企业伦理道德答案

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企业社会责任与伦理道德考核试卷

企业社会责任与伦理道德考核试卷
A.展示企业财务状况
B.展示企业社会责任履行情况
C.展示企业发展战略
D.展示企业产品特点
8.以下哪个行为违反了企业伦理道德原则?()
A.企业为员工提供培训
B.企业捐赠给慈善机构
C.企业泄露客户信息
D.企业遵守环保法规
9.以下哪个不属于企业社会责任的具体实践?()
A.绿色生产
B.员工关怀
C.股东回报
D.合规经营
8.在企业伦理道德决策中,只要不违反法律,就可以忽略伦理道德考量。(×)
9.企业社会责任活动可以完全由企业自行决定,无需考虑利益相关者的意见。(×)
10.提高企业竞争力是企业履行社会责任的唯一目的。(×)
(以下为答题纸):
考生姓名:__________答题日期:__________得分:__________判卷人:__________
A.改善企业内部管理
B.促进企业可持续发展
C.降低企业法律风险
D.提高企业市场竞争力
14.以下哪些是企业社会责任战略规划的主要内容?()
A.确定社会责任目标
B.分析利益相关者需求
C.制定实施计划
D.评估社会责任绩效
15.企业在履行社会责任时,以下哪些方面需要特别注意?()
A.社会责任活动的有效性
B.社会责任活动的成本控制
D. FSA
13.企业伦理道德与法律的关系是?()
A.伦理道德高于法律
B.法律高于伦理道德
C.伦理道德与法律相互独立
D.伦理道德与法律相互补充
14.以下哪个因素可能导致企业忽视社会责任?()
A.企业竞争力强大
B.企业知名度高
C.法律法规宽松
D.社会舆论压力小
15.企业在履行社会责任时,以下哪个方面需要重点关注?()

2024年企业伦理道德110题库及答案

2024年企业伦理道德110题库及答案

2024年企业伦理道德110题库及答案第一部分:选择题(每题2分,共22题)1. 企业伦理道德的核心是()A. 诚信B. 利益C. 责任D. 权力答案:A2. 以下哪项不是企业伦理道德的基本原则?()A. 公平竞争B. 诚信C. 无效原则D. 社会责任答案:C3. 企业在经营过程中应遵循的基本原则是()A. 最大化利润B. 满足消费者需求C. 遵守法律法规D. 社会责任答案:C4. 企业伦理道德建设的关键是()A. 领导层B. 员工C. 制度D. 文化答案:A5. 企业伦理道德建设的基础是()A. 内部监督B. 教育C. 制度D. 惩罚答案:B6. 企业在进行商业决策时,应首先考虑()A. 短期利益B. 长期利益C. 股东利益D. 员工利益答案:B7. 以下哪项不是企业伦理道德的实践方向?()A. 诚信经营B. 社会责任C. 无效实践D. 环境保护答案:C8. 企业伦理道德建设的目标是()A. 形成良好的企业文化B. 提高企业竞争力C. 实现企业可持续发展D. 所有以上答案:D9. 企业在经营过程中应遵循的道德规范是()A. 诚信B. 利益最大化C. 权力寻租D. 关系网络答案:A10. 企业伦理道德建设的途径不包括()A. 教育B. 制度C. 惩罚D. 员工自我提升答案:D11. 企业在进行商业决策时,应遵循()A. 短期利益B. 长期利益C. 股东利益D. 员工利益答案:B12. 企业伦理道德的核心价值是()A. 利益B. 权力C. 责任D. 竞争答案:C13. 以下哪项不是企业伦理道德的基本要求?()A. 诚信B. 公平竞争C. 无效要求D. 社会责任答案:C14. 企业伦理道德建设的关键是()A. 领导层B. 员工C. 制度D. 文化答案:A15. 企业伦理道德建设的基础是()A. 内部监督B. 教育C. 制度D. 惩罚答案:B16. 企业在进行商业决策时,应首先考虑()A. 短期利益B. 长期利益C. 股东利益D. 员工利益答案:B17. 以下哪项不是企业伦理道德的实践方向?()A. 诚信经营B. 社会责任C. 无效实践D. 环境保护答案:C18. 企业伦理道德建设的目标是()A. 形成良好的企业文化B. 提高企业竞争力C. 实现企业可持续发展D. 所有以上答案:D19. 企业在经营过程中应遵循的道德规范是()A. 诚信B. 利益最大化C. 权力寻租D. 关系网络答案:A20. 企业伦理道德建设的途径不包括()A. 教育B. 制度C. 惩罚D. 员工自我提升答案:D第二部分:判断题(每题2分,共20题)1. 企业伦理道德是企业发展的内在要求。

徐大建企业伦理学参考答案

徐大建企业伦理学参考答案

徐大建企业伦理学参考答案企业在经营管理过程中应注意哪些伦理问题?徐大建企业伦理学参考答案:正确。

正确的原则是指“人的理性活动与伦理学的基本问题”在企业中处于地位的根本在于:人的理性活动是否受到伦理的制约。

企业内部不能有不受这种约束的规范。

正确答案:错误。

根据我国《企业破产法》规定:破产者应按规定履行下列义务:(1)支付破产费用;(2)保护债权;(3)承担债务;(4)承担连带责任;(5)依法履行职责;(6)有权提起诉讼。

企业在经营管理过程中不受这些伦理规范限制的原因主要有()。

【解析】在伦理学关系上,最重要的是()关系。

1、法律关系是法律规范在人们的社会关系中的地位和作用,它是人们处理社会生活中各种社会关系的法律关系的总和。

法律关系的实质是社会主体在其社会生活的各个方面依法形成的相互关系。

通过这样的关系,人们之间就形成了法律关系,而法律关系既是主体之间(自然人与法人、公民与非公民)在某一特定情境下的关系,也是主体与客体(人)在特定社会环境下就法律关系作出的承诺,包括义务与责任。

法律关系可以分为:契约法律关系、契约以外的其他法律关系、人身法律关系。

这些关系共同构成了社会关系的基本形式。

它既是民事法律关系所特有的基本形式,又是一切社会关系中人们在处理具体事务时所应遵循的基本原则,甚至是基本道德要求的依据和标准之一(参见下文)。

A.(契约) B.(人身) C.(经济) D.(社会)[1]。

【解析】企业要发展成为现代企业,就必须以“人”为本、以“人”为中心来管理企业、进行管理活动。

C.(劳动) D.(劳动报酬) S.(企业利润) E.(企业资源) G.(社会财富) J.(企业行为) Y.(企业道德) C.(道德) D.(行为) E.(责任) A.(契约) B.(行为) C.(法律) D.(规范)①所谓“合同法律关系”是指当事人通过订立合同而形成的特定的、以“权利、义务”为内容的社会关系。

包括契约法律关系、权利与义务法律关系、委托代理法律关系等;同时也包括法律关系之外的其他社会关系类型,如国家和社会之间的其他社会关系关系等也属于法律关系范围内。

道德伦理考试题及答案

道德伦理考试题及答案

道德伦理考试题及答案一、单项选择题(每题2分,共20分)1. 道德与法律的关系是:A. 道德是法律的基础B. 法律是道德的保障C. 道德和法律是完全相同的概念D. 道德和法律没有关系答案:A2. 以下哪项不是道德伦理的基本要求?A. 诚实守信B. 尊重他人C. 追求个人利益最大化D. 公平正义答案:C3. 在道德伦理中,以下哪项行为是被普遍认可的?A. 欺骗他人B. 偷窃他人财物C. 帮助他人D. 破坏公共财产答案:C4. 道德自律是指:A. 依靠外部力量来约束自己的行为B. 依靠内心的道德信念来约束自己的行为C. 完全不需要约束自己的行为D. 只遵守法律规定,不关心道德要求答案:B5. 以下哪项不是道德伦理教育的目的?A. 提升个人的道德修养B. 促进社会和谐C. 增加个人收入D. 培养社会责任感答案:C6. 道德伦理的基本原则不包括:A. 尊重生命B. 尊重他人权利C. 追求物质享受D. 公平正义答案:C7. 在道德伦理中,以下哪项行为是不被接受的?A. 遵守承诺B. 帮助有困难的人C. 利用他人D. 保护环境答案:C8. 以下哪项不是道德伦理的功能?A. 指导个人行为B. 维护社会秩序C. 增加个人财富D. 促进人际关系和谐答案:C9. 道德伦理的核心价值是:A. 个人利益B. 社会利益C. 物质利益D. 精神利益答案:B10. 在道德伦理中,以下哪项行为是被鼓励的?A. 欺骗他人B. 破坏环境C. 尊重他人D. 滥用权力答案:C二、多项选择题(每题3分,共15分)1. 道德伦理在社会中的作用包括:A. 指导个人行为B. 维护社会秩序C. 促进人际关系和谐D. 增加个人收入答案:ABC2. 以下哪些行为是道德伦理所反对的?A. 欺骗他人B. 偷窃他人财物C. 帮助他人D. 破坏公共财产答案:ABD3. 道德伦理教育的内容包括:A. 诚实守信B. 尊重他人C. 追求个人利益最大化D. 公平正义答案:ABD4. 道德自律的表现包括:A. 依靠外部力量来约束自己的行为B. 依靠内心的道德信念来约束自己的行为C. 完全不需要约束自己的行为D. 只遵守法律规定,不关心道德要求答案:B5. 道德伦理的基本原则包括:A. 尊重生命B. 尊重他人权利C. 追求物质享受D. 公平正义答案:ABD三、判断题(每题2分,共10分)1. 道德和法律是完全相同的概念。

企业伦理期末考试题及答案

企业伦理期末考试题及答案

企业伦理期末考试题及答案一、单项选择题(每题2分,共20分)1. 企业伦理的核心是什么?A. 利润最大化B. 遵守法律法规C. 社会责任D. 员工福利2. 以下哪项不是企业伦理的基本原则?A. 诚信B. 公平C. 效率D. 尊重3. 企业社会责任(CSR)不包括以下哪项内容?A. 环境保护B. 消费者权益保护C. 股东利益最大化D. 社区参与4. 企业在面对道德困境时,应如何行动?A. 忽视道德问题,追求利益最大化B. 遵循道德规范,即使可能损失利益C. 根据情况灵活处理D. 只考虑企业自身利益5. 以下哪个选项不是企业伦理的范畴?A. 内部管理B. 产品责任C. 员工培训D. 市场垄断二、多项选择题(每题3分,共15分)6. 企业伦理的实施需要哪些方面的支持?A. 企业文化B. 法律法规C. 员工教育D. 社会监督7. 企业在制定伦理政策时,需要考虑哪些因素?A. 企业战略B. 行业标准C. 社会期望D. 竞争对手行为8. 企业伦理的哪些方面与消费者直接相关?A. 产品质量B. 广告真实性C. 售后服务D. 价格策略三、简答题(每题10分,共30分)9. 简述企业伦理的重要性。

10. 描述企业在全球化背景下面临的伦理挑战。

11. 阐述企业如何通过伦理行为提升自身的竞争力。

四、案例分析题(共25分)12. 假设你是一家跨国公司的伦理顾问,公司在发展中国家设立工厂。

请分析以下情况:a) 工厂所在地的劳动法规定工作时间不得超过8小时,但为了满足订单需求,管理层要求员工加班。

b) 当地社区对工厂排放的废水表示担忧,担心这会影响当地环境和居民健康。

c) 公司总部要求工厂降低成本,提高利润率。

请提供你的建议和解决方案。

五、论述题(共10分)13. 结合实际案例,论述企业伦理在企业可持续发展中的作用。

答案:一、单项选择题1. C2. C3. C4. B二、多项选择题6. ABCD7. ABC8. ABC三、简答题9. 企业伦理的重要性体现在维护企业形象、增强消费者信任、促进企业内部和谐、提升企业竞争力、符合社会期望等方面。

企业伦理与会计道德试题及答案

企业伦理与会计道德试题及答案

企业伦理与会计道德试题及答案第一部分:企业伦理试题1. 什么是企业伦理?企业伦理是指企业在经营和发展过程中所需要遵循的道德原则和行为规范。

它关注企业与社会的互动,强调企业在追求经济利益的同时,也要尊重道德、法律、道义和社会责任。

2. 企业伦理的重要性体现在哪些方面?- 维护企业声誉和形象:遵循道德规范的企业能够建立良好的声誉和形象,赢得社会认可和信任。

- 减少法律风险和诉讼成本:遵守法律法规和道德规范,能够降低企业面临法律诉讼的风险和相关成本。

- 增强员工凝聚力和工作积极性:具备良好企业伦理的企业能够激励员工的工作热情,提高团队凝聚力和员工士气。

- 促进持续发展和可持续经营:企业伦理能够推动企业进行长期规划和持续发展,实现利润最大化的同时保护环境、社会和利益相关者的权益。

3. 企业伦理和道德风险之间的关系是什么?企业伦理和道德风险有着密切的联系。

企业伦理风险是指企业在经营活动中可能违反道德规范或面临道德挑战的潜在风险。

当企业忽视伦理原则或授意不道德行为时,可能会导致经济损失、法律责任、声誉损害等道德风险。

第二部分:会计道德试题1. 什么是会计道德?会计道德是指会计职业人员在从事会计活动过程中应该遵守的道德规范和职业行为规范。

它强调会计人员在处理财务信息时应遵循诚实、客观、公正、合规的准则,并保持职业操守和保密义务。

2. 会计道德的基本原则有哪些?- 诚实和真实性原则:会计人员应提供真实、准确、完整的财务信息,不得故意隐藏或虚报财务数据。

- 客观和公正原则:会计人员应客观公正地处理财务信息,不受个人偏见、利益关系的影响。

- 保密原则:会计人员应对所处理的财务信息保密,并不得将其泄露给未经授权的人员。

- 遵守法律法规原则:会计人员应遵守国家的法律法规和会计准则,不得从事任何违法违规的行为。

3. 为什么会计道德对企业和社会至关重要?- 提供可靠的财务信息:遵循会计道德能够确保提供真实、准确、可靠的财务信息,帮助企业和社会作出明智的经济决策。

企业伦理与会计道德试题及答案

企业伦理与会计道德试题及答案

企业伦理与会计道德试题及答案1. 关于企业伦理的概念,请简要说明其含义和重要性。

企业伦理是指企业内部在商业活动中所遵循的价值观、道德原则和行为准则。

它强调企业不仅要有经济目标的追求,还要考虑社会责任、法律合规以及对员工、客户和利益相关方的关怀。

企业伦理的重要性在于建立可持续发展的商业环境,提高企业形象和声誉,以及保护各方利益。

2. 请列举三个常见的会计道德问题,并简要说明其对企业和会计职业的影响。

- 虚假报告:企业为了达到某种目标可能会故意歪曲财务报表,夸大或隐瞒真实的经济状况。

这样的行为会伤害企业信誉,导致投资者、股东和其他利益相关方的利益受损。

- 侵占资产:会计人员滥用职权,擅自将企业资产用于个人或他人的利益。

这种行为不仅损害企业的财务状况,还破坏了企业内部的正当运作和公平性。

- 不当利益输送:会计人员可能接受或提供不当的好处以影响财务决策及相关报告,从而牟取私利。

这种行为不仅违反了会计行业的职业道德准则,也严重破坏了企业的声誉和可信度。

3. 请阐述会计师职业伦理的重要性,并提出几个具体的职业伦理准则。

会计师职业伦理的重要性在于保证专业的财务信息披露和准确的财务报告,以及维护公众对会计职业的信任。

以下是几个常见的职业伦理准则:- 诚实和诚信:会计师应当以诚实和诚信的态度行事,遵守法律法规和行业准则,保证提供真实、准确的财务信息。

- 客观和独立:会计师应当保持客观和独立的立场,不受任何利益冲突的影响,确保财务报告的公正性和可靠性。

- 保密:会计师应当对所接触到的企业信息保守秘密,避免将敏感信息泄露给未经授权的人。

- 遵守职业准则:会计师应当遵守相关的职业准则和道德规范,不从事违法、欺诈或不道德的活动。

4. 请描述企业应该如何建立和维护良好的伦理文化。

为了建立和维护良好的伦理文化,企业可以采取以下措施:- 制订伦理准则:企业应当制订明确的伦理准则,明确规定员工在商业活动中应该遵守的道德原则和行为规范。

伦理测试题及答案

伦理测试题及答案

伦理测试题及答案一、单选题(每题2分,共10分)1. 以下哪项行为符合伦理道德的要求?A. 未经允许使用他人物品B. 为了个人利益损害他人利益C. 尊重他人隐私和权利D. 欺骗他人以获取利益答案:C2. 在团队合作中,以下哪项行为是不道德的?A. 分享信息和资源B. 互相支持和鼓励C. 独占成果,不与他人合作D. 诚实地表达自己的观点答案:C3. 以下哪项行为违反了职业道德?A. 遵守工作规定和流程B. 诚实守信,不欺骗客户C. 泄露公司机密信息D. 努力提高个人专业技能答案:C4. 在学术研究中,以下哪项行为是不道德的?A. 引用他人研究成果时注明出处B. 抄袭他人的论文或研究成果C. 与他人合作进行研究D. 保持研究的客观性和真实性答案:B5. 以下哪项行为是符合社会伦理的?A. 乱扔垃圾,破坏环境B. 遵守交通规则,保障行人安全C. 歧视他人,不尊重他人权益D. 非法占用公共资源答案:B二、多选题(每题3分,共15分)6. 以下哪些行为是符合伦理道德的?A. 尊重他人的宗教信仰B. 在公共场合大声喧哗C. 遵守法律法规D. 帮助需要帮助的人答案:A, C, D7. 在商业活动中,以下哪些行为是不道德的?A. 诚实守信,公平交易B. 虚假宣传,误导消费者C. 尊重竞争对手,合理竞争D. 窃取商业机密,损害竞争对手利益答案:B, D8. 在人际交往中,以下哪些行为是符合伦理道德的?A. 尊重他人,礼貌待人B. 背后说人坏话,传播谣言C. 保持诚信,言行一致D. 利用他人,达到个人目的答案:A, C9. 在环境保护方面,以下哪些行为是符合伦理道德的?A. 节约用水,减少浪费B. 乱扔垃圾,污染环境C. 植树造林,保护生态D. 过度开发,破坏自然资源答案:A, C10. 在工作场所,以下哪些行为是符合职业道德的?A. 遵守工作时间,不迟到早退B. 利用工作时间做私事C. 尊重同事,团队合作D. 泄露公司机密,损害公司利益答案:A, C三、判断题(每题1分,共5分)11. 在紧急情况下,为了救人可以违反一些规定。

企业伦理与会计职业道德智慧树知到答案章节测试2023年南昌大学

企业伦理与会计职业道德智慧树知到答案章节测试2023年南昌大学

第一章测试1.进入()后,国外企业伦理学进入了全面发展阶段。

A:20世纪70年代B:20世纪60年代C:20世纪80年代D:20世纪90年代答案:C2.会计职业道德是一般社会公德在会计工作中的具体体现,是一种通过将外在的要求转化为内在的非强制性规范。

A:错B:对答案:B3.企业伦理具有以下()特点。

A:企业伦理是关于企业及其成员行为的规范B:企业伦理是关于企业经营活动的善与恶、应该与不应该的规范C:企业伦理是通过社会舆论、传统习俗、内心信念和内部规范来起作用的D:企业伦理是关于怎样正确处理企业及其成员与利益相关者关系的规范答案:ABCD4.从企业伦理的角度去看问题,不道德的工商活动所造成的不良后果大致可以从公平和效率两个方面去看。

A:对B:错答案:A5.会计职业道德主要有以下()方面的特征。

A:会计职业道德具有广泛的社会性B:会计职业道德是调整会计职业活动利益关系的手段C:会计职业道德具有较强的他律性D:会计职业道德具有相对稳定性答案:ABD6.18世纪最著名的道德哲学家和古典政治经济学的奠基人亚当・斯密在()中提出了人性善假设——道德人假设。

A:《天文学史》B:《国富论》C:《道德情操论》D:《哲学问题论集》答案:C7.对于追求卓越的企业来说,学习企业伦理学的目标就是避免因伦理上的不可行而导致的决策失误。

A:对答案:B8.有关会计职业道德的理解,下列说法中正确的有()。

A:会计职业道德具有他律性B:会计职业道德具有一定的强制性C:会计职业道德是对会计法律制度的重要补充D:会计职业道德较多关注公众利益答案:BCD9.从会计工作来看,德治侧重于规范会计行为,法治侧重于规范会计人员的内心世界。

A:对B:错答案:B10.()的名言:“我们为什么要学习伦理学?就像我们为什么要学习其他科学一样,道德是一种客观事实,同样值得研究。

”A:弗兰克・梯利B:维拉斯奎C:凯特琳・穆夫D:亚当・斯密答案:A第二章测试1.()是一切道德理论的核心,是解答疑难道德理论的基本原理。

企业伦理与道德规范考核试卷

企业伦理与道德规范考核试卷
2.企业道德规范是企业内部对员工行为的__________,它体现了企业的价值观和文化。
3.企业履行社会责任不仅有助于提升企业形象,还能促进__________的可持续发展。
4.在企业伦理决策中,应当充分考虑利益相关者的权益,以实现__________的均衡。
5.企业与消费者的关系是企业伦理中的重要组成部分,诚信宣传和__________是维护这一关系的关键。
15.企业在处理与政府的关系时,以下哪些行为是道德的?()
A.依法纳税
B.公开透明地与政府合作
C.恪守商业道德,不进行商业贿赂
D.无视政府法律法规
16.以下哪些选项属于企业伦理道德考核的内容?()
A.员工的道德行为
B.企业决策的伦理合理性
C.企业社会责任的履行情况
D.企业经营策略的盈利性
17.企业伦理道德对企业与消费者关系的影响体现在哪些方面?()
6.企业伦理教育的主要目的是提高员工的道德素养,培养其__________和职业责任感。
7.企业在处理与政府的关系时,应遵循__________原则,避免进行任何形式的贿赂行为。
8.企业的__________行为会影响其与供应商、客户等利益相关者的合作关系。
9.企业伦理考核是对企业行为是否符合道德规范的__________,有助于企业自我监督和改进。
17. ABC
18. ACD
19. ABC
20. ABC
三、填空题
1.道德
2.规范
3.社会
4.利益相关者
5.服务
6.道德意识
7.诚信
8.道德
9.评价
10.监督
四、判断题
1. ×
2. ×
3. ×
4. ×

企业伦理与文化复习题附答案

企业伦理与文化复习题附答案

企业伦理与文化复习题附答案一、单选题1.企业与员工伦理道德规范的核心是()。

A.企业和员工的思维和行为习惯B.国家法律C.企业章程D.公民道德2.道德标准的最低限度是()。

A.良心B.企业章程C.职业道德D.法律3.董事和独立董事的善管守信义务不包括()。

A.董事和独立董事必须维护企业资产B.董事和独立董事在董事会上有审慎行使决议权的道德义务C.对董事和独立董事竞业禁止的道德义务D.董事和独立董事遵守法律的义务4.企业经理层在经商理财过程中,必须把()放在首位。

A.企业的利益B.社会公众的整体利益C.经理层的利益D.董事会的利益5.作为股东应享有的受法律和道德保护的最基本的权利,是企业对股东承担的最基本义务是()。

A.对职员的任免权B.对企业清算时的剩余财产所有权C.对企业资产的拥有权D.以上都不对6.企业生态责任与企业社会责任的关系是()。

A.紧密相连B.后者是前者的组成部分C.毫无关系D.二者等同7.随着全球化时代的到来,如今的企业社区是指()。

A.城市B.国家C.行政区D.整个世界8.制定社区活动计划的首要关键问题就是()。

A.了解社区B.了解企业的资源C.选择项目D.选择社区9.与企业合作的可能性小,但对企业构成威胁的可能性大的群体()。

A.竞争对手B.消费者C.客户D.供应商10.最先提出社会回应指的是企业对社会压力作出的反应的能力的是()。

A.罗伯特·阿克曼B.赛思C.威廉·弗雷德里克D.艾文·爱泼斯坦11.对于无足轻重型利益相关者而言,企业应采取()策略。

A.合作型策略B.参与型策略C.监控型策略D.防范型策略12.()是行动导向的企业社会责任。

A.企业社会回应B.企业社会表现C.企业公民13.企业社会责任这一概念最早于1924年由英国学者()提出。

A.迈克·伽尔B.欧利文·谢尔顿C.塞思D.阿奇·卡罗尔14.企业社会责任的本质内容是()。

企业伦理与会计道德考试题及标准答案

企业伦理与会计道德考试题及标准答案

企业伦理与会计道德考试题及答案————————————————————————————————作者:————————————————————————————————日期:《企业伦理与会计道德》一、单项选择题(本类题共15小题,每小题2分,共30分。

单项选择题(每小题备选答案中,只有一个符合题意的正确答案,请选择正确选项。

)1.依法诚信纳税是现代文明的重要标志。

依法诚信纳税是企业履行()的要求。

A.社会责任B.法律责任C.经济责任D.道德责任A B C D2.人类社会发展客观要求公司行为必须合乎的规范是()。

A.道德B.法律C.经济D.文化A B C D3.会计假账丛生的重要社会根源是()。

A.“官员腐败”B.“经济腐败”C.“商业腐败”D.“经理腐败”A B C D4.市场经济的发展有助于消除()的以权谋私、家长作风和行业不正之风,有助于树立会计人员平等互助,以及会计部门与其他行业的平等互助关系。

A.会计职业B.会计信息C.会计道德D.会计行业A B C D5.只注意到了市场经济条件下出现的道德消极现象,没有看到利益驱动力对推动社会发展前进的巨大作用是()。

A.“经济论”B.“价值论”C.“上坡论”D.“滑坡论”A B C D6.以下行为中,不属于企业舞弊行为的是()。

A.偷漏税金B.招待客户C.盗窃D.挪用资金A B C D7.企业与购销客户的道德理念为:()就是上帝。

A.顾客B.股东C.员工D.经理A B C D8.公众利益是企业员工服务的终极目的,不应逾越或凌驾于人民利益之上的是()。

A.集体利益B.公众利益C.个体利益D.团队利益A B C D9.企业与股东之间的道德理念为:()就是上帝。

A.顾客B.股东C.员工D.经理A B C D10.会计道德教育的特征不包括()。

A.会计道德教育的实践性B.会计道德教育的针对性C.会计道德教育的片面性D.会计道德教育的复杂性A B C D11.会计道德教育是根据()的特点,有目的、有组织、有计划地对会计人员施加系统的会计道德影响,促使会计人员形成会计道德,履行会计道德义务的活动。

企业伦理与会计道德试题及答案

企业伦理与会计道德试题及答案

企业伦理与会计道德试题及答案一、单项选择题1. 企业伦理的核心是()A. 利润最大化B. 遵守法律法规C. 社会责任D. 股东利益答案:C2. 会计道德要求会计人员在处理财务信息时应遵循的原则不包括()A. 诚实守信B. 客观公正C. 保密性D. 个人利益最大化答案:D3. 下列哪项不是企业社会责任的范畴?()A. 对员工的责任B. 对消费者的责任C. 对环境的责任D. 对竞争对手的责任答案:D4. 会计道德与法律的关系是()A. 会计道德是法律的基础B. 法律是会计道德的最低要求C. 会计道德与法律无关D. 法律是会计道德的最高标准答案:B5. 企业在进行伦理决策时,应首先考虑的是()A. 企业的利益B. 社会的利益C. 股东的利益D. 决策者的利益答案:B二、多项选择题6. 企业伦理包括哪些方面?()A. 商业伦理B. 会计伦理C. 环境伦理D. 社会伦理答案:A, B, C, D7. 会计道德失范可能导致的后果包括()A. 企业信誉受损B. 法律责任C. 经济损失D. 社会信任下降答案:A, B, C, D8. 会计人员在职业活动中应遵守的道德规范包括()A. 独立性B. 专业性C. 公正性D. 保密性答案:A, B, C, D三、判断题9. 企业伦理与会计道德是两个完全不同的概念,它们之间没有联系。

(对 / 错)答案:错10. 会计道德的遵守可以完全依赖于法律法规的强制执行。

(对 / 错)答案:错四、简答题11. 简述企业伦理在企业经营中的重要性。

答:企业伦理在企业经营中的重要性体现在以下几个方面:- 塑造企业形象:良好的企业伦理能够提升企业的公众形象,增强消费者和社会的信任。

- 促进可持续发展:企业伦理有助于企业长期发展,避免因短期利益损害长期利益。

- 增强竞争力:遵守伦理的企业更容易获得合作伙伴和投资者的信任,从而增强市场竞争力。

- 遵守法律法规:企业伦理是法律法规遵守的基础,有助于企业避免法律风险。

企业伦理与会计道德试题及答案

企业伦理与会计道德试题及答案

企业伦理与会计道德试题及答案近年来,随着全球化经济的快速发展和企业竞争的加剧,企业伦理和会计道德问题愈发引起了人们的关注。

作为经济体系中的核心,会计行业具有重要的责任和义务,其职业道德和行为在维护市场秩序、促进经济发展中扮演着关键的角色。

因此,在职业化的背景下,企业伦理和会计道德的培养与强化显得尤为重要。

本文将从企业伦理和会计道德的概念、重要性以及常见问题等方面,提出一些试题,并附上相应的答案。

这些试题和答案的目的在于帮助读者更好地理解和应用企业伦理和会计道德的原则,并规避潜在的风险和挑战。

一、企业伦理试题:试题1:什么是企业伦理?答案:企业伦理是指企业在经营过程中,基于道德和价值观念,遵守法律法规,尊重相关利益相关者的权益,积极履行社会责任的行为准则和规范。

试题2:企业伦理为什么重要?答案:企业伦理对企业的长期发展和可持续性具有重要影响。

遵守企业伦理规范可以提升企业的声誉和形象,树立良好的商业信誉,并促进与利益相关者的良好关系,最终推动企业的长期成功。

试题3:企业伦理的核心原则有哪些?答案:企业伦理的核心原则包括诚信守信、尊重人权、公平公正、负责任和关注社会责任等。

二、会计道德试题:试题4:会计道德为什么重要?答案:会计作为一项专业职业,会计人员需要遵守一定的道德规范和职业准则,以确保信息的真实、准确和可靠。

会计道德的遵守对公众利益、经济发展以及金融市场的稳定具有重要意义。

试题5:会计道德的核心原则有哪些?答案:会计道德的核心原则包括诚实正直、保持机密、专业行为、遵守法律法规、客观独立、谨慎审慎等。

试题6:会计人员如何应对利益冲突?答案:会计人员应以公众利益为先,并尽力避免和解决可能存在的利益冲突。

他们应保持独立和客观的态度,避免利益相冲突的行为,如接受他人的回报或礼物,同时要遵守相关法律和职业道德准则。

三、企业伦理与会计道德试题:试题7:企业伦理和会计道德之间的关系是什么?答案:企业伦理是企业整体道德规范和价值观念的体现,而会计道德则是企业伦理的重要组成部分。

职场伦理课后测试卷答案

职场伦理课后测试卷答案

职场伦理课后测试卷答案考生姓名:____________________考试时间:______ 分钟。

总分:100分。

一、单选题(每题3分,共30分)。

1. 在职场中,与同事发生意见分歧时,最恰当的做法是()。

A. 坚持自己的观点,不理会他人意见。

B. 强行要求他人接受自己的观点。

C. 冷静沟通,寻求共识。

D. 为了避免冲突,完全放弃自己的观点。

2. 当发现公司存在不道德的商业行为时,员工应该()。

A. 为了保住工作,选择沉默。

B. 向相关部门或领导反映情况。

C. 自己也参与其中,反正大家都这样。

D. 在社交媒体上公开曝光。

A. 为了完成业绩,夸大产品功效。

B. 如实报告工作进展和成果。

C. 抄袭同事的工作成果。

D. 对客户隐瞒产品的缺陷。

A. 积极承担自己的工作任务。

B. 互相协作,互相支持。

C. 把责任都推给其他成员。

D. 及时与团队成员沟通交流。

A. 只需要对公司的商业机密保密。

B. 对同事的个人隐私也需要保密。

C. 可以随意向他人透露公司内部信息。

D. 保密义务只针对在职期间,离职后就不用遵守了。

6. 面对工作中的竞争,正确的态度是()。

A. 通过不正当手段打压竞争对手。

B. 与竞争对手合作,共同进步。

C. 只关注自己的利益,不顾及他人。

D. 避免竞争,选择安逸的工作方式。

7. 当领导的决策与自己的价值观冲突时,员工应该()。

A. 无条件服从领导的决策。

B. 直接拒绝执行领导的决策。

C. 与领导沟通,表达自己的看法。

D. 消极对待工作。

8. 在职场中,尊重他人的表现不包括()。

A. 尊重他人的意见和想法。

B. 尊重他人的工作成果。

C. 在背后议论他人的缺点。

D. 尊重他人的隐私。

A. 利用工作之便谋取私利。

B. 接受客户的贿赂。

C. 遵守公司的规章制度。

D. 泄露公司的商业机密。

10. 对于职场中的新人,应该()。

A. 骄傲自满,不向他人学习。

B. 积极主动,多向他人请教。

C. 对工作挑三拣四。

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1、什么是伦理和企业伦理?企业伦理的研究对象和任务是什么?请结合所学内容说明学习企业伦理学的必要性?答:所谓伦理,就是指在处理人与人,人与社会相互关系时应遵循的道理和准则。

是指一系列指导行为的观念,是从概念角度上对道德现象的哲学思考.它不仅包含着对人与人、人与社会和人与自然之间关系处理中的行为规范,而且也深刻地蕴涵着依照一定原则来规范行为的深刻道理。

是指做人的道理,包括人的情感、意志、人生观和价值观等方面。

是指人际之间符合某种道德标准的行为准则。

所谓企业伦理(又称为企业道德),是企业经营本身的伦理。

不仅企业,凡是与经营有关组织都包含有伦理问题。

只要由人组成的集合体在进行经营活动时,在本质上始终都存在着伦理问题。

一个有道德的企业应当重视人性,不与社会发生冲突与摩擦,积极采取对社会有益的行为。

企业伦理学是一门研究企业道德的学科,是对企业道德现象进行分析、归类、描述和解释的学科。

它告诉我们这些现象是什么,并把这些现象分为不同的组成部分,并找出这些部分所依赖的前提或条件;它寻找这些现象所依据的原则和支配它们的规律,解释它们的根源,并追溯它们的发展。

学习企业伦理学的必要性有以下几点:(1).有助于明辨是非明志→博学→审问→慎思→明辨→笃行(2).有助于更客观地理解企业及其成员的责任(3).有助于追求卓越(4).是社会文明进步的保证(5).是国家经济健康发展的迫切需要(6).是企业(长远)生存发展的基石(7).是培养造就合格管理者的需要2、企业伦理与企业法规的关系如何?您如何看待“法律之彰,盗贼多有”这句话?答:广义的企业文化是指企业成员共享的价值观念、共同遵守的行为准则,以及由此而体现出来的企业整体的价值取向。

企业文化的精髓是企业价值观,它反映的是组织的基本观念及信念。

企业价值观主要包括三个领域:真假、善恶、美丑。

企业伦理观反映的是企业“善与恶”的价值判断,是企业价值观的核心。

从这个意义上说,企业伦理是企业文化的核心。

企业法规反映的是社会对企业的要求以及企业管理者的意志,具有强制性和外在性。

企业伦理则依靠内在的信念起作用,体现了自觉性和内在性。

两者是相互统一,互为补充,共同发挥作用的。

“法律之彰,盗贼多有”是指:法律命令越是显著周密,盗贼就越多。

老子这是指春秋时代当时的社会混乱情形而言的。

西周初期,人民安于劳动生产,故法令不多则不严密;只要安心于生产,上交赋税,人们也就相安无事。

这是指治理国家时不要想什么都用法律去制约,我们更多的是要从道德的高度来约束人的行为,毕竟法律要求是最低要求,有些东西法律永远也管不过来的,比如人的私欲等。

3、企业所有者模型有何问题,为什么说利润最大化观点在当今社会对企业经营管理及发展是不适用的?(1)企业的存在不仅仅是因为其能给所有者带来好处,而且因为它的存在对社会是有利的。

(2)如果只考虑所有者的利益而不考虑社会的利益,这样的企业迟早会被社会所抛弃。

(3)企业并非孤立存在,离开这些相关者,企业将寸步难行。

企业利润最大化观点是有缺欠的,会导致企业只重视和追逐短期效益和目标,而长期的生存与发展却难以达成。

故:4、什么是企业利益相关者模型?企业应承担哪些社会责任?企业社会责任的内涵有哪些?利益相关者是指与企业生产经营行为和后果具有利害关系的群体或个人。

对企业而言,其利益相关者一般可以分为三类:资本市场利益相关者(股东和公司资本的主要供应者),产品市场利益相关者(公司主要顾客、供应商、当地社团和工会),以及组织中的利益相关者(所有公司员工,包括管理人员和一般员工)。

每个利益相关者群体都希望组织在制订战略决策时能给他们提供优先考虑,以便实现他们的目标,但这些权益主体的相关利益及所关心的焦点问题存在很大的差别,且往往互有矛盾。

公司不得不根据对利益相关者的依赖程度作出权衡,优先考虑某类利益相关者。

Carroll认为:企业的社会责任应包括经济、法律、道德和慈善责任。

5、消费者有何权利,企业应对消费者承担什么责任?企业与消费者产生利益冲突的根源是什么?我国《消费者权益保护法》规定了消费者享有的九项权利:(1)安全保障权。

消费者在购买、使用商品和接受服务时,依法享有人身、财产安全不受损害的权利。

(2)知悉真情权。

消费者享有知悉其购买、使用的商品或者接受的服务的真实情况的权利。

消费者有权根据商品或者服务的不同情况,要求经营者提供商品的价格、产地、生产者、用途、性能、规格、等级、主要成分、生产日期、有效期限、检验合格证明、使用方法说明书、售后服务,或者服务的内容、规格、费用等有关情况。

(3)自主选择权。

消费者享有自主选择商品或者服务的权利。

(4)公平交易权。

消费者在购买商品或接受服务时,有权获得质量保障、价格合理、计量正确等公平交易条件;有权拒绝经营者的强制交易行为。

(5)获得赔偿权。

消费者因购买、使用商品或者接受服务受到人身、财产损害的,享有依法获得赔偿的权利。

(6)依法结社权。

消费者享有依法成立维护自身合法权益的社会团体的权利。

(7)知识获取权。

消费者享有获得有关消费和消费者权益保护方面的知识的权利。

(8)维护尊严权。

消费者在购买、使用商品和接受服务时,享有其人格尊严、民族风俗习惯得到尊重的权利。

(9)监督批评权。

消费者有权对商品和服务以及保护消费者权益工作进行监督、批评、建议,对违法行为进行检举、控告。

应从以下八个方面来确立我国企业的社会责任标准。

(1)承担明礼诚信确保产品货真价实的责任,由于种种原因造成的诚信缺失正在破坏着社会主义市场经济的正常运营,由于企业的不守信,造成假冒商品随时可见。

(2)承担科学发展与交纳税款的责任,企业的任务是发展和赢利,并担负着增加税收和国家发展的使命。

(3)承担可持续发与节约资源的责任,中国是一个人均资源特别紧缺的国家,企业的发展一定要与节约资源相适应。

(4)承担保护环境和维护自然和谐的责任,随着全球和我国的经济发展,环境日益恶化,特别是大气、水、海洋的污染日益严重。

为了人类的生存和经济持续发展,企业一定要担当起保护环境维护自然和谐的重任。

(5)承担公共产品与文化建设的责任,医疗卫生,公共教育与文化建设,对一个国家的发展极为重要。

特别是公共教育,对一个国家的脱除贫困、走向富强就更具有不可低估的作用。

但在国家对这些方面的扶植困难、财力不足的情况下,企业应当分出一些财力和精力担当起发展医疗卫剩、教育和文化建设的责任。

(6)承担扶贫济困和发展慈善事业的责任,虽然我们的经济取得了巨大发展,但是作为一个有13亿人口的大国还存在很多困难。

特别是农村的困难就更为繁重,更有一些穷人需要扶贫济困。

这些责任固然需要政府去努力,但也需要企业为国分忧,参于社会的扶贫济困。

为了社会的发展,也是为企业自身的发展,我们的广大企业,更应该重视扶贫济困,更好承担起扶贫济困的责任。

(7)承担保护职工健康和确保职工待遇的责任人力资源是社会的宝贵财富,也是企业发展的支撑力量。

保障企业职工的生命,健康和确保职工的工作与收入待遇,这不仅关系到企业的持续健康发展,而且也关系到社会的发展与稳定。

作为企业要坚决作好尊纪守法,爱护企业的员工,搞好劳动保护,不断提高工人工资水平和保证按时发放。

企业要多与员工沟通,多为员工着想。

(8)承担发展科技和创自主知识产权的责任当前,就总的情况看,我国企业的经济效益是较差的,资源投入产出率也十分低。

为解决效益低下问题,必须要重视科技创新。

企业要高度重视引进技术的的消化吸收和科技研发,加大资金与人员的投入,努力做到创新以企业为主体。

企业与消费者产生利益冲突的根源是:企业追求利润最大化。

6、请结合企业伦理相关原理分析判断,在产品品种决策中,企业是否应无条件满足消费者的需求?答:满足消费者的需求不是绝对的和无条件的,他是相对于竞争对手而言的。

在产品设计时应尽量满足,但不是绝对的。

只有竞争,消费的才会受到尊重,其需求才有可能得到满足。

在计划经济时代,在供不应求的年代,我们还记得买什么都要凭“票”的时候,谁还会在意购物时售货员的服务水平?“顾客就是上帝”是在市场经济竞争的背景下才会有的。

消费者的满足也只是一个相对的概念,当我们比竞争对手更强的时候,满消者不是被满足了,而是没有更好的选择了,消费者永远都处在这样一种状态,请记住:我们至所以“中标”,永远都是客户没有更好的选择下做出的选择。

7、请结合企业伦理讨论和分析为什么会出现“五食毒”现象及“三鹿奶粉事件”?事件造成了哪些不良后果?谁是事件的受害者,哪些权利受到了侵害?谁是责任的承担者,应承担哪些责任?原因:(1)以为靠欺骗可以赚到钱;(2)只要企业能有利润可赚,就能取得好结果;(3)把“追求利润最大化”作为唯一的经营目标;(4)忘记了企业应承担的责任和义务及其价值;(5)不知道企业与消费者是一个利益共同体;后果:损害了人民群众的身体健康,是的企业名声扫地甚至破产,对社会造成了极不利的影响。

事件的受害者:无辜的消费者。

权力损害:(1)安全保障权。

消费者在购买、使用商品和接受服务时,依法享有人身、财产安全不受损害的权利。

毒奶粉,五食毒损害了人民的身体健康。

(2)知悉真情权。

消费者享有知悉其购买、使用的商品或者接受的服务的真实情况的权利。

以上事件是消费者不知道真实情况下发生的。

时间责任者:生产企业,政府监管部门。

承担赔偿责任。

8、企业应如何正确看待利润和竞争对手?怎样竞争才是符合伦理的,并能真正获得成功,请举例说明企业完全遵从伦理进行经营管理能否赚到钱,为什么?利润是企业合理利用企业内外部资源、并使其保值增值所应得的一种回报。

竞争是指企业在资源稀缺的条件下,通过不断的竞争来实现企业的盈利目标,获取竞争优势。

通过合作中的竞争、竞争中的合作,实现共存共荣,一起发展,这是企业竞争所追求的最高境界。

企业真正的竞争对手是自己。

9、企业应怎样正确看待和处理其与社区的关系?企业捐赠模式有哪些,它们之间的关系如何?您如何看待企业家的捐赠行为及其结果?您怎样看待富贵和财富?当前企业与社区的关系主要表现在以下几个方面:第一,社区往往是企业的重要劳动力来源。

所以,从当地社区中吸收的那部分职工,既关注并代表着当地社区的利益,又体现为企业内部公众。

企业积极参与社区建设,有利于调动这一部分职工的积极性,激发其献身企业的工作热情。

第二,对于那些具有销售行为(无论是物质产品还是精神产品)的企业而言,社区公众是较为固定的经常的消费者,或者说“回头客”,某种意义上讲是企业所依罪的“衣食父母”,参与社区建设与其处好关系,有利于在社区树立形象、获得效益,并通过社区向更广阔的外部辐射,产生更大的正面影响,获取更大的效益回报。

第三,社区为企业提供部分服务,如交通、能源、邮政、治安保卫、孩子上学、婴幼儿入托等。

参与社区建设,与其处好关系,有利于企业在上述领域获得更好的服务。

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