海航集团简介
海航集团产融结合的基本情况及风险分析
海航集团产融结合的基本情况及风险分析海航集团起步于1993年创立的海南航空公司，正式组建于2000年1月，近年来通过频繁开展资本运作和产业并购构建了多元化金融平台，成长为典型的大型产融结合型集团。
在通过产融结合扩大规模、增强竞争力的同时，海航集团也面临着关联交易复杂、资金链紧张、整体风险管控不足等风险隐患。
一、海航集团产融结合的基本情况海航集团将自身定位为以航空旅游、现代物流、金融服务为三大支柱产业的现代服务业综合运营商。
截至2011年末，海航集团资产规模2665亿元，管理资产1600亿元，拥有439家实体经营企业，业务覆盖航空、物流、金融、旅游、实业、基础设施、装备制造等多个领域，非航空资产所占份额已超50%。
图1：海航集团六大重点业务板块海航集团最初介入金融业始于2003年成立财务公司，之后开展了与航空相关的部分租赁和保险业务。
2007年，海航集团海航 集团大新华物流海航资本海航基础海航旅业海航实业海航航空成立海航资本控股有限公司（简称“海航资本”），投资参股控股了银行、证券、保险、基金、租赁及小额贷款公司等各类机构。
截至2011年末，海航资本资产规模645.57亿元，管理资产934.03亿元，下设近30家子公司，成为海航集团三大核心产业公司之一。
海航资本提出的发展目标是，以海航的优势产业和战略新兴产业为依托，利用3至5年时间，组建租赁控股、保险控股、消费金融控股三大子集团，成为提供多元金融工具和综合金融解决方案的大型金融控股公司。
图2：海航资本组织架构图二、海航集团产融结合的动因一般而言，大型产业集团走产融结合的道路，探索建立自身可控的金融服务体系，主要是为了满足产业发展的资金和服务需求，促进业务协同，加速集团的扩张和多元化发展。
海航集团也不例外，但由于出身民营航空公司，产融结合对其而言不仅具有“促进发展”的重要意义，更是“维持生存”的必然选择。
（一）支持航空主业发展海航集团涉足金融业的直接动因是为航空主业提供便利专业的金融服务。
《海航集团案例》课件
挑战与转型阶段
01
02
03
面临挑战
随着国内外经济形势的变 化，海航集团面临较大的 经营压力和挑战。
战略转型
海航集团开始进行战略转 型，优化资产结构，聚焦 核心业务，提高企业竞争 力。
改革创新
海航集团在转型阶段注重 改革创新，推动企业内部 改革，加强科技创新和人 才培养。
03
海航集团的核心竞争力
战略管理
市场定位与选择
海航集团根据自身优势和市场需求，选择具有发展潜力的目标市场 ，进行重点投资和开发。
品牌推广与形象塑造
海航集团注重品牌建设和形象塑造，通过广告宣传、公关活动等方 式提升品牌知名度和美誉度。
跨国合作与投资
合作模式多样化
海航集团与国际知名企业、机构 开展多种形式的合作，包括股权 合作、业务合作、技术交流等。
海航集团注重品牌保护，加强商标注 册和知识产权保护，防止侵权行为对 品牌造成损害。
品牌传播
海航集团通过多种渠道和媒体进行品 牌传播，提高品牌知名度和美誉度， 增强消费者忠诚度。
创新驱动
产品创新
海航集团注重产品创新，不断推 出符合市场需求的新产品和服务
，提高客户满意度和忠诚度。
模式创新
海航集团在商业模式上不断创新， 探索新的盈利模式和业务模式，提 高企业的盈利能力和市场竞争力。
战略提供了机遇。
战略调整与应对
03
海航集团根据国际市场变化和自身发展需要，不断调整和优化
国际化战略，以抓住机遇、应对挑战。
06
海航集团的未来展望
转型与升级
转型方向
海航集团将积极探索新的业务领 域，从传统的航空、物流向更广 泛的产业领域拓展，如金融、科 技、医疗等。
海航企业文化
海航企业文化一、概述海航集团是中国最大的综合性民营航空企业集团之一，成立于1984年，总部位于中国海南省海口市。
作为一家拥有航空、航天、金融、地产、旅游等多元产业的企业集团，海航一直致力于打造具有国际竞争力的企业文化，以推动企业的可持续发展。
二、核心价值观1. 诚信：海航集团坚持诚信为本，以诚信为企业文化的基石。
在商业交往中，始终遵守承诺，讲求信用，以赢得合作伙伴和客户的信任和尊重。
2. 创新：海航集团鼓励员工勇于创新，不断推陈出新。
通过创新，不断提升企业的核心竞争力，满足客户的需求，并在行业中保持领先地位。
3. 卓越：海航集团追求卓越，致力于在各个业务领域中做到最好。
通过持续的努力和专业知识的提升，为客户提供卓越的产品和服务，实现企业的可持续发展。
三、企业使命海航集团的使命是为客户提供安全、高效、便捷的航空服务，推动航空产业的发展，为社会经济的繁荣做出贡献。
通过持续创新和改进，海航集团致力于成为全球领先的航空企业，为客户创造更大的价值。
四、员工文化1. 关爱员工：海航集团关注员工的成长和发展，提供良好的工作环境和福利待遇。
通过培训和发展计划，激励员工发挥自己的潜力，并与企业共同成长。
2. 团队合作：海航集团鼓励员工之间的合作和协作，强调团队的力量。
通过分享知识和经验，促进团队成员之间的相互学习和支持，共同实现企业目标。
3. 奉献精神：海航集团倡导员工具有奉献精神，为客户和企业付出更多。
通过积极参与公益活动和社会责任项目，回馈社会，展现企业的社会责任感。
五、企业发展1. 国际化战略：海航集团积极推进国际化战略，通过与国际航空公司和企业的合作，拓展海外市场。
同时，积极参与国际航空产业的合作和交流，提高企业的全球竞争力。
2. 产业多元化：海航集团通过多元化发展战略，不断拓展新的业务领域。
在航空、航天、金融、地产、旅游等多个领域中取得了显著的成绩，实现了跨行业的协同发展。
3. 资本运作：海航集团注重资本运作，通过股权投资和资产管理，优化企业资源配置，提高资本效益。
海航企业文化
海航企业文化一、概述海航集团是中国领先的综合性企业集团，拥有航空、金融、地产、旅游、物流等多个业务板块。
作为一家具有国际影响力的企业，海航集团注重企业文化建设，秉承以人为本、创新发展的核心价值观，致力于打造和谐、创新、共赢的企业文化。
二、核心价值观1. 以人为本：海航集团以员工为中心，关注员工的成长和发展，致力于为员工提供良好的工作环境和发展机会。
倡导员工关爱、互助、团结的价值观，激发员工的创造力和工作热情。
2. 创新发展：海航集团鼓励员工勇于创新，推崇开放、包容的企业文化。
通过持续的技术创新和业务模式创新，不断提升企业的竞争力和核心竞争力。
3. 共赢合作：海航集团秉持共赢的合作理念，与合作伙伴共同发展，与员工共享成果，与社会共同进步。
注重与各界建立长期稳定的合作关系，共同创造更大的价值。
三、文化建设1. 企业愿景：海航集团的愿景是成为全球领先的综合性企业集团，为社会创造更大的价值。
2. 企业使命：海航集团的使命是为客户提供卓越的产品和服务，为员工创造良好的发展机会，为社会做出贡献。
3. 企业精神：海航集团的企业精神是团结、拼搏、创新、超越。
鼓励员工团结一心，勇于拼搏，不断创新，追求卓越。
4. 企业价值观：海航集团的价值观包括诚信、责任、合作、共赢。
倡导员工诚实守信，承担社会责任，积极合作，追求共赢。
5. 企业行为准则：海航集团制定了严格的行为准则，要求员工遵守法律法规，保持职业道德和职业操守，尊重他人，维护企业形象。
四、文化传播1. 内部传播：海航集团通过内部刊物、内部网站、员工大会等形式，向员工宣传企业文化，分享企业发展动态，激励员工的工作热情和归属感。
2. 外部传播：海航集团通过官方网站、社交媒体、媒体报道等方式，向外界传播企业文化，展示企业形象，增强公众对海航的认知和信任。
3. 文化活动：海航集团定期组织各类文化活动，如员工联谊、文化艺术展览、体育赛事等，丰富员工的业余生活，促进员工之间的交流与合作。
海航分析报告
海航分析报告1. 引言海航集团是中国最大的民营航空运输企业之一，拥有包括海南航空、天津航空等多家子公司，业务范围涵盖航空运输、地面物流、旅游等方面。
本文拟对海航集团进行分析，探讨其经营状况、竞争优势和发展潜力。
2. 市场环境分析2.1 宏观环境在宏观环境方面，全球航空运输市场正面临许多挑战和机遇。
随着经济全球化的加剧，人们对出行的需求不断增加，航空运输行业迎来了新的发展机遇。
然而，航空运输行业也面临着高昂的成本、激烈的竞争以及不确定的政策环境等挑战。
2.2 竞争环境海航集团在航空运输市场面临激烈的竞争。
主要竞争对手包括国内的中国国航、东方航空等以及国际航空巨头如美国的达美航空、英国的英国航空等。
竞争对手的服务质量、价格竞争能力以及品牌知名度等因素将对海航集团的市场份额和盈利能力产生直接影响。
3. 经营状况分析3.1 财务状况通过对海航集团的财务报表进行分析，可以看出其财务状况良好。
近年来，海航集团实现了稳定的盈利增长，并保持了较高的盈利率。
然而，需注意到航空运输行业的季节性特点，以及不确定的油价波动对公司盈利能力的影响。
3.2 营运状况海航集团的营运状况较好。
其航班正点率较高，客户满意度也较高。
同时，海航集团还积极拓展航线网络，加大机队规模，并提高运力利用率，进一步提升了公司的营运效率。
4. 竞争优势分析4.1 品牌知名度海航集团作为中国知名航空公司，在国内外享有较高的品牌知名度。
海航集团不断加强品牌推广和市场营销，提升了公司在消费者心目中的形象和认可度。
4.2 客户体验海航集团注重提供优质的客户体验，通过提供舒适的座位、高品质的餐饮和贴心的服务等手段，提升了乘客的满意度。
优秀的客户体验有助于提高客户忠诚度，并吸引更多的新客户。
5. 发展潜力分析5.1 旅游业机遇随着中国经济的发展和人民生活水平的提高，出行需求不断增加，尤其是旅游需求的增长速度迅猛。
海航集团作为一家多元化的航空企业，拥有良好的旅游资源和便利的航线网络，可以进一步发掘旅游市场的潜力。
航空运输板块简介
海航集团航空运输板块简介海南航空股份有限公司是中国民航第一家A股和B股上市的航空公司。
公司于1993年1月由海南省航空公司经规范化股份制改造而成，1993年5月2日正式开航运营，注册地址为海口市机场西路168号。
公司法人代表为董事长陈峰，现任首席执行官为朱益民，现任执行总裁为赵忠英。
海南航空股份有限公司（以下简称海航），是海航集团下属航空运输板块的龙头企业。
海航集团对所从事的产业实行专业化产业板块管理模式，现主要有航空运输板块、机场板块、酒店旅游板块和相关产业板块。
截至2004年12月，集团资产总值约441亿元人民币，员工19800余人。
海南航空股份有限公司做为航空运输板块的龙头企业，对所辖的中国新华航空有限责任公司、长安航空有限责任公司、山西航空有限责任公司和扬子江快运航空有限公司实施行业管理。
截至2004年12月底，海航有员工有8700余人。
其中飞行员1520人，乘务员1315人，机务人员1250人，航务人员293人。
人员学历构成中，研究生93人，本科生2509人，专科生2724人。
截至2005年7月，整个航空运输板块拥有飞机104架，适用于干线飞行、支线飞行、货运飞行和通用飞行。
其中，波音机队有47架Boeing737－300/400/700/ 800型客机,5架Boeing767－300型客机，多尼尔机队有29架Dornier328-300型喷气支线客机，还有2架70座级Dash8-Q400型支线客机，8架运七型货机，4架豪客800xp，1架湾流，4架B737-300QC机及1架737-300全货机。
1993年至今，海航先后建立了海口、北京、宁波、三亚、西安、太原、天津、乌鲁木齐8个航空基地和广州、长沙2个运营站，航线网络已遍布全国各地，开通了国内外航线近480条，其中通航城市近90个，开通三亚=汉城、海口＝曼谷、北京＝布达佩斯、海口＝大阪国际定期航线、海口＝新加坡、海口＝吉隆坡等国际包机航线.海航是中国第一批通过CAAC121部运行合格审定的4 家航空公司之一，是中国第一家全面通过ISO9000质量体系认证的航空公司。
海航集团的发展历程
海航集团的发展历程海航集团的发展历程如下：1989年09月海南省人民政府批准成立海南省航空公司1992年10月海南省航空公司召开创立大会，中国民航第一家经过规范化改造的股份制企业宣告成立；1993年05月海南省航空公司正式开航运营，首航北京；1995年04月海航从美国引进中国第一家VIP公务包机Learjet-55飞机；1997年02月海南省航空公司正式更名为海南航空股份有限公司；1997年06月海南航空股份有限公司B股正式在上海证券交易所挂牌上市；1999年11月海南航空股份有限公司A股在上海证券交易所正式挂牌交易；2000年01月海航集团有限公司正式成立并实体运作；2000年08月海航控股海口美兰机场，成为中国第一家控股机场的航空公司；2000年08月海航酒店集团成立；2000年08月海南航空股份有限公司、海航控股（集团）有限公司与长安航空公司合作组建长安航空有限责公司；2001年02月海航集团、神华集团重组中国新华航空公司；2001年07月海航集团、长安航空有限责任公司、山西航空公司合作组建山西航空有限责任公司；2002年10月海航集团旗下海南航空、新华航空、长安航空、陕西航空统一以HU代码合并运营；2002年11月海南美兰机场股份有限公司在香港联合交易所上市；2003年01月扬子江快运航空有限公司正式取得开航运营资格；2003年05月海航集团与西安民生集团进行股权重组合作；2004年11月海航旅客运输量突破1000万人次；2006年02月云南祥鹏航空首航成功；2006年10月金鹿航空成为中国首家同时具有CCAR121、CCAR135、CCAR91运行资质的航空公司；2007年03月大新华快运航空首航成功，后于2009年更名为天津航空；2007年06月西部航空开航；2009年06月海航集团重组金海湾船业有限公司，后更名为金海重工股份有限公司；2010年05月首都航空启航；2011年01月海南航空荣膺世界第七家SKYTRAX五星航空公司，此后连续五年保持这一荣誉；2011年12月三亚凤凰国际机场年旅客吞吐量突破1000万人次；2012年11月海航旅业游轮游艇管理有限公司正式成立，成为中国内地首家拥有豪华游轮的公司；2014年10月北京优联耳鼻喉医院落成；2015年2月乌鲁木齐航空、福州航空、北部湾航空启航；2015年7月海航集团首次登榜《财富》世界500强；2015年11月海航旅游集团战略投资途牛旅游网，持有途牛的24.1%的股份，成为其第一大股东；2015年12月海航集团获大公国际资信评估有限公司“AAA”最高信用评级；2016年5月长安航空全新亮相，桂林航空成功首航；2016年7月海航集团荣膺2016《财富》世界500强第353位；2016年12月海航集团隆重推出——海航科技集团有限公司。
海航企业文化
海航企业文化一、引言海航集团是中国最大的民营航空企业之一，致力于打造全球率先的综合性航空集团。
为了提高组织内部凝结力和竞争力，海航集团注重培养和传承企业文化。
本文将详细介绍海航企业文化的内涵、特点和实践。
二、企业文化内涵1. 价值观海航集团秉承“诚信、创新、协同、共赢”的价值观。
诚信是基石，创新是动力，协同是合力，共赢是目标。
这一价值观旨在构建和谐、稳定、可持续发展的企业文化。
2. 使命和愿景海航集团的使命是“为社会创造价值，为员工提供平台，为客户提供优质服务，为股东创造回报”。
愿景是“成为全球一流的航空综合服务提供商”。
3. 核心价值海航集团的核心价值是“以人为本，追求卓越”。
这意味着尊重员工、关注员工的成长和发展，同时追求卓越的业绩和服务质量。
4. 文化特点海航企业文化具有开放、包容、创新、务实的特点。
开放和包容使得员工能够自由表达意见和想法，创新和务实则鼓励员工不断寻求创新和实践。
三、企业文化实践1. 员工培训海航集团注重员工培训，为员工提供广泛的培训机会，包括技能培训、管理培训和领导力培养等。
通过培训，员工能够不断提升自己的专业素质和综合能力。
2. 激励机制海航集团建立了激励机制，包括薪酬激励、晋升机会和奖励制度等。
这些激励措施旨在激发员工的工作热情和创造力，提高员工的工作积极性和效率。
3. 沟通交流海航集团倡导开放的沟通交流氛围，通过定期的员工大会、部门会议和团队建设活动等，促进员工之间的沟通和合作。
同时，海航集团还建立了多种沟通渠道，如内部网站和员工反馈机制，以便员工能够及时反馈意见和问题。
4. 社会责任海航集团积极履行社会责任，参预各种公益活动和慈悲事业。
通过关爱员工、关注社会，海航集团不仅提高了员工的幸福感和归属感，也树立了良好的企业形象。
四、企业文化的影响海航企业文化的实践对组织产生了积极的影响。
首先，企业文化凝结了员工，增强了团队凝结力和向心力。
其次，企业文化激发了员工的工作热情和创造力，提高了工作效率和质量。
海航集团介绍
海航绿色体育发展基金发起人股东——海航集团有限公司于2000年1月经国家工商行政管理局批准组建，是一家以航空旅游、现代物流和现代金融服务为三大支柱产业的现代服务业综合运营商，产业覆盖航空、物流、金融、旅游、置业、商业、机场管理和其他相关产业，法定代表人为陈峰。
截至2010年年底，海航集团资产总规模逾3400亿元，年营业收入达925亿元，为社会提供约8万个就业机会。
海航集团航空运输产业运营飞机290余架，开通航线500余条，通达130多个国内外城市，连续安全飞行超过350万小时。
2010年实现旅客运输量3222万人次。
自成立以来，海航多次获得中国民航安全生产“金鹰杯”、“金鹏杯”，并连续10年荣获“旅客话民航”用户满意优质奖。
2011年，海南航空荣膺中国内地首家“skytrax五星航空公司”称号，打造中国民航“安全、正点、服务”优秀品牌。
同年，香港航空亦荣获“skytrax四星航空公司”称号。
大新华物流是中国首家致力于构建海陆空综合物流、金融服务、物流信息网络及大型制造业一体化的全球物流综合服务运营商，业务涵盖综合物流、集装箱运输、散杂货运输、油轮运输、特种船运输、驳船运输、航空货运、船舶与海洋工程建造、码头建设与管理、船舶与船员管理等领域，拥有各类船舶近100艘，全货机13架。
截至2010年年底，大新华物流旗下金海重工手持订单量位列全球造船集团16位，全球造船企业第11位。
海航资本立足于通过优势产业领域的投资银行服务与各类金融手段的组合与创新为客户提供综合金融解决方案，立志打造一流国际投资银行和现代金融服务业综合运营商。
拥有投资银行、金融租赁、信托、保险、证券、银行、期货、产业基金、融资担保、保理、小额贷款等传统及创新金融业务。
目前，海航资本服务网点遍及北京、上海、天津、香港、悉尼等30个大中城市。
海航旅业主营业务涵盖航空、旅游、卡、网、外汇零售等五大类别，拥有北京首都航空、金鹿公务航空、大新华运通、海航易生、新华旅行、通汇货币、易生基金等14家成员企业、近20家旅行社、230余家海航乐游门店、近30家易生分子公司和近10家货币兑换门店。
海航企业文化
海航企业文化一、概述海航集团是一家以航空业为核心的综合性企业集团，拥有航空、旅游、物流、地产、金融等多元化业务。
作为中国最大的航空公司之一，海航集团一直致力于打造自己独特的企业文化，以推动企业发展和员工成长。
二、核心价值观1. 客户至上：我们始终将客户需求放在首位，通过提供优质的产品和服务来满足客户的期望。
2. 团队合作：我们鼓励员工之间的合作与协作，共同实现企业的目标。
3. 创新进取：我们鼓励员工不断学习和创新，以应对市场的变化和挑战。
4. 诚信守法：我们坚持诚信守法，遵守行业规范和法律法规，与客户、合作伙伴建立长期稳定的合作关系。
三、企业使命海航集团的使命是成为全球领先的综合性企业集团，为客户提供卓越的航空服务和旅游体验，推动航空业的可持续发展。
四、企业愿景我们的愿景是成为全球最受尊敬的航空公司之一，以卓越的服务和创新的经营模式赢得客户的信任和认可。
五、企业战略1. 提升服务质量：我们致力于不断提升服务质量，通过改进业务流程和技术创新，为客户提供更加便捷、高效的服务体验。
2. 拓展国际市场：我们积极拓展国际市场，加强与全球航空公司和旅游机构的合作，提升国际竞争力。
3. 加强员工培训：我们注重员工培训和发展，提供全方位的职业发展机会，激励员工发挥潜力，为企业发展提供人才支持。
4. 推动可持续发展：我们积极推动可持续发展，关注环境保护和社会责任，努力成为行业的绿色领导者。
六、企业文化建设1. 员工关怀：海航集团注重员工的身心健康，提供良好的工作环境和福利待遇，关心员工的成长和生活。
2. 创新文化：我们鼓励员工提出新的想法和创新，为企业发展提供源源不断的动力和创新思维。
3. 学习文化：海航集团鼓励员工不断学习和提升自己的专业知识和技能，为企业的发展提供有力支持。
4. 团队文化：我们强调团队合作和沟通，鼓励员工之间的互相支持和协作，形成良好的团队氛围。
5. 社会责任：海航集团积极履行社会责任，参与公益事业和社区建设，回馈社会。
中国海航的用途
中国海航的用途中国海航是指中国的海南航空集团有限公司，是中国最大的航空企业之一，也是世界上最大的私营航空公司之一。
海航的主要业务包括航空运输、机场地勤服务、航空物流、餐饮和酒店管理等。
下面将从不同方面介绍中国海航的用途。
一、航空运输业务中国海航以航空运输为核心业务，拥有国际和国内两个航线网络。
国际航线覆盖亚洲、欧洲、北美洲和大洋洲等地区，国内航线覆盖全国各大城市。
海航的运输用途主要是为乘客提供航空运输服务，满足人们出行、旅游和商务需求。
通过不断开拓新航线、增加航班频次和优化服务品质，海航致力于成为乘客首选的航空公司。
二、机场地勤服务中国海航还拥有专业的地勤服务团队，为乘客提供行李托运、登机手续办理、航班延误处理等服务。
机场地勤服务的用途是提供便捷、高效的服务，确保乘客的出行顺利进行。
海航的地勤团队经过专业培训，能够快速处理各种突发情况，保障乘客的舒适和安全。
三、航空物流中国海航还涉足航空物流业务，拥有大型货机和货运航班。
海航的航空物流用途是为客户提供国际和国内货物运输服务，包括快递、冷链物流和大宗货物运输等。
通过航空物流，海航可以快速、安全地将货物送达目的地，提供高效的货运服务。
四、餐饮和酒店管理中国海航还拥有餐饮和酒店管理业务。
海航的餐饮业务为乘客提供机上餐食和机场餐饮服务，用途是提供美味、健康的餐食，满足乘客的口腹之欲。
海航的酒店管理业务包括自营酒店和合作酒店，用途是为乘客提供舒适、便捷的住宿环境，满足旅客的住宿需求。
总结起来，中国海航的用途主要包括航空运输、机场地勤服务、航空物流以及餐饮和酒店管理。
作为中国最大的航空企业之一，海航致力于为乘客提供高品质的航空运输服务，同时通过提供地勤服务、航空物流和餐饮酒店管理等业务，满足乘客的多样化需求。
未来，海航还将不断拓展业务领域，提升企业综合实力，为乘客和客户提供更加丰富的服务。
海南航空公司资料简介
海南航空股份有限公司是中国民航第一家A股和B股同时上市的航空公司。
公司于1993年1月由海南省航空公司经规范化股份制改造后建立，1993年5月2日正式开航运营，注册资本7.3亿人民币。
公司法人代表为董事长陈峰，现任总裁朱益民。
海航开航运营13年来保持了良好的安全纪录，累计安全飞行140余万飞行小时，运输旅客超过6000万人次，多次创下事故征候万时率为零的优秀安全业绩，2000年、2003年夺取中国民航安全生产最高奖项——“金鹰杯”，2001年海航旗下新华航空夺得中国民航安全生产最高奖项——“金雁杯”；服务质量在业界和旅客中创造了良好口碑，7次获得“旅客话民航”用户满意优质奖；多次获得全民航航班正常率评比第一名、连续六年航班正常率超过80%，成功塑造了中国民航航班正点率第一的优秀服务品牌。
2006年，海航鲲鹏标示被国家工商总局认定为中国驰名商标，成为中国民航企业中第一个也是唯一一个中国驰名商标。
海南航空荣誉2006年5月，海南省创建青年文明号活动组委会下发文件，总结2004—2005年度全省开展创建青年岗位能手活动情况，并对全省63名获得“海南省青年岗位能手”的优秀青年进行表彰，其中海航的武海刚、巨俊轩、李静三名员工获得“海南省2005年度青年岗位能手”荣誉称号2006年3月29日，在“关于2005年海南省用户满意服务明星、明星班组和杰出管理者”表彰大会上，海航飞鹿乘务组荣获“2005年海南省用户满意服务明星班组”荣誉称号，乘务员曲丽娜荣获“2005年海南省用户满意服务明星”荣誉称号2006年2月23日，在海南省金融贷款“诚信企业”表彰大会上，海南航空股份有限公司第四次蝉联“诚信企业”荣誉奖项2006年根据总局公布数据，海航获2005年航班正点率第一名③目的：团结革命力量。
④政治纲领：，，，。
（后阐发为）⑤机关报：。
⑥性质：第一个的的资产阶级革命政党。
⑦作用：大大推动了全国的运动。
5、指导思想：（即民族、民权、民生三大主义）。
海航旅游集团简介资料
海 航 思 福 汽 车 租 赁 有 限 公 司
金 鼎 俱 乐 部 有 限 公 司
业务涵盖范围
公务机业务 旅游业务 汽车租赁业务 旅游包机业务
航食业务
第二部分 海航旅游产业各成员公司介绍
金鹿公务机有限公司
（Deer jet Co.，Ltd.）
1998年经国家工商管理局核准设立, 1999年 8月通过民航总局的审查，取得了独立的通用甲
海航集团旅游产业简介
海航集团
航 空 运 输 产 业
海 航 机 场 集 团
海 航 酒 店 集 团
扬 子 江 地 产 集 团
海 航 旅 游 产 业
西 安 民 生 集 团
第一部分 海航旅游产业概要
海航旅游产业
金 鹿 公 务 机 有 限 公 司
幸 运 国 际 旅 行 社 有 限 公 司
海 航 航 空 食 品 控 股 有 限 公 司
出行服务 会员活动 订制服务
谢 谢！
海航航空食品控股有限公司
海航航空食品控股有限公司（简称航食控股）成立于2004 年4月5日，注册资本2亿元，经营范围为：生产、销售食品、 饮料、旅客日用纪念品；快餐厅；咖啡厅，以及对外投资。
快餐
西餐
饮料
主营业务
糕点
食品项目开发
海航航空食品控股有限公司
海南 航空食品有限公司 三亚汉莎 航空食品有限公司 北京新华空港 天津 航食项目 新疆航食项目 （筹建中） 星空COOKIE
三亚汉莎航空食品有限公司
三亚汉莎航空食品有限公司由航食控股与德国汉莎（亚洲） 控股有限公司共同出资，于 2003 年 2 月成立。公司位于三亚凤凰 国际机场内，占地面积约 25亩，日配餐生产设计能力为 5000份， 目前日平均配餐2000份。
海航集团简介
海航集团简介海航集团于2000年1月经国家工商行政管理局批准组建，是一家以航空旅游、现代物流和现代金融服务为三大支柱产业的现代服务业综合运营商，产业覆盖航空、物流、金融、旅游、臵业、商业、机场管理和其他相关产业，法定代表人为陈峰。
截至2010年年底，海航集团资产总规模逾3400亿元，年营业收入达925亿元，为社会提供约8万个就业机会。
海航集团航空运输产业运营飞机290余架，开通航线500余条，通达130多个国内外城市，连续安全飞行超过350万小时。
2010年实现旅客运输量3222万人次。
自成立以来，海航多次获得中国民航安全生产“金鹰杯”、“金鹏杯”，并连续10年荣获“旅客话民航”用户满意优质奖。
2011年，海南航空荣膺中国内地首家“skytrax五星航空公司”称号，打造中国民航“安全、正点、服务”优秀品牌。
同年，香港航空亦荣获“skytrax四星航空公司”称号。
大新华物流是中国首家致力于构建海陆空综合物流、金融服务、物流信息网络及大型制造业一体化的全球物流综合服务运营商，业务涵盖综合物流、集装箱运输、散杂货运输、油轮运输、特种船运输、驳船运输、航空货运、船舶与海洋工程建造、码头建设与管理、船舶与船员管理等领域，拥有各类船舶近100艘，全货机13架。
截至2010年年底，大新华物流旗下金海重工手持订单量位列全球造船集团16位，全球造船企业第11位。
海航资本立足于通过优势产业领域的投资银行服务与各类金融手段的组合与创新为客户提供综合金融解决方案，立志打造一流国际投资银行和现代金融服务业综合运营商。
拥有投资银行、金融租赁、信托、保险、证券、银行、期货、产业基金、融资担保、保理、小额贷款等传统及创新金融业务。
目前，海航资本服务网点遍及北京、上海、天津、香港、悉尼等30个大中城市。
海航旅业主营业务涵盖航空、旅游、卡、网、外汇零售等五大类别，拥有北京首都航空、金鹿公务航空、大新华运通、海航易生、新华旅行、通汇货币、易生基金等14家成员企业、近20家旅行社、230余家海航乐游门店、近30家易生分子公司和近10家货币兑换门店。
海航集团国际化战略案例分析
海航集团国际化战略案例分析海航集团是一家总部位于中国海南的大型民营企业集团，成立于1985年，是中国最大的民营航空公司之一，也是世界上最大的民营航空公司之一。
海航集团的业务涵盖航空运输、酒店旅游、金融投资、地产开发等多个领域。
海航集团致力于实现国际化发展战略，通过海外投资和并购来拓展全球化业务。
国际化战略的制定海航集团国际化战略的制定是出于多重因素的考量。
中国航空市场已经相当成熟，并且竞争激烈，要实现持续增长的难度逐渐增加。
海航集团希望通过国际化战略来降低对中国国内市场的依赖，以减少经济周期波动对企业的影响。
中国政府一直在推动国际化发展战略，鼓励中国企业通过海外投资和并购获得国际竞争优势和资源，国际化战略符合中国政府的政策方向。
海航集团希望通过国际化战略来提高企业的知名度和影响力，为未来的发展做准备。
海航集团国际化战略实施海航集团国际化战略的实施主要通过海外投资和并购来实现，具体包括在国际航空市场、酒店旅游业、金融投资和地产开发等领域的投资和并购活动。
在国际航空市场，海航集团通过购买新飞机、扩大航线网络、开发代码共享和联盟合作等方式来拓展国际航空业务。
在酒店旅游业，海航集团通过收购酒店品牌、开发度假村和高端旅游线路等方式来扩大海外酒店和旅游业务。
在金融投资领域，海航集团通过并购银行、证券公司和基金管理公司等方式来进军国际金融市场。
在地产开发领域，海航集团通过收购海外土地和开发项目，来拓展海外地产开发业务。
通过这些举措，海航集团逐步实现了国际化发展战略，丰富了自身的业务布局，提高了企业国际竞争力。
海航集团的国际化战略取得了一定的成果。
在国际航空市场，海航集团逐渐建立起了覆盖亚洲、欧洲、澳洲和北美洲的航线网络，有力地支撑了中国与世界各地的人员往来和物资运输。
在酒店旅游业，海航集团先后收购了希尔顿酒店集团、索菲特酒店集团等知名品牌，形成了国际化的酒店品牌集群，为海航集团打开了国际酒店市场。
在金融投资领域，海航集团成功收购了多家国际知名的金融机构，大大提升了企业在国际金融市场的影响力。
海航企业文化
海航企业文化一、引言海航集团是中国率先的民营航空公司，致力于为全球旅客提供安全、舒适和便捷的航空服务。
作为一家具有国际影响力的企业，海航集团秉持着独特的企业文化，为员工提供良好的工作环境，倡导团队合作和创新精神。
本文将介绍海航企业文化的核心价值观、员工发展机会以及企业社会责任。
二、核心价值观1. 客户至上：海航集团始终将客户需求放在首位，致力于提供优质的航空服务。
我们通过持续改进和创新，满足客户的期望，并超越其预期。
2. 团队合作：海航鼓励员工之间的合作和沟通，认为团队的力量能够创造更大的价值。
我们鼓励员工分享知识和经验，共同解决问题，实现共同的目标。
3. 诚信朴重：海航集团秉承诚信和朴重的原则，坚持诚实守信的行为准则。
我们与客户、合作火伴和员工建立互信关系，始终遵守法律法规和商业道德。
4. 创新进取：海航鼓励员工勇于创新，不断追求卓越。
我们鼓励员工提出新的想法和解决方案，推动企业的持续发展和进步。
三、员工发展机会1. 培训与发展：海航集团重视员工的培训和发展，为员工提供广阔的学习和成长空间。
我们定期举办各类培训课程，包括领导力发展、职业技能提升等，以匡助员工不断提升自己的能力和素质。
2. 晋升机会：海航集团鼓励员工通过努力工作和不断学习，实现个人职业发展。
我们设立了明确的晋升通道和评估机制，为优秀的员工提供晋升的机会。
3. 内部交流：海航集团鼓励员工之间的内部交流和合作。
我们定期组织各类活动和会议，为员工提供交流和学习的平台，促进团队合作和知识共享。
四、企业社会责任1. 环境保护：海航集团积极履行环境保护责任，致力于减少对环境的负面影响。
我们采取各种措施，包括节能减排、资源循环利用等，以保护自然环境和生态平衡。
2. 社区支持：海航集团关注社区的发展和福祉，通过捐赠和志愿活动等方式回馈社会。
我们积极参预公益事业，支持教育、扶贫和灾后重建等社区项目。
3. 员工福利：海航集团重视员工的福利和福利待遇，为员工提供良好的工作条件和福利保障。
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经过18年发展，海航集团由一家单一的航空运输企业，转型为以航空旅游、现代物流、现代金融服务三大产业链条为支柱，涵盖“吃、住、行、游、购、娱”六大产业要素的现代服务业综合运营商。
产业覆盖航空运输、旅游服务、现代物流、金融服务、商贸零售、房地产开发与管理、机场管理和其他相关产业。
截至2010年12月，海航集团资产总值达到3300亿，2010年营业收入近1000亿，为社会提供约80000个就业岗位。
在“2010中国企业500强”中，海航集团排名第179位。
海航集团航空运输产业以大新华航空有限公司为核心，运营飞机290架，开通航线500余条，通达国内外90余个城市，2010年完成旅客运输量3225万人次。
自成立以来，海航先后多次获得中国民航安全生产“金鹰杯”、“金鹏杯”。
在国际权威机构Skytrax2009年度旅客调查中，海南航空获得“中国地区卓越服务奖”，继2008年之后再次荣膺“中国地区最佳航空公司”称号，并连续10年荣获“旅客话民航”用户满意优质奖，在2010年SKYTRAX年度评选中又荣获“中国最佳航空公司”与“中国地区卓越服务奖”两项大奖，打造了中国民航“安全、正点、服务”优秀品牌。
2010年香港航空荣获“SKYTRAX四星航空公司”称号；2011年1月10日，海南航空荣膺中国内地首家skytrax五星航空公司称号，这些都是海航集团走国际化路线、打造世界级高端航空服务品牌的重要成果。
大新华物流是中国首家致力于构建海陆空综合物流、金融服务、物流信息网络以及大型制造业一体化的全球物流综合服务运营商。
目前，大新华物流旗下涵盖综合物流、集装箱运输、散杂货运输、油轮运输、
特种船运输、驳船运输、航空货运、船舶与海洋工程建造、码头建设与管理、船舶与船员管理、物流置业等多项业务，拥有各类船舶近100艘，货机13架。
2009年6月，大新华物流集团成功运用集团产业链条的优势，重组金海湾船业，在国际金融危机环境下，为大新华物流的下一步跨越式发展奠定了重要基础。
海航旅业秉承“一网一卡一中心”战略目标，利用现代科学技术，倾力整合海航集团旅游产业链资源，大力拓展业务，立志成为旅游产业的领导者、行业标准的制定者，成为中国旅游业最大的运营商。
目前，海航旅业业务范围涵盖个人消费信贷、航空运输、旅游包机、高端公务机运营、旅游业务、车辆租赁、景区运营及信息化建设等领域,全面覆盖“吃、住、行、游、购、娱”旅游六大要素。
海航实业立志打造一流的国际投资银行和现代金融服务业综合运营商，通过组合与创新优势产业领域的投资银行服务和各项金融业务手段，为广大客户提供综合金融解决方案，拥有投资银行、金融租赁、信托三大核心业务，基金、保险、期货、证券、融资担保、保理等六大热点金融业务。
当前，海航实业服务网点遍及北京、上海、天津、香港、悉尼等30个国际大中城市。
海航实业对各金融业务实施差异化管理，已基本形成完整的金融产业链条，能够为客户提供全方位的综合性金融解决方案，努力打造世界级金融企业和世界级金融服务品牌。
海航商业以“健康、富足、快乐、和谐”为理念，实施“实体+电子商务+金融”的发展策略，立足西部，布局全国。
主要业态涵盖百货、超市、专业店、免税店、旅游零售、电子商务、商业地产、商业金融等，
拥有民生百货、宝鸡商业、世纪阳光、民生家乐、兴正元、三棵树超市、海航中免、天津国际商场、上海家得利超市、电子商务公司等10余家成员公司，门店数量达226家，网络布局遍布陕西、甘肃、天津、上海、海南等地。
海航置业以金融地产为核心商业模式，以商业地产、工业物流地产、旅游地产、高尚住宅地产为主打产品，以长三角、珠三角、环渤海经济圈和海航资源密集型城市为重点发展区域，立志打造中国最具规模实力和发展潜力的大型金融房地产开发投资集团。
下辖12家区域公司，拥有易食集团股份有限公司1家上市公司，拥有海航酒店（集团）有限公司及其下属各星级酒店50余家，拥有各类项目公司百余家。
海航机场集团是国内五大机场集团之一。
目前，公司下辖海口美兰国际机场、三亚凤凰国际机场、宜昌三峡机场、甘肃机场集团（兰州、敦煌、嘉峪关、庆阳）等14家成员机场，2010年机场旅客吞吐量达2325万人次。
海岛建设下设海航地产、海岛高尔夫、海岛酒店、海岛商业、海岛农业、海岛物业、海岛游艇邮轮、海岛健康医疗等八大业态，致力于成为国际旅游岛最佳建设运营商，为世界打造一个美好的海岛家园。
截至目前，海岛建设资产规模已超过150亿元人民币，员工总数6000余人。
海航集团的其他相关产业还包括海南海航航空信息系统有限公司、海航集团财务有限公司、三亚航空旅游职业学院、长沙南方职业学院、海航新华文化（控股）集团有限公司、海航集团香港有限公司等。
海航18年的成功经验印证，只有把海航这杯水溶入到党、国家、人
民的大海中，才能永不干涸；只有与党、国家、人民的利益永远保持一致，才能取得稳健的发展。
中国的崛起，必将给海航发展带来新的历史机遇。
海航人将携手同心，创建中华民族的世界级企业和世界级品牌，促进传统消费价值观念的转型，为中华民族优秀传统文化复兴做出贡献。