2018最新员工劳动合同承诺书及续约协议全套
劳动合同续订协议书6篇
劳动合同续订协议书6篇第1篇示例：劳动合同续订协议书甲方：（公司全称）乙方：（员工姓名）鉴于：1. 甲方是依法设立的具有独立法人资格的企业，拥有合法经营资质，并有意雇用乙方进行工作；2. 乙方是自愿申请加入甲方工作的人员，双方在前期签订了劳动合同，现合同即将到期；3. 双方希望在友好、平等的基础上继续合作，特制作本续订协议。
一、续订内容：1. 甲、乙双方同意继续延长劳动合同期限，续订时间为（具体期限）年，自（具体日期）起生效。
2. 甲方继续聘用乙方担任（具体岗位），职责不变，工资待遇按照原合同执行。
3. 工作地点为（具体地点），工作时间为按照公司规定执行。
二、权利义务：1. 甲方有权对乙方进行工作安排和管理，乙方应服从甲方的工作安排；2. 乙方应按时按质完成工作任务，维护甲方的合法权益，不得私自泄露公司机密；3. 双方应相互尊重，不得损害对方的声誉和利益。
三、解决争议：双方如发生劳动纠纷，应友好协商解决；协商不成的，可向争议仲裁委员会申请仲裁，也可向人民法院提起诉讼。
四、其他事项：1. 本续订协议自双方签字生效，具有同等法律效力；2. 未尽事宜，双方另行协商解决；3. 本续订协议书一式两份，甲、乙双方各执一份。
甲方：（盖章）法定代表人或授权代表签字：乙方：签字日期：年月日本续订协议书于年月日签订生效。
第2篇示例：劳动合同续订协议书甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人）乙方：（员工姓名）身份证号码：（身份证号码）鉴于甲方与乙方就劳动合同的续订事宜，经双方友好协商，就有关事项达成如下协议：一、续订期限甲方同意续订与乙方的劳动合同，续订期限自（年）月（日）起至（年）月（日）止。
二、工作岗位乙方继续担任原职务，工作地点不变。
三、工作内容乙方应按照甲方的安排，认真履行岗位职责，完成工作任务，维护甲方的利益。
四、工作时间乙方应按照甲方规定的工作时间及休息制度进行工作。
五、工资福利乙方的工资及福利待遇不变，按照原劳动合同约定执行。
续订劳动合同协议书5篇
续订劳动合同协议书5篇篇1本协议于XXXX年XX月XX日生效，旨在明确双方的权利和义务，确保双方共同遵守国家法律法规的前提下，继续维持和发展良好的雇佣关系。
本协议由雇主和雇员共同签署，以确认续订劳动合同的相关事宜。
一、协议目的双方同意续订原有的劳动合同，以维护合法的雇佣关系，并明确双方在新合同期间的工作内容、权利、义务和责任。
二、工作内容和地点1. 雇员应按照雇主的岗位需求，履行相应的职责，完成工作任务。
2. 雇员的工作地点为________________（请根据实际情况填写）。
3. 如有需要，雇主有权根据业务需要对雇员的工作内容和地点进行调整，并提前告知雇员。
三、工作时间和休假1. 双方遵循国家法律法规规定的工作时间和休息休假制度。
2. 雇主实行每周工作不超过XX小时的工作制度。
3. 雇员享有国家规定的法定节假日、年假、婚假、产假等休假权利。
四、薪酬和福利1. 雇主按照国家规定和劳动合同约定，按时足额支付雇员薪酬。
2. 薪酬发放形式为__________（如月薪、年薪等）。
3. 雇员享有国家规定的各项补贴、奖金和福利待遇。
4. 如雇员的工作表现优秀，雇主将给予相应的奖励。
五、保险和福利1. 雇主按照国家法律法规，为雇员缴纳社会保险。
2. 雇员有权享受社会保险待遇。
3. 雇主根据工作需要，为雇员提供必要的劳动保护、安全防护和健康体检等福利待遇。
六、劳动纪律和考核1. 雇员应遵守国家法律法规、公司规章制度和劳动纪律。
2. 雇主有权对雇员进行考核，并根据考核结果调整工作岗位、薪酬等。
3. 如雇员违反劳动纪律或公司规章制度，雇主有权按照相关规定进行处理。
七、续订劳动合同的期限本次续订劳动合同的期限为_____年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
八、其他约定1. 双方应保守公司商业秘密，不得泄露公司机密信息。
2. 双方应尊重彼此的知识产权和著作权。
3. 本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。
劳动合同续订承诺书模板
尊敬的[公司名称]：我，[姓名]，现就与贵公司签订的劳动合同进行续订事宜，特此作出如下承诺：一、基本情况1. 我与贵公司签订的劳动合同编号为[劳动合同编号]，合同期限自[起始日期]至[终止日期]。
2. 根据我国《劳动合同法》及贵公司相关规定，现就本合同进行续订。
二、承诺内容1. 我充分了解并认同贵公司的各项规章制度，愿意继续遵守国家法律法规和贵公司的各项规章制度，履行合同约定的各项义务。
2. 我保证在续订合同期间，继续以高度的责任心和敬业精神投入到工作中，认真履行岗位职责，不断提高自己的业务能力和综合素质。
3. 我承诺在续订合同期间，严格遵守国家关于劳动保护的法律法规，确保自身及同事的人身安全。
4. 我保证在续订合同期间，服从公司安排，完成各项工作任务，积极参与公司组织的各项活动，为公司的发展贡献自己的力量。
5. 我承诺在续订合同期间，如因个人原因导致合同解除，将按照国家及贵公司相关规定办理相关手续，并承担相应的法律责任。
6. 我同意续订合同期间，如发生劳动争议，将首先通过协商解决，如协商不成，愿意依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
7. 我承诺在续订合同期间，如有以下情况之一，愿意接受贵公司的处理决定：a. 违反国家法律法规和贵公司规章制度，造成不良后果的；b. 严重违反劳动纪律，影响公司正常运营的；c. 因个人原因导致公司遭受重大经济损失的；d. 被依法追究刑事责任的。
8. 我同意续订合同期间，如公司因经营需要调整工作地点、岗位等，我将服从公司安排。
三、其他事项1. 我已仔细阅读并充分理解本承诺书的内容，自愿接受其约束。
2. 本承诺书一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
3. 如本承诺书与原劳动合同内容有冲突之处，以本承诺书为准。
承诺人（签名）：____________________日期：_________________________甲方（公司名称）：__________________负责人（签字）：____________________日期：__________________________乙方（员工姓名）：__________________身份证号码：____________________日期：__________________________。
劳动合同续签协议书范本5篇
劳动合同续签协议书范本5篇篇1甲方（用人单位）：__________________________乙方（员工）：___________________________性别：___________________________身份证号：___________________________联系电话：___________________________鉴于甲乙双方已经签订了劳动合同，且该合同即将到期，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，为明确双方权益，经双方协商一致，决定续签劳动合同。
为规范双方行为，特制定本协议，以兹信守。
一、协议目的甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则，就劳动合同的续签事宜达成如下协议，以明确双方的权利和义务。
二、续签劳动合同的基本条件1. 甲乙双方同意续签劳动合同，且符合相关法律法规的规定。
2. 乙方在甲方的工作表现良好，没有违反甲方规章制度的行为。
3. 乙方在甲方工作期间，身体健康状况良好，无重大疾病。
4. 乙方的工作能力和岗位职责符合甲方的要求。
三、劳动合同的主要内容1. 劳动合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。
2. 工作内容和地点：乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称、工作内容、工作地点等按照原合同约定执行。
3. 工作时间和休息休假：甲方的工作时间安排、休息休假制度等均按照国家和地方的法律、法规及政策规定执行。
4. 劳动报酬：乙方的工资报酬、支付方式、调整机制等按照甲方规定及国家相关法规执行。
5. 社会保险和福利：甲乙双方按照国家法律、法规和政策规定参加社会保险，缴纳社会保险费。
甲方为乙方提供必要的福利待遇。
6. 劳动保护、劳动条件和职业危害防护：甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件和劳动安全卫生设施。
7. 劳动纪律和奖惩：乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，如有违反，甲方可依据相关规定进行奖惩。
续订劳动合同协议书5篇
续订劳动合同协议书5篇篇1本协议于XXXX年XX月XX日签订，由以下两方共同遵守：甲方（雇主）：___________________________乙方（员工）：___________________________鉴于甲乙双方已经签订过劳动合同，且当前劳动合同即将到期，双方经过友好协商，同意续订劳动合同，为明确双方权益，特订立此协议。
一、工作内容及地点1. 乙方在甲方的工作岗位为：___________________________。
2. 工作地点为：___________________________。
二、合同期限本次续订劳动合同的期限为XXXX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
三、工资待遇及福利1. 甲方按照公司规定及国家法律法规为乙方支付工资，工资水平根据乙方的岗位、工作表现及公司整体薪酬政策进行调整。
2. 甲方将根据国家法律法规及公司的福利政策，为乙方提供相应的福利待遇。
四、工作时间及休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，如有需要，乙方需按照甲方的安排进行加班。
2. 甲方保证乙方享有法定的休息休假权利，具体安排按照国家的法律法规和甲方的规定执行。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，保障乙方在劳动过程中的健康和安全。
2. 乙方在劳动过程中必须严格遵守甲方的安全卫生规定，有权拒绝违章指挥，对甲方违反安全规定的行为有权提出批评和建议。
3. 甲方对可能产生职业病的岗位，将向乙方履行告知义务，并采取相应的防护措施。
六、保密义务及竞业限制1. 乙方在工作期间及离职后一定时期内，应对甲方的商业机密进行保密，不得泄露。
2. 乙方在离职后的一定时期内（具体期限根据岗位而定），不得在与甲方有竞争关系的其他公司工作，或者自己从事与甲方业务相同的业务。
七、违约责任如甲乙双方任何一方违反本合同的任何条款，均应承担违约责任。
续签劳动合同承诺书7篇
续签劳动合同承诺书7篇篇1尊敬的[公司名称]领导：您好！在此，我谨代表[员工姓名]，向公司提出续签劳动合同的申请，并郑重承诺以下事项：一、合同期限本人同意，在双方协商一致的基础上，将原劳动合同的期限续签至[续签合同到期日期]，以继续为公司提供服务。
二、服务内容与职责在续签合同期间，本人将继续承担[岗位名称]的职责，并严格按照公司的业务需求和操作流程，为公司提供专业、高效的服务。
三、工作态度与纪律本人承诺，在续签合同期间，将继续保持认真、负责的工作态度，严格遵守公司的各项规章制度，做到不迟到、不早退、不旷工，并积极参与公司的各项活动。
四、保密义务本人同意，在续签合同期间，继续承担对公司商业机密的保密义务，不泄露任何公司机密信息，包括但不限于客户信息、产品信息、技术资料等。
五、知识产权保护本人承诺，在续签合同期间，所创作的任何作品或成果（包括但不限于技术成果、文学作品、设计作品等），均属于公司的知识产权，本人将无条件地将其转让给公司所有。
六、解除或终止合同在续签合同期间，如因不可抗力或双方协商一致，需解除或终止本合同的，本人同意按照公司的规定办理相关手续，并积极配合公司完成工作交接。
七、其他事项1. 本人同意，在续签合同期间，如因工作需要，需出差或加班的，将积极配合并按时完成工作任务。
2. 本人同意，在续签合同期间，将定期与直接主管进行沟通，了解工作要求和改进意见，以提高工作效率和质量。
3. 本人同意，在续签合同期间，将积极学习新知识、新技能，以适应公司不断发展的需要。
4. 本人同意，在续签合同期间，将严格遵守公司的财务制度，不挪用或侵占公司的财产。
5. 本人同意，在续签合同期间，将尊重并遵守公司的各项规定和程序，不擅自改变工作流程或操作规范。
6. 本人同意，在续签合同期间，将积极配合公司的人事变动和岗位调整，以保持工作的连续性和稳定性。
7. 本人同意，在续签合同期间，如因违反公司规定或造成公司损失的，愿意承担相应的责任和处罚。
续签劳动合同范本2018
续签劳动合同范本2018甲方（用人单位）：____________________乙方（劳动者）：____________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则，同意续签劳动合同，并达成如下协议：一、合同期限1. 本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
2. 本合同期满前30日内，如双方同意续签劳动合同，应签订新的劳动合同。
否则，本合同自动终止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方安排的工作地点从事_______工作。
2. 甲方有权根据业务需要调整乙方的工作岗位，乙方应予以配合。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行标准工时制度，即每日工作8小时，每周工作40小时。
2. 甲方应保障乙方依法享受国家法定节假日和休息日。
四、劳动报酬1. 甲方按月支付乙方工资，工资标准为_______元/月。
2. 甲方应按时足额支付乙方的工资，不得拖欠。
五、保密与竞业限制1. 乙方在合同期间及合同终止后_______年内，不得泄露甲方的商业秘密。
2. 乙方在合同终止后_______个月内，不得在与甲方从事相同或相似业务的单位任职或提供服务。
六、合同的解除和终止1. 甲乙双方经协商一致，可以解除本合同。
2. 乙方在合同期限内提前_______天书面通知甲方，可以解除本合同。
七、违约责任1. 甲乙双方应严格履行本合同的各项条款，如一方违约，应承担违约责任。
2. 甲方违反本合同规定，导致乙方解除合同的，应支付乙方经济补偿。
八、争议解决1. 本合同的签订、履行、解除或终止，如发生争议，双方应友好协商解决。
2. 如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
九、其他约定1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
2. 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________签订日期：____________________。
员工合同续签模板
员工合同续签模板甲方（公司）：____________乙方（员工）：____________鉴于甲方与乙方签订的劳动合同即将到期，为了维护双方合法权益，特订立本续签协议。
甲乙双方经友好协商一致，就续签问题达成如下协议：一、续签内容1. 乙方同意继续从事原劳动合同中规定的工作内容，并继续履行原劳动合同中的其他义务。
2. 续签期限为_____年/月，自______年______月______日起至______年______月______日止。
3. 续签过程中，乙方的工资福利待遇不低于原劳动合同中规定的标准。
二、续签条件1. 乙方续签的前提是其在服务期内表现良好，未违反公司规章制度，。
如在续签期间出现违纪、违法或工作质量不达标等情形，甲方有权不予续签，乙方也无权要求违章违法情形的赔偿。
2. 续签后双方应按照劳动合同约定的内容继续履行各项义务，一旦有不履行的情况，将根据法律法规予以处理。
3. 续签后，双方应继续遵守劳动合同约定的保密、竞业禁止、解除劳动合同等条款，保障甲方的商业秘密，维护公司的合法权益。
三、续签协议的解除1. 乙方可提前_____个月书面通知甲方解除续签协议，经甲方同意后解除生效。
2. 乙方在工作中有严重失职、玩忽职守、犯罪等情形，甲方有权解除续签协议，乙方无权要求赔偿。
3. 续签协议解除后，乙方应如实向甲方交还公司各项财产，如有遗失或损坏应按照公司规定予以赔偿。
四、其他约定1. 本续签协议经双方签署后生效。
2. 对于本协议未尽事宜，双方可依据相关法律法规进行协商，并书面签订补充协议。
3. 本续签协议之诉讼费用由败诉方承担。
（以下无正文）甲方（公司）：乙方（员工）：签订日期：年月日。
劳动合同范本(含续订及变更)6篇
劳动合同范本（含续订及变更）6篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（员工）：______________________鉴于甲乙双方同意，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方的聘用及工作相关事宜，特订立本劳动合同。
一、劳动合同订立1. 合同期限：本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、劳动合同续订1. 合同到期前，甲乙双方同意续订劳动合同的，应在合同到期前三十日内，经协商一致，重新签订新的劳动合同。
2. 若乙方在合同期内表现优异，甲方可优先考虑给予续订合同的机会。
三、劳动合同变更1. 甲乙双方经协商一致，可以变更本合同。
变更内容应明确、具体，双方签字或盖章后生效。
2. 劳动合同订立后所依据的法律、法规、政策已经发生变化的，双方应依照法律、法规和政策对合同内容进行相应调整。
四、工作内容与地点1. 甲方根据工作需要，安排乙方在____________岗位工作。
乙方应完成本岗位的工作内容，并按照甲方的要求履行相应职责。
2. 乙方的工作地点为_______________。
甲方有权在工作需要时对乙方的工作地点进行调整。
五、工作时间与休假1. 甲方根据工作需要，经与乙方协商后，合理安排乙方的工作时间。
2. 乙方依法享有法定节假日、婚假、产假等休假权利。
具体休假事宜按照甲方规定执行。
六、劳动报酬与福利1. 甲方的工资发放遵循按劳分配原则，根据乙方的岗位、职务、工作表现及贡献等因素确定乙方的劳动报酬。
2. 乙方在合同期内，享受国家规定的社会保险及其他福利待遇。
3. 甲方应按时足额支付乙方的工资，不得无故拖欠。
七、劳动保护及条件1. 甲方应严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规和政策，为乙方提供必要的工作条件和劳动保护措施。
2. 乙方应严格遵守安全操作规程，有权拒绝执行甲方管理人员的违章指挥。
对甲方危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批评并向有关部门检举和控告。
劳动合同续签协议书范本6篇
劳动合同续签协议书范本6篇第1篇示例：劳动合同续签协议书甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（公司电话）乙方：（员工姓名）地址：（员工地址）身份证号：（员工身份证号）鉴于：1. 甲方是一家（公司类型）公司，依法设立并有效存续，具备与乙方签订本协议的能力；2. 乙方是一名资历和能力俱佳的员工，在甲方工作期间表现出色，双方期间的合作获得了良好的成果；3. 为了继续发挥乙方的专业能力和才华，甲乙双方经协商一致，达成以下协议：第一条合同续签1. 甲方同意续签与乙方签订的《劳动合同》，合同期限自（日期）起至（日期）止，为期（年/月）。
2. 合同续签期间，乙方仍履行原劳动合同约定的工作职责，并接受甲方的管理和安排。
3. 若乙方在合同续签期间有其他任职情况或需要请假等特殊情况，应提前向甲方汇报，并取得甲方的书面同意。
第二条薪酬待遇1. 乙方的薪酬待遇将按照原劳动合同约定执行，具体包括基本工资、津贴、奖金等内容。
2. 乙方在工作期间表现突出，经过甲方评定后，有可能获得加薪或奖励。
第三条保密义务1. 乙方应当严格遵守保密义务，不得泄露甲方的商业秘密、客户信息或其他机密资料。
2. 在合同续签期间和解除后，乙方应当继续遵守保密义务，不得以任何形式透露或利用与甲方有关的商业机密。
第四条离职条款1. 若乙方有意解除劳动合同或需提前离职，应提前（天数）向甲方提交书面申请，并按照劳动合同的约定支付违约金或补偿金。
2. 甲方同意乙方提前离职的条件，将尽快完成手续并结清工资、福利待遇。
第五条其他约定1. 本协议未尽事宜，由甲乙双方协商解决。
2. 本协议自双方签字盖章之日起生效，至合同期满终止。
甲方（公司章）：乙方（员工签字）：本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
第2篇示例：劳动合同续签协议书范本甲方（单位名称）：_______________法定代表人/负责人：___________鉴于：1. 甲方与乙方签订的《劳动合同》即将到期，双方希望就劳动合同的续签事宜达成一致。
劳动合同续订或变更协议模板7篇
劳动合同续订或变更协议模板7篇篇1甲方（用人单位）：_____________________________地址：_________________________________________法定代表人：_____________________________联系方式：_____________________________乙方（员工）：_____________________________性别：_____________________________年龄：_____________________________身份证号码：_____________________________住址：_________________________________________联系方式：_____________________________鉴于甲乙双方已经签订了劳动合同，且劳动合同即将到期或需要变更，双方本着公平、公正、自愿的原则，经过友好协商，就劳动合同的续订或变更事宜达成如下协议：双方同意，基于原劳动合同的基础上，对即将到期的劳动合同进行续订或根据实际情况对原劳动合同的部分内容进行变更。
本协议的签订旨在明确双方的权利义务，保障双方的合法权益。
二、续订或变更内容1. 劳动合同期限的续订：原劳动合同将于_____年___月___日到期，经双方协商，决定将劳动合同期限续订至_____年___月___日。
2. 工作地点、岗位及职务的变更：原劳动合同约定乙方的工作地点为___________，现因公司业务发展需要，经双方协商，决定将乙方的工作地点变更为____________，岗位及职务由________调整为_________。
3. 薪资调整：根据乙方的工作表现和市场薪资水平，经双方协商，对乙方的薪资进行调整，具体调整方案为___________________________。
4. 其他条款的变更：_________________________________________________。
正规劳动合同协议书续聘合同
正规劳动合同协议书续聘合同这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！正规劳动合同协议书续聘合同甲方（用人单位）：【全称】地址：【详细地址】联系电话：【联系电话】乙方（员工）：【全称】性别：【男/女】身份证号码：【身份证号码】住址：【详细住址】联系电话：【联系电话】鉴于乙方在甲方工作期间表现良好，且双方同意继续合作，现就双方续签劳动合同事宜，经充分协商，达成如下协议：第一条 合同期限1.1 本劳动合同期限为：【起始日期】至【终止日期】。
1.2 如双方同意续签，应在合同到期前【提前通知时间】通知对方。
第二条 工作内容2.1 乙方同意在甲方担任【职位名称】，负责【工作职责】。
2.2 乙方应遵守甲方的各项规章制度，认真履行工作职责，完成甲方交给的任务。
第三条 劳动报酬3.1 乙方的工资为【月薪金额】，按月支付。
3.2 乙方的工作时间按照甲方规定的标准执行，超过标准工作时间的部分，甲方应支付加班费。
第四条 社会保险和福利待遇4.1 甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险。
4.2 甲方应提供乙方符合国家规定的福利待遇，包括但不限于年假、病假、产假等。
第五条 保密协议5.1 乙方同意在合同期限内和解除合同后一定期限内，对甲方的工作内容、商业秘密等予以保密。
第六条 解除和终止合同6.1 除非双方另有约定，本合同到期后自动终止。
6.2 在合同期限内，如一方提前解除合同，应提前【提前通知时间】通知对方。
第七条 其他7.1 本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。
7.2 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（用人单位）：【全称】乙方（员工）：【全称】签订日期：【签订日期】请根据您的实际情况进行修改，以确保合同的合法性和有效性。
如有需要，请咨询专业律师。
谢谢！。
员工续签合同范本(一)与员工续签的合同范本8篇
员工续签合同范本(一)与员工续签的合同范本8篇篇1员工续签合同范本甲方（用人单位）：[公司名称]地址：[公司地址]法定代表人：[法人姓名]乙方（劳动者）：[员工姓名]性别：[员工性别]年龄：[员工年龄]身份证号码：[员工身份证号码]住址：[员工住址]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，同意续签劳动合同，具体条款如下：一、劳动合同续签1. 甲方同意乙方继续在[公司名称]工作，续签合同期限为[合同期限]，自[合同起始日期]至[合同终止日期]。
2. 乙方同意遵守甲方的规章制度，履行工作职责，并愿意接受甲方的工作安排。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在[岗位名称]岗位工作，主要职责是[岗位职责]。
2. 工作地点位于[工作地点]，甲方可根据工作需要调整乙方的工作地点。
三、工作时间和休息休假1. 甲方安排乙方执行[工作时间制度]，即标准工时制、综合计算工时制或不定时工作制。
具体工作时间和休息时间按照甲方规定执行。
2. 乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利。
四、劳动报酬1. 甲方按照本单位的工资制度，确定乙方的工资构成及标准，并按时足额发放。
具体工资标准为[工资标准]。
2. 甲方根据乙方的表现和业绩，可对乙方的工资进行调整。
3. 乙方在合同期内享受国家规定的各项福利待遇。
五、社会保险和福利1. 甲方为乙方办理各项社会保险手续，并承担社会保险费用。
具体社会保险项目为[社会保险项目]。
2. 甲方为乙方提供各项福利，具体福利项目为[福利项目]。
六、劳动保护、劳动条件和职业病防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具。
2. 甲方建立健全安全生产制度，完善劳动安全卫生设施，严格遵守职业病防治法律、法规。
3. 乙方严格遵守甲方的安全操作规程，防止职业病的发生。
七、合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同的内容。
2. 甲乙双方协商一致，可以解除劳动合同。
员工续签的合同5篇
员工续签的合同5篇篇1甲方：【公司全称】地址：【公司地址】法定代表人：【法定代表人姓名】联系方式：【联系方式】乙方：【员工姓名】性别：【性别】身份证号码：【身份证号码】住址：【员工住址】联系方式：【联系方式】鉴于甲乙双方在原劳动合同的基础上，经过友好协商，乙方在原劳动合同到期前明确表示愿意继续为甲方服务，为此，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，就续签劳动合同事宜达成如下协议：一、合同期限1. 甲乙双方同意续签劳动合同，合同期限为XX年，自原合同到期之日起至XXXX年XX月XX日止。
2. 在合同期限内，乙方应按照甲方的要求，认真履行工作职责，完成工作任务。
二、工作内容和地点1. 乙方在合同期限内，应根据甲方的需要，担任【具体职位】。
2. 乙方的工作地点为【具体地点】。
3. 甲方可以根据业务需要，调整乙方的工作内容和工作地点。
三、工作时间、休假和薪酬福利1. 甲方按照国家和地方的规定，为乙方提供相应的工作时间和休假待遇。
2. 甲方根据乙方的岗位和绩效表现，提供相应的薪酬福利。
3. 甲方有权根据公司的经营状况，调整薪酬福利政策。
四、保密义务和竞业限制1. 乙方在合同期限内及合同终止后，应对甲方的商业秘密和技术秘密承担保密义务。
2. 乙方在离职后的一定期限内（一般为XX年），不得在与甲方业务相关的单位从事竞争性的工作。
3. 乙方违反保密义务和竞业限制的，应承担相应的法律责任。
五、违约责任和赔偿1. 甲乙双方如有一方违反本合同的约定，应承担违约责任。
2. 因乙方的违约行为给甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方的损失。
3. 损失赔偿额应相当于因违约方所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益。
双方应就损失赔偿额进行友好协商，协商不成的，可以向人民法院提起诉讼。
六、其他条款1. 本合同的变更、解除和终止，应遵守《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定。
篇2甲方：【公司全称】地址：【公司地址】法定代表人：【法定代表人姓名】联系方式：【联系方式】乙方：【员工姓名】身份证号码：【员工身份证号码】地址：【员工地址】联系方式：【员工联系方式】鉴于甲乙双方在之前签订了劳动合同，且该合同已到期或即将到期，根据相关法律法规及双方意愿，经友好协商，达成以下员工续签合同协议：一、合同期限本合同自【起始日期】起至【终止日期】止。
员工劳动合同续签范本
员工劳动合同续签范本甲方（用人单位）：单位名称：法定代表人：地址：联系电话：乙方（员工）：姓名：身份证号码：地址：联系电话：鉴于甲乙双方原劳动合同即将到期，经双方友好协商，同意续签劳动合同。
为明确双方权利和义务，特订立本合同，以供双方共同遵守。
一、续签劳动合同期限本合同为有固定期限的劳动合同，合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点（一）乙方同意根据甲方工作需要，担任___________工作。
（二）工作地点为_________________。
三、工作时间和休息休假（一）甲方实行____________工作制。
（二）乙方依法享受国家规定的各类假期。
四、劳动报酬（一）乙方的工资标准为每月__________元。
（二）甲方以货币形式按月支付乙方工资。
五、社会保险和福利待遇（一）甲方按照国家和地方政府的规定为乙方缴纳社会保险。
（二）乙方享受甲方提供的其他福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方按照国家和地方政府的相关规定，为乙方提供必要的劳动保护和劳动条件，保障乙方的职业安全和健康。
七、合同的履行和变更（一）双方应严格履行本合同的各项条款。
（二）经双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。
八、合同的解除和终止（一）双方协商一致，可以解除本合同。
（二）符合法律规定的解除或终止条件的，本合同依法解除或终止。
九、违约责任甲乙双方任何一方违反本合同规定，给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。
十、争议解决甲乙双方因履行本合同发生争议，应先协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
十一、其他事项（一）本合同未尽事宜，按照国家和地方政府的有关规定执行，或者由双方协商确定。
（二）本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（盖章）：__________________法定代表人或授权代表（签字）：____________年______月______日乙方（签字）：________________________年______月______日。
单位与员工劳动合同续签协议书
单位与员⼯劳动合同续签协议书劳动合同续签协议书甲⽅（⽤⼈单位）：__地址：____法定代表⼈/负责⼈：__⼄⽅（员⼯）：__身份证号码：____住址：____鉴于：1.甲⼄双⽅于__年__⽉__⽇签订了《劳动合同》，合同期限为__年，即⾃__年__⽉__⽇起⾄__年__⽉__⽇⽌。
2.现合同即将到期，经甲⼄双⽅协商⼀致，同意续签劳动合同。
据此，双⽅达成如下协议：⼀、续签合同期限1.甲⼄双⽅同意续签劳动合同，续签期限为__年，即⾃__年__⽉__⽇起⾄__年__⽉__⽇⽌。
⼆、⼯作内容及⼯作地点1.⼄⽅同意根据甲⽅⼯作需要，在____岗位（⼯种）⼯作，完成该岗位（⼯种）所承担的⼯作内容和任务。
2.⼄⽅的⼯作地点为__。
三、⼯作时间和休息休假1.⼄⽅实⾏____⼯时制度。
2.⼄⽅依法享有国家规定的休息休假权利。
四、劳动报酬及福利待遇1.⼄⽅在续签合同期间的⼯资为__元/⽉（或按甲⽅薪酬制度执⾏），⽀付时间为每⽉__⽇。
2.甲⽅为⼄⽅提供符合国家规定的福利待遇。
五、社会保险和劳动保护1.甲⽅按照国家和地⽅有关法律法规为⼄⽅缴纳社会保险费。
2.甲⽅为⼄⽅提供符合国家规定的劳动安全卫⽣条件和必要的劳动防护⽤品。
六、合同的变更、解除、终⽌和续订1.甲⼄双⽅协商⼀致，可以变更本合同的相关内容。
2.甲⼄双⽅协商⼀致，可以解除本合同。
3.本合同期满或法定终⽌条件出现，本合同即⾏终⽌。
4.甲⼄双⽅协商⼀致，可以续订本合同。
七、违约责任1.任何⼀⽅违反本合同约定，应承担相应的违约责任。
2.因不可抗⼒导致本合同⽆法履⾏的，双⽅互不承担责任。
⼋、争议解决1.因履⾏本合同发⽣争议，甲⼄双⽅应友好协商解决。
2.协商不成的，可向甲⽅所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可依法向⼈⺠法院提起诉讼。
九、其他1.本合同未尽事宜，按国家和地⽅有关法律法规执⾏。
2.本合同⼀式两份，甲⼄双⽅各执⼀份，⾃双⽅签字盖章之⽇起⽣效。
劳动合同续订或变更书模板6篇
劳动合同续订或变更书模板6篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（员工）：______________________鉴于甲乙双方已经签订了劳动合同，现因工作需要进行续订或变更，经双方友好协商，达成以下协议：一、声明和保证1. 甲乙双方均确认原劳动合同的有效性及合法性，同意按照原合同的原则和精神进行续订或变更。
2. 甲乙双方均确认本次续订或变更的目的是为了更好地促进工作发展，提高双方的经济效益和社会效益。
二、劳动合同续订条款1. 续订期限：本次续订劳动合同的期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。
2. 续订工作内容：乙方在甲方的工作岗位为______，工作职责和工作要求以甲方制定的岗位说明书为准。
3. 工资待遇：乙方的工资按照甲方的薪酬制度执行，具体工资数额为______元/月。
4. 工作时间和休息休假：乙方的工作时间和休息休假按照国家的法律法规和甲方的规定执行。
5. 社会保险和福利：甲方按照国家的法律法规为乙方缴纳社会保险，并享受相应的福利待遇。
三、劳动合同变更条款1. 双方同意对原劳动合同中的部分条款进行变更，具体内容如下：（此处详细列出变更的内容，如工作岗位调整、工作地点变更、工资待遇调整等）2. 变更后的条款自本协议生效之日起开始执行。
3. 变更条款的执行不得违反国家的法律法规，也不得损害甲乙双方的合法权益。
四、双方权利和义务1. 甲乙双方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的规章制度，履行各自的义务。
2. 乙方应尽职尽责地完成工作任务，遵守职业道德，保护甲方的商业秘密。
3. 甲方应按照约定向乙方支付工资，提供必要的工作条件和劳动保护。
4. 甲乙双方均有权在法定情形下解除或终止劳动合同。
五、违约责任1. 甲乙双方如有一方未履行本合同的义务，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
2. 违约情形包括但不限于：未按时支付工资、违反劳动保护规定、泄露商业秘密等。
经本人考虑,同意续签劳动合同5篇
经本人考虑,同意续签劳动合同5篇篇1劳动合同续签协议甲方：[甲方公司名称]乙方：[乙方姓名]鉴于甲乙双方已经签订了劳动合同，且劳动合同期满日期即将到来，经甲方与乙方充分沟通，乙方明确表示愿意继续在本公司工作并续签劳动合同。
为此，双方经过友好协商，就续签劳动合同事宜达成如下协议：一、合同背景及目的甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，根据国家的法律、法规及政策规定，对即将到期届满的劳动合同进行续签。
续签合同旨在明确双方继续存在的劳动关系及各自的权利和义务，保护双方合法权益，确保公司的稳定发展。
二、续签原则与条款1. 续签原则：甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则，本次续签劳动合同遵循合法、公平、诚信的原则。
2. 续签期限：本次续签的劳动合同期限为XXXX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
3. 工作内容及地点：乙方的工作内容、职责及工作地点等按照原合同约定执行，如有变动将另行协商。
4. 工资待遇：乙方的工资结构、薪酬水平、福利待遇等按照公司现行规定及法律法规执行，并确保不低于原合同标准。
甲方根据乙方的工作表现及公司业绩情况进行年度考核，并依据考核结果对薪资进行相应调整。
5. 工作时间与假期：甲乙双方按照国家的工时制度执行标准工时制或经劳动行政部门批准实行特殊工时工作制。
乙方的各类假期等福利按照公司规定和国家法律法规执行。
6. 保密义务：乙方应继续履行在任职期间及离职后的保密义务，保守公司的商业秘密和客户信息。
7. 违约责任：甲乙双方应严格按照合同约定履行各自义务，如一方违约，应承担相应的违约责任。
8. 其他补充条款：（根据具体情况添加其他补充内容）。
三、乙方声明与保证乙方在此声明已充分了解本次续签劳动合同的所有内容并自愿同意续签。
乙方保证在续签后将继续履行对公司的忠诚义务，遵守公司规章制度，服从公司管理，为公司的发展贡献自己的力量。
四、续签程序甲乙双方经过充分沟通，达成一致意见后，由甲方负责起草本合同并经乙方确认无误后签署。
企业员工续签劳动合同协议书
企业员工续签劳动合同协议书当企业与员工达成续签意向后，双方需要签订一份续签劳动合同的协议书。
这份协议是对原有劳动合同条款的继续执行和新的工作期限的约定。
以下为续签劳动合同协议书的基本框架：【续签劳动合同协议书】甲方（用人单位）：_________________乙方（员工）：_________________根据《中华人民共和国劳动民法典》等相关法律法规的规定，甲乙双方基于平等自愿的原则，就续签劳动合同一事，达成如下协议：一、合同期限原合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。
经双方协商一致，同意续签合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容及地点乙方将继续在甲方安排的岗位从事工作，工作地点保持不变，具体工作内容以岗位职责要求为准。
三、劳动报酬续签后的劳动报酬标准为：基本工资____元/月，绩效奖金____元/月（如有），其他福利待遇按照公司规定执行。
四、工作时间及休息休假乙方的工作时间和休息休假继续按照国家法律法规和甲方公司规章制度执行。
五、社会保险及福利甲方依法为乙方缴纳各项社会保险费用，并按公司规定提供相关福利。
六、违约责任甲乙双方应严格遵守续签的劳动合同条款，任何一方违约均需承担相应的法律责任。
七、其他事项对于未尽事宜，依照国家有关法律法规执行，或由双方另行协商解决。
八、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
自双方签字盖章之日起生效。
甲方代表（签字或盖章）：_________________ 日期：____年__月__日乙方（签字）：_________________ 日期：____年__月__日注意：以上范本仅供参考，实际续签劳动合同时应结合企业实际情况和当地法律法规要求进行调整和完善。
同时，建议在签订前由专业法律人士进行审核，确保合同条款的合法性和有效性。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
劳动合同
MM公司劳合字［_______ ］第号
甲方：AAMM 有限公司
乙方：____________________
二O 年制
甲方（用人单位）：
名称：AAMM有限公司
经济类型：有限公司
地址：AA市XX路XX号XX大厦XX层XX室
电话：XXX-XXXXXXX
法人代表：XXXX
乙方（劳动者）：XXX
姓名: XXX
性别：XXX
出生年月：XXX
民族: XXX
籍贯：XXX
现住址：XXX
身份证号：XXX
根据《中华人民共和国劳动合同法》，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限
第一条本合同期限类型为有固定期限的劳动合同。
本合同履行期限从年月日起至年________________ 止。
二、工作内容和工作地点
第二条乙方同意根据甲方工作需要，在 __________ 部门，担任_______ 类职务, 并有责任履行全职工作；在合同期内，甲方可以根据经营需要和乙方工作能力表现，经协商一致，调整乙方的工作岗位、工作地点；经考核，乙方确不能胜任工作的，甲方可以合理调整乙方的工作岗位，考核及岗位变更按甲方依法制定的相关制度执行。
第三条乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。
乙方在工作期间，必须认真执行本岗位操作规程，遵守设备、工艺和安全卫生规程，遵守职业道德。
三、工作时间和休息休假
第四条甲方有权根据工作需要对乙方的工作班次和休息日进行合理编排。
甲方将安排乙方执行____________ 工作制：
（1）标准工时制；
（2 ）不定时工时制；
（3）综合工时制；
执行标准工作制的，甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时，平均每周不超过四十小时。
甲方保证乙方每周至少休息二日。
甲方由于工作需要，经与乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不超过一小时，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不超过三小时，每月不超过三十六小时。
执行不定时工作制或者综合工时制的，在保证完成甲方工作任务情况下，工作和休息休假由部门与乙方协商安排。
实行综合计算工时制、不定时工作制的，甲方应报经劳动行政部门审批。
第五条甲方安排乙方加班的，应安排乙方同等时间补休或按国家有关规定给予乙方加班加点工资。
四、劳动保护和劳动条件
第六条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，建立健全生产工艺流程, 制定操作规程、工作规范和劳动安排卫生制度及其标准。
第七条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。
五、劳动报酬
第八条甲方的工资分配应遵循按劳分配原则，根据乙方的劳动数量和质量以货币的形式按月向乙方支付薪酬，根据薪资有关管理规定，经双方协商：
乙方试用期的月薪标准为 _____ 元，
甲方支付乙方工资为 ______ 元，乙方的薪酬调整按甲方的薪酬分配制度及标准
执行。
第九条按照国家政策规定，甲方将于实付薪资中代扣缴乙方社会保险中个人应承担部分及个人收入所得税。
六、社会保险福利待遇
第十条甲乙双方应按国家和AA市社会保险的有关规定交纳职工养老、失业
和医疗统筹及其他社会保险费用。
如乙方与甲方签订劳动合同前已在第三方办理了养老、医疗等社会保险，则乙方应在双方签订劳动合同后30日内将档案和社会保险手续转入甲方，以方便甲方为其缴纳社会保险。
因乙方的原因导致其档案、社保关系无法转移的，甲方对此不承担责任。
甲乙双方解除、终止劳动合同后，乙方养老保险将按有关规定转移。
第^一条乙方患病或非因工负伤，其病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照
甲方有关规定执行。
第十二条乙方患职业病或因工负伤的工资和医疗保险待遇按国家和AA市有
关规定执行。
七、劳动合同的变更、解除、终止、续订
第十三条订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化，本合同应变
更。
第十四条订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行
的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同相关内容。
第十五条经甲乙双方协商一致，本合同可以解除
第十六条乙方解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知甲方。
乙方在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
第十七条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
1、在试用期间被证明不符合录用条件的；
2、严重违反用人单位的规章制度的；
3、严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
4、以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；
5、被依法追究刑事责任的；
6、法律、法规、规章或甲方单位的规章制度规定的可以解除劳动合同的情形。
第十八条有下列情形之一的，甲方提前三十日以书面形式通知乙方本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：
1、乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；
2、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；
3、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经甲乙双方协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。
第十九条乙方有下列情形之一，甲方不得依照劳动合同法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：
1、从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；
2、在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；
3、患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；
4、女职工在孕期、产期、哺乳期的；
5、在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的；
6、法律、行政法规规定的其他情形。
第二十条乙方患职业病或因工负伤，医疗终结，经市、区、县劳动鉴定委员会确认完全或部分丧失劳动能力的，按法律规定办理。
第二十一条甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：
1、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
2、未及时足额支付劳动报酬的；
3、未依法为乙方缴纳社会保险费的；。