信念是一种无坚不摧的力量

信念是一种无坚不摧的力量

在困难面前进取，遇到的只是挫折。在困难面前退缩，遇到的就是失败。快感源于征服，越是不易到手的东西，越有追求价值。课本上学不到的100条人生经验，所谓天才，是那些将自身潜能发挥得更好的人！

经验之谈

书本知识绝对有用,但"俗气"的人生经验不会出现在"高雅"的课本中.宁做"调皮郎",不做"书呆子".

原因分析:世事总是走在课本前面，世事总是比课本丰富多采，世事总有出乎意料的变化，世事总是不按课本知识运行，追求必然的收获。

价值规律告诉我们，东西能卖多少钱，关键看能值多少钱。是个宝，还是根草，由它本身的性质决定。也许有人能将稻草卖成金条，但别相信自己也有这种本事。

一个人身上具备了成功的因子，必然会连命运也挡不住他的脚步。不具备成功素质而追求成功，就好比买彩票一样——彩票发售窗口只有百万分之一的侥幸，只能寄望于一万年才得一遇的偶然。与其为渺不可及的幸运操心，还不如走一条必然的成功之路。

1、所谓天才,是那些将自身潜能发挥得更好的人.如果你能充分发挥潜能,必能出人头地.导致潜力不能发挥的原因是不能摆脱固有观念的束缚.不是真的不能摆脱,而是自以为不能摆脱."变则通,通则久".

2、目标引导行动.如果不知道要去哪里,就不可能走在一条正确的道路上.

3、信念是一种无坚不摧的力量.当你坚信自己能成功时,你必能成功."信则有,不信则无"

4、每个人都有某种特殊才能,但只有少数人意识到它的利用价值.所谓"无能",其真实含义是:才能用在不需要它们的地方.寻找发挥才能的场所,有时比获得才能更重要.

5、有友善待人,谦虚地对待每个人,不轻易指责别人三种品质比智谋更重要,它们能大大降低成功的难度.谦虚就是懂得人生无止境,事业无止境,知识无止境,知之为知之,不知为不知."海不辞水,故能成其大;山不辞土石,故能成其高".当你给别人阳光时,你也会得到阳光.

6、最好的介绍是自我形象,有经验的人能通过外表一眼掂量出你的分量.人格魅力是心理素质和修养的外在表现,直接反映一个人的道德品格,思想情感,性格气质,学识教养,处世态度等.

7、每个人都有情绪低落的时候,适当的调节能使自己尽快走出低谷.头脑一旦为不良情绪占有,奋斗的激情便无处容身,生活的乐趣也同时消退."隐藏的忧伤如熄火之炉,能使心烧成灰烬.""天下最愉快的事莫过于交互相亲爱,互相扶助的

朋友".

8、能驾驭自己的不良情感,才能真正驾驭自己.伤心时--当面和伤害你的人说清;焦急时--不要躲避你所害怕的事;愤

怒时--要多问问自己;内疚时--把忿怒引回它应该发泄的地方.

9、对建立自信缺管信心的人,遵循以下七个步骤去做,就能获得充分的自信:A,将目前的工作当成惟一目标;B,让自己

沉迷于工作中,"人,惟有贯注于自己的工作中才会产生希望.""只要切实去做,同样也做得到".C,做好必要的准备工作;D,活用自身的经验教训;E,用头脑认真思考问题;F,放弃逃避的念头;G,遵守自己订下的约束."自胜者强".

10、命运一部分由自己决定,也有一部分不由自己把握.关键是把握好由自己决定部分.

11、自卑是自信的敌人.找出自卑的根源,并采取适当的方法,就能战胜自卑.自卑的人总是对外界的伤害考虑过多,不惜

为万分之一的可能停滞不前.他们以为暂时的安全是谨慎的结果,却不知道臆想的危险本不会发生.

12.恐惧感常使我们勇气丧失,畏缩不前.当你产生恐惧心理时,不妨采用如下六种方法化解:制造幽默，自我庆幸，设身处地，自找乐子，顺其自然，勿究细节．怕了一辈子鬼的人可能一辈子也没见过鬼．恐惧的原因多半是关注过度，自己吓自己．

13、嫉妒的毛病人人都有,轻重各有不同,这种毛病如果太严重,终究会吃亏上当.气量容不下别人的成功,心灵就会被割得鲜血淋漓."室藏美妇邻夸艳,君有奇才我不贪".

14、偏见不能反映事物的全貌,将给行为造成极大的障碍.避免偏见是少犯错误的前提.偏见的本质是为懒惰找借口,它决不肯承认自己的见识之外还有那么多有待探索的未知. 工作经验

刚走出校门的人,往往有许多看不惯的人,也有许多看不惯的事.因为生活中的人和事与课本中的描述大不一样.他们最初雄心勃勃,希望按自己的思路改造周围的环境;屡屡碰壁之后,又心灰意懒,从此随波逐流,不思进取.

在工作中,人与人的关系类似于买卖关系,有酱的人是买方,反之是卖方.刚从校园走上工作岗位的青年,资本不足,只好做卖方,并尽量按买方的要求去做---好比卖鞋子,你只能让自己的鞋子适合顾客的脚,却不能将顾客的脚削掉一块来适合你的鞋子.当你攒足了资本时,才获得了选择的自由. 15.谁都想拥有一份理想的工作,但现实与理想意是发生冲突.理想演绎的只是一种可能,其逻辑性还有待在现实中验证.脱离现实而追求理想,无异在建造空中楼阁.

16.找一份理想工作并非易事,掌握三条:更新职业观念,保持稳定心态,正确认识理想工作,成功的机率可能更大. 17.无论你经历丰富,还是刚出校门,简历是你走上台阶的第一个机会.

18.一些品质不良的老板,根本不想重用人才,只想盘剥、使唤人才，要避免上当受骗。

19.也许你不喜欢自己的第一份工作,但它能给你带来意想不到的收获.如果意识到目前的工作是在为日后积累担当重任的本钱,那么,工作将给你带来更多的快乐.

20.好的开端是成功的一半,顺利起眯将给你整个事业带来

好兆头.(笑脸就职,少说多做,留心观察,忠厚为怀,礼貌待人)

21.好上司能让你充分展示才能,坏上司只会阻碍你的发展.你知道怎样识别他们吗?遇上一个品质不良的上司,最应该

考虑的不是迎合,而是摆脱束缚.

22.要设法将上司变成同一个战壕的战友,不能只做一个俯

首听命的下级.以讨好上司来获得重视的人,其在上司心目

中的地位不过是一件用旧就扔的工具.

23.只有苦劳,没有功劳,是因为上司不公所致.对此,应主动找领导面谈,不要放弃尊严,争取领导合作,防止"穿小鞋",

事后再作解释,态度端正.10条建议:A,不马上反驳,或愤愤

离开.B,不中途打断领导者的话,为自己辨解;C.不要表现出漫不经心或不屑一顾;D.不文过饰非,嫁祸于人;E.不故意嘲笑对方;F.不用刻薄的含沙射影的语言给领导者某种暗示;G.不对领导进行反批评;H.不转移话题,假装没听懂对方的

话;I.不故作姿态,虚情假意;J.不灰心丧气,影响工作.

24.个性独特的上司常让下属感到不适应,其实,只要掌握了方法,就能应付自如.如果上司的脑袋一目了然,就当不了上