医院院长,在新员工,入职仪式上的,发言

XXX人民医院院长在XXX年新员工入职仪式上的发言

XXX-08-18 XXX医

尊敬的各位新员工、尊敬的各位专家、各位同事：

大家好！

今天，我们在这里，隆重举行XXX年新员工入职仪式，你们选择并加入了XX医这个大家庭，使医院又增添了新成员、补充了新血液、带来了新希望。在此，我代表院领导班子和全院干部职工，对新员工的到来表示热烈的欢迎和衷心的祝贺！

今天加入医院的XXX名新员工，都是通过医院的严格选拔，脱颖而出的优秀青年才俊。相信在选择来到XX医之前，你们已经或多或少了解过医院的情况，在你们今后的工作中，这种了解会更加深入、具体。而作为成年人，作为成熟的社会一份子，我也相信，你们能够自觉遵守社会的刚性要求，包括国家的法律法规、行业的核心制度、医院的各项规章制度、良好的医德操守以及做人做事的原则。因此，这些介绍和要求我就不再多说了。

目前，我院XX岁以下员工已经占到员工总数的一多半，青年人代表着未来和希望，今天，借此机会，我想与大家谈谈有关“成长”的话题，谈一谈如何实现个人的价值与梦想，进而共筑灿烂美好的“XX医梦”乃至“中国梦”。

角色的转变。你们以前为人子女、身为学子，得到的是

来自家庭的关爱和学校的呵护，社会给予你们更多的是包容，相对单纯的环境为你们提供了良好的学习和成长机遇。而今天，当你走上了工作岗位，需要用自己的劳动和付出换来生存保障、实现自身价值的时候，你们的角色也就随之发生了巨变：职业赋予了你们新的使命；家庭对你们有了更多的期盼；社会向你们提出了更高甚至是苛刻的要求。希望你们尽快适应这种转变，重新审视自己的思想意识、处世原则、专业技术及工作态度。在这个人生最重要的转折节点上，正确的角色定位，能够帮助你找准成长的方向，给职业生涯和新的人生旅程一个良好的开端。

责任的担当。角色的转变意味着所承担的责任随之发生了变化。所谓“健康所系、性命相托”，作为医务人员，我们的职业责任与其他职业相比，往往更加的艰巨和厚重。这就要求我们具备救死扶伤的本领、高度的责任心以及医者的仁爱之心，来承载“维护生命和健康”这样重大的责任和托付。同样的，我们有责任维护所在团队和医院的荣誉，为推动发展献智献策；我们有责任以感恩之心回报家庭，孝敬父母、培育子女；我们更有责任以优异的业绩、无私的奉献，回馈社会、报效祖国。责任将伴随我们一生，并成为评价体系中的一个重要考量标准。你对责任认知的深与浅，履职尽责成效的优与劣，很大程度上决定了你人生的轨迹和高度。

阳光的心态。履职尽责的过程充满了压力和苦涩，你们

在今后的工作中、生活中难免遇到荆棘与挫折，医务人员所背负的责任，又比任何职业更多了一份庄严和凝重。“如临深渊，如履薄冰”是前辈们对这一职业何等精准的概括。这就更加需要我们树立坚定的理想信念，坚持正确的政治方向，心向阳光，持守善念，弘扬内心正能量。相信多年的求学经历已经让你们感受到了医学道路的漫长和艰辛，坚持医学梦想最重要是抵得住诱惑，耐得住寂寞，受得起辛苦。有了积极乐观的心态，就能从原本高深甚至于枯燥的理论和操作中发掘乐趣，精益求精；就能用医者的仁心，过硬的技术，良好的医德，善待每一位患者；就能以阳光之心、包容之心、进取之心，直面社会的复杂、磨砺甚至是不公和委屈；最终才能收获职业的成就感、荣誉感和自豪感，真正体会到自身的成长以及价值所在。医院为大家提供施展才华、实现理想抱负的平台和机遇，专家前辈给予年轻同志关心、爱护、鼓励和引导，除了这些外在因素，实现自身价值的关键还在于自身的进取意识和努力程度，更重要的是，在你漫长的职业生涯中，心态左右着格局。

当前正值新医改不断推进的关键时期，医院的发展既面临着机遇，也面临着挑战。希望大家能够秉承XX医人的优良传统和作风，始终坚持“人民医院为人民”的服务宗旨，始终坚持公益性第一的服务职能，始终坚持“以人为本”的服务理念，让社会满意，职工满意，把XX医办成一所名副

其实的XX内龙头医院，并努力向区域性医疗中心迈进。让我们携起手来，不忘初心，砥砺前行，为实现美好的“个人梦”“XX医梦”“中国梦”、无数的“梦”，去努力、去坚持、去拼搏！

祝大家工作愉悦、事业有成、健康幸福！