2020新编乡镇卫生院工作人员聘用合同(标准版)
乡镇卫生院聘用合同
乡镇卫生院聘用合同乡镇卫生院聘用合同3篇乡镇卫生院聘用合同1甲方：_________________乙方：_________________身份证号码：_________________电话：_________________根据《中华人民共和国劳动法》，甲、乙双方在自愿、平等，协商一致的基础上，签订聘用合同如下：_________________一、合同期限1.本合同自签订之日起生效，有效期为__________年(自_________年__________月__________日至__________年___________月__________日)。
2.本条第一款规定的合同期满，甲、乙双方均希望继续合作时，须在本合同届满前两周签订新的劳动合同。
二、工作岗位1.甲方根据诊所工作需要及乙方的资历，聘用乙方在门诊岗位，从事诊疗工作。
乙方职称(或职务)2.甲方有权根据实际需要及乙方能力情况调动乙方工作，乙方应服从甲方工作安排。
三、聘用条件1、乙方的聘用条件如下：_________________(1)乙方向甲方保证下列聘用条件的真实性。
(2)乙方拥有有效资格(证件)。
五、工作时间：_________________甲方根据诊所医疗工作特点，规定乙方的工作时间，每天工作时间根据需要具体安排，每天工作8小时，每周休息一天。
六、劳动报酬乙方的报酬按甲方规定的工资标准执行，每月_____________元，效益提成另计。
七、合同的变更、解除和违约责任1.经甲、乙双方协商同意后方可变更合同，变更后的合同内容或有关条款经双方签章后即可生效。
2.有下列情况之一者或其它原因，乙方可通知甲方解除本合同，但需于一月前提出书面申请。
(1)甲方未按合同的`约定支付工资报酬的；(2)因身体健康状况不能继续从事该工作；八、本合同一式两份自甲、乙双方签字、盖章后生效，涂改或代签无效。
九、甲方持有本合同的最终解释权。
甲方签名：_________________乙方签名：_________________________年____月____日________年____月____日乡镇卫生院聘用合同2甲方：XX镇卫生院法人代表：乙方：身份证号：根据《XX市基层医疗卫生机构综合改革实施方案》，盘政发【20xx】X号文件有关要求，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，并共同遵守。
镇乡村医生聘用合同书(6篇)
镇乡村医生聘用合同书甲方：乙方：身份证号码：联系电话：受聘岗位：口腔医师兹有聘用单位（甲方）：____ 决定聘用乙方（受聘人）：____从事口腔医疗工作，经甲、乙双方协商一致，达成如下协议：一、聘用期限：自____年____月____日至____年____月____日止，聘期年。
聘期满前壹月经甲乙双方认可协商后可续签合同。
二、工资待遇与奖惩正式聘用期年工资为：_____元，请假时间不扣工资。
三、甲方的权力与义务：1、积极为乙方提供开展工作所需的办公场所、设施及必要的用品，由具体聘用部门负责安排。
2、及时按标准向乙方兑现工资及奖惩资金。
3、按照口腔诊所工作要求，甲方有权要求乙方提供资格证及其他证件，乙方提供并备查，同时协助指导乙方办理具体手续。
四、乙方的权力与义务：1、签署合同后，乙方办理好各种变更注册和登记手续，利于聘用期工作的开展。
2、严格遵守甲方的规章制度、劳动纪律、相关技术操作规程，服从甲方的工作安排。
在诊所工作期间，对诊所的技术工作具有指导的义务。
3、乙方因事需要请假，甲方应予以批准，并不扣除乙方工资。
因乙方不在诊所的情况下，甲方聘请的人员在工作中出现的医疗差错、纠纷甚至事故，乙方不承担任何医疗和民事的法律责任。
五、违约责任：此合同甲、乙双方应严格执行，如若违约，违约方按国家现行有关规定承担违约责任。
六、合同生效与终止：1、本合同自双方签字之日起生效。
2、合同终止于聘用期满之日，双方协商愿意续签者，需在期满前壹月内办理，过期补签者不计入连续聘用期限。
七、合同签署与争议：1、具体程序为：（1）甲方提出聘用申请，（2）乙方同意（3）乙方将医师资格证书、医务人员聘用合同及身份证复印件交于甲方。
（4）甲方和乙方签署生效。
2、未尽事宜双方协商解决。
八、本合同一式2份，甲、乙方各一份。
甲方：乙方：时间：镇乡村医生聘用合同书（二）甲方：_____地址：_____联系方式：_____乙方：_____法定代表人：_____地址：_____联系方式：_____甲乙双方协商同意，就甲方聘用乙方签署本协议，以资共同遵守。
最新版卫生院聘用合同(合同范本)7篇
最新版卫生院聘用合同(合同范本)7篇篇1卫生院聘用合同甲方（聘用单位）：[XXXXX]卫生院地址：[XXXXX]号法定代表人：XXX乙方（受聘人员）：XXX性别：XX民族：XX出生年月：XXXX年XX月XX日政治面貌：XX身份证号码：[XXXXXX]家庭住址：[XXXXX]联系电话：[XXXXXX]根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规和规章的规定，经甲、乙双方协商一致，订立本聘用合同。
一、聘用合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、聘用岗位及职责要求1. 甲方聘用乙方在XX岗位工作。
2. 乙方同意在该岗位工作，并按甲方要求履行岗位职责，完成劳动任务。
3. 因医疗卫生行业工作性质的特殊性，乙方在工作期间及根据工作需要，乙方必须保持与甲方及所在科室的有效沟通，必须服从甲方及所在科室的调遣。
三、工作条件和劳动保护1. 甲方为乙方提供必要的工作条件，确保医疗安全。
2. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。
3. 乙方在劳动过程中必须严格遵守工作规程，乙方有权拒绝甲方的违章指挥及强令冒险作业。
四、工作报酬1. 根据国家规定和乙方的岗位要求，甲方按月支付乙方工资。
试用期工资为每月XX元，正式聘用期工资为每月XX元。
甲方可根据乙方的实际工作表现和绩效考核结果，调整乙方的工资。
2. 乙方在国家规定的公休日和节假日休息。
甲方因工作需要确需乙方加班的，甲方按照有关规定支付加班费。
3. 乙方因工负伤，医疗及保险福利待遇按事业单位在编人员标准执行。
4. 甲方对乙方实行绩效考核制度，绩效考核结果将作为乙方工资发放和晋升的依据。
具体考核办法按甲方相关规定执行。
5. 甲方根据乙方的实际工作表现和绩效考核结果，有权对乙方的岗位进行调整。
调整后的岗位工资按照甲方岗位工资管理规定执行。
6. 甲方将根据乙方的工作表现和业务能力，确定是否续聘乙方或终止本合同。
若甲方决定终止本合同，将提前一个月通知乙方，并说明终止原因及依据。
卫生院人员聘用合同样本6篇
卫生院人员聘用合同样本6篇第1篇示例：卫生院人员聘用合同样本甲方：（单位名称）乙方：（个人姓名）根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，为明确双方权利义务，甲、乙双方经友好协商，就乙方聘用甲方的具体事项达成如下协议：一、聘用事项1.1 甲方同意聘用乙方担任（具体职位），并根据实际工作需要，指派乙方具体工作任务。
1.2 乙方应按照甲方的工作安排，认真履行工作职责，保证工作质量和效率。
1.3 乙方的工作地点为（具体工作地点），工作时间为每周（具体工作时间），具体工作安排以实际工作需求为准。
二、薪酬福利2.1 甲方承诺乙方的薪酬福利按照国家有关规定支付，具体薪酬福利待遇以公司内部规章制度为准。
2.2 乙方应按时参加公司组织的培训、考核等工作，提升自身职业素质和技能水平。
2.3 乙方享有国家规定的各项社会保险和福利待遇。
三、工作纪律3.1 乙方应遵守甲方的各项规章制度和工作纪律，保守公司的商业机密，不得泄露公司的经营信息。
3.2 乙方在工作期间应保持工作状态，不得私自离岗或旷工，如因特殊情况确需请假，需提前向甲方提出请假申请，并获得甲方的批准。
3.3 乙方不得在工作期间从事与工作无关的活动，不得利用公司资源从事个人经营或其他违反职业操守的行为。
四、保密条款4.1 乙方在工作期间及离职后，应保守公司的商业秘密，不得将公司的商业机密外泄给任何单位或个人。
4.2 乙方应妥善保管公司的文件、资料及各类重要信息，不得擅自移交他人或外传。
4.3 乙方应在甲方的书面许可下，方可向外界透露公司的相关信息。
五、解雇和辞职5.1 如果乙方违反本合同的规定，严重损害甲方的利益，甲方有权根据公司内部规章制度给予乙方相应的处罚甚至解除劳动合同。
5.2 乙方有权根据自身意愿，提前向甲方递交书面辞职申请，并在协商一致后办理离职手续。
六、其他约定6.1 本合同未尽事宜，双方可另行协商签订书面补充协议，并作为本合同的附件，同等效力。
乡镇卫生院聘用合同(精选)-2024
乡镇卫生院聘用合同(精选)甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人员）：____________________根据《劳动法》和《劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方事宜，达成如下协议：一、合同期限1.1本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，共计__年。
1.2合同期满前，如双方无异议，本合同自动续签，续签期限为__年。
二、工作内容2.1乙方同意根据甲方的工作需要，担任乡镇卫生院__职务，从事__工作。
2.2乙方应按照甲方的工作安排，按时完成工作任务，并遵守甲方的各项规章制度。
三、工作时间3.1乙方的工作时间为每天__小时，每周__天。
3.2甲方根据工作需要，可以安排乙方加班，但应支付相应的加班费。
四、工资待遇4.1乙方的月工资为人民币__元，支付方式为每月__日支付上月工资。
4.2甲方根据乙方的表现和业绩，给予相应的奖金和福利待遇。
五、社会保险5.1甲方按照国家规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
5.2乙方应按时缴纳个人应承担的社会保险费用。
六、保密义务6.1乙方在合同期间及合同终止后，不得泄露甲方的商业秘密和患者隐私。
6.2乙方违反保密义务的，应承担相应的法律责任。
七、合同的解除和终止7.1甲乙双方协商一致，可以解除本合同。
7.2乙方违反甲方规章制度，甲方可以解除本合同。
7.3乙方因病或意外伤害不能从事原工作，甲方可以解除本合同。
八、争议解决8.1本合同的签订、履行、解除和终止，适用法律。
8.2双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
九、附件9.1本合同附件包括但不限于乙方的学历证书、职业资格证书、体检报告等。
9.2附件为本合同不可分割的一部分，与本合同具有同等法律效力。
十、其他10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
乡镇卫生院医生聘用合同书5篇
乡镇卫生院医生聘用合同书5篇篇1甲方（聘用单位）：XX乡镇卫生院乙方（受聘人）：XXX，身份证号码：XXXXXX，联系方式：XXXXXX。
根据《中华人民共和国劳动法》及国家有关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本合同，共同遵守。
一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，合同期为XX年。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意按甲方工作需要安排在XXXX（地点）工作。
在聘用期间，甲方可根据工作需要和乙方的工作能力，调整乙方的工作岗位。
2. 乙方在聘用期间所从事的工作及承担的岗位职责，应当符合甲方单位的要求和规定。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据医疗单位的工作特点，安排乙方的工作时间。
乙方的工作时间可根据实际需要调整。
2. 乙方在聘用期间享受法定节假日和婚假、产假等法定假期。
具体假期按照甲方单位的规定执行。
四、劳动报酬及福利待遇1. 甲方的工资发放形式为XX，基本工资为XX元/月。
甲方可根据乙方的工作表现、工作能力和贡献，给予乙方相应的奖金、津贴等福利待遇。
2. 乙方在聘用期间享受甲方单位规定的各项福利待遇，如午餐补贴、交通补贴等。
具体补贴标准按照甲方单位的规定执行。
五、社会保险和劳动保护1. 甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方缴纳社会保险费。
乙方应承担的社会保险费由甲方代扣代缴。
2. 乙方在聘用期间应享受劳动保护，甲方应按规定提供必要的安全防护措施和劳动保护用品。
乙方应严格遵守安全操作规程，确保工作安全。
六、违约责任1. 甲乙双方在履行本合同过程中，若违反本合同规定，应承担相应的违约责任。
具体违约责任按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。
2. 乙方在聘用期间如因个人原因擅自离职或违反甲方单位规定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。
七、其他事项1. 甲乙双方在本合同履行过程中发生争议时，应首先通过协商或调解解决；协商或调解不成的，可依法向劳动争议调解委员会申请调解或向劳动仲裁机构申请仲裁。
乡镇卫生院临时工聘用合同书范本
甲方：镇中心卫生院乙方：兹有甲方决定聘用乙方从事相关工作，经甲、乙双方协商一致，达成如下协议：一、聘用期限：自年月日起至年月日止共1年。
二、乙方应服从甲方工作安排，乙方同意由甲方根据工作需要安排工作，在聘用期内履行以下义务：1．工作岗位：。
2．职责范围和要求：。
3．遵守国家的法律法规、甲方的各种规章制度，接受甲方的医疗安全教育、遵守医疗安全规章制度和操作规程，确保医疗工作安全。
三、乙方完成本合同规定的岗位工作职责后，甲方应向乙方支付以下待遇：1．甲方以现金的形式按月支付乙方工资，月工资标准为人民币元；2．甲方支付乙方的其他待遇；四、出现以下情况之一，甲方可以提前解除本合同。
1．乙方不能胜任本职工作；2．乙方违反国家法律法规和甲方规章制度，情节较为严重的；3．甲方因工作原因必须撤岗，又无法重新安排工作的；4．乙方因病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原岗位工作的；五、乙方在聘用期间严禁驾驶摩托车或乘坐摩托车、非法营运车辆上下班，由此原因发生的意外事故甲方概不负责。
六、临时工聘用期间不享受国家规定的养老、医疗、失业、工伤、生育五大保险。
七、遵守国家的法律法规，接受甲方的医疗安全教育，遵守医疗安全规章制度和操作规程，玩忽职守造成的损失必须赔偿，造成医疗差错或医疗纠纷的自行解决，造成医疗事故的交由司法机关处理。
如违反上述安全操作规程的，甲方不负任何责任。
八、有关因本合同的履行而产生的争议由甲方院务会负责调解；调解不成，任何一方可提请劳动仲裁机构进行仲裁。
九、本合同经甲、乙双方签字后生效，合同期限届满自行终止。
本合同一式贰份，甲、乙双方各执一份。
甲方（签章）：乙方（签字）：年月日年月日合同的订立方式具体包括了书面形式、口头形式以及其他形式等等，但不管是以哪种方式来订立合同的，此时都有一些事项是需要当事人了解注意的。
第一、注意用词严谨例如合同中常见的约定：“合同在双方签字盖章后生效。
”但是一方只签字没有盖章，在法院对方就可能会提出由于合同只签字没有盖章，因此合同还未生效的主张。
卫生院招聘人员合同范本7篇
卫生院招聘人员合同范本7篇篇1甲方（聘用单位）：XX卫生院乙方（受聘人员）：[你的名字]根据《中华人民共和国劳动法》及相关的劳动法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，签订本劳动合同。
一、合同期限1. 合同签订日期：XXXX年XX月XX日2. 合同生效日期：XXXX年XX月XX日3. 合同结束日期：XXXX年XX月XX日二、工作内容和工作地点1. 乙方在甲方担任的职位为：[你的职位]2. 乙方的工作地点为：XX卫生院3. 乙方的工作内容：在甲方指定的岗位上履行职责，完成工作任务。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要，安排乙方的工作时间为：每周工作XX天，每天工作XX小时。
具体工作时间和班次由甲方安排。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日和婚假、产假等休假权利。
四、劳动报酬1. 甲方每月向乙方支付工资，具体工资数额根据乙方的职位和甲方规定的薪酬体系确定。
2. 乙方在甲方工作期间，享有国家规定的各项社会保险和福利待遇。
3. 甲方根据经营情况和乙方的工作表现，可以对乙方的工资进行调整。
五、劳动保护和劳动纪律1. 甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施，保障乙方的身体健康和安全。
2. 乙方应当遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理，完成工作任务。
3. 乙方在甲方工作期间，不得从事与甲方业务无关的活动，不得泄露甲方的商业机密和客户信息。
六、合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方可以协商一致变更合同内容。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响的；（5）被依法追究刑事责任的。
3. 有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同：（1）在试用期内的；（2）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；（3）甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。
乡镇卫生院工作人员聘用合同7篇
乡镇卫生院工作人员聘用合同7篇篇1甲方（聘用单位）：XX乡镇卫生院地址：XXXXXX法定代表人：XXXXXX乙方（受聘人员）：XXXXXX性别：XXXXXX出生年月：XXXXXX身份证号码：XXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本聘用合同，以资共同遵守。
一、合同期限本合同自签订之日起生效，有效期为XX年，即自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。
合同期满后，双方可以协商续签。
二、工作内容和要求1. 乙方同意在甲方指定的岗位工作，并完成甲方交办的各项任务。
具体岗位职责详见附件。
2. 乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度，按时上下班，认真履行工作职责。
3. 甲方可以根据工作需要，调整乙方的工作岗位，乙方应当服从安排。
三、权利和义务1. 甲方有权根据工作需要，对乙方的工作岗位进行调整。
2. 甲方有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果，给予相应的奖惩。
3. 甲方有义务为乙方提供必要的工作条件和环境，保障乙方的合法权益。
4. 乙方有权要求甲方按时支付工资和福利，并享受国家规定的各项待遇。
5. 乙方有义务遵守国家法律法规和甲方的规章制度，完成本职工作。
6. 乙方有义务保护甲方的财产和利益，不得擅自泄露甲方的商业机密和技术机密。
四、工资和福利1. 甲方应当按时支付乙方的工资和福利，具体标准详见附件。
2. 乙方在法定节假日和公休日期间，应当享受国家规定的带薪休假待遇。
3. 乙方在病假、事假期间，应当按照甲方依法制定的规章制度履行请假手续，并享受相应的待遇。
五、合同的变更和解除1. 甲乙双方协商一致，可以变更本合同的内容。
2. 有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；（2）乙方严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（3）乙方被依法追究刑事责任的。
3. 有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）甲方未按照本合同约定提供劳动保护和必要的工作条件的；（2）甲方未按时支付乙方工资和福利的；（3）国家法律法规另有规定的。
卫生院人员聘用合同样本3篇
卫生院人员聘用合同样本3篇篇1甲方（聘用单位）：XXX卫生院地址：XXXXXXXXX乙方（受聘人）：姓名：XXX 性别：XXX 身份证号：XXXXXXXXXXXXXXXXXX联系电话：XXXXXXXXXXX鉴于甲方需要雇佣医务人员从事医疗卫生服务工作，乙方具备相应的专业资格和能力，甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，特订立本聘用合同。
一、聘用岗位及工作内容1. 聘用岗位：XXX卫生院医务人员。
2. 工作内容：乙方应在甲方的安排下，按照岗位职责要求，认真履行医务人员的职责，完成甲方分配的工作任务。
具体包括但不限于：诊疗、预防、保健、康复、健康教育等工作。
二、聘用期限本合同期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
三、工作时间和地点1. 工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行，如有特殊情况需调整工作时间，应经双方协商一致。
2. 工作地点：甲方所在地卫生院。
四、薪酬待遇1. 乙方在聘用期间的薪酬按照甲方规定的薪酬标准执行。
2. 甲方根据乙方的工作表现和工作业绩，对乙方进行绩效考核，并据此调整乙方的薪酬。
3. 甲方应按月支付乙方的薪酬，支付日期为每月的XX日。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。
2. 乙方享受甲方规定的福利待遇，包括但不限于年终奖、带薪休假等。
六、保密义务乙方应对在甲方工作期间获知的甲方商业机密、患者信息等保密信息承担保密义务，不得泄露或非法使用。
七、违约责任1. 甲乙双方如有一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
2. 乙方如违反本合同的保密义务，应承担相应的法律责任。
八、合同的变更和解除1. 本合同经甲乙双方协商一致，可以变更或补充。
2. 甲乙双方协商一致，可以解除本合同。
3. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在试用期间被证明不符合聘用条件的；（2）严重违反甲方规定的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。
卫生院人员聘用合同样本3篇
卫生院人员聘用合同样本3篇篇1甲方（聘用单位）：XXXX卫生院地址：XXXXXXXXXXXX乙方（受聘人）：姓名：XXX 性别：XXX 身份证号：XXXXXXXXXXXXXXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事医疗服务工作事宜，经友好协商，达成如下协议：一、聘用岗位及职务甲方聘用乙方从事医疗卫生服务工作，具体职务为XXX岗位。
二、聘用期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，合同期限为XX年。
合同期满前，双方协商一致可续签合同。
三、工作内容与地点乙方应在甲方指定的地点从事医疗、预防、保健等卫生服务工作。
工作职责和任务按照甲方的相关规定执行。
乙方应按时按质完成甲方分配的工作任务。
四、工作时间与休息休假乙方的工作时间按照甲方的规定执行，执行标准工时制或综合计算工时工作制。
乙方享有国家法定的节假日休息和休假权利。
五、薪酬待遇与福利乙方的薪酬待遇按照甲方的薪酬制度执行，具体薪酬标准根据乙方的职务、岗位和工作表现确定。
甲方按照国家法律法规的规定为乙方缴纳社会保险费。
乙方享受甲方规定的福利待遇。
六、劳动纪律与考核乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，遵守职业道德，服从甲方的工作安排和管理。
甲方定期对乙方进行考核，考核结果作为续聘或解聘的依据之一。
七、保密条款乙方在甲方任职期间及离职后，应对其在甲方任职期间接触到的所有商业秘密和机密信息承担保密责任。
未经甲方书面同意，乙方不得泄露甲方的任何商业秘密和机密信息。
否则，应承担法律责任。
八、违约责任甲乙双方如违反本合同的约定，应承担违约责任。
因违约造成对方损失的，应承担赔偿责任。
具体违约责任和赔偿办法按相关法律法规和甲方规定执行。
九、合同的变更、解除和终止本合同的变更、解除和终止应遵循法律法规的规定。
经甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容；合同解除或终止应按照国家法律法规和甲方的相关规定执行。
乡卫生院临时工聘用合同5篇
乡卫生院临时工聘用合同5篇篇1甲方（聘用单位）：XX乡卫生院乙方（受聘人）：XXX，身份证号码：XXXX根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例和有关规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，共同遵照执行。
一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，其中试用期为XX个月。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方从事XX工作。
在试用期内，乙方同意甲方根据工作需要，调整乙方的工作岗位。
2. 乙方的工作地点为甲方指定的地点。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每日XX小时的工作制度，中午有XX小时的休息时间。
每周工作XX天，每周六、日为休息日。
节假日按国家有关规定执行。
2. 乙方享有与甲方正式职工相同的休息、休假待遇。
四、劳动报酬及福利待遇1. 乙方的工资标准为每小时XX元，试用期满后工资标准为每月XX元。
甲方根据乙方的工作表现，可调整乙方的工资标准。
2. 甲方每月XX日左右向乙方支付工资，如遇节假日则提前或顺延支付。
工资以货币形式支付。
3. 乙方在试用期内享受与甲方正式职工相同的福利待遇。
试用期满后，根据工作表现，可享受与甲方正式职工相同的福利待遇。
五、劳动保护、劳动纪律及奖惩规定1. 甲方根据工作需要对乙方进行必要的劳动纪律教育。
乙方应遵守甲方制定的规章制度，按时上下班，不迟到、不早退、不旷工。
若因个人原因迟到、早退、旷工，需承担相应的责任。
2. 甲方有权对违反劳动纪律的乙方进行批评教育，情节严重的可解除劳动合同。
乙方也有权对甲方的不合理行为进行申诉。
3. 甲方对表现突出的乙方给予表彰和奖励。
对违反规章制度的乙方进行处罚。
具体奖惩措施按甲方的规定执行。
六、社会保险和福利1. 甲方为乙方缴纳工伤保险费，乙方因工受伤或死亡的，按工伤保险条例的规定处理。
工伤保险费由甲方负担。
具体事宜按甲方的规定执行。
2. 甲方为乙方缴纳养老保险费，乙方退休后可享受养老保险待遇。
2024年乡镇卫生院聘用合同(二篇)
2024年乡镇卫生院聘用合同甲方：_____ 地址：_____法定代表人(主要负责人):_____乙方 :_____ 性别:_____身份证号码:_____现通信地址:_____ 联系电话:_____为建立劳动关系，明确权利义务，依据劳动法、民法典等有关法律规定，在平等自愿、协商一致的基础上，订立本合同。
第一条本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中试用期为____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条甲方根据工作需要，安排乙方在_____工作岗位，乙方的工作任务为_____，工作地点为_____。
经双方协商同意，甲方可以调换乙方的工种或岗位及工作地点。
乙方应认真履行岗位职责，遵守各项规章制度，服从管理，按时完成工作任务。
第三条乙方按甲方规定完成工作任务的，甲方于每月____日支付工资，支付的工资为____元/月，其中试用期的工资为____元/月。
或者实行计件制，计件单价为_____。
第四条工作时间和休息休假、社会保险、劳动保护、劳动条件和职业危害防护等按照法律法规、规章等规定执行。
第五条双方解除或终止劳动合同应按法定程序办理，甲方为乙方出具终止、解除劳动合同的通知书或相关证明。
符合法律、法规规定的，支付乙方经济补偿。
第六条其他未尽事项按照国家及地方现行有关规定执行。
第七条双方其他约定第八条本合同双方各执一份，涂改或未经授权代签无效。
甲方签字(盖章)：_____ 乙方签字：_____签订时间：____年____月____日2024年乡镇卫生院聘用合同（二）乡镇卫生院聘用合同范例如下：甲方（乡镇卫生院）和乙方（员工姓名）经过友好协商一致达成如下合同:一、工作内容：1. 乙方将被聘用为乡镇卫生院（以下简称“卫生院”）的医护人员，具体工作内容为负责卫生院的日常医疗工作及其他相关工作。
2. 乙方应按照卫生院工作安排，认真履行工作职责，确保医疗服务的质量和效率。
卫生院人员聘用合同样本4篇
卫生院人员聘用合同样本4篇篇1卫生院人员聘用合同样本甲方（雇主）：卫生院乙方（雇员）：___________________鉴于甲方为满足工作需要，乙方自愿申请加入甲方工作，双方本着平等、自愿、公平的原则，经协商一致，自愿签订本合同。
一、工作内容及职责乙方聘用岗位：______________乙方工作职责：______________乙方工作地点：______________二、薪酬及待遇1. 乙方月工资为人民币_____________元整。
2. 乙方享受甲方制定的各项福利待遇，具体如下：（1）社会保险：甲方为乙方缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险。
（2）其他福利：甲方提供乙方提供节假日福利、通讯津贴等其他福利待遇。
三、工作时间和休假1. 乙方每周工作时长为________小时，工作时间为_____________。
2. 乙方享有法定节假日和年假，具体休假时间及安排按照甲方规定执行。
四、保密责任乙方在工作过程中接触到的与甲方业务、客户等相关的一切信息，均为商业机密，乙方应当保守秘密，不得向外界泄露。
五、解雇、解除合同1. 乙方须遵守甲方公司规章制度，不得违反国家法律法规和公司规定。
如因乙方所为给甲方公司造成损失，甲方有权解除合同。
2. 乙方应提前一个月书面通知甲方，甲方同意后乙方可解除本合同。
六、其他约定1. 本合同有效期为______年，自_____________起至_____________止。
2. 本合同如需修改、补充，需双方协商一致并签署书面协议。
3. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：__________ 乙方（签名）：__________日期：_____________以上内容经双方确认没有争议后签字生效。
任何争议应依法解决。
篇2卫生院人员聘用合同甲方：（单位名称）地址：法定代表人：联系方式：乙方：（人员姓名）性别：出生日期：身份证号码：通讯地址：联系方式：鉴于甲方为一家卫生院，为了正常开展医疗服务工作，现与乙方就聘用以下人员事宜达成一致，特签订如下合同：第一条岗位乙方将在甲方卫生院担任（具体岗位），具体工作内容详见工作岗位说明书。
卫生院聘用合同模板(16篇)
卫生院聘用合同模板（16篇）最新卫生院聘用合同模板（通用16篇）最新卫生院聘用合同模板篇1(甲方)：受聘人员(乙方)：一、本聘用合同是根据现行法律法规和有关政策规定，在甲乙双方平等自愿的基础上协商一致签订的。
二、聘用合同期限：自___年___月___日起至___年___月___日止，为期三年。
三、甲乙聘用乙方在本院___岗位工作。
四、甲方每月按时足额支付乙方的工资报酬，工资报酬按在编人员同等工龄、同等技术资格的标准执行。
五、甲方按国家规定为乙方办理养老、医疗、工伤、等项社会保险，其中养老保险甲方交纳当年养老金全部的百分之六十，乙方应交纳当年养老金全部的百分之四十，按年交纳;医疗保险甲乙双方各交纳参保金的百分五十，按月交纳，且甲方代为办理。
乙方享有国家规定的各项社会保险和福利待遇。
乙方在合同期内的工时制度、各类假期、女职工权益、因工非因工负伤、致残、疾病、死亡等待遇均按国家和本省有关规定执行。
乙方享有参与单位的民主管理和监督等权利，以及参加党组织和群团组织的权利。
乙方享有参加培训和继续教育的权利。
六、聘用合同的变更、续聘、解除和终止。
(一)本合同经双方协商一致，可以变更。
变更合同应采取书面形式并报原登记机关留存。
(二)本合同经双方协商一致，可以解除。
国家和省另有规定的，从其规定。
(三)乙方有下列情况之一的，甲方可以随时单方面解除聘用合同;1、在期内被证明不符合本岗位要求又不同意甲方调整其工作岗位的;2、连续旷工超过10个工作日或者1年累计旷工超过20个工作日的;3、未经甲方同意，擅自出国或者出国逾期不归的;4、违反工作规定或者操作规程，发生责任事故，或者失职、渎职，造成严重后果的;5、严重扰乱工作秩序，致使甲方或其他单位工作不能正常进行的;6、违反计划生育政策;7、被判处有期徒刑以上刑罚收监执行的，或者被劳动教养的。
(四)乙方有下列情况之一的，甲方可以单方面解除合同，但应提前30日以书面形式通知乙方：1、乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事甲方安排的其他工作的;2、乙方年度(聘用)考核不合格，又不同意甲方调整其工作岗位，或者虽同意调整工作岗位，但到新岗位后考核仍不合格的。
乡镇卫生院医生聘用合同书
乡镇卫生院医生聘用合同书合同编号：_______甲方（聘用单位）：_______乡镇卫生院乙方（受聘医生）：_______根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方事宜，达成如下协议：一、合同期限1.1 本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
其中，试用期_______个月，自合同生效之日起计算。
二、工作内容和工作地点2.1 乙方同意根据甲方的工作需要，担任医生岗位，负责医疗、预防、保健、健康教育等工作。
2.2 乙方的工作地点为甲方所在地，即_______乡镇卫生院。
三、工作时间3.1 乙方实行综合计算工时制，每周工作时间不超过40小时，具体工作时间由甲方根据工作需要安排。
3.2 乙方享有国家法定节假日和公休日的休息权利，甲方应按照国家规定给予乙方相应的休假。
四、劳动报酬4.1 甲方根据乙方的岗位、工作量、工作质量及绩效考核结果，支付乙方工资，具体标准如下：（1）基本工资：_______元/月；（2）岗位工资：_______元/月；（3）绩效工资：_______元/月；（4）其他补贴：_______元/月。
4.2 甲方按月支付乙方工资，支付日期为每月_______日。
五、社会保险和福利待遇5.1 甲方按照国家规定为乙方参加养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险，并缴纳社会保险费。
5.2 甲方为乙方提供住房补贴、交通补贴、通讯补贴等福利待遇，具体标准如下：（1）住房补贴：_______元/月；（2）交通补贴：_______元/月；（3）通讯补贴：_______元/月。
六、合同的变更、解除和终止6.1 本合同一经签订，甲乙双方应严格遵守。
合同期内，如需变更、解除或终止合同，甲乙双方应提前一个月书面通知对方。
6.2 乙方在试用期内提出解除合同的，应提前三天通知甲方；甲方在试用期内提出解除合同的，应支付乙方一个月的工资作为经济补偿。
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编号：PY─30531
2020新编乡镇卫生院工作人员聘用
合同(标准版)
This contract applies to both parties to negotiate their respective obligations and rights, and to perform their respective obligations during the contract
period.
甲方：_______________________
乙方：_______________________
签订日期：_____年____月_____日
乡镇卫生院工作人员聘用合同
甲方：XX 镇卫生院
法人代表：
乙方：
身份证号：
根据《XX 市基层医疗卫生机构综合改革实施方案》，盘政发【20XX 】X 号文件有关要求，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，并共同遵守。
聘用双方达成协议如下：
一：聘用合同期限
1：本合同生效日期：20XX 年6月1日——20XX 年6月1日（期中6月1日——9月1日为试用期）
2：合同到期，甲方可以根据乙方的表现、业务能力、身体状况及相关政策规定，决定是否与乙方继续签订聘用合同。
乙方也可以根据自己的实际情况，决定是否继续受聘。
如需续聘，双方应重新签约。
二：岗位职责与工作要求
1：甲方聘用乙方在岗位工作。
如甲方需要，可以调换乙方的工作岗位。
2
：乙方须持有岗位要求的学历证书、职业技术资格证书或者相应的技术等
级证书，同时具有完成应聘岗位工作所必须的专业技能、文化知识和实际能力。
3：乙方须遵守国家法律、法令和规范，爱护国家财产，遵守劳动纪律及遵守劳动纪律甲方各项规章制度。
4：乙方应具备良好的思想品德和爱岗敬业精神，热爱本职工作，有事业心和工作责任心。
5：乙方须按照甲方的岗位职责，自觉接受甲方管理，服从工作安排，按时保质完成任务。
三：工作报酬
1：甲方根据国家有关政策、辽河口生态经济区具体规定、岗位绩效考核管理要求以及乙方所在岗位，核定和发放乙方的月工资、奖金及其他补贴等。
2：甲方根据国家、省、市、经济区和单位的有关规定，调整乙方的工资。
3：甲方对乙方工资实行绩效考核管理制。
按月正常发放基础工资。
绩效工资待甲方对乙方考核后发放。
四：工作纪律
乙方违反法纪、法规及甲方规章制度或者不能胜任本职工作，甲方可以根
据有关法律、法规及本单位职工奖惩制度，视情节轻重，给以批评教育、经济
处罚或者行政处分。
五：聘用合同的终止、解除及违约职责
聘用合同终止
1：聘用合同期满
2受聘人退休、退职、死亡的
（一）聘用合同的解除
1：乙方有下列情形之一的，甲方报辽河口生态经济区管委会批准后，可以解除聘用合同，并书面通知乙方。
（1）受聘人年度考核或者聘期考核不合格，又不同意单位调整其工作岗位的，或者同意调整岗位，但到新岗位后，考核应不合格的。
（2）连续旷工15天，或者年累计旷工30天的。
（3）违反工作规定或操作规程，发生责任事故，或失职、渎职造成严重后果的
（4）严重干扰医院的工作秩序，使本院工作不能正常进行的。
2：乙方有下列情形之一的，甲方不得解除合同
（1）女职工在怀孕、产期和哺乳期的
（2）因公负伤，鉴定为1—4级，丧失劳动能力的
（3）受聘人员正在接受纪律审查尚未作出结论的。
（4）属于国家规定不得解除聘用合同的。
3：乙方被录用或者调其他单位工作的，乙方可以随时解除聘用合同，并书面通知甲方。
甲方未依法为工作人员缴纳社会保险的，乙方可以随时解聘合同（中华人民共和国《事业单位人事管理条例》第二十八条二款）六：福利待遇
1，医改后的乡镇卫生院属于公益事业单位，（一类）甲方依法给乙方上养老保险和医疗保险（中华人民共和国《事业单位人事管理条例》第十七条七款：工资福利和社会保险）
2，乙方依法按时缴纳个人承担的保费
七：其他事项
本合同一式三份，甲乙双方各一份，经济开发区一份。
经甲乙双方签字盖章后生效。
甲方：盘锦市辽河口生态经济区石新镇卫生院（盖章）
甲方法人代表：（签字）
20XX6月1日
乙方（签字）
20X年6月1日。