公司员工职业化培训方案

公司员工职业化培训方案

一、培训目标：

1、点燃工作激情、提高团队意识

2、提高工作执行力和工作自觉性

3、提升创新意识，想法设法改善绩效

4、学会换位思考、营造和谐工作氛围

5、明确工作目标，自觉制定工作计划；

6、掌握与上级、平级、下级的沟通技巧；

二、培训方法：

案例法、情景模拟法、互动教学、故事法、

三、培训内容安排

课程《企业员工职业化培训》

1.现代企业员工的职业化意识——企业意识与工作激情塑造；

2.现代企业员工的职业化心态——6种正确的职业心态与不正确心态

3.现代企业员工的职业化思考——团队意识与换位思考

4.现代企业员工的职业化观念——常见的10种错误观念纠正

5.现代企业员工的职业化行为——工作不主动，不勤奋的原因和危害

6.现代企业员工的职业化素质——提高执行力和工作自觉性3个方面措施；

7.现代企业员工的职业化技能——工作目标、工作计划的制定与落实；

8.现代企业员工的职业化心理——企业员工的心理压力与调节；

9.现代企业员工的职业化沟通——如何与上级、平级有效沟通的技巧

10.现代企业员工的职业化方法——员工的创新意识与创新方法。