参军入伍优惠政策解读

参军入伍优惠政策解读

征兵工作是省军区系统的一项重点工作，它涉及征集、优待、安置等多个方面，概括起来讲就是“征召好入伍的、服务好在伍的、安置好退伍的”。下面，重点围绕“服役期间部队有关政策、服役期间地方有关政策、退役后就业就学有关政策”三个方面的内容，与大家一起学习交流。

一、服役期间部队的有关政策

（一）提干问题。当兵入伍，成为军官，是很多人的愿望。近年来，部队在这方面出台了一系列吸收高素质人才的政策。具体讲，可通过考学、提干、保送入学三种方式选拔为军官，按照不同的学历层次通常可分为六种情况：

1、高中学历的士兵、士官（解读：此处士官指在义务兵中选晋的士官，不包括直招士官）

[信息备注]：士官有两种类型，一是在义务兵中逐级选晋的士官；二是从地方直接招收的士官，也就是直招士官，直招士官必须是普通高等学校毕业生，学历为大专以上。

考学提干类别：参加高中生士兵招生考试

具体条件：①年龄不能超过22周岁（截止当年1月1

日），少数民族士兵，放宽1岁。②义务兵入伍满1年、从义务兵选取为下士的第1年，都可以参加考试，并且还要在军级单位工作满半年（截止当年6月30日）（解读：是指人员在一个军级单位的范围内工作要满半年，例如从27集团军调入河北省军区的时间不满半年，则不符合条件）。

2、普通高校在校生士兵（大专、本科）

考学提干类别：高中生士兵招生考试

具体条件：年龄放宽1岁，也就是不超过23周岁（截止当年1月1日），其他条件和上面所讲的高中学历的一样。

3、非统招大专毕业生士兵、士官（解读：此处士官指在义务兵中选晋的士官，不包括直招士官）

【信息备注】：非统招即不参加全国高考，包括成人教育、自学考试、网络教育等。

考学提干类别：高中生士兵招生考试

具体条件：①入伍前为非统招、非全日制以及函授、自考的．大专毕业生士兵。②年龄不超过22周岁（截止当年1月1日），其他条件同高中生士兵。

以上三种类型考试的时间和内容：全军统一组织考试，4月份组织军事科目考核；6月7、8日参加文化统考，考试内容为语文、数学、英语、综合4门课程。

4、统超大专毕业生士兵、士官（解读：1、统招即参加全国高考，经省、自治区、直辖市招生办录取。2、此处士官包含直招士官）

考学提干类别：专升本考试

具体条件：①截止1月1日不超过24周岁，少数民族

可放宽l岁。②义务兵入伍必须满1年，下士的第一年直招士官入伍满2年、不超过3年。③被评为优秀士兵或受团以上单位表彰或担任班长、副班长职务。

考试时间内容：全军统一组织考试，4月份组织军事科目考核；6月7、8日参加文化统考，考试科目有大学语文、大学英语、科学知识综合和军政基础综合4门。录取的，入军队院校培训2年。

5、本科毕业生士兵、士官（解读：此处士官包含直招士官）

考学提干类别：直接提干

具体条件：①入伍前为全日制本科毕业生且取得学士学位，以二本以上为主，三本、专升本比例不超10%，且必须为班长、副班长或三等功以上。②截止6月30日不超26岁，二等功以上的可放宽l岁。③截止6月30日入伍1年半以上。④党员（含预备党员）或入党积极分子，被评为优秀士兵或受团以上单位表彰。

考试时间内容：参加军区统一组织的军事科目考核和《综合知识与能力考试》，考试时间不固定，一般安排在6月份。

提干后入院校培训6个月。

6、作战部队优秀士兵（解读：不带部队的省军区不在范围）

考学提干类别：保送入学

具体条件：①作战部队建制旅、团级单位战斗班的班长或技术尖子。大军区级以上表彰的重大典型、英模人物不受限制。

②荣立2次三等功或1次二等功以上奖励。③任班长1年以上，技术尖子连续工作3年以上。⑧截止1月l曰不超过25周岁，大军区级表彰的先进个人、荣立二等功以上奖励或大学毕业生士兵，可放宽1岁。

考试时间内容：一般5月份组织各单位推荐，6月份军区组织审核，并报总政核准，9月份组织入校培训。

（二）转士官问题。也就是常说的选拔为士官。成为士官的途径主要有两种：

一是选晋士官。2年义务兵结束后，根据部队需要、岗位需求和个人意愿，可以选晋士官，在部队继续服役，成为部队建设的中坚力量。士官的军衔有下士、中士、上士、四级军士长、三级军士长、二级军士长、一级军士长7个等级。

二是直招士官。为了满足部队一些专业性较强的士官岗位人才的补充，国家每年从普通高校毕业生直接招收一批士官，也就是指跳过义务兵阶段，一入伍就授士官军衔。要求男青年不能超过24周岁（截止当年7月31日），女青年不超过23周岁，学历必须是大专以上。这项工作一般每年的6、7月份开始招收，8月份入营．12月份下达士官任职命令。其中，普通本科毕业生入伍后授予下士军衔，服役满1年后授予中士军衔；专科毕业生入伍后授予下士军衔，服役满2年后授予中士军衔。

（三）入党问题。一般来讲当兵期间能够入党，应该说是件非常好、非常光荣的事情。这方面的主要规定有：从义务兵中发展党员，每年控制在义务兵总数的5%以内；从士官中发展党员，每年控制在非党员士官总数的30%以内；从初级士官（解读：初级士官舍下士和中士）中发展党员，每年控制在非党员

初级士官总数的20%以内；当年发展的义务兵预备党员，不得安排退伍。

（四）学技术问题。部队的种类较多，各类技术也较多。比如：陆军主要有汽车驾驶与修理、军需烹饪、通讯、卫生勤务、枪械修理等多个技术专业。一般来讲，义务兵和士官都可以参加部队组织的技术岗位培训。掌握了一门技术，不论是在部队服役还是退伍回到地方，对个人的发展应该说都是大有益处的。

（五）工资（津贴）待遇问题。前段时间部队刚刚涨了工资，极大地提升了部队的士气。这其中，士官工资的涨幅比例非常大。

义务兵：第一年列兵原来500元，现在600元；第二年上等兵原来600元，现在700元。均上涨了100元。

士官：第一年下士原来2140元，现在3155元，上涨71 01 5元；第一年中士原来2820元，现在411 0元，上涨了1 290元；第一年上士原来3530元，现在4875元，涨了1345；第一年四级军士长原来431 0元，现在5735元，上涨了1425元；第一年三级军士长原来5110元，现在6530元，上涨了1420元；第一年二级军士长原来6040元，现在7490元，上涨了1 450元；第一年一级军士长原来6800元，现在8380元，上涨了1580元。

以上工资标准是指义务兵和士官的基本工资，不包括其他补助。比如：骨干费、特殊岗位津贴、独生子女费、保教费、住房补贴、防暑降温费等。

（六）其他待遇问题

1、生活待遇。陆军生活费最低标准每人每天1 8元，海军、空军的更高；部队为士兵免费配发07式军服。

2、医疗待遇。士兵在服现役期间，享受公费医疗待遇，按规定安排特殊岗位士兵进行疗养。

3、保险待遇。士兵享受国家和军队规定的保险待遇。现役士兵目前享受的保险主要有：退役养老保险、退役医疗保险、退役失业保险等。

退役养老保险。主要是指国家对军人服现役期间个人和单位