2019年学校领导班子述职述德述廉述学报告
述责述廉报告2019年学校领导【学校领导干部述职述廉报告】
述责述廉报告2019年学校领导【学校领导干部述职述廉报告】述责述廉报告2019年学校领导【学校领导干部述职述廉报告】学校领导干部述职述廉报告2019(一)尊敬的领导，各位同事:大家好!20xx-20xx学年，是**中学元年。
这一年，是**中学筚路蓝缕、砥砺奋进的一年，也是硕果累累、初见成效的一年。
在区教育局领导和教育局各科室、各二级单位的亲切关怀和大力支持下，我们以“两学一做”为引领，以改革创新为动力，以“推进梦想教育，建设品牌学校”为主线，励精图治，奋发图强，争取了建和中学的良好开局。
下面，我代表**中学领导班子向全体教职工、向教育局考评组报告工作。
一、成绩与亮点本学年度，我们贯彻“科学化、常态化、生态化”思路，德育工作向环卫聚焦、向校园秩序和学生安全聚焦、向良好的师生关系和家校关系聚焦，教学工作向课堂聚焦、向作业辅导聚焦、向考试聚焦，体卫艺工作向中考特长生和后备人才聚焦，总务财务工作向不违规、不违纪、不违法聚焦，全面完成既定的目标任务，盘点如下。
落实全面从严治党。
我校党支部以“支部主题党日”为基本载体，以“三会一课”为基本制度，以创建五星级党支部为目标，以“红色引擎工程”为切入点，以“四个意识”为侧重点，坚持联系实际学、带着问题学、不断跟进学，着力推动“两学一做”融入日常、抓在经常、形成常态、发挥长效，以党建促业务，为打造品牌学校提供坚强政治保证。
夯实校园安全基础。
建立安全联巡机制，整治楼顶水道淤积、楼道设施坏损问题;规范学生早自习、大课间、午休、放学秩序，学生考勤一日三报，推行课间陪伴制度和心理委员制度，全年无安全事故。
狠抓中考备考。
构建领导、教师、学生以及家长亲密和谐关系;调动科任教师积极性;组织试题研究活动，聘请校外名师指导专题复习，开展临门一脚示范课研讨。
在生源全为回流生的困难情况下，普高升学率比上年增长9个百分点实现翻番。
狠抓文明创建工程。
把文明创建与学校德育、学校管理有机融合起来，实现文明创建的课程化、常态化。
学校领导班子述职述廉报告
学校领导班子述职述廉报告尊敬的校领导、各位评审专家：我代表本校领导班子，向各位领导、专家汇报2019年度工作情况和廉政建设工作情况。
一、2019年度工作回顾（一）整体工作情况：本学年，全校领导班子始终站在提升教育质量、加强师资建设、深化教学改革、创新人才培养等关键工作的前沿，确保教育进展迈向更高优质水平。
教育教学方面，各位预算项目均超额完成；教学质量也比去年有所提高。
招生方面，我们推出了独特的招生计划，吸引了众多优质学生；社会影响力也大大加强。
财务运营方面，本校财务稳健，并实现了透明、公平、合法的经营方式。
校园安全和环境卫生保持良好状态。
（二）教育教学方面：为深化教育改革，我们积极探索新的教学方法，通过教育信息化建设和教学模式创新，使学生的学习与实践能力提升。
同时，本校加强师资和课程建设，积极招聘优秀教师，主要课程质量不断提高，科研成果也不断涌现，各教学课题均取得阶段性成果，多项科研成果成为教育行业的标杆。
（三）人才培养方面：为培养学生的国际化视野，本校积极与国际知名大学合作，开设国际化教育项目和课程，丰富学生的学习和实践经验。
同时，本校注重学生的综合素质和实践能力的培养，开设了多项实践教学活动，为学生提供优质的实践环境与平台。
（四）招生方面：为吸引优质生源，本校对招生政策进行了升级优化，推出了多项优惠政策，并开展各项招生宣传工作，广受学生和社会好评。
同时，我们积极开展校园招商，引入优质的教育、文化等资源，以提升校园品牌和办学品质。
二、廉政建设情况本校高度重视廉政建设，坚持“零容忍”的原则，全面推进风险防范体系建设和廉洁纪律规定，深入探索反腐败工作模式，不断提高廉洁建设水平。
（一）规范控制风险：本校根据自身经验积累和案例分析，不断完善风险管理，健全内部控制和风险防范体系，形成“风险问题逐级上报、逐级解决，廉政风险事项公开、严格制度执行”的工作模式。
（二）加强干部管理与监督：本校加强干部管理工作，重点对行政工作人员进行廉洁教育、风险警示和廉洁约束，建立日常监督和全面审查机制，严格执行领导干部公开财产、接待和出行等制度。
2019学校领导述职述廉报告范文
2019学校领导述职述廉报告范文尊敬的领导，老师们：大家好!根据教育局的工作安排，我把自己一年来履行职责情况和个人性德建设、党风廉政建设情况和下步工作思路向大家作扼要的汇报，恳请大家提出批评意见。
第一方面，一年来的工作：一年来，在各级政府、教育主管部分领导的关心支持下，在全体教职工的共同努力下，学校的各项工作均获得了不同程度的进展。
1、教学质量和教学管理方面。
为保证教学质量，落实教学目标的完成，实行推门听课制度，实施四模块教学。
本学年开始，我校设立了开放课堂，天天都有课堂面对全校开放，以供老师们相互听课交换。
并且在人人讲公然课活动中，采取了同课异构方式，并及时进行评课交换，对教师的听课、备课组的评课记录都纳进常规检查的范畴。
对导学案全批全改，并纳进了对教学常规的检查。
本学期我校加大了对集体备课活动的监视和管理。
将领导班子成员分配到各备课组，根据学校同一安排的集体备课时间，校领导亲身参与，由教导处检查落实情况。
对教学常规的检查，力求做到精细化、常规化、精细化，由教导处牵头，制定了具体的检查管理制度，由教研员、备课组长及教师代表组成的常规检查小组，每周进行常规检查，并做好具体记录。
认真落实县研课标、说教材活动要求，订了一系列活动计划，包括个人业务学习、集体备课研讨，和每周五人人参与的全校研课标、说教材评比活动，并推选出了优秀教师代表参加上级组织的研课标、说教材优良课评比。
学校管理方面可以说，我们的管理到目前为止，依然处在传统的粗放的状态当中。
这表现在我们缺少一个共同的发展愿景，没有一个切实可行的规划，没有一个清楚的大家认可的办学目标，这个目标实际上应当大家来制定，不应当是校长或几个人翻翻书或突发奇想造出来的，那是糊弄人的。
常规管理不精细，工作缺少目标性、计划性和落实不到位，还停留在人治的层面上。
大家参与学校管理的积极性还比较低，民主管理谈起来轻易，做起来很难。
平时，大家很少提意见，可能还是对学校干部或对我的不信任，但是，有的老师一旦提了建议，我还是比较认真的。
学校领导班子述职、述廉报告
学校领导班子述职、述廉报告尊敬的各位领导：我当前担任学校领导班子的一员，非常荣幸能够在这里向大家述职述廉，谢谢大家的关注和支持。
一、领导班子工作回顾在过去的一年中，学校领导班子始终坚持以人为本的办学理念，全力推进各项事业的发展。
在教育教学方面，我们注重提高教育质量和教学效果，加强师资队伍建设，深化教育教学改革，提高学生的综合素质。
我们积极引进高水平的教师，组织各种教育培训活动，提高教师的教育教学能力，不断提升学校教育质量。
同时，我们努力创新教学方法，开展多样化的教育活动，为学生创造更舒适的学习环境，全面提高学生的学习能力和综合素质。
在学校管理方面，我们加强了学校的规范化建设和信息化管理。
我们建立了科学的管理制度，完善了各项管理流程，加强了对学校的绩效评估和监督管理。
我们加强了对学校各项工作的统筹协调，提高了学校运行的效率和效果。
我们还加强了与家长的沟通和合作，积极参与社会公益活动，增强了学校的社会责任感。
二、领导班子存在的问题然而，我们也清醒地意识到，在过去的工作中仍然存在一些问题和不足。
首先，学校的师资力量还不够稳定和优秀，需要进一步加强师资队伍建设，提高教师的专业素养和教学水平。
其次，学校在推进教育教学改革过程中，还存在一些难题和困惑，需要加强研究和探索，加快改革的进程。
同时，学校的规范化管理还不够到位，需要进一步加强管理能力和管理水平。
三、领导班子的改进措施为了解决上述问题，我们制定了一系列的改进措施。
首先，我们将加大对教师的培训力度，通过组织教育培训班、邀请专家进行讲座等方式，提高教师的教学能力和专业素养。
其次，我们将精心设计教育教学改革的方案，加强改革的组织和推进，确保改革措施的科学性和有效性。
同时，我们将加强学校管理团队的建设，提高管理队伍的素质和能力，进一步规范学校管理流程，提高管理效果和效率。
四、领导班子的廉政建设作为学校领导班子的一员，我将始终以廉政为重，自觉践行“清廉、公正、勤政、务实”的原则，坚决杜绝腐败行为的发生。
2019精选校领导班子述职报告范文四篇
校领导班子述职报告范文四篇校领导班子述职报告范文四篇（篇一）尊敬的局领导党委，组织部领导，全体同仁：请允许我代表学校领导班子将一年来所做的工作做以汇报，敬请各位考核。
一年来，学校正确贯彻党的教育方针，本着办人民满意教育的宗旨，结合市区教育主管部门工作重点，针对我校具体学情，师情制订了“创品牌学校，办一流教育，数树区域旗帜，与外区市同类学校并轨发展“的工作目标。
在此基础上确立“以科学精细化管理为龙头，促进师生身心健康发展，全面提高教育质量”办学特色，即工作思路。
学校整体工作围绕“健康为本，高校工作，快乐生活主旋律，从而提高三个质量，即生存质量、工作质量、生活质量。
依法治校，以德立校，以师强校，以生共校，在全校师生中已达成共识。
科学、民主、平等、向上、奉献、进取成为学校的主线。
人人拥有祥和的群众而骄傲。
个个以温馨的校园为自豪。
已落实科学发展观为指导，作风朴实，以非职权影响力感召全校师生，同舟共济，开拓进取。
现将所做工作汇报如下：一、加强党建工作，保证党政工作目标顺利完成。
1、学校党政工作目标为“创品牌学校，办一流教育，树全区旗帜，与外区市同类学校并轨发展”为此目标达成。
学校党政领导站在可持续发展的高度，坚持以人为本的思想，确立了五同五互意识，即“党政同心、目标同向、风险同担、工作同步、指标同保”及“互尊、互容，互学、互补、互让”。
强化班子成员以此为准绳，严格自律团结合作，勇于创新，锐意进取。
2.学校每周一班子会在全体党员干部汇报完工作及安排好学校每周中心工作之后，由校长强化班子成员及中层以干部建设指导性推荐，力求班子成员起到模范带头作用，尊上护下懂规矩（尊上司）讲礼仪（护下属）工作分工合作，补台不拆台，到位而不越位，身先士卒带领分管下层尽心尽力做好本职工作，顾大局识大体，以正直示范为己任维护师生公正权益及公平利益，不断加强自身学习修养，终身学习化思想提高自己理论水准。
从而提高解决问题潜力。
树立挑战困难信心进而到达不约而同，不怒自威，不言而喻三个管理境界。
学校领导班子述职述德述廉报告
学校领导班子述职述德述廉报告尊敬的各位领导、各位老师、亲爱的同学们：大家好！我代表学校领导班子向各位校长、学校管理层、教职员工和全体同学同志们，报告我们过去一年的工作情况和学校领导班子自身的述职述德述廉情况。
一、工作情况报告过去的一年，我们坚持以党的教育方针为指导，以学校发展规划为依据，按照中央和省市的教育工作方针，认真履行职责，勇于担当，取得了一定的成绩。
1. 教学工作我们坚持以人才培养为中心，提高教学质量。
我们加强教师队伍建设，进行了一系列教师培训和教研活动，提升了教师的教育教学能力。
我们强化学生管理，健全学生综合素质评价制度，促进学生成长发展。
在教学效果上，我们全校各届学生的学习成绩稳步提高，艺术、体育、科技各项比赛取得了不错的成绩。
同时，我们加强了教育教学资源的建设，更新了教室设施和实验器材，改善了学习和教育环境。
我们还积极推行信息化教育，开通了在线教学平台，提供了更多的学习资源和服务。
2.科研工作我们鼓励教职员工进行科研工作，提升学校教育教学水平。
我们积极支持教师参与各类科研项目，以提升教师的专业能力和学术水准。
我们重视科研成果的转化与应用，推动学术研究成果的产业化和社会化。
3.社会服务工作我们积极参与社会服务工作，推动学校与社区的合作，促进校企合作。
我们组织学生参加社会实践活动，增强学生的社会责任感和公民素养。
我们还积极参与各类公益活动，关心弱势群体，传播社会正能量。
4.文化建设我们注重学校文化建设，创造和谐有序的学习和工作环境。
我们坚持以德育为中心，培养学生的道德品质，促进学生全面发展。
我们积极推动学校精神文明建设，开展了丰富多彩的文化活动，传承和弘扬了中华民族优秀传统文化。
二、领导班子述职领导班子是学校的核心力量，是推动学校发展的中坚力量。
过去一年，我们坚持以校长为核心，形成了务实、团结、担当的工作局面。
1.校长履职情况在学校的带领下，校长发挥了领导核心作用，积极推动学校发展。
校长身体力行，注重学校的整体建设，关心教职员工的生活和成长，具有较强的组织和执行力。
学校班子述职述廉报告2019
学校班子述职述廉报告2019 学校班子述职述廉报告2019.学校领导班子述职述廉报告学校领导班子述职述廉报告(一) 尊敬的各位领导、同事们:2017年是XX中、XX中心校自我加压、迎接挑战、持续发展的一年。
在这一年里，学校领导班子团结协作，锐意进取、埋头苦干，廉洁奉公，较好地完成了上级各项工作任务。
现将学校领导班子廉政建设情况和主要工作汇报如下:一、领导班子自身建设、廉政建设情况。
一年来，我校能全面贯彻党的教育方针，以育人为本，认真贯彻上级有关文件、会议精神，做到令行禁止，努力提高执行力。
学校党总支始终把加强班子建设作为支部工作的头等大事。
始终围绕团结、民主、廉洁、高效这个目标来建设领导班子。
首先，抓好理论学习。
坚持每周一次的班子学习制度。
通过学习党的十九大会议精神，学习县委书记王XX同志两个讲话，学习党纪法规及教育教学法规;对班子成员进行党风党纪教育、理想信念教育、廉洁奉公教育。
从而使班子成员的政治、业务素质不断提高，爱岗敬业的自觉性不断增强，在思想上牢固树立法制观念，做到依法治校，依法执教。
其次，抓好班子团结。
做到工作密切配合，工作分工不分家，大家做到心往一处想，劲往一处使，处处发挥表率作用。
班子成员在荣誉和个人利益面前不伸手。
三，工作中坚持民主集中制。
严格执行上级规定一把手四不直接分管凡学校重大问题，如人事分工、评先进、大额度资金使用，学校工作计划都需领导班子集体讨论决定，经教代会讨论通过方可执行。
能深入群众，倾听群众的意见和要求，每学期工会都要在职工中征集合理化建议，对正确的意见积极采纳，不断改进我们的工作。
坚持公示制度，评优、评先等各项工作都在校内进行公示，广泛征求教职工意见，接受大家的监督，努力做到公平、公正。
第四，开展廉政风险防控教育活动。
1、开展廉政教育，从思想上筑好理论防线。
2、制定《原墙教育系统机关作风效能建设实施方案》，推进效能建设。
3、落实党风廉政建设责任制，把任务进行分解细化。
学校领导班子述职述廉报告
学校领导班子述职述廉报告1500字尊敬的各位评委、领导、亲爱的同事们：大家好！我是××学校2019年度领导班子的述职报告人，今天我代表全体领导成员，向大家汇报我们2019年度工作的情况，同时向您们请教、反思。
一、工作回顾2019年是××学校改革创新年，在以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引的情况下，我们领导班子全力以赴，精诚团结、紧密配合，做了大量为学校发展和师生福利服务的实事，具体内容如下：1、校园环境改造：学校教学楼整体改造，加强了校园环境的美化和整洁度；2、教学改革：制定新课改方案，改进教学方法，优化教学资源，提高教学品质，投入大量资金购置多媒体设备，丰富学生课堂体验；3、师资队伍建设：教师进修、聘请国内外专家讲座、组织各种教学交流活动，提高了师资队伍的学术水平，同时中层干部培训和人才的引进也得到了很好的落实；4、校企合作：建立了与多家国内外企业的合作关系，为学生开辟实习和就业渠道，提高了学生的职场适应能力；5、学生管理：加强学生思想教育，建立学生心理健康辅导中心，搭建家长与学校的交流平台，为学生提供全方面的服务；6、财务管理：加强人事成本和财务控制，严格执行国家和省市财政政策，让每一笔资金都得到合理使用，切实保障了教育教学及生活管理的合理支出。
总的来说，我们取得了一系列优异成绩，学生及家长对我们的满意度也得到了极大提升。
二、反思与展望回顾过去，我们除了取得了一定的成绩，也面临了不少问题：（1）学校的办学理念和现实教学存在差距；（2）教学研究与发展相比大中小学还有很大的差距；（3）校园文化建设偏落后，学生校园文化素养有待提高；（4）师资待遇问题，学校在聘请高层次人才方面还要加强。
在未来，我们将认真总结过去的经验与教训，严谨规范，清醒反思，不断优化机制、整合资源、加强教育改革、打造行业优势、培养新型人才，不断追求卓越，提升学生综合素质，促进大学可持续发展，以更加规范有序的管理、更加专业敬业的师资队伍、更加优质高效的服务、更加和谐有序的校园环境，奋力实现学校可持续发展。
2019年度领导班子述职述廉述学报告范文
2019年度领导班子述职述廉述学报告范文尊敬的各位领导，老师们，大家好：下面，我代表学校领导班子将xx年所做的工作向大家作一简单汇报，敬请评议。
一、加强党建工作，顺利完成工作目标。
1.认真学习贯彻党的十八大精神。
xx年是党的十八大胜利召开之年，我校党总支着眼于学校实际，对十八大精神的贯彻学习做了具体安排。
全体党员把十八大精神的学习作为理论学习的重要内容，全体教师在教书育人的岗位上认真践行十八大精神。
学校通过聘请专家为全体教职工做十八大精神的宣讲报告、通过组织贯彻十八大精神、学习新党章建设新太原答题活动、通过交流心得体会等种种举措，使广大党员干部和教职员工不断深化认识、全面领会十八大精神，全校形成了学习贯彻落实十八大精神的热潮。
2.继续积极开展保持党的纯洁性教育活动。
根据上级要求和安排，学校党总支结合实际，制定了切实可行的实施方案，并召开了全校党员保持党的纯洁性学习教育活动的动员大会，紧紧围绕学校教育教学工作，精心组织实施、解决突出问题，通过学、查、改等方式，使纯洁性教育活动深入开展，有效地促进了学校整体工作的健康发展。
3.坚持召开班子例会和民主生活会。
学校领导班子坚持每周一召开班子会，每学期召开民主生活会，加强理论学习、民主决策学校大事、加强党风廉政建设、增进班子凝聚力，力求在实际工作中发挥领导干部模范带头作用，带领全校教职员工进一步推动学校发展。
二、管理立校，促进学校和谐发展。
1.加强制度建设，优化绩效考核：xx年是学校建校十周年的日子，站在十年发展新起点上，进一步谋划学校新发展，是学校全年工作的指导思想。
学校组织全体干部和部分教师利用xx年暑假时间，在深入调研、充分讨论的基础上，修订了《太原四十八中教职工年度考核方案》《太原四十八中绩效考核分配方案》等一系列管理和考核规章，这些规章在xx年9月3日举行的二届二次教代会上顺利通过，新方案更加注重对教职工工作过程的记录，如对教学常规各个环节的细化管理，如教师工作量的合理安排与考核。
学校班子2019年度述职述廉述学报告
学校班子2019年度述职述廉述学报告本文从网络收集而来，上传到平台为了帮到更多的人，如果您需要使用本文档，请点击下载按钮下载本文档（有偿下载），另外祝您生活愉快，工作顺利，万事如意！学校班子xxxx年度述职述廉述学报告尊敬的各位领导、各位同事：大家好。
一年来，在校领导和处长的正确领导下，在各部门和全体同仁的大力支持下，我在加强学习、廉洁自律、认真履职等方面做了一些工作，圆满完成了学校及领导交派的各项任务。
现述职如下，请大家评议指正。
一、加强学习，持续提高工作质量和服务水平本人重视政治理论学习，积极参加“两学一做”学习教育活动，着力提升马克思主义理论素养，提升运用党的理论创新成果观察和分析问题的能力。
同时学以致用，牢固树立基建工作“为教学服务、为科研服务、为师生员工服务”的意识，把师生的满意作为自己的工作标准，把群众的口碑作为对工程质量的最高评价。
作为基建人，个人深知基建工作综合性强，政策性强，知识更新快。
要想提高工作质量，必须与时俱进、持续加强业务学习，成为个中行家里手。
因此，在新规范、新技术不断涌现的背景下，本人能够积极参加各类学习活动，主动向专家学习、向书本学习，向兄弟单位学习，努力实现更新知识，启发思考，与时俱进，提高工作能力的目的。
二、廉洁自律，贯彻落实党风廉政建设责任制基建工作是防腐反腐的重要领域，风险点高。
有鉴于此，个人一直紧绷党风廉政建设这根弦，在思想上筑牢道德和遵纪守法防线。
一方面认真落实党风廉政建设责任制，严格执行“八项规定”和廉洁从政的各项要求，另一方面，按照习总书记打铁还要自身硬的要求，先禁己身而后人，切实做好榜样带头作用。
要求别人做的，自己首先做到；禁止别人做的，自己坚决不做。
同时，工作中严格按照制度、程序办事，各项工作均有章可循，有据可查，从而杜绝了违规违纪现象发生。
三、认真履职，圆满完成组织交给的各项任务xxxx年我的主要工作是：现场工程管理；现场技术服务；预结算管理等工作。
2019年学校领导班子述职述廉报告
年学校领导班子述职述廉报告年2月我调任本校工作在和大家相处的这段日子里我更多的是了解、学习和思考似乎一切还没有开始又到了年底时间就是这样的匆匆盘点一年的工作我收获最多的是理解、感动和精彩我们为了完成一个共同的使命坚守共同的理想培育共同的文化过着共同的教育生活我们真正地对学生的生命负责以教“育”人以文“化”人使校园的每时、每处、每事、每物都赋有教育意义一、认真履职培育文化全面提升办学质量1、明确办学思路我们在对学校发展历史进行学习梳理、研究剖析的过程中从领导到教师即便是门卫的工人师傅也对学校发展谏言献计都对学校未来充满希望和期待新的发展思路逐渐明晰就是坚持“43215”的工作思路即：围绕一个中心：锤炼博雅教育办学思想全面提高教育教学质量；突破两项工作：鲜明学校形象提升办学品质；搞好三个设计：学校发展路径设计学校文化形象设计教师专业成长设计；增强四个意识：法治意识科研意识团队意识品牌意识；抓好五条线索：把握航线（发展方向）不碰红线（法律法规）守住底线（安全稳定）提升生命线（教育质量）打造风景线（学校文化）2、锤炼学校文化理念从校长到教师以及门卫工人都应该努力实践学校的教育思想我们学校的核心理念就是“德润人心文化天下”以此来统领学校的全部工作教育理念就是“博雅教育奠基生命”以教师的博爱、儒雅服务学生的博学、文雅成就学校的博大、高雅为学生的生命成长和终身幸福奠定基础办学愿景就是通过实施“博雅教育七大行动”即：书香浸润灵魂（读书）；文化滋养个性（习惯）；写字改变形象（写字）；反省提升素养（日记）；歌声陶冶情操（唱歌）；课堂成就理想（教学）；信息畅通明天（电脑）发扬“宁静致远追求卓越”的办学精神着力打造“书香校园锦绣花园和谐家园幸福乐园”培养读书之人爱美之人感恩之人幸福之人追求“小小校园大雅之堂”的办学境界3、建设学习型团队对学校工作的领导首先是教育思想的领导其次才是行政上的领导我们倡导在学习上要“先学一步多学一层高人一筹”与此同时我们要求全体教师在博览群书的基础上每学期至少要精读一本专业方面的书仰读俯思熟读深思让读书和写作成为习惯像呼吸一样自然在教师节我们把《于丹〈论语〉心得》作为礼物送给每一位教师举办“《论语》温暖着我们的心灵”读书沙龙引导教师在现代生活中“获取心灵快乐适应日常秩序找到个人坐标提升幸福指数”解决教师在浮躁的社会生活中的心态问题心态决定状态4、助推教师专业成长教师素质是提高教学质量的根本因此我们从个人反思、同伴互助、专业引领三个途径引领教师专业成长提升教师素质通过反思改变教师的教学行为和话语方式向教师征集激励性评价语300条编为《让孩子有梦》为青年教师搭建平台推荐优秀选手参加赛课活动涌现出郭海瑞、李玉慧、赵艳蓉、孙秀栋、齐媛、李兆婷、夏丽珍、续雅红等教学能手续雅红在全国第二届小学教学设计大赛暨特色教学观摩研讨会一等奖；李玉慧老师在“全国首届新课程小学优秀课例评选”中获得全国二等奖；闫慧明校长获得山西省小语会先进个人；我本人也获得全国课改治校优秀校长和全国教研工作先进个人5、晨读、午练、暮省贯穿学生的教育生活晨读在一日之计的清晨学生以饱满的精神坚持每天朗读半小时整个校园沉浸在琅琅书声中午练坚持每天中午练字20分钟以写字教材为范本用《小南坑小学写字教学指导要求》规范写字工作我们参加了中国硬笔书法协会组织的书法比赛侯慧明、李富等26名教师和刘畅等34名学生的作品分获一二三等奖同时我校被评为“全国写字教学工作先进单位”暮省就是培养学生自我反思勤于写作的习惯学校参加中国教育学会“日记对青少年成长的影响研究”成为中国教育学会课题实验学校师生用心聆听《花开的声音》（教师版和学生版）6、探索德育工作实践路径在活动中丰富学生情感体验我校着眼于学生的全面发展形成了品德课教育、学科课渗透、班队活动引导三线一面学校、家庭、社会三位一体全员、全程、全方位的育人格局我们坚持办好家长学校做到孩子入学家长进校家长好好学习孩子天天向上探索“一人一岗一责任一月一事一习惯”为实践路径的班级管理模式开展丰富多彩的系列主题教育活动全力以赴为搞好“同创三城”做贡献举办了“中华魂”演讲比赛“祖国在我心中”自制手抄报活动中做好h1n1防控工作全校无疫情7、办好校园网站和教育博客为了给教师提供广阔的研究平台我校在新浪网上建立了小南坑小学博雅教育博客圈成为教师教学研究、教学反思、交流思想、分享经验的平台所有老师都积极投入点击率将达9万人次让我们看到了教师的教学心态、教学心得、教学心路让教师们敞开了心扉也为广大教师提供了展示的舞台年是阳泉市教育应用年在十项工程中我校取得四个第一遥遥领先为我区赢得了荣誉我校整体工作代表矿区接受了阳泉市电教馆的验收我校教育博客单行材料呈报教育厅张卓玉副厅长学校被评为“山西省农远工程应用先进集体”8、加强学校基础设施建设在硬件建设方面我们积极争取区政府大力支持搞了校园绿化美化；西教学楼顶做了防水；改造了水冲厕所；办公楼更换了塑钢窗户；北教学楼做了亮化；粉刷了校园整体优化了育人环境同时我们有计划、有步骤地开展了学校教育资源的基础建设从而加快了我校教育发展的步伐9、倡导以民主和谐为基点的文化管理我们倡导的管理文化就是走动管理行动研究心动关怀学校领导全部听兼课慰问病困教师40余人次学校工会积极组织实施校务公开参与学校的民主管理和决策学校工会被阳泉市总工会评为“四星级职工（代表）大会”并申报山西省民主管理先进学校10、提升教师幸福指数我们加强师德教育解决教师心态问题；同时提高教师福利待遇；丰富教职工的课余文化生活举办女工才艺展示和女工排舞培训；教工运动会和教工硬笔书法征集活动；校园美摄影作品征集和庆祝新中国成立60周年师生大合唱、职工篮球赛充分展示了我们小南坑小学的风采增强了学校的文化氛围和凝聚力二、反腐倡廉一岗双责阳光管理运行畅通我们根据区委区政府、区纪委工作会议精神召开了学校党风廉政建设工作会议强化责任明确分解在全校营造浓厚氛围强化党风党纪教育教育深入开展警示教育和科学发展观教育实践活动在学生中开展“敬廉崇洁诚信守法”的教育活动班子成员定期召开专题深入开展批评与自我批评做到阳光操作光明行事我们认真落实党内监督各项制度学校领导认真贯彻民主集中制坚持“三重一大”集体决策提前通气集体决议形不成共识不决策形不成决议不执行保证了学校决策的民主性和科学性尤其是在招生、收费、经费使用、人事安排、评优评先等关系民生和教职工切身利益的问题上我们特别慎重按政策、按规定、按民意去办理保证了学校的和谐稳定健康发展我们自觉遵守财务制度和财经纪律严格按照财政局、会管中心、教育局有关要求办事不做假帐不设小金库不乱收费学校没有举办任何形式的文化课补习班也没有为校外办学机构提供和出租场地学校没有任何形式的乱收费学校严格执行基建、维修、物资采购、物资管理的有关规定大型基建工程和大宗物品（包括单件3000元和批量1万元）的采购由区政府统一招标学校给予积极配合完善手续按照程序操作零星办公用品在财政局、教育局的定点购货比质比价比服务积极推进“四务”公开让管理在阳光下运行我校充分利用职工代表大会、支委会、校委会、教职工大会、校务公开栏等形式向教职工公开党务公开我们严格按照《中国共产党党内监督条例》和其他党内法规要求公开的内容凡是本校党员、师生关注的重大事项和热点问题只要不涉及党内秘密的都进行公开如班子建设情况领导分工和执行情况党员发展情况党费收缴情况党员开展“我是党员我承诺”活动捐款情况领导执行廉洁自律情况等都向党员和教职工公开校务公开我们按照《教师法》等有关法律法规的要求从办学思想、教育决策、教育管理、教学活动等方面规范办学行为从学校的发展规划办学目标和管理措施从各口的工作计划运行过程到工作总结从学校领导的分工情况参加教研接受教职工的监督保证了学校校规校纪、重大决策以及教师教育教学行为的合法性、规范性和科学性此外在学习国家、教育行政部门制订的有关法律、法规的基础上对学校的规章制度进行了完善事务公开对于教职工的职称评定、年度考核、评优评先、奖金考核和设备采购等情况事先有方案过程执行有制度事后有结论都要在学校的公开栏公示对于教职工有不清楚的给予说明解释财务公开我们按照国家有关规定在收费期间向社会公开收费项目、收费标准和收费政策开足开全课程严格控制学生的在校时间和作业量绝对禁止双休日补课等行为减轻学生过重的课业负担对于上级拨款严格按照程序报预算计划按计划执行年终公布财务预决算执行情况在有限的经费中我们严格控制招待费的支出定人数定钱数不提高标准不搞一条龙招待学校没有为学生征订任何学习资料我们在落实“两免一补”政策的基础上对全校的贫困生进行了详细摸底帮助他们解决了更多学习和生活中的困难从而有效保证了我校学生没有因家庭贫困而辍学一人三、坚守理想廉洁自律办人民满意的教育教育意味着一种教育理想一股教育激情一份教育诗意一项教育行动我们选择了教育就选择了这些教育总是理想的校长作为教师的教师要有理想有目标才会不断增强自己的责任感和使命感人总得在活在当下的同时脚踏实地孜孜以求地让生命纯粹而高贵要着眼长远谋取大局不为蝇头小利而折腰拒腐蚀永不沾工作中廉洁奉公认真执行中纪委《关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》没有接受任何部门、单位和个人赠送的现金、有价债券和贵重物品勤俭办事学校禁止任何人、任何教师向学生推销书刊、教材、教辅资料和其它学习用品学校征定的教材、教辅全部到教育局备案从市新华书店统一订购也没有利用职务之便为亲属及身边工作人员谋取不正当利益作为学校领导我们特别注重教育思想的领导恪守领导就是服务的宗旨服务教师服务教学服务学生在个人廉洁自律方面我坚持权为民所用利为民所谋情为民所系没有借助婚丧嫁娶借机敛财；没有向学生推销书刊、教辅资料和学习用品；没有为亲属谋取不正当利益；本人没有参与任何形式的赌博活动和低级趣味的娱乐活动除了政府统一组织的外出学习考察外我没有参加任何形式的公款变相旅游活动等严格规范领导干部的外出参观考察即使参加本省内必要的教育教学会议要写申请报告由教育局领导批准后外出学校领导没有任何特殊的职务消费我们严于律己以身作则以自己的行为影响和带动身边的同志学校领导没有任何区别于教师的特殊利益更多的是奉献和服务以自己的言传身教和人格魅力为教师树立榜样以上所述将成过去；面向未来充满信心在过去的一年里我做了一定的努力但与组织的要求和广大教师的期望还有差距但我更有感悟：教育的成功不是一日之功但不可一日不用功；成功的教育不是一人之功但不可一人不用功小南坑小学的未来取决于我们现在的认识和行动在追求教育理想的路途中只有付出就有收获只有坚持才有奇迹不妥之处诚恳接受批评！谢谢大家！。
学校领导班子述职、述廉报告范文
学校领导班子述职、述廉报告范文尊敬的校领导班子：我代表全体教职员工，向各位领导述职、述廉。
在过去的一年里，我们努力推动学校的发展，勇于面对挑战，取得了一定的成绩。
同时，我们也意识到自身存在的问题和不足，我们将持续努力，为学校的发展做出更多的贡献。
一、工作成绩1. 学校教育教学工作在过去的一年里，我们注重改革创新，提高教学质量。
我们加强师资队伍建设，加强教师培训，采取多种教学方法，提高了教师的教育教学水平。
学校教师参加各类教学比赛和研讨会，取得了一些突出的成绩。
2. 学校科研工作我们鼓励教师积极参与科研活动，加强学校的科研力量。
在过去的一年里，学校出版了一批优秀的论文和科研成果。
同时，我们也注重与其他学校和科研机构的合作，推动学校的科研工作。
3. 学校文化建设我们努力推动学校的文化建设，加强学校的艺术教育和体育教育。
学校举办了一系列的文化活动和体育比赛，丰富了学校的文化生活。
我们还加强了学生的德育教育，引导学生树立正确的价值观和人生观。
二、问题和不足虽然我们在过去的一年里取得了一些成绩，但我们也意识到存在一些问题和不足。
首先，学校的管理工作还存在一些混乱和不规范的现象，需要进一步加强管理能力建设。
其次，学校师资力量还需要进一步加强，提高教师的教育教学水平。
最后，学校的教育教学设施还需要进一步改善，提供更好的学习条件。
三、下一步工作计划1. 加强学校管理我们将进一步加强学校的管理工作，建立健全制度和规范，提高管理效率。
同时，我们还将加强对教师和学生的管理，营造良好的学习环境。
2. 提高师资力量我们将加大对教师的培训力度，提高教师的教育教学水平。
同时，我们还将积极引进高层次人才，提高学校的师资力量。
3. 改善教育教学设施我们将争取更多的经费，改善学校的教育教学设施。
同时，我们还将积极与其他学校和科研机构合作，共同提高学校的科研水平。
四、述廉报告我们始终坚持廉洁奉公的原则，严守纪律要求。
所有教职员工严格执行学校的纪律和规定，不违反党纪国法。
学校领导班子述职述廉报告
学校领导班子述职述廉报告学校领导班子述职述廉报告尊敬的各位领导、各位老师、各位家长、亲爱的同学们：我代表学校领导班子，在此向参加本次述职述廉报告会的各位做一份工作汇报和廉政报告。
这份报告是我们学校领导班子在过去一年的工作总结和反思，是对我们工作的公开、真实、客观的述评和反思，也是对我们全体领导干部、教职员工、家长、同学提供的一个账目和交代。
一、工作汇报在过去的一年中，学校领导班子共同努力，秉持着“立德树人、德育为先、服务育人、特色发展”的办学方向，扎实推进了各项工作。
具体如下：1. 教育教学工作方面在教育教学方面，学校在坚持优质教育的前提下，深入推进教学改革和创新，大力优化教育教学资源配置。
在师资队伍建设方面，学校加大了对教师的教育培养，使教师队伍逐步过硬，能够更好地服务学生的全面成长。
同时，学校加强了社团和科技活动，加强了学科竞赛的组织和指导，大力发掘学科优势和创新能力，构建了适合学生个性化发展的教育生态。
2. 校园文化建设方面在校园文化建设方面，学校积极发掘、弘扬和传承中华民族优秀文化，不断深化“中国梦·校园梦”主题教育，丰富校园文化内涵，在校风、校纪、校容三方面加强了教育管理。
同时，学校还开展了“志愿者服务”、“绿色校园”、“文明礼仪”等活动，弘扬了良好的校园文化氛围，让学生在健康环境和正能量中成长。
3. 课外活动和体育健身方面在课外活动和体育健身方面，学校注重学生身心健康的培养，拓宽了学生的课外活动和体育课的内容，提高了学生的身体素质。
同时，学校配备了健身设施和器材，以方便学生的生活和学习，促进学生全面发展。
4. 家校沟通方面在家校沟通方面，学校强化了家校合作和学生管理。
学校每年都举办家长会，通过多种渠道加强了家校联系，及时了解学生的情况，方便家长了解学生的学习和生活情况。
5. 学校安全管理在学校安全管理方面，学校坚持安全第一的原则，加强学校安全管理，加强了校园警务室的建设和安全工作，安排值班室，做好学生安全工作。
2019年学校领导班子述职述德述廉述学报告
2019年学校领导班子述职述德述廉述学报告xx年是我校发展历程中不平凡的一年，是经历教育均衡发展政策变化，学校工作调整、规范、提升、创新的一年。
我校在县委、县政府和教科局的关怀和支持下，学校领导班子带领全体师生圆满完成了各项工作目标，教育教学质量和办学水平实现了新的提升和发展。
现将学校一年来各项工作总结汇报如下：一、加强学校领导班子建设1、加强领导班子建设，完善机制，确保了各项活动有人抓、有人干，目标任务全面落实。
2、提升领导班子的决策力。
完善的领导班子内部议事规则和决策机制，始终把民主集中制贯穿于工作决策的全过程。
3、以创建学习型党组织为带动，倡导学习研究之风。
深入学习党的十八大报告，以科学发展观为指引，建设适应新形势的创新型领导班子。
今年我校接受精神文明复验评估督查两次，最终通过州级精神文明单位复验工作。
二、德育工作不断创新一）加强师德师风建设1、加强政治学习，有计划地组织教师学习党的相关方针政策、法律法规，通过学习，使教师树立了敬业、奉献、求实、创新的教学工作新理念。
2、开展先进典型评选活动，用榜样力量引导教职工自觉履行法定义务、社会责任、家庭责任。
二）加强学生思想道德教育在长期的德育实践中，我校形成了独具特色的四化德育模式，即：养成教育常规化、主题教育系列化、节日专题教育制度化、教育形式多样化。
三）加强法制教育，增强法制意识学校把法制教育列入重要议事日程，每学期法制副校长对学生进行专题教育，使学生的法制意识有了明显提高。
其次利用黑板报、橱窗、电子屏、及召开主题班会等形式加强宣传，普及法律知识。
三、全面提升教学质量一）规范教学管理1、通过狠抓教学六认真，规范教师教学工作。
举行校内公开课活动，提高教师驾驭课堂的能力。
2、我校承办了两次全县双语班母语文研讨会，全县70多名教师来我校听课。
在活动中我校教师积极参与，演示的双语班母语文观摩课，得到了全县听课教师的一致好评。
3、我校学生参加内初班考试，三位同学被录取。
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述职述廉：_________ 2019年学校领导班子述职述德述廉述学报告
姓名：______________________
单位：______________________
日期：______年_____月_____日
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2019年学校领导班子述职述德述廉述学报告xx年是我校发展历程中不平凡的一年，是经历教育均衡发展政策变化，学校工作调整、规范、提升、创新的一年。
我校在县委、县政府和教科局的关怀和支持下，学校领导班子带领全体师生圆满完成了各项工作目标，教育教学质量和办学水平实现了新的提升和发展。
现将学校一年来各项工作总结汇报如下：
一、加强学校领导班子建设
1、加强领导班子建设，完善机制，确保了各项活动有人抓、有人干，目标任务全面落实。
2、提升领导班子的决策力。
完善的领导班子内部议事规则和决策机制，始终把民主集中制贯穿于工作决策的全过程。
3、以创建学习型党组织为带动，倡导学习研究之风。
深入学习党的十八大报告，以科学发展观为指引，建设适应新形势的创新型领导班子。
今年我校接受精神文明复验评估督查两次，最终通过州级精神文明单位复验工作。
二、德育工作不断创新
一）加强师德师风建设
1、加强政治学习，有计划地组织教师学习党的相关方针政策、法律法规，通过学习，使教师树立了敬业、奉献、求实、创新的教学工作新理念。
2、开展先进典型评选活动，用榜样力量引导教职工自觉履行法定义务、社会责任、家庭责任。
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二）加强学生思想道德教育
在长期的德育实践中，我校形成了独具特色的四化德育模式，即：养成教育常规化、主题教育系列化、节日专题教育制度化、教育形式多样化。
三）加强法制教育，增强法制意识
学校把法制教育列入重要议事日程，每学期法制副校长对学生进行专题教育，使学生的法制意识有了明显提高。
其次利用黑板报、橱窗、电子屏、及召开主题班会等形式加强宣传，普及法律知识。
三、全面提升教学质量
一）规范教学管理
1、通过狠抓教学六认真，规范教师教学工作。
举行校内公开课活动，提高教师驾驭课堂的能力。
2、我校承办了两次全县双语班母语文研讨会，全县70多名教师来我校听课。
在活动中我校教师积极参与，演示的双语班母语文观摩课，得到了全县听课教师的一致好评。
3、我校学生参加内初班考试，三位同学被录取。
二）执行规章制度，规范学校管理
1、严格考勤制度，对教师考勤做到每周一小结，并及时上报办公室。
2、加强晚自习值班工作，教务处专人负责晚自习值班安排，确保住宿生晚自习正常进行。
三）加强体卫艺工作，全面提高学生综合素质
体育类活动。
坚持阳光体育活动。
保证学生每天一小时体育活动时间。
学校举行了乒乓球、跳绳、拔河、足球等项目的比赛，大大丰富了
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学生的课余生活。
4月24日我校12名学生参加了全县第27届田径运动会，获得了16个个人奖项，以及接力团体第一名和儿童组第一名的好成绩。
艺术类活动。
5月22日我校的音乐教师组织6名学生参加县文化馆举办的三独比赛，并有2名选手进入决赛。
庆六一艺术节活动中，孩子们表演的节目精彩纷呈，使学生们度过了一个快乐的节日。
四）进一步加强双语教育教学工作
认真学习领会少数民族双语教育工作会议精神，努力抓住新课程改革的有利时机，转变观念，以双语教学改革实验为突破口，切实处理好维语、汉语课程设置的关系，努力培养一批双语型教师队伍，提高教学质量和双语水平。
五）强化教师继续教育
各教研组有计划、有组织地开展了新课程标准解读、教材研讨、集体备课等系列活动。
在校内组织教师经验交流学习，提升了教师的教育理念。
教务处组织教师参加计算机、汉语水平、普通话、专业考试、教师资格证等各种测评。
六）开展科普宣传教育活动，倡导健康、文明的生活方式。
加强科技辅导员和科技教师队伍的建设工作。
以科技创新活动为导向，引领我校科技教育的实践，努力形成一支高素质、高水平、高标准的科技教师队伍。
2019年学校领导的述职报告
xx年，在市教育局和党委政府的正确领导下，八屋中学全体教师，
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紧紧围绕市教育局年初教育工作会议精神，努力拼搏、团结一致、工作精益求精，洒下了汗水，收获了喜悦，团结和谐，开拓创新，锐意进取，聚精会神抓教学，一心一意谋发展，各项工作均取得了优异的成绩：学校被评为德育工作先进单位，教学工作先进单位，职教招生工作先进单位。
现就本学期的工作情况向大家做一简单的汇报如下：
一、德育为首，开拓前进要想振兴一所学校，就要从德育抓起，既抓领导班子思想建设，又要抓教师队伍思想建设，从而方能进一步带好学生思想政治工作。
在领导班子思想建设中，首先从自身做起，采取读党报、党刊、上网学习等形式使自己思想觉悟与时俱进，同时要求领导班子以身作则，提高自身政治素质。
我坚信：
“一个好的领导班子，就是一所好学校”。
加强领导班子的制度建设，树立公正、公平、公开的工作作风和良好形象，会带动全体教师的整体工作素质。
为了促进教师的政治素质提高，我从全局出发，结合学校教育教学工作实际，利用校园文化建设，出外参观学习、例会、等各种形式来实施，通过教师政治素质的整体提高，来影响学生的道德品质。
在一学年内，学校领导班子建设，教师的精神面貌，学生日常道德行为规范出现了可喜的变化，领导工作热情高，教师工作积极性高，学生违纪现象少了很多，学风、校风步入良性循环的运行中，养成教育已初见成效。
二、履行职责，务实工作校长在某种程度上不仅是一个职务，更是一个职业，它需要通过不断的学习、工作、从而具备一定的职业素质和能力，只有思想观念走在时代的前列，从全局出发，把握学校发展的整体方向，才能使学校真正成为培育人才的摇篮。
为此，我在开学之初，就结合上级文件精神，制订了并细化了政、教、总各线管理制度，目的
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是为了打造一支政治素质高，业务能力强的教师队伍。
为我们八屋中学的腾飞夯实基础。
实践证明，通过一学年的运行，我校教师的思想观念、工作能力、钻研能力得到很大的提高，学生呈现出了昂扬向上的精神面貌。
这说明，我们这个团体是健康的、向上的。
凭这一点，我相信，不久的将来，我们的学校一定会成为一流学校。
三、严以律已，从我做起作为校长和党支部书记，我深感自己肩上担子很重。
为此，我一直吃住在校，每天都同带班领导一起查课查寝，总是在学生就寝后自己才能就寝，树立以校为家的思想，以身作则、团结同志，时刻关注着学校的细微变化，深怕辜负了上级领导对我的信任。
学校管理上采用人性化管理与制度化管理相结合的办法，制订了教职工考勤管理制度，又切实关心教师的日常生活，想教师之所想，急教师之所急，解教师之所困，努力为教师营造舒心的工作环境。
四、抓好硬件建设，惠及师生由于学校底子薄，基础设施老化现象特别严重，比较突出的就是校舍，师生饮用水，电力。
为此，我协调各方面关系，为学校争取了一栋216万元的教学楼，争取30万元资金维修了西院危房，打了一口价值20余万元的深水井，修建了学校的大门，甬路，硬化了教学楼前后的路面，彻底更新了用电线路，现在全体师生的工作、学习环境变得舒适安逸，可以说现在我校在我市农村中学中各方面条件都是一流的。
教学质量是学校的生命线，为了教学硬件建设得到改善，我跟装备办协调，争取31.8万元资金装备了理化生实验室及约2万余元的教师电子备课室微机。
彻底改变了农村初中只在黑板上做实验和教师不能网上备课的历史。
今年的教学质量更是喜人，50人参加中考，考入重点高中10人（提前1人），其他全部升入普通高中。
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