋势的难度增加了
5.产品销售和生产要素采购环境越来越南宽松,但对科学管理的要求越来越严格
二、企业成功经济的五大要略
(一)制定一个战略(企业发展谋划)
1.干什么
2.怎么干
(二)抓好两大环节
1.安全生产
2.以成本核算为中心带动质量提高(三)打好三个基础
1.经营管理:合理定位经营与管理的职能2.技术进步:不断创新
3.企业文化:鼓舞人气,条造学习型组织(四)采取四项措施
1.变人治为法治(制度)
2.了解别人、推出自己(信息)
3.采取双赢策略(资金)
4.善于利用外脑(智力)
(五)坚定五大信念:
1.事在人为
2.以智取胜
3.惠及社会
4.不以一时成败论英雄
5.快乐着赚钱。

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企业发展战略与规划编制大纲(2xx5年修订)一、企业现状及发展环境(一)基本情况1.概况惠民县盐业公司于20xx年xx月成立。

公司负责全县盐的经营储存业务。

20xx年xx月,加挂“盐务局”的牌子,实行一套班子、两块牌子、职能分设、合署办公,行使本级政府盐业行政主管机构的职能,负责本行政区域内的盐业行业管理、盐政执法和食盐专营的行政管理工作。

惠民县盐业公司以社会责任为经营的最高宗旨,认真贯彻落实国家食盐专营政策,普及碘盐供应,消除碘缺乏病,提高中华民族素质,保障食盐供应,维护食盐市场稳定,努力实现国有企业的社会责任。

惠民县盐业公司经营组织架构、经营方式、管理手段等方面进行了不断探索和创新,公司积极响应省市集团公司号召,坚持"以盐为主、多种经营"的发展思路。

为提升管理、适应发展需要,目前业务管理系统正在试运行中。

2.组织机构惠民县盐业公司(盐务局)内设办公室、财务科、盐政稽查队、销售科、配送部、商品部。

惠民县盐业有限责任公司(盐务局)办公室财务科盐政稽查队销售科配送部商品部3.法人治理结构惠民县盐业公司没有建立法人治理结构,没有董事会。

设党总支部。

班子成员5人,其中:党总支部书记1人、总支委员4人。

经理层成员4人,其中:经理1人、副经理3人。

4.资源状况截止2xx5年6月底,共有在册职工74人,其中在岗职工33人,二线、内退、病休xx人,自谋职业人员7人,待岗人员24人。

退离休44人。

现有固定资产xx7万元。

占地9300平方米,仓储面积xx00平方米。

全县食盐零售网点和用户3500个。

5.主要经济指标表1 (本规划期之前五年)主要财务数据(金额单位:万元,下同)年度2xx1年2xx2年2xx3年2xx4年2xx5年年均增长率(%)营业收入765.xx 928.99 840.39 976.11xx4.8 9.53利润总额 6.78 xx.25 xx.xx 20.2622.98 42.25净利润 4.29 xx.xx xx.83 xx.xxxx.75 61.79归属于母公司所有者的净利润 4.29 xx.xx xx.83 xx.xxxx.75 61.79经济增加值-3.37 3.7 3.36 5.36.xx 67.93资产总额3xx.96 355.36 393.77 344.27389.65 6.89国有资产总量3xx.96 355.36 393.77344.27 389.65 6.89所有者权益90.xx xx0.94 xx2.71 xx7.83xx6.46 xx.92归属于母公司所有者的权益总额90.xx xx0.94xx2.71 xx7.83xx6.46 xx.92成本费用总额753.89 9xx.59 824.57 964.21xx2.83 9.68人工成本xx5.44 xx1.53 xx2.78 xx8.762xx.5 5.48在岗职工人数(人)35 35 33 3333 -5.7技术投入比率(%)资产负债率(%)70.56 71.59 71.37 62.8767.8 -0.73总资产报酬率(%) 2.66 4.61 5.67 6.226.26 26.66净资产收益率(%) 4.81 xx.69 xx.xx xx.63xx.67 46.95国有资本保值增值率(%)1xx.96 xx2.xx xx1.66 xx3.41xx4.57 3.xx(其他个性化指标)……6.业务构成2xx4年惠民盐业公司销售各种盐4947吨,非盐商品xx6万元,盐业经营的同时形成了白酒、洗化类、食用油、调味品等商品系列的代理业务。

XXXX年(本规划期之前一年)业务构成表业务名称权属企业资产总额营业收入利润总额净资产收益率(%)在岗职工人数(人)户数比重(%)金额比重(%)一.核心业务小计3xx.xx 81.39 874.8 xx.98 xx.1 311. XX业务(按业务分列)3xx.xx 81.39 874.8xx.98xx.1 25食盐销售3xx.xx 81.39 874.8 xx.98 xx.1 25 二.发展业务小计72.51 xx.61 200 6 3.57 6三产业务72.51 xx.61 200 6 3.57 6 三.培育业务小计……四.机会业务小计……五.限制业务小计……合计表2-2 (本规划期之前3~5年)各类业务主要指标对比-资产总额主要指标(资产总额)2xx1年2xx2年2xx3年2xx4年2xx5年年均增长率(%)金额比重(%)金额比重(%)金额比重(%)金额比重(%)金额比重(%)一.核心业务小计286.3 93.57 3xx.38 88.47 331.42 84.xx 293.52 85.26 3xx.xx 81.39XX业务(按业务分列)286.3 93.57 3xx.38 88.47 331.42 84.xx 293.52 85.26 3xx.xx 81.39 食盐销售286.3 93.57 3xx.38 88.47 331.42 84.xx 293.52 85.26 3xx.xx 81.39 二.发展业务小计xx.66 6.43 40.98 xx.53 62.35 xx.83 50.75 xx.74 72.51 xx.61三产业务xx.66 6.43 40.98 xx.53 62.35 xx.83 50.75 xx.74 72.51 xx.61 三.培育业务小计……四.机会业务小计……五.限制业务小计……合计(二)上一期规划执行情况简要评价惠民县盐业公司在当地县委、政府的领导下,全面贯彻落实省集团公司和xx市盐业公司各项工作要求,积极落实食盐终端网络建设和销售平台建设工作,稳定食盐终端市场;探索非盐经营,扩大非盐业务收益。

面对盐改舆论带来的不利影响,积极应对,努力工作,持续开展盐业市场管理及食盐配送,探索非盐营销,全面落实目标责任管理。

(四)企业竞争力分析1.发展条件分析(1)拥有规模庞大的食盐销售网络。

全县共有食盐零售网点和用户3500个,遍布全县的各个村落,渠道优势明显。

(2)非盐商品经营已初具规模。

白酒、洗化类、气雾剂、食用油代理经营都取得了一定效益,获得了实际操作经验,并形成了一定市场基础和经营规模。

3.综合分析优势方面:一是我县属于食盐纯销区,拥有较完善的食盐经营网络和平台,可实现非盐产业链延伸。

二是我县有酱菜腌制传统,特别是近几年辣椒合作社发展,腌制盐市场需求扩大。

2、劣势方面:一是非盐商品市场竞争激烈,商品品牌、价格不具备明显优势。

二是盐业市场化趋势加快,市场经营人才缺乏,营销和管理方面的综合人才匮乏。

三是公司经济实力薄弱,对外投资和对内基础设施改造能力不足,一定程度上制约企业的纵深发展。

4.存在的主要问题1、由于近期改革舆论和特殊的地理位置,私盐贩销活动出现严重反弹,特别涉及串乡入户销售私盐案件明显增多,造成食盐市场私盐严重,私盐直接流入群众手中,市场管理难度增大,食盐销量下滑幅度较大。

2、全县没有两碱工业用盐,小工业盐用量较少。

3、非盐经营规模不大,利润小,人员过多,造成企业效益上升空间较小。

4、企业人员过多,员工受专营束缚,思想不解放、观念陈旧,缺乏创新动力,市场经营意识不强,非盐商品销售工作发展缓慢。

5、公司的经济基础薄弱,经营单一,仓储面积不足,企业整体效益偏低。

二、企业发展战略(一)战略定位与战略描述认真贯彻落实省集团公司“十三五”发展规划要求,深化改革,创新机制,趋利避害,加快转变盐业经济发展方式,保证合格碘盐供应和食盐安全,优化盐品结构和产业结构,发展多元经营,着力促进惠民盐业走市场化、网络化发展的新路子,确保惠民盐业在今后五年中继续保持平稳可持续发展。

三、企业发展规划目标1.总体目标2xx5—2xx0年保持全县食盐销售稳中增长;实现非盐产品销售xx00万元,年均增长50%。

至“十三五”未,公司实现营业收入xx75万元,实现利润32.68万元,实现职工收入连续增长。

表6 (五年规划期)企业主要经济指标预测年度2xx6年2xx7年2xx8年2xx9年2xx0年年均增长率(%)利润总额24.xx 25.xx 27.xx 29.6 32.68 7.86 经济增加值 6.32 6.67 7.xx 7.78 8.81 8.71 净资产收益率(%)xx.xx xx.24 xx.43 xx.32 xx.41 0.77 国有资本保值增值率(%)1xx.xx 1xx.1 1xx.31 1xx.95 1xx -0.xx 技术投入比率(%)(其他个性化指标)营业收入xx30.3 xxxx.5 xxxx.6 xx26.7 xx75.2 8.66 净利润xx.52 21.xx 22.71 23.89 25.48 6.9 归属于母公司所有者的净利润xx.52 21.xx 22.71 23.89 25.48 6.9 资产总额4xx.77 430.85 451.87 497.22 541.xx 7.22 国有资产总量4xx.77 430.85 451.87 497.22 541.xx 7.22所有者权益xx4.xx xx4.95 xx3.36 xx5.41 xx4.68 6.xx 归属于母公司所有者的权益总xx4.xx xx4.95 xx3.36 xx5.41 xx4.68 6.xx额成本费用总额xxxx.69 1xx7.xx xx33.1 xx79.89 xx43.xx 5.55人工成本2xx.95 225.xx 240.23 258.8 276.78 6.78在岗职工人数(人)33 32 31 31 31 -1.54资产负债率(%)67.5 68.1 66.42 64.33 63.xx -1.64总资产报酬率(%) 6.xx 5.97 6.xx 6.24 6.3 1.xx……3.业务发展目标(1)以持续实现消除碘缺乏危害为宗旨,以加强盐业市场管理、确保食盐安全为目标。

继续保持对涉盐违法案件的打击力度,保持食盐市场的良好秩序。

继续深入宣传盐业法规和碘缺乏危害防治知识,提高广大群众食盐安全和防范碘缺乏危害意识。

(2)结合我县农业大县蔬菜种植优势,大力扶持蔬菜加工合作社,努力扩大腌制盐销售。

同时,探讨尝试租地种植和与厂家联营深加工合作。

(3)发挥网络渠道优势,实现渠道业务增值,大力发展非盐商品品经营。

着力做好酒业、日化产品、食用油等产品的推广宣传,积极依托食盐分销网络资源优势,开拓经营领域,实现渠道增值。

采取全方位、多渠道销售方式,实现非盐产品市场的全面发展。

同时有重点的选择市场潜力大、品牌效益好,切实符合我县实际消费市场的其他非盐品种代理销售,在逐步探索的基础上,扩大品种,做大规模,提高企业的综合实力。

表7-1 XXXX年(规划期第五年)业务构成表业务名称权属企业资产总额营业收入利润总额净资产收益率(%)在岗职工户数比重(%)金额比重(%)金额比重(%)金额比重(%)人数(人)比重(%)一.核心业务小计425.71 78.68 xx75.2 80.95 24.68 75.52 xx.xx 25 80.651. XX业务(按业务分列)425.71 78.68 xx75.2 80.95 24.68 75.52xx.xx25 80.65食盐销售425.71 78.68 xx75.2 80.95 24.68 75.52 xx.xx25 80.65二.发展业务小计xx5.35 21.32 300 xx.xx 8 24.48 3.286 xx.35三产业务xx5.35 21.32 300 xx.xx 8 24.48 3.286 xx.35三.培育业务小计……四.机会业务小计……五.限制业务小计……合计(4)主要任务1、改造提升食盐流通网络,确保食盐供应安全加强现代食盐流通体系建设。

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