在长沙工作离职后,社保断缴怎么办：
长沙社保补缴成功案例
长沙社保补缴成功案例一、案例背景小王是一名长沙市民，曾在某公司工作多年，但由于公司未按时为他缴纳社保，导致他在离职后无法领取到应有的社保待遇。
经过多次咨询和申诉，小王最终找到了合适的渠道进行社保补缴，并成功获得了应有的社保待遇。
二、案例分析1. 原因分析小王在工作期间，其所在公司未按时为他缴纳社保，这是导致其无法领取到应有待遇的主要原因。
小王也存在一定的责任和失误，在发现问题后未及时采取有效措施解决。
2. 解决方案小王通过多次咨询和申诉，最终找到了合适的渠道进行社保补缴。
具体步骤如下：（1）咨询相关部门：小王首先向当地社保局进行咨询，并提交了相关材料。
但由于其离职已经较长时间，且公司已经注销，社保局并未能够提供有效帮助。
（2）寻求专业机构支持：随后，小王通过网络搜索找到了一家专业机构，该机构专门提供社保补缴服务。
小王向该机构咨询了相关问题，并提交了相关材料。
（3）申请补缴：经过专业机构的审核和分析，小王最终决定申请社保补缴。
专业机构为其制定了详细的补缴计划，并协助其提交了申请材料。
（4）等待审核：社保局对小王的申请进行了审核，并要求其提供一些额外的材料。
小王及时提供了所需材料，并等待审核结果。
（5）补缴成功：社保局审核通过了小王的申请，同意为其进行社保补缴。
小王按照计划进行补缴，并成功获得了应有的社保待遇。
三、案例启示1. 社保是每个人都应该关注和重视的问题。
在工作期间，要及时关注自己所在公司是否按时为自己缴纳社保，如有发现问题要及时采取有效措施解决。
2. 在遇到问题时，要积极寻求帮助和支持。
可以通过向当地社保局咨询、寻求专业机构支持等方式解决问题。
3. 要注意材料准备和审核流程。
在进行社保补缴申请时，要认真准备相关材料，并严格按照审核流程进行操作，以提高审核通过率。
4. 社保补缴是一项需要耐心和时间的工作。
在申请社保补缴时，要有足够的耐心和时间，并按照专业机构给出的计划进行操作，以提高成功率。
离职导致社保断缴一个月可以这么处理
离职导致社保断缴一个月可以这么处理一、离职导致社保断缴一个月的处理方法1.1 了解社保断缴的原因我们要了解社保断缴一个月的原因。
通常情况下，离职后的一个月内，公司会为员工办理社保转移手续，将员工的社保关系转移到新公司。
但在某些情况下，由于种种原因，如公司未及时办理社保转移手续、员工与原公司协商未果等，可能导致员工离职后一个月内社保出现断缴。
1.2 社保断缴的影响社保断缴一个月，可能会给员工带来一定的不便。
例如，员工在购房、购车、子女入学等方面需要用到社保的相关权益时，可能会受到影响。
社保断缴还可能影响到员工的退休金计算，从而影响到退休后的生活质量。
二、社保断缴一个月的处理方法2.1 及时与原公司沟通遇到社保断缴的情况，员工应尽快与原公司沟通，了解具体原因，并要求公司尽快补办社保转移手续。
员工可以向原公司的人事部门咨询相关政策，了解自己的权益是否会受到影响。
2.2 寻求法律途径维权如果与原公司沟通无果，员工可以寻求法律途径维权。
可以向当地的人力资源和社会保障局投诉，或者聘请律师提起诉讼，要求原公司补办社保转移手续，并承担相应的法律责任。
2.3 自行购买社保在等待原公司补办社保转移手续的过程中，员工可以选择自行购买社保。
根据当地的规定，员工可以在离职后的一定时间内自行购买社保，以保障自己的权益。
需要注意的是，自行购买社保可能会增加个人负担，因此在选择这种方式时要慎重考虑。
三、总结离职导致社保断缴一个月是一个复杂的问题，涉及到公司、员工和政府等多方利益。
在遇到这种情况时，员工应保持冷静，积极与原公司沟通，争取自己的权益。
政府和相关部门也应加强对企业的监管，确保员工的社保权益得到有效保障。
企业员工离职后社保如何处理
企业员工离职后社保如何处理在企业中，员工离职是一种常见的情况。
离职后，除了工资结算等问题外，企业还需要关注员工在社保方面的处理。
本文将详细介绍企业员工离职后社保的处理方式。
一、离职申请与手续办理当员工决定离职时，首先需要向企业提出正式的离职申请。
企业在接受离职申请后，应立即与员工协商办理社保手续的事宜。
需要注意的是，员工在离职前也可以提前咨询人力资源部门或社保部门，了解离职后社保的具体处理流程和办理方式。
二、社保的基本情况介绍社保是指为员工提供基本医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险等福利待遇的一项社会保障制度。
根据国家相关规定，企业应按时缴纳员工的社保费用，并为员工按规定办理相关社保手续。
三、离职员工社保的具体处理方式离职员工的社保处理方式将根据离职原因和具体情况而有所不同。
以下是几种可能的情况及处理方式：1.员工主动离职当员工因个人原因主动离职时，社保处理方式如下：（1）在员工离职前，应向企业所在地的社保部门提出社保停缴申请。
（2）企业收到员工的社保停缴申请后，应协助员工办理相关手续，如办理离职手续、办理社保停缴手续等。
此过程中，企业需要与社保部门保持密切联系，确保相关手续顺利办理。
（3）员工在办理离职手续时，应提供一系列离职所需的材料，包括个人身份证明、劳动合同解除证明等。
企业需要核对并保留这些材料作为离职员工的离职证明。
2.员工被辞退或合同到期解除当员工因被辞退或者劳动合同到期解除而离职时，社保处理方式如下：（1）企业应在员工实际离职后的一个月内，向社保部门办理员工的社保注销手续。
（2）在注销手续办理过程中，企业需要提供员工的相关材料，如离职通知书、劳动合同解除书等。
这些材料将作为员工社保注销的依据。
3.员工转岗或调动有些员工并非完全离职，而只是在企业内部进行转岗或调动。
这种情况下，社保处理方式如下：（1）企业应及时与社保部门联系，了解员工转岗或调动对社保的影响，并按照相关规定办理社保的变更手续。
辞职后社保如何续交
辞职后社保如何续交店铺社保知识早报：社保与我们息息相关，⽆论是养⽼还是医疗都与社保有关，⼀旦断缴就会这很多⽅⾯造成影响，但是很多⼈因为辞职导致社保断缴，那么辞职后社保怎么续交呢?对于这个问题，就来通过下⽂详细的了解⼀下吧。
辞职后社保怎么续交?异地社保续...想要了解更多关于辞职后社保如何续交的知识，跟着店铺⼩编⼀起看看吧。
辞职后社保怎么续交?⼀、异地社保续保辞职后，如果你离开原来的地⽅，去了外地⼯作，那么就得将社保转移⾄外地，这样企业才能继续给你代缴社保。
想要转移社保⾄外地，你只需到原交费地的社会保险部门开⼀张社保“缴纳凭证”，并带到新地⽅的新单位就可以了，其余的代理社保之事由单位全权办理。
⼆、在本地续缴社保相对于上述情况来说，离职后⼜在本地找到⾥新⼯作的你要办社保就容易多了。
因为只需把社保转移到本地的新单位，所以这时将你的社保号告诉新单位就⾏了，不⽤再去社保局办理其它业务，单位就可以根据你的社保号为你办理社保续保⼿续。
但如果你不知道⾃⼰的社保号，⼜不想到原公司问，该怎么办呢?别急，社保部门就是为⼈民服务的，你只需凭⾝份证到社保部门查询即可。
三、离职⽆单位续保如果你离职以后没有单位，但⾃⼰还想缴纳社保，那就可以去社保局办理个⼈社保续保。
也就是凭解除劳动关系的证明，前往你原来单位所在地的市⼈社局办理缴费⼿续，也可以到你户籍所在地的区⼈社部门办理个⼈参保⼿续社保缴费。
需要注意的是，办社保需要携带⾝份证原件和复印件、户⼝簿原件复印件和三张1⼨的蓝底彩照。
具体操作如下：1、想要办理个⼈社保缴费，就需要持个⼈⾝份证和单位解除劳动合同关系的证明去当地社保局，把公司代缴社保转为个⼈缴费，因为你没有在单位⼯作，那就需以灵活就业⼈员的⾝份才能进⾏个⼈社保续保。
2、此时的社保缴纳基数要看当地的社会最低⼯资，根据当地的⼯资⽔平⼀般分为三个档次，你可以根据⾃⼰的交费能⼒选择⼀个档进⾏社保续保缴费。
⽽缴费的基数越⾼，个⼈社保缴费就越多,你的个⼈帐户也会相应存⼊更多的钱。
离职三个月后社保个人补缴流程
离职三个月后社保个人补缴流程下载温馨提示:该文档是我店铺精心编制而成，希望大家下载以后，能够帮助大家解决实际的问题。
文档下载后可定制随意修改，请根据实际需要进行相应的调整和使用，谢谢!并且，本店铺为大家提供各种各样类型的实用资料，如教育随笔、日记赏析、句子摘抄、古诗大全、经典美文、话题作文、工作总结、词语解析、文案摘录、其他资料等等，如想了解不同资料格式和写法，敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by theeditor. I hope that after you download them,they can help yousolve practical problems. The document can be customized andmodified after downloading,please adjust and use it according toactual needs, thank you!In addition, our shop provides you with various types ofpractical materials,such as educational essays, diaryappreciation,sentence excerpts,ancient poems,classic articles,topic composition,work summary,word parsing,copy excerpts,other materials and so on,want to know different data formats andwriting methods,please pay attention!离职三个月后社保个人补缴流程如下：1. 了解社保政策在开始补缴社保之前，首先要了解当地社保政策，弄清楚在离职三个月内是否可以进行个人补缴，以及补缴的具体流程和所需材料。
离职导致社保断缴一个月可以这么处理
离职导致社保断缴一个月可以这么处理一、离职导致社保断缴一个月的背景及影响在现代社会，社保对于个人和家庭来说具有重要的保障作用。
在职场中，员工离职是一个普遍现象。
离职后，社保缴纳会出现断缴的情况，这对个人和家庭的保障带来了一定的影响。
本文将从理论和实践的角度，对离职导致社保断缴一个月的处理方法进行探讨。
二、离职导致社保断缴一个月的原因1.1 离职手续办理不及时员工离职时，需要办理一系列的离职手续，包括向公司提交离职申请、办理工作交接、领取工资和福利等。
如果离职手续办理不及时，可能导致社保缴费记录出现中断，从而影响到个人的社保权益。
1.2 社保政策调整随着社会的发展和政策的调整，社保政策也会发生变化。
例如，某些地区可能规定离职后一个月内必须完成社保转移，否则将影响个人的社保待遇。
如果员工在离职后一个月内未能完成社保转移，也可能导致社保断缴。
三、离职导致社保断缴一个月的处理方法2.1 及时办理离职手续为了避免社保断缴的情况发生，员工在离职前应该尽量提前与公司沟通，了解公司的离职流程和注意事项。
在办理离职手续时，要确保所有相关手续齐全、准确无误，以免影响到后续的社保缴费记录。
员工还可以向人力资源部门咨询关于社保断缴的相关政策，以便更好地应对这一问题。
2.2 合理安排离职时间如果员工确实需要在某个月份内离职，可以考虑提前与公司协商，看是否可以调整离职时间。
例如，可以将离职时间安排在社保缴纳周期的中间时段，以确保整个月的社保费用都能正常缴纳。
这样既可以避免社保断缴的情况发生，又能保证个人的社保权益不受影响。
2.3 选择合适的社保补缴方式如果员工在离职后一个月内发现社保已经断缴，可以根据个人情况选择合适的补缴方式。
一般来说，有以下几种补缴途径：一是联系原单位或新单位的人力资源部门，看是否可以协助补缴；二是前往当地社保局咨询具体的补缴政策和程序；三是通过网络或电话等方式自助补缴。
需要注意的是，不同的补缴方式可能会有不同的费用标准和时间限制，因此在选择补缴方式时要仔细比较和权衡。
离职导致社保断缴一个月可以这么处理
离职导致社保断缴一个月可以这么处理哎呀妈呀，这可咋整啊！离职导致社保断缴一个月，这可不是闹着玩儿的。
咱们得想个办法，解决这个问题。
别急，听我慢慢道来。
咱们得弄清楚为什么会出现这种情况。
一般来说，离职后，公司会帮您办理社保停缴手续。
但是，有时候公司可能会忙忘了，或者办手续的时候出了点小岔子，就导致了社保断缴。
这可怎么办呢？
第一步，咱们得赶紧联系公司的人事部门，问问他们具体情况。
如果是他们弄错了，那就好办了。
让他们赶紧给您补办手续，把社保重新缴上就好了。
这个过程可能需要一些时间，所以咱们得耐心等待。
第二步，如果人事部门说他们已经尽力了，但是还是没能解决问题，那咱们就得自己想办法了。
这时候，您可以尝试去社保局咨询一下，看看他们有没有什么好的建议。
这个过程也可能需要一些时间。
第三步，如果以上两种方法都不行，那咱们就得考虑换一家公司了。
毕竟，社保可是非常重要的保障措施，不能因为这个原因而影响到自己的生活。
所以，在找新工作的时候，一定要注意这个问题，看看新公司是否会帮您办理社保转移手续。
离职导致社保断缴一个月这个问题，虽然让人头疼，但只要咱们用心去解决，一定能找到合适的办法。
而且，这个过程也是对自己的一种锻炼嘛，以后再遇到类似的问题，咱们就能从容应对了。
所以，加油吧！。
辞职之后社保怎么处理
辞职之后社保怎么处理店铺社保知识早报：辞职了社保怎么处理?掏槽、离职⽐较常见，很多⼈离职之后会问起社保如何处理的问题，提⽰：社保断缴的影响很⼤，因此⼀定要找代理机构及时缴纳。
那么辞职了社保怎么处理呢，下⾯就来对此了解⼀下吧。
辞职了社保怎么处理?当社保中断之后...想要了解更多关于辞职之后社保怎么处理的知识，跟着店铺⼩编⼀起看看吧。
辞职了社保怎么处理?当社保中断之后，⾸先影响到我们的就是医疗保险，⽣处于⼤城市，看病贵是很正常的。
但是当你拥有社保的时候，就会有⼀定的看病补助，也就让看病贵的问题不复存在。
但是当你医疗保险停缴超过3个⽉，你看病住院就没办法报销了，也就开启了看病难的路途。
并且还会影响到连续缴费的年限，对于⼤病的补助也会减少。
现在社保在⼀线城市，是跟很多东西挂钩的，例如⼊户，买房，买车，⼩孩读书等等。
就拿深圳为例，当你想要在深圳买房，你就需要连续缴纳超过3年的社保，才能拥有买房的资格，期间只要你中断⼀天，就⼀切从头开始，所以想要买房买车的，还是安安稳稳的连续缴纳社保，不要让社保出现中断的情况。
辞职了社保怎么处理?⼀、停⽌缴费，形成缴费年限中断，个⼈账户积累停⽌，但是只要你交够15年的养⽼保险，还是不会影响领取养⽼⾦的，当然你在⼀线城市连续缴纳社保的年限超过10年，到你退休的时候，所拿的标准就还是你缴纳社保的城市。
⼆、投递简历，寻找下家公司，当办理⼊职⼿续之后，可以补缴断交的社保费⽤，但是那个费⽤是需要你⾃⼰承担的。
三、如果你离职之后想去其他地⽅就业，就需要办理社保转移的⼿续，继续上交社保的各项费⽤即可。
四、如果你想待在这个城市，不想找⼯作，想从事⾃由职业，但⼜不是本地户⼝的，就不妨寻找专业代办代缴社保的公司，帮你连续不间断的缴纳社保，但是这个所有的费⽤也是需要你全权负责的，另外还需要你出⼀部分的代办费⽤，这个费⽤不会太多，对于你想在这个城市买房买车的话，还是很有好处的。
辞职了社保怎么处理?提醒：及时找代缴机构缴纳才是解决之道。
社保离职后停缴会有影响吗
社保离职后停缴会有影响吗（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢!并且，本店铺为大家提供各种类型的经典范文，如自我介绍、自我鉴定、工作总结、工作计划、合同协议、条据文书、规章制度、策划方案、心得体会、其他范文等等，想了解不同范文格式和写法，敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, our store provides various types of classic sample articles, such as self introduction, self appraisal, work summary, work plan, contract agreement, document, rules and regulations, planning plan, experience, other sample articles, etc. If you want to learn about different sample formats and writing methods, please pay attention!社保离职后停缴会有影响吗社保离职后停缴会有影响吗_离职后社保要如何处理好？职工从公司辞职后社保想自己交，可以以灵活就业人员缴纳社保。
辞职后社保怎么办_处理方法是什么
辞职后社保怎么办_处理方法是什么辞职后社保怎么办，许多职场白领可能会忽略这个问题，以下是由店铺整理的相关内容，提供给大家参考和了解。
一、离开单位后的社会保险1、办理转移手续后在新单位续保(新单位在异地的需要异地社保中心的确认或者等待政策允许转入后再办理)。
2、办理转出手续后以个人身份续保(持身份证和社保卡到社保中心办理)。
3、停保一段时间，以后再续保。
注意：停保的次月起停止报销医药费。
因转移、转出，停保的前后缴费年限和缴费金额累计计算。
二、社会保险的退保1、农业户口的可以退保(持身份证、社保卡、原籍政府回乡证明办理)。
农民有赖以生存的土地，所以可以退保。
农民身份变为居民身份是大趋势，所以不提倡退保。
2、城镇户口的不能退保。
三、社保累计缴费年限在10年或15年以上达到法定退休年龄的，就能够享受养老金待遇，但是缴费年限越长，缴费金额越多，今后的养老金也就越多，反之则少。
四、社保缴费基数以参保人所在省份上一年度全省在岗职工月平均工资的60%-300%(有的地方是40%-300%)为缴费基数，按月缴纳。
五、个人身份参保的险种和缴费比例1、养老保险费：个人缴纳20% 。
2、医疗保险费：个人缴纳5% 。
六、社保的处理方式一、原单位：用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
二、社保：1、继续留在原工作地不动，等确定定居地点再合并转移(建议)。
2、准备到其它地方定居，社保可以转移到其它地方。
你离职后凭公司的解除或者终止劳动合同的证明到到单位所属的社保经办机构开具《基本养老保险参保缴费凭证》，在新就业地参保后，《基本养老保险参保缴费凭证》，向新参保地提出转移接续原养老保险关系的申请。
三、社保中断影响：没什么影响，社保是累计计算的，不是连续计算。
无论何地，只要以你身份证交的都统计在你名下，你只保证退休前有15年的缴费记录就可以了。
四、离开本工作地时除了自己的证件外，需要拿好的证明：原单位给的：《解除或者终止劳动合同的证明》、《广东省就业失业手册》社保机构给的：《基本养老保险参保缴费凭证》。
长期断交的社保想续缴如果不想吃亏这3点一定要知道
相信有很多朋友会遇到这样的情况，离职后，社保断交了很久，现在又想交社保了，那么之前交的费用是不是都白交了?其实，社保不管断缴多久，只要你在就业后续保就可以接着参保的。
只要你的个人账户还存在，不管之前交的社保费用是多少，都会进行累计和保存，不需要担心之前交的费用白交了，只要你曾经有过社保缴存记录，当你继续缴费时，系统都会帮你续上。
当然了，如果想要之前的费用不白交，那么还需要满足以下三个条件。
1、参保人的身份证信息需一致这个是最重要的一点，想要重新续缴，那么现在的身份证信息必须与之前参保时的信息一致。
因为在社保系统中，是以身份证号码来记录个人信息的，每一个身份证号都是唯一的，而且只对应一个人，当你录入的身份证信息与之前参保时的一致时，那么系统就会在原户头上继续累计，所以就不需要担心之前交过的费用应长期断缴而作废。
这里说的续缴只是针对在同一地区参保的情况，如果你是在不同地区缴的，最终也是可以通过身份证信息，合并累计年限和个人账户金额的。
2、社保只累计养老保险和医疗保险按照规定，每个人的养老保险都必须累计缴满15年才能在退休之后享受每个月领取退休金的待遇，如果你中间有5年时间断缴5年，那么也不需要担心，只要重新续缴，到退休时累计缴满15年，一样可以享受养老待遇。
医疗保险和养老保险的累计也是一样的，只要继续累计缴满一定的年限就可以享受待遇。
不过，因为医疗保险比较特殊，所以不同省市的年限要求有所差别，通常期限在10~30年不等。
这里需要提醒的是，医保必须要在连续缴费期间才能享受医保报销的福利，虽然各个省市的要求不同，但是一般断缴超过6个月后世不能参与医保报销的.福利的，但是个人账户的金额还是会保存。
如果是断缴后续保，则需要你在正常缴费6个月后才能享受报销费用的福利。
3、社保补缴只能由单位进行补缴很多朋友会问，长期没交的社保想一次把它补上行吗?这个当然是可行的，但是这个手续只能通过用人单位来进行补缴，而且审核的流程也非常多，很严格，需要提供很多证明材料，对于没有工作的人员来说，一般情况是不能补缴的。
长沙失业金医保停保流程
长沙失业金医保停保流程
一、失业金停保流程
1.失业人员申报失业
（1）向当地人社局申报失业
（2）提供相关失业证明材料
2.停止医保缴纳
（1）人社局根据失业证明停止医保缴纳（2）医保单位确认停保信息
二、医保停保手续
1.填写停保申请表
（1）获取停保申请表
（2）填写个人信息和停保原因
2.提交申请表
（1）将填写完整的申请表递交给医保单位（2）工作人员接收并登记停保申请
三、停保审核
1.医保单位审核停保申请
（1）核实申请表和相关材料
（2）如有需要，补充提供资料
2.审批通过
（1）医保单位审批通过停保申请（2）通知失业人员停保生效时间
四、停保生效
1.停保生效
（1）失业人员医保停保正式生效（2）失业人员享受相应的失业金待遇。
换工作社保断了一个月
换工作社保断了一个月换工作社保断了一个月怎么办1、因为个人原因离职，这就导致了社保断交一个月。
后期又不想因为这一个月影响到整体的社保缴纳，因此想补缴。
具体分为个人补缴和公司补缴两种方法。
(1)个人补缴：去当地社保局说明诉求，然后在工作人员的帮助下帮忙办理补缴，如果是自己离职等原因造成的断交不一定可以补交，这个要问清楚;(2)公司补缴：社保断交公司是可以帮忙补交的，可以联系原公司帮忙补交，或者到新公司之后询问人事能否帮忙办理补缴。
2、社保断缴了一个月，如果新单位做了补缴，一般没有什么影响，就算是忘记了交，断交一个月，只要不超过三个月，下个月去补上，也是有效的，只要断交不超过3个月，续上之后，就可以延续之前的社保缴存年限。
养老保险领取需要满足什么条件1、达到法定退休年龄，并已办理退休手续;2、所在单位和个人依法参加养老保险并履行了养老保险缴费义务;3、个人缴费至少满15年(过渡期内缴费年限包括视同缴费年限)。
目前，我国的企业职工法定退休年龄为：男职工60岁;从事管理和科研工作的女职工55岁;从事生产和工勤辅助工作的女职工50岁，自由职业者、个体工商户女年满55周岁。
养老金可以一次性提取吗缴费年限不足者在之前各地有一次性补缴社保，但是如今多地规范社保缴费，已经取消一次性补缴社保，所以在到达法定退休年龄时，缴费年限不足15年者，需要继续按月缴纳费用，继续缴纳仍未满15年，在第五年后可以一次性缴纳，然后领取养老金。
基础养老金和个人养老金的区别如下：1.基础养老金，基础养老金是基本养老金的组成部分，参保人达到退休年龄，计算退休养老金时，基础养老金作为退休养老金的一部分，按月发给参保人。
基本养老金，由基础养老金，个人账户养老金构成，属于中人范围的，还有过渡性养老金，调节金。
对于有视同缴费年限的退休人员，还另外加上过渡性养老金，调节金，过渡性养老金和调节金，随着时间的推移，会逐年减少，一直到最后取消。
2.个人储蓄性养老金，是在参加基本养老保险的基础上，为了更高的提升生活质量，在经济条件允许的情况下，个人可以参加商业养老保险，属于个人自愿参保，国家不强制实施。
离职后的社保如何继续缴纳
离职后的社保如何继续缴纳在现代社会，社保对于我们每个人来说都至关重要。
它不仅关系到我们当下的医疗保障、养老待遇等，还对我们未来的生活质量有着深远的影响。
然而，当我们离职后，社保的缴纳可能会成为一个让人头疼的问题。
别担心，下面就来详细讲讲离职后社保如何继续缴纳。
首先，我们要明白社保包含哪些内容。
一般来说，社保主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险这五大险种。
每个险种都有其特定的保障范围和作用。
离职后，社保继续缴纳的方式主要有以下几种：一、以灵活就业人员身份缴纳如果您离职后没有很快找到新工作，或者打算自主创业、自由职业一段时间，可以选择以灵活就业人员的身份自行缴纳社保。
这种方式通常只能缴纳养老保险和医疗保险。
办理的流程也不算复杂。
您需要携带本人身份证、户口簿等相关证件，前往当地的社保经办机构办理参保登记手续。
在缴费方面，您可以根据自己的经济状况选择合适的缴费档次。
需要注意的是，以灵活就业人员身份缴纳社保，所有的费用都需要由个人承担。
二、挂靠单位缴纳有些人可能会通过挂靠在朋友的公司或者专门的社保代缴机构来继续缴纳社保。
这种方式虽然可以缴纳五险，但需要注意的是，挂靠单位缴纳社保存在一定的法律风险，而且可能需要支付一定的手续费。
如果选择挂靠单位缴纳社保，一定要确保所挂靠的单位是合法合规的，并且要签订相关的协议，明确双方的权利和义务。
三、转为城乡居民社保如果您觉得以灵活就业人员身份缴纳社保费用较高，还可以考虑将城镇职工社保转为城乡居民社保。
城乡居民社保的缴费标准相对较低，但相应的保障待遇也会有所不同。
办理城乡居民社保的手续也比较简单，一般在户籍所在地的社区或村委会就可以办理。
不过，需要提醒的是，一旦转为城乡居民社保，以后想要再转回城镇职工社保可能会比较困难。
那么，在选择社保继续缴纳的方式时，我们需要考虑哪些因素呢？首先是经济状况。
不同的缴纳方式费用不同，要根据自己的实际经济能力来选择。
其次是未来的规划。
辞职后社保补缴流程
辞职后社保补缴流程一、辞职准备1.辞职通知（1）提交辞职申请①与直接上级沟通②提交书面辞职信（2）办理离职手续①完成相关工作交接②领取离职证明2.了解社保状态（1）查询当前社保信息①登录社保官网②使用社保查询APP（2）确认社保缴纳情况①获取最近缴纳记录②了解待缴纳月数二、社保补缴准备1.准备补缴材料（1）身份证明①身份证复印件②户口本复印件（2）离职证明①由原单位出具②确认退出时间（3）补缴申请表①根据政府要求下载②填写注意事项2.确认补缴金额（1）了解社保基数①查询本地社平工资②计算个人应缴比例（2）估算补缴费用①默认月数×社保基数×个人比例②其他附加费用（如滞纳金）三、提交补缴申请1.提交方式（1）在线提交①登录社保官网②选择“社保补缴”服务（2）现场提交①前往社保局或服务窗口②准备好所有材料2.填写申请信息（1）个人基本信息①姓名、身份证号、联系方式（2）补缴月数①自离职起至申请补缴前四、补缴审核1.审核周期（1）了解审核时间①通常为510个工作日②可以在线查询进度2.补缴结果通知（1）通过审核①收到审核通过通知②确认补缴金额（2）未通过审核①理由说明②重新提交材料的要求五、完成补缴1.付款方式（1）在线支付①通过社保官网支付②使用在线银行或支付宝（2）现场支付①现金或银行卡支付②索取支付凭证2.获取确认（1）电子支付凭证①打印或保存电子凭证（2）实体凭证①现场支付后索取收据六、后续管理1.定期查询社保状态（1）确认补缴记录①登录社保账户查看（2）关注社保变更通知①注册社保平台消息推送2.了解社保政策变化（1）定期访问官方资讯（2）加入社保相关群组获取信息。
辞职后社保怎么处理,最长可以断交多久
辞职后社保怎么处理,最长可以断交多久很多⼈可能都会有这样的疑问：如果对现在的单位不满意，想要辞职，重新换个单位，那辞职后社保该怎么办?下⾯我们将针对这⼀问题，为⼴⼤上班族们详细解析辞职后社保怎么办?本⽂由店铺⼩编整理编辑，欢迎您的浏览！辞职后社保怎么处理，最长可以断交多久⾃愿参加社会保险的⽆雇⼯的个体⼯商户、未在⽤⼈单位参加社会保险的⾮全⽇制从业⼈员以及其他灵活就业⼈员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
国家建⽴全国统⼀的个⼈社会保障号码。
个⼈社会保障号码为公民⾝份号码。
辞职后社保怎么办—养⽼保险怎么办：养⽼保险是可以中断的，中间中断⽆所谓，最后是累计年限的，不过交得越多，当然养⽼⾦也越多。
办理转移⼿续：在⽼单位打出转移单，交给新单位继续上就⾏。
辞职后社保怎么办 —失业保险怎么办：失业保险只有在街道登记的失业者才能申请(⼯⼈⾝份的档案放在街道，⼲部⾝份的放在⼈才或单位) 办理转移⼿续：不⽤办理，到新单位继续上就⾏。
辞职后社保怎么办 —医疗保险怎么办：医疗保险⽐较重要，规定是中断三个⽉以上就失效，三个⽉以后看病就得⾃⼰掏钱，⼩病⽆所谓，⼤病就惨了，中断三个⽉以上的到新单位重新上。
辞职后社保怎么办 —公积⾦怎么办：单位把给你的钱和你⾃⼰的钱都存到你的公积⾦帐户，只能⼀年取⼀次，要去公积⾦中⼼取，需要买房或修房. 可以⾃取或委托单位取。
办理转移⼿续：先在新单位开帐号，拿帐号给⽼单位，让⽼单位把原来帐号的钱转⼊新帐号。
辞职后社保怎么办 —⼯伤保险和⽣育保险怎么办：⼯伤保险和⽣育保险是没有个⼈账户的，在离职的同时就取消了。
离职后社保怎么办，⼤家都清楚了吗，看来最主要要处理的是养⽼、医疗、失业保险和公积⾦账户。
离职后社保怎么办，具体办法您可以咨询当地的劳动保障部门⼀定可以得到更详尽的办法。
社保中断影响参保⼈员应在纳⼊参保范围3个⽉内参保，⾃缴纳职⼯医保费的次⽉享受。
未在规定时间内办理参保⼿续，或连续中断缴费三个⽉的，视为中断参保。
社保中间断了几年还可以续交吗
社保中间断了几年还可以续交吗一、社保断缴几年后能补缴吗法律常识：社保断缴几年后能否补缴需视情况而定：1、社保停缴几年的情况下还是可以补缴的，若为单位原因漏缴的，当事人可以要求单位补缴漏缴的保险费用；2、社保补交根据每个人的年龄和参保具体情况，允许一次性补缴1至118月不等的社保费。
计算方法为一次性缴费额等于本人的月缴费工资基数乘以百分之二十再乘以一次性缴费月数。
一次性月缴费工资基数由本人在申请缴费时所在地级以上市企业职工养老保险的缴费工资基数上下限范围内自行申报。
而缴费时效为60个工作日，超过缴费时效未缴费的，原核定结果自动失效，应重新申请、重新核定；3、社保指的是养老保险、医疗保险、工伤保险和失业保险，社保中除了养老保险可以断交后补交之外，其他一旦停交则不能补缴，需要重新开始再次缴纳。
社保停缴后继续使用的情况：1、养老和失业没影响，但生育和医疗是有的；2、生育原则上须连续参保6个月以上才能享受待遇，中途断了，就需要重新缴了；3、医疗停了1-3个月，须补齐之前的才能享受，停了3个月以上的，除了补交之前的之外，而且还要等3个月之后才能享受医保待遇。
具体的补交需要的手续和流程如下：1、直接提供补交月的工资凭证复印件，加盖财务章和公章，凭证上要有员工的本人签名；2、员工的劳动合同复印件；3、单位起草一份补交申请，说明补交原因，上面注明员工姓名和身世分量证号并加盖公章；4、带上公章，去现场填报，工作人员一般会告诉办理人员缴费比例，照基数乘就行了，到时再选择缴款方式托收、现金还是支票。
除了这些，还是需要带着办理人员的身世分量证原件和复印件。
法律依据《中华人民共和国社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
离职后社保怎么交最新
离职后社保怎么交最新离职后社保怎么交1、离职后，要拿着离职证明、失业金缴纳单、身份证、2寸大照片，到劳动局办理失业证，注册失业信息。
2、带齐离职证明、失业证、身份证、社保手册、照片，到人社局办理个人转接，就可以办理个人缴纳社保了，你可以选择一次缴纳1年的社保，也可以一次性缴纳完剩下的社保。
注：如果想继续找工作的，那么先办理失业证，暂缓个人转接社保的事情，等找到新工作后，再办理转移手续，以免新单位无法给你办理社保。
员工离职的方式包括哪些与单位协商解除合同《劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
这是首选的一种方案。
如果与单位有协商的可能性，尽量去协商解决。
一般情况下，如果员工无意在公司做下去的话，那么从单位的人力资源管理来说，留下这个员工其实也是有害无益的。
在协商解决的时候，员工要注意如下几点：1、违约金如果双方在劳动合同中约定了违约金，在员工提出离职的情况下，单位可能会向员工要求支付此违约金。
在协商的时候，员工要注意合同中所约定的违约金是否合法，因为北京市地方法规明确规定有违约金不能超过员工正常工作的情况下前十二个月的工资总额。
超过部分，法律将不予认可。
2、进行工作交接，并拿到离职交接单交接单应该一式两份，公司与员工个人各执一份。
应当注意，员工应当拿到一份原份，而且此原件经过了双方的签订或者盖章的认可。
3、拿到退工单或者离职证明需要注意的也是需要拿到原件。
提前三十天通知单位《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
此解除权又称为预告解除权。
这种解除权不需要单位的同意，只要员工提前三十天通知了单位，不管单位是否同意，到期后双方的劳动合同关系都已经解除。
此解除权需要注意的事项计有：1、注意合同中有无双方所约定的提前通知金和脱密期规定如果合同中有此规定的话，员工提前通知的时间就应当依照双方在合同中所约定的提前通知期，而不再是三十日了。
社保断了怎么办？
社保断了怎么办？作者：四月来源：《金融经济》2016年第01期社保是国家为劳动者在丧失劳动力后提供的基本保障，许多人由于工作不稳定等因素常常导致社保中断缴费，那么，如果社保中断了会造成哪些影响？社保中断后应该怎么做？社保可以中断吗？社会保险是指国家通过立法强制建立社会保险基金，对参加劳动关系的劳动者在丧失劳动能力或失业时给予必要的物质帮助的制度。
社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
在我国，社保是强制缴纳的。
养老保险得交够15年，退休了才能享受终身。
医疗保险也如此，女交够25年、男交够30年，退休了才能享受终身。
因为养老和医疗保险都是可以累积的，所以如果因为暂时离职而中断养老和医疗保险，只要以后续上，依旧可以享受社保福利。
但是如果连续缴纳养老和医疗保险，却不够年限，也享受不了社保福利。
可是在北京，如果你是外地户口，只有连续上满5年的社保才能在北京买车摇号和买房，这里的社保只包括五险。
只要中间断一天，五年就要重新计算了。
在上海，外地户口买房，能提供自购房之日起算的前3年内在本市累计缴纳2年以上的社保或个税缴纳证明（一次性补交的不予承认）。
失业保险、生育保险、住房公积金这三样，只要在用之前用人单位为职工累计缴费满1年以上，并且继续为其缴费（如果断了是无法享用的）;工伤保险即交即用。
社保断了怎么办？前面已经说了养老和医疗保险是可以累积的，因为工作变更或者其他什么原因断了，只要以后续上交够年限即可。
如果到了退休年龄还是不够最低缴费年限，可以办理延期缴费，具体根据当地政策来办理。
但是在北京、深圳、上海等一线城市，社保一定不要断，断了对买房买车都会受影响。
不少换工作的朋友会面临这样的问题，工作断档没人帮你交社保，这时候可以提前找个中介过渡一下，网上有不少帮着交社保的中介公司，按照最低基数缴纳即可。
医保断了，当月和次月医保待遇将暂停使用，同时当月缴纳次月才能使用，重新交还是可以报销的。
离职后社保缴纳的八大问题
离职后社保缴纳的八大问题1、我打算离职了，接下来社保自己怎么交？本地户口可以自己去社保局，以灵活就业人员的身份参保医疗保险、养老保险，但是无法缴纳公积金；外地户口，如果有营业执照，可以以企业身份为自己缴纳五险一金；外地户口，如果是个体工商户，可以以个体工商户身份参保医疗保险、养老保险，也可以缴纳五险，但是无法缴纳公积金；外地户口如果以上两种证件都没有，则可以通过人事能手缴纳五险一金。
2、离职换了省，社保怎么处理？在原来的城市离职后：1、社保关系会被封存或转出，养老和医疗的个人账户余额和缴纳年限都在，并不会因为你到了异地建立了新的社保账户而注销或清零；2、工伤保险、失业保险和生育保险在你停缴后保险关系会自动解除，但失业保险只要缴费满1年，不是个人原因造成的失业，就可以申领失业保险金；3、无论你变换多少工作和城市，最后只能在一个城市领取退休金。
可以在退休年龄到达前，根据自己的养老金领取地，将所有社保统一转到一地；4、原来城市的参保相关材料、证明和社保卡要妥善保管，以免日后转移时再往返补材料。
更换城市后，你原来的医保卡会暂时不能使用，里面的余额也暂时封存，等到你重新缴纳后才可以进行报销（各地政策也有差异，有的地方规定如果断缴超过3个月，会有6个月的等待期，这6个月期间无法进行报销）。
在新的城市，找到工作单位后就可以直接参保，首次在这个城市参保，还可以办理社保卡。
3、离职后断了几个月社保，新公司可以帮我补缴吗？新公司能否帮你补缴，和你们双方签订合同的日期有关：若社保补缴月份包含在劳动合同期限内的，新单位就有义务为你缴纳补缴月份的社保，具体可在签订合同时咨询新单位HR。
在大部分城市，不管你社保断了多久，即使不做补缴，也不影响新公司为你从现在开始往后缴纳社保和公积金。
少部分城市政策会要求新单位或者个人强制补缴中断月的情况（例如福州、泉州、石家庄等），具体要看当地政策。
4、离职后新入职公司，HR说转正后再帮我补缴社保，这种补缴算连续记录吗？补缴是不算连续记录的，但凡现在的限购、限牌、落户政策中明确要求“连续缴纳N年社保”的，均不承认“补缴”这种操作方式，也就是说，一旦出现补缴记录，都要重新开始计算连续年限。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
在长沙工作离职后，社保断缴怎么办?有什么后果?北京、上海等地买车要摇号，还要满足连续交几年社保的条件，长沙买房买车当然没有这么严苛啦，只要你有钱，想买就买。
不过，在长沙断缴社保也是一件很麻烦的事情，因为关系到你老了之后能不能享受医疗保险、养老保险等，那么长沙社保断缴怎么办?从外地回长沙，怎么转移社保?留学网一一为您解答。
社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
1、养老保险
《长沙市城乡居民基本养老保险办法》（长政发〔2014〕47 号）规定：
参保人自主选择缴费档次，多缴多得;应按年缴费，累计缴费年限不少于15 年。
2010年7月1日前，参保人年满60周岁的可不缴纳养老保险费;参保人年满45 周岁不满60 周岁的，应逐年缴费，也允许补缴，但累计缴费年限不超过15 年。
因各种原因中断缴费或隔年补缴的，中断期间及补缴年限不享受政府的缴费补贴。
（政府对参保人缴费给予补贴。
补贴标准为：个人缴费100 元政府补贴30元;每提高一个缴费档次，缴费补贴增加10 元。
）
养老保险转入
城乡居民基本养老保险制度内的转移接续。
参加城乡居民基本养老保险的人员在缴费期间因户籍迁移，需在省内转移城乡居民基本养老保险关系的，在迁入地申请转移养老保险关系，不转个人账户资金，按迁入地规定继续参保缴费，缴费年限累计计算，个人账户储存额由省在年内统一进行结算;需跨省转移的，在迁入地申请转移养老保险关系，一次性转移个人账户全部储存额，并按迁入地规定继续参保缴费，缴费年限累计计算。
对已经按规定领取城乡居民基本养老保险待遇的，无论户籍是否迁移，其养老保险关系不转移。
城乡居民基本养老保险制度与城镇职工基本养老保险制度的转移接续。
参加城乡居民养老保险和城镇职工养老保险人员，达到城镇职工养老保险法定退休年龄后，城镇职工养老保险缴费年限满15年（含延长缴费至15 年）的，可以申
请从城乡居民养老保险转入城镇职工养老保险，按照城镇职工养老保险办法计发相应待遇;城镇职工养老保险缴费年限不足15 年的，可以申请从城镇职工养老
保险转入城乡居民养老保险，待达到城乡居民养老保险规定的领取条件时，按照城乡居民养老保险办法计发相应待遇。
2、医疗保险
3、失业保险
工伤保险即交即用。
生育保险只要在用之前缴够一年即可。
长沙住房公积金用之前缴够半年即可。