行政事业单位内控制度案例02

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3、虚报冒领。虚报这种情况常发生在企业费用列支过程中,相关 人员通过虚开发票和假发票等手法虚报费用,为自己和本部门谋取私 利,这不但导致企业货币资金预算和管理上的混乱,而且会使费用和 成本相关账户数字不实,最后还会引发舞弊和腐败。冒领常常是有关 人员虚开或更改相关凭证,冒充他人领取款项。比如职工的医药费报 销,经常出现张冠李戴,冒充他人报销。这种情况的危害与虚报颇为 相似。具体手法归纳如下:(1)涂改发票进行报销贪污;(2)用假 发票、假收据及假报销单据进行报销贪污;(3)利用外单位和本单 位对发票管理上的漏洞,将旧收据、旧发票、发票副联重复报销或抵 账进行贪污;(4)通过编制付款凭证大于原始凭证单据所列金额的 方法,扩支进行贪污。要防范虚报冒领,应定期编制有关货币资金的 预算计划,以便对一定期间单位货币资金收入和支出进行统筹安排。 因为预算、计划编制是否准确,直接影响到单位的货币资金流转是否 畅通,影响到货币资金的利用效益。所以,要加强货币资金预算的可 靠性控制,避免或降低预算的主观性和随意性。另外还需加强发票管 理,对已经报销的发票写明已报销,并没收作为做账凭证,防止重复 报销。加强识别假发票假收据的能力,把假票拒于门外。
• 工行出内奸——大庆上演特大金融凭证诈骗案 • 案例简介 • 搜狐财经首页披露,黑龙江省大庆市中级人 民法院一审判决了使用编造的汇款凭证骗取国家 公款4900万元的金融凭证诈骗案。2000年9月30 日,被告人徐东、余椿蓉、楚文明等人在工商银 行大庆分行龙源分理处主任高宣波的协助下,私 刻了大庆长垣投资公司的财务专用章和法人代表 名章,将长垣公司账户上的4900万元巨款转账到 自己名下,并委托外地一家信用社提取现金150 万元。事发后,经了解获悉,这些人竟浑然不知 是在犯罪,还以为自己聪明绝顶。
内控制度案例
货币资金内部控制案例
• “小金库”资金“来之不易” 案例简介 • Z自从1986年起坐上局长交椅,1988 年起局长、党委书记“一肩挑”。同年4月, 财务部门“小金库”开始形成。最早的历 时12年,以后陆续形成了6个“小金库”。 •
• (1)虚设经费支出690多万元。财务部门“生财 有道”:他们虚列工资、奖金、补贴,套取现金 100多万元;以发放上下班交通补贴名义购入公 交预售票,而后交该局下属企业出售,套现49万 多元;子虚乌有列项目,如虚列洗理费、通信费、 材料费、设备购置费、修理费等等。他们不折不 扣贯彻Z局长“想办法将行政经费节余款弄出来” 的要求,多管齐下,套出现金,充实“小金库”。 •
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(3)截留所谓“补助费”等收入930多 万元。前后八九年,该局收到案件主办单 位拨付的“补助费”800多万元也一声不响 装入“小金库”;罚没款130多万元也统统 流进“小金库”。
• 案例点评 • 本案例涉及的是小金库问题,与其他案例不 同的是本案涉及的货币资金控制环节较多。首先 我们应该明确的是,该单位几乎没有内部控制制 度,并且账务完全依照局长的意愿记载,所以需 要上级委派会计人员,并且局长没有这些人员的 任免权,以保证财务人员能公允客观地做账。因 为货币资金流动性大,容易发生很多弊端,结合 本案例具体分析如下: •

• 此案例是金融凭证诈骗案件中的一例,其作案手段与一般金融凭证诈 骗案相同,就是通过盗用公司印章伪造转账凭证,然后利用转账凭证 将公司的款项转账到自己事先开设的账户。该犯罪案件主要利用了两 个漏洞:⑴企业印章的外露,如果企业管理不善,员工私自将印章泄 漏给外部人员,那么就会给犯罪分子留下了可乘之机。⑵银行防伪技 术还不够好,犯罪分子利用盗用的企业印章伪造的转账凭证,银行系 统竟然毫无觉察,因此银行在转账支票的验证过程中存在欠缺。知道 了这两个给犯罪分子可乘之机的漏洞之后,我们就不难知道防范该类 犯罪行为的方式了。首先,对于企业而言,企业要加强印章管理工作, 对保管印章的人员要进行素质教育,加强他们防范印章被外人盗用的 风险和意识。公司印章是公司的重要机密,任何人都要严格按照公司 规定进行处理。其次,对于银行而言,银行系统首先要制定严格的票 据处理程序,在员工收到转账支票的时候,一定要认真检查,转账支 票的内容是否填写完整正确,印鉴是否正确,而且要利用银行的防伪 系统进行验证。因此银行一方面要严格培训职工的技术,另一方面要 尽可能利用更加高级的防伪仪器进行票据的验证。只有企业和银行两 方面的紧密结合,才能最大限度地减少犯罪分子作案得逞的机会。
• (2)截留预算外收入1360多万元。12年来, 经Z局长批示,将报废车辆变价款、设备折 旧款、旧办公用品等物资处理款和其他调 拨款直接存入“小金库”;将消防、交通 违章罚款,码头、房屋、车辆等的出租收 入,三产企业上交承包金和利润,机动车 辆、保险代理费等收入,以及“小金库” 资金的利息,一并揽进“小金库”。 •

1、截留各种货币资金收入。这主要表现在企业相关人 员,利用工作便利,同时趁制度设计或执行松懈之际,将 各种货币资金收入据为己有或挪作他用。经常采用的方法 有:(1)收款不入账,进行贪污;(2)涂改发票进行截 留;(3)采用编制虚假收款凭证小于原始单据、所列金 额不一致的手段,隐瞒截留收入;(4)上下勾结,截留 不属于正常业务的收入,私设小金库或进行贪污;(5) 收、付银存款时在账户上收付两方均不入账,这种情况若 不将银行存款日记账与银行对账单逐笔核对,则难以发现。 需要加强的内部控制环节是现金收入和支付由出纳掌管, 记账由会计人员负责,这些职责应由相互独立的职务负责, 由内部审计人员定期复核账务和银行账户是否相符。
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案例点评 对于银行职员监守自盗或者引狼入室的金融 诈骗案,要做到防患未然真的是颇有难度。因为 一个单位的内控制度很容易被领导层绕过,当有 人蓄意舞弊的时候,我们只能求助于内审的事后 发现或者内部控制没有失效的部分。但是,完善 的制度、良好的教育,尤其是对职员进行法律法 规的教育,还是可以起到一定预防效果的。所以 我认为最重要的是建设内部控制环境,从人员遴 选和加强教育上着手。另外,具体到本案的治理 方法如下:

• 2、挪用资金。这主要是指企业相关人员上下勾结, 不按照国家法律法规规定和企业制度约束,将有 特定用途的资金挪作他用。原因主要是为自己谋 私利,其次是因为有的单位财务政策紊乱,经常 改变资金用途。无论何种原因,都会使企业的财 务风险加大,导致财务违纪的发生。内部控制在 单位员工串通舞弊的时候会失效,这时需要内部 审计人员加强监督,定期不定期对内控进行测试, 检查内控是否失效,以防范此类事件的发生。 •
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