企业青年岗位能手事迹材料两篇
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最新公司青年岗位能手事迹材料大全公司青年岗位能手事迹材料篇一6年多来,他时刻严格要求自己,在厂领导、维修部门领导的统一领导下,在同事的指导下,始终牢固树立全心全意服务技术监督工作,充分发挥所学之长,以顽强的精神和坚韧的意志艰苦奋斗、扎根班组;同时积极认真比较及时地做好厂、部门交代的各项工作,努力做到不辜负领导的支持和信任,得到了同事的认可。
在工作中,他经常向老同志请教、自己综合学习,工作中勤于总结,自己完善起来,不辜负各级领导的关心和爱护,作一名合格的水机技术监督人员。
作为工作班员,该同志在工作中积极主动,能及时发现和消除缺陷与隐患。
组织参与了我厂2号机汛前b修,3号机汛前汛后c修,1台大坝渗漏泵大修,1台厂房渗漏泵大修,1台厂房检修泵大修,1台消防泵大修,2号机消缺处理,1、2、3、4、5弧门汛前试验和汛期操作,大坝门机防腐,起重设备维护保养等工作。
在我厂3号机汛后c修中,参与技术供水漏水处理并取得明显效果;参与处理技术供水减压阀气蚀(该项目在###发电厂2011年qc成果发布会上获评一等奖),代表###发电厂参加省qc办组织的qc发布赛,为机组安全发电运行提供了更加有力的保障;及时发现5号支洞排水管爆管并马上联系安排进行处理,通过积极协调,合理安排,及时消除5号支洞排水问题,防止了一起水淹厂房事故的发生;及时消除1、3号机剪断销缺陷,防止了水机事故;参与并安全完成了多台泵的大修工作,为我厂安全度汛提供了有力的技术保障;在弧门试验和操作中,合理协调,积极沟通,同时安排培训,在确保监护有力的情况下使新人员通过实际操作得到锻炼,既干好了工作又开展了技术实操培训,培养了后继人员。
以上这些,都无疑为我厂安全生产提供了有力的技术支持和保障。
作为副班长和团员,该同志关心班员,团结同志,顾全大局,能有效与班员进行沟通,及时了解班员思想动态,引导班员思想向上,提高职工个人思想素质;该同志不计较个人得失,带头干好脏、苦、累活,搞好与兄弟班组的团结,做好与工作联系部门的沟通,处好与现场施工单位的关系,协调解决工作中遇到的难题,及时推进班组工作的顺利开展,进而积极推进部门及厂各项工作的开展。
青年岗位能手先进个人事迹7篇范文
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青年岗位能手先进个人事迹范文精选篇1张__,男党员,出生于1981年10月26日,技术等级高级,现为__北方重工集团液压机械厂401车间火炮随动系统装试工。
__年张__毕业于包头职业技术学院机电一体化专业,同年来到北方重工集团401车间从事火炮随动系统装试工作。
初到总装车间他就被雄伟的装甲车辆所吸引,强烈的求知欲使他暗下决心,一定要让自己在平凡的岗位上谱写不平凡的青春!努力学习求发展,克服困难长本领他在工作中刻苦勤奋、脚踏实地,一边努力充实理论知识,加强自学能力,一边虚心向一些专业技术好的师傅请教。
他主动放弃节假日休息时间,从最简单的操作开始,一点一滴、一步一个脚印。
他不仅学习实际操作的方式和方法,还将一些电气理论知识贯穿于实践之中,很快他就以出色的业务能力成为车间的主要骨干力量。
在短短的一年时间里他就承担起国家某重点工程的大型实验电气调试工作。
在试验到某关重项目时,火控系统出现故障,导致没有命中目标,当时所有参试人员立即召开研讨分析会,由于射击试验属于动态过程,而排除故障一般只能在静态中进行测量、反复试验,给排故带来了很大的困难。
后经相关配套单位及科研人员研究决定,模拟射击动态实验需要多次进出战斗部进行拔播头、更换电器部件。
这时,已经连续两天没有合过眼的张__,低头发现其中一根接地线断裂,当时他没有兴奋的大喊起来,而是自己一人将断裂的地线更换并多次反复试验,确认无误后向领导和相关科研人员作了汇报。
凭借他沉稳娴熟的操作,敏锐的观察力,准确无误的排除了实验中遇到的问题,顺利完成了实验的全过程,受到了领导和同事的一致好评。
基层的工作经历磨练了他坚强的意志,同时也带来了源源不断的进取力。
液压机械厂401车间的生产任务特别繁重,车间根据生产需要实行流水化作业方式,班组进行细化。
而此时的张__多了一份沉稳,他已不再是初出茅庐,个性张扬的毕业生了,他担任起了小组长、车间团支部书记的职责。
公司青年岗位事迹材料(2篇)
公司青年岗位事迹材料一、个人背景介绍:姓名:XXX年龄:XX岁学历:本科所在公司:XXX公司任职部门:XXX部门担任职位:XXX岗位二、事迹一:创新项目推动作为公司青年员工,我始终保持对创新和技术的热情,并坚信创新是企业发展的重要动力。
在我所任职的XXX岗位上,我积极参与了公司的创新项目,并在项目推动中取得了一定的成绩。
在去年的一次创新项目中,我作为项目组成员参与了项目的调研、需求分析和方案设计等工作。
通过深入了解市场需求和技术发展趋势,我提出了一种创新的解决方案,并通过团队讨论和反复优化,最终得到了公司高层的认可,并成功实施了该项目。
在项目推动过程中,我主动承担了一些重要的任务,包括组织开展内部培训、推动各部门之间的协作、协调项目进度等。
通过我的努力和团队的合作,项目从原计划的进度提前完成,并取得了良好的效果,为公司带来了新的业务增长点。
三、事迹二:团队合作突出作为一个团队的一员,我一直注重发挥团队合作的力量,通过与团队成员的紧密配合和有效沟通,取得了较好的工作效果,并获得了公司的认可。
在一次重要的项目中,我负责与其他部门合作,共同完成任务。
在与各部门的协调过程中,我注重听取意见、理解他们的需求,并及时反馈和解决问题。
通过有效的沟通和协调,我成功地促成了各部门之间的合作,使项目圆满完成。
在团队合作中,我还注重发挥个人的优势,帮助团队取得更好的工作成果。
我积极主动地分享自己的经验和知识,帮助团队成员克服困难,并提出了一些创新的解决方案,获得了团队成员的认可和赞赏。
四、事迹三:职业知识与技能提升作为一名青年员工,我深知自我学习和提升的重要性。
在工作之余,我积极参加公司组织的培训和学习活动,并通过自主学习不断提升职业知识和技能。
我主要通过参加行业会议、阅读专业书籍、参与线上学习等方式来不断学习新知识和技能。
我还主动与一些有经验的同事进行交流与学习,通过他们的指导和分享,提升了自己的专业水平。
通过我在职业知识和技能提升方面的努力,我在公司内部获得了专业能力的认可,并在日常工作中能够胜任更高难度的任务,取得了不错的成绩。
青年岗位能手事迹材料
青年岗位能手事迹材料青年岗位能手事迹材料「篇一」【青年岗位能手事迹材料】青年安全生产示范岗位事迹材料-工作总结xx企业xx公司xx部门监控部门负责xx公司所运营的核心网、无线、传输、动环、数据、IP承载网、CMNet等网络运行的7*24小时监控。
执行全网统一监控的职责。
同时配合各级部门以及集团公司进行各类实时响应和指挥调度工作,监控部门按照工作职能分别为现场监控管理和对基础监控工作的内容、制度、人员、接口等各方面进行支撑。
青年职工为安全建设的坚实基础。
xx城市xx企业xx部门青年员工积极响应安全xx城市建设――青安岗在行动的创建活动。
在办公区、宣传栏、员工休息区时刻都能看到安全活动的宣传资料。
在安全创建活动中,创建宣传口号和宣传资料深入人心。
在领导的高度重视下,监控部门在日常监控和告警处理的同时,针对全公司网络与信息安全监控技术支撑、账号、审计、门禁卡、消防应急响应、应急物资保障、车辆调配及日常保障相关内容也有着专项应急预案和安全模块。
xx城市xx企业xx部门工作环境为全封闭空间,且用电设施数量庞大种类繁杂,所以中心对消防安全和生产安全极其重视。
班组成员上岗前培训第一课即按照大厅中安全逃生路线参观学习,熟悉并牢记在醒目位置安装的夜光指示标识。
由于监控工作的不间断性,中心要求班组交接事宜中对生产安全所涉及的项目要重点关注。
监控大厅的空调通风系统由专门人员负责调配,以保证工作环境符合机房温湿度要求。
为保障工作场地环境整洁,每日会有专人检查大厅摆放物品是否符合规定。
在监控班班长的组织下,班组成员定期会按照监控操作手册及应知应会材料进行安全自查,以保证监控工作的稳健运行。
中心在强化安全工作系统的基础上,建立了“年有方案、月有竞赛、重在活动”的安全工作制度,活动内容具体划分为安全目标、基础工作、竞赛保证措施、安全宣传教育、班组建设、工作创新六个主要方面。
同时与“百日安全无事故”、“我为安全献计策”等竞赛活动结合起来,采取月检查、季考核、年评比表彰奖励的方式,促进竞赛科学化、制度化、规范化,确保了公司的安全工作稳定、持续、可控、有效开展。
关于青年岗位能手事迹材料(精选37篇)
关于青年岗位能手事迹材料关于青年岗位能手事迹材料事迹不是单纯为其单位和个人评功摆好,而是为了鲜明地体现和积极宣扬一种特定时代所需要的精神。
那么相关的事迹到底怎么写呢?以下是小编为大家收集的关于青年岗位能手事迹材料(精选37篇),欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
关于青年岗位能手事迹材料1xx,女,现年26岁,中共党员。
2009年毕业于陕西国防学院,同年7月进入西安庆华公司火工品研发分中心工作,火工品装配岗。
四年多来,勤学苦练、乐于奉献,时至今日,已成为火工品研发分中心的一名生产骨干,在岗位中扮演着不可或缺的主角。
她是一名技能工人,主要从事火工品在研阶段的试制装配和定型产品的生产装配工作。
工作中,她严格要求自己,对待每一项装配工作都一丝不苟,认真负责,随着工作经验日积月累,装配技术不断提升,如今已深得领导与研发人员的信任,已成长为分中心安全质量标杆。
一、高严要求,打造巾帼标兵xx注重加强政治学习,积极参加组织活动。
在工作中处处以一名共产党员的标准严格要求自己,她热爱企业、关心团体,工作兢兢业业,思维活跃、能较快地理解新事物,工作热情高、干劲足,开拓创新意识强。
同时,她团结同事,尊重师傅和研发人员,工作中谦虚好学、善于思考、工作效率高。
生产再忙,工作质量不忘。
2012年是她参加工作的第三年,也是火工品研发分中心生产任务繁忙的一年,为了保证生产进度,单位数次组织全体员工进行劳动竞赛活动,xx每次将自己任务完成后,从不第一时间交付,她总是将做完的工作再认真检查一遍,直至到达绝对合格的效果,班上其他人员都笑称:“在她手上经过的工作,都是免检产品。
”或许是作为一名党员产生的觉悟,或许是已将时刻帮忙他人作为自己的一项义务,繁重的工作没有让她抱怨,手脚麻利的她总是很快的完成自己的任务,休息时间没有抓紧时间放松,反而经常看到她帮忙班里其他员工的身影。
或许是想要使自己最到最好,她从不让自身因素影响到生产进度,已是几天发烧不退的她始终坚持在自己的岗位上,一言不发,默默地完成自己的工作任务。
青年岗位能手事迹材料500字
青年岗位能手事迹材料一、个人基本情况尊称:XXX性莂:女芳龄:25岁工位:XXX公司岗位:XXX二、工作经历XXX同志自从进入XXX公司工作以来,一直以高度的责任感和敬业精神投入到工作中。
她曾先后在销售部门和市场部门工作,积累了丰富的工作经验和业务知识。
三、优秀事迹1. 兢兢业业,业绩突出在销售部门工作期间,XXX同志不仅完成了部门销售任务,还多次超额完成销售指标,为公司赢得了丰厚的业绩,被评为优秀销售员。
2. 求实创新,营销智慧后调到市场部门工作后,XXX同志在市场调研、活动策划等方面表现突出,成功开拓了新的市场渠道,为公司带来了新的商机和业绩增长点。
3. 团队合作,带动业绩XXX同志在工作中善于团结同事,协同合作,带动团队业绩的提升。
她经常与同事共享工作心得和经验,以行动激励身边的同事,形成了良好的工作氛围。
4. 服务意识,赢得客户信赖在客户关系维护和拓展方面,XXX同志一直以极强的服务意识赢得了客户的信赖和好评。
她能够积极倾听客户的需求,为客户提供专业的解决方案,得到了客户的一致认可。
四、荣誉奖励由于她在工作中表现突出,XXX同志多次被公司评为优秀员工,并获得了多项荣誉证书和奖金奖励。
五、对公司的贡献XXX同志在工作中表现出色,不断为公司创造了业绩,赢得了客户的信赖,提升了公司的品牌形象,为公司的发展和壮大做出了积极贡献。
六、对个人的影响通过不懈的努力和奋斗,XXX同志提升了自己的业务能力和综合素质,不断成长为公司的中坚力量,并在行业内树立了良好的口碑和形象。
七、展望未来XXX同志表示,她将继续努力学习和提升自己的专业素养和工作能力,为公司的发展做出更大的贡献,同时不忘初心,始终保持一颗敬业、奉献的心态,为实现公司的整体目标而不懈努力。
续写:八、社会责任除了在工作中取得优异的业绩外,XXX同志还积极参与公益活动,关心弱势裙体,为社会作出积极的贡献。
她曾参与公司组织的公益活动,为孤儿院的孩子们带去温暖和关爱,以实际行动践行社会责任。
公司青年岗位能手事迹
公司青年岗位能手事迹公司青年岗位能手事迹无论是在学校还是在社会中,说到事迹,大家肯定都不陌生吧,根据事迹的性质,可分为正面典型材料和反面典型材料。
拟事迹需要注意哪些问题呢?以下是店铺帮大家整理的公司青年岗位能手事迹,仅供参考,希望能够帮助到大家。
公司青年岗位能手事迹1李同志现任电务车间xx综合工区工长。
在工作中勇于创新、任劳任怨、乐于助人,得到了车间上下和兄弟单位的一致好评。
08年,他在推进“6s”管理、qcd改善和信号设备安装、维护及抢修等工作中突出成绩。
:以人为本、求真务实的班组管理xx综合工区是电务车间08年推进“6s”管理和qcd改善的重点班组,结合实际,把学习到和借鉴到的先进理念和管理方法带回班组,带领班员进行扩大仓库、搭货架,开辟电动机检修工作间、搭雨蓬等一系列改善措施。
科学实效地管理仓库,使班组面貌有了很大改善。
扎扎实实开好班前会。
每天早上召集全班人员一起分析昨天工作中出现的问题,及时解疑;不断激励员工的积极性和工作热情。
对于当天工作中可能出现的技术和安全等问题,更是再三强调。
在他的有效管理下,该班生产任务总能顺利完成,从未发生过安全和责任事故。
任劳任怨、一丝不苟的工作作风xx综合工区包含多个工种,也是车间最大的班组。
他这个班长所付出的自然要比班里其他员工多。
今年夏天,帮助顾家岗工区对进站高柱信号机进行大修,没有现代化安装工具,完全靠人爬到十米高的机柱上换装百余斤的信号机构。
任务紧、危险程度高,很多信号工都不愿干。
他二话没说系上安全带爬上十米高的机柱,一干就是两个小时,任务圆满完成了,从机柱上下来的他却像水洗的一样。
精益求精、锐意进取的创新精神他勇于钻研、善于用脑,问题越难钻得越起。
多年来,就是靠着一股子钻劲,他搞出多项技术创新成果,对提升质量、降低成本和提高工效作出了突出贡献。
电务车间因设备老化经常出现隐性故障,时好时坏,一般维修人员无法判断故障出原因。
xx自己一连几天吃住在信号楼,反复观察设备运行状况,详细记录各种数据。
企业青年岗位能手事迹材料两篇
企业青年岗位能手事迹材料两篇企业青年岗位能手事迹材料两篇(篇一)青春是人生最美好的时光,事业是人生最重要的选择,青春和事业注定了每个人一生的命运。
当一个人以一种特殊的感情爱上他所从事的职业之后,他就会以一种特殊的方式锲而不舍地去追求、去创造,在他的事业中寻求自我的价值。
***公司***厂一工段的浮选机司机***就是这样的人,时年才28岁的他,以干好本职工作就是人才这句朴实却又充满哲理的话为座右铭,把理想与自己的本职工作结合起来,以激昂饱满的热情、敬业奉献的精神、积极进取的品格,踏实工作、默默耕耘,用热诚与勤奋作笔,谱就出亮丽灿烂的人生华章——**年至2007年,连续六年在***公司浮选机工的技术比武中获得技术标兵的光荣称号;2004年,因在***职业技能大赛中成绩突出被授予技术明星的光荣称号;同年,在***市职工技术选拔赛浮选机工比赛中以优异的成绩进入前三名,被市总工会授予***市技术能手的光荣称号;**年,被***公司授予能工巧匠的光荣称号;同时,由他提出的使用废柴油充当浮游选煤的捕收剂的办法,每年可节约成品柴油费用支出约36万元,提出的三辨四调稳当先的操作思路,每年可节约生产成本18万元。
枯燥的数字会说话,枯燥的数字在告诉你它背后的那一个个动人的故事——刻苦学习展露锋芒青春的美丽在于对事业的不懈追求,知识是装扮青春最鲜艳的衣衫。
学习之路可谓路漫漫而修远,吾将上下而求索。
浮选机在洗煤生产中起着重要的作用,它是将小于0.5毫米以下的精煤选出,而浮选机司机的操作水平的高低决定着洗煤收率的高低,最好的操作可以达到消耗药物少、洗煤收率高的状态……现在,一提起浮选机,***就好象有说不完的话,可当初刚接触浮选机时,他却连洗煤是什么东西都还不知道。
***出生在一个普通的家庭,受父母良好的家庭教育的影响,在幼年时他便立下了远大的志向。
正所谓人生志气立,所贵功业昌。
一个人只要心怀远大的志向,并肯为此而付出、而努力,那么他无论他从事什么样的工作,都必能有一番作为。
青年岗位能手事迹范文
青年岗位能手事迹范文作为一名青年岗位能手,我始终把工作当做一种责任和使命,不断提升自己的专业能力和综合素质,努力做出更大的贡献。
以下是我在工作中的一些事迹和心得体会。
一、提升专业技能。
在工作中,我始终认为提升专业技能是最重要的。
因此,我经常参加各种培训和学习,不断更新自己的知识和技能。
例如,我参加了公司组织的项目管理培训,学习了项目管理的理论知识和实践技巧,提高了自己的项目管理能力。
另外,我还自学了一些新的技术和工具,比如学习了一些编程语言和数据分析工具,提高了自己在工作中的应用能力。
通过不断学习和提升,我成功地完成了一些重要的项目,得到了领导和同事的认可。
二、团队合作。
在工作中,团队合作是非常重要的。
我始终坚信团队的力量,因此我总是尽力与同事合作,共同完成工作任务。
在团队合作中,我不仅能够发挥自己的专业优势,还能够倾听他人的意见,学习他人的经验,共同解决问题。
在一次重要的项目中,我和团队成员克服了重重困难,最终成功地完成了项目,得到了客户的好评。
这次经历让我深刻地体会到了团队合作的重要性,也让我更加珍惜团队合作的机会。
三、创新思维。
在工作中,创新思维是非常重要的。
我始终认为只有不断创新,才能在激烈的竞争中立于不败之地。
因此,我努力提升自己的创新能力,不断提出新的想法和解决方案。
在一次项目中,我提出了一个新的创意方案,得到了领导的认可,并成功地应用于项目中,取得了很好的效果。
这次经历让我更加坚定了创新思维的重要性,也让我更加努力地提升自己的创新能力。
四、服务意识。
在工作中,服务意识是非常重要的。
我始终认为只有把客户利益放在第一位,才能赢得客户的信任和支持。
因此,我努力提升自己的服务意识,不断改进服务质量,满足客户的需求。
在一次客户投诉中,我积极与客户沟通,及时解决了问题,并得到了客户的谅解和认可。
这次经历让我更加坚定了服务意识的重要性,也让我更加努力地提升自己的服务能力。
总之,作为一名青年岗位能手,我将继续努力提升自己的专业能力和综合素质,不断做出更大的贡献。
青年岗位能手事迹材料
青年岗位能手事迹材料事迹不是单纯为其单位和个人评功摆好,而是为了鲜明地体现和积极宣扬一种特定时代所需要的精神。
那么相关的事迹到底怎么写呢?以下是作者为大家收集的关于青年岗位能手事迹材料,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
青年岗位能手事迹材料精选篇1小黄,20__年6月毕业于桂林理工大学自动化专业,20__年3月进入广西皖维公司工作。
曾荣获原料厂20__年度优秀员工、20__年河池市职工职业技能大赛企业(广维)专场电工比赛二等奖。
进入公司后,她被分配到原料厂技术科成为一名电仪工。
20__年在原料厂废糖蜜生产聚乙烯醇材料技改项目中,她成为电气安装小组中的一员,每天主动跟着经验丰富的师傅们学习安装、调试电气设备。
在参与技改中,她勤学苦练,积极动手实践,各项技能得到很大提高,很好完成了各项任务。
由于各方面表现突出,很快担任班长。
她始终坚持学习,不断提高自身技能,在20__年年终考试中获得原料厂“优秀操作能手”称号。
20__—20__年因生产需要,小黄多次被借调到有机分厂电修工段,参与技改项目建设。
她迅速熟悉新环境、新设备,结合电气原理图到配电房里研究联锁线路情况,看说明书理解参数设置,以过硬的.岗位技能得到了领导和同事的一致称赞。
20__年由于酒精市场变化,公司要求原料厂尽快具备开机条件。
在工段领导的带领下,小黄克服人手不足等困难,团结班组同事加班加点,最终在规定时间内顺利完成检修并实现成功开机。
20__年8月,她被调到原料厂技术科任技术员。
面对新的环境,她灵活利用多媒体等方式提高工作效率,快速胜任了工作。
青年岗位能手事迹材料精选篇2在交通技师学院,有一位学院离退休人员管理处干事被广大干部职工亲切的称为“离休人员贴心人”,他就是__,20__年出生,20__年加入中国共产党,20__年参加工作,曾担任__、__等职务,目前,担任交通技术学院离退休管理处干事。
作为离退休管理处的一名干事,他的工作紧紧围绕离退休职工的生活需要为中心,在工会的的具体指导下,在学院全体同事的支持配合下,服务大局,按照工会既定的工作目标,认真履行了自我的职责,为学院离退休干部职工做好事,做实事。
企业青年岗位能手事迹材料两篇_1
企业青年岗位能手事迹材料两篇篇一:参评集团“青年岗位能手”事迹材料7个人事迹参评集团“青年岗位能手”事迹材料7**同志,男,1979年生,目前担任上海中远资讯科技有限公司运维部微机管理组高级业务经理、运维部运行支持组高级业务经理(兼),主要负责中远集运及其下属公司日常it桌面管理、一线电话技术支持、用户培训、pc设备集中采购;计算机中心ithelpdesk管理、数据中心机房监控、dec北美24小时报关业务支持等工作。
其所带领的微机管理组和运行支持组得到公司总部的广泛认可,并且受到各级部门的好评,自20XX年起连续4年被评为中远集运文明窗口,运作支持组20XX年获得全国交通。
位上工作了多年,对于用户一线支持、桌面管理、固定资产管理等较为熟悉。
20XX年起兼管运作支持组,一下子将服务于公司总部扩展到服务中远集运遍布全球的各个口岸公司。
虽然两者有相同之处,但在全球口岸服务管理要复杂许多,相关的ithelpdesk、dec、基础代码等工作需要从头学起。
在到新岗位之后,他先开始业务熟悉,跟随helpdesk、dec、基础代码等3个组工作一段时间,对工作有了了解。
在此基础上对工作进行调整:将两个项目组组建成窗口服务团队,明确各自职责。
以前两个组相互独立处理服务请求,现在对外统一为窗口服务团队,统一服务平台,提供统一的支持电话号码,利用呼叫中心语音提示对服务请求进行分类,并转给不同的服务支持窗口。
用户只需要记住一个电话码号就能完成所有it服务的提交,能提高用户操作的便捷性。
同时,对两个组的服务规范取其精华并进行统一,提高用户服务感受。
除业务岗位外,**同志还担任运维部党支部组织委员,对于党务工作一度感到无从入手。
为此,他查阅大量资料,参加党务工作知识培训,使得业务能力有了很大的提高。
二、工作积极创新,提升工作效率。
工作要有所突破创新是关键。
中远集运及其各下属公司/上远公司每年都要进行pc设备和软件的采购。
以往均由各公司自己进行选型、价格谈判和采购。
企业青年岗位能手事迹材料两篇
企业青年岗位能手事迹材料两篇篇一:青年岗位能手先进事迹材料青年岗位能手先进事迹材料xx,男,xx年03月出生,大学本科文化学历,共青团员,xx公司xx项目合同部部长。
工作5年来,该同志一直以项目为家,走过了祖国的大江南北,在参建的公司项目上恪尽职守、辛勤工作,在自己的岗位上出色地完成了自己的各项工作任务。
从参加建设三柳3标项目以来,面对着错综复杂的形势和超过常规项目的工作量,他加班加点,用自己的实际行动为项目创造着效益;发挥着自身的光和热,照亮着部员的路,温暖着同事的心。
一、交接项目,人乱己不乱xx高速公路项目作为局的重点项目,合同额大,施工难度高,项目环境复杂,作为一个交接项目有着许多和常规项目不同的地方,进场之初面临着的问题首先就是平稳交接。
到xx项目之初,公司安排他在xx标工作,面对着项目部的一片狼藉和原项目部及施工队情绪严重波动的乱象,他根据手头获得的信息,摒弃了食宿欠佳、项目阻工等外界的影响,认真地开始了现场完工工程量盘查的基础工作。
9月的xx天气正热,骄阳似火,空气湿度却较大,对于一个在北方待了20多年的人一时间难以习惯。
约好交接的人员,手持黑板、相机和笔记本,顶着烈日在汗流浃背中坚持了4天,现场盘查结束,随后接着梳理完成工程量。
随着人员的逐渐进场,在公司的统一布局下,安排他到xx标任合同部部长,交接完xx标的手头工作后,马不停蹄赶往xx标主持合同部的交接工作。
三柳xx标位于xx县xx村,自然环境的恶劣导致该标段施工难度很大,加之原施工单位管理的混乱,致使工作开展不畅。
本着人乱己不乱的思路,他一头扎进原单位的计合部,经过沟通迅速从原单位掌握了必备的原始资料,并在与原单位交接人员的话里话外、字里行间搜索着有价值的信息,事实证明当时了解并记录的信息,现在仍然发挥着作用。
由于交接带来的诸多负面影响,项目部总是处于嘈杂的环境中,在这种不利的条件下,核算工程量成了一件难事。
他很清楚此时此刻这件事情的重要性,这直接关系着与原单位谈判,与有意向继续留用或新进施工队伍的合同谈判,唯一的办法在白天熟悉图纸,晚上加班加点核算剩余工程量。
青年岗位能手事迹材料39篇
青年岗位能手事迹材料39篇青年岗位能手事迹材料39篇「篇一」XXX在安全工作中,敢抓敢管,时刻牢记安全第一的思想,在20XX-20XX年度中,XXX为圆满完成公司安全环保的总体目标,为全面完成公司的安全生产任务而做出了突出贡献。
一、遵守各项规章制度,认真工作,使自己素养不断得到提高爱岗敬业的职业道德素质是每一项工作顺利开展并最终取得成功的保障。
一年来,他能遵守公司的各项规章制度,兢兢业业做好本职业工作,用满腔热情积极、认真地完成好每一项任务,认真履行岗位职责,平时生活中团结同事、不断提升自己的团队合作精神。
二、完善制度的修订工作按照公司的安排06年度要将《安全一岗一责制》重新改版,为了有岗必有责,他深入车间、工段、班组,细化了每个岗位,在原《安全一岗一责制》基础修改了483个岗位,重新编制了51个岗位。
新的《岗位HSE职责汇编》已于8月份印刷成册下发到公司每个岗位。
为全厂职工责任制的落实打下了基础。
对照中石化安全生产监督制度修改了公司安全制度中的有关技术内容,完善了临时用电制度、动土作业制度、高温作业制度等。
另外还对公司HSE体系文件、HSE管理手册有关内容进行了修改,草稿已印刷成册。
三、加强现场管理,及时纠正违章行20XX年度他加强了对公司所有的现场检查管理工作,除积极参与了公司的年检、季检、月检、周检和上级单位的各项检查外,他还时常到车间了解情况,检查现场,发现问题及违章及时纠正,特别是对在乙烯、罐区、聚乙烯、水气、成品、丁烯车间施工的外来车辆及人员的违章,都及时给予教育和严肃批评。
青年岗位能手事迹材料39篇「篇二」人们都把教育事业当作是神圣的。
把教师比喻成蜡烛,燃烧自我,照亮别人;把教师比喻成园丁,播种知识,播种期望;把教师比喻成人类的工程师,为人类灵魂的塑造耗尽心血。
她,顾海玲,女,19XX年出生,自参加幼儿教育工作以来,兢兢业业、认真负责、一丝不苟,从每一件小事做起,从点点滴滴做起,她选择了“教书育人”——这一太阳底下最光辉的事业,她便将无怨无悔耕耘在这片贫瘠的土地上。
申报“青年岗位能手”事迹材料
申报“青年岗位能手”事迹材料申报“青年岗位能手”事迹材料7篇对于申报“青年岗位能手”事迹材料,你会写吗?来看看吧。
事迹材料不是单纯为其单位和个人评功摆好,而是为了鲜明地体现和积极宣扬一种特定时代所需要的精神。
这是由事迹材料的宗旨和根本目的所决定的。
以下是作者给大家带来的申报“青年岗位能手”事迹材料,希望可以帮助到大家!申报“青年岗位能手”事迹材料精选篇1我叫__,__年进入__分厂工作,先后担任羰基合成岗位操作员、运行工程师、工艺员,__年1月应聘担任研究所产品改性研发室主任。
在这里,我要感谢企业对我的培养,使我在短短几年内迅速成长为一名青年技术人才;要感谢领导对我的信任,使我能够在工作中尽情发挥专长。
下面我向各位领导、同志们汇报我的工作经验和心得体会,不足之处敬请大家批评指正。
一、扎根企业,为实现梦想努力学习刚进入分厂工作的时候,我被分配到了运行班组,负责现场巡检及设备操作工作。
倒班的工作性质和现场的工作环境都与我预期的理想工作相差甚远,加之身处他乡,每逢节日倍加思念父母妻儿,使我无法安心工作和学习,研究生毕业时许下的雄心壮志好像离自己渐行渐远。
就在我迷茫不前的时候,分厂领导察觉出了我的思想负担并及时与我谈心交流,其他老职工们也格外关心我,在工作中将经验毫无保留的传授给我,在生活上更是对我嘘寒问暖,领导和同事们对我的这些关怀恰似雪中送炭,让我感受到了企业这个大家庭的温暖。
人就是这样,一旦感受到了温暖、看见了希望,行动起来也就充满了力量。
为了不辜负领导对我的关怀和期望,我决定要充分发挥自己的优势和专长,将学校中学到的理论知识进行升华,积极的与实践相结合,努力解决工作中遇到的难题,为企业的发展贡献自己最大的力量。
通过那段时间的学习和积累,我总结出了大量的经验,并将这些经验撰写成学术论文,先后在国内外及厂内期刊上发表。
其中3篇被美国工程索引EI收录,一篇获得__化工协会软课题研究二等奖,一篇获得__年__碱厂科技论文二等奖。
青年岗位能手事迹材料(7篇)
优秀青年岗位能手事迹材料(最新7篇)青年岗位能手事迹材料篇一优秀团员何x,是xx省xx纺织总厂织布无梭车间的一名值车工,她用自己的一双巧手,在极平凡的工作岗位上做出了不平凡的成绩。
先后被工厂授予“优秀好女工”、“青年岗位能手”等光荣称号。
成绩的背后总是蕴含着勤奋的汗水和前进道路上的酸甜苦辣。
xx 年元月进厂的何x,在车间生产一线一干就是5年,当与她同来的姐妹们纷纷跳槽离去,寻找外面精彩的世界的时候,她却执着的爱上了与经纬相伴人生。
她先后在剑杆织机和喷气织机上担任过挡车工,去年7月工厂进行织部技改,引进了80台340㎝宽幅喷气织机,她因为操作水平过硬,被调到宽喷挡车,聪明好学的何x只用了一个月的时间就熟练掌握了宽幅织机的操作要领,再加之以前的操作基础,很快她的操作水平就在小组中首屈一指。
但她却丝毫没有放松自己的追求,而是更加努力追求青春的梦想。
传统无梭织机操作法需要在熟练的基础上不断创新,她就与小组姐妹们一起钻研操作法,实施创造性训练。
打结是基础,走经纱巡回是关键,结头质量的好坏,直接影响机后经纱的脱头率,从而影响到产品的质量;经纱巡回理头的水平高低又直接影响开台效率。
为了提高打结速度和质量以及经纱巡回理头的水平,她从头一招一式的学习,为了一个动作做标准,她会不停的练习上千百遍。
通过苦练,她的打结和经纱的理头、整头,在操作测定中都超出了优一级水平,从而极大的提高了工作中的效率。
她所在的无梭乙班四组,纺织设备是清一色时进口宽幅喷气织机。
织的基本都是jc80s和jc100s的高档家纺面料,为了适应市场的需求,车间改台试制新产品是“家常饭”,由于生产产品的纱支比头发丝还细,在起机过程中及易断,造成断头,所以一般新产品的起机时间都比较长,经常是要加班开车,小组的姐妹们都有畏难情绪,何x就带头开这种“老虎车”。
为了把车开好、开顺,连续熬上十几个小时。
母亲心疼女儿地劝女儿:“别太玩命,太辛苦了”。
但家人劝说不了她自己的追求和理想。
参评青年岗位能手先进事迹材料
青年岗位能手是指在青年员工中表现突出、业务能力强、事迹突出的人士。
以下是一篇参评青年岗位能手先进事迹的材料。
【导言】我司员工李小明自入职以来,积极踏实的工作态度,不断提升自我,精益求精,既为公司带来了丰厚的经济效益,也过程了先进的工作行为和团队协作精神。
现将其参评青年岗位能手先进事迹报告如下。
【正文】一、认真负责、目标导向的工作态度李小明自加入本司以来,始终以积极负责的态度对待工作。
他对工作中的每一个细节都非常关注,将每一个岗位上的职责都当做自己的事情来做,从不推诿和拖延。
在解决工作中遇到的问题时,他总是冷静思考,果断行动。
他清楚自己的目标是什么,知道如何去达成这个目标,而且从不当面临困难时退缩。
他不仅对于岗位职责以及工作要求有着很好的把握,同时也十分了解自己岗位对于整个公司运转的重要性。
他坚持不忘初心,时刻提醒自己勤勉奋进,以实际行动为企业创造价值。
二、优秀的专业能力和求知欲作为一名青年员工,李小明具备突出的专业能力。
他在工作中表现出对于专业岗位的深度理解和高超的技能。
在实际工作中,他能够迅速地了解公司的产品和服务,并准确地把握客户需求。
他经常主动学习行业新知识,不仅在每天的工作中不断总结经验教训,也利用业余时间参加针对专业技能的培训,提升他的专业技能与素质,并多次取得了优异的成绩。
三、团队合作精神,善于沟通李小明是一位极富团队合作精神的员工。
无论是在工作中与同事合作完成任务还是在日常工作中与客户打交道,他都能够以亲和力、耐心和尊重的态度与他人进行有效的沟通,使团队工作更加通畅。
他对于团队一致战线的意识非常强烈,乐于为他人提供帮助。
他经常发现其他团队成员存在的问题,及时提出解决方案,帮助他人解决困难,进一步增强了团队整体的竞争力。
四、业绩突出在李小明所在的岗位上,他始终以坚定的信念和饱满的热情投入到工作中。
他通过不断努力,业绩突出,为公司创造了丰厚的经济效益。
在过去一年里,他取得了一系列突出的业绩,为公司的市场份额打下了坚实的基础。
2024年青年岗位能手个人事迹简介600字
2024年青年岗位能手个人事迹简介600字作文一、《2024 年青年岗位能手:小李哥哥》在我们身边,有一位特别厉害的大哥哥,他叫小李。
他是 2024 年的青年岗位能手呢!小李哥哥在一家科技公司工作。
他特别爱钻研,总是想着怎么让公司的产品变得更好。
有一次,公司的一个重要项目遇到了难题,大家都觉得没办法解决。
可小李哥哥不放弃,他天天泡在实验室里,查资料、做实验。
经过好多天的努力,他终于找到了一个超级棒的办法,解决了问题,让项目顺利进行。
他工作特别认真负责。
哪怕是一个小小的细节,他也不会放过。
有一回,他发现产品上有一个小瑕疵,别人都说没关系,可他坚持要重新改进,保证产品完美无缺。
小李哥哥还很热心,经常帮助同事解决问题。
大家都特别喜欢他,也都向他学习。
我也要像小李哥哥一样,努力学习,认真做事,将来成为一个有用的人!作文二、《了不起的青年岗位能手:小王姐姐》小王姐姐是 2024 年的青年岗位能手,她可太了不起啦!小王姐姐是一名护士。
她对待病人就像对待自己的家人一样。
有一次,一位老爷爷住院了,心情特别不好。
小王姐姐就天天陪他聊天,给他讲笑话,让老爷爷开心起来。
而且,小王姐姐的护理技术特别好。
有个小朋友打针总是害怕,小王姐姐就轻声细语地安慰他,打针的时候也特别轻柔,小朋友都不觉得疼了。
她还经常加班,从不抱怨。
有一天晚上,医院突然来了很多病人,小王姐姐二话不说就投入工作,一直忙到很晚。
大家都说小王姐姐是白衣天使,我觉得她就是我心中的榜样!作文三、《2024 年青年岗位能手:小赵叔叔》小赵叔叔是我们小区里大家都称赞的青年岗位能手。
他是一名消防员。
有一次,附近的一家商场着火了,情况特别危险。
小赵叔叔他们第一时间赶到现场。
他冲在前面,不怕大火,勇敢地救人、灭火。
经过几个小时的努力,终于把火扑灭了,保护了大家的生命和财产安全。
小赵叔叔平时训练也特别刻苦。
不管是大热天还是大冷天,他都坚持锻炼,就是为了能在关键时刻发挥出最好的水平。
工厂青年岗位能手事迹材料(精选12篇).doc
工厂青年岗位能手事迹材料(精选12篇)工厂青年岗位能手事迹材料精选篇1小李,男,汉族,1985年出生,本科学历。
这些年来,同志以他出色的工作能力、心系群众的高尚情操和无私奉献的精神,追求着自己的人生理想,践行着自己的入党誓言,赢得了领导、同事和广大居民群众的交口称赞。
由于他出色的工作成绩,同志多次被评为出席本系统的先进工作者,并被市政府授予“市劳动模范”的荣誉称号。
在领导的正确领导下,他充分发挥风险部在控制风险、清收、保全、压降等工作中的管理、组织、协调和指挥作用,以优化资产结构、防范控制风险、清收压降为主要工作目标,各项工作取得了较好的成绩。
主要做了以下工作:一、思想上积极进步,始终以公司利益为重。
在思想工作中,他始终拥护公司的政策方针,结合公司的生产经营计划,合理安排自己的工作内容,始终以公司的利益为重,坚决服从公司领导的.指示和安排,勇于奉献个人时间,把主要精力放在工作中,通过对安全,综合管理,成本管理等知识的学习,提高自身的综合素质,加强自己的思想改造。
同时,积极主动投入到生产现场,给班组长、员工提出一些合理的建议,团结工友们安全生产,认真完成各项工作任务。
二、强素质、重修养,公道正派。
他作为一名车间主任时刻注意自我约束,加强团结,热心助人,维护与领导、同事们之间的团结,树立本车间的整体形象,诚恳待人。
但对原则性问题,却严格把关。
经过不断学习、积累,具备很丰富的工作经验,能够从容地处理日常工作中出现的各类问题,保证了本岗位各项工作的正常运行,其组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和言语表达能力等方面,得到了领导和广大员工的高度认可和赞扬,是领导的得力助手,员工的好领导。
三、勤奋工作,扎实肯干,认真履行岗位职责他热爱自己的工作,在工作中表现出了非常强的主动性和积极性,遇到困难的工作总是主动承担,从不推诿、从不拒绝,从不退缩;他能够以正确的态度对待各项工作任务,学习相关方针、政策并贯彻到实际工作中去。
公司青年岗位能手事迹材料(精选6篇)
公司青年岗位能手事迹材料公司青年岗位能手事迹材料(精选6篇)在生活、工作和学习中,大家对事迹材料都再熟悉不过了吧,事迹材料可以起到宣扬特定的时代精神、引导读者认识先进,学习先进的作用。
拟起事迹材料来就毫无头绪?以下是小编收集整理的公司青年岗位能手事迹材料(精选6篇),欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助!公司青年岗位能手事迹材料篇1一方热土,养育热血的郏烟人。
这是一方充满激情创业的热土。
55年前,毛泽东写下光辉批示:农村是一个广阔的天地,在那里是可以大有作为的。
从而在这里引发了一场波及全国、震撼世界的知识青年上山下乡运动。
这里,物华天宝,人杰地灵。
有一门三父子,都是大文豪的北宋著名文学家苏东坡父子的归焉之地三苏坟;也有号称天下三顶之一的道教圣地中顶莲花山;还有中原第一红石古寨之称的临沣寨,广天知青园、文庙境内人文史迹星罗棋布,无不显示着丰厚的文化底蕴。
天道酬勤,厚德载物。
55年后,仍是在这片广袤的土地上,有一个年轻的群体、一支充满激情的团队,他们每天或奔走在川流不息的大街,或穿梭于人来人往的小巷,时刻关注着每一个商店,服务着每一位客户,他们用热情和智慧,用劳动和汗水,创造出一个又一个奇迹。
2009年,销售卷烟1.56万箱,销售收入1.98亿元,实现经营毛利4318万元。
他们,就是用行动践行着两个利益至上的郏县烟草人。
一步一个脚印,一年一个台阶,构建网络,培育品牌,服务客户,郏县烟草犹如这片广阔天地里一朵耀眼的奇葩,开始在汗水的浇灌下姹紫嫣红,在县域经济的发展中绽放光彩。
借创建之风固发展之基郏县烟草分公司位于郏县县城东坡大道,现有1个卷烟客户服务部和1个卷烟配送区域中转站,有职工59名,担负着全县30条卷烟线路、1907户卷烟商户、1.6万箱的卷烟访销配送任务。
近年来,随着行业网络建设的深入,企业的创新能力、管理水平和队伍素质的标准不断提高。
为进一步做好卷烟营销工作,郏县烟草分公司紧紧围绕卷烟上水平的工作目标,以卷烟销售和网络建设为重点,以创建优秀县级烟草分公司为契机,大力开展创建活动。
青年岗位能手个人简要事迹
青年岗位能手个人简要事迹《青年岗位能手小李的事迹》
我今天想给大家讲讲小李的事儿,小李啊,是我们公司技术部门的一名年轻员工。
他可是我们大家公认的青年岗位能手呢!
有一次啊,公司接了个大项目,要开发一款全新的软件产品。
这个项目难度可不小,时间又特别紧,好多老员工都觉得压力山大。
但是小李呢,他就主动站了出来,说他想试试。
这事儿发生就在我们公司的办公室里,当时大家都围在会议桌前讨论这个项目,小李那坚定的眼神,我现在都还记得。
在开发这个软件的过程中,小李遇到了各种各样的问题。
比如说,有个技术难题是要实现软件在不同系统下的兼容性,这就像要让一个人同时会说好几门外语一样困难。
他查阅了大量的资料,网上能找的技术文档几乎都被他翻遍了。
有时候遇到那些晦涩难懂的专业知识,他也会头疼,但是他从来都没有想过放弃。
有几次他为了搞清楚一个代码的错误,在电脑前一坐就是好几个小时,眼睛熬得通红。
他还经常向其他部门的同事请教,有的同事自己工作也忙,不太有时间详细解答他的问题,他就耐心地等人家有空的时候再去问。
他还参加了好几个线上的技术论坛,和那些来自世界各地的技术大神们交流经验。
经过小李几个月的努力,这个软件终于成功开发出来了。
这个软件一上线,就受到了客户的高度好评。
因为这个软件的成功,公司接到了更多的订单,业务范围也扩大了不少。
小李的努力就像给公司注入了一针强心剂,大家都特别佩服他。
他呢,也没有骄傲,还是像以前一样,每天认真钻研技术,不断提升自己的能力。
他这种对待工作的态度,真的是感染了我们每一个人,让我们也都想向他学习,在自己的岗位上努力做出成绩呢。
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企业青年岗位能手事迹材料两篇篇一:青年岗位能手先进事迹材料青年岗位能手先进事迹材料xx,男,xx年03月出生,大学本科文化学历,共青团员,xx公司xx项目合同部部长。
工作5年来,该同志一直以项目为家,走过了祖国的大江南北,在参建的公司项目上恪尽职守、辛勤工作,在自己的岗位上出色地完成了自己的各项工作任务。
从参加建设三柳3标项目以来,面对着错综复杂的形势和超过常规项目的工作量,他加班加点,用自己的实际行动为项目创造着效益;发挥着自身的光和热,照亮着部员的路,温暖着同事的心。
一、交接项目,人乱己不乱xx高速公路项目作为局的重点项目,合同额大,施工难度高,项目环境复杂,作为一个交接项目有着许多和常规项目不同的地方,进场之初面临着的问题首先就是平稳交接。
到xx项目之初,公司安排他在xx标工作,面对着项目部的一片狼藉和原项目部及施工队情绪严重波动的乱象,他根据手头获得的信息,摒弃了食宿欠佳、项目阻工等外界的影响,认真地开始了现场完工工程量盘查的基础工作。
9月的xx天气正热,骄阳似火,空气湿度却较大,对于一个在北方待了20多年的人一时间难以习惯。
约好交接的人员,手持黑板、相机和笔记本,顶着烈日在汗流浃背中坚持了4天,现场盘查结束,随后接着梳理完成工程量。
随着人员的逐渐进场,在公司的统一布局下,安排他到xx标任合同部部长,交接完xx标的手头工作后,马不停蹄赶往xx标主持合同部的交接工作。
三柳xx标位于xx县xx村,自然环境的恶劣导致该标段施工难度很大,加之原施工单位管理的混乱,致使工作开展不畅。
本着人乱己不乱的思路,他一头扎进原单位的计合部,经过沟通迅速从原单位掌握了必备的原始资料,并在与原单位交接人员的话里话外、字里行间搜索着有价值的信息,事实证明当时了解并记录的信息,现在仍然发挥着作用。
由于交接带来的诸多负面影响,项目部总是处于嘈杂的环境中,在这种不利的条件下,核算工程量成了一件难事。
他很清楚此时此刻这件事情的重要性,这直接关系着与原单位谈判,与有意向继续留用或新进施工队伍的合同谈判,唯一的办法在白天熟悉图纸,晚上加班加点核算剩余工程量。
目标明确,条理清楚是做好这件事情最重要的保障,在他的努力下,短时间内得到了相当准确的工程剩余量核算结果,为谈判奠定了基础。
二、抓紧计量,保证资金链面对进场的困局,最好的办法就是有资金来处理项目面临的种种难题。
经过公司、总部及项目的沟通,项目获得了计量的机会,具体的工作无疑就压在了他的身上,计量的速度直接影响着项目走出困局的期限。
由于地域性的问题,计量的流程有所差异,他积极地与监理业主沟通,最终及时地完成了计量,保证了资金的及时入账,为项目进场顺利展开工作做好了铺垫。
紧接着的就是要及时地将现场完成的工程量计量回来,只有加班能解决这一问题,经常性地加班使本就消瘦的他更显羸弱。
合同部的人都知道,只要计量批复之后即使是忙到夜里一两点,他也一定要在晚上完成报表的打印、装订及签字工作,以便一早就能进行监理、业主的签认工作。
由于签认人员较多,这个过程较为辛苦,除了吃饭时候下车之外,常常一整天都在车上从一处赶往另一处,但是部门的事情也不能耽误,看着因睡眠不足而小憩的电话不断响起,新来的司机说:“以前觉得我们司机忙,没想到你们这经常坐办公室的比我们还忙。
”辛苦的劳作总是有收获的,一直以来的努力巩固了项目的资金链,也保证了项目的正常运转,一想到这里总是能想起年底时候他脸上的笑容。
三、站一班岗,教一些人工作不是艺术创作,不是一个人能完成的,这一点是他深信的,为此他很注重培养部员和相关业务部门的年轻员工。
他几乎是手把手地教会了工程部统计工程量,上报报表的员工如何操作办公软件,如何在科学地统计,准确地计算;也一步一步地教会了本部门部员的结算、计量等日常工作,让他们能够在更大程度上承担起更多更为重要的工作,在他们部门离职口中经常有的一句话就是:“今天又在xx部长那儿学到了。
”xx同志就是这样兢兢业业地工作,用自己的努力为公司创造着效益,用自己的行动来阐释着青春如何无悔。
篇二:青年岗位能手个人事迹材料青年岗位能手个人事迹材料我叫,男,汉族,1982年5月出生,县席乡村人,中专学历,中共党员,2003年12月到我厂油田开发科工作。
历任职务(或工作经历)现任;2004年参加采油厂《宋家洼地区注采方案及实施》被采油厂评为科技进步一等奖;2006年该项目被油田公司科技部评为科技进步二等奖。
我自参加工作以来,一直从事采油现场管理,在技术上认真钻研,虚心好学,不断进步。
主要负责采油厂十一五发展规划、油田区域面积勘探规划、区域储量测算;2004-2005年结合我厂实际情况,参照周边原各钻采公司以及长庆采油四厂各类施工队伍管理办法,修改制定了《延长油田股份有限公司采油厂钻井工程质量管理细则》、《延长油田股份有限公司采油厂钻井工程质量奖惩办法》、《延长油田股份有限公司采油厂地质录井技术要求》等5套管理细则;2006-2009年主要负责外协施工队伍管理工作,在此期间负责的外协作业队伍管理工作中未发生重大安全及质量事故,并在重点漏失区域固井漏失问题的解决过程中有突出贡献。
一、坚定政治信念,永葆共产党员的先进本色我2007年假如中国共产党。
按党龄来算,我算是一个年轻的共产党员。
但是我自工作以来就一直以一个共产党员的标准严格要求自己。
多年来,我始终牢记党的全心全意为石油事业服务的宗旨,坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领不动摇,在政治上、思想上、行动上与上级党组织保持一致,学习“铁人王进喜精神”,坚定政治信念,立志做一名优石油工作者,为搞好各项石油钻井管理工作,努力拼搏,无私奉献。
我坚持把理论学习摆在首位,积极参加我厂组织的各种学习活动,通过学习不断丰富自我,完善自我,提高自己的理论水平和领导艺术。
深入学习实践科学发展观活动中能够运用平时积累的知识,紧密联系工作实际,深入思考当前石油工作改革与发展所面临的突出问题和人民群众所关心的热点难点问题,并就此提出切实可行、符合实际的意见和建议,受到我厂党组的高度重视和肯定。
我永葆共产党员的先进本色,公道正派,以诚待人,以理服人。
我重视调查研究,坚持实事求是,在工作中始终坚持用马克思主义的立场、观点、方法去分析、研究、解决实际问题。
二、知难而进敢争先,能打硬仗不畏苦我衣着朴树,却神采奕奕.,我声音不大,却掷地有声,我一脸稚气,笑容可掬。
初次见面,谁也不会想到我是一个已有七年工龄的“老同志”,82年出生的我是一个标准的80后,我没有追求灯登红酒绿的享受,没有柔弱与幼稚。
2003-2006年先后参于井位研究讨论及现场布井1000余井次,在此期间,我跑遍了我厂所有新开发区域的山山峁峁,因为是新开发区域,道路未通,为了能够将井位布在准确位置,同时也为采油厂节约钻前施工费用,我带领相关人员徒步十几公里到井位现场,经过实地踏堪后进一步商量土方工程到底如何实施才能为我厂节约投资成本,一跑就是一整天,经常是半夜十二点后才能回家,第二天一上班又是我的一个新起点。
同时因科室压裂现场施工人员短缺,在新井投产过程中,我抽出时间前后负责现场施工400余井次;为了统一新井资料,在钻井、投产过程中我还负责编制了钻井、投产1000余份,组织验收了钻井工程、地质资料验收1000余套。
这种“白加黑5+2”的精神,自我加压的乘法、破解难题的招法、拼命三郎的做法和开拓创新的打法,在逆境中崛起,在短时间内就取得显著成效。
三、技术精湛能力强,以身作则带队伍做的每一件事起点要高、思路要新、成效要实、落点要稳,要敢于做别人没有做好的事,想别人没有想到的事。
”我是这样说的,更是这样做的。
004-2005年因技术人员短缺,我厂各类外协施工队伍施工质量标准尚未形成,我利用所学专业知识,结合我厂实际情况,参照周边原各钻采公司以及长庆采油四厂各类施工队伍管理办法,修改制定了《延长油田股份有限公司采油厂钻井工程质量管理细则》、《延长油田股份有限公司采油厂钻井工程质量奖惩办法》、《延长油田股份有限公司采油厂地质录井技术要求》等5套管理细则。
以上管理办法一直延用至2007年《延长油田股份有限公司制度汇编》出台后终止。
“聚是一团火,散是满天星”的要求,而带出的队伍,协作精神、团队能力和个人素质在公司都是有目共睹的。
为了企业,做带领的团队打破作息时间,放弃周末双休,甚至通宵工作都是经常出现,但在这支队伍的身上从来看不到疲倦,看不到怨言,感受更多的是虽累心安,虽苦心甜。
为了带出一个有战斗力的集体,我对自己的经验与知识从来没有过一丝的吝啬,我身体力行在做人上、业务上、技术上及团队合作上全面对青年们进行悉心指导。
四、未雨绸缪抓安全,严肃认真除隐患在把好工程质量关和安全管理关方面,我采取了一系列行之有效的措施。
加强工程建设管理,着力提高工程管理水平。
严格落实库站建设标准,把好设计关、采购关、施工关,避免重复改造。
加强施工现场管理,提高工程施工质量,确保施工安全事故为零。
施工队伍的管理方面,在工程开工之前我都要求相关人员进行安全,要求每天开工前都对施工队伍召开安全例会,定期对施工进行安全检查。
2008年我具体负责钻井工程工作,钻井工程是一个系统工程,所有施工队伍必须全方位配合才能顺利完成,特别是钻井、录井、测井、固井队伍的相互配合,尤为重要,一个环节配合不到位,整个施工工期都要受到影响,同时对油层保护得不到保证;为了确保施工质量关和入井材料的质量关,在钻井施工过程中对各施工队伍的泥浆材料、固井材料进行抽样化验,通过现场检查和化验对发现的问题要求其及时整改,博纳固井队因水泥浆体系不合格,无干混装置,责令其停工整改后重新安排工作量,尽早地将质量隐患消除。
为了确保施工质量,加强对外协作业队伍的管理,加大处罚力度,全年对各类施工队伍进行了100余万元的经济处罚,确保了全年695口各类钻井任务的顺利完成。
在我负责的外协作业队伍管理工作中未发生重大安全及质量事故。
五、时刻不忘抓学习,兢兢业业为发展世界著名哲学家弗郎西斯?培根曾经说过:思想取决于性情;谈吐取决于学识;行动则取决于习惯。
因此无论是在日常的工作中还是生活上我都注意培养自己"不以物喜,不以己悲"的性情,做到不急不躁,有章有节,平易近人,随遇而安。
在思想上,坚持科学发展观和与时俱进的理论为引导,无论条件怎么艰苦,环境怎样恶劣,始终发扬"干一行爱一行"的意志品质。
多年来,我亲身感受到老同志们的风范和工作艺术,使我受益匪浅,收获甚丰。
在我看来向前辈同仁学是非常重要的,如不虚心学习,积极求教,实践经验的缺乏必将成为制约个人工作能力发展的瓶颈,因此,单位里的每位同仁都是我的老师,坚持向前辈和同仁学习,取人之长,补己之短,努力丰富自己、充实自己、提高自己,培养勤于思考的工作习惯,增强了工作和思维能力。